第一篇：經(jīng)貿(mào)學院2011年度工作總結

經(jīng)貿(mào)學院2011年度工作總結

2011年2月17日，在全校教職工大會上，我用“以人為本、以事為先、以和為貴，乃辦學興院之本”為題，做了經(jīng)貿(mào)學院2011年度的工作計劃。工作計劃有三大條：

（一）以人為本，轉(zhuǎn)變辦學興院思想觀念

（二）以事為先，探索精品大學辦學思路

（三）以和為貴，踐行大愛育人管理創(chuàng)新

對照《工作計劃》逐條檢查，現(xiàn)總結匯報陳述如下：

一、摸清家底，以人為本育人才

1、學生家底

兩個二級學院合并前，經(jīng)貿(mào)學院在校學生人數(shù)2371，其中：天城校區(qū)1226人（09級646人，10級580人），金龍校區(qū)1145人（11級高職生971人，預備生142人，總裁助理班32人）；

兩個二級學院合并后，增加在籍學生934人，其中在校學生人數(shù)557人（網(wǎng)絡生346人，預備生153人，五年一慣制58人），經(jīng)貿(mào)學院在校生總人數(shù)為2928，在籍總人數(shù)為3305人。

2、教師家底

本學期實況：任課教師112名（含總裁助理班任課教師），其中：專職老師50名（經(jīng)、管專業(yè)教師僅9人），外聘兼職老師62名，占55.4／100。若加上教學、學工、管理人員，經(jīng)貿(mào)學院是一個擁有119人的教書育人團隊，承擔著近萬個學生家長期盼的社會責任。

一院跨越兩校區(qū)，學生情況復雜、教育類型多個，以人為本、轉(zhuǎn)變觀念、提升內(nèi)涵、保證質(zhì)量，必是我們工作的出發(fā)點和歸宿。

3、教學工作大事

（1）3月份，開展了“如何上好高職院校理論課程”和“提高課堂教學有效性”大討論，使學生得以受益、教師得到提高、師德師風進一步固化。

（2）提出了“傳統(tǒng)文化經(jīng)典導讀”申報市級精品課程的設想，1

得到學校領導典力支持，全程參與了課程網(wǎng)站設計和建設，獲批成為我校第二門市級精品課程。（加課程網(wǎng)站照片）

（3）精心策劃，申報成功了重慶市高等教育改革研究項目---基于行業(yè)指導的高職經(jīng)管專業(yè)人才培養(yǎng)模式構建與實踐，這是經(jīng)貿(mào)學院市級教改項目零的突破。（加照片）

（4）為落實徐院長卓越人才培養(yǎng)計劃，歷經(jīng)5個月，論證制定總裁助理實驗班《人才培養(yǎng)方案》、著力組織發(fā)動、篩選任課教師，由32人組成的品牌打造實驗班運行良好。（加照片）

（5）在肖文老師的艱辛指導下、在經(jīng)貿(mào)學院的大力支持下，經(jīng)貿(mào)學院7名學生楊霞、李洋洋，楊剛、黃彩硪，李淘、韓毅、成正北分別獲得“2011年全國大學生數(shù)學建模大賽”全國一等獎、全國二等獎和重慶區(qū)一等獎，楊霞同學作為獲獎代表正趕往北京人民大會堂參加頒獎大會，這是人才培養(yǎng)質(zhì)量的佳績。（加照片）

（6）由經(jīng)貿(mào)學院組織實施、李俊老師指導的電子商務專業(yè)學生黃亮、劉貞、李淘的參賽作品《重慶第二大城市---萬州消費網(wǎng)》榮獲全國電子商務挑戰(zhàn)賽”重慶賽區(qū)一等獎、全國三等獎，這是重慶信息學院的首戰(zhàn)告捷。（加照片）

（7）10月份以來，以“申骨”為契機，整合專業(yè)群，強化教與學過程管理：順大勢而為---唱響“學高為師、身正為范”主旋律；謀學校發(fā)展---推崇“捧著一顆心來”教師人格！（加照片）

（8）本年度，新建實訓就業(yè)基地3個，11屆畢業(yè)生就業(yè)率為92.93／100；聘請西部先特、重慶九源、西安諾信、阿里巴巴重慶總部、太平保險上海公司等企業(yè)負責人給學生講座7次；基于行業(yè)指導的經(jīng)管專業(yè)人才培養(yǎng)模式探討正在實質(zhì)推進。（加照片）

4、隊伍內(nèi)涵提升

（1）加大師資隊伍培養(yǎng)力度，鼓勵教師提高學歷層次、專業(yè)水平和專業(yè)技術職務。今年已有6名經(jīng)、管專業(yè)教師步入了碩、博學位課堂；有3位老師獲國評講師、4位獲國評助教。

（2）以項目為研究載體，提升教師科研水平和社會服務能力。2011年度，經(jīng)、管專業(yè)教師獲準校級重點和一般科研項目各一項，發(fā)表研究論文？篇，科研開始起步。

（3）著力培育師生愛校情結，涌現(xiàn)出星光功臣1名（莫加強）、教學名師1名（涂紅）、優(yōu)秀青年教師、優(yōu)秀科研工作者、優(yōu)秀管理工作者10余名；讓“三個母親”扎根于學生心目中。

（4）大力加強輔導員隊伍培訓，一年來，2次“以儒家文化為載體、以學籍管理為抓手，開展學生管理工作”和“把對學生的管理權交給學生”開展培訓討論，學生工作集約程度得到提高。（加照片）

（5）高度重視學生干部隊伍建設，分別在天城和金龍校區(qū)以“如何當好一名合格的學生干部”為題進行了學生干部培訓。

5、學生工作亮點

（1）成功主辦了特色鮮明的第四屆“金話筒”主持人大賽，經(jīng)貿(mào)學子的出色表現(xiàn)博得評委高度評價。（加照片）

（2）在學校“長大成人”演講賽上，經(jīng)貿(mào)學院11級學生獲得第一名和第三名；模特大賽上，全校20人參賽，經(jīng)貿(mào)學院9人參賽，并獲得第二名和第三名；全校英語演講賽上獲二等獎2名、三等獎2名；全校足球賽獲第一名，籃球賽獲第二名。（加照片）

（3）學校冬季長跑女子組獲第一名、第三名，且前8名有6人是經(jīng)貿(mào)學院學生。（加照片）

二、顧全大局，以事為先謀發(fā)展

第二篇：經(jīng)貿(mào)學院工作總結

經(jīng)貿(mào)學院工作總結

經(jīng)貿(mào)學院在校黨委、行政的正確領導之下，以十八大精神統(tǒng)領一切，以學校的各項方針政策為指導，集中精力、扎扎實實地完成黨的群眾路線教育實踐活動這一中心任務，積極推進學科建設和師資隊伍建設，努力提高學生就業(yè)質(zhì)量與水平。全院教職工和全體學生緊緊團結在學院黨總支的周圍，同心同德、求真務實，各項工作都取得了顯著的進步：各位教師的師德師風和專業(yè)技能等綜合素質(zhì)顯著提高；各位管理、政工職員具有良好的職業(yè)道德修養(yǎng)，工作主動、態(tài)度熱情、辦事認真；青年學生的思想覺悟和學習的主動性以及文明守紀的自覺性明顯增強。

一、指導思想

（一）認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動

自20**年2月26日學校黨委召開第二批黨的群眾路線教育實踐活動動員大會，本項工作正式啟動之始，經(jīng)貿(mào)學院黨總支在嚴格執(zhí)行上級部門統(tǒng)一部署的基礎上，立足于不同階段的不同特點，緊密結合經(jīng)貿(mào)學院實際，創(chuàng)造性地開展工作，使整個活動“規(guī)定動作做到位，自選動作有特色”。主要做法包括：

1.高度重視、積極行動、精心組織。經(jīng)貿(mào)學院黨總支和黨政領導班子，把深入開展教育實踐活動作為首要政治任務和重大政治責任，以及各項工作的重中之重抓實抓好。我們及時成立了經(jīng)貿(mào)學院開展黨的群眾路線教育實踐活動領導小組和辦公室，著手起草“經(jīng)貿(mào)學院黨的群眾路線教育實踐活動實施方案”。經(jīng)和督導組聯(lián)系、協(xié)商，于3月6日下午和3月7日中午，分別召開了經(jīng)貿(mào)學院全體教職工和青年學生的黨的群眾路線教育實踐活動動員大會，對經(jīng)貿(mào)學院全面開展黨的群眾路線教育實踐活動進行了具體安排。

2.領導帶頭，認真學習，做好各項規(guī)定動作。認真學習、體會中央、河南省委和學校黨委關于開展黨的群眾路線教育實踐活動的文件、指示精神，學院班子成員都能克服各種困難，一次不落地參加學校有關群眾路線教育實踐活動的會議，及黨委中心組組織的各種集體學習活動，尤其是在自學過程中，黨總支書記帶頭并組織學習交流。

3.群眾提，主動找，集中于分散相結合，用批評和自我批評的方法認真查找四風問題。為了廣泛征求意見，我們不留死角，召開了各種層面的座談會7次，僅針對學生的征求意見座談會就召開了四次。工作發(fā)放問卷一次，同時，建立了公共郵箱，并利用周四下午例會時間，以教研室為單位在班子成員不在場的情況下，背靠背給班子及個人提意見和建議。除了學院集中組織的征求意見座談會之外，班子每個成員還要結合每個人主管的工作，分別召開了教學工作、科研工作征求意見座談會。

4.深入開展“自查”“互查”、談心交心活動，開好民主生活會。為了深入查找“四風”問題，按照領導干部“四個必談”的要求，經(jīng)貿(mào)學院的院長、書記率先與班子每個成員進行了談心談話。在認真準備的基礎上，經(jīng)與督導組聯(lián)系協(xié)商，于6月30日下午在學校第三督導組的指導下，召開了經(jīng)貿(mào)學院領導班子的專題民主生活會。班子成員以整風精神展開面對面的批評和自我批評，觸動了思想、觸及了靈魂，更解決了問題、增進了團結。會后，各支部也認真組織召開了支部的專題組織生活會，全體班子成員積極參加了所在支部的專題組織生活會和民主評議黨員活動。

5.堅持“問題導向”和立行立改貫徹整個活動始終。對于黨政班子及其成員存在的“四風”問題，我們不回避、不護短，虛心接受廣大師生的監(jiān)督與評判。對征集到的意見和建議，我們建立了整改工作臺賬，分為立即整改、限期整改、建章立制等不同情況，堅持了邊查邊改、立行立改，取得了較好的效果，也得到了群眾的信任。

6.注意做到活動與工作兩不誤，活動形式多樣化并加強宣傳報道工作。在工作實踐中，我們非常注意、盡力做到群眾路線教育實踐活動的開展與日常工作兩不誤，盡可能減少大范圍的會議和集中，交流談心、撰寫對照檢查材料等多利用碎片化的時間進行。我們始終重視宣傳報道工作，以營造良好的活動氛圍。我們寫出宣傳報道17篇，基本做到了每次活動有記錄、重要環(huán)節(jié)有報道。

（二）政治學習制度健全，內(nèi)容充實、成效明顯

1.經(jīng)貿(mào)學院黨總支制定完備的政治學習計劃，明確劃定集中學習內(nèi)容和自學材料，定期在一定范圍檢查、總結。

2.立足于工作實際，盡量做到少開會、開短會；堅持少宣講，多自學；堅持點到為止，堅持密切結合教學工作、就業(yè)工作等，尤其是通過除教學、科研之外的“其他”在評優(yōu)評先的導向作用，引導良好院風的養(yǎng)成。3.認真堅持學院黨政聯(lián)席會議和每周的例會制度。凡是涉及到經(jīng)貿(mào)學院未來發(fā)展和教職工個人切身利益的決策或舉措，事先都要多方征求意見、建議，并通過集體研究才能最后決定實施；每周例會的內(nèi)容是總結上周工作情況和布置本周工作任務，通過相互間的交流溝通達到認識上的統(tǒng)一。

（三）專業(yè)定位、教改發(fā)展不斷完善

對于經(jīng)濟學等這樣的傳統(tǒng)專業(yè)，主要是面向地方經(jīng)濟、面向?qū)W生考研，從地方經(jīng)濟發(fā)展過程中新的增長點和學生考研實踐中的理論取向，尤其是借助于航空經(jīng)濟協(xié)同中心現(xiàn)實需求的契機來確立專業(yè)定位；對于貿(mào)易經(jīng)濟、保險學和金融學（金融工程方向）等這樣的新專業(yè)，主要是弄清楚鄭州航院的行業(yè)背景、辦學優(yōu)勢，以及專業(yè)所依托的學科屬性，從而凝練出專業(yè)特色。

教育教學改革主要是圍繞著培養(yǎng)創(chuàng)新型人才目標，以及經(jīng)貿(mào)學院學科建設規(guī)劃、培育教學團隊的工作重點展開活動。依據(jù)教育教學改革的進度，尤其是把教改成果及時應用于教學實踐，不斷修正完善教學計劃、調(diào)整課程體系，拓寬外聯(lián)合作的渠道。

（四）學院發(fā)展規(guī)劃合理

經(jīng)貿(mào)學院發(fā)展規(guī)劃體現(xiàn)了我?！肮芄そY合”的辦學特色，突出了“教學為中心、教師為主體”的辦學理念，內(nèi)容包括師資隊伍建設規(guī)劃、學科建設規(guī)劃和專業(yè)建設規(guī)劃等。發(fā)展規(guī)劃是學院工作計劃的前提框架，工作計劃則是發(fā)展規(guī)劃階段性任務的具體化。

（五）人才培養(yǎng)目標明確、經(jīng)貿(mào)學院人才培養(yǎng)計劃，始終堅持“寬口徑、厚基礎、高素質(zhì)、強能力”的人才培養(yǎng)模式，以適應社會需求和就業(yè)為導向，以為我國航空業(yè)和地方經(jīng)濟建設培養(yǎng)合格人才為宗旨。據(jù)對往年本院畢業(yè)生社會狀況跟蹤調(diào)查顯示，經(jīng)貿(mào)學院所培養(yǎng)出的畢業(yè)生，理論扎實、動手能力強、外語水平普遍較高、公關交際能力較強、社會適應能力強，普遍受到用人單位的歡迎與好評。

二、管理隊伍與工作作風

（一）管理隊伍結構合理、領導班子成員分工合作

工作中，經(jīng)貿(mào)學院黨政班子認真貫徹民主集中制原則，充分發(fā)揮黨總支的政治核心、監(jiān)督保障作用；分工負責、集體決策，不斷提高班子成員的綜合素質(zhì)和管理水平，為學院事業(yè)發(fā)展提供了強有力的思想和組織保證。

（二）道德修養(yǎng)好，堅持原則、秉公辦事

經(jīng)貿(mào)學院領導班子在工作中，嚴守黨的紀律，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致，認真履行崗位職責，認真落實學校的各項規(guī)章制度。在平時工作中，經(jīng)貿(mào)學院領導班子團結協(xié)作，重大問題、涉及教職工利益的問題如職稱評審、評優(yōu)評先等都經(jīng)過黨政聯(lián)席會議研究，堅持原則、秉公辦事、集體決策。

（三）嚴格勞動紀律，加強日常管理 1．遵守黨紀國法和學校的各項規(guī)章制度

2.嚴格勞動紀律，按規(guī)定考勤?？记诮Y果及時上報上級職能部門，同時體現(xiàn)在院內(nèi)二級管理的過程之中。

3.根據(jù)學校的教學管理要求和工作安排，結合我院的實際情況，經(jīng)貿(mào)學院不斷加強日常教學管理，做到多提醒，嚴要求，確保不出現(xiàn)一起教學事故。

4.進一步修訂、完善多項規(guī)章制度。包括《經(jīng)貿(mào)學院二級管理（校內(nèi)績效工資）實施方案》和《經(jīng)貿(mào)學院黨政聯(lián)席會議制度》等；學生管理方面新制定和修訂完善了《經(jīng)貿(mào)學院德育分考核細則》、《經(jīng)貿(mào)學院班委職責》，《經(jīng)貿(mào)學院學生干部考核制度》，《經(jīng)貿(mào)學院貧困生認定細則》、《經(jīng)貿(mào)學院三金評定細則》，《經(jīng)貿(mào)學院發(fā)展學生黨員工作細則》等。

三、廉政建設

（一）嚴以律己、勤政廉政

認真落實學校黨風廉政相關規(guī)章制度，經(jīng)常性地開展黨性、黨風和廉政教育，尤其是不斷加強對黨員干部的宗旨教育，從思想上解決好立黨為公、執(zhí)政為民的問題。

（二）艱苦奮斗、勤儉辦公

明確要求經(jīng)貿(mào)學院全體黨員，特別是黨員干部必須時刻牢記自己共產(chǎn)黨員的身份，始終做到自重、自省、自警、自勵，時時處處嚴格要求自己，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。

四、師資隊伍建設 經(jīng)貿(mào)學院現(xiàn)有專任教師共70人，其中具有研究生學位人數(shù)為66人，占比94%。符合崗位資格的教師（具有碩士學位或講師職稱）70人，占比100%。專任教師中具有高級職稱的都為本科生上課。專任教師中具有高級職稱的比例逐年提高。隨著教師職稱及年齡結構的不斷優(yōu)化，經(jīng)貿(mào)學院的教師隊伍結構日益合理，形成了學術梯隊。

五、教學建設與改革創(chuàng)新

（一）嚴格依據(jù)工作計劃，實行目標管理

1.對于專升本學生反映的教學計劃前松后緊，影響學生考研和找工作的問題，我們針對性地對教學計劃進行適當調(diào)整。整個教學計劃的優(yōu)化，根據(jù)學校的統(tǒng)一安排，在高發(fā)副院長的帶領下，正在進行較為廣泛的調(diào)研和論證。

2.牢牢抓住教學質(zhì)量工程這一契機，不斷提升教育教學水平。教學“質(zhì)量工程”是以提高高等學校本科教學質(zhì)量為目標，以推進改革和實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)資源共享為手段，按照“分類指導、鼓勵特色、重在建設”的原則，加強內(nèi)涵建設，提升我國高等教育的質(zhì)量和整體實力。經(jīng)貿(mào)學院認真對待每一項“質(zhì)量工程”項目，由項目負責人主持制定詳細的實施規(guī)劃，由相關教研室通過教學計劃和教研活動加以落實，并通過各種教學檢查與學生信息反饋來檢驗、考核工程效果。

（二）教學大綱嚴謹規(guī)范、教學過程督導認真到位

1.教學大綱的完善與落實，作為教研室集體備課活動的重要內(nèi)容，由教研室主任負責督促檢查。學院成立督導組，負責對每一位任課教師的日常教學過程進行現(xiàn)場指導與督促檢查。

2.各教研室依據(jù)各自專業(yè)特點，制定切實可行的教材建設計劃。對于本教研室所編寫的教材及所選使用的教材，適時進行評估，相應采取優(yōu)化措施。

3.經(jīng)貿(mào)學院雙語教學課時數(shù)，始終保持在10%以上。

（三）實踐教學環(huán)節(jié)不斷得到加強與改善

1.經(jīng)貿(mào)實驗室建設有了重大突破：（1）完成了省級重點學科實驗室的籌建。省級重點實驗室的建設時間緊，要求高，實驗室管理人員在暑假堅持工作，在每個環(huán)節(jié)上都進行質(zhì)量監(jiān)控，保證了工程的進度和質(zhì)量，在學校驗收中受到專家的好評。重點實驗室的設備主流，與本科教學實驗室實現(xiàn)了聯(lián)網(wǎng)和資源共享，為教師開展學術交流，開展團隊學術研究，研究生培養(yǎng)，本科生教學提供了良好的條件。（2）對本科教學實驗室進行了檢測和維修，初步解決了上網(wǎng)的老大難問題。本科教學實驗室設備老化嚴重，上網(wǎng)電腦一旦較多時，上網(wǎng)速度慢已經(jīng)困擾教學工作多年。今年，在請專家進行仔細檢測后發(fā)現(xiàn)了上網(wǎng)慢的根源，對此進行了維修和更換。上網(wǎng)速度明顯加快，保障了本科教學工作的順利開展。

2.經(jīng)過認真調(diào)研，前段時間已經(jīng)準備與中國人壽北京電銷中心簽訂了保險專業(yè)人才定向培養(yǎng)協(xié)議書。（經(jīng)學校審核后確定叫卓越班），這樣既解決了保險專業(yè)教學計劃優(yōu)化和培養(yǎng)方向問題，又同時解決了學生就業(yè)問題。

3.在實習方式上繼續(xù)實行頂崗實習模式，真正把實習“做實”，學生吃住在實習單位，全程感受并參與到實習單位的工作當中，達到了實習目的。

4、開拓進取，勇于探索，工作思路創(chuàng)新，措施得力，貫徹落實科學發(fā)展觀。

隨著經(jīng)貿(mào)學院專業(yè)、學生數(shù)量越來越多，如何提高學生培養(yǎng)的質(zhì)量成了當前突出且迫切的問題。經(jīng)貿(mào)學院在廣泛調(diào)研的基礎上，加大了實習基地建設力度，與很多超市及金融機構簽訂了就業(yè)實習基地協(xié)議，同時在教學計劃中，增加了綜合實驗的課程，提高學生動手能力。

六、工作實績

（一）教學管理

1.進一步完善并落實《經(jīng)貿(mào)學院教學質(zhì)量監(jiān)控與保障體系建設實施辦法》和《經(jīng)貿(mào)學院實踐教學環(huán)節(jié)質(zhì)量監(jiān)控管理辦法》，不斷加強教研室建設。認真堅持集體聽課、評課活動；努力做好學期初、學期中和學期末的各項教學檢查工作。

2.嚴格日常教學管理與服務。根據(jù)學校的教學管理要求和工作安排，結合我院的實際情況，我院加強了日常教學管理，做到多提醒、嚴要求，確保了本未出現(xiàn)一起教學事故。隨著學校教學工作的改革，部分職能下放到了學院，如調(diào)、（停）補課的審批，這些改革方便了教師，同時一定程度上增加了學院的工作量。3.按照學校的統(tǒng)一安排，組織了2013－2014學年第二學期和2014-2015學年第一學期的期中教學檢查工作。以期中教學檢查為契機，進一步完善了我院各個教學環(huán)節(jié)。如通過檢查教師執(zhí)行教學大綱、教學日歷情況等，了解了各門課程的進度情況；通過檢查畢業(yè)論文，完善了畢業(yè)論文的相關制度；通過檢查部分課程的試卷，發(fā)現(xiàn)了試卷命題中存在的一些問題。

4.加強學籍管理工作。認真做好了每學期初的學籍注冊工作。對每學期出現(xiàn)的如休學、退學等學籍異動情況，嚴格按學校有關管理規(guī)定處理，并保存好相關檔案。對違反學校學籍管理規(guī)定的行為進行了嚴肅的處理。

（二）學生管理

經(jīng)貿(mào)學院學生管理工作始終堅持德育為先，育人為本，不斷加強和改進大學生思想政治教育，將學生教育、管理、指導與服務有機結合起來。

經(jīng)貿(mào)學院學生管理工作始終堅持德育為先，育人為本，黨總支書記、副書記和輔導員們經(jīng)常深入學生，關心愛護學生，及時掌握學生的思想動態(tài)，有針對性的做好學生的思想教育和轉(zhuǎn)化工作，將學生教育、管理、指導與服務有機結合起來。

1.思想政治工作：一是認真抓好學生干部的思想政治教育。一學年來全院各年級共召開學生干部會議18次，主要圍繞學生的學習、日常管理、工作方式等具體方面進行交流，使學生干部時刻感到責任感和使命感，提高他們的管理能力和團結協(xié)作能力。特別為提高學生干部能力及素質(zhì)，于10月28日全天召開了學生干部培訓會議，黨總支書記、副書記、團總支書記和各部部長進行了各層次內(nèi)容的具體培訓，升華了學生干部的世界觀、人生觀和價值觀，提高了工作熱情和工作能力，為其今后的學習工作指引了方向。二是新生的思想政治教育。從9月份新生入學的第一天起我院的入學教育就開始了，如第一天報道時每位新生都會領到一份學生手冊和經(jīng)貿(mào)學院報紙；接下來我們召開了“家長見面會”、“新生入學教育大會”；11月份我們舉辦了新生經(jīng)驗交流會。三是畢業(yè)生的思想政治教育。一方面是就業(yè)擇業(yè)，通過就業(yè)指導課、就業(yè)專題講座、經(jīng)驗交流會等方式，對學生進行具體教育與指導。如我院于2014年1月邀請“紅高粱”創(chuàng)始人喬贏為學生做了一場充滿激情的創(chuàng)業(yè)講座；2014年4月和6月分別邀請中青國際教育集團高級講師劉佳瑜為我院學生做了“精彩人生，始于規(guī)劃”和“大學生核心競爭力”的講座；2014年6月邀請高級講師曾國慶為我院學生做了“簡歷制作及面試技巧”的專題就業(yè)指導講座等；另一方面是文明離校，我們相繼召開了畢業(yè)生文明離校會、畢業(yè)生典禮等會議等，并適時舉辦“感恩母校，書香傳遞”的愛心捐贈活動。

2.學風建設：一是狠抓日常管理，促進班級優(yōu)良學風的形成。本學年我院圍繞學風建設開展了一系列活動：不斷完善《經(jīng)貿(mào)學院學風管理方案》，不定期抽查學生的上課到課率，將學生的上課率保持在90%以上；舉辦了“特色教書育人，成就經(jīng)世濟民”經(jīng)濟學知識大賽；相繼邀請中國人民大學馬龍龍教授等國內(nèi)知名專家作經(jīng)濟學學術報告、邀請新東方名師為全院學生講授英語四、六級學習技巧；相繼舉辦了大學生辯論賽、英語短劇大賽等活動以激發(fā)同學們學習的熱情。二是表彰先進樹典型，形成良好的學習競爭氛圍。2014年5月，我院召開了“學生表彰大會”，共表彰10個“優(yōu)良學風班”；5個“優(yōu)秀團員標兵”；41個“優(yōu)秀團員”。

3.關愛家庭經(jīng)濟困難學生，加大困難學生資助工作力度：一是認真完善認定細則，嚴格按照認定程序公平公正公開組織好家庭經(jīng)濟困難學生的認定工作，建立健全了校、系兩級困難學生檔案。二是進一步完善國家三金評定細則，嚴格評定程序，認真做好國家獎學金、國家勵志獎學金和國家助學金的評定和發(fā)放工作。三是繼續(xù)舉辦貧困生文化月活動，拓寬資助形式、加大資助力度。在2014年4月舉辦的第九屆貧困生文化月上，參賽人數(shù)達160余人，所有獎勵及補助共計9000余元。四是做好勤工助學工作，引導學生自食其力。建立動態(tài)化的勤工助學學生檔案，實行崗前培訓制度，確保勤工助學學生順利上崗，文明上崗，安全上崗。一年來，共有60多名貧困學生參加了培訓并順利上崗，基本解決了他們的生活問題。

4.舉辦豐富多彩的學生活動，學生工作取得豐碩成果

2013-2014學年經(jīng)貿(mào)學院團總支學生會開展了豐富多彩的團學活動，為經(jīng)貿(mào)學院的同學們提供了多元的展示空間。除了完成學校常規(guī)的活動任務，我還獨具匠心的開展了經(jīng)貿(mào)學院的特色活動。如“超級新聲”、“短劇大賽”、“經(jīng)貿(mào)學院商業(yè)街”、“經(jīng)貿(mào)學院暫困生文化月”、鄭州航院第十五屆科技文化藝術節(jié)短劇曲藝樂器大賽等活動。該學年是我院的各項活動豐收之年。在鄭州航院第十五屆科技文化藝術節(jié)啦啦操大賽中榮獲特等獎，健美操獲二等獎、街舞獲三等獎。在鄭州航院第十五屆科技文化藝術節(jié)短劇曲藝樂器大賽中獲曲藝類特等獎，短劇類獲三等獎。2014年鄭航杯籃球賽女子組亞軍。2014年經(jīng)貿(mào)學院在第三十三屆春季運動會上取得女子團體第六名的成績。鄭州航院第十二屆趣味運動會團體總分第三名。在2013年的鄭州航院大學生科技立項中我系以13項的立項成果排名各系之首。2014年挑戰(zhàn)杯創(chuàng)業(yè)競賽中由曹麗帶隊的團隊榮獲鄭州航院挑戰(zhàn)杯金獎，我系榮獲挑戰(zhàn)杯優(yōu)秀組織獎。5.畢業(yè)生就業(yè)工作：本我們主要從八個方面開展畢業(yè)生就業(yè)工作。一是定期召開黨政聯(lián)席專題會議，商討促進畢業(yè)生就業(yè)的措施。二是積極召開各類畢業(yè)生工作專題大會，如召開畢業(yè)生就業(yè)能力提升動員大會、畢業(yè)生畢業(yè)典禮、就業(yè)求職經(jīng)驗交流會、考研報考、調(diào)劑指導、畢業(yè)生就業(yè)與實習動員大會等，有針對性地開展就業(yè)指導工作。三是開展形式多樣的就業(yè)相關活動如經(jīng)貿(mào)學院師生赴河南省財經(jīng)政法大學大學生創(chuàng)業(yè)孵化園參觀學習；學院舉辦了以“自強、自信”為主題的經(jīng)貿(mào)學院第九屆暫困生文化月，很多畢業(yè)生都參與了此次活動，極大地提高了這些同學的求職自信心；成功舉辦了經(jīng)貿(mào)學院“職場零距離”銀行模擬招聘比賽，增強了學生對銀行面試的認識與了解，增加了他們的實戰(zhàn)經(jīng)驗；學院還聯(lián)合北京恒天財富管理有限公司開展校內(nèi)實訓，通過校內(nèi)實訓對學生的實習及未來就業(yè)起到了良好的引導作用；針對嚴峻的就業(yè)形勢和就業(yè)現(xiàn)狀，經(jīng)貿(mào)學院攜手鄭州一套錄制了《周末面對面》就業(yè)訪談節(jié)目，鼓勵廣大經(jīng)貿(mào)學子及時調(diào)整心態(tài)，直面就業(yè)。四是成功舉辦第五屆經(jīng)貿(mào)大學生職業(yè)規(guī)劃大賽，引導低年級學生做好就業(yè)規(guī)劃，選拔3人參加學校大學生職業(yè)生涯大賽，1人獲“十佳”選手稱號。五是邀請了北京恒天財富、華拓數(shù)碼、中原期貨、等16家單位來我院開展專場招聘會，并與之建立了良好的長期合作關系。六是與北京恒天明澤基金銷售有限公司鄭州分公司、北京恒天財富投資管理有限公司、泰康人壽保險股份有限公司河南分公司、等八家公司簽訂就業(yè)見習基地。為學生就業(yè)見習提供了保證。七是加強與畢業(yè)生談話深入做好畢業(yè)生的心理減壓及疏導工作，2014年5月邀請心理健康教師蔣萃為我院畢業(yè)生做了以“如花的生命”為主題的心理健康講座；八是開展了2013屆畢業(yè)生就業(yè)跟蹤調(diào)查工作，及時掌握了畢業(yè)生的最新就業(yè)情況。嚴格規(guī)范的學生管理，使我院學生的學風日漸好轉(zhuǎn)，參與各項活動的積極性日漸提高，各年級受通報或紀律處理的學生違紀率均小于10%，全年沒有出現(xiàn)學生重大事件。

（三）教學效果

1.畢業(yè)論文指導工作規(guī)范化。全面落實《經(jīng)貿(mào)學院畢業(yè)設計（論文）工作制度實施細則》，逐步推進指導教師提高指導論文質(zhì)量的努力內(nèi)生化。按照學校的要求，認真組織了2014屆畢業(yè)生論文答辯相關工作，特別是統(tǒng)一對學生論文進行了兩次查重。由于是第一次進行查重，所以對于沒有通過查重的學生，又單獨組織了答辯工作，盡管增加了工作量，但一方面照顧了學生，另一方面也沒有違反學校的規(guī)定。查重確實對于提高畢業(yè)論文的質(zhì)量產(chǎn)生了積極地作用。

2.按時組織了新生轉(zhuǎn)專業(yè)的報名、資格審查及面試等相關工作；及時組織了金融學雙學位的報名、資格審查及培養(yǎng)方案的制定等相關工作。3.通過召開學生座談會，及時了解、掌握課程教學效果情況，對學生反映不太好的老師，及時進行了溝通，并提出整改要求。

4.通過考試前考風考紀動員會及考研座談會，加強了考風、學風建設。每學期末各年級和大一各班，分別在輔導員老師和班主任老師帶領下召開考風、考紀教育大會，一學年來，2013級考試違紀處理1人，2012級處理7人，其他年級無考試違紀現(xiàn)象。學生四六級通過率分別為：2012級大于70%，2011級大于78%，2014屆畢業(yè)班大于82%。全體學生體育合格達標率大于97%。2014屆畢業(yè)班考取研究生58人，升學率為8.9%。

（四）評估工作

在學校組織的各種評估工作中，經(jīng)貿(mào)學院都取得了優(yōu)異的成績，部分工作還得到了相關部門的肯定。

（五）科研與教研相互促進，成果共享

1.厚積薄發(fā)，本經(jīng)貿(mào)學院科研工作取得了突破性進步，獲取3項國家哲學社會科學規(guī)劃辦項目，由此結束了近八年沒有國家項目的歷史。公開發(fā)表a類期刊論文2篇，b類期刊論文15篇，獲得省部級項目18項，科研經(jīng)費達68萬，各項指標均高于往年的水平。

2.科研管理工作的核心與目標就是服務：在科研、教研考核任務重、時間緊的情況下，按時無誤地完成了院系考核和老師個人考核兩個層面的工作。在日常的科研活動中，盡力為教師提供方便，所有上報的科研項目在院內(nèi)先進行初步格式審查，所有的科研項目申報、獎勵申報均及時通知全體教師，各種材料均按時提交。

3.科研工作更加接地氣，理論研究與河南經(jīng)濟社會發(fā)展實際相結合。經(jīng)多方努力，經(jīng)貿(mào)學院的科研工作與河南省統(tǒng)計局的實踐需求實現(xiàn)了對接，我們組建了若干研究小組，直接承擔該局每年的普查課題，可以直接調(diào)用相關的普查數(shù)據(jù)。

經(jīng)積極聯(lián)系，與中國臨空經(jīng)濟研究中心承接了橫向課題“我國通用航空產(chǎn)業(yè)融資分析報告”，組建了一個研究團隊，該分析報告以后會每年以藍皮書的形式提交給商業(yè)銀行；中國臨空經(jīng)濟研究中心會安排研究團隊去多家通用航空企業(yè)調(diào)研。

4.經(jīng)貿(mào)學院區(qū)域經(jīng)濟學和金融學科研創(chuàng)新團隊建設扎實、有序，對于強化科研創(chuàng)新意識、提升經(jīng)貿(mào)學院整體科研水平成效卓著；經(jīng)貿(mào)學院經(jīng)濟學省級教學團隊和統(tǒng)計學校級教學團隊建設規(guī)范、具體，引領、指導、示范效應非常明顯。直接推動我院師資隊伍建設，鞭策、督促著每位任課教師自覺提升自身綜合素質(zhì)，改進教學方法，充實教學內(nèi)容，不斷增強課堂教學的趣味性和有效性。由我院教師主持的教改項目逐年增加，對我院教師的評教層級逐年增進。

總而言之，經(jīng)貿(mào)學院黨政領導班子思路清晰、工作作風扎實，全體教師職工愛崗敬業(yè)、顧全大局，全院上下同心協(xié)力、開拓進取，保證了學校所下達的各項任務按時落實到位，各項工作穩(wěn)步向前推進。然而，如果從經(jīng)貿(mào)學院整體發(fā)展的高度來要求的話，我們的工作仍然存在著一定的困難和不足，譬如，學科建設的基礎性工作并不十分完善、專業(yè)建設的定位還有待改進、特色專業(yè)及特色課程也并十分成熟。這就要求我們不能有絲毫懈怠的情緒，而應當瞄準目標、抓住重點，以高度負責的態(tài)度，積極穩(wěn)妥、扎實有效地把每項事情都做深做細。

第三篇：2011--2010學經(jīng)貿(mào)學院學生會工作總結

經(jīng)

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經(jīng)貿(mào)學院學生會2011年第一學期工作總結

2011年即將要過去了，2011的經(jīng)貿(mào)學生會帶給我們太多的歡樂，太多的不舍，太多值得珍藏在記憶深處的永恒時刻。2011年是繁忙的一年，但2011年也是收獲的一年，經(jīng)貿(mào)學院學生會在這一年中，為仲園的經(jīng)貿(mào)學子奉獻出了自己的精力，帶給了他們各種不一樣的歡樂。下面是經(jīng)貿(mào)學生會各部門的工作總結。

秘書處工作總結

本學期秘書處一如既往地發(fā)揮著“上傳下達，我是中樞”的作用，切實做好了學生會內(nèi)部部門的聯(lián)系和院系老師與各班班委會的聯(lián)系的本分工作。

開學初，為保障同學們有更好的醫(yī)療條件，秘書處為全體大一新生們辦理了醫(yī)保的申報工作，同時，也為大二至大四的同學辦理了申請免繳的續(xù)保申報。之后為有意考研的大四學生辦理了自習證，為他們深造提供方便。

10月初，收集并整理大一通訊錄，進一步完善學院的通訊錄。10月份中旬，秘書處的工作重心主要放在經(jīng)貿(mào)學生會換屆大會暨第一次全體例會上。在會議開始之前，秘書處多次召開部門內(nèi)部會議，對換屆大會暨第一次全體例會進行策劃，在此基礎上，最終，會議得以順利召開。本次會議還鍛煉了部門的新干事讓他們在工作中領會秘書處的具體工作，使他們的能力得到提升。

11月份初，秘書處在和辦公室合作下，成功舉行了經(jīng)貿(mào)學院分團委學生會的干部培訓，在葛孚書記和鄧勿書記等老師的培訓下，經(jīng)貿(mào)學院分團委學生會的干部們真正的學到了東西，確實提高了自身素質(zhì)與能力，為以后更好的帶領整個分團委學生會去服務學生、服務學院打下了更加堅實的基礎。同樣是11月份，同樣是與分團委辦公室的部門合作，我們成功組織了經(jīng)貿(mào)學院校運會后勤隊伍，為院運動隊健兒們吶喊助威加油打氣，為經(jīng)貿(mào)學院在校運會上取得的不俗成績立下了汗馬功勞。

除了做好部門內(nèi)部的本職工作外，本學期秘書處還積極配合協(xié)助各兄弟部門開展他們的品牌活動，例如聯(lián)合文藝部組織了強大的拉拉隊，為體育部主辦的“仲愷杯”和“香凝杯”賽場上的經(jīng)貿(mào)學子吶喊助威，激勵經(jīng)貿(mào)學院的球員們勇取佳績；積極配合協(xié)助文藝部的K賽暨男生節(jié)開幕、生活權益部的水果沙拉創(chuàng)意拼大賽等等。

在平時的工作任務開展中，還存在一定的漏洞和不足之處，在接下來的日子，將揚長避短，戒驕戒躁，積極進取，繼續(xù)發(fā)揮部門溝通聯(lián)系職能，密切聯(lián)系老師，主席團和其他各部門以及各學生干部，力求更好地服務同學，服務學生會。

學術部工作總結

新學期伊始，學術部就投入到學院綜合測評的工作中，在院領導、老師的帶領下，召開了學委會議并正式著手經(jīng)貿(mào)學院2011學年的綜合測評工作。該項工作總體上進行得比較順利，但仍然發(fā)現(xiàn)了一些不足之處，如該工作的開展準備不夠充分。所以，在綜合測評結束后，學術部進行了深入的總結，并著手開始完善綜合測評中的各項細節(jié)、開始建立一套比較完整的綜合測評評比標準，為明年的測評工作做好準備。

為了更好服務經(jīng)貿(mào)師生，配合校學術部的工作，讓同學們更好認識學術部，在九月二十九日，經(jīng)貿(mào)學生會學習部正式改名為學術部。同時，新干事們在部長的帶領設計出了部徽和口號。

10月份正式開展了經(jīng)貿(mào)學院的學風建設活動，學術部在指導員老師和主席團的領導下，隨機對經(jīng)貿(mào)學子課堂進行了點名活動。雖然有遇到了不配合的情況，但干事們?nèi)匀槐３肿×藰O大的克制，耐心的解釋，最終使學風建設活動取得了預期的效果。

11月份學術部的工作主要是配合校的通知開展一些活動，如：協(xié)辦仲園第十二屆校園文化藝術節(jié)之“大學生人文通識系列講座”，包括分發(fā)書本，試卷，及組織考試。同時，接上級校學術部通知，在13—15周開展校的學風建設月活動，協(xié)助兄弟部門生活權益部開展工作。

來到了歲末的12月份，學術部繼續(xù)抓好學風建設月的工作，同時，對一個學期以來的工作，召開部門內(nèi)部會議，進行點評、總結，以糾正平時工作中的不足與缺點。

公關部工作總結

回想過去，公關部成員們一起工作，一起見證著公關部的成長。雖然只是短短幾個月，但是收獲很多，收獲了經(jīng)驗，更重要的是收獲彼此間深厚的感情。

隨著大一新生開學，公關部積極配合學院迎新工作。緊接著，公關部積極籌備招新工作。通過掃樓，微博，QQ群等各種宣傳渠道，做足宣傳和策劃工作，讓更多人認識公關部，了解公關部。通過充足的宣傳活動，迎來了很多師弟師妹的報名，之后，經(jīng)過嚴格的面試，層層選拔，最后留下了一批青春活力的師弟師妹，為公關部注入了新鮮的血液。

第一次部門會議，主要是為干事介紹部門的工作制度與工作細則，同時，新干事自我介紹，大家相互認識。另外，也舉行部門聚會，讓大家在輕松的氛圍加深彼此了解。相互認識后，開始進行部門內(nèi)部培訓，例如：策劃書培訓，邀請培訓，化妝培訓，主持人培訓。十月份的另外一個工作是購臵會服。購臵會服是一件簡單但繁瑣的事情。在這過程中，大家積極與其他部門聯(lián)系，最終完成了這項工作。

11月份是公關部最繁忙的月份。公關部于11月19號在信院北舉行了部門的特色活動——干事培訓。干事培訓的目的在于提高經(jīng)貿(mào)學院學生會的凝聚力。此次培訓過程雖然之中出現(xiàn)了一些問題，發(fā)生了一些突發(fā)的意外狀況，但不失為一次很好的教育機會，以此為戒，希望在往后的時間里，不要再現(xiàn)類似的情況！

學生會是一個大集體，在開展部門活動的同時，公關部也積極配合其他兄弟部門的工作。在一系列的學生會的活動中，公關部負責邀請嘉賓，制作嘉賓的水晶牌，這些工作都受到了其他部門的一致好評。值得一提的是，在K賽以及蔬菜水果創(chuàng)意拼活動中，部門的四位干事?lián)位顒拥闹鞒秩?，表現(xiàn)都很不錯。此外，公關部的禮儀小姐，更是成為了各大活動的一道亮麗的風景線。

從開學到現(xiàn)在，無論做什么工作，公關部全體都認真完成。也許中間曾經(jīng)存在差錯，但干事們努力改正，從工作中總結優(yōu)缺點，以圖更好地為經(jīng)貿(mào)學生會服務，為經(jīng)貿(mào)學子服務。

勤工部工作總結

9月份，我們首先配合了迎新工作，給經(jīng)貿(mào)新生送溫暖。在炎熱的夏天，在報到點給新生和家長送上品諾紙巾。勤工人發(fā)揚不怕苦，不怕累的精神，服務仲園學子，贏得了大家的好評。接著，就是如火如荼的招新工作。連續(xù)幾天的面試，我們部門招入了26名新干事。大家從陌生到熟悉，一起工作，一起生活。于是，我們展開了交流、應變、思考、統(tǒng)籌等外聯(lián)技巧的培訓，所以9月份的重點就是拉入相應的小商家。新干事充滿信心，干勁十足，力爭上游，在真槍實戰(zhàn)中鍛煉自己，提升自己。

10月份，勤工部繼往開來，繼續(xù)小商家的拉入活動。在各位勤工人的辛苦奮斗之下，我們?yōu)轶w育部拉入了長樂水果店的贊助，拉來了體育部組織的新生杯籃球賽的獎品。隨后，更積極準備籌備辯論賽、K賽和蔬菜水果沙拉拼盤大賽的商家贊助。與此同時，勤工人更與外校商家密切洽談，為廣大仲園學子努力打造一本貼心的仲園生活指南。

11月份的任務勤工部完成的十分的出色。在11月份，“校園之星”活動轟動仲園，全場的轟動效應使新干事真正體會到勤工人的精神與快樂。再者，一年一度的校運會拉開帷幕后，勤工部拉回來了百事的贊助。運動場都是佳得樂的太陽傘，全場的仲園學子都喝著百事的冰淳水，勤工部部服如細水長流般流淌于運動場之間。勤工人的熱情感染了全場仲園學子，都在為勤工人的付出而喝彩。

12月我們繼往開來，上旬我們繼續(xù)努力為學院學生會服務，拉入相關贊助；同時承辦一些活動豐富我們仲園學子的生活，為仲園添彩。

經(jīng)過幾個月的工作，勤工部認真總結了以下優(yōu)點：工作效率較高，成效好；工作積極性搞，承辦活動出色；協(xié)調(diào)能力較好，與學生會各兄弟部門互相配合，完成了各項艱巨的任務；部門形象好，謙虛待人，團結大家；凝聚力好，部門感情不斷加強；學習氛圍好，大家互相學習，互相提高；各項工作和活動后都能認真總結，吸取教訓，不斷提升部門的綜合素質(zhì)等等。

當然，也存在不少的問題。例如工作和活動中，干事的覺察能力不夠；干事的統(tǒng)籌能力稍有欠缺；做事不夠細致；工作分配不夠協(xié)調(diào)等等。

勤工部的宗旨永遠都是服務經(jīng)貿(mào)學子服務仲園師生，因此，在新的一年里，必將不斷提升與發(fā)展自己的實力，更好地服務大眾。社團部工作總結

又是用努力與小人翻過的一頁篇章?？偨Y這一學期，社團部積極配合院里的各項號召，豐富校園文化生活的同時，在組織各項比賽的過程中，也培養(yǎng)了同學們的團隊精神及競爭意識。在認真工作的過程中，不斷總結經(jīng)驗，改正不足。

社團部本學期的主要的活動是舉辦新生杯辯論賽。由于辯論賽是社團部的品牌活動，因此為了保證為期一個多月的辯論賽順利舉行，部門內(nèi)部組織開了很多次的會議進行了精心的策劃布臵工作。在辯論賽舉行期間，干事們完美完成了賽事的主持工作及維持賽場秩序的工作，為辯論賽的順利舉行保駕護航。

除了品牌活動以外，社團部還有一些日常的工作需要去完成。一式負責為經(jīng)貿(mào)學院學生會各部門設計活動宣傳海報。社團部積極負責地根據(jù)各部門活動的內(nèi)容策劃，和活動的特色，為各部門的活動設計海報，如體育部的仲愷杯香凝杯、文藝部的男生節(jié)。這些工作大大增進了部門與部門之間的感情，提升了經(jīng)貿(mào)學生會的工作凝聚力。

在這一學期的工作中，社團部始終認真做好各項工作準備，認真分配好工作，同時認真總結上一屆的經(jīng)驗，確保每個環(huán)節(jié)都不出問題。但從新干事的選拔中，辯論賽的工作中，仍發(fā)現(xiàn)了一些問題，部分干事積極性仍不夠，考慮工作不夠仔細，部門認真分析了原因，加強部門內(nèi)部的溝通交流，更好地讓社團部發(fā)揚光大。以上就是社團部在這一學期的工作情況。雖不戰(zhàn)果累累，但亦有不錯的成績，不驚天動地卻實實在在。在下學期中不求有多么光輝的戰(zhàn)績，只希望能再這學期的基礎上有所進步，爭取把工作做得更好更出色！

生活權益部工作總結

隨著時間的推移，生活權益部這一學期的工作也接近了尾聲，在這一學期的工作中，有很多的付出，同時亦收獲了很多，雖然我們在這當中有一些錯誤，但是錯誤都得到了改正，并且不斷向更好的方向發(fā)展。

9月4日是迎新的大日子，生活權益部積極協(xié)助經(jīng)貿(mào)學院學生會的迎新接待工作。讓我院新生們都能夠盡快順利的報到、入住。

隨后部門展開了招新的工作，迎來了19位精力充沛的新干事。在接下來的日子里邊，這19位新干事各自擔當了自己的重要的職責，完成了上級分配的任務。

生活權益部的工作細而繁瑣，首要的工作便是為經(jīng)貿(mào)學生代購火車票的一系列工作。從人數(shù)統(tǒng)計到辦理優(yōu)惠卡，再到真正的代購火車票，每一步都有干事們辛勤的汗水。其次的是進行宿舍檢查工作。宿舍檢查工作倡導一種積極樂觀的人生態(tài)度和健康的生活方式，使同學們更加注意個人衛(wèi)生、宿舍周邊的環(huán)境衛(wèi)生，更有利于構建一個和諧的宿舍。第三方面是配合校級學生會的一些工作，進行學風建設活動，進行《仲園問卷》的調(diào)查活動等等。這些活動極大地促進了經(jīng)貿(mào)學子自覺地去適應大學的生活，有利于創(chuàng)設一個更好的生活環(huán)境。

在11月份，生活權益部舉辦了“蔬菜水果創(chuàng)意拼大賽”。在11月20日，舉行生活權益部一年一度的品牌活動—蔬菜水果拼盤活動，從活動中，增強部門內(nèi)部的凝聚力，使干事得到更好的鍛煉，也激發(fā)同學們的創(chuàng)新思維、提高動手實踐能力，讓同學們在汗水中收獲成果，在辛勞中體會喜悅，同時也提高經(jīng)貿(mào)生活權益部在學院乃至全仲愷的知名度。

這個學期已經(jīng)進入了尾聲，經(jīng)貿(mào)生活權益部將總結工作中的得與失進行總結，汲取經(jīng)驗教訓，爭取在往后的日子里，更好地服務經(jīng)貿(mào)學院的莘莘學子。體育部工作總結

體育部在第一學期的工作是十分繁忙而成功的。

開學初期，體育部組織舉辦了經(jīng)貿(mào)學院的新生杯籃球賽。新生杯籃球賽的主要意義在于讓新生們在活動中進一步團結班集體，也讓他們體驗一下大學的氛圍！在體育部眾將的同心協(xié)力下，經(jīng)貿(mào)學院新生杯三人男子籃球賽完滿結束，也取得了預期的效果，使新生們更加地同心協(xié)力了，班級榮譽感大大增強。

然后體育部屬下的男女子籃球隊各自出戰(zhàn)仲愷杯與香凝杯的?；@球賽。經(jīng)貿(mào)男籃在仲愷杯上大放異彩，即使小組賽就停住了前進的腳步，但是雖敗猶榮。香凝杯，經(jīng)貿(mào)女籃得到了海珠賽區(qū)的亞軍。

體育部接著迎來了本學期最重頭的戲碼：校運動會。體育部干事們順利完成了院田徑運動隊的選拔工作，積極組織運動隊進行訓練以及組織學校團體操比賽的隊員訓練工作。最終，在最后的校運會賽場上，經(jīng)貿(mào)學院得到團體操的第六名，學校田徑運動會總成績的第二名的好成績。但是作為一個部門來說，學院的成績固然重要，但是，干事在活動中有所收獲還是最重要的。在這個運動會中，逐漸地，一些干事的領導能力得到體現(xiàn)，在一些聯(lián)絡和統(tǒng)籌上，讓干事們打好了人脈關系，為以后的工作建立好橋梁。

在校田徑運動會結束以后，體育部這學期的主要工作也就結束了。很正常的，出現(xiàn)了部門干事開始懶散的狀況，在后來的干事培訓，還有其他兄弟部門的活動中，表現(xiàn)得不太積極。在發(fā)現(xiàn)問題后，及時做了思想工作還有教導，體育部又重新煥發(fā)活力。

在學期末，體育部還會舉行一次總結大會，總結這一個學期以來的工作。相信，在下個學期，體育部會變得更好的！

文藝部工作總結

這個學期文藝部總共進行了4次工作與活動。第一次是為校的籃球比賽組織經(jīng)貿(mào)學院的拉拉隊，期間不僅為學生隊伍助威加油，而且去給教職工的比賽加油。這次的拉拉隊主要是由幾位部長分配每個干事負責不同場次和時間的比賽，由于干事們第一次進行工作，存在著很多的不足，但隨后部門也開了內(nèi)部會議整頓秩序。

緊接著文藝部舉辦了經(jīng)貿(mào)學院首屆的K歌大賽——Sing動男生K歌大賽和男生節(jié)的開幕式。這次活動策劃已久，是部門努力打造的品牌活動之一。其主要目的是為了豐富同學們課余的生活，同時也是慶祝一年一度的男生節(jié)?；顒优e辦得非常成功，贊譽不少。盡管如此，大家也很清楚活動過程中存在著的一些問題，如現(xiàn)場的秩序，物資的租借，音響等。此次活動后部門開了一次會，也認真的總結了活動中的優(yōu)缺點。爭取在下次的活動中改掉缺點，取得長足的進步。

隨后，文藝部也接下了校運會上經(jīng)貿(mào)學院的拉拉隊工作，這次的工作明顯是比上次的好。干事們在之前的兩次活動中也總結了一些經(jīng)驗，在這次活動中做得不錯。不過仍然存在一些問題，幾位部長也對干事們作出了一些糾正，相信下次他們會做得更好。

在此之后還有一個小活動，是屬于男生節(jié)的一個附屬活動——相片海報大賽。在這次的活動中，從構思到執(zhí)行，都是由干事們?nèi)プ孕薪M織。而在之前幾次的活動中他們也積累了不少的經(jīng)驗，因此這次的活動舉辦得也非常成功。

除此之外，文藝部在這個學期還協(xié)助了其他部門進行了一些活動和工作，如生活權益部的水果沙拉拼盤大賽，公關部的干事培訓等等。這些活動大大增進了部門之間的感情，有利于以后跨部門工作的開展。文藝部一直傳承著“家”的理念與文化，凝聚了部門內(nèi)的每一個人。在這一個學期的工作過后，一定會總結經(jīng)驗教訓，在下學期的各種工作與活動中，一定會做得更好。經(jīng)貿(mào)文藝部，我行我醒目。

新年的鐘聲已然臨近，2011已經(jīng)是漸行漸遠。放眼2012年，經(jīng)貿(mào)學生會將立足于“服務”這一學生會的宗旨，本著為經(jīng)貿(mào)學子服務的精神，盡自己的能力去為經(jīng)貿(mào)人爭取最大的利益。在學生會內(nèi)部建設中，抓好部門的凝聚力的建設工作，加強部門內(nèi)部的向心力，以期達到這樣一種境界：玩要玩得起來，做要做得認真！

以上就是經(jīng)貿(mào)學生會2011—2012學第一學期的工作總結。

經(jīng)貿(mào)學院學生會

二O一一年十二月三十日

第四篇：經(jīng)貿(mào)學院班子任期工作總結

經(jīng)貿(mào)學院班子任期工作總結

作為班子任期工作總結，按照我們學校干部任期制規(guī)定，是指2011年4月到2015年3月四年的總結。

教學院系的工作，主要的就是：黨建與思想政治工作，教學與專業(yè)建設工作、科研與學科建設工作，學生工作。黨建與思想政治工作最終都要落實到教學與專業(yè)建設，科研與學科建設，體現(xiàn)在學生就業(yè)競爭力和學生培養(yǎng)質(zhì)量，體現(xiàn)在我們的社會服務，體現(xiàn)在我們的整體精神面貌。

四年來，經(jīng)貿(mào)學院在校黨委、行政的正確領導之下，領導班子認真學習，不斷提高自身素質(zhì)和服務能力，團結奉獻，求真務實，在全體教職工的支持和共同努力下，推動了學院各項工作對開展，并取得了一定的成績。現(xiàn)在，我代表領導班子向大家報告如下：

一、圍繞教學、科研與就業(yè)等實際，認真做好黨建和思想政治工作

（一）落實黨政聯(lián)席會議制度，提高班子履職能力

新一屆班子成立之后，我們就按照學校的規(guī)定，及時制訂了“經(jīng)貿(mào)學院黨政聯(lián)席會議制度”，把落實黨政聯(lián)席會議制度當成班子建設的核心，不斷提高自身素質(zhì)和履職能力。從去年開展黨的群眾路線教育實踐活動，尤其是今年開展“三嚴三實”專題教育活動以來，我們以每周例會的形式，堅持執(zhí)行了黨政聯(lián)席會議制度。黨政聯(lián)席會議按照民主集中制原則，做到了“個別醞釀，充分溝通，民主集中，集體決定”。

我們的黨政聯(lián)席會議制度，不僅討論研究“三重一大”問題（重大問題決策、重要干部任免、重大項目投資和大案資金的使用），更作為例會制度，及時學習和研究貫徹學校黨委和行政的各項制度規(guī)定和重大決策，對

全院的整體工作進行及時的溝通交流，比如對班子不同成員參加的學校有關教學、科研、黨建、學生、就業(yè)、維穩(wěn)等會議情況進行通報，并對學校不同口安排布置的工作進行統(tǒng)一的布置和安排。

黨政聯(lián)席會議制度的落實，促進了班子的團結，保證了學校黨委和行政各項制度政策和決策的貫徹執(zhí)行，提高了決策的科學性，為經(jīng)貿(mào)學院各項工作的順利開展提供了有力保證。同時，也使班子的的履職能力得到了提高。

（二）結合實際，講求效果

努力把政治學習和思想政治工作溶入到教職工日常工作學習中。我們認為：學院的黨建工作、黨員的先鋒模范帶頭作用的發(fā)揮、思想政治工作、師德師風教育工作等，最終都會體現(xiàn)在教學質(zhì)量，體現(xiàn)在學科建設成果，體現(xiàn)在社會服務的質(zhì)量，體現(xiàn)在學生就業(yè)競爭力等方面。因此，學院堅持盡量少開會、開短會；堅持少宣講，多自學；堅持點到為止，堅持密切結合教學工作、就業(yè)工作等，尤其是通過除教學、科研之外的“其他”在評優(yōu)評先的導向作用，成效明顯。

幾年來，我院任課教師的師德師風、和專業(yè)技能等綜合素質(zhì)顯著提高；我院管理、政工職員具有良好的職業(yè)道德修養(yǎng)，工作主動、態(tài)度熱情、辦事認真，服務于教職工和學生的意識、技能與成效顯著提升；我院大學生的思想覺悟和學習的主動性以及文明守紀的自覺性顯著增強。

（三）嚴以律己，勤政廉政，重視從制度上解決問題

認真落實學校黨風廉政相關規(guī)章制度，經(jīng)常性地開展黨性、黨風和廉政教育，尤其是不斷加強對黨員領導干部的宗旨教育，從思想上解決好立

黨為公、執(zhí)政為民的問題。明確要求我院全體黨員，特別是領導班子，必須時刻牢記自己共產(chǎn)黨員的身份，始終做到自重、自省、自警、自勵，時時處處嚴格要求自己，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。

我們制訂了經(jīng)貿(mào)學院院務公開制度，出臺了經(jīng)貿(mào)學院職稱評審量化條例，優(yōu)化了學院評先評優(yōu)的程序，為黨風廉政提供了一定的制度保證。

二、以本科教學工程建設為核心，提升專業(yè)建設質(zhì)量

（一）牢牢抓住本科教學工程這一契機，不斷提升教育教學水平本科教學工程是以提高高等學校本科教學質(zhì)量為目標，以推進改革和實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)資源共享為手段，按照“分類指導、鼓勵特色、重在建設”的原則，加強內(nèi)涵建設，提升我國高等教育的質(zhì)量和整體實力。因而抓住這一契機，就能盡快建構起寬松的教學平臺。近幾年，經(jīng)貿(mào)學院立項的有經(jīng)濟學省級優(yōu)秀教學團隊、統(tǒng)計學省級特色專業(yè)、《宏觀經(jīng)濟學》省級精品課程、《宏觀經(jīng)濟學》省級精品資源共享課，經(jīng)濟學專業(yè)為河南省高等學校“專業(yè)綜合改革試點”項目。經(jīng)貿(mào)學院對于每一項本科教學工程，由項目負責人主持制定詳細的實施規(guī)劃，由相關教研室通過教學計劃和教研活動加以落實，并通過各種教學檢查與學生信息反饋來檢驗、考核工程效果。通過本科教學工程的申報和建設，有力地提升了經(jīng)貿(mào)學院的教育教學水平。

（二）服務市場需求，服從學校發(fā)展戰(zhàn)略，找準專業(yè)定位、挖掘培育專業(yè)特色

4年來，經(jīng)貿(mào)學院積極服務于市場需求和學校發(fā)展戰(zhàn)略，成功申報了經(jīng)濟學（航空經(jīng)濟方向）、國際貿(mào)易（跨境電子商務方向）、經(jīng)濟統(tǒng)計學專業(yè)（企業(yè)管理統(tǒng)計方向）兩個新的專業(yè)方向。對接鄭州航空港和中航工業(yè)企

業(yè)，培育和挖掘航空特色，制定并適時修正教學計劃，調(diào)整課程體系，增強實踐環(huán)節(jié)，拓寬外聯(lián)合作的渠道。

（三）加強日常教學管理，不斷提高教學管理水平

1.加強教研室建設，堅持聽課評課活動。教研室活動堅持做到有計劃、內(nèi)容（時間/地點/活動內(nèi)容）、記錄、總結，堅持不懈地開展教研活動，尤其是聽課評課活動。經(jīng)貿(mào)學院成立本院教學督導小組，成員由教學副院長、各教研室主任和教師代表組成。其主要職責就是配合學校教學督導組對本院教師、學生的日常教學情況予以檢查和指導。

2.做好學期初、學期中和學期末的各項教學檢查工作。學期初，檢查各教研室的教學準備工作，做到教師自查、教研室檢查、學院抽查，特別是新教師的備課情況重點督查。學期中，教學檢查主要是配合學校教務處完成各項檢查任務，包括檢查教案、試卷抽查、畢業(yè)設計檢查、聽課情況檢查、實驗、實習、學生座談會和教師座談會，以規(guī)范課堂紀律、改進教風學風。學期末，檢查各教研室工作總結與下學期工作計劃，以及考風考紀教育、出卷判卷指導和試卷分析、學生成績績效分析。

3.加強學籍管理工作。認真做好了每學期初的學籍注冊工作。對每學期出現(xiàn)的如休學、退學等學籍異動情況，嚴格按學校有關管理規(guī)定處理，并保存好相關檔案。

4.畢業(yè)論文指導工作規(guī)范化。全面落實“經(jīng)貿(mào)學院畢業(yè)設計（論文）工作制度實施細則”，逐步推進指導教師提高指導論文質(zhì)量的努力內(nèi)生化，保證了經(jīng)貿(mào)學院畢業(yè)論文質(zhì)量的穩(wěn)定和提升。在出題環(huán)節(jié)，我院采取了審題小組，對所有題目進行匿名評審。選題環(huán)節(jié)采取學生選老師和老師選學

生的雙向選擇措施，在論文答辯環(huán)節(jié)，采取了指導老師回避的制度，力求畢業(yè)論文成績客觀公正。

5.加強教材建設，規(guī)范教學內(nèi)容。經(jīng)貿(mào)學院依據(jù)專業(yè)建設規(guī)劃和課程體系調(diào)整計劃，不斷完善教材建設計劃，適時推出具有扎實理論功底，實用性強、特色明顯的專業(yè)教材。主持編寫的《經(jīng)濟學原理：回歸亞當斯密的幸福和諧框架》、《經(jīng)濟學概論》、《經(jīng)濟統(tǒng)計學》、、《人身保險學》等教材。兩種教材獲得了河南省教育廳的省級規(guī)劃教材，三種教材獲得了我校優(yōu)秀教材獎。

6.豐富實習形式，提高專業(yè)實習質(zhì)量。經(jīng)貿(mào)學院積極采取有效措施、多方聯(lián)系實習單位，實現(xiàn)了所有專業(yè)的學生實習都采用集中的方式，在一些專業(yè)實現(xiàn)了頂崗實習。新增加了北京中國人壽北京電銷中心、中原第一城電子商務中心、鄭州國亨貴金融公司、南昌洪都集團等實習單位，一些學生以優(yōu)異的業(yè)績成為這些單位的實習明星，在開闊知識面，提高動力能力的同時，也獲得了可觀的收入，為以后的就業(yè)奠定了扎實的基礎。

（四）不斷加強實驗室建設

在教學試驗室硬件老化比較嚴重，又因政策所限無法更新電腦硬件的條件下。克服困難，成功申報了中央財政專項資金，建成了學科實驗室，并將學科實驗室與教學實驗室聯(lián)網(wǎng)。充分利用學科實驗室的電腦硬件資源條件，一定程度上緩解了本科實驗教學的困難。兩次批獲校實驗室項目，為新開專業(yè)和新開實驗課程購買了相關軟件，保障了實驗教學所需的軟件條件。

三、培育航空特色，推進科研、學科和社會服務三項工作

（一）凝練學科方向，打造航空特色學術隊伍

經(jīng)貿(mào)學院全體教職工顧全大一局、同心同德，堅持數(shù)年而熱情如初，按照學校黨委的工作部署、學科辦的要求，不斷凝煉學科方向，作為碩士點建設的支持學科，有力支持了學校的申碩工作。從最初的校級重點學科發(fā)展到省級重點學科，再發(fā)展到和兄弟院系一起合作，牽頭了省級特色優(yōu)勢學科航空產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟方向。同時，新的學術力量不斷涌現(xiàn)。新培育了三名河南省高校骨干教師，兩名河南省教育廳學術技術帶頭人，一位河南省高校優(yōu)秀社科學者，一名河南省科技創(chuàng)新人才（人文社科類）。

（二）加強學科建設，提升科研水平

經(jīng)貿(mào)學院通過學科建設，努力打造科研創(chuàng)新團隊，獲批三個校級科研創(chuàng)新團隊，憑借科研創(chuàng)新團隊的團隊力量攻堅克難，不斷提升科研成果的水平與質(zhì)量。獲得了一次校級科研單位的二等獎，一次三等獎。承擔了完成我校航空經(jīng)濟協(xié)同中心的航空論叢近一半著作的寫作任務。2013年更是獲批三項國家社科項目，結束了經(jīng)貿(mào)學院8年沒有中標國家級項目的歷史，也創(chuàng)造了學校紀錄。

（三）全方位開展對外學術交流活動

從組織老師參加各種學術團體、廣泛參加學術會議、承辦學術會議，實現(xiàn)了請進來，走出去的全方位學術交流活動，一批老師成功地進了入省里或全國某個領域的學術圈子，成為省級學會及至國家級學會的副會長、常務理事、理事，并開始在業(yè)內(nèi)嶄露頭角。2013年，行政、黨務、骨干教師通力合作，成功承辦了2013年全國消費經(jīng)濟學年會，這也是經(jīng)貿(mào)學院近十年來第一次承辦全國性學術會議。

(四)對接市場需求，開展社會服務

從2013年開始，經(jīng)貿(mào)學院依據(jù)自身的專業(yè)優(yōu)勢，組織老師圍繞著鄭州航空港和航空產(chǎn)業(yè)的發(fā)展和建設，嘗試為政府部門、企業(yè)提供規(guī)劃、咨詢等社會服務。我們先后與省發(fā)改委、鄭州航空港經(jīng)發(fā)局、河南省商務廳、南航河南省分公司、中國臨空經(jīng)濟研究中心等實現(xiàn)了對接，承接了《鄭州航空港十三五規(guī)劃》的系列規(guī)劃和重大專項規(guī)劃、河南省自貿(mào)區(qū)系列專項課題、通用航空投融資專項報告等橫向課題和規(guī)劃，實現(xiàn)了科研成果的轉(zhuǎn)化和落地，一些研究報告得到了省發(fā)改委、省教育廳等領導的批示。

五、學生工作規(guī)范有序，助力學生成長、成才和就業(yè)

我院共有9個專業(yè)及方向的在校生2563人，學生班級總數(shù)59個，專職輔導員6人，兼職輔導員1人。全體學生工作老師奉行“愛崗敬業(yè)，以生為本、全方位助力每一位學生成長成才”的工作理念，扎實認真做好學生的思想政治教育、日常管理和服務工作。

加強學習教育，提高學生工作隊伍的業(yè)務素質(zhì)和工作能力。定期組織全體輔導員老師學習上級部門和學校的教育方針和服務理念，熟悉學校各項管理制度，探討工作中遇到各類問題的合理處理方法。加強每一級新生班主任的配備，開展好新生的入學教育和規(guī)范管理工作。發(fā)揮學生干部在學生中的自我管理、自我教育和自我服務作用。此外，充分發(fā)揮宿舍導師、學生黨員在學生教育和管理中的作用。通過學習、教育和管理，帶出一支能力強、素質(zhì)高、能戰(zhàn)斗的學生工作隊伍：李振宇、王強分獲鄭州航院第二屆、第三屆輔導員技能大賽一等獎；柳海萍、王強、拜婷分獲鄭州航院第三屆、第四屆、第五屆就業(yè)指導課講課比賽一等獎；李振宇獲得河南省

優(yōu)秀輔導員2014人物稱號。

積極開展以社會主義核心價值觀為中心的學生思想政治教育工作。召開各種類型的學習、講座和征文活動，使學生的思想覺悟與中央保持一致。大力開展學風建設，全面提升學生綜合素質(zhì)。制定有《經(jīng)貿(mào)學院大學生學風建設管理方案》、《經(jīng)貿(mào)學院大學生德育評定細則》，將學風直接與德育考核掛鉤。著力提高三率，即到課率、考研率、四六級通過率，畢業(yè)生的四六級通過率居全校前列。抓好正反兩方面的典型教育，每年召開表彰大會，表彰先進樹典型，同時，遵照《學生手冊》對各類考試違紀學生及時做出處理，積極引導學風。注重學生的實踐和動手能力培養(yǎng)，積極動員組織學生參與學校挑戰(zhàn)杯和大學生科技創(chuàng)新基金項目申請，收獲頗豐：學生團隊榮獲2014年鄭州航院挑戰(zhàn)杯金獎，學院獲得挑戰(zhàn)杯優(yōu)秀組織獎；2015年榮獲河南省挑戰(zhàn)杯競賽一等獎；大學生科技創(chuàng)新基金項目申請立項穩(wěn)居全校前三名。

規(guī)范學生管理制度，加強學生日常管理和教育。依照《學生手冊》的具體規(guī)定，繼續(xù)健全我院的相關學生管理制度，并扎實有效地推行，提高了學生遵守校規(guī)校紀的自覺性。通過召開安全教育大會、輔導員深入學生宿舍教育檢查和在學生宿舍張貼安全告知書等多種形式，從出行、防火、防盜、防騙、防傳銷、網(wǎng)絡安全等方面全方面做好學生的安全教育。嚴格考勤制度和銷請假制度，積極關心各類有問題的特殊學生，對有問題學生及時批評教育和耐心幫助。遵循公正、公平、公開原則組織開展好評獎、評先工作，及時處理評定工作中出現(xiàn)的問題，任期內(nèi)沒有一例學生因有意見而向?qū)W校直接反映。對各年級的學生，在約談排查工作基礎上，舉辦經(jīng)貿(mào)學院心理健康知識競賽等活動，沒有發(fā)生心理健康重大事件。

完善細則和程序，扎實做好對經(jīng)濟困難學生的認定和資助工作。積極聯(lián)系碧佳實業(yè)發(fā)展有限公司在我院設置助學金，每年為10名學生發(fā)放碧佳助學金。開展愛心幫扶，組織全院師生為患非霍奇金氏淋巴瘤（淋巴癌）的2013級經(jīng)濟統(tǒng)計學專業(yè)困難學生聶紅捐款，歷時一個月共獲捐愛心款64734元。舉辦了第七、八、九、十屆“暫困生文化月”活動，深化本院的特色幫扶活動，“暫困生文化月”活動榮獲2014河南省高等學校思想政治工作優(yōu)秀品牌稱號，并榮獲2015年“鄭州航院輔導員精品項目一等獎”。

認真落實“兩個一把手”工程，抓好畢業(yè)生就業(yè)工作。定期召開學院黨政聯(lián)席專題會議，商討促進畢業(yè)生就業(yè)的措施。積極召開各類畢業(yè)生工作專題大會，如召開畢業(yè)生就業(yè)能力提升動員大會、畢業(yè)生畢業(yè)典禮、就業(yè)求職經(jīng)驗交流會、考研動員會、畢業(yè)生就業(yè)與實習動員大會等，有針對性地開展各環(huán)節(jié)就業(yè)指導工作。積極開展畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關培訓和合作，組織開展了6期330人次國際勞工組織創(chuàng)業(yè)培訓項目（GYB和SYB）培訓；聯(lián)合河南新航線跨境電子商務有限公司開展“跨境電商人才”興趣班合作；與中原第一城合作開展電子商務創(chuàng)業(yè)實訓項目等，極大促進提升了畢業(yè)生就業(yè)和創(chuàng)業(yè)能力。通過全院上下齊心協(xié)力，我院的學生就業(yè)工作穩(wěn)步推進并取得一定成效：榮獲學校2012院系畢業(yè)生就業(yè)工作考核第4名、就業(yè)派遣率第一名、就業(yè)派遣率進步獎三項大獎；榮獲學校2014年院系畢業(yè)生就業(yè)工作考核第3名。

開展豐富多彩的學生活動，成績顯著。我們還獨具匠心的開展了經(jīng)貿(mào)學院的特色活動，如“經(jīng)貿(mào)學院暫困生文化月”、“經(jīng)貿(mào)學院商業(yè)街”、“超級新聲”、“超級演說家”、“短劇大賽”、“三行情詩大賽”等活動。獲得了

第32屆春季運動會上女子團體第一名，取得三連冠，鄭航杯籃球賽女子組冠軍；鄭航杯乒乓球比賽女子冠軍；校啦啦操一等獎、紀念“抗日戰(zhàn)爭勝利70周年”師生合唱比賽第二名，等等。

總之，4年來，經(jīng)貿(mào)學院黨政領導班子思路清晰、工作作風扎實，全體教師職工愛崗敬業(yè)、顧全大局，全院上下同心協(xié)力、開拓進取，保證了學校所下達的各項任務按時落實到位，經(jīng)貿(mào)學院各項工作穩(wěn)步向前推進。但從經(jīng)貿(mào)學院整體發(fā)展的需求來看，我們的工作仍然存在著一些的困難和不足，很多工作仍然在路上。譬如，學科建設的基礎性工作并不十分完善、尚沒有開展國際合作辦學的嘗試、教學實驗室硬件老化嚴重、社會服務才剛剛起步、學生就業(yè)質(zhì)量有待提升等問題。我校全面服務于鄭州航空港經(jīng)濟綜合試驗區(qū)和中航工業(yè)，正向建設高水平特色骨干大學的目標邁進，這為包含了我校經(jīng)濟學所有學科專業(yè)的經(jīng)貿(mào)學院的發(fā)展提供了機會，也提出了更高的要求。我們將在校黨委和校行政的堅強領導下，喵準十三五規(guī)劃目標，團結帶領經(jīng)貿(mào)學院全體教職工，把經(jīng)貿(mào)學院各方面工作繼續(xù)推向前進。

謝謝大家！

經(jīng)貿(mào)學院 2015年12月16日

第五篇：經(jīng)貿(mào)學院學生會文藝部五月工作總結

經(jīng)貿(mào)學院學生會文藝部五月工作總結

五月份我們部門主要進行的有兩個活動,五四青年節(jié)的“青春凝聚黨旗下”團日活動，和由校學生會主辦的我校首屆原創(chuàng)小品大賽。

在五四團日活動中，我們學院選送了一個舞蹈詩朗誦節(jié)目，又女生部主要負責，文娛部協(xié)助。在搜集好需要參考的視頻后，首先我們選拔了各班的文藝骨干以及擅長朗誦的同學，經(jīng)過了兩個多星期緊張的排練，期間同學們犧牲了自己許多的休息時間，最終我們通過了校學生會的節(jié)目選拔，獲得了在中央水體表演的機會。因為節(jié)目的主旋律色彩濃重，形式較為新穎，所以被選為了第一個節(jié)目。在晚會表演的過程中，因為節(jié)目的形式，服裝等亮點，我們獲得了很多的喝彩聲。

在五月中旬進行的我校首屆原創(chuàng)小品大賽中，我們學院選送了兩個小品，分別是《對黨說句心里話》和《四年后，回首他的大學生活》，第一個是描寫了當代大學生對黨，對社會的種種看法，寓莊于諧，以訪談節(jié)目的形式表達了當代大學生的想法。第二個節(jié)目是反映了一個家庭貧困的大學生，在校園中遇到的重重困難，困惑，而不放棄，不氣餒，最終取得了成功的故事。在排練的過程中雖然遇到了不少的阻力，但最后我們?nèi)匀痪毘隽吮容^理想的效果。但是我覺得，既然是原創(chuàng)小品大賽，我們應該在節(jié)目的喜劇效果上再下一些功夫，制造更多的喜劇效果。畢竟這是首屆比賽，我們還沒有這方面的經(jīng)驗，以后需要注意的方面還很多，在小品的排練上，既要注意喜劇效果，但又不能太過了，難登大雅之堂。

以上就是我部對這一個月的工作總結，針對不足我們以后會多加注意，將我們學院的文藝活動開展的更好。