第一篇：溫州市總工會(通報)

溫總工辦?2009?32號

通報

關(guān)于溫州市首屆“職工文化藝術(shù)節(jié)”

文藝調(diào)演成績的通報

各縣（市、區(qū)）總工會、各產(chǎn)業(yè)、委、局（系統(tǒng)）工會：

為響應(yīng)溫州市文化大市建設(shè)，歌頌建國60周年的輝煌成就，檢閱我市近年來職工文藝創(chuàng)作和表演的最新成果，同時作為我市首屆“職工文化藝術(shù)節(jié)”的一項重要活動，溫州市總工會和溫州市文化新聞廣電出版局于5月26日在溫州東南劇院聯(lián)合主辦了溫州市職工文藝調(diào)演活動，現(xiàn)將調(diào)演成績予以通報，請各單位再接再厲，繼續(xù)為活躍和繁榮職工文化作出新的貢獻。

附件：溫州市首屆“職工文化藝術(shù)節(jié)”文藝調(diào)演成績的通報

二〇〇九年六月二日

主題詞：工會文藝調(diào)演通報

抄送：省總宣教部，市文化新聞廣電出版局。

溫州市總工會辦公室2009年6月2日印發(fā) 首屆“職工文化藝術(shù)節(jié)”文藝調(diào)演成績的通報

聲樂專場

系 統(tǒng)節(jié)目形式瑞安女聲獨唱教育獨唱瑞安女聲小組唱開發(fā)區(qū)獨唱平陽男聲四重唱交郵歌伴舞洞頭獨唱泰順獨唱市直歌伴舞甌海獨唱鹿城合唱個私協(xié)混聲合唱

曲藝小品器樂專場系 統(tǒng)節(jié)目形式文成器樂合奏永嘉小品國資委器樂演奏永嘉音·詩·舞樂清相聲-2-

節(jié)目名稱美麗家園兒行千里綠色心情雨一直下游擊隊之歌祝福祖國美麗家園哪朵花開為阿哥望月駿馬奔騰保邊疆北京頌歌大漠之夜節(jié)目名稱豐收鑼鼓二重曲老橡樹與黃絲帶江水流金男人和女人表演單位獎項

瑞安市第二職業(yè)高中金獎 溫州市第五幼兒園金獎 瑞安市總工會幼兒園金獎 金帝鞋業(yè)銀獎平陽縣衛(wèi)生工會工委銀獎 溫州長運集團有限公司銀獎 洞頭縣教育工會銅獎 泰順三魁中心小學(xué)銅獎 溫州市機關(guān)第二幼兒園銅獎 甌海房地產(chǎn)開發(fā)公司銅獎 浙江皇家鞋業(yè)有限公司特別獎 溫州市藍登圖書有限公司特別獎 表演單位獎項

文成縣工會工人藝術(shù)團金獎 永嘉縣總工會金獎 溫州公交集團銀獎 永嘉縣教育工會銀獎 正泰集團銀獎

泰順二胡獨奏賽馬泰順縣總工會銀獎 鹿城朗誦溫州萬歲康奈集團銀獎 龍灣民族器樂群奏東海漁歌龍灣區(qū)天河鎮(zhèn)工會銅獎 洞頭小品垃圾**洞頭縣總工會銅獎 交郵小品大話西游溫州市電信分公司銅獎 經(jīng)貿(mào)委魔術(shù)魔光幻影中國聯(lián)通溫州市分公司銅獎 建設(shè)局瑜伽表演溫州市建筑設(shè)計研究院特別獎 龍灣書法表演雙龍戲珠泰昌集團有限公司特別獎

舞蹈專場

系 統(tǒng)節(jié)目形式節(jié)目名稱表演單位獎項

永嘉舞蹈那年剪短發(fā)永嘉縣教育局甌北學(xué)區(qū)金獎 財貿(mào)舞蹈綠婀娜溫州市農(nóng)業(yè)銀行金獎 衛(wèi)生局舞蹈情滿天路、扎西德勒溫醫(yī)附二醫(yī)、育英兒童醫(yī)院金獎 瑞安舞蹈花溪花溪瑞安市莘塍鎮(zhèn)第二幼兒園銀獎 蒼南舞蹈唐古拉風(fēng)蒼南縣總工會銀獎 衛(wèi)生局舞蹈香格里拉溫州醫(yī)學(xué)院附屬第一醫(yī)院銀獎 甌 海群舞桃夭甌海區(qū)職工森馬藝術(shù)團銀獎 樂 清舞蹈對鳥柳市鎮(zhèn)總工會銀獎 財 貿(mào)音舞恣意的青春 美麗的眷戀工行溫州分行銅獎 開發(fā)區(qū)舞蹈雪中梅溫州開發(fā)區(qū)物業(yè)有限公司銅獎 甌海音樂快板舞森馬艷陽天森馬集團有限公司銅獎平陽舞蹈X元素平陽縣供電局工會銅獎 經(jīng)貿(mào)委爵士舞炫舞極限中國聯(lián)通溫州市分公司銅獎 樂清舞蹈拉丁舞樂清市育英學(xué)校銅獎

優(yōu)秀組織獎：

瑞安市總工會永嘉縣教育工會文成縣總工會

溫州市交郵工會溫州市醫(yī)學(xué)院附屬一院溫州市電信局

第二篇：溫州市創(chuàng)衛(wèi)辦通報

溫州市創(chuàng)衛(wèi)辦通報 第7期

孔海龍同志在國家衛(wèi)生城市創(chuàng)建省級調(diào)研

準備工作會議上的講話摘要（2013年8月16日，根據(jù)錄音整理）

省愛衛(wèi)會專家組將于下周二至周五到溫州專題調(diào)研創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作，這次調(diào)研對于我們來說非常重要，是創(chuàng)國衛(wèi)申報過程中必須的程序，關(guān)系著我們下一步能不能繼續(xù)申報。因為，國家愛衛(wèi)會對國家衛(wèi)生城市創(chuàng)建要求很高，一個省上報的城市如果通不過國家愛衛(wèi)會的暗訪考核的話，這個省三年內(nèi)不許提出創(chuàng)國衛(wèi)申請。今天下午開這次會議，就是動員全市上下認清形勢，迅速行動，集中整治，克難攻堅，高質(zhì)量、高標準完成各項工作任務(wù)，確保順利通過省愛衛(wèi)會專家組專題調(diào)研。剛才，市創(chuàng)衛(wèi)辦就迎接省級調(diào)研工作進行了匯報，對整個迎檢工作作了安排，我都同意。下面，我再強調(diào)三點意見：

一、各級各部門要高度重視，全力做好迎檢準備工作

我市開展創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市以來，全市上下按照市委、市政府統(tǒng)一部署，開展了一系列的活動，突出工作重點，強化薄弱環(huán)節(jié)整治，集中解決了一批重點、難點問題，城市整體面貌有所改觀，城市形象有所提升。但是，距國家衛(wèi)生城市的標準、距全市人民的期待，還有相當大的差距。尤其是一些重點部位整治還不到位，出現(xiàn)了反彈現(xiàn)象，有的甚至已經(jīng)到了令人觸目驚心的程度。為做好這次調(diào)研的準備工作，我們先后組織了二次創(chuàng)衛(wèi)模擬檢查，給我市創(chuàng)衛(wèi)工作提供了很多指導(dǎo)，但是從模擬檢查反饋的情況來看，問題還是不少的，總體上是給我們反饋了兩個字: 一個字是“亂”，交通秩序混亂、車輛亂停亂放、電線亂拉亂扯、攤點亂設(shè)亂擺。另一個字是“臟”，城中村臟、背街小巷臟、集貿(mào)市場臟、建筑工地臟、城鄉(xiāng)結(jié)合部臟、部分居民生活區(qū)臟。所以，大家要知道，現(xiàn)在我市的創(chuàng)衛(wèi)任務(wù)還是非常艱巨的。應(yīng)該說，陳書記也好陳市長也好，態(tài)度還是很堅決的，要沖刺要努力。這次調(diào)研組來，他們兩位都是準備要出場的。目前，我感到任務(wù)還是非常重，形勢還十分嚴峻。我們要確保此次調(diào)研順利通過，能夠爭取到申報國家衛(wèi)生城市的資格，還有許多工作要做。

現(xiàn)在存在的問題概括起來講，主要表現(xiàn)在以下幾個方面:一是市容秩序混亂局面還沒有得到徹底扭轉(zhuǎn)。包括占道經(jīng)營、占道洗修車、車輛隨處亂停等現(xiàn)象依然存在。二是環(huán)境衛(wèi)生問題還是很多的。特別是背街小巷、城鄉(xiāng)結(jié)合部、城中村等還有很多衛(wèi)生盲區(qū)、衛(wèi)生死角。三是“五小行業(yè)”仍未全面達標。小吃

攤點、夜市、小美容美發(fā)店等“五小行業(yè)”數(shù)量多、衛(wèi)生制度不健全，衛(wèi)生條件較差。四是集貿(mào)市場管理仍需加強。部分農(nóng)貿(mào)市場完成改造投入使用，但后續(xù)管理有待加強，出現(xiàn)重建輕管、以建代管，甚至建管脫節(jié)，尚未改造的農(nóng)貿(mào)市場以及大量小菜場問題更多。個別集貿(mào)市場周邊秩序混亂，存在占道經(jīng)營和亂擺攤現(xiàn)象，垃圾隨意堆放。五是城市牛皮癬依然泛濫。有關(guān)部門就小廣告管理和整治做了大量工作，但效果不理想，返潮現(xiàn)象較為嚴重。六是市民文明衛(wèi)生意識有待增強。亂吐痰、亂堆放、亂張貼、亂扔垃圾、亂擺攤設(shè)點現(xiàn)象較常見，公共場所吸煙現(xiàn)象隨處可見，市民衛(wèi)生知識、文明意識教育還需加強?？梢哉f，我們做了大量的工作，但是還有不到位的地方，目前的現(xiàn)狀離衛(wèi)生城市標準還有較大差距。所以，下個禮拜的調(diào)研迎檢任務(wù)還十分艱巨。

以上這些問題都是看得見、摸得著，實實在在的問題，也是省愛衛(wèi)會專家組此次調(diào)研的重點。之所以舉一些例子，就是讓大家心里有個數(shù)，知道到我們的問題有多嚴重。所以，各地各部門務(wù)必更加重視，切實增強緊迫感、責(zé)任感和使命感，充分利用好這僅剩的3、4天時間，做好沖刺，工作做得更細更扎實，全力做好迎檢的各項準備工作，確保迎檢工作萬無一失，順利通過。

二、落實責(zé)任，突出重點，全力抓好七大問題整改補救

最近幾天，我們要求各部門要把精力集中在迎檢工作上，按照“以塊為主、條塊結(jié)合、屬地管理”的原則，突出重點，集中力量，全力以赴，扎實推進各項迎檢工作的落實。在座的與會人員回去要向主要領(lǐng)導(dǎo)匯報，尤其是部門的分管領(lǐng)導(dǎo)這幾天要全力投入到創(chuàng)衛(wèi)工作中來，專門組織落實省愛衛(wèi)會調(diào)研專家組可能檢查的地方。這里要特別強調(diào)七大問題的整改，進一步明確一下責(zé)任主體和工作任務(wù)。

一是突出整改群眾參與率問題。這個是創(chuàng)衛(wèi)十大必備條件之一，目前“群眾對城市衛(wèi)生狀況總體滿意率”仍未達標（僅為72.8%，標準為≥90%），一方面反映出我們工作確實還不到位，另一方面也反映出群眾對創(chuàng)衛(wèi)工作的知曉率、主動參的積極性還不高。因此，我們要加大宣傳發(fā)動力度，進一步提高群眾關(guān)心、支持、參與創(chuàng)衛(wèi)工作的自覺性和主動性，提高群眾對城市衛(wèi)生狀況總體滿意率。新聞媒體要開展提高知曉率宣傳，配合市委市政府重點工作，營造全民迎檢的濃厚氛圍。要充分發(fā)揮社會輿論和新聞媒體的監(jiān)督、推動、渲染、引導(dǎo)作用，對工作被動、措施不力、臟亂差現(xiàn)象仍然突出而且整治不力的，堅決予以曝光。各地要通過多種形式，讓轄區(qū)范圍內(nèi)群眾更好地組織、宣傳、發(fā)動起來，自覺遵守城市管理規(guī)定，自覺維護城市秩序，自覺保護良好環(huán)境，自覺參加愛國衛(wèi)生運動，自覺告別陋習(xí)，倡導(dǎo)健康文明生活方式。這里，特別強調(diào)機關(guān)單位廣大干部職工要帶頭，主動參與，為迎檢工作貢獻力量。

二要突出整改主次干道和河道污染問題。城管和公路部門要做好所屬道路的保潔工作，清洗垃圾清運車輛，延長保潔時間。城管部門還要做好果殼箱、垃圾塢的清洗、修復(fù)工作，督促各沿街店鋪落實“門前三包”并配備密閉式垃圾容器。環(huán)保部門要嚴查各類污染源頭，落實河道清理保潔，改善內(nèi)河水質(zhì)。

三要突出整改“五小”門店問題。食藥、質(zhì)監(jiān)、工商、衛(wèi)生等部門要加大對食品生產(chǎn)經(jīng)營單位監(jiān)管力度，集中力量抓好城區(qū)“五小”單位管理，確保證照齊全，店堂環(huán)境衛(wèi)生、消毒措施、四害防范設(shè)施符合要求，對不符合條件的要堅決予以取締。各職能部門要將單位四害密度和防四害設(shè)施落實情況作為日常

檢查重點，對情況嚴重的要定期通過媒體曝光。要督促食品生產(chǎn)經(jīng)營單位開展四害消殺，落實重點場所、重點部位的防鼠、防蠅設(shè)施，對四害密度嚴重超標或情況嚴重拒不整改的單位要堅決曝光。

四要突出整改建筑工地問題。住建部門和各國有投資公司要對所管轄的建筑工地（特別是閑置空地）加強環(huán)境衛(wèi)生督查，落實工地四害消殺和車輛出工地前的輪胎沖洗，杜絕隨意傾倒建筑垃圾。

五要突出整改集貿(mào)市場問題。工商部門及各區(qū)市場管理中心（主辦單位）要加強對所屬農(nóng)貿(mào)市場管理，開展全面衛(wèi)生大清掃和四害消殺，各攤位必須設(shè)置密閉垃圾容器，熟食經(jīng)營攤點必須配有防蠅設(shè)施。

六要突出整改“小廣告”問題。城管部門要加強對非法小廣告的日常打擊和管理。公安、工商、衛(wèi)生等部門要加大對各類違法廣告源頭的查處，各產(chǎn)權(quán)單位要依據(jù)“誰所有誰負責(zé)”原則落實轄內(nèi)非法小廣告的日常清理。特別是住建部門要對市區(qū)建筑工地圍墻、小區(qū)物業(yè)單位，工商部門要對各經(jīng)營店鋪，交通部門要對車站、碼頭等窗口單位、公交站頭和路燈桿等重點部地段“小廣告”清理工作落實情況加強督查，各街道、社區(qū)要組織對老舊社區(qū)樓道“小廣告”進行清理。

七要突出整改城中村及城郊結(jié)合部問題。會后各區(qū)（功能區(qū)）政府要立即行動，有關(guān)部門密切配合，針對城中村及城郊結(jié)合部衛(wèi)生現(xiàn)狀，組織人員迅速開展一次大范圍的整治活動，確保各項衛(wèi)生狀況在調(diào)研組來溫州之前有大的改善。

除了以上講的重點部位和突出問題之外，希望各區(qū)政府（功能區(qū)管委會）要組織轄區(qū)街道、社區(qū)開展環(huán)境衛(wèi)生大整治，完善基層愛國衛(wèi)生組織，確保各街道、居委會有專（兼）職愛國衛(wèi)生工作人員。衛(wèi)生部門要全力做好傳染病防治和四害密度監(jiān)測等工作。其他單位要根據(jù)各自職責(zé)做好相應(yīng)的迎檢工作。

三、切實加強領(lǐng)導(dǎo)，確保此次調(diào)研取得良好成績

一要強化組織領(lǐng)導(dǎo)。各地各部門要把迎檢工作作為當前最緊迫、最重要的工作，狠抓各項工作落實。各地各部門“一把手”要負總責(zé)，靠前指揮，協(xié)調(diào)解決困難和問題；分管領(lǐng)導(dǎo)要親赴一線，確保迎檢工作落實到位。同時，各級財政要安排必要的經(jīng)費，為迎檢工作提供物質(zhì)保障。此外，要做好調(diào)研期間溝通和陪檢工作，各受檢單位負責(zé)人要在崗到位，保持通訊暢通，隨時接受省愛衛(wèi)會檢查，并做好本單位接待和檢查陪同工作。

二要強化協(xié)調(diào)配合。迎檢工作涉及事項多、范圍廣、時間緊、任務(wù)重。各級各部門既要各司其職、各盡其責(zé)，又要加強協(xié)調(diào)合作，相互支持配合。對涉及到的迎檢工作事項，各部門單位都要急事急辦、特事特辦、馬上就辦，形成齊抓共管、通力合作的良好氛圍和工作合力，共同攻克難點。

三要強化督促檢查。會后，各地各單位要立即組織一次自查工作，對照國家衛(wèi)生城市標準，認真查找一下自己的轄區(qū)、系統(tǒng)、單位要還存在哪些問題和薄弱環(huán)節(jié)，在短時間內(nèi)做好查漏補缺，落實整改措施。包括臺賬資料的準備，要確定專人負責(zé)，隨時備查。凡是在考核中被省愛衛(wèi)會檢查出的問題，有關(guān)責(zé)任人沒有及時發(fā)現(xiàn)、及時處理、及時解決，那就是失職，要追查原因，追究責(zé)任。

同志們，創(chuàng)衛(wèi)工作已進入調(diào)研的關(guān)鍵期，我們一定要按照市委、市政府提出的創(chuàng)衛(wèi)工作要求，以扎實的工作、全新的面貌，迎接省愛衛(wèi)會的調(diào)研，為奪取創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市的最后勝利，做出新的更大的貢獻！

第三篇：工財字[2012] 號 - 溫州市總工會

工財發(fā)?2014?69號

關(guān)于《關(guān)于加強基層工會經(jīng)費收支管理的通知》 的補充通知

各省、自治區(qū)、直轄市總工會財務(wù)部，中華全國鐵路總工會、中國民航工會全國委員會、中國金融工會全國委員會財務(wù)部(辦公室)，中共中央直屬機關(guān)工會聯(lián)合會、中央國家機關(guān)工會聯(lián)合會辦公室: 《中華全國總工會辦公廳關(guān)于加強基層工會經(jīng)費收支管理的通知》(總工辦發(fā)?2014?23號，以下簡稱《通知》)印發(fā)后，全總陸續(xù)接到基層工會組織來信來電咨詢此《通知》執(zhí)行中的一些具體問題?，F(xiàn)就《通知》有關(guān)內(nèi)容補充通知如下：

一、《通知》規(guī)定基層工會組織用會費組織會員觀看電影、開展春游秋游等集體活動。當會費不足時，基層工會可以用工會經(jīng)費予以適當彌補。工會組織的會員春游秋游，應(yīng)嚴格控制在單位所在城市，并做到當日往返。

第四篇：溫州市職業(yè)化社會化工會工作者管理細則 - 溫州總工會

溫州市職業(yè)化社會化工會工作者

管理細則（試行）

（討論稿）

為進一步規(guī)范職業(yè)化社會化工會工作者（以下稱“工作者”）管理，切實提高工作積極性，根據(jù)《浙江省聘用職業(yè)化工會工作者管理辦法》《溫州市職業(yè)化工會工作者聘用管理辦法（試行）》，制定管理細則如下：

第一章 定崗定責(zé)

第一條 工作者必須在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會（以下稱鎮(zhèn)級工會）任職。因工作需要，可以到上級工會掛職，掛職期不得超過2年。下派到基層工會任職，可以不受2年期的限制。

第二條 工作者專職專用，不從事與工會工作無關(guān)的其他工作。社會化工會工作者也逐步專職化，在編制內(nèi)使用。

第三條 工作者配備，按照省總工會提出的每5000名會員配備1名的要求落實，超配部分的經(jīng)費由縣（市、區(qū)）總工會（以下稱縣級工會）、鎮(zhèn)級工會自行承擔(dān)。

第四條 鼓勵縣、鄉(xiāng)兩級工會，通過統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作者跨區(qū)域服務(wù)、積極利用社會資源等方式，解決人手不足的問題。

第二章 工資福利

第五條 工作者工資福利待遇由基本工資、績效工資、社會保險、住房公積金和其他部分構(gòu)成。其他部分最多含有以下項目：

第十六條 工作出現(xiàn)重大失誤、考核不合格的，視其嚴重程度，低聘或解聘現(xiàn)有崗位等級，且2-4年內(nèi)不得參加高一級崗位的聘用。

第十七條 鼓勵工作者參加社會工作者職業(yè)水平考試，取得職業(yè)水平證書的，可以聘任相應(yīng)崗位。助理社會工作師并擔(dān)任工作者滿3年可聘為四級工作者崗位，社會工作師并擔(dān)任工作者滿3年可聘為三級工作者崗位，滿5年可聘為二級工作者崗位，高級社會工作師并擔(dān)任工作者滿5年，可聘為一級工作者崗位。

第四章 考核考績

第十八條 建立工作者縣、鄉(xiāng)兩級考核，半年、兩次考核制度。

第十九條 工作者的考核等次分為優(yōu)秀（95分以上）、合格（85-94分）、不合格（84分以下），其中95分以上才具有評比優(yōu)秀的資格，優(yōu)秀比例不超過20%。

第二十條 工作者的考核得分由五個方面組成，滿分為100分：

1.鎮(zhèn)級工會工作目標考核得分的35%計入工作者個人得分； 2.縣級工會各科室對工作者個人履職綜合評價，滿分為20分；

3.所在轄區(qū)基層工會對工作者個人履職情況綜合評價，滿分為30分；

4.工作者培訓(xùn)學(xué)分考核得分，滿分為15分；

5.工作者獲得縣級以上表彰、突出貢獻、創(chuàng)新工作的加

分。

第二十一條 工作者的個人加分由三個方面組成。1.表彰加分：受到縣總、市總、省總、全總表彰（以獎狀、獎牌、證書為準），分別按1分、1.5分、2分、2.5分加分，同項工作按最高級別加分1次。

2.突出貢獻加分：結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）實際、圍繞縣級工會中心工作，工作成績突出，在推動鎮(zhèn)級工會整體工作水平作出突出貢獻加3分。

3.創(chuàng)新工作加分：在新時代工會工作中能結(jié)合工作實際，在工會組織體制、工作方法、作用發(fā)揮上有新的舉措，在全縣（市、區(qū)）工會工作中，具有典型示范作用，并受到市總、縣級工會肯定和推廣的分別按3分、2分加分，同項工作按最高級別加分1次。

第二十二條 減分

1.在考核中弄虛作假的，發(fā)現(xiàn)一起扣10分。

2.在工作中因個人因素造成重大失誤或惡劣影響的扣10分。3.對不服從上級工會的工作安排，交辦的工作無故推諉、拖延或拒辦的扣10分。

第二十三條 獎懲

1.縣級工會根據(jù)考核結(jié)果進行表彰獎勵，稱職以上的一次性計發(fā)年終考核獎。優(yōu)秀的，可同時享受外出學(xué)習(xí)考核、療休養(yǎng)等待遇。

2.考核合格以上的，經(jīng)縣、鄉(xiāng)兩級工會同意，可以續(xù)聘。

第五篇：總工會

2011年上半年工作總結(jié)

定安縣總工會

2011年上半年，我會深入貫徹黨的十七大、十七屆四次會議、省總五屆八次全委（擴大）會議和縣十一屆七次黨代會精神，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，圍繞我縣中心工作，服務(wù)大局，突出“勞動競賽年”和“兩個普遍”工作主題，動員廣大職工群眾積極投身海南國際旅游島建設(shè)，為實現(xiàn)我縣“十二五”發(fā)展規(guī)劃目標建功立業(yè)。

一、著重抓了幾項工作：

（一）組織學(xué)習(xí)省總工會五屆八次全委（擴大）會議精神，明確目標，部署工作。

為了更好地貫徹省總工會五屆八次全委(擴大)會議精神，我會組織召開了“定安縣工會第十一屆三次全委（擴大）會議”，按照省總工會工作思路，結(jié)合我縣實際，制定了定安縣2011年工會工作計劃，提出了全面落實科學(xué)發(fā)展觀，不斷加強自身建設(shè)，圍繞中心、服務(wù)大局，團結(jié)動員廣大職工為推進定安經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展和實現(xiàn)我縣“十二五”規(guī)劃目標總體工作要求。根據(jù)工作要求，提煉工作要點，把工作任務(wù)和時間安排分解到各部室人員，由分管副主席負責(zé)落實。

（二）開展競賽活動，引領(lǐng)廣大職工積極參與、爭創(chuàng)一流

一是繼續(xù)深化“當好主力軍，建功旅游島”主題系列活動。認真貫徹落實全總《關(guān)于組織動員廣大職工為實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃目標任務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)建功立業(yè)的決議》和《海南省總工會2011年勞動競賽工作實施方案》，以“當好主力軍、建功旅游島”競賽活動為主線，突出“勞動競賽年”主題，引領(lǐng)廣大職工積極參與、爭創(chuàng)一流。在人民醫(yī)院舉辦護士護理技術(shù)比賽；在自來水公司開展職工讀書比賽。

二是大力弘揚勞模精神和工人階級的偉大品格，引領(lǐng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展，在全縣各行業(yè)中廣泛開展勞動競賽創(chuàng)先爭優(yōu)活動，開展“工人先鋒號”創(chuàng)建活動，做好“工人先鋒號”和全國“五一”勞動獎狀、獎?wù)略u選推薦工作。海南達川食品公司生產(chǎn)部被授予“工人先鋒號”稱號。

三是做好下半年“勞動競賽年”系列活動計劃和方案，爭取縣有關(guān)部門的支持和配合。

（三）全面啟動“兩個普遍”工作，著力加強工會組織建設(shè)和專項工資集體合同簽訂工作

一是抓好組織建檔工作和非公企業(yè)基本情況的摸底和數(shù)據(jù)錄入工作；二是加強組織建設(shè)調(diào)研和實施工作。三月中旬，縣衛(wèi)生系統(tǒng)工會舉辦了第二屆工會代表大會選出了新一屆工會委員會領(lǐng)導(dǎo)班子；3月30日，定城鎮(zhèn)總工會成立暨第一屆代表大會在鎮(zhèn)政府會議大樓隆重召開。謝師華當選為一屆工會主席。定城鎮(zhèn)總工會的成立標志著定城鎮(zhèn)工會組織管理走向了規(guī)范化、正規(guī)化，迎來了工會工作的新時期，也為

我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)總工會的成立開辟了良好開端。三是堅持“黨建帶工建，工建服務(wù)黨建”工作方針，努力抓好非公有制企業(yè)工會組織建設(shè)工作，共組建了定安旅游系統(tǒng)聯(lián)合工會等六家基層工會；四是抓好工會法人登記工作，協(xié)調(diào)衛(wèi)生系統(tǒng)工會配備主席和教育系統(tǒng)工會建立法人帳戶問題。

（四）加大“維權(quán)”工作力度

1、加大維權(quán)宣傳力度。我會充分利用《社會保險法》宣傳日開展維權(quán)宣傳和法律咨詢活動。懸掛宣傳橫額6條，散發(fā)維權(quán)知識學(xué)習(xí)資料800多份，回答職工咨詢200余人次。

2、做好企業(yè)集體勞動合同、集體工資協(xié)商制度簽訂的準備工作。

3、開展我縣勞動關(guān)系問卷調(diào)查，調(diào)查單位13家，參與職工406名。

（五）加強縣困難職工幫扶中心建設(shè)，健全幫扶機制，擴大幫扶范圍，完善幫扶方式，努力提高幫扶水平。

一是下發(fā)《定安縣總工會關(guān)于2011年元旦春節(jié)期間開 展送溫暖活動的通知》，要求全縣各級工會認真組織做好2010的慰問工作。深入基層抓好調(diào)查，做好幫扶對象的建檔動態(tài)管理工作。

二是按“保增長，保民生，保穩(wěn)定”的政策措施，周密部署，精心組織，積極開展“二節(jié)”送溫暖活動。根據(jù)困難職工檔案資料討論落實送溫暖對象，春節(jié)期間共慰問困難職工512人，發(fā)放慰問金106900元及大米、食用油等慰問品。

三是召開春節(jié)勞模座談會，全縣25名省部級以上勞模參加了會議，共同暢談我縣建設(shè)的大好形勢，征求了勞模對工會工作的建議，并給勞模們發(fā)放了春節(jié)慰問金。

（六）圍繞增強工會活力，組織開展好“五一”活動

1、組織我縣職工參加省總工會“百萬職工心向黨”文藝匯演活動，選送的小品《挖沙記》榮獲優(yōu)秀創(chuàng)作獎。

2、籌備組織我縣職工代表和勞模參加了省總工會舉辦的“萬名職工看海南”活動。

3、籌備組織120名優(yōu)秀職工參加我縣“歡樂生態(tài)游，感受新定安”活動。通過健身與參觀相結(jié)合的形式，讓我縣一線職工及工會工作者親身感受“十一五”改革開放定安城鄉(xiāng)的巨大變化和經(jīng)濟社會發(fā)展的豐碩成果，激勵廣大職工主動融入海南國際旅游島建設(shè)大格局，在“十二五”規(guī)劃時期為海南國際旅游島建設(shè)建功立業(yè)，更好的發(fā)揮主力軍作用?？h委領(lǐng)導(dǎo)班子張忠惠副書記、陳海雄副縣長和林詩良副主席參加了活動。

4、在五一前夕舉辦第一屆“春陽杯”職工羽毛球比賽和縣城機關(guān)男子九人排球比賽，即營造了喜慶的節(jié)日氛圍又豐富了職工的業(yè)余生活。

二、下半年工作設(shè)想

1、圍繞“勞動競賽年”主題，繼續(xù)開展勞動競賽活動，聯(lián)合縣商務(wù)局開展飲食行業(yè)服務(wù)水平、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)；聯(lián)合縣消防局開展消防安全技能比賽；在達川食品公司開展削菠

蘿比賽；與縣衛(wèi)生局聯(lián)合舉辦醫(yī)療護理技能比賽活動。

2、深入推進“兩個普遍”工作，進一步抓好工會法人登記和非公有制企業(yè)工資集體協(xié)商工作。加強組建工作力度，做好組建企業(yè)調(diào)查與發(fā)動工作，在組建工會的同時簽訂工資集體合同，力爭在8月底完成“兩個普遍”任務(wù)。

3、開展廠務(wù)公開民主管理制度建設(shè)工作檢查活動，制定廠務(wù)公開工作檢查方案，落實好廠務(wù)公開民主管理各項工作，推動廠務(wù)公開民主管理工作，制度化，規(guī)范化建設(shè)。

4、加快源頭參與維權(quán)機制建設(shè)，推動建立縣政府與縣工會聯(lián)席會議制度的建立，開好我縣2011年縣政府與縣總工會聯(lián)席會議，整合社會資源，促進工會工作的健康發(fā)展。

5、認真做好困難職工的調(diào)查建檔工作，加強幫扶救助力度，深入開展“送溫暖”和“金秋助學(xué)”活動，切實為困難職工辦好事實事。

6、抓好本級經(jīng)審會對下級工會經(jīng)費審查工作做好工會經(jīng)費的收繳工作，加強經(jīng)費的管理與使用，進一步落實工會經(jīng)費服務(wù)于基層、服務(wù)于職工。

7、繼續(xù)加強工會自身建設(shè)，抓好職工學(xué)習(xí)和各項工作制度的貫徹落實。

2011年6月27