第一篇：三治自查報(bào)告

“三治”專項(xiàng)活動(dòng)剖析查擺自查報(bào)告

一、存在的問(wèn)題

（一）業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面

1、作為水務(wù)局工作人員自學(xué)意識(shí)不夠強(qiáng)，沒(méi)系統(tǒng)的學(xué)習(xí)“三治三提”相關(guān)政策與理論。

2、學(xué)習(xí)上存在自滿情緒，不注重更新知識(shí)，遇到具體事情，往往是憑主觀臆斷和經(jīng)驗(yàn)去分析情況、處理問(wèn)題。

（二）工作作風(fēng)方面

1、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，有時(shí)存在急于求成的情緒。

2、工作思路不寬，盡管在工作上創(chuàng)新了一些思路但在實(shí)際執(zhí)行中存在著相互協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌兼顧的工作做得不夠好，工作中有時(shí)滿足于得過(guò)且過(guò)的現(xiàn)象。

（三）思想作風(fēng)方面

批評(píng)與自我批評(píng)開(kāi)展得不好，對(duì)其他同事不愿意提出反對(duì)意見(jiàn)，對(duì)自己的缺點(diǎn)也沒(méi)有主動(dòng)請(qǐng)其他人正面點(diǎn)出。

二、整改措施

以上問(wèn)題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的，我們一定要加以改正。

（一）淡定靜心，勤于思考，對(duì)存在的問(wèn)題認(rèn)真梳理后，列出整改計(jì)劃，并請(qǐng)同事們監(jiān)督。

（二）抽時(shí)間、擠時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)，結(jié)合工作實(shí)際，學(xué)以致用，達(dá)到促進(jìn)工作之目的。

（三）講究工作方法，營(yíng)造良好和諧工作環(huán)境。

“三治”專項(xiàng)活動(dòng)剖析查擺自查報(bào)告

一、存在的問(wèn)題

（一）業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面

1、作為水務(wù)局工作人員自學(xué)意識(shí)不夠強(qiáng)，沒(méi)系統(tǒng)的學(xué)習(xí)“三治三提”相關(guān)政策與理論。

2、學(xué)習(xí)上存在自滿情緒，不注重更新知識(shí)，遇到具體事情，往往是憑主觀臆斷和經(jīng)驗(yàn)去分析情況、處理問(wèn)題。

（二）工作作風(fēng)方面

1、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，有時(shí)存在急于求成的情緒。對(duì)人對(duì)事要求過(guò)高。

2、工作思路不寬，盡管在工作上創(chuàng)新了一些思路但在實(shí)際執(zhí)行中存在著相互協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌兼顧的工作做得不夠好，工作中有時(shí)滿足于得過(guò)且過(guò)的現(xiàn)象。

二、整改措施

以上問(wèn)題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的。我決定從以下方面進(jìn)行整改：

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)在政治、業(yè)務(wù)知識(shí)方面的學(xué)習(xí)，努力用治庸問(wèn)責(zé)的要求約束自己、提高自己，從而使自己政治理論水平和實(shí)際工作能力適應(yīng)本職需要，適應(yīng)形勢(shì)任務(wù)需要，以不斷提高工作的整體質(zhì)量和全心全意為人民服務(wù)。

2、加強(qiáng)自身建設(shè)。注意在工作中加強(qiáng)學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中促進(jìn)工作，養(yǎng)成邊做邊學(xué)、邊學(xué)邊做的好習(xí)慣；注意責(zé)任心的培養(yǎng)，遇到錯(cuò)誤的事情主動(dòng)指出，碰到工作上的困難積極想辦法解決。加強(qiáng)自己的主人翁意識(shí)，全身心為人民服務(wù)。

“三治三提”專項(xiàng)活動(dòng)剖析查擺自查報(bào)告

李冬梅

自實(shí)施“三治三提”推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)活動(dòng)以來(lái)，本人對(duì)照相應(yīng)的責(zé)任措施，通過(guò)一系列方式自查工作中存在的“庸、懶、散”現(xiàn)象，針對(duì)這些問(wèn)題，進(jìn)行自我剖析，力爭(zhēng)自已的工作責(zé)任意識(shí)得到提高，綜合素質(zhì)全面發(fā)展，更好地服務(wù)工作大局。

一、存在的問(wèn)題

（一）業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面

1、作為水務(wù)局工作人員自學(xué)意識(shí)不夠強(qiáng)，沒(méi)系統(tǒng)的學(xué)習(xí)“三治三提”相關(guān)政策與理論而且沒(méi)有發(fā)揚(yáng)“釘子”精神利用工作間隙促學(xué)習(xí)。

2、學(xué)習(xí)上存在自滿情緒“淺嘗輒止”，不注重更新知識(shí)，遇到具體事情，往往是憑主觀臆斷和經(jīng)驗(yàn)去分析情況、處理問(wèn)題。

（二）工作作風(fēng)方面

1、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，有時(shí)存在急于求成的情緒。對(duì)人對(duì)事要求過(guò)高。

2、工作思路不寬，盡管在工作上創(chuàng)新了一些思路但在實(shí)際執(zhí)行中存在著相互協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌兼顧的工作做得不夠好，工作中有時(shí)滿足于得過(guò)且過(guò)的現(xiàn)象。

二、存在問(wèn)題的主要原因

1.宗旨觀念有所淡化。沒(méi)有很好的加強(qiáng)世界觀、人生觀的進(jìn)一步改造，有時(shí)產(chǎn)生松口氣的念頭，認(rèn)為自己工作已經(jīng)很努力了，致使對(duì)工作調(diào)研有時(shí)不夠深入，滿足于應(yīng)付上面。

2、自我要求有所放松，忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。在自身學(xué)習(xí)上就學(xué)習(xí)抓學(xué)習(xí)，而不去研究思考問(wèn)題。特別是對(duì)問(wèn)題學(xué)生的教育，沒(méi)有明確加強(qiáng)理論的學(xué)習(xí)以指導(dǎo)實(shí)際的重要性。

“三治三提”剖析查擺階段自查報(bào)告

張春霞

我作為一名普通職工，以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度，積極參與了此項(xiàng)活動(dòng)。通過(guò)學(xué)習(xí)有關(guān)材料，感到受益匪淺。結(jié)合本人崗位職責(zé)及履職情況，經(jīng)過(guò)認(rèn)真思考、梳理，現(xiàn)作剖析如下：

一、存在問(wèn)題

（一）業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面

1、學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)全面。只注意業(yè)務(wù)技術(shù)方面的學(xué)習(xí)，政治理論學(xué)習(xí)不夠，對(duì)水利新技術(shù)、新工藝、新方法鉆研學(xué)習(xí)還有待提高。

2、學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)效果沒(méi)有落實(shí)到位。

3、學(xué)習(xí)上進(jìn)取精神不夠。存在自滿情緒，不注重更新知識(shí)，工作中往往憑經(jīng)驗(yàn)判斷分析處理問(wèn)題，具有主觀性。

（二）工作作風(fēng)方面

1、工作標(biāo)準(zhǔn)不高。總認(rèn)為自己工作時(shí)間長(zhǎng)，年齡較大，存在“船到碼頭車到站”的思想，業(yè)務(wù)工作參與多一些，其它工作不想多操心。

2、滿足于能完成單位安排的工作任務(wù)、按時(shí)上下班、不出大問(wèn)題就可以了。對(duì)年輕同志關(guān)心不夠。

（三）工作紀(jì)律方面

有時(shí)對(duì)自己要求不太嚴(yán)格，總認(rèn)為自己是老同志，局內(nèi)關(guān)系比較熟，對(duì)其它股室的違犯規(guī)定的事也沒(méi)嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律，有好人思想。

（四）思想作風(fēng)方面

1、遇到臨時(shí)工作突擊任務(wù)，工作方法不細(xì)致，只要求必須完成任務(wù)，工作方法指導(dǎo)較少。

2、批評(píng)與自我批評(píng)開(kāi)展得不好，對(duì)其他同事不愿意提出反對(duì)意見(jiàn)，對(duì)自己的缺點(diǎn)也沒(méi)有主動(dòng)請(qǐng)其他同事幫助改正。

二、整改措施

（一）淡定靜心，勤于思考，對(duì)存在的問(wèn)題認(rèn)真梳理后，列出整改計(jì)劃，并請(qǐng)同事們監(jiān)督。

（二）抽時(shí)間、擠時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)，結(jié)合工作實(shí)際，學(xué)以致用，達(dá)到促進(jìn)工作之目的。

（三）既要堅(jiān)持原則，又要講究工作方法，營(yíng)造良好和諧工作環(huán)境。

“三治三提”剖析查擺階段自查報(bào)告

韓濤

自實(shí)施“三治三提”推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)活動(dòng)以來(lái)，本人對(duì)照相應(yīng)的責(zé)任措施，通過(guò)一系列方式自查工作中存在的“庸、懶、散”現(xiàn)象，進(jìn)行自我剖析，自我查擺，努力使自己綜合素質(zhì)全面發(fā)展，更好地服務(wù)工作大局

一、存在問(wèn)題

（一）業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面

1、學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)全面。只注意業(yè)務(wù)技術(shù)方面的學(xué)習(xí)，政治理論學(xué)習(xí)不夠，對(duì)水利新技術(shù)、新工藝、新方法鉆研學(xué)習(xí)還有待提高。

2、學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)效果沒(méi)有落實(shí)到位。

3、學(xué)習(xí)上進(jìn)取精神不夠。存在自滿情緒，不注重更新知識(shí)，工作中往往憑經(jīng)驗(yàn)判斷分析處理問(wèn)題，具有主觀性。

（二）工作作風(fēng)方面

1、工作標(biāo)準(zhǔn)不高?？傉J(rèn)為自己工作時(shí)間長(zhǎng)，年齡較大，存在“船到碼頭車到站”的思想，業(yè)務(wù)工作參與多一些，其它工作不想多操心。

2、滿足于能完成單位安排的工作任務(wù)、按時(shí)上下班、不出大問(wèn)題就可以了。對(duì)年輕同志關(guān)心不夠。

（三）工作紀(jì)律方面

有時(shí)對(duì)自己要求不太嚴(yán)格，總認(rèn)為自己是老同志，局內(nèi)關(guān)系比較熟，對(duì)其它股室的違犯規(guī)定的事也沒(méi)嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律，有好人思想。

（四）思想作風(fēng)方面

1、工作方法不細(xì)致，只要求必須完成任務(wù)，工作方法指導(dǎo)較少。

2、批評(píng)與自我批評(píng)開(kāi)展得不好，對(duì)自己的缺點(diǎn)也沒(méi)有主動(dòng)請(qǐng)其他同事幫助改正。

二、整改措施

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)在政治、業(yè)務(wù)知識(shí)方面的學(xué)習(xí)，努力用治庸問(wèn)責(zé)的要求約束自己、提高自己，從而使自己政策理論水平和實(shí)際工作能力適應(yīng)本職需要，適應(yīng)形勢(shì)任務(wù)需要，以不斷提高工作的整體質(zhì)量和全心全意為居民群眾服務(wù)。

2、加強(qiáng)自身建設(shè)。注意在工作中加強(qiáng)學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中促進(jìn)工作，養(yǎng)成邊做邊學(xué)、邊學(xué)邊做的好習(xí)慣；注意責(zé)任心的培養(yǎng)，遇到錯(cuò)誤的事情主動(dòng)指出，碰到工作上的困難積極想辦法解決。加強(qiáng)自己的主人翁意識(shí)，全身心為其服務(wù)。

第二篇：三治三提自查報(bào)告（精選）

學(xué)習(xí)“三治三提”查擺階段自我剖析材料

“三治三提”剖析查擺自查報(bào)告自實(shí)施“三治三提”推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)活動(dòng)以來(lái)，對(duì)照相應(yīng)的責(zé)任措施，通過(guò)一系列方式自查工作中存在的“庸、懶、散”現(xiàn)象，針對(duì)這些問(wèn)題，進(jìn)行自我剖析，力爭(zhēng)工作責(zé)任意識(shí)得到提高，綜合素質(zhì)全面發(fā)展，更好地開(kāi)展專賣(mài)部門(mén)工作。

一、自查方式

根據(jù)縣“三治三提”辦公室的要求，結(jié)合本職工作，多方式查找問(wèn)題。一是學(xué)習(xí)文件精神自查。認(rèn)真學(xué)習(xí)市、縣相關(guān)文件精神，領(lǐng)會(huì)實(shí)施“三治三提推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)活動(dòng)”的各項(xiàng)要求，結(jié)合工作實(shí)際問(wèn)題查找，找出自己在學(xué)習(xí)、工作等方面的“庸、懶、散”現(xiàn)象。

二是聽(tīng)取同事意見(jiàn)自查。聽(tīng)取同事意見(jiàn)，對(duì)工作、生活中的不足積極自查。虛心接受領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)、同事建議，找出自身的問(wèn)題并整改。

三是對(duì)比先進(jìn)典型自查。通過(guò)報(bào)刊、廣播、網(wǎng)絡(luò)、簡(jiǎn)報(bào)等渠道，學(xué)習(xí)全市、全縣治庸問(wèn)責(zé)中的先進(jìn)典型，對(duì)比單位優(yōu)秀黨員、先進(jìn)職工學(xué)習(xí)、工作好的方法，從他們優(yōu)良品德和作風(fēng)中找出自已與先進(jìn)典型的差距。

二、存在的問(wèn)題

1、自我感覺(jué)接受新知識(shí)的能力不足，缺乏持續(xù)學(xué)習(xí)的時(shí)間、動(dòng)力、深度、力度還不夠。

2、日常工作中與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新的思想樹(shù)立得不牢固。在具體的業(yè)務(wù)工作中思路不寬。

三、整改措施

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)在政治、業(yè)務(wù)知識(shí)方面的學(xué)習(xí)，努力用治庸問(wèn)責(zé)的要求約束自己、提高自己，從而使自己政策理論水平和實(shí)際工作能力適應(yīng)本職需要，適應(yīng)形勢(shì)任務(wù)需要，以不斷提高工作的整體質(zhì)量和更好的為全體專賣(mài)人員服務(wù)。

2、加強(qiáng)自身建設(shè)。注意在工作中加強(qiáng)學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中促進(jìn)工作，養(yǎng)成邊做邊學(xué)、邊學(xué)邊做的好習(xí)慣；注意責(zé)任心的培養(yǎng)，遇到錯(cuò)誤的事情主動(dòng)指出，碰到工作上的困難積極想辦法解決。加強(qiáng)自己的主人翁意識(shí)，一心撲到自己熱愛(ài)的專賣(mài)工作中去

夏邑縣煙草局專賣(mài)科

2011年10月9日

三治三提活動(dòng)剖析查擺階段個(gè)人自查自糾報(bào)告

自開(kāi)展治理“用懶散”活動(dòng)以來(lái)，本人認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)有關(guān)精神，結(jié)合自身工作實(shí)際，深入細(xì)致地查找自身存在的問(wèn)題，剖析存在問(wèn)題的原因，提出切實(shí)可行的整改措施，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率，現(xiàn)就本人至開(kāi)展治理“用懶散”的心得。

一、自身存在的主要問(wèn)題

學(xué)習(xí)缺乏主動(dòng)性，不系統(tǒng)，不深入。學(xué)習(xí)不夠主動(dòng)性，自己沒(méi)有制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，即使自己有時(shí)候想到要學(xué)習(xí)，但有不知道該學(xué)習(xí)什么東西好，拿起書(shū)有學(xué)不進(jìn)去。在學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)性做的也不夠，有許多東西往往學(xué)后就丟了，淺嘗輒止，鉆研的不溝深入，學(xué)的不夠。

工作的主動(dòng)性有所欠缺，自己對(duì)自己沒(méi)有嚴(yán)格地要求，往往滿足于完成成任務(wù)，如何創(chuàng)造性地開(kāi)展工作思考的不夠。

進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng)，性情急躁，工作方法簡(jiǎn)單，缺乏進(jìn)取精神，有時(shí)工作中遇到困難還產(chǎn)生埋怨和抵觸情緒，思想消極，不主動(dòng)查找原因，使自己的工作陷于被動(dòng)的局面。

二、整改提高措施

1、刻苦學(xué)習(xí)，振奮精神，提高工作業(yè)務(wù)水平，要自覺(jué)把理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)作為自己的第一需要，聯(lián)系實(shí)際，深入實(shí)踐，學(xué)以致用，不斷提高自身的工作水平，提高為人民服務(wù)的技能，充分展示自己的能力。要把自己的空余時(shí)間都用在學(xué)習(xí)上，學(xué)習(xí)黨的基本路線、方針、政策，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷用新知識(shí)、新理念、新思想武裝自己的頭腦，增強(qiáng)自己的能力，提高駕馭工作的能力。

2、開(kāi)拓創(chuàng)新，不斷進(jìn)取，要敢于沖破傳統(tǒng)理念和習(xí)慣勢(shì)力的束縛，不因循守舊，要?jiǎng)?chuàng)造性地開(kāi)展工作，不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗(yàn)，找出新的思路、新方案、落實(shí)新舉措，開(kāi)創(chuàng)新局面。要嚴(yán)格要求自己，客服松懈心理和懶散情緒，樹(shù)立嶄新的奮斗目標(biāo)，保持旺盛的精力，積極肯干，吃苦耐勞，努力將工作做得更好。

第三篇：三治三提自查報(bào)告

三治三提自查報(bào)告

三治三提自查報(bào)告

三治三提自查報(bào)告：

根據(jù)市“三治三提”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)辦公室的要求和部署，我圍繞“治庸、治懶、治散、提質(zhì)、提速、提效”活動(dòng)精神，認(rèn)真對(duì)照自己平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài)，查擺在政治思想、組織紀(jì)律、業(yè)務(wù)水平等方面存在的問(wèn)題，并對(duì)此進(jìn)行了認(rèn)真剖析，以便更好地開(kāi)展工作。

存在的主要問(wèn)題：

1、理論學(xué)習(xí)上還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。雖然自己沒(méi)有放松對(duì)政治理論、業(yè)務(wù)知識(shí)和專項(xiàng)活動(dòng)的學(xué)習(xí)，但在學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)性上還有很多不足，被動(dòng)學(xué)習(xí)時(shí)多，主動(dòng)、自我學(xué)習(xí)時(shí)較少，沒(méi)有很好地將理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐工作結(jié)合起來(lái)，學(xué)習(xí)實(shí)踐中存在淺嘗輒止現(xiàn)象。

2、思想上有待于進(jìn)一步提高。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)當(dāng)具有較高的思想修養(yǎng)，才能起好先鋒模范作用。在日常工作和生活中，雖能與班子成員團(tuán)結(jié)共事，齊心協(xié)力推進(jìn)各項(xiàng)工作開(kāi)展。有時(shí)還不善于從政治的高度去觀察和處理有關(guān)問(wèn)題，做耐心細(xì)致的思想政治工作有時(shí)還不夠仔細(xì)。

3、工作上有待于進(jìn)一步強(qiáng)化。盡管我自己守職盡責(zé)，抓好了公司的各項(xiàng)工作。但由于分管工作面寬量大，而個(gè)人精力有限，因此在工作中對(duì)一些部門(mén)關(guān)心不夠。同時(shí)在發(fā)揮部門(mén)和其它同志的積極性和主動(dòng)性上還應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)。聯(lián)系工作也主要是停留在參加會(huì)議、征求意見(jiàn)、解決問(wèn)題等方面，缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性。

4、生活上有待于進(jìn)一步完善。雖然時(shí)刻保持清醒的頭腦，做到時(shí)時(shí)處處事事嚴(yán)格要求、勤政務(wù)實(shí)、清正廉潔。信奉“言必行，行必果”，做到一身正氣，兩袖清風(fēng)，清正廉潔，沒(méi)有任何違紀(jì)違規(guī)的問(wèn)題，并切實(shí)做到了“看好自己的門(mén)，管好自己的人”，但艱苦創(chuàng)業(yè)的精神發(fā)揚(yáng)得還不夠，在慎獨(dú)、慎行、慎微、慎欲方面還需加強(qiáng)。

5、深入一線有待于進(jìn)一步增加。身為公司的負(fù)責(zé)人，主要精力都集中在宏觀決策和部門(mén)協(xié)調(diào)上，深入到一線較少，參與具體的生產(chǎn)工作及對(duì)基層人員生產(chǎn)工作的現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)不夠，對(duì)于職工群眾反映的問(wèn)題感同身受不夠。

6、在方式方法上有待于進(jìn)一步提高，工作上有時(shí)存在急躁情緒，受急功近利思想的影響，對(duì)一時(shí)難以看到成效的工作會(huì)直接批評(píng)，給下級(jí)造成了很大的思想壓力。

第四篇：三治三提自查報(bào)告

三治三提自查報(bào)告

認(rèn)真學(xué)習(xí)“三治三提”專項(xiàng)活動(dòng)文件精神，在“三治三提”專項(xiàng)活動(dòng)剖析查擺階段大力整治干部隊(duì)伍中存在的“得過(guò)且過(guò)”、有令不行，有禁不止、“不作為、慢作為、亂作為”等“庸、懶、散”問(wèn)題，以治庸提能、治懶增效、治散聚力，努力增強(qiáng)干部隊(duì)伍的責(zé)任意識(shí)，在我局上下形成求真務(wù)實(shí)、奮勇?tīng)?zhēng)先、干事積極的良好環(huán)境和氛圍，形成優(yōu)勝劣汰、能上庸下的用人導(dǎo)向，為推動(dòng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展提供有力的組織保證和作風(fēng)保障。

對(duì) 庸、懶、散，在工作中要對(duì)癥下藥，嚴(yán)格講庸、懶、散現(xiàn)象在我身上或多或少都存在，一是自身學(xué)習(xí)不夠，理論水平不高；二是工作有所欠缺，自己沒(méi)有嚴(yán)格要求自己，往往只滿足完成任務(wù)，思考工作詳細(xì)不夠；三是對(duì)處理問(wèn)題顯得不夠嚴(yán)謹(jǐn)，有圖“完成任務(wù)”、“交差”的觀念，不講究精益求精，沒(méi)有過(guò)多考慮會(huì)造成什么影響和效果。那么這些問(wèn)題是我怎么去克服和改正這些缺點(diǎn)，這就要求在平時(shí)的工作中要做到以下幾點(diǎn)：

一、在工作中，積極投入到轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)、改變機(jī)關(guān)工作形象，提高效率促發(fā)展，樹(shù)立服務(wù)意識(shí)，提高辦事效率，務(wù)求工作高效，求真務(wù)實(shí)。

二、工作紀(jì)律。遵守工作紀(jì)律，杜絕自由散漫，認(rèn)真履行自己的崗位職責(zé)、努力工作，積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)，配合處室同志或其他部門(mén)的工作，提高工作效率。

三、努力學(xué)習(xí)，不斷提高自己業(yè)務(wù)和技術(shù)水平，不停地進(jìn)行知識(shí)更新，認(rèn)真履行自己的責(zé)任和義務(wù)，用一個(gè)共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，更好地為我市城管事業(yè)作貢獻(xiàn)。

第五篇：三治三提自查報(bào)告

“三治三提”活動(dòng)個(gè)人自查情況報(bào)告

根據(jù)市“三治三提”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)辦公室的要求和部署，我圍繞“治庸、治懶、治散、提質(zhì)、提速、提效”活動(dòng)精神，認(rèn)真對(duì)照自己平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài)，查擺在政治思想、組織紀(jì)律、業(yè)務(wù)水平等方面存在的問(wèn)題，并對(duì)此進(jìn)行了認(rèn)真剖析，以便更好地開(kāi)展工作。

存在的主要問(wèn)題：

1、理論學(xué)習(xí)上還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。雖然自己沒(méi)有放松對(duì)政治理論、業(yè)務(wù)知識(shí)和專項(xiàng)活動(dòng)的學(xué)習(xí)，但在學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)性上還有很多不足，被動(dòng)學(xué)習(xí)時(shí)多，主動(dòng)、自我學(xué)習(xí)時(shí)較少，沒(méi)有很好地將理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐工作結(jié)合起來(lái)，學(xué)習(xí)實(shí)踐中存在淺嘗輒止現(xiàn)象。

2、思想上有待于進(jìn)一步提高。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)當(dāng)具有較高的思想修養(yǎng)，才能起好先鋒模范作用。在日常工作和生活中，雖能與班子成員團(tuán)結(jié)共事，齊心協(xié)力推進(jìn)各項(xiàng)工作開(kāi)展。有時(shí)還不善于從政治的高度去觀察和處理有關(guān)問(wèn)題，做耐心細(xì)致的思想政治工作有時(shí)還不夠仔細(xì)。

3、工作上有待于進(jìn)一步強(qiáng)化。盡管我自己守職盡責(zé)，抓好了公司的各項(xiàng)工作。但由于分管工作面寬量大，而個(gè)人精力有限，因此在工作中對(duì)一些部門(mén)關(guān)心不夠。同時(shí)在發(fā)揮部門(mén)和其它同志的積極性和主動(dòng)性上還應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)。聯(lián)系工作也主要是停留在參加會(huì)議、征求意見(jiàn)、解決問(wèn)題等方面，缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性。

4、生活上有待于進(jìn)一步完善。雖然時(shí)刻保持清醒的頭腦，做到時(shí)時(shí)處處事事嚴(yán)格要求、勤政務(wù)實(shí)、清正廉潔。信奉“言必行，行必果”，做到一身正氣，兩袖清風(fēng)，清正廉潔，沒(méi)有任何違紀(jì)違規(guī)的問(wèn)題，并切實(shí)做到了“看好自己的門(mén)，管好自己的人”，但艱苦創(chuàng)業(yè)的精神發(fā)揚(yáng)得還不夠，在慎獨(dú)、慎行、慎微、慎欲方面還需加強(qiáng)。

5、深入一線有待于進(jìn)一步增加。身為公司的負(fù)責(zé)人，主要精力都集中在宏觀決策和部門(mén)協(xié)調(diào)上，深入到一線較少，參與具體的生產(chǎn)工作及對(duì)基層人員生產(chǎn)工作的現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)不夠，對(duì)于職工群眾反映的問(wèn)題感同身受不夠。

6、在方式方法上有待于進(jìn)一步提高，工作上有時(shí)存在急躁情緒，受急功近利思想的影響，對(duì)一時(shí)難以看到成效的工作會(huì)直接批評(píng)，給下級(jí)造成了很大的思想壓力?！叭稳帷被顒?dòng)個(gè)人自查情況報(bào)告

為期半年的“治庸、治懶、治散，提質(zhì)、提速、提效”專項(xiàng)治理活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，在公司黨總支的組織要求下，本人積極參與了學(xué)習(xí)活動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了“三治三提”重要精神。在這個(gè)過(guò)程中，我深刻地認(rèn)識(shí)到這次全市開(kāi)展的“三治三提”專項(xiàng)治理活動(dòng)是在新的歷史時(shí)期貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀重要思想、加強(qiáng)黨的建設(shè)和干部素質(zhì)提升的重要舉措。按照學(xué)習(xí)計(jì)劃，我進(jìn)行了深刻的自我剖析，對(duì)自己存在的問(wèn)題進(jìn)行了總結(jié)。

存在的主要問(wèn)題：

1、理論基礎(chǔ)知識(shí)薄弱。表現(xiàn)為自身的學(xué)習(xí)抓不緊，沒(méi)有自覺(jué)和系統(tǒng)地學(xué)習(xí)毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀。對(duì)理論知識(shí)的理解與實(shí)際應(yīng)用脫鉤，沒(méi)有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。不善于從政治的角度來(lái)觀察、分析問(wèn)題，認(rèn)識(shí)事物只停留在表面，未看本質(zhì)，對(duì)事物的理解不深刻、不全面。

2、思想觀念還不夠解放。思想觀念中擺脫不了一些條條框框和陳舊觀念的束縛，存在著思維定勢(shì)，不能創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。在一些具體問(wèn)題上，往往是重執(zhí)行，輕創(chuàng)新。與實(shí)際工作要求還有一定的差距。

3、開(kāi)展調(diào)查研究較少。在深入調(diào)研方面做得還不夠，平時(shí)待在辦公室多，沒(méi)能做到經(jīng)常深入實(shí)際，對(duì)管轄科室和職工情況的掌握還不夠細(xì)、不夠?qū)?、不夠多，在知人、知事、知情上還有一定的差距，沒(méi)有及時(shí)掌握職工所思、所想、所需，針對(duì)性地提出解決辦法和措施。

4、專業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí)掌握得不深不全，工作業(yè)務(wù)能力有待進(jìn)一步加強(qiáng)。具體表現(xiàn)為：一是雖然自己也認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)專業(yè)知識(shí)，但有些實(shí)用主義的思想，急用先學(xué)，存在時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象，造成學(xué)習(xí)的內(nèi)容不系統(tǒng)，不全面，不廣泛，不深刻。二是在工作中缺乏新思維，對(duì)發(fā)展中存在的問(wèn)題認(rèn)識(shí)不夠準(zhǔn)確，把握不住發(fā)展的必然規(guī)律。對(duì)工作中遇到的困難和矛盾，有時(shí)抓不住問(wèn)題的實(shí)質(zhì)和根本。

5、宗旨觀念有所淡化。沒(méi)有很好的加強(qiáng)世界觀、人生觀的進(jìn)一步改造，有時(shí)產(chǎn)生松口氣的念頭，認(rèn)為自己工作已經(jīng)很努力了，致使對(duì)業(yè)務(wù)工作有時(shí)不夠深入，滿足于不出問(wèn)題。“三治三提”活動(dòng)個(gè)人自查情況報(bào)告

在這次全市開(kāi)展的“三治三提”推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)活動(dòng)中，我充分認(rèn)識(shí)到這次專項(xiàng)活動(dòng)的重大意義，能以高度的責(zé)任心、飽滿的熱情、積極的態(tài)度自覺(jué)地投身到實(shí)踐中去。通過(guò)學(xué)習(xí)，武裝了頭腦、更新了觀念、提高了素質(zhì)、振奮了精神、促進(jìn)了工作?！叭稳帷蓖七M(jìn)作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)活動(dòng)第一階段已經(jīng)結(jié)束，現(xiàn)已進(jìn)入剖析查擺階段。本人也對(duì)自已存在的問(wèn)題進(jìn)行了深刻地剖析。

存在的主要問(wèn)題：

1、政治理論水平有待提高。作為一名黨員干部，由于自身綜合素質(zhì)不高，又放松了自我加壓，自我學(xué)習(xí)，更忽視了知識(shí)能力培養(yǎng)和更新。在平時(shí)工作中不注意加強(qiáng)學(xué)習(xí)和積累，搞實(shí)用主義，與工作有關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)就看一點(diǎn)，學(xué)一點(diǎn)，學(xué)習(xí)上也不刻苦，工作上不鉆研，導(dǎo)致自己在工作中，把握形勢(shì)不強(qiáng)，了解方向不深不透，工作開(kāi)展不夠得心應(yīng)手，處于被動(dòng)狀態(tài)。

2、堅(jiān)持學(xué)習(xí)的自覺(jué)性差。日常工作中總是有意無(wú)意地放松了自我學(xué)習(xí)，只是偶爾自學(xué)。理論學(xué)習(xí)也不夠深入，對(duì)當(dāng)前行業(yè)形勢(shì)和其他方面的知識(shí)掌握不夠，在平時(shí)的工作和生活中有時(shí)感到知識(shí)貧乏。對(duì)一些新生事物的認(rèn)識(shí)還不夠到位，工作中循規(guī)蹈矩、按部就班，缺乏主動(dòng)生和創(chuàng)造性，不能用全新的思維和方式去做開(kāi)創(chuàng)性的工作。

3、工作思路還不夠?qū)挘M管在工作上創(chuàng)新了一些思路，但在實(shí)際執(zhí)行中存在著相互協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌兼顧的工作做得不夠好，工作中有時(shí)滿足于得過(guò)且過(guò)的現(xiàn)象，不愿艱苦奮斗，缺乏主動(dòng)自覺(jué)的思想觀念依然存在。

4、主動(dòng)性的開(kāi)展工作還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，沒(méi)有更好的為工作主動(dòng)拿點(diǎn)子，動(dòng)思路，想主意。不能把工作作深、作細(xì)、作實(shí)，有時(shí)候工作的效率不高，與上級(jí)要求有一定的距離，工作上不夠扎實(shí)，存在有急于求進(jìn)的心情，對(duì)于任務(wù)首先想到是怎樣完成，而不能高標(biāo)準(zhǔn)的定位。特別是任務(wù)多、壓力大的時(shí)候更是存在只求過(guò)關(guān)，不求最好的想法。

5、批評(píng)與自我批評(píng)開(kāi)展得不好，對(duì)其他同事不愿意提出反對(duì)意見(jiàn)，對(duì)自己的缺點(diǎn)也沒(méi)有主動(dòng)請(qǐng)其他人正面點(diǎn)出，錯(cuò)誤地認(rèn)為批評(píng)別人是“挖坑害人”，批評(píng)自己是“挖坑堵路”。

6、自身要求不嚴(yán)。導(dǎo)致了不能時(shí)刻對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，不能以全心全意為人民服務(wù)的宗旨規(guī)范自己，使工作作風(fēng)和服務(wù)大局的意識(shí)達(dá)不到優(yōu)質(zhì)高效的要求

“三治三提”活動(dòng)個(gè)人自查情況報(bào)告

通過(guò)這次開(kāi)展三治三提活動(dòng)，通過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習(xí)，談心交流，傾聽(tīng)大家意見(jiàn)，深刻地進(jìn)行了反思，認(rèn)識(shí)到了自身存在的問(wèn)題，究其思想根源，主、客觀因素都有，本著有則改之、無(wú)則加勉的誠(chéng)懇態(tài)度剖析自己的工作及不足。

存在的主要問(wèn)題：

1、在理論學(xué)習(xí)方面。

對(duì)理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)，對(duì)黨的方針政策理解有時(shí)不夠全面，另外是理論與實(shí)際聯(lián)系的不夠緊密，對(duì)理論性很強(qiáng)的問(wèn)題只是一般的學(xué)習(xí)閱讀，有時(shí)只停留在學(xué)過(guò)、看過(guò)的程度上，缺乏深刻研究的精神，以致于對(duì)有些重大理論問(wèn)題研究的不深，學(xué)習(xí)的效果不明顯，不能把當(dāng)前的新形勢(shì)下遇到的新問(wèn)題與實(shí)際工作聯(lián)系起來(lái)，更上升不到從理論上去認(rèn)識(shí)、去研究，從而使自己在考慮工作時(shí)缺乏前瞻性，不能把實(shí)際工作與形勢(shì)發(fā)展和諧的統(tǒng)一起來(lái)。

2、在部室管理方面。

在部室各項(xiàng)工作開(kāi)展過(guò)程中，自己作為負(fù)責(zé)人，自感工作不夠踏實(shí)，對(duì)自已要求還不夠嚴(yán)格。制度定的嚴(yán)格，執(zhí)行時(shí)還相對(duì)寬松；對(duì)人管理，表?yè)P(yáng)的多，批評(píng)的還太少。工作中督促檢查、指導(dǎo)落實(shí)力度還不夠，對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重大決策和工作部署，主動(dòng)性和創(chuàng)造性尚需加強(qiáng)，工作效率還不夠高，有的甚至留有尾巴，對(duì)有些問(wèn)題，在處理時(shí)還不是十分果斷，特別是涉及處理和處罰人時(shí)，心慈手軟，沒(méi)硬起手腕。工作標(biāo)準(zhǔn)和要求定的不高，指導(dǎo)工作針對(duì)性和力度還需加強(qiáng)。

3、工作作風(fēng)方面。

反思自己在工作中的表現(xiàn)，感覺(jué)在工作當(dāng)中還不夠細(xì)心，不夠踏實(shí)。在平時(shí)工作中，有時(shí)遇到問(wèn)題還等領(lǐng)導(dǎo)指示，不能積極通過(guò)提高自身能力來(lái)解決問(wèn)題，一定程度上還存在“多做多錯(cuò)，少做少錯(cuò)，不做不錯(cuò)”的思想；敬業(yè)精神還要加強(qiáng)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交待的工作，滿足于完成，求過(guò)得去，不求過(guò)得硬，沒(méi)有想辦法怎樣將其做的更好。

4、主觀能動(dòng)性方面。

工作主觀能動(dòng)性較差，爭(zhēng)先進(jìn)位的意識(shí)不強(qiáng)。在平時(shí)工作中對(duì)待工作態(tài)度還不夠積極、不夠主動(dòng)。缺乏銳意進(jìn)取的自信心，更缺乏鍥而不舍、持之以恒的工作態(tài)度和敬業(yè)精神。開(kāi)拓創(chuàng)新、爭(zhēng)先進(jìn)位意識(shí)不強(qiáng)。這些都是缺少工作主動(dòng)性和爭(zhēng)先進(jìn)性的具體表現(xiàn)，有待于在今后的工作中認(rèn)真完善改進(jìn)。