第一篇：建設(shè)公司口號(hào)

建設(shè)公司口號(hào)

在學(xué)習(xí)、工作乃至生活中，大家對(duì)口號(hào)都再熟悉不過了吧，口號(hào)對(duì)人們的思維是有一定的感性作用的。你所見過的口號(hào)是什么樣的呢？下面是小編收集整理的建設(shè)公司口號(hào)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

1、誠贏華夏客，創(chuàng)筑新國夢(mèng)！

2、夢(mèng)想中國，我們用心建造！

3、華新，創(chuàng)造精品！

4、特別的建筑，只為特別的你。

5、我們的專注，讓您感受全新的體驗(yàn)——華新建設(shè)！

6、華新建設(shè)，打造建筑工藝之美。

7、華新建設(shè)——致力于建設(shè)理想新世界。

8、華新建設(shè)：責(zé)重服五洲之理，誠團(tuán)創(chuàng)雙贏之根。

9、華新建設(shè)建造屬于你的獨(dú)一無二。

10、建設(shè)未來，華新創(chuàng)造。

11、良工巧匠功夫真，精益求精華新人。

12、誠信如玉房如金，北京中建找華新！

13、筑誠信長城，開創(chuàng)新大道，拼搏團(tuán)結(jié)求共贏。

14、華新尖精，煥然一新。

15、創(chuàng)華新建設(shè)，麗魅力家園。

16、共創(chuàng)誠信，華新工程。

17、誠信立天下，創(chuàng)新贏未來。

18、華新建設(shè)：創(chuàng)泰山根基，博天下喝彩。

19、信譽(yù)靠每一塊磚頭壘砌起來。

20、天地華新，巿政祥瑞！

21、建設(shè)天下，筑福四海。

22、任重力強(qiáng)精五洲，同心凝力創(chuàng)世界。

23、玉宇廣廈，華新唯佳。

24、永鑄精品加固，打造美好建筑。

25、華新工程，構(gòu)筑你的`美好人生。

26、華新建設(shè)，筑就中華新氣象。

27、誠信+技術(shù)+設(shè)備=承載世界——華新建設(shè)。

28、用誠摯的心，筑永恒的夢(mèng)——華新建設(shè)公司。

29、華新建設(shè)——一切階于可能。

30、華之夢(mèng)，新于建！

31、華新建設(shè)——嶄新中國，處處有我。

32、華新建設(shè)，建設(shè)新中華。

33、華新工藝，建設(shè)未來。

34、建筑新主流，華新誠共贏。

35、華新建設(shè)，就一個(gè)字——強(qiáng)！

36、建設(shè)當(dāng)今，收獲未來中建華新，助您前行。

37、華新建設(shè)，建設(shè)美好生活。

38、創(chuàng)世紀(jì)，誠信中國引領(lǐng)時(shí)尚。

39、中建華新，建設(shè)你我新時(shí)代。

40、筑千岳之固，建萬海之誠。

41、精工源于創(chuàng)新，共贏造就未來。

42、賦予最誠摯的力量，共贏最寶貴的財(cái)富。

43、為國建設(shè)，為家造?！A新建設(shè)！

44、廣廈千萬，出自華新。

45、厚德信無價(jià)，創(chuàng)新贏天下！

46、安心源于誠信，自信始于創(chuàng)新。

47、誠可立，質(zhì)更佳，引領(lǐng)中國風(fēng)尚。

48、誠為品，信為諾，建天下。

49、筑福中華，美好創(chuàng)新。

50、華新建設(shè)，建設(shè)美好家園。

51、華新建設(shè)，棟梁先驅(qū)。

52、華新新建，萬象更新，升華理性，想你所想。

53、承建棟梁廣廈，華新鑄造輝煌。

54、華新建設(shè)，行業(yè)領(lǐng)跑者。

55、領(lǐng)航建筑品質(zhì)，精心服務(wù)客戶。

56、華新建設(shè)，共建新華！

57、銳意進(jìn)取重責(zé)任，誠信效率是華新！

58、精益求精，至臻共贏！

59、舒適之家，華新鍛造！

60、華而有實(shí)，標(biāo)新立異。

第二篇：建設(shè)公司年終總結(jié)

建設(shè)公司年終總結(jié)

建設(shè)公司年終總結(jié)1

年以來，我公司認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹市縣紀(jì)委七屆三次全會(huì)精神，嚴(yán)格按照縣委、縣政府《關(guān)于加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理的五項(xiàng)制度及實(shí)施辦法（試行）通知》和《關(guān)于年全市領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作實(shí)施意見》，以構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗體系為主線，大力加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，認(rèn)真推行了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，狠抓各項(xiàng)措施的落實(shí)，有力地推動(dòng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的深入開展，使我公司各項(xiàng)工作取得了長足進(jìn)步，齊上臺(tái)階。

一、認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作。

一是制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制目標(biāo)，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書。明確各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和部門責(zé)任，做到齊抓共管，群策群力。二是縣公司制定了廉潔自律承諾書。承諾書上有承諾人簽字，監(jiān)督人簽字，有舉報(bào)電話，承諾書在廠務(wù)公開欄中進(jìn)行公布。各部門都能將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作研究、部署、落實(shí)和檢查。

二、突出廉政文化建設(shè)，深化反腐倡廉教育。

（一）建設(shè)廉政文化，營造濃厚的倡廉氛圍。

我公司結(jié)合文化建設(shè)總體安排，在公司院內(nèi)燈張貼了廉政宣傳標(biāo)語和格言，院內(nèi)公示欄、營－業(yè)窗口設(shè)有十五不準(zhǔn)規(guī)定、禁酒規(guī)定、著裝規(guī)定、服務(wù)承諾等。通過這些形式使大家處在廉政文化包圍之中，時(shí)時(shí)警醒，耳濡目染，時(shí)刻受到廉政文化的熏陶。

（二）深入開展了廉政教育月。

在開展廉政教育月活動(dòng)中，我們?cè)诜绞缴狭η髣?chuàng)新，開展“六個(gè)一”活動(dòng)，保障了學(xué)習(xí)效果。一是組織了一次專題講座。由公司領(lǐng)導(dǎo)親自備課，結(jié)合公司實(shí)際上了一次黨課。二是開展一次學(xué)習(xí)討論。統(tǒng)一安排討論題目，并組織討論。三是開展了一次警示教育活動(dòng)；四是召開一次家庭助廉教育；五是舉辦一次演講比賽；六是開展讀一本好書活動(dòng)。

三、完善制度，加強(qiáng)監(jiān)督。

一是按照領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督辦法的要求，完善了財(cái)務(wù)管理、信訪工作等相關(guān)規(guī)章制度。二是完善充實(shí)了干部廉政檔案。三是成立了廠務(wù)公開監(jiān)督檢查小組。

四、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政。

1、嚴(yán)格控制業(yè)務(wù)招待費(fèi)開支，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格審批，專人管理，單獨(dú)列帳，使業(yè)務(wù)招待費(fèi)控制在了最低限度。另外，我們還減少了不必要的會(huì)議開支，對(duì)上級(jí)或有關(guān)業(yè)務(wù)單位來人，一律按標(biāo)準(zhǔn)招待，從而制止了公款吃喝玩樂的環(huán)風(fēng)氣。

2、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，自以來，我公司實(shí)行財(cái)務(wù)收支兩條線，做為報(bào)帳單位，對(duì)各項(xiàng)支出嚴(yán)格把關(guān)，先申請(qǐng)，等批復(fù)再辦理，嚴(yán)格了財(cái)紀(jì)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度。

3、嚴(yán)格控制了非生產(chǎn)用房的建設(shè)與裝修，對(duì)省公司、市公司批準(zhǔn)的通信生產(chǎn)樓建設(shè)項(xiàng)目，由市公司和縣招標(biāo)辦進(jìn)行招標(biāo)，我們派了紀(jì)檢、審計(jì)和基建人員參加，公司領(lǐng)導(dǎo)無一人參加。

4、我公司的通信工具配備都是根據(jù)省市公司的規(guī)定和有關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)程配備的，由辦公室和紀(jì)檢人員，逐個(gè)登記管理，未發(fā)生超范圍使用配備現(xiàn)象。

5、嚴(yán)格了民主集中制的領(lǐng)導(dǎo)組織原則，定期召開民主生活會(huì)，推行企務(wù)公開，接受干部職工的監(jiān)督檢查，增強(qiáng)了企業(yè)管理的透明度。在重大問題的決策、干部任職的調(diào)整、大額資金的使用，都堅(jiān)持了黨支部或經(jīng)理辦公會(huì)研究，方可實(shí)施，防止了個(gè)人獨(dú)斷專行，給企業(yè)造成不應(yīng)有的損失。

五、提高效能，加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。

1、認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委和上級(jí)公司政風(fēng)行風(fēng)動(dòng)員會(huì)議精神。積極進(jìn)行動(dòng)員部署，制定了實(shí)施方案，按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的原則和標(biāo)本兼治、糾建并舉的方針，以糾正謀私、侵害廣大客戶利益等方面的不正之風(fēng)重點(diǎn)，著力解決了廣大客戶反映強(qiáng)烈的突出問題。

2、通過開展“深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀”主題實(shí)踐活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)窗口人員職業(yè)素質(zhì)、優(yōu)化服務(wù)、拓寬服務(wù)載體，真心誠意為廣大客戶解難題、辦實(shí)事、辦好事。

3、走訪、調(diào)查、征求意見和建議。走訪廣大客戶，發(fā)送《征求客戶意見卡》300多份。我公司把客戶意見和建議進(jìn)行匯總，研究改進(jìn)和落實(shí)措施，逐一反饋。累計(jì)整改服務(wù)質(zhì)量問題11項(xiàng)。

六、開展了“爭做勤廉雙優(yōu)好員工”活動(dòng)。

按照縣紀(jì)委要求，為進(jìn)一步加強(qiáng)全縣聯(lián)通干部員工的作風(fēng)建設(shè)，大力弘揚(yáng)新風(fēng)正氣，抓典型、比先進(jìn)、促提高，推進(jìn)和諧企業(yè)建設(shè)，我公司開展了“爭做勤廉雙優(yōu)好員工”活動(dòng)。制定了活動(dòng)方案和評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)，召開動(dòng)員會(huì)，學(xué)習(xí)先進(jìn)，查擺不足，評(píng)選出五名勤廉雙優(yōu)好員工，并向縣紀(jì)委積極呈報(bào)一名勤廉雙優(yōu)好員工。

年來，通過扎實(shí)有效的黨風(fēng)廉政工作，我公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉潔自律工作得到全面落實(shí)，并取得了一定成效，但也存在一些問題，個(gè)別部門對(duì)廉政工作重要性認(rèn)識(shí)不夠，思想認(rèn)識(shí)有待提高。今后，我們一定嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)措施，強(qiáng)化監(jiān)督，爭創(chuàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔自律工作新局面。

建設(shè)公司年終總結(jié)2

20xx年是xx市城市建設(shè)投資有限公司(以下簡稱建投公司)進(jìn)入實(shí)質(zhì)性運(yùn)轉(zhuǎn)的第一年，也是我市全面實(shí)施“十五”計(jì)劃、著力推進(jìn)城市化進(jìn)程的重要一年。一年來，建投公司遵循“服務(wù)經(jīng)濟(jì)大局、實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展”的工作思路，在市委、市人大、市政府的親切關(guān)懷下，在市政府性投資項(xiàng)目管理委員會(huì)辦公室(以下簡稱投資辦)的直接領(lǐng)導(dǎo)下，牢固樹立經(jīng)營城市理念，以加快阜陽城市發(fā)展為己任，緊緊圍繞向國家開發(fā)銀行(以下簡稱開行)申貸這一主題,拓展思路、抓住機(jī)遇、積極探索、銳意進(jìn)取,全面完成了20xx年工作目標(biāo)和各項(xiàng)工作任務(wù)，為阜陽城市建設(shè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了一定貢獻(xiàn)?；仡櫧衲晁龅墓ぷ?，主要有以下幾個(gè)方面

(一)明確思路

1、明確建投公司投融資的主體地位。建投公司是阜陽市政府為加快城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐，深化城市建設(shè)投融資體制改革批準(zhǔn)設(shè)立的具有獨(dú)立法人資格的國有獨(dú)資企業(yè)，也是市政府利用組織優(yōu)勢(shì)，調(diào)控、整合城市資源，加大投資力度，完善城市功能的操作平臺(tái)。其主要宗旨是樹立經(jīng)營城市理念，創(chuàng)新市場融資方式，將政府行為變?yōu)槠髽I(yè)運(yùn)作。建投公司的設(shè)立，使“政府引導(dǎo)、市場運(yùn)作、公司經(jīng)營”的新機(jī)制、新理念有了明確的載體。

2、明確建投公司政府性投資項(xiàng)目的實(shí)施主體地位。為加強(qiáng)開行貸款資金管理，強(qiáng)化項(xiàng)目決策，必須首先從機(jī)制上進(jìn)行完善和規(guī)范。為此，市政府專門成立政府性投資項(xiàng)目管理委員會(huì)(以下簡稱投資委)，作為決策機(jī)構(gòu)，對(duì)政府性投資項(xiàng)目進(jìn)行決策指導(dǎo)。投資委下設(shè)投資辦作為承上啟下的中間機(jī)構(gòu)，直接領(lǐng)導(dǎo)、督促建投公司及時(shí)把投資委的決策貫徹落實(shí)，具體實(shí)施。形成了宏觀(投資委)、中觀(投資辦)、微觀(建投公司)三位一體的管理體系，確立了建投公司政府性投資項(xiàng)目的實(shí)施主體地位。

3、明確建投公司的主要職能和任務(wù)。建投公司作為我市城市基礎(chǔ)設(shè)施的投融資運(yùn)作主體，從設(shè)立之初，就明確了職能和任務(wù)：一是融資，依托政府有效資產(chǎn)，按市場化運(yùn)作方式，多渠道籌措資金，滿足城市建設(shè)資金需求；二是投資，投資重點(diǎn)是城市基礎(chǔ)設(shè)施和市政公共設(shè)施(政府性投資項(xiàng)目)，同時(shí)選擇有全局帶動(dòng)性和有較高收益的項(xiàng)目進(jìn)行投資，增加收益，壯大實(shí)力；三是還貸，建立債務(wù)償還機(jī)制，高效運(yùn)作城市資產(chǎn)，促進(jìn)城市建設(shè)資金的良性循環(huán)和土地資本的不斷增值，確保債務(wù)按期償還。

4、明確工作思路。在明確定位、職責(zé)和任務(wù)的基礎(chǔ)上，建投公司明確了20xx年的工作思路：服從服務(wù)于阜陽經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大局，以建立科學(xué)、規(guī)范、高效的管理機(jī)制和運(yùn)行機(jī)制為重點(diǎn)，全方位打造公司的核心競爭力，抓好項(xiàng)目建設(shè)，規(guī)范資金管理，積極實(shí)施多元化經(jīng)營戰(zhàn)略，增強(qiáng)公司自我積累、自我發(fā)展的能力，實(shí)現(xiàn)公司健康、持續(xù)、快速發(fā)展。

(二)完善機(jī)制

1、完善法人治理結(jié)構(gòu)。開行貸款資金量大、涉及面廣、政策性強(qiáng)，為切實(shí)完成承貸建設(shè)和還貸職責(zé)，建投公司按照現(xiàn)代企業(yè)制度和《公司法》的要求，制定了公司章程，成立了董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和經(jīng)理層。20xx年8月18日召開了公司重新組建后的第一次董事會(huì)，標(biāo)志著公司法人治理結(jié)構(gòu)已步入正常運(yùn)行軌道。董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和經(jīng)理層三者按各自分工，充分發(fā)揮職能，切實(shí)做到?jīng)Q策民主化、監(jiān)督制度化、管理規(guī)范化，形成了決策機(jī)構(gòu)(董事會(huì))、監(jiān)督機(jī)構(gòu)(監(jiān)事會(huì))、實(shí)施機(jī)構(gòu)(經(jīng)理層)相互制約、相互支持、相互配合的管理模式，完善了組織架構(gòu)。

2、完善規(guī)章制度。進(jìn)入實(shí)質(zhì)性運(yùn)轉(zhuǎn)以后，為開好局、起好步，切實(shí)做到管理規(guī)范化、科學(xué)化、制度化，確保開行貸款的政策安全和資金安全，建投公司參照外地經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合我市實(shí)際，先后制定了《阜陽市政府性投資項(xiàng)目管理辦法》、《阜陽市政府性投資項(xiàng)目資金管理辦法》、《阜陽市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)政府性投資項(xiàng)目資金管理辦法》、《阜陽市國有土地使用權(quán)出讓金征收使用管理暫行辦法》等12個(gè)規(guī)范性文件和實(shí)施細(xì)則。規(guī)章制度的完善和建立，為開行貸款項(xiàng)目順利實(shí)施提供了政策保障和法律依據(jù)。

3、完善內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制。完善運(yùn)行機(jī)制是建投公司強(qiáng)化內(nèi)部管理，規(guī)范公司行為的重要環(huán)節(jié)。為此，公司從實(shí)際工作需要出發(fā)，經(jīng)多次討論、醞釀，先后制定了《阜陽市城市建設(shè)投資有限公司管理大綱》、《阜

建設(shè)公司年終總結(jié)3

物業(yè)管理公司20xx年精神文明建設(shè)總結(jié)即將過去的20xx年，是股份有限公司產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整取得可人成績的一年，在這一年里，百花村一舉摘掉了pt、st帽子，恢復(fù)了上市;在這一年里，百花村實(shí)現(xiàn)了由商品經(jīng)營到資產(chǎn)經(jīng)營的轉(zhuǎn)變，向高科技信息產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域進(jìn)軍;在這一年里，百花村物業(yè)公司通過努力加強(qiáng)內(nèi)部管理、積極開拓外部市場為今后企業(yè)的外向型可持續(xù)性發(fā)展奠定了良好基礎(chǔ);在這一年里，物業(yè)公司的雙文明建設(shè)取得了較好的成績，為促進(jìn)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益做出了貢獻(xiàn)。現(xiàn)將物業(yè)公司xx年精神文明建設(shè)工作總結(jié)如下：

一、完善組織機(jī)構(gòu)

根據(jù)股份公司的要求和實(shí)際情況，物業(yè)公司成立了物業(yè)公司精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組：組長：

二、認(rèn)真開展各項(xiàng)學(xué)習(xí)、宣傳和教育工作

物業(yè)公司精神文明領(lǐng)導(dǎo)小組以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)十五屆五中、六中全會(huì)精神，緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心和股份公司產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整這個(gè)工作核心，通過對(duì)“三個(gè)代表”重要思想的要求學(xué)習(xí)，確立了解放思想、實(shí)事求是、銳意進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)的新的工作作風(fēng)。在學(xué)習(xí)、宣傳兵團(tuán)“1+8”文件、三項(xiàng)制度改革和《公民道德實(shí)施綱要》活動(dòng)中制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃，使學(xué)習(xí)活動(dòng)有安排、有落實(shí)、有總結(jié)，并以板報(bào)、橫幅和宣傳欄等形式在全體黨員群眾中深入開展了學(xué)習(xí)、宣傳和教育活動(dòng)，在參加《全國公民道德建設(shè)知識(shí)競賽》中獲得第二名，在股份公司組織的《公民道德實(shí)施綱要》、《1+8》文件和三項(xiàng)制度改革以及《公司法》、《勞動(dòng)法》、新《工會(huì)法》知識(shí)競賽和考卷筆試中獲得一個(gè)一等獎(jiǎng)、兩個(gè)二等獎(jiǎng)和三個(gè)三等獎(jiǎng)，取得了良好的效果。為了深入學(xué)習(xí)和全面貫徹萬總和苗副總在xx工作總結(jié)和xx年工作安排上的題為《堅(jiān)定信心、真抓實(shí)干、開創(chuàng)百花村股份有限公司各項(xiàng)工作新局面》和《抓管理、促效益、塑形象、求發(fā)展》的工作報(bào)告和工作計(jì)劃，物業(yè)公司結(jié)合工作實(shí)際組織了《物業(yè)公司最大限度滿足客戶需要演講會(huì)》，演講同志從行業(yè)出發(fā)、從自身崗位出發(fā)，就物業(yè)公司如何求真務(wù)實(shí)、堅(jiān)定信心地開展各項(xiàng)工作，如何圍繞增加新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)和促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益這個(gè)中心去開拓工作思路，如何以創(chuàng)新的理念推動(dòng)物業(yè)公司的對(duì)外發(fā)展，提出了各自的觀點(diǎn)，不僅使全體員工從中受到了極大的教育，提高了思想素質(zhì)和服務(wù)意識(shí)，同時(shí)，也使物業(yè)公司經(jīng)營班子和各級(jí)管理人員受到了極大的啟發(fā)，對(duì)團(tuán)結(jié)全體員工、增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和發(fā)展外向型服務(wù)思路起到了積極的作用。

三、求真務(wù)實(shí)的開展黨建工作

物業(yè)公司黨支部堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的原則，健全了黨的組織機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)了對(duì)黨員的教育監(jiān)督和管理，堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，通過黨支部的定期教育和管理，提高了黨員的素質(zhì)，增強(qiáng)了黨性，也監(jiān)督黨員切實(shí)履行了黨員的義務(wù)。物業(yè)公司黨支部定期召開民主生活會(huì)，保持黨的先進(jìn)性和純潔性，每位黨員都能按照黨章的要求去做，按時(shí)交納黨費(fèi)，積極培養(yǎng)和考驗(yàn)入黨積極分子，經(jīng)常進(jìn)行思想教育，定期參加支部大會(huì)的學(xué)習(xí)，聽黨課，并定期寫出思想?yún)R報(bào)，使入黨積極分子受到黨內(nèi)生活的實(shí)際教育和鍛煉，端正了入黨的動(dòng)機(jī)，增強(qiáng)了對(duì)中國共產(chǎn)黨的信念。今年九月，物業(yè)公司黨支部按公司黨委的要求和安排，認(rèn)真開展了第四個(gè)黨風(fēng)廉政教育月活動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)兵團(tuán)紀(jì)委、監(jiān)察局編印的《第四個(gè)黨風(fēng)廉政教育活動(dòng)參考資料》和公司黨委下發(fā)的各項(xiàng)文件，并組織全體黨員和干部觀看了反腐斗爭警示教育片和學(xué)習(xí)模范先進(jìn)人物等宣傳教育活動(dòng)，認(rèn)真參加了公司的黨風(fēng)廉政教育月答卷。

四、積極組織參加各項(xiàng)文體活動(dòng)

物業(yè)公司積極參加股份公司舉辦的各類文體活動(dòng)，還主動(dòng)開展了豐富多彩的業(yè)余文體活動(dòng)，物業(yè)公司積極組織、動(dòng)員廣大員工報(bào)名參加編排舞蹈、演唱歌曲，通過精心準(zhǔn)備，在股份公司舉辦的春節(jié)聯(lián)誼會(huì)上節(jié)目中獲得了一個(gè)二等獎(jiǎng)，一個(gè)優(yōu)秀獎(jiǎng);在物業(yè)公司工會(huì)和團(tuán)支部共同舉辦的“迎新春職工乒乓球比賽”中有44人參加，經(jīng)過43場131局激烈角逐評(píng)出了優(yōu)勝者;在股份公司組織的迎“

三.八”巾幗建功演講會(huì)上，物業(yè)公司選派了三名選手參加演講，同時(shí)在“

三.八”節(jié)來臨之際，組織、進(jìn)行了“

三.八”婦女座談會(huì)，促進(jìn)了女工工作的深入開展;在股份公司組織的“學(xué)雷鋒月”活動(dòng)中，物業(yè)公司組織團(tuán)員、青年洗路標(biāo)、路牌、廣告牌、免費(fèi)電器維修等，表現(xiàn)出了奮發(fā)向上的精神;物業(yè)公司還組織了65人的參賽隊(duì)伍，參加了股份公司舉辦的“五·一”趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)，取得了三項(xiàng)團(tuán)體活動(dòng)第一名，三項(xiàng)單項(xiàng)第一名，四項(xiàng)單項(xiàng)第二名等的好成績，使廣大員工對(duì)企業(yè)文化建設(shè)充滿了參與感和成就感;在參加股份公司為迎“七·一”、百花村六周年店慶和慶祝百花村股票恢復(fù)上市的文藝表演中，物業(yè)公司用真情實(shí)感排練的詩伴舞《百花村，為你作證》獲得了在場各屆同仁、朋友的一致好評(píng);在股份公司組織的迎“十·一書畫、手工藝品制作比賽”中獲得了一個(gè)一等獎(jiǎng)、二個(gè)二等獎(jiǎng)和五個(gè)三等獎(jiǎng);物業(yè)公司還舉辦了“迎十·一、慶仲秋卡拉ok比賽”，選送前三名參加了股份公司舉辦的卡拉ok比賽，獲得了一個(gè)二等獎(jiǎng)和一個(gè)鼓勵(lì)獎(jiǎng);同時(shí)我們還開展了兩此大規(guī)模的獻(xiàn)愛心捐款活動(dòng)，四次慰問特困職工、生病員工活動(dòng)，使員工感受到了企業(yè)的溫暖，為維護(hù)企業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展和員工隊(duì)伍穩(wěn)定起到了極大的作用。

五、加強(qiáng)“三德教育”和培訓(xùn)工作，提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益

為促進(jìn)物業(yè)公司物質(zhì)文明與精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展，物業(yè)公司在加強(qiáng)“三德”教育方面作了大量工作，積極開展崗位培訓(xùn)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、降低物耗、節(jié)約成本、提高效益的勞動(dòng)競賽和崗位技術(shù)練兵活動(dòng)，并做到了有制度、有計(jì)劃、有實(shí)施、有考核，通過這一系列活動(dòng)，取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益;同時(shí)，深入開展了第六個(gè)“三德”教育月活動(dòng)，促進(jìn)了黨員、干部和行業(yè)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。通過以上開展的各項(xiàng)活動(dòng)，促進(jìn)了物業(yè)公司xx精神文明建設(shè)工作的深入開展。物業(yè)公司工會(huì)還非常關(guān)心職工生活中的困難，在春節(jié)、勞動(dòng)節(jié)等節(jié)日期間走訪慰問困難職工，在得知保安部員工王新國同志的女兒患重病的情況后號(hào)召全體員工計(jì)134人共捐款4000多元(其中不含與王新國有私人交情主動(dòng)捐款的)，并積極響應(yīng)公司向弱勢(shì)群體捐款活動(dòng)，為住宿職工提供日常藥品，通過送溫暖等方式切實(shí)做到了為員工排憂解難。

建設(shè)公司年終總結(jié)4

回顧過去的一年，我在緊張、忙碌和艱苦的工作環(huán)境中度過了難忘的一年。我們迎來了光明的20xx年，展望未來，銳意進(jìn)取。那么如何寫建筑公司的個(gè)人年終總結(jié)呢？下面是小編帶來的20xx建筑公司個(gè)人年終總結(jié)模型。我希望你喜歡它，今年是我在公司的第三年。在過去的三年中，在許多前輩的`指導(dǎo)和幫助下，我的專業(yè)水平和工作能力在工程實(shí)踐中取得了很大的進(jìn)步。在以下方面：

首先，這些項(xiàng)目是完整的

例如，大連西門子傳感器廠新建項(xiàng)目、上海大眾技術(shù)中心辦公樓改造項(xiàng)目、，常州華盛天龍有限公司新廠區(qū)項(xiàng)目和飛揚(yáng)倉儲(chǔ)大型物流倉庫，我從方案招標(biāo)或委托階段就參與其中，并經(jīng)歷了審議，方案設(shè)計(jì)比選通過與業(yè)主的溝通、初步設(shè)計(jì)的審批、相關(guān)專業(yè)的協(xié)調(diào)、施工圖紙的嚴(yán)謹(jǐn)、施工階段的現(xiàn)場配合，我對(duì)建筑設(shè)計(jì)和施工過程有了深入的了解。建筑設(shè)計(jì)不是紙上談兵，而是需要集體參與的連貫的生產(chǎn)工作。要做好工作，就要協(xié)調(diào)好設(shè)計(jì)與其他學(xué)科的關(guān)系，以及經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、人際等因素。由于各種外部因素的影響，建筑從方案構(gòu)思到實(shí)施，必然要經(jīng)歷一輪又一輪的修改和改進(jìn)。經(jīng)過這些相對(duì)完整的工程實(shí)踐，我學(xué)會(huì)了如何在一個(gè)現(xiàn)實(shí)的框架中把握建筑的質(zhì)量，這需要專業(yè)知識(shí)的積累、耐心和細(xì)致的合作，這是建筑師最集中精力的地方，其次，這些項(xiàng)目有一定的復(fù)雜性

在專業(yè)能力方面，經(jīng)過三年的實(shí)踐和培訓(xùn)，我已經(jīng)從一個(gè)剛從象牙塔脫穎而出的綠色學(xué)生成長為具有專業(yè)素質(zhì)的專業(yè)建筑師。建筑學(xué)專業(yè)是一個(gè)領(lǐng)先的專業(yè)。建筑設(shè)計(jì)影響著各專業(yè)的合作工作。因此，建筑師應(yīng)具備良好的協(xié)調(diào)能力、組織能力和控制能力。同時(shí)，這些能力應(yīng)以深厚的專業(yè)技能為基礎(chǔ)

進(jìn)入設(shè)計(jì)院初期，在前輩的領(lǐng)導(dǎo)下，我參與了大連西門子傳感器廠新項(xiàng)目的設(shè)計(jì)，煙臺(tái)匯眾新項(xiàng)目和上海造幣廠改造。這些項(xiàng)目已相繼建成并投入使用。然后我擔(dān)任常州華盛天龍有限公司新廠房項(xiàng)目的主設(shè)計(jì)師。從方案階段到竣工，我一直在配合總工程師協(xié)調(diào)和組織工作。得到老板的認(rèn)可和贊揚(yáng)是我職業(yè)生涯中的另一個(gè)新高度。到了20xx年，面臨著許多任務(wù)和施工人員很少的困難，我?guī)ьI(lǐng)我們的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的其他年輕同事加班，不怕辛苦，走在工程的前面，制定計(jì)劃，為以后的建筑制圖階段打下良好的基礎(chǔ)。三年的實(shí)際工作也培養(yǎng)了我嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、吃苦耐勞、不怕困難的專業(yè)精神和職業(yè)責(zé)任感，設(shè)計(jì)院的工作作風(fēng)也培養(yǎng)了我良好的服務(wù)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神，這是我所不可缺少的品質(zhì)我是一名合格的專業(yè)建筑師。理論上，我利用業(yè)余時(shí)間閱讀了一些關(guān)于建筑學(xué)和其他相關(guān)專業(yè)的書籍，以指導(dǎo)和反思我的實(shí)際工作。建筑是社會(huì)生活形式的空間語言。它反映了人們的社會(huì)形態(tài)、生活方式、社會(huì)審美取向、世界觀等信息這些內(nèi)容需要相應(yīng)的專業(yè)批評(píng)，對(duì)建筑水平、建筑水平、產(chǎn)品質(zhì)量、環(huán)境影響、職業(yè)道德培養(yǎng)、社會(huì)引導(dǎo)等方面做出必要的判斷和分析，達(dá)到建設(shè)和完善建筑理論的目的自然理論應(yīng)該與建筑實(shí)踐相互作用，從而具有真正的價(jià)值

以上工作經(jīng)歷是我職業(yè)生涯的良好開端。在未來，我將更加堅(jiān)定、穩(wěn)定地工作，不斷進(jìn)取。讓我用一句古往今來唱過的話來總結(jié)：路是漫長的，修復(fù)是遙遠(yuǎn)的，我將上下尋找它

建設(shè)公司年終總結(jié)5

企業(yè)文化體現(xiàn)企業(yè)整體價(jià)值觀念、經(jīng)營理念、信仰態(tài)度、行為準(zhǔn)則和道德規(guī)范，是支撐企業(yè)健康、持續(xù)、快速發(fā)展的強(qiáng)大精神支柱和理想信念，也是員工的精神家園。五年來，我們積極加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，用社會(huì)主義先進(jìn)文化教育、引導(dǎo)、凝聚廣大員工，激勵(lì)每一個(gè)員工養(yǎng)成良好思想情操和職業(yè)道德，做到愛崗敬業(yè)，刻苦勤奮工作，為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展和美好明天而努力奮斗！

一、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，推動(dòng)企業(yè)持續(xù)發(fā)展

根據(jù)公司企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃，圍繞公司“誠信、創(chuàng)造、健康”核心價(jià)值觀，我們成立了廠企業(yè)文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，全面開展公司文化架構(gòu)體系的宣傳推廣工作，制定實(shí)施宣貫的具體措施，確定了八項(xiàng)管理內(nèi)容，九個(gè)重點(diǎn)管理項(xiàng)目，以實(shí)現(xiàn)“管理強(qiáng)企”目標(biāo)。同時(shí)，我們以企業(yè)文化團(tuán)結(jié)員工、凝聚員工、激勵(lì)員工，為企業(yè)的發(fā)展提供不竭的發(fā)展動(dòng)力。通過文化建設(shè)，提升了廣大員工的思想和素質(zhì)，凝聚了企業(yè)的力量，充分調(diào)動(dòng)員工的學(xué)習(xí)知識(shí)、建設(shè)企業(yè)的熱情，推動(dòng)了企業(yè)各項(xiàng)工作持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。

二、建設(shè)企業(yè)家園文化，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力

我們始終把建設(shè)家園文化作為企業(yè)文化建設(shè)的重要內(nèi)容，舉辦了“慶祝行業(yè)成立三十周年暨家園文化節(jié)演講會(huì)”，10名同志分別以行業(yè)成立三十周年、家園文化故事為主線進(jìn)行了生動(dòng)的講演；舉辦了“我與企業(yè)一同成長”有獎(jiǎng)?wù)魑幕顒?dòng)，共收到27篇作品。在慶祝行業(yè)成立30周年暨首屆家園文化節(jié)中，我們積極參加公司組織的各項(xiàng)活動(dòng)，在公司開展的廠歌創(chuàng)作中，我廠推薦了13篇作品，有六篇獲獎(jiǎng)，我們對(duì)獲獎(jiǎng)作品進(jìn)行譜曲，組織演唱。我們組織員工幸福指數(shù)調(diào)查問卷和知識(shí)問答，使員工能夠正確認(rèn)識(shí)幸福，積極去創(chuàng)造幸福。我們舉行特色班組文化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，參加公司組織的盧敏班組現(xiàn)場交流，在青島舉辦的學(xué)習(xí)活動(dòng)中，我廠有四個(gè)班組做了經(jīng)驗(yàn)介紹，獲得了與會(huì)人員的充分肯定。通過建設(shè)企業(yè)家園文化，極大地增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力，培養(yǎng)了員工熱愛企業(yè)的樸素思想感情，使每個(gè)員工真正把企業(yè)當(dāng)作自己的家園，自覺為企業(yè)的發(fā)展殫精竭慮、奉獻(xiàn)力量。

三、加強(qiáng)宣傳陣地建設(shè)，持續(xù)提升企業(yè)形象

我們加強(qiáng)宣傳陣地建設(shè)，高度重視通訊報(bào)道工作，始終堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向，弘揚(yáng)主旋律，積聚正能量，起到鼓舞人心、激勵(lì)斗志、宣傳教育的作用，持續(xù)提升企業(yè)形象，增強(qiáng)企業(yè)的社會(huì)聲譽(yù)，促進(jìn)企業(yè)又好又快發(fā)展。五年來，我們共收集各類素材的稿件xxx篇，共發(fā)表稿件xxx篇，其中，《營口煙草》報(bào)共出版x期（xx版），其中有16個(gè)版面的專版；公司《紅遼煙草》報(bào)發(fā)表稿件圖片xxx余份。與此同時(shí)，我們還把優(yōu)秀稿件投到《中國煙草》、《東方煙草》、《紅塔時(shí)報(bào)》和《遼寧煙草》等媒體雜志，據(jù)統(tǒng)計(jì)，《紅塔時(shí)報(bào)》發(fā)表文章xx篇，《東方煙草》發(fā)表文章xx篇，《遼寧煙草》發(fā)表文章xx篇，xxxx年12月份，在《營口日?qǐng)?bào)》發(fā)表了2個(gè)版面的圖片、專題和新聞報(bào)道，宣傳“人民大會(huì)堂”營口地區(qū)銷量突破萬箱的好消息。在紅遼網(wǎng)站上有100多名會(huì)員經(jīng)常登錄“紅遼論壇”。

四、開展各類文化活動(dòng)，著力提升員工素質(zhì)

我們把企業(yè)文化建設(shè)貫穿于員工素質(zhì)建設(shè)中，力爭將“理念文化”變?yōu)椤皩?shí)體文化”、“行為文化”，潛移默化地提升員工素質(zhì)。五年來，我們開展了一系列文化活動(dòng)，舉辦“回顧昨天，珍惜今天，展望未來，和合共贏”主題演講活動(dòng)，進(jìn)一步激發(fā)員工熱愛企業(yè)的熱情；開展“日讀一小時(shí)，月讀一本書”活動(dòng)，倡導(dǎo)和增強(qiáng)員工的學(xué)習(xí)理念；開展企業(yè)文化故事演講活動(dòng)，增強(qiáng)員工的歸屬感；組織“我的十年”征文活動(dòng)、參觀“回眸十年——公司成立十周年大型圖片展”、舉辦“放飛夢(mèng)想”演講比賽、讀書體會(huì)交流及企業(yè)文化故事征集活動(dòng)，著力提升員工素質(zhì)，打造一支團(tuán)結(jié)進(jìn)取、奮發(fā)向上的員工隊(duì)伍，夯實(shí)企業(yè)發(fā)展的根基。

五年來，我們加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，取得積極良好成效，增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進(jìn)了企業(yè)的全面發(fā)展。今后，我們要進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，用先進(jìn)文化引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展，不斷取得新成績，助推企業(yè)奔向光輝燦爛的明天。

第三篇：建設(shè)公司演講稿

分享

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、同事們：

大家好！我是公司人事行政部的，我今天演講的題目是: 分享!

首先我要感謝今天在此聽我演講的所有人，包括我自己。今天我站在這里，沒有什么豪言壯語，也沒有什么長篇大論，只是同大家一起分享我的感悟！

雖然進(jìn)入公司還不到半年時(shí)間，但 是經(jīng)過對(duì)企業(yè)發(fā)展的初步了解，公司從負(fù)債累累、舉步維艱的境地，負(fù)重奮進(jìn)、風(fēng)雨兼程走到了今天碩果累累的輝煌，讓我深刻地感受到凱利與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的前進(jìn)步伐。我自豪我能加入．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．這樣一個(gè)永不言敗，不懼困難的企業(yè)。．．．．．．．．．．．．．．．．．

大家是否還記得培訓(xùn)時(shí)那感動(dòng)的一幕又一幕?我記得，并且永遠(yuǎn)都會(huì)記得。每一次想起集體穿越電網(wǎng)時(shí),那響徹天宇的掌聲就會(huì)在我耳邊回蕩，我就如同再次回到了活動(dòng)中，重新經(jīng)歷一次心靈的洗禮。當(dāng)我們蒙住眼睛，牽著伙伴的手，搭著伙伴的肩膀在黑暗中前行時(shí)，那一刻，所有的心都凝聚在一起，齊心協(xié)力共同克服我們面前的困難，那是一種親人的感覺，是他們不離不棄給予的力量。我驕傲我是凱利的一員，．．．．．．．．．

我幸福的生活在這個(gè)從不停止改變自己、充實(shí)自己的大家庭中。我 是幸福的，因?yàn)槲以胫灰欢湫』?，我身邊的每?/p>

個(gè)人卻共同讓我收獲了整個(gè)春天。我感謝領(lǐng)導(dǎo)、朋友、同事在我成長的道路上給予我的無私關(guān)心和真誠幫助，他們是兄長、是姐妹、是朋友，是值得我 一生珍惜的人。．

也許在繁忙的 工作讓我們慢慢疏遠(yuǎn)了，工作上也會(huì)有摩擦，可是通過這次學(xué)習(xí)讓我看到了每一個(gè)人的真誠，我們需要的是團(tuán)結(jié)、是溝通、是坦誠、是信任、是感恩。所以我們要把它延伸下去，把它融入我們的工作和生活中，我想這也是領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)初進(jìn)行這次學(xué)習(xí)的初衷和心愿吧!

一時(shí)的感動(dòng)容易做到，把激情留住幾天也不難，但是，你要把感動(dòng)和激情植入你的心田烙進(jìn)你的骨頭，化成你一生向上的信念，變成你永遠(yuǎn)不斷追求成功的動(dòng)力，我堅(jiān)信一．．．．定能把動(dòng)力化成力量，一定能開創(chuàng)一個(gè)充滿希望的明．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．天，這個(gè)大家庭一定會(huì)有一個(gè)輝煌的未來。．．．．．．．．．．．．．．．．．．．

我的演講完畢，謝謝大家！

演講人：

第四篇：建設(shè)公司半年總結(jié)

半年工作總結(jié)

分公司：

半年來，漢旺項(xiàng)目部在分公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞年初黨委擴(kuò)大會(huì)確定的目標(biāo)，按照分公司工作部署，認(rèn)真抓好中心工作，高度重視施工安全，嚴(yán)格XX管理教育，確保了以施工生產(chǎn)為中心的各項(xiàng)任務(wù)的圓滿完成，確保了XX安全穩(wěn)定。

一、主要成績

(一)項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)，政治思想工作扎實(shí)有效

上半年，項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)班子雖經(jīng)調(diào)整，但始終堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)下的首長分工負(fù)責(zé)制，保持精誠團(tuán)結(jié)、合力謀事、各盡其職的良好氛圍。項(xiàng)目部班子嚴(yán)格落實(shí)分公司黨委指示，積極加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，不斷改造思想，認(rèn)真深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀并積極踐行，為項(xiàng)目部又好又快地發(fā)展建設(shè)起到了保障作用。

項(xiàng)目部積極開展“加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、錘煉思想作風(fēng)”教育，對(duì)重點(diǎn)整治的四個(gè)方面和專項(xiàng)治理的六個(gè)問題對(duì)照“四查”要求，個(gè)人剖析、支部分析、作出承諾整改，按照參與災(zāi)后重建XX要求，結(jié)合駐地實(shí)際，結(jié)合在建任務(wù)和項(xiàng)目特點(diǎn)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，不斷在實(shí)踐中培養(yǎng)鍛煉黨員隊(duì)伍，促進(jìn)組織建設(shè)，全面加強(qiáng)項(xiàng)目部建設(shè)。根據(jù)分公司政治教育安排，結(jié)合XX思想實(shí)際，結(jié)合施工任務(wù)艱巨、戰(zhàn)線長、安全壓力大、人員管控難度大的實(shí)際，有針對(duì)性地開展思想政治教育和隨機(jī)教育。尤其在主題教育中，能根據(jù)任務(wù)和駐地實(shí)際，注重用偉大的抗震救災(zāi)精神激勵(lì)XX，注重引導(dǎo)XX正確對(duì)待榮譽(yù), 在災(zāi)區(qū)建設(shè)中體現(xiàn)人生價(jià)值，把完成 1

任務(wù)做為忠誠于黨、服務(wù)人民的具體行動(dòng)。

（二）施工任務(wù)完成圓滿

上半年的總體工期完成良好，已圓滿完成清平“8.13”特大泥石流河道應(yīng)急治理任務(wù)，實(shí)際完成產(chǎn)值6760萬元，完成計(jì)劃的113%。完成工程的詳細(xì)情況：完成防中0+000～防中2+670段河道全線開挖；進(jìn)行防中1+661.155～防中1+994.623段粘土（以前資料 稱淤泥）開挖；完成水務(wù)局安排小崗劍降水工作；完成防中0+000～防中2+670段河道邊線及齒槽開挖；進(jìn)行拌和站系統(tǒng)安裝和投入運(yùn)行；完成防中2+300～防中2+670河床基巖開挖；配合當(dāng)?shù)卣M(jìn)行征地線內(nèi)居民房屋拆除。完成工區(qū)內(nèi)全部混凝土工程澆筑及格賓石籠鋪設(shè)；進(jìn)行河道應(yīng)急治理的環(huán)保水保工程；完成小木嶺電站Ⅱ期施工便道及4#洞清淤工程。完成主要工程量：河道清理開挖278萬m3，孤石爆破5000m3，填筑備料10萬m3，齒槽混凝土澆筑23720m3面板混凝土澆筑21706m3格賓石籠鋪設(shè)55419m3，漿砌石護(hù)坡2695m3。

（三）XX管理嚴(yán)格正規(guī)

半年來,我們堅(jiān)決貫徹從嚴(yán)治警的思想，狠抓制度落實(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行 “五個(gè)嚴(yán)禁”，深化治理 “五個(gè)重點(diǎn)問題”，從規(guī)范制度建設(shè)、提高“三個(gè)意識(shí)”、培養(yǎng)過硬作風(fēng)入手，狠抓XX管理教育工作。首先項(xiàng)目部制定了《日常行政管理細(xì)則》、《駕駛員及小車管理規(guī)定》及《聘用勞務(wù)人員管理辦法》等一系列管理措施。其次對(duì)照措施和條例，狠治松散，強(qiáng)化養(yǎng)成。嚴(yán)格落實(shí)一日生活、請(qǐng)銷假、值班、請(qǐng)示匯報(bào)、查鋪查哨等制度。不斷規(guī)范內(nèi)務(wù)建設(shè)，立足現(xiàn)有條件抓正規(guī)化管理，不斷激勵(lì)大家參與XX建設(shè)的積極性，XX遵章守紀(jì)意識(shí)增強(qiáng)。再次，落實(shí) “五個(gè)嚴(yán)禁”要求，深化“五個(gè)重點(diǎn)問題”治理，在人員管理上，對(duì)照條令和措施要求，注重教育引導(dǎo)，落實(shí)規(guī)章制度，確保人員管理不失控。內(nèi)部關(guān)系上，教育干部端正對(duì)士兵根本態(tài)度，切實(shí)樹立“以人為本”的思想，注重以情帶兵，以德服人。車輛管理上突出抓好 “五位一體”制度的落實(shí)，按照分公司要求定人定責(zé)。日常管理中重點(diǎn)對(duì)私自喝酒和不假外出等違規(guī)現(xiàn)象進(jìn)行控制。

（四）安全工作萬無一失

項(xiàng)目施工區(qū)域環(huán)境復(fù)雜，安全隱患大，山體滑坡、滾石、泥石流、洪水、爆破、高邊坡作業(yè)危險(xiǎn)等客觀存在。我們把安全工作看得高于一切、大于一切、先于一切、重于一切，到目前為止，沒有安全事故發(fā)生。一是建立健全安全管理體系。設(shè)立專職安全員、安全觀察哨、安全警示牌，并根據(jù)施工點(diǎn)變化及時(shí)修訂緊急避險(xiǎn)預(yù)案和防洪度汛預(yù)案，定期組織安全交底和避險(xiǎn)演練，責(zé)任明確到人。二是積極開展安全教育和安全培訓(xùn)，不斷強(qiáng)化人員的安全意識(shí)，指揮員具備臨機(jī)決斷、帶領(lǐng)XX規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的能力。三是每月堅(jiān)持組織安全隱患排查和施工現(xiàn)場檢查，整改措施有力。四是堅(jiān)持落實(shí)安全工作“三工制度”和“三個(gè)每次”活動(dòng)，科學(xué)分析安全形勢(shì),牢牢把握抓安全防故事工作的主動(dòng)權(quán),堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針。五是積極加強(qiáng)與水利局、交通局、氣象局和駐地百姓的聯(lián)系溝通，及時(shí)了解天候及水文情況，確保在暴雨、洪水、泥石流到來之前人員、設(shè)備撤離至安全部位。

(五)警政警民關(guān)系融洽

我們一方面強(qiáng)化為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)，激勵(lì)XX全力參與災(zāi)后重建，一方面認(rèn)真開展經(jīng)常性擁政愛民和民風(fēng)民俗教育，大力加強(qiáng)警政警民團(tuán)結(jié)和熱愛第二故鄉(xiāng)教育，積極開展軍地、軍民共建活動(dòng)。

三、主要經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)

上半年，面對(duì)安全壓力大的客觀現(xiàn)實(shí)，在XX駐地分散，管理難度大的嚴(yán)峻形勢(shì)下，經(jīng)項(xiàng)目部全體XX努力，任務(wù)得以圓滿完成，我們的主要經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)是：

一是分公司的堅(jiān)強(qiáng)后盾和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持是我們完成任務(wù)的信心。

二是嚴(yán)格的制度和堅(jiān)強(qiáng)的措施是XX安全穩(wěn)定的保證。

四、主要問題和不足

盡管項(xiàng)目部任務(wù)完成較好，全面建設(shè)有一定程度的提高，XX保證了安全穩(wěn)定，但距上級(jí)的要求還有一定的差距，問題和不足主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

一是思想政治教育效果不明顯。干部理論學(xué)習(xí)抓得不夠緊，理論素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。對(duì)XX的思想政治教育及主題教育雖然能按要求進(jìn)行，但還存在對(duì)要解決的問題講的不透，講得不深的現(xiàn)象。

二是XX正規(guī)化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)不夠高。四配套設(shè)施尚未到位，離正規(guī)、統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)還有距離。項(xiàng)目部雖有抓建方案，立足現(xiàn)有條件抓建設(shè)力度也在增加，但因經(jīng)濟(jì)條件限制，硬件設(shè)施尚待加強(qiáng)。三是個(gè)別干部發(fā)現(xiàn)問題解決問題的能力弱。工作落實(shí)的末端環(huán)節(jié)中個(gè)別干部不敢管、不會(huì)管，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力不夠強(qiáng)。

五、下一步措施和打算

按照分公司的統(tǒng)一部署，在確保安全的前提下保證當(dāng)前任務(wù)的完成，搞好民主評(píng)議和工作總結(jié)，謀劃好下半年工作。繼續(xù)抓好學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，扎實(shí)搞好主題教育，確保教育活動(dòng)效果。繼續(xù)嚴(yán)格XX管理，加大正規(guī)化建設(shè)力度，注重抓規(guī)范打基礎(chǔ)，確保XX安全穩(wěn)定。合理建設(shè)專業(yè)化隊(duì)伍，指導(dǎo)中隊(duì)搞好機(jī)務(wù)組建設(shè)，并聽從分公司安排和調(diào)遣。

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。要進(jìn)一步發(fā)揮好項(xiàng)目部“一線指揮部”作用，組織項(xiàng)目部干部積極貫徹科學(xué)發(fā)展理論，要把有關(guān)黨的路線、方針、政策學(xué)深學(xué)透，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感、壓力感，增加榮譽(yù)感、自豪感，保持黨員先進(jìn)性，發(fā)揮黨的模范作用，及時(shí)掌握新知識(shí)，努力探索新思路和新方法，與時(shí)俱進(jìn)謀項(xiàng)目部發(fā)展，開拓創(chuàng)新展XX形象。要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，不斷提高干部發(fā)現(xiàn)問題解決問題的水平，提升敢管、會(huì)管的能力。

二是全面建設(shè)，整體提升。目前，項(xiàng)目部盡管辦公、生活設(shè)施等還比較簡單，我們?nèi)詫?jiān)決按分公司要求，對(duì)照基層建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合上半工作中的不足，自覺抓規(guī)范、打基礎(chǔ)。一要結(jié)合主題教育，不斷規(guī)范XX言行，正規(guī)各項(xiàng)制度，立足現(xiàn)有條件逐步促進(jìn)項(xiàng)目正規(guī)化建設(shè)水平；二要進(jìn)一步加強(qiáng)安全管理工作，完善安全管理體系，切實(shí)落實(shí)安全交底和避險(xiǎn)演練，健全管理制度，采取有效的激勵(lì)和約束機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)廣大XX安全生產(chǎn)積極性，提高崗位安全意識(shí)和責(zé)任感；三要繼續(xù)貫徹從嚴(yán)治警的思想，深化“五個(gè)重點(diǎn)問題”治理，強(qiáng)化XX管理，保證安全穩(wěn)定，把施工生產(chǎn)任務(wù)、項(xiàng)目正規(guī)化建設(shè)和XX正規(guī)化管理捆在一起抓，從細(xì)節(jié)、點(diǎn)滴入手，力爭全面建設(shè)，整體提升。

三是振奮精神，再作貢獻(xiàn)。上半年任務(wù)的圓滿完成和取得的成績，離不開分公司黨委的大力支持，離不了分公司首長的關(guān)心厚愛。下半年要進(jìn)一步整合項(xiàng)目部力量，立足崗位實(shí)踐鍛煉，聽從分公司安排，服務(wù)地方政府和人民，力爭為綿竹災(zāi)后重建再作貢獻(xiàn)。

漢旺項(xiàng)目部

二〇一一年六月二十日

第五篇：深圳企業(yè)文化建設(shè)公司

企業(yè)文化建設(shè)都包含哪些內(nèi)容？

文章導(dǎo)讀：隨著經(jīng)濟(jì)的日益發(fā)展，“企業(yè)文化建設(shè)”這個(gè)詞語也漸漸的成為企業(yè)家必談的一個(gè)生存話題，如何更好的了解企業(yè)文化建設(shè)，讓企業(yè)更好的發(fā)展這是個(gè)難題。

好消息：深圳市上員文化傳播有限公司針對(duì)現(xiàn)今企業(yè)文化建設(shè)難題，特推出免費(fèi)提供企業(yè)文化建設(shè)項(xiàng)目建議書，電話：400-6083-365.點(diǎn)擊詳情企業(yè)文化建設(shè)咨詢

企業(yè)文化建設(shè)涵蓋面很廣，經(jīng)過多年研究，上員從三方面談起：

一、表層文化

1、美麗、整潔的廠容廠貌

2、優(yōu)良的生產(chǎn)、工作環(huán)境

3、現(xiàn)代的標(biāo)識(shí)系統(tǒng)及視覺系統(tǒng)

4、先進(jìn)的技術(shù)設(shè)備

5、合理的勞保福利設(shè)施

6、一定量的文體設(shè)施

7、標(biāo)志性建筑、雕塑像

8、系統(tǒng)的教育設(shè)施??

》》推薦閱讀：深圳市哪家公司做IT企業(yè)文化最好？

二、中介層文化

1.明確的行為規(guī)范

2.完善的規(guī)章制度

3.良好的職業(yè)道德

4.團(tuán)結(jié)、高效的團(tuán)隊(duì)

5.親密祥和的團(tuán)隊(duì)關(guān)系

6.優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理

7.有效溝通技能

8.先進(jìn)組織和先進(jìn)個(gè)人的模范帶頭作用??

三、深層次文化

1.培育、樹立起自己的企業(yè)精神

2.正確的價(jià)值觀念和群體意識(shí)

3.共同的企業(yè)理念和企業(yè)行為準(zhǔn)則

4.良好的精神狀態(tài)和高尚的精神境界

5.以人為本、員工至親的親善關(guān)系

6.廉潔奉公的高尚品質(zhì)和敬崗愛業(yè)的人生修養(yǎng)??

小貼士：深圳市上員企業(yè)文化傳播有限公司：成立于2002年，由精于企業(yè)文化提煉、企業(yè)戰(zhàn)略管理、營銷策劃和企業(yè)品牌規(guī)劃的多位權(quán)威人士和相關(guān)機(jī)構(gòu)共同組建而成，匯聚具備多年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和曾經(jīng)在國際知名公司任職的眾多優(yōu)秀人才。

多年來，上員憑借對(duì)中國企業(yè)形態(tài)、消費(fèi)者以及本土市場的深刻理解，致力研究解決本土公司在改革重組中的文化整合問題，以及面對(duì)市場的品牌傳播問題??