基層黨建工作調(diào)研報(bào)告范文

根據(jù)統(tǒng)一要求和安排，圍繞解決在基層方面面臨的緊迫問(wèn)題，近期對(duì)工作進(jìn)行了專題調(diào)研。現(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下:

一、調(diào)研基本情況

采取座談?wù){(diào)研、資料查閱、實(shí)地考察、個(gè)別訪談等方式，先后到一大隊(duì)、二大隊(duì)組織開(kāi)展了調(diào)研活動(dòng)。

二、工作成效

今年以來(lái)，按照工作部署，堅(jiān)持全面從嚴(yán)治要求，以堅(jiān)決落實(shí)從嚴(yán)治主體責(zé)任為根本，不斷實(shí)現(xiàn)工作向縱深推進(jìn)，為完成各項(xiàng)工作任務(wù)提供了強(qiáng)有力的思想組織保障。

一是嚴(yán)抓思想建設(shè)，強(qiáng)化理論。

堅(jiān)持把加強(qiáng)思想建設(shè)擺在重要位置，組織全體干部深入學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)主義思想，切實(shí)用最新理論頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐。

二是嚴(yán)肅生活，強(qiáng)化紀(jì)律建設(shè)。

堅(jiān)定執(zhí)行路線，嚴(yán)格生活，全面加強(qiáng)建設(shè)，努力營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好生態(tài)。

三是突出功能，加強(qiáng)組織建設(shè)。

深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治向基層延伸，結(jié)合組織到期換屆工作，在嚴(yán)格程序、充分發(fā)揚(yáng)內(nèi)民主的基礎(chǔ)上，配齊配強(qiáng)班子，不斷強(qiáng)化基層組織領(lǐng)導(dǎo)核心。

四是踐行宗旨，強(qiáng)化過(guò)硬作風(fēng)。

嚴(yán)格落實(shí)有關(guān)規(guī)定精神，抓住重要環(huán)節(jié)、關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),持續(xù)不斷糾正“四

風(fēng)”問(wèn)題。

五是堅(jiān)持懲防并舉，強(qiáng)化建設(shè)。

嚴(yán)格執(zhí)行建設(shè)有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真落實(shí)述職述廉、承諾、群眾評(píng)議、領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告等制度，全面加強(qiáng)干部管理。建立健全權(quán)力清單，梳理崗位職責(zé)，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控，切實(shí)做到把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子。

三、存在主要問(wèn)題

一是基層規(guī)范化建設(shè)水平有待進(jìn)一步提高。

通過(guò)調(diào)研發(fā)現(xiàn)，基層規(guī)范化建設(shè)整體水平還不高，在陣地建設(shè)、制度建設(shè)、基礎(chǔ)臺(tái)賬等方面，仍存在重形式輕內(nèi)容、重過(guò)程輕結(jié)果、重?cái)?shù)量輕質(zhì)量等現(xiàn)象。

二是工作者能力有待進(jìn)一步增強(qiáng)。

近年來(lái)，持續(xù)加大培訓(xùn)力度，基層工作者的業(yè)務(wù)能力有了一定程度提升，但整體來(lái)看，一些工作者的理論素質(zhì)業(yè)務(wù)能力與工作需求還有一定差距，直接影響了本單位黨建工作水平。

三是對(duì)指導(dǎo)督促不到位。

對(duì)堅(jiān)定理想信念的督導(dǎo)不夠有力，導(dǎo)致一些干部在落實(shí)決策、執(zhí)行紀(jì)律方面不能做到嚴(yán)肅、嚴(yán)格、過(guò)硬。

四是基層保障和監(jiān)管力度還需加強(qiáng)。

工作保障機(jī)制還不完善，有些問(wèn)題缺少行之有效的解決辦法。

產(chǎn)生問(wèn)題的主要原因:一是創(chuàng)新進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng)。

面對(duì)機(jī)關(guān)不斷發(fā)展變化的新形勢(shì)，學(xué)習(xí)研究還不夠深入，思考謀劃不夠全面，習(xí)慣沿用老思路、老辦法，抓的思路不開(kāi)闊、辦法不多。

二是執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)力度不夠。

對(duì)各存在失之于寬、失之于軟、失之于松的問(wèn)題，有時(shí)存在“老好人”思想，在責(zé)任上肩、任務(wù)落實(shí)上缺少抓鐵有痕、踏石留印的勁頭。

三是常抓不懈韌勁不夠。

對(duì)工作的艱巨性、復(fù)雜性、長(zhǎng)期性認(rèn)識(shí)不夠，對(duì)一些工作的難題缺乏“啃硬骨頭”的勇氣和“釘釘子”的精神。

四、解決問(wèn)題思路

針對(duì)調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，我將認(rèn)真按照各級(jí)關(guān)于加強(qiáng)從嚴(yán)治工作的指示要求，推動(dòng)基層工作嚴(yán)格落實(shí)做好。

一是加強(qiáng)責(zé)任落實(shí)。

牢牢上緊狠抓落實(shí)這個(gè)弦，認(rèn)真履行各位委員責(zé)任，全覆蓋制定“三單”，即:問(wèn)題清單、責(zé)任清單、任務(wù)清單。

二是加強(qiáng)教育。

把深入學(xué)習(xí)貫徹主義思想作為首要任務(wù)，通過(guò)理論中心組學(xué)習(xí)、集中學(xué)習(xí)、專家輔導(dǎo)報(bào)告、知識(shí)競(jìng)賽等形式，教育引導(dǎo)干部用新時(shí)代主義思想頭腦、指導(dǎo)行動(dòng)。

三是加強(qiáng)管理。

堅(jiān)持把建設(shè)作為最重要的基本建設(shè)，努力把每個(gè)都打造成過(guò)硬。注重加強(qiáng)對(duì)書(shū)記和干部的教育培養(yǎng)，發(fā)揮好“領(lǐng)頭雁”作用。