第一篇：什么是雙重組織生活會？

什么是雙重組織生活會？

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第二篇：什么是雙重組織生活會

什么是雙重組織生活會？

為什么黨員領導干部都要參加雙重組織生活會？

雙重組織生活會是指由黨的支部委員會或黨小組召開的組織生活會和黨委(常委)、黨組召開的民主生活會。

黨員領導干部既要參加所在黨支部、黨小組的組織生活會，又要參加定期召開的黨員領導干部的民主生活會。這無論對于領導干部加強自身黨性修養(yǎng)，增進同志間的思想交流，密切上下級關系，還是對于加強廣大黨員對領導干部的民主監(jiān)督，增強黨組織的活力，都具有非常重要的意義。1962年，鄧小平在擴大的中央工作會議上的講話中指出：“對于我們黨的各級領導人(包括黨委會的所有成員)應該有監(jiān)督。這種監(jiān)督是來自幾個方面的，來自上面，來自下面(下級)，來自群眾，也來自黨小組生活?！薄拔矣X得，對領導人最重要的監(jiān)督是來自黨委會本身，或者書記處本身，或者常委會本身?！薄拔覀円匾朁h委內部的互相監(jiān)督作用這個問題?！睂嵺`證明，堅持民主生活會制度，有利于黨組織對干部的嚴格要求、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，有利于統(tǒng)一思想，改進作風，增強團結，提高領導班子的戰(zhàn)斗力。

在黨內，不論職務高低，相互間都是平等的同志關系。在黨支部、黨小組生活會上，黨員領導干部應該以普通黨員身份，同其他同志一樣，積極參加學習討論，如實匯報思想情況，認真開展批評與自我批評，自覺接受黨組織和黨員的監(jiān)督。

民主生活會應多長時間召開一次？

我是一名黨務工作的新手，現有兩個問題請教：

一、黨員領導干部民主生活會一般應多長時間召開一次？

二、黨員領導干部民主生活會的基本內容有哪些？黨員領導干部民主生活會，一般每半年召開一次，根據上級黨組織的意見和實際需要，也可以隨時召開。上半年的民主生活會應在7月底以前完成，下半年的民主生活會應在翌年的1月底前完成。遇有特殊情況需要延期召開的，必須報上級黨組織同意。

各級領導班子中黨員領導干部的民主生活會，是對領導干部實施監(jiān)督的重要形式。其基本內容是：貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和決議的情況；加強領導班子自身建設，實行民主集中制的情況；艱苦奮斗、清正廉潔、遵紀守法的情況；堅持群眾路線，改進領導作風，深入調查研究，密切聯系群眾的情況以及其他重要問題。對這幾方面的內容，黨員領導干部在民主生活會上通過開展批評與自我批評，互相監(jiān)督，互相幫助，分清是非，溝通思想，總結經驗教訓，統(tǒng)一認識，制定改進措施，從而達到相互監(jiān)督、共同提高的目的。

第三篇：雙重組織生活會

什么是雙重組織生活會

雙重組織生活會是指由黨的支部委員會或黨小組召開的組織生活會和黨委(常委)、黨組召開的民主生活會。

黨員領導干部既要參加所在黨支部、黨小組的組織生活會，又要參加定期召開的黨員領導干部的民主生活會。這無論對于領導干部加強自身黨性修養(yǎng)，增進同志間的思想交流，密切上下級關系，還是對于加強廣大黨員對領導干部的民主監(jiān)督，增強黨組織的活力，都具有非常重要的意義。1962年，鄧小平在擴大的中央工作會議上的講話中指出：“對于我們黨的各級領導人(包括黨委會的所有成員)應該有監(jiān)督。這種監(jiān)督是來自幾個方面的，來自上面，來自下面(下級)，來自群眾，也來自黨小組生活?！薄拔矣X得，對領導人最重要的監(jiān)督是來自黨委會本身，或者書記處本身，或者常委會本身?！薄拔覀円匾朁h委內部的互相監(jiān)督作用這個問題?！睂嵺`證明，堅持民主生活會制度，有利于黨組織對干部的嚴格要求、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，有利于統(tǒng)一思想，改進作風，增強團結，提高領導班子的戰(zhàn)斗力。

在黨內，不論職務高低，相互間都是平等的同志關系。在黨支部、黨小組生活會上，黨員領導干部應該以普通黨員身份，同其他同志一樣，積極參加學習討論，如實匯報思想情況，認真開展批評與自我批評，自覺接受黨組織和黨員的監(jiān)督。

雙重組織生活制度的具體內容包括:

(1)黨委成員要按期參加黨委內部的民主生活會,同時又要以普通黨員身份, 編入黨的一個支部、小組,按期參加所在黨支部、黨小組的組織生活會,自覺地接受黨組織和黨員群眾的監(jiān)督。

(2)黨委民主生活會和黨支部、黨小組的組織生活會在召開之前,都應提前通知黨委成員,以便黨委成員能夠妥善安排工作和活動,按時參加雙重組織生活。

(3)黨委成員因故不能參加民主生活會或組織生活會的時候,應向黨委或黨支部、黨小組請假。無正當理由不得無故缺席。因公外出時間較長,應在行前告知所在黨支部、黨小組,回來后要及時匯報。

(4)黨委成員在民主生活會和組織生活會中,都要堅持發(fā)揚民主,認真開展批評和自我批評,充分體現黨內生活的思想性、原則性。特別是在組織生活中,領導干部要發(fā)揮表率作用,開展自我批評,自覺接受黨員群眾的監(jiān)督,以實際行動帶動組織生活會的開展。

(5)黨委和黨支部、黨小組都要認真記載領導干部參加民主生活會和組織生活會的情況,作為考核黨委領導成員的重要依據。

第四篇：雙重組織生活會制度

明山街道民建社區(qū)黨委黨員領導干部

雙重組織生活會制度

為加強領導班子建設，督促黨員領導干部自覺接受組織監(jiān)督，增強黨性觀念，根據《黨章》及黨員領導干部管理的有關規(guī)定，結合我社區(qū)實際，特制定本制度。

第一條 本制度所指黨員領導干部，包括：社區(qū)黨委黨員干部、黨員工作者、支部書記。

第二條 雙重組織生活會指黨員領導干部既參加社區(qū)黨委民主生活會、又要參加所在黨支部、黨小組的組織生活會。

第三條 黨員領導干部必須編入黨支部和黨小組，按時參加組織生活。黨內不允許有任何不參加組織生活、不接受黨組織和黨員群眾監(jiān)督的特殊黨員。

第四條 參加雙重組織生活，是切實加強黨建工作的重要舉措，是充分發(fā)揮黨員領導干部在各項工作中的的先鋒模范作用的有效途徑。通過參加雙重組織生活，暫時擺脫高高在上的“特殊”崗位，反思、審視自己的思想、工作及存在的不足，更加嚴格地要求自己，更全面地了解下級及其思想工作情況。這對于黨員領導干部加強自身黨性修養(yǎng)，增強同志間思想交流，密切上下級關系，加強廣大黨員對黨員領導干部的民主監(jiān)督，增強黨組織活力，都具有非常重要的意義。

第五條 黨員領導干部要自覺做到：以普通黨員身份自覺參加黨支部和黨小組活動，遵守有關規(guī)定，積極發(fā)表意見，如實匯報思想，為其他黨員作出表率。第六條 黨員領導干部因故不能參加組織生活，必須事先向黨支部或黨小組請假并說明原因。但全年參加支部組織生活不能少于該支部組織生活總數的二分之一。

第七條 黨員領導干部必須嚴格執(zhí)行支部大會通過的決議，努力完成黨支部和黨小組規(guī)定的各項工作任務。

第八條 黨員領導干部一次無故不參加組織生活的，支部（小組）要予以提醒，兩次無故不參加的要予以告誡和進行批評教育，連續(xù)三個月無故不參加的要在支部大會上做檢討；連續(xù)六個月無正當理由不參加的，無論擔任何種領導職務，都要按黨章規(guī)定進行處理，并予以通報。

第九條 黨員領導干部所在黨支部要定期過組織生活，每次組織生活，都要提前通知本支部的黨員領導干部，以便妥善安排工作和活動，按時參加組織生活。

第十條 支部活動記錄本要如實填寫黨員領導干部參加活動情況，每年年底將領導干部參加活動情況上報社區(qū)黨委。

第十一條 認真落實中央、省、市、區(qū)委關于召開領導干部民主生活會的文件精神，開好民主生活會。

第十二條 班子民主生活會要堅持政治性、思想性和原則性，緊緊圍繞本單位實際，以解決在貫徹黨的路線、方針、政策方面及改革、開放中存在的傾向性問題、突出矛盾和黨風廉政問題為主要內容，并確保會議質量。第十三條 民主生活會前，應通過召開各種類型座談會、個別談心和發(fā)放征求意見表等形式，廣泛征求黨內外群眾意見，并將意見整理后供黨員領導干部參考。

第十四條 民主生活會前書記要與委員交換意見，溝通思想，從實際出發(fā)，確定民主生活會的中心議題，并將會議時間、議題及有關事項提前通知街道黨工委。

第十五條 黨員領導干部要按時參加民主生活會。根據召開民主生活會時間，提前安排處理好工作。因特殊情況不能參加民主生活會，要提前請假。

第十六條 民主生活會要在民主、平等、和諧的氣氛中進行，書記必須以身作則，帶頭開展批評與自我批評。班子成員要嚴于律己，以誠相見，敢于揭露矛盾，查擺問題，開展批評與自我批評應實事求是，與人為善。

第十七條 民主生活會要指定專人做好記錄。

第五篇：黨員領導干部雙重組織生活會制度

黨員領導干部雙重組織生活會制度

根據黨章第一章第八條規(guī)定：“每個黨員，不論職務高低，都必須編入黨的一個支部、小組或其他特定組織，參加黨的組織活動，接受黨內外群眾監(jiān)督。黨員領導干部還必須參加黨委、黨組的民主生活會。不允許有任何不參加黨的組織生活、不接受黨內外群眾監(jiān)督的特殊黨員。”這里明確指出黨員領導干部必須編入一個黨的支部及小組，參加黨的組織生活，接受黨內外群眾的監(jiān)督，同時還必須參加黨員領導干部的民主生活會，接受黨組織的監(jiān)督。教育系統(tǒng)的黨員領導干部是指本單位黨支部正副職的黨員同志。為此特制定黨員領導干部雙重組織生活會制度。

一、黨員領導干部必須參加本支部民主生活會

(一)黨員領導干部要以普通黨員的身份參加所在黨支部或黨小組的民主生活會，通過批評與自我批評接受黨員群眾的監(jiān)督。

(二)在黨支部或黨小組的民主生活會上，黨員領導干部應遵守黨員民主生活會的有關程序和規(guī)定，并帶頭進行批評與自我批評，起到表率作用。不得以公務的理由請假或缺席。

二、黨員領導干部必須參加黨員領導干部民主生活會

(一)黨員領導干部還必須參加黨支部委員會召開的黨員領導干部民主生活會。黨員領導干部民主生活會每學期召開一次，一般是在學期結束前后召開。為保證全體與會人員參加會議，應盡可能把黨支部民主生活會安排在各與會人員沒有公務的時間內，確因公務原因無法參加的，必須認真履行書面請假手續(xù)，并要以其他形式彌補。

(二)召開黨員領導干部民主生活會之前要認真做好準備，議題要提前一周通知，每次會議要重點解決一兩個突出問題，每個與會人員要做好書面準備。民主生活會召開的時間、地點和議題應提前報上級黨組織。會上要做詳細記錄，會后要將資料整理齊全報上級黨委。

三、黨員干部民主生活會的要求

(一)領導干部民主生活會應以“三講”和“三個代表”重要思想為指導，圍繞學習、思想、作風、廉政、守紀等方面的問題，匯報思想狀況，進行對照檢查。民主生活會要運用批評和自我批評的有力武器，開展積極的思想斗爭。要聯系思想實際、工作實際認真對照檢查，講黨性，講原則，克服好人主義思想。

(二)制訂切實可行的整改措施是提高民主生活會質量的重要環(huán)節(jié)。對群眾反映的突出問題和會上檢查出來的問題要逐個研究，對確實能夠解決或整改的問題要制訂相應措施，責任到人，狠抓落實。會后對整改措施的落實情況要跟蹤檢查，問題解決得不好或沒有解決的，要分清責任，提出批評，限期改正。

(三)對每次領導干部的民主生活會，會后要向本單位群眾進行通報并及時報局黨委。公明街道黨員領導干部雙重組織生活會制度

為加強領導班子建設，督促黨員領導干部自覺接受組織監(jiān)督，增強黨性觀念，根據《黨章》及黨員領導干部管理的有關規(guī)定，結合我街道實際，特制定本制度。

第一條 本制度所指黨員領導干部，包括：街道黨工委委員、人大工委副主任、辦事處副主任。

第二條 雙重組織生活會指黨員領導干部既參加所在黨支部、黨小組的組織生活會，又參加黨工委單獨召開的民主生活會。

第三條 黨員領導干部必須編入黨支部和黨小組，按時參加組織生活。黨內不允許有任何不參加組織生活、不接受黨組織和黨員群眾監(jiān)督的特殊黨員。

第四條 參加雙重組織生活，是切實加強黨建工作的重要舉措，是充分發(fā)揮黨員領導干部在各項工作中的的先鋒模范作用的有效途徑。通過參加雙重組織生活，暫時擺脫高高在上的“特殊”崗位，反思、審視自己的思想、工作及存在的不足，更加嚴格地要求自己，更全面地了解下級及其思想工作情況。這對于黨員領導干部加強自身黨性修養(yǎng)，增強同志間思想交流，密切上下級關系，加強廣大黨員對黨員領導干部的民主監(jiān)督，增強黨組織活力，都具有非常重要的意義。

第五條 黨員領導干部要自覺做到：以普通黨員身份自覺參

加黨支部和黨小組活動，遵守有關規(guī)定，積極發(fā)表意見，如實匯報思想，為其他黨員作出表率。

第六條 黨員領導干部因故不能參加組織生活，必須事先向黨支部或黨小組請假并說明原因。但全年參加支部組織生活不能少于該支部組織生活總數的二分之一。

第七條 黨員領導干部必須嚴格執(zhí)行支部大會通過的決議，努力完成黨支部和黨小組規(guī)定的各項工作任務。

第八條 黨員領導干部一次無故不參加組織生活的，支部（小組）要予以提醒，兩次無故不參加的要予以告誡和進行批評教育，連續(xù)三個月無故不參加的要在支部大會上做檢討；連續(xù)六個月無正當理由不參加的，無論擔任何種領導職務，都要按黨章規(guī)定進行處理，并予以通報。

第九條 黨員領導干部所在黨支部要定期過組織生活，每次組織生活，都要提前通知本支部的黨員領導干部，以便妥善安排工作和活動，按時參加組織生活。

第十條 黨員領導干部因公外出時間超過半年的，應將黨組織關系轉到外出所在單位黨組織；黨員領導干部外出時間在三個月以上六個月以內的，原單位黨組織可以開具黨員證明信參與所在地區(qū)或單位黨的組織生活；黨員外出時間在三個月內的，經黨組織同意，可暫不參加黨組織生活，回原單位后，應主動向黨組織匯報思想、工作情況，并按時交納黨費，黨組織也要向其通報有關情況。

第十一條 支部活動記錄本要如實填寫黨員領導干部參加

活動情況，每年年底將領導干部參加活動情況上報街道黨工委。黨工委要對黨員領導干部參加支部組織生活情況進行檢查和通報。

第十二條 認真落實中央、省、市、區(qū)委關于召開領導干部民主生活會的文件精神，開好民主生活會。

第十三條 班子民主生活會要堅持政治性、思想性和原則性，緊緊圍繞本單位實際，以解決在貫徹黨的路線、方針、政策方面及改革、開放中存在的傾向性問題、突出矛盾和黨風廉政問題為主要內容，并確保會議質量。

第十四條 民主生活會前，應通過召開各種類型座談會、個別談心和發(fā)放征求意見表等形式，廣泛征求黨內外群眾意見，并將意見整理后供黨員領導干部參考。第十五條 民主生活會前書記要與委員交換意見，溝通思想，從實際出發(fā)，確定民主生活會的中心議題，并將會議時間、議題及有關事項提前通知區(qū)委組織部、區(qū)紀委。

第十六條 黨員領導干部要按時參加民主生活會。根據召開民主生活會時間，提前安排處理好工作。因特殊情況不能參加民主生活會，要提前向黨工委書記請假，并報個人民主生活會發(fā)言提綱。

第十七條 民主生活會要在民主、平等、和諧的氣氛中進行，書記必須以身作則，帶頭開展批評與自我批評。班子成員要嚴于律己，以誠相見，敢于揭露矛盾，查擺問題，開展批評與自我批評應實事求是，與人為善。

第十八條 民主生活會要指定專人做好記錄，會后將召開情況和會議原始記錄報送區(qū)委組織部、區(qū)紀委。

第十九條 領導干部參加雙重組織生活會，由組織人事辦協(xié)助黨工委管理。

第二十條 本制度的執(zhí)行情況，每年由組織人事辦向各級黨組織通報一次。