第一篇：干部培訓班講話稿

同志們：

我們省人大機關舉辦的“提升素質(zhì)，強化能力”科級干部培訓班，今天就要結束了。這次培訓盡管只有短短五個半天時間，但有這么三個鮮明特點:一是準備充分，培訓安排實。常委會領導和機關黨組對這次培訓高度重視，按照年初的工作計劃，機關人事處拿出培訓安排意見后，秘書長會議對專門進行研究，對培訓內(nèi)容的針對性和實用性進行了認真審定，確保了培訓工作緊湊、合理。二是組織嚴密，學習氛圍濃。為搞好這次培訓，西北政法大學、機關人事處考慮得很周全，從方案的制定到人員的落實，從授課老師的選擇到培訓現(xiàn)場的保障，都做了周到細致的籌劃，多數(shù)參學同志所在處室都創(chuàng)造了便利條件，確保培訓人員都能靜下心來學習。三是態(tài)度認真，學習效果好。參學同志積極性高，大家十分珍惜這次難得的學習機會，能妥善處理工學矛盾，按要求參加培訓，并認真聽講做筆記，表現(xiàn)出強烈的求知欲。不少同志說，這是到機關以來，第一次參加機關組織的集中培訓，時間雖短，內(nèi)容豐富，收益匪淺，達到了預期的培訓效果。在此，我代表機關黨組對培訓班的圓滿結束表示熱烈的祝賀，并向支持這次培訓的西北政法大學領導、授課的專家教授以及為培訓班付出了辛勤勞動的同志們表示衷心感謝!

我們舉辦這次科級干部培訓班，就是著眼于提升機關年輕干部隊伍的能力素質(zhì)，這也是落實省人大常委會黨組和機關黨組關于建設“四型”機關及學習型黨組織的重要舉措。參加培訓的干部，絕大多數(shù)年紀尚輕，是我們省人大常委會機關的有生力量，也是常委會機關日常工作的直接參與者和具體承辦者，更是我們機關人才的后備軍和人大事業(yè)繼往開來的希望所在。你們的能力強弱、素質(zhì)高低將直接影響到我們常委會機關形象的好壞、工作效率的高低、服務質(zhì)量的優(yōu)劣。希望同志們以這次培訓為契機，不斷學習，提高素質(zhì)，增進能力，勤奮工作，為常委會及機關建設做出新的更大貢獻。借此機會，我圍繞“立業(yè)先修身，做事先做人”這個主題，就機關干部如何修身、練技、干事的問題，談點看法，與大家共勉。

第一個問題，談談怎樣明德修身為人

一個人的品德、修養(yǎng)和為人是做人的基礎，這對我們機關干部來說至關重要。從小處講，機關干部的人品、德性展現(xiàn)了個人的內(nèi)心世界和精神風貌，影響到個人事業(yè)發(fā)展和干部成長進步、也關系家庭的和-諧幸福;從大處講，機關干部的思想品德、風度修養(yǎng)和為人處事體現(xiàn)的是省級機關的外在形象，在群眾中和社會上具有重要的感召力、影響力和凝聚力。省人大是國家權力機關，作為省人大機關的公務員，應該有較高的標準和要求，在明德修身為人上，應嚴以律己、做出表率，我看，應注意以下三點。

一是以德為先。

德是做人之本，也是從政之基。自古以來人們一直十分注重修德的問題，特別是對從政者而言，古人強調(diào)“君子為政之道，以修身為本”?！蹲髠鳌分v“立德、立功、立言”人生三不朽，就把“德”放在為人的首位，以突出“立德”的重要性。《禮記·大學》中講“古之欲明明德于天下者;先治其國;欲治其國者，先齊其家;欲齊其家者，先修其身;欲修其身者，先正其心……，而后身修，身修而后家齊，家齊而后國治，國治而后天下平”。這就是“正心修身齊家治國平天下”。古人認為，一個人最重要的是明德正心，心不正，德性差的人是不可能“齊家”的，一個連家事都擺布不好的人，怎能擔當大任去“治國平天下”呢?“細微之處見精神”，所以，修德是小處見大，從點滴做起。從古到今人們一直把“窮則獨善其身，達則兼濟天下”作為修身的一種道德境界，意思是不得志時就潔身自好、修養(yǎng)個人品德，得志時就應以盡力為天下百姓謀利、福澤蒼生。

第二篇：干部培訓班動員講話稿

鎮(zhèn)黨委書記在新一屆村干部培訓大會上的講話

同志們：

在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，在全鎮(zhèn)廣大干群的共同努力下，我鎮(zhèn)村級組織換屆選舉工作已圓滿完成。首先，我代表鎮(zhèn)黨委、政府向在座的新當選的村干部們表示熱烈的祝賀。今天，鎮(zhèn)黨委、政府研究決定召開村級組織換屆選舉工作總結及村干部培訓大會，主要目的是為了總結成績，分析問題，明確任務，強化責任，全面提高村干部的整體素質(zhì)，扎實推進村級工作的順利開展，努力實現(xiàn)鎮(zhèn)黨委、政府提出的“三年”“六大工程”目標。下面，根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府研究決定，我主要講兩個方面的意見，一是總結此次村級組織換屆選舉工作的主要成績，二是就如何當好村干部談談自己的幾點意見和建議。

一、充分肯定換屆選舉工作中取得的成績

（一）基本情況

我鎮(zhèn)村級組織換屆選舉工作自2月開始以來，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》和《村民委員會組織法》等相關法律規(guī)定，在選舉過程中堅持黨委領導、人大監(jiān)督、政府組織實施的原則，以選好配強村級組織領導班子為第一要務，以確保選舉工作穩(wěn)定為第一責任，扎實推進村級組織換屆選舉工作的順利進行。截止3月27日，全鎮(zhèn)11個村均完成了換屆選舉工作任務，并把一批作風扎實、群眾信任、年富力強的優(yōu)秀黨員干部選進了村級班子。

本次村級組織換屆選舉工作時間緊、任務重、要求高，工作開展以來，我們在思想上高度重視，組織上加強領導，鎮(zhèn)換屆選舉指導組認真履行職責，突出重點難點，抓好環(huán)節(jié)細節(jié)，做到了情況明、工作細、措施實。同時，全鎮(zhèn)機關干部、有關部門負責人及村干部更是以高度的工作事業(yè)心和政治責任感投入到了此次選舉工作中，真正把黨委、政府的意愿變成了群眾的選擇，確保了選舉工作的依法、平穩(wěn)、有序和如期完成。

本次換屆選舉共選出新一屆村級班子成員60人，其中大學生村官4人，新進后備干部9人。共調(diào)整村黨組織書記4人、村委會主任4人，村經(jīng)濟合作社主任4人，新進黨組織委員4人，村委委員14人，經(jīng)濟合作社社管會成員13人，新任班子素質(zhì)有了明顯提高，一大批年富力強、政治素質(zhì)好、文化水平高的黨員群眾被選進村班子，成為農(nóng)村新一屆帶領群眾致富的“當家人”，增強了村級班子的活力和戰(zhàn)斗力。班子結構進一步改善。從年齡結構看，新一屆村班子平均年齡38.9歲，其中36歲至45歲的占27人占45%，35歲以下的占17人占28.3%；從班子結構看，老中青結合，搭配得當，女干部共23人，占38.3%，其中有8名女同志擔任村主要領導職務；從文化結構看，高中、中專文化及以下的10人，占16.7%，大專及以上文化的50人，占83.3%，其中村主要干部文化程度全部在大專以上。班子職數(shù)進一步規(guī)范。按照“精干高效、能兼則兼”的原則，嚴格控制村班子職數(shù)，全鎮(zhèn)共選出村黨支部委員35名，村民委委員33名，村黨支部委員兼任村委委員的有11人，工作合力進一步增強。

從選舉的結果看，新一屆村級班子總體素質(zhì)有所增強，知識水平有所提升，年齡結構有所優(yōu)化，性別結構較為合理。同時，經(jīng)過各村廣泛宣傳和積極倡導，廣大黨員群眾的民主意識普遍增強，對充分行使民主權利有了更加深刻的認識，積極有序地參與到換屆選舉中來，投票選舉熱情較以往有明顯提高。

雖然本次換屆選舉工作比較順利，但在工作中仍存在一些不足，主要表現(xiàn)在教育引導的針對性不強，少數(shù)選民參加投票的積極性不高；個別村干部思想認識不足，工作開展不夠主動等，對于這些問題，我們將總結經(jīng)驗，汲取教訓，力爭在下一屆換屆選舉工作中加以改進。

（二）幾點體會

1、黨的領導是換屆選舉取得成功的保證。本次村級組織換屆選舉涉及面大，工作任務重，政策性強，同時，隨著廣大選民民主法制意識的不斷增強，對換屆選舉工作提出了新的要求。之所以能夠圓滿完成此次換屆選舉工作，最重要的一點就是鎮(zhèn)黨委的高度重視，切實加強了對換屆選舉工作的領導，把換屆選舉工作作為重中之重，精心組織，狠抓落實，為換屆選舉工作提供了堅強的組織領導。

2、做好換屆選舉前期準備工作是確保村級換屆工作順利開展的基礎。在換屆選舉工作的準備階段，鎮(zhèn)機關聯(lián)村干部首先深入各村調(diào)查村干部現(xiàn)狀，特別注意了解、掌握廣大黨員和群眾對本村支部書記、村主任工作實績的評估，把握黨員、干部、群眾的思想動態(tài)，做到了心中有數(shù)。同時，召開了由村民代表、村班子成員及部分群眾參加的民主測評會議，組織村干部述職，通過發(fā)放民主測評表的方式，開展了對村干部的民主測評。由于鎮(zhèn)黨委、政府工作在先，了解在前，從而保證了換屆選舉工作的順利進行。

4、廣泛發(fā)動群眾是換屆取得成功的關鍵。事實證明，只有通過深入細致地宣傳工作，大張旗鼓地發(fā)動群眾，積極引導群眾，才能保證黨和政府的意志與群眾的意愿一致；也只有充分調(diào)動群眾的積極性，增強村民的民主意識，使他們參與選舉的熱情高漲了，我們開展的民主選舉才有群眾基礎，才能最終實現(xiàn)黨和政府的意志。

3、注重細節(jié)是村級換屆選舉成敗的重要因素。本次村級組織換屆選舉，要求越來越高，程序越來越復雜。從一開始我們便認真學習有關文件法規(guī)，吃透文件精神，弄懂各個環(huán)節(jié)的要求，從制定實施意見到排定日程安排、工作計劃，我們注重每一個細節(jié)，做到嚴格按章辦事，規(guī)定程序一個不少，確保選舉合法、有效。同時，在每個階段，我們都十分注重對鎮(zhèn)指導組成員和村黨組織成員、村民選舉委員會成員的業(yè)務培訓，讓大家熟練掌握選舉的程序、要求，保證了選舉的合法有效。我們事選預想了在選舉過程中可以出現(xiàn)的各種問題，并制定好切實可行的預備方案，隨時應對各種可能出現(xiàn)的情況。

5、嚴格依法辦事是換屆取得成功的根本。村級組織換屆選舉工作，只有不折不扣地貫徹落實《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》、《憲法》、《村民委員會組織法》等法律、法規(guī)的基本精神，通過法定的程序來實現(xiàn)村民的民主權利，才能體現(xiàn)人民的民主，也才能真正做到村民自治。

（三）下步工作

村級組織換屆選舉工作已告一段落，新一屆村級領導班子已經(jīng)到位，各村要以此為契機，認真扎實抓好村級組織其他后續(xù)性工作。“在其位，謀其政”，面對新形勢、新任務和新要求，新一屆村班子成員要盡快進入角色，適應工作崗位，解放思想，搶抓機遇，當好基層群眾的帶頭人，當好小舞臺上的大村官。同時，要重點要抓好以下五個方面的工作：

1、加強群眾思想工作，妥善化解信訪問題。真正關心和真情關愛讓賢、落選的村干部，尤其關注落選人員的思想動態(tài)，及時做好他們的思想工作，教育他們正確對待選舉結果，引導其摒棄成見、提高認識，及時理順情緒、消除隔閡。對一些具備一定素質(zhì)和能力但因為各種原因未能當選的人員，要有意識地進行培養(yǎng)。同時，對換屆選舉后群眾反映的問題，按照就地、及時、依法解決問題和思想教育疏導相結合的原則，切實有效地加以解決。對群眾的信訪問題，實行嚴格的領導責任制和責任追究制，層層抓落實，防止群體上訪、越級上訪現(xiàn)象。

2、抓好新任干部培訓，切實提高隊伍素質(zhì)。按照“先培訓、后上崗”的思路，貫徹“分級培訓、人人參訓”原則，抓緊組織開展新一屆村“兩委”干部的培訓工作，使他們盡快掌握政策，熟悉情況，進入角色，努力推進新農(nóng)村建設。

3、落實規(guī)范移交制度，實現(xiàn)工作平穩(wěn)交接。以村為單位組織上一屆村干部任期內(nèi)的工作進行全面盤點，形成書面明細冊，做到“家底清、帳目明”。對交接過程中隱瞞事實真相、未如實進行移交，造成損失或有其它違規(guī)違紀行為的，視情節(jié)輕重，給予相應處分。

4、健全村級配套組織，提升組織建設水平。新一屆村班子要做好任務分工，建立村班子成員聯(lián)系村組和黨員聯(lián)系戶制度，堅決杜絕“在位不作為”或“占位不到崗”等現(xiàn)象，按照職責和分工盡快開展工作，把主要精力集中到發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟、不斷提高農(nóng)民收入和改善農(nóng)民生活上來。認真做好婦聯(lián)、共青團等群團組織的換屆工作，完善村級組織建設。積極引導各工作機構依照各自的章程和規(guī)定創(chuàng)造性地開展工作，有效發(fā)揮作用，實現(xiàn)優(yōu)勢互補，形成以黨組織為核心的村級組織建設在農(nóng)村改革、發(fā)展、穩(wěn)定工作中的整體合力。完善村級組織運轉(zhuǎn)機制，落實好民主管理各項規(guī)定，通過建立健全規(guī)則制度，進一步規(guī)范工作，形成順暢的工作體系。牢固樹立全局觀念，采取“抓兩頭，帶中間”的辦法，努力提高中間狀態(tài)村水平，大力開展學先進、比先進、趕先進、創(chuàng)先進活動，提高村級組織建設整體水平。

5、加強干部隊伍管理，強化后備干部培養(yǎng)。抓住村級組織換屆這一契機，針對以往村干部管理不夠規(guī)范、執(zhí)行有關制度不夠到位、缺乏有效的檢查和監(jiān)督等問題，認真探索村干部規(guī)范化管理的有效途徑，建立健全村干部教育、管理、考核制度。同時，要把抓好村級后備干部選拔培養(yǎng)工作作為加強村級班子建設的一項重要內(nèi)容，進一步健全完善村級后備干部隊伍選拔、培養(yǎng)、管理、領導等制度。堅持“重素質(zhì)、看發(fā)展，重能力、看主流，重作風、看公論”的原則，培養(yǎng)好一支素質(zhì)優(yōu)良、結構合理的村級后備干部隊伍。每個村要保持有2名以上村級后備干部，其中婦女后備干部至少要有1名。要通過建立村級后備干部檔案庫，完善后備干部學習培訓、培養(yǎng)聯(lián)系、結對幫扶等制度，加強動態(tài)管理。要適當給村級后備干部壓擔子，分配一定工作任務，加快村級后備干部的成長。

二、關于如何做好村干部的幾點意見和建議

村級組織是黨和政府聯(lián)系黨員和人民群眾的橋梁和紐帶，是貫徹黨和政府各項工作的落腳點，作為村干部不管是書記，主任還是委員，既是指導員，又是戰(zhàn)斗員。一方面要把黨和政府的批示方針、政策通過宣傳教育發(fā)動，組織廣大黨員人民群眾去實施；另一方面，要把黨員和人民群眾的思想、情緒、呼聲及時準確地反映到上級決策機關。因此，村干部的一舉一動、一言一行，直接體現(xiàn)著黨和政府關系到黨和政府在群眾中的威望，一個村能否管理得好，全靠村干部。下面我就這方面問題簡單談談自己的認識和看法。

（一）要真干事

在日常工作中，要做到壓住陣、不添亂、不把矛盾上交，做到小的矛盾不出組，大的矛盾不出村，問題不上推，困難不講，辦法自想，大膽干事。一是建議大家打起精神來，真正做到想干事、會干事、干成事、不惹事、能擋事。聚精會神，一心一意干幾件讓老百姓心服口服的實事。二是要敢闖新路。根據(jù)黨的十七大五中全會精神，聯(lián)系本村實際，解放思想，創(chuàng)新思路，找準哪些是亮點，哪些是關鍵點、哪些是突破點，不因循守舊，照搬照抄，看準了的事情要用鐵手腕抓落實，切不可圖錢、圖權、圖名、圖口氣。村民信任你，把你推上村干部的位子，就要為村民辦一些實實在在的事情，依托資源優(yōu)勢，大力發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟，不斷增加農(nóng)民收成，壯大村級集體經(jīng)濟。比如修路、修水利、上項目、辦企業(yè)、整頓村風民風、興辦公益事業(yè)等等，而不能只耍嘴皮子，否則只會失去村民對你的信任。

（二）要講民主

處理好班子內(nèi)部的關系，關鍵是各個成員要樹立規(guī)則意識，要按章辦事。作為每個班子來講，都要堅持一個重要的原則，就是民主集中制原則。堅持這一制度，對一把手來講，是要多講民主，發(fā)揮集體智慧，反對一言堂，家長作風，獨斷專行，個人說了算；對一般干部來講，要自覺把自己擺在輔助的位臵上，甘當配角，維護一把手的權威，工作要積極主動，大膽負責，自己能解決的問題決不上交，遇到重大問題和敏感問題不要自作主張、隨意定奪。同時，堅持民主集中制，當前要緊的就是要完善各項基本制度，堅持村務公開、民主理財和“雙代管”機制，以增強村級班子的號召力和凝聚力。

（三）要講團結

團結就是力量，團結出凝聚力、戰(zhàn)斗力，班子成員之間只有相互團結，才能做好村里的各項工作。作為村級一班人在工作中，要以大局為重，定好位、不越位、不串角。要有容人容事的大度，既在工作上相互支持，又在生活上相互關心和幫助，并做到“三不”，即互相信任不猜疑，互相理解不埋怨，互相尊重不爭權，不斷促進班子集體的團結。群眾心里有桿秤，內(nèi)心明白哪個干部是干事的，哪個是漂浮的。群眾往往是通過辦事來看干部作風，看干部是否真心為群眾著想。只有肯干事、干成事，才能凝聚民心，樹立威信，密切干群關系。在現(xiàn)實生活中，村干部要樹立“一枝一葉總關情”的意識，心里時刻裝著群眾，想方設法為群眾多辦實事，為群眾排憂解難。要始終相信群眾、依靠群眾，按照群眾的意愿辦事。村干部只有樂做群眾的知心人，堅持立黨為公，執(zhí)政為民，才能得到群眾真心實意的擁護和支持。

同志們，村級組織換屆工作是對我們的一次階段性考驗，也是我們工作的新起點。這次村干部培訓班雖然時間不長，但內(nèi)容與我們的實際工作較為密切，希望這次培訓能使我們的村干部素質(zhì)得到提高，服務意識得到增強，真正成為貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家法律法規(guī)的引路人；成為思想解放、開拓創(chuàng)新、帶領群眾發(fā)展經(jīng)濟奔小康的帶頭人；成為懂經(jīng)營、善管理、識大體、顧大局、依法辦事的明白人；成為關心群眾冷暖疾苦、為群眾辦實事的熱心人；成為實事求是、作風正派、廉潔奉公的老實人。今后的工作任重道遠，希望大家再接再厲、持之以恒，切實履行好自己的職責，不辜負群眾的信任和支持，努力做到“新班子、新形象、新思路、新機制、新成績”，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展貢獻自己的一份力量！

第三篇：研究生干部骨干培訓班講話稿

改革開放 30 年，中國的面貌發(fā)生了翻天覆地的變化，國家的進一步發(fā)展呼喚千千萬萬適應新形勢、具備新能力的青年人才。胡錦濤總書記在中國共產(chǎn)主義青年團成立 85 周年之際致信給中國青年群英會時對廣大青年學生提出“四個新一代”要求。當代大學生是在全球化大背景下成長起來的一代，你們是幸福的一代，也是面臨較大壓力的一代。學校作為培養(yǎng)青年人才的重要基地，在引領學生成長上起到關鍵作用。研究生骨干培訓班是我校廣大學生學習實踐科學發(fā)展觀的重點活動，此次骨干培訓班主題鮮明、特色突出，很好地將讀書、思考和實踐結合起來。能夠充分發(fā)揮青年骨干模范帶頭作用，對于組織引導我校研究生深刻領會科學發(fā)展觀，提高政治理論修養(yǎng)、綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力具有重要意義。骨干培訓班這個活動是值得肯定的，我想主要從以下幾方面談談它的意義：

一、提高研究生綜合素質(zhì)。此次培訓做到了理論與實踐相結合，在內(nèi)容上既有講座又有調(diào)研以及外出實踐活動。大家平時身處校園環(huán)境，要多接觸平時相對陌生的經(jīng)歷才能更全面地發(fā)展自身，校園理論學習與實踐是存在過渡階段的，我們同學在理論學習的同時還要加強這種實踐知識的積累，提高綜合素質(zhì)，做一個全面發(fā)展、適應時代需求的青年人才。

二、引導研究生深刻領會科學發(fā)展觀。此次培訓選擇了中國改革第一村-小崗村作為本期研干班實踐活動基地，是非常好的。

第四篇：干部培訓班開班儀式講話稿

在伊濱經(jīng)開區(qū)2017干部培訓班

開班儀式上的講話

（第二期）同志們：

為了宣傳貫徹落實黨的十九大精神，在全區(qū)上下迅速興起學習熱潮，根據(jù)我區(qū)干部教育培訓計劃安排，經(jīng)過認真細致的籌備，伊濱經(jīng)開區(qū)2017干部培訓班于今天正式開班，在了解這個班的學員構成、教學計劃等之后，關于這次培訓，我再談幾點意見，供大家參考。

一是要認識重要意義，認真學習貫徹十九大精神。黨的十九大是在全面建成小康社會決勝階段、中國特色社會主義進入新時代的關鍵時期召開的一次十分重要的大會，是一次不忘初心、牢記使命、高舉旗幟、團結奮進的大會。

按照區(qū)黨工委迅速興起認真學習貫徹十九大精神熱潮的要求，在座的每一位同志都要認真接受這次教育培訓，把貫徹落實黨的十九大精神，作為當前和今后一個時期的首要政治任務和頭等大事，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，切實把思想和行動統(tǒng)一到黨的十九大精神上來，把智慧和力量凝聚到落實黨的十九大提出的各項任務上來，把真抓實做大討論活動成果運用到實際工作中，以嶄新的精神狀態(tài)和工作勁頭助推伊濱大發(fā)展。

任、一種精神追求，不斷提高自身理論修養(yǎng)、文化素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)、政治素質(zhì)。

大家要妥善安排單位工作，處理好工作與學習的矛盾，確保在培訓期間能集中精力學習，在培訓期間大家要保持良好的作風和學風，認真貫徹中組部《關于在干部教育培訓中進一步加強學員管理的規(guī)定》，嚴格遵守培訓班各項規(guī)定，圓滿完成學習培訓任務，確保學有所得、學有所獲，不辜負組織和領導的期望，展現(xiàn)出伊濱區(qū)干部良好的精神風貌和整體形象。組織人社局將把學員培訓期間的表現(xiàn)情況，適時向各級領導進行反饋。

同志們，學習能力決定一個人所能達到高度。

希望大家能把握好這次難得的提高思想覺悟、提升干事能力的學習機會，不僅要在這里學到真經(jīng)，還要把所學所得帶回去，融入到日常的工作實踐中，不斷提升自身的能力素質(zhì)和工作水平，全面推進黨的十九大精神在伊濱落地生根、開花結果，形成務實管用的具體舉措，用黨的十九大精神來推動伊濱大發(fā)展。

最后，預祝本期培訓班圓滿成功！祝大家學習順利、身體健康！謝謝大家！

第五篇：村級干部培訓班開學典禮講話稿

同志們：

舉辦這期村級干部培訓班，是區(qū)委深入貫徹*屆四中、五中全會精神，認真實踐“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn)；是加快全區(qū)富民興區(qū)戰(zhàn)略，建設社會主義新農(nóng)村的迫切需要；是積極推進農(nóng)村基層組織建設，不斷深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，進一步提高農(nóng)村黨員干部素質(zhì)的具體措施。因此，希望大家一定要珍惜這個難得的機會，安下心來，認真學習，刻苦鉆研，深入思考，加強交流，努力做到學以致用 , 學有所成。

下面我就如何加強農(nóng)村干部隊伍建設講幾點意見，供同志們參考。

一、把握形勢，搶抓機遇，著力加強農(nóng)村基層干部隊伍建工作

經(jīng)過改革開放*多年來的發(fā)展，我國農(nóng)村經(jīng)濟、社會各項事業(yè)取得了長足進步，目前，總體上已經(jīng)進入“工業(yè)反哺農(nóng)業(yè)，城市支持農(nóng)村”這一新的發(fā)展階段，農(nóng)村經(jīng)濟、社會發(fā)展面臨著很多新的機遇。但是，也應當看到，制約農(nóng)業(yè)和農(nóng)村發(fā)展的深層次矛盾和問題依然存在，促進農(nóng)民增收的長效機制尚未形成，農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展滯后的局面也沒有得到根本性改變，“三農(nóng)”問題仍然是事關黨和人民事業(yè)發(fā)展的全局性和根本性問題。為此，黨的*屆五中全會提出了建設社會主義新農(nóng)村的戰(zhàn)略構想，體現(xiàn)了黨在新的歷史階段堅持統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，著力改善農(nóng)村面貌和擴大農(nóng)村公共服務，破解“三農(nóng)”問題的新思路、新舉措。這一重大戰(zhàn)略部署對于地處西部欠發(fā)達地區(qū)，農(nóng)業(yè)人口占全區(qū)總人口的 80% 以上我們*區(qū)來說，是一個難得的機遇。就目前我區(qū)農(nóng)村和農(nóng)業(yè)現(xiàn)狀來看，經(jīng)過改革開放*多年來的發(fā)展，我區(qū)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村發(fā)生了巨大的變化，溫飽問題已基本解決，基本生產(chǎn)條件得到改善，綜合生產(chǎn)能力顯著提高。但是，還必須清醒認識到，與東部發(fā)達地區(qū)相比，我區(qū)的農(nóng)業(yè)基礎條件仍然很脆弱，抵御自然災害的能力還很低，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)市場發(fā)育還很不成熟，農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)濟結構不合理的問題依然很突出。解決好農(nóng)業(yè)、農(nóng)村和農(nóng)民問題，仍然是關系我區(qū)改革、發(fā)展和穩(wěn)定大局的根本性問題?？梢哉f，目前，我區(qū)農(nóng)業(yè)正處在一個重要的歷史轉(zhuǎn)變階段，即由自給半自給的自然經(jīng)濟向市場經(jīng)濟轉(zhuǎn)變，由溫飽型向小康型，由傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)變階段。因此，必須高度重視農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作，加強農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的基礎地位，認真貫徹*大特別是*屆三中、四中、五中全會精神，繼續(xù)深化農(nóng)村改革，不斷改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件，努力增加農(nóng)民收入，推進社會主義新農(nóng)村建設。這是擺在全區(qū)各級黨組織特別是農(nóng)村廣大農(nóng)村干部面前的重大政治任務，大家必須予以高度重視。

廣大農(nóng)村基層黨員干部隊伍是黨在農(nóng)村工作的具體組織者、實踐者和推動者。實踐證明，黨的路線方針政策能不能在農(nóng)村全面正確的貫徹執(zhí)行，農(nóng)村能不能長期保持穩(wěn)定，農(nóng)村經(jīng)濟和各項事業(yè)能不能得到較快發(fā)展，全面建設小康社會的奮斗目標能不能順利實現(xiàn)，關鍵要看是不是有一支堅強有力，能充分發(fā)揮領導核心作用的高素質(zhì)的農(nóng)村基層干部隊伍。多年來，我區(qū)按照中央和省市委的要求和部署，始終把加強農(nóng)村基層干部隊伍建設作為關鍵環(huán)節(jié)來抓，取得了顯著成效。從總體上看，全區(qū)農(nóng)村基層干部隊伍是一支好隊伍，是可以信賴的，大家為推進農(nóng)村改革，保持農(nóng)村穩(wěn)定，促進農(nóng)村社會全面進步，付出了辛勤勞動，做出了很大的貢獻，涌現(xiàn)了一批優(yōu)秀的農(nóng)村基層干部。如曹石村的支部書記劉田家同志，花牛村的支部書記何丙銀等同志就是其中的優(yōu)秀代表。但是同時我們也應該看到，全區(qū)廣大農(nóng)村基層干部隊伍中也還存在一系列需要認真研究加以解決的問題，主要表現(xiàn)在：有的干部不能正確領會黨的農(nóng)村政策，執(zhí)行政策隨意性較大；有的干部文化水平低，思想觀念陳舊，帶領群眾謀發(fā)展缺少辦法；有的干部進取心不強，推天天按擔擔的思想比較嚴重;有的干部工作方法簡單粗暴，辦事不公，個別村里甚至存在村干部違規(guī)違法辦事，危害群眾利益的現(xiàn)象。這些情況和問題，盡管就整個農(nóng)村基層干部隊伍來說是非本質(zhì)、非主流的東西。但是，在一定程度上影響了干群關系，激發(fā)了干群矛盾，影響到農(nóng)村社會穩(wěn)定，制約了農(nóng)村經(jīng)濟社會的健康發(fā)展。因此，在推進社會主義新農(nóng)村，全面建設小康社會的關鍵時期，要繼續(xù)把農(nóng)村基層干部隊伍建設放在突出位置上，下功夫抓好。這個問題解決好了，推進社會主義新農(nóng)村建設，全面實現(xiàn)小康社會的宏偉目標，就有了可靠的組織保證。

二、突出重點，力求創(chuàng)新，努力提高農(nóng)村基層干部的工作能力和工作水平

新世紀新階段，全面審視我區(qū)的農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作，與過去相比有著許多不同的新特點：農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營開始由傳統(tǒng)的小農(nóng)生產(chǎn)轉(zhuǎn)向以市場為導向的產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，農(nóng)產(chǎn)品市場化進程明顯加快，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)受市場約束越來越突出；農(nóng)村經(jīng)濟工作的著力點由集中解決溫飽向鞏固脫貧成果、千方百計增加農(nóng)民收入、努力建設小康社會轉(zhuǎn)變；廣大農(nóng)民的民主意識、法制意識不斷增強。與此同時，制約我區(qū)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的因素依然存在，特別是干旱缺水、生態(tài)失衡；交通、能源、信息等基礎設施還十分薄弱；農(nóng)產(chǎn)品加工轉(zhuǎn)化能力不強，流通不暢；扶貧攻堅難度依然很大；農(nóng)村科技教育發(fā)展滯后；勞動力整體素質(zhì)不高等等。這一實際狀況客觀上決定了我們要順利實現(xiàn)*大提出的宏偉目標，任務還非常艱巨。這就要求我們廣大農(nóng)村基層干部，不僅要有較高的思想政治素質(zhì)，而且要有較高的領導水平和工作能力，還要有競業(yè)奉獻、積極進取的創(chuàng)業(yè)精神。只有具備這些素質(zhì)，我們才能團結和帶領好廣大農(nóng)民群眾，為實現(xiàn)全面小康社會的宏偉目標而不斷努力奮斗。提高農(nóng)村基層干部的領導水平和工作能力的重點，我認為主要有以下幾個方面：

一是以思想政治建設為重點，不斷加強村級領導班子建設。事實證明，哪里的領導班子團結堅強、工作得力，哪里的經(jīng)濟、社會各項事業(yè)就一定能走在前列。反之，如果領導班子軟弱渙散，或者思想作風不正，各項工作就很難搞上去。抓好領導班子建設，首先要抓好班子成員建設社會主義新農(nóng)村、全面實現(xiàn)小康社會的理想信念建設。信念問題是精神支柱問題，是最根本的問題。當前，在少數(shù)干部中存在的一系列問題，追根溯源，就是信念發(fā)生了動搖。解決信念問題，關鍵是學好、用好“三個代表”重要思想和*大精神，要全面正確的理解 “三個代表”重要思想的科學內(nèi)涵及其實質(zhì)，掌握*大精神，牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的服務意識，樹立不謀做大官、只謀做大事的敬業(yè)意識，樹立搞好一方經(jīng)濟、致富一方群眾的奉獻意識。堅定不移地跟黨走，為建設社會主義新農(nóng)村、全面建設小康社會的偉大事業(yè)而奉獻自己的力量。二要解放思想，轉(zhuǎn)變觀念。多年來，一些地方工作上不去，面貌變化不大，一個重要原因就是干部的觀念落后，思想禁錮多，眼界不開闊，點子少、辦法少。因此，廣大農(nóng)村基層干部要在解放思想上下功夫，要以“三個代表”重要思想為指針，破除計劃經(jīng)濟下的舊觀念，樹立與市場經(jīng)濟相適應的市場意識、競爭意識、開放意識、科技意識和法制意識，多花時間、多花精力，多動腦筋，了解市場信息，研究和掌握市場規(guī)律，使我們的思想觀念、思維方式、工作方法不斷適應發(fā)展變化的客觀現(xiàn)實，提高駕馭市場經(jīng)濟的本領。當前，首要的任務，就是大力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，發(fā)展附加值高、具有市場競爭力的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)，以產(chǎn)業(yè)興農(nóng)，以產(chǎn)業(yè)致富，改變農(nóng)村落后面貌，提高廣大農(nóng)民群眾的物質(zhì)文化水平，比如我區(qū)元龍鎮(zhèn)的花椒，伯陽鎮(zhèn)的蘋果和鮮桃，社棠、花牛等鎮(zhèn)的葡萄、蘋果，石佛、中灘鎮(zhèn)的大棚蔬菜等等產(chǎn)業(yè)，就具有較強的市場競爭力，對全區(qū)農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展起到了領頭雁的作用。

二是堅決執(zhí)行黨的民主集中制。民主集中制是黨和國家的根本組織制度和領導制度，是被歷史和事業(yè)證明了的行之有效的決策制度。在新的歷史條件下，必須一以貫之，堅定不移地做好堅持和完善。對于廣大農(nóng)村基層干部來說，堅持民主集中制就是要自覺地在思想上、政治上同黨中央保持高度一致，堅決維護黨中央的權威，不折不扣地執(zhí)行黨的路線和黨在農(nóng)村的各項方針政策。要堅決反對在一些農(nóng)村干部中存在的上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止的行為和做法。當然，我們強調(diào)同中央保持一致，并不是要照搬照抄，生搬硬套，而是要把中央和上級精神同本地區(qū)的實際結合起來，創(chuàng)造性的開展工作。堅持民主集中制，村級領導班子必須實行個人分工負責制。重大問題要由集體討論決定，絕不能個人或少數(shù)人說了算，同時，班子成員對自己分工范圍內(nèi)的事要勇于負責，大膽工作。班子內(nèi)要積極開展健康的思想斗爭，堅持真理，改正錯誤。成員之間要相互信任、互相諒解、互相支持、互相促進、互相幫助，形成合力，發(fā)揮整體效能。三是堅持全心全意為人民服務的宗旨。加強農(nóng)村基層干部隊伍建設的一個基本要求，就是要時刻擺正自己同人民群眾的位置，牢記為人民服務的宗旨，警惕脫離群眾的傾向。農(nóng)村干部直接聯(lián)系農(nóng)民群眾，一言一行都關系到黨的形象，任何時候都要把人民群眾的利益放在高于一切的位置，牢固樹立群眾觀點。當前，在少數(shù)農(nóng)村地方干群關系相當緊張，其中一個重要的原因，就是這些地方的一些干部擺不正與農(nóng)民群眾的關系，把自己凌駕于農(nóng)民群眾之上，工作方法簡單甚至粗暴；還有很多人在工作中上傳下達只做傳聲筒，推天度日無所做為，農(nóng)村工作毫無起色，農(nóng)村面貌變化不大，引起了群眾的強烈不滿。上述問題雖然發(fā)生在少數(shù)地方、少數(shù)干部身上，但是，從中反應出加強黨的宗旨觀教育、群眾路線教育勢在必行，要通過學習教育，使廣大農(nóng)村基層干部牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，增強公仆意識和服務意識，真正做到把農(nóng)民群眾的利益放在首位，傾聽農(nóng)民群眾的呼聲，想農(nóng)民群眾之所想，急農(nóng)民群眾所急，真正為農(nóng)民群眾辦實事、辦好事，做一個無愧于廣大農(nóng)民群眾的基層干部。

四是認真學習政策、法律和科學技術，努力提高工作水平和工作能力。改革二十多年來，我們 黨在實踐中形成了一整套基本政策，實踐證明，這些政策符合農(nóng)村實際，符合農(nóng)民意愿，符合農(nóng)村生產(chǎn)力發(fā)展水平，必須保持穩(wěn)定性和連續(xù)性。要在農(nóng)村開展黨的基本政策、基本知識的再學習和再教育。要把是否熟悉黨的農(nóng)村政策，嚴格政策辦事，并且能夠創(chuàng)造性的開展工作，作為衡量一個農(nóng)村干部合格與否的基本標準。全區(qū)農(nóng)村干部要認真學習和全面理解黨的*大以來的各項方針政策，執(zhí)行中不打折扣、不走樣；要正確地向群眾宣傳黨的各項政策，使之成為群眾的自覺行動；要模范地執(zhí)行政策，要求群眾做到的自己首先要做好。同時，要按照社會主義法制國家和依法治國、以法治區(qū)的總體要求，認真學習法律、法規(guī)，做到學法、知法、懂法、用法，提高依法辦事的水平，把整個農(nóng)村工作納入法制化軌道。在實際工作中，要以科學發(fā)展觀為指導，善于抓主、抓重，著力解決好影響改革和發(fā)展中存在的突出問題，善于協(xié)調(diào)各方面力量，調(diào)動各方面的積極性，把黨的正確主張變成為農(nóng)民群眾的自覺行動，真正把各項工作落到實處。還要適應市場經(jīng)濟發(fā)展的要求，轉(zhuǎn)變職能、調(diào)整工作內(nèi)容、改進工作方法，強化服務意識，建立健全社會化服務體系，為廣大農(nóng)民提供各類信息服務，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)產(chǎn)前、產(chǎn)中和產(chǎn)后等全方位服務，推動農(nóng)村經(jīng)濟持續(xù)快速發(fā)展。

三、明確任務，靠實責任，搞好農(nóng)村干部的教育培訓工作

建設一支高素質(zhì)的農(nóng)村干部隊伍，是黨的*大提出的一項重要任務?？偟囊笫牵荷钊雽W習“三個代表”重要思想和黨的*大精神，堅定走有中國特色社會主義道路的信念，提高貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策、遵紀守法的自覺性；認真實踐全心全意為人民服務的宗旨，學會在新的歷史條件下做好農(nóng)民工作的方法；努力掌握社會主義市場經(jīng)濟知識、科技文化知識和法律知識，增強帶領農(nóng)民發(fā)展經(jīng)濟、脫貧致富的本領。經(jīng)過幾年的努力，力爭使全區(qū)廣大農(nóng)村干部成為貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和國家法律、法規(guī)的引路人；思想解放、開拓創(chuàng)新，領導農(nóng)民發(fā)展經(jīng)濟、脫貧致富奔小康的帶頭人；懂經(jīng)營、善管理、識大體、顧大局、依法辦事的明白人；關心群眾冷暖疾苦、為群眾辦實事的熱心人；實事求是、作風正派、廉潔奉公的老實人。按照上述目標要求，組織部要按照省市委的要求和部署，制訂切實可行的村級干部教育培訓管理的規(guī)劃，建立常抓不懈的教育培訓管理機制；黨校要圍繞培訓教育的總體要求，精心組織，加大培訓力度，堅持理論與實踐相結合，采取適合農(nóng)村基層干部特點的方式和方法，結合農(nóng)村干部的思想、作風和工作實際，有的放矢地確定培訓內(nèi)容，把理論培訓與能力培養(yǎng)結合起來，科學選題，把提村干部農(nóng)村實用技術素質(zhì)作為重點。教學人員要認真學習、扎實備課，力爭把課講深講透，引導學員積極進行理性思考，做到理論聯(lián)系實際；并做好各種服務工作；參加學習的學員，要以高度的責任感，對待這次培訓，要轉(zhuǎn)變角色，遵守黨校的紀律，按時上下課，培訓結束時，要寫出學習心得體會，還要進行考試，考試不及格，達不到要求的不發(fā)結業(yè)證，并要嚴肅批評。對培訓中好的做法和經(jīng)驗，要善于及時總結和提煉，不斷促進培訓工作上水平、上檔次。同志們，這次培訓是區(qū)委加強農(nóng)村基礎組織建設，全面推進社會主義新農(nóng)村建設的重大舉措。工作任務重、責任大、意義深遠，大家一定要以高度的政治責任感和使命感，全身心的投入到培訓工作中，要結合正在開展的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，以優(yōu)異工作成績，保質(zhì)保量地完成培訓任務，為我區(qū)的改革開放和社會主義新農(nóng)村建設奠定堅實的基礎。