第一篇：縣國(guó)土資源局開展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查工作經(jīng)驗(yàn)[本站推薦]

構(gòu)建廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項(xiàng)創(chuàng)新舉措，也是推進(jìn)全縣國(guó)土資源系統(tǒng)“內(nèi)樹正氣外塑形象”主題活動(dòng)的有力抓手。根據(jù)國(guó)土資源系統(tǒng)“兩整治一改革”專項(xiàng)行動(dòng)安排要求，我局積極謀劃，多方探討，緊扣“查得準(zhǔn)、防得牢、控得住”這三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，建立完善防范機(jī)制，努力把“廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”轉(zhuǎn)化為“廉政安全點(diǎn)”。

一、主要做法

有權(quán)力就有可能產(chǎn)生腐敗，廉政風(fēng)險(xiǎn)無(wú)處不在。國(guó)土部門屬于公共資源密集的部門，項(xiàng)目密集、資金密集、權(quán)力密集，社會(huì)關(guān)注度高，廉政風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)大。建立防范機(jī)制，有利于我們認(rèn)認(rèn)真真干事，清清白白做人，平平安安走好人生路。于是我們結(jié)合國(guó)土工作職責(zé)，從環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)、權(quán)力風(fēng)險(xiǎn)、管理風(fēng)險(xiǎn)、政策風(fēng)險(xiǎn)、人員素質(zhì)風(fēng)險(xiǎn)等方面入手，堅(jiān)持風(fēng)險(xiǎn)排查“對(duì)崗不對(duì)人”，堅(jiān)持制度完善“宜細(xì)不宜粗”。全系統(tǒng)對(duì)所有工作崗位共排查出各類廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)18個(gè)，已落實(shí)防范措施6條。我們的主要做法是：

(一)嚴(yán)格把關(guān)，“對(duì)崗不對(duì)人”。細(xì)致排查崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)排查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)是推行崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)管理的首要環(huán)節(jié)。為了找準(zhǔn)、找全、找深風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，使廉政風(fēng)險(xiǎn)從“幕后”走向“臺(tái)前”，我們堅(jiān)持“對(duì)崗不對(duì)人”，采用“自己查、群眾議、科室審、黨委定”的方式，梳理、發(fā)現(xiàn)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。

一是統(tǒng)一思想認(rèn)真查。我們制定了《邱縣國(guó)土資源系統(tǒng)開展崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防范專項(xiàng)活動(dòng)實(shí)施方案》，召開動(dòng)員會(huì)，要求每個(gè)干部職工根據(jù)所在工作崗位職責(zé)深入自查，填寫崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)自查表。但是查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，無(wú)異于把自己手中的權(quán)力，特別是自由裁量權(quán)和一些為自己帶來方便的“潛規(guī)則”置于陽(yáng)光下。我們開展了“廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)到底有沒有？”、“廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)怎么查？”、“廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)如何防”等專題討論會(huì)。局領(lǐng)導(dǎo)帶頭排查，主動(dòng)公示，征求意見，帶動(dòng)大家拋開顧慮，放下包袱，開動(dòng)腦筋，打開思路，深入排查。

二是對(duì)照崗位仔細(xì)查。廉政風(fēng)險(xiǎn)由崗位而產(chǎn)生。理清工作崗位，明確工作職責(zé)，是查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的前提。我們根據(jù)全系統(tǒng)人員配置情況，一共確定工作崗位119個(gè)，其中局機(jī)關(guān)45個(gè)，除駕駛員外，基本上是一人一崗。但基層國(guó)土所情況比較特殊，“上面千條線，下面一根針”，就是形象的比喻。每一個(gè)國(guó)土所工作人員，基本上承擔(dān)著國(guó)土工作方方面面的職責(zé)，如果每個(gè)人自行查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，就有可能走向“兩個(gè)極端”，一是洋洋灑灑，千篇一律；

二是點(diǎn)多面廣，無(wú)從下手。我們結(jié)合基層國(guó)土所人少事多的實(shí)際，在國(guó)土所細(xì)化崗位設(shè)置，也就是說，在實(shí)際工作中，每一個(gè)國(guó)土員可能從事好幾個(gè)崗位的工作，但查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)時(shí)，可比照不同崗位，對(duì)號(hào)入座。

三是條塊結(jié)合相互查。從條條上講，從上往下延伸，局領(lǐng)導(dǎo)、科室負(fù)責(zé)人、科室工作人員、基層國(guó)土所承辦人員，一級(jí)緊扣一級(jí)，連成一條線，既相互聯(lián)系，又各有區(qū)別，有所側(cè)重。從塊塊上講，突出抓住領(lǐng)導(dǎo)崗位、中層崗位、普通崗位三個(gè)層面。領(lǐng)導(dǎo)崗位重點(diǎn)查找重大事項(xiàng)決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排和大額資金使用等方面存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)；

中層崗位重點(diǎn)針對(duì)審批、管理、執(zhí)法等環(huán)節(jié)，查找行使行政審批權(quán)、自由裁量權(quán)、現(xiàn)場(chǎng)裁決權(quán)和內(nèi)部管理權(quán)等過程中存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)；

普通崗位主要查找在履行崗位職責(zé)、執(zhí)行制度等過程中存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)。國(guó)土所工作人員的崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)由所長(zhǎng)審核，并征求相關(guān)科室負(fù)責(zé)人的意見，科室一般工作人員崗位的廉政風(fēng)險(xiǎn)由科室負(fù)責(zé)人審定，科室負(fù)責(zé)人崗位的廉政風(fēng)險(xiǎn)由分管領(lǐng)導(dǎo)審定，領(lǐng)導(dǎo)崗位的廉政風(fēng)險(xiǎn)由領(lǐng)導(dǎo)班子集體審定。對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)查找不深入、不全面、不準(zhǔn)確的，一律予以退回并重新梳理查找，切實(shí)保證風(fēng)險(xiǎn)排查質(zhì)量。

(二)全力防范，“宜細(xì)不宜粗”。制訂完善各項(xiàng)規(guī)章制度查出風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，是構(gòu)建防范機(jī)制的前提。如何落實(shí)防范措施，才是真正的目的。在公開風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的同時(shí)，我們積極梳理制度、完善制度、創(chuàng)新制度，力求制度覆蓋每一處廉政風(fēng)險(xiǎn)。首先，全面公示每項(xiàng)職責(zé)及相應(yīng)的授權(quán)依據(jù)，接受社會(huì)監(jiān)督。其次，結(jié)合崗位職責(zé)實(shí)施的具體流程，制定具體的運(yùn)行流程圖。再次，以具體流程為線，梳理流程中可能發(fā)生風(fēng)險(xiǎn)的節(jié)點(diǎn)，一一制定相應(yīng)的措施，從而形成以各項(xiàng)職責(zé)為點(diǎn)、以具體業(yè)務(wù)流程為線、以制度建設(shè)為面的有效防控模式。

二、初步成效

實(shí)行崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)管理，特別是查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的過程就是一個(gè)自我教育、自我警省的過程，這讓大家開始重新審視手中的權(quán)力，受到了一次實(shí)在而深刻的廉政教育，表現(xiàn)為“三個(gè)化”：

1、廉政教育日?；?/span>廉政教育，重在潛移默化。我們利用文化載體增強(qiáng)教育的吸引力、感染力和滲透力。建設(shè)廉政警示教育基地。整合各類教育資源，廣泛征集照片、音像、實(shí)物資料，來教育人、感染人、激勵(lì)人、警示人。

2、職責(zé)運(yùn)行公開化。主要表現(xiàn)為：一是亮權(quán)。把權(quán)力曬在陽(yáng)光下，工作職責(zé)、工作流程一一公布上墻。二是分權(quán)。分解權(quán)力，相互制約。如調(diào)查取證，必須兩人以上到場(chǎng)，并共同簽字，實(shí)行兩個(gè)人會(huì)簽。三是讓權(quán)。運(yùn)用市場(chǎng)機(jī)制能辦好的事項(xiàng)，交由市場(chǎng)辦理。

3、監(jiān)控形式多樣化。初步實(shí)現(xiàn)“四加強(qiáng)”。一是自我監(jiān)督進(jìn)一步加強(qiáng)。干部職工人人查找風(fēng)險(xiǎn)，人人公開風(fēng)險(xiǎn)，人人制定措施，人人參與監(jiān)督，大大增強(qiáng)了風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)、廉潔奉公意識(shí)和遵紀(jì)守法意識(shí)。二是內(nèi)部監(jiān)督進(jìn)一步加強(qiáng)?？剖谊?duì)所采用聯(lián)系單、告知函、碰頭會(huì)等形式加強(qiáng)聯(lián)系、溝通和協(xié)調(diào)。三是社會(huì)監(jiān)督進(jìn)一步加強(qiáng)。聘請(qǐng)18位廉政建設(shè)監(jiān)督員，設(shè)立廉政風(fēng)險(xiǎn)舉報(bào)箱、公開監(jiān)督電話、開通網(wǎng)上投訴信箱等。四是部門監(jiān)督進(jìn)一步加強(qiáng)。與紀(jì)檢、審計(jì)等部門建立通報(bào)制度，一旦發(fā)現(xiàn)工作中存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)，及時(shí)通報(bào)，便于及時(shí)整改糾錯(cuò)，并嚴(yán)格責(zé)任追究。

從總體上講，在廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制建設(shè)中，我局通過“查”，引導(dǎo)干部職工有效識(shí)別工作中潛在的廉政風(fēng)險(xiǎn)，建立不想違紀(jì)的思想防線；

通過“防”，探索構(gòu)建標(biāo)準(zhǔn)化的防范模式，建立不能違紀(jì)的制度防線；

通過“控”，把監(jiān)督制約貫穿于具體工作中，建立不敢違紀(jì)的警示防線。下階段，我們將積極運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)，把各種流程固化于信息系統(tǒng)內(nèi)部，爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)“人機(jī)合一”，提高預(yù)警的科學(xué)性、及時(shí)性，把風(fēng)險(xiǎn)消滅在萌芽狀態(tài)，真正使“風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”轉(zhuǎn)化成“安全點(diǎn)”。同時(shí)，根據(jù)工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，動(dòng)態(tài)評(píng)定廉政風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，實(shí)現(xiàn)滾動(dòng)管理。

第二篇：縣國(guó)土資源局開展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查工作經(jīng)驗(yàn)材料

縣國(guó)土資源局開展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查工作經(jīng)驗(yàn)材料

構(gòu)建廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項(xiàng)創(chuàng)新舉措，也是推進(jìn)全縣國(guó)土資源系統(tǒng)“內(nèi)樹正氣外塑形象”主題活動(dòng)的有力抓手。根據(jù)國(guó)土資源系統(tǒng)“兩整治一改革”專項(xiàng)行動(dòng)安排要求，我局積極謀劃，多方探討，緊扣“查得準(zhǔn)、防得牢、控得住”這三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，建立完善防范機(jī)制，努力把“廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”轉(zhuǎn)化為“廉政安全點(diǎn)”。

一、主要做法

有權(quán)力就有可能產(chǎn)生腐敗，廉政風(fēng)險(xiǎn)無(wú)處不在。國(guó)土部門屬于公共資源密集的部門，項(xiàng)目密集、資金密集、權(quán)力密集，社會(huì)關(guān)注度高，廉政風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)大。建立防范機(jī)制，有利于我們認(rèn)認(rèn)真真干事，清清白白做人，平平安安走好人生路。于是我們結(jié)合國(guó)土工作職責(zé)，從環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)、權(quán)力風(fēng)險(xiǎn)、管理風(fēng)險(xiǎn)、政策風(fēng)險(xiǎn)、人員素質(zhì)風(fēng)險(xiǎn)等方面入手，堅(jiān)持風(fēng)險(xiǎn)排查“對(duì)崗不對(duì)人”，堅(jiān)持制度完善“宜細(xì)不宜粗”。全系統(tǒng)對(duì)所有工作崗位共排查出各類廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)18個(gè)，已落實(shí)防范措施6條。我們的主要做法是：

(一)嚴(yán)格把關(guān)，“對(duì)崗不對(duì)人”，細(xì)致排查崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)排查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)是推行崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)管理的首要環(huán)節(jié)。為了找準(zhǔn)、找全、找深風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，使廉政風(fēng)險(xiǎn)從“幕后”走向“臺(tái)前”，我們堅(jiān)持“對(duì)崗不對(duì)人”，采用“自己查、群眾議、科室審、黨委定”的方式，梳理、發(fā)現(xiàn)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。

一是統(tǒng)一思想認(rèn)真查。我們制定了《邱縣國(guó)土資源系統(tǒng)開展崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防范專項(xiàng)活動(dòng)實(shí)施方案》，召開動(dòng)員會(huì)，要求每個(gè)干部職工根據(jù)所在工作崗位職責(zé)深入自查，填寫崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)自查表。但是查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，無(wú)異于把自己手中的權(quán)力，特別是自由裁量權(quán)和一些為自己帶來方便的“潛規(guī)則”置于陽(yáng)光下。我們開展了“廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)到底有沒有？”、“廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)怎么查？”、“廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)如何防”等專題討論會(huì)。局領(lǐng)導(dǎo)帶頭排查，主動(dòng)公示，征求意見，帶動(dòng)大家拋開顧慮，放下包袱，開動(dòng)腦筋，打開思路，深入排查。

二是對(duì)照崗位仔細(xì)查。廉政風(fēng)險(xiǎn)由崗位而產(chǎn)生。理清工作崗位，明確工作職責(zé)，是查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的前提。我們根據(jù)全系統(tǒng)人員配置情況，一共確定工作崗位119個(gè)，其中局機(jī)關(guān)45個(gè)，除駕駛員外，基本上是一人一崗。但基層國(guó)土所情況比較特殊，“上面千條線，下面一根針”，就是形象的比喻。每一個(gè)國(guó)土所工作人員，基本上承擔(dān)著國(guó)土工作方方面面的職責(zé)，如果每個(gè)人自行查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，就有可能走向“兩個(gè)極端”，一是洋洋灑灑，千篇一律；二是點(diǎn)多面廣，無(wú)從下手。我們結(jié)合基層國(guó)土所人少事多的實(shí)際，在國(guó)土所細(xì)化崗位設(shè)置，也就是說，在實(shí)際工作中，每一個(gè)國(guó)土員可能從事好幾個(gè)崗位的工作，但查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)時(shí)，可比照不同崗位，對(duì)號(hào)入座。

三是條塊結(jié)合相互查。從條條上講，從上往下延伸，局領(lǐng)導(dǎo)、科室負(fù)責(zé)人、科室工作人員、基層國(guó)土所承辦人員，一級(jí)緊扣一級(jí)，連成一條線，既相互聯(lián)系，又各有區(qū)別，有所側(cè)重。從塊塊上講，突出抓住領(lǐng)導(dǎo)崗位、中層崗位、普通崗位三個(gè)層面。領(lǐng)導(dǎo)崗位重點(diǎn)查找重大事項(xiàng)決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排和大額資金使用等方面存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)；中層崗位重點(diǎn)針對(duì)審批、管理、執(zhí)法等環(huán)節(jié)，查找行使行政審批權(quán)、自由裁量權(quán)、現(xiàn)場(chǎng)裁決權(quán)和內(nèi)部管理權(quán)等過程中存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)；普通崗位主要查找在履行崗位職責(zé)、執(zhí)行制度等過程中存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)。國(guó)土所工作人員的崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)由所長(zhǎng)審核，并征求相關(guān)科室負(fù)責(zé)人的意見，科室一般工作人員崗位的廉政風(fēng)險(xiǎn)由科室負(fù)責(zé)人審定，科室負(fù)責(zé)人崗位的廉政風(fēng)險(xiǎn)由分管領(lǐng)導(dǎo)審定，領(lǐng)導(dǎo)崗位的廉政風(fēng)險(xiǎn)由領(lǐng)導(dǎo)班子集體審定。對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)查找不深入、不全面、不準(zhǔn)確的，一律予以退回并重新梳理查找，切實(shí)保證風(fēng)險(xiǎn)排查質(zhì)量。

(二)全力防范，“宜細(xì)不宜粗”，制訂完善各項(xiàng)規(guī)章制度查出風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，是構(gòu)建防范機(jī)制的前提。如何落實(shí)防范措施，才是真正的目的。在公開風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的同時(shí)，我們積極梳理制度、完善制度、創(chuàng)新制度，力求制度覆蓋每一處廉政風(fēng)險(xiǎn)。首先，全面公示每項(xiàng)職責(zé)及相應(yīng)的授權(quán)依據(jù)，接受社會(huì)監(jiān)督。其次，結(jié)合崗位職責(zé)實(shí)施的具體流程，制定具體的運(yùn)行流程圖。再次，以具體流程為線，梳理流程中可能發(fā)生風(fēng)險(xiǎn)的節(jié)點(diǎn)，一一制定相應(yīng)的措施，從而形成以各項(xiàng)職責(zé)為點(diǎn)、以具體業(yè)務(wù)流程為線、以制度建設(shè)為面的有效防控模式。

二、初步成效

實(shí)行崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)管理，特別是查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的過程就是一個(gè)自我教育、自我警省的過程，這讓大家開始重新審視手中的權(quán)力，受到了一次實(shí)在而深刻的廉政教育，表現(xiàn)為“三個(gè)化”：

1、廉政教育日?；?。廉政教育，重在潛移默化。我們利用文化載體增強(qiáng)教育的吸引力、感染力和滲透力。建設(shè)廉政警示教育基地。整合各類教育資源，廣泛征集照片、音像、實(shí)物資料，來教育人、感染人、激勵(lì)人、警示人。

2、職責(zé)運(yùn)行公開化。主要表現(xiàn)為：一是亮權(quán)。把權(quán)力曬在陽(yáng)光下，工作職責(zé)、工作流程一一公布上墻。二是分權(quán)。分解權(quán)力，相互制約。如調(diào)查取證，必須兩人以上到場(chǎng)，并共同簽字，實(shí)行兩個(gè)人會(huì)簽。三 是讓權(quán)。運(yùn)用市場(chǎng)機(jī)制能辦好的事項(xiàng)，交由市場(chǎng)辦理。

3、監(jiān)控形式多樣化。初步實(shí)現(xiàn)“四加強(qiáng)”。一是自我監(jiān)督進(jìn)一步加強(qiáng)。干部職工人人查找風(fēng)險(xiǎn)，人人公開風(fēng)險(xiǎn)，人人制定措施，人人參與監(jiān)督，大大增強(qiáng)了風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)、廉潔奉公意識(shí)和遵紀(jì)守法意識(shí)。二是內(nèi)部監(jiān)督進(jìn)一步加強(qiáng)?？剖谊?duì)所采用聯(lián)系單、告知函、碰頭會(huì)等形式加強(qiáng)聯(lián)系、溝通和協(xié)調(diào)。三是社會(huì)監(jiān)督進(jìn)一步加強(qiáng)。聘請(qǐng)18位廉政建設(shè)監(jiān)督員，設(shè)立廉政風(fēng)險(xiǎn)舉報(bào)箱、公開監(jiān)督電話、開通網(wǎng)上投訴信箱等。四是部門監(jiān)督進(jìn)一步加強(qiáng)。與紀(jì)檢、審計(jì)等部門建立通報(bào)制度，一旦發(fā)現(xiàn)工作中存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)，及時(shí)通報(bào)，便于及時(shí)整改糾錯(cuò)，并嚴(yán)格責(zé)任追究。

從總體上講，在廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制建設(shè)中，我局通過“查”，引導(dǎo)干部職工有效識(shí)別工作中潛在的廉政風(fēng)險(xiǎn)，建立不想違紀(jì)的思想防線；通過“防”，探索構(gòu)建標(biāo)準(zhǔn)化的防范模式，建立不能違紀(jì)的制度防線；通過“控”，把監(jiān)督制約貫穿于具體工作中，建立不敢違紀(jì)的警示防線。下階段，我們將積極運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)，把各種流程固化于信息系統(tǒng)內(nèi)部，爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)“人機(jī)合一”，提高預(yù)警的科學(xué)性、及時(shí)性，把風(fēng)險(xiǎn)消滅在萌芽狀態(tài)，真正使“風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”轉(zhuǎn)化成“安全點(diǎn)”。同時(shí)，根據(jù)工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，動(dòng)態(tài)評(píng)定廉政風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，實(shí)現(xiàn)滾動(dòng)管理。

市煤炭生產(chǎn)安全管理局黨委書記、局長(zhǎng)李桂軻同志在會(huì)上作深入開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)工作動(dòng)員講話。他指出，全局上下要統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)做好廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)的責(zé)任感和緊迫感。加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)是提高反腐倡廉能力的緊迫任務(wù)，是新形勢(shì)下完善懲防腐敗體系的重要舉措，是保護(hù)全局干部職工更好干事創(chuàng)業(yè)的紀(jì)律保障。他強(qiáng)調(diào)，要突出重點(diǎn)，抓住關(guān)鍵，以改革創(chuàng)新精神扎實(shí)推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)。一要認(rèn)真排查風(fēng)險(xiǎn)，確保廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)“找得準(zhǔn)”；二要嚴(yán)格建章立制，確保廉政風(fēng)險(xiǎn)“防得牢”；三要完善配套措施，確保廉政風(fēng)險(xiǎn)“控得住”。他要求全局上下要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，務(wù)求廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)工作取得最大實(shí)效。要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，形成工作合力；抓好思想動(dòng)員，營(yíng)造良好氛圍；堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，發(fā)揮引領(lǐng)作用；強(qiáng)化工作結(jié)合，拓展工作成效。

第三篇：縣國(guó)土資源局開展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查工作經(jīng)驗(yàn)材料

構(gòu)建廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項(xiàng)創(chuàng)新舉措，也是推進(jìn)全縣國(guó)土資源系統(tǒng)“內(nèi)樹正氣外塑形象”主題活動(dòng)的有力抓手。根據(jù)國(guó)土資源系統(tǒng)“兩整治一改革”專項(xiàng)行動(dòng)安排要求，我局積極謀劃，多方探討，緊扣“查得準(zhǔn)、防得牢、控得住”這三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，建立完善防范機(jī)制，努力把“廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”轉(zhuǎn)化為“廉政安全點(diǎn)”。

一、主要做法

有權(quán)力就有可能產(chǎn)生腐敗，廉政風(fēng)險(xiǎn)無(wú)處不在。國(guó)土部門屬于公共資源密集的部門，項(xiàng)目密集、資金密集、權(quán)力密集，社會(huì)關(guān)注度高，廉政風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)大。建立防范機(jī)制，有利于我們認(rèn)認(rèn)真真干事，清清白白做人，平平安安走好人生路。于是我們結(jié)合國(guó)土工作職責(zé)，從環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)、權(quán)力風(fēng)險(xiǎn)、管理風(fēng)險(xiǎn)、政策風(fēng)險(xiǎn)、人員素質(zhì)風(fēng)險(xiǎn)等方面入手，堅(jiān)持風(fēng)險(xiǎn)排查“對(duì)崗不對(duì)人”，堅(jiān)持制度完善“宜細(xì)不宜粗”。全系統(tǒng)對(duì)所有工作崗位共排查出各類廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)18個(gè)，已落實(shí)防范措施6條。我們的主要做法是：

(一)嚴(yán)格把關(guān)，“對(duì)崗不對(duì)人”，細(xì)致排查崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)排查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)是推行崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)管理的首要環(huán)節(jié)。為了找準(zhǔn)、找全、找深風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，使廉政風(fēng)險(xiǎn)從“幕后”走向“臺(tái)前”，我們堅(jiān)持“對(duì)崗不對(duì)人”，采用“自己查、群眾議、科室審、黨委定”的方式，梳理、發(fā)現(xiàn)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。

一是統(tǒng)一思想認(rèn)真查。我們制定了《邱縣國(guó)土資源系統(tǒng)開展崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防范專項(xiàng)活動(dòng)實(shí)施方案》，召開動(dòng)員會(huì)，要求每個(gè)干部職工根據(jù)所在工作崗位職責(zé)深入自查，填寫崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)自查表。但是查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，無(wú)異于把自己手中的權(quán)力，特別是自由裁量權(quán)和一些為自己帶來方便的“潛規(guī)則”置于陽(yáng)光下。我們開展了“廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)到底有沒有？”、“廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)怎么查？”、“廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)如何防”等專題討論會(huì)。局領(lǐng)導(dǎo)帶頭排查，主動(dòng)公示，征求意見，帶動(dòng)大家拋開顧慮，放下包袱，開動(dòng)腦筋，打開思路，深入排查。

二是對(duì)照崗位仔細(xì)查。廉政風(fēng)險(xiǎn)由崗位而產(chǎn)生。理清工作崗位，明確工作職責(zé)，是查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的前提。我們根據(jù)全系統(tǒng)人員配置情況，一共確定工作崗位119個(gè)，其中局機(jī)關(guān)45個(gè)，除駕駛員外，基本上是一人一崗。但基層國(guó)土所情況比較特殊，“上面千條線，下面一根針”，就是形象的比喻。每一個(gè)國(guó)土所工作人員，基本上承擔(dān)著國(guó)土工作方方面面的職責(zé)，如果每個(gè)人自行查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，就有可能走向“兩個(gè)極端”，一是洋洋灑灑，千篇一律；二是點(diǎn)多面廣，無(wú)從下手。我們結(jié)合基層國(guó)土所人少事多的實(shí)際，在國(guó)土所細(xì)化崗位設(shè)置，也就是說，在實(shí)際工作中，每一個(gè)國(guó)土員可能從事好幾個(gè)崗位的工作，但查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)時(shí)，可比照不同崗位，對(duì)號(hào)入座。

三是條塊結(jié)合相互查。從條條上講，從上往下延伸，局領(lǐng)導(dǎo)、科室負(fù)責(zé)人、科室工作人員、基層國(guó)土所承辦人員，一級(jí)緊扣一級(jí)，連成一條線，既相互聯(lián)系，又各有區(qū)別，有所側(cè)重。從塊塊上講，突出抓住領(lǐng)導(dǎo)崗位、中層崗位、普通崗位三個(gè)層面。領(lǐng)導(dǎo)崗位重點(diǎn)查找重大事項(xiàng)決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排和大額資金使用等方面存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)；中層崗位重點(diǎn)針對(duì)審批、管理、執(zhí)法等環(huán)節(jié)，查找行使行政審批權(quán)、自由裁量權(quán)、現(xiàn)場(chǎng)裁決權(quán)和內(nèi)部管理權(quán)等過程中存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)；普通崗位主要查找在履行崗位職責(zé)、執(zhí)行制度等過程中存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)。國(guó)土所工作人員的崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)由所長(zhǎng)審核，并征求相關(guān)科室負(fù)責(zé)人的意見，科室一般工作人員崗位的廉政風(fēng)險(xiǎn)由科室負(fù)責(zé)人審定，科室負(fù)責(zé)人崗位的廉政風(fēng)險(xiǎn)由分管領(lǐng)導(dǎo)審定，領(lǐng)導(dǎo)崗位的廉政風(fēng)險(xiǎn)由領(lǐng)導(dǎo)班子集體審定。對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)查找不深入、不全面、不準(zhǔn)確的，一律予以退回并重新梳理查找，切實(shí)保證風(fēng)險(xiǎn)排查質(zhì)量。

(二)全力防范，“宜細(xì)不宜粗”，制訂完善各項(xiàng)規(guī)章制度查出風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，是構(gòu)建防范機(jī)制的前提。如何落實(shí)防范措施，才是真正的目的。在公開風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的同時(shí)，我們積極梳理制度、完善制度、創(chuàng)新制度，力求制度覆蓋每一處廉政風(fēng)險(xiǎn)。首先，全面公示每項(xiàng)職責(zé)及相應(yīng)的授權(quán)依據(jù)，接受社會(huì)監(jiān)督。其次，結(jié)合崗位職責(zé)實(shí)施的具體流程，制定具體的運(yùn)行流程圖。再次，以具體流程為線，梳理流程中可能發(fā)生風(fēng)險(xiǎn)的節(jié)點(diǎn)，一一制定相應(yīng)的措施，從而形成以各項(xiàng)職責(zé)為點(diǎn)、以具體業(yè)務(wù)流程為線、以制度建設(shè)為面的有效防控模式。

二、初步成效

實(shí)行崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)管理，特別是查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的過程就是一個(gè)自我教育、自我警省的過程，這讓大家開始重新審視手中的權(quán)力，受到了一次實(shí)在而深刻的廉政教育，表現(xiàn)為“三個(gè)化”：

1、廉政教育日?；?。廉政教育，重在潛移默化。我們利用文化載體增強(qiáng)教育的吸引力、感染力和滲透力。建設(shè)廉政警示教育基地。整合各類教育資源，廣泛征集照片、音像、實(shí)物資料，來教育人、感染人、激勵(lì)人、警示人。

2、職責(zé)運(yùn)行公開化。主要表現(xiàn)為：一是亮權(quán)。把權(quán)力曬在陽(yáng)光下，工作職責(zé)、工作流程一一公布上墻。二是分權(quán)。分解權(quán)力，相互制約。如調(diào)查取證，必須兩人以上到場(chǎng)，并共同簽字，實(shí)行兩個(gè)人會(huì)簽。三是讓權(quán)。運(yùn)用市場(chǎng)機(jī)制能辦好的事項(xiàng)，交由市場(chǎng)辦理。

3、監(jiān)控形式多樣化。初步實(shí)現(xiàn)“四加強(qiáng)”。一是自我監(jiān)督進(jìn)一步加強(qiáng)。干部職工人人查找風(fēng)險(xiǎn)，人人公開風(fēng)險(xiǎn)，人人制定措施，人人參與監(jiān)督，大大增強(qiáng)了風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)、廉潔奉公意識(shí)和遵紀(jì)守法意識(shí)。二是內(nèi)部監(jiān)督進(jìn)一步加強(qiáng)?？剖谊?duì)所采用聯(lián)系單、告知函、碰頭會(huì)等形式加強(qiáng)聯(lián)系、溝通和協(xié)調(diào)。三是社會(huì)監(jiān)督進(jìn)一步加強(qiáng)。聘請(qǐng)18位廉政建設(shè)監(jiān)督員，設(shè)立廉政風(fēng)險(xiǎn)舉報(bào)箱、公開監(jiān)督電話、開通網(wǎng)上投訴信箱等。四是部門監(jiān)督進(jìn)一步加強(qiáng)。與紀(jì)檢、審計(jì)等部門建立通報(bào)制度，一旦發(fā)現(xiàn)工作中存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)，及時(shí)通報(bào)，便于及時(shí)整改糾錯(cuò)，并嚴(yán)格責(zé)任追究。

從總體上講，在廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制建設(shè)中，我局通過“查”，引導(dǎo)干部職工有效識(shí)別工作中潛在的廉政風(fēng)險(xiǎn)，建立不想違紀(jì)的思想防線；通過“防”，探索構(gòu)建標(biāo)準(zhǔn)化的防范模式，建立不能違紀(jì)的制度防線；通過“控”，把監(jiān)督制約貫穿于具體工作中，建立不敢違紀(jì)的警示防線。下階段，我們將積極運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)，把各種流程固化于信息系統(tǒng)內(nèi)部，爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)“人機(jī)合一”，提高預(yù)警的科學(xué)性、及時(shí)性，把風(fēng)險(xiǎn)消滅在萌芽狀態(tài)，真正使“風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”轉(zhuǎn)化成“安全點(diǎn)”。同時(shí)，根據(jù)工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，動(dòng)態(tài)評(píng)定廉政風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，實(shí)現(xiàn)滾動(dòng)管理。

第四篇：潁上縣國(guó)土資源局開展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查和自查自糾工作

都蘭縣國(guó)土資源局開展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查和自查自糾工作 為扎實(shí)推進(jìn)全縣國(guó)土資源系統(tǒng)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，加大從源頭上預(yù)防腐敗工作力度，全面提升全縣國(guó)土資源系統(tǒng)干部隊(duì)伍的廉政風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，根據(jù)《中共國(guó)土資源部黨組關(guān)于國(guó)土資源系統(tǒng)開展“兩整治、一改革”專項(xiàng)行動(dòng)的通知》(國(guó)土資黨發(fā)[2010]45號(hào))和國(guó)土資源部辦公廳關(guān)于印發(fā)《開展“兩整治、一改革”專項(xiàng)行動(dòng)工作任務(wù)及責(zé)任分工的通知》（國(guó)土資廳發(fā)[2010]50號(hào)以及省廳州局有關(guān)文件的部署和要求，都蘭縣國(guó)土資源在全系統(tǒng)中開展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查和自查自糾工作，現(xiàn)將開展工作情況如下：

一、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)

以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，貫徹落實(shí)更加注重治本，更加注重預(yù)防，更加注重制度建設(shè)的要求，全面查找國(guó)土資源管理中易發(fā)腐敗問題的薄弱環(huán)節(jié)，切實(shí)糾正干部隊(duì)伍中存在的突出問題，規(guī)范工作人員行為，嚴(yán)肅查處違法違紀(jì)案件。都蘭縣國(guó)土資源局成立了廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查自查自糾領(lǐng)導(dǎo)小組，制定防范和整改措施，進(jìn)一步健全和完善制度，切實(shí)加強(qiáng)管理，促進(jìn)干部廉潔從政，實(shí)現(xiàn)行風(fēng)評(píng)議名次升上去、違紀(jì)違法案件數(shù)量降下來的階段性目標(biāo)。

二、排查范圍及內(nèi)容

風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查范圍是：我局全體工作人員。重點(diǎn)查找在崗職責(zé)業(yè)務(wù)流程、制度機(jī)制和外部環(huán)境等方面可能發(fā)生的不廉潔行為和不作為、亂作為，以及可能導(dǎo)致各類事故發(fā)生的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，重點(diǎn)圍 建設(shè)用地供應(yīng)、農(nóng)用地轉(zhuǎn)用、國(guó)有未利用地供應(yīng)、國(guó)有未利用地審批、劃撥用地審查報(bào)批、招拍掛出讓方案的制度、土地出讓租賃、經(jīng)營(yíng)性土地招拍掛工作、建設(shè)用地審查報(bào)批、土地征收、征地補(bǔ)償費(fèi)管理使用情況的監(jiān)管、征地補(bǔ)償范圍認(rèn)定、征地補(bǔ)償現(xiàn)場(chǎng)登記的復(fù)核項(xiàng)目批準(zhǔn)、立項(xiàng)、審核、保密工作、測(cè)繪業(yè)務(wù)工作 等行政權(quán)力的重點(diǎn)部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)。

三、方法步驟

（一）動(dòng)員步驟

縣國(guó)土資源局在6月19日中央紀(jì)委、監(jiān)察部、最高人民檢察院、國(guó)土資源部聯(lián)合召開的國(guó)土資源領(lǐng)域腐敗問題治理工作電視電話會(huì)議后，根據(jù)省廳和市局“兩整治、一改革”專項(xiàng)活動(dòng)文件通知精神，進(jìn)行了專題部署和學(xué)習(xí)，各單位要結(jié)合深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《國(guó)土資源部關(guān)于貫徹落實(shí)<建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2008年一2012年工作規(guī)劃>的實(shí)施辦法》以及馬馼、徐紹史同志在國(guó)土資源領(lǐng)域腐敗問題治理工作電視電話會(huì)議上的講話和徐紹吏部長(zhǎng)在2010年全國(guó)國(guó)土資源系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議上的講話精神，全面分析國(guó)土資源管理系統(tǒng)預(yù)防腐敗工作的特點(diǎn)，認(rèn)清形勢(shì)，明確任務(wù)，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)做好廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查和自查自糾工作的自覺性和積極性。(二)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查及自查自糾

各單位要針對(duì)國(guó)土資源系統(tǒng)現(xiàn)行制度、關(guān)鍵崗位、核心業(yè)務(wù)、重點(diǎn)部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，對(duì)照《廉政準(zhǔn)則》和五類不廉潔行為、十類重點(diǎn)查處的違紀(jì)違法案件，采取自上而下和自下而上相結(jié)合的方式，從行政管理事項(xiàng)、業(yè)務(wù)工作流程、廉潔從政等方面，對(duì)每一個(gè)單位、部門和工作崗位、工作人員逐一排查廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和自查自糾。

（三）制定防范措施。

認(rèn)真分析評(píng)估排查出的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，劃分風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，有針對(duì)性地研究制定前期預(yù)防、中期監(jiān)控和后期處置等防范措施，建立健全廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制。針對(duì)崗位風(fēng)險(xiǎn)，由本人對(duì)照與業(yè)務(wù)工作相關(guān)的各項(xiàng)法規(guī)制度，提出防范控制風(fēng)險(xiǎn)的具體措施和辦法，報(bào)所在部門備案；針對(duì)國(guó)土資源管理可能面臨和存在的深層次問題，結(jié)合業(yè)務(wù)工作和自身實(shí)際，以重點(diǎn)部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的權(quán)力制約為重點(diǎn)，明確防控風(fēng)險(xiǎn)任務(wù)要求和工作標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步健全完善防控風(fēng)險(xiǎn)的相關(guān)規(guī)章制度，推進(jìn)管理制度的改革創(chuàng)新，健全完善國(guó)土資源系統(tǒng)反腐倡廉的長(zhǎng)效機(jī)制。

四、工作要求

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。各單位主要負(fù)責(zé)人要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”，做到帶頭查找廉政風(fēng)險(xiǎn)，帶頭開展自查自糾，帶頭參與各項(xiàng)活動(dòng)，帶頭制定和落實(shí)防控措施，帶頭抓好自身和管轄范圍內(nèi)的廉政風(fēng)險(xiǎn)排查防范工作。要把開展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查和自查自糾工作作為當(dāng)前一項(xiàng)重要政治任務(wù)抓緊抓好，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，周密動(dòng)員部署，認(rèn)真組織實(shí)施。要旗幟鮮明，態(tài)度堅(jiān)決，不能有絲毫懈怠，不能避重就輕，不能以各種理由和客觀原因回避矛盾，搞形式主義。

(二)注重統(tǒng)籌，搞好結(jié)合。要把廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查和自查自糾工作與學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆五中全會(huì)精神、推進(jìn)“雙保工程”、開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)緊密結(jié)合起來；要把建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防控措施與抓好懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作、落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)緊密結(jié)合起來。通過建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防控措施，促進(jìn)國(guó)土資源各項(xiàng)工作進(jìn)一步規(guī)范化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化。

（三）加強(qiáng)監(jiān)督，注重檢查。局黨組結(jié)合實(shí)際，針對(duì)工作進(jìn)展情況，適時(shí)開展督促檢查，及時(shí)掌握工作進(jìn)度，督促工作落實(shí)。對(duì)制度不落實(shí)、防范措施不到位的要及時(shí)處理，及時(shí)剖析，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，督促整改落實(shí)。對(duì)制度不落實(shí)、防范措施不到位的要及時(shí)處理，及時(shí)剖析，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，督促整改落實(shí)。

第五篇：阜陽(yáng)市國(guó)土資源局開展廉政風(fēng)險(xiǎn)排查情況匯報(bào)

阜陽(yáng)市國(guó)土資源局開展廉政風(fēng)險(xiǎn)排查情況匯報(bào).txt27信念的力量在于即使身處逆境，亦能幫助你鼓起前進(jìn)的船帆；信念的魅力在于即使遇到險(xiǎn)運(yùn)，亦能召喚你鼓起生活的勇氣；信念的偉大在于即使遭遇不幸，亦能促使你保持崇高的心靈。省廳：

根據(jù)省廳的文件精神，按照制定的工作計(jì)劃安排，從10月開始，全市國(guó)土資源系統(tǒng)開展了“兩整治一改革”專項(xiàng)治理活動(dòng)，由于領(lǐng)導(dǎo)重視，組織嚴(yán)密，措施到位，我市“兩整治一改革”專項(xiàng)活動(dòng)扎實(shí)推進(jìn)，目前，現(xiàn)階段任務(wù)已基本完成，現(xiàn)將有關(guān)情況進(jìn)行報(bào)告。

一、主要作法

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，周密部署。省廳“兩整治一改革”文件下發(fā)后，局黨組高度重視，周密部署。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了“兩整治一改革”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。明確各單位、各部門“一把手”是開展活動(dòng)的第一責(zé)任人，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在監(jiān)察室，辦公室主任由副局長(zhǎng)趙興富兼任。針對(duì)整治工作中出現(xiàn)的問題，領(lǐng)導(dǎo)小組多次召開會(huì)議研究，積極采取措施，確保了活動(dòng)按要求扎實(shí)推進(jìn)。二是及時(shí)制訂工作方案。局黨組研究制定并印發(fā)了《開展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查和自查自糾工作實(shí)施方案》，明確了指導(dǎo)思想、工作步驟、工作目標(biāo)和工作要求，為工作順利開展提供了制度保障。三是作好思想發(fā)動(dòng)工作。我局及時(shí)召開了機(jī)關(guān)全體人員及下屬單位負(fù)責(zé)人大會(huì)，對(duì)“兩整治一改革”專項(xiàng)治理活動(dòng)進(jìn)行動(dòng)員部署，局紀(jì)檢組長(zhǎng)韋炳國(guó)也多次在不同會(huì)以上貫徹省廳及上級(jí)的文件精神，闡述開展專項(xiàng)治理活動(dòng)的緊迫感和重要意義，消除機(jī)關(guān)干部對(duì)頻繁開展各類活動(dòng)產(chǎn)生的厭倦情緒，使各單位廣大黨員干部認(rèn)識(shí)到開展專項(xiàng)治理活動(dòng)，是貫徹落實(shí)黨的十七大關(guān)于加強(qiáng)源頭治腐的重要舉措，是落實(shí)全國(guó)國(guó)土資源領(lǐng)域腐敗問題治理工作電視電話會(huì)議一項(xiàng)重要工作，從而積極主動(dòng)地投身到工作中。

（二）深入排查，形式多樣。在排查過程中，我局采取了“自上而下和自下而上”的作法。首先，要求各單位、各部門根據(jù)“三定”方案和個(gè)人崗位職責(zé)逐項(xiàng)排查權(quán)力事項(xiàng)，找出風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，對(duì)應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)制定預(yù)防措施和工作流程圖。局領(lǐng)導(dǎo)小組也多次對(duì)排查活動(dòng)進(jìn)行督查，在11月27日召開的黨組（擴(kuò)大）學(xué)習(xí)會(huì)上，領(lǐng)導(dǎo)小組人員對(duì)我局開展“兩整治一改革”進(jìn)行了專題匯報(bào)，王五一組長(zhǎng)、趙興富副組長(zhǎng)再次對(duì)開展“兩整治一改革”活動(dòng)分別進(jìn)行了再動(dòng)員再部署，要求將排查工作切入點(diǎn)從個(gè)人工作崗位調(diào)整到整體的權(quán)力事項(xiàng)，按照“三定”方案和部門職能重新進(jìn)行排查。采取自查、互查、和集體查，目前，各單位、各部門的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查工作基本完成。領(lǐng)導(dǎo)小組準(zhǔn)備近期對(duì)各單位、各部門排查出的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、預(yù)防措施和流程圖進(jìn)行審查，全面梳理，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)制定的預(yù)防措施不力的及時(shí)修改，并按時(shí)上報(bào)。

（三）突出重點(diǎn)，注重實(shí)效。排查廉政風(fēng)險(xiǎn)中，我們重點(diǎn)圍繞違紀(jì)違法案件多發(fā)易發(fā)的重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)，以及社會(huì)、群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問題，行政執(zhí)法、行政審批等權(quán)力事項(xiàng)和管人管錢管物的內(nèi)部管理職能來開展，使我局廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排得準(zhǔn)確、查的全面，不留死角，為整治工作打下基礎(chǔ)。同時(shí)，在排查中，我們還注加強(qiáng)工作的領(lǐng)導(dǎo)，建立責(zé)任機(jī)制，確定各風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)責(zé)任部門、責(zé)任人和主管領(lǐng)導(dǎo)，把排查任務(wù)層層落實(shí)，使排查工作扎實(shí)有效。

二、取得的成效

通過廉政風(fēng)險(xiǎn)排，為我局自查自糾和以后建立健全結(jié)構(gòu)合理、配置科學(xué)、程序嚴(yán)密、制約有效的權(quán)力運(yùn)行機(jī)制提供了基礎(chǔ)保障，對(duì)提高行政效能，促進(jìn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政從政、推進(jìn)懲治和預(yù)防腐體系建設(shè)，提供了依據(jù)。風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查經(jīng)過梳理，初步統(tǒng)計(jì)，局機(jī)關(guān)各科室及系統(tǒng)共排查權(quán)力事項(xiàng)48項(xiàng)，找出廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)113個(gè)，繪制權(quán)力運(yùn)行審批流程圖12個(gè)，對(duì)現(xiàn)行的123項(xiàng)制度進(jìn)行了清理，對(duì)12項(xiàng)制度進(jìn)行了完善和修改，初步新制定了6項(xiàng)制度，其中在土地出讓和地價(jià)評(píng)估環(huán)節(jié)方面從新修訂了2項(xiàng)長(zhǎng)效預(yù)防機(jī)制，目前已經(jīng)定稿，待市政府審核后頒發(fā)。

三、存在的問題及下步打算

存在的問題：一是個(gè)別單位對(duì)專項(xiàng)治理工作沒有引起足夠重視，排查工作不扎實(shí)，有應(yīng)付現(xiàn)象；二是上報(bào)的排查表填寫不規(guī)范，沒有吃透文件精神，與文件要求有差距。三是各地工作開展不平衡，個(gè)別單位自查自糾工作進(jìn)展緩慢，上報(bào)信息不及時(shí)；四是開展專項(xiàng)治理活動(dòng)氛圍不濃厚，對(duì)外對(duì)內(nèi)宣傳工作欠缺。

下一步，將廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查情況模實(shí)摸清，并將根據(jù)省廳整改辦的安排部署抓好防控措施的建設(shè)。

一是省廳會(huì)議結(jié)束后，與檢察機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察等部門對(duì)開展國(guó)土資源部門腐敗問題治理工作進(jìn)行督查，切實(shí)糾正對(duì)工作不重視、監(jiān)管不到位的問題；二是按照要求，進(jìn)一步深化自查自糾和開展“回頭看”，對(duì)已查出的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)做好匯總梳理分析工作，為構(gòu)建廉政風(fēng)險(xiǎn)防控體系打牢基礎(chǔ)；三是做好關(guān)鍵環(huán)節(jié)，重點(diǎn)崗位等相關(guān)制度建設(shè)，根據(jù)責(zé)任分工建立可操作的長(zhǎng)效機(jī)制；四是按照省廳部署，加快深化國(guó)土資源管理改革步伐，加強(qiáng)制度建設(shè)的貫徹落實(shí)，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法案件，有效預(yù)防腐敗腐敗案的發(fā)生；五是繼續(xù)深化宣傳教育學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高了全系統(tǒng)干部職工的認(rèn)識(shí)，把專項(xiàng)治理工作引向深入。