第一篇：河溪鎮(zhèn)東岳廟村脫貧攻堅迎檢預(yù)案

河溪鎮(zhèn)東岳廟村脫貧攻堅迎檢預(yù)案

為確保我村脫貧攻堅迎省檢順利進行，根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府 12 月 27 日脫貧摘帽推進會議安排，結(jié)合村實際情況，經(jīng)村“兩委”、駐村工作組、幫扶單位認真研究討論，制訂本迎檢預(yù)案，報鎮(zhèn)批準執(zhí)行：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

成立脫貧攻堅迎省檢工作領(lǐng)導(dǎo)小組

組長：廖周敏

成員：江國厚、趙子立、潘慶良、何小平

工作職責：統(tǒng)籌安排迎檢工作;研究、判排、處置風(fēng)險和隱患點;指揮各組分工協(xié)作;督促考評分工落實情況，及時通報工作實績。

二、分組安排

成立相關(guān)工作小組，明確職責，重心突出，多而不亂，忙而有序。

1、信息收集組：

組長：江國厚

成員：各分組組長

工作職責：不間斷收集各小組反饋情況，匯總、整理，報告領(lǐng)導(dǎo)小組，提示研究處理，通報處置情況，并建好工作臺帳。

2、短板執(zhí)行組：

組長：潘慶良

成員：各包片村干部及社長

工作職責：根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)小組研判意見，及時補齊短板。反饋處置情況。

3、資料完善組：

組長：李中平

成員：王茂又、各幫扶責任人

工作職責：按要求及時完善戶袋和村級軟件資料。適時反饋進度情況。

4、環(huán)境衛(wèi)生保潔組：

組長：李申倫

成員：各包片村干部及社長、臨時安排的保潔員(公益崗位)

工作職責：對區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生困難戶突擊整理清潔，教育引導(dǎo)，保持干凈。對公共環(huán)境衛(wèi)生(公路和垃圾池等)定人(公益保潔員)清掃和清理。確保轄區(qū)內(nèi)環(huán)境干凈，無衛(wèi)生困難戶。適時反饋工作情況。

5、機動應(yīng)急組：

組長：潘慶良

成員：全體村社干部、所在社的向?qū)T

工作職責：根據(jù)掌握的對脫貧攻堅政策不滿、對鎮(zhèn)村社干部有怨氣、可能會尋機湊來亂說、信訪老戶及不穩(wěn)定因素

等情況，要采取一對一的化解穩(wěn)控工作，防止干擾脫貧迎檢工作。所出現(xiàn)了突發(fā)事件，及時報告事件情況，靈活機動做出處置。適時反饋工作情況。

6、后勤保障組：

組長：趙鑫

成員：王茂又、李申倫、茍國儉、常思全、夏中軍、孫紅美

工作職責：及時兌付迎檢準備中的務(wù)工補助(向?qū)T)，安排好加班工作餐。做好檢查組的后勤保障工作。孫紅美負責檢查當天現(xiàn)場的環(huán)境衛(wèi)生和茶水。元月 20 日前，安裝好會議室空調(diào)，確保迎檢時能使用。

三、選拔培訓(xùn)向?qū)T隊伍，適時開展迎檢演練，練熟檢查內(nèi)容及程序，做到人人心中有數(shù)，個個都是迎檢明白人。

1、2019 年元月 5 日前，由潘慶良書面完成《村干部調(diào)查問卷》和村近年來的變化、規(guī)劃、鄉(xiāng)村振興等內(nèi)容的統(tǒng)一答案，分發(fā)到各干部，以此統(tǒng)一口徑;

2、元月 10 日前，篩選確定向?qū)T隊伍，并舉行第一次培訓(xùn);

3、元月 15 日前，分社組織三次迎檢演練;

4、元月 20 日前，培訓(xùn)向?qū)T并完成演練，并對思想不純、覺悟不高人員予以更換;

5、元月 30 日前，對固定的向?qū)T隊伍進行再培訓(xùn)，考

核應(yīng)明白的內(nèi)容，傳教處突的方法，引導(dǎo)搭話的技巧，確保向?qū)T忠實可靠。

四、根據(jù)掌握的風(fēng)險和隱患點情況，確定帶路路線。

1、元月 15 日前，村社干部及幫扶責任人的全覆蓋入戶走訪必須分別走完。15 日下午 5.00 分別收集入戶調(diào)查表和每戶明白人名單;

2、元月 20 日前，規(guī)劃出帶路路線，確定帶路、跟隨和蹲守人員。

閬中市河溪鎮(zhèn)小學(xué)校 閬中市河溪鎮(zhèn)東岳廟村村民委員會

河溪鎮(zhèn)東岳廟村脫貧攻堅迎檢預(yù)案自 20xx 年 xx 月 xx日我縣迎接脫貧攻堅摘帽省級驗收和國家脫貧攻堅成效考核全員積極投入迎檢工作以來，根據(jù)《xxx 縣脫貧摘帽迎檢方案》《xx 縣教育科技和體育局脫貧攻堅迎檢工作方案》的通知及我園幫扶轄區(qū)工作情況,經(jīng)園務(wù)會統(tǒng)籌安排，確保我園扶貧迎檢工作有序進行、高質(zhì)量完成，嚴格做到教育教學(xué)和迎檢兩不誤，特制訂相應(yīng)工作方案。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

成立脫貧攻堅迎檢應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

組 長：xxx

副組長：xx xx xxx xxx

成員：所有幫扶人員

應(yīng)急幫扶設(shè) 2 個幫扶小分隊。

一幫扶隊隊長：xxx xxx

成員;xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx

二幫扶隊隊長：xxx xxx

成員：xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx

二、責任分工

1.xxx 總指揮。

2.應(yīng)急幫扶隊人員由 xxx、xxx 負責安排調(diào)配、部署;

3.后勤保障：xxx;

4.安全：xxx、xxx

5.辦公：xxx

三、工作要求及安排：

我單位幫扶轄區(qū)貧困戶情況：幫扶轄區(qū)貧困戶共計 Xxx戶，舉家外出 xxx 戶，xx 縣城 xx 戶，xx 投靠子女 xx 戶，現(xiàn)在 xxx 鎮(zhèn)居委會轄區(qū) xx 戶，其中 xx 戶居住掉散，其余 xxx戶距離街道在 xx 公里范圍內(nèi)。

人員安排：

1、xxx 坤家：xxx xxx xxx xxx

2、xx 會、xx 文：xxx xxx、xxx

3、xx 華：xx、xxx、xxx、4、xx 蘭：xxx、xxx、xx

5、xxx 得：xx、xx、xx

6、x 婷：xxx、xxx、xxx

7、x 和：xxx、xxx、xxx

8、xx 才：xx、xxx、xxx

工作要求：

1、所有教師要提高政治站位;

2、所有教師要嚴肅工作紀律;

3、所有教師要統(tǒng)籌聯(lián)動。

注：1、應(yīng)急當天在單位值班留守責任人:xxx xxx

2、迎檢期間所有人員保證通訊工具 24 小時暢通，隨叫隨到。

20xxx 年 xxx 月 xx 日

河溪鎮(zhèn)東岳廟村脫貧攻堅迎檢預(yù)案為切實推進我鎮(zhèn)脫貧攻堅工作，確保脫貧攻堅目標任務(wù)全面完成，確保脫貧攻堅順利通過省、市、區(qū)驗收，根據(jù) 11 月 13 日全區(qū)脫貧攻堅工作會議和 11 月 21 日全區(qū)脫貧攻堅迎省檢工作會議精神，按照《市州、縣市區(qū)黨委和政府脫貧攻堅考核實施方案》和《省貧困退出驗收實施方案》等文件要求，制定本工作方案。

一、指導(dǎo)思想

以黨的十九大關(guān)于脫貧攻堅部署要求和____總書記關(guān)于河北張家口扶貧領(lǐng)域突出問題重要批示精神為指導(dǎo)，以《烏蘭在全省脫貧攻堅工作電視電話會議上的講話》、《關(guān)于脫貧攻堅督查和信訪情況通報》、《關(guān)于對當前脫貧攻堅工作

中存在有關(guān)問題的答復(fù)說明》、《鄧正安書記在全區(qū)脫貧攻堅工作再推進會議上的講話》和《彭小平副區(qū)長在全區(qū)脫貧攻堅工作推進會議上的講話》的具體要求，進一步理清思路，明確責任，以問題為導(dǎo)向部署當前工作，突出抓重點、補短板、強弱項，切實把各項工作落到實處，堅決打贏脫貧攻堅年度迎檢戰(zhàn)役。

二、總體目標

(一)完成減貧任務(wù)。全鎮(zhèn)減少貧困人口 714 人(下線數(shù)，上線數(shù)為 774 人)，實現(xiàn)洗澡坪村、集中村兩個貧困村退出。

(二)完成省市區(qū)下達的重點工作指標。

(三)確保各項考核指標達標和“三率一度”達標。

(四)確保洗澡坪村高標準退出。

三、工作措施

(一)正視問題，準確判斷形勢

黨的十九大再次把扶貧提高到新的戰(zhàn)略高度。十九大報告指出“脫貧攻堅任務(wù)艱巨”，提出了扶貧攻堅的新思想、新目標和新征程。目前的形勢是上級要求越來越嚴，全鎮(zhèn)脫貧攻堅工作仍然存在不少問題，省市區(qū)脫貧驗收和年度考核在即，時間緊、任務(wù)重、壓力大，全鎮(zhèn)上下必須高度重視、找準問題、明晰責任、明確分工、細化舉措，認真抓好脫貧攻堅工作。

(二)明確目標、奮力爭先

一是保目標。全鎮(zhèn)年度減貧任務(wù)(脫貧 714 人、退出 2個村)要不折不扣地完成，重點工作任務(wù)必須堅決完成，“三率一度”要全部達標。二是守底線。加大扶貧政策宣傳力度，切實做好群眾情緒疏導(dǎo)和扶貧領(lǐng)域信訪舉報件的受理工作，積極解惑釋疑，有效化解矛盾，確保不出現(xiàn)影響全區(qū)全市全省考核評價的重大問題和群體性上訪事件。三是爭先進。將任務(wù)細化分解到鎮(zhèn)屬各部門單位、幫扶工作隊和村支兩委，形成考核責任清單。全鎮(zhèn)上下集中時間和力量，爭取在年度檢查考核中進入全區(qū)先進行列。

(三)理清思路，抓住關(guān)鍵

一是抓責任體系。形成黨委、政府牽頭，部門配合，鎮(zhèn)統(tǒng)籌村落實的工作格局。全鎮(zhèn)脫貧攻堅嚴格執(zhí)行 “一把手”負責制，逐級明確任務(wù)，層層壓實責任。二是抓問題導(dǎo)向。針對中央、省、市、區(qū)督查中發(fā)現(xiàn)的問題，舉一反三，認真整改，做好年底“交帳”工作。三是抓政策落實。各項到戶到村的扶貧政策必須全面落實到位，在完成規(guī)定動作的基礎(chǔ)上，創(chuàng)新工作方式方法，提高群眾滿意度。四是抓基層基礎(chǔ)。精準識貧、幫扶走訪、脫貧驗收等各個環(huán)節(jié)的程序必須到位，“規(guī)定動作”做到位。各單位按照區(qū)扶貧辦制定的基礎(chǔ)工作清單整理歸檔，落實“痕跡管理”的要求。五是抓督導(dǎo)問責。區(qū)督查局和區(qū)扶貧辦牽頭，區(qū)紀委、區(qū)駐村辦、區(qū)扶貧辦將聯(lián)合開展多種形式的督查指導(dǎo)或模擬考核，對在區(qū)督查發(fā)現(xiàn)

問題落實整改，一律嚴肅問責。鎮(zhèn)紀委、扶貧辦將開展大規(guī)模的督查考核，發(fā)現(xiàn)問題及時提出整改意見，對第一次督查發(fā)現(xiàn)問題在第二次督中仍存在的問題將嚴肅問責相關(guān)責任人，再次督查整改仍不到位的，支部書記就地免職。

(四)明確責任，抓住重點

1.貧困退出驗收工作(否決指標)

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：

責任單位：鎮(zhèn)扶貧辦、各村支兩委、各扶貧工作隊、駐村幫扶牽頭單位和后盾單位

全鎮(zhèn)貧困人口脫貧和 2 個貧困村退出驗收必須嚴格按時間節(jié)點確保所有程序到位，堅持實事求是的原則，確保脫真貧、真脫貧。

2.對標“三率一度”開展工作(占 20 分)

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：

責任單位：鎮(zhèn)扶貧辦、各村支兩委、各扶貧工作隊、駐村幫扶牽頭單位和后盾單位

為確保貧困人口錯評率、漏評率、錯退率為零和因村因戶幫扶工作滿意度達 95%以上，村支部書記、幫扶責任人和鎮(zhèn)村干部要再次開展入戶調(diào)查、政策宣講和答疑解惑工作，重點查符合條件的五類人員是否納入、不符合條件的“四類對象”是否剔除、貧困人口的退出是否精準、是否存在返貧對象未納入幫扶、是否存在未整戶納入的情況及人口自然增

減等情況，做到底子清、情況明，在年底考核時能解釋清楚，并在系統(tǒng)開放后及時進行動態(tài)調(diào)整。

3.扶貧資金管理(占 7 分)

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：

牽頭責任單位：鎮(zhèn)財政所

責任單位：鎮(zhèn)扶貧辦、各鎮(zhèn)屬有關(guān)單位

財政所要統(tǒng)籌好各方扶貧資金，把有限的資金用好用活，要根據(jù)區(qū)制定的扶貧資金管理辦法，加強對扶貧資金的監(jiān)管，決不能出現(xiàn)截留、挪用的現(xiàn)象，更不能中飽私囊。財政、經(jīng)管等部門要對扶貧項目和資金進行嚴格審計，確保資金在管理制度下陽光運行。

4.易地扶貧搬遷(7 分)

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：

責任單位：鎮(zhèn)國保所、鎮(zhèn)財政所、鎮(zhèn)扶貧辦

國保所加強與區(qū)發(fā)改局聯(lián)系，落實建房許可、舊宅基地復(fù)墾、資金撥付、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等方面的工作，嚴格按《湖南省易地扶貧搬遷工作成效考核實施暫行辦法》(湘易地搬遷聯(lián)席辦〔**〕4 號)的要求將考核要求落實到位。

5.危房改造(4 分)

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：

責任單位：

要對接有危房改造需求的建檔立卡貧困戶，特別是 2 個

退出村和**年擬脫貧戶的危房改造必須在今年落實到位。

6.產(chǎn)業(yè)扶貧(7 分)

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：

責任單位：鎮(zhèn)農(nóng)技站、鎮(zhèn)扶貧辦、鎮(zhèn)文體衛(wèi)站

產(chǎn)業(yè)扶貧包括農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)扶貧、重點產(chǎn)業(yè)扶貧、旅游扶貧項目、電商扶貧項目、光伏扶貧項目。各責任單位要分別對照自己的任務(wù)，按照對口部門的具體要求逐項落實。

7.駐村幫扶工作(4 分)

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：

王浩兵、責任單位：鎮(zhèn)屬各部門單位、各村(社區(qū))兩委、各扶貧工作隊

要加強對駐村幫扶工作隊和結(jié)對幫扶責任人的培訓(xùn)和管理，結(jié)對幫扶責任人近期要配合貧困人口脫貧驗收、開展上門走訪宣講，落實到戶幫扶措施、協(xié)助社會扶貧注冊工作等。扶貧部門要加強對幫扶責任人的培訓(xùn)指導(dǎo)，特別是對村干部參與幫扶的人員要重點指導(dǎo)?！逗丈絽^(qū)脫貧攻堅工作手冊》要做到人手一份，并學(xué)習(xí)掌握相關(guān)政策，確保幫扶到位。

9.基礎(chǔ)工作(4 分)

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：

責任單位：鎮(zhèn)扶貧辦、各村(社區(qū))兩委、駐村幫扶單位

鎮(zhèn)村兩級要進一步完善掛圖作戰(zhàn)和檔案管理，不符合要

求的掛圖要重做，各項工作程序要到位，缺少的資料要補齊。鎮(zhèn)扶貧辦、幫扶工作隊和各村(社區(qū))要高度重視扶貧開發(fā)信息系統(tǒng)的問題數(shù)據(jù)清洗和動態(tài)管理，安排專門力量進行核對，鎮(zhèn)扶貧辦安排專門力量進行系統(tǒng)的準確性、及時性、完整性的錄入核查工作。

10.問題整改工作

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：

責任單位：鎮(zhèn)扶貧辦、各村(社區(qū))、各幫扶責任單位和幫扶工作隊

對中央、省辦反饋的問題要在我鎮(zhèn)舉一反三，認真開展自查自糾，對市、區(qū)督查發(fā)現(xiàn)的具體問題要跟蹤整改到位。

11.扶貧小額信貸工作(3 分)

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：

責任單位：鎮(zhèn)扶貧辦、各村(社區(qū))、駐村幫扶單位、農(nóng)商銀行岳家橋支行、農(nóng)商銀行東興支行

村級和幫扶單位要積極引導(dǎo)貧困戶自愿帶資入股參與扶貧產(chǎn)業(yè)，要組織有貸款意愿的符合條件的貧困戶簽訂貸款合同，協(xié)助農(nóng)商行辦理貸款手續(xù)。全鎮(zhèn)在 11 月底前要堅決完成 700 萬元以上的放貸任務(wù)。

12.中國社會扶貧網(wǎng)上線工作(3 分)

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：

責任單位：鎮(zhèn)扶貧辦、各村(社區(qū))、各幫扶工作隊 月 30 日之前，省辦將通過后臺查詢數(shù)據(jù)，作為年度考核依據(jù)。全鎮(zhèn)各級各部門要利用一周的時間，集中力量發(fā)動貧困戶和愛心人士注冊，確保兩個注冊率、需求發(fā)布率和對接成功率均達到考核要求。

13.相關(guān)政策的落實

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：

責任單位：鎮(zhèn)民政辦、鎮(zhèn)衛(wèi)生院、鎮(zhèn)中心校、鎮(zhèn)農(nóng)技站、鎮(zhèn)畜牧防疫站、鎮(zhèn)農(nóng)電管理所

落實各相關(guān)行業(yè)扶貧政策。教育扶貧除落實從學(xué)前教育到高等教育各階段針對貧困人口的資助政策落實情況，“一提高、兩降低”實施情況和“兩后生”參加職業(yè)學(xué)歷教育落實情況外，還要加大對學(xué)前教育和義務(wù)教育階段的扶貧助學(xué)力度，因為這部分學(xué)生是群眾關(guān)切最廣泛的。健康扶貧：衛(wèi)計局按省衛(wèi)計委、省扶貧辦印發(fā)的《**年湖南省健康扶貧工作考核方案》落實工作，區(qū)人社局在住院報銷比例提高 10%，大病保險起付線降低 50%等醫(yī)療保障方面的政策要落地、落實。

14.其他重點工作

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：

責任單位：鎮(zhèn)扶貧辦、鎮(zhèn)農(nóng)電管理所

光伏扶貧：今年要完成 2 個村的并網(wǎng)發(fā)電，鎮(zhèn)扶貧辦牽頭，配合鎮(zhèn)農(nóng)電管理所辦理好相關(guān)并網(wǎng)手續(xù)。

扶貧特惠保：全區(qū)已統(tǒng)一為所有建檔立卡貧困人口購買貧困家庭綜合保障保險。目前最主要的是政策宣傳，要讓每個貧困人口都熟悉保險條款，發(fā)生意外傷害或自然災(zāi)害或大病住院后可以得到相應(yīng)補償。

四、組織保障

脫貧攻堅工作在鎮(zhèn)精準扶貧領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由三人協(xié)調(diào)小組牽頭組織，多管齊下，強化保障。

(一)加強督查指導(dǎo)

分三個層面開展：一是實行包片負責，由各包村領(lǐng)導(dǎo)分別對各村(社區(qū))進行督查。二是由鎮(zhèn)扶貧辦牽頭打造一個樣板村。三是由鎮(zhèn)紀委牽頭對各單位工作落實情況開展督查，發(fā)現(xiàn)問題，限期整改，再開展回頭查，對仍未整改的嚴格追責。

(二)加強清單管理

鎮(zhèn)扶貧辦對照省里的考核文件和貧困退出驗收方案，以全省脫貧攻堅電視電話會議上的講話和督查的問題通報等為依據(jù)，形成年底考核的工作清單和目前存在的問題清單，要求清楚、全面，具有可操作性。

(三)加強統(tǒng)籌調(diào)度

鎮(zhèn)精準扶貧三人協(xié)調(diào)小組每四天調(diào)度一次，臨近考核將每兩天調(diào)度一次。

(四)加大整改力度

對查擺出來的問題不能一查了之，責任單位要及時整改，鎮(zhèn)紀委和鎮(zhèn)扶貧辦要加強指導(dǎo)，定期復(fù)查。對督查通報中的問題仍未整改的，啟動問責。

(五)加大問責力度

問責要嚴，凡是因落實不力導(dǎo)致工作進度滯后造成嚴重影響的，一律從嚴處理，不僅要追究直接責任人的責任，還要嚴格追究相關(guān)單位主要領(lǐng)導(dǎo)的責任。

第二篇：脫貧攻堅迎檢方案

脫貧攻堅迎檢方案

脫貧攻堅迎檢方案

1總則根據(jù)項目管理組通知，合作局檢查組于2019年10月14日來哥調(diào)研，了解項目建設(shè)情況、調(diào)研援外黨建、思想政治工作以及對外宣傳工作開展情況。為保證項目高質(zhì)量的完成迎接上級檢查工作，促進項目各級部門協(xié)同團結(jié)有序的進行迎接工作，特制定此工作方案。

2、成立迎檢工作小組組長：副組長：成員：各部門負責人及組員。

3、任務(wù)分工做到迎檢工作組長統(tǒng)管、副組長分片負責、責任人分區(qū)落實、跟班人員跟班作業(yè)督促整改人限期整改落實，對現(xiàn)場存在某個單位的問題層層落實責任，事事責任到人。具體任務(wù)分工見下表：

區(qū)域劃分整改人責任人分管領(lǐng)導(dǎo)總指揮辦公生活區(qū)牟紅梅保潔郭書琴李健龔華東水廠董平胡亞東張國華DN200管線董平龍彬周恒博DN400管線董平王坡浪張國華4、具體工作要求（1）安全文明施工方面：

①首先落實好管理組下發(fā)的施工現(xiàn)場十不準，做好現(xiàn)場監(jiān)督；②交通疏導(dǎo)：施工前擺放好交通疏導(dǎo)牌及路錐，安排好交通疏導(dǎo)人員；③深基坑作業(yè)：做好基坑控制監(jiān)測，該放坡的放坡，同時做好安全圍護；④高空作業(yè)：配置安全帶并要求工人系好安全帶；⑤臨時用電：要求電工做好每日檢查記錄表，并對不合規(guī)部位立馬整改；⑥環(huán)境保護：垃圾集中收集嚴禁隨意丟棄，嚴禁現(xiàn)場焚燒垃圾；⑦文明施工：移動廁所立馬聯(lián)系相關(guān)

機構(gòu)抽排；⑧場地清理：辦公區(qū)、生活區(qū)及各作業(yè)現(xiàn)場務(wù)必搞好環(huán)境衛(wèi)生。

⑨廠區(qū)道路：對沿線施工道路坑洼處進行修補，做到無泥濘、積水現(xiàn)象；易揚塵地段做好灑水降塵工作。

⑩材料堆碼：現(xiàn)場各種建筑材料、周轉(zhuǎn)料、機具等要分類、分品種、分規(guī)格堆碼整齊、標識齊全。

（2）質(zhì)量控制方面：

①各種原材料進場后物機部立馬通知試驗室，按照規(guī)定頻率進行自檢及監(jiān)理試驗室進行抽檢，確保施工用各種原材質(zhì)量合格。

②作好施工中的技術(shù)保證工作，仔細細致學(xué)習(xí)圖紙，加強施工技術(shù)交底、現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo)及施工過程質(zhì)量監(jiān)督工作。使每位參建員工明白施工參數(shù)及結(jié)構(gòu)尺寸，牢記注意事項，確保施工質(zhì)量達標。

③每到工序施工完成后由質(zhì)檢工程師檢查驗收合格后，報請監(jiān)理工程師驗收，監(jiān)理工程師驗收合格后方可進行下道工序施工。

④外露工程質(zhì)量控制：施工期間由工程部重點加強對外露工程進行質(zhì)量驗收，包括：混凝土表面平整度、外觀質(zhì)量；預(yù)埋件中心位移、外露長度；鋼筋規(guī)格、型號、間距、垂直度、保護層厚度等各項指標。

（3）黨建及思想政治方面：

項目領(lǐng)導(dǎo)準備好相關(guān)材料，做好發(fā)言準備。

（4）對外宣傳方面：

項目領(lǐng)導(dǎo)準備好相關(guān)材料，做好發(fā)言準備。

（3）迎檢準備方面：

①著裝：全體管理人員在迎檢時統(tǒng)一著裝、掛胸牌，語言、行為、舉止要文明、禮貌。

②擺桌子：現(xiàn)場準備兩張辦公桌，桌上擺安全帽、口罩、黃馬甲及匯報材料，安排人員做好發(fā)放配合。

③展板：援建標識牌、項目信息牌及施工工藝展板等宣傳④列隊迎；參加陪檢管理人員必須在檢查車輛達到前，列隊在迎檢桌前。

⑤調(diào)工序：事先搞清檢查行程和準確時間，迎檢工點提前作好工序調(diào)整，做到檢查環(huán)境好，噪音小?，F(xiàn)場負責人、施工員仔細回答檢查人員提出的問題。

第三篇：XX鎮(zhèn)2020年脫貧攻堅迎檢工作方案

XX鎮(zhèn)2020年脫貧攻堅迎檢工作方案

為切實做好我鎮(zhèn)2020年脫貧攻堅迎檢工作，根據(jù)相關(guān)要求，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，制定如下工作方案。

一、成立迎檢工作領(lǐng)導(dǎo)小組

組長：XX同黨委書記

XX黨委副書記、鎮(zhèn)長

XX黨委委員、人大主席

副組長：XX黨委副書記、人大副主席

XX黨委委員、政法委員、副鎮(zhèn)長

XX黨委委員、武裝部長、副鎮(zhèn)長

XX黨委委員、紀委書記

XX黨委委員、組宣統(tǒng)委員

XX副鎮(zhèn)長

XX副鎮(zhèn)長

XX副鎮(zhèn)長

成員：XX黨建工作辦公室主任

XX社會事務(wù)辦公室主任

XX社會治理和應(yīng)急管理辦公室主任

XX財政工作辦公室主任

XX自然資源和建設(shè)管理辦公室主任

XX扶貧開發(fā)服務(wù)中心主任

二、領(lǐng)導(dǎo)小組職責及分工

負責2020脫貧攻堅迎檢全面工作。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在鎮(zhèn)扶貧開發(fā)服務(wù)中心，由XX同志兼任辦公室主任，XX、XX同志兼任辦公室副主任，負責具體協(xié)調(diào)2020脫貧攻堅迎檢的各項事宜。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下設(shè)綜合協(xié)調(diào)、迎檢資料、現(xiàn)場迎檢、安全穩(wěn)定、后勤保障組等5個工作組。

（一）綜合協(xié)調(diào)組

組長：XX黨委副書記、鎮(zhèn)長

副組長：XX黨委副書記、人大副主席

XX黨委委員、政法委員、副鎮(zhèn)長

XX黨委委員、紀委書記

XX副鎮(zhèn)長

成員：XX黨建工作辦公室主任

XX社會事務(wù)辦公室主任

XX社會治理和應(yīng)急管理辦公室主任

XX財政工作辦公室主任

XX經(jīng)濟發(fā)展辦公室主任

XX自然資源和建設(shè)管理辦公室主任

XX鄉(xiāng)村振興服務(wù)中心副主任

XX便民服務(wù)中心主任

XX扶貧開發(fā)服務(wù)中心主任

黨建工作辦公室為牽頭部門，XX為牽頭負責人。

工作職責：負責迎檢工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。1.與檢查組溝通；2.組織相關(guān)部門和村社對檢查組反饋的疑似問題進行研判；3.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)其他各組的迎檢工作。

（二）迎檢資料組

組長：XX黨委副書記、人大副主席

副組長：XX黨委委員、紀委書記

成員：XX扶貧開發(fā)服務(wù)中心主任

XX自然資源和建設(shè)管理辦公室主任

XX扶貧開發(fā)服務(wù)中心

XXXX衛(wèi)生院院長

XXXX衛(wèi)生院院長

XXXX鎮(zhèn)中心學(xué)校校長

扶貧開發(fā)服務(wù)中心為牽頭部門，XX為牽頭負責人。

主要職責：負責準備全鎮(zhèn)迎檢檔案資料。1.根據(jù)檢查組的要求提供相關(guān)資料；2.安排專人協(xié)助檢查組開展資料查閱工作；3.對檢查組反饋的疑似問題進行說明，并提供佐證資料；4.各部門和各村社要主動會同扶貧開發(fā)服務(wù)中心提供涉及本部門和本村社的疑似問題佐證資料。

（三）現(xiàn)場迎檢組

組長：XX副鎮(zhèn)長

副組長：各聯(lián)村領(lǐng)導(dǎo)

成員：XX扶貧開發(fā)服務(wù)中心主任

各幫扶單位分管領(lǐng)導(dǎo)

鎮(zhèn)機關(guān)各內(nèi)設(shè)機構(gòu)主要負責人

各村支部書記

扶貧開發(fā)服務(wù)中心為牽頭部門，XX為牽頭負責人。

主要職責：負責檢查現(xiàn)場的準備工作。1.聯(lián)系鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)：負責督促指導(dǎo)聯(lián)系村做好迎檢工作。2.幫扶單位：負責會同各村社做好迎檢工作。3.村社：一是統(tǒng)籌鎮(zhèn)村干部和幫扶力量做好迎檢工作；二是組織村干部做好檢查座談工作；三是按照鎮(zhèn)扶貧開發(fā)服務(wù)中心要求提前準備好各村社相關(guān)資料。4.鎮(zhèn)扶貧開發(fā)服務(wù)中心：負責引領(lǐng)檢查組前往被檢查村社。

（四）安全穩(wěn)定組

組長：XX黨委委員、政法委員、副鎮(zhèn)長

成員：XX社會治理和應(yīng)急管理辦公室主任

XXXX派出所所長

XXXX司法所所長

各駐村干部

各村支部書記

社會治理和應(yīng)急管理辦公室為牽頭部門，XX為牽頭負責人。

主要職責：負責檢查期間的安全生產(chǎn)監(jiān)管和維護穩(wěn)定工作，排查苗頭、收集信息、處置突發(fā)事件。

（五）后勤保障組

組長：XX黨委副書記、鎮(zhèn)長

副組長：XX黨委副書記、人大副主席

XX黨委委員、組宣統(tǒng)委員

成員：XX黨建工作辦公室主任

XX社會事務(wù)辦公室主任

XX財政工作辦公室主任

XX便民服務(wù)中心主任

XX扶貧開發(fā)服務(wù)中心主任

黨建工作辦公室為牽頭部門，XX為牽頭負責人。

主要職責：負責指導(dǎo)村社做好后勤保障工作；負責檢查期間各項會務(wù)工作；負責檢查期間的用車保障工作。

三、工作要求

（一）高度重視。

全鎮(zhèn)上下要將迎檢作為當前工作的重中之重，各分管領(lǐng)導(dǎo)要親自掛帥，集中所有人力、精力，全力以赴做好各項準備，確保順利通過檢查。

（二）服從大局。

各村社和機關(guān)各部門要按照鎮(zhèn)上的統(tǒng)一部署，細化措施，各司其職，密切配合，抓好各項工作落實。

（三）統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

各村社和機關(guān)各部門要為檢查工作提供便利條件、數(shù)據(jù)支撐、政策支持和其他要素保障。迎檢期間，全鎮(zhèn)上下要認真配合檢查組開展各項考核工作，不得干擾、阻撓檢查組正常工作。

（四）嚴肅紀律。

各村社和機關(guān)各部門在檢查工作期間，要服從全鎮(zhèn)統(tǒng)一安排和調(diào)度，全力參與配合檢查各項工作。鎮(zhèn)紀委加強對工作的督查，對組織落實不力，弄虛作假、敷衍塞責的各村社和機關(guān)各部門、幫扶責任人一律從重從嚴懲處。凡在檢查中發(fā)現(xiàn)工作不落實、不配合、脫貧成效弄虛作假、欺上瞞下等行為，一律先停職后處理。

第四篇：下龍村脫貧攻堅迎省檢自查報告

安龍縣灑雨鎮(zhèn)下龍村脫貧攻堅工作

自查報告

根據(jù)《黔西南州扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于做好迎接省級脫貧攻堅督導(dǎo)有事宜的通知》（州扶領(lǐng)通〔2017〕4號）及《中共安龍縣委辦公室 安龍縣人民政府辦公室關(guān)于對全縣脫貧攻堅工作常態(tài)化督查的通知》（縣委辦字〔2017〕23號）文件要求?，F(xiàn)將我村脫貧攻堅工作情況做自查如下：

一、下龍村概況

下龍村位于灑雨鎮(zhèn)西北，與格紅村、隴松村、海星村接壤。距鎮(zhèn)政府4公里，離縣城30公里。全村國土面積14.16平方公里，耕地面積1636畝，荒山1603畝。地貌以丘陵、山地為主，村主要產(chǎn)業(yè)以茶葉種植為主。全村轄12個村民小組，共612戶2325人，其中少數(shù)民族491戶2118人，占全村總?cè)丝?5%?，F(xiàn)有建檔立卡貧困戶203戶804人，一般貧困戶178戶745人，低保貧困戶20戶54人，五保戶5戶5人，2014年計劃脫貧8戶、37人，2015年計劃脫貧41戶165人，2016年41戶174人，均為一般貧困戶，2016年搬遷6戶30人。2017年計劃脫貧127戶541人，一般貧困戶123戶527人，低保貧困戶4戶14人。2017年計劃搬遷219人。余下36戶94人，其中五保戶5戶5人。計劃2018年出列。2016年村貧困發(fā)生率27.31%，2017年村貧困發(fā)生率4.04%。

二、具體工作

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，提高認識

村支兩委高度重視脫貧攻堅工作，成立以鎮(zhèn)聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)、第一書記為組長，五人小組副組長任副組長，其他五人小組成員、村支委、各組組長為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，并專設(shè)立了脫貧攻堅五人駐村工作小組。每個星期一均召開脫貧攻堅會議對脫貧攻堅作具體安排，認真學(xué)習(xí)、領(lǐng)會上級會議精神和脫貧攻堅政策。

（二）扎實開展脫貧攻堅

一是建檔立卡貧困戶“一戶一檔”工作。按照縣委縣政府和鎮(zhèn)黨委的要求，組織專人對村五人小組成員、包保干部進行培訓(xùn)。同時，指揮部工作員、村五人小組、包村片區(qū)領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)對貧困戶“一戶一檔”進行審核，確保杜絕疏漏，根絕邏輯錯誤。二是高度重視貧困戶產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況。針對于2017年下龍村計劃脫貧127戶541人的脫貧任務(wù)，要求各包保干部與貧困戶共商幫扶措施，上報就業(yè)、產(chǎn)業(yè)需求，同時，大力發(fā)展食用菌項目，發(fā)展食用菌12戶22個大棚、白茶種植46戶350畝、竹產(chǎn)業(yè)種植60戶655畝、養(yǎng)牛25戶100頭、養(yǎng)豬30戶120頭，積極與鎮(zhèn)農(nóng)商行對接為貧困戶搞好金融貸款支持，我村享受特惠貸貧困戶83戶3425000元；三是全面推行新農(nóng)村建設(shè)、危舊房改造、生態(tài)建設(shè)相結(jié)合的工作模式，有效改善群眾居住條件和環(huán)境。加大宣傳力度，強化措施，大力推進。我村積極向鎮(zhèn)各部門申報了17戶危房改造、通組硬化路4.5米寬長900米、串戶路10310米。并報鎮(zhèn)扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組。

（三）易地扶貧搬遷工作

嚴格按照文件的“一方水土養(yǎng)不起一方人”要求對搬遷戶進行精準識別，將全村2017年219人搬遷任務(wù)分解到各組及包保干部，號召包保干部多途徑向群眾宣傳搬遷政策，做好群眾的思想工作。目前，已經(jīng)登記報名搬遷戶為246人，第一批搬遷錢相5戶21人已經(jīng)完全入住并已解決好搬遷人口每戶1人的就業(yè)問題。下一步將繼續(xù)對貧困戶進行搬遷動員，同時繼續(xù)對已登記報名進行下一步的人口核查工作。

三、存在的困難及問題

（一）貧困戶脫貧攻堅方面：一是部分包保干部對脫貧攻堅工作的重要性認識不足，導(dǎo)致工作懈??；二是對脫貧攻堅相關(guān)政策理解不夠深入，開展工作有畏難情緒；三是有些貧困戶素質(zhì)不高，在幫扶過程中總是“等、靠、要”，主動發(fā)展的意識不強，導(dǎo)致很多貧困戶生產(chǎn)動力不足。

（二）易地扶貧搬遷方面：一是個別貧困戶戶籍信息和搬遷對象不相統(tǒng)一、分戶等情況。二是進村入戶的干部核實信息粗心，不深入。三是個別貧困戶搬遷意愿不堅定，時有反復(fù)。

（三）基礎(chǔ)設(shè)施、產(chǎn)業(yè)項目方面：一是由于貧困戶貧困程度比較深，在基礎(chǔ)設(shè)施方面，牽涉到自籌資金的建設(shè)中，貧困戶資金壓力大，比如在串戶路以資折勞資金，大部分貧困戶不能承受。二是產(chǎn)業(yè)項目在資金方面嚴重不足。

針對以上存在的問題，村支兩委和駐村五人小組高度重視，召開共商會議梳理清楚問題，及時與鎮(zhèn)扶貧辦、縣級部門和州級幫扶單位及領(lǐng)導(dǎo)對接，嚴格按照縣委、縣政府的安排部署，進一步完善工作，把脫貧攻堅工作做到更加扎實，細致，確保按時、保質(zhì)、高效的完成脫貧攻堅工作，讓貧困戶真正完成脫貧。

灑雨鎮(zhèn)下龍村委員會 灑雨鎮(zhèn)下龍村五人小組 2014年5月27日

第五篇：下龍村脫貧攻堅迎省檢匯報材料

安龍縣灑雨鎮(zhèn)下龍村脫貧攻堅迎接省級

檢查匯報材料

根據(jù)《黔西南州扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于做好迎接省級脫貧攻堅督導(dǎo)有事宜的通知》（州扶領(lǐng)通〔2017〕4號）及《中共安龍縣委辦公室 安龍縣人民政府辦公室關(guān)于對全縣脫貧攻堅工作常態(tài)化督查的通知》（縣委辦字〔2017〕23號）文件要求。現(xiàn)將我村脫貧攻堅工作情況匯報如下：

一、下龍村概況

下龍村位于灑雨鎮(zhèn)西北，與格紅村、隴松村、海星村接壤。距鎮(zhèn)政府4公里，離縣城30公里。全村國土面積14.16平方公里，耕地面積1636畝，荒山1603畝。地貌以丘陵、山地為主，村主要產(chǎn)業(yè)以茶葉種植為主。全村轄12個村民小組，共612戶2325人，其中少數(shù)民族491戶2118人，占全村總?cè)丝?1%。建檔立卡貧困戶203戶804人，一般貧困戶178戶745人，低保貧困戶20戶54人，五保戶5戶5人，2016年脫貧39戶164人，均為一般貧困戶，2016年搬遷6戶30人。2017年計劃脫貧127戶541人，一般貧困戶123戶527人，低保貧困戶4戶14人。2017年計劃搬遷219人。余下36戶94人，其中五保戶5戶5人。計劃2018年出列。2016年村貧困發(fā)生率34.58%，2017年村貧困發(fā)生率27.52%，2018年村貧困發(fā)生率4.25%。

二、工作開展情況

一是積極展開春季攻勢大行動，根據(jù)省、州、縣相關(guān)要求我村積極開展春季攻勢行動，嚴格按照以精準為基本攻略,以問題和項目為導(dǎo)向,切實做到扶貧對象再精準、扶貧產(chǎn)業(yè)再精準、扶貧方式再精準、扶貧成效再精準、脫貧退出再精準,提高扶貧脫貧精準度、增強群眾獲得感的知道方針入戶開展工作。在此次專項行動中，為了順利完成脫貧任務(wù)目標，通過村包保干部和村民小組代表會議民主選出具備脫貧條件的貧困戶，站在全村貧困戶的情況對比下，將所有貧困戶名單進行了逐一情況核對，并篩查出符合條件貧困戶的進行甄別，最終評定出我村今年計劃脫貧127戶，541人，一般貧困戶123戶527人，低保貧困戶4戶14人。計劃搬遷219人；二是認真做好建檔立卡工作。組織人員到村到戶開展好貧困狀況調(diào)查，為貧困戶“建檔立卡”，做到底數(shù)清，情況明。采取定對象、定政策、定措施、定責任、定目標“五定”措施，全面推進農(nóng)村扶貧幫扶到戶工作。確保沒有勞動能力的貧困群眾應(yīng)保盡保，有勞動能力的貧困群眾應(yīng)扶盡扶；三是加大產(chǎn)業(yè)化扶貧力度，制定了更具體的產(chǎn)業(yè)幫扶計劃：經(jīng)過大量走訪和征求貧困戶意見我村發(fā)展食用菌12戶22個大棚、白茶種植46戶350畝、竹產(chǎn)業(yè)種植60戶655畝、養(yǎng)牛25戶100頭、養(yǎng)豬30戶120頭，積極與鎮(zhèn)農(nóng)商行對接為貧困戶搞好金融貸款支持，我村享受特惠貸貧困戶83戶3425000元；四是全面推行新農(nóng)村建設(shè)、危舊房改造、生態(tài)建設(shè)相結(jié)合的工作模式，有效改善群眾居住條件和環(huán)境。加大宣傳力度，強化措施，大力推進。在9月30 日前完成63戶危房改造、通組硬化路1702米、串戶路12757.2米。五是抓好培訓(xùn)轉(zhuǎn)移就業(yè)扶貧。通過實施食用菌種植、汽車駕駛、美容美發(fā)、電工、焊工、家政服務(wù)員、育嬰師等技能培訓(xùn)工程，直接受益人數(shù)100余人。經(jīng)過培訓(xùn)增強貧困群眾自我發(fā)展的能力，加快“輸血”式扶貧轉(zhuǎn)向“造血”式扶貧的工作進程。集中扶持貧困戶職業(yè)學(xué)歷教育培訓(xùn)和貧困勞動力就業(yè)技能培訓(xùn)，提高他們的職業(yè)技能，增強貧困群眾自我發(fā)展能力。

二、目前存在的主要問題及打算

（一）存在問題

當前下龍村存在的問題：一是農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施薄弱，設(shè)施設(shè)備落后，與發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)有很大差距，發(fā)展后勁不足。二是農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施和社會事業(yè)發(fā)展相對滯后，涉及農(nóng)村道路、安全飲水、清潔能源亟待解決，醫(yī)療、文化等公共服務(wù)水平尚需提高。三是農(nóng)民的思想觀念不能完全跟上時代發(fā)展步伐，文化程度還有待進一步提高，不適宜的生活方式和風(fēng)氣習(xí)俗仍然存在。四是致富帶頭人缺失，多數(shù)年輕人外出務(wù)工，村中留守的多是老弱病殘孕。五是村發(fā)展源動力不足，由于村集體經(jīng)濟積累幾乎為零，對村里基礎(chǔ)建設(shè)的投入能力不足，黨員平均年齡55歲，無新鮮血液輸入。

（二）打算

一是發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，增加農(nóng)民收入。大力推進食用菌種植，積極調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，在楓香組楊元福、楊正武、楊偉、王忠貴；嘎啦組李進康；公雞組龍志華；上竜布組王華龍、詹發(fā)元、陳光莆、王永貴、王開縣、陳光云的示范戶的帶領(lǐng)下著力打造優(yōu)質(zhì)食用菌生產(chǎn)基地，使其成為我村脫貧致富主導(dǎo)產(chǎn)業(yè);在平孔組充分利用高山平原優(yōu)勢著力打造千畝白茶種植基地。同時，注意集約利用和生態(tài)保護，嚴格執(zhí)行土地利用規(guī)劃，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的可持續(xù)性發(fā)展。

二是加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，綜合整治村居環(huán)境。加快推進同村公路、通組硬化路、串戶路硬化、供排水等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，緊緊圍繞“水、電、路、房、寨、訊”為主要內(nèi)容的“六個小康建設(shè)任務(wù)”工作，促進人畜糞便的高效利用和生活垃圾、污水的有效整治，推進家居生活清潔化。堅持發(fā)展為了群眾，發(fā)展依靠群眾，發(fā)展成果由群眾共享，最大限度地調(diào)動廣大群眾的積極性和創(chuàng)造性。

三是加快發(fā)展農(nóng)村社會事業(yè)。深入普及農(nóng)村新型合作醫(yī)療，引入村級衛(wèi)生所，健全衛(wèi)生服務(wù)體系。聯(lián)系熱心公益的企業(yè)共建，幫扶品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)子，扶持他們完成學(xué)業(yè)，減輕農(nóng)村家庭負擔。加快建立、完善五保和貧困老人的救助機制。

四是轉(zhuǎn)變村民落后觀念，塑造文明新風(fēng)尚。以培養(yǎng)與新農(nóng)村建設(shè)相適應(yīng)的新型農(nóng)民為目標，以培養(yǎng)“特殊人才”能手、經(jīng)營能人和鄉(xiāng)村科技人員為重點，多層面、多渠道培養(yǎng)少數(shù)民族藝術(shù)專門人才。以下龍苗族特有的板凳舞、傳統(tǒng)舞獅、苗族棍術(shù)、布依小調(diào)為切入點和著力點。聘請專業(yè)導(dǎo)師加強引導(dǎo)和指導(dǎo)，成立安龍縣武術(shù)協(xié)會下龍村龍獅武術(shù)分會。讓大家積極參與縣、鎮(zhèn)重大活動。從而使現(xiàn)在懶散游手好閑、嗜酒如命的陳舊落后觀念得到徹底改變。

五是加強農(nóng)村基層組織建設(shè)，營造農(nóng)村平安和諧環(huán)境。努力吸收年富力強、致富能手加入黨組織，增強基層黨組織的戰(zhàn)斗力，提升基層黨組織帶領(lǐng)群眾致富的造血能力。加強村民自治組織建設(shè)，建立健全村務(wù)公開、財務(wù)公開機制，認真落實民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的各項制度。深入開展農(nóng)村法制宣傳教育，引導(dǎo)農(nóng)民牢固樹立法制觀念，增強農(nóng)民依法維護自身權(quán)益的能力和自覺履行義務(wù)的責任感。鼓勵、引導(dǎo)和支持發(fā)展各種農(nóng)村新型社會化服務(wù)組織，提高農(nóng)民自我服務(wù)、自我管理、自我發(fā)展的能力。推進社會治安打防控體系建設(shè)，建立完善村民規(guī)約，廣泛開展創(chuàng)建平安鄉(xiāng)村、和諧鄉(xiāng)村活動，構(gòu)建靈活多樣的群防群治網(wǎng)絡(luò)，創(chuàng)建良好社會治安環(huán)境。

灑雨鎮(zhèn)下龍村委員會 灑雨鎮(zhèn)下龍村五人小組 2017年5月27日