第一篇：市人民法院黨組書記院長述職述廉報告[大全]

市人民法院黨組書記院長述職述廉報告

20xx年，本人堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九大及十九屆四中全會精神及中央、省、市各項決策部署，緊緊圍繞全市中心工作，弘揚艱苦奮斗精神，嚴守黨的紀律規(guī)矩，踐行司法為民宗旨，恪盡職守，真抓實干，深入推進審判工作，為建設社會主義現(xiàn)代化強市作出應有貢獻。

一、修身養(yǎng)德，不斷增強政治理論水平和道德素養(yǎng)

認真研讀黨的路線、方針、政策，始終堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。積極參加“兩學一做”學習教育、“不忘初心、牢記使命”主題教育，撰寫調研文章x篇，心得體會x篇，組織參觀劉仁八鎮(zhèn)紅三軍團舊址、新時代社會實踐、輔導講座、網(wǎng)絡學習、思想交流、黨課培訓等活動xx次，強化紅色基因傳承，引導法官、干警牢固樹立政治理想，正確把握政治方向，深刻把握“四個意識”、“四個自信”內涵。通過互動學習、活動實踐，修身養(yǎng)德，洗滌身上“塵垢”，掃除思想“渣滓”，個人政治理論水平和思想道德素養(yǎng)得到明顯提高。遵守政治紀律和政治規(guī)矩，勤勉敬業(yè)講操守，忠誠老實重品行，時刻做到公道公平公正一身正氣、自重自省自勵警鐘長鳴，把社會主義核心價值觀、偉大中國夢融合到審判執(zhí)行工作和家庭生活中，在法官、干警中廣泛弘揚中國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，在親戚朋友中傳播社會正能量，弘揚家庭美德，做家庭標桿，當親友楷模。

二、總結錘煉，不斷提升專業(yè)素養(yǎng)和組織領導能力

本人深入研究工作方式方法，從豐富的理論知識中不斷汲取和領悟修身做人之道、為人處事之道、知人用人之道、為官為政之道及治國理政之道，提升應對突發(fā)事件、群體事件的決策水平、政治能力、專業(yè)素養(yǎng)和組織領導能力，運用歸納、類比、演繹等思維方式進行深度思考和總結，逐步探索出破產(chǎn)重整清算、慎用財產(chǎn)保全、高效“減費退款”、“打財斷血”掃黑除惡等一系列特色思路和亮點工作，工作經(jīng)驗多次被省高院點贊。積極探索建立了長效化執(zhí)行機制，采用實體化運行執(zhí)行指揮中心、“法院+工會”勞動爭議訴調對接、“法院+司法”訴前調解等模式，多元化化解矛盾糾紛。組建x名法官+x名助理+x名書記員的立案速裁團隊，實現(xiàn)即立即調即判、“簡案快辦、繁案精審”的速裁效果，達到普通法官同期平均結案數(shù)的x.x倍。與此同時，提高執(zhí)法辦案水平，發(fā)揮審判職能作用，推進依法治市進程，著力打造革命化、正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化法院隊伍，全院xx名入額法官參加各類培訓、輪訓xx次，組織全院各類人員集中輪訓和交流學習xx次，組織xx名干警撰寫論文參加第二十九屆全省法院學術討論會。

三、克難攻堅，不斷強化開拓進取意識和責任擔當意識

筑牢敢于斗爭、善于斗爭的思想根基，大力發(fā)揚開拓進取、敢于擔當?shù)淖黠L，爭做克難攻堅的排頭兵。面對歪風邪氣，敢抓敢管。面對國家利益、群眾利益，敢于堅持立場。面對各種困難和挑戰(zhàn)，敢于迎難而上。為解決破產(chǎn)重整清算、財產(chǎn)保全、社會綜合治理、營造良好法治環(huán)境等焦點、難點問題，先后組織到楓橋、溫州、咸寧等地考察學習先進經(jīng)驗，深入相關部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)及xx個村x個社區(qū)調研xx余次，推動市政府出臺了《關于推進企業(yè)破產(chǎn)重整促進經(jīng)濟轉型升級的實施辦法》等系列文件，構建府院聯(lián)動高效平臺，打造吸引投資的法治營商“軟環(huán)境”，為經(jīng)濟發(fā)展帶來“筑巢引鳳”效應。為克服“案多人少”矛盾，打破傳統(tǒng)辦案模式，組建xx人執(zhí)行工作尖刀連、排頭兵，實現(xiàn)x+x>x的執(zhí)行合力和精英帶動效應，和法官、干警一起取消節(jié)假日、周末休息，帶領法官、干警以敢于擔當、破釜沉舟、背水一戰(zhàn)的精神打響克難攻堅戰(zhàn)，經(jīng)歷無數(shù)次血火洗禮、生死考驗，成功啃下了一個個執(zhí)行難案，涌現(xiàn)出吳曦、黃華等一大批優(yōu)秀法官、干警，黃華同志拼時間、拼智慧、拼體力，用“螞蟻精神”對待“骨頭案”，用“榔頭精神”對待“釘子案”，被評為“黃石首屆十佳政法干警”、“大冶市勞動模范”。

四、再創(chuàng)佳績，不斷優(yōu)化社會生態(tài)和法治營商環(huán)境

一年來，大冶法院審判執(zhí)行工作、掃黑除惡、法治營商、基層黨建、精準扶貧、文明創(chuàng)建等各項工作高標準運行，審判執(zhí)行工作質效在黃石法院系統(tǒng)長期領跑，掃黑除惡、法治營商、主題教育、精準扶貧、文明創(chuàng)建等工作特色鮮明、亮點突出。收結案數(shù)量均再創(chuàng)歷史新高,截止目前，受理各類案件xxxxx件，審執(zhí)結xxxxx件，同比分別上升xx.xx%和xx.xx%，依法嚴懲刑事犯罪，受理刑事案件xxx件，審結xxx件，發(fā)揮民商事審判定紛止爭功能，受理民商案件xxxx件，審結xxxx件，堅持監(jiān)督、支持行政機關依法行政與保護公民合法權益并重，受理行政案件xxx件，審結xxx件，受理執(zhí)行案件xxxx件，審結xxxx件，法官人均結案居全省基層法院前列,主要辦案質效指標中多項核心指標在全市基層法院名列前茅;“x招x式”法治營商工作經(jīng)驗受到省高院充分肯定，高效化解矛盾糾紛復雜、群眾關心的熱點、難點案件xxxx余起，幫助xxx多家企業(yè)追回欠款x.x億元，推動xxx 件執(zhí)行“骨頭案”順利進入破產(chǎn)清算、重整程序，幫助龍鵬包裝有限公司等x家企業(yè)破產(chǎn)重整或退出市場;對黑惡勢力犯罪案件保持高壓態(tài)勢，目前受理涉黑惡案件x起，涉案人員xx人，喬某涉黑案審理成功經(jīng)驗被省高院制作成專題教科片，供全省法院系統(tǒng)學習借鑒;將“不忘初心、牢記使命”主題教育與工作實際相結合，全面構建現(xiàn)代化訴訟服務體系，打造了訴前多元化解糾紛、案件“分調裁審”有機銜接、法治宣傳教育等平臺，形成了訴訟服務新格局。組織開展理論指導審判執(zhí)行工作專題討論等黨建特色活動xx次，個人整改問題xx個,全院上下逐步形成了糾錯及時、整改及時、反饋及時的高效辦事風格。

五、源頭防控，不斷筑牢司法監(jiān)督和腐敗風險防線

本人始終堅持自覺自重自警自醒，慎獨慎微慎初慎思，從自身做起，從點滴做起，在自身正、自身凈、自身硬的基礎上，以推進作風建設和法治建設為突破口，在思想上打好“防疫針”，在教育上念好“緊箍咒”，以挺紀在前為“過濾網(wǎng)”，以建章立制為“高壓線”，從源頭筑牢“防火墻”，確保全面從嚴治黨主體責任、意識形態(tài)工作責任、司法監(jiān)督責任同步高位推進，引導法官、干警堅守廉潔干凈的從政底線，把住操守，抵住利益“圍獵”和腐敗誘惑。全年召開黨風廉政建設和反腐敗工作專題會議x次，組織干警重溫入黨誓詞、廉政談話、觀看警示教育片xx次，開展監(jiān)督關口前移專項督查行動xx次，對辦公用房面積使用、公務加油卡使用管理、訴訟費退費、超期結案、“人情案、關系案、金錢案”檔案管理等x個方面存進行了專項巡查，逐步形成了審判管理科學有序、行政管理嚴格規(guī)范、法院生態(tài)風清氣正的良好氛圍，全年未出現(xiàn)違法違紀事件。

今年來，本人做了大量工作并取得一定成效，但離黨和人民群眾的要求還有一定差距，司法能力還不能充分適應實際需求，調查研究不夠深入，創(chuàng)新解決問題能力有待進一步提高。今后，我將始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，緊緊圍繞審判執(zhí)行工作，忠實履行神圣審判職責，突出重點、壓實責任，扎實推進新時代法治大冶建設。

第二篇：人民法院黨組書記18年述職述德述廉報告

人民法院黨組書記2018年述職述德

述廉報告

20xx年以來，在區(qū)委的正確領導、上級法院有力指導、區(qū)政府、人大及社會各界的監(jiān)督支持下，我與區(qū)法院全體干警緊緊圍繞“努力讓人民群眾在每一個司法案件中感受到公平正義”工作目標，牢牢把握司法為民、公正司法工作主線，全面做好審判執(zhí)行工作，大力加強自身建設，努力提升審判質效和司法公信力，各項工作均取得新進展，為禹會區(qū)、高新區(qū)經(jīng)濟發(fā)展、民生改善、社會穩(wěn)定提供了有力司法保障。

一、勇于政治擔當，加強道德修養(yǎng)

我始終堅持加強政治學習，認真

學習貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會和總書記系列講話精神，端正態(tài)度，提高認識，堅持政治紀律，把黨規(guī)黨紀作和政治紀律、政治規(guī)矩為一條不能觸碰的政治“紅線”，時刻堅持將其作為指導自己工作的首要遵循，做到遵守黨規(guī)黨紀不講條件，維護中央權威不打折扣，執(zhí)行中央決策部署不跑偏走樣。

通過不斷學習，夯實理論功底，自身思想政治道德素質得到了進一步加強，更找到了在審判工作中踐行依法治國重要思想的途徑，為開創(chuàng)法院工作新局面奠定了較為堅實的基礎。同時注重學習最新法律法規(guī)和司法理論，及時掌握司法改革最新動態(tài)，使自己始終站在審判工作、法院改革的最前沿，指導全院各項工作順利開展。我始終保持強烈的事業(yè)心和高度的責任感，時刻把全院事業(yè)掛在心上，堅持立足崗位、發(fā)揚無私奉獻的精神，謀全局，把方向，撲下身子，一心一意抓工作。

二、立足審判職能，突出工作創(chuàng)新

20xx年以來，我院共受理各類案件14977件，審(執(zhí))結13899件（含舊存）。受理刑事案件1688件，審結1634件（含舊存），結案率為%，判處罪犯2376人，依法打擊刑事犯罪，維護社會穩(wěn)定。受理各類民商事案件9930件，審結9184件（含舊存），結案率為%，著力化解民商糾紛，促進和諧發(fā)展。受理各類行政案件171件，審結165件，其中審查行政非訴執(zhí)行案件51件，統(tǒng)籌處理行政爭議，推進法治建設。受理執(zhí)行案件3181件，執(zhí)結2916件（含舊存），結案率為%，強力攻堅執(zhí)行難題，保障合法權益。五年來，我院在全省法院率先進行刑事案件量刑規(guī)范化改革、立案調解改革、電子送達等多項工作改革，工作成績突出，先后榮獲“全省法院知識產(chǎn)權及涉外民商事審判工作先進集體”“全省涉軍維權先進單位”“全省維護國防利益和軍人軍屬先進單位”“全省多元化糾紛解決機制

改革示范法院”“全省法院司法新聞宣傳工作先進單位”等多項榮譽，50余人次獲得省市法院及各級黨委表彰。

我?guī)ьI院黨組一班人和全院干警立足審判職能，連續(xù)多年砥礪奮進、勇于擔當、開拓創(chuàng)新，著力鑄造獨具特色的“四大審判品牌”。

20xx年9月，在我院積極努力爭取和省市各級部門的大力支持下，經(jīng)最高人民法院指定，區(qū)法院成為全省第二家具有知識產(chǎn)權案件管轄權的基層法院。我院高標準定位，致力于鑄造知識產(chǎn)品審判的禹會品牌。我院積極完善“三合一”審判模式，加強知識產(chǎn)權民事審判，規(guī)范市場競爭秩序，加強知識產(chǎn)權刑事審判，打擊假冒偽劣犯罪，加強知識產(chǎn)權行政審判，規(guī)范知識產(chǎn)權行政執(zhí)法，保障行政相對人合法權益。在全國率先開展知識產(chǎn)權刑事犯罪量刑規(guī)范化改革，統(tǒng)一量刑尺度，實現(xiàn)同案同判，細化判處依據(jù)，推進量刑透明。改革試行以來，審理的知識產(chǎn)權刑事案件全部

適用量刑規(guī)范化，服判息訴率95%，無一件改判、發(fā)回，社會效果和法律效果良好。開展知識產(chǎn)權保護專項宣傳，召開新聞發(fā)布會，公布十大典型案例，設立維權工作站，與知識產(chǎn)權投訴舉報中心進行對接，與公安、檢察、司法及行政執(zhí)法機關定期會商，加強溝通交流，積極構建知識產(chǎn)權立體保護格局。我院審理的多起具有指導性意義的案件連續(xù)三年入選全國、全省司法保護典型案例，也是安徽省唯一一家入選最高法院案例的基層法院。

20xx年11月，經(jīng)過我院的積極爭取，經(jīng)最高人民法院指定，我院成為蚌埠市涉外、涉港澳臺商事案件專門管轄法院。20xx年11月，最高人民法院再次指定，淮北、宿州、阜陽、亳州、蚌埠五市500萬元以內的涉外、涉港澳臺商事案件由我院集中管轄。今年我院正式立案受理皖北涉外、涉港澳臺案件13件，首次真正實現(xiàn)了民商事案件跨行政區(qū)劃審理，對于消除地方保護主義，促

進社會公平正義具有劃時代意義。我們在審理涉外案件中，全力做到依法公開、公正、及時、平等保護國內外當事人合法權益，努力提升中國司法權威和公信。

20xx年6月，在我院知識產(chǎn)權及涉外、涉港澳臺商事案件專門管轄和出色的工作業(yè)績基礎上，經(jīng)過我院多方努力，最高人民法院又指定由我院集中管轄合肥、宿州、淮北、阜陽、亳州五市一審行政案件，使我院成為全省真正實現(xiàn)行政案件異地集中管轄的法院之一。為有效應對行政案件集中管轄工作，我院未雨綢繆，主動就相關情況多次向上級法院、區(qū)委匯報，爭取支持。在深入調研的基礎上起草了《禹會區(qū)法院行政案件集中管轄報告》，對面臨困難進行深入分析，對具體問題逐一提出解決建議，為下步工作開展做好準備。

我院將涉及環(huán)境污染和生態(tài)破壞的刑事、行政、民事案件，以及涉環(huán)境非訴審查案件統(tǒng)一收歸環(huán)保合議庭審理，積極發(fā)揮程序集約優(yōu)勢，暢通審執(zhí)

銜接，對行政非訴案件進行快裁快決。建立常態(tài)聯(lián)絡機制，做好糾紛預警排查。建立前期介入機制，創(chuàng)新環(huán)境保護模式。在環(huán)保案件進入實質審判前，指導調解，暢通財產(chǎn)保全、發(fā)布“禁止令”等訴前強制措施渠道，打造行政保護和司法保護并舉的“雙軌制”環(huán)保模式。去年我院審理的沈某某訴某設計院噪聲污染一案被評為全國環(huán)境保護十大案例，開創(chuàng)了蚌埠法院榮獲案例評選最高榮譽的先河。

五年來，我院科學謀劃、自我加壓、勇于擔當，工作被最高人民法院充分肯定，先后被指定為知識產(chǎn)權、皖北涉外、涉港澳臺商事案件、合肥、宿州、淮北、阜陽、亳州五市一審行政案件管轄法院，完善了“合蕪蚌自主創(chuàng)新示范區(qū)”司法管轄格局，為推動蚌埠真正成為皖北區(qū)域中心城市,促進蚌埠崛起做出了積極貢獻。

三、強化廉政教育，確保忠誠清廉

我高度重視隊伍建設，突出抓好

廉政教育，堅持集中教育與日常教育相結合，正面引導與反面警示相結合，制度約束與自律管理相結合，內部監(jiān)督與外部監(jiān)督相結合，連續(xù)十年積極開展廉政教育專題活動，積極引導全體干警充分認清當前反腐倡廉嚴峻形勢，全面樹立“政治紅線”不能碰、“法律底線”不能破、“是非界線”要分清、“道德邊線”不能丟的“四線”意識。嚴守政治紀律、經(jīng)濟紀律、群眾紀律和保密紀律等，嚴明政治規(guī)矩，主動接受組織和群眾監(jiān)督，當好廉潔從政的表率。開展廉政提醒談話、任前廉政談話，發(fā)放“廉政監(jiān)督卡”，配設兼職廉政監(jiān)察員。積極開展警示教育，組織觀看廉政警示片等，讓干警真正在思想上筑牢拒腐防變“隔離帶”。

我?guī)ьI院黨組一班人和全院干警堅持把黨建工作融入隊伍建設和審判工作之中，在堅持“三會一課”基礎上，按照建設學習型黨組織要求，圍繞“三嚴三實”“專題黨課”“兩學一做”等活動，組織全院干警專題學習，開展中心組學習，在審判一線推出黨員先鋒崗，實行掛牌上崗，有效發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用。加強隊伍建設，多次面向全國公開選調法官20余名；推行中層干部競爭上崗，讓優(yōu)秀人才脫穎而出，并向上級黨委、政府及zd機關等部門輸送優(yōu)秀人才10余名，形成了人才合理流動的用人機制，建成了一支高素質、戰(zhàn)斗力強、學術水平高、結構科學的人才隊伍。在近年的多屆學術研討會上，禹會區(qū)法院均取得佳績，其中3篇獲得全國級獎項，24篇獲得省級獎項，90余篇獲得市級獎項，在蚌埠市區(qū)縣法院中獨樹一幟。

堅持向人大及其常委會主動匯報工作，主動接受行政審判工作專項審議，認真貫徹落實專項審議意見，依靠人大的支持推進法院建設。及時性辦理、反饋人大等部門轉辦、交辦、督辦的信訪案件，對人大常委會提出的意見進行整改落實。完善聯(lián)絡工作制度，召開、參與人大代表座談會，邀請人大代表旁聽庭審活動，走訪人大代表，虛心聽取

意見建議，自覺接受監(jiān)督，不斷改進工作。

四、存在問題、原因分析和改進措施

禹會法院雖然取得了一些成績，但成績的取得主要是黨委正確領導，上級法院有力指導的結果，是全體干警辛苦努力的結晶，我只是盡了一名領導干部應盡的職責。由于工作能力、領導水平所限，工作中也存在不少問題和不足，突出表現(xiàn)在：深入審判一線調查研究不足，掌握情況還不夠全面，對干警的思想狀況了解還不細致；少數(shù)法官的司法觀念、業(yè)務能力與法院工作發(fā)展的要求還不相適應；部分干警在紀律作風等方面仍存在思想松懈等問題等等。出現(xiàn)這些問題的原因主要是個人思想重視不夠，行動能力有待加強，我將高度重視,認真研究,采取有力措施,在以后的工作中努力加以克服和解決。

第三篇：市民委黨組書記、主任述職述廉報告

市民委黨組書記、主任述職

述職各位領導、同志們：按照ｘｘ區(qū)委的安排，我分管黨建、招商引資、民族民政、扶貧、城市以及新市區(qū)建設和管理、人事、關工委、老干部、機關黨工委、統(tǒng)戰(zhàn)部等工作。在市委、市政府、市紀委的正確領導下，在ｘｘ區(qū)委的大力支持下，我認真履行黨風廉政建設的職責，精心組織，狠抓落實，較好地完成了黨風廉政建設和反腐敗工作的各項任務。我于XX年10月調市民委工作，任黨組書記、主任，全面主持民委工作，現(xiàn)述職述廉如下：

一、明確責任，確保黨風廉政建設工作落到實處

為貫徹落實好市委、市政府和市紀委有關黨風廉政建設的精神，ｘｘ區(qū)始終堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作擺上重要議事日程，健全了領導體制和工作機制，責任到人，狠抓落實。按照ｘｘ區(qū)XX年黨風廉政建設和反腐敗工作各項任務分解后的職責，我負責“落實領導干部配偶、子女從業(yè)規(guī)定，加強對干部培訓教育工作的管理，堅決防止借培訓、考察之名外出游玩，糾正征收征用土地中損害群眾利益的問題，深化干部人事制度改革，堅決制止‘跑官要官’和行政、事業(yè)單位違反規(guī)定錄用人員，深化村務公開”等項工作的落實。下面，我對履行以上職責中采取的具體措施和任務的完成情況進行簡要匯報：

（一）關于落實領導干部配偶、子女從業(yè)規(guī)定工作：認真組織學習了關于落實領導干部配偶、子女從業(yè)的有關規(guī)定，明確責任部門，責任到人，本著實事求是的原則，印制發(fā)放了調研表格，根據(jù)回收表格的統(tǒng)計情況，逐一調查落實，確保了解情況的真實性，確定全區(qū)領導干部配偶、子女從業(yè)情況均按規(guī)定執(zhí)行，沒有發(fā)生違規(guī)現(xiàn)象。

（二）加強對干部培訓教育工作的管理，堅決防止借培訓、考察之名外出游

玩：加強干部培訓教育工作，突出一個主題，即圍繞加強領導干部執(zhí)政能力來進行；堅持“三個結合”，即以學習貫徹十六屆四中、五中全會精神為重點，堅持與學習貫徹“三個代表”重要思想相結合，堅持與開展黨員先進性教育活動相結合，堅持與樹立和落實科學發(fā)展觀相結合，增強培訓教育的針對性。二是創(chuàng)新培訓內容，改進培訓方式，優(yōu)化培訓隊伍，提高培訓質量，全面完成了培訓任務。全區(qū)廣大黨員干部的思想覺悟和自身素質在先進性教育活動中普遍得到提高。

制定下發(fā)了《關于嚴格控制外出參觀學習考察的緊急通知》，凡有緊急、特殊情況確需外出的，須經(jīng)嚴格審核批準方可外出，嚴肅了組織紀律。

（三）糾正征收征用土地中損害群眾利益的問題：多次主持召開專題會議，聽取有關部門對土地事宜及征收征用土地中損害群眾利益問題的匯報，積極開展調查研究，責成有關部門對近郊各村土地現(xiàn)狀進行深入摸底。在認真分析土地現(xiàn)狀及存在問題的基礎上，及時進行討論研究，草擬了《全區(qū)土地利用方案》，為區(qū)委、政府決策提供了依據(jù)。針對征收征用土地中損害群眾利益的問題，詳查后逐一予以糾正，保護了土地糾紛問題中農民應當享有的利益。

（四）深化干部人事制度改革，堅決制止‘跑官要官’和行政、事業(yè)單位違反規(guī)定錄用人員相關工作：XX年ｘｘ區(qū)認真貫徹執(zhí)行黨的干部路線，堅持干部隊伍“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t，圍繞建立健全科學的選拔任用機制和管理監(jiān)督機制，積極探索實踐，全面推進了干部人事工作的科學化、民主化和制度化進程。

一、認真學習文件精神。組織學習了《黨政領導干部選拔任用工作條例》、《公開選拔黨政領導干部工作暫行規(guī)定》、《黨政機關競爭上崗工作暫行規(guī)定》、《黨的地方委員會全體會議對下一級黨委、政府領導班子正職擬任人選和推薦人選表決辦法》、《黨政領導干部辭職暫行規(guī)定》、《關于黨政領導干部辭職從事經(jīng)營活動有

關問題的意見》等多個有關干部工作的指導性文件，把握其精神實質。

二、建立健全選人用人機制，嚴格干部選拔程序。全區(qū)五個街道辦事處和部分機關已陸續(xù)實行了雙向選擇、競爭上崗制度，競選環(huán)節(jié)干部和社區(qū)支部書記崗位者經(jīng)過嚴格的考試、全體干部職工的民主測評、競職演說、黨工委會議研究任用等程序，徹底打破了論資排輩、拉關系和說情講面子的陳套陋習，真正實現(xiàn)了“能者上、平者讓、庸者下”的競爭氛圍。今年8月，經(jīng)過精心組織、嚴明紀律、認真工作，ｘｘ區(qū)在全自治區(qū)范圍內公開招聘新市區(qū)城市景觀建設管理人員工作圓滿結束，贏得了全區(qū)上下的廣泛好評。

三、健全干部任用制度，完善干部任職程序。嚴格任前考核、任前公示、集體討論、任后試用等項工作制度，從德、能、勤、績、廉等方面全面衡量擬用干部的素質，從組織程序方面嚴把干部選用質量關。ｘｘ區(qū)對新提拔委任制干部一律實行為期一年的試用期制度，把監(jiān)督權交給群眾，注重群眾公認，從根本上杜絕了選人上的不正之風，提高了選人用人質量，使干部“上者服眾、下者服氣”，不斷推動了干部人事制度改革的深化和發(fā)展。

四、堅持備用結合，大力培養(yǎng)選拔后備干部，建立起一支素質高、結構合理、數(shù)量充足、門類齊全的后備干部隊伍。按現(xiàn)任領導職數(shù)1：1比例，全區(qū)配備各級領導干部后備人選共計312名。

五、積極探索建立干部評價、考察、激勵機制。我主持制定了對區(qū)屬領導班子和領導干部實行實績考核的制度，區(qū)委成立了考核領導小組及辦事機構，專門負責全區(qū)的實績考核工作，并將全區(qū)68個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、委辦局的領導班子及304名科級領導干部全部列入了實績考核范圍，通過平時監(jiān)控、定期考核，及時了解區(qū)屬領導班子和領導干部的工作情況。在實施過程中，不斷健全和完善實績考核的各項制度和規(guī)定，制定了《ｘ市ｘｘ區(qū)關于運用考核結果對科級干部進行獎懲的實施意見》，使領導干部實績考核工作逐步走上了制度化、規(guī)范化的路子。

六、加大了干部監(jiān)督管理工作力度。我們在大力推進干部人事制

度改革的同時，從超前防范、關口前移、完善制度入手，加強了干部監(jiān)督方面的改革。先后出臺了領導干部任期經(jīng)濟責任審計制度、領導干部廉政誡勉談話制度、向黨組織回復反映本人有關問題等規(guī)定。為防止和遏制干部選拔任用工作中的不正之風，開設了舉報電話，受理反映干部選拔任用工作中的問題的舉報。在干部日常監(jiān)督管理中，實行了組織部門和紀檢監(jiān)察機關聯(lián)席會議制度，制定了《關于進一步開展任期經(jīng)濟責任審計工作的實施意見》。通過對領導干部實行任期經(jīng)濟責任審計，對被審計人的經(jīng)濟責任作出了客觀公正、實事求是的評價，分清了領導干部任職前后的經(jīng)濟責任，為提拔使用干部提供了科學的依據(jù)。

（五）深化村務公開工作：在區(qū)委的高度重視下，我指導、督促有關部門認真開展了深化村務公開工作，在以前推行村務公開的基礎上，依據(jù)《中華人民共和國村民委員會組織法實施辦法》結合實際，規(guī)范了村務公開的內容、程序、形式、時間，規(guī)范了村務公開的民主監(jiān)督，建立了監(jiān)督機制，成立了專門的督促檢查工作小組，對村務公開工作進行了大規(guī)模的督促檢查，推動了全區(qū)村務公開工作的深入開展。

自XX年10月全面主持民委工作以來，我刻苦鉆研業(yè)務工作，注重向身邊同志學習，努力在最短的時間內進入工作角色，承擔起工作職責，民委工作正在順利、有序進行。

二、廉潔自律和廉潔從政

在廉潔自律方面，我始終嚴格要求自己，特別注重加強素質修養(yǎng)，平時工作再忙，也要擠出一些時間讀書學習，深刻理解和把握立黨為公、執(zhí)政為民的精神實質，增強了實現(xiàn)一個宗旨、牢記“兩個務必”、踐行“三個代表”的自覺性。我始終認為，自己是黨和人民培養(yǎng)教育出來的，權利是人民給的，自己只能踏踏實實地工作，盡職盡責地辦好事、辦實事。我嚴格遵守“四大紀律”、“八項要

求”，嚴格執(zhí)行《廉政準則》和紀委關于領導干部廉潔自律的有關規(guī)定，沒有任何違反這些規(guī)定的行為。在各方面以身作則，凡要求干部做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己堅決不做。我作為領導班子成員，十分重視團結工作，能夠嚴格執(zhí)行民主集中制原則，做到個人服從組織，下級服從上級，少數(shù)服從多數(shù)。對于重大問題，堅持調查、互相通氣、交換意見、及時請示領導，在集中正確意見的基礎上付諸實施。

近一年來，通過解放思想、大膽創(chuàng)新、扎實工作，黨風廉政建設工作取得了一些成績，但距離上級和人民的要求還有一定差距。在今后的工作中，我將努力把工作做得更好，為推進民委工作，推進我市經(jīng)濟建設和社會各項事業(yè)健康發(fā)展貢獻自己的力量。

以上述職述廉，請各位領導和同志們指正。制，責任到人，狠抓落實。按照ｘｘ區(qū)XX年黨風廉政建設和反腐敗工作各項任務分解后的職責，我負責“落實領導干部配偶、子女從業(yè)規(guī)定，加強對干部培訓教育工作的管理，堅決防止借培訓、考察之名外出游玩，糾正征收征用土地中損害群眾利益的問題，深化干部人事制度改革，堅決制止‘跑官要官’和行政、事業(yè)單位違反規(guī)定錄用人員，深化村務公開”

等項工作的落實。下面，我對履行以上職責中采取的具體措施和任務的完成情況進行簡要匯報：

（一）關于落實領導干部配偶、子女從業(yè)規(guī)定工作：認真組織學習了關于落實領導干部配偶、子女從業(yè)的有關規(guī)定，明確責任部門，責任到人，本著實事求是的原則，印制發(fā)放了調研表格，根據(jù)回收表格的統(tǒng)計情況，逐一調查落實，確保了解情況的真實性，確定全區(qū)領導干部配偶、子女從業(yè)情況均按規(guī)定執(zhí)行，沒有發(fā)生違規(guī)現(xiàn)象。

（二）加強對干部培訓教育工作的管理，堅決防止借培訓、考察之名外出游玩：加強干部培訓教育工作，突出一個主題，即圍繞加強領導干部執(zhí)政能力來進行；堅持“三個結合”，即以學習貫徹十六屆四中、五中全會精神為重點，堅持與學習貫徹“三個代表”重要思想相結合，堅持與開展黨員先進性教育活動相結合，堅持與樹立和落實科學發(fā)展觀相結合，增強培訓教育的針對性。二是創(chuàng)新培訓內容，改進培訓方式，優(yōu)化培訓隊伍，提高培訓質量，全面完成了培訓任務。全區(qū)廣大黨員干部的思想覺悟和自身素質在先進性教育活動中普遍得到提高。

制定下發(fā)了《關于嚴格控制外出參觀學習考察的緊急通知》，凡有緊急、特殊情況確需外出的，須經(jīng)嚴格審核批準方可外出，嚴肅了組織紀律。

（三）糾正征收征用土地中損害群眾利益的問題：多次主持召開專題會議，聽取有關部門對土地事宜及征收征用土地中損害群眾利益問題的匯報，積極開展調查研究，責成有關部門對近郊各村土地現(xiàn)狀進行深入摸底。在認真分析土地現(xiàn)狀及存在問題的基礎上，及時進行討論研究，草擬了《全區(qū)土地利用方案》，為區(qū)委、政府決策提供了依據(jù)。針對征收征用土地中損害群眾利益的問題，詳查后逐一予以糾正，保護了土地糾紛問題中農民應當享有的利益。

況，逐一調查落實，確保了解情況的真實性，確定全區(qū)領導干部配偶、子女從業(yè)情況均按規(guī)定執(zhí)行，沒有發(fā)生違規(guī)現(xiàn)象。

（二）加強對干部培訓教育工作的管理，堅決防止借培訓、考察之名外出游玩：加強干部培訓教育工作，突出一個主題，即圍繞加強領導干部執(zhí)政能力來進行；堅持“三個結合”，即以學習貫徹十六屆四中、五中全會精神為重點，堅持與學習貫徹“三個代表”重要思想相結合，堅持與開展黨員先進性教育活動相結合，堅持與樹立和落實科學發(fā)展觀相結合，增強培訓教育的針對性。二是創(chuàng)新培訓內容，改進培訓方式，優(yōu)化培訓隊伍，提高培訓質量，全面完成了培訓任務。全區(qū)廣大黨員干部的思想覺悟和自身素質在先進性教育活動中普遍得到提高。制定下發(fā)了《關于嚴格控制外出參觀學習考察的緊急通知》，凡有緊急、特殊情況確需外出的，須經(jīng)嚴格審核批準方可外出，嚴肅了組織紀律。

（三）糾正征收征用土地中損害群眾利益的問題：多次主持召開專題會議，聽取有關部門對土地事宜及征收征用土地中損害群眾利益問題的匯報，積極開展調查研究，責成有關部門對近郊各村土地現(xiàn)狀進行深入摸底。在認真分析土地現(xiàn)狀及存在問題的基礎上，及時進行討論研究，草擬了《全區(qū)土地利用方案》，為區(qū)委、政府決策提供了依據(jù)。針對征收征用土地中損害群眾利益的問題，詳查后逐一予以糾正，保護了土地糾紛問題中農民應當享有的利益。

（四）深化干部人事制度改革，堅決制止‘跑官要官’和行政、事業(yè)單位違反規(guī)定錄用人員相關工作：XX年ｘｘ區(qū)認真貫徹執(zhí)行黨的干部路線，堅持干部隊伍“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t，圍繞建立健全科學的選拔任用機制和管理監(jiān)督機制，積極探索實踐，全面推進了干部人事工作的科學化、民主化和制度化進程。

一、認真學習文件精神。組織學習了《黨政領導干部選拔任用工作條例》、《公開選拔黨政領導干部工作暫行規(guī)定》、《黨政機關競爭上崗工作暫行規(guī)定》、《黨的地方委員會全體會議對下一級黨委、政府領導班子正職擬任人選和推薦人選表決辦法》、《黨

政領導干部辭職暫行規(guī)定》、《關于黨政領導干部辭職從事經(jīng)營活動有關問題的意見》等多個有關干部工作的指導性文件，把握其精神實質。

二、建立健全選人用人機制，嚴格干部選拔程序。全區(qū)五個街道辦事處和部分機關已陸續(xù)實行了雙向選擇、競爭上崗制度，競選環(huán)節(jié)干部和社區(qū)支部書記崗位者經(jīng)過嚴格的考試、全體干部職工的民主測評、競職演說、黨工委會議研究任用等程序，徹底打破了論資排輩、拉關系和說情講面子的陳套陋習，真正實現(xiàn)了“能者上、平者讓、庸者下”的競爭氛圍。今年8月，經(jīng)過精心組織、嚴明紀律、認真工作，ｘｘ區(qū)在全自治區(qū)范圍內公開招聘新市區(qū)城市景觀建設管理人員工作圓滿結束，贏得了全區(qū)上下的廣泛好評。

三、健全干部任用制度，完善干部任職程序。嚴格任前考核、任前公示、集體討論、任后試用等項工作制度，從德、能、勤、績、廉等方面全面衡量擬用干部的素質，從組織程序方面嚴把干部選用質量關。ｘｘ區(qū)對新提拔委任制干部一律實行為期一年的試用期制度，把監(jiān)督權交給群眾，注重群眾公認，從根本上杜絕了選人上的不正之風，提高了選人用人質量，使干部“上者服眾、下者服氣”，不斷推動了干部人事制度改革的深化和發(fā)展。

四、堅持備用結合，大力培養(yǎng)選拔后備干部，建立起一支素質高、結構合理、數(shù)量充足、門類齊全的后備干部隊伍。按現(xiàn)任領導職數(shù)1：1比例，全區(qū)配備各級領導干部后備人選共計312名。

五、積極探索建立干部評價、考察、激勵機制。我主持制定了對區(qū)屬

加強黨風廉政建設入手，不斷提高市社領導班子和社屬各部門、企業(yè)領導班子的廉政意識，團結意識，拼搏意識，干事創(chuàng)業(yè)意識，在市社最困難的時期，取得了較好的成績，基本完成了市委、市政府交給的各項工作任務。| 好述職報告：/article/bgzj/szbg/index.html

一、加強思想政治建設，凝聚搞好全年各項工作的整體合力

我們始終堅持把思想政治建設作為貫穿各項工作的一根紅線，通過加強思想政治建設，提高黨組一班人及全社工作人員的政治水平、政策水平和搞好本職工作的能力，為創(chuàng)造性地做好各項工作注入強大精神動力。托“萬村千鄉(xiāng)”市場工程新增村級綜合服務站30個，使全市村級服務站總數(shù)達到110個；對未建站的村，已制定出具體的建站規(guī)劃，并對建站工作提出了嚴格要求。同時，對已建的村級服務站經(jīng)營活動給予了積極有效的指導，使其不斷提高服務意識和服務水平，農資經(jīng)營和農副產(chǎn)品收購成效明顯增強。市連鎖配送中心建成后，使我市農村服務網(wǎng)絡的服務水平上了一個新臺階。

2、扎實工作，積極協(xié)調，主動與省、遵義市社和商務部門銜接，XX年新增“萬村千鄉(xiāng)”市場工程建設項目30個。使全市“萬村千鄉(xiāng)”市場工程建設項目實施總量達到100個。目前，已到位補助資金34萬元。

3、依托以村級綜合服務站為載體的農村雙向流通網(wǎng)絡。以提高農民進入市場的組織化程度，增加農民收入為終極目標，積極營造赤天化紙業(yè)公司竹紙漿原料收購物流網(wǎng)絡。全力以赴，積極組織企業(yè)開展竹料塊收購。盡管受紙業(yè)公司原料收購組織方式的制約和個體經(jīng)營人員因逃稅費哄抬收購價、個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)盲目排外，甚至出現(xiàn)村級綜合服務站所收料塊遭個體經(jīng)銷商卸載和部份林業(yè)站人員越權行政與超出實際運輸量收費等因素的影響，導致企業(yè)在竹料塊收購上大多處于被動地位。但是，截至6月底，市聯(lián)發(fā)公司還是收到料塊3000多噸，收料總量居于**市內竹原料收購商中的 按照章程的規(guī)定完成了理事會和監(jiān)事會的換屆選舉。為服務“三農”提供了必要的組織保障。

2、積級參與探索建立面對自然資源豐富，但經(jīng)濟發(fā)展又相對落后的推動當?shù)厣鐓^(qū)社會、經(jīng)濟、文化發(fā)展的機制，對接世界合作社運動的經(jīng)驗和《中華人民共和國農民專業(yè)合作社法》，協(xié)助貴州省環(huán)境保護與國際合作中心，貴州省供銷合作社、國際竹藤協(xié)會、貴州省師范大學自然保護與社區(qū)發(fā)展研究中心、貴州省林業(yè)廳，在XX年

加強宣傳培訓，營造有利工作氛圍。充分利用各種媒體平臺，宣傳食品衛(wèi)生安全工作的重要性，傳授生鮮肉識別、降低農殘小竅門等生活實用知識，提高廣大市民對農殘危害的認識，增強識別的能力；并以培訓班的形式對市場的檢疫人員進行業(yè)務培訓，舉辦了乳品安全和食品安全管理制度二期培訓班，受訓約35人次。二是狠抓源頭監(jiān)管，切實保證我區(qū)自產(chǎn)農產(chǎn)品的質量。在種植業(yè)上我們有針對性的對種植面積較多的村進行上門指導，嚴禁使用違禁農藥，推廣低毒低殘留和生物制劑，同時嚴格控制施藥后的安全期。在養(yǎng)殖業(yè)上，對飼料、藥物市場進行檢查整頓，杜絕違禁藥物、飼料進入市場。三是嚴控流通環(huán)節(jié)，嚴禁不合格產(chǎn)品上市銷售。對農貿市場蔬菜農殘檢測嚴格實行 “三個一”制度。專門安排了兩名農副產(chǎn)品協(xié)管員每日對各市場進行巡查，對檢測不合格的品種，及時報工商部門、市場管理者銷毀。

經(jīng)過不懈努力，我區(qū)群眾農產(chǎn)品質量安全意識逐漸增強，農產(chǎn)品質量得到有效控制。今年以來，淮安市農產(chǎn)品質量檢驗測試中心對我區(qū)農貿市場進行了多次抽檢，合格率均超過95%。在區(qū)有關部門通力合作下，我區(qū)于xx年7月13、14日順利通過省食品安全示范區(qū)驗收。

4、積極開展村集體經(jīng)濟股份制改革，努力探索農村經(jīng)濟發(fā)展新路。為確保我區(qū)在農村城市化進程中農村集體資產(chǎn)不流失，妥善解決失地農民的后顧之憂，在學習外地經(jīng)驗的基礎上，我們率先在全市開展了農村集體經(jīng)濟股份合作制改革工作。今年，我們在總結繁榮、富強等村股份制改革經(jīng)驗的基礎上，按照以點帶面的工作要求，積極引導其他村開展改制工作，進一步探索農村城市化進程中農村體制改革的新方法新路子。

5、加強農村財務管理督導，提高農村財務管理水平。一是定期督促各街道、村按照財務管理規(guī)范化的要求按季度開展民主理財、財務公開，接受群眾監(jiān)督。

二是開展了農村電算化自查工作。通過檢查指導，各街道均設置了操作員、審核員，并配備了電腦、打印機等設備，全部開展了農村財務電算化工作，進一步提升了會計工作效率。三是組織村會計和民主理財人員培訓。在7月份開展了一次村會計和民主理財人員財務管理培訓，參訓人員達50人，全面提高了全區(qū)村級會計人員的業(yè)務管理水平。

6、認真開展林業(yè)資源管理，服務全區(qū)生態(tài)建設。一是及時組織實施一類調查工作。按省林勘院的統(tǒng)一部署，按時完成我區(qū)境內的二個固定樣地和七個遙感判讀樣地的調查任務。二是做好林木采伐管理工作。按照區(qū)政府要求，積極配合新區(qū)建設或道路建設，辦理采伐許可證發(fā)放工作，共發(fā)放采伐許可證2份，采伐量298.66立方米。

7、扎實做好夏秋兩季秸稈禁燒禁拋工作。一是提前部署，做好充分準備。6月初，召開了xx年區(qū)秸稈禁燒工作會議，及時傳達市秸稈禁燒會議精神，對工作做了詳細的安排，將任務分解落實到各有關單位。二是加強宣傳，引導群眾開展綜合利用。三是從系統(tǒng)內抽調人員組成巡查小組，實行全天候巡查督查，及時發(fā)現(xiàn)制止焚燒行為。至10月底，未發(fā)生秸稈焚燒或亂拋現(xiàn)象，圓滿地完成農作物的秸稈禁燒禁拋工作。

8、著力推動水利工程建設。一是扎實做好主城區(qū)泵站擴建工程。為提高城區(qū)排澇能力，今年市水利局實施了越河泵站、西郊泵站擴建工程。按照市局要求，我選派業(yè)務能力強的泵站管理所顧從兵所長等同志協(xié)助工程建設，并及時調處解決工程遇到的矛盾問題，保證工程順利開展。二是積極配合新區(qū)做好青龍湖泵站新建工程。按照新區(qū)的要求，我積極參與新區(qū)水系的建設，及時提出建議供新區(qū)參考，并安排1名同志長期參與新區(qū)青龍湖泵站等工程建設管理，合力推進工程建設。

9、全力防汛抗臺，確保全區(qū)安全度汛

近年，大氣環(huán)流復雜。去年以來，我國南方更是遭受嚴重水旱災害。對此，我高度重視，統(tǒng)籌安排好防汛各項工作。一是提前部署，做好各項準備。我于汛前組織多次汛前檢查，對檢查出的問題，逐一明確責任單位，擬定整改與應急方案，限期整改到位，做好各項防汛準備工作。二是嚴陣以待，科學應對，及時控制、排除汛情。汛期，組織防汛人員認真學習了《國家防總關于防汛抗旱值班規(guī)定》，實行24小時值班制，及時傳達汛情信息，科學調度防汛工程排澇減災。今年我區(qū)汛期整體情況良好，未發(fā)生一起重大災情，全區(qū)安全度汛。

二、作風建設和廉潔自律情況

一年來，我以xx屆四中全會精神為指引，認真開展黨風廉政建設。全年始終堅持一把手負總責、班子成員各負其責的黨風廉政建設責任制。定期召開專題會議，積極宣傳反腐工作的政策和形勢，及時落實黨風廉政建設方面的責任，較好地執(zhí)行了黨對領導班子成員在廉潔自律方面的各項要求?，F(xiàn)對照廉政建設各項規(guī)定，將本執(zhí)行廉潔從政和廉潔自律各項規(guī)定有關情況報告如下：

1、落實黨風廉政建設責任制情況

按照《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例（試行）》和《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》的相關要求，積極抓好本系統(tǒng)的黨風廉政建設，要求干部職工干干凈凈做事、清清白白做人，各項工作朝著健康的方向發(fā)展。一是及時成立了黨風廉政建設領導小組，加強工作領導；二是組織多次集中學習，學習了《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等廉潔自律各項規(guī)定；三是積極參加區(qū)紀委組織的警示教育等活動，并作出廉潔自律承諾；四是按照區(qū)紀委文件精神，進一步深化了部門權力內控機制建設，排出主要廉政風險源點，制定了切實可行的防范措施。

3、執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定情況

本人在工作中積極抓好本系統(tǒng)的黨風廉政建設，嚴守政治紀律，在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致，嚴格按照“八個禁止”、“52個不準”的要求約束自己；堅決執(zhí)行上級黨委的各項規(guī)定；繼續(xù)加強干部作風建設，發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的作風，不“跑官要官”、“買官賣官”，不借選拔任用干部之際謀取私利；嚴格執(zhí)行軟環(huán)境建設“六條禁令”，自覺遵守干部廉潔自律各項規(guī)定，不收受和贈送現(xiàn)金、禮品、有價證券和各類代幣卡等不正當利益；不參與賭博，不收受干股；未利用本人及家庭成員婚喪嫁娶大操大辦收錢斂財；自己的愛人在區(qū)環(huán)衛(wèi)處工作，女兒在天津上大學，本人能夠嚴格執(zhí)行財務制度，從不用公款報銷應由本人及家庭成員支付的個人費用，不曾為她們謀取不正當利益；現(xiàn)住房為自購房屋，沒有違規(guī)購買經(jīng)濟適用房等違規(guī)情況；沒有相互請托以謀求不正當利益；沒有用公款大吃大喝和參予高消費娛樂、健身活動；從沒利用任何機會與借口辦理過宴會，所參加的公務活動沒有接受和發(fā)放過禮品，嚴格執(zhí)行工作日中午不準飲酒等規(guī)定；未違規(guī)向企事業(yè)單位轉嫁、攤派和報銷各種費用；嚴格執(zhí)行公務用車配備、使用和管理有關規(guī)定。同時，嚴格做好對身邊工作人員的教育、管理和監(jiān)督工作。

在日常工作中，我注意傾聽基層意見和群眾呼聲，嚴格執(zhí)行黨的民主集中制。在貫徹執(zhí)行干部選拔任用工作上，自己和黨組其他成員一道，堅決按組織原則辦事，沒有一起違規(guī)做法。嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律，按照本部門和行業(yè)各項規(guī)定，不干預和插手本系統(tǒng)內的工程建設招投標及其它經(jīng)濟活動。對廉潔自律方面的其它規(guī)定，自己也能夠自覺遵守。

三、學習情況

學習是創(chuàng)新和發(fā)展的動力。在日常工作之余，本人努力加強學習，不斷提高

自身的政治、業(yè)務水平。今年以來，我積極參加區(qū)里組織的赴外培訓考察和單位組織的各種集體學習活動，還按照區(qū)委的部署，結合自身實際，認真地進行了自學，學習了《毛澤東 鄧小平xx論科學發(fā)展》、《科學發(fā)展觀重要論述摘編》、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《黨政領導干部選拔任用工作條例》等，并結合工作實際積極撰寫讀書筆記與調研報告，全年完成讀書筆記近2萬字，調研體會文章4篇。

四、法制建設

xx年，本人積極參加各種法律法規(guī)學習培訓，努力提高自身法律素養(yǎng)，堅持依法決策，大力推進依法行政工作。

（一）加強法律法規(guī)知識學習。

一年來，通過組織班子中心組集體學習、邀請市局專家進行專題培訓、開展普法活動等方式，先后學習了《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》、《江蘇省依法行政考核辦法》等有關內容，重點學習了《中華人民共和國農產(chǎn)品質量安全法》、《重大動物疫情應急條例》、《中華人民共和國水法》、《中華人民共和國防洪法》、《江蘇省水行政處罰自由裁量權實施辦法》等業(yè)務法律法規(guī)。通過學習，本人法治理念進一步增強，法律知識得到不斷充實，在工作實踐中能自覺運用法律法規(guī)來規(guī)范和指導工作。

（二）嚴格實行依法決策。對人事調整、干部定崗、利益分配等重大事項，本人堅持在法律框架內按照集體領導、民主集中、會議決定的原則討論決定，杜絕一言堂現(xiàn)象，充分保證決策科學正確。在全年工作中，沒有一次決策因違背法律法規(guī)而造成損失和社會不良影響的。

（三）全力提高依法行政水平。為保證執(zhí)法工作的質量與效率，我對系統(tǒng)干部職工提出嚴格規(guī)定：一是完善制度，為推進法治化管理提供有力保障。進一步

完善了執(zhí)法責任制、執(zhí)法巡查制、組織監(jiān)督制等各項規(guī)章制度。二是加強執(zhí)法檢查力度，提前掌握情況，把握工作主動權；三是提高執(zhí)法裝備保障能力。經(jīng)過執(zhí)法人員的不懈努力，今年：共查處水事違法案件5起；年檢年審拖拉機29臺、收割機12臺，培訓65人次；全區(qū)共防疫生豬口蹄疫2875頭，生豬藍耳病1563頭，生豬鏈球菌1482頭，牛154頭,羊防疫1566頭，禽流感防疫45760只，家禽檢疫家禽3.8萬只，累計消毒場地4.8萬平方米。全年沒有發(fā)生一起違規(guī)違法處罰，沒有發(fā)生一例行政復議敗訴，沒有發(fā)生一人因違紀違規(guī)違法受到處分。

（四）遵紀守法，維護良好的黨員干部形象。本人嚴格要求自己，帶頭遵守各項法律法規(guī)，自覺遠離各種有損黨員干部形象的非法活動場所，始終牢記“兩個務必”,“五個不準”,模范執(zhí)行“兩個條例”,管好自己管好家庭。全年未發(fā)生個人違法及影響形象的事件。

回顧xx年工作，在同志們的幫助下，取得了一些成績，但與領導和群眾的要求相比還有一定的差距。一是深入基層調查研究的工作做得還有所欠缺；二是對工作中出現(xiàn)的新情況、新問題的思考和鉆研還不夠全面深入。今后，我將繼續(xù)加強學習，創(chuàng)新思路，在真學真用上下功夫，在廉潔自律上做表率，在依法行政上爭先進，為推進我區(qū)水利、三農事業(yè)科學發(fā)展作出新的貢獻。市民宗局2018年工作總結及2018年工作思路

xx年，我局在市委、市政府的正確領導和上級民宗部門具體指導下，緊緊圍繞“保增長、保民生、保穩(wěn)定”的主題，民族團結進步事業(yè)進一步發(fā)展，依法管理宗教事務力度進一步加大，自身建設進一步加強，較好的完成了工作任務?，F(xiàn)匯報如下：

一、貫徹會議精神，完善工作機制，切實把民族宗教事務列入市委、市政府的重要議事日程

1、及時匯報傳達全省、贛州市民族宗教工作會議精神。一是及時主動地向市委、市政府主要領導和分管領導匯報，提出了貫徹落實意見和工作措施，引起了市委、市政府領導的高度重視。二是召開局機關干部會議，專題傳達學習了會議精神，并結合我市實際，就如何貫徹好會議精神，做好xx年我市民族宗教工作開展了認真討論，進一步統(tǒng)一了思想、凝聚了力量、激發(fā)了熱情。三是在全市統(tǒng)戰(zhàn)（民族宗教）工作會議上進行了書面?zhèn)鬟_。

2、爭取“四個列入”，民族宗教工作機制得到進一步完善。一是列入了市委、市政府重要議事日程。為全面貫徹落實上級會議精神，爭取市委、市政府召開了全市統(tǒng)戰(zhàn)（民族宗教）工作會議，會議由市政府副市長曹瑞榮主持，市委常委、統(tǒng)戰(zhàn)部陳萍部長作了重要講話。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織、統(tǒng)戰(zhàn)委員，民宗助理員，民族、宗教工作領導小組成員單位分管領導參加了此次會議。同時，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)首次同市民族、宗教工作領導小組簽訂了責任狀。二是把宗教工作繼續(xù)列入了對市直（駐市）單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和諧平安創(chuàng)建和綜治工作目標管理考評內容。三是把民族宗教政策法規(guī)和基本知識繼續(xù)列入了市委黨校干部培訓課程。積極與市委組織部溝通聯(lián)系，將民族宗教政策法規(guī)列入了市委黨校鄉(xiāng)村干部培訓內容，安排了我局主要領導在今年“鄉(xiāng)村干部學習實踐科學發(fā)展觀培訓班”上專題授課。四是爭取市政府將把

少數(shù)民族發(fā)展資金和宗教工作特費繼續(xù)列入了市財政預算。在市財政預算中安排了少數(shù)民族發(fā)展資金3萬元、宗教工作特費3萬元。

二、圍繞“兩個共同”，加大扶持力度，進一步鞏固和發(fā)展了平等、團結、互助、和諧的社會主義民族關系

1、開展了民族工作基本情況大調研活動。爭取鄉(xiāng)鎮(zhèn)和公安部門的大力支持，對全市少數(shù)民族基本情況進行了全面調查，完善了資料，充實了臺帳。同時，根據(jù)調查情況，組織人員到沙洲壩、謝坊鎮(zhèn)等少數(shù)民族人口較多的村小組，對其民族成份、總人口數(shù)和少數(shù)民族人口數(shù)進行了進一步的調研，并到當?shù)嘏沙鏊M行了核實。通過核實，按照國家有關規(guī)定，經(jīng)局務會研究，認定沙洲壩七堡村蘭屋小組為少數(shù)民族村小組，現(xiàn)已按程序報批。

2、全面啟動了全市 跟蹤落實日東、澤覃、壬田等鄉(xiāng)鎮(zhèn)民族村組全面通沙石路和分步通水泥路項目情況。同時，組織實施了xx年省少數(shù)民族發(fā)展資金扶持項目—安治畬族村新種200畝毛竹項目，組織人員到日東鄉(xiāng)贛源村河背畬族村小組督查市少數(shù)民族發(fā)展資金扶持的肉牛養(yǎng)殖項目，確保項目取得實效。

四、加強自身建設，勇于開拓創(chuàng)新，全面提高駕馭民族宗教工作的能力和水平

1、推進了行政執(zhí)法主體建設。圍繞“宗教工作主體在縣”工作要求，建立健全行政執(zhí)法主體，進一步健全行政執(zhí)法責任制。組織2名干部參加了市法制部門組織的行政執(zhí)法綜合法律知識學習培訓，并通過考試取得了行政執(zhí)法證，使我局有執(zhí)法資格的干部達到了3名，增強了執(zhí)法力量。

2、有效開展了機關效能年活動。一是建章立制。制作了《**市民宗局機關效能制度匯編》，落實了崗位、職責、獎懲三位一體的長效管理機制。二是提高效率。嚴格按規(guī)定梳理了行政審批事項，縮短審批時間，提高審批效率，高效便捷。三是轉變作風。深入民族村組和宗教場所開展下訪活動，登門納諫，上門服務，有效協(xié)調解決了龍珠寺道路建設、市基督教堂遷建選址征地以及將沙洲壩鎮(zhèn)七堡村蘭屋村小組報批為少數(shù)民族村小組等問題。四是強化素質。開展了“一天一自學、一月一講座、一季一論壇、一年一評學”主題學習活動。局領導帶頭作專題講座，全體干部大興調研之風。在上級民宗系統(tǒng)雜志、網(wǎng)站上稿30余篇，其中《江西省**市縱深推進“宗教工作主體在縣”》在國家宗教局主辦的《中國宗教》xx年 冊，得到了民族工作系統(tǒng)各級領導的高度評價和充分肯定。今年，又爭取省民宗局就“中華蘇維埃共和國民族工作研究”向國家民委進行了專題匯報，引起了國家民委對此項工作的進一步重視，并把中華蘇維埃時期民族工作與民族理論研究列入了國家民委xx研究課題。

今年以來，我局取得了一定的成績，但與市委、市政府和上級民宗部門的要求還存在一定差距。一是民族地區(qū)經(jīng)濟社會事業(yè)發(fā)展的任務仍然比較艱巨，對口支援工作進展不平衡。二是宗教工作“三級網(wǎng)絡、兩級責任制”的作用有待進一步發(fā)揮，非法、違法宗教活動在一定范圍內仍然存在。

xx年工作打算

（一）圍繞“兩個共同”，推進民族地區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。一是全面推進 諧的廣泛社會基礎。三是加大行政執(zhí)法力度，依法治理佛教“兩亂”和基督教私設聚會點問題。四是深入推進宗教活動場所“規(guī)范化管理”活動，不斷加大對宗教活動場所及其活動的指導、監(jiān)督和檢查力度。五是建立健全宗教工作協(xié)調機制。充分發(fā)揮市宗教工作領導小組綜合協(xié)調作用，形成整體合力。六是深入開展創(chuàng)建“雙和諧”、“雙五好”活動。加強宗教團體、宗教活動場所和宗教人士隊伍建設。強化服務，切實幫助宗教界解決實際困難和問題。

委、統(tǒng)戰(zhàn)部陳萍部長作了重要講話。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織、統(tǒng)戰(zhàn)委員，民宗助理員，民族、宗教工作領導小組成員單位分管領導參加了此次會議。同時，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)首次同市民族、宗教工作領導小組簽訂了責任狀。二是把宗教工作繼續(xù)列入了對市直（駐市）單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和諧平安創(chuàng)建和綜治工作目標管理考評內容。三是把民族宗教政策法規(guī)和基本知識繼續(xù)列入了市委黨校干部培訓課程。積極與市委組織部溝通聯(lián)系，將民族宗教政策法規(guī)列入了市委黨校鄉(xiāng)村干部培訓內容，安排了我局主要領導在今年“鄉(xiāng)村干部學習實踐科學發(fā)展觀培訓班”上專題授課。四是爭取市政府將把少數(shù)民族發(fā)展資金和宗教工作特費繼續(xù)列入了市財政預算。在市財政預算中安排了少數(shù)民族發(fā)展資金3萬元、宗教工作特費3萬元。

二、圍繞“兩個共同”，加大扶持力度，進一步鞏固和發(fā)展了平等、團結、互助、和諧的社會主義民族關系

1、開展了民族工作基本情況大調研活動。爭取鄉(xiāng)鎮(zhèn)和公安部門的大力支持，對全市少數(shù)民族基本情況進行了全面調查，完善了資料，充實了臺帳。同時，根據(jù)調查情況，組織人員到沙洲壩、謝坊鎮(zhèn)等少數(shù)民族人口較多的村小組，對其民族成份、總人口數(shù)和少數(shù)民族人口數(shù)進行了進一步的調研，并到當?shù)嘏沙鏊M行了核實。通過核實，按照國家有關規(guī)定，經(jīng)局務會研究，認定沙洲壩七堡村蘭屋小組為少數(shù)民族村小組，現(xiàn)已按程序報批。

2、全面啟動了全市 好對口支援的聯(lián)系、服務工作，不斷加大督查和組織協(xié)調力度，協(xié)調落實項目和資金。目前，10個對口支援單位已全部制定了5年工作規(guī)劃和XX實施計劃，各項工作穩(wěn)步推進。

3、精心做好項目的開發(fā)、論證、申報工作，積極向上爭項目、爭資金。加強同財政、水務、文化部門的協(xié)調協(xié)作，嚴把立項、論證、申報關，向上申報了該村修建河堤、水渠及特色民族村寨保護等3個項目，并多次向省、贛州市民宗局領導匯報了我市上報項目情況，爭取支持和照顧。加強同交通部門聯(lián)系，密切跟蹤落實日東、澤覃、壬田等鄉(xiāng)鎮(zhèn)民族村組全面通沙石路和分步通水泥路項目情況。同時，組織實施了XX年省少數(shù)民族發(fā)展資金扶持項目—安治畬族村新種200畝毛竹項目，組織人員到日東鄉(xiāng)贛源村河背畬族村小組督查市少數(shù)民族發(fā)展資金扶持的肉牛養(yǎng)殖項目，確保項目取得實效。

4、“整村推進”了安治畬族村新農村建設工作。爭取市委、市政府連續(xù) 市民宗局XX年工作總結

今年以來，全市民族宗教工作緊緊圍繞市委、市政府提出的“東融西借跨越趕超，建設科學發(fā)展先行區(qū)”的奮斗目標，按照打基礎、惠民生、促規(guī)范、重管理、保穩(wěn)定的工作總基調，加強和創(chuàng)新民族宗教事務管理，維護了全市民族宗教領域的團結和諧穩(wěn)定。

（一）爭取扶持資金，改善群眾生產(chǎn)生活

。目前，共爭取各類省級扶持資金566萬元。爭取省財政**年牛羊肉價格一次性補貼121.3萬元，按照每戶120元的標準，按時發(fā)放到10113戶穆斯林農戶或城市穆斯林低保戶手中；爭取省少數(shù)民族發(fā)展資金310萬元，共扶持東昌府區(qū)張爐集村新建養(yǎng)殖棚等16個項目；聯(lián)合市財政局、市教育局為張魯回族鎮(zhèn)中心初級中學爭取省民族教育專項資金50萬元，用于學校食堂建設；爭取省民委、省財政XX年省級民族宗教事業(yè)發(fā)展資金57萬元，用于某區(qū)東關民族小學等5處民族團結進步創(chuàng)建示范單位建設和1處天主教堂、2座清真寺的修繕；爭取省財政XX年生活困難宗教教職人員生活補助金28.08萬元，按每人每月300元發(fā)放。

（二）用好貼息政策，促進民品企業(yè)發(fā)展。今年是“十二五”期間全國民品定點生產(chǎn)企業(yè)重新確認后開展貼息工作的

（三）提高參與水平，推動社會事業(yè)進步。10月份，聯(lián)合市委宣傳部、統(tǒng)戰(zhàn)部開展了全市民族團結進步宣傳月活動，組織開展了五項主題活動：廣泛開展民族宣傳教育活動，集中開展民族團結宣講活動，舉辦民族村星火科技培訓班，開展醫(yī)療專家義診活動；開展豐富多彩的文體活動等，取得了良好效果。積極做好少數(shù)民族考生加分照顧審核手續(xù)辦理工作，共為348名高考考生和339名中考考生辦理了相關手續(xù)。7月份組隊參加了全省少數(shù)民族武術邀請賽，獲得了男子拳術一等獎、男子器械二等獎及4個三等獎的好成績，并被授予“優(yōu)秀組織獎”。7月底，組織市豫劇院新編歷史劇《蕭城太后》代表山東省赴內蒙古呼和浩特市參加 加自覺地為社會發(fā)展貢獻力量。積極爭取省宗教發(fā)展資金資金，修繕寺觀教堂，贏得了宗教界的信任和支持。6月份以“學習貫徹黨的十八大精神”為主題組織開展了全市宗教政策法規(guī)學習月。指導各縣（市區(qū)）進行了縣級宗教團體換屆工作。

（五）加強組織引導，自覺服務回報社會。積極引導民族宗教界、民族企業(yè)、民品企業(yè)企業(yè)奉獻愛心、回報社會。四川雅安地震后，及時引導民族宗教界、民品企業(yè)為災區(qū)捐款、捐物，全市共捐款物150多萬元，宗教界捐款5萬多元。8月份組織開展了“全市宗教慈善周”活動，各宗教團體籌集善款6萬多元，并組織了捐贈“愛心小書桌”、義務獻血、到敬老院慰問等一系列活動，贏得了社會各界的廣泛贊譽。積極爭取省天主教兩會在市經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)投資建設敬老院項目，總投資700萬元，建筑面積3500平方米，可為社會解決養(yǎng)老床位100余個。從全市發(fā)展規(guī)劃大局出發(fā)，積極協(xié)調規(guī)劃、土地等多家部門，解決困擾護國隆興寺建設因素，現(xiàn)護國隆興

寺的施工院墻已全部建設完成，殘缺的部分得到修復，具備了開工條件。6月20日，護國隆興寺舉行了恢復建設奠基儀式。

（六）強化基層基礎，建設過硬干部隊伍。今年在全市開展了“基層基礎建設年”活動。開展了宗教基本情況普查，對天主教、基督教、佛教、道教和伊斯蘭教基本情況和非法宗教活動場所情況進行摸底調查，并在此基礎上統(tǒng)計

上報了宗教工作機構、宗教團體、宗教活動場所、宗教教職人員等四個方面基本情況，基本完成了宗教基礎信息采集工作。組織專門力量，對全市民族宗教工作機構設置、人員配備情況進行統(tǒng)計，準確詳實的填報了全省民族宗教工作人員信息庫，做到了信息準確可靠。加強干部的培訓學習，多次組織機關干部職工、各縣市區(qū)分管領導、新任職民宗局長到國家宗教局、國家民委培訓學習。在1月

9日召開的全省民族宗教局長會議上，我局被省民委（宗教局）評為“XX基層基礎建設年先進單位”。

（七）全力招商引資，自覺服務跨越趕超。按照市委、市政府要求，把招商引資任務作為重中之重，全局招商、全員招商。局長王維峰帶頭承擔招商任務，并把招商任務層層分解，每位班子成員帶領分管科室均承擔500萬的任務，層層落實了工作責任?，F(xiàn)已完成的招商項目4個，在談項目1個，到位資金3400多萬元，超額完成了任務。一是省天主教兩會在我市投資建設的敬老院項目，已到位資金700萬元，目前項目主體已完工，正進行內部裝修。近期省天主教兩會將再追加200萬元投資用于購買配套設施，預計上半年即可實現(xiàn)入住條件。二是幫助市佛教協(xié)會募集護國隆興寺建設資金600萬元。三是幫助**縣37家企業(yè)在青島銀行濟南舜耕支行集合貸款1.358億。四是協(xié)助海天網(wǎng)絡娛樂會所落戶**縣僑潤辦事處，外來投資800多萬元。五是山東天綠源食品有限公司與沙特公司擬共同出資6000萬元，在東昌府區(qū)嘉明經(jīng)濟開發(fā)區(qū)建設可容納800人的回族養(yǎng)老院一處，規(guī)劃占地50畝，現(xiàn)正積極協(xié)助其解決建設用地指標。

（八）落實八項規(guī)定，建設廉政高效機關。一是嚴格落實在中央“八項規(guī)定”和市委常委會關于整肅市直機關紀律作風的五項規(guī)定，認真了開展了“作風建設年”主題實踐活動、從嚴要求，切實轉變作風，改善對基層和群眾的服務，提高工作效率和水平，建設為民務實清廉機關。二是積極開展“雙聯(lián)共建”活動。根據(jù)張魯回族鎮(zhèn)東街村的實際情況，制定了XX年幫扶計劃。通過協(xié)調市供電公司、市水利局、市公路局、市交通局、市文廣新局、市體育局等部門，共為張魯五街爭取到路燈220盞、機井25眼，健身器材若干，充實了文化書屋各類書籍，目前，道路和排水設施正在施工。通過典型帶動，重點發(fā)展規(guī)?；N植（養(yǎng)殖），引導群眾發(fā)展棚菜生產(chǎn)、牛羊養(yǎng)殖。三是開展了黨性教育活動。7月2日，組織

全體黨員到**縣參觀黨性教育基地，瞻仰紅色革命勝地，深情緬懷革命先烈，接受黨性及愛國主義教育。

育、圖片展覽、知識答卷競賽等，廣泛開展多形式的綜治安全法律法規(guī)的宣傳教育和培訓。繼續(xù)堅持抓好民宗干部隊伍宣傳教育和新進工作人員上崗前的安全教育，不斷提高從業(yè)人員及各崗位人員的安全素質和規(guī)避事

故的能力，做到嚴守安全紀律，文明管理、文明執(zhí)法。

（二）全力開展“平安武岡、平安民宗”創(chuàng)建活動。全面制定了創(chuàng)建“平安武岡、平安民宗”的總體規(guī)劃和工作計劃，完善創(chuàng)建工作機制和工作職責、工作要求、具體措施和責任分解，推動全局干部職工積極參與創(chuàng)建的濃厚氛圍。確保了上級布置的各項安全工作和日常創(chuàng)建具體工作從上到下有人抓、有人管。

（三）全力以赴開展普法宣傳教育。我局于從XX年5月，在全局認真組織開展了普法宣傳教育工作，及時研究和解決普法工作中出現(xiàn)的問題，全面加強了安全保衛(wèi)、保密的自身防范工作和人防、物防、技防措施的落實，半年來無發(fā)生泄密事件和各類案件，有力推進了普法工作的順利開展。

做到以人為本抓普法教育，全面提高職工隊伍整體素質。重點組織學習黨的現(xiàn)形方針、政策、科學發(fā)展觀、《黨內監(jiān)督條例》、《紀律處分條例》、《安全生產(chǎn)法》、《行政許可法》等法律法規(guī)，并突出宗旨教育。采取“請進來”與“走出去”相結合方法，請法制辦和法院、司法局專家到單位進行集中輔導舉辦普法知識講座，由領導和有關部門負責人為職工作法律知識講座外，我局法制股還聘請了常年法律顧問。法律顧問經(jīng)常性對工作人員進行與民宗相關的法律、法規(guī)的知識輔導，并積極指導民宗法律文書的制作，規(guī)范行政訴訟的程序，提高民宗辦事效率，極力為民宗依法行政保駕護航。全局干部職工逐步形成了全程學習、全員普法、團隊學習的良好氛圍。

三、突出綜治重點，落實防范措施

（一）突出抓好重點要害部位和事故易發(fā)部位的監(jiān)督管理，認真推行《綜治

創(chuàng)安目標管理責任制》，層層細化量化、責任到人、到崗。常年突出抓好供電設施、消防、防盜、保密器材及財務室、微機、檔案室、現(xiàn)金票證、貴重物品等安全保衛(wèi)管理，認真做好單位內部防火、防盜、防破壞、防事故四防工作，全面落實好人防、物防、技防、保密措施，有效遏制各類案件和事故的發(fā)生。

（二）重抓了各階段安全專項活動的整治和檢查整改。

結合綜治宣傳月活動、安全生產(chǎn)月等各階段的專項整治活動，著力抓好“禁毒宣傳月”活動，掀起全局禁毒宣傳的新高潮，全局上下，采取多種形式，通過密切配合，在全局掀起禁毒宣傳的熱潮。及時開展了高密度、多層次、全方位、經(jīng)常性的綜治安全檢查，針對發(fā)現(xiàn)的問題制訂“三定”整改，切實使“四防”工作落實到位，防范于未然。有重點地加強節(jié)慶期間的治安保衛(wèi)，并做好處置各類突發(fā)性事件的預案，及時消除安全事故隱患，確保單位內部和轄區(qū)范圍的治安安全和民宗工作安全順利開展。

（三）全局圍繞發(fā)案少、秩序好、群眾滿意度高為目標，繼續(xù)開展“平安武岡、平安民宗”創(chuàng)建活動。按照“預防為主、教育疏導、依法處理、防止激化”的原則，把思想政治教育與解決群眾實際問題、依法調處結合起來，責任部門疏導化解與群眾自治自管結合起來，采取掛牌督辦、領導包案調處等形式切實加強內部單位矛盾糾紛的排查調處工作的針對性和實效性，防止發(fā)生群體性事件、集體上訪、越級上訪事件的發(fā)生，極力將矛盾糾紛化解在基層和萌芽狀態(tài)，不斷增強所轄區(qū)域預防和控制犯罪的能力。認真調研民宗工作出現(xiàn)的矛盾糾紛的新情況、新問題，信訪工作積極的促進了民族宗教領域的穩(wěn)定安全大局。

今后,我局將繼續(xù)在市委、市政府的正確領導下，在全

局的共同努力下，嚴格按照市綜治工作要求，以保障我市民族宗教領域安全穩(wěn)定為立足點，咬定任務不放松，為維護我市社會穩(wěn)定、促進經(jīng)濟發(fā)展和三個文

明建設做出積極貢獻。

建議提案為契機，從講政治的高度，把建議提案辦理的過程作為了解民意、為民服務的過程，作為接受社會各界監(jiān)督、改進工作和提高工作水平的過程，進一步增強做好涉及民族宗教方面的建議提案辦理工作的自覺性，切實轉變機關作風，深入推進規(guī)范化服務型政府建設。

（二）不斷提高建議提案辦理質量

我局把建議提案辦理工作納入局機關目標管理，實行責任制，局主要領導負總責，分管領導具體負責，辦公室牽頭，各處室負責具體承辦。進一步完善了登記交辦、催辦督辦、回復審核、立卷歸檔等制度，強化督辦、通報、回訪、現(xiàn)場辦理等制度，落實不滿意分析制度。局辦公室督促檢查各處辦理情況，及時辦理網(wǎng)上系統(tǒng)回復，防止了錯、漏、忘問題的發(fā)生。辦件中，我們針對民族宗教工作實際，加強與相關部門的溝

通和協(xié)調，力求提高a件辦結率；對無法一時辦結、正在辦理的建議提案，制訂分步實施方案，并做好跟蹤辦理工作；對暫不具備條件辦理的建議提案，實事求是做出解釋和說明，做到件件有答復，事事有回音，答復函規(guī)范，杜絕臨時突擊辦理現(xiàn)象，保證辦案滿意率達到100%。

（三）著力推動建議提案成果轉化

我局把建議提案辦理作為推動工作的重要途徑，在辦理建議提案時，注重緊緊結合全市民族宗教工作實際，將建議提案辦理工作與推動我市的民族宗教工作結合起來，努力轉化為具體成果。在前期工作基礎上，我局積極配合省宗教局將40余處宗教場所納入省發(fā)改委中期調整目標，爭取上級資金支持；針對代表、委員提出的民族宗教界要為建設“世界現(xiàn)代田園城市”做貢獻、提升全市宗教文化氛圍及環(huán)境的營造等好的建議，積極推進全市六處宗教活動場所項目建設，全面深化創(chuàng)建“和諧寺觀教堂”等活動。

三、今后打算

隨著我市城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的進一步深入、經(jīng)濟社會的不斷發(fā)展，圍繞市委提出的建設世界現(xiàn)代田園城市長遠目標和戰(zhàn)略部署，民族宗教工作既有機遇，又有挑戰(zhàn)，民族宗教工作勢必倍受人大代表和政協(xié)委員們的關注。在今后的建議提案辦理中，我們要結合民族宗教工作實際，深入一線調查研究，深刻分析建議提案辦理中可能遇到的各種困難，在辦件中發(fā)現(xiàn)問題，改進方法，提高建議提案辦理工作水平。同時將人大代表、政協(xié)委員提出的建設性意見融入到我們的工作規(guī)劃中，作為重點加以落實，群策群力，切實推動我市民族宗教工作邁上新臺階。

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第四篇：院長述職述廉報告

述職述廉報告

2007．07．03

2005年5月底我來到，主持學校行政工作。2006年5月同志和曹奎同志調離后，我主持學校黨、政全面工作，并代管同志分管的工作。兩年來，在學校領導班子全體成員的理解、關心、幫助和積極主動的支持配合下，在全校中層干部的大力支持下，我為學院的發(fā)展盡了綿薄之力，現(xiàn)總結如下。

一、堅持社會主義的辦學方向。能夠以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，認真學習、領會并積極貫徹落實黨的教育方針和政策，確保學校的政治安全和政治穩(wěn)定，把學生培養(yǎng)成社會主義事業(yè)的合格建設者和可靠接班人。

二、自覺堅持和維護黨委領導下的校長負責和制民主集中制原則。嚴格按照學校黨政班子議事規(guī)則議事，重大事項堅持黨委集體研究決定，能夠集中每位班子成員的經(jīng)驗和智慧，較好地實現(xiàn)了黨委領導下的校長負責制，較好地貫徹了民主集中制原則。作為校長，在貫徹落實黨委和行政班子決議時，能夠做到全面指揮，敢于決斷，勇于負責。

三、注重建設一個團結、和諧、干事創(chuàng)業(yè)的領導班子。在決定重要事項前注意與書記和有關領導班子成員交流溝通，保持和發(fā)揚了領導班子團結和諧的良好作風，每個班子成員均能顧全大局、勤奮工作、廉潔自律，工作中能夠相互理解、相互支持，相互信任、相互尊重。

四、注重“兩支隊伍”（師資隊伍和管理干部隊伍）的建設。近年來學校加大了對專業(yè)技術人才的引進、培養(yǎng)力度和對教師尤其是青年教師的師德師風建設。學校采取多種方式，如校內培訓、送出培訓、到校外掛職、請高校管理專家來學校作報告等方式培訓干部，我校管理干部的整體素質有了明顯提高。

五、納策于眾，問計于民，注重聽取中層干部的意見和建議。集中全校智慧，適時修訂了學校的三大規(guī)劃（發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、師資隊伍與學科建設規(guī)劃、校園建設規(guī)劃）。學校于2006年暑假舉行了全體中層正職領導干部參加的“貫徹落實科學發(fā)展觀，促進許昌學院可持續(xù)發(fā)展研討會”，就我校辦學定位、辦學理念、辦學思路，如何處理質量、規(guī)模、結構、效益之間的關系等重大問題展開了廣泛的討論。通過討論，全校上下對上述問題達成共識，起到了理清思路、統(tǒng)一思想、鼓舞士氣的作用，為學校的發(fā)展打下良好的思想基礎。

六、狠抓內涵發(fā)展，提出“提高質量，提升效能，保持穩(wěn)定”的總體工作要求。突出教學中心地位，重視學生德育和基礎文明教育，全面展開“迎評促建”工作；重視學科專業(yè)建設和科研工作，確定一批重點建設學科和重點建設專業(yè)，整合全?？蒲辛α?，建立經(jīng)濟研究所等七個研究單位，為專業(yè)技術人員搭建科研平臺；注重制度建設和管理效能的提升，大力倡導簡捷、務實、節(jié)儉的作風，學校的各項管理逐步規(guī)范化，管理效率不斷提升。

七、多渠道籌集資金，加快了新校區(qū)建設步伐。省建設銀行、國家開發(fā)銀行的長期貸款相繼到位，西班牙政府儀器設備貸款進展順利，爭取上級專項撥款和社會捐贈也有顯著成效。上述資金的到位，改善了辦學條件，確保了學校的可持續(xù)發(fā)展。

八、重視對外交流與合作。與加拿大西安大略大學合作成立微納米材料研究所；與印度旁遮普技術大學聯(lián)合舉辦計算機軟件，該專業(yè)2006年正式招生；與加拿大荷蘭學院合作舉辦的市場營銷和計算機應用兩個專業(yè)2007年招生。

九、重視黨風廉政建設。我作為黨風廉政建設的第一責任人，很好地履行了自己的崗位職責。學校黨委高度重視黨風廉政建設，學校領導班子成員均嚴格要求自己，廉潔從政；學校中層干部沒有出現(xiàn)不廉潔的問題；我主管的部門和我聯(lián)系的單位也沒有出現(xiàn)不廉潔問題。我本人能嚴格遵守四大紀律八項要求及省委廉潔從政十二條規(guī)定，履行了自己的廉政承諾。

十、不足之處：

1、認真學習高教理論、把握高等教育發(fā)展規(guī)律方面做得不夠，對影響學校發(fā)展的深層次問題了解不全面，思考得不夠深入。

2、對學校有關規(guī)章制度的落實督促、檢查不到位的情況，致使少數(shù)基層單位有時出現(xiàn)制度棚架，有章不依，推諉扯皮，效率不高的現(xiàn)象。學校的學術氛圍還不夠濃，干部隊伍的能力建設還有待加強，浪費現(xiàn)象時有發(fā)生。所有這些，我有主要責任。

3、深入基層調研不夠，平時與同志們接觸交流的少。

在今后的工作中，一定注重理論學習，提高自己把握全局和處理復雜問題的能力，不斷淡化個人的自然屬性，不斷增強一個共產(chǎn)黨員的政治品格，團結大家一道把的工作做好。

第五篇：國土局|黨組書記|述職|述廉報告

國土局黨組書記述職述廉報告

xx縣土管局和礦產(chǎn)局合并成立國土資源局以來，我由原礦產(chǎn)局局長轉任國土資源局黨組書記，主管機關黨的建設、礦產(chǎn)資源管理和地質災害防治工作。期間，我能夠始終堅持以“三個代表”重要思想嚴格要求自己，認真履行崗位職責，密切配合局長工作，擺正位置，維護團結，努力推進局里各項工作順利進展，切實為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展搞好服務。

～年，是我們緊緊依靠縣委、縣政府的堅強領導和市國土資源局的正確指導，不斷加強機關規(guī)范化建設，大力推進依法行政，積極服務經(jīng)濟建設大局，各項工作逐漸步入規(guī)范有序、科學合理的良性發(fā)展軌道的重要一年。一年來，我能夠緊緊圍繞全縣工作大局和全局工作中心，堅持以隊伍建設為主線，突出抓好礦山安全管理和礦權市場建設，認真做好地質災害的預防和治理，嚴格貫徹執(zhí)行黨的廉政紀律，較好地完成了工作目標任務。現(xiàn)將個人在～的履職情況和貫徹落實黨風廉政責任制方面的情況簡要報告如下：

一、全面加強機關黨建工作，提～部隊伍整體素質

加強機關黨的建設，是提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政地位的關鍵所在。作為局黨建工作的第一責任人，我堅持把做好干部職工的思想政治工作擺在首要位置，從加強學習入手，積極采取各種形之有效的辦法，全力搞好機關黨的建設。一是狠抓干部職工的理論知識學習。學習是保持我們的各項工作與時俱進的生命線。一年來，圍繞創(chuàng)建學習型機關目標，進一步建立健全局機關以及各所的學習制度，并充分利用春訓會、局機關大會以及每周周五集中學習時間，集中組織或分散組織全體干部職工學習了黨的十六屆四中全會、縣鄉(xiāng)兩干會、全委會以及“中央一號文件”、“兩個條例”、中紀委三次會議公報等中省市縣重要會議、重要文件精神，努力把干部隊伍的思想統(tǒng)一到上級的精神意圖之中。同時，實行集體學習與個人自學相結合的辦法，全面落實每位干部職工的學習任務，要求人人有筆記、有心得體會，定期組織檢查。在此基礎上，督促各股隊所分別建立學習園地，按階段展示每位干部職工的學習心得體會，大力營造濃厚的學習氛圍。目前，全局平均每人記學習筆記達2萬字以上，寫心得體會文章4篇。二是狠抓干部隊伍業(yè)務技能的提高。結合全局中心工作，堅持把每位干部職工崗位業(yè)務知識的學習與干部考核掛勾，層層落實各股隊所責任人責任，力求每位干部職工能夠熟練掌握業(yè)務知識，確保達到依法規(guī)范行政的效果。全年共舉辦系統(tǒng)干部業(yè)務執(zhí)法培訓2次，《行政許可法》專題培訓1次，并選派37人參加了省市縣舉辦的行政執(zhí)法和《行政許可法》知識培訓。三是注重積極分子的發(fā)展和培養(yǎng)。今年共吸收3名積極分子加入了黨組織，同時又確定4名同志為積極分子進行重點培養(yǎng)。四是積極開展支部共建活動。按照縣直機關工委開展支部共建活動的要求，組織第一、第二支部聯(lián)合與關口鎮(zhèn)蒿塔村黨支部開展共建活動。在活動中，兩個支部深入開展調查研究，積極幫助共建村理清發(fā)展思路，扶持產(chǎn)業(yè)發(fā)展，并動員機關29名黨員為該村部分貧困戶捐款4200元。同時在建黨83周年之際，組織共建支部在蒿塔村開展慶祝活動，重溫入黨誓詞，宣講“一號文件”精神，座談產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路，并現(xiàn)場舉辦了以黨的知識和土地知識為主的知識競賽活動，收到了良好效果。五是抓好陣地建設。今年在單位經(jīng)費十分緊張的情況下，通過爭取縣委組織部的支持，想方設法建起了規(guī)范化黨員活動室。六是切實加強干部隊伍作風建設。全年先后兩次在系統(tǒng)干部隊伍中開展作風整頓，糾正了一些苗頭性、傾向性的問題。同時，緊緊圍繞全縣禁賭工作總體安排部署，及時成立領導小組及辦公室，認真安排系統(tǒng)禁賭工作，強化督促檢查，取得了良好的效果。在做好以上工作的同時，今年，針對將要進行系統(tǒng)體制改革而帶來人心浮動的問題，及時組織召開黨組成員會議，認真分析研究干部隊伍的思想動態(tài)，并與其他黨組成員一道，分頭與干部職工進行交流溝通，深入細致地做好干部思想工作，確保了干部隊伍思想的穩(wěn)定。

二、切實加強礦山安全管理，規(guī)范推進礦權市場建設

安全工作是礦業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理的重中之重，只有把安全工作做好了，才能夠有力促進企業(yè)達產(chǎn)達效，才能保持我縣礦產(chǎn)業(yè)的平穩(wěn)快速發(fā)展。為此，我堅持以抓礦山安全為主線，以抓探礦權、采礦權的招、拍、掛和企業(yè)年檢為重點，采取有效措施，全力促進礦山安全生產(chǎn)，維持礦業(yè)市場正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序。一是全方位加強安全知識培訓。今年4月份，組織全縣礦山企業(yè)負責人和安全員集中進行安全管理知識和生產(chǎn)技能系統(tǒng)培訓，并聘請有關專家到會作專題講座，從而有力增強了礦山企業(yè)管理人員的安全意識，提高了加強安全管理的自覺性。二是堅持搞好礦山安全和生產(chǎn)秩序巡查檢查。堅持每季度開展一次全面安全生產(chǎn)大檢查，及時消除安全生產(chǎn)隱患，力促企業(yè)達產(chǎn)達效。全年共開展安全巡回檢查4次，檢查礦山企業(yè)74個，查出安全隱患780處，下發(fā)安全整改通知書83份，查封礦洞30個，查封采場4個，處理礦權糾紛10起。在檢查過程中，每到一個礦山企業(yè)，我們就立即召開礦主、管理人員和安全員座談會，發(fā)現(xiàn)問題現(xiàn)場糾正，層層落實安全責任，減少安全事故發(fā)生。三是搞好重點礦區(qū)綜合整治。對廟坪南沙溝、關口鎮(zhèn)關子溝鉛鋅礦區(qū)、公館鄉(xiāng)紅洞坡礦區(qū)3個重點，我們集中人力、集中時間開展綜合整治，徹底解決無證開采、亂采濫挖、越界開采、以探代采、開富棄貧等突出問題，及時調處礦山糾紛，大力規(guī)范礦山開采秩序和探礦、采礦行為。通過嚴肅整治礦山開采行為，嚴格落實礦山安全管理措施，有力地保證了全縣礦山企業(yè)的正常生產(chǎn)，并取得了全年無重大安全事故、一般安全事故較上年降低33%的良好成績。四是大力推行探礦權、采礦權招拍掛工作，著力規(guī)范礦權市場建設。今年，受市局委托掛牌出讓探礦權1宗，價款5萬元，掛牌出讓采礦權6宗，價款12.7萬元，原采礦證到期后協(xié)議出讓礦權11宗，價款18.45萬元。五是認真做好企業(yè)年檢工作。堅持以檢促管，以管促改，加強監(jiān)督，從嚴管理。共年檢采礦許可證67家，核發(fā)許可證7家，結合年檢清收礦產(chǎn)資源補償費43萬元，全年征收礦產(chǎn)資源補償費

100萬元，超額完成市局下達任務。六是優(yōu)化投資環(huán)境。在礦業(yè)發(fā)展中，通過詳細編制礦產(chǎn)開發(fā)利用規(guī)劃，積極為采礦、探礦、選礦企業(yè)搞好優(yōu)勢服務，同時簡化辦事手續(xù)，提高工作效率，認真落實招商引資各項優(yōu)惠政策，努力促進全縣礦業(yè)的健康發(fā)展?，F(xiàn)在，全縣共有采礦企業(yè)74家，探礦企業(yè)35家，選冶及深加工企業(yè)17家，礦業(yè)總產(chǎn)值達到5.8億元，較上年增長41.46%。

三、全力做好地質災害防治，保障群眾生命財產(chǎn)安全

地質災害防治事關人民群眾生命財產(chǎn)安全。切實做好地質災害防治，是一項十分嚴肅而又相當艱巨的工作。對此，我主要從以下四個方面著手，周密部署，狠抓落實，確保不出任何問題。一是加強宣傳，努力提高廣大群眾的防災抗災意識。充分利用會議、標語、印發(fā)宣傳資料、電視講座等形式，全方位、立體式地向廣大群眾宣傳地質災害防治知識，增強全民自覺防范意識。二是加大專兼職防滑人員培訓力度。以各鄉(xiāng)鎮(zhèn)防滑工作人員為對象，邀請市局專家進行專業(yè)知識培訓，受訓人數(shù)達80余人；以礦山企業(yè)負責人為對象，以加強礦山地質環(huán)境保護為主題開展地質災害防治知識培訓，受訓人數(shù)達120人。三是進一步建立完善地質災害防治預案。在全縣防災總預案的基礎上，督促28個鄉(xiāng)鎮(zhèn)結合自身實際情況編制了本區(qū)域的防災預案，逐點落實監(jiān)測人員、責任人、預警信號、人員及財產(chǎn)轉移路線等。同時，與氣象部門保持密切聯(lián)系，及時發(fā)布災害性天氣預報信息。四是嚴格落實三項制度。以汛期為重點，堅決落實值班制度、災情速報制度、巡回檢查制度。今年全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面檢查均在3次以上，縣局重點抽查、巡查重大災害隱患點80多次，及時掌握險情變化。通過這些措施的有效落實，使得今年的地質災害防治工作有條不紊，并取得了明顯的成績：投入150余萬元治理桐木中學滑坡地段，現(xiàn)已通過初驗；投資15萬元治理甘溪信用社辦公樓后滑坡點，現(xiàn)已基本消除隱患；由工商銀行旬陽分行投資20余萬元對上渡口工行家屬樓后堆積滑坡點進行了綜合治理；由財險旬陽分公司投資40萬元對其辦公樓后滑坡險段進行了有效治理；蜀河民族小學已籌措200余萬元搬遷。

四、嚴格遵守黨的各項紀律，牢筑拒腐防變思想防線

作為一名黨員領導干部，我在工作、生活中能夠不斷強化自律意識，堅持按照“八個堅持、八個反對”要求，嚴格遵守《黨員領導干部廉潔從政若干準則（試行）》和上級有關領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，自覺抵制各種不良風氣，潔身自好，清廉為政。一是真抓實干，認真履行“一崗雙責”職責。我在對全局黨風廉政建設負總責的基礎上，堅持按照誰主管誰負責的原則，層層落實廉政建設責任，一級抓一級，一級對一級負責。利用春訓會、干部隊伍作風整頓的機會，先后多次對干部隊伍廉潔自律情況提出要求，聽取股隊所負責人的匯報，并注意加強日常監(jiān)督管理。二是嚴以律己，認真執(zhí)行“十不準”規(guī)定。對照十不準檢查，我都能夠認真貫徹執(zhí)行，沒有違犯。沒有違規(guī)報差旅費、電話費、醫(yī)療費和收取各類津補巾、獎金、手續(xù)費等；沒有利用職務之便索賄受賄；沒有借個人私事大操大辦，借機斂財；沒有從事營利活動和辦企業(yè)，單位購銷等經(jīng)濟活動都有相關人員具體辦理，自己從不插手；沒有公款旅游和參與高消費娛樂活動，沒有私帶公款、公章、文頭、有價票據(jù)外出辦事；沒有違規(guī)購建私房或參與土地買賣；沒有在專項資金和物資、項目扶持上以權謀私，優(yōu)親厚友；沒有以各種理由加重農民和企業(yè)負擔，也沒有亂收費；沒有揮霍公款、大吃大喝現(xiàn)象；沒有將單位公用財物據(jù)為己有或讓家屬親友使用。三是以身作則，嚴格遵守廉潔從政各項行為規(guī)范。沒有利用職權和職務上的影響為自己、家人以及身邊工作人員謀取不正當利益，積極提倡艱苦創(chuàng)業(yè)、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，帶頭厲行節(jié)約，制止奢侈浪費。在用人上，嚴格遵守組織人事紀律，不搞不正之風。在重要事項的決策上，堅持民主集中制原則，堅持以黨委會集體意見為準，不搞個人說了算。在經(jīng)濟上，嚴格遵守財經(jīng)紀律，從不介入買賣關系，不向利益伸手。在嚴管家人和身邊工作人員方面，堅持思想教育和日常監(jiān)督并重，家人和身邊工作人員在這方面也從未有過什么問題。