第一篇：長嶺縣住建局：構(gòu)建城市黨建新格局

近幾年來，縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局積極縣委號召，致力于與社區(qū)組織聯(lián)建共建，努力構(gòu)筑優(yōu)勢互補、資源共享的黨建新格局。

一、組織聯(lián)建。以發(fā)揮社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心作用為重點，優(yōu)化組織設(shè)置，擴大黨的工作覆蓋面。局黨組和社區(qū)黨組織聯(lián)合成立黨建聯(lián)建領(lǐng)導(dǎo)小組，共同制訂具體工作方案，聯(lián)合下發(fā)實施推進意見，建立班子黨員領(lǐng)導(dǎo)干部包保社區(qū)黨建工作制度，召開聯(lián)建單位座談會、定期召開黨建聯(lián)席會、工作例會等形式，加強與長嶺鎮(zhèn)、社區(qū)之間的日常溝通聯(lián)系，共同研究黨的建設(shè)、綜治平安、文明創(chuàng)建等工作，有序推進基層黨建工作開展和落實，進一步建立健全了黨建聯(lián)建工作長效機制。

二、黨員聯(lián)管。以發(fā)揮黨員作用為重點，積極工作時間單位管、業(yè)余時間社區(qū)管的黨員管理新途徑，規(guī)范了黨員廣告，重塑了黨員形象。在全體黨員中開展以“拿出一點時間、發(fā)揮一技之長、奉獻一片愛心、送出一份溫暖”為主題的黨員志愿服務(wù)行動。建立黨員志愿者定時服務(wù)機制，將每月20日確定為“黨員志愿服務(wù)日”，提前公示服務(wù)項目和參與黨員，為居民群眾提供“菜單式”志愿服務(wù)。以開展機關(guān)黨員干部“雙報到兩服務(wù)五落實”活動為載體，組建了一支以黨員骨干為主體，以法制宣教、文明創(chuàng)建、幫困解難、政策咨詢、科普宣傳為主要內(nèi)容的100余人的志愿者隊伍，持續(xù)開展在職黨員“進社區(qū)、亮身份，作表率、樹形象”活動，并建立激勵約束機制，單位評選先進黨組織和文明單位、考核任用干部，需聽取鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)黨組織意見。

三、活動聯(lián)辦。抓實社區(qū)黨建工作聯(lián)席會議制度。與長盛路社區(qū)簽訂了社區(qū)聯(lián)建共建協(xié)議書，開展“五聯(lián)”結(jié)對共建活動。每年召開1-2次聯(lián)席會議，就社區(qū)建設(shè)的重大事項展開討論，共同協(xié)商研究。局黨組主要領(lǐng)導(dǎo)和全局黨員熱心相助、慷慨解囊，慰問困難職工和群眾，三年來，慰問幫助居民群眾50多人次。同時，為社區(qū)協(xié)調(diào)解決了部分辦公和活動用房、電腦、桌椅、黨員活動室、圖書閱覽室、體育活動設(shè)施等實際問題。與社區(qū)黨組織聯(lián)合上黨課，下起組織文藝晚會、乒乓球比賽、籃球比賽等文體活動既宣傳社區(qū)工作，又推介城建局業(yè)務(wù)，還促進了雙方感情。

四、服務(wù)聯(lián)手。堅持服務(wù)這一主線，把服務(wù)群眾的工作做細、做好、做實，使“小事不出社區(qū)、大事不出鄉(xiāng)鎮(zhèn)”。依托社區(qū)黨群服務(wù)中心，建立“訴求代理機制”和“民意調(diào)處機制”，社區(qū)黨建工作者作為社區(qū)黨員群眾的“民意代理人”,將轄區(qū)范圍內(nèi)的矛盾糾紛、群眾訴求和信訪事項等意見建議向有關(guān)部門反映,并及時向群眾反饋處理進展情況。局黨組成立黨員扶貧助殘志愿服務(wù)隊，開展機關(guān)黨員下社區(qū)活動，發(fā)放便民服務(wù)卡，收集群眾意見，幫助社區(qū)黨組織共同解決居民實際困難，如2014年，幫助解決76個老舊散棄整治工作，使社區(qū)的路平了、燈亮了、環(huán)境變美了。

五、社區(qū)聯(lián)建。充分發(fā)揮黨建工作在推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚民心、促進和諧方面的作用。依托“雙報到兩服務(wù)五落實”活動載體，成立了“愛心服務(wù)隊”，常年為社區(qū)群眾義務(wù)提供就業(yè)信息、法律咨詢、技術(shù)推廣、科普宣傳等志愿服務(wù)。與社區(qū)聯(lián)手，組建社區(qū)老年曲藝隊、社區(qū)合唱團、秧歌隊等文體活動隊伍，積極為社區(qū)圖書室捐書，舉辦健康教育講座，豐富居民的精神文化生活，“社區(qū)是我家，建設(shè)靠大家”的意識更加深入人心。

通過結(jié)對共建活動的開展，進一步加強了社區(qū)黨組織與駐區(qū)單位黨組織的溝通聯(lián)系，形成了以社區(qū)黨組織為核心、社區(qū)居委會為基礎(chǔ)、駐區(qū)單位黨組織和社區(qū)內(nèi)全體黨員共同參與、聯(lián)建共建的城市基層黨建工作格局，提高了黨建工作整體水平，新型社區(qū)凝聚人心、服務(wù)群眾、優(yōu)化管理的功能得到加強。

第二篇：住建局黨建工作計劃

住建局黨建工作計劃模板

導(dǎo)語：20xx年我局黨建工作總體思路是：認真落實黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神，深入貫徹習書記系列重要講話精神，按照縣委十屆十次全會的決策部署，進一步加強我局黨委的執(zhí)政能力建設(shè)和黨的先進性建設(shè)，充分發(fā)揮黨委核心堡壘作用和黨員先鋒模范作用，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，堅持思想建黨和制度管黨相結(jié)合，全面加強黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)和制度建設(shè)，為我縣住建事業(yè)任務(wù)目標的完成提供強有力的思想組織保障。

住建局20xx年黨建工作計劃1 20xx年，我局黨建工作的指導(dǎo)思想是：深入貫徹落實黨的十八屆三中、四中、五中全會、習書記系列重要講話和市委九屆六次全體會議精神，堅持“服務(wù)中心、建設(shè)隊伍”，以踐行“兩學(xué)一做”專題教育活動為抓手，強化服務(wù)型黨組織建設(shè)，強化作風建設(shè)，強化法治機關(guān)建設(shè)，主動適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，為住建工作再上新臺階提供堅強的組織保障。

1.強化理論武裝。以自學(xué)為主，優(yōu)化學(xué)習方式方法，采取“走出去、請進來”，組織專題培訓(xùn)、以會帶學(xué)、研討、撰寫心得等方式，抓好政治理論、業(yè)務(wù)知識、法律法規(guī)等學(xué)習;抓好“兩學(xué)一做”專題教育活動，提高干事能力;以培育和踐行社會主義核心價值觀為主要內(nèi)容，深入開展理想信念教育、法治教育、革命傳統(tǒng)教育、黨性修養(yǎng)和道德教育，提升黨員干部的綜合素質(zhì)。

2.推進學(xué)習型黨組織建設(shè)。以創(chuàng)建學(xué)習型黨組織、爭做學(xué)習型黨員為載體，抓好“三會一課”、道德講堂、傳寫《共享筆記》、領(lǐng)導(dǎo)干部“講學(xué)”、研討體會等學(xué)習形式，促進學(xué)習活動廣泛開展。深入開展以“閱讀、法治、服務(wù)、責任”為主題的讀書月活動，形成人人讀書，互相學(xué)習的濃厚氛圍。

3.完善組織從嚴教育管理黨員干部。通過各黨支部去年工作運行，重新完善組建各黨支部。同時，修訂完善黨員、干部管理制度，強化制度約束，狠抓黨員干部隊伍建設(shè)。建立健全黨員黨性定期分析制度，完善民主評議黨員制度，強化黨員意識，落實黨員責任意識，抓好教育管理。

4.繼續(xù)加強服務(wù)型黨組織建設(shè)。圍繞五個服務(wù)，開展“五服務(wù)、四評議、三提升”(五服務(wù)：即服務(wù)改革、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾、服務(wù)黨員。四評議：即基層評議機關(guān);群眾評議黨員;基層黨組織向上級黨組織述職，并接受上級黨組織考核評價;基層黨組織向黨員報告工作，并自覺接受黨員評議。三提升：即提升服務(wù)能力和水平，提升黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力，提升群眾滿意度和認可度)活動;抓好黨建標準化項目建設(shè)和“五有一好”(即有服務(wù)名稱、有服務(wù)標識、有服務(wù)內(nèi)涵、有服務(wù)承諾、有服務(wù)措施，黨組織和黨員作用發(fā)揮好)建設(shè)。

5.深入落實“書記項目庫”工作。按照市直機關(guān)工委《關(guān)于建立“書記項目”庫的通知》要求，局黨委認真研究，向工委申報20xx年“書記項目庫”內(nèi)容;同時，建立完善所屬各支部的“書記項目庫”內(nèi)容，通過抓“書記項目庫”內(nèi)容，找準黨建工作與業(yè)務(wù)工作的切入點和結(jié)合點，把解決黨建工作中存在的問題作為黨支部書記項目化管理的有效途徑和辦法，帶著任務(wù)抓黨建。

6.認真抓好“兩學(xué)一做”教育實踐活動。按照市委要求，制定“兩學(xué)一做”(學(xué)習黨章黨規(guī)、學(xué)習系列講話，做合格黨員)教育實踐活動方案，認真抓好“兩學(xué)一做”教育實踐活動;結(jié)合住建系統(tǒng)工作實際，制定下發(fā)《市住建局關(guān)于開展“加強作風建設(shè)，促進廉潔從政”主題教育的實施方案》，抓好機關(guān)作風整頓;繼續(xù)開展“訪貧思廉”、“下基層”等活動，落實黨員干部直接聯(lián)系群眾制度，促進黨員干部真心、真實服務(wù)于群眾，展現(xiàn)住建系統(tǒng)新風貌。

7.加強反腐倡廉教育。認真落實中央“八項規(guī)定”和區(qū)市黨委若干規(guī)定，深入推進黨性黨風黨紀、廉zd規(guī)、廉潔自律教育;開展以“學(xué)黨章、守紀律、作表率”為主題的警示教育和廉政黨課活動，組織黨員、干部到廉政基地接受廉政教育;重新梳理廉政風險點，加強廉政勤政防范;深化廉政文化進機關(guān)活動，大力營造以廉為榮、以貪為恥的良好環(huán)境。

8.落實黨風廉政建設(shè)責任制。進一步落實市委關(guān)于健全反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制的部署要求，落實黨務(wù)公開制度，以“轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風”為抓手，遵紀守法，杜絕腐敗現(xiàn)象;充分發(fā)揮職能作用，推動落實“兩個責任”;嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制，認真落實“一崗雙責”、“五不直接分管”等制度，健全和完善責任追究、案件查辦制度，成立住建局紀委(監(jiān)察室)，加強檢查考核，強化責任追究。

9.開展“黨建月”活動。按照市直機關(guān)工委要求，把六月份定為“黨建月”。主要活動內(nèi)容：一是圍繞建黨95周年，召開慶祝建黨95周年暨表彰星級黨支部和優(yōu)秀黨員大會;請市委黨校吳惠珍老師講“黨史大講堂”，發(fā)動住建系統(tǒng)黨員積極參與“把楹聯(lián)寫在黨旗上”、“詩詞飛揚黨旗飄”活動，組織黨員干部參觀愛國主義教育基地，重溫入黨誓詞。二是抓好“道德講堂”，邀請英模人物、道德模范進行事跡宣講，“用身邊的人與事教育身邊的人”，凝聚踐行社會主義核心價值觀正能量。三是開展“加強作風建設(shè)，促進廉潔從政”主題教育，強化法治機關(guān)建設(shè)，努力適應(yīng)新常態(tài)，展現(xiàn)新面貌。四是開展談心交心活動。全局各支部都要開展一次主要領(lǐng)導(dǎo)和班子成員、班子成員和一般黨員干部之間相互談心交心活動，暢通思想交流渠道，及時了解黨員干部的所思、所想、所憂、所盼，增進團結(jié)、推動工作。五是開展慶祝建黨95周年黨史知識測試。

10.開展“我們的節(jié)日”活動。春節(jié)前，舉辦“迎新春”娛樂活動;開展各種“送溫暖”活動。元宵節(jié)期間，組織局系統(tǒng)干部、職工參加市上賞燈、機關(guān)工委組織的游藝活動。清明節(jié)期間，組織開展“祭奠革命先烈”活動，開展黨員干部重溫入黨誓詞、植樹綠化、沐春踏青等活動。端午節(jié)期間，開展衛(wèi)生健康知識宣傳普及活動，組織一次專題講座;發(fā)動機關(guān)、事業(yè)單位干部群眾，開展愛國衛(wèi)生義務(wù)勞動，對公共環(huán)境進行清掃，營造整潔、優(yōu)美、文明的市容環(huán)境;開展勞模評選和參加市總工會系列活動。七一節(jié)期間，開展“黨建月”各項活動，舉辦住建系統(tǒng)“建設(shè)者之歌”廣場文藝演出;制定下發(fā)《市住建局開展“六送”活動實施方案》，深化普及“六送”(送技能、送法律、送安全、送文化、送健康、送溫暖)活動。中秋節(jié)期間，圍繞敬老助殘、扶貧幫困、清潔環(huán)保、文明護綠等內(nèi)容集中開展走訪道德模范、慰問孤寡老人、關(guān)心外來務(wù)工人員等活動，開展為建筑工地“送清涼”活動。

11.扎實做好群團工作。堅持黨建帶群建，指導(dǎo)群團組織制定工作計劃，開展豐富多彩活動，發(fā)揮工青婦參謀助手和橋梁紐帶作用。局工會制定下發(fā)《市住建系統(tǒng)創(chuàng)建“職工之家”、“職工書屋”創(chuàng)建活動實施方案》;重新調(diào)查梳理住建系統(tǒng)困難職工，加大困難職工幫扶力度;認真貫徹落實《寧夏回族自治區(qū)企業(yè)工資集體協(xié)商辦法》，建立住建系統(tǒng)企業(yè)工資集體協(xié)商檔案;全面做好農(nóng)民工入會工作。局團委在“五四”青年節(jié)前，舉辦“我的中國夢青春最美麗”住建系統(tǒng)青春聯(lián)誼會。局婦委會將扎實推進“巾幗建功”活動，舉辦女職工身心健康專題講座，積極為干部職工辦實事、辦好事;同時，做好服務(wù)局系統(tǒng)老干部工作，以豐富多彩的活動推動老齡工作。

住建局20xx年黨建工作計劃2 20xx年我局黨建工作總體思路是：認真落實黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神，深入貫徹習書記系列重要講話精神，按照縣委十屆十次全會的決策部署，進一步加強我局黨委的執(zhí)政能力建設(shè)和黨的先進性建設(shè)，充分發(fā)揮黨委核心堡壘作用和黨員先鋒模范作用，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，堅持思想建黨和制度管黨相結(jié)合，全面加強黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)和制度建設(shè)，為我縣住建事業(yè)任務(wù)目標的完成提供強有力的思想組織保障。

通過學(xué)習教育，使黨員素質(zhì)能夠明顯提高，干部作風進一步轉(zhuǎn)變，使黨的基層組織建設(shè)進一步加強。

1、抓好黨委中心組的學(xué)習。制定黨委中心組學(xué)習計劃，組織黨委中心組成員認真學(xué)習黨的十八大，十八屆三中、四全會精神、習書記系列重要講話精神，全面提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部政治素質(zhì)。開設(shè)“住建論壇”，每月逢8集中組織學(xué)習，形成良好的學(xué)習氛圍。實施工作日志制度，將工作日志記錄情況列入年終考核重要依據(jù)。

2、加強黨員干部隊伍思想政治教育，堅持“三會一課”制度。完善組織生活，保證在職黨員100%參加組織生活，離退休黨員每半年參加一次。

3、抓好專題學(xué)習教育。在全局黨員干部中組織政治紀律和政治規(guī)矩專題學(xué)習教育活動。圍繞“嚴明政治紀律、嚴守政治規(guī)矩”的主題，通過開展集中教育活動，引導(dǎo)全局黨員干部掌握黨的政治紀律、政治規(guī)矩的基本內(nèi)涵和基本要求，深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)。按照上級統(tǒng)一部署，扎實開展“三嚴三實”專題教育。

不斷創(chuàng)新方法，通過培訓(xùn)、座談、組織參觀等多形式，多渠道抓好黨員學(xué)習、教育、鍛煉，努力提高黨員干部思想政治素質(zhì)，加強黨員干部隊伍建設(shè)。

1、進一步抓組織健全。加強“學(xué)習型、服務(wù)型、創(chuàng)新型”黨組織建設(shè)。在加強黨員干部學(xué)習的同時，全面打造服務(wù)型黨組織。進一步規(guī)范組織管理和黨務(wù)工作程序，提高黨務(wù)工作者做好黨務(wù)工作的能力。

2、進一步抓黨員發(fā)展。嚴格按組織程序發(fā)展黨員，抓好入黨積極分子選拔培育。以加強基層組織建設(shè)為切入點，切實增強黨組織生機活力，把好質(zhì)量關(guān)，確保黨員質(zhì)量和水平。

3、進一步落實黨建制度。嚴格按照基層組織建設(shè)要求，認真落實“三會一課”制度、“主題黨日” 制度、黨員教育培訓(xùn)制度、組織生活會制度、發(fā)展黨員制度、民主評議黨員制度、黨務(wù)公開制度等“七項制度”，使黨組織的生活正?；?、規(guī)范化、制度化。

4、抓好黨員民主評議工作。黨員民主評議是對黨員思想和素質(zhì)的一次考驗，也是評價一名黨員工作的一項重要工作，通過評議活動，明確自身優(yōu)缺點，對照自己，制定整改措施，為黨務(wù)工作又好又快發(fā)展打下基礎(chǔ)。

5、完善干部考核評價體系。實行全員考核，合理劃分考核對象、科學(xué)設(shè)置考核內(nèi)容、細化量化考核責任。制定下發(fā)住建系統(tǒng)下屬部門和機關(guān)科室目標管理責任制考核辦法和經(jīng)濟目標責任制考核辦法，把重點項目和專項工作完成情況，并作為加減分主要依據(jù)納入干部整體評價體系，把編外聘用人員納入各單位考核。

扎實推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。把黨性修養(yǎng)和作風養(yǎng)成作為重要內(nèi)容，深入開展反腐倡廉和黨風黨紀教育。認真開展黨風廉政建設(shè)宣傳月活動。推進談心提醒關(guān)愛教育活動。年初與各科室、二級單位負責人簽訂黨風廉政建設(shè)責任狀。組織全局黨員干部進一步學(xué)習《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則 》;《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《習關(guān)于黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》等章程、條例、論述，對黨員干部經(jīng)常性教育，做到懂法紀、明規(guī)矩，知敬畏、存戒懼。進一步優(yōu)化黨風。大力開展機關(guān)作風整頓，深入查找機關(guān)干部作風上存在的各種“慢性病”，開展整治行動，努力根治機關(guān)作風頑疾。整治機關(guān)文風、會風，厲行節(jié)約，嚴禁鋪張浪費現(xiàn)象發(fā)生。

1、深化“城鄉(xiāng)互聯(lián)、結(jié)對共建”活動，加強對聯(lián)系點、生態(tài)指導(dǎo)員和農(nóng)村工作指導(dǎo)員聯(lián)系村的指導(dǎo)幫扶，幫助解決1個以上重難點問題。

2、規(guī)范崗位服務(wù)。深化黨員示范崗、巾幗建功崗、青年文明號創(chuàng)建活動，引導(dǎo)機關(guān)事業(yè)單位黨員立足本職崗位履職盡責。組織窗口服務(wù)行業(yè)深化以亮權(quán)力清單、亮審批程序、亮辦事規(guī)范、亮干部身份、亮監(jiān)督電話、亮群眾評價為主要內(nèi)容的“六亮”活動，方便基層群眾辦事。

3、拓展志愿服務(wù)。組織機關(guān)事業(yè)單位在職黨員到社區(qū)報到，開展以認崗位、認親人、認難題，深化“笑臉”行動、義務(wù)潔城、文明勸導(dǎo)、幫難濟困等志愿服務(wù)。

4、扎實開展平安龍游創(chuàng)建活動。深入開展平安龍游創(chuàng)建活動，完善部門安全工作督查制度，按級分部門逐項落實安全穩(wěn)定工作措施，每季或遇重大節(jié)日組織人員對安全隱患進行排查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。定期開展治安秩序?qū)ｍ椪?，?chuàng)造和諧安全穩(wěn)定的環(huán)境。對存在隱患和問題要督促整改，推進安全主體責任落實到位。把信訪維穩(wěn)等擺在重要位置，積極推進行政調(diào)解、普法工作。

5、重視縣黨代表、人大代表、政協(xié)委員的提議案辦理。充分發(fā)揮建設(shè)系統(tǒng)各級人大代表、政協(xié)委員和民主黨派人士對城市建設(shè)管理工作的參政議政和民主監(jiān)督作用，努力為民主黨派發(fā)揮作用創(chuàng)造有利條件，積極營造有利于人大代表和政協(xié)委員充分行使職權(quán)的氛圍。認真做好各類提案的征集、回復(fù)和辦理工作。

嚴格落實黨建主體責任和第一責任人責任，落實黨建工作責任制。實施好黨建工作“三大清單”，落實三大責任，讓各級黨組織書記做到“心中有黨”。

1、實施“項目清單”，落實書記“第一責任人”主體責任。各級黨組織書記每年要牽頭謀劃、領(lǐng)辦至少2個以上的黨建項目清單。項目清單既要有定性的要求，又要有定量的指標。

2、實施“任務(wù)清單”，落實班子成員分管領(lǐng)域管黨治黨責任。推動班子成員堅持“一崗雙責”，做到既抓業(yè)務(wù)、抓發(fā)展，又抓分管領(lǐng)域、分管部門的黨建工作，真正做到把黨建扛在肩上抓在手上。

3、實施“責任清單”，落實職能部門齊抓共管責任。黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位要強化“大黨建”理念，明確職責定位，制定并實施好本系統(tǒng)的“責任清單”。細化本領(lǐng)域的工作重點，各司其職、各負其責，構(gòu)建齊抓共管黨建工作的局面。

(六)加強群團組織和精神文明建設(shè)，不斷推進機關(guān)文化建設(shè)

1、緊緊圍繞局中心工作，開展群團組織活動。建立健全工會組織，充分發(fā)揮工會會員應(yīng)有的作用。團委要組織局系統(tǒng)青年讀書會，促進他們盡早成材。婦聯(lián)組織要大力開展和諧家庭建設(shè)活動，在保護婦女權(quán)利等方面做好工作。加強對離退休職工的關(guān)愛。加強對兩新企業(yè)黨建的指導(dǎo)。

2、不斷豐富機關(guān)文化建設(shè)活動內(nèi)容和形式，努力做到活動開展普及化、精品化、示范化。帶頭弘揚社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德。各支部要開展豐富多彩、靈活多樣的活動，開展好愛國主義主題教育，形成愛崗敬業(yè)、積極向上、奮發(fā)有為的整體氛圍。使機關(guān)干部隊伍朝氣蓬勃，追求進步的意識不斷增強。開展乒乓球、象棋、登山、長跑、攝影、唱紅歌等活動，提高機關(guān)黨員干部的團隊精神和凝聚力。

3、組織一次“盡責、擔當、有為”為主題的“微黨課”比賽、主題演講等活動，引導(dǎo)黨員干部把讀書學(xué)習思考和做好崗位工作有機結(jié)合，自覺投身到改革創(chuàng)新、克難攻堅部署中去。

住建局20xx年黨建工作計劃3 20xx年，我局黨總支的工作要圍繞城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)工作，在加強思想、組織、作風和制度建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，干部隊伍建設(shè)，黨員隊伍和職工隊伍建設(shè)以及思想政治工作和精神文明建設(shè)等方面，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，為城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)事業(yè)又好又快發(fā)展提供政治思想和組織保證?，F(xiàn)擬定20xx年黨建工作計劃如下：

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持以人為本，堅持科學(xué)發(fā)展觀，認真貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會及習書記系列重要講話精神，充分發(fā)揮黨組織的政治優(yōu)勢、思想優(yōu)勢和組織優(yōu)勢，不斷加強和改進黨的思想、組織、作風和制度建設(shè)，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)事業(yè)發(fā)展提供政治思想和組織保證。

強化領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為貫徹落實“三個代表”重要思想以及中央八項規(guī)定的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體，強化干部隊伍建設(shè)，培養(yǎng)造就一支精通業(yè)務(wù)，能夠擔當城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)管理重任，經(jīng)得起各種風浪考驗的高素質(zhì)的干部隊伍;強化黨員隊伍和職工隊伍建設(shè)，提高職工隊伍整體素質(zhì)。

1、加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

一是按照政治堅定、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、勤政廉政、團結(jié)協(xié)調(diào)的總要求，不斷提高班子成員的思想政治素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)水平。

二是堅持中心組學(xué)習制度，中心組成員集中學(xué)習不少于12天，認真制定學(xué)習計劃、確定重點學(xué)習的內(nèi)容和研究的問題。理論聯(lián)系實際，深入調(diào)查研究，每年班子成員完成1-2篇有較高質(zhì)量的理論文章和調(diào)查報告。有計劃、有組織地認真學(xué)習黨的十八大和習書記系列講話精神。

三是認真貫徹民主集中制原則，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責相結(jié)合的制度。對于重大問題和重要事項，經(jīng)班子會議或者局務(wù)會議集體討論決定。涉及職工切身利益的重大問題，都要廣泛聽取職工代表和黨員干部的意見。討論和研究一些我局重大問題，要采取公示、情況通報會、中層干部會等多種形式，溝通情況，聽取意見。

四是堅持民主生活會制度。認真開好每年的民主生活會，結(jié)合班子成員的思想和工作實際，開展批評與自我批評。民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部一年進行一次。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要參加支部活動和組織生活，無故不得請假或缺席，要認真聽取黨員意見，接受黨員的監(jiān)督。

2、強化干部和職工隊伍建設(shè)

一是全面提高干部素質(zhì)，優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)。加強對干部的教育、管理和監(jiān)督，建立黨政領(lǐng)導(dǎo)與中層干部定期談話制度。堅持干部的培訓(xùn)制度，創(chuàng)造條件，安排年輕干部參加政治理論培訓(xùn)。鼓勵年輕干部參加學(xué)歷教育，參加各類培訓(xùn)，努力建設(shè)一支德才兼?zhèn)?，學(xué)歷、年齡和專業(yè)知識結(jié)構(gòu)合理，有較強管理能力的中層干部隊伍。

二是完善干部選拔、管理和考核制度，逐步推行公平競爭、擇優(yōu)選用的干部制度。對成績突出的干部要給予獎勵、表彰，對不稱職的干部要調(diào)整崗位，形成平等競爭、優(yōu)勝劣汰、能上能下的機制。

三是關(guān)心年輕干部的成長。建立年輕干部定期交流思想、匯報工作制度和局黨委領(lǐng)導(dǎo)定期與年輕干部談話制度，切實關(guān)心和幫助他們解決思想、工作、學(xué)習及生活中的實際問題。

四是加強干部和職工的教育和培訓(xùn)。制定全局干部職工培訓(xùn)工作計劃，舉辦包括文秘寫作、法律知識、黨務(wù)工作、文明禮儀等內(nèi)容的培訓(xùn)班。

3、強化黨員隊伍建設(shè)

一是加強黨員思想政治教育。以提高黨員的政治理論素養(yǎng)，增強黨性為目的，緊緊圍繞城建工作和基本任務(wù)，按照有計劃、分層次、突出重點、注重實效的要求，制定黨員學(xué)習教育安排，有針對性地開展黨員教育活動。要求黨員要按照黨章規(guī)定的共產(chǎn)黨員的權(quán)利和義務(wù)，認真履行自己的職責。

二是加強黨員隊伍建設(shè)，建設(shè)一支高質(zhì)量的黨員隊伍。以黨員隊伍素質(zhì)的提高來帶動整個職工隊伍整體素質(zhì)的提高。充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。加強對黨員的考核和監(jiān)督，使每個黨員嚴格履行黨員的義務(wù)，發(fā)揮先鋒模范作用。

三是嚴格組織生活制度，堅持“三會一課”制度。堅持每年進行一次民主評議黨員工作。

四是加強組織發(fā)展工作。認真貫徹“堅持標準，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針，重視和加強入黨積極分子隊伍的培養(yǎng)教育，建設(shè)一支數(shù)量相對充足、素質(zhì)較高的積極分子隊伍。根據(jù)積極分子的不同情況與要求，有針對性地進行教育和培養(yǎng)。對表現(xiàn)突出的職工，進行重點培養(yǎng)。定期考察，嚴格考核，保證質(zhì)量、成熟一個發(fā)展一個。

五是加強制度建設(shè)，加強和改進黨員的管理工作。運用好創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果，制定完善黨內(nèi)各項工作制度。關(guān)心退休黨員的思想和生活，經(jīng)常聽取他們的意見與建議，注意發(fā)揮他們的積極作用。

4、強化作風建設(shè)

一是強化制度落實。建立健全各項規(guī)章制度，制定落實措施，細化工作責任，并形成有效的激勵約束機制。

二是認真做好群眾來信來訪工作。堅持投訴監(jiān)督制度，公開舉報電話，強化信訪接待責任制，妥善處理各類問題及矛盾。

三是加強服務(wù)窗口軟環(huán)境建設(shè)，落實承諾辦結(jié)制度，不斷改進工作作風。

5、強化黨風廉政建設(shè)

一是完善黨總支統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、部門各負其責，依靠職工支持和參與的黨風廉政建設(shè)新格局。認真貫徹執(zhí)行中央、省、湛江市和雷州市的廉政建設(shè)各項規(guī)定，落實黨風廉政建設(shè)責任制，建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系。

二是認真學(xué)習黨風廉政的各項規(guī)定，加強黨性、黨風、黨紀教育，把黨風廉政建設(shè)作為中心組學(xué)習和民主生活會、黨員組織生活會的重要內(nèi)容，筑牢黨員干部的思想道德防線。

三是黨員干部嚴格遵守黨紀黨規(guī)，廉潔自律，以身作則，秉公辦事。認真接受各方面的監(jiān)督，對違犯黨紀政紀的干部要嚴肅查處。

6、強化精神文明建設(shè)工作

堅持“重在建設(shè)、貴在堅持、注重實效”的原則，培養(yǎng)職工隊伍，提高職工思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)，塑造良好形象，促進全局的三個文明建設(shè)再上新的臺階。

第三篇：構(gòu)建和諧城市社區(qū)黨建工作新格局

構(gòu)建和諧城市社區(qū)黨建工作新格局——南石頭街道社區(qū)黨建工作的實踐與思考

街道社區(qū)是整個城市的主體，和諧社區(qū)是和諧城市的基礎(chǔ)，城市社區(qū)黨建工作是黨的基層組織建設(shè)的重要組成部分。社區(qū)黨組織是黨員和居民密切聯(lián)系的基本平臺和載體，是社區(qū)和諧建設(shè)的政治保障。近年來，南石頭街道黨工委在區(qū)委的指導(dǎo)下，高度重視街道社區(qū)黨的建設(shè)，以服務(wù)群眾為重點，確立“以人為本、服務(wù)居民”的工作理念，積極探索，勇于實踐，不斷加強和改進社區(qū)黨建工作，夯實黨在城市基層的執(zhí)政基礎(chǔ)。

一、街道社區(qū)黨建基本情況

南石頭街道位于海珠區(qū)西南之隅，是典型的城鄉(xiāng)結(jié)合部，面積約4.8平方公里，戶籍人口62730人,流動人口20302人，下設(shè)16個社區(qū)居委會,社區(qū)黨組織16個，（其中黨總支部15個，支部15個），其中截至2007年12月止，社區(qū)黨員（含專職人員）1324人。社區(qū)黨組織書記與居委主任全部“一身兼”，（總）支委共123名，其中35周歲以下的25名，占20.3%；女性的35名，占28.5％；文化程度高中以上的93名，占75.6％；大專及以上的35名，占28.5％。

黨的十六大以來，街道黨工委緊緊圍繞在以胡錦濤同志為總書記的黨中央，堅持一心一意謀發(fā)展、聚精會神抓黨建，進一步明確黨建工作的總目標和總方針，完善黨建工作的總體布局，從區(qū)委區(qū)政府提出的轄區(qū)經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略出發(fā)，積極推進社區(qū)黨建實踐，探索社區(qū)黨建工作機制，拓展社區(qū)黨建領(lǐng)域，初步形成了“條塊結(jié)合，以塊為主”，大事共抓，資源同享，文明共建的基層黨建新格局，解決了轄區(qū)單位和人民群眾關(guān)心的一批熱點、難點問題，促進了轄區(qū)經(jīng)濟、社會事業(yè)的協(xié)調(diào)健康發(fā)展。先后被評為“廣州創(chuàng)安先進街”、“海珠區(qū)1996－2005年優(yōu)秀政研會”、2006年有兩名同志被區(qū)授予“優(yōu)秀共產(chǎn)黨務(wù)工作者”的稱號，有五名黨員被區(qū)評定為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。截至2007年12月，街道共有4個社區(qū)被評為市文明社區(qū)，7個社區(qū)被評為區(qū)文明社區(qū)的稱號；南景園、順意、保利被授予廣東省首批“六好”平安和諧社區(qū)稱號。

二、街道社區(qū)黨建工作成效

（一）嚴標準穩(wěn)健基礎(chǔ)，著力構(gòu)建社區(qū)黨建工作平臺

加強社區(qū)建設(shè)，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在人。街道黨工委在實踐中注意發(fā)掘、整合、利用社區(qū)資源，為不斷推進社區(qū)黨的建設(shè)打下堅實的組織基礎(chǔ)。建立健全管理體系，優(yōu)化組織配置，充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，使城市社區(qū)成為增強黨的階級基礎(chǔ)、擴大黨的群眾基礎(chǔ)的重要陣地。

一是嚴標準起步，構(gòu)建社區(qū)黨建工作新的組織格局。

首先04年底按照便于服務(wù)管理、便于開發(fā)社區(qū)資源、便于社區(qū)自治的原則，根據(jù)地域性、認同感等社區(qū)構(gòu)成要素，重新劃分社區(qū)，由原來21個社區(qū)居委會縮減為16個社區(qū)居委會。按照“一社區(qū)一（總）支部”的原則，以社區(qū)居委會為基礎(chǔ)并逐步建立黨（總）支部，對黨員的組織關(guān)系進行了調(diào)整。截至2007年12月，隨著社區(qū)黨員人數(shù)的增多，15個社區(qū)黨支部——黨總支部。其次加強對“兩新”組織的領(lǐng)導(dǎo)，組建“兩新”組織黨組織，對社區(qū)內(nèi)新經(jīng)濟組織、新的社團組織實行屬地化管理，充分發(fā)揮“兩新”組織在社區(qū)中的建設(shè)作用，探索完善社區(qū)黨組織和“兩新”組織的協(xié)調(diào)機制。

截至2007年12月底，我街轄內(nèi)現(xiàn)有非公有制企業(yè) 10家規(guī)模以上非公有制企業(yè)有10家。2007年成立南石頭街廣紙幼兒園黨支部，是街道轄區(qū)內(nèi)第一個“社會組織”建立黨組織，是街道“兩新”組織黨建工作一個嶄新的開始的標志。近年來，多次組織社區(qū)黨（總）支部黨員與非公企業(yè)黨支部黨員到區(qū)黨建活動中心進行交流、學(xué)習活動，開展“資源共享、優(yōu)勢互補、條塊結(jié)合、共駐共建”的黨建工作新格局。

再次，加強對在職黨員和離退休黨員的管理，不斷擴大黨的工作覆蓋面。根據(jù)上級組織部門的要求，對黨員進行屬地管理，凡是居住在轄區(qū)的離退休黨員或在轄區(qū)工作無組織可以掛靠的黨員，組織關(guān)系可全部轉(zhuǎn)到社區(qū)，積極參加社區(qū)黨組織活動；對在職黨員，要求在職黨員積極參加社區(qū)黨的活動，在8小時工作之外，接受社區(qū)黨組織的教育、管理和監(jiān)督。

二是嚴標準管理，充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。

創(chuàng)新社區(qū)自治組織框架設(shè)計。街道著眼于健全黨組織領(lǐng)導(dǎo)的充滿活力的社區(qū)居民自治機制，將決策、執(zhí)行和監(jiān)督三種權(quán)力進行相對分離，以社區(qū)黨組織為核心，構(gòu)建起決策層（居民會議）、執(zhí)行層（居民委員會）和監(jiān)督層（監(jiān)督委員會）為主體的新型社區(qū)事務(wù)管理框架，確保居民對社區(qū)重大事務(wù)的知情權(quán)、決策權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。重點調(diào)整了兩個機構(gòu)設(shè)置：設(shè)立居民會議，居民會議主席一般由黨組織書記兼任，將黨的領(lǐng)導(dǎo)融入自治組織體系之中；將社區(qū)事務(wù)公開監(jiān)督小組、民主理財小組進行整合，設(shè)立監(jiān)督委員會，對社區(qū)事務(wù)的管理享有知情權(quán)、參與權(quán)、質(zhì)詢權(quán)、評判權(quán)和建議權(quán)。制定了決策、執(zhí)行、監(jiān)督以及社區(qū)集體資產(chǎn)和財務(wù)管理四項規(guī)章制度，促使決策由“兩委”決策向民主決策轉(zhuǎn)變，執(zhí)行由隨意向依法轉(zhuǎn)變，監(jiān)督由結(jié)果向決策和執(zhí)行全過程延伸。民主科學(xué)地推選黨支部書記。2008年，街道黨工委將以社區(qū)黨支部換屆選舉為工作重心，選好配強黨組織書記，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。嚴格按照黨章等相關(guān)規(guī)定，定期換選黨支部委員以及黨支部書記，把社區(qū)中善管理、居民群眾信任、擁護的黨員選為支部書記。同時組織黨務(wù)干部培訓(xùn)班，增強了他們對黨建工作重要性的認識，提高了思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

三是嚴標準選配，建設(shè)高素質(zhì)的社區(qū)工作者隊伍。

做好新形勢下的社區(qū)黨建工作，必須要有一支高素質(zhì)的社區(qū)工作者隊伍。針對社區(qū)居委會干部結(jié)構(gòu)單

一、年齡老化、文化水平偏低、工作能力局限等問題，近年來，街道根據(jù)工作的需要和崗位設(shè)置的要求，通過公開招聘、競爭上崗、擇優(yōu)錄取的方式，面向社會選拔了10多名社區(qū)工作者，文化程度都在高中以上，其中大專以上文化程度占了2/3，改善了社區(qū)工作者隊伍結(jié)構(gòu)。為提高社區(qū)干部工作能力，街道把社區(qū)干部的培訓(xùn)教育工作列為重點，堅持高起點培訓(xùn)，社區(qū)成立以來，每年都組織社區(qū)干部進行培訓(xùn)，學(xué)習先進地區(qū)的社區(qū)工作。同時，街道還選派年輕的機關(guān)工作人員充實到社區(qū)工作的一線進行鍛煉。

四是嚴標準投入，大力加強社區(qū)硬件設(shè)施建設(shè)。

為保證社區(qū)硬件建設(shè)的高起點、高標準、高水平，確立了“社區(qū)建設(shè)重在建設(shè)社區(qū)”的理念，強化社區(qū)硬件基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。近年來16個社區(qū)不斷投入大額經(jīng)費，每個社區(qū)基本達到了“五室三站二欄一校一場所”(即社區(qū)居委會辦公室、社區(qū)黨建活動室、社區(qū)勞動和社會保障室、社區(qū)警務(wù)室、多功能文化活動室、社區(qū)生活服務(wù)站、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站、社區(qū)計生服務(wù)站、居務(wù)公開欄、宣傳欄、市民學(xué)校、文化健身活動集聚場所)的配置設(shè)立，為開展社區(qū)黨建工作創(chuàng)造了條件，奠定了基礎(chǔ)。去年，街黨政主要領(lǐng)導(dǎo)非常重視社區(qū)辦公環(huán)境的建設(shè)，爭取到了紙廠以及各方的支持和幫助，以置換的方式解決了紙南社區(qū)的辦公用房；以擴建方式完成了紙北社區(qū)辦公用房達標建設(shè)，以租賃的方式解決了莊頭、南箕社區(qū)的辦公用房，使我街全面完成了社區(qū)居委會辦公用房達標工作。

目前共建有19個“星光老年之家”，并為了給轄內(nèi)的殘疾人提供更好的良好的社區(qū)康復(fù)和訓(xùn)練的環(huán)境，社區(qū)繼續(xù)拓展場地，組建了康園工作療站，增設(shè)康復(fù)器材。繼續(xù)抓好社區(qū)固本強基示范點建設(shè)，完善黨員教育活動點，在翠城等8個社區(qū)黨（總）支部舉行了“黨員教育活動點”揭幕儀式，通過活動點的輻射作用，帶動全街16個社區(qū)黨建工作深入開展。

下一步我們將圍繞“六好平安和諧社區(qū)”這個中心，進一步加大投入，建設(shè)一流的硬件配套設(shè)施，逐步形成街道自身的社區(qū)特色。

（二）注重開拓創(chuàng)新，積極探索黨員社會化管理路子

針對社區(qū)黨員結(jié)構(gòu)層次多、素質(zhì)差異大、社會面廣，而傳統(tǒng)的單位型黨員教育管理模式已難以適應(yīng)社區(qū)需要的實際，街道突出分類指導(dǎo)，加強教育管理，積極探索黨員社會化管理的新路子。

一是堅持黨員目標管理與民主評議黨員相結(jié)合，加強組織關(guān)系在社區(qū)的黨員的教育管理。針對社區(qū)中居民黨員、退休職工黨員、企業(yè)下崗職工黨員、非公有制經(jīng)濟組織中的黨員等不同黨員群體的不同特點，提出了發(fā)揮先鋒模范作用的不同要求，結(jié)合民主評議活動加強教育管理。對居民黨員，通過實行黨員結(jié)對、建立黨員聯(lián)系戶等方式，引導(dǎo)他們立足本職崗位，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用；對在社區(qū)的離退休黨員，利用開辦書畫協(xié)會、社區(qū)居民學(xué)校等形式，開展居民文化活動，豐富他們的晚年生活。并通過建立老年黨員志愿者義務(wù)巡邏隊和關(guān)心下一代協(xié)會等，發(fā)揮他們的余熱，做到老有所學(xué)、老有所為；對企業(yè)下崗職工黨員等一些困難群體中的黨員，社區(qū)黨組織通過幫助其解決工作，生活困難入手，寓教育管理于服務(wù)之中。

二是建立雙向結(jié)對幫扶機制，整合街道黨建資源，全面提升黨建工作水平。在總結(jié)前五年黨建工作的基礎(chǔ)上提出的今后較長時期內(nèi)街道黨建工作的重點，也是未來幾年街道創(chuàng)建特色街道的一個有力的抓手，除了明確了今后黨建工作的目標之外，還詳細制定出了完成目標的措施，分別從人力、物力、財力上給予充分的保障，對今后的黨建工作進行了全面落實。組織建立黨員數(shù)據(jù)庫，采集所有黨員的基本情況、職業(yè)特點，個人專長、聯(lián)系方式，參加社區(qū)活動情況等。從中掌握一批有專長、有名望、熱心社區(qū)建設(shè)在職黨員名單，并與之聯(lián)系，力求做到黨員基本情況、家庭住址、聯(lián)系電話、活動去向、思想狀況“五個清楚”，同時要求做到社區(qū)黨員家庭有矛盾時必訪、生病住院必訪、新春佳節(jié)必訪、有特殊困難必訪。

（三）著力共駐共建，不斷拓展社區(qū)黨建工作新路子

社區(qū)黨建工作是一項網(wǎng)絡(luò)式社會系統(tǒng)工程，單靠社區(qū)黨組織的努力是難以奏效的。只有聚合社區(qū)各方面的力量，凝結(jié)廣大社區(qū)成員的奉獻，實行共駐共建，才能真正落實到位。基于這一認識，街道確定了“條塊結(jié)合、以塊為主”的社區(qū)共建工作思路。并形成了以社區(qū)黨組織為主體，區(qū)委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，街道具體指導(dǎo)，轄區(qū)單位廣泛參與的“兩級政府、三級管理、四級網(wǎng)絡(luò)”的社區(qū)管理體制。近年來每個社區(qū)黨支部都與駐區(qū)單位進行了結(jié)對共建，例如：紅棉社區(qū)黨支部與轄內(nèi)的保利廣州物業(yè)有限公司、紅棉管理處、紅棉小學(xué)、“山東老家”等單位的合作，協(xié)調(diào)各方利益，促成各方資源共享、服務(wù)設(shè)施互相開放。通過結(jié)對共建，有力地推進了街道地區(qū)性、社會性、群眾性、公益性的工作，形成了以社區(qū)黨組織與轄區(qū)單位黨組織資源共享、優(yōu)勢互補、共駐共建的工作合力。

（四）注重創(chuàng)新載體，切實提高服務(wù)水平

社區(qū)黨建工作的核心理念是立黨為公、執(zhí)政為民，根本任務(wù)是服務(wù)居民群眾，關(guān)鍵工作是構(gòu)建服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。街道把社區(qū)服務(wù)作為社區(qū)黨建工作的根本出發(fā)點和落腳點，引導(dǎo)各社區(qū)黨支部從群眾的生產(chǎn)生活實際出發(fā)，采取多種形式，充分挖掘社區(qū)資源，大力開展面向居民群眾的便民服務(wù)、面向困難群眾的社會救助和福利服務(wù)、面向社區(qū)單位的社會化服務(wù)，受到群眾的普遍好評。

一是突出服務(wù)重點。把社區(qū)服務(wù)重點放在面向特殊困難群體的社會救助，引導(dǎo)社區(qū)黨組織和黨員干部積極為困難群眾排憂解難，辦好事實事，在服務(wù)中穩(wěn)人心，暖人心，對于生活困難群眾我們盡力為其爭取低保，解決其生活問題；對于下崗失業(yè)的困難家庭，積極幫助尋找工作崗位，一戶家庭至少安排一人就業(yè)；對于困病致病的困難群眾，通過街道資助一點、黨員捐獻一點、社會捐助一點的辦法幫助其渡過難關(guān)。通過廣大社區(qū)干部的不懈努力和扎實工作，2007年共為283戶辦理了續(xù)期和新申請低保救濟，為94戶辦理了“低收入家庭證”。為376戶家庭申請了減免消費性收費工作；為377戶低保家庭辦理污水處理費返還，合計46642元。為29戶困難家庭送上每戶360元的助殘、助學(xué)、助困、助醫(yī)款項；為“扶貧濟困送溫暖，慈善捐助獻愛心”捐助活動中，共籌得捐款12097元，衣物及電器10200多件；為韶關(guān)等災(zāi)區(qū)救災(zāi)及慈善捐款工作中，全年共籌得善款4.8萬多元；全年共籌款18.85萬。街道零就業(yè)家庭一人就業(yè)率達100％，辦理社區(qū)就業(yè)人數(shù)1455人。

二是拓寬服務(wù)領(lǐng)域。按照政府引導(dǎo)的原則，吸引民間資本興辦社區(qū)服務(wù)項目，實現(xiàn)了社區(qū)服務(wù)主體多元化、服務(wù)方式社會化、業(yè)務(wù)經(jīng)營市場化。目前，每個社區(qū)都開設(shè)了十余項服務(wù)內(nèi)容，居民的一般性需求能夠在社區(qū)得到及時滿足。在社區(qū)衛(wèi)生上，按照“以醫(yī)院為依托，以社區(qū)為輔助”的原則，完善了社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站，方便居民就醫(yī)咨詢。在社區(qū)治安上，設(shè)立了警務(wù)室，社區(qū)組織了義務(wù)巡邏隊、治安聯(lián)防隊，形成了以社區(qū)黨團員志愿者為骨干，以社會力量為補充的群防群治網(wǎng)絡(luò)。在美化環(huán)境方面，借著創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市的東風，社區(qū)緊緊圍繞“創(chuàng)衛(wèi)”這一中心工作，以宣傳發(fā)動，整治“六亂”、環(huán)境衛(wèi)生、市場周邊環(huán)境和河涌整治、查處無證照經(jīng)營為工作重點，加大了人力、物力、財力的投入，取得了階段性的成果，城區(qū)環(huán)境不斷優(yōu)化，逐步改變了原住民的生活習慣，同時，大力開展衛(wèi)生清掃、植樹綠化、種花種草等活動，基本上做到了樓院衛(wèi)生整潔，垃圾分類收集，道路保持潔凈，綠化養(yǎng)護管理。在區(qū)委、區(qū)政府的支持下，街道投入資金74萬元，積極指導(dǎo)社區(qū)，推進河涌整治工作，完成轄內(nèi)人紙涌的綜合整治,拆除人紙涌上的危橋并改造為一條八米寬的道路，解決了周邊居民出行難的問題，改變了周邊環(huán)境臟、亂、差的舊貌，還居民一個清新舒適的環(huán)境。一系列服務(wù)項目的開展和社區(qū)服務(wù)功能的完善，較好地滿足了居民群眾對科技、文化、衛(wèi)生、法律等各方面需求，有效杜絕了黃、賭、毒等社會不良行為的發(fā)生。

三是壯大服務(wù)隊伍。發(fā)展社區(qū)服務(wù)是一項長期性、系統(tǒng)性的工作，光靠社區(qū)黨支部和居委會幾個人的力量遠遠不夠，必須把廣大居民群眾特別是社區(qū)黨員的熱情調(diào)動起來、力量凝聚起來、作用發(fā)揮出來，努力建設(shè)一支數(shù)量充足、長期穩(wěn)定、有奉獻精神的社區(qū)志愿者服務(wù)隊伍。為此，各社區(qū)黨支部在街道的指導(dǎo)下，利用社區(qū)工、青、婦條線優(yōu)勢，首先從黨員、青年、婦女開始，引導(dǎo)黨員、群眾積極參加到各類志愿者服務(wù)組織中來，在為民服務(wù)中踐行“三個代表”重要思想。經(jīng)過努力，目前各社區(qū)平均已建立起以幫貧扶困、治安巡邏、文化宣傳等為主要內(nèi)容各類志愿者隊伍2-3支，廣大志愿者積極活躍在社區(qū)的舞臺上，帶頭協(xié)調(diào)鄰里關(guān)系、帶頭維護社會治安、帶頭創(chuàng)建文明樓棟，為社區(qū)的建設(shè)和發(fā)展作出了貢獻，社區(qū)工作得到了推進。

三、社區(qū)黨建存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)

盡管街道的社區(qū)黨建工作經(jīng)過幾年的不懈努力，取得了一定成效，形成了一些有益經(jīng)驗，但作為新形勢下城市基層黨建工作一項新嘗試，在具體操作中，仍存在一些薄弱環(huán)節(jié)，主要表現(xiàn)在：

（一）發(fā)展不夠平衡

街道是典型的城鄉(xiāng)結(jié)合部，仍存在8條自然村，各社區(qū)的發(fā)展程度存在差異，社區(qū)硬件上仍不過硬。硬件上主要表現(xiàn)在社區(qū)辦公條件不達標，投入不足，基礎(chǔ)設(shè)施薄弱，相對遲緩，教育、管理、服務(wù)功能不全，雖然經(jīng)過這幾年來的不斷完善，但仍有社區(qū)辦公條件達不到應(yīng)有的標準，致使黨建工作的正常開展和作用發(fā)揮受到牽制。

（二）隊伍建設(shè)有待進一步提高

我街道社區(qū)一部分社區(qū)工作人員工作理念陳舊，跟不上新時期社區(qū)工作的要求，年齡偏大，后繼無力，針對當時這種情況，近五年來，街道不斷進行調(diào)整，采取招聘、選派、居民推薦等方法選拔了一批居委會工作人員充實到了社區(qū)干部隊伍中，大大降低了平均年齡，提高了平均文化水平，同時大幅度提高社區(qū)工作人員的工資收入水平，使工作任務(wù)與收入達到平衡，解決能力強與留用難的矛盾，逐步形成了社區(qū)干部隊伍的良性循環(huán)，但是隊伍的建設(shè)不是一朝一夕的事情，特別是隊伍整體水平的提高還需要一個長期的過程。

（三）整體水平不高

一是組織網(wǎng)絡(luò)較為松散。以社區(qū)黨建聯(lián)席會的形式將社區(qū)內(nèi)黨組織維系在一起，資源共享、活動共辦、共同發(fā)展，這是對以往街居黨建工作模式的組織創(chuàng)新。但聯(lián)席會成員單位間不存在行政上的隸屬關(guān)系、利益上的制衡關(guān)系、工作上的監(jiān)督關(guān)系，組織網(wǎng)絡(luò)相對松散。

二是工作機制尚不成熟。街道在社區(qū)黨建工作中居核心地位，但與轄區(qū)單位黨組織間無領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系，在開展社區(qū)黨建工作過程中，為爭取支持，擴大參與，必須以服務(wù)求認同，以雙贏求發(fā)展。街道社區(qū)的工作制約力有限，以雙向互動的管理與服務(wù)為基礎(chǔ)的社區(qū)黨建長效運作機制尚未形成。

四、社區(qū)黨建的對策建議

（一）解決社區(qū)黨建工作發(fā)展不平衡問題

定期召開社區(qū)黨建工作推進會，對全面推進社區(qū)黨建工作作出部署，提出明確要求，進一步統(tǒng)一思想，提高認識，明確任務(wù)，增強推進社區(qū)黨建工作、參與社區(qū)黨建工作的責任心和緊迫感。重視對社區(qū)黨建工作的宣傳，結(jié)合黨員先進性教育的長效機制，挖掘在社區(qū)黨建工作中涌現(xiàn)出的好典型、好經(jīng)驗、好做法，“老黨員帶年輕黨員”、“樹典型、育示范、帶一般”，加大宣傳力度，使黨員先進性教育的成效進一步彰顯，通過典型的示范帶動作用和輿論的引導(dǎo)造勢作用，在轄區(qū)范圍內(nèi)營造出社區(qū)黨建的濃郁氛圍。

（二）夯實社區(qū)黨建工作物質(zhì)基礎(chǔ)

一要嚴格黨費管理、使用的各項制度。重視黨費收繳工作，對那些因主、客觀原因不足額交納黨費的黨員，要在做好思想工作的同時，進行嚴肅認真的教育引導(dǎo)，確保社區(qū)基層黨組織黨費不少交，不漏交，以保證社區(qū)黨組織及黨員活動的正常開展。二要加大財政投入，改善社區(qū)服務(wù)設(shè)施。各級財政應(yīng)對社區(qū)建設(shè)重點傾斜，解決社區(qū)工作人員的報酬和工作經(jīng)費，改善社區(qū)的辦公條件和服務(wù)條件，推動社區(qū)建設(shè)向前發(fā)展。三是發(fā)展社區(qū)經(jīng)濟，壯大社區(qū)經(jīng)濟實力。社區(qū)要充分利用大力開展社區(qū)建設(shè)和社區(qū)黨建的有利時機，自辦、聯(lián)辦社區(qū)服務(wù)項目，使社區(qū)在服務(wù)中發(fā)展，在發(fā)展中更好的服務(wù)。積極開展招商引資活動，興辦社區(qū)企業(yè)，增加社區(qū)集體收入。

（三）健全完善以社區(qū)居委會為主體的居民自治實現(xiàn)社區(qū)自治，必須強化社區(qū)民主，確立社區(qū)居民的主人翁地位。要尊重居民的自治權(quán)利，在社區(qū)全面實行民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督。社區(qū)居委會要在社區(qū)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，認真執(zhí)行社區(qū)居民代表大會的決議，自覺接受社區(qū)議事委員會的監(jiān)督，并定期向社區(qū)居民代表大會述職，接受居民群眾的評議。同時，完善社區(qū)事務(wù)公開制度，建立開放式、參與式社區(qū)管理，增強社區(qū)居民對社區(qū)工作的知情權(quán)、參與、監(jiān)督權(quán)。拓寬居民參與的渠道和途徑，讓居民表達自己對社區(qū)建設(shè)的要求和建議，加強對政府政策的支持和合作，提升社區(qū)居民的民主參與意識。

（四）加快構(gòu)建以社會化管理為重點的社區(qū)管理機制

建立有效的管理機制，最根本的是要解決目前社區(qū)中存在的“有責的無權(quán)”和“有權(quán)的無責”等問題。要按照“兩級政府、三級管理、四級網(wǎng)絡(luò)”的要求，進一步理順政社關(guān)系，堅持“條塊結(jié)合，以塊為主”的原則，實行工作重心向社區(qū)下移，做到管理進社區(qū)、責任進社區(qū)、工作進社區(qū)、服務(wù)進社區(qū)，把政府行政管理和社區(qū)自治管理有機銜接起來，使城市各項管理工作落到基層、落到實處。對政府職能部門管不了、管不好，確實需要社區(qū)承擔或參與的工作，實行“準入制度”，由社區(qū)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組審核，批準后才能進入社區(qū)，下放相關(guān)的職能，下拔相應(yīng)的經(jīng)費，使社區(qū)真正做到有權(quán)力管事，有能力做事，有財力辦事。

第四篇：上半年住建局黨建工作匯報

上半年住建局黨建工作匯報

2011年是我區(qū)發(fā)展成效最顯著的一年，跨越式發(fā)展躍上一個新臺階的關(guān)鍵之年，按照區(qū)委、區(qū)政府制定的工作目標住建系統(tǒng)上下繼續(xù)深入開展“五大行動”為抓手，咬定局整體工作目標任務(wù)，緊密結(jié)合各自工作實際，團級拼搏，克難求進，確保各項工作高標準、高質(zhì)量、高效能推進，基本實現(xiàn)了“雙過半”目標，為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展和城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展發(fā)揮了突出作用。主要表現(xiàn)在“三新”：

（一）黨員干部展現(xiàn)新風采。

抓班子建設(shè)，在發(fā)揮群體效應(yīng)上狠下功夫。班子成員分工合理，各負其責，優(yōu)勢和特長得到最大限度的發(fā)揮。工作中，班子成員做到大事講原則、小事講風格，求同存異，取長補短，樹立起互相信任、互相支持、主動開展批評與自我批評的良好風氣。共同維護領(lǐng)導(dǎo)集體的權(quán)威性，充分發(fā)揮群體效應(yīng)，有效地保障了政令暢通。抓制度建設(shè)，在行為規(guī)范上狠下功夫明確黨建工作分管領(lǐng)導(dǎo)，落實專職人員負責，具體做到了“四個落實”：一是落實黨建工作責任制。二是落實黨建工作責任區(qū)。黨委定期聽取匯報，專題會議研究黨建工作，做到業(yè)務(wù)工作與黨建工作統(tǒng)籌兼顧、相互促進。三是落實黨建爭創(chuàng)工作。四是落實黨建工作考核制。抓黨風廉政建設(shè)，在營造發(fā)展環(huán)境上狠下功夫 局黨委把黨風廉政建設(shè)列入重要議事日程，納入工作總體規(guī)劃，堅持與黨建工作一起布置、一起落實、一起檢查、一起考核。年初與各科室、二級單位簽訂黨風廉政建設(shè)責任狀，落實基層單位黨風廉政責任，形成了一級抓一級、層層抓落實的良好工作局面。

（二）城鄉(xiāng)共建展現(xiàn)新面貌：

拆遷安置和開發(fā)建設(shè)縱深推進。上半年全區(qū)拆遷繼續(xù)保持強勢，特別是我局在外圍環(huán)境不利的情況下，僅用一個月時間一舉攻克城南米家和翠城地塊拆遷，有2918戶居民得到了安置。為我市全面啟動保障房建設(shè)掃清了拆遷障礙，目前97萬平米188棟的保障房建設(shè)已全面啟動，能夠確保“十一”廣大居民搬上新樓。新材料產(chǎn)業(yè)基地基礎(chǔ)工程加緊施工，道路、水電等基礎(chǔ)設(shè)施已鋪設(shè)完畢，能夠保證下半年部分企業(yè)開工建設(shè)。為民辦實事工程扎實進展。為民辦實事工程取得積極進展，新修建了2個市民健身廣場，完善了4個市民休閑廣場。對無人管理的35棟老舊小區(qū)居民樓納入物業(yè)管理。廉租住房及經(jīng)濟適用住房貨幣補貼提標擴面，350戶住房困難家庭按月發(fā)放住房補貼。

（三）各項工作躍上新臺階

創(chuàng)先爭優(yōu)活動，是今年局黨委的重要工作，全局7個支部55名黨員全部參與爭創(chuàng)活動，一是劃分黨員責任區(qū)，每位黨員在自己的工作崗位要承擔不同的責任和義務(wù)，建立 責任制，并建立職工和群眾監(jiān)督評比機制，通過活動的開展發(fā)揮了“一名黨員，一面旗幟”的先鋒模范作用，保證了生產(chǎn)安全及職工隊伍的穩(wěn)定。

二是開展黨員先鋒崗活動，以“您的滿意就是我的追求”為目標，用周到、貼心、細致、熱情的服務(wù)方式，確保棚改、環(huán)衛(wèi)建設(shè)等工作不斷取得新成果；棚改黨小組走到哪里就把黨員先鋒崗的牌子擺在哪里，讓群眾真正感受到黨帶來的溫暖和關(guān)懷，展示出黨員先鋒崗的作用。今年上半年無論是環(huán)境衛(wèi)生整治工作、園林綠化工作、老舊小區(qū)改造工作，住房保障管理工作還是動遷工作都取得了前所未有的新成就，邁上了新臺階。下半年工作打算

1、加快建樹住建系統(tǒng)新形象

我們在狠抓中心工作的同時，要扎實推進住建系統(tǒng)自身建設(shè)，內(nèi)強素質(zhì)，外塑形象，以實際行動取信于民、取信于社會，重塑“勤政廉潔、文明高效”的大局形象，全局各級黨組織要緊緊圍繞黨委工作目標不松勁，堅持勤廉并進思路不動搖，以全面開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為黨建工作主線，以“六個深入開展”促進“六大提升”，用發(fā)展的業(yè)績檢驗黨建工作成效，以高昂的士氣展現(xiàn)太平住建新形象。一要深入開展學(xué)習型黨組織建設(shè)，促進隊伍素質(zhì)新提升。重點要提高黨員干部持之以恒的學(xué)習能力、科學(xué)規(guī) 范的管理能力、不折不扣的執(zhí)行能力、攻堅克難的創(chuàng)新能力“四種能力”。二要深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，促進全局工作業(yè)績新提升。各級黨組織要按照局黨委總體部署，扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，按照基層黨組織“五個好”、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員“五個帶頭”的標準，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員先鋒模范作用，在加快推進我區(qū)住建事業(yè)科學(xué)發(fā)展中建功立業(yè)、再鑄輝煌。三要深入開展系統(tǒng)內(nèi)業(yè)務(wù)競賽活動，促進服務(wù)效能水平新提升。結(jié)合自身實際，全面開展勤政、廉政兩項建設(shè)，進一步建立健全勤廉意識教育機制、提速增效工作機制、勤政廉潔監(jiān)督機制、能力素質(zhì)培養(yǎng)機制和勤政廉政考評機制“五大機制”。四要深入創(chuàng)建廉潔示范工程，促進行業(yè)監(jiān)管能力新提升。要把“規(guī)范、廉潔、陽光運作”貫穿于項目建設(shè)的全過程，將工程打造成 “工程優(yōu)質(zhì)、資金安全、隊伍優(yōu)秀”的廉潔示范工程，為全行業(yè)探索一套實現(xiàn)工程建設(shè)有效監(jiān)管、廉潔監(jiān)管的基本模式。五要深入開展文明創(chuàng)建和文化建設(shè)活動，促進住建形象新提升。要進一步拓展文明單位、星級科室、示范崗、服務(wù)品牌、企業(yè)文化等創(chuàng)建活動內(nèi)涵，繼續(xù)發(fā)揮群團組織的積極作用，深入社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和企業(yè)廣泛宣傳住建法規(guī)、發(fā)展成就，積極開展扶貧幫困、志愿者行動和豐富多彩的文化活動，六要深入開展績效考評工作，促進內(nèi)部管理水平新提升?？己嗽诓块T要嚴格對照局系統(tǒng)雙文明建設(shè)考核辦法，有序開展日常考 核，認真做好考核記錄，年終考核真正做到實事求是、客觀公正。要注重考核結(jié)果的應(yīng)用，嚴格兌現(xiàn)獎懲，真正體現(xiàn)“干好干壞不一樣”、“有作為才能有位”的導(dǎo)向作用、管理作用和激勵作用。

3、高速度推進拆遷安置。要緊扣建設(shè)太平新城、舊城改造及區(qū)域性重大基礎(chǔ)設(shè)施等建設(shè)重點，全力開展拆遷安置工作。

4、高水平促進開發(fā)建設(shè)。按照“打造國際高品質(zhì)精致城區(qū)”的發(fā)展目標，進一步強化城區(qū)商業(yè)開發(fā)。

5、高標準開展城鄉(xiāng)規(guī)劃工作。積極借鑒先進地區(qū)推進鎮(zhèn)村建設(shè)的發(fā)展理念和實踐，加快完善城鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)一體化布局等各類專項規(guī)劃。要著力健全規(guī)劃管理制度，強化規(guī)劃監(jiān)督機制，并注重加強民房的審批管理，切實維護規(guī)劃的科學(xué)性、嚴肅性和權(quán)威性。

6、高效能完成民生實事工程。以高度的政治責任感承辦好政府為民辦實事工程。

第五篇：住建局黨建工作督促檢查制度

住建局黨建工作督促檢查制度

一、認真研究制定黨建工作考核細則，把全年黨建工作任務(wù)進行量化分解，責任到人，用制度來推動黨建工作的開展。

二、采取定期檢查、隨機抽查、專項檢查、會議督導(dǎo)等多種形式，對基層黨建工作進行督促檢查，確?；鶎狱h建工作任務(wù)落到實處，不斷提高黨建工作水平。

三、對于在檢查中反映出來的問題，要采取切實有效措施和辦法及時解決。尤其對工作落不實、搞形式主義、擺花架子的，要進行嚴肅批評教育，并限期改正。

四、對工作相對薄弱的股室，要派人深入實際開展調(diào)查研究，提出有效措施和辦法，面對面地進行指導(dǎo)，使其迎頭趕上，提高整體黨建工作水平。

五、對檢查督導(dǎo)的每一項工作，事前都要進行仔細研究，列出檢查督導(dǎo)內(nèi)容和要求，切中要害，切不可搞形式主義、走過場。

六、采取召開調(diào)度會等多種形式進行督導(dǎo)。尤其對于一些時限比較長的工作，要勤調(diào)度、勤督導(dǎo)，保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。

七、做好檢查督導(dǎo)結(jié)果的反饋。認真總結(jié)一些好的做法和經(jīng)驗，找出存在的問題，向我局黨組反饋。

八、嚴肅工作紀律，局黨組檢查督導(dǎo)人員對工作要認真負責，堅持原則，堅持標準。