第一篇：安監(jiān)局關(guān)于“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”活動總結(jié)

安監(jiān)局關(guān)于“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”活動總結(jié)

按照區(qū)委辦公室《關(guān)于在全區(qū)開展“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”活動的通知》要求，區(qū)安監(jiān)局集中組織開展了“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”活動，活動開展以來，廣大黨員干部結(jié)合安全生產(chǎn)工作實際，認(rèn)真進行討論，深入查找問題，積極建言獻策，提出了切實可行的、能解決實際問題的措施和建議，達到了解放思想，更新觀念，理清思路，振奮精神，凝聚共識的目的，活動成效明顯，現(xiàn)將大討論活動開展情況報告如下。

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，確?；顒映尚?/p>

區(qū)安監(jiān)局黨組把“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”活動作為當(dāng)前一項重要的政治任務(wù)，根據(jù)活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的安排，精心制定方案，周密安排部署，精心組織實施，確?；顒佑行蛲七M。一是健全組織機構(gòu)。成立了以局黨組書記x同志任組長，其他黨組成員為副組長，各科室負責(zé)人為成員的活動領(lǐng)導(dǎo)小組，按任務(wù)分工，全面負責(zé)“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”活動的落實。二是明確相關(guān)責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)活動辦公室，由局辦公室主任任主任，負責(zé)活動的具體組織實施、綜合協(xié)調(diào)、材料整理和情況總結(jié)等，明確分工、落實責(zé)任。三是及時制定方案。活動領(lǐng)導(dǎo)小組緊扣全局的中心工作和發(fā)展思路，及時制定下發(fā)局活動實施方案。四是層層組織動員。接到區(qū)委辦通知后，區(qū)安監(jiān)局迅速行動，召開黨組會專題研究部署，并召開了由全體機關(guān)干部參加的動員大會，局主要負責(zé)人親自作動員和安排部署工作，進一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，明確要求。五是大力營造氛圍。活動中，采取制作橫幅、辦活動板報、開辟活動宣傳專欄、學(xué)習(xí)園地、心得體會交流等方式，大力營造活動氛圍，使“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”活動深入每個干部群眾的思想中。

二、健全體制機制、狠抓工作落實

活動中，區(qū)安監(jiān)局注重健全體制機制，努力為活動開展提供強有力的制度保障。一是建立檔案管理制度。由局辦公室負責(zé)，分類設(shè)立三大活動檔案資料盒，及時將活動開展情況建賬歸檔。二是建立活動考勤制度。對全局機關(guān)干部參加各項活動的情況實行考勤記錄，并納入年終考核的內(nèi)容之一。三是建立例會制度?；顒宇I(lǐng)導(dǎo)小組堅持利用周例會的時機召開活動工作會，及時總結(jié)每周工作，安排部署下階段工作，使每名成員做到心中有數(shù)。四是建立匯報制度。為確?！按髮W(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”活動有序展開，每個專題討論、每個課題調(diào)研結(jié)束后，都要收集討論問題意見建議、調(diào)研報告及黨員撰寫的學(xué)習(xí)體會和讀書心得，及時向活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室匯總上報。五是建立檢查監(jiān)督機制?；顒宇I(lǐng)導(dǎo)小組辦公室全程參與活動的各階段、各環(huán)節(jié)，對開展活動進行跟蹤、指導(dǎo)和檢查，及時把活動的最新進展及成果，以圖片和信息方式向大討論活動辦公室匯報，反映活動效果，宣傳活動經(jīng)驗。

三、緊貼中心工作，強化安全發(fā)展

區(qū)安監(jiān)局在完成“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”活動規(guī)定內(nèi)容的同時，注重結(jié)合安全生產(chǎn)工作實際，以加強城市運行管理，增強安全風(fēng)險意識，加強源頭治理為重點，著力調(diào)研我區(qū)創(chuàng)建城市安全發(fā)展示范區(qū)相關(guān)工作，在調(diào)研總結(jié)我區(qū)目前存在的城市運行危險源多、城市安全管理短板多和聯(lián)動處置風(fēng)險能力不足的問題后，提出了落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、強化源頭治理、強化風(fēng)險防控、強化科技保障、強化應(yīng)急處置、強化社會共治六項措施，以對人民利益高度負責(zé)的態(tài)度，補齊防控監(jiān)管短板，織密織牢全區(qū)安全發(fā)展“防護網(wǎng)”，為我區(qū)奮力實現(xiàn)新時代“三步走”戰(zhàn)略目標(biāo)提供可靠的安全保障。

下一步，區(qū)安監(jiān)局將繼續(xù)聚集全區(qū)工作重點，將“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”活動開展與推動“全面落實年”工作緊密結(jié)合，加快推動安全生產(chǎn)各項工作任務(wù)落地落實，確保順利完成全年目標(biāo)任務(wù)。

第二篇：大學(xué)習(xí)大調(diào)研 大討論活動總結(jié)

營業(yè)部大學(xué)習(xí)、大調(diào)研、大討論活動總結(jié)

2016年9月6日以來，營業(yè)部根據(jù)總行相關(guān)文件精神的指引，對大學(xué)習(xí)、大調(diào)研、大討論工作進行了周密安排，并不斷深化推進。時值10月末，各項工作順利開展并接近尾聲，現(xiàn)對前兩月的工作進行總結(jié)。

明確活動目的，領(lǐng)會總行精神。

我行以兩學(xué)一做活動為契機，在黨員進行政治理論學(xué)習(xí)的同時，加強對全行員工思想的統(tǒng)一。提出“以合格黨員為標(biāo)尺、提升質(zhì)效、爭創(chuàng)一流”的活動宗旨。是我行在新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，堅持以人為本，緊密結(jié)合業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型和跨越發(fā)展，想進一步加強隊伍建設(shè)，凝聚全行力量，切實提高市場競爭力，再創(chuàng)湖濱銀行新輝煌的砥礪之作。真誠、急迫的心情，我們感同身受。作為基層支行，我們也深切地感受到總行求變求新，尋找出路的迫切愿望，以及我們對我行發(fā)展壯大的迫切需求。我們?nèi)猩舷拢囊庀嗤?。也正要借助這個活動的機會，徹底查找存在的問題和不足，集思廣益，進言獻策，統(tǒng)一思想，加強大局意識。紀(jì)律規(guī)矩意識、務(wù)實重干意識、發(fā)展創(chuàng)新意識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，真正做到眾志成城，共渡難關(guān)。

強化領(lǐng)導(dǎo)組織，精心安排推進。

營業(yè)部成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組，行長趙艷偉任組長，具體負責(zé)整個活動計劃安排，明確活動任務(wù)目標(biāo)，制定階段方案。副行長陳利霞任副組長，負責(zé)落實整個活動細節(jié)實施的具體措施。張貝貝負責(zé)活動各種資料整理與收集，并按周進行整理匯報。其他員工扎實做好每個環(huán)節(jié)的具體要求，積極參與討論、調(diào)研，認(rèn)真進行自我總結(jié)與問題查擺。

制定計劃，嚴(yán)密實施。

宣傳動員階段。（9月1日至9月5日）

經(jīng)過總行的宣傳與動員大會，營業(yè)部在9月6日進行了動員會，依據(jù)總行的要求，制定了自己的活動計劃。號召大家以此次活動為契機，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，提升自我，增強凝聚力。

專題學(xué)習(xí)階段。貫穿學(xué)習(xí)。營業(yè)部每周周一、周三進行集中學(xué)習(xí)，每天例會進行工前學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)內(nèi)容為省聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)講話，三門峽市農(nóng)信辦領(lǐng)導(dǎo)講話與文件，我行領(lǐng)導(dǎo)講話，總書記系列講話，和兩本書《沒有任何借口》、《把信送給加西亞》。營業(yè)部對學(xué)習(xí)內(nèi)容進行整體把控，把重要講話、重要文件與勵志書本進行穿插學(xué)習(xí)，提高員工學(xué)習(xí)興趣，并在晨會上進行讀書心得分享，把書中的經(jīng)典思想與日常工作進行快速有效結(jié)合，學(xué)以致用，提高知識轉(zhuǎn)化度。營業(yè)部把讀書與學(xué)習(xí)貫穿于活動的始終，循序漸進，重視理解與實踐，真正提高學(xué)與用的緊密聯(lián)系。

深入調(diào)研階段。（9月17日至9月28日）

9月14日營業(yè)部集中學(xué)習(xí)中對調(diào)研工作進行了安排。要求每位員工結(jié)合自身工作實際與崗位側(cè)重，對全行員工的思想動態(tài)、工作訴求進行全面了解，對客戶和市場需求進行調(diào)查，挖掘潛力股，對業(yè)務(wù)拓展與發(fā)展提出建設(shè)性意見。各位員工積極討論，找到自己的調(diào)研方向。經(jīng)過十余天的調(diào)研，營業(yè)部全員12人，撰寫調(diào)研報告14篇。針對企業(yè)文化建設(shè)、員工心理建設(shè)、網(wǎng)點休業(yè)制度、自主機具的配備、大堂經(jīng)理制度的完善等多方面，結(jié)合自己的調(diào)研撰寫了真誠、由衷的建議。

廣泛討論階段。（9月29日至10月15日）

營業(yè)部于10月8號、10月9號，召開座談會，對前期的學(xué)習(xí)與調(diào)研工作進行總結(jié)與反思。要求員工分別從思想意識方面，強化管理方面，改革發(fā)展和業(yè)務(wù)經(jīng)營方面，立足崗位需求，結(jié)合自身實際，找差距，找解決辦法。在座談會上，每名干部員工都進行了積極的發(fā)言與深刻的反思，既有共性問題需要共同改變，也有個性問題需要個別解決。會后全員積極進行思想梳理，撰寫心得，并張貼在營業(yè)廳學(xué)習(xí)榜，供大家相互借鑒、學(xué)習(xí)、監(jiān)督、改進。

查擺整改階段。（10月16日至10月23日）

根據(jù)上一階段的討論結(jié)果，全員對自身在思想觀念、業(yè)務(wù)經(jīng)營、改革創(chuàng)新、業(yè)務(wù)經(jīng)營方面的差距，整理問題臺賬，并制定了整改計劃和措施。具體歸納為九條問題清單，分別對大庫登記本不齊全、人民幣冠字號碼相關(guān)登記本與申請書不齊全、大庫值班安全意識淡薄等問題進行立即整改；對業(yè)務(wù)申請書填寫繁瑣、臺帳程序未建立等問題進行更深入調(diào)查，為上級部門進行完善提供更為有理有據(jù)的建設(shè)性意見而努力。

突出調(diào)研重點，切實進言獻策。

針對企業(yè)文化的建設(shè)，客戶經(jīng)理隊伍建設(shè)，大堂經(jīng)理制度與自助設(shè)備對服務(wù)質(zhì)量的影響，網(wǎng)點休業(yè)制度的落實，手機銀行功能的改進，員工自信心建設(shè)；提出了眾多的建議：注重員工心理壓力的緩解，增強歸屬感；加強分層次分類別學(xué)習(xí)，培養(yǎng)儲備人才；豐富員工業(yè)務(wù)生活，增加員工幸福感；整合客戶經(jīng)理隊伍，打造專業(yè)專攻團隊；落實盡職免責(zé)，提高客戶經(jīng)理積極性；增強自助設(shè)備有效使用率；配備專職大堂經(jīng)理；提高貴賓室使用率；實行休業(yè)制度，促進網(wǎng)點優(yōu)化整合；增加手機銀行理財功能與便民服務(wù)功能；制定較為長效穩(wěn)定的績效考試，減少內(nèi)部損耗；加強合規(guī)建設(shè)，統(tǒng)一服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等諸多建議。

認(rèn)真總結(jié)學(xué)習(xí)，增強活動后效。

作為一次交流會，在此次活動中，廣大干部員工在交流中相互學(xué)習(xí)彼此的思想亮點，為總行的經(jīng)營發(fā)展出謀劃策，增強了團隊的凝聚力、向心力；作為一次學(xué)習(xí)會，員工在工作之余，對自身的工作方法、工作態(tài)度進行了深刻的自我反省與總結(jié)，找到了自身問題，為員工提供正能量的知識和提升自我的方式，提高了員工的工作能力。作為一次業(yè)務(wù)促進會，廣大員工結(jié)合工作實際，和同行業(yè)先進經(jīng)驗，為我行的發(fā)展提供了一些具有可行性的建議，為我們下一步工作的改進提供了參考方向；作為一次大型的促發(fā)展學(xué)習(xí)活動，我們不僅對已有的工作計劃進行階段推進，更要注重后效，注重活動帶來的實際意義。

營業(yè)部在此次活動中有受益：

員工執(zhí)行力得到很大提升。近期我行主動舉辦的和上級指導(dǎo)的活動很多，員工要參加各種競賽，參加黨組織學(xué)習(xí)，進行職稱考試學(xué)習(xí)等事項冗多，但是在不斷的學(xué)習(xí)中，大家認(rèn)識到，對于上級的指示，際回想此前的種種努力，不得不為我們的員工執(zhí)行力豎起大拇指，也增強了大家的凝聚力，對下一步的工作任務(wù)充滿了信心。

員工安全合規(guī)意識和服務(wù)意識進一步提高。在支行領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督檢查和員工自省中，員工發(fā)現(xiàn)了自己在工作中由于合規(guī)意識淡薄，監(jiān)督機制退化而產(chǎn)生的惰性心理，是合規(guī)操作打了折扣。在實地調(diào)研中，我們發(fā)現(xiàn)了他行在服務(wù)上、客戶體驗度上的優(yōu)勢，也使我們自己及時反思，在自助機具不能快速跟進、大堂制度尚未完善的現(xiàn)實中，我們也要有提高客戶滿意度的方法。機器的便利也許比不上笑容的魅力。

9月1日至10月31日，在這長達兩個月的大型學(xué)習(xí)活動中，營業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)積極作為，指導(dǎo)分工，制定合理計劃，跟進階段實施，各位員工通力配合，使得各階段計劃都得以圓滿實現(xiàn)。我們在活動中學(xué)到的忠誠、執(zhí)行力等正能量行為，強化學(xué)習(xí)了省聯(lián)社、市辦對我們下一步工作的期望與指導(dǎo)，深刻領(lǐng)會了總行領(lǐng)導(dǎo)對我行下一步工作提出的要求和新的發(fā)展方向，我們有了指路明燈也強化了本領(lǐng)，為我們四季度工作的開展以至今后工作思路的轉(zhuǎn)變提供了強大的精神指引。

第三篇：大學(xué)習(xí)大討論活動總結(jié)

關(guān)于開展大學(xué)習(xí)大討論活動的總結(jié)

自2月20日開始，我公司在大學(xué)習(xí)、大討論活動開展以來，積極按照市委、市政府各項工作部署，切實把心思和精力全部投入到工作中，加大力度抓落實，緊密結(jié)合工作實際，在支公司掀起了學(xué)習(xí)的熱潮。此次活動的開展使我公司員工整體精神面貌得到了明顯的提升，工作效率也進一步得到了提高?，F(xiàn)將此次活動總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，統(tǒng)籌安排。

在接到通知后，我公司立即召開司務(wù)會商討此次活動的相關(guān)事宜，并成立了由經(jīng)理室為主要領(lǐng)導(dǎo)的活動領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負責(zé)此次活動的相關(guān)工作，明確分工，責(zé)任到人。

二、統(tǒng)一思想，做好動員

為了奠定此次主題教育堅實的思想基礎(chǔ)，提高員工主動學(xué)習(xí)的自覺性，支公司召開全體會議進行了思想動員和發(fā)動,宣布了支公司大學(xué)習(xí)、大討論活動實施方案，并要求各部門要結(jié)合工作實際,進行再發(fā)動,使全體員工認(rèn)識到這次教育活動的重要性和必要性，為活動的開展?fàn)I造了良好的學(xué)習(xí)氛圍。

三、統(tǒng)籌安排，確保學(xué)習(xí)工作兩不誤

一是各部門在開展活動中，要求提高認(rèn)識，增強政治責(zé)任感和使命感，堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。

二是統(tǒng)籌安排活動各個階段和各個環(huán)節(jié)的工作,做到有機銜接、前后呼應(yīng)。統(tǒng)籌安排大學(xué)習(xí)大討論活動和日常工作。

三是抓好集中學(xué)習(xí)。堅持集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合，各級各部門每天安排半天時間進行集中學(xué)習(xí)，每次集中學(xué)習(xí)要明確專題并做好學(xué)習(xí)記錄，領(lǐng)導(dǎo)班子成員要帶頭談體會、談?wù)J識、談思路、談措施。統(tǒng)籌安排好學(xué)習(xí)討論活動與其他工作，確保學(xué)習(xí)討論和推進工作兩不誤、兩提高、兩促進。

四是認(rèn)真總結(jié)提高。在活動結(jié)束后，及時進行總結(jié)，確保把學(xué)習(xí)討論成果轉(zhuǎn)化為抓落實、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展、爭先進位的實際行動。

四、活動取得的成效

此次大學(xué)習(xí)、大討論活動使我公司內(nèi)部員工精神面貌得到了一個很大的提高，優(yōu)化了工作環(huán)境，提高了個人服務(wù)水平。

一是規(guī)范了部分人員不穿工作服、不佩帶胸牌等問題，所有工作人員著裝整潔統(tǒng)一，達到了整體統(tǒng)一的目標(biāo)。二是堅持說普通話，用文明用語，如您好、請坐、對不起、請稍等、再見等，對客戶做到熱情、耐心、細致、周到，切實將主題教育貫穿到了整個工作過程中。三是使廣大干部、員工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強宗旨意識和職業(yè)道德觀念，提高政治理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)。四是增強了全體員工的服務(wù)意識和創(chuàng)新意識，在學(xué)習(xí)過程中，每個人都認(rèn)真對自己的工作進行了自我完善，改進了工作方式，在工作中力求創(chuàng)新，提高了自我工作意識。

在今后的工作中，我們將繼續(xù)以大學(xué)習(xí)、大討論活動為指引，切實加強內(nèi)部管理，完善崗位責(zé)任，不斷鞏固、深化、提高教育活動成果，把大學(xué)習(xí)、大討論活動的工作理念貫穿到工作當(dāng)中，打造高素質(zhì)員工隊伍，為實現(xiàn)公司首季開門紅，和加快城市建設(shè)提供強有力的保障。

第四篇：萊山區(qū)安監(jiān)局解放思想大討論活動總結(jié)

萊山區(qū)安監(jiān)局解放思想大討論活動總結(jié)

根據(jù)區(qū)委的總體部署，從7月1日開始，區(qū)安監(jiān)局集中開展了為期一個月的解放思想大討論活動，對于此次解放思想大討論活動，局黨組高度重視，結(jié)合全區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察工作實際，全面動員，周密部署，強化措施，認(rèn)真落實，進一步統(tǒng)一了思想，激發(fā)了工作熱情，收到了較好的成效，現(xiàn)將整個活動開展情況總結(jié)如下。

一、提高認(rèn)識，切實把思想統(tǒng)一到全區(qū)新一輪解放思想大討論活動上來

為把全局思想統(tǒng)一到區(qū)委新一輪解放區(qū)思想大討論活動上來，7月1日，區(qū)安監(jiān)局召開了全局動員大會，會上下發(fā)了《關(guān)于開展新一輪解放思想大討論活動的實施方案》(煙萊安監(jiān)?2011?42號)，進一步明確了大討論活動的目的、意義、方法步驟及有關(guān)要求，并成立了由局長任組長、分管領(lǐng)導(dǎo)和科室負責(zé)人為成員的新一輪解放思想大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負責(zé)活動的組織協(xié)調(diào)。為搞好大討論，局網(wǎng)站專題設(shè)立了“新一輪解放思想大討論”專欄，并建立了文件資料、領(lǐng)導(dǎo)講話、活動信息、經(jīng)驗交流、心得體會等欄目，有效發(fā)揮了宣傳陣地作用。

二、明確擺查重點，深入開展大討論活動

全局工作人員深入開展解放思想大討論。每一個同志都結(jié)合自身實際擺問題、找差距、定措施、抓落實，重點做到“四破四增強”。一是破“滿”，增強憂患意識。二是破“散”，增強大局意識。三是破“懶”，增強爭先意識。四是破“難”，增強進取意識。切實推動從“管制型”機關(guān)向“服務(wù)型”機關(guān)的轉(zhuǎn)變。圍繞以上四個重點，全局真正做到集中精力，解放思想，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，認(rèn)真查擺了思想、工作、作風(fēng)方面存在的問題。

三、深入調(diào)研，積極查擺問題

在活動中，利用局網(wǎng)站、座談會、到有關(guān)單位書面征求意見和建議等形式，廣泛征求意見或建議。一是召開了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，廣開言路，深挖問題，剖析根源，積極開展批評和自我批評活動，切實做到了自省、自勉、自警、自懲。二是開展自查。針對重點解決的問題，緊密聯(lián)系安全生產(chǎn)實際，局黨組先后召開3次不同人員參加的會議，認(rèn)真查擺思想、工作和作風(fēng)等方面存在的突出問題，廣泛征求局機關(guān)人員的意見。三是集中調(diào)研。從7月中旬開始，局機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭，結(jié)合各類安全生產(chǎn)檢查、督查，深入部分重點安委會成員單位和全區(qū)重點企業(yè)進行了調(diào)查研究，先后召開不同類型的座談會8次，充分聽取街道、安委會成員單位及企業(yè)負責(zé)人關(guān)于安全生產(chǎn)工作的意見和建設(shè)。通過座談?wù){(diào)研，進一步明確了影響安全生產(chǎn)工作的突出矛盾和問題，認(rèn)真梳理出了影響安全發(fā)展的突出問題。

經(jīng)梳理歸納，查找出全局干部職工中存在的、帶共性的四個方面的主要問題：一是趕超意識不強。不少干部職工認(rèn)為我局從去年取得了較好成績，有自我滿足感，站得不高，看得不遠。二是思想解放不夠。與時俱進、開拓創(chuàng)新、服務(wù)發(fā)展還沒有能夠成為每個干部職工的自覺行動，面對激烈競爭和快速發(fā)展的形勢，缺乏緊迫感和壓力感，干事創(chuàng)業(yè)的氣魄還不夠大。三是機遇意識不足。近年來，我區(qū)強力推進大招商、大開放、大發(fā)展，對我局發(fā)展是一次重要戰(zhàn)略機遇期，對此我們敏銳性不強，缺乏搶抓機遇、超常規(guī)發(fā)展的膽識。四是隊伍素質(zhì)不高。政治理論、業(yè)務(wù)技能等方面與快速發(fā)展形勢不適應(yīng)，面對層出不窮的新情況、新問題，思路不清，措施不多。

四、以大討論活動為動力，推進各項工作有效開展

（一）積極創(chuàng)新，注重提高，全面推進安全監(jiān)管監(jiān)察工作。以區(qū)委新一輪解放區(qū)思想大討論活動為動力，進一步強化安全監(jiān)管監(jiān)察工作，在繼續(xù)鞏固“三個體系”建設(shè)的基礎(chǔ)上，積極推進了“執(zhí)法體系”建設(shè)工作，在具體工作中，進一步完善了安全生產(chǎn)控制指標(biāo)體系，安全生產(chǎn)責(zé)任制得到全面落實。大力推動企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化工作，企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任得以強化，“雙基”工作取得新進展。不斷加大監(jiān)督檢查和整治力度，重點領(lǐng)域安全生產(chǎn)狀況持續(xù)好轉(zhuǎn)。安全生產(chǎn)宣傳培訓(xùn)廣泛深入，安全生產(chǎn)的氛圍日趨濃厚。

（二）立足服務(wù)，認(rèn)真履責(zé)，為改善經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境開創(chuàng)新局面。以全面提高行政服務(wù)質(zhì)量為切入點，真正寓監(jiān)管于服務(wù)之中，強化措施，狠抓落實，全局干部職工服務(wù)意識明顯增強，繼續(xù)保持了“零投訴”。一是推進文明執(zhí)法。把文明執(zhí)法情況作為解放思想、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的重要一環(huán)，創(chuàng)新形式，強化措施。為提高執(zhí)法人員素質(zhì)，我們加強了對干部職工的培訓(xùn)，開展了“學(xué)-考-評”活動，即每個安監(jiān)人員每周都要抽一定時間學(xué)法律法規(guī)、學(xué)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、學(xué)事故案例，并在定期考核學(xué)習(xí)情況，對學(xué)習(xí)效果進行交流講評，提高了全體人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。二是規(guī)范執(zhí)法行為。進一步明確了監(jiān)察、立案、告知、處罰等程序，開展了“執(zhí)法質(zhì)量”考核評議工作，實行執(zhí)法質(zhì)量通報制度、執(zhí)法錯案責(zé)任追究制，促進執(zhí)法質(zhì)量的提高。三是強化監(jiān)督約束。為切實形成優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的長效機制，狠抓了監(jiān)督制約工作。認(rèn)真開展民主評議行風(fēng)工作，全面督導(dǎo)落實了政策規(guī)定。加強了對執(zhí)法人員的監(jiān)督管理，做到關(guān)口前移，重心下移。

（三）強化責(zé)任，落實整改。對領(lǐng)導(dǎo)班子、科室負責(zé)人的整改方案于7月25日在適當(dāng)范圍內(nèi)進行了通報，及時搜集整理在整改過程中的情況反饋，把整改過程與工作作風(fēng)、嚴(yán)格執(zhí)法、熱情服務(wù)等有機地結(jié)合起來，充分依靠基層、群眾的支持和參與，自覺接受社會各界和廣大群眾的監(jiān)督，以達到不斷創(chuàng)新整改方式，提升整改效果，按時按質(zhì)達到整改目的要求。通過“大討論”活動的深入開展，全體干部職工的工作責(zé)任感和緊迫感明顯增強，思想觀念和認(rèn)識觀念發(fā)生了變化，干實事、謀發(fā)展、促跨越的濃厚氛圍已經(jīng)形成，全局上下堅持圍繞發(fā)展轉(zhuǎn)，圍繞發(fā)展干，各項工作都取得較好發(fā)展，全區(qū)安全生產(chǎn)運行平穩(wěn)。在解放思想大討論活動中，我們雖然做了一些工作，也取得了初步效果，但與快速發(fā)展的形勢、與區(qū)委區(qū)政府的要求相比，還存在一定差距。下一步我局將繼續(xù)抓好整改措施的落實，要對整改情況進行“回頭看”，對沒有整改好的，下大力氣整改好，對已整改好的要長期的保持，鞏固成效。總之，通過解放思想大討論活動，全局干部職工團結(jié)一致、齊心合力，對萊山的未來充滿信心，也必將為全區(qū)經(jīng)濟社會的發(fā)展和安全生產(chǎn)的平穩(wěn)運行作出積極的努力！

第五篇：大學(xué)習(xí)-大討論-大調(diào)研活動心得體會

“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”活動心得體會

根據(jù)縣教科局統(tǒng)一部署，為了全面貫徹落實《全縣教育系統(tǒng)“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”活動方案》的通知相關(guān)要求，為認(rèn)真貫徹省、市、縣委相關(guān)文件精神，全面落實上級領(lǐng)導(dǎo)的重要講話要求。我所開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”活動。通過這次的“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”活動，自己也從中學(xué)到了不少東西，不僅豐富了知識、開拓了視野，而且個人的綜合素質(zhì)也得到了提高，可謂受益匪淺。

學(xué)習(xí)之余，我在思考，作為一名普通職工在學(xué)習(xí)、討論、調(diào)研中應(yīng)該怎么做?如何才能更好地搞好這次活動?我感覺應(yīng)該通過以下幾個方面：

一、彌補不足。

“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”涉及到多個方面的學(xué)習(xí)內(nèi)容，如何在有限的時間內(nèi)學(xué)好、學(xué)精這些內(nèi)容?首先就要圍繞習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想“四川篇”、總書記關(guān)于“全黨來一場深刻的大學(xué)習(xí)”的指示精神等多個方面的思想精神來開展。對照自己的薄弱環(huán)節(jié)和日常工作中常用的進行重點學(xué)習(xí);對一些不懂不會的內(nèi)容進行重點學(xué)習(xí)。另外，在學(xué)習(xí)中要善于分析和思考問題，對一些需要濃墨渲染的一定要不惜筆墨，做到重點突出，學(xué)有所獲。如果學(xué)習(xí)不積極主動，結(jié)果是什么東西也學(xué)不到，那么“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”也只能是空喊口號而已。所以，要充分認(rèn)識到開展這次活動的重要性和迫切性，增強學(xué)習(xí)的主動性和自覺性。要認(rèn)真對照學(xué)習(xí)討論查不足、尋差距，要善于發(fā)現(xiàn)問題，要看到自身存在的不足,在活動中我們還要堅持每天學(xué)一點、提高一點，通過日積月累，達到豐富知識，提高自身的目的。

二、剖析問題。

經(jīng)過此次活動，我認(rèn)識到的差距有：首先，深入學(xué)習(xí)上有差距。自己雖然注重了政治和教學(xué)能力的學(xué)習(xí)，但總感到在學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)性上還有很大不足，沒有把教育教學(xué)參透?？傮w缺乏深學(xué)苦讀的恒心忍勁。其次，工作上有差距。工作中高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、高質(zhì)量的意識還不夠強，有的工作有時只求過得去、不求過得硬。有時做事情、干工作只從自身專業(yè)或本科目出發(fā)，盡管也按領(lǐng)導(dǎo)要求完成了要做的工作，但落實的不夠徹底。我深感到，在深入調(diào)研方面做得還很不夠，還沒有做到經(jīng)常深入實際，對情況的掌握還不夠細、不夠?qū)?、不夠多。通過學(xué)習(xí)、查擺和同事們的幫助查出的自身存在的問題，這些問題為我及時敲響了警鐘，我要正視與黨員標(biāo)準(zhǔn)的差距，審視自我，反思自我，解剖自我，提高自我，讓自己進一步增強責(zé)任感。還要自覺學(xué)習(xí)“習(xí)近平新時代社會主義思想”理論，勤奮學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識和業(yè)務(wù)知識，不斷提高自身的政治和思想文化素質(zhì)，以適應(yīng)新時期工作的要求，不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦，增長自己的才干，提高駕馭工作的能力。同時遵守單位的各項規(guī)章制度，促進單位各項規(guī)章制度的落實，促進單位各項工作順利開展。對照工作，充分剖析自己的問題，工作中主要存在學(xué)習(xí)精神不夠，主要表現(xiàn)為思想上對待學(xué)習(xí)的態(tài)度不夠端正，在學(xué)習(xí)上花費的時間和精力太少，有時學(xué)習(xí)也是淺嘗輒止。

三、學(xué)習(xí)啟發(fā)。再好的理論也要在實踐中進行檢驗，這次開展的“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”實踐活動也是這樣。我們要把理論學(xué)習(xí)與實際工作緊密結(jié)合起來，做到學(xué)習(xí)、工作兩不誤、兩促進?！按髮W(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”就是要破除自身對待學(xué)習(xí)不端正的態(tài)度，沉下心來，潛心學(xué)習(xí)，把用在學(xué)習(xí)上的時間和精力提高起來，同時注意將學(xué)習(xí)所得與他人探討，析出真知灼見，并將所得結(jié)論運用到實踐工作與生活中去，實踐獲得的數(shù)據(jù)與經(jīng)驗同時又能反饋到理論中進一步的促進學(xué)習(xí)，由此形成良性的循環(huán)；

四、活動小結(jié)。

通過這次開展的“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”活動，更好地堅定了我工作的政治方向，更好地提高了我自己的整體素質(zhì)。堅持用馬克思主義中國化最新理論成果武裝頭腦，牢固樹立信息化2.0教育理念，忠誠于黨的教育事業(yè)，更好地服務(wù)人民的教育事業(yè)，提高自己的工作能力，為社會貢獻自己的一份力量。