全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實情況自查整改報告

中共XX市委、中共XX市紀(jì)委：

根據(jù)《中共XX市委關(guān)于印發(fā)<2019年度省委全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實情況檢查發(fā)現(xiàn)問題整改責(zé)任清單>的通知》要求，我局黨總支高度重視，立即對本單位進(jìn)行自查自糾，對發(fā)現(xiàn)的問題迅速核實，認(rèn)真分析研究，制定了整改措施，現(xiàn)將我局自查發(fā)現(xiàn)的問題及整改措施匯報如下：

一、自查發(fā)現(xiàn)的主要問題

(一)黨內(nèi)政治學(xué)習(xí)不扎實，學(xué)習(xí)教育效果不夠理想。

政治理論學(xué)習(xí)不深入，政治理論基礎(chǔ)不夠扎實。在政治理論學(xué)習(xí)過程中，浮于表面，有時僅局限于念念文件，讀原著、學(xué)原文也僅限于文字上的表面理解，并未進(jìn)行深入研討，沒有充分認(rèn)識到政治理論素養(yǎng)對工作和學(xué)習(xí)的重要性。在個人知識結(jié)構(gòu)上，多側(cè)重于對法律業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)與積累，對國家政治沿襲、社會變革、經(jīng)濟轉(zhuǎn)型的學(xué)習(xí)和思考不足，導(dǎo)致政治水平不高，理論根底不深，洞察力和敏銳性較差，考慮問題的高度不夠，運用理論解決實際問題的能力不強。

(二)落實“三會一課”制度不夠認(rèn)真嚴(yán)格。

“三會一課”制度落實不徹底，滿足于上級要求的“規(guī)定動作”，內(nèi)容比較單一，缺乏創(chuàng)新性。比如，領(lǐng)導(dǎo)班子成員給所在支部上專題黨課，只局限于上傳下達(dá)，以讀報紙、學(xué)文件的政治學(xué)習(xí)為主，內(nèi)容沒有聯(lián)系改革、發(fā)展的形勢，沒有聯(lián)系政研工作實際，特別是沒有聯(lián)系黨員干部的思想工作實際。

(三)基層組織建設(shè)不夠規(guī)范。

按規(guī)定黨員人數(shù)超過20人的黨支部需要設(shè)立黨小組，但由于局機關(guān)黨支部中存在退休黨員9名，而大多退休黨員在外地生活，導(dǎo)致黨員互動、學(xué)習(xí)討論等支部活動無法正常開展，目前局機關(guān)支部尚未按規(guī)定設(shè)黨小組。

(四)“四風(fēng)”問題仍然存在。

領(lǐng)導(dǎo)干部坐辦公室聽匯報多，深入基層調(diào)研時間少，不夠深入，下基層大都停留在XX所，很少到村(居)、社區(qū)指導(dǎo)工作，與基層干部群眾缺乏深度交流。如對XX所的年輕干部的成長關(guān)心不夠。平時下到基層，到XX所里坐一坐，看一看，談工作多，談心少，心事和家庭，對他們的成長很少過問，造成基層年輕干部成長緩慢。

二、初步整改計劃

1.針對黨內(nèi)政治學(xué)習(xí)不扎實、學(xué)習(xí)效果不理想的問題。按照上級黨組織的要求，我局堅持和完善相關(guān)黨內(nèi)政治學(xué)習(xí)制度。在堅持黨組織集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，合理安排黨員干部的自學(xué)時間，加強對理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性。要求全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神、全國“兩會”精神，認(rèn)真領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，并做好學(xué)習(xí)考勤和紀(jì)錄，注重學(xué)習(xí)效果的提高，在學(xué)習(xí)之后結(jié)合自身工作實際撰寫心得體會，不斷提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部適應(yīng)新形勢、解決新問題的能力。加強領(lǐng)導(dǎo)干部思想，改進(jìn)工作作風(fēng)，強化服務(wù)意識，提高服務(wù)水平，更好地履行崗位職能。

2.針對落實“三會一課”制度不夠認(rèn)真嚴(yán)格的問題。認(rèn)真落實每月“三會一課制度”，動真碰硬，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)，修正錯誤、增進(jìn)團結(jié)。對反腐倡廉工作常研究、常部署，綜合運用約談、函詢、組織處理、紀(jì)律處分等手段，抓早抓小。注重質(zhì)量，創(chuàng)新形式，充分調(diào)動黨員參與“三會一課”的積極性。多組織專題黨課輔導(dǎo)，交流談心、書面答題、黨員干部輪流主講、與開展黨日主題活動結(jié)合起來等黨員活動。如支部的黨員大會，黨支部書記能夠結(jié)合部門的實際工作認(rèn)真掌握主題，善于啟發(fā)引導(dǎo)、組織黨員圍繞主題深入思考，聯(lián)系自己的思想、工作、學(xué)習(xí)情況認(rèn)真開展批評與自我批評，使“三會一課”變的有血有肉，讓“三會一課”制度真正在中心工作中得到體現(xiàn)。

3.針對基層組織建設(shè)不規(guī)范的問題。由于局機關(guān)黨支部中有退休黨員9名，而大多退休黨員在外地生活，無法正常開展局機關(guān)黨支部組織的黨員活動。在與市直機關(guān)工委溝通協(xié)調(diào)后，我局機關(guān)支部將設(shè)立退休黨員黨小組，把所有退休黨員納入其中，其他在職黨員另設(shè)黨小組，便于更好的開展黨員互動、學(xué)習(xí)討論活動。

4.針對“四風(fēng)力問題仍然存在的問題。明確責(zé)任主體，嚴(yán)格執(zhí)行一把手負(fù)總責(zé)，切實把黨風(fēng)廉政建設(shè)與各項任務(wù)一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，切實履行“一崗雙責(zé)”，真正做到管人與管事相結(jié)合、管業(yè)務(wù)與管黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合，實現(xiàn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實。局領(lǐng)導(dǎo)和各科室負(fù)責(zé)人帶頭查找自身問題，抓好自身防范管理，堅持反對“四風(fēng)”常態(tài)化，經(jīng)?！罢甄R子、正衣冠、洗洗澡、治治病”。加強機關(guān)效能建設(shè)，杜絕“文山會?！爆F(xiàn)象，做工作不能只局限于坐辦公室聽匯報，要定期下基層調(diào)研指導(dǎo)工作，與基層干部開展談心談話，不僅談工作，更著重于談思想、談生活，多關(guān)心基層年輕干部的需求和思想動態(tài)，有助于年輕干部快速成長，更好的投入到工作當(dāng)中去。