第一篇：黨建工作、黨員監(jiān)督情況報告

檢察院黨建工作

和干部監(jiān)督管理工作情況匯報

根據(jù)《關(guān)于對黨建工作和干部監(jiān)督管理工作進行督導調(diào)研的通知》精神。按照督導調(diào)研的內(nèi)容要求，結(jié)合我院工作實際，現(xiàn)將我院黨建工作和干部督導管理工作情況匯報如下：

一、黨建基礎(chǔ)工作

1、黨建年度工作計劃執(zhí)行情況。我院共有在職人員64人，設(shè)有2個黨支部，即機關(guān)黨支部和老年黨支部。在職黨員38人，退休黨員9人。2個支部都在市直機關(guān)工委的領(lǐng)導下，在院黨組的指導下開展工作，實行目標管理，市直機關(guān)工委每年對支部進行目標管理考核。

機關(guān)黨支部設(shè)支部書記1名，副書記1名，支部委員3名。支部書記由一名副檢察長擔任。支部年初制定工作計劃，認真按計劃開展工作。通過全體黨員的努力，圓滿完成了支部年初制定的各項工作任務(wù)。

2、堅持“三會一課”情況。按照市委和市直機關(guān)工委的總體部署和要求，我院十分重視黨建工作，把黨支部工作列為院黨組重要議事日程，認真抓好黨員隊伍的思想政治教育。黨組、支部不定期召開會議，研究、討論支部工作。黨支部堅持“三會一課”制度，組織黨員學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，深入貫徹黨的十七大精神，深入實踐科學發(fā)展觀，1

使廣大黨員在政治上、思想上與黨中央保持一致，帶頭執(zhí)行黨的路線、方針、政策和黨組、支部的決定、決議。

3、堅持民主生活會制度情況。２００８年，我院根據(jù)市委、市紀委關(guān)于召開民主生活會的要求，于７月１８日和１２月２７日分別召開了以“解放思想”為主題的黨員領(lǐng)導干部專題民主生活會和以“學習實踐科學發(fā)展觀”為主題的民主生活會。會前分別向市委組織部、市紀委和州檢察院作了報告。州檢察院一名副檢察長列席了會議。會上，院班子成員根據(jù)自己的分管工作，從理論學習、履職情況、廉潔自律等方面認真查找存在的問題和不足，成員之間開展了批評與自我批評，互相幫助，深刻剖析，坦誠相對，加深了解，達到了預期目的。

4、黨費收繳工作情況。根據(jù)中共云南省委組織部《關(guān)于黨費收繳、使用和管理有關(guān)問題解答》要求，支部對每名黨員的收繳標準進行了核算，并作了公布，使黨員能夠按標準自覺、及時交納黨費。黨費由支部組織委員收取管理，每年按時將黨費交市直機關(guān)工委，無亂開支，挪用黨費的情況。

5、黨員發(fā)展管理工作情況。發(fā)展黨員做到嚴格組織程序，堅持發(fā)展黨員公示制度。2008年經(jīng)支委會和支部大會討論，同意一名同志為入黨積極分子，并參加了市委黨校組織的入黨積極分子培訓班學習。支部每年都按要求開展民主評議黨員工作。

6、信息報送情況。支部和院內(nèi)開展的重要活動，除在我院局域網(wǎng)上公開外，都能及時上報相關(guān)部門，使全體干警和上級有關(guān)部門能及時了解掌握情況。

7、黨支部發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用情況。一是黨支部能夠帶領(lǐng)全體黨員認真學習黨的路線、方針、政策，使廣大黨員干警在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致；二是黨員同志在工作中特別是重要活動中以身作則，率先垂范，為機關(guān)樹形象、作表率，發(fā)揮模范帶頭作用，帶動了全體干部職工的工作積極性，有力地推進了檢察工作的健康發(fā)展。去年各項檢察工作均取得了較大的成績，得到了市委和上級檢察院的肯定。

二、機關(guān)黨建工作

一是加強支部班子建設(shè)。支部經(jīng)常組織支委成員學習，認真分析本院黨員隊伍的建設(shè)和黨員思想狀況。按照“五好”、“五帶頭”的要求，支委各成員能夠在各自的工作崗位上發(fā)揮模范帶頭作用，支持和協(xié)助完成院黨組交辦的工作，引導廣大黨員認真履職。二是加強作風建設(shè)。院黨組高度重視黨風廉政建設(shè)。在帶頭執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定的同時，堅持“一崗雙責”，一手抓檢察業(yè)務(wù)，一手抓廉政建設(shè)。及時向黨員和干警傳達黨內(nèi)和檢察系統(tǒng)內(nèi)部的違法違紀通報，組織黨員和干警觀看警示教育片，運用正反典型教育黨員和干警，增強黨員和干警拒腐防變的能力。三是抓好反腐倡廉教育，不斷培養(yǎng)黨員廉潔從檢的工作作風。加強對容易發(fā)生問題的執(zhí)法環(huán)節(jié)和部位的監(jiān)督，堅持從嚴治檢，堅決杜絕特權(quán)思想，執(zhí)法不文明、不公正、不作為等現(xiàn)象發(fā)生在黨員干部身上。四是加強制度建設(shè)。制定了黨支部工作責任制，定期召開黨支部大會，把黨建工作任務(wù)、質(zhì)量標準、時限指標落實到每個成員。建立起由分管副檢察長、業(yè)務(wù)科室局領(lǐng)導和黨支部委員三位一體的思想政治工作骨干隊伍，明確其職責，一崗雙責，管人管事結(jié)合，把思想政治工作落實到辦案一線，延伸到八小時之外。五是堅持民主評議黨員制度。每年定期認真開展黨員評議工作。按照“云嶺先鋒”工程的要求，我院黨支部把“樹典型、塑形象、促工作”作為思想政治工作的有效載體，在我院“窗口”部門設(shè)置了“先鋒崗”，熱情服務(wù)，文明接待，接受監(jiān)督，以人民滿意為宗旨，認真履職。六是切實抓好黨支部大會、黨員大會、黨小組會、黨課教育等“三會一課”制度的落實。通過開好每一次組織生活會，上好每一次黨課，開展每一次有意義的活動（即“三個一”），提升黨組織生活質(zhì)量。

三、干部工作

我院共有11個內(nèi)設(shè)機構(gòu)（局、科、室），負責人均按實職副科級配備。在選拔任用干部中，我們嚴格遵守《黨委（黨組）討論決定干部任免事項守則》的基本原則、標準條件、基本程序和紀律要求，對擬任干部由院領(lǐng)導班子個別醞釀，集中討論，提出意見，按干部管理權(quán)限報市委組織部考察任用。

四、干部監(jiān)督工作

１、領(lǐng)導干部執(zhí)行中紀委對黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則有關(guān)規(guī)定的情況。一是組織黨員領(lǐng)導干部認真學習中紀委關(guān)于反腐倡廉的重要講話和有關(guān)法律法規(guī)。把思想統(tǒng)一到中央和上級紀委的要求上來。二是以召開民主生活會為契機，班子成員就貫徹落實黨風廉政責任制，領(lǐng)導干部帶頭執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，主動接受監(jiān)督，加強黨性修養(yǎng)等方面進行批評與自我批評。三是結(jié)合檢察工作實際，組織黨員領(lǐng)導干部觀看反腐倡廉警示教育片，教育廣大黨員特別是黨員領(lǐng)導干部在任何時候，任何情況下始終不忘共產(chǎn)黨員身份，始終牢記黨的宗旨，做到廉潔自律、勤政為民。四是完善制度，從源頭上堵塞腐敗的漏洞，壓縮腐敗的空間，做到用制度管權(quán)，用制度管事，用制度管人。修改完善了《景洪市人民檢察院黨組會議制度》、《景洪市人民檢察院檢察委員會制度》、《景洪市人民檢察院黨風廉政責任制實施辦法》。每年初由檢察長與各科室長簽訂《景洪市人民檢察院責任書》，形成一把手負總責、一級抓一級、層層抓落實的工作格局。

２、選拔任用干部履行程序情況。去年我院配齊了領(lǐng)導班子，有２位同志被提拔為副檢察長，有３位同志被任命為科長，在選拔任用干部過程中，均嚴格按照組織程序，進行了民主推薦、組織考察、任前公示。

３、實施領(lǐng)導班子議事規(guī)則制度堅持情況。我院班子始終堅持領(lǐng)導班子議事規(guī)則制度。對院內(nèi)的人事調(diào)整，經(jīng)費開支，干警晉職晉級，重大活動等事項，都由院黨組和院務(wù)會討論，經(jīng)集體研究后決定，并及時向干警通報。對主管領(lǐng)導提出的問題，要求大家充分發(fā)表意見和建議，避免“家長制”，“一言談”，不把個人凌駕于集體領(lǐng)導之上，避免少數(shù)人說了算。

４、實施《領(lǐng)導干部及個人及家庭重大事項報告制度》情況。嚴格執(zhí)行《領(lǐng)導干部及個人及家庭重大事項報告制度》，凡領(lǐng)導干部個人及家庭有婚、喪、嫁、娶及購房、建房等重大事項，都事先向紀檢、監(jiān)察和組織部門報告。

五、開展轉(zhuǎn)變干部作風加強機關(guān)效能建設(shè)活動

根據(jù)市委的要求，我院于２００７年１１月開展了以“凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)新力”為主題的“三力建設(shè)”主題實踐活動。通過一年扎實有效的活動，全院“凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)新力”都得到了全面提高，促進了各項工作的開展。

第二篇：黨員黨建工作述職報告

黨員黨建工作述職報告三篇

黨員黨建工作述職報告(一)

一年來，根據(jù)上級黨委關(guān)于開展基層組織建設(shè)的安排部署，我切實履行黨委書記抓黨建工作第一責任人的職責，團結(jié)鄉(xiāng)黨委一班人，在各企事業(yè)單位、村支部和全鄉(xiāng)廣大黨員的共同努力下，立足鄉(xiāng)情，認真落實基層黨組織建設(shè)工作各項措施，不斷改進黨建工作方法，創(chuàng)新工作思路，取得了一定成效。黨的自身建設(shè)得到改善，黨組織和黨員的先進性作用得到進一步發(fā)揮，黨建工作保障機制進一步健全，鄉(xiāng)村兩級黨組織的領(lǐng)導能力得到提高，全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展實現(xiàn)了新的跨越。下面，我就XX黨建工作述職如下：

一、健全制度，增強黨建工作合力

健全各項工作制度是黨建創(chuàng)先工作順利開展的根本保證，落實責任制是搞好黨建工作的關(guān)鍵。在具體抓黨建工作中，我作為“第一責任人”，年初就召開班子會議深入分析研討，將基層黨建作為工作重點，列入重要議事日程。鄉(xiāng)黨委首先把黨建目標任務(wù)進一步細化、量化，制定詳細的《黨建目標責任書》，并就黨建工作履行情況做出公開承諾，廣泛接受監(jiān)督。一是完善兩個例會制度，即基層黨建例會制度。每月召開一次，探索黨建工作的新思路，好舉措;基層黨建協(xié)調(diào)會制度，每季召開一次，每次會議著重解決一兩個問題，并明確分管領(lǐng)導親自抓落實。

二是建立領(lǐng)導包村制度。針對各村具體情況，制定了《包村工作量化考核實施細則》，要求包村領(lǐng)導定期進村入戶，開展調(diào)查研究，幫助各村理清工作思路，制定黨建工作計劃，協(xié)調(diào)解決具體困難和問題。三是下派黨建指導員。各支部都有一名黨委委員作為黨建指導員，積極參與村級組織建設(shè)，協(xié)助村黨支部建立完善和落實村級各項規(guī)章制度，推進“一制三化”運行機制，指導村支部深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，健全規(guī)范黨組織生活。四是建立分級負責的責任體系。鄉(xiāng)黨委與包村領(lǐng)導、黨建指導員、各支部書記層層簽訂目標責任書，立下組織工作“軍令狀”，逐級明確職責，分解任務(wù)，嚴格獎懲，構(gòu)筑了一個上下配套，團結(jié)協(xié)作的組織網(wǎng)絡(luò)，形成上下聯(lián)動，一級抓一級，一級促一級，層層抓落實的良好格局。

二、圍繞目標，夯實黨建基礎(chǔ)

為了更好地提高黨員干部的思想政治素質(zhì)，我鄉(xiāng)以“提高素質(zhì)，增強黨性”為目標，采取行之有效的措施，力求取得實效。

(一)加強黨委班子建設(shè)，全面提高黨員干部整體素質(zhì)，充分發(fā)揮黨委班子的龍頭作用

過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟，所以，我堅持把黨委班子自身建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)來抓。

一年來，不斷強化班子的政治理論學習，以“創(chuàng)建學習型黨組織”為載體，運用“莊氏學習法”，圍繞以學帶創(chuàng)，完善領(lǐng)導干部學習機制，努力提高班子成員的政治思想素質(zhì);建立健全黨委班子的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行民主集中制，作為“班長”，在黨政會議討論研究工作時，我堅持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵路子、不強制拍板作決定，在民主集中的基礎(chǔ)上，對重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷，堅持開展批評與自我批評，做到及時溝通協(xié)調(diào)，確保班子團結(jié)，從而充分調(diào)動了班子成員的能動性和積極性，突出了黨委班子的集體領(lǐng)導地位。

(二)多措并舉強化落實，指導基層黨組織有效開展工作

一是著眼于隊伍共育。下派各村的駐村干部正確處理與村黨支部書記和村“兩委”班子成員的關(guān)系，在工作方法上尊重村支書，依靠村班子，廣泛發(fā)動黨員群眾，以實際行動凝聚人心，推動工作。村干部有威信、有經(jīng)驗、有辦法、有基礎(chǔ)，下派的駐村干部有知識、有門路、有資源、有思路、有熱情，優(yōu)勢互補，形成了絕好的搭檔，增強了村級班子的工作合力，駐村干部自身也得到了鍛煉和提高。二是著眼于黨員共管。建立落實了兩項制度：一是建立流動黨員外出登記制度。基層黨組織普遍設(shè)立了《外出黨員登記簿》和《外來黨員登記簿》，力求做到“六個掌握”，即掌握黨員的基本情況、流入(出)時間、所從事的工作、具體住址、聯(lián)系方法和黨費繳納情況，實行動態(tài)登記管理。

二是實行流動黨員聯(lián)系卡制度。各基層黨組織抓住春節(jié)大多數(shù)流動黨員回家過年等契機，采取上門發(fā)放、打電話預約發(fā)放、集中定點發(fā)放等形式，及時發(fā)放流動黨員活動聯(lián)系卡，對一部分未能返鄉(xiāng)的流動黨員，通過專人送、郵政寄、直系親屬帶等可靠途徑，將流動黨員聯(lián)系卡發(fā)放到流動黨員手中，形成全鄉(xiāng)黨員大聯(lián)網(wǎng)。三是著眼于資源共享。統(tǒng)籌人才配置，積極發(fā)揮大學生村官的作用。現(xiàn)有4名進村大學生擔任了村主任助理，每位大學生村官除做好所在村的工作之外，還聯(lián)系一個村，并利用自身文化素質(zhì)好、理論水平高、表達能力強的優(yōu)勢，堅持把“解決農(nóng)民的實際問題”作為學習的著力點和落腳點，指導各村干部，通過自身學習不斷提升為民辦事的能力。四是著眼于落實共抓。一是強化領(lǐng)導責任。以“三級聯(lián)創(chuàng)”為總抓手，形成黨委書記親自抓，黨委成員合力抓，村支部書記具體抓的黨建工作機制。二是強化考核考評。健全完善鄉(xiāng)村互動的基層黨建工作考核評價體系，把鄉(xiāng)村互幫互助機制建設(shè)工作納入黨建目標考核的重要內(nèi)容，與經(jīng)濟社會發(fā)展和業(yè)務(wù)工作考核一并進行，實行百分制考核，并適當增加權(quán)重，形成了齊抓共管、互動互促的工作格局。

(三)強化村級黨組織領(lǐng)導班子和干部隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

農(nóng)村黨組織是黨聯(lián)系廣大群眾的橋梁紐帶。一年來，我們始終把基層黨組織建設(shè)作為一項基礎(chǔ)工作來抓，努力健全充滿活力的村級工作運行機制，推進村級工作的制度化、規(guī)范化和科學化，實行村兩委會、村民會議、村民代表大會等機構(gòu)“民主議事”，村務(wù)公開監(jiān)督小組、民主理財小組、村民理事會等機構(gòu)“跟蹤督事”，村級班子績效考核“述職評事”。這不僅切實保障了農(nóng)民群眾行使民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利，而且使村級工程、財務(wù)管理等日趨規(guī)范，遏制了村級不良負債的發(fā)展，也有利于從源頭上防止腐敗問題發(fā)生。為了確保各項工作落實到位，開展了村干部月工作例會制度，同時我們還組織村干部到寧波等發(fā)達地區(qū)學習參觀，以拓寬他們的視野。

(四)指導基層黨組織做好發(fā)展黨員工作，加強黨員的教育管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

一年來，我們不斷地強化黨員的政治理論學習，努力提高黨員的政治素質(zhì)，首先是制定了切實可行的黨員干部培訓計劃。利用黨校、成人技校、遠程教育等工作平臺，第一時間把上級黨委、政府的政策、方針和會議精神，特別是將xx屆五中全會精神等傳達到全鄉(xiāng)黨員干部中去。通過教育培訓，廣大黨員干部對黨的方針、政策的執(zhí)行能力更加堅強，廣大黨員干部引導群眾致富的能力不斷提升，干事創(chuàng)業(yè)的信心更加堅定。

其次是堅持原則嚴把黨員關(guān)。確保發(fā)展黨員工作上的規(guī)范性、合理性、嚴肅性、民主性，今年新發(fā)展黨員5名，其中婦女黨員3名，35歲以下年輕黨員4名。

再次是認真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。真正把黨組織和黨員干部的積極性和創(chuàng)造性發(fā)揮出來，我鄉(xiāng)突出“真、抓、實、干”，力求把創(chuàng)先爭優(yōu)活動抓實抓細抓好。通過強化黨員的教育監(jiān)督管理，黨員先鋒模范作用進一步顯現(xiàn)。不論在項目推進中，還是在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上，都活躍著廣大黨員的身影，他們成為了服務(wù)幫助群眾、帶動群眾脫貧致富的最堅強力量。在這期間，我鄉(xiāng)涌現(xiàn)出一大批先鋒模范，例如大丘田村支部書記高關(guān)仁帶領(lǐng)村民開發(fā)金銀花基地200多畝，石梯村委主任葉啟亮同志帶領(lǐng)大家開發(fā)茶葉基地200畝。

(五)以“網(wǎng)格化管理、組團式服務(wù)”為平臺，全面推進農(nóng)村“135”工程

因地制宜，因村制宜，把全鄉(xiāng)8個行政村劃分成16個網(wǎng)格，全面開展“網(wǎng)格化管理、組團式服務(wù)”活動，并以此項為平臺，推進農(nóng)村“135工程”建設(shè)。通過一年的努力，中心村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)進一步改善，環(huán)境優(yōu)化提升，產(chǎn)業(yè)逐步發(fā)展，生態(tài)文化濃厚，被麗水市攝影家協(xié)會授予市級攝影基地稱號;生態(tài)文明村建設(shè)有望通過驗收;柘灣后進村的整治工作效果明顯，存在問題已經(jīng)得到解決。

(六)以發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟為突破口，促進農(nóng)民增收

針對我鄉(xiāng)山地多，平地少，外出人員多的實際，以村級兩委班子帶頭為載體，做強土地流轉(zhuǎn)，壯大集體經(jīng)濟。在鄉(xiāng)黨委提出了“發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)，村干部要帶頭做活土地流轉(zhuǎn)工作”的要求后，通過集體占股30%的模式，開發(fā)一系列農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基地：石梯村流轉(zhuǎn)承包土地300多畝，建立了惠明茶良種基地;大丘田村流轉(zhuǎn)土地200多畝，開發(fā)金銀花基地;東山村流轉(zhuǎn)田地50畝，建立高山蔬菜基地103畝，種植小尖椒取得好收成，到目前止，全村采收小尖椒1萬多斤，產(chǎn)值

1.1萬元;大丘田、浮亭降、、梅塢等村流轉(zhuǎn)田地500余畝，由當?shù)剞r(nóng)戶種上優(yōu)質(zhì)水稻。土地流轉(zhuǎn)后，既解決了外出農(nóng)戶田地空置，無人耕種問題，又盤活土地資源，使新開發(fā)的惠明茶、高山蔬菜基地實現(xiàn)連片種植，達到了規(guī)?；?、規(guī)范化、標準化的要求，為當?shù)剞r(nóng)民增收致富開辟了新產(chǎn)業(yè)。土地流轉(zhuǎn)讓農(nóng)民得到了實惠，村兩委干部得到了村民的肯定，村級集體經(jīng)濟發(fā)展了，村民生活水平得到了提高，各村的基層黨建工作也得到了前所未有的支持，大大提升了黨建工作水平。

(七)堅持機制保障，將黨內(nèi)關(guān)愛幫扶機制落到實處

為進一步將黨內(nèi)關(guān)愛機制落到實處，鄉(xiāng)不斷拓寬黨內(nèi)關(guān)愛渠道，積極探索，建立健全“服務(wù)、幫扶、管理”三位一體的黨員關(guān)愛機制。

健全服務(wù)機制，構(gòu)建情感關(guān)愛。通過成立黨員服務(wù)中心、流動黨員信息庫、流動黨員聯(lián)絡(luò)員等，指定流動黨員掛鉤聯(lián)系人，定期通過短信、電話等形式了解流動黨員的心理、生活、工作情況，從實際出發(fā)，采取相應(yīng)措施幫助他們解決困難免除他們的后顧之憂。

健全幫扶機制，構(gòu)建生活關(guān)愛。除了每年都開展春節(jié)、“七·一”困難黨員慰問活動以外，還制定了“五必訪”制度，即黨員患重大疾病或去世時必訪，黨員家庭受災或發(fā)生意外時必訪，黨員在生產(chǎn)生活中遇到困難時必訪，黨員有較大思想情緒或有意見建議時必訪，黨員無故不參加組織生活時必訪。同時建立困難黨員關(guān)愛基金，例如，我鄉(xiāng)大丘田村從起就建立了黨員關(guān)愛基金，積極為困難黨員尋找致富路子，切實解決他們的生產(chǎn)生活困難。

健全管理機制，構(gòu)建激勵關(guān)愛。完善黨務(wù)公開制度，落實黨員對黨內(nèi)事務(wù)的知情權(quán);積極制定村級民主管理公約，著力規(guī)范村級民主管理工作。此外，還在全鄉(xiāng)黨員范圍內(nèi)開展“五好支部”等創(chuàng)建活動，引導和激勵廣大黨員開拓創(chuàng)新，爭做“致富領(lǐng)頭雁”、“產(chǎn)業(yè)帶頭人”，為建設(shè)“經(jīng)濟、生態(tài)、和諧”做出積極貢獻。

(九)提前謀劃，著力夯實村級組織換屆選舉的基礎(chǔ)

圍繞XX年村級組織換屆選舉的工作要求，鄉(xiāng)立足實際，深入調(diào)研，以解決群眾反映的突出問題為突破口，實施“五大工程”為村級組織換屆選舉保駕護航。

為順利完成XX年村級組織換屆選舉，我鄉(xiāng)成立四個考核小組于11月下旬至12月上旬對全鄉(xiāng)8個村的兩委干部進行一次全面的屆末考察考核，進一步了解掌握全鄉(xiāng)各村兩委班子及干部政治素質(zhì)和履行職責情況。此次考核主要采取“學、聽、評、談”的方法進行，一是考核小組帶領(lǐng)組織大家愛學習《中華人民共和國村民委員會組織法》、《XX年全縣村級組織換屆工作方案》、十條禁令等文件、法令法規(guī);二是聽取各村兩委班子的述職述廉報告，總結(jié)任職以來的的工作成績，找出存在的問題和不足，同時提出今后的打算;三是圍繞班子團結(jié)情況、工作目標完成情況、為群眾辦實事辦好事情況、帶領(lǐng)群眾致富情況、自身建設(shè)情況等對兩委干部進行測評并推薦產(chǎn)生初步候選人名單;四是抽取部分兩委干部、黨員代表和村民代表進行談話，全面徹底了解情況，廣泛聽取意見和建議。通過此次考核基本摸清了解了各村工作開展情況和兩委干部的動態(tài)?？己私Y(jié)束后，各考核小組將考核過程中獲得的信息進行綜合分析，及時將考核結(jié)果進行多種形式的反饋，并將此作為村級組織換屆選舉的重要參考依據(jù)。

目前，我鄉(xiāng)村級換屆選舉工作正在有序推進當中，各村支部候選人名單已經(jīng)產(chǎn)生，并提交相關(guān)部門進行聯(lián)審。

三、存在的問題和不足

回顧今年以來的工作，我鄉(xiāng)黨建工作取得的成績是縣委正確領(lǐng)導的結(jié)果，是鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府以及廣大黨員干部職工共同努力的結(jié)果，是廣大人民群眾支持的結(jié)果。拋開成績，冷靜反思，我鄉(xiāng)黨建工作還存在不少問題和不足，一是黨員和干部培訓形式較單一;二是干部隊伍思想素質(zhì)和工作作風與加快發(fā)展要求存在差距;三是基層組織和黨員干部隊伍的現(xiàn)狀與農(nóng)業(yè)、農(nóng)村工作發(fā)展新階段的要求不完全適應(yīng);四是村級集體經(jīng)濟壯大的工作任務(wù)十分繁重。就我個人而言，也還存在政策理論水平不夠高等問題和不足。

XX年是深入學習黨的xx屆五中全會精神，全面加強黨的基層組織建設(shè)的關(guān)鍵之年，也是“十二五”規(guī)劃實施的開局之年。因此，在今后的黨建工作中，我將繼續(xù)完善自己，努力彌補自己的不足，在此基礎(chǔ)上，充分履行好鄉(xiāng)黨委書記的職責，圍繞領(lǐng)導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”目標，團結(jié)黨委班子成員，并與黨委班子成員一道，改進方法，進一步落實黨建工作責任制，完善制度，創(chuàng)新機制，強化黨員經(jīng)常性教育和監(jiān)督管理，積極探索黨員服務(wù)群眾長效工作機制，大力推進黨的基層組織先進性建設(shè)工程，切實增強黨的基層組織服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的能力，為全面推進農(nóng)村改革，提升經(jīng)濟發(fā)展水平，努力構(gòu)建和諧作出自己應(yīng)有的貢獻!

述職人：

20xx年xx月xx日

黨員黨建工作述職報告(二)

根據(jù)要求，現(xiàn)將本人2018履行基層黨建工作責任制、抓基層黨建工作情況述職如下，由于時間關(guān)系，今天只匯報存在的問題和2018年工作思路和舉措：

一、存在的主要問題

一是基層組織體系還不夠完善。工作中有重黨支部建設(shè)輕黨小組建設(shè)的傾向，黨小組活動落實不到位。個別村黨支部的領(lǐng)導核心地位沒有得到體現(xiàn)，存在支部村委各行其事的問題。另外，由于村級換屆選舉或多或少受到宗族勢力的干擾，當選的班子分布不合理，村級為了平衡關(guān)系，便于工作，往往需要超職數(shù)聘用干部，加重了村級負擔。

二是黨員管理不夠規(guī)范。基層黨組織管理服務(wù)缺位，對每位黨員特別是外出流動黨員的管理不能面面俱到，沒有盡最大的努力去聯(lián)系和服務(wù)每一個黨員，造成教育管理跟不上，對部分黨員脫離黨組織管理的情形還存在教育處置力度不夠等問題。

三是對農(nóng)村黨員干部后備力量培養(yǎng)不夠。由于大部分青壯年黨員都外出務(wù)工，導致后繼乏人和年齡老化問題越來越突出。由于村級班子年齡結(jié)構(gòu)偏大，導致骨干隊伍作用不強。

四是服務(wù)群眾還不夠到位。黨員聯(lián)系戶制度流于形式，基層黨組織為群眾排憂解難還不夠主動;黨員干部“民情家訪”追求走訪戶數(shù)，解決實際問題不夠。

五是工作保障還有欠缺。2018年我鄉(xiāng)投入基層黨建經(jīng)費萬元(包括縣委組織部下?lián)芙o我鄉(xiāng)萬元);鄉(xiāng)、村兩級投入服務(wù)群眾專項經(jīng)費萬元;鄉(xiāng)財政投入基層黨組織辦公和服務(wù)場所建設(shè)經(jīng)費萬元。

從全年“三經(jīng)費一場所”投入的總體情況來看，在村級組織建設(shè)和社區(qū)建設(shè)方面的經(jīng)費還是偏少，平均每個村(社區(qū))只有萬元，全鄉(xiāng)還有近三分之二的村級活動場所缺乏辦公設(shè)施。服務(wù)群眾專項經(jīng)費大部分是用于公益性建設(shè)，直接用于扶貧濟困的資金偏少。

存在以上問題的主要原因：

一是本人管黨治黨責任意識不強。落實“第一責任人”職責不到位，政績觀出現(xiàn)偏差，重發(fā)展輕黨建，對黨建工作制度創(chuàng)新不夠，導致基層黨組織服務(wù)不到位。

二是對黨員教育管理方法簡單，流于形式。部分黨員干部的主觀能動性沒有得到有效發(fā)揮，習慣于上級推一下就動一下;對流動黨員、外出務(wù)工黨員管理不到位;黨內(nèi)生活過度強調(diào)黨員義務(wù)，對黨員行使應(yīng)有權(quán)利的保障不夠，挫傷了黨員的積極性。

三是基層黨建工作投入不足。在“輕黨建、重發(fā)展”的思想支配下，對基層黨建工作的投入力度不大，導致全鄉(xiāng)還有三分之二的村還沒有建立信息服務(wù)站，近一半的村黨支部辦公設(shè)備缺乏。

二、20xx年工作思路和具體措施

(一)工作思路

針對基層黨建工作中的薄弱環(huán)節(jié)，認真加以整改和提升，在深化農(nóng)村改革的過程中不斷減少和消除體制、機制方面的影響因素，采取綜合措施來逐步解決，從而不斷增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，激發(fā)基層黨員先鋒模范作用，使我鄉(xiāng)黨建工作躍上一個新臺階。

(二)具體措施

1、進一步強化“第一責任人”的責任意識。針對部分村級組織戰(zhàn)斗力不強的問題，結(jié)合今年村級“兩委”換屆選舉，配齊配強村級班子，特別是配好一把手。在完善基礎(chǔ)黨組織建設(shè)上做到：一是理順“兩委”關(guān)系;二是建立“兩委”聯(lián)席會議制度;三是建立村級監(jiān)督機制;四是加強村組干部教育管理。

2、進一步規(guī)范黨員教育管理工作。在黨員教育上突出實效性，以遠程教育為載體，提升黨員駕馭市場經(jīng)濟和掌握最新科研成果的能力;在黨員管理上突出靈活性，按照實際、實用、實效的原則，健全完善各項規(guī)章制度，走規(guī)范化、制度化的管理模式;在黨員發(fā)展上突出嚴肅性，對長期不參加組織活動，不發(fā)揮黨員作用，經(jīng)民主評議不合格的黨員，嚴格進行組織處理，從而保證農(nóng)村黨員的純潔性;在黨員組織活動上突出多樣性。

3、進一步加強黨員干部后備隊伍建設(shè)。今后發(fā)展黨員重點放在35歲以下的青壯年中，特別注重從“一村一名大學生”、大學生村官、創(chuàng)業(yè)致富能手、新型經(jīng)營管理人才中選拔、培養(yǎng)村干部。

4、進一步加大基層黨建保障力度。2018年，鄉(xiāng)財政用于“三經(jīng)費一場所”投入不少于萬元。其中基層黨建經(jīng)費萬元;服務(wù)群眾專項經(jīng)費萬元;基層組織辦公和服務(wù)場所建設(shè)經(jīng)費萬元，用于解決個村的辦公設(shè)施和信息站建設(shè);村干部工資由今年的每人每月元提高到元，根據(jù)工作量大小，分四個檔次發(fā)放，其中書記、主任每月元，會計每月元，計生專干每月元，其他干部每月元，從轉(zhuǎn)移支付中優(yōu)先保障，村干部養(yǎng)老保險覆蓋面達到，保險費由鄉(xiāng)村兩級補助%。

以上工作目標和具體措施由我本人負責抓落實，如未落實，本人愿意接受組織處理。

謝謝!

述職人：

20xx年xx月xx日

黨員黨建工作述職報告(三)

根據(jù)市直機關(guān)工委《關(guān)于認真做好2018黨組織書記述職評議工作的通知》精神要求，現(xiàn)將本人抓律師行業(yè)協(xié)會黨建工作情況報告如下：

一、抓組織機構(gòu)建設(shè)，夯實律師黨建組織基礎(chǔ)

市律師協(xié)會自2007年成立以來，一直沒有單獨設(shè)立黨的組織。其黨建工作均由市司法局黨組和機關(guān)總支負責。2018年10月本人調(diào)市司法局任副局長，接照局黨組分工，負責分管律師工作。自任現(xiàn)職以來，本人高度重視律師行業(yè)的黨建工作。先后深入到全市21個律師事務(wù)所開展黨建工作調(diào)研。在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，本人向局黨組提出了在市律師協(xié)會建立黨總支的建議，得到了采納。2018年9月，經(jīng)中國共產(chǎn)黨銅仁市司法局機關(guān)委員會銅市司機黨字【2018】4號批復同意成立銅仁市律協(xié)黨總支。經(jīng)過認真籌備，2018年11月14日，銅仁市律師協(xié)會召開黨總支成立大會。根據(jù)《黨章》、《黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》、《黨的基層組織選舉工作暫行辦法》等規(guī)定，與會的全體黨員按程序選舉六位同志為總支委員，本人擔任總支書記。目前，市律師協(xié)會和市直屬6家律師事務(wù)所有黨總支一個、獨立黨支部一個、聯(lián)合黨支部一個。這些組織機構(gòu)的建立，為加強律師行業(yè)黨建工作，充分發(fā)揮律師黨員的先鋒模范作用及律師行業(yè)黨的基層組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，奠定了堅實的基礎(chǔ)。

二、抓為民服務(wù)活動，彰顯黨員律師形象

今年來，本人按照上級的安排部署，先后組織全市黨員律師開展了爭先創(chuàng)優(yōu)、黨員律師為民服務(wù)月、學雷鋒律師在行動等一系列活動，受到了好評。

在開展“黨員律師為民服務(wù)月”活動中，各律師事務(wù)所通過報刊、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體將事務(wù)所及律師個人聯(lián)系電話向社會公布，搭建咨詢平臺，部分律所還在雙休日安排律師值班為基層群眾提供義務(wù)法律咨詢。據(jù)統(tǒng)計，全市21個律所共義務(wù)解答法律咨詢2103人次。馳銘所始終把黨組織建設(shè)、思想政治建設(shè)做為首要工作任務(wù)來抓，深入開展

“五好”黨支部創(chuàng)建工作，所主任劉振明被司法部評為“律師行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動黨員律師標兵”。11月13日中國共產(chǎn)黨銅仁市直機關(guān)工委“五好”黨支部驗收組對馳銘所“五好”黨支部建設(shè)情況進行驗收，給予了較高的評價。

各律師事務(wù)所積極參與政府涉法信訪接待工作。據(jù)不完全統(tǒng)計，全市通過律師陪同接訪，共化解矛盾糾紛，使上訪人息訪達30余件，有力促進了和諧穩(wěn)定。

在開展律師服務(wù)社區(qū)和農(nóng)村活動中，每個律師事務(wù)所與一個社區(qū)居委會或一個貧困邊遠的鄉(xiāng)村結(jié)對幫扶，全市各所共與12個社區(qū)和16個鄉(xiāng)村結(jié)對幫扶。組織律師深入社區(qū)、鄉(xiāng)村開展法律咨詢、舉辦法制講座30期、受理法律援助案件42件、參與排查調(diào)處社會矛盾糾紛65件。各所還積極開展助學、助貧等公益事業(yè)，德江縣毅力所開展助學助殘助老公益活動，捐助2000元。松桃虎渡峽所為長坪鄉(xiāng)地甲村送幫扶資金1000元。馳銘所向石阡縣大屯小學捐贈2萬元，幫助改善學生們的生活和學習環(huán)境。錦江河所在“六一”節(jié)向留守、流動、孤殘兒童捐款8000元，用于幫助建立“親情聊天室”，還向印江縣木黃鎮(zhèn)小學捐贈5000元，用于關(guān)愛留守困難兒童。

全市各律師事務(wù)所積極為招商引資、工業(yè)園區(qū)、庫區(qū)、城鎮(zhèn)建設(shè)等方面提供優(yōu)質(zhì)法律服務(wù)?；顒悠陂g，鴻豐所共為當?shù)貙彶檎猩桃Y合同16份，出具法律意見書9份。新大陸所積極參與調(diào)解恒興鐵合金廠等三家招商引資企業(yè)和勞動者之間的勞動糾紛案件6件，最終使政府滿意、使企業(yè)和勞動者都認可。馳銘所派律師赴京參與處理我市駐京辦事處的一糾紛，歷時十余天，查清糾紛實際情況，評估法律風險，提出多個方案，供政府決策。

在開展義務(wù)“法律體檢”活動中，全市各律師事務(wù)所積極為企業(yè)，特別是小微企業(yè)開展義務(wù)“法律體檢”活動，共為40余家企業(yè)開展免費法律咨詢，審查勞動合同和各類經(jīng)濟合同400余份，規(guī)范管理制度200余個，出具律師函21份，切實為企業(yè)，特別是小微企業(yè)合理使用資金，形成和諧勞動關(guān)系，防范生產(chǎn)經(jīng)營風險提供法律幫助。

通過活動的開展，進一步堅定了全市廣大律師的理想信念，增強了律師的政治意識、大局意識、責任意識、服務(wù)意識，端正了律師的執(zhí)業(yè)理念;

進一步完善了律師行業(yè)為民服務(wù)的措施，進一步弘揚律師行業(yè)為民服務(wù)的宗旨，展示我市律師行業(yè)良好的精神風貌。今年全市21個律師事務(wù)所共計擔任政府、企事業(yè)單位等法律顧問181家;承辦各類訴訟案件1354件，其中刑事辯護324件，民事代理訴訟案件972件，行政訴訟代理58件;辦理非訴訟法律事務(wù)19件;開展法律咨詢1877人次;代寫各類法律文書365件;辦理農(nóng)民工、婦女、未成年等法律援助案件120件，為公益事業(yè)捐款6.8萬余元。

三、抓教育管理，切實提高律師行業(yè)的黨員隊伍素質(zhì)

各律所黨支部經(jīng)常利用黨課、政治學習、黨員活動日等多種形式，組織法律服務(wù)行業(yè)黨員進行黨性、法紀、廉政和社會主義法治理念教育，使他們增強了黨性意識，堅定了理想信念。通過開展

“黨員掛牌上崗”、“黨員先鋒崗”、“黨員示范窗口”、“黨員責任區(qū)”等具有行業(yè)特點的活動，增強了黨員律師的奉獻意識和服務(wù)意識。

由于律師黨總支成立才一個多月，加上本人能力和水平，律師黨建工作還有許多問題和不足，有待今后進一步加強和改進。在下一步工作中，本人將以學習貫徹黨的十八大精神為契機，進一步提高對律師行業(yè)黨建工作的認識，切實把律師行業(yè)的黨建工作抓好，抓出成效。重點抓好以下幾方面的工作：

一是切實抓好律師行業(yè)學習貫徹黨的十八大情神。

二是進一步增強抓律師黨建工作的責任意識，不斷提高抓黨建工作的能力和水平。

三是要建立健全黨總支各項規(guī)章制度，將律師黨建工作落到實處。

四是指導律師事務(wù)所黨支部抓好黨建工作和黨員發(fā)展工作。

述職人：

20xx年xx月xx日

第三篇：第二季度黨建監(jiān)督工作整改報告

第二季度黨建監(jiān)督工作整改報告

第二季度黨建監(jiān)督工作整改報告

一、加強領(lǐng)導，落實到位

我局領(lǐng)導高度重視黨建工作督查整改，堅持問題導向，從嚴部署，針對存在的 8 個問題，列出問題清單，查找存在問題的原因，制定整改措施限期整改，確保黨建工作督查問題整改落實到位。

二、壓實責任，全面整改

(一)針對“增設(shè)紀檢委員，職數(shù)不對”問題的整改情況：按照《中共縣紀委中共縣委組織部〈關(guān)于進一步加強機關(guān)紀檢組織建設(shè)的通知〉》的規(guī)定和縣委要求，為全面落實從嚴治黨主體責任和監(jiān)督責任，進一步加強紀檢組織建設(shè)，抓好黨支部及糧食各項工作的有序開展。我支部已請示縣直機關(guān)工委增加支委職數(shù)，由原來的 3 人增加為 5 人。并于 20**年*月*日選舉產(chǎn)生紀檢委員 1 名，并報請縣直機關(guān)工委批示。

(二)針對“會議議題與記錄內(nèi)容不相符”問題的整改情況：我單位落實專人，結(jié)合會議主題進一步完善會議記錄，做到會議議題與會議記錄相符合。

(三)針對“*月主題黨日活動未開展”問題的整改情況：已組織開展了*月份主題黨日活動，以后我支部將按時召開主題黨日活動，以增強支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

(四)針對“黨員積分評星無會議記錄、未公示”問題的整改情況：已完善黨員積分評星會議記錄，并對每月開展的黨員積分評星工作進行公示，接受群眾和社會的監(jiān)督。

(五)針對“三分類三升級的初步定級情況記錄未體現(xiàn)”問題的整改情況：我局已召開支委會，對三分類三升級進行專題研究，進行初步定級分類。經(jīng)支委會研究，我支部初步定級為一般支部。

(六)針對“燈下黑無問題清單、整改清單、銷號臺賬”問題的整改情況：我支部進一步完善“燈下黑”工作，開展回頭看，支部和全體黨員認真查找了存在的問題，梳理問題清單，針對存在的問題制定整改措施，限期整改，完成一項銷號一項，確?！盁粝潞凇惫ぷ饔行蜷_展。

(七)針對“結(jié)對共建方案照抄照套，未結(jié)合本單位實際，佐證材料欠缺”問題的整改情況：我支部根據(jù)單位實際情況，認真制定符合本單位的結(jié)對共建實施方案，按照方案認真開展結(jié)對共建工作，在開展過程中收集資料，以提供結(jié)對共建的佐證圖片。

(八)針對“雙報到志愿服務(wù)活動開展不理想”問題的整改情況：按照要求，一季度開展一次雙報到志愿服務(wù)活動，并提供相關(guān)佐證材料。

三、今后的工作打算

下一步，我局黨支部將以進一步加強黨組織創(chuàng)造力、凝聚力和規(guī)范化建設(shè)為目的，以推動發(fā)展、服務(wù)大局、服務(wù)群眾為重點，以創(chuàng)新黨建工作機制、組織形式和活動方式為動力。組織糧食系統(tǒng)黨員干部職工認真學習習近平總書記系列重要講話精神，教育引導支部黨員干部進一步增強黨性修養(yǎng)。以“三會一課”、民主生活會、組織生活會和“主題黨日”、“雙報到”、“城鄉(xiāng)黨建結(jié)對”等系列活動為載體，進一步增強黨員干部黨性修養(yǎng)，切實轉(zhuǎn)變工作作風，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和縣委、政府的決策部署，全面抓好糧食發(fā)展工作。

第四篇：黨員黨建工作述職報告模板

黨員黨建工作述職報告模板五篇

什么是述職報告?述職報告是任職者陳述自己任職情況，評議自己任職能力，接受上級領(lǐng)導考核和群眾監(jiān)督的一種應(yīng)用文，具有匯報性、總結(jié)性和理論性的特點。那么應(yīng)該怎么寫呢?下面東星資源網(wǎng)小編為大家收集整理了“2021黨建工作述職報告實用模板5篇”，歡迎閱讀與借鑒！

黨建工作述職報告實用模板1

20__年以來，在__中支黨委的正確領(lǐng)導下，我作為黨組書記，能夠扎實履行黨建工作第一責任人職責，加強支行黨的建設(shè)工作，為全面高效地履行基層央行職能提供了堅強的思想、政治和組織保障?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下，請各位領(lǐng)導和同志們評議。

一、以教育實踐為重點，統(tǒng)籌部署支行黨建工作

今年3月以來，支行黨組按照上級行統(tǒng)一部署開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動。在年初中支開完動員會后，我就分別召開了黨組會和行辦公會，對支行今年黨建工作進行了全面部署。

一是明確重點。是要認真、積極、深入開展教育實踐活動，進一步提高全行上下勤政廉政和作風效能，確保以黨組領(lǐng)導班子為重點的全體黨員干部能夠深刻接受一次思想上的洗禮，促進行為上的改進。

二是統(tǒng)籌開展。有效結(jié)合教育實踐活動全面加強基層黨組織的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)和制度建立了全省首家金融系統(tǒng)志愿者分會，九月份成立了全國首個金融系統(tǒng)精神文明建設(shè)聯(lián)席會議，同時舉辦金融系統(tǒng)道德講堂，在全行黨員干部乃至全市銀行中積極倡導社會主義核心價值觀。

二、抓好干部隊伍建設(shè)管理，加強組織建設(shè)

我始終把隊伍建好、管理好作為落實黨要管黨、從嚴治黨的題中應(yīng)有之義，作為黨組的責任。在干部隊伍建設(shè)方面，我在去年年底今年年初時對部分股室負責人、員工進行了一次調(diào)整，提拔1名副股長主持工作，3名正股長進行了輪崗。從今年的履職情況來看，這次調(diào)整總體情況還是比較好的，中層干部的工作熱情得到有效激發(fā)，履職效能顯著提高。

在干部管理方面，一是通過教育實踐活動中認真組織召開專題民主生活會和各黨小組專題組織生活會，進一步嚴格了黨內(nèi)的政治生活和黨員組織生活制度。二是針對支行作風建設(shè)中的一些不良問題和人員，我堅守“從嚴治行”理念，落實從嚴管理要求，通過點名通報、降低崗位系數(shù)津貼和責成相關(guān)責任人進行書面檢討反思的形式進行了嚴肅處理，使得全體黨員的組織紀律意識得到了顯著增強。

三、夯實基礎(chǔ)立足履職，加強作風建設(shè)

一是夯實基礎(chǔ)。認真、扎實組織開展教育實踐活動，發(fā)揮示范帶動作用，帶頭接受學習教育、帶頭查擺問題開展批評、帶頭落實整改，支行黨組班子和全體黨員干部都接受了一次群眾路線的教育。支行在教育實踐活動中的一些做法也受到了中支工作組肯定。10月召開全行大會，我就從深刻認識“抓紀律強作風”的重要性、紀律是什么、當前紀律松散問題反應(yīng)了什么、怎么認識上述問題和怎么辦5個方面對支行今后一段時期的作風建設(shè)提出了想法和要求。支行的整體工作作風也有了明顯改進。

二是立足履職。將教育實踐活動的最終落腳點著眼于“普惠金融、民生金融”上，并結(jié)合基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，切實解決金融聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”問題。多次聽取國庫會計股匯報并進行實地調(diào)研，推動農(nóng)村金融綜合服務(wù)站提前完成全覆蓋。

借鑒__中支成功經(jīng)驗，聯(lián)合市財政局開展全國首例縣級財政存款資金招投標工作。創(chuàng)新建立與市場接軌的工業(yè)用地抵押融資評估機制，探索化解聯(lián)保、互保鏈難題新途徑，有效緩釋擔保風險的傳導。

四、落實“兩個責任”重點，加強反腐倡廉建設(shè)

一是作為黨組書記，我能夠按照要求，及時同班子成員和分管股室主要負責人簽訂黨風廉政建設(shè)責任書，并抓好落實和分解。11月，我要求各部門負責人結(jié)合如何履行好“一崗雙責”談體會、談感悟、做表率。將有能力、肯奉獻、敢擔當、懂感恩、知敬畏作為新時期基層央行優(yōu)秀員工的標準，在全行傳遞愛崗敬業(yè)的正能量。

二是加強反腐倡廉的宣傳教育。5月，組織全體干部職工參觀了__市沙家浜廉政教育館。5月和9月，組織全體中層干部和部分員工分兩批到位于__市看守所內(nèi)的__市反腐倡廉警示教育基地參觀，接受生動形象的反腐倡廉警示教育。7月1日，向支行中層以上干部每人贈送了一本《__》。9月11日，開展了金融系統(tǒng)預防職務(wù)犯罪講座，邀請__市預防職務(wù)犯罪工作指導委員會辦公室李平主任主講，增強筑牢預防職務(wù)犯罪的思想道德防線。

黨建工作述職報告實用模板2

20__年，我院黨建工作按照黨委工作部署，堅持以鄧小平理論和“三個代表”的重要思想為指導，以深入學習貫徹黨的十九大精神為主線，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為重點，認真加強黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)和制度建設(shè)，以“病人利益第一，提高服務(wù)質(zhì)量質(zhì)量”為宗旨，在醫(yī)療改革中，銳意改革，開拓進取，勇于實踐，充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，確保了我院工作的順利開展，為加快推進眾興集鎮(zhèn)衛(wèi)生事業(yè)的全面發(fā)展作出積極貢獻，醫(yī)院基層黨支部書記抓黨建工作述職報告。現(xiàn)將今年的工作情況匯報如下：

一、積極探索黨建新思路，促進醫(yī)院行風建設(shè)良性發(fā)展

衛(wèi)生院支部把黨建工作與醫(yī)院的發(fā)展戰(zhàn)略結(jié)合起來，支部帶領(lǐng)全院黨員，把職工引導到致力于醫(yī)院發(fā)展的新戰(zhàn)略、新思路、新任務(wù)的工作上來。

（一）在思想建設(shè)方面，醫(yī)院積極探索改進黨員、職工思想政治工作的方法，加強領(lǐng)導班子建設(shè)，堅持定期學習，努力構(gòu)建；建立和完善了一系列黨的工作制度，為提高班子整體素質(zhì)，改進工作作風，提高執(zhí)政能力和領(lǐng)導水平奠定了良好的基礎(chǔ)。

（二）在加強黨員職工的教育管理方面，以多種形式廣泛深入地開展學習貫徹《黨章》和社會主義榮辱觀教育，加強對黨員職工的法制教育、警示教育和職業(yè)道德教育。同時，利用衛(wèi)生院例會，對黨員干部進行集中授課；利用“三好一滿意”主題活動，弘揚為廣大群眾服務(wù)精神，加強醫(yī)院文化建設(shè)，切實提高黨員職工思想政治素質(zhì)。

（三）在組織建設(shè)方面，院支部始終把加強組織建設(shè)作為一項基礎(chǔ)性工作來抓，；按照“抓黨建、帶隊伍、促發(fā)展”的思路，認真落實“一崗雙責”。支部成員都能積極主動、創(chuàng)造性地開展工作，成為黨組織在我院各崗位的堅強戰(zhàn)斗堡壘和密切聯(lián)系黨員群眾的橋梁紐帶和領(lǐng)導核心。

（四）加強黨風廉政建設(shè)和行業(yè)作風建設(shè)方面，我院作為黨建工作的重中之重來抓。為深入推進黨風廉政建設(shè)，建立了以支部書記為組長的黨風廉政建設(shè)工作領(lǐng)導小組，強化支部書記抓黨風廉政建設(shè)的主體責任、領(lǐng)導責任；結(jié)合衛(wèi)計系統(tǒng)開展的“醫(yī)藥購銷及醫(yī)療服務(wù)中突出問題專項整治”活動，同時，加大宣傳教育，明確工作重點，強化社會監(jiān)督。對耗材招標、藥品采購等敏感環(huán)節(jié)制定規(guī)范流程，實現(xiàn)醫(yī)院藥品及各種材料的“陽光采購”，有效提高了預防為主的監(jiān)督力度，為我院黨風廉政建設(shè)樹立了標桿。

二、以“五個基本”為基礎(chǔ)，推動醫(yī)院整體工作全面發(fā)展

我院切實加強黨組織建設(shè)，進一步解放思想，規(guī)范黨建工作，根據(jù)眾興集鎮(zhèn)黨委要求，認真開展工作。

（一）嚴格要求，不斷優(yōu)化基本隊伍。

衛(wèi)生院支部為了穩(wěn)定醫(yī)院現(xiàn)有醫(yī)療隊伍、強化醫(yī)療綜合實力方面，起到了積極作用。由于黨建工作的良好開展，黨員職工的模范作用，向黨組織遞交入黨申請書的職工1人。這充分說明了黨建促院建在我院取得的實效。

（二）依托載體，扎實開展基本活動。

醫(yī)院的黨建離開醫(yī)療活動，就沒有生命力，就失去了“黨建”的意義。按照鎮(zhèn)黨委及衛(wèi)生局的要求，我院結(jié)合“五個基本”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三好一滿意”等活動主線，開展一系列主題活動。，增強了全院廣大干部職工醫(yī)療安全意識，規(guī)范了醫(yī)療服務(wù)行為，確保了醫(yī)療安全；通過“好職工、好干部、好領(lǐng)導”評選活動，切實把全院職工的思想統(tǒng)一起來、活力激發(fā)出來、力量凝聚起來、思路豐富起來、推動醫(yī)院綜合實力又上新臺階。

（三）積極創(chuàng)新，堅持完善基本制度。

衛(wèi)生院的黨建活動融入到整個醫(yī)院的發(fā)展中，一方面衛(wèi)生院黨支部認真落實黨建日常制度，尤其是民主生活會制度。，衛(wèi)生院黨支部召開了多次組織生活會，和一次結(jié)合群眾路線的專題民主生活會，在廣大黨員干部間開展批評與自我批評，達到了思想的高度統(tǒng)一。另一方面，醫(yī)院不斷強化制度建設(shè)，落實工作責任。以“硬件不足軟件補”的思路以“一級醫(yī)院”為標準，修訂完善醫(yī)院各項工作制度、崗位職責、技術(shù)操作規(guī)程及質(zhì)量考核標準，強化了院科分級管理機制，使醫(yī)院基礎(chǔ)管理工作得到了進一步加強，形成了崗位有職責、工作有考核、考核有標準、獎懲有措施的管理體系，各項工作效率大大提高。

（四）攻堅克難，積極落實基本保障。

隨著新醫(yī)改的全面展開，我院脫離了六安市中醫(yī)院托管，發(fā)展面臨著困惑，從某種意義上說衛(wèi)生院的經(jīng)費開支不是很充裕。但在黨建工作方面，衛(wèi)生院保障了活動經(jīng)費、開展群眾性活動的經(jīng)費、群團組織活動經(jīng)費、主題活動的經(jīng)費等等，都得到足額安排。

三、以“求真務(wù)實”的態(tài)度，開展群眾路線教育實踐活動

按照鎮(zhèn)黨委安排，黨的群眾路線教育實踐活動，從3月開始，到9月份基本完成，需完成“學習教育，聽取意見”、“查擺問題，開展批評”、“整改落實，建章立制”三個環(huán)節(jié)的工作。

學習教育，聽取意見環(huán)節(jié)。

（1）周密部署，認真做好教育活動準備。按照縣委及眾興集鎮(zhèn)黨委的相關(guān)文件精神和動員會議精神要求，我院迅速成立了黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導小組。領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，負責對整個活動的組織實施、落實和宣傳，任務(wù)清楚，分工明確，責任到人，確?；顒佑袟l不紊的開展。制定方案，召開動員會，對深入開展教育實踐活動進行了動員部署。

（2）緊扣環(huán)節(jié)，扎實推進學習活動開展。領(lǐng)導帶頭學，先后召開了專題學習會，認真學習相關(guān)文件精神和教育實踐活動必讀書目，院支部書記帶頭領(lǐng)讀；專題輔導學，在自主學習的基礎(chǔ)上，院支部組織開展專題輔導講座，要求黨員干部精讀研學《黨的群眾路線教育實踐活動文件選編》，記好學習筆記、動員全體黨員干部積極主動參與，認真撰寫心得體會文章。

（3）開門納諫，真心聽取意見。多形式征求意見，院支部通過民主評議、召開領(lǐng)導班子專題會、開展問卷調(diào)查、設(shè)置意見箱、投訴電話等形式廣泛征求群眾對院領(lǐng)導班子及醫(yī)院發(fā)展意見和建議；著力聚集“四風”問題，醫(yī)院將收集的意見建議進行了匯總梳理；即知即改，以實際行動轉(zhuǎn)變作風。

查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)。

（1）聚焦“四風”找準找實問題。通過自已找、互相幫、集體議要等方式，結(jié)合上級點評、督導組反饋和群眾提的意見，深入查找班子和班子個人“四風”問題具體表現(xiàn)；召開領(lǐng)導班子集體議“四風”會議，針對前階段征求到的的“四風”問題，領(lǐng)導班子成員依次發(fā)言，根據(jù)自己的分工，進行了逐條討論、分析原因、提出整改措施。

（2）全面深入開展談心談話。由院主要領(lǐng)導與班子成員之間、班子成員之間、班子成員與分管部門負責同志之間主動相約，談思想、談工作、談問題，敞開心扉，坦誠相見，開展深刻的自我批評，進行誠懇的相互批評，努力把矛盾和問題解決在專題民主生活會前。

（3）嚴肅認真對照檢查。我院領(lǐng)導干部堅持高標準、嚴要求，堅持“自己寫、寫自己”，深刻剖析，認真撰寫對照檢查材料，確保該項工作不流于形式、不走過場。

（4）召開專題民主生活會。我院于8月22日召開專題民主生活會，會上，各位領(lǐng)導班子成員針對自身存在的“四風”問題進行了深刻查擺剖析，并進行了嚴肅認真的批評與自我批評，坦誠相見，達到了“紅紅臉、出出汗、洗洗澡、治治病”的效果，會上還對院領(lǐng)導班子和黨員領(lǐng)導干部進行了民主測評，督導組給予點評，表示我院此次專題民主生活會會前準備充分扎實、查擺問題深入具體、剖析根源深刻有力、批評與自我批評嚴肅認真、整改方向明確清晰，開得很好，基本達到了紅紅臉、出出汗、治治病的預期效果，實現(xiàn)了團結(jié)批評團結(jié)的目的。

黨建工作述職報告實用模板3

一年來，附屬學校黨總支認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，深刻領(lǐng)會習總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要論述，持續(xù)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，開展維護核心見諸行動主題教育和“三基建設(shè)”，不斷提升附屬學校黨建工作科學化水平，充分發(fā)揮政治核心作用，切實落實黨建第一責任，完成了黨總支各項工作?，F(xiàn)將黨建工作匯報如下：

一、加強思想建設(shè)，不斷夯實黨建基礎(chǔ)

附屬學校用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝師生頭腦，把十九大精神作為政治理論學習和業(yè)務(wù)學習的主要內(nèi)容，結(jié)合學校工作實際，做好學習計劃安排，明確學習要求，確定重點題目，堅持集中學習與個人自學、通讀文件與專題研討相結(jié)合，注重把學習同改進作風、加強班子建設(shè)、黨的廉政建設(shè)相結(jié)合，把學習的成果轉(zhuǎn)化為思想方法，形成工作思路和目標，把教育教學工作做的更好。

堅持支部委員帶頭學、帶頭講、帶頭做的“三帶頭”制度，堅持支部委員上黨課，每學期上好1次黨課，結(jié)合本支部實際，細化學習方案，把政治理論學習落實到實處。嚴格執(zhí)行黨支部書記輪訓制度，20__年6月我校有2名黨支部書記參加了校黨委組織部組織的紅色教育專題培訓，11月—12月，參加了全國高?；鶎狱h支部書記網(wǎng)絡(luò)培訓示范班。

認真抓好全體教職工政治學習，組織全體教職工集體收聽收看了《榜樣2》、《中國共產(chǎn)黨第十九次全國代表大會開幕式》等視頻；集體學習了“十八屆六中全會精神”、習總書記視察山西省的講話精神和十九大精神等，同時，黨總支重視青年黨員教師的教育培養(yǎng)，開展了和青年黨員教師談心談話活動，增強他們對工作的責任感、對集體的歸屬感，了解他們在工作、學習、生活中遇到的困難，對于其工作中出現(xiàn)的問題及時進行提醒，幫助他們健康成長；12月9日，為了加強黨員的黨性修養(yǎng)，培養(yǎng)青年老師艱苦奮斗的精神，組織全體黨員及青年教師到昔陽大寨參觀學習。今年六位老師獲得__縣人民政府教育先進工作者表彰。

二、加強作風建設(shè)，不斷提高黨建水平

附屬學校以貫徹落實八項規(guī)定精神和反“四風”為突破口，大力促進作風轉(zhuǎn)變。圍繞年初簽訂的“20__年附屬學校重點工作目標責任書”和“基層黨委書記責任清單”，制定了附屬學校黨建工作規(guī)劃和計劃，并將工作目標層層分解落實責任，傳導壓力，形成了“一把手”抓全面負主要責任、分管領(lǐng)導抓分管負直接責任的領(lǐng)導機制和工作責任機制。堅持群眾路線，落實附屬學校領(lǐng)導聯(lián)系教研組、聯(lián)系黨外人士制度，為師生排憂解難。

加強師德師風建設(shè)，將師德建設(shè)和黨建工作緊密集合起來，以師德建設(shè)促黨建工作。建立完善了師德師風建設(shè)的各項規(guī)章制度，把開展師德師風建設(shè)納入學校工作計劃，與每個教職工簽訂了《師德師風承諾書》和《廉潔從教承諾書》，將師德表現(xiàn)作為教師考核、晉級、評定的重要內(nèi)容。舉辦“師德頌”演講主題活動、一年一度的師德考核、專題黨課等活動，激勵教師做學生的“四個引路人”，把全校教職工的思想和行動統(tǒng)一到助力學校發(fā)展的目標上來。

6月份進行家長和學生問卷調(diào)查，開展師德建設(shè)主題實踐活動，營造良好的教書育人氛圍。

12月組織幼兒園全體員工開展“以德立身以愛育人”師德師風研討會，發(fā)現(xiàn)并著力解決師德師風方面存在的突出問題。涌現(xiàn)出了一批“四有好教師”，__同志榮獲“__省特級教師”稱號。

三、加強組織建設(shè)，不斷提升黨建能力

附屬學校現(xiàn)有正式黨員__人，黨總支下設(shè)兩個支部，即小學黨支部、中學黨支部。黨總支扎實推進“三基建設(shè)”工作，對照學校重點工作任務(wù)清單，認真梳理學?！叭ㄔO(shè)”中存在的問題，切實進行整改落實，做到黨員活動有場所、支部建設(shè)有經(jīng)費、崗位職責有明示、規(guī)章制度有手冊、活動過程有記錄。

今年12月，在校黨委的領(lǐng)導下，附屬學校黨總支按期完成換屆選舉，召開了黨員大會，產(chǎn)生了新一屆黨總支班子，進一步提升了黨總支的活力。堅持“三會一課”制度，定期召開全體黨員大會，支部委員會議，傳達和學習上級有關(guān)文件和精神，布置黨建工作，凝心聚力為支部發(fā)展出謀劃策，從單一的集中學習式向研討式、調(diào)研式轉(zhuǎn)變。

規(guī)范黨的組織生活、黨員教育管理監(jiān)督，密切聯(lián)系師生，使支部成為教育黨員的學校、團結(jié)群眾的核心、攻堅克難的堡壘。

四、加強紀律建設(shè)，不斷推進黨建工作

附屬學校堅決擁護和執(zhí)行校黨委、校行政的各項決定，認真落實全面從嚴治黨主體責任，嚴格落實“三重一大”制度，推進民主決策，在職稱評審、干部選拔、績效考核、評優(yōu)等工作上做到了公正、公平、公開，主動接受師生監(jiān)督，避免了出現(xiàn)有失公允的決策。

加強痕跡管理，推進黨風廉政建設(shè)的規(guī)范化、制度化、常態(tài)化。結(jié)合分管工作及崗位職責，對“一崗雙責”落實情況及個人廉政風險點的防控落實情況進行剖析，與班子成員就學校貫徹民主集中制、完善議事決策制度、深化校務(wù)公開、黨務(wù)公開、推進民主管理、民主監(jiān)督以及在重點工作領(lǐng)域加強廉政風險防控等工作進行了進一步的討論。從自身做起，嚴格按照黨章黨規(guī)辦事，以上率下，帶動班子，傳導了壓力，落實了責任。

五、黨建工作存在的問題

1、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮的還不夠，支部的凝聚力還需要進一步的加強。

2、個別黨員教師苦干實干的精神還需要進一步的培養(yǎng)，存在思想覺悟不高，師德修養(yǎng)有待提高，心態(tài)浮躁、進取心不強等問題。

3、在黨組織建設(shè)和教育教學工作之間尋求合理融合點以及有機結(jié)合的能力還有待提高。

六、今后工作思路和下步措施

1、要進一步提高思想認識，加強政治紀律。高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持黨的教育方針和社會主義辦學方向，深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神，貫徹落實習總書記視察山西時的重要講話精神，教育引導全體教師、黨員、干部要主動適應(yīng)新常態(tài)，明確學校黨建工作的地位和作用，切實落實責任，按黨的規(guī)矩辦事。

2、要進一步加強干部隊伍建設(shè)尤其是組織紀律。加強理論武裝，進一步增強從嚴治黨的使命感和緊迫感，強化責任意識，提升能力；堅持以身作則，率先垂范，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)；抓好班子、帶好隊伍。

3、要進一步加強師德師風建設(shè)，樹立正確的人生觀、價值觀。在學校開展黨建工作，一要堅持把學校領(lǐng)導班子的思想建設(shè)擺在首位，從根本上解決“一手軟，一手硬”的問題。其次要著力提高教師隊伍的思想政治素質(zhì)，組織黨員教師學習，加強職業(yè)道德教育，努力形成一支業(yè)務(wù)過硬、講奉獻、愛崗敬業(yè)的黨員教師隊伍

4、要進一步培育特色增強黨組織的吸引力、凝聚力。除了要抓好常規(guī)的、基礎(chǔ)性的工作以外，還要注意結(jié)合自身實際，努力培育工作亮點和創(chuàng)造特色，以推動整個工作向縱深發(fā)展，保持學校黨建工作健康發(fā)展的良好態(tài)勢。

“辦人民滿意的教育，為學生終生發(fā)展奠基”始終是附屬學校師生工作學習的出發(fā)點和目標，我們要積極創(chuàng)優(yōu)教育發(fā)展環(huán)境，以人為本構(gòu)建和諧教育，凝心聚力謀求科學發(fā)展，為教職工子女提供優(yōu)質(zhì)教育，使學校又快又好持續(xù)發(fā)展。主動發(fā)揮好黨員干部表率作用，引領(lǐng)廣大教職工積極投身教育教學改革與發(fā)展，努力建成“__名校”。

黨建工作述職報告實用模板4

一、從自身做起，認真履行第一責任人職責

我局黨組始終在思想上、政治上、行動上與縣委、縣政府保持高度一致，堅持把黨建工作放在首位，狠抓落實。深刻認識到黨組核心建設(shè)是黨建工作的重中之重。同時，也意識到，要干好黨務(wù)工作，光有熱情是不夠的，更需要加強黨性鍛煉，加強政治理論學習，努力提高思想道德修養(yǎng)和政策理論水平。因此，我們始終做到堅持學習不放松，從黨組一班人抓起，從全局黨員干部帶起。努力把黨組班子建設(shè)成為執(zhí)政為民、求真務(wù)實、清正廉潔的領(lǐng)導集體。

一是認真履職抓黨建。作為黨組書記，時刻不忘抓好黨建工作的重要性，按照縣委黨建工作的總體要求，做到黨建工作與業(yè)務(wù)工作同研究同部署，兩項目標任務(wù)同時抓，使黨建工作與部門工作有機結(jié)合，相互促進。在我的帶領(lǐng)下，在局黨組一班人共同努力下，全體黨員干部的服務(wù)宗旨和模范帶頭作用明顯增強，有效推進學習型黨組建設(shè)，全局呈現(xiàn)出黨建工作生動活潑開展，業(yè)務(wù)工作扎實有效推進的良好局面。

二是帶頭執(zhí)行各項制度。始終堅持做好帶頭作用，主動參加各種學習，精心準備，有講稿，有筆記，帶動全局黨員干部學習；帶頭執(zhí)行班子的決定，不折不扣地落實各項決定；帶頭開展批評與自我批評，敞開思想，不護短、不遮掩，坦誠相待，找出不足之處，相互幫助，促進班子和諧；帶頭深入民族鄉(xiāng)、村、組、各貧困家庭和宗教場所開展調(diào)研，掌握第一手材料，及時把握黨建工作動態(tài)；帶頭發(fā)揚民主，涉及全局的大事都和班子成員共同討論決定，不稿一言堂。通過自己的帶動，影響全體干部黨員，全局形成了黨員干部人人遵守規(guī)章制度的良好風氣，樹立了良好的黨員干部形象和機關(guān)整體形象。

三是嚴格落實黨組決定。黨組會定期研究黨建工作和局務(wù)重大事項決定，并在支部大會上向黨員通報工作，工作通報每半年進行一次，接受黨員評議監(jiān)督；通過組織生活會和民主評議黨員活動對黨員領(lǐng)導干部進行評議和監(jiān)督；通過有關(guān)事項公開公示、黨務(wù)公開等形式，對局黨組工作進行監(jiān)督。

二、加強管理，確保黨建工作順利推進

緊緊圍繞黨在新時期的中心工作，以縣委、政府提出的各項工作為目標，以“大美，區(qū)域中心”發(fā)展為己任，狠抓黨組織建設(shè)工作，為全縣民族宗教工作順利推進提供組織保障。

（一）抓班子建設(shè)。按照縣委的要求，對局黨組班子和支部實行了按時換屆，選齊配強了局黨組和支部班子，同時根據(jù)人員變動，及時調(diào)整民族宗教局黨建工作領(lǐng)導小組，做到分工明確，責任到人。對重點工作提出定時間、定內(nèi)容、定責任的要求，確保各項工作順利推進。

（二）加強制度建設(shè)，發(fā)揮組織約束力。進一步落實黨建責任制，建立健全了《黨風廉政制度》《三會一課制度》《議事和決策程序規(guī)范》《黨務(wù)公開制度》《黨務(wù)目標管理考評制度》等規(guī)章制度，使黨員干部學有依據(jù)，干有標準，規(guī)范有行為。圍繞《廉政準則》，強化廉政教育，增強班子內(nèi)部廉潔自律意識。自覺遵守領(lǐng)導干部廉潔自律八項規(guī)定和各項工作紀律，簽訂了廉政建設(shè)責任狀，自覺接受廣大干部職工和社會各界群眾的監(jiān)督。

（三）強化服務(wù)功能，提升為民服務(wù)力。進一步強化機關(guān)支部建設(shè)，按照“兩學一做”專題教育的有關(guān)要求，加強黨章黨規(guī)的學習教育，努力使全體黨員干部心往一處想，勁往一處使，黨員干部為民服務(wù)的宗旨意識不斷增強。推行服務(wù)標準化，確保實施有標準、操作有程序、過程有控制、結(jié)果有考核；落實管理規(guī)范化，制定完善了《公務(wù)接待制度》《公車管理制度》、《請銷假制度》《固定資產(chǎn)管理制度》等機關(guān)管理制度，推動管理科學化、制度化建設(shè)。

（四）抓干部隊伍建設(shè)管理。以加強干部隊伍作風建設(shè)為抓手，結(jié)合我局人員結(jié)構(gòu)情況，按各人實際特長分配工作，并落實責任。選拔年富力強的班子成員作為第一書記帶隊駐村幫扶，抓我局聯(lián)系的坭美鄉(xiāng)萬林村的脫貧攻堅工作。并制定完善了考核、獎懲辦法，確保了工作組成員“下基層、入農(nóng)戶、辦實事、幫脫貧”，有力地推動了脫貧攻堅工作，今年我局聯(lián)系幫扶的坭美鄉(xiāng)萬林村已順利實現(xiàn)村摘帽，7戶18人脫貧的目標。

（五）突出在重點工作中抓創(chuàng)先爭優(yōu)。緊緊圍繞“___”發(fā)展的主題、主線、目標任務(wù)和重大舉措，緊緊圍繞縣委中心任務(wù)，結(jié)合部門工作實際，找準創(chuàng)先爭優(yōu)的切入點和著力點，加強項目管理工作，以責任制制的要求落實到人，明確了完成時限和效率要求，確?！皟身椯Y金”項目管理運行規(guī)范高效。

（六）抓理論學習。以創(chuàng)建學習型黨組為抓手，健全完善學習會議制度，創(chuàng)新學習方式，增進學習興趣，提高學習實效，努力提高全局黨員干部職工的政策理論水平和指導民族宗教工作的能力。

三、存在的問題及原因

在縣委的正確領(lǐng)導和組織部門的指導下，全局上下共同努力，使我局黨建工作不斷向制度化、規(guī)范化的軌道發(fā)展。但對照要求我們還存在下列不足之處。

（一）自身的政治理論學習抓得不夠緊。有時因工作原因，不能夠按時參加集體政治學習；學習政治理論少。思想觀念不新，黨務(wù)工作水平不高。比如在平時學習中只注重工作安排，交流的少，調(diào)查研究工作不到位。

（二）對制定的各項制度落實力度不夠，還有待進一步加強。對制度建設(shè)重制定輕督查，有時礙于面子，不愿得罪人的心態(tài)在作崇。

（三）對組織生活重視不夠。在落實三會一課上細節(jié)抓得不深，還沒有實現(xiàn)制度上墻，有時還因為現(xiàn)在是臨時辦公地點，致使組織活動開展不力。

（四）人員隊伍不健全。因我局沒有專職黨務(wù)工作人員，在工作中容易顧此失彼。另外，在所承擔的項目工作建設(shè)、重點工作推進中未按時完成任務(wù)，在發(fā)揮黨員先鋒模范作用還不明顯，沒有實現(xiàn)黨員干部走在前、沖在先。

產(chǎn)生這些問題的原因，一是由于中心組學習制度不健全，學習安排不系統(tǒng)，自身抓學習的意識不強。二是因為我們對開展組織生活這項工作沒有重視起來，認為只要進行了組織生活就可以了，重形式輕實效。

四、下一步思路和措施

（一）總體思路

堅持以黨的十_大精神為指導，結(jié)合“兩學一做”專題教育，以服務(wù)型黨組織建設(shè)為切入點，著力加強思想、組織、作風、反腐倡廉和制度建設(shè)，全面提高機關(guān)黨組的建設(shè)科學化水平，更大更快的推進各項工作。

（二）工作目標及措施

一是增強領(lǐng)導素質(zhì)。加強政策理論、法律知識和綜合知識的學習，拓寬知識面，增強系統(tǒng)性，進一步提高領(lǐng)導水平。

二是提高決策水平。認真貫徹執(zhí)行國家省市縣黨委政府民族宗教工作會議精神，為宗教和諧穩(wěn)定，民族團結(jié)進步發(fā)揮自己的才智。

三是嚴格組織紀律。增強政治敏銳性和政治鑒別力，在思想、行動和工作上與上級黨委保持高度的一致，廉潔自律，以身作則，采取積極有效的措施為推進民族宗教工作再上新臺階貢獻力量。

四是加強機關(guān)黨的思想政治建設(shè)，進一步強化理想信念教育，自覺投身改革、支持改革、勇于改革。不斷推進學習型黨組織建設(shè)，加強機關(guān)黨建工作宣傳和推動力度。

（三）繼續(xù)深化服務(wù)型黨組織創(chuàng)建

緊緊圍繞服務(wù)中心、建設(shè)隊伍兩大任務(wù)，加強機關(guān)黨的組織建設(shè)、陣地建設(shè)、隊伍建設(shè)、制度建設(shè)，提升機關(guān)黨組織服務(wù)能力水平。落實機關(guān)黨建工作責任制，進一步完善和落實黨組抓黨建、書記帶頭抓黨建責任制。加強黨員教育、管理和發(fā)展工作，深入推進黨務(wù)公開。

第五篇：2021年關(guān)于黨員黨建工作責任述職報告

2021年關(guān)于黨員黨建工作責任述職報告范文

XXX下轄黨支部5個、黨員XX人。一年來，我按照中央精神和縣委部署，認真履行黨建第一責任人的職責，抓班子帶隊伍，強舉措健機制，抓亮點求突破，力求黨建工作邁入新臺階，服務(wù)縣域經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。

現(xiàn)就黨建工作情況述職如下，請領(lǐng)導和同志們評議。

一、所做工作

（一）落實管黨治黨責任抓班子強隊伍。我堅持管方向，抓全局，主持召開黨組中心組學習1次、黨組會議XX次、組織生活會XX次、黨員民主評議XX次、黨員干部集中學習1次、黨課XX次，XX次到聯(lián)點鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組開展基層黨建調(diào)研并慰問困難黨員群眾；堅持動真碰硬、真抓嚴管，研究制定黨建工作考核目標與黨建工作計劃，實行分類積分量化管理，層層抓落實；堅持書記抓、抓書記，XX次到支部開展黨建專項座談、半年考核、述職講評，層層傳導壓力，不斷夯實責任。

（二）聚焦問題整改抓作風強黨性。我結(jié)合“XXX”專題教育，高度聚焦縣委上年點評的問題，深入查擺自身及班子干部存在的問題，制定專項整治措施XX條、制度建設(shè)措施XX條，親自領(lǐng)辦交辦和督辦，以釘釘子精神逐一整改落實。聚焦“不嚴不實”問題，集中整治“慵懶散軟”等問題，積極配合上級紀檢部門處理違紀干部XX名、調(diào)整不作為干部崗位XX名。深入學習焦裕祿、楊善洲等先進典型，以***、***、令計劃等反面事例為鏡鑒，XX年評選表彰優(yōu)秀黨員干部XX名。

（三）夯實基層黨建抓堡壘強基礎(chǔ)。我堅持把“固本強基”作為基層黨建的根本。在機制上求“實”。完善公務(wù)接待、車輛管理等制度XX余項，全系統(tǒng)會議、文件、簡報、接待、調(diào)研呈現(xiàn)“四降一升”的良好態(tài)勢。在覆蓋上求“全”。開展黨員進社區(qū)及創(chuàng)先爭優(yōu)活動，發(fā)揮黨員先鋒模范作用；主持召開支部黨員大會，面對面交流，征求意見，凝聚共識，促成湘運集團與縣客運公司達成合并發(fā)展的意向。同時，送培入黨積極分子XX名，預備黨員轉(zhuǎn)正XX名，不斷向黨組織輸送新鮮血液。在幫扶上求“真”。扎實開展“聯(lián)鄉(xiāng)駐村”幫扶工作，根據(jù)實際情況，制定“三年扶貧攻堅”方案，明確具體扶貧方向和舉措，與XXX多次對接，申請扶貧捐款XX萬元；積極與縣委確定的扶貧村（XX）和黨建幫扶村（XX）對結(jié)，分別選派XX名班子成員專門聯(lián)系扶持貧困村的發(fā)展，把黨建工作始終開展在第一線。

（四）突出黨建引領(lǐng)抓項目強后勁。我堅持把抓好黨建作為推動交通項目建設(shè)的強力支撐，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。通過抓項目建設(shè)，大力提升發(fā)展后勁。一年來，項目建設(shè)取得新突破，XXX建設(shè)進展順利，完成投資XX億元；XXX順利開工，淥湘大橋（淥水二橋）爭取和融資XX萬元并實現(xiàn)開工。XXX民生實事全面超額完成，XXX工作成效明顯，我縣在全市XXX考核XX縣市中排名第一。

二、存在問題

一年來，根據(jù)組織的安排，我基本上完成了自己的本職工作和任務(wù)，取得了一些成績。但離組織的要求和群眾的期盼仍有一定差距和不足，通過自我深刻檢查，主要表現(xiàn)在四個方面：

（一）責任落實有差距。我在抓黨建工作上雖然有一定的認識和舉措，但沒能找準黨建工作與業(yè)務(wù)工作的最佳結(jié)合點，對機關(guān)黨建工作如何融入中心工作，服務(wù)縣域經(jīng)濟發(fā)展大局，缺乏深入研究和有力措施；對各支部黨建工作還缺乏“一抓到底”的韌勁，基層黨建基礎(chǔ)工作相對薄弱，管黨治黨責任未能徹底落實。

（二）保障力度有差距。我在抓黨建工作上雖然有指定相關(guān)部門負責，但專職的黨務(wù)干事相對缺乏，黨建工作按標準要求落實存在一定差距。同時也沒有嚴格按照標準設(shè)立專門的黨務(wù)經(jīng)費，致使黨務(wù)活動及相關(guān)配套建設(shè)沒有真正落到實處。

（三）干部作風有差距。我在抓黨建工作上缺乏對黨員的經(jīng)常性教育，沒能很好地結(jié)合“XXX”專題教育，對黨員進行從嚴從實管理。有個別干部思想松懈，作風散漫，在崗不在狀態(tài)，影響了創(chuàng)先爭優(yōu)的整體良好氛圍。

（四）考核機制有差距。我在抓黨建工作上雖然有明確目標責任考核，但在具體實績考核中沒有堅決貫徹執(zhí)行，比如有分類積分量化管理考核指標，但一定程度上還流于形式，具體怎么做沒有過多的指導和管理，存在依靠老套路、老經(jīng)驗辦事的傾向。

黨建工作存在的差距和不足還有很多，但主因在我這個“第一責任人”。查擺問題，分析原因，主要在四個方面：一是思想認識不夠到位。存在重業(yè)務(wù)輕黨建的思想，認為交通建設(shè)工作是單位工作的核心，黨建工作是軟任務(wù)，黨建工作不同程度地存在“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”的現(xiàn)象，致使責任落實打了折扣。二是工作內(nèi)容不夠豐富。黨建工作的方式方法還不能完全適應(yīng)新的形勢，大部分僅滿足于組織政治理論學習、民主評議、發(fā)展黨員等，內(nèi)容較枯燥，方式較單一，缺少創(chuàng)新意識和手段。三是工作機制不夠完善。雖然建立了比較完備的黨建工作制度，但黨建工作考核獎懲辦法、黨員的管理措施相對缺失，致使考核工作一定程度流于形式，黨組織的管理、監(jiān)督職能難以充分發(fā)揮。四是凝心聚力不夠強。一些黨員干部責任意識、進取意識不強，工作熱情不高，為民服務(wù)意識淡薄，群眾反映的熱點、難點問題及領(lǐng)導交辦的事項不能認真辦理和落實。黨支部也沒有很好地發(fā)揮監(jiān)督教育，造成在群眾中的威信不高、凝聚力不強。

三、下步舉措

今后怎么辦，我想，首先要直面問題與不足，絕不能辜負黨和人民對自己的重托和期望，努力做好四點：

（一）以解放思想、實事求是作為思想標準，求真務(wù)實。改變工作方式，著力研究適應(yīng)發(fā)展形勢的新方法、新舉措，強化黨建第一責任和班子成員“一崗雙責”，確保管黨治黨責任全面落實。

（二）以人民群眾是否滿意作為檢驗工作好壞的標準，身體力行。自覺關(guān)注群眾焦點，積極回應(yīng)群眾期待，以群眾標準不斷審視工作中的問題和差距，強化黨員干部教育管理，強化自身建設(shè)，提高黨性修養(yǎng)，做實本職工作。

（三）以符合科學發(fā)展規(guī)律的態(tài)度謀篇布局，統(tǒng)籌兼顧。立足于現(xiàn)實，進一步建立、健全完善各項黨建工作制度，在全局之中抓重點，在難點之中找準突破點，實現(xiàn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作“兩手抓、兩手硬”。

（四）以正氣引領(lǐng)工作，凝心聚力、激濁揚清?？空龤鈱嵏?，把正氣作為工作方向和思路，激發(fā)基層組織新活力，凝心聚力謀發(fā)展、樹形象。以正氣檢驗工作，把正氣作為選人評人用人標準，遏制腐敗，敢于抵制社會各種歪風邪氣，勇當反腐倡廉帶頭人。

報告完畢，不妥之處，請各位批評指正。