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      足療雇傭合同

      時(shí)間:2019-05-14 09:42:46下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡(jiǎn)介:寫(xiě)寫(xiě)幫文庫(kù)小編為你整理了多篇相關(guān)的《足療雇傭合同》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫(xiě)寫(xiě)幫文庫(kù)還可以找到更多《足療雇傭合同》。

      第一篇:足療雇傭合同

      雇 傭 合 同

      甲方:御足堂足療養(yǎng)身會(huì)所

      乙方:

      職位:足療師(男女不限)

      這是一份經(jīng)過(guò)雙方同意遵守的合約,借以使乙方遵守在御足堂足療養(yǎng)身會(huì)所為甲方執(zhí)行足療和體療等工作,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同書(shū),合同條款和細(xì)則如下。

      一、工作時(shí)間和地點(diǎn)

      乙方需聽(tīng)從甲方公司經(jīng)理安排,以輪班制每天工作二十四小時(shí),足療師必須遵守,由公司安排的工作地點(diǎn)必須是經(jīng)有關(guān)當(dāng)局所批準(zhǔn)。

      二、工資

      甲方和乙方分成計(jì)算工資,分成方式為:項(xiàng)目收費(fèi)金額甲方占六成,乙方占四成,甲方給予新來(lái)乙方第一個(gè)月四千五百元保底,不包括10天的訓(xùn)練期間(檢查身體、培訓(xùn)技術(shù)、銀行開(kāi)戶(hù))。如乙方第一個(gè)月工資低于四千五百元人民幣,則甲方補(bǔ)足四千五百元;當(dāng)乙方第一個(gè)月收入高于四千五百元,則甲方不再支付底薪給乙方,每月10日為發(fā)放工資日,甲方保證會(huì)按時(shí)、足額的發(fā)放工資。正常工作收入一般為女按摩師月薪8000-10000元人民幣左右,男按摩師月薪3000-5000

      人民幣不等。

      三、年假

      甲方將給予工作滿(mǎn)一年的足療師每年八天的有薪年假。有關(guān)假期要在當(dāng)年享用,逾期不補(bǔ)。乙方如果要在甲方安排以外的時(shí)間休假,乙方須提前七天申請(qǐng),在取得甲方的批準(zhǔn)后方可休假。

      四、住宿

      1、所有足療師將住在甲方提供的宿舍里。甲方免費(fèi)提供床、被褥、衣柜及各種烹飪器皿,乙方須保護(hù)以上供應(yīng)品,如有任何損壞,必須賠償。嚴(yán)禁外來(lái)朋友留宿。

      2、伙食由甲方提供,伙食標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)不同區(qū)域而定,且甲 方負(fù)責(zé)乙方水、電、煤氣的供應(yīng)費(fèi)用。

      五、甲方責(zé)任

      1、甲方負(fù)責(zé)辦理工作準(zhǔn)證、延簽等有關(guān)手續(xù);

      2、甲方應(yīng)確保乙方工作的安全性及合法性,保證不會(huì)要求乙方進(jìn)行色情及其他非法活動(dòng);

      六、乙方責(zé)任

      1、乙方在甲方的足療養(yǎng)身會(huì)所工作期間,服從甲方的指示及工作安排,忠于職守,維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益,履行工作合同;

      2、未經(jīng)甲方許可,不可到別家公司打工或兼職。

      七、儀表制度

      1、上班時(shí)間必須穿工服、配帶工牌、女員工必須化淡妝違者罰款20元,2、上班期間員工一律不準(zhǔn)開(kāi)手機(jī),看信息、搞私人活動(dòng)、違者罰50元。

      3、公共場(chǎng)合罵人說(shuō)臟話與客人爭(zhēng)吵者扣300元。

      4、不允許私自調(diào)換客人,無(wú)辜不上鐘者扣100元。

      5、服務(wù)時(shí),漫不經(jīng)心看電視故意讓客人不滿(mǎn)而被客人換人者扣300元。

      6、缺勤而為書(shū)面請(qǐng)假者,請(qǐng)假而未獲批準(zhǔn)者扣50元按曠工處理,且曠工三按離職處理并不予發(fā)放當(dāng)月的工資。

      7、未經(jīng)自己分配區(qū)域衛(wèi)生打掃干凈者扣20元。

      不服從管理頂撞不服從工作調(diào)配者扣300元,情節(jié)嚴(yán)重者開(kāi)除。

      8、保證客戶(hù)按摩時(shí)間不得私自縮短或延長(zhǎng)時(shí)間,不按規(guī)定程序?yàn)榭腿朔?wù)者扣30-100元。

      9、接待人員不得私自推介足療師并介紹點(diǎn)鐘者,違者扣200元。

      10、向客人索取小費(fèi)、拾物不交、私自處理客人遺留物品扣100元,情節(jié)嚴(yán)重者并視為盜竊移交公安機(jī)關(guān)處理。

      本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份本合同未盡事宜可以補(bǔ)簽協(xié)議,并具有同等法律效力。

      甲乙雙方在執(zhí)行合同過(guò)程中若發(fā)生糾紛應(yīng)協(xié)商解決,若是協(xié)商不能解決,則按法律程序解決。

      雙方簽名確認(rèn)并互相遵守,本合同在簽名后生效。

      甲方:

      乙方:

      年月日

      被錄用的人員:正式報(bào)名后需提供身份證復(fù)印件和相片兩張。

      第二篇:足療合同

      合同

      甲方電話身份證號(hào)

      乙方電話身份證號(hào)

      經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,甲方自愿讓乙方帶技師來(lái)經(jīng)營(yíng)此店。

      雙方達(dá)成協(xié)議以下條款:

      一.甲方給予乙方待遇保底3500元(大寫(xiě):叁仟伍佰元整)。客人在消費(fèi)50元以上的,提成給乙方五元/客人。

      乙方必須承擔(dān)一切管理義務(wù),否則自動(dòng)離職。

      二.乙方必須要有責(zé)任心來(lái)經(jīng)營(yíng)此店,在當(dāng)月給甲方收不回成本時(shí),乙方自動(dòng)離職,甲方有權(quán)扣發(fā)所有工資與

      提成。

      三.技師進(jìn)店后,甲方必須在四個(gè)月內(nèi)返還所有補(bǔ)助。技師如果就職不到半年而辭職的,乙方必須歸還甲方所

      有補(bǔ)助。甲方有權(quán)扣發(fā)所有工資與押金。

      四.合作期間乙方要保證女技師不得少于八個(gè),在甲方需要的情況下乙方必須隨時(shí)補(bǔ)足技師數(shù)量。

      五.乙方提供的技師,甲方給予待遇。女技師保底叁仟元,按40%比例提成;女實(shí)習(xí)生保底貳仟元;男技師保

      底貳仟元;實(shí)習(xí)生壹仟伍佰元。

      六.技師進(jìn)店后,甲方一次性扣除員工每人押金貳仟元,合同期滿(mǎn),此押金隨工資一并返還,合同期不滿(mǎn)辭職的,甲方有權(quán)扣發(fā)所有工資押金。

      七.員工押金必須一次性從工資中扣除。

      八.員工可預(yù)支工資,但不能超過(guò)叁佰元,包括經(jīng)理在內(nèi)。

      九.甲方在每月壹號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資,不得延誤。

      十.甲方負(fù)責(zé)提供客人,乙方必須盡力留住客人(特殊情況除外)。

      十一.十二.本合同期自年月日起至年月日止。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

      甲方簽字:

      乙方簽字:

      證明人:身份證號(hào):簽訂日期:年月日

      第三篇:足療保健

      1、失眠:用藥:吳茱萸40克、米醋(白醋)適量。

      用法:用吳茱萸煎汁,加入溫水,再加入米醋,配合足浴盆浸泡雙足20分鐘,每日一次。

      2、高血壓

      用藥:桑葉、桑枝、茺子各15g。

      用法:用上藥加水1000ml煎成600ml,去渣后混入足浴盆,睡覺(jué)前浸泡雙足30-40分鐘。

      3、痛經(jīng)

      用藥:小茴香200g。

      用法:將上藥煎水去渣后,混入溫水用足浴盆浸泡雙足30分鐘,每日一次。

      4、感冒或感冒頭痛

      用藥:生姜200克。

      用法:上藥煎水去渣后,混入溫水按摩足浴盆浸泡雙足30分鐘,每日一次。

      5、風(fēng)濕麻木

      用藥:山姜莖葉適量,或野花椒枝葉適量,或番木瓜枝葉適量。用法:煎湯后去渣,混入溫水用按摩足浴盆浸泡雙足30分鐘以上,每日一次。

      6、血栓閉塞性脈管炎

      用藥:桂枝、附片、伸筋草、苦參各15克。

      用法:煎后去渣,混入溫水用按摩足浴盆浸泡雙足30分鐘以上,10天一療程,每日二次。

      7、中風(fēng)后手足拘事

      用藥:伸筋草、透骨草、紅花各6克。

      用法:5kg清水加入上藥,煎煮10分鐘后加入溫水,用足浴盆浸泡雙足,每日三次,一個(gè)月為一療程。

      8、水腫足起水腫

      用藥:楠木、桐木各適量。

      用法:用上藥煎湯后加溫水,用按摩足浴盆浸泡雙足,每次20分鐘,每日一次。

      9、糖尿病性趾端壞死

      用藥:川桂枝、生附片各50g,紫丹參、忍冬藤、生黃芪各100g,乳香、每藥各24g

      用法:上藥用5000g水煮,用文火煮沸后再煎20分鐘,去渣后混入溫水內(nèi)用足浴盆浸泡30分鐘,每劑藥可反復(fù)使用三次。

      10、減肥

      用藥:冬瓜皮200g、茯苓100g、木瓜100g

      用法:水煮去渣后,混入足浴盆浸泡雙足30—45分鐘,至微微出汗。每日

      一 次,20—30天為一個(gè)療程。

      第四篇:足療工作計(jì)劃

      篇一:(足浴門(mén)店工作計(jì)劃及營(yíng)業(yè)收入表)[1] 為確保下達(dá)的銷(xiāo)售指標(biāo)、成本控制指標(biāo)、客源維護(hù)、品牌的推廣及全面提升管理能力和品質(zhì),以保障各項(xiàng)任務(wù)的順利完成,根據(jù)以往工作經(jīng)驗(yàn)和計(jì)劃總結(jié),特制訂2013工作計(jì)劃。第一章 目的

      目的:確保公司各項(xiàng)指標(biāo)的達(dá)成。第二章 計(jì)劃思路

      計(jì)劃思路:制定計(jì)劃的根據(jù)(為什么做?)——工作目的、工作任務(wù)和要求(做什么?)——工作的方法、步驟和措施(怎樣做?)第三章 組織結(jié)構(gòu)

      第四章 銷(xiāo)售指標(biāo)分解及策略

      一、銷(xiāo)售指標(biāo)分解銷(xiāo)售額指標(biāo)1000萬(wàn)元,充值600--800萬(wàn)元

      二、總目標(biāo)分解

      1.全年1000萬(wàn)分解到每個(gè)月,等于平均每月銷(xiāo)售額達(dá)到85萬(wàn)元。2.月銷(xiāo)售額85萬(wàn)再分解到每周,等于每周的銷(xiāo)售額必須達(dá)到21.3萬(wàn)元。3.周銷(xiāo)售額21.3萬(wàn)再分解到每天,等于每天的銷(xiāo)售額3.03元

      三、分解策略

      1.在總目標(biāo)的基礎(chǔ)上增加5%的指標(biāo)對(duì)每組、每人進(jìn)行分解,也就1050萬(wàn)元(1050萬(wàn)元÷12個(gè)月=87.5萬(wàn)元÷4周=21.87萬(wàn)元÷7天=3.12萬(wàn)元/天)。也就是每天要完成的營(yíng)業(yè)收入是3.12萬(wàn)元。

      2.每月按4周28天計(jì)算,對(duì)目標(biāo)進(jìn)行濃縮分解。3.目標(biāo)分解:計(jì)劃每組技師8人,共分4組,等于32人,4.分解表(充值相同)5.分解目的:

      5.1對(duì)下分解增加指標(biāo)的前提是為了支持和保障總目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。5.2使每一位員工對(duì)所完成的目標(biāo)有清晰的數(shù)字,避免差不多思想。5.3變壓力為動(dòng)力,進(jìn)行目視化管理,以達(dá)到促進(jìn)作用。

      5.4從上表中可以看出全年任務(wù)在技師人員中分解完成;而前臺(tái)、接待人員還沒(méi)有承擔(dān)任何任務(wù),之所以這么計(jì)劃是雙回路保障和支持。6.營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理2人,迎賓4人,服務(wù)員7人。6.1按年任務(wù)1000萬(wàn)(以充值為主)元為前臺(tái)和服務(wù)人員任務(wù)。第五章 本地市場(chǎng)預(yù)測(cè)和內(nèi)部分析:

      杭州足浴市場(chǎng)在2013年銷(xiāo)售業(yè)績(jī)將會(huì)持續(xù)飛躍時(shí)期:

      一、濱江周?chē)?公里范圍內(nèi)同行業(yè)數(shù)量4家之多,(1000平方以上)但是客源市場(chǎng)有擴(kuò)大現(xiàn)象。這是由于新建成的高級(jí)寫(xiě)字樓和新建成的小區(qū)的交付將帶來(lái)更多的新客

      二、內(nèi)部管理主抓員工思想,公司的組成分成三部分即人、財(cái)、物。其中財(cái)、物是死的,只有人是有靈性的。所以公司經(jīng)營(yíng)管理主抓人的思想

      三、店面及房間裝修要簡(jiǎn)單中帶著大氣,不能太好也不能太差,可以走簡(jiǎn)單路線二個(gè)好處,第一:投資小回收快,競(jìng)爭(zhēng)力強(qiáng),第二:不會(huì)因國(guó)家政策的突變而造成損失 四、一家足浴店想要經(jīng)營(yíng)好分四部分,一:合理的價(jià)格及吸引人的項(xiàng)目、二:特色的細(xì)節(jié)服務(wù)(前臺(tái)+技師)、三:漂亮、健談、技術(shù)合一的優(yōu)秀技師、四:內(nèi)、外部?jī)?yōu)秀的營(yíng)銷(xiāo)策劃

      五、店面的合理選址

      六、不少于10個(gè)停車(chē)位

      七、合理的員工福利及住宿條件

      八、投資150/萬(wàn)--260/萬(wàn)上下,計(jì)劃在3-6個(gè)月內(nèi)回收成本。

      綜上所述:2013年在利好的基礎(chǔ)上,競(jìng)爭(zhēng)激烈的前提下,從以下幾個(gè)方面下功夫:

      一、提升服務(wù)品質(zhì)和衛(wèi)生品質(zhì),加強(qiáng)員工思想教育和強(qiáng)化培訓(xùn),從而通過(guò)服務(wù)和項(xiàng)目、價(jià)格以及簡(jiǎn)單大氣的裝修來(lái)吸引住客人,提升我們的競(jìng)爭(zhēng)力服務(wù)態(tài)度,讓客人有家的感覺(jué),熱情、親

      切。從服務(wù)品質(zhì)到衛(wèi)生品質(zhì),從客人進(jìn)門(mén)到買(mǎi)單每一個(gè)環(huán)節(jié)全程跟蹤服務(wù)。禮貌禮儀:強(qiáng)化培訓(xùn),讓客人得到尊貴、溫馨的感受。

      二、結(jié)合實(shí)際情況梳理管理環(huán)節(jié),制訂合理的管理制度及流程,健全管理體制,把管理提高到一個(gè)新的臺(tái)階。

      三、加強(qiáng)營(yíng)銷(xiāo)隊(duì)伍,不能坐等客來(lái),要走出去主動(dòng)出擊擴(kuò)大市場(chǎng)。通過(guò)營(yíng)銷(xiāo)策略擴(kuò)大品牌影響力,做到行商與坐商結(jié)合。

      四、成立營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì),通過(guò)營(yíng)銷(xiāo)拉動(dòng)市場(chǎng)。針對(duì)節(jié)假日及淡旺季期間做出促銷(xiāo)方案。

      五、裝修及培訓(xùn)一次性投入,避免無(wú)謂的成本浪費(fèi)。

      六、加強(qiáng)員工思想品德教育的同時(shí),強(qiáng)化五項(xiàng)管理,打造一支學(xué)習(xí)型的團(tuán)隊(duì)。

      七、專(zhuān)人負(fù)責(zé)客戶(hù)維護(hù),全員拉動(dòng)以項(xiàng)目和充值促進(jìn)銷(xiāo)售策略。

      八、整合資源,做到互利互惠,資源共享。第六章 招聘及人員配置

      一、不能單純的依靠出外招聘,要通過(guò)各種途徑擴(kuò)大招聘渠道。

      二、對(duì)不稱(chēng)職人員進(jìn)行加強(qiáng)教育培訓(xùn),言傳身教。做好傳、幫、帶。

      三、做好管理層人員的選拔及培育。

      四、有計(jì)劃做好優(yōu)勝劣汰,保障整體運(yùn)作平穩(wěn)。

      五、人員安排已在第一章配置好 第七章 成本控制

      除一次性投入外,每月成本控制在90%.第八章 培訓(xùn)

      除固定計(jì)劃培訓(xùn)外

      一、每天對(duì)組長(zhǎng)及主管人員進(jìn)行至少二次培訓(xùn),每天與他們共同學(xué)習(xí)30分鐘并分享。

      二、每天利用晨夕會(huì)進(jìn)行思想 教育和行為規(guī)范宣導(dǎo)。第九章 激勵(lì)方案

      總責(zé)任人:店長(zhǎng)

      2013-1-21篇二:足療保健運(yùn)作管理計(jì)劃書(shū) 足療保健運(yùn)作管理計(jì)劃書(shū)

      足療保健作為一種新興的休閑保健娛樂(lè),時(shí)下正被越來(lái)越多的人認(rèn)可和喜愛(ài),為了本足療部能高姿態(tài)、高水準(zhǔn)、高效益的運(yùn)作和管理,現(xiàn)初步制定如下工作計(jì)劃:

      正常運(yùn)作的初步工作計(jì)劃:

      根據(jù)各級(jí)人員職責(zé)和工作守則采取層次管理、制度管理、科學(xué)管理相結(jié)合的全面服務(wù)質(zhì)量管理,具體計(jì)劃如下: 物資的管理:

      由專(zhuān)人按已制定的有關(guān)管理制度,日常檢查和保養(yǎng)各種設(shè)施、設(shè)備;如:由經(jīng)理和領(lǐng)班每日對(duì)房間的衛(wèi)生和各種設(shè)備做檢查、記錄,定期專(zhuān)業(yè)電工對(duì)設(shè)備維修保養(yǎng)等

      每月由經(jīng)理和領(lǐng)班負(fù)責(zé)總結(jié)技師上鐘情況、員工服務(wù)情況、設(shè)施設(shè)備運(yùn)作情況,衛(wèi)生檢查情況等,然后上報(bào)總經(jīng)理

      根據(jù)實(shí)際工作情況經(jīng)理對(duì)各種開(kāi)支的進(jìn)行成本控制,對(duì)管理制度或工作安排不妥之處及時(shí)更改,根據(jù)其它各種情形創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)策略和服務(wù)項(xiàng)目等 人力資源的管理:

      按照本部的管理制度和業(yè)績(jī)目標(biāo)有效的、科學(xué)性的、有機(jī)的、認(rèn)真的履行各項(xiàng)管理職能 根據(jù)實(shí)際工作情況,增加或刪改有關(guān)管理服務(wù)制度 如:根據(jù)月總報(bào)表,修改或增加管理制度

      監(jiān)督、檢查各級(jí)人員對(duì)工作守則的執(zhí)行情況及服務(wù)水平的情況,且做出相應(yīng)的措施 技師的管理:

      根據(jù)實(shí)際工作情況,經(jīng)理對(duì)技師部制定管理規(guī)定

      員工的培訓(xùn):

      根據(jù)實(shí)際服務(wù)情況,經(jīng)理對(duì)各級(jí)員工進(jìn)行服務(wù)技能培訓(xùn),不斷提高服務(wù)水平技師的按摩手法培訓(xùn):

      對(duì)于新手可采用專(zhuān)業(yè)師傅集中強(qiáng)化培訓(xùn),對(duì)于上鐘數(shù)較少者,經(jīng)理和領(lǐng)班要親自檢查其按摩手法和服務(wù)態(tài)度等,再針對(duì)不足之處進(jìn)行強(qiáng)化培訓(xùn) 與其它部門(mén)和客人關(guān)系的協(xié)調(diào)(即對(duì)內(nèi)與對(duì)外)

      加強(qiáng)與本店其它各部門(mén)的聯(lián)系、溝通、協(xié)調(diào)、互助等 培養(yǎng)員工競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、集體意識(shí),共同進(jìn)步

      根據(jù)市場(chǎng)的變化和客人的新需求,適時(shí)調(diào)整服務(wù)項(xiàng)目和服務(wù)方式 加強(qiáng)同客人的了解、溝通聯(lián)系和合作,最大限度的提高本部門(mén)的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

      營(yíng)銷(xiāo)創(chuàng)意:

      一、為客戶(hù)建立年終返還制度 具體措施如下: 1.營(yíng)造強(qiáng)大的宣傳攻勢(shì),宣傳其獨(dú)特的魅力,為客戶(hù)建立相對(duì)的返還制度,會(huì)讓 客戶(hù)感覺(jué)在我店消費(fèi)有一種額外的贈(zèng)送優(yōu)惠,符合客戶(hù)愛(ài)占便宜的普遍消費(fèi)心理.2.為客戶(hù)設(shè)計(jì)出vip貴賓卡,此卡在為客戶(hù)積累消費(fèi)額的同時(shí)也可以享受貴賓卡的同等待遇 3.返還在宣傳攻勢(shì)上體現(xiàn)出來(lái),返還不僅局限于現(xiàn)金返還,可設(shè)計(jì)出多種贈(zèng)送措施

      二、會(huì)員卡制度: 1.采取新型的會(huì)員卡制度,結(jié)合其他傳統(tǒng)會(huì)員卡、以及直銷(xiāo)會(huì)員卡的優(yōu)點(diǎn)而開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì),同時(shí)又要體現(xiàn)我店的特點(diǎn)而設(shè)計(jì)

      2.采取宣傳攻勢(shì)以及出售次卡和貴賓卡,并免費(fèi)贈(zèng)送精美紀(jì)念品一份。3.持會(huì)員卡可以享有相關(guān)的優(yōu)惠措施.次卡可以與貴賓卡同時(shí)使用,具有同樣功能

      4.次卡消費(fèi)一定金額如累積500元直接轉(zhuǎn)為貴賓卡,比普通卡擁有更高的折扣優(yōu)惠 5.廣泛聯(lián)系其他娛樂(lè)場(chǎng)所,使本卡能在其他場(chǎng)所通用,增加其附加功能

      6.凡持有貴賓卡的客戶(hù),擁有更新的一項(xiàng)優(yōu)惠措施,是其可以永遠(yuǎn)推薦朋友消費(fèi)的優(yōu)惠措施,凡推薦的客戶(hù),皆可因?yàn)槠渫扑]更享受貴賓待遇,其本人也有相應(yīng)的折扣或金額劃入其消費(fèi)額, 返還同樣有效.舉例如下: 尊敬的賓客:我們很榮幸的告之您,您已經(jīng)享有貴賓待遇,在您享有7折優(yōu)惠的貴賓待遇外,同時(shí)您的朋友也可因您的推薦而享受8.5折可直接申請(qǐng)辦理貴賓卡,希望我們能給您和您的朋友帶來(lái)舒適的服務(wù)和永遠(yuǎn)的健康!順祝一切順利!

      三、當(dāng)?shù)厮型獾乜蛻?hù)來(lái)消費(fèi)均可享受9折優(yōu)惠

      四、如賓客持有我店總經(jīng)理名片的皆可直接享受貴 賓待遇。

      五、創(chuàng)立國(guó)內(nèi)首家推出的“****按摩手法”,制造宣傳攻勢(shì),針對(duì)特定的消費(fèi)人群。

      六、針對(duì)女士消費(fèi)人群:(1)設(shè)立女士專(zhuān)用間

      (2)如男女客戶(hù)同時(shí)進(jìn)店消費(fèi),女士可免費(fèi)享受我店特色足浴一次(3)各種女士新奇足浴可實(shí)行折扣優(yōu)惠以及消費(fèi)兩贈(zèng)送一次。

      七、自行印制宣傳形象的宣傳彩頁(yè),和當(dāng)?shù)馗鞔缶频晟虉?chǎng)聯(lián)系,進(jìn)行柜臺(tái)擺放,供客人隨時(shí)取閱。

      八、貴賓卡客戶(hù)在棋牌室休閑享有8折優(yōu)惠。

      九、針對(duì)男士皆有欣賞漂亮女士的特點(diǎn),挑選職員必須選有氣質(zhì)和內(nèi)涵且手法較好的女性職員。進(jìn)行各方面的培養(yǎng)。

      十、進(jìn)行電腦自動(dòng)化管理,設(shè)立短信群發(fā)系統(tǒng),搜集盡可能全的客戶(hù)資料,對(duì)其進(jìn)行集中宣傳,對(duì)我店的知名度和特色服務(wù)進(jìn)行信息密集傳播。其中店面營(yíng)業(yè)可引用足療按摩管理系統(tǒng),此項(xiàng)管理系統(tǒng)具體內(nèi)容如下:

      1、支持多種收費(fèi)方式:按房間,手牌或房間床號(hào),更能適用行業(yè)特點(diǎn)。

      2、靈活方便的前臺(tái)營(yíng)業(yè)管理功能,可更快更方便地完成加單、結(jié)帳操作,前臺(tái)工作輕松自如、省時(shí)省力。

      3、可以靈活地沒(méi)置項(xiàng)目是否打折、項(xiàng)目提成金額,結(jié)帳時(shí)可以實(shí)現(xiàn)不同類(lèi)別,不同折扣。

      4、所有贈(zèng)單,退單均可查詢(xún),減少舞弊的可能。

      5、可以根據(jù)設(shè)置自動(dòng)計(jì)算并統(tǒng)計(jì)服務(wù)員、技師的提成。

      6、強(qiáng)大的會(huì)員信息管理功能,可以管理各種折扣卡、計(jì)次卡及貴賓卡,會(huì)員管理輕松自如。

      7、會(huì)員刷卡自動(dòng)判斷折扣率,自動(dòng)計(jì)算收款金額。

      8、同一張會(huì)員卡可以對(duì)不同的類(lèi)別設(shè)置不同的折扣,管理更加靈活

      9、會(huì)員生日提醒、會(huì)員消費(fèi)排行、會(huì)員積分排行、會(huì)員歷史消費(fèi)記錄等均可查詢(xún)。

      10、有詳細(xì)的卡片消費(fèi)日志,任何時(shí)間消費(fèi)均有記錄,杜絕糾紛。

      11、支持多種結(jié)帳方式:現(xiàn)金、刷卡、會(huì)員價(jià)現(xiàn)金、經(jīng)理簽單、掛帳等。12.建立詳細(xì)的客戶(hù)檔案,并管理所有欠款。

      13,能夠管理所有零售商品的進(jìn)銷(xiāo)存,并提供相應(yīng)的報(bào)表。庫(kù)存管理更輕松,實(shí)時(shí)掌握庫(kù)存情況。

      14,可進(jìn)行員工考勤管理、工資管理

      十一、采取顧客對(duì)我店服務(wù)人員評(píng)分活動(dòng),凡是參與評(píng)分的客戶(hù)均可免費(fèi)獲贈(zèng)禮品一份(禮品須有公司簡(jiǎn)介和聯(lián)系方式,以及引起其再次消費(fèi)的優(yōu)惠措施)。評(píng)分可做為優(yōu)秀員工評(píng)選標(biāo)準(zhǔn),并做為獎(jiǎng)金發(fā)放和提拔重用的依據(jù)。

      十二、推出各種特色足浴,按摩

      十三、采購(gòu)一種全新的且獨(dú)特的足療襪子,可做為贈(zèng)品贈(zèng)送顧客。優(yōu)點(diǎn)是:

      1、可以宣傳形象,提升知名度;

      2、體現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)

      3、滿(mǎn)足顧客愛(ài)占便宜的消費(fèi)心理

      4、利用其易懂好學(xué)的特點(diǎn),傳播足道保健知識(shí)

      十四、大力實(shí)行口碑營(yíng)銷(xiāo),全面提高服務(wù)質(zhì)量和專(zhuān)業(yè)技能。為長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

      十五、想辦法用各種方法邀請(qǐng)社會(huì)各界知名人士來(lái)店免費(fèi)消費(fèi),利用其影響力,然后配合適當(dāng)?shù)男麄?,?lái)大力提升知名度。

      十六、資金充足可和公交總公司協(xié)調(diào),買(mǎi)斷公交車(chē)車(chē)廂廣告宣傳,來(lái)提升公司知名度。

      十七、請(qǐng)記者來(lái)免費(fèi)消費(fèi),用專(zhuān)業(yè)手法和卓越服務(wù)來(lái)提升品牌知名度。

      十八、資金充足可在在報(bào)刊上刊登健康專(zhuān)欄,宣傳足道養(yǎng)生的益處,同時(shí)也提升了知名度。(上述工作計(jì)劃可根據(jù)實(shí)際工作需要作適當(dāng)調(diào)整)

      培訓(xùn):

      1、由經(jīng)理主持對(duì)本部全體員工進(jìn)行禮貌禮節(jié)、服務(wù)意識(shí)、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)技巧等方面的培訓(xùn)和工作守則、本部基本制度的學(xué)習(xí),明確工作目的和職責(zé)

      2、由專(zhuān)業(yè)按摩師傅對(duì)本部技師進(jìn)行按摩手法培訓(xùn)

      3、在培訓(xùn)中側(cè)重不同級(jí)別、不同內(nèi)容培訓(xùn),即分層次培訓(xùn),且分層次考核人事架構(gòu)圖: 總經(jīng)理-大堂經(jīng)理-領(lǐng)班-師傅-服務(wù)員-前臺(tái)-技師和技工根據(jù)人員分工各負(fù)其責(zé),做到更好的職、責(zé)、利、權(quán)明確,制定各級(jí)管理制度;如服務(wù)員守則,技師上鐘制度等人力資源: 根據(jù)本足療部的規(guī)模進(jìn)行人員配置、招聘、培訓(xùn);招募形象氣質(zhì)佳,技術(shù)好的女性員工,確立人才理念,進(jìn)行有效的人事資源管理,定期組織員工進(jìn)行技能手法工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)精神、接待禮儀等培訓(xùn),并進(jìn)行員工遠(yuǎn)景職業(yè)生涯規(guī)劃,培養(yǎng)有潛力員工,對(duì)其進(jìn)行中高層店務(wù)管理培訓(xùn),使其作為公司發(fā)展分店店長(zhǎng)儲(chǔ)備資源篇三:足療保健運(yùn)作管理計(jì)劃書(shū) 足療保健運(yùn)作管理計(jì)劃書(shū)

      足療保健作為一種新興的休閑保健娛樂(lè),時(shí)下正被越來(lái)越多的人認(rèn)可和喜愛(ài),為了本足療部能高姿態(tài)、高水準(zhǔn)、高效益的運(yùn)作和管理,現(xiàn)初步制定如下工作計(jì)劃: 人力資源:

      根據(jù)本足療部的規(guī)模進(jìn)行人員配置、招聘、培訓(xùn);招募形象氣質(zhì)佳,技術(shù)好的女性員工,確立人才理念,進(jìn)行有效的人事資源管理,定期組織員工進(jìn)行技能手法 工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)精神、接待禮儀等培訓(xùn),并進(jìn)行員工遠(yuǎn)景職業(yè)生涯規(guī)劃,培養(yǎng)有潛力員工,對(duì)其進(jìn)行中高層店務(wù)管理培訓(xùn),使其作為公司發(fā)展分店店長(zhǎng)儲(chǔ)備資源 人事架構(gòu)圖: 總經(jīng)理-大堂經(jīng)理-領(lǐng)班-師傅-服務(wù)員-前臺(tái)-技師和技工根據(jù)人員分工各負(fù)其責(zé),做到更好的職、責(zé)、利、權(quán)明確,制定各級(jí)管理制度;如服務(wù)員守則,技師上鐘制度等 培訓(xùn):

      1、由經(jīng)理主持對(duì)本部全體員工進(jìn)行禮貌禮節(jié)、服務(wù)意識(shí)、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)技巧等方面的培訓(xùn)和工作守則、本部基本制度的學(xué)習(xí),明確工作目的和職責(zé)

      2、由專(zhuān)業(yè)按摩師傅對(duì)本部技師進(jìn)行按摩手法培訓(xùn)

      3、在培訓(xùn)中側(cè)重不同級(jí)別、不同內(nèi)容培訓(xùn),即分層次培訓(xùn),且分層次考核 正常運(yùn)作的初步工作計(jì)劃:

      根據(jù)各級(jí)人員職責(zé)和工作守則采取層次管理、制度管理、科學(xué)管理相結(jié)合的全面服務(wù)質(zhì)量管理,具體計(jì)劃如下: 物資的管理:

      由專(zhuān)人按已制定的有關(guān)管理制度,日常檢查和保養(yǎng)各種設(shè)施、設(shè)備;如:由經(jīng)理和領(lǐng)班每日對(duì)房間的衛(wèi)生和各種設(shè)備做檢查、記錄,定期專(zhuān)業(yè)電工對(duì)設(shè)備維修保養(yǎng)等

      每月由經(jīng)理和領(lǐng)班負(fù)責(zé)總結(jié)技師上鐘情況、員工服務(wù)情況、設(shè)施設(shè)備運(yùn)作情況,衛(wèi)生檢查情況等,然后上報(bào)總經(jīng)理

      根據(jù)實(shí)際工作情況經(jīng)理對(duì)各種開(kāi)支的進(jìn)行成本控制,對(duì)管理制度或工作安排不妥之處及時(shí)更改,根據(jù)其它各種情形創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)策略和服務(wù)項(xiàng)目等 人力資源的管理:

      按照本部的管理制度和業(yè)績(jī)目標(biāo)有效的、科學(xué)性的、有機(jī)的、認(rèn)真的履行各項(xiàng)管理職能 根據(jù)實(shí)際工作情況,增加或刪改有關(guān)管理服務(wù)制度 如:根據(jù)月總報(bào)表,修改或增加管理制度

      監(jiān)督、檢查各級(jí)人員對(duì)工作守則的執(zhí)行情況及服務(wù)水平的情況,且做出相應(yīng)的措施 技師的管理:

      根據(jù)實(shí)際工作情況,經(jīng)理對(duì)技師部制定管理規(guī)定 員工的培訓(xùn):

      根據(jù)實(shí)際服務(wù)情況,經(jīng)理對(duì)各級(jí)員工進(jìn)行服務(wù)技能培訓(xùn),不斷提高服務(wù)水平技師的按摩手法培訓(xùn):

      對(duì)于新手可采用專(zhuān)業(yè)師傅集中強(qiáng)化培訓(xùn),對(duì)于上鐘數(shù)較少者,經(jīng)理和領(lǐng)班要親自檢查其按摩手法和服務(wù)態(tài)度等,再針對(duì)不足之處進(jìn)行強(qiáng)化培訓(xùn) 與其它部門(mén)和客人關(guān)系的協(xié)調(diào)(即對(duì)內(nèi)與對(duì)外)

      加強(qiáng)與本店其它各部門(mén)的聯(lián)系、溝通、協(xié)調(diào)、互助等 培養(yǎng)員工競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、集體意識(shí),共同進(jìn)步

      根據(jù)市場(chǎng)的變化和客人的新需求,適時(shí)調(diào)整服務(wù)項(xiàng)目和服務(wù)方式

      加強(qiáng)同客人的了解、溝通聯(lián)系和合作,最大限度的提高本部門(mén)的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。營(yíng)銷(xiāo)創(chuàng)意:

      一、為客戶(hù)建立年終返還制度 具體措施如下: 1.營(yíng)造強(qiáng)大的宣傳攻勢(shì),宣傳其獨(dú)特的魅力,為客戶(hù)建立相對(duì)的返還制度,會(huì)讓客戶(hù)感覺(jué)在我店消費(fèi)有一種額外的贈(zèng)送優(yōu)惠,符合客戶(hù)愛(ài)占便宜的普遍消費(fèi)心理.2.為客戶(hù)設(shè)計(jì)出vip貴賓卡,此卡在為客戶(hù)積累消費(fèi)額的同時(shí)也可以享受貴賓卡的同等待遇 3.返還在宣傳攻勢(shì)上體現(xiàn)出來(lái),返還不僅局限于現(xiàn)金返還,可設(shè)計(jì)出多種贈(zèng)送措施

      二、會(huì)員卡制度: 1.采取新型的會(huì)員卡制度,結(jié)合其他傳統(tǒng)會(huì)員卡、以及直銷(xiāo)會(huì)員卡的優(yōu)點(diǎn)而開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì),同時(shí)又要體現(xiàn)我店的特點(diǎn)而設(shè)計(jì)

      2.采取宣傳攻勢(shì)以及出售次卡和貴賓卡,并免費(fèi)贈(zèng)送精美紀(jì)念品一份。3.持會(huì)員卡可以享有相關(guān)的優(yōu)惠措施.次卡可以與貴賓卡同時(shí)使用,具有同樣功能 4.次卡消費(fèi)一定金額如累積500元直接轉(zhuǎn)為貴賓卡,比普通卡擁有更高的折扣優(yōu)惠 5.廣泛聯(lián)系其他娛樂(lè)場(chǎng)所,使本卡能在其他場(chǎng)所通用,增加其附加功能

      6.凡持有貴賓卡的客戶(hù),擁有更新的一項(xiàng)優(yōu)惠措施,是其可以永遠(yuǎn)推薦朋友消費(fèi)的優(yōu)惠措施,凡推薦的客戶(hù),皆可因?yàn)槠渫扑]更享受貴賓待遇,其本人也有相應(yīng)的折扣或金額劃入其消費(fèi)額, 返還同樣有效.舉例如下: 尊敬的賓客:我們很榮幸的告之您,您已經(jīng)享有貴賓待遇,在您享有7折優(yōu)惠的貴賓待遇外,同時(shí)您的朋友也可因您的推薦而享受8.5折可直接申請(qǐng)辦理貴賓卡,希望我們能給您和您的朋友帶來(lái)舒適的服務(wù)和永遠(yuǎn)的健康!順祝一切順利!

      三、當(dāng)?shù)厮型獾乜蛻?hù)來(lái)消費(fèi)均可享受9折優(yōu)惠

      四、如賓客持有我店總經(jīng)理名片的皆可直接享受貴賓待遇。

      五、創(chuàng)立國(guó)內(nèi)首家推出的“****按摩手法”,制造宣傳攻勢(shì),針對(duì)特定的消費(fèi)人群。

      六、針對(duì)女士消費(fèi)人群:(1)設(shè)立女士專(zhuān)用間

      (2)如男女客戶(hù)同時(shí)進(jìn)店消費(fèi),女士可免費(fèi)享受我店特色足浴一次(3)各種女士新奇足浴可實(shí)行折扣優(yōu)惠以及消費(fèi)兩贈(zèng)送一次。

      七、自行印制宣傳形象的宣傳彩頁(yè),和當(dāng)?shù)馗鞔缶频晟虉?chǎng)聯(lián)系,進(jìn)行柜臺(tái)擺放,供客人隨時(shí)取閱。

      八、貴賓卡客戶(hù)在棋牌室休閑享有8折優(yōu)惠。

      九、針對(duì)男士皆有欣賞漂亮女士的特點(diǎn),挑選職員必須選有氣質(zhì)和內(nèi)涵且手法較好的女性職員。進(jìn)行各方面的培養(yǎng)。

      十、進(jìn)行電腦自動(dòng)化管理,設(shè)立短信群發(fā)系統(tǒng),搜集盡可能全的客戶(hù)資料,對(duì)其進(jìn)行集中宣傳,對(duì)我店的知名度和特色服務(wù)進(jìn)行信息密集傳播。

      其中店面營(yíng)業(yè)可引用足療按摩管理系統(tǒng),此項(xiàng)管理系統(tǒng)具體內(nèi)容如下:

      1、支持多種收費(fèi)方式:按房間,手牌或房間床號(hào),更能適用行業(yè)特點(diǎn)。

      2、靈活方便的前臺(tái)營(yíng)業(yè)管理功能,可更快更方便地完成加單、結(jié)帳操作,前臺(tái)工作輕松自如、省時(shí)省力。

      3、可以靈活地沒(méi)置項(xiàng)目是否打折、項(xiàng)目提成金額,結(jié)帳時(shí)可以實(shí)現(xiàn)不同類(lèi)別,不同折扣。

      4、所有贈(zèng)單,退單均可查詢(xún),減少舞弊的可能。

      5、可以根據(jù)設(shè)置自動(dòng)計(jì)算并統(tǒng)計(jì)服務(wù)員、技師的提成。

      6、強(qiáng)大的會(huì)員信息管理功能,可以管理各種折扣卡、計(jì)次卡及貴賓卡,會(huì)員管理輕松自如。

      7、會(huì)員刷卡自動(dòng)判斷折扣率,自動(dòng)計(jì)算收款金額。

      8、同一張會(huì)員卡可以對(duì)不同的類(lèi)別設(shè)置不同的折扣,管理更加靈活

      9、會(huì)員生日提醒、會(huì)員消費(fèi)排行、會(huì)員積分排行、會(huì)員歷史消費(fèi)記錄等均可查詢(xún)。

      10、有詳細(xì)的卡片消費(fèi)日志,任何時(shí)間消費(fèi)均有記錄,杜絕糾紛。

      11、支持多種結(jié)帳方式:現(xiàn)金、刷卡、會(huì)員價(jià)現(xiàn)金、經(jīng)理簽單、掛帳等。

      13,能夠管理所有零售商品的進(jìn)銷(xiāo)存,并提供相應(yīng)的報(bào)表。庫(kù)存管理更輕松,實(shí)時(shí)掌握庫(kù)存情況。

      14,可進(jìn)行員工考勤管理、工資管理

      十一、采取顧客對(duì)我店服務(wù)人員評(píng)分活動(dòng),凡是參與評(píng)分的客戶(hù)均可免費(fèi)獲贈(zèng)禮品一份(禮品須有公司簡(jiǎn)介和聯(lián)系方式,以及引起其再次消費(fèi)的優(yōu)惠措施)。評(píng)分可做為優(yōu)秀員工評(píng)選標(biāo)準(zhǔn),并做為獎(jiǎng)金發(fā)放和提拔重用的依據(jù)。

      十二、推出各種特色足浴,按摩

      十三、采購(gòu)一種全新的且獨(dú)特的足療襪子,可做為贈(zèng)品贈(zèng)送顧客。優(yōu)點(diǎn)是:

      1、可以宣傳形象,提升知名度;

      2、體現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)

      3、滿(mǎn)足顧客愛(ài)占便宜的消費(fèi)心理

      4、利用其易懂好學(xué)的特點(diǎn),傳播足道保健知識(shí)

      十四、大力實(shí)行口碑營(yíng)銷(xiāo),全面提高服務(wù)質(zhì)量和專(zhuān)業(yè)技能。為長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

      十五、想辦法用各種方法邀請(qǐng)社會(huì)各界知名人士來(lái)店免費(fèi)消費(fèi),利用其影響力,然后配合適當(dāng)?shù)男麄鳎瑏?lái)大力提升知名度。

      十六、資金充足可和公交總公司協(xié)調(diào),買(mǎi)斷公交車(chē)車(chē)廂廣告宣傳,來(lái)提升公司知名度。

      十七、請(qǐng)記者來(lái)免費(fèi)消費(fèi),用專(zhuān)業(yè)手法和卓越服務(wù)來(lái)提升品牌知名度。

      十八、資金充足可在在報(bào)刊上刊登健康專(zhuān)欄,宣傳足道養(yǎng)生的益處,同時(shí)也提升了知名度。(上述工作計(jì)劃可根據(jù)實(shí)際工作需要作適當(dāng)調(diào)整)

      第五篇:足療理論基礎(chǔ)

      足部推拿療法的發(fā)展簡(jiǎn)史

      足部推拿療法起源于中國(guó)。《史記》中記載兩千多年前有位高明的醫(yī)生叫俞跗,俞即愈,跗即足背,意思就是摸腳治病的醫(yī)生。

      東漢末年名醫(yī)華佗,研究足部穴位推拿,著有《足心道》流傳后世。19世紀(jì)末到20世紀(jì)初,足部推拿療法被國(guó)外發(fā)現(xiàn)、運(yùn)用并發(fā)展。

      1980年臺(tái)灣的瑞士籍傳教士吳若石神父在臺(tái)灣潛心研究并大力推廣足部“若石推拿療法”。1985年英國(guó)現(xiàn)代醫(yī)學(xué)協(xié)會(huì)將足部推拿療法定位“現(xiàn)代醫(yī)學(xué)——足部反射區(qū)療法”。1991年7月經(jīng)國(guó)家衛(wèi)生部和民政部批準(zhǔn),成立了中國(guó)足部反射區(qū)健康法研究會(huì)、大會(huì)任命楊茗茗為主席。

      經(jīng)絡(luò)原理

      人體是一個(gè)有機(jī)整體,通過(guò)經(jīng)絡(luò)系統(tǒng),將人體的五臟六腑、四肢百骸、五官九竅、肌膚皮毛聯(lián)系在一起,維持人體機(jī)能正常。

      經(jīng)絡(luò)系統(tǒng)作為人體信息的傳導(dǎo)網(wǎng)絡(luò),既感受體內(nèi)環(huán)境的變化,又可以接受外界刺激,調(diào)節(jié)臟腑組織機(jī)能。

      人體共有足三陰經(jīng)、足三陽(yáng)經(jīng)等六條經(jīng)脈直接與足部產(chǎn)生聯(lián)系。足部也通過(guò)這六條經(jīng)脈與五臟六腑反應(yīng)和調(diào)整五臟六腑的機(jī)能狀態(tài)。

      足三陽(yáng)經(jīng)在足部及下肢部的循行

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      推拿時(shí)產(chǎn)生的強(qiáng)烈刺激不斷的傳入神經(jīng)中樞,可以阻斷和取代相應(yīng)組織器官原有的病理沖動(dòng),從而達(dá)到保健和康復(fù)的作用。

      神經(jīng)反射的反射弧

      生物全息原理

      生物全息醫(yī)學(xué)理論認(rèn)為,任取人體某一局部,均完整的排列著全身相關(guān)組織器官的反應(yīng)點(diǎn),即局部是整體的縮影。

      足部是人體最敏感的“全息胚”。人體各個(gè)臟腑、組織、器官在足部均有規(guī)律的排列著相應(yīng)的區(qū)域。

      通過(guò)按摩足部相關(guān)的區(qū)域,既可以探測(cè)臟腑器官的生理病理情況,又可達(dá)到治療的作用。

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      是說(shuō),生物的么一個(gè)細(xì)胞,每一個(gè)組織,每一個(gè)器官等等,都像是一個(gè)整體的縮影,它包含著全部整體各個(gè)的生理,病理信息,能量組成,能真實(shí)地反映出整體的全部特征,因此,每一個(gè)局部實(shí)際是一個(gè)縮小的整體足部也一樣。

      如一個(gè)受精卵,它的細(xì)胞核內(nèi)包含了父母說(shuō)賦予的全部信息,它發(fā)育過(guò)程,細(xì)胞一分為二,二分為四.......沒(méi)一個(gè)細(xì)胞內(nèi)都含有與受精卵相同的生物信息,最后發(fā)育成一個(gè)復(fù)雜,由許多器官組成的集體之后,沒(méi)一個(gè)局部依然包含著整個(gè)機(jī)體的全部信息如人的耳部;手部;足部;鼻部;頭部等......4:各個(gè)反射區(qū)的作用相同嗎?

      不相同。有時(shí)按摩一個(gè)反射區(qū)能夠起到幾種疾病的治療保健作用,也有按摩幾個(gè)反射區(qū)起到治療一種疾病的作用。

      5:足部按摩可用按摩棒代替手法按摩嗎?

      一般原則是手按為最佳,以便收集手感,如氣泡,顆粒,條索狀塊狀等,有利于對(duì)疾病做出綜合診斷。

      6:足部按摩后的最佳感覺(jué)是什么?

      周身輕松 精神充沛 有明顯輕松感 雙腳有熱融融的感覺(jué)。7:足部反射區(qū)療法可以治療各種疾病,是萬(wàn)能的嗎?

      實(shí)踐證明,足反射區(qū)療法可以治療許多急性慢性的疾病,但與其他傳統(tǒng)推拿 針灸 刮痧 火罐療法一樣,并不是萬(wàn)能的。

      8:為什么在做足療的時(shí)候不可以 直接吹風(fēng)?

      因?yàn)樵谧鲎惘煏r(shí)全身血管擴(kuò)張,毛孔張開(kāi),此時(shí)若不注辟風(fēng),機(jī)體容易受風(fēng)寒,引起感冒傷風(fēng)等。

      9:足療時(shí)越痛說(shuō)明身體的健康程度越嚴(yán)重嗎?

      不能一概而論,因?yàn)槊總€(gè)人對(duì)疼痛的感覺(jué)有差別,有些人對(duì)疼痛較為敏感,有些人較有些遲鈍,但是如果在力度均勻的情況,下某些反射區(qū)的確痛得厲害,可能相對(duì)應(yīng)組織有病患存在。

      10:足部按摩有順序嗎?

      一般是先左后右。先檢查左腳的心臟,了解其心臟好壞以便決定按摩力度。然后從腎 輸尿管 膀胱開(kāi)始,在到足趾到足跟,然后依次是內(nèi)側(cè) 外側(cè) 足背。把握此秩序是依據(jù)促進(jìn)機(jī)體血液回心方向的原理。

      11:足部的基本反射區(qū)是指哪些?

      基本反射區(qū)是指腎 輸尿管 膀胱 的反射區(qū),足部療法的開(kāi)始和結(jié)束最少要反復(fù)按上三次以上,這樣可以進(jìn)一步加強(qiáng)了泌尿系統(tǒng)的排毒作用,對(duì)足療按摩的好與差起到?jīng)Q定性作用。亞洲足療網(wǎng)

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      二;足部反射區(qū)局部明顯腫脹 隆起 提示該反射區(qū)相對(duì)器官患有慢性病變,如膀胱反射區(qū)明顯局部腫脹,說(shuō)明該患者患有前列腺肥大征,慢性膀胱炎等

      三:足踝部皮膚的水腫,提示該患者可能有腎臟,心臟及循環(huán)系統(tǒng)的疾?。ǘ嘀感牧λソ?急慢性血管性腎炎)如果是按摩后腫脹提示患者足部淋巴腺可能阻塞或者不通暢,引起回流血液阻塞及組織液滲出在踝關(guān)節(jié),亦或者有內(nèi)分泌功能失調(diào)而導(dǎo)致盆腔充血

      18:足部按摩時(shí)經(jīng)常觸摸到的手感都有哪些?

      一: 氣感: 在皮下組織結(jié)構(gòu)致密的反射區(qū)(額竇 三叉神經(jīng) 鼻 大腦)呈捻發(fā)樣感覺(jué)。在皮下組織疏松的反射區(qū)(如腎 輸尿管 膀胱等)呈水泡樣感覺(jué)。氣感的產(chǎn)生是由于局部血液循環(huán)障礙,供氧不良以致二氧化氮不能交換代謝排出。氣感輕壓能感覺(jué)得到,重壓則無(wú)。在各反射區(qū)遇到氣體感覺(jué)時(shí),表示所對(duì)應(yīng)器官有功能性變化。

      二:顆粒 是由于代謝產(chǎn)物中的酸類(lèi)和晶體物質(zhì)沉積在局部所致。大小不一,大如綠豆,小的比米粒還小,輕按有感覺(jué)的,按更明顯。遇到顆粒感表示相應(yīng)器官炎癥 鈣化 增生或結(jié)石等變化,多為器質(zhì)性病變

      三:條索 手感為規(guī)整或不規(guī)整的長(zhǎng)條樣,輕重均可感覺(jué),多表示相對(duì)應(yīng)器官有陳舊性的病變,反射區(qū)有異物,表示相應(yīng)部位曾實(shí)施過(guò)手術(shù)或者受過(guò)傷

      四:塊狀 感覺(jué)大小不一,軟硬不一,不同反射區(qū)不同病變,有的屬于功能性變化,有的屬于器質(zhì)性變化,如發(fā)生在肛門(mén)直腸反射區(qū)的塊狀物,可能是便秘的反應(yīng),也可能是占位性病變。

      19:做足部療法時(shí)雙足后跟一般會(huì)有什么癥狀? 一:足后跟發(fā)涼提示機(jī)體的腎功能偏虛

      二;足后跟沉重,提示體力不支,氣滯血淤,長(zhǎng)久沉重提示可能有腫瘤預(yù)兆 三:足后跟刺痛,有可能是骨刺

      四;雙足跟疼痛提示可能患有神經(jīng)炎,肌肉脈管炎癥 20:足保健中主要手法有哪些?

      主要有體閑放松手法和基本理療手法。休閑放松手法主要包括搓揉 敲擊 拍打 滾拍 提抖 屈伸 彈撥 提夾 扳彈 拿捏法等,基本理療手法包括 扣拳 橫按 鉗壓 鉤拳 壓推 壓刮 鉤刮 扣按 捏壓 推按等等手法

      21:足部望珍中大趾一般會(huì)有哪些表現(xiàn)及征兆?

      一;足大趾出現(xiàn)針樣出血點(diǎn)提示患者的腦部毛細(xì)血管破裂,中風(fēng) 偏癱 腦溢血 等征兆。出血點(diǎn)若鮮紅色,表明正發(fā)生病變,若出血點(diǎn)為黃褐色。表名曾經(jīng)有過(guò)腦部毛血管破裂現(xiàn)象。亞洲足療網(wǎng)

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      或陳舊性關(guān)節(jié)炎。

      深咖啡色:出血已止住或剛病愈。

      紫紅色:多考慮內(nèi)臟出血或血液循環(huán)不好。

      青色:為風(fēng)寒癥,痛癥,即受風(fēng)寒濕邪引起疼痛,常見(jiàn)于關(guān)節(jié)反射區(qū)域,如風(fēng)濕性關(guān)節(jié)炎。青蘭色:為血中酸性高,血中含氧量低,血液循環(huán)和微循環(huán)不好。

      黑色:痛癥、寒癥、腎陽(yáng)虛衰,陰寒凝滯、血失溫養(yǎng),久瘀不散,氣血流通不暢,氣血瘀結(jié),新陳代射功能低下。

      溫度:溫度偏低往往反應(yīng)下肢血液循環(huán)不暢,屬異?,F(xiàn)象(女性多見(jiàn))。若給客人按摩中發(fā)現(xiàn)雙腳溫度越做越低,應(yīng)考慮下肢是否有血栓存在(影響下肢血運(yùn)),若確為血栓應(yīng)立刻停止按摩。

      干濕:老年人足部干燥屬正常,若老年人足部出汗則為異?,F(xiàn)象,可能與內(nèi)分泌失調(diào)有關(guān)。年青人足部少汗、干燥為異常,多見(jiàn)于內(nèi)分泌失調(diào)、體弱多病。

      13、結(jié)構(gòu)與形態(tài):

      1)扁平足客人好發(fā)心臟與肝膽疾病 2)舟骨突出多體現(xiàn)腰椎疾病。

      3)縱弓(足弓)坡度大,反應(yīng)消化系統(tǒng)疾病。

      4)足拇趾被二趾擠壓成三角形或三叉神經(jīng)反射區(qū)被擠壓均反應(yīng)頭痛,偏頭痛、頭昏等頭部疾患。

      5)眼、耳反射區(qū)互相擠壓對(duì)其眼、耳會(huì)有影響。

      6)頸椎反射區(qū)明顯突起、活動(dòng)不靈活,按摩時(shí)拇趾關(guān)節(jié)有響聲提示頸椎病。7)大拇指呈△,提示有鼻炎、頭痛等癥。8)大拇指翻翹頸椎病。

      9)胸肺反射區(qū)腫脹代表肺部問(wèn)題 10)后腳跟腫大是老年癡呆癥早期征兆。11)扁桃腺反射區(qū)腫脹提示扁桃腺炎癥。

      12)腳五趾彎曲與腳背形成一角度,提示有咽炎扁桃體炎、頸部淋巴結(jié)腫大等。13)有無(wú)凹凸:反射區(qū)出現(xiàn)凹陷,反應(yīng)該器官出現(xiàn)功能下降或該器官摘除(如腦萎縮、胃切除)反射區(qū)凸起與相關(guān)器官也有聯(lián)系,如扁桃腺凸起表示扁桃體腫大,小腸反射區(qū)凸起表示腸消化功能異常。

      14)干裂:如女性的腳跟干裂、疼痛,有時(shí)可反應(yīng)植物神經(jīng)紊亂、內(nèi)分泌失調(diào)。男性則反應(yīng)氣血運(yùn)行較差或維生素缺乏。

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