第一篇：2021年學校意識形態(tài)工作分析研判報告

2021年學校意識形態(tài)工作分析研判報告

根據(jù)縣委教育工作委員會《全縣教育系統(tǒng)意識形態(tài)領域重大風險隱患排查整治工作實施方案》，我校高度重視意識形態(tài)工作，切實加強領導，強化督導，狠抓落實，實現(xiàn)了意識形態(tài)領域形勢總體平穩(wěn)可控。全校按照教育工委的要求，扎實做好意識形態(tài)工作，進一步凝聚了黨心民心，為學校的發(fā)展營造了安全穩(wěn)定的意識形態(tài)環(huán)境?，F(xiàn)將學校意識形態(tài)工作研判情況簡要匯報如下：

一、總體趨勢。學校黨支部定期對學校意識形態(tài)工作進行研判。通過研判認為，目前學校意識形態(tài)工作的主流是好的。學校對意識形態(tài)工作領導堅強有力。意識形態(tài)工作責任制落實比較到位。社會主義核心價值觀進校園、進課堂、進頭腦工作有序開展;加強了干部群眾思想政治工作，實行意識形態(tài)錯誤一票否決;加強學校文化建設，弘揚主旋律，傳播正能量等取得明顯效果。

二、意識形態(tài)工作責任制落實情況。牢牢把握意識形態(tài)工作的正確方向。12月4日學校傳達學xxx省、市、縣意識形態(tài)工作責任制文件，專題研究開展全校意識形態(tài)工作。專題學習貫徹上級關于意識形態(tài)工作的決策部署和重要指示，保證意識形態(tài)工作方向和黨中央始終保持高度一致，牢牢把握意識形態(tài)工作的正確方向。

我校高度重視意識形態(tài)工作，認真落實教育工委意識形態(tài)工作責任制。明確要求學校領導班子對意識形態(tài)工作負主體責任，支部書記是第一責任人，學校其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責”要求，主抓分管科室的意識形態(tài)工作，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任，切實解決意識形態(tài)工作中存在的實際問題。

抓好網(wǎng)絡意識形態(tài)工作。學校加強校園網(wǎng)絡、微信平臺管理、監(jiān)管，所有上傳信息由學校辦公室統(tǒng)一管理、審核。規(guī)定學校教職工在使用工作微信群時，只能用于日常工作和傳播正能量信息，不能聊天或作其他用途。定期公開校務、黨務，及時進行政策宣傳和文件解讀，開展權威發(fā)布。

增強意識形態(tài)工作主導權和話語權。先后在校園建立固定的工作宣傳欄、宣傳牌，同時強化了年級組工作群、黨員教育群，依托這些平臺，大力宣傳社會主義核心價值觀、十九大精神、新時代社會主義思想，移風易俗、環(huán)境整治、廉政法治文化建設等內容。開展道德大講堂活動，開展優(yōu)秀傳統(tǒng)文化傳播，倡文明樹新風、革除陳規(guī)陋習等活動，推進家風建設、文明創(chuàng)建、誠信建設、道德評議等行動。擴大了宣傳面，提高了影響力。

保證意識形態(tài)陣地可管可控。學校設置信息專干，負責網(wǎng)絡輿情管理工作，經(jīng)常性地關注教職工的網(wǎng)絡輿情，負責學校微信群的管理監(jiān)督工作以及上傳信息的審核、統(tǒng)計工作，及時為領導研判輿情提供依據(jù)。

三、意識形態(tài)領域的主要問題。媒體格局和輿論生態(tài)變化情況。隨著手機的普及，學校的媒體格局已經(jīng)從傳統(tǒng)的報紙、電視轉變?yōu)榫W(wǎng)絡媒體，其中以微信為主要平臺。社會思想意識情況。當前學校社會意識形態(tài)環(huán)境較為穩(wěn)定，互聯(lián)網(wǎng)，意識形態(tài)宣傳到位，良性的輿論導向作用基本形成。但個別黨員學習缺乏熱情。

四、下一步需要關注的問題。盡管學校在意識形態(tài)領域工作中做了很多工作，但也存在一定的困難和問題。主要表現(xiàn)在基層宣講隊伍有待進一步加強，意識形態(tài)領域工作的一些長效機制有待進一步完善。下一步我們將從隊伍建設和制度建設入手，不斷夯實意識形態(tài)工作。2021年學校意識形態(tài)工作分析研判報告

我支部以培育和踐行社會主義核心價值觀為根本，以樹牢和踐行“四個意識”、傳播社會正能量為重點，以人才培養(yǎng)為中心，以教師隊伍建設為保證，積極開展了符合本支部實際的意識形態(tài)工作，有力地推動了學校各項事業(yè)的健康發(fā)展，現(xiàn)將本年度意識形態(tài)工作研判情況匯報如下

一、總體形勢

我支部能夠深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和總書記視察重要講話精神，讓師生在學習中深刻領會總書記視察重要講話中所蘊含的新思想、新觀點，準確把握總書記對的新期望、新要求，進一步加強了我校學生的思想道德修養(yǎng)和思想政治綜合素養(yǎng)。

我支部能夠嚴格貫徹落實中央、省委、縣委的各項重大決策部署，做到深入領會、嚴格執(zhí)行、積極落實、保障有力。意識形態(tài)工作責任制落實到位，黨支部對意識形態(tài)工作領導堅強有力。在我校，社會主義核心價值觀進教材、進課堂、進頭腦工作有序開展，有力加強少年兒童的思想政治工作;教師師德方面，嚴格遵照上級主管部門關于師德師風考核要求，實行師德一票否決制;校園文化建設方面，開展豐富多彩教育活動，弘揚主旋律，傳播正能量，取得明顯效果。

二、意識形態(tài)領域的主要問題及原因剖析

(一)共性問題

教育改革問題。當前學校的教育改革，能夠嚴格依照國家的教育改革方針要求，一步一個腳印、踏踏實實地搞好素質教育，但是在當前大環(huán)境例如高考等大型國家考試，高校招生工作等仍是以分數(shù)高低作為主要考核依據(jù)，所以傳統(tǒng)的教育理念在教師隊伍中仍然存在，具有一定的影響力。剖析原因主要還是教育改革發(fā)展是一個長期的問題，需要國家加強素質教育，完善評價體系，積極妥善做好教育引導工作，從根本上扭轉教育形勢，創(chuàng)設多元化發(fā)展空間，多措并舉，方能解決。

(二)個性問題

社會思想意識情況。當前學校意識形態(tài)環(huán)境較為穩(wěn)定，意識形態(tài)宣傳到位，良性的輿論導向作用基本形成。但個別黨員思想活躍，對黨的思想、理論、方針、政策學習缺乏熱情。自由主義出現(xiàn)滋生蔓延現(xiàn)象。

社會熱點問題。在校黨支部的領導下，通過政策宣傳、政務及時公開、權威發(fā)布、及時解讀等工作，牢牢把握住當前社會熱點問題的輿論導向。但極個別教師仍存在利用發(fā)生在本地或身邊的社會熱點事件、新聞，編造歪曲事實，妄議上級決策部署的情況。

媒體格局和輿論生態(tài)變化情況。隨著手機的普及，學校的媒體格局已經(jīng)從傳統(tǒng)的校報轉變?yōu)榫W(wǎng)絡媒體，其中以微信為主要平臺。輿論生態(tài)趨向于自由化，自媒體層出不窮。

出現(xiàn)上述問題的原因，一是隨著互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展，自媒體數(shù)量不斷增加，由于缺少專業(yè)技術和專業(yè)團隊，網(wǎng)絡監(jiān)管難度加大;二是支部指導下的媒體數(shù)量較少，覆蓋面不夠;三是在西方自由主義、極端個人主義的不良思想侵蝕下，部分教師出現(xiàn)了信仰迷茫、責任缺失、道德滑坡的情況。為此，意識形態(tài)工作領導組在這些方面將進一步強化意識形態(tài)工作，落實意識形態(tài)工作責任制。

三、意識形態(tài)工作責任制落實情況

(一)強化責任意識，認真貫徹落實

學校黨支部將意識形態(tài)工作作為黨的建設和學校工作的重要容，納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目標管理責任制，與推進教育事業(yè)發(fā)展緊密結合。召開了支委會會議，認真組織學習縣委意識形態(tài)工作會議精神，并結合我校實際，制定了學校意識形態(tài)工作推進和落實計劃，強化責任意識，嚴格追究問責，將意識形態(tài)工作作為重要工作常抓不懈。

(二)明確工作職責，健全領導體系

學校成立了意識形態(tài)工作領導小組，校黨支部書記擔任組長，是第一責任人，全面負責意識形態(tài)工作的常態(tài)化、制度化和科學化，主抓推進、落實、督查等工作。領導小組下設辦公室，負責組織、協(xié)調全校意識形態(tài)工作。黨支部及學校領導班子成員根據(jù)自身工作分工，按照“一崗雙責”的要求，負責分管功能室的意識形態(tài)工作。

(三)結合“三會一課”制度，強化黨員干部教育培訓

學校把黨員干部的意識形態(tài)教育滲透進黨支部“三會一課”和“兩學一做”學習教育常態(tài)化計劃之中，通過組織集體學習和個人自學，要求每一位黨員領導干部和黨員教師都認真撰寫學習筆記和心得體會，在平時工作中踐行“四個意識”，提高政治站位和政治自覺，強化責任擔當。黨支部利用黨課，組織全體黨員認真學習總書記在全國教育大會上的重要講話精神，課后進行了分組討論，每一位黨員教師都結合工作實際認真撰寫了心得體會，把社會主義核心價值觀作為平時工作的指導思想，不但要完成自身工作任務，更要發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模帶頭作用。

(四)匯聚正能量，突出正面宣傳

學校通過召開全體教職工大會微信公眾號、qq工作群、懸掛等各種途徑大力宣傳社會主義核心價值觀，利用班會課、每周的升國旗儀式等教育形式，把宣傳社會主義核心價值觀和弘揚傳統(tǒng)美德有機結合起來、與形勢教育結合起來、與學校教育教學工作結合起來，對學生進行了公民基本道德規(guī)及社會公德、家庭美德、個人品德教育等宣傳教育活動，提升了廣大師生的文明素養(yǎng)。通過各種宣傳和學習手段，讓主流意識形態(tài)在校園占據(jù)主導地位，不斷提升其傳播力、引導力、影響力。

(五)強化“師德師風”建設，踐行社會主義核心價值觀

學校堅持把師德師風建設擺在教師隊伍建設的首要位置，多渠道、多層次的開展師德師風建設工作。要求全體教師在加強業(yè)務知識學習的同時不斷加強政治理論學習和教育相關政策、法規(guī)的學習，用先進的文化方向和高尚的意識形態(tài)引導和武裝教師隊伍。通過學習，準確理解和把握社會主義核心價值觀的深刻涵，使教職工認識到社會主義核心價值觀不是一句口號、不是空洞的說教，而是上好每一節(jié)課，服務好每一位學生的實際行動。不斷提升了廣大教職工的職業(yè)觀念、職業(yè)態(tài)度、職業(yè)技能、職業(yè)紀律和職業(yè)作風，樹立了良好的行業(yè)形象，為學?？沙掷m(xù)發(fā)展打下了良好的基礎。

(六)加強校園網(wǎng)絡輿論引導和管控，發(fā)揮網(wǎng)絡積極作用

針對當前網(wǎng)絡文化信息量大、吸引力強、運用方便的特點，學校始終把校園網(wǎng)服務與教學和網(wǎng)絡輿論安全工作放在同等重要的位置，成立了以校長為組長的信息安全領導小組，負責校園的網(wǎng)絡安全和信息安全管理工作，使校園網(wǎng)絡不僅成為服務于教學的主陣地，更是加強意識形態(tài)建設的主陣地。

四、下一步需要關注的問題及對策

(一)結合當前形勢，我校在今后一階段意識形態(tài)領域可能出現(xiàn)的問題和風險點研判如下

1、思想觀念、思想意識存在偏差

對意識形態(tài)工作重要性意識不足，把意識形態(tài)工作作為一項軟任務，存在“重業(yè)務輕思想工作”的傾向，片面認為只要把各項業(yè)務工作完成好就是盡職盡責了。

2、工作機制不夠健全

對意識形態(tài)工作缺乏深入研究和統(tǒng)一部署，缺乏組織性和指導性，存在工作安排部署多，檢查落實少，投入不足，管理不到位的問題。

3、陣地建設有待進一步加強

由于存在著學校發(fā)展面對的種種困難，導致現(xiàn)有的宣傳文化陣地等方面設施落后，不能充分發(fā)揮宣傳、引導和教育的作用。

(二)今后的工作計劃或對策

1、切實加強組織領導，強化考核考評

把意識形態(tài)工作作為黨的建設和學校建設的重要容，納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目標管理，納入績效目標管理體系，完善考核工作機制，明確考核的容、方法和程序，推動意識形態(tài)工作考核規(guī)化常態(tài)化。

2、繼續(xù)抓理論學習

緊緊圍繞黨的十九大精神和總書記系列重要講話精神，充分發(fā)揮黨支部學習的帶動效應,創(chuàng)新學習形式,完善學習手段，抓好“三會一課”工作。

3、加強意識形態(tài)工作隊伍建設

嚴格黨員干部紀律約束，加強對黨員教師的黨紀黨規(guī)教育，加強對黨員教師政治紀律、組織紀律的執(zhí)行監(jiān)督，決不允許公開發(fā)表違背黨中央和上級黨委精神的言論，決不允許參與各種非法組織和非法活動，同時加強宣傳思想文化隊伍建設，切實配齊配強工作力量，增強抓意識形態(tài)工作的力量。

4、繼續(xù)加強思想教育和輿論引導

號召全體師生進一步踐行社會主義核心價值觀，加強以中華民族偉大復興為中心的中國夢宣傳教育，加強馬克思主義祖國觀、民族觀、觀、文化觀教育，深化民族團結進步教育、感恩教育、法治宣傳教育，打造特色校園文化。

第二篇：意識形態(tài)工作分析研判報告

意識形態(tài)工作分析研判報告

意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎政治安全。根據(jù)市委宣傳部要求，現(xiàn)將我委意識形態(tài)工作分析研判情況匯報如下：

一、思想高度重視，加強組織領導

我局高度重視意識形態(tài)工作，認真落實黨委意識形態(tài)工作責任制。明確要求黨委領導班子對意識形態(tài)工作負主體責任，黨委書記是第一責任人，黨委其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責”要求，主抓分管科室的意識形態(tài)工作，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任，切實解決意識形態(tài)工作中存在的實際問題。

二、認真組織學習，不斷提高認識

（一）按照上級要求，及時傳達指示精神，加強動員部署。局黨委積極組織，及時傳達相關文件精神，認真貫徹落實中央和省、市關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，始終把學習宣傳貫徹總書記重要講話精神作為首要的政治任務來抓，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。

（二）繼續(xù)抓實抓好“兩學一做”學習教育和“不忘初心 牢記使命”教育活動。聚焦基層黨員教育，黨的根基在基層，黨的機體細胞是黨員，根據(jù)我局實際情況，把思想意識形態(tài)教育納入黨員學習計劃，組織黨員學習，撰寫學習筆記，強化黨員的黨性意識，宗旨意識，結合個人思想工作生活實際，交流心得體會，通過學習黨章黨規(guī)、學習總書記系列重要講話，做合格黨員。

（三）加強局黨委中心組理論學習。示范引領全體黨員學習總書記系列重要講話精神，學習黨章黨規(guī)，學習中國特色社會主義理論體系。把思想意識形態(tài)內容列入黨委中心組學習計劃中，通過加強理論學習，進一步深化黨員領導干部理想信念教育。

三、下一步計劃

在今后工作中我局將從三個方面做好意識形態(tài)分析研判工作。

（一）加強核心意識和看齊意識。牢牢把握好正確的政治方向、向黨中央看齊，向習總書記看齊，向黨的理論路線方針政策看齊，向黨中央各項決策部署看齊，并把意識形態(tài)工作納入到黨委述職報告、干部考核當中去。

（二）強化擔當意識和責任意識。加強正面宣傳，加強精神文明建設，做好旅游文化成就的展示宣傳，真正把社會義義核心價值觀建設落地落實。

（三）加強補短板意識和創(chuàng)新意識。汲取意識形態(tài)工作中的先進做法，補齊短板，做好創(chuàng)新工作。我局將在繼續(xù)高效開展意識形態(tài)工作的同時，加強領導，樹立楷模，塑造正確的價值觀和輿導向，以宣傳工作促發(fā)展，提高黨員的思想高度，更好地履職盡責。

2018年8月17日

第三篇：意識形態(tài)工作分析研判

意識形態(tài)工作分析研判

意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎政治安全。根據(jù)區(qū)委宣傳部要求，現(xiàn)將我街道2017上半年貫徹落實《京口區(qū)黨（工）委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施方案》、《京口區(qū)意識形態(tài)領域情況分析研判聯(lián)席會議制度》和《2017黨（工）委（黨組）意識形態(tài)工作責任制考核細則》精神，狠抓意識形態(tài)工作情況匯報如下：

一、健全工作機制，明確職責定位

我街道高度重視意識形態(tài)工作，將意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內容，納入重要議事日程,進行目標管理。及時成立意識形態(tài)工作領導小組，由黨工委書記舉任組長，黨工委主任任副組長，領導班子成員任負責人、社區(qū)黨支部書記為成員，由黨政辦具體負責日常工作的協(xié)調。領導組在工作中，認真履行意識形態(tài)工作的主體責任，按照誰主管誰負責原則，層層落實責任分工。并要求班子成員將意識形態(tài)工作責任制落實情況作為述職報告的重要內容，確保了意識形態(tài)工作責任的落實。并多次深入學習宣傳貫徹總書記關于意識形態(tài)工作的系列重要講話精神，認識意識形態(tài)工作的必要性和緊迫性。帶頭維護黨中央權威，堅持帶頭學，堅持讀原文，堅持學而用，切實指導實踐、確保我街道各項工作的高效推進。

二、狠抓學習教育，落實工作實效。

將意識形態(tài)工作納入街道黨組中心組學習的重要內容，及時傳達學習黨中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，狠抓中國特色社會主義和“中國夢”宣傳教育，大力培育和踐行社會主義核心價值觀。牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護中央權威，在思想上行動上同黨中央保持高度一致。一是開展黨員冬訓。根據(jù)區(qū)委區(qū)政府的要求并結合實際，街道定制了兩大類冬訓課程暨一項專題類課程+一項拓展類課程，專題類課程里包含六個學習主題，主要是針對十八屆六中全會及各級黨代會精神的學習，街道特邀市委黨校教授徐光為大家解讀十八屆六中全會精神，進一步加深了黨員干部們對從嚴治黨的理解，增強了黨的純潔性和先進性；街道領導班子成員為大家講解各級黨代會精神，確保思想和行動統(tǒng)一到中央部署上來。一項拓展類課程是專門針對基層工作人員壓力大、低情緒開展的心理培訓課程，街道特邀國家高級心理咨詢師史瑞君教授為大家作了題為“情緒調試和壓力應對”的講座。除此之外，街道要求各社區(qū)積極組織黨員參加“黨的十八屆六中全會和省黨代會精神知識競賽”，參加競賽人數(shù)達200人。二是組織開展“嚴明政治紀律，嚴守政治規(guī)矩”集中學習。機關支部以學習總書記系列重要講話精神，學習黨章和黨的紀律規(guī)定及黨的光輝歷史等知識。采取個人自學、集中授課、檢查學習筆記、撰寫心得體會等方式，扎實開展理論學習。三是開展中心組專題學習。大市口街道在年初就制定學習計劃，確定12個學習專題，重點圍繞黨中央治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略、黨的十九大精神、從嚴治黨等學習篇目，由領導班子成員授課，增強學習的針對性實效性，不斷放大示范引領作用。

三、強化宣傳教育，提高思想覺悟

一是加強精神文明建設。大市口街道下轄10個社區(qū)，已有7家社區(qū)成功創(chuàng)建為市級文明社區(qū)，其余3家正在努力爭創(chuàng)中。結合各社區(qū)實際情況，充分利用宣傳櫥窗、板報、橫幅等宣傳陣地。通過講座、入戶等形式大力宣傳創(chuàng)建文明社區(qū)的重要意義，積極開展“傳承好家訓、培育好家風”以及節(jié)儉養(yǎng)德、文明餐桌、文明交通、文明旅游等主題活動。在創(chuàng)建文明城市期間，街道、社區(qū)認真落實創(chuàng)建工作的各項任務，積極與轄區(qū)內商戶簽署“爭做文明商戶承諾書”；開展八大專項整治行動；認真完成文明提升臺賬工作；濃厚背街小巷公益廣告宣傳氛圍；安排主次干道路段長，并簽署責任書；接收“啄木鳥行動”問題交辦單20件，已全部在規(guī)定時間內整改到位；加強與市、區(qū)督查組聯(lián)系，對發(fā)現(xiàn)的問題第一時間整改到位。二是加強文化建設。大市口街道通過不斷培育、提煉，涌現(xiàn)出青春快樂鳥、華潤社區(qū)腰鼓隊、金陽光藝術團、金鳳凰藝術團、慧中舞蹈俱樂部、星友合唱團、米山合唱團、東吳老來樂藝術團、老北門陽光藝術團、彌陀寺巷詩詞協(xié)會等十一個各具特色的文藝團體。每逢節(jié)日、慶典及公益活動，他們都活躍在各個社區(qū)文化廣場和市民大舞臺上，為鎮(zhèn)江的市民奉獻他們的熱情和風采。三是加強思想政治建設。大市口街道推選出道德模范張?zhí)K娜榮獲2016年第四季度“最美京口人”榮譽稱號并光榮入選鎮(zhèn)江好人榜；劉偉琴榮獲2012年首屆感動鎮(zhèn)江“十佳母親”稱號、2013年鎮(zhèn)江市第五屆“大愛之星”、2016年鎮(zhèn)江市“最美家庭”標兵戶、2017年光榮入選鎮(zhèn)江好人榜；劉連平榮獲江蘇省見義勇為先進個人、鎮(zhèn)江市首屆百佳文明市民等榮譽稱號；懷民同志榮獲鎮(zhèn)江市首屆“大愛之星”稱號。機關黨支部組織黨員學習他們的先進事跡，并將他們的先進事跡在轄區(qū)內廣泛宣傳，引導干部群眾樹立積極向上的心態(tài)。四是強化網(wǎng)上正面宣傳引導。大市口街道常態(tài)化開展機關干部、黨員團員網(wǎng)上“發(fā)觀點、亮聲音”活動，配備12名專職人員，嚴格按照文件要求完成輿情引導任務，確保不發(fā)生重大負面網(wǎng)絡輿論事件。交匯點新聞匯編推廣和鎮(zhèn)江發(fā)布微信公眾號推廣均已完成任務數(shù)各800人；“京口發(fā)布”微信公眾號正在大力推廣中。

第四篇：林業(yè)局意識形態(tài)工作分析研判報告

林業(yè)局意識形態(tài)工作分析研判報告

為了深入貫徹落實中共中央辦公廳《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施辦法》，加強和改進黨對意識形態(tài)工作的領導。按照區(qū)委的要求，我局開展了一系列意識形態(tài)工作?，F(xiàn)將我局意識形態(tài)工作分析研判情況匯報如下:

一、高度重視，加強領導

局黨總支高度重視意識形態(tài)工作，認真落實“書記抓”和“抓書記”工程。明確要求黨總支領導班子對意識形態(tài)工作負主體責任，黨總支書記是第一責任人，黨總支副書記是直接責任人，協(xié)助黨總支書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調指導工作。黨總支其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責”要求，主抓分管部門的意識形態(tài)工作，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任。各黨支部書記是所屬部門的第一責任人，直接抓、親自抓，切實解決職工意識形態(tài)工作中存在的實際問題。

二、認真組織學習，不斷提高認識

組織班子成員認真學習習近平總書記關于意識形態(tài)工作的重要批示精神及xx區(qū)委《關于開展“三抓三比三樹”活動夯實意識形態(tài)工作實施方案》制定了《xx區(qū)林業(yè)局關于開展“三抓三比三樹”活動夯實意識形態(tài)工作實施方案》及《xx區(qū)林業(yè)局關于貫徹意識形態(tài)工作實施細則》，并把意識形態(tài)工作納入部門目標任務考核中。

三、加強思想引領，深化理想信念教育

1.以黨總支書記專題黨課開局，扎實開展“兩學一做”學習教育。教育廣大黨員做到“四講四有”即講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為。

2.加強黨總支中心組織理論學習，示范引領全體職工學習習近平總書記系列重要講話精神，學習黨章黨規(guī)，學習中國特色社會主義理論體系。把意識形態(tài)工作專題列入《2017年黨總支中心組理論學習安排意見》，通過加強理論學習，進一步深化廣大黨員干部理想信念教育。

四、強化正面引導，加強陣地建設

1.印發(fā)了《xx區(qū)林業(yè)局關于進一步加強思想政治建設及意識形態(tài)工作的通知》，并對執(zhí)行情況定期檢查。

2.建立了黨員學習微信平臺，發(fā)送一些政策性強的文章和學習內容，以正能量引領職工思想，傳播主流文化，展現(xiàn)黨員風采。起到了很好的引領作用。

五、深入一線調查研究，及時掌握思想動態(tài)

1.局黨總支制定了《“五個一”工作機制落實從嚴治黨責任的工作方案》，通過上述制度的實施，促進了領導干部廣泛深入林業(yè)一線，積極開展調查研究，及時了解掌握職工的思想動態(tài)，解決問題，化解矛盾。

2.各分管領導堅持不定期到分管單位，及時了解分管單位職工思想政治情況，關注職工的思想動態(tài)。主動與職工進行交流溝通，針對問題提出思路和建議。

六、管理用好新媒體，積極傳播正能量

1.單位成立了網(wǎng)絡信息中心，負責單位的網(wǎng)絡輿情管理工作，經(jīng)常性地關注職工的網(wǎng)絡輿情，及時監(jiān)控和刪除網(wǎng)絡不良信息;負責網(wǎng)絡的維護更新工作以及上傳信息的審核、統(tǒng)計工作，及時為領導研判輿情提供依據(jù)。

2.制定并實施了《新聞發(fā)言人制度》。對外宣傳和信息發(fā)布一律按制度辦事，否則將實行責任追究。單位內部所有宣傳欄的內容更新由單位辦公室統(tǒng)一審核管理。

七、定期進行研判，及時開展工作

局黨總支定期對單位意識形態(tài)工作進行研判。通過研判認為，目前我局意識形態(tài)工作的主流是好的。意識形態(tài)工作責任制落實比較到位。黨總支對意識形態(tài)工作領導堅強有力。在我局，社會主義核心價值觀進單位、進頭腦工作有序開展;加強了職工思想政治工作;加強單位文化建設，弘揚主旋律，傳播正能量等取得明顯效果。同時發(fā)現(xiàn)了一些苗頭性問題，主要是有些職工思想活躍，對政策學習缺乏熱情，單位組織學習，有些黨員干部常常以“業(yè)務工作忙，沒時間”為由不參加；

部分黨員干部存在片面認識，認為意識形態(tài)是人的頭腦里面搞建設，比較虛，在實際工作中抓意識形態(tài)還比較淡薄；

有些黨員干部在意識形態(tài)斗爭中沒有積極的挺身而出，敢于亮劍，善于發(fā)聲，思想整治工作亟待加強。

今后，我局將進一步認真學習，貫徹落實意識形態(tài)工作責任制。對研判發(fā)現(xiàn)的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態(tài)工作的思路，增強憂患意識、政治意識，增強做好意識形態(tài)工作的主動意識和主體意識，進一步建立健全意識形態(tài)工作相關規(guī)章制度，落實黨組織責任主體，明確系統(tǒng)內組織責任制，做到守土有責，守土盡責。

黨支部關于落實意識形態(tài)工作責任制情況的報告

根據(jù)縣委巡察工作的安排部署，現(xiàn)將我單位落實意識形態(tài)工作責任制情況報告如下：

一、主要工作

一是強化組織領導，落實意識形態(tài)。

既抓好中心業(yè)務工作，又抓好意識形態(tài)工作，同研究、同規(guī)劃、同布置、同檢查、同考核、同問責，真正做到“兩手抓、兩手硬“。設立微信工作群，增強干部的工作責任意識，全面落實意識形態(tài)工作責任制，把意識形態(tài)工作納入到黨建工作，納入干部目標管理的重要內容，納入年終績效考核的主要內容。

二是強化學習教育，補足精神之鈣。

采取中心組理論學習、周三夜學、主體黨日活動等方式，組織黨員干部學習關于意識形態(tài)工作的重要論述和《蒼溪縣意識形態(tài)工作提示預警制度》《四川省貫徹落實黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制十三種追責、問責情形》等內容，強化意識形態(tài)工作認識。認真組織黨員干部利用“學習強國”、政府網(wǎng)站等平臺，常態(tài)化開展網(wǎng)上學習，提升能力素養(yǎng)。目前，農(nóng)建中心參加參與“學習”強國的人數(shù)為28人，100%參加，排在全縣前列。

三是強化宣傳引導，營造濃厚氛圍。

設置宣傳專欄13個，制作脫貧攻堅、掃黑除惡、防邪禁毒、安全生產(chǎn)、主題教育等各類標語200余幅，制作墻體宣傳標語26幅，發(fā)放宣傳單2000多份，營造了良好的宣傳氛圍。組建宣講隊伍2支，開展習近平新時代中國特色社會主義思想、扶貧政策、業(yè)務工作等各類宣講30場次，教育引導廣大黨員干部群眾講文明、樹新風，敢于抵制歪風邪氣、勇于傳遞正能量。

四是樹先進立榜樣，弘揚社會文明。

協(xié)助修改完善了涉及農(nóng)村公路管養(yǎng)的村規(guī)民約，按照“屬地管理、分級負責”原則，用制度加強村民自治，確?；鶎雍椭C穩(wěn)定。積極參與幫扶村“百姓好人”“五好文明家庭”“示范戶”評選活動，選樹先進典型，并對先進個人予以物資獎勵，弘揚社會文明。在慶祝中國共產(chǎn)黨成立98周年大會上，表揚了先進工作者2名和優(yōu)秀黨務工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員2名。

二、存在問題及原因剖析

我們的工作雖取得了一定成績，但仍存在諸多不足：

主要表現(xiàn)為：一是抓工作主動性不夠。從落實情況看，離地半尺的情況仍然存在。比如，少數(shù)領導干部對意識形態(tài)領域斗爭的尖銳性復雜性認識不足，對待意識形態(tài)工作是“要我抓”，不是“我要抓”，對意識形態(tài)工作規(guī)律缺乏研究、掌握不深。二是宣傳干部隊伍較薄弱。一是兼職現(xiàn)象普遍。存在宣傳委員在編不在崗、在崗不在位、專崗不專業(yè)的問題。二是專業(yè)性不強。缺少真正“復合型”文化專業(yè)人才。三是陣地建設亟待加強。宣傳形式還停留在宣傳窗、黑板報等傳統(tǒng)形式，沒有有效運用新興媒體和宣傳方式，宣傳效果不明顯。

存在上述問題的原因：一是對意識形態(tài)工作的宣傳引導力度不夠，認為只要抓好了中心工作，不會存在好大問題。二是對工作人員的培訓力度不夠，平時過多的強調業(yè)務重點工作，對黨員干部意識形態(tài)工作沒有進行專題培訓，經(jīng)常是結合其它會議工作簡單安排。三是對意識形態(tài)工作的理解還不深入，認為意識形態(tài)工作比較抽象，沒有結合實際采取直接、形象的的方式抓好落實。

三、下一步工作打算

(一)勤學習，能用思想武裝頭腦，提升好素質。

我們要引導黨員干部職工把系統(tǒng)掌握馬克思主義基本理論作為看家本領，堅持辯證唯物主義和歷史唯物主義的方法，不斷增強工作的科學性、預見性、主動性、創(chuàng)造性，有效引領各種社會思潮、抵御腐朽文化影響。通過一系列的學習，不斷提高了領導班子成員的思想政治素質和政策理論水平，增強班子成員同縣委縣政府保持一致的自覺性。使全體黨員干部始終增強四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護，為落實意識形態(tài)工作責任打下堅實的思想基礎。

(二)多宣傳，會用輿論確保導向，傳播正能量。

我們要始終堅持團結穩(wěn)定鼓勁、正面宣傳為主的方針，把握正確導向，旗幟鮮明，充分發(fā)揮黨員干部正面宣傳鼓舞人、激勵人的先鋒模范作用。

(三)抓作風，擅用制度建設隊伍，樹立好形象。

我們要建立健全并不斷完善各項規(guī)章制度,真正用制度管人管事，并將落實意識形態(tài)工作責任與黨建工作一起安排部署和考核。落實規(guī)定，執(zhí)行制度轉作風。認真貫徹落實中央八項規(guī)定，遵規(guī)守紀，規(guī)范公務活動接待管理,厲行勤儉節(jié)約，改進機關形象，帶頭身體力行,并自覺接受監(jiān)督，確保各項工作落地見效。

第五篇：意識形態(tài)工作分析研判制度

意識形態(tài)工作分析研判制度

一、建立分析研判機構，成立安澤縣文化局意識形態(tài)工作分析研判工作領導小組，組長由局黨組書記，局長擔任，成員由股室、中心、執(zhí)法隊負責人擔任。

二、分析研判時間。常規(guī)性研判每季度組織一次。

三、局黨組全年專題研判意識形態(tài)工作2次。

四、分析研判內容。重點分析研判當前的意識形態(tài)工作形勢存在的重大輿情和重大問題、今后的應對策略等。

五、定期通報結果。局黨組每年在全局系統(tǒng)通報一次意識形態(tài)領域情況。