公司黨委書(shū)記給干部職工上黨課講稿

同志們：

剛才,我們舉行的新黨員入黨宣誓、老黨員重溫入黨誓詞儀式，既是對(duì)建黨101周年的隆重紀(jì)念，也是對(duì)廣大黨員一次深刻的黨性教育。我們每一個(gè)黨員都要永遠(yuǎn)記住這個(gè)神圣的時(shí)刻，要把入黨誓詞牢記于心，始終做到對(duì)黨忠誠(chéng)。不僅要組織入黨，更要思想入黨，始終做到旗幟鮮明講政治，堅(jiān)定不移聽(tīng)黨話、跟黨走。不斷提高黨的政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。要把為民初心牢記于心，始終做到一心為民。不僅要思想認(rèn)同，更要行動(dòng)踐行，要把黨員身份牢記于心，始終做到擔(dān)當(dāng)實(shí)干。不僅要牢記自己是一名共產(chǎn)黨員，牢記自己的入黨誓詞，更要牢記自己的職責(zé)是為黨工作。關(guān)鍵時(shí)刻沖得上，吃勁之際頂?shù)米?，危難關(guān)頭豁得出，努力創(chuàng)造第一等的業(yè)績(jī)。要把政治本色牢記于心，始終做到清正廉潔。不僅要踏實(shí)做事，更要干凈做人，始終做政治上的明白人、守紀(jì)律的老實(shí)人，自覺(jué)加強(qiáng)道德修養(yǎng)，自覺(jué)涵養(yǎng)良好家風(fēng)，始終做到知敬畏、存戒懼、守底線，永葆共產(chǎn)黨人的政治本色。要努力把自己鍛造成為一名政治合格、執(zhí)行紀(jì)律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格的共產(chǎn)黨員。借此機(jī)會(huì)，我給大家上一堂黨課。

一、堅(jiān)持登高望遠(yuǎn)，正確認(rèn)識(shí)當(dāng)前的形勢(shì)

大盤(pán)謀局，首在度勢(shì)。當(dāng)前，宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)及企業(yè)發(fā)展態(tài)勢(shì)都發(fā)生了深刻變化，XX正處于改革發(fā)展的關(guān)鍵歷史節(jié)點(diǎn)。一方面，深入改革刻不待時(shí)。我省對(duì)國(guó)資國(guó)企改革高度重視，省委易煉紅書(shū)記指出：“要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于全面深化改革的重要論述，牢記“國(guó)之大者”思改革，對(duì)標(biāo)“殷殷囑托”謀改革，踐行“初心使命”推改革，著眼“落地見(jiàn)效”抓改革，對(duì)“改什么、怎么改”始終做到心中有數(shù)、手中有招，永葆“闖”的精神、“創(chuàng)”的勁頭、“干”的作風(fēng)，不斷尋求改革新突破、凝聚改革新合力、展現(xiàn)改革新作為，蹄疾步穩(wěn)推動(dòng)新發(fā)展階段全面深化改革向縱深發(fā)展，為描繪好新時(shí)代江西改革發(fā)展新畫(huà)卷提供強(qiáng)大動(dòng)力?！辈⒃诙鄠€(gè)會(huì)上就國(guó)資國(guó)企改革作出了重要指示：“國(guó)有企業(yè)是推動(dòng)江西高質(zhì)量跨越式發(fā)展的重要力量，在全力踐行“作示范、勇?tīng)?zhēng)先”目標(biāo)要求中責(zé)任重大。要在實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量跨越式發(fā)展上強(qiáng)勢(shì)發(fā)力，瞄準(zhǔn)更高的目標(biāo)，制定更加切實(shí)精準(zhǔn)的措施，增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，努力推動(dòng)工作加倍努力、創(chuàng)新加倍提速、業(yè)績(jī)加倍新增，助推全省高質(zhì)量跨越式發(fā)展?！?022年是決戰(zhàn)決勝國(guó)企改革三年行動(dòng)的收官之年，我們必須落實(shí)好各項(xiàng)改革新任務(wù)。要以實(shí)事求是的態(tài)度，系統(tǒng)性查找制約集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展的體制性、機(jī)制性、思想性問(wèn)題，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，對(duì)癥下藥、精準(zhǔn)施策，精準(zhǔn)制定改革施工圖、時(shí)間點(diǎn)，確保不折不扣按時(shí)完成改革任務(wù)，并做到可衡量、可考核、可檢驗(yàn)，形成改革整體合力，實(shí)現(xiàn)企業(yè)治理升級(jí)、產(chǎn)業(yè)升級(jí)、機(jī)制升級(jí)、創(chuàng)新升級(jí)，進(jìn)一步激發(fā)企業(yè)活力，打造產(chǎn)權(quán)清晰、權(quán)責(zé)明確、政企分開(kāi)、管理科學(xué)的現(xiàn)代企業(yè)制度。

另一方面，高質(zhì)量發(fā)展刻不容緩。結(jié)合集團(tuán)實(shí)際，隨著疫情防控、巡察整改、項(xiàng)目推進(jìn)、品牌建設(shè)、完善治理體系、推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展等一系列重點(diǎn)工作和改革發(fā)展舉措的全面鋪開(kāi)，企業(yè)進(jìn)入了關(guān)鍵的歷史節(jié)點(diǎn)，改革發(fā)展的任務(wù)艱巨而繁重。此刻的我們，唯有增強(qiáng)憂患意識(shí)，強(qiáng)化戰(zhàn)略定力，堅(jiān)定戰(zhàn)略自信，解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、適新應(yīng)變、革故鼎新，才能將當(dāng)下打基礎(chǔ)、謀發(fā)展、利長(zhǎng)遠(yuǎn)的改革發(fā)展舉措落實(shí)到位。

二、突出目標(biāo)導(dǎo)向,奮力推進(jìn)黨建重點(diǎn)工作

歷史告訴我們，辦好中國(guó)的事關(guān)鍵在黨。同樣，推動(dòng)集團(tuán)事業(yè)的發(fā)展，需要黨組織領(lǐng)導(dǎo)的堅(jiān)強(qiáng)有力。各級(jí)黨組織要不斷提升黨建工作水平，使黨組織始終成為職工群眾的主心骨，黨員干部始終成為推動(dòng)企業(yè)改革發(fā)展的中堅(jiān)力量，充分發(fā)揮黨組織領(lǐng)導(dǎo)作用，扎實(shí)做好“五爭(zhēng)創(chuàng)、五引領(lǐng)”，保證企業(yè)發(fā)展舵正帆滿、行穩(wěn)致遠(yuǎn)。

（一）爭(zhēng)創(chuàng)特色黨建品牌。

持續(xù)深化基層黨組織建設(shè)，向基層一線延伸，在規(guī)定動(dòng)作中細(xì)化，做優(yōu)項(xiàng)目一線黨建，做暖為民服務(wù)黨建，做實(shí)“七聯(lián)七園”田園黨建，形成“一支部一特色”。做好支部書(shū)記聯(lián)系高層、委員聯(lián)系基層班組、黨員聯(lián)系職工“三聯(lián)”，開(kāi)好黨員大會(huì)、支部委員會(huì)、黨小組會(huì)“三會(huì)”，上好理論學(xué)習(xí)必修課、黨性教育現(xiàn)場(chǎng)課、業(yè)務(wù)能力提升課“三課”，壓緊壓實(shí)黨建責(zé)任，持續(xù)深化公司特色黨建，推進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)深度融合。堅(jiān)持黨建引領(lǐng)、群團(tuán)共建，發(fā)揮群團(tuán)組織橋梁紐帶作用，組織豐富多彩的群團(tuán)文化活動(dòng)，開(kāi)創(chuàng)黨群一體化局面。

（二）爭(zhēng)創(chuàng)基層力量建設(shè)品牌。

深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，嚴(yán)格落實(shí)“第一議題”制度，充分發(fā)揮黨委理論學(xué)習(xí)中心組的作用，學(xué)懂弄通做實(shí)黨的創(chuàng)新理論，著力加強(qiáng)黨委班子和黨員干部隊(duì)伍的政治素質(zhì)和政治能力建設(shè)。持續(xù)“不忘初心、牢記使命”主題教育長(zhǎng)效機(jī)制，鞏固深化黨史學(xué)習(xí)教育成果，建立長(zhǎng)效機(jī)制。嚴(yán)格落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制，加強(qiáng)輿情監(jiān)測(cè)，樹(shù)立正確的輿論導(dǎo)向。

（三）爭(zhēng)創(chuàng)比學(xué)趕超品牌。

把“比學(xué)趕超”與推動(dòng)當(dāng)前工作、完成全年目標(biāo)任務(wù)相結(jié)合。進(jìn)一步解放思想，通過(guò)走出去的方式，對(duì)本行業(yè)、本領(lǐng)域優(yōu)秀企業(yè)實(shí)地進(jìn)行走訪調(diào)研，從而使自己的目標(biāo)更精準(zhǔn)，舉措更扎實(shí)，確保集團(tuán)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)順利完成。把“比學(xué)趕超”與解決實(shí)際問(wèn)題、破解工作難點(diǎn)相結(jié)合。主動(dòng)結(jié)合工作的重點(diǎn)難點(diǎn)，在規(guī)范中找不足，在自省中有提升，達(dá)到比學(xué)趕超目的。把“比學(xué)趕超”與企業(yè)文化深植相結(jié)合，結(jié)合自身的工作、思想實(shí)際查找不足，掃除行為和思想方面的塵埃，真正使自己成為企業(yè)需要的合格員工。把“比學(xué)趕超”與提升能力、增強(qiáng)本領(lǐng)相結(jié)合。把活動(dòng)與提升帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的能力相結(jié)合，與提高執(zhí)行能力相結(jié)合，與提升敢為人先的能力相結(jié)合，為集團(tuán)后續(xù)發(fā)展積累新經(jīng)驗(yàn)、壯大新動(dòng)能、樹(shù)立新標(biāo)桿。

（四）爭(zhēng)創(chuàng)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展考核工作品牌。

推行黨建工作研究、推進(jìn)、督查、考核工作機(jī)制，完善經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任制。推動(dòng)薪酬分配向關(guān)鍵崗位、高層次高技能人才和一線關(guān)鍵崗位傾斜；搭建簡(jiǎn)明、清晰的指標(biāo)體系，將考核指標(biāo)作為重用人才的重要依據(jù)；設(shè)置人才獎(jiǎng)勵(lì)基金，對(duì)作出突出貢獻(xiàn)的專業(yè)技術(shù)人才、工匠能手進(jìn)行年度評(píng)選獎(jiǎng)勵(lì)。進(jìn)一步發(fā)揮考核的指揮棒、風(fēng)向標(biāo)、助推器作用，有效推動(dòng)上級(jí)決策部署落實(shí)落地，激發(fā)干部擔(dān)當(dāng)作為，助推集團(tuán)高質(zhì)量跨越式發(fā)展。

（五）爭(zhēng)創(chuàng)信息化建設(shè)品牌。

加快推動(dòng)“支部建在網(wǎng)上、黨員連在線上”，將信息化作為縱深推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化的載體，實(shí)現(xiàn)基層黨組織“六好”目標(biāo)。統(tǒng)籌做好“三重一大”在線監(jiān)管系統(tǒng)和黨建信息化管理系統(tǒng)的應(yīng)用。

（六）黨建要引領(lǐng)提升公眾品牌和企業(yè)商業(yè)品牌建設(shè)。

要持續(xù)宣傳公司文化、輸出品牌價(jià)值，進(jìn)一步發(fā)揮公共品牌在產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的重要推動(dòng)作用，建立“饒信正品”品牌標(biāo)準(zhǔn)體系，拓展多元化營(yíng)銷(xiāo)渠道，不斷提升饒墾品牌知名度和影響力。

（七）黨建要引領(lǐng)辦好群眾身邊“微小事”。

以黨建為引領(lǐng)、以各支部為單元、辦好群眾身邊“微小事”，持續(xù)打造“黨員示范崗”“青年先鋒隊(duì)”“搶險(xiǎn)突擊隊(duì)”，努力建設(shè)關(guān)鍵時(shí)刻聽(tīng)指揮、拉得出，危急關(guān)頭沖得上、打得贏的黨員先鋒模范隊(duì)伍。同時(shí)黨員到小區(qū)報(bào)到，要充分發(fā)揮先鋒模范作用，展現(xiàn)XX人最樸實(shí)最堅(jiān)定的初心和使命，為推進(jìn)小區(qū)治理，抗擊疫情，打造“黨建+幸福小區(qū)”示范點(diǎn)作出積極貢獻(xiàn)。

（八）黨建要引領(lǐng)改革創(chuàng)新三年行動(dòng)。

以現(xiàn)代企業(yè)制度為改革方向，加速推進(jìn)國(guó)有企業(yè)改革創(chuàng)新三年行動(dòng)，走出去對(duì)標(biāo)一流企業(yè)。緊緊圍繞建設(shè)集團(tuán)發(fā)展目標(biāo)，堅(jiān)持業(yè)務(wù)驅(qū)動(dòng)、機(jī)制牽引、政策配套、協(xié)調(diào)推進(jìn)，持續(xù)優(yōu)化業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)和組織架構(gòu)，著力構(gòu)建用工配置市場(chǎng)化機(jī)制，實(shí)現(xiàn)員工能進(jìn)能出；推行分級(jí)分類(lèi)評(píng)價(jià)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)管理人員能上能下；推進(jìn)薪酬分配差異化和精準(zhǔn)激勵(lì)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)員工收入能增能減，暢通人才成長(zhǎng)發(fā)展路徑，進(jìn)一步增強(qiáng)人才創(chuàng)新活力、全員創(chuàng)效動(dòng)力和企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，為打造更高質(zhì)量、更具活力集團(tuán)提供堅(jiān)強(qiáng)人力資源保障，為公司高質(zhì)量發(fā)展匯入了新動(dòng)能。

（九）黨建要引領(lǐng)對(duì)外引進(jìn)人才。

重點(diǎn)保障集團(tuán)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一線和項(xiàng)目建設(shè)的專業(yè)技術(shù)人才需求，解放思想挖人才，激活機(jī)制搶人才，多措并舉引人才，通過(guò)內(nèi)部調(diào)整配置、市場(chǎng)化選聘、職業(yè)經(jīng)理人、高層次人才引進(jìn)等方式引進(jìn)，以事業(yè)留人、感情留人、待遇留人，為集團(tuán)產(chǎn)業(yè)升級(jí)和產(chǎn)業(yè)鏈延伸提供強(qiáng)力的人才支撐。

三、堅(jiān)定初心使命，為公司事業(yè)再做新貢獻(xiàn)

千方百計(jì)創(chuàng)新工作，高質(zhì)量推進(jìn)企業(yè)發(fā)展，推動(dòng)“四園一區(qū)”項(xiàng)目落地見(jiàn)效是集團(tuán)今后一個(gè)時(shí)期工作的中心，也是集團(tuán)各級(jí)黨組織和廣大黨員建功立業(yè)的主陣地。面對(duì)“時(shí)間已過(guò)半，目標(biāo)怎么辦？”的實(shí)質(zhì)性問(wèn)題，全體黨員干部要以“舍我其誰(shuí)、誰(shuí)與爭(zhēng)鋒”的精神，“公司興亡，我有責(zé)任”的擔(dān)當(dāng)，積極踐行“成事才是真英雄”的成事文化。毋庸置疑，XX正處在一個(gè)大有可為的發(fā)展“機(jī)遇期”。在此形勢(shì)下，各級(jí)組織和廣大黨員干部要切實(shí)做到“四個(gè)發(fā)揮、四個(gè)落實(shí)”，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展?fàn)幾鲐暙I(xiàn)。

（一）做到四個(gè)發(fā)揮。

要充分發(fā)揮黨委的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用。各級(jí)黨組織要堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，明確和落實(shí)黨組織在公司法人治理結(jié)構(gòu)中的法定地位，把方向、管大局、保落實(shí)，將全面從嚴(yán)治黨要求落實(shí)到企業(yè)改革發(fā)展全過(guò)程和各領(lǐng)域，不折不扣落實(shí)好集團(tuán)各項(xiàng)戰(zhàn)略部署和目標(biāo)任務(wù)，主動(dòng)作為、超前工作，做到組織落實(shí)、干部到位、職責(zé)明確、監(jiān)督嚴(yán)格,確保企業(yè)發(fā)展到哪里，黨的領(lǐng)導(dǎo)作用就發(fā)揮到哪里，黨的建設(shè)就跟進(jìn)到哪里，黨組織的作用就體現(xiàn)在哪里，確保黨的路線方針政策及上級(jí)部署有效落實(shí)。要充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。各黨支部要以圍繞中心、服務(wù)大局為根本，創(chuàng)新工作思路，豐富活動(dòng)載體，結(jié)合黨員參加支部活動(dòng)、勞動(dòng)紀(jì)律、文明言行、合理化建議、穩(wěn)定、安全等抓手，深入開(kāi)展“創(chuàng)新增效”“黨員安全責(zé)任區(qū)”“黨員志愿者服務(wù)”“承諾、踐諾、評(píng)諾”等活動(dòng)，推進(jìn)黨員管理與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)高度融合。要主動(dòng)了解員工思想動(dòng)態(tài)，幫他們?cè)谒枷肷辖饣?、生活上解難，讓黨組織的關(guān)懷真正在基層“全覆蓋”，最大程度地調(diào)動(dòng)好、保護(hù)好員工積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，引導(dǎo)廣大職工自覺(jué)把精神力量、思想行動(dòng)統(tǒng)一到實(shí)現(xiàn)全年奮斗目標(biāo)上來(lái)。要充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。廣大黨員要做到政治合格、紀(jì)律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格。要帶頭學(xué)深悟透黨章黨規(guī)和習(xí)總書(shū)記系列講話，帶頭旗幟鮮明講政治，帶頭強(qiáng)化黨性修養(yǎng)，帶頭嚴(yán)格自律，帶頭擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，要求別人做到的自己首先做好，要求別人不做的自己首先不做，大力營(yíng)造“典型帶動(dòng)一片，標(biāo)桿引領(lǐng)一群”的良好氛圍。要充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的示范帶頭作用。領(lǐng)導(dǎo)干部要清醒認(rèn)識(shí)到，自己手中的權(quán)力、所處的崗位，是黨和人民賦予的，是為黨和人民做事用的。要深化對(duì)企業(yè)發(fā)展前景的認(rèn)識(shí)，切實(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)和調(diào)查研究，培養(yǎng)精益求精的稟性、淡泊名利的心性、鍥而不舍的韌性、銳意進(jìn)取的個(gè)性，不斷提升判斷力、關(guān)注力、執(zhí)行力，敢于面對(duì)矛盾迎難而上，面對(duì)挑戰(zhàn)挺身而出，面對(duì)失誤承擔(dān)責(zé)任，帶頭修身慎行、懷德自重、清廉自守，干成事、不出事，認(rèn)真踐行“為國(guó)有資本謀增長(zhǎng)、為職工群眾謀福祉、為企業(yè)發(fā)展謀長(zhǎng)遠(yuǎn)”的“三為”理念，把忠誠(chéng)和看齊寫(xiě)在崗位上，落在行動(dòng)中，以實(shí)際行動(dòng)讓員工感受到理想信念的強(qiáng)大力量和示范帶頭的引領(lǐng)作用。

（二）做到四個(gè)落實(shí)。

落實(shí)好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的完成。各級(jí)組織要科學(xué)論證、統(tǒng)籌謀劃，積極應(yīng)對(duì)疫情、政策變化、市場(chǎng)波動(dòng)、深化改革等可能帶來(lái)的各種影響，強(qiáng)化市場(chǎng)分析研判，采取有效措施，著力在項(xiàng)目建設(shè)、精細(xì)化管理、質(zhì)量管理、資金管理、風(fēng)險(xiǎn)管控、人資績(jī)效理、安全環(huán)保等方面補(bǔ)齊短板、強(qiáng)基固本、對(duì)標(biāo)一流，爭(zhēng)取最佳結(jié)果，確保全年目標(biāo)任務(wù)圓滿實(shí)現(xiàn)，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。要落實(shí)好系列巡察反饋國(guó)企共性問(wèn)題等整改任務(wù)。按照整改工作整體安排，各單位、各部門(mén)要進(jìn)一步端正態(tài)度，不回避、不推脫、不遮掩，以主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)的自覺(jué)、聞過(guò)則喜的胸襟、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)钠犯?，抓?shí)制度建設(shè)及專項(xiàng)治理等工作，化壓力為動(dòng)力，對(duì)標(biāo)一流、真查真改、立行立改，以整改的實(shí)際成效推動(dòng)企業(yè)守正創(chuàng)新、改革發(fā)展。要嚴(yán)格按照臺(tái)賬管理、定期反饋、督促檢查、長(zhǎng)效整改、責(zé)任追究等要求，采取動(dòng)態(tài)管理、臺(tái)賬推進(jìn)、掛賬銷(xiāo)號(hào)等辦法實(shí)施、推進(jìn)整改。要落實(shí)好當(dāng)前重點(diǎn)工作。各級(jí)組織要深入學(xué)習(xí)貫徹好XX市委《關(guān)于縱深推進(jìn)鄉(xiāng)村振興加快建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)強(qiáng)市的實(shí)施意見(jiàn)》精神，貫徹落實(shí)到集團(tuán)改革發(fā)展各項(xiàng)具體工作中，真正把文件精神落到實(shí)處，轉(zhuǎn)化為推動(dòng)發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。要落實(shí)好企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃。廣大黨員干部要認(rèn)清形勢(shì)，站在世界層面分析市場(chǎng)形勢(shì)，站在全國(guó)層面分析企業(yè)定位和走勢(shì)，站在行業(yè)層面分析企業(yè)的未來(lái)發(fā)展，在市委市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，全面推進(jìn)落實(shí)好各項(xiàng)重點(diǎn)發(fā)展任務(wù)，不斷開(kāi)創(chuàng)XX各項(xiàng)事業(yè)新局面。