第一篇：基層干部工作心得體會(huì)

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基層干部工作心得體會(huì)

怎樣的干部才是好干部，總書(shū)記用“信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”進(jìn)行了簡(jiǎn)明而又深刻的闡述。作為干部隊(duì)伍中的較大群體，基層干部是老百姓身邊的干部，工作對(duì)象是黨和國(guó)家事業(yè)的堅(jiān)強(qiáng)基石---最廣大的人民群眾，黨和政府的形象也是通過(guò)基層干部的努力工作來(lái)體現(xiàn)。基層需要干部，干部需要人民群眾的認(rèn)同，好干部更是群眾的迫切需要。那么怎樣才能成為基層的好干部呢？

多沾染些黃土氣息。我們黨歷來(lái)重視基層工作，鼓勵(lì)廣大干部投身基層建功立業(yè)，基層就是黨和國(guó)家事業(yè)的根基，就是群眾利益的集合地?；鶎与m小，舞臺(tái)很大，所以說(shuō)，基層干部更能夠施展自己才華，實(shí)現(xiàn)自己的抱負(fù)。一名好的基層干部應(yīng)該讓自己身上多一點(diǎn)黃土味兒，少一些煙酒味兒，常念“最初的夢(mèng)想”，深深扎根基層，樹(shù)立遠(yuǎn)大目標(biāo)。理想信念是干事創(chuàng)業(yè)的先決條件，只有在基層摸爬滾打，以誓死不渝的決心積極投身到黨的事業(yè)中去，衣襟上多沾些泥土才能理解基層工作的重要意義，才能將自己的人生價(jià)值實(shí)現(xiàn)同群眾的幸福聯(lián)系起來(lái)?；鶎印巴梁瘛焙裨谌罕娀A(chǔ)，基層“土香”源自辛勤耕耘，一名優(yōu)秀的基層干部當(dāng)把牢理想信念之舵，放低姿態(tài)、俯下身子，用盡職盡責(zé)、無(wú)私奉獻(xiàn)的赤子之心在黃土地上揮灑激情的汗水，做一名“農(nóng)民型干部”。

多拉群眾促膝談心。學(xué)會(huì)與群眾打交道，心系群眾更應(yīng)常念群眾，在主動(dòng)頻繁的交流中體察民情，了解民意。在基層，黨員干部最應(yīng)深刻認(rèn)識(shí)和感知到手中權(quán)力的來(lái)源，更應(yīng)對(duì)賦予我們權(quán)力的人滿懷真情。與群眾談心交流是一種工作能力，讓群眾多說(shuō)一些，干部多聽(tīng)一些，工作就會(huì)好做一些。正所謂“村看村，戶看戶，群眾看干部”，民情民意不是坐等而來(lái)，也不容許我們黨員干部憑空捏造，在改進(jìn)干部作風(fēng)中，我們應(yīng)提倡“坐田坎、拉家?！保@是提高黨員干部與人民群眾溝通、交流的能力的最佳途徑，是深化干群關(guān)系的有效形式，是一名好干部的基本素質(zhì)需要。我們工作中所解決的一切問(wèn)題都是群眾關(guān)心的問(wèn)題，都事關(guān)群眾切身利益，一名好干部日常關(guān)心的應(yīng)該是群眾反應(yīng)的“家常事”、“急難事”，把一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)根植于最廣大人民的最根本利益，只有這樣，基層干部才能在群眾當(dāng)中樹(shù)立起“好干部”的形象，才能成為群眾心中的“好干部”。

多用雙腳丈量土地。做好基層的工作靠的是扎實(shí)的工作，是為民務(wù)實(shí)的作風(fēng)，免費(fèi)

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基層干部在仰望星空的同時(shí)更應(yīng)腳踏實(shí)地?；鶎痈刹慷加幸活w“向上”的心，這是基層干部的一種可貴品質(zhì)，但如何將“向上”的心作為一種動(dòng)力推動(dòng)人生目標(biāo)向現(xiàn)實(shí)轉(zhuǎn)化，這就需要腳踏實(shí)地。一名基層的好干部應(yīng)懷揣一顆“向上”的心“走下去”，從愜意舒適的辦公室走向群眾生活的土地，挽起褲腿用雙腳步丈量基層這片熱土?；鶎庸ぷ魇亲龀鰜?lái)的而不是談出來(lái)、吹出來(lái)的，黨和國(guó)家事業(yè)大廈的基礎(chǔ)必須是實(shí)實(shí)在在的“民心工程”，群眾聽(tīng)不懂官話、也不需要官話。當(dāng)然，群眾的要求也不高，一個(gè)溫暖的握手，一件御寒的衣服就能樹(shù)立起群眾眼中的好干部的形象。成不成的了一名基層的好干部在于邁不邁得開(kāi)雙腳，在群眾的土地上站不站得穩(wěn)。離星空最近的位置在高山，高樓只會(huì)讓我們的目光局限，一名干部能用雙腳丈量出山與山的距離，將為民務(wù)實(shí)的黨性修養(yǎng)匯成一股細(xì)流，讓其遍基層、暖民心，他就是一名好干部。

多加擔(dān)子肩扛大任。擔(dān)當(dāng)與責(zé)任是干部素質(zhì)的“標(biāo)配”，一個(gè)干部的擔(dān)當(dāng)和責(zé)任表現(xiàn)在是否敢于承擔(dān)難做的事、棘手的事、得罪人的事，是否能處理各種復(fù)雜的矛盾。當(dāng)前，社會(huì)的快速發(fā)展讓矛盾交織更為復(fù)雜，在廣大基層，特別是移民鄉(xiāng)鎮(zhèn)，社會(huì)矛盾的多發(fā)性、復(fù)雜性以及長(zhǎng)期性是無(wú)法用簡(jiǎn)單隨意的工作能處理的，一些問(wèn)題的處理上稍有不慎，就會(huì)演變成更為復(fù)雜的深層次問(wèn)題，影響各項(xiàng)工作的有序開(kāi)展和社會(huì)穩(wěn)定。一名基層的好干部就必須主動(dòng)面對(duì)各種矛盾，積極靠前、深入一線，將自身的能力充分展現(xiàn)在急難險(xiǎn)重的工作中，不斷自我加壓，繃緊工作神經(jīng)，用縝密的思維、耐心的工作不回避責(zé)任擔(dān)當(dāng)，把每一次工作都看成是一種機(jī)會(huì)，珍惜工作經(jīng)驗(yàn)的獲取和崗位的磨煉，時(shí)刻告訴自己要練就結(jié)實(shí)臂膀，扛得住任何重?fù)?dān)，并以百分百的信念和舍我其誰(shuí)的氣概出色地完成工作任務(wù)。

多懷敬畏感恩之心。自重、自警、自省、自勵(lì)是黨員干部的“清規(guī)戒律”，基層的好干部應(yīng)守住寂寞，耐得住清貧，抵得住誘惑，經(jīng)得住考驗(yàn)，不斷礪練品性，銘記立身做官之本，“要做官，德為先”，干部對(duì)法律、對(duì)群眾要有敬畏感恩之心。基層干部只有注重自己的德行修養(yǎng)，具有良好的“官德”，才能讓群眾從內(nèi)心信服，加深群眾對(duì)政府的信任，強(qiáng)化群眾對(duì)政府工作的支持。一名基層的好干部要心明如鏡，奉公守法，在處理群眾問(wèn)題的時(shí)候，不偏私，不徇情，不枉法，敢碰硬又要靈活變通，完成工作任務(wù)的同時(shí)也要體諒群眾困難。要成為基層的好干部，更要經(jīng)常進(jìn)行自我總結(jié)與反思，要反思自己在工作中，在與群眾的交往中

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是否存在問(wèn)題，并思考如何改進(jìn)這些問(wèn)題，群眾是天，要以感恩之心多接受意見(jiàn)建議，常照群眾這面鏡子，迎合群眾的要求和期待去改進(jìn)工作，實(shí)現(xiàn)自我完善。敬畏法律和群眾，感恩回饋群眾，堅(jiān)定地跟隨黨的思想路線指引，沿著正確的方向奮發(fā)作為，這樣的基層干部才能成為一個(gè)名副其實(shí)的“好干部”。

資料來(lái)源：http://004km.cn/data/xdth/

第二篇：基層干部工作心得體會(huì)

崖子鎮(zhèn)實(shí)習(xí)農(nóng)村建設(shè)心得體會(huì)

崖子鎮(zhèn)基層干部——王冰潔

在進(jìn)入二十一世紀(jì)后，人民的生活有了巨大改變，不再像改革開(kāi)放之前那樣窮困潦倒，無(wú)衣無(wú)食。由于黨的正確領(lǐng)導(dǎo)下，國(guó)家發(fā)生了翻天覆地變化，變得富裕起來(lái)。但是，一直困擾著農(nóng)村的問(wèn)題是:制約農(nóng)業(yè)和農(nóng)村發(fā)展的深層次矛盾尚未消除，促進(jìn)農(nóng)民持續(xù)穩(wěn)定增收的長(zhǎng)效機(jī)制尚未形成，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展滯后的局面也還沒(méi)有根本改變，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的體制機(jī)制沒(méi)有完全建立起來(lái)。所以我認(rèn)為在進(jìn)行農(nóng)村建設(shè)時(shí)，我們要改變過(guò)去的方式方法，與時(shí)俱進(jìn)。針對(duì)這些情況，我思考了一系列的解決方法，與大家共同探討。

一、人才流失嚴(yán)重，老齡化問(wèn)題加劇。目前留在村里的大部門(mén)都是中老年人，年輕人要么外出求學(xué)、要么外出經(jīng)商，村內(nèi)老齡化尤為嚴(yán)重。因此我們要改變?nèi)瞬庞赊r(nóng)村向城市流動(dòng)的單向局面，可以引導(dǎo)扶持在外人才回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，為人才提供一個(gè)發(fā)揮作用和價(jià)值的平臺(tái)。

二、合適的產(chǎn)業(yè)對(duì)鄉(xiāng)村發(fā)展尤為重要。崖子鎮(zhèn)上的蘋(píng)果和板栗產(chǎn)量巨大，但是主要以鮮食為主，存在著運(yùn)輸成本高，不易保存，價(jià)格太容易收到市場(chǎng)環(huán)境所制約等問(wèn)題。因此，我認(rèn)為可以對(duì)新鮮采摘的蘋(píng)果和板栗進(jìn)行二次加工，比如蘋(píng)果可以做成蘋(píng)果干、果脯等固態(tài)加工產(chǎn)品，也可以參考乳山葡萄酒莊園建立蘋(píng)果酒特色酒廠，建立鮮榨蘋(píng)果汁或蘋(píng)果醋企業(yè)。板栗也可以制作成板栗糕、板栗酥、栗子飲料等等。如果將板栗加工成老幼皆宜的保健食品，將是一個(gè)碩大的消費(fèi)市場(chǎng)。

三、利用好現(xiàn)有的資源與地理優(yōu)勢(shì)。利用好馬石山和膠東育兒所等紅色基地。既要保留他們的公益性也要發(fā)展商業(yè)性。可以把紅色旅游與生態(tài)旅游相結(jié)合，比如在馬石山種植花海?？梢栽O(shè)計(jì)一些馬石山和膠東育兒所的文創(chuàng)產(chǎn)品，作為參觀基地的紀(jì)念品，更好的宣揚(yáng)紅色文化。還可以讓游客身臨其境地體驗(yàn)乳娘精神，在膠東育兒所播放紀(jì)錄片后讓游客們參與體驗(yàn)當(dāng)時(shí)的場(chǎng)景，更好的體會(huì)到乳娘精神的偉大。

信息技術(shù)、計(jì)算機(jī)技術(shù)和大數(shù)據(jù)時(shí)代為中國(guó)農(nóng)村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來(lái)了全新的機(jī)遇，全面提升了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展速度和信息傳播效率，推動(dòng)了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的現(xiàn)代化與科學(xué)化發(fā)展。因此，我們要大力推進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)信息化模式，從根本上強(qiáng)化農(nóng)村經(jīng)濟(jì)水平，實(shí)現(xiàn)中國(guó)農(nóng)村的健康發(fā)展。

第三篇：基層干部工作心得體會(huì)

基層干部工作收獲感悟

提綱

一、提高站位葆情懷

二、撲下身子謀實(shí)務(wù)

三、反躬自省修其身

正文：

去年以來(lái)，從中央到地方多次出臺(tái)關(guān)于基層減負(fù)的硬招、實(shí)招，廣泛回應(yīng)了基層干部的期盼，長(zhǎng)期以來(lái)束縛基層的形式主義、官僚主義問(wèn)題得到了有力整治，基層干部的待遇保障好了，干事創(chuàng)業(yè)的勁頭足了。但是，政策有了，基層干部如何從自身出發(fā)，在相關(guān)體制機(jī)制保障日益完善的情況下，提升自我，積極作為，從工作中增強(qiáng)獲得感，就成為擺在面前的重要課題。本文結(jié)合自身工作，粗淺談?wù)劵鶎痈刹繌淖陨沓霭l(fā)如何增強(qiáng)獲得感。

一、提高站位葆情懷

“欲窮千里目，更上一層樓”?；鶎痈刹可碓诒?，做工作時(shí)若不高位思考就會(huì)局限于一隅，看不到全局，導(dǎo)致工作干了，但頭腦空蕩蕩、心里空落落，沒(méi)有獲得感。“我將無(wú)我，不負(fù)人民”，這是習(xí)近平總書(shū)記的政治站位，僅八個(gè)字就深刻回答了“為了誰(shuí)”、“怎么干”的問(wèn)題，帶著這個(gè)答案，我們要對(duì)照自己的那份為民答卷，找出差距不足，時(shí)刻警醒自己，既提高站位、樹(shù)立大格局，又俯下身子、甘為孺子牛，讓“無(wú)我”的為民情懷武裝頭腦、灌注身心。

比如，我們經(jīng)常強(qiáng)調(diào)要提高人民群眾的“主人翁”意識(shí)，但是具體怎么做？這時(shí)就不能只從自身角度出發(fā)去想我要怎么做，而要提高站位結(jié)合干群關(guān)系去思考應(yīng)該怎么做？要認(rèn)識(shí)到群眾的“主人翁”意識(shí)與干部

“勤務(wù)員”身份是相輔相成的。群眾走進(jìn)政府大門(mén)，面對(duì)安靜肅穆、井然有序的環(huán)境，緊張感油然而生，基層干部不僅要有問(wèn)一聲好、讓一個(gè)座、端一杯水的基本禮儀，還要從態(tài)度上、感情上把群眾當(dāng)主人，把群眾的心聲聽(tīng)進(jìn)去，“勤務(wù)員”的服務(wù)越到位，群眾“主人翁”的意識(shí)就越強(qiáng)烈。站位高了，認(rèn)識(shí)深了，做起工作就思路清晰，方向明確，成效明顯，工作的獲得感也就自然而來(lái)了。

二、撲下身子謀實(shí)務(wù)

“自己的勞動(dòng)成果最美味”?；鶎哟嬖谥罅恐貜?fù)機(jī)械的工作，如果在工作中不謀實(shí)事、做虛功，就不會(huì)有收獲；只有真正親身實(shí)踐，沉心靜氣為民利民，踏實(shí)付出，才能?chē)L到“美味”。在基層工作，本就接地氣，就要謀實(shí)務(wù)，工作沒(méi)有捷徑，就是以誠(chéng)待人、以心換心，腳踏實(shí)地、苦干實(shí)干。有些同志面對(duì)工作任務(wù)，一直想著“巧干”的辦法不放棄，時(shí)間久了，遇到工作，不愿意出力，只想著省力，可為民之道，實(shí)干為要，“巧干”歸根到底還是要實(shí)干。

比如，基層常有困難群眾申請(qǐng)政府救助，拿救助措施來(lái)說(shuō)，我們不僅要對(duì)困難群眾的基本情況、政府的救助政策要清楚，而且要有借助社會(huì)力量的思路，多方聯(lián)動(dòng)才能充分運(yùn)用資源解決問(wèn)題。這就要求平時(shí)要多關(guān)注社會(huì)公益組織動(dòng)態(tài)、信用企業(yè)的招聘信息、專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)信息等，然后有針對(duì)性地提出救助措施，找到根本救助辦法，最大限度發(fā)揮政策效用。我們工作的力量源泉來(lái)之于民，只要我們多為群眾做實(shí)事，謀實(shí)惠，就能得到源源不斷的工作激情。在基層武裝工作崗位上時(shí)，為應(yīng)征青年悉心解答征兵政策經(jīng)常得到的是謝謝哥哥的親切稱(chēng)呼；當(dāng)遇上家長(zhǎng)咨詢(xún)，你的年齡又與他們的子女年齡相仿，摸摸頭、拍拍肩便是他們表達(dá)感謝的常有動(dòng)作，每一次都給予我滿滿的獲得感，傳遞給了我無(wú)窮的力量。

三、反躬自省修其身

自省是修身的“不二法寶”?！犊簜}(cāng)子·訓(xùn)道篇》有云：“賢者見(jiàn)之寬恕而不言，小人暴愛(ài)而溢言，親戚憐嫉而貳言?！币馑际菍?duì)于你的缺點(diǎn)，賢者因?yàn)閷捤《徽f(shuō)，小人因?yàn)橛星笥谀愣埏棿蹬?，親戚由于想呵護(hù)你也不說(shuō)。因此，在工作中一方面對(duì)向你提意見(jiàn)建議的同志要視為老師，經(jīng)常請(qǐng)教，虛心學(xué)習(xí)，把他們的意見(jiàn)建議視若珍寶，虛心接受，認(rèn)真改正。另一方面要懂得“行由不得，反求諸己”的道理，敢于直面自身問(wèn)題，從自身找原因，找出自身短板，及時(shí)修補(bǔ)。要懂得“短板理論”，努力彌補(bǔ)自身不足，爭(zhēng)取讓短板變“跳板”，最大限度地提升自我。

“為者常成、行者長(zhǎng)至”。只要我們堅(jiān)持反躬自省、完善自我，對(duì)于類(lèi)似的工作任務(wù)，在第二次遇到時(shí)，就能驚喜地發(fā)現(xiàn)自己的工作成效明顯提升，這種能明顯察覺(jué)到自我進(jìn)步的感受總是令人甘之如飴。

總之，增強(qiáng)基層干部的獲得感，歸根究底還得基層干部自身“爭(zhēng)口氣”，從自身出發(fā)，提高政治站位、永葆為民情懷，沉下心來(lái)謀事、撲下身子干事，常懷自省之心，常思修身之道。

第四篇：基層干部工作心得體會(huì)

基層干部工作心得體會(huì)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)是行政層級(jí)的末端，是黨執(zhí)政大廈的地基。我有幸做為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，工作十年來(lái)和廣大群眾的打交道中有了自己的一些心得體會(huì)，現(xiàn)與萬(wàn)千基層干部一起分享。

干工作既要“人情世故”，更要“堅(jiān)定原則”。

基層干部身在基層一線，直接面對(duì)群眾，所以密切聯(lián)系服務(wù)群眾的重任就落在你我身上。更何況黨的群眾路線就要求我們從群眾中來(lái)到群眾中去。一名干部，就要是一面旗幟；一個(gè)黨員，就要是一位先鋒。我們不僅有干部身份，更要有群眾底色。放下官架子，擺正身段子，在增進(jìn)與群眾的感情上多下功夫，既要“人情世故”，更要“堅(jiān)定原則”：我認(rèn)為“人情世故”是和群眾打成一片的前提，它能讓生活和工作融合，那就是要把群眾的生老病痛看在眼、記在心，尋找時(shí)機(jī)多關(guān)懷、送溫暖，自然而然群眾就會(huì)把你看成自己人甚至是親人。

于是我就和群眾互動(dòng)，碰到問(wèn)題一起來(lái)出謀劃策，就會(huì)讓困難越來(lái)越少、阻力越來(lái)越弱，使得政策到位、工作落實(shí)、任務(wù)完成變得輕松容易起來(lái)。但個(gè)別群眾在只為個(gè)人利益考慮時(shí)也會(huì)靠近你、拉攏你，甚至收買(mǎi)你，要你給予照顧時(shí)，一定要會(huì)劃清原則和人情的界線，處理好公與私的關(guān)系，在黨性原則問(wèn)題上絕不讓一寸、后退半步。那么你我就會(huì)得到群眾信任、獲得群眾點(diǎn)贊。

干工作既要“苦口婆心”，更要“甜嘴公心”。

群眾是個(gè)大群體，各式各樣的人從事各行各業(yè)，懷著各自的需

求要讓你我去服務(wù)；群眾整體的素質(zhì)還是參差不齊的，文化水平普遍不高，接受能力比較差的事實(shí)要讓你我去化解。過(guò)去的“苦口婆心”工作方式和耐心不能拋棄，現(xiàn)在的“甜嘴公心”工作技巧和愛(ài)心更要流行?！疤鹱臁笔菧贤〞r(shí)掃除障礙的利器，正如“良言一句如春風(fēng)，吹進(jìn)人心化堅(jiān)冰”。我一是主動(dòng)和群眾打招呼，把群眾看成自己的親人來(lái)稱(chēng)呼，先尊重群眾必得群眾尊敬；二是把生硬的政策盡量的用群眾樂(lè)于接受的方式講出來(lái)，做到入鄉(xiāng)隨俗、如蜜如餞的語(yǔ)氣很重要，往往事半功倍。

第五篇：基層干部工作心得體會(huì)

堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn)，當(dāng)好基層干部

為政之要，唯在得人。不管是漢朝的察舉孝廉，還是隋唐時(shí)期的科舉取仕，甚至是明清時(shí)期的八股選人，為政者歷來(lái)重視人才的選拔，重視干部的任用。列寧指出，馬克思主義政黨是“吸收了這個(gè)階級(jí)的一切優(yōu)秀代表，集中了經(jīng)過(guò)頑強(qiáng)斗爭(zhēng)的教育和鍛煉的、完全覺(jué)悟的和忠誠(chéng)的共產(chǎn)主義者。”我們黨高度重視選賢任能，始終把選人用人作為關(guān)系黨和人民事業(yè)的關(guān)鍵性、根本性問(wèn)題來(lái)抓。

黨的十八屆三中全會(huì)也提出了“信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”五條標(biāo)準(zhǔn)，那么什么才是好干部，如何成為好干部？

如果說(shuō)干部是“舵手”，那么群眾就是“航線”，他是檢驗(yàn)航船是否偏離的“準(zhǔn)繩”；如果說(shuō)干部是“秤桿”，那么群眾就是“秤砣”，他是衡量是否平衡的標(biāo)尺。

“只有對(duì)人民群眾有感情，人民群眾才會(huì)擁護(hù)你、支持你”，一個(gè)干部是不是好干部，發(fā)言權(quán)在人民群眾手中,一切為民者，則民向往之。不管是古代的朝代興替，近代的解放斗爭(zhēng)，還是我黨90多年的奮斗歷程，都告訴我們，密切聯(lián)系群眾是為政真最大政治優(yōu)勢(shì)，脫離群眾是為政者最大的危險(xiǎn)，群眾工作是事關(guān)民族興衰的大事。作為一名基層黨員干部，踐行群眾路線才是檢驗(yàn)干部好壞與否的一條“硬杠桿”、一道“硬門(mén)檻”。

然而現(xiàn)實(shí)必須看到，在基層的黨員干部中，脫離群眾的的問(wèn)題依然存在。有些干部背棄了為人民服務(wù)的宗旨，到農(nóng)村放不下架子，沉不下身子；有些人忘記了自己的責(zé)任，走不到田間地頭去，坐不到農(nóng)家炕頭去；有的干部冷漠無(wú)情，聽(tīng)不進(jìn)群眾呼聲，看不進(jìn)群眾疾苦，不關(guān)心群眾困難；有些干部心態(tài)浮躁，無(wú)所事事，下不到基層去，待不住基層去，到基層無(wú)所作為；還有的干部不求實(shí)干求浮華，不求直面問(wèn)題求迂回，不求解決矛盾求逃避，不求有功但求無(wú)過(guò)，不敢碰硬、不能實(shí)干、不會(huì)擔(dān)擔(dān)；有些干部將自己高高置上，認(rèn)為群眾可以認(rèn)得干部，但干部不一定要認(rèn)得群眾；更有甚者將群眾視為對(duì)立面，害怕群眾提要求，仇視群眾提意見(jiàn)。這些利不為民所謀，心不為民所系，權(quán)不為民所用的現(xiàn)象多了，黨和人民的事業(yè)還怎么向前推進(jìn)？中國(guó)夢(mèng)的還怎么實(shí)現(xiàn)？中華民族還如何振興？

“官小事多，權(quán)小責(zé)大”，“上面千條線、下面一根針”，這都不是脫離群眾的借口?！叭嵛褰y(tǒng)”農(nóng)業(yè)稅減免了，免掉的是農(nóng)民群眾的負(fù)擔(dān)，而不應(yīng)該是干部與群眾親情，“黨政機(jī)構(gòu)”精簡(jiǎn)了，精簡(jiǎn)的是人員和財(cái)政，而不應(yīng)該是干部與群眾的聯(lián)系。有些人借口與群眾接觸的“由頭”少了，到群眾家中沒(méi)有必要，有些人借口黨政機(jī)構(gòu)精簡(jiǎn)后黨員干部人員少了，到群眾家中沒(méi)有時(shí)間，這都是錯(cuò)誤的，是背離群眾路線的。

“水能載舟，亦能覆舟?！比罕娛屈h的衣食父母、生存之本、力量之源，黨之于群眾如同魚(yú)之于水、種子之于土地，是生存之必須。我們黨就是靠群眾起家的，武裝割據(jù)思想就是通過(guò)從群眾中來(lái)到群眾中去的大量調(diào)查研究總結(jié)出來(lái)的，黨的全面抗戰(zhàn)路線是緊緊依靠人民群眾得到實(shí)踐并取得成功的，解放全國(guó)的三大關(guān)鍵性戰(zhàn)役的勝利是人民群眾用手推出來(lái)的，人民群眾是歷史的創(chuàng)造者。越是在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的關(guān)鍵期、改革發(fā)展的深水期、矛盾凸顯的多發(fā)期，作為最基層的黨員干部，更應(yīng)該高度重視群眾工作，做好群眾工作，以民憂為憂，以民樂(lè)為樂(lè)，以人民幸福作為自己最大的幸福，真正成為群眾的貼心人，成為黨聯(lián)系群眾的紐帶，成為黨“挑江山”的“秤桿”好干部。

當(dāng)好基層干部，要能與農(nóng)民群眾把話“說(shuō)攏去”。農(nóng)民群眾他們身處農(nóng)村，生活環(huán)境惡劣，知識(shí)信息閉塞，對(duì)事物的認(rèn)識(shí)相對(duì)落后。我們?cè)谕苿?dòng)工作、宣傳方針的時(shí)候，與農(nóng)民群眾存在意見(jiàn)分歧居常，和他們說(shuō)話“說(shuō)不攏”、“說(shuō)不和”居多。這就需要干部要進(jìn)一步下到村、耐下心、沉下身，多用真理的力量說(shuō)服他們，多用感情的力量感召他們，多用人格的力量影響他們，多用幽默的力量感染他們，做農(nóng)民群眾致富的“引路燈”，拉近距離的“貼心人”，解決困難的“滅火員”，積極活動(dòng)的“發(fā)動(dòng)機(jī)”，要能夠把話“說(shuō)攏去”，把事“說(shuō)和去”，把問(wèn)題解決在農(nóng)民家中，把工作推進(jìn)到農(nóng)田地頭去。

當(dāng)好基層干部，要能與困難群眾把話“說(shuō)下去”。困難群眾生活比較困難，對(duì)提高生活條件的訴求強(qiáng)烈。在與困難群眾接觸的時(shí)候，需要干部多用平等對(duì)話的方式消除困難群眾的戒備心理，多用情感交流的方式拉近與困難群眾心與心的距離，多用風(fēng)趣的語(yǔ)言營(yíng)造與困難群眾溝通的寬松環(huán)境，把困難群眾的心聲聽(tīng)下去，要把黨的好政策宣傳下去，把國(guó)家的好方針落實(shí)下去，切實(shí)解決困難群眾的現(xiàn)實(shí)難題，讓困難群眾切實(shí)感受到溫暖。

當(dāng)好基層干部，要能與老同志說(shuō)話“不被頂回去”?！袄贤尽毕Ｍ蛔鹬?，思想相對(duì)保守，接受的新知識(shí)、新觀念有限，我們?cè)陂_(kāi)展群眾工作的時(shí)候要多注意“老同志”的意見(jiàn)，多聽(tīng)聽(tīng)他們的心聲，學(xué)會(huì)“挨罵”的藝術(shù)，學(xué)會(huì)傾聽(tīng)的藝術(shù)，要多帶建設(shè)性的亮明觀點(diǎn)，要多帶關(guān)心人的提出要求，要多帶傾聽(tīng)的糾正錯(cuò)誤，要帶“不潑冷水”的否決意見(jiàn)，要能夠讓自己的觀點(diǎn)不被他們“頂回去”，要真正能夠讓他們把方針、政策聽(tīng)進(jìn)去。

當(dāng)好基層干部，要能與青年群眾把話“說(shuō)進(jìn)去”。青年群眾他們對(duì)新觀點(diǎn)接受較快，對(duì)新事物好奇心較強(qiáng)，他們生氣勃勃但好高騖遠(yuǎn)，他們充滿理想但急功近利，他們追求卓越但自以為是。這就需要我們?cè)谧銮嗄耆罕姷墓ぷ鲿r(shí)，認(rèn)真的了解他們，真誠(chéng)的理解他們，放低身

段靠近他們，摒棄架子與他們交朋友，帶舉例說(shuō)明性的交換意見(jiàn)，帶執(zhí)行性的提出具體要求，帶以事說(shuō)理性的做出殷切鼓勵(lì)，要能夠真正與青年群眾說(shuō)進(jìn)話去、談進(jìn)心去、落實(shí)到行動(dòng)上去。

當(dāng)好基層干部，要能與新社會(huì)階層把話“說(shuō)上去”。新社會(huì)階層知識(shí)層次較高，對(duì)問(wèn)題認(rèn)識(shí)比較透徹，對(duì)新知識(shí)掌握較快，在與他們的接觸時(shí)，我們要放低身段、放低姿態(tài)，禮貌的提問(wèn)、真誠(chéng)的傾聽(tīng)、不懂的就問(wèn)，要能夠把話與新社會(huì)階層說(shuō)上去，把政策宣傳上去，把朋友做上去，把工作落實(shí)上去。

《清官謠》里唱，“天地之間有桿秤，那秤砣就是老百姓，秤桿子挑江山，百姓是那定盤(pán)的星”?！盀槊裾邚?qiáng)，不為民者弱”。作為基層的黨員干部，要時(shí)刻牢記使命與責(zé)任，居廟堂之高而憂其“君”，處江湖之遠(yuǎn)而憂其“民”，認(rèn)真踐行黨的群眾路線，增強(qiáng)為民服務(wù)意識(shí)，認(rèn)真踐行群眾路線，在基層“留得住”、與群眾“談得來(lái)”、為群眾“干成事”，爭(zhēng)做黨的“好干部”、群眾路線活動(dòng)的踐行者，爭(zhēng)做黨“挑江山”的“秤桿”，為中國(guó)夢(mèng)的實(shí)現(xiàn)奉獻(xiàn)力量。