第一篇：培訓(xùn)會議領(lǐng)導(dǎo)講話稿

培訓(xùn)會議領(lǐng)導(dǎo)講話稿

【篇一：培訓(xùn)會議講話稿】

助學(xué)貸款培訓(xùn)會議講話稿

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

國家助學(xué)貸款是為了幫助家庭經(jīng)濟困難學(xué)生順利完成學(xué)業(yè)而推行的一項惠民政策。學(xué)校是國家助學(xué)貸款的落實者和執(zhí)行者，其積極性的高低將直接影響到助學(xué)貸款能否順利推行。在認真貫徹落實《關(guān)辦 于舉辦 2012 年廣東省學(xué)校國家助學(xué)貸款業(yè)務(wù)培訓(xùn)的通知》的文件精于 神之際，省廳定于 2012 年 年月 月 26 日-9 月 月 28 日 的 的“ 粵西地區(qū)學(xué)校助學(xué)貸款區(qū)域管理工作會議和助學(xué)貸款業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作會議” 在我校召開。在此，我謹代表** 學(xué)院對本次培訓(xùn)會的隆重召開表示熱烈的祝賀。同時也對參加本次培訓(xùn)會的同志們表示熱烈的歡迎和親切的問候。

學(xué)校在國家助學(xué)貸款政策中連接了銀行和學(xué)生，是貸款銀行和學(xué)生的中介，起著舉足輕重的作用，也承擔(dān)著極為主要的責(zé)任。一年來，我校的學(xué)貸工作，在省廳助學(xué)中心的關(guān)心支持下，在學(xué)校家庭經(jīng)濟困難學(xué)生資助工作委員會和學(xué)生處的領(lǐng)導(dǎo)以及各位從事助學(xué)貸款工作的老師們的努力下，取得了較好的成績。我校在長期的辦學(xué)實踐中，一直堅持從學(xué)校的實際情況出發(fā)，把學(xué)生資助工作當(dāng)作促進教育公平、構(gòu)建和諧校園的大事，放在講政治、講大局、講責(zé)任的高度去重視和落實。

常言道：書山有路勤為徑，學(xué)海無涯苦作舟。無止境地學(xué)習(xí)，是每一個智者所必需的。人要想不斷地進步，就得活到老、學(xué)到老。

在學(xué)習(xí)上不能有厭足之心。

故先賢莊子曾說：“ 吾生也有涯而知也無涯。” 何況現(xiàn)代社會的知識壽命大為縮短，個人用十幾年所學(xué)習(xí)的知

識，會很快過時。如果不再學(xué)習(xí)更新，馬上就進入所謂的“ 知識半衰期”界。據(jù)統(tǒng)計，當(dāng)今世界 90 ％的知識是近三十年產(chǎn)生的，知識半衰期只有五至七年。而且，人的能力就像電池一樣，會隨著時間和使用而逐漸流失。因此，人們的知識需要不斷“ 加油”、“ 充電”。

當(dāng)今時代，世界在飛速發(fā)展，知識更新的速度日益加快，人們要適應(yīng)變化的世界，就必須努力做到活到老、學(xué)到老，要有終身學(xué)習(xí)的態(tài)度。以老人為例，也得學(xué)會如何使用洗衣機、微波爐甚至是電腦，不然享受不了科技帶來的樂趣與便捷。

國家助學(xué)貸款新制度實施之后，高校的負擔(dān)和責(zé)任加大了。使高校進一步陷入尷尬境界，助學(xué)貸款在解決貧困生欠費問題的同時又使高校背上了分險補償和催交欠款的雙重責(zé)任。所以，今天這個培訓(xùn)會議的召開，我認為是十分必要的，這對于助學(xué)貸款工作的開展具有十分重要的指導(dǎo)意義。借此機會，我在這里對大家提幾點 希望和要求：

（一）加強學(xué)校的助學(xué)貸款科研工作

學(xué)校應(yīng)進一步提高對助學(xué)貸款重要意義的認識，進一步加強對學(xué)生助學(xué)貸款科學(xué)操作的研究。尤其要在思想上高度重視，助學(xué)貸款是國家利用金融手段資助學(xué)校家庭困難學(xué)生的重要舉措，是踐行“ 三個代表” 重要思想和貫徹科學(xué)發(fā)展觀的具體表現(xiàn)，對于促進教育公平和社會公平和全面建設(shè)小康社會與和諧社會具有重要作用，而且直接關(guān)系到人民群眾切身利益，也關(guān)系到學(xué)校本身和社會的科學(xué)理性發(fā)展。

學(xué)校應(yīng)進一步加強與銀行、縣市學(xué)生資助管理中心、大學(xué)之間進行高效積極的溝通，妥善而合理解決工作運行過程出 現(xiàn)的各種問題，加快貸款辦理的進度。為推動生源地信用助學(xué)貸款的科學(xué)理性發(fā)展，學(xué)?？梢詭椭J款銀行加強貸后工作管理，及時向貸款經(jīng)辦銀行反饋貸款學(xué)生的生活與工作動態(tài)，同時在日常教育中大力開展誠信教育活動，強化學(xué)生自覺還款付息的負責(zé)誠信意識，千方百計幫助銀行降低風(fēng)險。

（二）開展信貸知識的普及教育工作

當(dāng)下，國家和社會給給予家庭貧困學(xué)生各種形式的資助，有當(dāng)?shù)孛裾块T的，還有社會慈善機構(gòu)的資助，這些資助都是免費給的，只需要學(xué)生提花相關(guān)的證明材料，我校對此類資助也是大力歡迎和提倡的。但此類資助的性質(zhì)和助學(xué)貸款不同，助學(xué)貸款是要償還的，可是有一部分貧困學(xué)生要么抱怨命運的不公，認為國家助學(xué)貸款是社會對自己的補償，不必去償還;有的還認為助學(xué)貸款和慈善機關(guān)的捐助是一個性質(zhì)的，也是不白拿的。針對這樣的學(xué)生，學(xué)校除了讓專門人員耐心細致地分析助學(xué)貸款的性質(zhì)和還款機制，一定要讓學(xué)生了解并理解貸款的相關(guān)知識，教育學(xué)生按期還款，珍愛信用記錄。學(xué)校必須承擔(dān)起國家助學(xué)貸款工作的主要責(zé)任，特別是學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)要關(guān)心、重視國家助學(xué)貸款工作。在實際工作中，國家助學(xué)貸款開展得好，主要特點是學(xué)校重視，銀校雙方相互配合，使學(xué)校發(fā)放助學(xué)貸款額度大，發(fā)放人 數(shù)多，學(xué)校欠費相對要少，學(xué)校也比較穩(wěn)定。而對一名家庭經(jīng)濟困難學(xué)生來說考上大學(xué)非常艱難和不易，面臨著學(xué)習(xí)和經(jīng)濟雙重壓

力，國家助學(xué)貸款對他們來說真是久旱的甘露，讓他們看到了陽光，看到希望。所以我們要堅持以人為本，帶著感情去做工作，要像抓學(xué)校招生、教學(xué)一樣重要來抓國家助學(xué)貸款工作，當(dāng)作一種使命去完成。

(三)創(chuàng)新助學(xué)貸款工作思路

一是加強學(xué)貸工作的信息化建設(shè)，制定家庭經(jīng)濟困難學(xué)生資助資格認定量化評價體系，將貧困生認定與評議納入信息管理體系，對本校的各種類型的貸款學(xué)生應(yīng)該建立詳實的信息查詢管理系統(tǒng)，允許查詢 和質(zhì)疑，強化對學(xué)生的貸后跟蹤管理，隨時向有關(guān)部門匯報；二是實施貸款學(xué)生虛擬還款制度，加強貸款風(fēng)險防控；三是提升專項獎補資金的效率與效益，切實解決助學(xué)貸款工作的薄弱環(huán)節(jié)；四是總結(jié)經(jīng)驗、創(chuàng)建特色，拓展助學(xué)貸款工作的內(nèi)涵；五是設(shè)立貧困

學(xué)生綜合素質(zhì)提升工程，加強貸款生技能的培訓(xùn)，提高貸款生的就業(yè)技能與還款能力，切實提高資助工作的育人功能。

（四）學(xué)校應(yīng)充分認識到國家助學(xué)貸款的最終受益者是學(xué)生，而為學(xué)生服務(wù)是學(xué)校工作的立足點和出發(fā)點

貸款的活動開展中，學(xué)校應(yīng)該在一定程度上起到溝通學(xué)生和銀行之前的橋梁工作。學(xué)校和銀 行都是為學(xué)生服務(wù)的，加強與銀行方面的合作是順利開展國家助學(xué)貸款工作的必要條件。國家助學(xué)貸款是一項金融業(yè)務(wù)，風(fēng)險管理是金融機構(gòu)的經(jīng)營特點之一，學(xué)校應(yīng)當(dāng)對商業(yè)銀行給予充分的理解和支持，按照教育部的要求盡快建立和完善校內(nèi)管理制度和運作機制，做到“ 四個主動”，即: 主動開展國家助學(xué)貸款工作;主動加強對學(xué)生的貸款指導(dǎo);主動與經(jīng)辦銀行配合;主動承擔(dān)高等學(xué)

校在國家助學(xué)貸款辦理過程中應(yīng)盡的義務(wù)。

(五)建立并完善助學(xué)貸款工作機構(gòu)

國家助學(xué)貸款工作關(guān)系到學(xué)校乃至社會穩(wěn)定的大局，關(guān)系到我國高等教育事業(yè)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展，是當(dāng)前以及今后相當(dāng)長一段時期內(nèi)高等學(xué)校的一項重要任務(wù)。各學(xué)校要高度重視助學(xué)貸款工作，建立專門的機構(gòu)，配備得力的干部，將助學(xué)貸款工作放到學(xué)校資助工作的首要位置上，進一步加強學(xué)校學(xué)生助學(xué)貸款工作機構(gòu)的建設(shè)。助學(xué)貸款機構(gòu)要會同學(xué)校的學(xué)生工作處、財務(wù)處、教務(wù)處、招生就業(yè)工作處、保衛(wèi)處等部門負以及各學(xué)院主管學(xué)生工作領(lǐng)導(dǎo)及時制定本校的貸款實施辦法和管理規(guī)定，專門研究和協(xié)調(diào)國家助學(xué)貸款工作，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。開展調(diào)查研究，撰寫工作報告、工作論文和建議方案，為學(xué)校國家助學(xué)貸款工作的有效開展提供了組織保障。

沒 沒 有一本萬利的知識。未來社會的競爭，必將逐漸從人才競爭轉(zhuǎn)向?qū)W習(xí)能力的競爭。我們每個人，都應(yīng)該樹立終身學(xué)習(xí)的全新理念，并做到在學(xué)習(xí)中工作，在工作中學(xué)習(xí)。真正實現(xiàn)自我完善、自我超越。真正實現(xiàn)與時俱進，跟得上時代發(fā)展的步伐。

國家助學(xué)貸款是

黨和政府強力推進資助家庭經(jīng)濟困難學(xué)生入學(xué)，確保我國高等教育持續(xù)、健康發(fā)展的一項重要措施;隨著國家助學(xué)貸款新政策、新機制的全面推進，其配套政策和措施將進一步建立和完善，越來越多的貧困學(xué)子將實現(xiàn)他們的大學(xué)夢想。學(xué)校要利用在國家助學(xué)貸款管理過程中已經(jīng)積累的經(jīng)驗，一如既往地按照中央和上 級的指示精神，群策群力、不辱使命，創(chuàng)造性地開展國家助學(xué)貸款工作，使國家助學(xué)貸款工作再上

【篇二：培訓(xùn)會議致辭】

培訓(xùn)會議開幕致辭

各位 xx 家人們：

大家上午好！

為適應(yīng) xx 文化公司的快速發(fā)展以及在公司未來發(fā)展道路上的高效管理和運營，xx 文化公司特舉辦此次培訓(xùn)。此次培訓(xùn)大會是 xx 公司實施以人為本的發(fā)展戰(zhàn)略，全面貫徹弘揚企業(yè)核心價值文化理念，徹位 底執(zhí)行一切為學(xué)習(xí)讓路的作風(fēng)，幫助各位 xx 家人提高工作技能和技巧，幫助各位在座的加盟商理清運營思路，實現(xiàn)終端門店銷量的快邀 速提升。今天也很榮幸邀請到邀 xx 集團董事長 xx 先生及文化公司練 企業(yè)教練 xx 老師為各位帶來精彩的培訓(xùn)課程和先進的營銷理念分享。表 在此，我謹代表 xx 公司向 xx 先生和 xx 老師表示衷心的感謝，也感謝公司產(chǎn)品保障中心總監(jiān)及市場 部曹老師百忙之中抽出時間為諸位家人進行培訓(xùn)分享。

隨著“xx” 品牌的不斷擴張和發(fā)展，xx 文化公司企業(yè)規(guī)模的逐漸擴大，xx 吉祥物在全國市場占有率的節(jié)節(jié)攀升，各終端加盟店在全國市場內(nèi)迅速增加，許多工作的開展及推進需要公司全體員工上下一心共同努力。市場在不斷變化，xx 文化公司的運營思路和運營方向也由此前的招商為主、運營為輔逐漸調(diào)整為運營為主、招商為輔，這樣的變化也就要求公司全體的市場經(jīng)理及各終端加盟店店長共同學(xué)習(xí)

企業(yè)最近的運營思路和操作模式，也就是公司最近一直在研究和編寫的“xx 經(jīng)營策略手冊”“xx 十一大贏利要 點分析” 等內(nèi)容。目的是幫助各位市場經(jīng)理轉(zhuǎn)變工作思路，更多的幫助現(xiàn)有加盟店做好門店運營和管理，真正實現(xiàn)加盟商贏、公司贏、客戶贏！幫助各位加盟店銷售人員認識到自身經(jīng)營上存在的不足和差距，學(xué)習(xí)公司及全國范圍內(nèi)匯總的優(yōu)秀銷售模式，提高門店銷量，快速實現(xiàn)盈利。在這里了 我們也是非常榮幸的邀請到了 xx 事業(yè)的開創(chuàng)者，xx 營銷模式的發(fā)明者 者 xx 先生為大家來做以分享和學(xué)習(xí)。

銷售行業(yè)，有優(yōu)秀的產(chǎn)品，優(yōu)秀的營銷模式，更應(yīng)該具有優(yōu)秀的心態(tài)和狀態(tài)！最好的事業(yè)是需要最好的人去做的！可能我們目前的吉祥文化行業(yè)還有這樣那樣的一些障礙和阻礙，包括我們在座的一些在 加盟商，任何事業(yè)的開端都不可能是一帆風(fēng)順的，在 xx，我們有一句話一直在講，今天也在這里跟大家做以分享。第一年難上青天，第二年登上高山，第三年一馬平川。當(dāng)然這也是一種比較夸張的說在 法，只是為了向大家去表達在 xx 的事業(yè)發(fā)展過程中需要大家的共同了 努力。因此我們也是特別邀請了 xx 文化公司的企業(yè)教練 xx 老師來到這里為大家做一堂《贏銷心理學(xué)》的課程分享，希望大家，各位終端優(yōu)秀的營銷人員、銷售人員都能夠在調(diào)整好心態(tài)，贏在終端，贏在銷售！

此次培訓(xùn)大會共計兩天。培訓(xùn)課程內(nèi)容有：xx 經(jīng)驗策略、xx 十一大盈利模、式分析、傳統(tǒng)吉祥文化的認知、xx 吉祥物架構(gòu)和設(shè)計體系、如何運用周易知識銷售吉祥物、王牌店長、贏銷心理學(xué)以及終端經(jīng)理案例的分析和討論。古有云：得人者得天下耳。而一個企業(yè)是否具有競爭力，關(guān)鍵是企業(yè)所擁有人才的綜合水平的高低、競爭力的大小，因此只有擁有一支具有強勁競爭力高素質(zhì)的學(xué)習(xí)型人才隊伍才能使企業(yè)成為行業(yè)內(nèi)的執(zhí)牛耳者。所以通過對員工培訓(xùn)開發(fā)，能夠使員工的綜合素質(zhì)得到提升，使管理者的意圖得到更好的貫徹執(zhí)行，使公司的制度得到深入的落實，最終實現(xiàn)提高企業(yè)核心競爭力的目標。xx 文化公司的使命中就包含有實現(xiàn)中華文明的偉 大復(fù)興，我在這里也懇切的希望大家能夠通過各種方式的培訓(xùn)提升自身的工

助 作能力，在實現(xiàn)個人價值的同時幫助 xx 文化公司共同實現(xiàn)傳統(tǒng)文化、次 吉祥文化的偉大復(fù)興。在這里，希望通過此次 xx 文化公司的員工培訓(xùn)大會，增強我們公司管理人員的綜合能力，完善管理知識結(jié)構(gòu)，增強團隊協(xié)作能力，強化組織的向心力，繼而形成可持續(xù)發(fā)展的優(yōu)勢，提高企業(yè)組織績效。

最后，預(yù)祝本次培訓(xùn)大會取得圓滿成功。

謝謝大家

【篇三：工作培訓(xùn)會議講話】

全區(qū)新增限上商貿(mào)企業(yè)統(tǒng)計工作培訓(xùn)

會議講話

同志們：

今天，由商務(wù)局牽頭組織的“ 全區(qū)新增限上 商貿(mào)企業(yè)統(tǒng)計工作培訓(xùn)會議”就，主要目的是根據(jù)我區(qū)商貿(mào)企業(yè)統(tǒng)計工作的現(xiàn)實要求，就 2012年商貿(mào)企業(yè)統(tǒng)計業(yè)務(wù)工作對新增企業(yè)的統(tǒng)計工作人員進行系統(tǒng)、全面的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

2012 年是承前啟后、實現(xiàn)“ 十二五” 跨越發(fā)展目標的關(guān)鍵一年。區(qū)委、區(qū)政府對我區(qū)今年經(jīng)濟發(fā)展也做出了重要部署，統(tǒng)計工作作為政府決策的重要信息保障，切實加強統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)顯得尤為重要。為切實搞好本次培訓(xùn)工作我講幾點要求：

一是要充分重視，深刻領(lǐng)會培訓(xùn)的重要性。商貿(mào)是國民經(jīng)濟的重要區(qū) 組成部分，對全區(qū) gdp 核算有著直接影響，而商貿(mào)企業(yè)統(tǒng)計是全面掌握我區(qū)商貿(mào) 經(jīng)濟發(fā)展狀況的重要途徑。搞好商貿(mào)企業(yè)統(tǒng)計工作必須要有一支素質(zhì)高、政策精、業(yè)務(wù)熟、能力強的統(tǒng)計隊伍。而就我區(qū)商貿(mào)企業(yè)統(tǒng)計工作情況來看，各企業(yè)統(tǒng)計人員流動性大，專業(yè)性不強，業(yè)務(wù)熟悉程度不夠等因素都較深刻地影響了我區(qū)統(tǒng)計工作的開展。參加此次培訓(xùn)會議的各位同志，都是貴單位專業(yè)負責(zé)統(tǒng)計工作的骨干，也是我區(qū)商貿(mào)

企業(yè)統(tǒng)計工作的主力軍，因此需要大家充分重視，深刻領(lǐng)會此次培訓(xùn)的重要性。

二是要集中精力，通過培訓(xùn)切實提高業(yè)務(wù)能力。參加本次培訓(xùn)會議的各位同志大多是各企業(yè)的財務(wù)、行政或銷售人員，對統(tǒng)計工作都比較陌生，而商貿(mào)統(tǒng)計 對商品分類、指標核算、報表流程等都有較為規(guī)范、具體的要求。并且，隨著統(tǒng)計數(shù)據(jù)網(wǎng)上直報工作的不斷深入開展，統(tǒng)計系統(tǒng)對企業(yè)網(wǎng)報也提出了更高的要求。因此，要求大家集中精力，通過培訓(xùn)切實提高業(yè)務(wù)能力。

雖然，統(tǒng)計是一個專業(yè)性較強的工作，但只要大家根據(jù)此次培訓(xùn)要求，把報表中的指標概念、含義和口徑弄清楚，了解指標之間的相互關(guān)系，避免出現(xiàn)邏輯性差錯，就能順利地開展該項統(tǒng)計工作。

三是加強后期溝通，確保統(tǒng)計工作取得實效。這次商貿(mào)企業(yè)統(tǒng)計培訓(xùn)會，只是對商貿(mào)統(tǒng)計業(yè)務(wù)和工作要求的初步講解和培訓(xùn)，既要講解指標名稱、含義，又要講 解網(wǎng)報操作流程、相關(guān)表格填報要求，內(nèi)容多，時間緊，不免會有些同志不能在此次會議中很好的掌握。因此，要熟練掌握商貿(mào)統(tǒng)計每項具體工作，全面理解各種報表的填寫，還需要大家回去后繼續(xù)通過自學(xué)來把業(yè)務(wù)知識進行鞏固。培訓(xùn)結(jié)束后，大家要加強與我局商

人 貿(mào)統(tǒng)計負責(zé)人 xxx 同志的溝通，積極提高統(tǒng)計專業(yè)水平。

同志們，此次召開“ 新增商貿(mào)企業(yè)統(tǒng)計工作會議”，是有效推進我區(qū)2012 年商貿(mào)統(tǒng)計工作的重要內(nèi)容，也是切實提高我區(qū)統(tǒng)計隊伍建設(shè)的重要步驟。各單位統(tǒng)計負責(zé)人員要充分重視統(tǒng)計工作，密切配合，全力以赴，為圓滿完成我區(qū)商貿(mào)統(tǒng)計工作目 標而努力。

謝謝大家！

第二篇：代理服務(wù)動員培訓(xùn)會議領(lǐng)導(dǎo)講話稿

在xx鎮(zhèn)組級集體“三資”清產(chǎn)核資暨委托代理服務(wù)動員培訓(xùn)會議上的講話

今天，在這里召開由各村支部書記（村委主任）、村監(jiān)委會主任、村報帳員和各村民組長參加的會議，本次會議的主題從大會懸掛的會標上我們就可以看出，一是組級集體“三資”的清產(chǎn)核資工作，二是組級集體“三資”的委托代理工作，代理服務(wù)動員培訓(xùn)會議領(lǐng)導(dǎo)講話稿。清產(chǎn)核資工作是代理工作的前提和基礎(chǔ)，而組級集體“三資”代理工作是村級集體“三資”代理工作的深化，是規(guī)范組級經(jīng)濟事務(wù)管理，促進農(nóng)村經(jīng)濟社會和諧穩(wěn)定的重要舉措。圍繞今天會議的主題，我主要講三個方面的意見。

一、統(tǒng)一思想，提高認識，高度重視。

2008年，根據(jù)市委、市政府的統(tǒng)一安排部署，我鎮(zhèn)村級集體“三資”已全面實行鎮(zhèn)級代理，并通過建立健全制度，規(guī)范運作程序，完善監(jiān)管機制，逐步納入了制度化、規(guī)范化軌道。目前由于多方面原因，絕大多數(shù)村民組的集體“三資”管理仍由各村民組自行管理。隨著經(jīng)濟社會發(fā)展，各級財政對“三農(nóng)”投入力度的加大，組級集體資產(chǎn)、資源不斷擴大、增值，組級集體“三資”的管理已成為群眾關(guān)注的熱點、難點問題。因此，將組級集體“三資”實**托代理服務(wù)已成為現(xiàn)實需要。

有鑒于當(dāng)前面臨的形勢，市委、市政府高瞻遠矚，于今年5月份，以濟紀發(fā)11號，由市紀委、市財政局和市農(nóng)業(yè)局三家聯(lián)合下文，下發(fā)了《中國共產(chǎn)黨濟源市紀委濟源市財政局濟源市農(nóng)業(yè)局關(guān)于在全市推行組級集體“三資”委托代理服務(wù)工作的通知》，要求從5月份到9月底，利用將近5個月的時間，采取鎮(zhèn)級和村級代理兩種形式分三個階段實施組級集體“三資”代理工作。我鎮(zhèn)初步?jīng)Q定由鎮(zhèn)全面實施組級“三”代理，但由于涉及人事調(diào)整，辦公場所、人員配備等多方面原因，該項工作一致拖延到了11月份，代理方式也確定為鎮(zhèn)級和村級分別代理的過渡模式，最終實現(xiàn)鎮(zhèn)級全面委托代理，發(fā)言稿《代理服務(wù)動員培訓(xùn)會議領(lǐng)導(dǎo)講話稿》。(004km.cn)目前，全市其他鎮(zhèn)辦的組級“三資”代理工作已基本結(jié)束，而我鎮(zhèn)該項工作剛剛起步，因此工作時間緊，任務(wù)重，這就要求我們與會的各位同志，要切實從思想上高度重視，自覺把行動統(tǒng)一到鎮(zhèn)黨委、政府的安排部署上來，各司其職，保質(zhì)保量完成工作。

二、明確任務(wù)，把握關(guān)鍵，扎實開展。

按照“xx鎮(zhèn)組級集體'三資'清產(chǎn)核資工作流程圖及時間節(jié)點要求”和“三資”中心工作人員的講解、安排，認真聽講，做好筆記，明確工作任務(wù)，扎實、有序、有效地落實好各個階段的工作。

一是要認真做好清產(chǎn)核資工作。清產(chǎn)核資是建立“三資”臺帳和做好代理工作的前提和基礎(chǔ)，是檢驗代理工作是否成功的關(guān)鍵所在。每個工作人員都要按照具體要求和標準，對組級集體“三資”實行全面、詳細、徹底的清理，真正摸清家底，夯實底數(shù)，在規(guī)定的時間段內(nèi)，不折不扣地完成工作。對于先前已實行組級財務(wù)村統(tǒng)管的行政村，也要利用這次機會，對統(tǒng)管各村民組的“三資”進行一次全面的清理、清查，特別是要把資產(chǎn)和資源作為本次清查的重點。

二是要切實提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量。鎮(zhèn)“三資”中心和各行政村都要按照《xx鎮(zhèn)組級集體“三資”代理服務(wù)實施辦法》要求，一方面認真研究政策、吃透精神；另一方面要積極安排辦公場所，充實辦公人員，配備辦公設(shè)施，特別是各行政村，要根據(jù)各組業(yè)務(wù)量大小，配齊工作人員。在此基礎(chǔ)上，各相關(guān)工作人員都要加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，鎮(zhèn)“三資”中心要定期、不定期舉辦業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)會議，建立健全相關(guān)規(guī)章制度，不斷提高“三資”管理水平和服務(wù)質(zhì)量。

三、落實責(zé)任，完善措施，確保實效。

今天，參加會議的有鎮(zhèn)“三資”中心工作人員、各行政村支部書記（村委主任）、村監(jiān)委會主任和各村民組組長，所有與會的人員都有相應(yīng)的工作職責(zé)和責(zé)任。鎮(zhèn)“三資”中心負責(zé)鎮(zhèn)級代理村民組的“三資”業(yè)務(wù)和組級集體“三資”代理制度的建立、健全，以及督導(dǎo)、檢查各行政村的“三資”代理工作；各村支部書記（村委主任）作為本村組級“三資”代理工作的第一責(zé)任人，全面負責(zé)本村組級“三資”代理工作；村監(jiān)委會主任全程參與、監(jiān)督、指導(dǎo)本村組級“三資”代理工作；各村民組長具體負責(zé)落實本村民組“三資”工作的開展。所有相關(guān)責(zé)任人，都要切實增強責(zé)任意識，積極想辦法、出點子，采取有力措施，保證我鎮(zhèn)組級“三資”清產(chǎn)核資和代理工作的有效開展。

同志們，讓我們秉承xx人務(wù)實肯干，會干事，能干成事的優(yōu)良傳統(tǒng)，充分發(fā)揚“少說多干，雷厲風(fēng)行，克難攻堅，敢為人先”的xx精神，開創(chuàng)我鎮(zhèn)組級集體“三資”代理工作的新局面。

謝謝大家。《代理服務(wù)動員培訓(xùn)會議領(lǐng)導(dǎo)講話稿》

第三篇：領(lǐng)導(dǎo)會議講話稿萬能

領(lǐng)導(dǎo)會議講話稿萬能模板

這次會議的主要特點是：

一是主題突出，意義重大，影響深遠。這次會議深入貫徹落實上級指示和要求，就如何做后今后一段時期的工作，做出了具體部署。這次會議不僅管當(dāng)前，而且管長遠，是一次謀劃長遠發(fā)展大計的會議，是一次指導(dǎo)今后一個時期改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局的會議。會議的召開，標志著新的歷史性轉(zhuǎn)變的開始，預(yù)示著我們改革和發(fā)展進入了一個新階段。二是內(nèi)容豐富，目標明確，任務(wù)具體。這次會議內(nèi)容十分豐富，既學(xué)習(xí)貫徹了有關(guān)文件精神，又傳達落實了上級領(lǐng)導(dǎo)指示要求;既聆聽了領(lǐng)導(dǎo)講話，又聽了基層同志的討論;既總結(jié)了過去一年的工作，又部署了下一年的具體任務(wù)。會議確定的工作思路，既高屋建瓴，又簡單明了。會議部署的任務(wù)目標，既切合實際，又鼓舞人心，為我們的發(fā)展確立了努力方向和奮斗目標。

三是會風(fēng)務(wù)實，緊湊有序，反響強烈。整個會議體現(xiàn)了實事求是、求真務(wù)實的精神，無論是領(lǐng)導(dǎo)講話還是會議討論，都說實話、想實招、謀實事、求實效。這次會議的重要收獲是：

一是認清了形勢，看到了差距，增強了做好今后工作的緊迫感和使命感。

二是明確了目標，振奮了精神，增強了實現(xiàn)更大宏偉目標的信心和決心。

三是交流了經(jīng)驗，開闊了視野，增強了奮發(fā)有為、建功立業(yè)、勇于進取、開拓創(chuàng)新的意識。

會后，大家一定要認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會本次會議的精神，抓好傳達貫徹。具體講要做到“五落實”：

一是抓好思想落實。要迅速把全體人員的思想統(tǒng)一到本次會議精神上來，把行動凝聚到本次會議精神上來。

二是抓好宣傳落實。要迅速召開各級會議進行傳達貫徹，吃透會議精神，用以指導(dǎo)具體工作。

三是抓好責(zé)任落實。要做到一級抓一級，層層抓落實，把會議確定的任務(wù)目標分解到部門，落實到人頭。

四是抓好措施落實。一定要制定切實可行、科學(xué)合理的各項措施，確保任務(wù)目標的全面實現(xiàn)。

五是抓好工作落實。大家一定要把會議精神不折不扣地落實到每項工作中去，把各項具體工作抓緊、抓細、抓實。會議精神的學(xué)習(xí)宣傳要做到“四要”，具體講就是：一要迅速傳達;二要原原本本;三要結(jié)合實際;四要及時反饋。

第四篇：班主任會議 領(lǐng)導(dǎo)講話稿

班主任會議 領(lǐng)導(dǎo)講話稿

今天我們抽這個時間召開班主任會議，主要有兩項內(nèi)容，一是傳達本學(xué)期工作要點。第二是學(xué)習(xí)班級評比細則。前一段校領(lǐng)導(dǎo)進行了班級管理細則的再次修訂，這次修訂更加人文化、規(guī)范化，同時，制度的嚴肅化也得以體現(xiàn)，所以需要班主任老師們共同學(xué)習(xí)并對新的評比細則做一個深刻了解，以便在工作中執(zhí)行。

確確實實，我們班主任工作頭緒多，學(xué)校的方方面面都需要我們?nèi)f(xié)調(diào)和執(zhí)行，任務(wù)重，標準高，時限緊，這就需要老師們不但要梳理好工作，做到頭腦清醒，思路清晰。我給老師們提幾點建議：

一、分清工作層次，著力抓好三項工作。

1、常規(guī)工作就是養(yǎng)成教育不放松。常規(guī)工作就是反復(fù)培養(yǎng)學(xué)生的某種行為，最后使之自動化，因為見效慢，反復(fù)性強，所以需要付出足夠的愛心、熱心、耐心和信心，要訣就是：躬行身踐，我對衛(wèi)生要求就是做到：做到三個一，看一眼，教一句，掃一把。養(yǎng)成教育處處需要老師的以身示范，2、重點工作要抓實，不見成效不罷休。

例如大課間抓好秩序教育。我們欣喜的看到，班主任老師都能跟操，而且有一部分班主任能和學(xué)生一起做操值得發(fā)揚。安靜是秩序命脈，課堂上作要求，各環(huán)節(jié)做強調(diào)。

3、特色工作重創(chuàng)新，亮點工作靠堅持。

特色工作并不是，鉆木取火，也是不是創(chuàng)造和使用工具，一是我們的工作要創(chuàng)新方法，開拓思路；二是，有了正確的方法或措施，要堅定不移的堅持自己的做法。

二、調(diào)整心態(tài)，放下包袱，過一種寧靜單純快樂的教育生活

我們也懂得教育是慢的藝術(shù)，工作的高點定位、高壓密集，高效快捷的節(jié)奏和壓力，你能慢的下來嗎？我想，如果這一些情緒成為痛苦的話，解決這樣問題只能從釋迦摩尼佛那里找到答案。佛陀說“開悟是痛苦的終結(jié)”。開悟的精髓就是“放下”，“放下便是自在”?！胺畔隆本褪遣灰г?。抱怨的根源來自于你能力不及的事情，抱怨就會怨聲載道，怨天尤人，把滿世界的“悲天憫人”壓在自己的身上，你就會難以承受，不堪重負，所以與你無關(guān)的事情盡量不要抱怨，造成你自己覺得前途渺茫，危機四伏。當(dāng)然，累本身是個體力問題，也是一個心態(tài)問題，有的人，事情還沒做就瞻前顧后，“杞人憂天”，我們總不能因為路不好受顛簸，就先砸了自己的車子，不合算；二是份內(nèi)的事更不能抱怨，抱怨就是推諉塞責(zé)，一個人的職責(zé)代表了這個人的存在和不可或缺，失去職責(zé)，也就失去與之相符合的價值。就如同孩子哭了抱給他娘一樣，如果他娘也抱怨有個愛哭的孩子，這世道就沒法過了，世間也就缺失責(zé)任、溫情和人性。魏書生舉過一個例子：抱怨自己的學(xué)生太調(diào)皮好像醫(yī)生抱怨有病人，嫌棄學(xué)生就是砸了自己的飯碗。反過來說，愛學(xué)生就要愛孩子的一切，包括過失、缺點和不足，就像愛自己的孩子?！胺畔隆本褪侨コ麡O和對立情緒。老子有言：“為無為，事無事，味無味。大小多少，報怨以德。圖難于其易，為大于細，天下難事必作于易，天下大事必作于細。就是要我們做事不要摻雜個人

主觀主義思想，不要主觀臆斷左右客觀屬性和行為，同事之間，個人和集體之間和睦相處和諧發(fā)展，求大同存小異，按照分工和職責(zé)做事用自然賦予我們的客觀規(guī)律去做事，處理難事的時候一定要從簡易簡單的方面入手，處理大的事情一定要從細微的地方做起，那么就會大事化小，小事化了。

我們不是圣人，但卻做著圣人的工作。我們可以學(xué)著做圣人能做的事，不驕不躁，不氣不餒，潛心工作?！胺畔隆保皇窍麡O，更不是不作為，而是放下包袱，排除雜亂的思想和意識干擾，輕車上路，全身心的投入到工作。

三、多學(xué)習(xí)，“八小時內(nèi)謀生存，八小時外求發(fā)展”。

多看書，向書本學(xué)管理，多詢問，向老班主任學(xué)管理，多借鑒，向網(wǎng)絡(luò)平臺學(xué)管理。話說回來，俗話說的好：“一夜思量千條路，醒來依舊賣豆腐”，方法再多，如果沒有愛心，責(zé)任心和主人翁意識，一切都是空。希望，新學(xué)期，能有新氣象，一句話：你掌握著的不僅僅是自己的前途，更多是你手底下幾十個學(xué)生的命運，希望班主任老師做好這一光榮而神圣的工作。

第五篇：新年領(lǐng)導(dǎo)會議講話稿

新年領(lǐng)導(dǎo)會議講話稿

尊敬的教職員工，海內(nèi)外校友們：

即將過去的20xx年是我校發(fā)展史上具里程碑的一年，我們?nèi)〉昧艘粋€又一個豐碩的學(xué)術(shù)成果，學(xué)校的軟硬件建設(shè)躍上了一個新臺階，加強了對外交流，培養(yǎng)了一大批精品人才。這些的成果跟廣大教職員工，熱心的校友們支持是分不開的，在此我僅代表學(xué)校行政班子對大家表示衷心的感謝!

扎實開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和黨的建設(shè)工作，不斷抓質(zhì)量、拓內(nèi)涵、促提高，在很好地總結(jié)“xx”工作的基礎(chǔ)上，全面啟動了學(xué)校“xx”改革和發(fā)展規(guī)劃的編制工作。我們?nèi)熒鷨T工的發(fā)展愿望更加強烈，發(fā)展目標更加明確，發(fā)展步伐更加穩(wěn)健，各項工作迎勢競上，取得了較大的成績。

這一年，我們深化教育教學(xué)改革的決心更加堅定。學(xué)校開展了“教育教學(xué)思想大討論”，召開了第二次教學(xué)工作大會，修訂了人才培養(yǎng)方案和課程教學(xué)大綱，積極探索“陽明班”、“全英文教學(xué)”等人才培養(yǎng)新途徑，改革研究生培養(yǎng)機制，加快建設(shè)國家“質(zhì)量工程”項目，新增了國家特色專業(yè)建設(shè)點1個、國家級精品課程2門、國家雙語示范課程1門、省級精品課程9門，國家級教學(xué)團隊獲得突破。人才培養(yǎng)成果不斷顯現(xiàn)，我校學(xué)生全年累計獲得國家和省級a類學(xué)科競賽獎項81項，其中全國大學(xué)生電子商務(wù)競賽特等獎2項，全國大學(xué)生數(shù)學(xué)建模競賽二等獎2項，“外研社杯”全國英語演講賽二等獎1項，全國“挑戰(zhàn)杯”創(chuàng)業(yè)計劃競賽三等獎1項;此外，我校學(xué)生還在中國大學(xué)生乒乓球錦標賽中獲得女子最高水平組團體冠軍。

這一年，我們對于實施“頂天立地”發(fā)展戰(zhàn)略更加執(zhí)著。學(xué)校學(xué)科學(xué)位點建設(shè)取得新進展，2個一級學(xué)科博士點、17個一級學(xué)科碩士點通過省學(xué)位委員會的評審，獲批財政部學(xué)科建設(shè)項目1項，新增國際商務(wù)碩士、翻譯碩士、船舶與海洋工程領(lǐng)域3個專業(yè)碩士點和工程碩士領(lǐng)域。科研水平進一步提升，新立國家級科研項目60項，其中兩大基金項目超過50項，并在國家社科基金重點項目、國家軟科學(xué)研究計劃重大項目和出版項目上取得突破;新立部省級科研項目137項;

獲得各級各類科研成果獎84項，其中國家科技進步二等獎2項;科研經(jīng)費比去年有很大增長，達到1.76億元;新增部省級科技創(chuàng)新平臺2項。校地合作不斷深入，與行業(yè)大型骨干企業(yè)共建合作平臺8個;全面啟動了寧波市高等技術(shù)研究院的建設(shè)工作，積極參與了寧波市國家級大學(xué)科技園的建設(shè);全年共有85名博士、教授深入到企事業(yè)單位開展合作。

這一年，我們優(yōu)化師資隊伍的思路更加清晰。通過加強基層學(xué)術(shù)組織建設(shè)、加大高層次人才引進力度、完善常態(tài)化教職工培訓(xùn)體系、推進崗位設(shè)置與聘任工作等一系列舉措，師資隊伍結(jié)構(gòu)不斷得到優(yōu)化，在國家人才引進方面實現(xiàn)了零的突破;全年引進錢江學(xué)者特聘教授2名，博士68名，正高15名;新晉升正高職稱人員16名;選派了近20人赴國內(nèi)外著名高校(主要是985高校)攻讀博士學(xué)位;順利完成了團隊崗位的增聘和調(diào)整工作。

這一年，我們追求一流辦學(xué)水平的目標更加明確。學(xué)校國際化建設(shè)進程不斷推進，首個本科層次中法合作辦學(xué)項目成功獲批，中澳mba合作項目通過教育部認證，學(xué)校被列為全省高等教育國際化試點單位之一。科學(xué)技術(shù)學(xué)院以嶄新的面貌準備迎接教育部的評估，成人教育學(xué)院深化內(nèi)部管理制度改革，為學(xué)校的發(fā)展做出了顯著貢獻，國際交流學(xué)院在打造國際培訓(xùn)精品項目上又邁出了可喜一步。學(xué)生指導(dǎo)服務(wù)體系不斷深化，全校本科生就業(yè)率達到94.39%，研究生就業(yè)率保持在90%以上。校園文化氛圍日益醇厚，“寧波幫”文化工程獲評教育部20xx年高校校園文化建設(shè)優(yōu)秀成果獎。學(xué)校校園文明建設(shè)與和諧校園建設(shè)勢頭良好，安全與后勤服務(wù)保障工作水平不斷提升，辦學(xué)條件逐步改善，校區(qū)周邊征地工作取得實質(zhì)性進展;精細化管理工作積極推進，oa系統(tǒng)全面實施;信息化與圖書、學(xué)報、檔案建設(shè)工作取得新的進展;醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院積極參加了省“三甲醫(yī)院”的評審。