第一篇：本人自查自糾整改措施匯報

本人自查自糾整改措施匯報 二、存在的問題（一）政治功能強不強方面

平時雖然經(jīng)常參加政治學(xué)習(xí)，但思想上未引起高度的重視，學(xué)習(xí)目的不夠明確，理論與實踐相脫節(jié)。

（二）“四個意識”牢不牢方面

對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執(zhí)行，缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力，不善于運用。

（三）“四個自信”有沒有方面 平時只顧忙著盡力去做好本職工作，與其他同事的交流不夠，沒能熱心地幫助周圍的同志有針對性地去想辦法，幫助解決實際問題。

（四）工作作風(fēng)實不實方面 雖然沒有出現(xiàn)服務(wù)態(tài)度生硬，“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的問題 , 但是在服務(wù)質(zhì)量、辦事效率上還有待提高。

（五）發(fā)揮作用好不好方面 對待工作有時只滿足于認真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，開拓意識還不

夠，常常求穩(wěn)怕亂，缺乏知難而上、排難而進的工作態(tài)度和果敢精神。

（六）自我要求嚴不嚴方面

嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、廉政紀律。艱苦樸素作風(fēng)不夠，廉潔自律、過緊日子的意識不強。三、產(chǎn)生問題的原因分析 以上問題的存在，本人進行了深刻剖析：主要還是思想上對政治

學(xué)習(xí)認識不夠，平時雖按時參加政治學(xué)習(xí)，但思想上未引起高度的重

視，學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時缺乏思考，理論與實踐脫節(jié)。問題出在表面上，根子生在思想上，從更深層次上分析起來，主要有以下幾點：

（一）沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在重要位置，放松理論學(xué)習(xí)和思想改造 在理論學(xué)習(xí)上不能掌握科學(xué)理論的精神實質(zhì)和科學(xué)體系，并沒有到達學(xué)習(xí)的應(yīng)有目的，影響了理論學(xué)習(xí)水平的提高。

(二)作為人民公仆的宗旨觀念有所淡化 沒有很好的加強世界觀、人生觀的進一步改造，有時產(chǎn)生松口氣的念頭，認為自我工作已經(jīng)很努力了，致使對業(yè)務(wù)工作有時不夠深入，滿足于不出問題。

（三)自我要求有所放松，忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。四、今后努力方向和整改措施 隨著活動的不斷深入，透過對自身存在問題的排查，更加增強了我改正錯誤、提高自我思想素質(zhì)的信心和決心。在今后的工作中，我決心從以下幾方面進行改善：

（一)進一步增強群眾觀念、公仆意識，真正提高自己的思想覺悟首先，要加強政治理論學(xué)習(xí)，不斷用馬克思、恩格斯、列寧、毛 澤東關(guān)于人民公仆的理論改造自己的世界觀、人生觀，不斷加強共產(chǎn)主義道德修養(yǎng)

;其次，站在講政治、講正氣的高度要求自己。敢于開展批評與自我批評，自覺抵制各種腐朽落后思想的沖擊。最后，要把

為人民服務(wù)意識落實到各項工作中去，以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，勤勤懇懇、扎扎實實的做好各項工作。

（二）進一步改善工作作風(fēng)

（三）求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新 一是想問題、辦事情，做決策都要堅持從實際出發(fā)，遵循客觀規(guī)

律，不要憑主觀臆斷行事。二是要敢于講實話、真話，敢于聽實話、真話。重實際、辦實事、求實效，不搞形式主義，不擺花架子。三是

創(chuàng)造性地工作，大膽地投身到工作實踐中去，在工作中勇于開拓創(chuàng)新、提出新思想、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。

第二篇：自查自糾整改措施情況匯報

自查自糾整改措施情況匯報

各位領(lǐng)導(dǎo)：

為了認真貫徹落實中央紀委、監(jiān)察部和國土資源部關(guān)于深入開展國土資源領(lǐng)域腐敗問題治理電視電話會議精神，進一步加大對國土資源部門重點環(huán)節(jié)和關(guān)鍵崗位腐敗問題的治理力度，不斷推進國土資源系統(tǒng)的反腐倡廉建設(shè)，根據(jù)市局黨組統(tǒng)一部署，分局立即行動，認真組織實施“兩整治一改革”專項治理活動各階段工作，并取得了良好的成效。現(xiàn)根據(jù)匯報會議要求，我就專項治理活動各階段工作開展情況簡要匯報如下：

一、高度重視、周密安排。

此次專項行動時間緊、任務(wù)重，要求嚴，為確保專項活動的順利開展，分局根據(jù)“兩整治一改革”專項活動要求，成立了以局長為組長、書記為副組長、局班子其他成員及相關(guān)科室負責(zé)人為成員的專項治理活動領(lǐng)導(dǎo)小組，具體承擔(dān)此次專項治理活動的組織、實施與監(jiān)督檢查，并根據(jù)“兩整一改”工作要求，制定了《蘭州市國土資源局城關(guān)分局關(guān)于開展“兩整治一改革”專項治理活動的實施方案》，明確了專項治理活動內(nèi)容、步驟和要求，切實做到了責(zé)任到位、措施到位、工作到位，形成了一把手負總責(zé)、一級抓一級、層層抓落實的良好工作格局，為實施好“兩整一改”專項治理活動奠定了堅實的工作基礎(chǔ)。

二、抓住重點、強化學(xué)習(xí)。

此次專項行動就是重點整治土地和礦業(yè)權(quán)交易市場存在的突出問題，整治干部隊伍廉潔從政存在的突出問題。所以，我局把準確領(lǐng)會專項行動的精神實質(zhì)，把握核心要求，作為活動開展出成效的關(guān)鍵所在，著重研究部署。

一是組織中層以上干部會議，認真?zhèn)鬟_中央紀委、監(jiān)察部和國土資源部關(guān)于深入開展國土資源領(lǐng)域腐敗問題治理電視電話會議精神，明確開展專項治理活動的必要性，把握精神實質(zhì)，統(tǒng)一思想認識。二是組織干部職工認真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》，學(xué)習(xí)黨中央、國務(wù)院和中紀委領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于開展國土資源部門腐敗問題的有關(guān)批示和講話，學(xué)習(xí)中紀委、最高人民檢察院、監(jiān)察部和國土資源部領(lǐng)導(dǎo)在8月19日全國電視電話會議上的重要講話精神。通過學(xué)習(xí)，教育引導(dǎo)全局干部職工充分認識當(dāng)前國土資源領(lǐng)域反腐敗斗爭的形勢和任務(wù)，充分認識這次專項治理工作的重要性和緊迫性，把思想和行動統(tǒng)一到中央和省里的部署上來，扎實推進國土資源領(lǐng)域腐敗問題治理工作。

三、明確要求、嚴格措施。

為確?；顒釉鷮嶉_展，不走形式，抓出成效，分局對“兩整治一改革”專項治理活動提出了以下工作要求：

一是深刻認識開展專項治理工作的重要性，高度重視，迅速行動，把專項治理工作擺上重要議事日程專門研究、周密部署。要早謀劃、早動手、早安排。主要領(lǐng)導(dǎo)要親自部署，親自過問，親自協(xié)調(diào)，親自督辦。要旗幟鮮明，態(tài)度堅決，積極主動地抓好治理工作，不能避重就輕，有絲毫懈怠，不能以各種理由和客觀原因回避矛盾，搞形式主義。二是加強督促檢查工作，掌握工作進度，督促工作落實。對治理工作重視不夠、組織不力、行動遲緩、甚至敷衍塞責(zé)的，要實施責(zé)任追究。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要結(jié)合實際，針對治理工作的進度，組織開展經(jīng)常性的督促檢查，確保工作目標(biāo)的實現(xiàn)。

三是在開展專項治理工作中，要加強與市局的溝通聯(lián)系，形成良好的協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)機制，整體推進，形成合力。

四是發(fā)揮主體作用，積極主動地開展工作，主要負責(zé)同志負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負其責(zé)，具體工作要責(zé)任到人。相關(guān)科室要密切配合專項治理領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室的工作，確保任務(wù)落實。

五是把專項治理工作納入國土資源管理工作整體格局中，通過開展專項整治來解決問題，促進中心工作，做到兩結(jié)合、兩促進、兩不誤。既要深入排查問題，敢于揭擺問題，不避短、不護短，認真整改、嚴肅查處，又要把握正確的輿論導(dǎo)向，大力宣傳推廣清正廉潔、依法行政的先進典型，鼓舞士氣，弘揚正氣，為推進專項治理工作營造良好的氛圍，有力地促進業(yè)務(wù)工作。

四、扎實工作，突出成效。

“兩整治一改革”專項治理活動開展以來，分局嚴格按照市局黨組的安排部署，緊緊圍繞階段工作重點，在宣傳動員、風(fēng)險排查、防控措施制定以及廉政承諾各環(huán)節(jié)扎實工作，突出成效，較好的完成了階段性工作。

1、廉政風(fēng)險點排查工作。一是按照廉政風(fēng)險點排查的要求，通過“五種方法”即自己找、群眾提、互相查、領(lǐng)導(dǎo)點、組織評等多種方式，認真分析并查找個人、部門存在或潛在的風(fēng)險點及其表現(xiàn)形式。通過查找，分別查找出業(yè)務(wù)流程操作、制度機制執(zhí)行和受外部環(huán)境影響等方面存在或可能存在的廉政風(fēng)險點49個。二是開展崗位風(fēng)險評估。對照崗位職責(zé)，對領(lǐng)導(dǎo)班子成員、執(zhí)法隊、國土所、科室崗位風(fēng)險按照風(fēng)險級別，從高到低設(shè)定A、B、C三個等級逐一進行風(fēng)險評估、核準。通過風(fēng)險評估，全局評定A級風(fēng)險崗位16個，B級風(fēng)險崗位11個，C級風(fēng)險崗位29個。三是制定防控措施。通過召開部門會議，中層干部會議、局務(wù)會議，對排查出的風(fēng)險點進行分析，研究風(fēng)險防控措施，并制作填寫《廉政風(fēng)險和自我防控承諾表》，確保風(fēng)險防控件件有措施。

2、加強社會監(jiān)督。根據(jù)“兩整治一改革”專項治理活動的需要，我局專門設(shè)置機關(guān)作風(fēng)監(jiān)督崗，公布了舉報電話、設(shè)立了舉報箱，自覺接受社會各界的監(jiān)督檢查。

3、根據(jù)此次專項治理工作重點，結(jié)合廉政風(fēng)險排查階段排查情況，分局采取分散集中的方式，以科室、隊、國土所為單位，召開自查自糾會議，查擺本部門廉政風(fēng)險點；分析本部門管理方面可能存在的廉政風(fēng)險問題；討論整改措施。分局專項治理領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)下設(shè)部門自查自糾報告，認真查擺全局廉政風(fēng)險點，提出行之有效的整改措施，做倒立排查到位、措施到位。

4、根據(jù)綜合風(fēng)險點排查及重點崗位評估，逐一制定整改措施。一是嚴格執(zhí)行廉政各項規(guī)定，建立完善的廉政學(xué)習(xí)教育長效機制。重點做好廉政教育計劃的制定與落實；廉政文化氛圍的營造（設(shè)置廉政宣傳警示欄）；以廉政為主題的實踐活動。二是完善各項規(guī)章制度，形成以制度促規(guī)范的運行機制。重點做好制度的修訂與完善；建立制度執(zhí)行監(jiān)督機制；建立重點崗位、人員廉政檔案和廉政執(zhí)行情況公示制度。三是建立定期崗位交流制度，杜絕“一崗獨專”現(xiàn)象。四是進一步完善政務(wù)公開制度，括寬社會監(jiān)督渠道，形成內(nèi)外互動的監(jiān)督機制。各位領(lǐng)導(dǎo)。我局“兩改一整”專項治理活動從執(zhí)行情況看，取得了預(yù)期的效果，達到了推動廉政建設(shè)、機制創(chuàng)新的目的。下一步，我局將加強防控體系的補充與完善，鞏固活動成果，繼續(xù)推進“兩整治一改革”專項治理活動各項目標(biāo)任務(wù)的落實，不斷推進分局反腐倡廉工作取得新的成績。

二〇一一年二月十八日

第三篇：中醫(yī)院自查自糾整改措施

中醫(yī)院以“以病人為中心，發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢提高中醫(yī)臨床療效”為主題的

持續(xù)改進活動自查自糾整改措施

根據(jù)粵中醫(yī)辦函〔2015〕80號《關(guān)于做好廣東省二級中醫(yī)醫(yī)院持續(xù)改進檢查評估工作的通知》，按照國家中醫(yī)藥管理局《二級中醫(yī)醫(yī)院以“以病人為中心，發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢提高中醫(yī)臨床療效”為主題的持續(xù)改進活動方案實施細則》的要求，我院于7-10月實施自查自糾。根據(jù)自查出來的問題提出整改措施如下：

第一部分、發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢的措施 問題

1、我院正在進行中醫(yī)適宜技術(shù)視頻網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)，目前暫未加入國家中醫(yī)適宜技術(shù)視頻網(wǎng)絡(luò)平臺，無法參加相關(guān)視頻會議，接受或提供遠程中醫(yī)技術(shù)指導(dǎo)，扣8分。

整改措施：加快中醫(yī)適宜技術(shù)視頻網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)，爭取今年12月底完成此項工作。由信息科負責(zé)落實。

第二部分、隊伍建設(shè)

問題

1、中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師（含執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師）占執(zhí)業(yè)醫(yī)師比例為43.4%（＜60%），不達標(biāo)，扣5分。

整改措施：加強醫(yī)師隊伍建設(shè)，力爭3年內(nèi)通過錄用應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生或招聘中醫(yī)人才等方式，再充實中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師（含執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師）20名，使我院類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師（含執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師）達到醫(yī)師總數(shù)的60%以上。由人事科負責(zé)落實。

問題2.我院沒有ICU病房，無ICU護理人員，扣5分。整改措施：由于各方面的條件限制及臨床實際需要，短期內(nèi)尚無法解決。

問題3.手術(shù)室護理人員與手術(shù)間之比達到2:1，未達標(biāo)，扣2分。

整改措施：在年內(nèi)達到手術(shù)室護理人員與手術(shù)間之比達到2:1的配備要求。人事科、護理部負責(zé)落實。問題

3、醫(yī)院根據(jù)實際情況，認真組織院內(nèi)中醫(yī)藥人員積極參加省、市等各級中醫(yī)藥組織培訓(xùn)，接受中醫(yī)藥繼續(xù)教育培訓(xùn)達到100%。每年組織臨床科室非中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師中醫(yī)藥基本知識與技能培訓(xùn)，并在培訓(xùn)后實施考核，考核比例達到100%。現(xiàn)場考核有一人部分符合，扣1分。

整改措施：各臨床科室要加強非中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師中醫(yī)藥基本知識與技能培訓(xùn)，培訓(xùn)合格率要達到100%。各科室主任負責(zé)落實。醫(yī)教科負責(zé)督促檢查落實情況。

問題4.醫(yī)院醫(yī)務(wù)科認真組織實施醫(yī)院繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育計劃，要求中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師都要掌握中醫(yī)基礎(chǔ)理論、基本知識與基本技能，要求各科室醫(yī)務(wù)人員對本科常見病、多發(fā)病、疑難病和急危重癥中西醫(yī)診斷與鑒別診斷，個別科室負責(zé)人掌握不全面扣1分。

整改措施：各臨床科室主任要加強學(xué)習(xí)，全面掌握本科常見病、多發(fā)病、疑難病和急危重癥中西醫(yī)診斷與鑒別診斷，由醫(yī)務(wù)科、質(zhì)控科定期對醫(yī)務(wù)人員進行考核學(xué)習(xí)效果。

第三部分、科室建設(shè)與管理 問題

1、.我院無常年應(yīng)用的醫(yī)療機構(gòu)中藥制劑，扣5分。整改措施：由于我院無合格的中藥制劑室，中藥制劑問題在短期內(nèi)無法解決。

問題

2、.中藥飲片處方占門診處方總數(shù)的比例為20%，未能達到≥40%要求，扣10分。

整改措施：將中藥飲片的使用比例納入醫(yī)療質(zhì)量及績效考核。由藥劑科提出考核方法提交院務(wù)會討論。

第四部分、中醫(yī)臨床路徑和中醫(yī)診療方案推廣實施 問題

1、中醫(yī)診療方案在臨床中得到應(yīng)用。部分科室執(zhí)行不全面，扣4分。

整改措施：各科室在臨床上要全面應(yīng)用中醫(yī)診療方案。各科室主任負責(zé)落實。醫(yī)務(wù)科、質(zhì)控科負責(zé)督促檢查落實情況。問題

2、按照國家中醫(yī)藥管理局相關(guān)要求，對診療方案實施情況及中醫(yī)優(yōu)勢病種的中醫(yī)療效進行分析、總結(jié)及評估，但部分評估不到位，2014年多數(shù)科室未完成，扣10分。

整改措施：對各科中醫(yī)優(yōu)勢病種的中醫(yī)療效每年至少要進行一次完整的分析、總結(jié)及評估。各科室主任負責(zé)落實。醫(yī)務(wù)科、質(zhì)控科負責(zé)督促檢查落實情況。

第五部分、藥事管理

問題

1、購進國家實行批準文號管理的中藥飲片，驗證注冊證書并將復(fù)印件存檔備查。醫(yī)院購進的中藥飲片無提供注冊證書，扣4分。

整改措施：加強中藥飲片的采購管理，藥劑科對不能提供批準文號及注冊證書的中藥飲片一律不得采購。

問題

2、醫(yī)院無專職從事臨床藥學(xué)工作的藥師（臨床藥師）參與臨床用藥工作，扣5分。

整改措施：加強人才引進，力爭2年內(nèi)引進一名臨床藥師。人事科負責(zé)落實。

問題

3、對點評出來的不合理處方?jīng)]有進行處罰等干預(yù)，扣5分。

整改措施:藥劑科負責(zé)提出對點評出來的不合理處方處罰的處罰措施，提交院務(wù)會討論。

問題

4、醫(yī)院未將臨床科室抗菌藥物合理用藥情況納入醫(yī)療質(zhì)量管理考核指標(biāo)，實行獎懲管理，扣3分。

整改措施：將臨床科室抗菌藥物合理用藥情況納入醫(yī)療質(zhì)量管理考核指標(biāo)，實行獎懲管理。辦公室負責(zé)落實。

問題

5、Ⅰ類切口預(yù)防性抗菌藥物使用率＞30%，扣3分。整改措施：加強Ⅰ類切口預(yù)防性抗菌藥物使用的管理，減少Ⅰ類切口預(yù)防性抗菌藥物使用，要求在半年內(nèi)達到規(guī)定指標(biāo)。外科、骨傷科主任負責(zé)落實，藥劑科、醫(yī)務(wù)科負責(zé)檢查落實情況，第六部分、其他

問題

1、根據(jù)醫(yī)院實際情況確定“危急值”項目，建立“危急值”管理制度與工作流程，相關(guān)人員熟悉并遵循上述制度和工作流程，醫(yī)技部門相關(guān)人員知曉本部門“危急值”項目及內(nèi)容，能夠有效識別和確認“危急值”。但多個科室未對“危急值”報告制度的有效性進行評估，部分人員對制度內(nèi)容掌握不全面，扣3分。

整改措施：各科室要加強對“危急值”報告制度的落實，報告評估要有專人負責(zé)，各科室要認真學(xué)習(xí)“危急值”報告制度，所有人員都要全面掌握“危急值”報告制度的內(nèi)容。各科室主任負責(zé)落實。

問題

2、根據(jù)醫(yī)院規(guī)模和任務(wù)配備醫(yī)學(xué)影像技術(shù)人員，人員梯隊結(jié)構(gòu)欠合理，放射科主任不具備主治醫(yī)師資格，扣2.5分。

整改措施：積極引進人才，鼓勵放射科現(xiàn)有人員創(chuàng)造條件晉升職稱，力爭3年內(nèi)達到要求。人事科負責(zé)落實。

問題

3、少數(shù)醫(yī)務(wù)人員對輸血適應(yīng)癥掌握不全面，大多數(shù)科室無用血后效果評價，扣4分。

整改措施：各科室要加強輸血知識的學(xué)習(xí)，要求每周組織科內(nèi)醫(yī)生學(xué)習(xí)一次，并有內(nèi)容、有記錄、有考核。各科室主任負責(zé)落實。

醫(yī)務(wù)科

2015年10月10日

第四篇：醫(yī)生個人自查自糾整改措施

優(yōu)秀的醫(yī)師不但要遵守醫(yī)療技術(shù)規(guī)范，還要遵守法律法規(guī)。要形成正確的世界觀與價值取向，要站在更高的高度，用長遠的眼光，看待人類與自然的關(guān)系，處理好人與人之間的關(guān)系，同時要在搞好醫(yī)療業(yè)務(wù)技術(shù)工作的同時，為人民群眾防病保健做出貢獻。

要做一名優(yōu)秀的醫(yī)生，首先我要深刻剖析自己，找準自身存在的不足。我從事結(jié)石病醫(yī)生工作這10多年來，雖然取得了一定的成績，連續(xù)讀了醫(yī)學(xué)中專、大專、本科，雖然后來經(jīng)過努力又考取了執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證、業(yè)務(wù)技能得到了相當(dāng)大的提升，但是我信為我的學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)、全面和深入；理論學(xué)習(xí)和具體實踐還不能很好的融匯貫通；病人多的時候自己有時會顯得急躁，病人少的時候自己偶爾又會顯得浮躁。針對自身存在的不足，通過反復(fù)查找原因，我想從如下幾方面來進行整改和提高。

一、要有高尚的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)

德為群育之首，是為人處世的基本品德，是區(qū)分正誤的標(biāo)準。醫(yī)德應(yīng)作為臨床醫(yī)師從業(yè)的行為規(guī)范和自律操守。醫(yī)德要求醫(yī)生有仁者之心。仁者愛人，幫醫(yī)生必須要以真誠仁愛的態(tài)度為患者服務(wù)。要以仁心施仁術(shù)，才能得到病人的敬愛和依賴，同病人建立深厚的友誼，也必然會增加治療效果。在當(dāng)今商品經(jīng)濟的浪潮中，少數(shù)醫(yī)師錯以金錢為萬能，把崇高的醫(yī)療事業(yè)視為買賣關(guān)系，與病人缺乏感情溝通，一旦治療效果不理想或出現(xiàn)意外狀況，常常因誤解而引發(fā)醫(yī)療糾紛。有良好的醫(yī)德的醫(yī)生則能正確處理醫(yī)患關(guān)系，從而避免遼些事情的發(fā)生，大大減少了醫(yī)療糾紛的發(fā)生率。

最重要的是應(yīng)有高度的責(zé)任心，高度的責(zé)任心、耐心和一絲不茍的工作態(tài)度，也是非常重要的。謙虛謹慎、不驕不躁的工作態(tài)度也是必須要有的，尊師重道是我們年青醫(yī)師必須具備的美德，我作為一名年青醫(yī)師，在業(yè)務(wù)、教學(xué)、科研等各項工作中要尊重高年資的醫(yī)師，以得到他們的愛護和教育，對所有有關(guān)的學(xué)科同仁均應(yīng)謙虛，向他們學(xué)習(xí)對業(yè)務(wù)開展有益的東西。

二、要有扎實的理論和精湛的技術(shù)

醫(yī)術(shù)是為病人服務(wù)的本領(lǐng)，要能很好地為病人服務(wù)，必須技術(shù)要過硬要精湛，豐富的臨床經(jīng)驗和訓(xùn)練的操作能力，只有通過長期的臨床實踐而獲得，實踐才能出真知！實踐應(yīng)從基本開始，各項操作應(yīng)訓(xùn)練掌握，操作過程嫻熟規(guī)范，只有訓(xùn)練掌握基本功之后，在各項操作中才能得心應(yīng)手。在學(xué)習(xí)過程中應(yīng)理論與實踐相結(jié)合，偏重哪一方面均得不到提高，掌握些研究的基本方法，如論文書寫的格式和資料的收集方法等等，親自參與科學(xué)實驗研究也是有必要的，這對自身的提高及最終成為一名合格醫(yī)生都能起到很好的作用。

三、要有勤于思考，善于總結(jié)和對臨床各種活動中突發(fā)事件敏銳的反應(yīng)能力

在臨床醫(yī)療各活動中，應(yīng)有冷靜的頭腦和心理上的準備，又要有物質(zhì)上的準備，判斷準確和治療得當(dāng)，不耽誤寶貴的治療時機。而對于事后的分析和經(jīng)驗更應(yīng)給予足夠的重視，這些都是指導(dǎo)臨床工作難得的財富，甚至是難以在書本上見到的病材。對每一例突發(fā)事件，均應(yīng)反復(fù)結(jié)合理論仔細探討，……

四、要有愛崗敬業(yè)和良好的人際關(guān)系

想要作為一名稱職的醫(yī)生，必須認識到自己崗位的重要性。但是這一切的前提首先是愛崗敬業(yè)，良好的人際關(guān)系，也是治療疾病不可忽視的組成部分。

五、要有樹立正確的學(xué)風(fēng)和醫(yī)風(fēng) 樹立終身學(xué)習(xí)的風(fēng)氣

定期閱讀期刊，須持之以恒，善于運用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)，如互聯(lián)網(wǎng)上有大量的醫(yī)學(xué)資源，能靈活運用電腦，則能用較短的時間查出自己需要的資料，并可增強學(xué)習(xí)的針對性，以提高學(xué)習(xí)效率。

醫(yī)德高尚為病人 拒收紅包暖人心。作為一名醫(yī)務(wù)工作者，只有加強醫(yī)德修養(yǎng)，弘揚高尚醫(yī)德，繼承和發(fā)揚“醫(yī)者仁心”的職業(yè)操守，才能改變患者對醫(yī)院收受紅包“潛規(guī)則”的錯誤認識，引導(dǎo)醫(yī)患關(guān)系向健康、和諧的方向發(fā)展。在此，我們都要向曾多次拒收患者紅包的蔣禮主任、趙川、蔡璞、吳定志等眾多醫(yī)生學(xué)習(xí)。醫(yī)院有了他們這樣一批批醫(yī)德高尚的醫(yī)生帶來的好風(fēng)氣，才變得如此和諧。他們都是我學(xué)習(xí)的參照。

六、要進一步提高臨床醫(yī)療水平

應(yīng)在技術(shù)上精益求精。醫(yī)學(xué)知識不斷更新和發(fā)展，人類的疾病也在不斷的變化，醫(yī)學(xué)上永遠有未知的領(lǐng)域，我們都應(yīng)當(dāng)用開放的大腦、積極進取的精神研究醫(yī)學(xué)，在治療疾病問題上，要以病人為中心，而不是以個人喜好和習(xí)慣，提倡“循證醫(yī)學(xué)”?！把C醫(yī)學(xué)”又稱實證醫(yī)學(xué)，也是我現(xiàn)在在重慶醫(yī)科大學(xué)本科班學(xué)習(xí)的一門課程，其含義為有目的、正確地運用現(xiàn)有最好的科學(xué)依據(jù)來指導(dǎo)對每位病人的治療。這就要求我們必須在大量扎扎實實的臨床、科研實踐的同時肯于讀書、善于讀書，才有可能成為新世紀的合格臨床醫(yī)生。

同時，作為xx醫(yī)院的一員，我非常熱愛xx醫(yī)院，我誠摯的希望xx醫(yī)院能快速穩(wěn)健地發(fā)展成為xx市的王牌醫(yī)院。

第五篇：教師自查自糾報告及整改措施

自查自糾報告及整改措施

教育實踐既像一面鏡子，又像一扇窗子。要求教育者須常擦“素質(zhì)之鏡”，勤拭“督促之窗”。因為只有當(dāng)教育如“鏡”亦如“窗”之時，才會達到事半功倍的育人效果。為此，我結(jié)合師教育部規(guī)定的“六條禁令”結(jié)合自己的工作實際，進行了自查及整改，自查整改報告如下：

一、依法執(zhí)教

愛崗敬業(yè)

本人始終全面貫徹黨教育方針政策，堅持四項基本原則，忠誠黨和人民的教育事業(yè)。始終牢記人民教師的神圣職責(zé)，愛祖國、愛人民，以學(xué)生的發(fā)展為己任。在平凡而繁雜的教育教學(xué)實踐中認真履行好自己的職責(zé)。

二、熱愛學(xué)生

嚴謹治學(xué)

在教學(xué)中，我本著關(guān)心學(xué)生、熱愛學(xué)生、平等對待學(xué)生這一學(xué)生觀，時時用“為師不忘少年時，常與學(xué)生心比心”提醒自己。在工作中我認真鉆研教材、研讀學(xué)生，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，不斷學(xué)習(xí)新知識，探索教育教學(xué)規(guī)律，改進教學(xué)教育方法，提高自己的教育、教學(xué)和科研水平。把做一名研究型的教師作為奮斗的目標(biāo)。

三、廉潔從教

潔身自好

工作中，我堅守高尚情操，發(fā)揚奉獻精神，自覺抵制社會不良風(fēng)氣影響。從不利用職責(zé)之便謀取私利，不索要學(xué)生、家長的財物，不從事有違師德的行為。

四、學(xué)高為師，德高為范

師德決定了教師對學(xué)生的熱愛和對事業(yè)的忠誠，決定了教師執(zhí)著的追求和人格的高尚；另一方面，師德直接影響著學(xué)生們的成長，教師的理想信念、道德情操、人格魅力直接影響到學(xué)生的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)和道德行為習(xí)慣的養(yǎng)成。高尚而富有魅力的師德就是一部教科書，就是一股強大的精神力量，對學(xué)生的影響是耳濡目染的、潛移默化的、受益終生的。

以后整改的方向：

1、規(guī)范教學(xué)行為減輕學(xué)生負擔(dān)，不但要在減輕學(xué)生課業(yè)負擔(dān)上下功夫，還要在提高教學(xué)質(zhì)量、抓好教學(xué)管理上來體現(xiàn)。

2、教學(xué)中做到“四精心”和“四不準”“四精心”：精心備課；精心設(shè)計課上練習(xí)和課下習(xí)題；精心設(shè)計教法；精心輔導(dǎo)差生。