第一篇：黨工委管委會辦公室關(guān)于工作完成情況暨工作安排

黨工委管委會辦公室關(guān)于工作完成情況暨工作安排范文

黨工委、管委會：

X月份，辦公室在黨工委、管委會堅強領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊把握“中心、中樞、綜合”職責定位，持續(xù)提升“三服務(wù)”水平，較好地完成了各項工作?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

一、X月份主要工作完成情況

（一）堅持高度自覺的大局意識，提升政務(wù)服務(wù)水平。注重綜合統(tǒng)籌、科學(xué)協(xié)調(diào)，X月份共計收辦文件XX件，分轉(zhuǎn)、送閱4000余件/次，擬辦意見采納率達到95%以上。高質(zhì)量完成發(fā)文X件，對報送綠平副省長的20件呈批件進行高質(zhì)量審核把關(guān)，及時準確率達到100%?；I辦黨工委會X場、常務(wù)會X場、黨工委專題會議X場，承辦其它會議37場。提升督查規(guī)范化水平，研究制定《XX示范區(qū)督查工作考核辦法（試行）》及《督辦事項日報單》《任務(wù)督辦單》，啟動新督查軟件系統(tǒng)運行。月新增督辦任務(wù)X件，按節(jié)點辦結(jié)XX件，形成督查專報2期，督查簡報6期。對中央環(huán)保督察整改等重點任務(wù)開展實地督查、暗訪調(diào)查。對XX省長、X副省長交辦事項和批示督辦件，按時保質(zhì)督辦反饋。完成人大建議題案第1562號和6006號題案建議答復(fù)工作，完成政府失信行為匯總工作。扎實做好政務(wù)公開依申請，開展“5.15”政務(wù)公開日活動。

（二）堅持精益求精的工作標準，提升參謀助手水平。協(xié)助黨工委、管委會對全面工作系統(tǒng)謀劃和指導(dǎo)把握，X月份共撰寫完成各類文稿30余篇，修改把關(guān)文稿近20篇。聚焦X月24日XX書記到示范區(qū)調(diào)研，高質(zhì)量完成示范區(qū)工作匯報、《示范區(qū)建設(shè)發(fā)展成果匯編》、傳達貫徹5.24會議精神講話提綱等系列材料。全程跟蹤中央環(huán)保督察整改工作，認真撰寫X月17日XX省長環(huán)保專題約談會上的工作匯報、5月18日示范區(qū)黨工委擴到會議傳達提綱、關(guān)于對生態(tài)環(huán)境問題作出檢討的報告等材料。扎實推進2021年度調(diào)研活動，確定各單位調(diào)研課題表和實施計劃。繼續(xù)提升示范區(qū)的影響力，被省委、省政府及省政府門戶網(wǎng)站信息采納數(shù)量3篇。

（三）堅持極端負責的工作作風(fēng)，提升管理保障水平。以項目化理念做實接待服務(wù)，制定接待工作實操手冊，高質(zhì)量完成接待活動19次，主任會見4次，圓滿完成了XX書記到示范區(qū)調(diào)研、XX省長到示范區(qū)就第二輪中央生態(tài)環(huán)境保護督察組反饋問題進行約談、XX副省長到示范區(qū)調(diào)研環(huán)保督察整改工作，日本駐XX總領(lǐng)事X一行到示范區(qū)考察調(diào)研等重要接待活動?？朔r間緊困難，完成機動辦、網(wǎng)格化“三級試點指揮中心”建設(shè)辦公場所保障及硬件采購工作。為做好X書記調(diào)研充足準備，利用五一假期，組織對通航大廈、規(guī)劃展示館玻璃幕墻進行清洗，共計清洗XX平。規(guī)范通航大廈停車位，共規(guī)范停車位X個。完成第二階段X臺涉密計算機、非涉密計算機及打印機發(fā)放工作。

（四）堅持無怨無悔的奉獻精神，提升業(yè)務(wù)服務(wù)水平。有力扛起疫情防控保障責任，科學(xué)應(yīng)對X月份疫情突發(fā)緊急形勢，緊急啟動備用隔離點XX賓館，辦公室抽調(diào)人員派出工作專班日夜堅守，截至5月31日24時，累計集中隔離325人，累計解除318人。結(jié)算工作高效運行，制定發(fā)放《XX示范區(qū)機關(guān)部門報賬實用手冊》，及時準確保障20家預(yù)算單位的資金支付，完成2020年度示范區(qū)本級財務(wù)年報。按時發(fā)放X月基礎(chǔ)績效并及時準確完成職工社會保險、個人所得稅、公積金的代扣代繳。優(yōu)化審計效能，組織召開了X位領(lǐng)導(dǎo)離任審計進點會，完成了下發(fā)審計通知書、收集審計所需材料工作并進入現(xiàn)場審計階段。完成X街道財政財務(wù)收支審計現(xiàn)場階段工作。深化檔案工作進現(xiàn)場服務(wù)，到X城項目現(xiàn)場收集施工過程資料，為X公司、X總部等8個項目提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)，為機關(guān)各部門提供檔案利用1千余卷。

二、存在不足及原因

一是業(yè)務(wù)能力建設(shè)有待提高，管理規(guī)范化、精細化有待進一步加強。二是深化對“小管理、大服務(wù)”的認識，提高服務(wù)深度的措施還較為單一。三是改進提高業(yè)務(wù)能力和工作流程還沒有做到常態(tài)化，與部門配合不夠緊密。

三、X月份工作打算

一是抓好隊伍建設(shè)。以慶祝建黨100周年為契機，繼加強辦公室政治機關(guān)建設(shè)，強化黨建引領(lǐng)，開展好“三會一課”，深化思想解放，營造制度創(chuàng)新工作氛圍，扎實推動辦公室工作再上新臺階。

二是抓好政務(wù)服務(wù)工作。按照《組織籌備示范區(qū)黨工委、常務(wù)會會議規(guī)范》持續(xù)做好黨工委、常務(wù)會會議工作，實現(xiàn)再拔高、再提升。梳理總結(jié)現(xiàn)階段公文處理工作問題，制定解決方案，發(fā)揮公文運轉(zhuǎn)中樞紐帶作用；常態(tài)化開展機關(guān)各部門全體人員的保密培訓(xùn)教育培訓(xùn)。

三是抓好以文輔政工作。高質(zhì)量撰寫主要領(lǐng)導(dǎo)使用文稿，及上報文件材料；在省級以上刊物，發(fā)表示范區(qū)改革創(chuàng)新、高質(zhì)量發(fā)展經(jīng)驗成果文章X篇。力爭六月份被省委、省政府及省政府門戶網(wǎng)站新增信息采納數(shù)量X篇。

四是抓好督查落實工作。跟進督辦主要領(lǐng)導(dǎo)重點關(guān)注事項，完成差異化考核指標半年節(jié)點任務(wù)，推進XX對接進展情況及雙周報告未辦結(jié)事項。完成中央重大決策部署貫徹落實節(jié)點臺賬。按月調(diào)度示范區(qū)招商重點項目專班進度。按月調(diào)度XX主任包保項目。

五是抓好保障服務(wù)工作。堅持問題導(dǎo)向，探索推進后勤保障市場化運行，提升管理效益；開展“6.9國際檔案日”宣傳工作；組織整理公司完成20XX年文書文件3000件裝盒、錄目錄工作。扎實推進完XX街道財政、離任領(lǐng)導(dǎo)審計等工作。加強事前對預(yù)算部門結(jié)算錄入、費用報銷的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，事中加強對原始憑證的審核和復(fù)核力度。

第二篇：高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)黨工委、管委會辦公室2006年總結(jié)、2007年工作安排

2006年工作總結(jié)及2007年工作思路

高新區(qū)黨工委、管委會辦公室

（2006年11月）

2006年，辦公室在黨工委、管委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照工委工作會議精神要求，緊緊圍繞黨工委、管委會中心工作,以“管理有序，服務(wù)到位，提高效率，創(chuàng)造滿意”為宗旨，以“程序化、標準化、制度化、規(guī)范化”為重點，強化政務(wù)，細化

事務(wù)，優(yōu)化服務(wù)，各項工作取得了較好成績，圓滿地完成了黨工委、管委會下達的各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將2006年工作總結(jié)及2007年工作思路報告如下。

一、圍繞中心，高效務(wù)實，充分發(fā)揮參謀助手作用

年初以來，辦公室在人員少、事務(wù)雜、任務(wù)重的情況下，圍繞黨工委、管委會中心工作，充分發(fā)揮綜合服務(wù)職能，認真履行工作職責，加大調(diào)查研究力度，提高政務(wù)服務(wù)標準，完善工作制度和程序，各項工作邁出新步伐。

（一）圍繞服務(wù)抓工作，當好參謀助手。一是從服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)角度出發(fā)，對黨工委、管委會作出的重大決策，實施層層分解落實機制，及時跟蹤落實，確保高效率、高質(zhì)量完成。在實際工作中，摸索建立了黨工委、管委會領(lǐng)導(dǎo)周工作安排機制，明確服務(wù)重點，不斷提高服務(wù)效率和水平。二是從服務(wù)于經(jīng)濟建設(shè)、招商引資、產(chǎn)業(yè)發(fā)展入手，深刻剖析工作中的重點、熱點、難點問題。為企業(yè)代擬稿件20份，積極幫助企業(yè)申請上市融資、項目建設(shè)和稅收減免等政策支持，協(xié)調(diào)解決企業(yè)運行中存在的困難和問題，取得了較好成效。三是從服務(wù)各部門、各單位入手，做好日常服務(wù)。對用印、開具證明、介紹信，查閱檔案、復(fù)印材料等，辦公室人員任勞任怨、隨叫隨到，認真及時提供高標準服務(wù)，力求辦事人員滿意。年初以來，共用印400人次1300件，開介紹信600件，查閱各類檔案87人次837卷（件），復(fù)印各類檔案材料397頁。

（二）加強信息調(diào)研，高質(zhì)量完成文字綜合和信息工作。年初以來，為了適應(yīng)新體制、新機制的需要，我們圍繞招商引資、產(chǎn)業(yè)聚集、園區(qū)建設(shè)等重大問題，深入研究國家發(fā)展相關(guān)政策，深入了解、有效借鑒其他先進高新區(qū)的成功經(jīng)驗和作法，深入基層掌握全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展、招商引資、資本運營等與高新區(qū)建設(shè)密切相關(guān)的知識，文字、信息綜合處理水平實現(xiàn)新跨越。特別是干部人事體制改革后，我們在人員調(diào)整的情況下，按照黨工委、管委會領(lǐng)導(dǎo)的總體部署，以飽滿的熱情、積極向上的態(tài)度，加班加點、夜以繼日地努力工作，及時高效地完成《關(guān)于高新區(qū)對外開放的匯報》等黨工委、管委會領(lǐng)導(dǎo)講話材料、匯報提綱、上報材料69篇，力爭達到領(lǐng)導(dǎo)滿意，逐步承擔起了綜合材料起草的重任。年初以來，共印發(fā)《高新區(qū)信息》21期，上報市委、市政府重要信息41條，被市里采用信息38條，被省里采用信息3條，并在全市率先建立起政務(wù)信息工作制度，政務(wù)信息上報的質(zhì)量和數(shù)量實現(xiàn)新突破。

（三）規(guī)范程序，周密、高效地完成會務(wù)承辦工作。圍繞黨工委、管委會重點工作，我們制定并印發(fā)了《高新區(qū)工委工作規(guī)則》、《高新區(qū)管委會會議制度》、《督辦檢查制度》等20多項工作制度，嚴格辦事程序，細化工作流程，確保黨工委、管委會中心工作運轉(zhuǎn)流暢。按照會議制度要求，我們精心組織，積極協(xié)調(diào)，周密籌備改革動員大會、接待市五大班子“看項目、議發(fā)展”及上級領(lǐng)導(dǎo)和部門會議等67次，工委工作會議、主任辦公會議、工委委員會議12次，協(xié)調(diào)相關(guān)部門籌備主任專題會議8次，高新區(qū)政務(wù)公開工作動員大會、推進會議、匯報會議6次，整理領(lǐng)導(dǎo)講話、情況簡報、會議紀要等文字材料40余份，會務(wù)工作日趨程序化、規(guī)范化，辦會的質(zhì)量和水平得到了進一步提高。

二、強化綜合，加強協(xié)調(diào)，確保高新區(qū)工作高效運轉(zhuǎn)

年初以來，辦公室充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)職能，加大公文辦理、會議承辦、政務(wù)信息、目標督查等政務(wù)工作推進力度，確保了各項工作制度化、程序化、標準化、規(guī)范化運作。

（一）主動溝通、積極協(xié)調(diào)，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用。辦公室始終堅持“從大局出發(fā)、維護高新區(qū)總體利益”的原則，加強橫縱向聯(lián)系，促進對外交流，保障高新區(qū)的各項工作正常運轉(zhuǎn)。一是加強了加強與科技部、建設(shè)部、國土資源部、省政府、省科技廳、省建設(shè)廳、省國土資源廳、市委辦、市政府以及市有關(guān)部門的聯(lián)系溝通，做好各項事務(wù)處理協(xié)調(diào)溝通工作。二是加強了與各縣區(qū)和烏魯木齊、沈陽等20多個國家級高新區(qū)的交流合作，認真組織黨工委、管委會領(lǐng)導(dǎo)和各部門、各單位負責人42人次到沈陽考察學(xué)習(xí)，全程做好溝通協(xié)調(diào)，確?？疾旃ぷ鞯膱A滿完成。三是加強了與各部門、各單位的溝通，牽頭組織審計監(jiān)察局、政法委、規(guī)劃局等部門，清理出高新區(qū)本級行政權(quán)力60項，各部門、各單位擬保留行政權(quán)力727項，事業(yè)單位辦事公開事項40項，并將有關(guān)情況及時反饋給黨工委、管委會領(lǐng)導(dǎo)，確保了高新區(qū)政務(wù)公開工作有效開展。

（二）嚴把“四關(guān)”，細致、規(guī)范地做好公文辦理工作。年初以來，我們嚴格執(zhí)行《國家行政機關(guān)公文處理辦法》和《高新區(qū)公文處理

第三篇：日照經(jīng)濟開發(fā)區(qū)黨工委、管委會工作要點

日照經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)

黨工委管委會2011年工作要點

（征求意見稿）

2011年是“十二五”時期開局之年，也是我區(qū)加速轉(zhuǎn)型升級、率先科學(xué)發(fā)展、加快建設(shè)國內(nèi)一流開發(fā)區(qū)的重要一年，做好今年的各項工作，意義十分重大。做好全年經(jīng)濟社會發(fā)展工作具有十分重要的意義。全區(qū)工作總的指導(dǎo)思想是：全面貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持以科學(xué)發(fā)展為主題，以轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)為主線，以加速轉(zhuǎn)型升級為主調(diào)，以開展“三力建設(shè)年”活動為抓手，加快推進構(gòu)筑特色產(chǎn)業(yè)體系、打造城市建設(shè)新區(qū)、提升民生保障水平“三大任務(wù)”，進一步加強和改進黨的建設(shè)，推動國內(nèi)一流開發(fā)區(qū)建設(shè)邁出新的更大步伐。預(yù)計全年完成地區(qū)生產(chǎn)總值**億元，增長**%；規(guī)模以上工業(yè)增加值**億元，增長**%；服務(wù)業(yè)增加值**億元，增長** %；固定資產(chǎn)投資**億元，增長**%；地方財政收入**億元，增長**%；實際利用外資**億美元，增長**%；進出口總值**億美元，增長**%。高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值占工業(yè)總量比重的**%，服務(wù)業(yè)增加值占地區(qū)生產(chǎn)總值的**%。萬元GDP綜合能耗降低**%，二氧化硫、COD排放量分別削減**和***%。

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一、堅持把轉(zhuǎn)型升級放在首位，著力培育特色產(chǎn)業(yè)集群 加快培育六大特色產(chǎn)業(yè)集群。按照縱向成鏈、橫向成群的思路，以大項目為龍頭，以產(chǎn)業(yè)園區(qū)為載體，以現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)項目為支撐，加快項目園區(qū)化、產(chǎn)業(yè)集群化發(fā)展。汽車及發(fā)動機零部件產(chǎn)業(yè)：繼續(xù)深化與現(xiàn)代起亞汽車集團的戰(zhàn)略合作，全力加快發(fā)動機三工廠、鑄造二工廠、自動變速箱一工廠、岱摩斯車橋等發(fā)動機及零部件項目建設(shè)，確保投產(chǎn)達效；加大商用車推進力度，確保主廠房上半年開工建設(shè)；積極爭取發(fā)動機四工廠落地，下大力爭引一批汽車及發(fā)動機零部件項目。制漿造紙和印刷包裝產(chǎn)業(yè)：加強與新加坡金鷹集團的溝通合作，做好森博漿紙公司全面投產(chǎn)前的各項工作，爭取三期項目簽約落地，加快推進差別化纖維、高檔生活用紙項目建設(shè)；做好食品卡紙、機械磨漿等配套項目的跟蹤推進，壯大制漿造紙產(chǎn)業(yè)集群。糧油加工產(chǎn)業(yè)：強化新良油脂、邦基三維、中紡糧油、中儲糧等投產(chǎn)企業(yè)運行管理，促進擴能增效；確保凌云海大豆加工項目明年上半年投產(chǎn)，恒隆糧油項目明年下半年試生產(chǎn)；推動晨曦棕櫚油項目落地建設(shè)。海上裝備制造產(chǎn)業(yè)：繼續(xù)保持與江蘇海工項目方的聯(lián)絡(luò)，抓緊落實合作事宜，盡快開工建設(shè)，同時，爭取引進2家以上海洋裝備制造業(yè)關(guān)聯(lián)配套項目，實現(xiàn)海工裝備制造業(yè)的新突破。海洋化工及食品加工產(chǎn)業(yè)：推動豐華薄膜、嘉宏生化、國華富潤等在建項目建成投產(chǎn)，魯澤糧油、美佳葡萄糖鹽酸鹽等項目開工建設(shè)，豐華薄膜二期、潔晶二期、德樂三期等后續(xù)項目簽約落地。戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)：落實企業(yè)入駐科技孵化中心的扶持政策和管理辦法，建立投融資、─ 2 ─ 產(chǎn)權(quán)認證等服務(wù)體系，引進50家以上的科研機構(gòu)、科技型企業(yè)入駐，打造魯南重要的高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)孵化基地；做好全省20億元高新項目專項扶持資金的對接提報工作，瞄準電子信息、新材料等領(lǐng)域，爭取區(qū)內(nèi)一批重大科技項目列入專項計劃；確保魯光電子、華軒新能源、京藍環(huán)保設(shè)備等項目投產(chǎn)達效，加快天蘊電子、韓國納米等項目建設(shè)速度，爭取王朝軟件、藍昊環(huán)保設(shè)備、上海半丁數(shù)碼科技等項目落地建設(shè)。

推動現(xiàn)代服務(wù)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。從完善政策、夯實平臺、加大招商入手，突出招引航母型、產(chǎn)業(yè)帶動力強的服務(wù)業(yè)項目，以此帶動現(xiàn)代服務(wù)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。發(fā)揮好西岸國際中心、航貿(mào)服務(wù)中心、保稅物流中心等平臺作用，推動物流運輸、船貨代、航運企業(yè)及信息服務(wù)業(yè)向我區(qū)聚集，加快打造區(qū)域性航運中心。出臺鼓勵航運業(yè)發(fā)展的扶持政策，招引航運企業(yè)增開航線，擴大航運規(guī)模，力爭年內(nèi)有3－6家項目來區(qū)發(fā)展。加快在建項目建設(shè)，確保豐泰集裝箱、廣和運輸、地正倉儲等項目年內(nèi)投入運營，推動中鐵物資、信鋼倉儲、國泰物流等項目落地建設(shè)，爭取日鋼船務(wù)、中國遠大集團、地正倉儲等項目簽約落地，年內(nèi)爭引2家以上的注冊資本過億元的旗艦型物流企業(yè)。深化區(qū)港聯(lián)動戰(zhàn)略，發(fā)揮保稅物流中心的政策優(yōu)勢，引進5家以上的外貿(mào)企業(yè)入駐，擴大交貨品種和交易量；加快推進中心二期建設(shè)，做好爭創(chuàng)保稅港區(qū)的各項工作。加快汽車商貿(mào)業(yè)發(fā)展由4S店發(fā)展向汽車后市場轉(zhuǎn)型，確保匯安二手車交易市場、鴻發(fā)雪弗蘭等在建項目投入運營、藍大寶馬、金馬、海馬4S店等擬建項目開工建設(shè)，規(guī)劃建設(shè)汽車配

─ 3 ─ 件園，加快推進二手車交易市場、汽車配件和裝飾用品等項目招引和建設(shè)，打造汽車交易、維修、配件等一體化的新型汽車商貿(mào)園區(qū)。

提升農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平。以綠色、生態(tài)、優(yōu)質(zhì)、高效為目標，以服務(wù)城市、繁榮經(jīng)濟、優(yōu)化生態(tài)為核心，加快傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型，打造海產(chǎn)品捕撈和加工、無公害蔬菜生產(chǎn)、花卉苗木培育、肉蛋奶生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)米種植等五大特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地。加快中心漁港復(fù)工建設(shè)進度，上半年完成中心漁港主體工程的建設(shè)并交付使用，確保順利通過農(nóng)業(yè)部驗收；深化漁港經(jīng)濟區(qū)的規(guī)劃，加大水產(chǎn)品加工項目招引力度，啟動建設(shè)海產(chǎn)品綜合交易市場；同時規(guī)范海鮮餐飲服務(wù)業(yè)和規(guī)模化養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展，著力打造特色海鮮品牌。發(fā)揮樂義蔬菜基地輻射帶動功能，推動瑯墩坡、西夏家、石河崖等村居的大棚蔬菜向基地化、產(chǎn)業(yè)化發(fā)展；加快樂義基地觀賞性蔬菜大棚、生態(tài)培育園、露天采摘園等設(shè)施建設(shè)，打造集采摘觀光、休閑購物于一體的都市農(nóng)業(yè)。完善牟家小莊花卉城產(chǎn)品展銷區(qū)、市場交易區(qū)、溫控大棚、綜合辦公樓等設(shè)施，提升精品花卉苗木產(chǎn)供銷和技術(shù)服務(wù)水平。加快曉嶺村生態(tài)養(yǎng)殖基地建設(shè)，實施統(tǒng)一規(guī)劃建設(shè)、統(tǒng)一配套服務(wù)、統(tǒng)一疾病防治，統(tǒng)一生態(tài)技術(shù)，進一步提升養(yǎng)殖規(guī)模和層次。推進許家園優(yōu)質(zhì)水稻種植示范區(qū)建設(shè)，強化基礎(chǔ)設(shè)施配套，推廣先進水稻種植技術(shù)，擴大優(yōu)質(zhì)水稻種植范圍，提高水稻附加值，拓展農(nóng)民增收渠道。

加快實施“四輪驅(qū)動” 戰(zhàn)略。以“項目建設(shè)年”活動為抓手，圍繞招商引資、項目建設(shè)、企業(yè)生產(chǎn)三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，通過實施投資 ─ 4 ─ 拉動、政策推動、科技帶動、服務(wù)促動，確保項目、企業(yè)和產(chǎn)業(yè)健康快速發(fā)展。完善招商引資促進機制，發(fā)揮好招商局、各產(chǎn)業(yè)園區(qū)、重點企業(yè)的力量，突出招引科技含量高、投資強度大和產(chǎn)業(yè)帶動能力強的外企、央企、民企項目；對簽約項目實行檔案化管理，專人跟蹤落實，切實提高履約率和出資率；建立招商引資目標管理和績效考核機制，實施管理經(jīng)費與項目掛鉤，嚴格考核和獎懲。全年引進2－3個投資過10億元的大項目，每個產(chǎn)業(yè)園區(qū)引進2個投資過億元的項目。健全項目建設(shè)推進機制，完善領(lǐng)導(dǎo)包保、園區(qū)主辦、部門聯(lián)動、一線工作、督查考核等制度，全力推進項目建設(shè)。確保全年生產(chǎn)性投資達到100億元以上。建立企業(yè)精細服務(wù)機制，按照“要素優(yōu)先保障、政策量身定制、服務(wù)綠色通道、聯(lián)系專門領(lǐng)導(dǎo)、評優(yōu)重點推薦、部門全力配合”的總體要求，對6大特色產(chǎn)業(yè)、30家重點企業(yè)實行月調(diào)度分析，強化各種要素供應(yīng)，確保各類建成企業(yè)滿負荷生產(chǎn)。啟動實施“十百千”人才計劃，制定優(yōu)惠政策，搭建發(fā)展平臺。用足用活國家級開發(fā)區(qū)的有關(guān)政策，積極爭取國家和省的扶持項目；制定優(yōu)惠政策，支持名牌產(chǎn)品、知名企業(yè)和產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展，當年財政支持企業(yè)發(fā)展的專項資金達到1億元以上。

二、堅持把增強功能作為重點，加快打造城市建設(shè)新區(qū) 完善路網(wǎng)框架和設(shè)施配套。高起點、高水平編制和修訂開發(fā)區(qū)的發(fā)展規(guī)劃，深入做好重要節(jié)點、重點地段的精細化城市設(shè)計，以規(guī)劃引領(lǐng)城市建設(shè)轉(zhuǎn)型升級。進一步加強與新市區(qū)、老市區(qū)、港口、國際海洋城聯(lián)絡(luò)通道的建設(shè)，以更好地利用市區(qū)、港路優(yōu)

─ 5 ─ 勢。改造提升北京路、臨沂路南段和天津路，完善配套上海路、深圳路，貫通蘭州路、現(xiàn)代路。繼續(xù)做好拆遷安置和協(xié)調(diào)服務(wù)工作，加快推進疏港高速公路及沿線輔道建設(shè)，確保工程按期建成通車。根據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和項目建設(shè)需要，加快蘭州路供水調(diào)度中心和山前水廠二期建設(shè)，完善香港路、天津路、上海路沿線供水管道。加強陽光熱電運行調(diào)度，滿足企業(yè)用熱需求。建成110千伏汪家臺變電站，提高全區(qū)供電保障能力。確保綠源工業(yè)廢水處理中心運轉(zhuǎn)高效，同步完善污水收集管網(wǎng)，建設(shè)潔晶集團排海管道和大連路截污管道。

加快建成區(qū)升級改造。以秦皇島路、天津路、大連路與臨沂路的交叉區(qū)域為重點，對建成區(qū)內(nèi)已梳理出的23塊1500畝土地，通過市場化運作，盤活閑置土地，布局一批以商務(wù)寫字樓為主的高層建筑，吸引金融保險、社會中介、商貿(mào)物流等企業(yè)入駐，加快中心商務(wù)區(qū)建設(shè)步伐。加強城市綜合執(zhí)法和文明執(zhí)法，鞏固和健全城市精細化管理長效機制；深入開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治，把具備條件的村居全部納入生活垃圾統(tǒng)管統(tǒng)運范圍，切實提高城市管理水平。

全面推進村居改造建設(shè)。加快推進海韻山景小區(qū)、桂林路小區(qū)等農(nóng)民集中居住小區(qū)建設(shè)，加快木漿、電廠、變速箱等大項目周圍村居的整體搬遷，加大宋家湖、大董家村等城中村改造力度。按照《社區(qū)建設(shè)發(fā)展規(guī)劃》要求，結(jié)合村居改造、合村并點的實施，新建3個城市社區(qū)和2個農(nóng)村社區(qū)，完善社區(qū)的配套設(shè)施和組織機構(gòu)，開展星級社區(qū)創(chuàng)建，進一步提高社區(qū)管理和服務(wù)水平。

─ 6 ─ 切實加強生態(tài)建設(shè)。深入推進崮河、沙墩河綜合治理后續(xù)工程，實施截污工程；加大奎山封山綠化力度，加快北坡生態(tài)公園建設(shè)，啟動再生水上山利用工程；對傅疃河實施截水攔蓄和高標準生態(tài)治理；加大沿海、沿河、沿路、環(huán)山綠化美化。建立嚴格的約束倒逼機制，督促企業(yè)改造提升治污減排設(shè)施，大力推廣中水回用，積極發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟和低碳經(jīng)濟，鞏固和提升國家生態(tài)工業(yè)示范園區(qū)建設(shè)水平。

三、堅持把改善民生作為落腳點，全面提升民生保障水平加快發(fā)展街道村居經(jīng)濟。引導(dǎo)大項目周圍村居發(fā)展延伸產(chǎn)業(yè)，鼓勵有實力的村居建設(shè)標準化廠房，支持居住小區(qū)配套建設(shè)商業(yè)服務(wù)設(shè)施。全年建設(shè)標準化廠房、商業(yè)設(shè)施30萬平方米，發(fā)展中小企業(yè)50家以上，農(nóng)民人均收入突破1萬元。選擇1--3個具備條件的村居進行資產(chǎn)股份制改造試點，建立現(xiàn)代企業(yè)制度，推進集約化經(jīng)營，確保產(chǎn)權(quán)村民所有、增量資產(chǎn)共同分配。

完善就業(yè)和社會保障體系。建成創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心，實施免費就業(yè)培訓(xùn)，落實創(chuàng)業(yè)就業(yè)優(yōu)惠政策，完成培訓(xùn)2100人、安置就業(yè)1300人，失業(yè)率控制在1.5%以內(nèi)。探索老農(nóng)保與新農(nóng)保的結(jié)合模式，完善被征地農(nóng)民拆遷補償辦法和養(yǎng)老保險方式，創(chuàng)新非征地村居養(yǎng)老保險參保辦法，爭取兩年內(nèi)實現(xiàn)農(nóng)保全覆蓋。完善城鄉(xiāng)低保制度，制定低收入困難家庭救助辦法，落實機關(guān)干部結(jié)對幫扶措施，建設(shè)區(qū)級社會福利中心，健全四級聯(lián)保財政供養(yǎng)機制。

加快發(fā)展各項社會事業(yè)。以打造全省一流義務(wù)教育為目標，加快學(xué)校建設(shè)和管理，全年再新建兩所小學(xué)和兩所公辦幼兒園，─ 7 ─ 實現(xiàn)高中招生和義務(wù)教育。新建區(qū)級衛(wèi)生服務(wù)中心，提高村居衛(wèi)生室配置標準和服務(wù)水平。新建區(qū)級綜合文化中心，完善社區(qū)文化中心，豐富居民文化生活。抓好計劃生育薄弱環(huán)節(jié)整改，穩(wěn)定低生育水平。

深入推進平安建設(shè)。落實維護穩(wěn)定和信訪工作責任制，健全矛盾糾紛排查化解機制，認真實施社會穩(wěn)定風(fēng)險評估，依法按政策妥善化解矛盾，防范不穩(wěn)定問題的發(fā)生。深入推進社會管理創(chuàng)新，突出加強對流動人員、“兩勞”回籍人員、社會閑散青少年等重點群體的管控，嚴格娛樂場所、網(wǎng)吧、旅館業(yè)等重點行業(yè)、新型行業(yè)、特種行業(yè)的規(guī)范管理，構(gòu)筑黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負責、社會協(xié)同、公眾參與的社會管理新格局。全面推進社區(qū)、園區(qū)警務(wù)戰(zhàn)略，完善“一警多能、綜合執(zhí)法”合成化現(xiàn)代警務(wù)體系，深入開展嚴打斗爭，進一步提高街面見警率、管事率和抓獲現(xiàn)行率。完善應(yīng)急管理體制機制，提高各類突發(fā)事件的應(yīng)急處置能力。實施安全生產(chǎn)網(wǎng)格化監(jiān)管，落實“兩個主體”責任，杜絕重特大事故發(fā)生。

四、堅持把“三力”建設(shè)年活動作為抓手，加強各級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)

加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。落實市委 “三力” 建設(shè)年活動的各項措施，并與素質(zhì)提升年、項目建設(shè)年活動結(jié)合起來。加強政治理論學(xué)習(xí)，特別是抓好十七屆五中全會精神的主題培訓(xùn)，增強執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性。加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，不斷強化上級政策、先進知識和外地經(jīng)驗的學(xué)習(xí)研究，繼續(xù)開展好外出掛職鍛煉，有針對性地邀請一批高等院校、科研院所的知名專 ─ 8 ─ 家、教授來區(qū)授課，進一步開闊視野、增強才干。加大對“約法三章”等規(guī)章制度的執(zhí)行力度，健全以制度管人、管事的長效機制。完善干部考核評價體系，健全領(lǐng)導(dǎo)班子考核、領(lǐng)導(dǎo)干部考核及任職前考核等制度，建立領(lǐng)導(dǎo)干部“四德”考核評價體系，并作為評先樹優(yōu)、選拔任用提供依據(jù)。

加強基層組織建設(shè)。突出抓好黨支部書記隊伍建設(shè)這個重點，通過能人回請、機關(guān)干部下派、跨村兼職等措施，把“政治素質(zhì)高、群眾威信高、致富能力強、帶富能力強”的優(yōu)秀人才選到黨支部書記崗位上。進一步健全黨員議事會、村民代表會議、村務(wù)公開、合同管理等規(guī)章制度，全面落實好村居干部補貼發(fā)放管理和養(yǎng)老保險制度，健全考核獎懲制度，構(gòu)建起村居干部保障激勵和約束機制。采取以會代訓(xùn)、黨校學(xué)習(xí)、異地培訓(xùn)等形式，分類別、分層次地對農(nóng)村黨員進行市場經(jīng)濟、致富技術(shù)、經(jīng)營管理、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化等方面的培訓(xùn)，進一步提升致富帶富能力。

加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。以學(xué)習(xí)《廉潔從政若干準則》為重點，通過專門培訓(xùn)、警示教育、家庭助廉等方式，加快廉政文化“六進”步伐，提高廉政教育吸引力和感染力。繼續(xù)完善領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律預(yù)警工作機制，把群眾意見較大、信訪舉報集中的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部全部納入預(yù)警范圍，做到關(guān)口前移，防微杜漸。嚴格執(zhí)行民主生活會、述職述廉、廉政談話和個人重大事項申報等制度，繼續(xù)強化對政府采購、工程建設(shè)招投標、經(jīng)營性土地出讓等經(jīng)濟行為的監(jiān)督，提高監(jiān)督的針對性和實效性。

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第四篇：街道黨工委辦事處工作安排

2006年街道工作的指導(dǎo)思想和工作思路是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真貫徹黨的十六屆五中全會、市委十屆五次全會和區(qū)委四屆七次全會精神，堅持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟社會發(fā)展全局,以推進城鄉(xiāng)一體化為主線，以項目工作為抓手切實加快產(chǎn)業(yè)發(fā)展；以勞動力培訓(xùn)轉(zhuǎn)移就業(yè)和“平安××”創(chuàng)建工作為重點努力構(gòu)建和諧社會；以基層

民主政治建設(shè)為主要內(nèi)容全面加強黨的建設(shè)，努力實現(xiàn)××又快又好發(fā)展，確?！皟赡攴蹦繕隧樌麑崿F(xiàn)。全年經(jīng)濟社會發(fā)展主要指標：完成全社會固定資產(chǎn)投資18億元，其中，重點項目投資總額14億元；規(guī)模以上工業(yè)增加值實現(xiàn)18880萬元，同比增長27；社會消費品零售總額實現(xiàn)14900萬元，同比增長15；涉農(nóng)社區(qū)集體可支配收入1010萬元，增長38.88；居民人均純收入6308元，預(yù)計增長13；實現(xiàn)引進區(qū)外資金36000萬元、市外資金25700萬元，合同利用外資1000萬美元，實際利用外資400萬美元，出口創(chuàng)匯350萬美元；實現(xiàn)區(qū)及區(qū)以下地方財政收入在2005年實際完成數(shù)的基礎(chǔ)上遞增56.2，力爭全年完成財政收入2763萬元；組織農(nóng)村勞動力培訓(xùn)4000人，開發(fā)崗位4000個，轉(zhuǎn)移就業(yè)3200人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4以內(nèi)。

一、切實抓好經(jīng)濟工作

（一）全力抓好項目工作促發(fā)展

一是要在現(xiàn)有土地利用規(guī)劃、城市建設(shè)規(guī)劃基礎(chǔ)上，進一步完善××轄區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，以規(guī)劃引導(dǎo)發(fā)展，按規(guī)劃布局項目；二是要把“拆院并院”作為推進城鄉(xiāng)一體化的重要抓手，多方爭取，精心謀劃。抽調(diào)專人認真作好“拆院并院”工作[本文轉(zhuǎn)載自[，通過“拆院并院”方式扎實推進同樂新型生態(tài)社區(qū)建設(shè)，并適時啟動叢樹新型社區(qū)建設(shè)；三是采取“市場主體辦園區(qū)”的模式，實行區(qū)、工業(yè)園、街道、社區(qū)多方聯(lián)動，與工業(yè)園區(qū)密切合作，充分調(diào)動社區(qū)和農(nóng)民主動參與工業(yè)園區(qū)建設(shè)的積極性，引入市場機制，啟動占地600余畝的中小企業(yè)園建設(shè)；四是利用?；穫}儲企業(yè)搬[本文轉(zhuǎn)載自[遷、老雙龍路改造的有利時機，依托××火車站及七條鐵路專用線，整合倉儲物流資源，高水平策劃、包裝、推出一批物流項目，并力爭年內(nèi)有2-3個項目見到成效，積極幫助駐區(qū)倉儲企業(yè)走出困境，促進物流業(yè)發(fā)展；五是積極發(fā)展總部經(jīng)濟，在四川鑫拓、坤澤物流落戶的基礎(chǔ)上全力支持萬佳實業(yè)、四三七處鋼材交割結(jié)算中心項目建設(shè)，并力爭新引進1-2個總部企業(yè)；六是積極配合睿華公司，在切實加快場鎮(zhèn)改造、桂林新居建設(shè)步伐的同時，爭取啟動鶴林新居建設(shè)；七是配合區(qū)上積極做好成青路的征地拆遷工作及老雙龍路改造工程；八是利用北湖周邊2平方公里建設(shè)用地調(diào)整、高爾夫球場定點及游樂園規(guī)劃搬遷的機遇，加強與北郊風(fēng)景區(qū)管委會的協(xié)調(diào)合作力度，策劃、包裝一批休閑旅游項目，推進北湖深度開發(fā)；九是擴大平豐無公害蔬菜基地規(guī)模，影響帶動新民片區(qū)，并在提升檔次和品牌推廣上做文章，以項目推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化；十是大力發(fā)展樓宇經(jīng)濟，與工業(yè)園區(qū)密切合作，打好工業(yè)用地政策牌，在符合規(guī)劃的前提下，引入市場機制，大力發(fā)展混合經(jīng)濟，同時，整合轄區(qū)空置樓宇，積極引進企業(yè)入駐；十一是嚴格實行項目預(yù)審機制。要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，在符合規(guī)劃下，堅持“三高”標準，所有引進項目必須向街道項目工作領(lǐng)導(dǎo)小組申報，對項目落戶地點、建設(shè)方案、用工情況、預(yù)期效益等進行審核把關(guān)。

（二）加快企業(yè)發(fā)展工作

一是做好項目服務(wù)工作。建立并完善環(huán)保、安全、消防、財務(wù)統(tǒng)計等項目服務(wù)機制；二是作好產(chǎn)業(yè)發(fā)展布局?？茖W(xué)合理規(guī)劃轄區(qū)內(nèi)工業(yè)片區(qū)、倉儲物流片區(qū)、休閑觀光片區(qū)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范片區(qū)，加快發(fā)展工業(yè)、物流業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、休閑旅游業(yè)的發(fā)展，培育總部經(jīng)濟；三是建立企業(yè)基本信息庫，做好協(xié)稅護稅工作；四是完善××商會組織，進一步完善企業(yè)管理與服務(wù)體制，為企業(yè)搭建融資、營銷、產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)品、人才等服務(wù)平臺，協(xié)助企業(yè)做好技術(shù)改造工作，努力爭取國家有關(guān)技改貼息優(yōu)惠政策，加快企業(yè)信用體系建設(shè)；五是做好質(zhì)量監(jiān)測、管理和打假工作，協(xié)助企業(yè)通過企業(yè)iso9001質(zhì)量系列認證；六是建立轄區(qū)閑置資產(chǎn)信息庫，作好閑置資產(chǎn)的盤活工作。

（三）全力推進土地規(guī)模經(jīng)營，加快發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營

一是以項目為抓手，積極發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目。發(fā)揮資源優(yōu)勢，挖掘增收潛力，探索和實踐農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展路子，按照依法、自愿、有償?shù)脑瓌t，鼓勵和促進農(nóng)村集體土地承包經(jīng)營權(quán)合理流轉(zhuǎn)，促進“三個集中”和都市生態(tài)觀光休閑農(nóng)業(yè)發(fā)展，確保農(nóng)村居民增收；二是協(xié)助區(qū)一體局認真作好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展規(guī)劃。突出抓好大棚種植無公害蔬菜為主的優(yōu)質(zhì)無公害農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地建設(shè)；三是建立重大動物疫病的防控長效機制；四是認真搞好專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)、先進適用技術(shù)推廣、“禁燒”和植物保護工作。

（四）抓好財稅工作，實現(xiàn)收支平衡

一是按照確保穩(wěn)定、確保重點

第五篇：辦公室工作安排

辦公室工作安排

XXXX年,辦公室工作思路：以黨的十七大精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞組織XXXXXXXXXXX工作中心和省、市局工作要點，深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，鞏固作風(fēng)整頓成果，全面加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，推進干部管理，以“健全制度、創(chuàng)新機制、落實責任”為工作主線，以提高崗位技能和素質(zhì)為目標，廣泛開展崗位大練兵、業(yè)務(wù)大比武活動，深入開展精神文明創(chuàng)建活動，為XX事業(yè)的健康發(fā)展提供強有力組織保證和人才支撐。

一、注重廉政教育，筑牢干部廉潔自律防線

深入開展黨風(fēng)廉政教育，是不斷建立和完善反腐倡廉教育大格局的重要途徑和必由之路，XXXX年要著力抓好以下幾方面的廉政教育工作：

1、深入開展科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)活動。以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)XX工作，把科學(xué)發(fā)展觀的要求體現(xiàn)和落實到黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的各個方面，按照全面協(xié)調(diào)的要求和統(tǒng)籌兼顧的方法開展XX工作，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉，注重預(yù)防的方針整體推進教育、制度、監(jiān)督、改革創(chuàng)新精神推進黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，實現(xiàn)紀檢監(jiān)察工作理念、思路、方法與體制機制的與時俱進。

2、組織干部職工認真學(xué)習(xí)相關(guān)法律和規(guī)定。學(xué)習(xí)XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX。通過舉辦學(xué)習(xí)專欄，交流心得體會等形式，在學(xué)習(xí)上下工夫，增強社會責任和崗位責任。

3、繼續(xù)開展好明年“廉潔自律警示教育周”、“警示教育月”活動。繼續(xù)開展每季度第一周的“警示教育周”、7月份的“廉政教育活動月”活動，要突出教育主題，組織干部職工觀看警示教育片，邀請有關(guān)人員進行預(yù)防職務(wù)犯罪專題講座，啟迪人生，警示思想，規(guī)范行為，預(yù)防犯罪。

4、堅持廉政提示教育活動。明年要繼續(xù)開展廉政提示教育談話活動。將七個必談作為思想政治工作的重要內(nèi)容落實到位，要繼續(xù)作為談話重點，以“廉政提示談話”為抓手，及時了解身邊工作人員工作，生活、社交動態(tài)，從而及時發(fā)現(xiàn)不健康傾向和苗頭性問題，早打招呼，及時提醒，防患于未然。

5、繼續(xù)開展“家庭助廉”活動。把家庭作為一個教育綜合治理的新載體，充分發(fā)揮社會基本單元的特殊優(yōu)勢，對干部職工進行全方位教育和監(jiān)督。以積極和負責的態(tài)度，積極參與“家庭助廉”活動 處理好干部職工工作與家庭助廉的關(guān)系，吹好“枕邊風(fēng)”。通過開展“家庭助廉”活動，讓廣大干部職工的家庭成員懂得，關(guān)心和愛護干部不僅僅是組織的事，也是一個家庭的責任，從而動員廣大領(lǐng)導(dǎo)干部的家庭成員，當好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的“守門員”，幫助他們把

好“權(quán)力關(guān)”、“金錢關(guān)”、“美色關(guān)”，在家庭及8小時以外的日常生活中，監(jiān)督和促使他們做好廉潔自律。教育引導(dǎo)干部職工在社會上做個好公民，在單位里做個好職工，在家庭中做個好成員。

6、加大落實各項工作制度力度。XXXX年要加大落實各項工作制度，堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)制度與XX工作實際緊密相結(jié)合，為中心工作的順利實施提供紀律保障，嚴格貫徹執(zhí)行XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX規(guī)定，強化內(nèi)部監(jiān)督和干部職工的廉政意識。進一步完善制度，使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作

二、加強思想政治工作，用科學(xué)發(fā)展觀夯實干部職工的思想理論基礎(chǔ)，不斷提高履行職責的能力和水平。

一是健全和創(chuàng)新思想政治工作機制。認真落實新時期思想政治工作的“九項措施”，找準思想政治工作的切入點，緊密貼近實際、貼近思想動態(tài)、貼近工作生活，鞏固和完善形式多樣、生動活潑的“七必談”、“六必訪”思想政治工作方式方法。堅持解決思想問題與解決實際問題相結(jié)合，在辦實事中貫穿思想教育，在解決實際問題中解決思想問題。加強理想信念教育、職業(yè)道德教育和艱苦奮斗教育，牢固樹立“承擔責任、維護榮譽、服務(wù)大局”的價值理念，不斷增強干部職工的使命感、責任感、緊迫感。以強有力的思想政治工作，夯實思想基礎(chǔ)，營造風(fēng)正、心齊、氣順、勁足的良好工作氛圍。切實把干部職工的思想統(tǒng)一到如何實現(xiàn)XX事業(yè)的科學(xué)發(fā)展上來，把干部職工的力量凝聚到如何實現(xiàn)XX事業(yè)又好又快發(fā)展中去。

二是進一步落實干部教育培訓(xùn)工作條例和干部教育培

訓(xùn)規(guī)劃，大力實施人才興國戰(zhàn)略。以落實“干部培訓(xùn)年”活動為契機，按照“注重綜合素質(zhì)，提升崗位技能，創(chuàng)新培訓(xùn)方式，實施全員培訓(xùn)，促進終身學(xué)習(xí)”的工作思路，開展多層次、多渠道、大規(guī)模的培訓(xùn)工作。

三是切實加強精神文明創(chuàng)建活動，努力營造和諧發(fā)展的XX氛圍

強化文明創(chuàng)建工作，著力在鞏固、完善、提高上下工夫。進一步加大文明創(chuàng)建力度。健全完善文明創(chuàng)建的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，完善措施，加強動態(tài)管理，進一步細化、分解創(chuàng)建工作職責，確保成功申報XX先進單位。