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      2019年黨員發(fā)展情況工作匯報

      2020-01-01 07:39:07下載本文作者:會員上傳
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      2019年黨員發(fā)展情況工作匯報

      2019年××鎮(zhèn)黨委嚴格按照中國《共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》等有關(guān)規(guī)定,圍繞“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的十六字方針,嚴格黨員發(fā)展程序,保證黨員質(zhì)量,改善黨員結(jié)構(gòu),完善黨員檔案管理,現(xiàn)將今年××鎮(zhèn)黨委黨員發(fā)展情況匯報如下:

      一、基本情況

      今年以來,在縣委組織部的領(lǐng)導下,××鎮(zhèn)黨委認真貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》,嚴格遵循發(fā)展黨員原則、程序和要求,扎實做好發(fā)展黨員工作。2019年按期轉(zhuǎn)正黨員××名,其中干部黨員××名,農(nóng)村黨員××名,非公黨員××名。2019年新發(fā)展預備黨員××名,其中干部黨員××名,農(nóng)村黨員××名,非公黨員××名。

      二、主要做法

      一是注重質(zhì)量,嚴把推薦關(guān)?!痢伶?zhèn)黨委嚴肅黨員聯(lián)名推薦制度,堅持推薦能力強、素質(zhì)高、有作為的人員入黨,明確“三個重點”,重點從致富能手中發(fā)展黨員、重點從生產(chǎn)一線中發(fā)展黨員、重點從35歲以下青年中和婦女中發(fā)展黨員。同時要求黨員聯(lián)名推薦后在支委會議上討論通過,再報請鎮(zhèn)黨委審核。

      二是注重教育,嚴把培養(yǎng)關(guān)。對于入黨積極分子及發(fā)展對象的培養(yǎng)和教育,××鎮(zhèn)黨委采取“網(wǎng)上課堂、理論課堂、實踐課堂”三合一的方式,多方位的為入黨積極分子及發(fā)展對象提供成長的途徑,利用農(nóng)村遠程教育、學習強國App等“網(wǎng)上課堂”開展自學,定期組織不少于××天的培訓進行“理論課堂”集中學習,由村兩委干部聯(lián)系入黨積極分子及發(fā)展對象,積極參與村內(nèi)事務(wù),“實踐課堂”幫助進步。經(jīng)過跟蹤培養(yǎng)教育,對于考核合格者才能履行入黨手續(xù)。

      三是注重程序,嚴把考察關(guān)?!痢伶?zhèn)黨委明確要求行政村、鎮(zhèn)直單位及非公企業(yè)和社會組織各黨支部要嚴格按照流程對發(fā)展對象進行考察,通過談話、函調(diào)等方式,在對發(fā)展對象政治審查時,要根據(jù)發(fā)展對象實際情況,征求紀檢、公安、信訪等相關(guān)執(zhí)法執(zhí)紀部門的意見??疾旖Y(jié)束后,撰寫綜合政審報告材料,上交鎮(zhèn)黨委審批,審核同意后,簽字同意發(fā)展,報請鎮(zhèn)黨委備案。

      四是注重公開,嚴把監(jiān)督關(guān)。充分發(fā)揮黨內(nèi)、黨外監(jiān)督工作機制,積極接受社會監(jiān)督和群眾監(jiān)督,在發(fā)展過程中的各個環(huán)節(jié),開展黨內(nèi)外群眾座談,征求意見,對于各階段結(jié)果進行公開,并嚴格實行“公示制度”,全程接受黨員、群眾的監(jiān)督,嚴格剔除不符合黨員發(fā)展條件的人員。

      三、存在問題

      (一)農(nóng)村黨員普遍年齡偏大。35周歲以下人員入黨人數(shù)偏少,往往具有一定文化的農(nóng)村青壯年外出務(wù)工較多,造成吸收優(yōu)秀農(nóng)村青年入黨日益困難,年輕優(yōu)秀的黨員后備隊伍嚴重不足。

      (二)結(jié)構(gòu)性問題依然較突出。在年齡結(jié)構(gòu)上,以中老

      年黨員為主,黨員隊伍整體年齡偏高,同時女黨員比例偏低。在文化結(jié)構(gòu)上,以低學歷為主,文化素質(zhì)普遍偏低。

      (三)發(fā)展黨員程序仍待規(guī)范。特別是個別農(nóng)村黨組織,黨務(wù)知識仍欠缺,業(yè)務(wù)操作不規(guī)范。有些村黨務(wù)工作者對發(fā)展黨員程序把握的還不夠精準,導致發(fā)展黨員工作缺乏系統(tǒng)性計劃措施,培養(yǎng)與發(fā)展脫節(jié)。

      四、下一步工作計劃

      (一)進一步提高思想認識。利用支部書記例會,明確當前發(fā)展黨員工作提出的新要求,反復強調(diào)發(fā)展黨員工作的重要性,進一步規(guī)范程序、強化措施,提高支部書記做好發(fā)展黨員工作的責任感。

      (二)進一步突出培養(yǎng)青年。著眼于農(nóng)村經(jīng)濟社會的長遠發(fā)展,確定發(fā)展黨員工作重點,建立村級后備青年干部人才庫,保持一支量足質(zhì)優(yōu)的村級后備干部隊伍。關(guān)注畢業(yè)回村的大學畢業(yè)生思想動態(tài),將積極向黨組織靠攏、符合入黨條件的大學畢業(yè)生吸收黨組織中來,優(yōu)化農(nóng)村黨員隊伍結(jié)構(gòu),發(fā)揮大學生黨員的先鋒模范作用。充分發(fā)揮婦聯(lián)組織的推優(yōu)和配合培養(yǎng)作用,加大發(fā)展婦女黨員工作力度,逐步提高女黨員的比例。

      (三)進一步加強培訓指導。定期開展發(fā)展黨員工作專題培訓會,支委成員、聯(lián)系領(lǐng)導和駐村干部參加,實現(xiàn)鎮(zhèn)村兩級抓實發(fā)展黨員工作。完善發(fā)展黨員工作監(jiān)督機制,鎮(zhèn)黨委定期開展發(fā)展黨員工作督查指導。

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