集團(tuán)（公司）2022年黨建工作安排意見

2022年是黨的二十大召開之年，也是集團(tuán)公司繼往開來，穩(wěn)中求進(jìn)，加快“十四五”各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)落地的關(guān)鍵一年。做好黨建工作，對于激發(fā)全體黨員干部和職工的政治熱情，以奮斗的姿態(tài)和更加昂揚(yáng)的斗志，進(jìn)一步推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、建設(shè)現(xiàn)代化美好XX，具有十分重要的意義?，F(xiàn)就2022年黨建工作提出如下安排意見。

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十九屆六中全會精神，持續(xù)推進(jìn)黨史學(xué)習(xí)教育常態(tài)化長效化，按照中央、省市委工作部署和新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，始終突出嚴(yán)的主基調(diào)，持續(xù)推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，充分發(fā)揮黨委的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用，全面彰顯基層黨組織和共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性純潔性本色，進(jìn)一步激發(fā)全員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造熱情，為建設(shè)現(xiàn)代化美好XXXX而不懈奮斗，創(chuàng)造優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。

二、目標(biāo)要求

黨委抓基層黨建工作的主體責(zé)任進(jìn)一步壓實(shí)，抓落實(shí)、求實(shí)效的氛圍更加濃厚，探索創(chuàng)新的自覺性不斷增強(qiáng)，黨建工作圍繞中心、服務(wù)大局、引領(lǐng)發(fā)展的成效持續(xù)提升，用黨的最新理論成果武裝黨員干部進(jìn)入新境界，意識形態(tài)和宣傳工作達(dá)到新高度，基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)創(chuàng)造新水平，領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和人才工作取得新進(jìn)展，黨員干部和職工精神面貌、工作作風(fēng)展現(xiàn)新氣象。

三、重點(diǎn)任務(wù)

（一）堅(jiān)持把思想政治建設(shè)擺在首位，致力于用黨的最新理論成果武裝黨員干部

1.加強(qiáng)思想政治建設(shè)。大力弘揚(yáng)黨的優(yōu)良學(xué)風(fēng)，認(rèn)真落實(shí)“第一議題”學(xué)習(xí)制度，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十九屆六中全會和省、市委第十一次黨代會精神，并與學(xué)習(xí)貫徹XX集團(tuán)“兩會”精神緊密結(jié)合，促使廣大黨員干部保持政治上的清醒和堅(jiān)定，衷心擁護(hù)“兩個(gè)確立”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。切實(shí)加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，貫徹兩個(gè)“一以貫之”，認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)公司黨委議事規(guī)則、“三重一大”決策制度，切實(shí)把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入企業(yè)發(fā)展全過程各方面。落實(shí)督導(dǎo)工作機(jī)制，運(yùn)用黨建例會、黨建調(diào)研考核、述職評議等促進(jìn)履職盡責(zé)，構(gòu)建上下貫通、齊抓共管的大黨建格局。加強(qiáng)形勢任務(wù)教育，召開形勢任務(wù)大會。用好“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”APP，黨員先鋒網(wǎng)等載體，擴(kuò)大學(xué)習(xí)覆蓋面。開展系列讀書活動，為高質(zhì)高效抓攻堅(jiān)、抓突破、抓提升，做大做強(qiáng)做優(yōu)XX集團(tuán)夯實(shí)政治基礎(chǔ)，提供思想保障。

2.深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神。黨的二十大閉幕后，要把學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神作為首要政治任務(wù)。發(fā)揮黨委理論學(xué)習(xí)中心組示范引領(lǐng)作用，通過研討交流、主題宣講等方式，切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)深度、實(shí)踐力度、情感溫度。發(fā)揮黨校作用，適時(shí)開展中層管理人員集中輪訓(xùn)和普通黨員教育培訓(xùn)，確保黨員學(xué)習(xí)教育全覆蓋。發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部示范引領(lǐng)作用，帶頭深入基層開展調(diào)研宣講。開展“舉旗幟送理論”專題宣講，適時(shí)邀請專家學(xué)者進(jìn)行專題授課。堅(jiān)持線上與線下一體推進(jìn)，開辟黨的二十大專題專欄，推出一批有分量的宣傳報(bào)道，營造濃厚學(xué)習(xí)宣傳氛圍。組織開展“喜迎二十大我心向黨”系列主題活動。

3.鞏固深化黨史學(xué)習(xí)教育。認(rèn)真總結(jié)黨史學(xué)習(xí)教育經(jīng)驗(yàn)，建立黨史學(xué)習(xí)教育常態(tài)化長效化制度機(jī)制，把學(xué)習(xí)黨史作為終身課題，常抓不懈、久久為功。繼續(xù)深入開展“四史”學(xué)習(xí)教育，與習(xí)近平總書記關(guān)于黨史學(xué)習(xí)教育系列重要論述、指示和考察XXXX重要講話指示精神一體深入學(xué)習(xí)、一體貫徹落實(shí)。緊緊圍繞解決黨的建設(shè)面臨的緊迫問題，企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的瓶頸問題，健全完善“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動推進(jìn)落實(shí)機(jī)制，把學(xué)史力行轉(zhuǎn)化為黨建引領(lǐng)、加快發(fā)展的具體舉措，體現(xiàn)為做好當(dāng)前重點(diǎn)工作、完成全年目標(biāo)任務(wù)的實(shí)際行動。

4.不斷提升黨內(nèi)政治生活質(zhì)量。進(jìn)一步貫徹落實(shí)《集團(tuán)（公司）關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，重點(diǎn)加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活監(jiān)督指導(dǎo)。研究制定關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)格落實(shí)組織生活制度規(guī)定。持續(xù)深化領(lǐng)導(dǎo)干部黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度，創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課方式，固化“微黨課”好經(jīng)驗(yàn)好做法。嚴(yán)格落實(shí)黨章黨規(guī)，增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活政治性、時(shí)代性、原則性、戰(zhàn)斗性。

（二）牢牢把握意識形態(tài)工作主動權(quán)，努力營造健康向上、和諧共進(jìn)的良好氛圍

5.牢牢掌握意識形態(tài)工作主動權(quán)。全面落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制，牢牢把握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、管理權(quán)、話語權(quán)。貫徹落實(shí)《中國共產(chǎn)黨宣傳工作條例》，明確定位作用、指導(dǎo)思想和根本任務(wù)。堅(jiān)持定期聽取、分析研判意識形態(tài)工作，通報(bào)意識形態(tài)領(lǐng)域情況。把意識形態(tài)工作納入干部考核，作為民主生活會和黨員干部教育培訓(xùn)重要內(nèi)容，傳導(dǎo)壓力、壓實(shí)責(zé)任。加強(qiáng)對職工隊(duì)伍思想動態(tài)的分析預(yù)判，對傾向性、苗頭性問題進(jìn)行教育引導(dǎo)，努力營造積極向上、正氣充盈的輿論氛圍，堅(jiān)決反對和抵制各種錯(cuò)誤思潮和負(fù)面言論。

6.嚴(yán)格落實(shí)意識形態(tài)陣地管控。重視網(wǎng)絡(luò)輿情管控，切實(shí)發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)領(lǐng)導(dǎo)小組的作用，嚴(yán)格落實(shí)“兩微一端”賬號備案登記制度，強(qiáng)化信息管理審核機(jī)制，組織好網(wǎng)上正面宣傳，引領(lǐng)網(wǎng)上輿論態(tài)勢；進(jìn)一步落實(shí)報(bào)告會、研討會、論壇、講座等管理辦法，加強(qiáng)對各類宣傳思想文化陣地管理，維護(hù)網(wǎng)絡(luò)清朗空間。做好重大輿情分析研判，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)排查和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警，提高對突發(fā)事件輿情應(yīng)對和處置能力。

7.提升正面宣傳教育引導(dǎo)力。找準(zhǔn)“舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象”使命任務(wù)切入點(diǎn)和著力點(diǎn)，開展貫穿全年的黨的路線方針政策宣傳和形勢任務(wù)教育活動，積極打造主題宣傳、形勢宣傳、政策宣傳、成就宣傳和典型宣傳“五位一體”宣傳矩陣。以“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”APP為抓手，積極實(shí)踐“互聯(lián)網(wǎng)＋思想政治工作”，增加宣傳思想工作時(shí)代感、吸引力，擴(kuò)大黨外職工參學(xué)率。加強(qiáng)宣傳思想工作隊(duì)伍建設(shè)，適時(shí)舉辦通訊員培訓(xùn)班和采風(fēng)活動，提升宣傳工作隊(duì)伍職業(yè)素養(yǎng)。

8.扎實(shí)推進(jìn)精神文明創(chuàng)建活動。以堅(jiān)定理想信念為重點(diǎn)，突出社會主義核心價(jià)值觀教育、職業(yè)道德和法治教育，引導(dǎo)職工愛黨愛國、愛企愛家、愛崗愛業(yè)。開設(shè)“道德講堂”，大力弘揚(yáng)中華傳統(tǒng)美德。深化文明單位、文明家庭等創(chuàng)建，開展“志愿服務(wù)＋”活動，樹立企業(yè)品牌形象。持續(xù)深化與社區(qū)結(jié)對共建，深入開展“我為群眾辦實(shí)事”主題黨日活動。強(qiáng)化典型引路，大力宣傳職工忠誠企業(yè)、愛崗敬業(yè)、奮發(fā)進(jìn)取、崇德向上、無私奉獻(xiàn)的先進(jìn)事跡，講好身邊故事，激發(fā)職工的忠誠度和歸屬感。

（三）積極適應(yīng)現(xiàn)代化美好東辰建設(shè)新要求，切實(shí)抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和人才隊(duì)伍建設(shè)

9.選優(yōu)配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍。強(qiáng)化黨組織定向把關(guān)作用，認(rèn)真落實(shí)好干部標(biāo)準(zhǔn)，大膽選任善謀劃、重實(shí)干、肯擔(dān)當(dāng)、出實(shí)效的干部，真正讓想干事、能干事、干成事、不出事的干部有為有位。創(chuàng)新人才培養(yǎng)選拔機(jī)制，將近距離考察、多角度分析、具體化評價(jià)貫穿始終。改進(jìn)推薦考察方式，著眼于增強(qiáng)整體功能，優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)，提升專業(yè)化水平。加強(qiáng)優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)選拔和實(shí)踐鍛煉，優(yōu)化干部成長環(huán)境。重視女干部選拔工作。堅(jiān)持內(nèi)外并舉、長短結(jié)合，適時(shí)舉辦中層及以上管理人員、科級干部以及中青年干部培訓(xùn)班，統(tǒng)籌做好不同層級干部教育培訓(xùn)。

10.實(shí)施嚴(yán)格有效的管理監(jiān)督。把嚴(yán)格管理監(jiān)督貫穿選人用人各個(gè)環(huán)節(jié)，防范和糾正選人用人上的不正之風(fēng)。制定下發(fā)關(guān)于加強(qiáng)干部政治素質(zhì)考察實(shí)施辦法。嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用工作全程紀(jì)實(shí)制度，注重干部特別是年輕干部教育監(jiān)督管理，努力讓選任的干部組織放心、職工認(rèn)可。適時(shí)出臺干部選拔任用工作監(jiān)督檢查及責(zé)任追究辦法，完善考核程序，將領(lǐng)導(dǎo)干部日?？己恕ｍ?xiàng)考核與綜合考核相結(jié)合。對干部選任工作實(shí)行動態(tài)跟蹤，開展“帶病提拔”倒查及各項(xiàng)制度落實(shí)情況督查，建立問責(zé)機(jī)制，營造風(fēng)清氣正的選人用人環(huán)境。

11.著力培養(yǎng)造就適應(yīng)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展需要的高素質(zhì)人才。認(rèn)真落實(shí)《XX集團(tuán)人才引進(jìn)使用與管理實(shí)施辦法》，適應(yīng)企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展需要，深入剖析企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)短板，優(yōu)先引進(jìn)新興產(chǎn)業(yè)急需的專業(yè)人才。結(jié)合企業(yè)人才隊(duì)伍現(xiàn)狀，量身定制培訓(xùn)計(jì)劃，鼓勵(lì)干部職工參加黨校、高等院校學(xué)歷提升、繼續(xù)教育。實(shí)施傳幫帶、師帶徒等職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，提升專業(yè)技能及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，注重壓擔(dān)子培養(yǎng)和實(shí)踐鍛練，努力做到知人善任、人盡其才。注重人文關(guān)懷，積極幫助解決實(shí)際困難。建立完善優(yōu)秀人才庫、干部綜合表現(xiàn)紀(jì)實(shí)檔案，為選拔優(yōu)秀高技能人才提供真實(shí)依據(jù)。

（四）堅(jiān)持黨建引領(lǐng)企業(yè)改革發(fā)展，推動黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合12.著力抓好黨建工作責(zé)任制落實(shí)。健全黨建工作各項(xiàng)制度并督促落實(shí)。壓緊壓實(shí)黨建工作責(zé)任，重點(diǎn)督促重大項(xiàng)目建設(shè)過程中的黨建責(zé)任同步部署、同步落實(shí)、同步納入年度考核評價(jià)體系。進(jìn)一步細(xì)化兩級黨委和基層黨支部黨建責(zé)任清單，促進(jìn)責(zé)任鏈條進(jìn)一步健全完善，實(shí)現(xiàn)量化到崗、明確到人、具體到事，形成上下貫通、環(huán)環(huán)相扣的責(zé)任體系。堅(jiān)持黨建工作考核述職評議制度，優(yōu)化考評內(nèi)容，注重定性與定量相結(jié)合，從黨務(wù)工作“做沒做”向質(zhì)量效果“好不好”轉(zhuǎn)變，更加突出黨建工作引領(lǐng)推動中心工作的效果評價(jià)，并嚴(yán)格考核問責(zé)。健全述職述廉述德報(bào)告制度，確保管黨治黨責(zé)任落實(shí)落地。

13.推進(jìn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合。堅(jiān)持“四同步”“四對接”，聚焦生產(chǎn)經(jīng)營關(guān)鍵任務(wù)，聚焦改革發(fā)展重點(diǎn)難點(diǎn)問題，促進(jìn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，確保黨建與生產(chǎn)經(jīng)營工作同頻共振、同向發(fā)力，并堅(jiān)持以企業(yè)改革發(fā)展成果檢驗(yàn)黨建工作成效。開展主題實(shí)踐活動，通過黨員先鋒崗、黨員責(zé)任區(qū)、黨員突擊隊(duì)等，引導(dǎo)黨員創(chuàng)先爭優(yōu)、攻堅(jiān)克難，爭當(dāng)生產(chǎn)經(jīng)營能手、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)模范、提高效益標(biāo)兵、服務(wù)職工先鋒。培育具有企業(yè)特色的黨建品牌，鞏固“創(chuàng)新案例”成果，引領(lǐng)黨員在實(shí)踐中建功立業(yè)，為黨旗增添光彩。

14.促進(jìn)基層黨組織全面進(jìn)步全面過硬。認(rèn)真落實(shí)黨內(nèi)組織生活制度，定期開展督導(dǎo)檢查，強(qiáng)化制度剛性約束。堅(jiān)持黨組織書記抓基層黨建述職評議、發(fā)展黨員“一報(bào)告兩評議”及黨員信息統(tǒng)計(jì)、黨費(fèi)收繳等基礎(chǔ)性工作制度，切實(shí)提高基層黨組織政治功能和組織力。多層面開展黨建工作互動觀摩，提升黨建工作整體水平。加強(qiáng)基層黨支部換屆指導(dǎo)，確保按期高質(zhì)量完成換屆。建立黨支部分類定級考核機(jī)制，開展“三分類兩升級”活動，促進(jìn)后進(jìn)支部晉位升級。豐富“主題黨日”內(nèi)容。深入實(shí)施黨支部書記素質(zhì)提升工程，積極打造“黨支部學(xué)習(xí)大講堂”，讓企業(yè)內(nèi)部具有一技之長、業(yè)務(wù)能力突出、知識豐富的黨員職工走上講臺。開展“微黨課”評選，讓黨課教育動起來、活起來。

15.開展慶祝建黨101周年系列活動?！捌咭弧鼻昂?，緊扣“永遠(yuǎn)跟黨走走進(jìn)新時(shí)代”主題，開展唱紅歌、主題征文等比賽。組織開展紅色觀影、參觀革命遺址、慰問困難黨員等系列活動。召開“兩優(yōu)一先”表彰大會，樹立一批先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀黨務(wù)工作者和共產(chǎn)黨員標(biāo)兵等先進(jìn)典型，努力形成奮勇爭先、競相出彩的生動局面。

16.切實(shí)加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》和《2019－2023年全國黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃》，有計(jì)劃分層次高質(zhì)量開展黨員教育培訓(xùn)。堅(jiān)持集中輪訓(xùn)制度，適時(shí)組織黨支部書記（黨務(wù)工作者）集中輪訓(xùn)和入黨積極分子教育培訓(xùn)。嚴(yán)格落實(shí)發(fā)展黨員流程，做好“雙推”、新黨員發(fā)展、預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正等工作，保證黨員發(fā)展、黨員培養(yǎng)、黨員考核、黨員活動等工作扎實(shí)推進(jìn)，取得明顯成效。

（五）始終突出嚴(yán)的主基調(diào)，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展

17.強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。緊緊圍繞習(xí)近平總書記重要講話指示批示和黨中央重大決策部署，緊緊圍繞黨中央關(guān)于全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭新論斷新部署新要求，加大政治監(jiān)督力度。堅(jiān)持嚴(yán)的主基調(diào)不動搖，種好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任田。貫徹落實(shí)《中共中央關(guān)于加強(qiáng)對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督的意見》，督促領(lǐng)導(dǎo)班子成員緊扣“兩個(gè)責(zé)任”清單和黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)任務(wù)，抓好職責(zé)范圍內(nèi)管黨治黨工作，切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”。聚焦“關(guān)鍵少數(shù)”、重要崗位、熱點(diǎn)領(lǐng)域，統(tǒng)籌開展明察暗訪與日常監(jiān)督、專項(xiàng)監(jiān)督檢查，及時(shí)處置信訪舉報(bào)線索，嚴(yán)格防范和化解廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。

18.推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化長效化。認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及實(shí)施細(xì)則精神、嚴(yán)格執(zhí)行XX集團(tuán)作風(fēng)建設(shè)“30條”禁令，持續(xù)糾治形式主義官僚主義。修訂完善集團(tuán)內(nèi)部審計(jì)管理辦法，實(shí)施任中審計(jì)，推動內(nèi)部審計(jì)與紀(jì)檢監(jiān)察工作融合聯(lián)動、協(xié)同高效。強(qiáng)化內(nèi)部審計(jì)結(jié)果運(yùn)用，提升監(jiān)督治理效能。進(jìn)一步完善作風(fēng)和紀(jì)律建設(shè)規(guī)定，深入整治群眾身邊腐敗和作風(fēng)問題，一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐。深入開展警示教育活動，筑牢黨員干部思想防線。加強(qiáng)源頭預(yù)防，充分運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，確保反腐敗斗爭力度不減、節(jié)奏不變。

（六）充分發(fā)揮群團(tuán)組織獨(dú)特優(yōu)勢，激發(fā)全員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造熱情

19.堅(jiān)持黨建帶群建。定期研究部署工會、共青團(tuán)工作，堅(jiān)持每半年聽取1次專題匯報(bào)。健全群團(tuán)工作體系，推動群團(tuán)組織增強(qiáng)政治性、先進(jìn)性、群眾性。認(rèn)真落實(shí)《XX省企業(yè)民主管理?xiàng)l例》，健全深化以職代會為基本形式的民主管理制度體系，依法落實(shí)職代會職權(quán)，全面強(qiáng)化職工民主監(jiān)督。堅(jiān)持以職工為中心的工作導(dǎo)向，實(shí)施惠民工程，健全完善困難職工精準(zhǔn)幫扶機(jī)制，做好紆困幫扶工作。深入開展“當(dāng)好主人翁、建功新時(shí)代”主題勞動競賽、“安康杯”競賽、技能比武、技術(shù)創(chuàng)新等活動，營造尊重勞動、崇尚技能、鼓勵(lì)創(chuàng)造的濃厚氛圍。深入拓展讀書活動內(nèi)涵，開展豐富多彩的文體活動，提升職工文化服務(wù)的凝聚力、吸引力、感染力。健全共青團(tuán)組織和工作制度，推動團(tuán)員青年工作制度化規(guī)范化。創(chuàng)新主題團(tuán)日形式，持續(xù)強(qiáng)化思想引領(lǐng)。結(jié)合建團(tuán)100周年等重大時(shí)間點(diǎn)，開展“學(xué)技能、強(qiáng)本領(lǐng)，爭當(dāng)青年學(xué)習(xí)標(biāo)兵”等系列主題教育實(shí)踐活動，著力打造青年文明號、青年突擊隊(duì)、青年崗位能手、青年志愿服務(wù)等品牌，開展課題研究和立項(xiàng)攻關(guān)，充分發(fā)揮團(tuán)員青年的生力軍作用。

20.繼續(xù)做好統(tǒng)戰(zhàn)、綜治、信訪維穩(wěn)和計(jì)劃生育工作。做好企業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作，充分發(fā)揮企業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)成員優(yōu)勢，為企業(yè)改革發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。加大綜治、信訪維穩(wěn)和計(jì)劃生育工作力度，加強(qiáng)與屬地政府對口部門的聯(lián)系、溝通和協(xié)調(diào)，充分發(fā)揮自身的積極性主動性，依法依規(guī)按政策辦事，改進(jìn)工作方式方法，采取有效措施，努力營造穩(wěn)定和諧的發(fā)展環(huán)境。