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      國稅總局公告2012年第45號(hào)-證券經(jīng)紀(jì)人傭金收入征收個(gè)人所得稅問題

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      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《國稅總局公告2012年第45號(hào)-證券經(jīng)紀(jì)人傭金收入征收個(gè)人所得稅問題》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《國稅總局公告2012年第45號(hào)-證券經(jīng)紀(jì)人傭金收入征收個(gè)人所得稅問題》。

      第一篇:國稅總局公告2012年第45號(hào)-證券經(jīng)紀(jì)人傭金收入征收個(gè)人所得稅問題

      國家稅務(wù)總局公告

      2012年第45號(hào)

      國家稅務(wù)總局

      關(guān)于證券經(jīng)紀(jì)人傭金收入征收個(gè)人所得稅問題的公告

      現(xiàn)將證券經(jīng)紀(jì)人傭金收入征收個(gè)人所得稅的問題公告如下:

      一、根據(jù)《中華人民共和國個(gè)人所得稅法》及其實(shí)施條例規(guī)定,證券經(jīng)紀(jì)人從證券公司取得的傭金收入,應(yīng)按照“勞務(wù)報(bào)酬所得”項(xiàng)目繳納個(gè)人所得稅。

      二、證券經(jīng)紀(jì)人傭金收入由展業(yè)成本和勞務(wù)報(bào)酬構(gòu)成,對(duì)展業(yè)成本部分不征收個(gè)人所得稅。根據(jù)目前實(shí)際情況,證券經(jīng)紀(jì)人展業(yè)成本的比例暫定為每次收入額的40%。

      三、證券經(jīng)紀(jì)人以一個(gè)月內(nèi)取得的傭金收入為一次收入,其每次收入先減去實(shí)際繳納的營業(yè)稅及附加,再減去本公告第二條規(guī)定的展業(yè)成本,余額按個(gè)人所得稅法規(guī)定計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。

      四、證券公司是證券經(jīng)紀(jì)人個(gè)人所得稅的扣繳義務(wù)人,應(yīng)按照《國家稅務(wù)總局關(guān)于印發(fā)〈個(gè)人所得稅全員全額扣繳申報(bào)管理暫行辦法〉的通知》(國稅發(fā)〔2005〕205號(hào))規(guī)定,認(rèn)真做好個(gè)人所得稅全員全額扣繳報(bào)告工作。

      五、本公告自2012年10月1日起執(zhí)行。

      特此公告。

      二○一二年九月十二日

      關(guān)于《證券經(jīng)紀(jì)人傭金收入征收個(gè)人

      所得稅問題的公告》的解讀

      【發(fā)布日期】2012年09月28日【來源】國家稅務(wù)總局辦公廳

      最近,稅務(wù)總局印發(fā)了《關(guān)于證券經(jīng)紀(jì)人傭金收入征收個(gè)人所得稅問題的公告》(國家稅務(wù)總局公告[2012]第45號(hào)),明確了證券經(jīng)紀(jì)人傭金收入征收個(gè)人所得稅政策執(zhí)行口徑問題?,F(xiàn)解讀如下:

      一、出臺(tái)該公告的背景和意義

      證券經(jīng)紀(jì)人制度在我國是一個(gè)新生事物。按照《證券公司監(jiān)督管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第522號(hào))和《證券經(jīng)紀(jì)人管理暫行規(guī)定》(中國證券監(jiān)督管理委員會(huì)公告[2009]2號(hào))等規(guī)定,我國正在引入和發(fā)展證券經(jīng)紀(jì)人制度,證券經(jīng)紀(jì)人與證券公司之間是委托代理關(guān)系。

      證券經(jīng)紀(jì)人不是證券公司的正式員工,其取得服務(wù)收入屬于個(gè)人所得稅法“勞務(wù)報(bào)酬所得”應(yīng)稅項(xiàng)目范圍,但與從事其他勞務(wù)活動(dòng)而取得收入的納稅人相比有所不同。表現(xiàn)在:一是證券經(jīng)紀(jì)人只能接受一家證券公司委托,不得兼做他職,其主要收入是傭金收入,且大多數(shù)證券經(jīng)紀(jì)人月收入處于較低水平;二是證券經(jīng)紀(jì)人收入水平與市場(chǎng)交易量、客戶交易偏好等因素直接相關(guān),證券經(jīng)紀(jì)人收入在不同年份之間、不同月份之間有較大波動(dòng);三是證券經(jīng)紀(jì)人與保險(xiǎn)營銷員一樣,在展業(yè)過程中,為招攬客戶及維護(hù)客戶需要自行額外負(fù)擔(dān)展業(yè)成本,但保險(xiǎn)營銷員的展業(yè)成本可在稅前扣除,而證券經(jīng)紀(jì)人未明確,造成其實(shí)際承擔(dān)的稅負(fù)高于保險(xiǎn)營銷員。

      稅務(wù)總局出臺(tái)本公告,符合公平稅負(fù)的基本要求,有利于降低證券經(jīng)紀(jì)人的稅收負(fù)擔(dān),有利于規(guī)范證券行業(yè)有關(guān)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)支出項(xiàng)目的財(cái)務(wù)核算,有利于保持證券經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍的穩(wěn)定和促進(jìn)證券經(jīng)紀(jì)行業(yè)健康發(fā)展。

      二、本公告的主要內(nèi)容

      由于證券經(jīng)紀(jì)人與證券公司之間是委托代理關(guān)系,根據(jù)《中華人民共和國個(gè)人所得稅法》及其實(shí)施條例規(guī)定,證券經(jīng)紀(jì)人從證券公司取得的傭金收入,應(yīng)按照“勞務(wù)報(bào)酬所得”項(xiàng)目繳納個(gè)人所得稅。證券經(jīng)紀(jì)人傭金收入實(shí)際上由展業(yè)成本和勞務(wù)報(bào)酬組成,展業(yè)成本部分是證券經(jīng)紀(jì)人實(shí)際發(fā)生的展業(yè)費(fèi)用支出,按照

      個(gè)人所得稅立法精神,對(duì)傭金收入中的展業(yè)成本部分不應(yīng)繳納個(gè)人所得稅。根據(jù)有關(guān)部門調(diào)研測(cè)算的情況,經(jīng)研究,證券經(jīng)紀(jì)人展業(yè)成本的比例暫定為每次收入額的40%。

      證券經(jīng)紀(jì)人以一個(gè)月內(nèi)取得的傭金收入為一次收入,其每次收入先減去實(shí)際繳納的營業(yè)稅及附加,再減去展業(yè)成本,余額按照個(gè)人所得稅法規(guī)定計(jì)算繳納個(gè)人所得稅,稅款由證券公司負(fù)責(zé)代扣代繳。

      三、本公告的執(zhí)行時(shí)間

      本公告自2012年10月1日起執(zhí)行,即:對(duì)于證券經(jīng)紀(jì)人2012年10月1日后取得的傭金收入,可以按本公告規(guī)定執(zhí)行。

      第二篇:國稅總局公告2012年第27號(hào)-企業(yè)所得稅核定征收有關(guān)問題

      國家稅務(wù)總局公告

      2012年第27號(hào)

      國家稅務(wù)總局

      關(guān)于企業(yè)所得稅核定征收有關(guān)問題的公告

      根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)所得稅法》及其實(shí)施條例、《國家稅務(wù)總局關(guān)于印發(fā)〈企業(yè)所得稅核定征收辦法〉(試行)的通知》(國稅發(fā)〔2008〕30號(hào))和《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)所得稅核定征收若干問題的通知》(國稅函〔2009〕377號(hào))的相關(guān)規(guī)定,現(xiàn)就企業(yè)所得稅核定征收若干問題公告如下:

      一、專門從事股權(quán)(股票)投資業(yè)務(wù)的企業(yè),不得核定征收企業(yè)所得稅。

      二、依法按核定應(yīng)稅所得率方式核定征收企業(yè)所得稅的企業(yè),取得的轉(zhuǎn)讓股權(quán)(股票)收入等轉(zhuǎn)讓財(cái)產(chǎn)收入,應(yīng)全額計(jì)入應(yīng)稅收入額,按照主營項(xiàng)目(業(yè)務(wù))確定適用的應(yīng)稅所得率計(jì)算征稅;若主營項(xiàng)目(業(yè)務(wù))發(fā)生變化,應(yīng)在當(dāng)年匯算清繳時(shí),按照變化后的主營項(xiàng)目(業(yè)務(wù))重新確定適用的應(yīng)稅所得率計(jì)算征稅。

      三、本公告自 2012年1月1日起施行。

      企業(yè)以前尚未處理的上述事項(xiàng),按照本公告的規(guī)定處理;已經(jīng)處理的,不再調(diào)整。

      二〇一二年六月十九日

      分送:各省、自治區(qū)、直轄市和計(jì)劃單列市國家稅務(wù)局、地方稅務(wù)局。國家稅務(wù)總局辦公廳2012年6月21日印發(fā) 校對(duì):所得稅司

      關(guān)于《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)所得稅核定征收

      若干問題的公告》的解讀

      【發(fā)布日期】2012年07月13日【來源】國家稅務(wù)總局辦公廳

      若干省市國稅局反映,企業(yè)所得稅核定征收工作中有若干問題不好把握,需要稅務(wù)總局進(jìn)一步研究明確。一是從事股票投資業(yè)務(wù)的企業(yè)是否可以核定征收企業(yè)所得稅?二是如果可以的話,對(duì)于實(shí)行定率征收的企業(yè),其取得的股票轉(zhuǎn)讓收入是按全額核定還是差額核定?《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)所得稅核定征收若干問題的公告》(以下簡稱《公告》)就是對(duì)上述兩個(gè)問題的解答。

      關(guān)于第一個(gè)問題?!豆妗访鞔_:專門從事股權(quán)(股票)投資業(yè)務(wù)的企業(yè),不得核定征收企業(yè)所得稅。主要考慮專門從事股權(quán)(股票)投資的企業(yè)一般都有專門的財(cái)務(wù)、投資專家團(tuán)隊(duì),具備建賬核算的能力和優(yōu)勢(shì),而且股權(quán)(股票)的交易痕跡較為明顯,比較容易核算清楚,不符合企業(yè)所得稅核定征收的政策導(dǎo)向,應(yīng)該實(shí)行查賬征收企業(yè)所得稅。當(dāng)然,這條規(guī)定主要是不允許對(duì)企業(yè)整體所得事先核定,對(duì)于企業(yè)出現(xiàn)《稅收征管法》相關(guān)規(guī)定情形的,稅務(wù)機(jī)關(guān)仍然可以依法對(duì)其某項(xiàng)所得實(shí)行事后核定。

      關(guān)于第二個(gè)問題?!豆妗访鞔_:依法按核定應(yīng)稅所得率方式核定征收企業(yè)所得稅的企業(yè),取得的轉(zhuǎn)讓股權(quán)(股票)收入等轉(zhuǎn)讓財(cái)產(chǎn)收入,應(yīng)全額計(jì)入應(yīng)稅收入額。之所以明確按股票轉(zhuǎn)讓收入全額核定,而不是按收入差額核定,主要是根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)所得稅核定征收若干問題的通知》(國稅函

      [2009]377號(hào))第二條的規(guī)定,即:應(yīng)稅收入額=收入總額-不征稅收入-免稅收入。有些納稅人反映,由于企業(yè)每一筆股票交易并不都是盈利的,對(duì)于虧損交易仍按收入全額核定征稅,可能會(huì)影響企業(yè)稅收負(fù)擔(dān)。我們認(rèn)為《公告》已解決這一問題:首先,《公告》第一條明確專門從事股票交易的企業(yè)不得事先核定征收,對(duì)這些企業(yè)而言,查賬征收是在其股票交易真實(shí)盈虧的基礎(chǔ)上進(jìn)行的,反映其實(shí)際稅負(fù);其次,對(duì)于偶爾從事股票交易的企業(yè)而言,如果不符合查賬征收條件,實(shí)行按應(yīng)稅所得率核定征收,而且應(yīng)稅所得率的適用按其主營業(yè)務(wù)確定,綜合考慮,對(duì)企業(yè)稅收負(fù)擔(dān)影響不大;另外,查賬征收是企業(yè)所得稅管理的方向,符合《稅收征管法》的基本精神,我們鼓勵(lì)企業(yè)建賬建制,反映其真實(shí)盈虧和實(shí)際稅負(fù)。

      第三篇:總局關(guān)于企業(yè)年金個(gè)人所得稅征收管理有關(guān)問題的通知[模版]

      國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)年金個(gè)人所得稅征收管理有關(guān)問題的通知

      國稅函?2009?694號(hào)

      各省、自治區(qū)、直轄市和計(jì)劃單列市地方稅務(wù)局,西藏、寧夏、青海?。ㄗ灾螀^(qū))國家稅務(wù)局:

      為進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)年金個(gè)人所得稅的征收管理,根據(jù)《中華人民共和國個(gè)人所得稅法》及其實(shí)施條例的有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)問題明確如下:

      一、企業(yè)年金的個(gè)人繳費(fèi)部分,不得在個(gè)人當(dāng)月工資、薪金計(jì)算個(gè)人所得稅時(shí)扣除。

      二、企業(yè)年金的企業(yè)繳費(fèi)計(jì)入個(gè)人賬戶的部分(以下簡稱企業(yè)繳費(fèi))是個(gè)人因任職或受雇而取得的所得,屬于個(gè)人所得稅應(yīng)稅收入,在計(jì)入個(gè)人賬戶時(shí),應(yīng)視為個(gè)人一個(gè)月的工資、薪金(不與正常工資、薪金合并),不扣除任何費(fèi)用,按照“工資、薪金所得”項(xiàng)目計(jì)算當(dāng)期應(yīng)納個(gè)人所得稅款,并由企業(yè)在繳費(fèi)時(shí)代扣代繳。

      對(duì)企業(yè)按季度、半年或繳納企業(yè)繳費(fèi)的,在計(jì)稅時(shí)不得還原至所屬月份,均作為一個(gè)月的工資、薪金,不扣除任何費(fèi)用,按照適用稅率計(jì)算扣繳個(gè)人所得稅。

      三、對(duì)因年金設(shè)臵條件導(dǎo)致的已經(jīng)計(jì)入個(gè)人賬戶的企業(yè)繳費(fèi)不能歸屬個(gè)人的部分,其已扣繳的個(gè)人所得稅應(yīng)予以退還。具體計(jì)算公式如下:

      應(yīng)退稅款=企業(yè)繳費(fèi)已納稅款×(1-實(shí)際領(lǐng)取企業(yè)繳費(fèi)/已納稅企業(yè)繳費(fèi)的累計(jì)額) 參加年金計(jì)劃的個(gè)人在辦理退稅時(shí),應(yīng)持居民身份證、企業(yè)以前月度申報(bào)的含有個(gè)人明細(xì)信息的《年金企業(yè)繳費(fèi)扣繳個(gè)人所得稅報(bào)告表》復(fù)印件、解繳稅款的《稅收繳款書》復(fù)印件等資料,以及由企業(yè)出具的個(gè)人實(shí)際可領(lǐng)取的年金企業(yè)繳費(fèi)額與已繳納稅款的年金企業(yè)繳費(fèi)額的差額證明,向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào),經(jīng)主管稅務(wù)機(jī)關(guān)核實(shí)后,予以退稅。

      四、設(shè)立企業(yè)年金計(jì)劃的企業(yè),應(yīng)按照個(gè)人所得稅法和稅收征收管理法的有關(guān)規(guī)定,實(shí)行全員全額扣繳明細(xì)申報(bào)制度。企業(yè)要加強(qiáng)與其受托人的信息傳遞,并按照主管稅務(wù)機(jī)關(guān)的要求提供相關(guān)信息。對(duì)違反有關(guān)稅收法律法規(guī)規(guī)定的,按照稅收征管法有關(guān)規(guī)定予以處理。

      五、本通知下發(fā)前,企業(yè)已按規(guī)定對(duì)企業(yè)繳費(fèi)部分依法扣繳個(gè)人所得稅的,稅務(wù)機(jī)關(guān)不再退稅;企業(yè)未扣繳企業(yè)繳費(fèi)部分個(gè)人所得稅的,稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)限期責(zé)令企業(yè)按以下方法計(jì)算扣繳稅款:以每未扣繳企業(yè)繳費(fèi)部分為應(yīng)納稅所得額,以當(dāng)年每個(gè)職工月平均工資額的適用稅率為所屬期企業(yè)繳費(fèi)的適用稅率,匯總計(jì)算各應(yīng)扣繳稅款。

      六、本通知所稱企業(yè)年金是指企業(yè)及其職工按照《企業(yè)年金試行辦法》的規(guī)定,在依法參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上,自愿建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)。對(duì)個(gè)人取得本通知規(guī)定之外的其他補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)收入,應(yīng)全額并入當(dāng)月工資、薪金所得依法征收個(gè)人所得稅。

      七、本通知自下發(fā)之日起執(zhí)行。

      解讀國稅函[2009]694號(hào):企業(yè)年金納稅中應(yīng)注意的五大問題

      企業(yè)年金是指在政府強(qiáng)制實(shí)施的公共養(yǎng)老金或國家養(yǎng)老金之外,企業(yè)在國家政策的指導(dǎo)下,根據(jù)自身經(jīng)濟(jì)實(shí)力和經(jīng)濟(jì)狀況建立的,為本企業(yè)職工提供一定程度退休收入保障的補(bǔ)充性養(yǎng)老金制度。前段時(shí)間,在國家準(zhǔn)備將上海打造成為國際金融中心和國際航運(yùn)中心,就有傳聞,財(cái)政部和國家稅務(wù)總局將會(huì)出臺(tái)相關(guān)文件規(guī)定,對(duì)企業(yè)年金納稅出臺(tái)相關(guān)優(yōu)惠政策,鼓勵(lì)企業(yè)年金的發(fā)展。

      今天,我們看到了這樣一個(gè)政策規(guī)定,即《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)年金個(gè)人所得稅征收管理有關(guān)問題的通知》(國稅函[2009]694號(hào))??v觀這個(gè)文件,我們需要注意以下幾個(gè)問題:

      一、文件的適用問題

      這個(gè)問題我們要放在第一個(gè)問題和大家說明。694號(hào)文所規(guī)范的企業(yè)年金的個(gè)人所得稅政策,指的是指企業(yè)及其職工按照《企業(yè)年金試行辦法》的規(guī)定,在依法參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上,自愿建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)。因此對(duì)個(gè)人取得本通知規(guī)定之外的其他補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)收入,以及各單位在2004年5月1日前,根據(jù)原勞動(dòng)部1995年12月29日發(fā)布的《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于建立企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的意見〉的通知》發(fā)放給個(gè)人的其他補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn),應(yīng)全額并入當(dāng)月工資、薪金所得依法征收個(gè)人所得稅。

      二、企業(yè)年金無遞延納稅的優(yōu)惠待遇

      社會(huì)上一直就有傳聞,國家為鼓勵(lì)企業(yè)年金發(fā)展,可能出臺(tái)政策,對(duì)企業(yè)年金給予遞延納稅的優(yōu)惠待遇。畢竟對(duì)于企業(yè)為個(gè)人繳納的和個(gè)人自己繳納的這部分年金,個(gè)人當(dāng)期是無法得到的,只有在退休后才能一次或分期取得。因此,在繳納當(dāng)期就扣繳個(gè)人所得稅會(huì)增加個(gè)人稅收負(fù)擔(dān)。對(duì)此,國家似乎可以考慮通過某種制度設(shè)計(jì)給予企業(yè)年金遞延納稅的待遇。

      但在694號(hào)文中,我們得到了是一個(gè)非常明確的答復(fù),即對(duì)于企業(yè)年金中個(gè)人繳納的部分,不得在個(gè)人當(dāng)月工資、薪金計(jì)算個(gè)人所得稅時(shí)扣除。也就是說個(gè)人繳納的部分需要在取得當(dāng)期申報(bào)繳納個(gè)人所得稅。對(duì)于企業(yè)年金的企業(yè)繳費(fèi)計(jì)入個(gè)人賬戶的部分(以下簡稱企業(yè)繳費(fèi))是個(gè)人因任職或受雇而取得的所得,屬于個(gè)人所得稅應(yīng)稅收入,在計(jì)入個(gè)人賬戶時(shí),應(yīng)視為個(gè)人一個(gè)月的工資、薪金(不與正常工資、薪金合并),不扣除任何費(fèi)用,按照“工資、薪金所得”項(xiàng)目計(jì)算當(dāng)期應(yīng)納個(gè)人所得稅款,并由企業(yè)在繳費(fèi)時(shí)代扣代繳。對(duì)企業(yè)按季度、半年或繳納企業(yè)繳費(fèi)的,在計(jì)稅時(shí)不得還原至所屬月份,均作為一個(gè)月的工資、薪金,不扣除任何費(fèi)用,按照適用稅率計(jì)算扣繳個(gè)人所得稅。即國家最終只是給予了個(gè)人年金單獨(dú)作為一個(gè)月工資、薪金納稅的優(yōu)惠計(jì)稅方法上的待遇。

      這里要說明的一點(diǎn)是,雖然694號(hào)文說對(duì)于年金企業(yè)繳費(fèi)的部分,只有在計(jì)入個(gè)人賬戶時(shí)才作為個(gè)人一個(gè)月工資征收個(gè)人所得稅。但是根據(jù)《企業(yè)年金試行辦法》的規(guī)定,企業(yè)年金實(shí)行的是個(gè)人帳戶方式進(jìn)行管理。企業(yè)繳費(fèi)應(yīng)當(dāng)按照企業(yè)年金方案規(guī)定比例計(jì)算的數(shù)額計(jì)入職工企業(yè)年金個(gè)人帳戶。也就是說,企業(yè)只要按照規(guī)范的年金計(jì)劃繳費(fèi)了,肯定是對(duì)應(yīng)到每個(gè)個(gè)人,存入個(gè)人年金賬戶了?;静粫?huì)存在企業(yè)當(dāng)期繳費(fèi),但沒有并入個(gè)人賬戶,而導(dǎo)致在企業(yè)繳費(fèi)當(dāng)期不需要扣繳個(gè)人所得稅的情況。

      下面我們舉一個(gè)例子來說明一下。A企業(yè)實(shí)行企業(yè)年金計(jì)劃,委托某基金公司運(yùn)作。A公司是按月將年金交付到基金公司專門的企業(yè)年金賬戶的。假設(shè)2009年10月,按年金計(jì)劃規(guī)定,A企業(yè)為其總經(jīng)理王某承擔(dān)3000元的年金,王某該月工資總額10000元,其中其個(gè)人需要繳納1500元年金,由公司統(tǒng)一扣繳。最終A公司為王某向其個(gè)人年金賬戶繳存金額4500元,應(yīng)發(fā)王某稅前工資8500元。我們來計(jì)算一下,王某在10月份應(yīng)繳納多少個(gè)人所得稅。

      首先,企業(yè)年金中個(gè)人繳納的部分,不得在個(gè)人當(dāng)月工資、薪金計(jì)算個(gè)人所得稅時(shí)扣除。因此,王某工資中1500元屬于個(gè)人繳納的年金部分,不得在當(dāng)月工資、薪金計(jì)算個(gè)人所得稅時(shí)扣除。

      (10000-2000)×20%-375=1225

      第二步,對(duì)于企業(yè)年金的企業(yè)繳費(fèi)計(jì)入個(gè)人賬戶的部分,應(yīng)視為個(gè)人一個(gè)月的工資、薪金(不與正常工資、薪金合并),不扣除任何費(fèi)用,按照“工資、薪金所得”項(xiàng)目計(jì)算當(dāng)期應(yīng)納個(gè)人所得稅款。

      3000×15%-125=325

      以上兩筆稅款均應(yīng)有企業(yè)代扣代繳,王某實(shí)際稅收拿到的工資為6950元。

      這里,需要提醒企業(yè)注意的是,文件明確規(guī)定,對(duì)企業(yè)按季度、半年或繳納企業(yè)繳費(fèi)的,在計(jì)稅時(shí)不得還原至所屬月份,均作為一個(gè)月的工資、薪金,不扣除任何費(fèi)用,按照適用稅率計(jì)算扣繳個(gè)人所得稅。如果企業(yè)不是按月繳費(fèi),而選擇按季、半年或一次性繳費(fèi),則會(huì)因?yàn)閭€(gè)人所得稅累進(jìn)稅制而使個(gè)人承擔(dān)更高的稅負(fù)。

      我們以上面例子來看,如果企業(yè)每個(gè)月繳存,對(duì)于企業(yè)繳費(fèi)部分,全年一共繳存36000元,應(yīng)繳個(gè)人所得稅3900元。如果企業(yè)按一次性繳存,則應(yīng)繳納個(gè)人所得稅為36000×25%-1375=7625,稅負(fù)比按月繳存高出近一倍。因此,企業(yè)應(yīng)盡量選擇按月繳存,這是稅負(fù)最輕的方式。

      三、未歸屬個(gè)人部分可申請(qǐng)退稅

      企業(yè)年金和股票期權(quán)相似,也具有留住企業(yè)人才的作用。因此,很多企業(yè)年金方案中對(duì)于職工享受企業(yè)年金都有一些限制性規(guī)定。如果員工未達(dá)到服務(wù)年限中途離職或發(fā)生其他不符合年金授予條件的情況,企業(yè)將可以隨之終止年金合同。此時(shí),對(duì)于個(gè)人而言,由于最終沒有得到這筆年金,就存在多繳個(gè)人所得稅的情況,這就涉及到一個(gè)退稅問題。

      對(duì)于退稅的計(jì)算,694號(hào)文明確規(guī)定:對(duì)因年金設(shè)置條件導(dǎo)致的已經(jīng)計(jì)入個(gè)人賬戶的企業(yè)繳費(fèi)不能歸屬個(gè)人的部分,其已扣繳的個(gè)人所得稅應(yīng)予以退還。計(jì)算公式如下:

      應(yīng)退稅款=企業(yè)繳費(fèi)已納稅款×(1-實(shí)際領(lǐng)取企業(yè)繳費(fèi)/已納稅企業(yè)繳費(fèi)的累計(jì)額)

      這里一定要注意一個(gè)問題,我們要退的個(gè)人所得稅只是限于企業(yè)繳費(fèi)部分已繳納的個(gè)人所得稅。對(duì)于個(gè)人繳費(fèi)部分不存在退稅的問題。因此,千萬不要計(jì)算錯(cuò)退稅的基礎(chǔ)。因?yàn)?,個(gè)人繳費(fèi)部分,如果年金合同終止,這部分金額是需要返還給個(gè)人的,因此就不涉及退稅問題。而企業(yè)繳費(fèi)部分,如果合同終止,這部分金額則歸企業(yè),個(gè)人無法取得。

      仍以上面的例子,如果該企業(yè)為王某按月繳存年金滿1年,企業(yè)繳費(fèi)金額合計(jì)為36000元。此時(shí),王某提前離開企業(yè),根據(jù)規(guī)定,王某只能領(lǐng)取企業(yè)繳費(fèi)部分的40%,即14400元。此時(shí),我們應(yīng)按如下方式計(jì)算應(yīng)退稅款:

      企業(yè)繳費(fèi)已納稅款=(3000×15%-125)×12=3900

      應(yīng)退稅款=3900×(1-14400/36000)=2340

      我們需要注意的第二個(gè)問題是,適用這個(gè)公式計(jì)算退稅有一個(gè)前提條件是,當(dāng)初在計(jì)算企業(yè)年金個(gè)人所得稅時(shí),對(duì)于企業(yè)繳費(fèi)部分是單獨(dú)作為一個(gè)月份工資、薪金計(jì)算的。但是,在694號(hào)文下發(fā)前,根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)發(fā)放補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)金征收個(gè)人所得稅問題的批復(fù)》(國稅函[1999]615號(hào))的規(guī)定,對(duì)在職職工取得的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn),應(yīng)全額計(jì)入發(fā)放當(dāng)月個(gè)人的工資、薪金收入,合并計(jì)征個(gè)人所得稅。只有離退休職工取得的該筆所得,才單獨(dú)作為一個(gè)月的工資、薪金收入,按稅法規(guī)定計(jì)征個(gè)人所得稅。同時(shí),根據(jù)《財(cái)政部、國家稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人所得稅有關(guān)問題的批復(fù)》(財(cái)稅[2005]94號(hào))規(guī)定:單位為職工個(gè)人購買商業(yè)性補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)等,在辦理投保手續(xù)時(shí)應(yīng)作為個(gè)人所得稅的“工資、薪金所得”項(xiàng)目,按稅法規(guī)定繳納個(gè)人所得稅;因各種原因退保,個(gè)人未取得實(shí)際收入的,已繳納的個(gè)人所得稅應(yīng)予以退回。

      因此,對(duì)于694號(hào)文頒布前,補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)中的企業(yè)繳納部分如果是并入當(dāng)期工資一并計(jì)算繳納個(gè)人所得稅的,產(chǎn)生退稅時(shí),退稅應(yīng)按如下公式計(jì)算:

      應(yīng)退稅款=企業(yè)繳費(fèi)期間已納個(gè)人所得稅累計(jì)額×已納稅企業(yè)繳費(fèi)金額累計(jì)額/應(yīng)納稅所得額累計(jì)額×(1-實(shí)際領(lǐng)取企業(yè)繳費(fèi)/已納稅企業(yè)繳費(fèi)的累計(jì)額)[其中已納稅企業(yè)繳費(fèi)金額累計(jì)額/應(yīng)納稅所得額累計(jì)額這個(gè)比例最大為1,超過1按1計(jì)算]

      我們舉例說明。假設(shè)2008年1月—12月,A企業(yè)每月為總經(jīng)理王某繳納補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)3000元,王某每月總額為10000元,其個(gè)人繳費(fèi)部分為1500元。2009年1月,王某提前離職,按規(guī)定他只能取得企業(yè)繳費(fèi)部分的40%。

      每月,王某應(yīng)繳納個(gè)人所得稅如下:

      應(yīng)納稅所得額=3000+10000-2000=11000

      應(yīng)納稅額=11000×20%-375=1825

      12各月合計(jì)扣繳個(gè)人所得稅21900

      2009年1月,王某離職,應(yīng)退個(gè)人所得稅計(jì)算如下:

      應(yīng)退稅額=21900×36000/132000×(1-14400/36000)=3583.64

      參加年金計(jì)劃的個(gè)人在辦理退稅,即可以有納稅人直接申請(qǐng),也可以由企業(yè)代為辦理。辦理時(shí),需提供如下資料:

      1、退稅人居民身份證

      2、企業(yè)以前月度申報(bào)的含有個(gè)人明細(xì)信息的《年金企業(yè)繳費(fèi)扣繳個(gè)人所得稅報(bào)告表》復(fù)印件

      3、解繳稅款的《稅收繳款書》復(fù)印件

      4、企業(yè)出具的個(gè)人實(shí)際可領(lǐng)取的年金企業(yè)繳費(fèi)額與已繳納稅款的年金企業(yè)繳費(fèi)額的差額證明

      四、以前年金未扣稅的處理方法

      694號(hào)文規(guī)定,本通知下發(fā)前,企業(yè)已按規(guī)定對(duì)企業(yè)繳費(fèi)部分依法扣繳個(gè)人所得稅的,稅務(wù)機(jī)關(guān)不再退稅;企業(yè)未扣繳企業(yè)繳費(fèi)部分個(gè)人所得稅的,稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)限期責(zé)令企業(yè)按以下方法計(jì)算扣繳稅款:以每未扣繳企業(yè)繳費(fèi)部分為應(yīng)納稅所得額,以當(dāng)年每個(gè)職工月平均工資額的適用稅率為所屬期企業(yè)繳費(fèi)的適用稅率,匯總計(jì)算各應(yīng)扣繳稅款。

      這里有兩層意思:

      第一層意思是說,在694號(hào)文頒布以前,實(shí)行企業(yè)年金計(jì)劃的企業(yè),當(dāng)初是按照國稅函[1999]615號(hào)的辦法,將企業(yè)繳費(fèi)部分并入職工當(dāng)期工資一并繳納個(gè)人所得稅,而不是按694號(hào)文單獨(dú)作為一個(gè)月工資、薪金納稅導(dǎo)致多繳稅款的,稅務(wù)機(jī)關(guān)不再辦理退稅。但是,我們要注意如果這部分因年金設(shè)置條件導(dǎo)致的已經(jīng)計(jì)入個(gè)人賬戶的企業(yè)繳費(fèi)不能歸屬個(gè)人的部分,在計(jì)算退稅時(shí),則不能按694號(hào)文的公式計(jì)算退稅,而應(yīng)按我們上面第二部分中所列的公式計(jì)算退稅。

      第二層意思是說,在694號(hào)文頒布以前,實(shí)行企業(yè)年金計(jì)劃的企業(yè),對(duì)于企業(yè)繳費(fèi)部分如果未代扣代繳個(gè)人所得稅的,稅務(wù)機(jī)關(guān)將責(zé)令企業(yè)限期內(nèi)補(bǔ)扣。補(bǔ)扣稅款要按如下方式計(jì)算,即以每未扣繳企業(yè)繳費(fèi)部分為應(yīng)納稅所得額,以當(dāng)年每個(gè)職工月平均工資額的適用稅率為所屬期企業(yè)繳費(fèi)的適用稅率,匯總計(jì)算各應(yīng)扣繳稅款。

      比如2007年1月,A企業(yè)實(shí)行企業(yè)年金計(jì)劃。截止2009年12月10日前,該企業(yè)每年為其總經(jīng)理王某繳納年金分別為30000元、35000元和40000萬。2007-2009年,王某的月平均工資分別為16000元,18000元和21000元。企業(yè)在繳費(fèi)當(dāng)初未履行個(gè)人所得稅扣繳義務(wù)。

      根據(jù)文件規(guī)定,這部分未扣繳的個(gè)人所得稅應(yīng)按計(jì)算:

      2007年,應(yīng)納稅所得額=未扣繳企業(yè)繳費(fèi)部分=30000.2007年,王某月平均工資為16000元,適用稅率為20%。則2007年,未扣繳企業(yè)繳費(fèi)部分應(yīng)補(bǔ)扣個(gè)人所得稅計(jì)算如下:

      30000×20%-375=5625

      2008年,應(yīng)納稅所得額=未扣繳企業(yè)繳費(fèi)部分=35000.2007年,王某月平均工資為18000元,適用稅率為20%。則2008年,未扣繳企業(yè)繳費(fèi)部分應(yīng)補(bǔ)扣個(gè)人所得稅計(jì)算如下:

      35000×20%-375=6625

      2009年,應(yīng)納稅所得額=未扣繳企業(yè)繳費(fèi)部分=40000.2009年,王某月平均工資為21000元,適用稅率為25%。則2008年,未扣繳企業(yè)繳費(fèi)部分應(yīng)補(bǔ)扣個(gè)人所得稅計(jì)算如下:

      40000×25%-1375=8625

      實(shí)際上,這里還應(yīng)有第三層意思,文件沒有明確。即企業(yè)年金中對(duì)應(yīng)的個(gè)人繳費(fèi)部分,如果在694號(hào)文頒布以前,企業(yè)在扣繳員工個(gè)人所得稅時(shí),直接從工資中扣除了,未申報(bào)繳納個(gè)人所得稅,這部分應(yīng)如何處理呢?是既往不咎了,還是仍需企業(yè)補(bǔ)扣呢,694號(hào)文并沒有明確規(guī)定。但從我們對(duì)稅法的理解來看,這一部分,如果稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)令企業(yè)限期補(bǔ)扣或直接責(zé)令個(gè)人補(bǔ)申報(bào)還是有法律依據(jù)的。因?yàn)楦鶕?jù)《個(gè)人所得稅法》的相關(guān)規(guī)定,在計(jì)算工資、薪金項(xiàng)目個(gè)人所得稅時(shí),可以在稅前扣除的項(xiàng)目都是法律或稅收法規(guī)有明確規(guī)定的。對(duì)于企業(yè)年金中個(gè)人繳費(fèi)部分即使在694號(hào)文下發(fā)前,也沒有任何法律或稅收法規(guī)或規(guī)章說可以在稅前扣除,自然這部分費(fèi)用本身就不能在計(jì)算個(gè)人所得稅前扣除。

      最后,還有一個(gè)問題可能也值得我們企業(yè)和相關(guān)法律人士去關(guān)注。694號(hào)文說了,對(duì)于文發(fā)之前,企業(yè)繳費(fèi)部分不扣稅的,稅務(wù)機(jī)關(guān)只是責(zé)令企業(yè)限期補(bǔ)扣,并未提到處罰和加收滯納金的問題。這里,是不是可以認(rèn)定對(duì)于企業(yè)年金,企業(yè)對(duì)于其繳費(fèi)部分未扣稅的原因是稅務(wù)機(jī)關(guān)政策不明確而導(dǎo)致的呢?如果是這樣,就應(yīng)該要適用《征管法》第五十二條的規(guī)定:因稅務(wù)機(jī)關(guān)的責(zé)任,致使納稅人、扣繳義務(wù)人未繳或者少繳稅款的,稅務(wù)機(jī)關(guān)在三年內(nèi)可以要求納稅人、扣繳義務(wù)人補(bǔ)繳稅款,但是不得加收滯納金。由于《企業(yè)年金辦法》自2004年5月1日就實(shí)施了,因此,稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)任企業(yè)補(bǔ)扣的限期是否最多只能到2007年了,2007年—2004年期間的企業(yè)年金未扣稅部分,稅務(wù)機(jī)關(guān)是否就不能再要求納稅人、扣繳義務(wù)人補(bǔ)繳稅款了呢?由于中國稅制的原因,涉及這一類法律問題,一般較難有比較一致的意見,各地稅務(wù)機(jī)關(guān)的做法由此也會(huì)不盡一致。因此,這里我們僅作為一個(gè)問題給大家提出來,以引起大家的關(guān)注。同時(shí),也是提醒大家可以按這個(gè)思路和稅務(wù)機(jī)關(guān)進(jìn)行溝通,以期爭取到自己最大的權(quán)益。

      五、相關(guān)征管規(guī)定

      設(shè)立企業(yè)年金計(jì)劃的企業(yè),應(yīng)按照個(gè)人所得稅法和稅收征收管理法的有關(guān)規(guī)定,實(shí)行全員全額扣繳明細(xì)申報(bào)制度。企業(yè)要加強(qiáng)與其受托人的信息傳遞,并按照主管稅務(wù)機(jī)關(guān)的要求提供相關(guān)信息。對(duì)違反有關(guān)稅收法律法規(guī)規(guī)定的,按照稅收征管法有關(guān)規(guī)定予以處理。

      雖然694號(hào)文沒有象《國家稅務(wù)總局關(guān)于股權(quán)激勵(lì)有關(guān)個(gè)人所得稅問題的通知》(國稅函[2009]461號(hào))規(guī)定的那樣,未向稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)備資料就不能享受文件規(guī)定的優(yōu)惠計(jì)稅方法。但是,694號(hào)文還是再次強(qiáng)調(diào)了,企業(yè)必須實(shí)行全員全額扣繳明細(xì)申報(bào)制度,否則稅務(wù)機(jī)關(guān)將按照稅收征管法有關(guān)規(guī)定予以處理。實(shí)際上全員全額明細(xì)申報(bào),即關(guān)系到企業(yè)以后的退稅,也關(guān)系到納稅人的切身利益。只有企業(yè)實(shí)行了全員全額申報(bào),稅務(wù)機(jī)關(guān)才可以按個(gè)人打印完稅憑證。

      第四篇:國家稅務(wù)總局關(guān)于股權(quán)轉(zhuǎn)讓收入征收個(gè)人所得稅問題的批復(fù)

      國家稅務(wù)總局關(guān)于股權(quán)轉(zhuǎn)讓收入征收個(gè)人所得稅問題的批復(fù)

      國稅函[2007]244號(hào)

      頒布時(shí)間:2007-2-28發(fā)文單位:國家稅務(wù)總局

      廣東省地方稅務(wù)局:

      你局《關(guān)于個(gè)人所得稅財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得中的轉(zhuǎn)讓股權(quán)的認(rèn)定問題的請(qǐng)示》(粵地稅發(fā)〔2006〕187號(hào))收悉。經(jīng)研究,批復(fù)如下:

      一、你省某溫泉公司原全體股東,通過簽訂股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議,以轉(zhuǎn)讓公司全部資產(chǎn)方式將股權(quán)轉(zhuǎn)讓給新股東,協(xié)議約定時(shí)間以前的債權(quán)債務(wù)由原股東負(fù)責(zé),協(xié)議約定時(shí)間以后的債權(quán)債務(wù)由新股東負(fù)責(zé)。根據(jù)《中華人民共和國個(gè)人所得稅法》及其實(shí)施條例的規(guī)定,原股東取得股權(quán)轉(zhuǎn)讓所得,應(yīng)按“財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得”項(xiàng)目征收個(gè)人所得稅。

      二、應(yīng)納稅所得額的計(jì)算

      (一)對(duì)于原股東取得轉(zhuǎn)讓收入后,根據(jù)持股比例先清收債權(quán)、歸還債務(wù)后,再對(duì)每個(gè)股東進(jìn)行分配的,應(yīng)納稅所得額的計(jì)算公式為:

      應(yīng)納稅所得額=(原股東股權(quán)轉(zhuǎn)讓總收入-原股東承擔(dān)的債務(wù)總額+原股東所收回的債權(quán)總額-注冊(cè)資本額-股權(quán)轉(zhuǎn)讓過程中的有關(guān)稅費(fèi))×原股東持股比例。

      其中,原股東承擔(dān)的債務(wù)不包括應(yīng)付未付股東的利潤(下同)。

      (二)對(duì)于原股東取得轉(zhuǎn)讓收入后,根據(jù)持股比例對(duì)股權(quán)轉(zhuǎn)讓收入、債權(quán)債務(wù)進(jìn)行分配的,應(yīng)納稅所得額的計(jì)算公式為:應(yīng)納稅所得額=原股東分配取得股權(quán)轉(zhuǎn)讓收入+原股東清收公司債權(quán)收入-原股東承擔(dān)公司債務(wù)支出-原股東向公司投資成本。

      國家稅務(wù)總局

      二00七年二月二十八日

      第五篇:陜西省地方稅務(wù)局關(guān)于核定征收個(gè)人所得稅有關(guān)問題的公告

      陜西省地方稅務(wù)局關(guān)于核定征收個(gè)人所得稅有關(guān)問題的公

      2011年第14號(hào)

      根據(jù)《中華人民共和國稅收征收管理法》及其實(shí)施條例、《中華人民共和國個(gè)人所得稅法》及其實(shí)施條例和財(cái)政部、國家稅務(wù)總局《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于個(gè)人獨(dú)資企業(yè)和合伙企業(yè)投資者征收個(gè)人所得稅的規(guī)定>的通知》(財(cái)稅〔2000〕91號(hào))、《國家稅務(wù)總局關(guān)于代開貨物運(yùn)輸業(yè)發(fā)票個(gè)人所得稅預(yù)征率問題的公告》(2011年第44號(hào))的有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)對(duì)我省核定征收個(gè)人所得稅有關(guān)問題明確如下:

      一、核定征收個(gè)人獨(dú)資企業(yè)和合伙企業(yè)投資者個(gè)人所得稅,采用核定應(yīng)稅所得率征收方式的,應(yīng)按照以下標(biāo)準(zhǔn)核定應(yīng)稅所得率:

      工業(yè)、交通運(yùn)輸業(yè)、商業(yè):5%;

      建筑業(yè)、房地產(chǎn)開發(fā)業(yè):7%;

      飲食服務(wù)業(yè):7%;

      娛樂業(yè):20%;

      其他行業(yè):10%。

      二、核定征收個(gè)體工商戶生產(chǎn)經(jīng)營所得項(xiàng)目和企事業(yè)單位承包承租經(jīng)營所得項(xiàng)目個(gè)人所得稅,采用隨流轉(zhuǎn)稅定期定額征收的,統(tǒng)一按照以下附征率標(biāo)準(zhǔn)核定個(gè)人所得稅額:月營業(yè)(銷售)額在20000元以下的,附征率為0;月營業(yè)(銷售)額超過20000元的,附征率為1%。上述月營業(yè)(銷售)額包括核定月營業(yè)(銷售)額和超定額補(bǔ)稅營業(yè)額。

      三、臨時(shí)取得個(gè)人所得稅應(yīng)稅項(xiàng)目所得在地稅部門代開發(fā)票的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)所得項(xiàng)目,按照《個(gè)人所得稅法》規(guī)定單獨(dú)計(jì)算征收個(gè)人所得稅。實(shí)行代開貨物運(yùn)輸發(fā)票的個(gè)人所得稅納稅人,統(tǒng)一按照代開票金額的1.5%預(yù)征個(gè)人所得稅。其他臨時(shí)取得個(gè)人所得稅應(yīng)稅項(xiàng)目所得的個(gè)人所得稅納稅人,所得金額無法準(zhǔn)確計(jì)算的,統(tǒng)一按照每次(日)代開票金額的1%預(yù)征個(gè)人所得稅,每次(日)不超過500元的,暫不實(shí)行預(yù)征。

      四、上述規(guī)定自2012年1月1日起執(zhí)行,2016年12月31日廢止。

      二○一一年十二月二十日

      下載國稅總局公告2012年第45號(hào)-證券經(jīng)紀(jì)人傭金收入征收個(gè)人所得稅問題word格式文檔
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