第一篇：領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告-仁風(fēng)中學(xué)

領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告

濟(jì)陽縣仁風(fēng)鎮(zhèn)中學(xué)

2008-2009學(xué)年是我校發(fā)展特別艱難的一年：資金十分緊張，生源嚴(yán)重流失，兩校整合，外部環(huán)境相當(dāng)不利。面對重重困難，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子在教育局和黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊密團(tuán)結(jié)全體教職工，堅持用做說話，用事說話，用成績說話的理念，辛勤工作，默默奮戰(zhàn)，推動學(xué)校穩(wěn)步發(fā)展，本學(xué)年學(xué)校教育教學(xué)更是取得了空前突破。

一、管理務(wù)實，工作示范，凸顯班子戰(zhàn)斗力

1、有步驟地健全充實班子。2008年8月通過競聘任命，選拔了3名德才兼?zhèn)涞哪贻p骨干教師充實領(lǐng)導(dǎo)力量。同時通過引導(dǎo)、交流、督促、一周一次的辦公會，全面提高班子成員的管理能力、引領(lǐng)作用，班子成員樹立了良好的管理形象、工作形象，有效地保證了政令暢通。

2、班子成員向苦的地方站、向累的地方走、堅持身體站出去、行為施出走、眼光放出去，敢于亮劍。班子大部分成員在承擔(dān)大量管理工作的同時堅守教育教學(xué)一線，以要干就干好，要比就比贏的精神，當(dāng)好管理者，搞好教育教學(xué)。

3、積極推進(jìn)管理民主化。學(xué)校重大事項均通過辦公會或職代會討論，通過印發(fā)辦公會議紀(jì)要和?一周?工作安排，反復(fù)征集意見，吸收教職工智慧，交流溝通，公示等方式，學(xué)校管理更民主，決策更科學(xué)，推進(jìn)更有力。

4、全方位發(fā)揮班子成員戰(zhàn)斗力。在干好本職工作的基礎(chǔ)上，班子成員在各方面都是指揮員、戰(zhàn)斗員，與教師一道全天候值日，經(jīng)常深入班級宣講，聯(lián)級聯(lián)班，承包幫扶師生任務(wù)等繁雜工作，既增強(qiáng)了班子成員責(zé)任感，更鍛煉了能力。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子以工作、憑成績贏得了社會贊譽(yù)、上級肯定、師生認(rèn)可。學(xué)校被評為?濟(jì)陽縣二00八年度科學(xué)發(fā)展先進(jìn)單位?、?濟(jì)南市教學(xué)工作示范校?

二、構(gòu)建合理德育管理機(jī)制，突出德育實效性

學(xué)校不斷整合增強(qiáng)德育合力，在全員育人、全程育人上狠下功夫。團(tuán)委在團(tuán)的建設(shè)，活動貫穿上搞得有有聲有色；辦公室以創(chuàng)建平安校園為平臺，在保證校園安全、加強(qiáng)法制教育方面全力以赴；年級組、班主任、課任教師及各類工作人員充分發(fā)揮崗位職能，強(qiáng)化德育的補(bǔ)位互動。

團(tuán)委以異彩紛呈的文娛活動，豐富校園生活。組織了青年教師系列才藝展；學(xué)生卡拉OK賽、朗誦賽、安全知識競賽、大合唱比賽。

在抓好活動的同時，學(xué)校在德育宣傳和管理不斷細(xì)化深入。一是利用網(wǎng)管中心、?校園之聲?廣播站宣傳法制安全知識，二是定期或根據(jù)季節(jié)特點印發(fā)法制安全專題知識，三是組織師生學(xué)習(xí)《預(yù)防未成年人犯罪法》《防震減災(zāi)法》等，四是每期召開法制安全警示教育大會；五是大張旗鼓表彰優(yōu)秀教師和市、縣各級三好、優(yōu)干共15人次，評選各類先進(jìn)營造了良好的氛圍。

三、嚴(yán)格常規(guī)管理，促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量的提高

直面困難思良策，盡心做事出成績。教導(dǎo)處堅持以教育科研引領(lǐng)，以常規(guī)管理、過程管理，促質(zhì)量升位。

1、積極參加?A級教師創(chuàng)建?活動，三年來近30名教師獲得?A級教師?稱號，其中郭興春老師獲得?6A級教師?稱號，獲筆記本電腦一臺。

2、校本教研與課題研究齊頭并進(jìn)，課題研究取得突破性成就。教科室指導(dǎo)各備課組順利完成了2個課改小課題，1個濟(jì)南市級課題研究。一年來，各級別獲獎?wù)撐?3篇。撰寫教育案例文章13篇，向濟(jì)南市教育科學(xué)研究室推薦6篇，獲獎3篇。全校教師撰寫教學(xué)反思文章82篇。收集?現(xiàn)代教育‘六個一’活動?優(yōu)質(zhì)課件37件，向上推薦8件。

3、務(wù)實檢查教學(xué)常規(guī)。認(rèn)真落實《山東省普通中小學(xué)管理基本規(guī)范》。

4、教學(xué)問卷反饋，體現(xiàn)教學(xué)民主。每學(xué)期舉行一次教育教學(xué)問卷調(diào)查，督促教師特別是青年教師調(diào)整教育教學(xué)方法。對學(xué)生反映比較大的教師，學(xué)校通過交流，幫助分析，指導(dǎo)他們潛心學(xué)習(xí)教育理論，精心鉆研業(yè)務(wù)，設(shè)法融洽師生關(guān)系，讓學(xué)生更滿意，讓質(zhì)量更提高。

多年來，我校中考均取得了令人信服的成績，是完成中考升學(xué)指標(biāo)最好的學(xué)校。

四、精打細(xì)算，建設(shè)節(jié)約型校園，走和諧發(fā)展之路

1、總務(wù)處牢記?服務(wù)教學(xué)、服務(wù)師生、服務(wù)管理?的宗旨，嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律，管好學(xué)校財物；嚴(yán)格審批制度，節(jié)約經(jīng)費支出，根據(jù)學(xué)校財力，編制年度經(jīng)費支出預(yù)決算，按照預(yù)算實施支出項目；加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，加強(qiáng)了理想信念、黨紀(jì)條規(guī)、廉潔從政和艱苦奮斗教育，嚴(yán)格執(zhí)行?八項要求?和廉潔自律各項規(guī)定，嚴(yán)以律己，克己奉公，在招生、收費、大型項目建設(shè)、教師考評、晉升職稱等關(guān)鍵領(lǐng)域和重點工作方面，堅持實行政務(wù)公開，強(qiáng)化監(jiān)督，努力樹立維護(hù)學(xué)校良好教育形象。

2、加強(qiáng)學(xué)校校產(chǎn)管理工作，完成各種固定資產(chǎn)清查，完成新配儀器的建賬登記，并投入使用。

3、進(jìn)一步強(qiáng)化食品安全衛(wèi)生觀念，嚴(yán)格按《學(xué)校食堂衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》的內(nèi)容要求，做好食堂食品衛(wèi)生安全工作，基本保證食堂和小賣部的食品衛(wèi)生達(dá)標(biāo)。及時反饋給食堂，要求予以整改和解決；加強(qiáng)建基附屬項目的質(zhì)量安全管理，綠化美化校園；維修實驗室、功能室76間，新建餐廳于08年9月新學(xué)期開學(xué)時啟用。

回顧過去，成績斐然。展望未來，我們面臨的是更加艱巨的任務(wù)和挑戰(zhàn)，我們堅信在縣委、縣府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在教育局的正確指導(dǎo)下，我們一定能夠繼承和發(fā)揚(yáng)業(yè)已形成的良好傳統(tǒng)，克服不足，開動腦筋，積極進(jìn)取，努力把我校辦成人民滿意的學(xué)校。

二00九年十月

第二篇：領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告-仁風(fēng)中學(xué)

領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告

濟(jì)陽縣仁風(fēng)鎮(zhèn)中學(xué)

2008-2009學(xué)年是我校發(fā)展特別艱難的一年：資金十分緊張，生源嚴(yán)重流失，兩校整合，外部環(huán)境相當(dāng)不利。面對重重困難，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子在教育局和黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊密團(tuán)結(jié)全體教職工，堅持用做說話，用事說話，用成績說話的理念，辛勤工作，默默奮戰(zhàn)，推動學(xué)校穩(wěn)步發(fā)展，本學(xué)年學(xué)校教育教學(xué)更是取得了空前突破。

一、管理務(wù)實，工作示范，凸顯班子戰(zhàn)斗力

1、有步驟地健全充實班子。2008年8月通過競聘任命，選拔了3名德才兼?zhèn)涞哪贻p骨干教師充實領(lǐng)導(dǎo)力量。同時通過引導(dǎo)、交流、督促、一周一次的辦公會，全面提高班子成員的管理能力、引領(lǐng)作用，班子成員樹立了良好的管理形象、工作形象，有效地保證了政令暢通。

2、班子成員向苦的地方站、向累的地方走、堅持身體站出去、行為施出走、眼光放出去，敢于亮劍。班子大部分成員在承擔(dān)大量管理工作的同時堅守教育教學(xué)一線，以要干就干好，要比就比贏的精神，當(dāng)好管理者，搞好教育教學(xué)。

3、積極推進(jìn)管理民主化。學(xué)校重大事項均通過辦公會或職代會討論，通過印發(fā)辦公會議紀(jì)要和?一周?工作安排，反復(fù)征集意見，吸收教職工智慧，交流溝通，公示等方式，學(xué)校管理更民主，決策更科學(xué)，推進(jìn)更有力。

4、全方位發(fā)揮班子成員戰(zhàn)斗力。在干好本職工作的基礎(chǔ)上，班子成員在各方面都是指揮員、戰(zhàn)斗員，與教師一道全天候值日，經(jīng)常深入班級宣講，聯(lián)級聯(lián)班，承包幫扶師生任務(wù)等繁雜工作，既增強(qiáng)了班子成員責(zé)任感，更鍛煉了能力。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子以工作、憑成績贏得了社會贊譽(yù)、上級肯定、師生認(rèn)可。學(xué)校被評為?濟(jì)陽縣二00八科學(xué)發(fā)展先進(jìn)單位?、?濟(jì)南市教學(xué)工作示范校?

二、構(gòu)建合理德育管理機(jī)制，突出德育實效性

學(xué)校不斷整合增強(qiáng)德育合力，在全員育人、全程育人上狠下功夫。團(tuán)委在團(tuán)的建設(shè)，活動貫穿上搞得有有聲有色；辦公室以創(chuàng)建平安校園為平臺，在保證校園安全、加強(qiáng)法制教育方面全力以赴；年級組、班主任、課任教師及各類工作人員充分發(fā)揮崗位職能，強(qiáng)化德育的補(bǔ)位互動。

團(tuán)委以異彩紛呈的文娛活動，豐富校園生活。組織了青年教師系列才藝展；學(xué)生卡拉OK賽、朗誦賽、安全知識競賽、大合唱比賽。

在抓好活動的同時，學(xué)校在德育宣傳和管理不斷細(xì)化深入。一是利用網(wǎng)管中心、?校園之聲?廣播站宣傳法制安全知識，二是定期或根據(jù)季節(jié)特點印發(fā)法制安全專題知識，三是組織師生學(xué)習(xí)《預(yù)防未成年人犯罪法》《防震減災(zāi)法》等，四是每期召開法制安全警示教育大會；五是大張旗鼓表彰優(yōu)秀教師和市、縣各級三好、優(yōu)干共15人次，評選各類先進(jìn)營造了良好的氛圍。

三、嚴(yán)格常規(guī)管理，促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量的提高

直面困難思良策，盡心做事出成績。教導(dǎo)處堅持以教育科研引領(lǐng)，以常規(guī)管理、過程管理，促質(zhì)量升位。

1、積極參加?A級教師創(chuàng)建?活動，三年來近30名教師獲得?A級教師?稱號，其中郭興春老師獲得?6A級教師?稱號，獲筆記本電腦一臺。

2、校本教研與課題研究齊頭并進(jìn)，課題研究取得突破性成就。教科室指導(dǎo)各備課組順利完成了2個課改小課題，1個濟(jì)南市級課題研究。一年來，各級別獲獎?wù)撐?3篇。撰寫教育案例文章13篇，向濟(jì)南市教育科學(xué)研究室推薦6篇，獲獎3篇。全校教師撰寫教學(xué)反思文章82篇。收集?現(xiàn)代教育‘六個一’活動?優(yōu)質(zhì)課件37件，向上推薦8件。

3、務(wù)實檢查教學(xué)常規(guī)。認(rèn)真落實《山東省普通中小學(xué)管理基本規(guī)范》。

4、教學(xué)問卷反饋，體現(xiàn)教學(xué)民主。每學(xué)期舉行一次教育教學(xué)問卷調(diào)查，督促教師特別是青年教師調(diào)整教育教學(xué)方法。對學(xué)生反映比較大的教師，學(xué)校通過交流，幫助分析，指導(dǎo)他們潛心學(xué)習(xí)教育理論，精心鉆研業(yè)務(wù)，設(shè)法融洽師生關(guān)系，讓學(xué)生更滿意，讓質(zhì)量更提高。

多年來，我校中考均取得了令人信服的成績，是完成中考升學(xué)指標(biāo)最好的學(xué)校。

四、精打細(xì)算，建設(shè)節(jié)約型校園，走和諧發(fā)展之路

1、總務(wù)處牢記?服務(wù)教學(xué)、服務(wù)師生、服務(wù)管理?的宗旨，嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律，管好學(xué)校財物；嚴(yán)格審批制度，節(jié)約經(jīng)費支出，根據(jù)學(xué)校財力，編制經(jīng)費支出預(yù)決算，按照預(yù)算實施支出項目；加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，加強(qiáng)了理想信念、黨紀(jì)條規(guī)、廉潔從政和艱苦奮斗教育，嚴(yán)格執(zhí)行?八項要求?和廉潔自律各項規(guī)定，嚴(yán)以律己，克己奉公，在招生、收費、大型項目建設(shè)、教師考評、晉升職稱等關(guān)鍵領(lǐng)域和重點工作方面，堅持實行政務(wù)公開，強(qiáng)化監(jiān)督，努力樹立維護(hù)學(xué)校良好教育形象。

2、加強(qiáng)學(xué)校校產(chǎn)管理工作，完成各種固定資產(chǎn)清查，完成新配儀器的建賬登記，并投入使用。

3、進(jìn)一步強(qiáng)化食品安全衛(wèi)生觀念，嚴(yán)格按《學(xué)校食堂衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》的內(nèi)容要求，做好食堂食品衛(wèi)生安全工作，基本保證食堂和小賣部的食品衛(wèi)生達(dá)標(biāo)。及時反饋給食堂，要求予以整改和解決；加強(qiáng)建基附屬項目的質(zhì)量安全管理，綠化美化校園；維修實驗室、功能室76間，新建餐廳于08年9月新學(xué)期開學(xué)時啟用。

回顧過去，成績斐然。展望未來，我們面臨的是更加艱巨的任務(wù)和挑戰(zhàn)，我們堅信在縣委、縣府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在教育局的正確指導(dǎo)下，我們一定能夠繼承和發(fā)揚(yáng)業(yè)已形成的良好傳統(tǒng)，克服不足，開動腦筋，積極進(jìn)取，努力把我校辦成人民滿意的學(xué)校。

二00九年十月

第三篇：領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告-仁風(fēng)中學(xué)

領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告

濟(jì)陽縣仁風(fēng)鎮(zhèn)中學(xué)

2008-2009學(xué)年是我校發(fā)展特別艱難的一年：資金十分緊張，生源嚴(yán)重流失，兩校整合，外部環(huán)境相當(dāng)不利。面對重重困難，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子在教育局和黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊密團(tuán)結(jié)全體教職工，堅持用做說話，用事說話，用成績說話的理念，辛勤工作，默默奮戰(zhàn)，推動學(xué)校穩(wěn)步發(fā)展，本學(xué)年學(xué)校教育教學(xué)更是取得了空前突破。

一、管理務(wù)實，工作示范，凸顯班子戰(zhàn)斗力

1、有步驟地健全充實班子。2008年8月通過競聘任命，選拔了3名德才兼?zhèn)涞哪贻p骨干教師充實領(lǐng)導(dǎo)力量。同時通過引導(dǎo)、交流、督促、一周一次的辦公會，全面提高班子成員的管理能力、引領(lǐng)作用，班子成員樹立了良好的管理形象、工作形象，有效地保證了政令暢通。

2、班子成員向苦的地方站、向累的地方走、堅持身體站出去、行為施出走、眼光放出去，敢于亮劍。班子大部分成員在承擔(dān)大量管理工作的同時堅守教育教學(xué)一線，以要干就干好，要比就比贏的精神，當(dāng)好管理者，搞好教育教學(xué)。

3、積極推進(jìn)管理民主化。學(xué)校重大事項均通過辦公會或職代會討論，通過印發(fā)辦公會議紀(jì)要和?一周?工作安排，反復(fù)征集意見，吸收教職工智慧，交流溝通，公示等方式，學(xué)校管理更民主，決策更科學(xué)，推進(jìn)更有力。

4、全方位發(fā)揮班子成員戰(zhàn)斗力。在干好本職工作的基礎(chǔ)上，班子成員在各方面都是指揮員、戰(zhàn)斗員，與教師一道全天候值日，經(jīng)常深入班級宣講，聯(lián)級聯(lián)班，承包幫扶師生任務(wù)等繁雜工作，既增強(qiáng)了班子成員責(zé)任感，更鍛煉了能力。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子以工作、憑成績贏得了社會贊譽(yù)、上級肯定、師生認(rèn)可。學(xué)校被評為?濟(jì)陽縣二00八科學(xué)發(fā)展先進(jìn)單位?、?濟(jì)南市教學(xué)工作示范校?

二、構(gòu)建合理德育管理機(jī)制，突出德育實效性

學(xué)校不斷整合增強(qiáng)德育合力，在全員育人、全程育人上狠下功夫。團(tuán)委在團(tuán)的建設(shè)，活動貫穿上搞得有有聲有色；辦公室以創(chuàng)建平安校園為平臺，在保證校園安全、加強(qiáng)法制教育方面全力以赴；年級組、班主任、課任教師及各類工作人員充分發(fā)揮崗位職能，強(qiáng)化德育的補(bǔ)位互動。

團(tuán)委以異彩紛呈的文娛活動，豐富校園生活。組織了青年教師系列才藝展；學(xué)生卡拉OK賽、朗誦賽、安全知識競賽、大合唱比賽。

在抓好活動的同時，學(xué)校在德育宣傳和管理不斷細(xì)化深入。一是利用網(wǎng)管中心、?校園之聲?廣播站宣傳法制安全知識，二是定期或根據(jù)季節(jié)特點印發(fā)法制安全專題知識，三是組織師生學(xué)習(xí)《預(yù)防未成年人犯罪法》《防震減災(zāi)法》等，四是每期召開法制安全警示教育大會；五是大張旗鼓表彰優(yōu)秀教師和市、縣各級三好、優(yōu)干共15人次，評選各類先進(jìn)營造了良好的氛圍。

三、嚴(yán)格常規(guī)管理，促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量的提高

直面困難思良策，盡心做事出成績。教導(dǎo)處堅持以教育科研引領(lǐng)，以常規(guī)管理、過程管理，促質(zhì)量升位。

1、積極參加?A級教師創(chuàng)建?活動，三年來近30名教師獲得?A級教師?稱號，其中郭興春老師獲得?6A級教師?稱號，獲筆記本電腦一臺。

2、校本教研與課題研究齊頭并進(jìn)，課題研究取得突破性成就。教科室指導(dǎo)各備課組順利完成了2個課改小課題，1個濟(jì)南市級課題研究。一年來，各級別獲獎?wù)撐?3篇。撰寫教育案例文章13篇，向濟(jì)南市教育科學(xué)研究室推薦6篇，獲獎3篇。全校教師撰寫教學(xué)反思文章82篇。收集?現(xiàn)代教育‘六個一’活動?優(yōu)質(zhì)課件37件，向上推薦8件。

3、務(wù)實檢查教學(xué)常規(guī)。認(rèn)真落實《山東省普通中小學(xué)管理基本規(guī)范》。

4、教學(xué)問卷反饋，體現(xiàn)教學(xué)民主。每學(xué)期舉行一次教育教學(xué)問卷調(diào)查，督促教師特別是青年教師調(diào)整教育教學(xué)方法。對學(xué)生反映比較大的教師，學(xué)校通過交流，幫助分析，指導(dǎo)他們潛心學(xué)習(xí)教育理論，精心鉆研業(yè)務(wù)，設(shè)法融洽師生關(guān)系，讓學(xué)生更滿意，讓質(zhì)量更提高。

多年來，我校中考均取得了令人信服的成績，是完成中考升學(xué)指標(biāo)最好的學(xué)校。

四、精打細(xì)算，建設(shè)節(jié)約型校園，走和諧發(fā)展之路

1、總務(wù)處牢記?服務(wù)教學(xué)、服務(wù)師生、服務(wù)管理?的宗旨，嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律，管好學(xué)校財物；嚴(yán)格審批制度，節(jié)約經(jīng)費支出，根據(jù)學(xué)校財力，編制經(jīng)費支出預(yù)決算，按照預(yù)算實施支出項目；加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，加強(qiáng)了理想信念、黨紀(jì)條規(guī)、廉潔從政和艱苦奮斗教育，嚴(yán)格執(zhí)行?八項要求?和廉潔自律各項規(guī)定，嚴(yán)以律己，克己奉公，在招生、收費、大型項目建設(shè)、教師考評、晉升職稱等關(guān)鍵領(lǐng)域和重點工作方面，堅持實行政務(wù)公開，強(qiáng)化監(jiān)督，努力樹立維護(hù)學(xué)校良好教育形象。

2、加強(qiáng)學(xué)校校產(chǎn)管理工作，完成各種固定資產(chǎn)清查，完成新配儀器的建賬登記，并投入使用。

3、進(jìn)一步強(qiáng)化食品安全衛(wèi)生觀念，嚴(yán)格按《學(xué)校食堂衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》的內(nèi)容要求，做好食堂食品衛(wèi)生安全工作，基本保證食堂和小賣部的食品衛(wèi)生達(dá)標(biāo)。及時反饋給食堂，要求予以整改和解決；加強(qiáng)建基附屬項目的質(zhì)量安全管理，綠化美化校園；維修實驗室、功能室76間，新建餐廳于08年9月新學(xué)期開學(xué)時啟用。

回顧過去，成績斐然。展望未來，我們面臨的是更加艱巨的任務(wù)和挑戰(zhàn)，我們堅信在縣委、縣府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在教育局的正確指導(dǎo)下，我們一定能夠繼承和發(fā)揚(yáng)業(yè)已形成的良好傳統(tǒng)，克服不足，開動腦筋，積極進(jìn)取，努力把我校辦成人民滿意的學(xué)校。

二00九年十月

第四篇：中學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子2018述職述廉報告

中學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子2016述職述廉報

告

中學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子2014述職述廉報告一年來，我校在地委、行署和上級教育主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，在師生的共同努力下，認(rèn)真完成了地委行署和上級部門賦予的各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下：

一、加強(qiáng)思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，求真務(wù)實，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子全面貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，與黨中央和上級黨委保持高度一致，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，完善學(xué)習(xí)制度，自覺維護(hù)國家法律、法規(guī)的權(quán)威，堅決執(zhí)行地委、行署的決策、決議。能夠旗幟鮮明地反對民族分裂主義和非法宗教活動，維護(hù)祖國的統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)。建立了“黨委一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，其他領(lǐng)導(dǎo)協(xié)同抓”的反分裂反滲透再教育活動工作機(jī)制，把意識形態(tài)領(lǐng)域反分裂反滲透斗爭再教育工

作擺上重要位置。在工作中校領(lǐng)導(dǎo)班子及成員求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，勇于負(fù)責(zé)，密切聯(lián)系群眾，調(diào)動了全校教職員工的積極性和主動性，在工作中樹立了求真務(wù)實的良好風(fēng)氣，推動了學(xué)校的快速、和諧發(fā)展，辦學(xué)質(zhì)量不斷提高。

二、堅持民主集中制，積極發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子整體效能。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅持民主集中制原則，凡重大事宜都按照地區(qū)紀(jì)工委“五重一大”工作原則集體研究作出決定，并堅決貫徹執(zhí)行。班子成員在工作中相互支持、團(tuán)結(jié)協(xié)作，工作分工不分家，生活上相互關(guān)心，思想上經(jīng)常溝通，消除誤解，增進(jìn)理解。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子中每一個成員，都把各自分管的工作，當(dāng)作促進(jìn)事業(yè)的發(fā)展來做，從而能主動地、創(chuàng)造性地去做好自己的分管工作。能經(jīng)常開展批評和自我批評，虛心聽取廣大教職工的意見，改進(jìn)工作，不斷進(jìn)步。班子成員雖然各自的性格不同，但總是能夠及時溝通，最終達(dá)成共識。領(lǐng)導(dǎo)成員能夠嚴(yán)格要求自己，堅持校黨委會、行政例會制度，廣泛聽取意見，決策不主觀、不武斷，作風(fēng)民主，政令暢通，受到了全體教職工的好評。

三、認(rèn)真履行崗位職責(zé)，較好地完成了學(xué)校的各項工作任務(wù)。加強(qiáng)黨建工作，促進(jìn)學(xué)校科學(xué)發(fā)展。學(xué)校黨委認(rèn)真貫徹落實中央、自治區(qū)關(guān)于黨建工作的文件精神，始終把落實黨建工作責(zé)任制擺在學(xué)校黨委工作的重要位置，堅持黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制，黨政齊抓共管，部門各負(fù)其責(zé)，有力地推動了學(xué)校黨建工作。一年來，學(xué)校黨委深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀、繼續(xù)開展創(chuàng)先爭優(yōu)和主題教育，強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，提高黨員的思想政治素質(zhì)；加強(qiáng)黨組織建設(shè)，繼續(xù)抓好對各黨支部提出的“五個一”創(chuàng)建活動，增強(qiáng)黨組織的凝聚力，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。加強(qiáng)對群團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮工會參政、監(jiān)督、維權(quán)、建家的職能。加強(qiáng)對學(xué)校共青團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮共青團(tuán)的生力軍作用。重視和做好退休教職工工作，關(guān)心慰問離退休老同志的生活，組織他們開展文體健身活動。如：組織退休教職工參觀了哈密地區(qū)博物館、赴天山消夏旅游、參觀伊吾胡楊林和太陽歷廣場，組織老同志參加上級部門組織的有關(guān)會議、學(xué)習(xí)、參觀和療養(yǎng)等活動。認(rèn)真開展扶貧幫困落實工作。學(xué)校對特困學(xué)生實行減、免、補(bǔ)的辦法，通過“中央彩票公益金教育助學(xué)項目”、“建設(shè)未來中國建設(shè)銀行資助貧困高中生成長計劃”、“易承齋基金”、“王阿鼠獎學(xué)金等”資助使這些貧困家庭的孩子，感受到學(xué)校、社會對他們的關(guān)心。加強(qiáng)黨務(wù)公開和廉政文化進(jìn)校園工作，加強(qiáng)本單位的廉政制度建設(shè)，增強(qiáng)干部黨員學(xué)習(xí)和廉潔自律的自覺性，推進(jìn)學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)。抓好、抓實德育工作德育工作是學(xué)校工作的首重。在實際工作中，我們堅持依法治校和以德治校并舉，注重加強(qiáng)班主任隊伍建設(shè)，提高班主任管理水平，注重對學(xué)生進(jìn)行思想品德教育、安全教育、日常行為規(guī)范教育、愛國主義教育、法制教育、心理教育和誠信教育。堅持

從養(yǎng)成教育入手，通過手抄報、黑板報、校園廣播站、升旗儀式、開學(xué)典禮、新生軍訓(xùn)、團(tuán)隊活動、班會等相對穩(wěn)定的德育教育形式強(qiáng)化學(xué)生的德育意識，深入開展“三愛”、“三個離不開”、“四個認(rèn)同”和馬克思主義“五觀”教育，營造民族團(tuán)結(jié)的良好氛圍，有效地增強(qiáng)了學(xué)生的民族自豪感、責(zé)任感和自信心，精神面貌有明顯的改善。全力落實教學(xué)工作教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作，抓的好壞直接影響到學(xué)校的質(zhì)量、聲譽(yù)和生命，直接影響到學(xué)生的將來。本著對學(xué)生、家長和社會負(fù)責(zé)的精神，我們認(rèn)真的對待此項工作，并取得了良好的成績。第一，全力抓好常規(guī)教學(xué)。通過制定切實可行的教學(xué)工作計劃、規(guī)章制度來規(guī)范教師的教學(xué)行為，切實保證各項教學(xué)要求能落到實處。在落實中，學(xué)校抓住常規(guī)教學(xué)的各個環(huán)節(jié)要素，認(rèn)真檢查督促，詳細(xì)記錄檢查情況，并作為學(xué)校教師個人考核的依據(jù)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入教學(xué)一線，參加教案檢查、聽課、評課、教學(xué)

質(zhì)量分析會等活動，與年級組教研組老師進(jìn)行深入交流，與班級學(xué)生進(jìn)行溝通，做好教學(xué)反饋、跟蹤整改工作。嚴(yán)格督查把關(guān)，每學(xué)期定期、不定期的檢查或抽查各科教師的教案、作業(yè)批改情況、聽課記錄等，狠抓教學(xué)常規(guī)管理工作，很抓考風(fēng)考紀(jì)，千方百計提高教學(xué)質(zhì)量。加強(qiáng)高三年級教學(xué)成效管理，在教師的優(yōu)化組合上做文章，加強(qiáng)和充實高三任課教師隊伍，我校高考成績不負(fù)眾望，有2名學(xué)生考入清華大學(xué)，7人考入北京大學(xué)，10人考入復(fù)旦大學(xué)……；文理科重點上線率均創(chuàng)歷史新高，理科重點上線率為%，文科重點上線率為%，本科上線率高達(dá)%，為哈密人民交上了一份滿意的答卷。第二，扎實開展教研工作，深挖教師潛質(zhì)，提高教師水平，提高教學(xué)效率。認(rèn)真組織安排并實施課改校本培訓(xùn)、青年教師匯報課等活動；開展師徒結(jié)對等，幫助青年教師盡快成長；學(xué)校共選派92名優(yōu)秀教師赴內(nèi)地及烏魯木齊參加培訓(xùn)、考察、學(xué)習(xí)；積極組織中

青年教師參加全國、自治區(qū)、地區(qū)級的各種教學(xué)及論文、課件競賽活動。本學(xué)期學(xué)校專門召開高考總結(jié)表彰會，各學(xué)科還以教研組為單位認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，為14屆應(yīng)考奠定了良好基礎(chǔ)。以上教研活動激活了老師的潛能，帶動了教師的教，促進(jìn)了學(xué)生的學(xué)，提高了教育教學(xué)質(zhì)量，為我校教學(xué)成績的提高起到了很好的補(bǔ)充作用。繼續(xù)抓好用人機(jī)制和激勵機(jī)制改革用人機(jī)制的改革上，我們?nèi)匀粓猿帧鞍葱柙O(shè)崗，以崗定責(zé)，以量補(bǔ)貼，以質(zhì)計獎”的原則。全校各崗位實行分層聘任、全員聘任，學(xué)?，F(xiàn)已初步形成民主、科學(xué)、規(guī)范的用人機(jī)制。激勵機(jī)制的改革從高考的獎勵到教師低職高聘辦法、名師工程實施辦法、“十佳青年教師”、校內(nèi)特級教師評選辦法以及現(xiàn)在的《校內(nèi)津貼補(bǔ)貼計算辦法》的實施，進(jìn)一步體現(xiàn)了多勞多得，優(yōu)勞優(yōu)酬的原則。學(xué)校一直堅持用好的政策引導(dǎo)人，用好的機(jī)制使用人，憑工作實績獎勵人，靠思想政治工作關(guān)心人，極大地

調(diào)動了教職工的工作積極性。加強(qiáng)師德師風(fēng)教育，抓好兩支隊伍建設(shè)。首先是抓好黨員干部隊伍建設(shè)。我?，F(xiàn)有四個在職教工黨支部，一個退休教工黨支部，共有黨員114名，其中：在職黨員86名，退休黨員28名。我們認(rèn)為發(fā)揮好黨員干部的帶頭帶動作用，對學(xué)校的總體工作至關(guān)重要。學(xué)校黨委認(rèn)真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，堅持抓好“五個一”創(chuàng)建活動，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，黨員的先鋒模范作用得到了充分體現(xiàn)。其次是抓好教師隊伍建設(shè)。一是抓教師的政治素質(zhì)，不斷增強(qiáng)教師的政治意識、陣地意識、責(zé)任意識。二是抓師德師風(fēng)建設(shè)，要求教師牢固樹立“育人為本，德育為首”的教育理念，注重學(xué)生個性發(fā)展。三是在師資培訓(xùn)方面，采取集體學(xué)習(xí)、講評輔導(dǎo)、發(fā)放教材、督促自學(xué)、派出考察、匯報收獲等形式開展多種形式的培訓(xùn)；四是堅持“以研促教”，激發(fā)教師教改的熱情。五是做好教師儲備、引進(jìn)和對青年教師的培養(yǎng)工作，優(yōu)化教師隊

伍素質(zhì)。學(xué)校對教師在政治上關(guān)心，生活上關(guān)懷，工作中為他們提供機(jī)遇。通過拜師活動、新老教師懇談、聽先進(jìn)事跡介紹等方法激勵青年教師敬業(yè)樂業(yè)；建立傳、幫、帶制度，使年輕教師深切感受到自身業(yè)務(wù)提高的重要性、迫切性，也進(jìn)一步促進(jìn)了青年教師盡快提高業(yè)務(wù)水平的主動性；學(xué)校對取得“低職高聘”、“十佳青年教師”稱號的青年教師敢壓重?fù)?dān)，讓他們在重要崗位上得到鍛煉，盡快成才。青年教師的進(jìn)步與成長已經(jīng)成為學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量提升的一大亮點。搞好后勤保障服務(wù)，重視綜合治理工作，營造良好的育人環(huán)境做好后勤保障工作，確保教學(xué)工作正常進(jìn)行，努力為全校師生營造一個良好的育人環(huán)境。我們深知，沒有一個安全穩(wěn)定的環(huán)境，其它任何工作都無從談起，安全責(zé)任重于泰山。學(xué)校經(jīng)常利用各種會議，對師生進(jìn)行安全教育，定期開展師生安全知識講座，不斷強(qiáng)化安全意識，經(jīng)常進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時排除。道路交通，食品衛(wèi)生，校舍設(shè)施，各種活動，衛(wèi)生防疫等，從各方面把安全工作抓實抓細(xì)。一年來，沒有發(fā)生任何重大安全責(zé)任事故。正是安全工作卓有成效，才確保了學(xué)校其它各項工作順利推進(jìn)。

四、認(rèn)真完成地區(qū)重點工作任務(wù)，全力推進(jìn)新校區(qū)建設(shè)。是二中新校區(qū)建設(shè)工程能否按期完工交付使用的關(guān)鍵之年。開春以后，新校區(qū)一期工程續(xù)建動工，截止目前，一期工程十棟樓都進(jìn)入內(nèi)外部裝修，生活區(qū)男女生宿舍食堂已完成外部裝修。二期工程學(xué)校運動區(qū)、東北大門和室外管網(wǎng)電網(wǎng)配套工程已開工，大門、管網(wǎng)已完成工程量的60%，各樓內(nèi)所有配套設(shè)備購置以及新民六路二中教師集資建房項目都在抓緊落實。學(xué)校多次召開新校區(qū)建設(shè)推進(jìn)會、教學(xué)設(shè)備預(yù)算工作會，提出意見和建議，明確責(zé)任。嚴(yán)格執(zhí)行遷建工程建設(shè)各項管理制度，按照“質(zhì)量、功能、造價、進(jìn)度、安全、廉潔”“六統(tǒng)一”原則，采取有效措施，扎實推進(jìn)新校區(qū)建設(shè)與搬遷工作進(jìn)程。在新校區(qū)建

設(shè)工程方面學(xué)校堅持公正、透明，實行全過程監(jiān)督。對所有的建筑工程隊伍、工程監(jiān)理隊伍、造價咨詢隊伍的選擇和建筑材料、設(shè)備的購置一律實行公開招標(biāo)投標(biāo)，紀(jì)監(jiān)審部參與全過程監(jiān)督，做到了公正、公平、透明，堅決杜絕了暗箱操作、虛假招標(biāo)等不良現(xiàn)象的出現(xiàn)。對所有建筑工程實行全程參與，對工程中出現(xiàn)的計劃不周全、物資調(diào)配不及時、工程質(zhì)量、文明施工等問題，及時與有關(guān)施工單位溝通、協(xié)調(diào)，確保工程質(zhì)量符合國家驗收標(biāo)準(zhǔn)，杜絕質(zhì)量隱患。開展“廉政文化進(jìn)項目”活動，為加強(qiáng)工程建設(shè)領(lǐng)域黨風(fēng)廉政建設(shè)，防止腐敗行為的發(fā)生，學(xué)校與施工方、監(jiān)理方簽訂了工程建設(shè)廉政承諾書，保障工作透明化、陽光化、規(guī)范化，避免權(quán)錢交易等發(fā)生，自覺遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)等法律法規(guī)。

五、在干部選拔任用上，堅持正確的用人標(biāo)準(zhǔn)、樹立良好的用人導(dǎo)向，自覺抵制用人上的不正之風(fēng)。學(xué)校在干部選拔任用上，堅持大力推進(jìn)干部人事制度改革，進(jìn)一步完善競爭上崗、民主推薦、民主測評等制度，確保干部選拔任用工作透明運行、公開公正。嚴(yán)格執(zhí)行選拔任用干部規(guī)定，實事求是推薦考察擬用干部，任人唯賢，努力把將政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，群眾滿意的同志推到中層崗位。6月2日，學(xué)校舉行六屆二次教代會，并進(jìn)行民主推薦公示校級后備干部工作，共有8名教師成為學(xué)校中層干部后備人選。

六、反腐倡廉，廉潔自律，樹立班子的良好形象。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)并自覺遵守《廉政準(zhǔn)則》及黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定，自覺遵守黨的紀(jì)律，執(zhí)行黨的決定，按地委要求，實行了副職分管人事與財務(wù)。二是班子成員廉潔自律，以身作則，抵制各種不正之風(fēng)，凡是要求別人做到的，自己首先做到，凡是要求別人不做的，自己堅決不做。三是健全了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會制度，落實了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，按照“五重一大”原則，堅持重大事項和重要資金安排學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子民主決策，重大問題向全校教職工

公開。四是自覺遵紀(jì)守法，嚴(yán)格依法治校，樹立了良好的領(lǐng)導(dǎo)干部形象。五是嚴(yán)格財務(wù)管理和工程質(zhì)量管理，做到節(jié)約開支，帳目清楚，無挪用、亂用現(xiàn)象。六是緊緊抓住教職工關(guān)注的熱點、焦點和敏感問題，突出重點推進(jìn)黨務(wù)、校務(wù)公開建設(shè)，自覺接受學(xué)校全體教職工的民主監(jiān)督和社會的監(jiān)督。

七、存在的問題與不足：

1、課程改革仍面臨許多新問題需要研究和探索，正確處理好課改與高考的關(guān)系、減輕師生課業(yè)負(fù)擔(dān)重等依然是擺在我們面前急需解決的問題。

2、班子成員的開拓與創(chuàng)新意識還有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。在今后的工作中，我們將進(jìn)一步解放思想，更新觀念，克難奮進(jìn)，加速學(xué)校的發(fā)展，全面提升辦學(xué)水平，辦好人民滿意的學(xué)校，向上級領(lǐng)導(dǎo)和人民交一份優(yōu)秀的答卷。

第五篇：中學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子2018述職述廉報告

中學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子2016述職述廉報

告

中學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子2014述職述廉報告一年來，我校在地委、行署和上級教育主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，在師生的共同努力下，認(rèn)真完成了地委行署和上級部門賦予的各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下：

一、加強(qiáng)思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，求真務(wù)實，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子全面貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，與黨中央和上級黨委保持高度一致，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，完善學(xué)習(xí)制度，自覺維護(hù)國家法律、法規(guī)的權(quán)威，堅決執(zhí)行地委、行署的決策、決議。能夠旗幟鮮明地反對民族分裂主義和非法宗教活動，維護(hù)祖國的統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)。建立了“黨委一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，其他領(lǐng)導(dǎo)協(xié)同抓”的反分裂反滲透再教育活動工作機(jī)制，把意識形態(tài)領(lǐng)域反分裂反滲透斗爭再教育工

作擺上重要位置。在工作中校領(lǐng)導(dǎo)班子及成員求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，勇于負(fù)責(zé)，密切聯(lián)系群眾，調(diào)動了全校教職員工的積極性和主動性，在工作中樹立了求真務(wù)實的良好風(fēng)氣，推動了學(xué)校的快速、和諧發(fā)展，辦學(xué)質(zhì)量不斷提高。

二、堅持民主集中制，積極發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子整體效能。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅持民主集中制原則，凡重大事宜都按照地區(qū)紀(jì)工委“五重一大”工作原則集體研究作出決定，并堅決貫徹執(zhí)行。班子成員在工作中相互支持、團(tuán)結(jié)協(xié)作，工作分工不分家，生活上相互關(guān)心，思想上經(jīng)常溝通，消除誤解，增進(jìn)理解。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子中每一個成員，都把各自分管的工作，當(dāng)作促進(jìn)事業(yè)的發(fā)展來做，從而能主動地、創(chuàng)造性地去做好自己的分管工作。能經(jīng)常開展批評和自我批評，虛心聽取廣大教職工的意見，改進(jìn)工作，不斷進(jìn)步。班子成員雖然各自的性格不同，但總是能夠及時溝通，最終達(dá)成共識。領(lǐng)導(dǎo)成員能夠嚴(yán)格要求自己，堅持校黨委會、行政例會制度，廣泛聽取意見，決策不主觀、不武斷，作風(fēng)民主，政令暢通，受到了全體教職工的好評。

三、認(rèn)真履行崗位職責(zé)，較好地完成了學(xué)校的各項工作任務(wù)。加強(qiáng)黨建工作，促進(jìn)學(xué)?？茖W(xué)發(fā)展。學(xué)校黨委認(rèn)真貫徹落實中央、自治區(qū)關(guān)于黨建工作的文件精神，始終把落實黨建工作責(zé)任制擺在學(xué)校黨委工作的重要位置，堅持黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制，黨政齊抓共管，部門各負(fù)其責(zé)，有力地推動了學(xué)校黨建工作。一年來，學(xué)校黨委深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀、繼續(xù)開展創(chuàng)先爭優(yōu)和主題教育，強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，提高黨員的思想政治素質(zhì)；加強(qiáng)黨組織建設(shè)，繼續(xù)抓好對各黨支部提出的“五個一”創(chuàng)建活動，增強(qiáng)黨組織的凝聚力，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。加強(qiáng)對群團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮工會參政、監(jiān)督、維權(quán)、建家的職能。加強(qiáng)對學(xué)校共青團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮共青團(tuán)的生力軍作用。重視和做好退休教職工工作，關(guān)心慰問離退休老同志的生活，組織他們開展文體健身活動。如：組織退休教職工參觀了哈密地區(qū)博物館、赴天山消夏旅游、參觀伊吾胡楊林和太陽歷廣場，組織老同志參加上級部門組織的有關(guān)會議、學(xué)習(xí)、參觀和療養(yǎng)等活動。認(rèn)真開展扶貧幫困落實工作。學(xué)校對特困學(xué)生實行減、免、補(bǔ)的辦法，通過“中央彩票公益金教育助學(xué)項目”、“建設(shè)未來中國建設(shè)銀行資助貧困高中生成長計劃”、“易承齋基金”、“王阿鼠獎學(xué)金等”資助使這些貧困家庭的孩子，感受到學(xué)校、社會對他們的關(guān)心。加強(qiáng)黨務(wù)公開和廉政文化進(jìn)校園工作，加強(qiáng)本單位的廉政制度建設(shè)，增強(qiáng)干部黨員學(xué)習(xí)和廉潔自律的自覺性，推進(jìn)學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)。抓好、抓實德育工作德育工作是學(xué)校工作的首重。在實際工作中，我們堅持依法治校和以德治校并舉，注重加強(qiáng)班主任隊伍建設(shè)，提高班主任管理水平，注重對學(xué)生進(jìn)行思想品德教育、安全教育、日常行為規(guī)范教育、愛國主義教育、法制教育、心理教育和誠信教育。堅持

從養(yǎng)成教育入手，通過手抄報、黑板報、校園廣播站、升旗儀式、開學(xué)典禮、新生軍訓(xùn)、團(tuán)隊活動、班會等相對穩(wěn)定的德育教育形式強(qiáng)化學(xué)生的德育意識，深入開展“三愛”、“三個離不開”、“四個認(rèn)同”和馬克思主義“五觀”教育，營造民族團(tuán)結(jié)的良好氛圍，有效地增強(qiáng)了學(xué)生的民族自豪感、責(zé)任感和自信心，精神面貌有明顯的改善。全力落實教學(xué)工作教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作，抓的好壞直接影響到學(xué)校的質(zhì)量、聲譽(yù)和生命，直接影響到學(xué)生的將來。本著對學(xué)生、家長和社會負(fù)責(zé)的精神，我們認(rèn)真的對待此項工作，并取得了良好的成績。第一，全力抓好常規(guī)教學(xué)。通過制定切實可行的教學(xué)工作計劃、規(guī)章制度來規(guī)范教師的教學(xué)行為，切實保證各項教學(xué)要求能落到實處。在落實中，學(xué)校抓住常規(guī)教學(xué)的各個環(huán)節(jié)要素，認(rèn)真檢查督促，詳細(xì)記錄檢查情況，并作為學(xué)校教師個人考核的依據(jù)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入教學(xué)一線，參加教案檢查、聽課、評課、教學(xué)

質(zhì)量分析會等活動，與年級組教研組老師進(jìn)行深入交流，與班級學(xué)生進(jìn)行溝通，做好教學(xué)反饋、跟蹤整改工作。嚴(yán)格督查把關(guān)，每學(xué)期定期、不定期的檢查或抽查各科教師的教案、作業(yè)批改情況、聽課記錄等，狠抓教學(xué)常規(guī)管理工作，很抓考風(fēng)考紀(jì)，千方百計提高教學(xué)質(zhì)量。加強(qiáng)高三年級教學(xué)成效管理，在教師的優(yōu)化組合上做文章，加強(qiáng)和充實高三任課教師隊伍，我校高考成績不負(fù)眾望，有2名學(xué)生考入清華大學(xué)，7人考入北京大學(xué)，10人考入復(fù)旦大學(xué)……；文理科重點上線率均創(chuàng)歷史新高，理科重點上線率為%，文科重點上線率為%，本科上線率高達(dá)%，為哈密人民交上了一份滿意的答卷。第二，扎實開展教研工作，深挖教師潛質(zhì)，提高教師水平，提高教學(xué)效率。認(rèn)真組織安排并實施課改校本培訓(xùn)、青年教師匯報課等活動；開展師徒結(jié)對等，幫助青年教師盡快成長；學(xué)校共選派92名優(yōu)秀教師赴內(nèi)地及烏魯木齊參加培訓(xùn)、考察、學(xué)習(xí)；積極組織中

青年教師參加全國、自治區(qū)、地區(qū)級的各種教學(xué)及論文、課件競賽活動。本學(xué)期學(xué)校專門召開高考總結(jié)表彰會，各學(xué)科還以教研組為單位認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，為14屆應(yīng)考奠定了良好基礎(chǔ)。以上教研活動激活了老師的潛能，帶動了教師的教，促進(jìn)了學(xué)生的學(xué)，提高了教育教學(xué)質(zhì)量，為我校教學(xué)成績的提高起到了很好的補(bǔ)充作用。繼續(xù)抓好用人機(jī)制和激勵機(jī)制改革用人機(jī)制的改革上，我們?nèi)匀粓猿帧鞍葱柙O(shè)崗，以崗定責(zé)，以量補(bǔ)貼，以質(zhì)計獎”的原則。全校各崗位實行分層聘任、全員聘任，學(xué)?，F(xiàn)已初步形成民主、科學(xué)、規(guī)范的用人機(jī)制。激勵機(jī)制的改革從高考的獎勵到教師低職高聘辦法、名師工程實施辦法、“十佳青年教師”、校內(nèi)特級教師評選辦法以及現(xiàn)在的《校內(nèi)津貼補(bǔ)貼計算辦法》的實施，進(jìn)一步體現(xiàn)了多勞多得，優(yōu)勞優(yōu)酬的原則。學(xué)校一直堅持用好的政策引導(dǎo)人，用好的機(jī)制使用人，憑工作實績獎勵人，靠思想政治工作關(guān)心人，極大地

調(diào)動了教職工的工作積極性。加強(qiáng)師德師風(fēng)教育，抓好兩支隊伍建設(shè)。首先是抓好黨員干部隊伍建設(shè)。我校現(xiàn)有四個在職教工黨支部，一個退休教工黨支部，共有黨員114名，其中：在職黨員86名，退休黨員28名。我們認(rèn)為發(fā)揮好黨員干部的帶頭帶動作用，對學(xué)校的總體工作至關(guān)重要。學(xué)校黨委認(rèn)真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，堅持抓好“五個一”創(chuàng)建活動，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，黨員的先鋒模范作用得到了充分體現(xiàn)。其次是抓好教師隊伍建設(shè)。一是抓教師的政治素質(zhì)，不斷增強(qiáng)教師的政治意識、陣地意識、責(zé)任意識。二是抓師德師風(fēng)建設(shè)，要求教師牢固樹立“育人為本，德育為首”的教育理念，注重學(xué)生個性發(fā)展。三是在師資培訓(xùn)方面，采取集體學(xué)習(xí)、講評輔導(dǎo)、發(fā)放教材、督促自學(xué)、派出考察、匯報收獲等形式開展多種形式的培訓(xùn)；四是堅持“以研促教”，激發(fā)教師教改的熱情。五是做好教師儲備、引進(jìn)和對青年教師的培養(yǎng)工作，優(yōu)化教師隊

伍素質(zhì)。學(xué)校對教師在政治上關(guān)心，生活上關(guān)懷，工作中為他們提供機(jī)遇。通過拜師活動、新老教師懇談、聽先進(jìn)事跡介紹等方法激勵青年教師敬業(yè)樂業(yè)；建立傳、幫、帶制度，使年輕教師深切感受到自身業(yè)務(wù)提高的重要性、迫切性，也進(jìn)一步促進(jìn)了青年教師盡快提高業(yè)務(wù)水平的主動性；學(xué)校對取得“低職高聘”、“十佳青年教師”稱號的青年教師敢壓重?fù)?dān)，讓他們在重要崗位上得到鍛煉，盡快成才。青年教師的進(jìn)步與成長已經(jīng)成為學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量提升的一大亮點。搞好后勤保障服務(wù)，重視綜合治理工作，營造良好的育人環(huán)境做好后勤保障工作，確保教學(xué)工作正常進(jìn)行，努力為全校師生營造一個良好的育人環(huán)境。我們深知，沒有一個安全穩(wěn)定的環(huán)境，其它任何工作都無從談起，安全責(zé)任重于泰山。學(xué)校經(jīng)常利用各種會議，對師生進(jìn)行安全教育，定期開展師生安全知識講座，不斷強(qiáng)化安全意識，經(jīng)常進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時排除。道路交通，食品衛(wèi)生，校舍設(shè)施，各種活動，衛(wèi)生防疫等，從各方面把安全工作抓實抓細(xì)。一年來，沒有發(fā)生任何重大安全責(zé)任事故。正是安全工作卓有成效，才確保了學(xué)校其它各項工作順利推進(jìn)。

四、認(rèn)真完成地區(qū)重點工作任務(wù)，全力推進(jìn)新校區(qū)建設(shè)。是二中新校區(qū)建設(shè)工程能否按期完工交付使用的關(guān)鍵之年。開春以后，新校區(qū)一期工程續(xù)建動工，截止目前，一期工程十棟樓都進(jìn)入內(nèi)外部裝修，生活區(qū)男女生宿舍食堂已完成外部裝修。二期工程學(xué)校運動區(qū)、東北大門和室外管網(wǎng)電網(wǎng)配套工程已開工，大門、管網(wǎng)已完成工程量的60%，各樓內(nèi)所有配套設(shè)備購置以及新民六路二中教師集資建房項目都在抓緊落實。學(xué)校多次召開新校區(qū)建設(shè)推進(jìn)會、教學(xué)設(shè)備預(yù)算工作會，提出意見和建議，明確責(zé)任。嚴(yán)格執(zhí)行遷建工程建設(shè)各項管理制度，按照“質(zhì)量、功能、造價、進(jìn)度、安全、廉潔”“六統(tǒng)一”原則，采取有效措施，扎實推進(jìn)新校區(qū)建設(shè)與搬遷工作進(jìn)程。在新校區(qū)建

設(shè)工程方面學(xué)校堅持公正、透明，實行全過程監(jiān)督。對所有的建筑工程隊伍、工程監(jiān)理隊伍、造價咨詢隊伍的選擇和建筑材料、設(shè)備的購置一律實行公開招標(biāo)投標(biāo)，紀(jì)監(jiān)審部參與全過程監(jiān)督，做到了公正、公平、透明，堅決杜絕了暗箱操作、虛假招標(biāo)等不良現(xiàn)象的出現(xiàn)。對所有建筑工程實行全程參與，對工程中出現(xiàn)的計劃不周全、物資調(diào)配不及時、工程質(zhì)量、文明施工等問題，及時與有關(guān)施工單位溝通、協(xié)調(diào)，確保工程質(zhì)量符合國家驗收標(biāo)準(zhǔn)，杜絕質(zhì)量隱患。開展“廉政文化進(jìn)項目”活動，為加強(qiáng)工程建設(shè)領(lǐng)域黨風(fēng)廉政建設(shè)，防止腐敗行為的發(fā)生，學(xué)校與施工方、監(jiān)理方簽訂了工程建設(shè)廉政承諾書，保障工作透明化、陽光化、規(guī)范化，避免權(quán)錢交易等發(fā)生，自覺遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)等法律法規(guī)。

五、在干部選拔任用上，堅持正確的用人標(biāo)準(zhǔn)、樹立良好的用人導(dǎo)向，自覺抵制用人上的不正之風(fēng)。學(xué)校在干部選拔任用上，堅持大力推進(jìn)干部人事制度改革，進(jìn)一步完善競爭上崗、民主推薦、民主測評等制度，確保干部選拔任用工作透明運行、公開公正。嚴(yán)格執(zhí)行選拔任用干部規(guī)定，實事求是推薦考察擬用干部，任人唯賢，努力把將政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，群眾滿意的同志推到中層崗位。6月2日，學(xué)校舉行六屆二次教代會，并進(jìn)行民主推薦公示校級后備干部工作，共有8名教師成為學(xué)校中層干部后備人選。

六、反腐倡廉，廉潔自律，樹立班子的良好形象。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)并自覺遵守《廉政準(zhǔn)則》及黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定，自覺遵守黨的紀(jì)律，執(zhí)行黨的決定，按地委要求，實行了副職分管人事與財務(wù)。二是班子成員廉潔自律，以身作則，抵制各種不正之風(fēng)，凡是要求別人做到的，自己首先做到，凡是要求別人不做的，自己堅決不做。三是健全了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會制度，落實了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，按照“五重一大”原則，堅持重大事項和重要資金安排學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子民主決策，重大問題向全校教職工

公開。四是自覺遵紀(jì)守法，嚴(yán)格依法治校，樹立了良好的領(lǐng)導(dǎo)干部形象。五是嚴(yán)格財務(wù)管理和工程質(zhì)量管理，做到節(jié)約開支，帳目清楚，無挪用、亂用現(xiàn)象。六是緊緊抓住教職工關(guān)注的熱點、焦點和敏感問題，突出重點推進(jìn)黨務(wù)、校務(wù)公開建設(shè)，自覺接受學(xué)校全體教職工的民主監(jiān)督和社會的監(jiān)督。

七、存在的問題與不足：

1、課程改革仍面臨許多新問題需要研究和探索，正確處理好課改與高考的關(guān)系、減輕師生課業(yè)負(fù)擔(dān)重等依然是擺在我們面前急需解決的問題。

2、班子成員的開拓與創(chuàng)新意識還有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。在今后的工作中，我們將進(jìn)一步解放思想，更新觀念，克難奮進(jìn)，加速學(xué)校的發(fā)展，全面提升辦學(xué)水平，辦好人民滿意的學(xué)校，向上級領(lǐng)導(dǎo)和人民交一份優(yōu)秀的答卷。