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      庸懶散治理活動總結(jié)

      時間:2019-05-11 22:59:22下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《庸懶散治理活動總結(jié)》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《庸懶散治理活動總結(jié)》。

      第一篇:庸懶散治理活動總結(jié)

      ***所

      開展治理庸懶散軟“上班病”活動總結(jié)

      根據(jù)區(qū)局《關(guān)于開展治理庸懶散軟“上班病”活動方案》精神,我中心所緊密結(jié)合本所實際情況,組織全所黨員干部認(rèn)真開展了此項活動。在區(qū)局的指導(dǎo)和幫助下,通過全所黨員干部的共同努力,現(xiàn)已全面完成庸懶散軟問題專項治理活動的各項工作。由于領(lǐng)導(dǎo)重視,措施具體,落實到位,使該項活動取得了較好的成績,現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下:

      一、領(lǐng)導(dǎo)重視,行動迅速

      對于此次開展庸懶散問題專項治理活動,我中心所予以了高度重視,在接到通知后,及時召開會議進(jìn)行專題研究,并成立了庸懶散軟問題專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由中心所長***擔(dān)任,由副所長負(fù)責(zé)活動的日常組織落實工作,使我中心所庸懶散問題專項治理活動有計劃、有組織、有步驟的順利開展。

      二、宣傳到位、思想統(tǒng)一

      主要通過二、五學(xué)習(xí)會等各種會議,層層深入宣傳開展庸懶散問題專項治理活動的有關(guān)文件和會議精神,使全所黨員干部對此項開展庸懶散問題專項治理活動的重要意義、指導(dǎo)思想、工作要求、總體安排以及方法步驟都有一個深刻的認(rèn)識,從而自覺將思想統(tǒng)一到該項活動的安排部署上來,積極投入到活動中去。

      三、制度完善、要求明確 為切實開展好庸懶散問題專項治理活動,使其有領(lǐng)導(dǎo)、有組織、有計劃地進(jìn)行,我中心所還按照上級的有關(guān)要求,并結(jié)合本局的實際情況,制定和完善了實施方案。對我中心所開展庸懶散問題專項治理活動進(jìn)行了詳細(xì)的安排部署。

      另外,我中心所還結(jié)合工作實際,對此項活動的開展提出了幾點要求。一是統(tǒng)一思想。即要通過學(xué)習(xí)討論,將全所黨員干部的思想統(tǒng)一到切實抓好開展庸懶散問題專項治理活動上來;二是抓好兩個深入。即對開展庸懶散問題專項治理活動的重要意義和具體安排要深入學(xué)習(xí)理解,要將活動體現(xiàn)在工作中,依托行業(yè)特點,深入征收一線搞好納稅服務(wù)工作;三是注意兩個完善。即要及時建立和完善開展庸懶散問題專項治理活動的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作機(jī)構(gòu),及時完善相關(guān)制度和工作措施。四是明確四個落實。即:落實領(lǐng)導(dǎo)、落實責(zé)任、落實措施、落實獎懲,確保此項活動的順利開展。

      四、把握關(guān)鍵、推進(jìn)工作

      在開展庸懶散問題專項治理活動中,我中心所每階段均按照上級有關(guān)要求和結(jié)合本局的實際情況制定了詳細(xì)的實施意見,對每一個階段的工作重點和工作步驟都進(jìn)行了認(rèn)真的安排部署,取得了較好的成效。

      在動員部署階段。一是專題學(xué)習(xí)。通過會議形式或者利用二五學(xué)習(xí)日開展學(xué)習(xí),重點學(xué)習(xí)黨的十七屆四中全會精神,胡錦濤總書記在十七屆中央紀(jì)發(fā)六次全會及市委、市局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)作 風(fēng)建設(shè)和治理庸懶散的講話,統(tǒng)一思想認(rèn)識,掌握活動基本內(nèi)容、目標(biāo)、要求、方法步驟,為全所順利推進(jìn)庸懶散問題專項治理工作打好基礎(chǔ)。二是開展學(xué)習(xí)討論。在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,組織全體干部開展大討論,對照“庸懶散”10種表現(xiàn)和影響發(fā)展環(huán)境的10大突出問題,認(rèn)真開展大討論,在此基礎(chǔ)上人人撰寫心得體會文章,真正做到觸及自身,觸及靈魂。三是大張旗鼓宣傳。通過印發(fā)工作簡報、懸掛宣橫幅、舉辦學(xué)習(xí)專欄等形式大力宣傳庸懶散問題專項治理工作動態(tài),造成強(qiáng)大的輿論宣傳氛圍,增強(qiáng)透明度,促進(jìn)工作向縱深發(fā)展。

      在自查自糾階段。一是認(rèn)真組織專題討論。開展庸懶散問題專項治理活動領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真組織全所干部開展了“以良好的作風(fēng)推進(jìn)堅持科學(xué)發(fā)展,構(gòu)建和諧資中”為主題的專題討論,在討論中大家各抒起見,暢所欲言,起到了很好的成效。通過討論,使全所干部職工對開展庸懶散問題專項治理活動有了較深刻的認(rèn)識,治庸、治懶、治散的意識得到了進(jìn)一步加強(qiáng),為查找問題,糾正問題打好了基礎(chǔ)。二是認(rèn)真開展自查自糾。局開展庸懶散問題專項治理活動領(lǐng)導(dǎo)小組按照上級關(guān)于開展庸懶散問題專項治理活動的通知精神,從切實治理干部履職問題,切實治理干部作風(fēng)問題,切實治理效能問題和切實治理紀(jì)律作風(fēng)問題等方面,認(rèn)真查找并及時糾正了在作風(fēng)效能建設(shè)方面存在的問題,認(rèn)真剖析了存在問題的原因,明確了整改方向。

      在督促檢查階段。一是從切實治理干部履職問題,切實治理 干部作風(fēng)問題,切實治理效能問題和切實治理紀(jì)律作風(fēng)問題等方面認(rèn)真開展評比活動、社會測評等,確保了督促檢查階段工作不走過場,取得了實效。二是局開展庸懶散問題專項治理活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室認(rèn)真履行職責(zé),加強(qiáng)督促檢查,切實把各個環(huán)節(jié)的工作要求落到實處,隨時掌握工作進(jìn)展情況,提出意見和建議,總結(jié)經(jīng)驗,促進(jìn)了我中心所督促檢查階段工作順利開展。

      在整改完善階段。針對查找出來的問題,中心所繼承黨的批評與自我批評的優(yōu)良傳統(tǒng),在中心所召開專題座談會,認(rèn)真查找不足,提出整改意見,每人均形成書面的整改報告,逐項落實。

      五、成效明顯、目標(biāo)實現(xiàn)

      一是提高了學(xué)習(xí)實踐“三個代表”重要思想的自覺性,黨員干部的理想信念更加堅定。二是深化了對科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識,服務(wù)納稅人的能力得到了進(jìn)一步提高,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部積極主動地用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)地稅工作,為納稅人提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。三是促進(jìn)了干部隊伍執(zhí)行力進(jìn)一步提高,機(jī)關(guān)行政效能進(jìn)一步提高。

      在整個活動開展過程中,在區(qū)局的領(lǐng)導(dǎo)下,我中心所嚴(yán)格按照上級要求,及時組織,認(rèn)真落實各項工作。通過全所黨員干部的共同努力,按時、保質(zhì)完成了整個活動的各項工作。在今后的工作中,我中心所將繼續(xù)采取多種措施和辦法鞏固活動成果,始終堅持常抓不懈的工作機(jī)制,積極將活動成果運用到實際工作中,以實際行動取信于民,樹立地稅系統(tǒng)黨員干部的良好形象,努力促進(jìn)轄區(qū)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。

      第二篇:庸懶散治理活動總結(jié)

      資中縣農(nóng)業(yè)局

      開展庸懶散問題專項治理活動總結(jié)

      根據(jù)中共資中縣紀(jì)委、資中縣監(jiān)察局《關(guān)于開展庸懶散問題專項治理活動的通知》(資紀(jì)發(fā)[2011]5號)精神,我局緊密結(jié)合本局實際情況,組織全局黨員干部認(rèn)真開展了庸懶散問題專項治理活動。在縣紀(jì)委的指導(dǎo)和幫助下,通過全局黨員干部的共同努力,現(xiàn)已全面完成庸懶散問題專項治理活動的各項工作。由于領(lǐng)導(dǎo)重視,措施具體,落實到位,使該項活動取得了較好的成績,現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下:

      一、領(lǐng)導(dǎo)重視,行動迅速

      對于此次開展庸懶散問題專項治理活動,我局黨委予以了高度重視,在接到通知后,局黨委及時召開了黨委擴(kuò)大會議進(jìn)行專題研究,并成立了資中縣農(nóng)業(yè)局庸懶散問題專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由局黨委書記、局長李東國擔(dān)任,副組長由局黨委委員、局紀(jì)委書記李剛擔(dān)任,成員有何祥國、陳厚元、曾月強(qiáng)、朱建軍、陳玉林、崔勇。領(lǐng)導(dǎo)小級下設(shè)辦公室,由李剛兼辦公室主任,負(fù)責(zé)活動的日常工作,使我局庸懶散問題專項治理活動有計劃、有組織、有步驟的順利開展。

      二、宣傳到位、思想統(tǒng)一

      主要通過中心學(xué)習(xí)會等各種會議,層層深入宣傳開展庸懶散問題專項治理活動的有關(guān)文件和會議精神,使全局黨員干部對此 1

      項開展庸懶散問題專項治理活動的重要意義、指導(dǎo)思想、工作要求、總體安排以及方法步驟都有一個深刻的認(rèn)識,從而自覺將思想統(tǒng)一到縣紀(jì)委的安排部署上來,積極投入到活動中去。

      三、制度完善、要求明確

      為切實開展好庸懶散問題專項治理活動,使其有領(lǐng)導(dǎo)、有組織、有計劃地進(jìn)行,我局還按照上級的有關(guān)要求,并結(jié)合本局的實際情況,制定和完善了實施方案。對我局開展庸懶散問題專項治理活動進(jìn)行了詳細(xì)的安排部署。

      另外,我局還結(jié)合工作實際,對此項活動的開展提出了幾點要求。一是統(tǒng)一思想。即要通過學(xué)習(xí)討論,將全局黨員干部的思想統(tǒng)一到切實抓好開展庸懶散問題專項治理活動上來;二是抓好兩個深入。即對開展庸懶散問題專項治理活動的重要意義和具體安排要深入學(xué)習(xí)理解,要將活動體現(xiàn)在工作中,依托行業(yè)優(yōu)勢,深入農(nóng)業(yè)生產(chǎn)第一線指導(dǎo)農(nóng)民搞好生產(chǎn);三是注意兩個完善。即要及時建立和完善開展庸懶散問題專項治理活動的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作機(jī)構(gòu),及時完善相關(guān)制度和工作措施。四是明確四個落實。即:落實領(lǐng)導(dǎo)、落實責(zé)任、落實措施、落實獎懲,確保此項活動的順利開展。

      四、把握關(guān)鍵、推進(jìn)工作

      在開展庸懶散問題專項治理活動中,我局每階段均按照上級有關(guān)要求和結(jié)合本局的實際情況制定了詳細(xì)的實施意見,對每一個階段的工作重點和工作步驟都進(jìn)行了認(rèn)真的安排部署,取得了

      較好的成效。

      在動員部署階段。一是專題學(xué)習(xí)。通過會議形式或者利用星期四學(xué)習(xí)日開展學(xué)習(xí),重點學(xué)習(xí)黨的十七屆四中全會精神,胡錦濤總書記在十七屆中央紀(jì)發(fā)六次全會、劉奇葆同志在省紀(jì)委九屆七次全會和唐利民同志在市紀(jì)委六屆二次全會上有關(guān)作風(fēng)建設(shè)和治理庸懶散總理的講話,統(tǒng)一思想認(rèn)識,掌握活動基本內(nèi)容、目標(biāo)、要求、方法步驟,為全局順利推進(jìn)庸懶散問題專項治理工作打好基礎(chǔ)。二是開展學(xué)習(xí)討論。在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,組織全體干部開展大討論,對照“庸懶散”10種表現(xiàn)和影響投資發(fā)展環(huán)境的10大突出問題,認(rèn)真開展大討論,在此基礎(chǔ)上人人撰寫心得體會文章,真正做到觸及自身,觸及靈魂。三是大張旗鼓宣傳。通過印發(fā)工作簡報、懸掛宣橫幅、舉辦學(xué)習(xí)專欄等形式大力宣傳庸懶散問題專項治理工作動態(tài),造成強(qiáng)大的輿論宣傳氛圍,增強(qiáng)透明度,促進(jìn)工作向縱深發(fā)展。

      在自查自糾階段。一是認(rèn)真組織專題討論。局開展庸懶散問題專項治理活動領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真組織全局中層以上干部開展了“以良好的作風(fēng)推進(jìn)堅持科學(xué)發(fā)展,構(gòu)建和諧資中”為主題的專題討論,在討論中大家各抒起見,暢所欲言,起到了很好的成效。通過討論,使全局干部職工對開展庸懶散問題專項治理活動有了較深刻的認(rèn)識,治庸、治懶、治散的意識得到了進(jìn)一步加強(qiáng),為查找問題,糾正問題打好了基礎(chǔ)。二是認(rèn)真開展自查自糾。局開展庸懶散問題專項治理活動領(lǐng)導(dǎo)小組按照資紀(jì)發(fā)【2011】5號關(guān)于

      開展庸懶散問題專項治理活動的通知精神,從切實治理干部履職問題,切實治理干部作風(fēng)問題,切實治理效能問題和切實治理紀(jì)律作風(fēng)問題等方面,認(rèn)真查找并及時糾正了在作風(fēng)效能建設(shè)方面存在的問題,認(rèn)真剖析了存在問題的原因,明確了整改方向。

      在督促檢查階段。一是從切實治理干部履職問題,切實治理干部作風(fēng)問題,切實治理效能問題和切實治理紀(jì)律作風(fēng)問題等方面認(rèn)真開展評比活動、社會測評等,確保了督促檢查階段工作不走過場,取得了實效。二是局開展庸懶散問題專項治理活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室認(rèn)真履行職責(zé),加強(qiáng)督促檢查,切實把各個環(huán)節(jié)的工作要求落到實處,隨時掌握工作進(jìn)展情況,提出意見和建議,總結(jié)經(jīng)驗,促進(jìn)了我局督促檢查階段工作順利開展。

      在整改完善階段。

      在鞏固提高階段。

      五、成效明顯、目標(biāo)實現(xiàn)

      一是提高了學(xué)習(xí)實踐“三個代表”重要思想的自覺性,黨員干部的理想信念更加堅定。二是深化了對科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識,服務(wù)“三農(nóng)”的能力得到了進(jìn)一步提高,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部積極主動地用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)工作全局,堅持一切從農(nóng)民群眾的的根本利益出發(fā),大力調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),千方百計擴(kuò)大糧食種植面積,努力提高單產(chǎn),加快實施農(nóng)業(yè)科技項目,努力推進(jìn)資中農(nóng)業(yè)和農(nóng)村發(fā)展,切實幫助農(nóng)民增收致富。三是促進(jìn)了干部隊伍執(zhí)行力進(jìn)一步提高,機(jī)關(guān)行政效能進(jìn)一步提高。

      在整個活動開展過程中,在縣紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下,我局嚴(yán)格按照上級要求,及時組織,認(rèn)真落實各項工作。通過全局黨員干部的共同努力,按時、保質(zhì)完成了整個活動的各項工作。在今后的工作中,我局將繼續(xù)采取多種措施和辦法鞏固活動成果,始終堅持常抓不懈的工作機(jī)制,積極將活動成果運用到實際工作中,以實際行動取信于民,樹立農(nóng)業(yè)系統(tǒng)黨員干部的良好形象,努力促進(jìn)資中農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。

      資中縣農(nóng)業(yè)局

      二O一一年十一月二日

      第三篇:治理庸懶散

      治理庸懶散、強(qiáng)化作風(fēng)、促進(jìn)勤廉

      學(xué)習(xí)心得

      今年3月30日,我局織機(jī)關(guān)全體干部職工召開了治理機(jī)關(guān)“庸、懶、散”行為動員大會。按照動員大會上領(lǐng)導(dǎo)的講話要求,工會認(rèn)真開展了治理“庸、懶、散”行為的工作。-通過學(xué)習(xí),認(rèn)真剖析自己,不斷自我批評和改進(jìn)工作方法。重點治理“庸、懶、散”行為得到了實實在在的效果,我將堅持和發(fā)揮這一好的做法。此次活動使我們提高了廉潔自律的意識,也使我們認(rèn)識到加大治庸治懶治散力度是加強(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)的重大舉措?,F(xiàn)就學(xué)習(xí)談一點粗淺的認(rèn)識及心得體會。

      一、提高認(rèn)識,加強(qiáng)學(xué)習(xí)

      治理庸懶散要從思想觀念上入手,樹立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀,樹立起強(qiáng)烈的責(zé)任意識和進(jìn)取精神,堅決克服不思進(jìn)取、得過且過的心態(tài),發(fā)揚嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實、勤勉刻苦的精神,敬畏職業(yè)道德、行業(yè)規(guī)范,杜絕庸懶散現(xiàn)象。在認(rèn)識的基礎(chǔ)上,要不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí),夯實基礎(chǔ)?!叭瞬粚W(xué)習(xí)就要落后,落后就要被挨打”,這是一個千古不變的真理,也是一個永恒的話題。學(xué)習(xí)是我們干部職工增長才干,提高素質(zhì)的重要途徑,是做好各項工作的基礎(chǔ)。我們要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),并認(rèn)真學(xué)習(xí)黨紀(jì)條規(guī),全面把握基本精神,主要內(nèi)容和有關(guān)要求,增強(qiáng)法紀(jì)意識,提高遵紀(jì)守法的自覺性。

      二、聯(lián)系實際,查找問題

      結(jié)合身邊的典型例子,認(rèn)真剖析干部職工走上犯罪道路的根本原因,深刻感受干部職工違紀(jì)違法對組織,社會,家庭,個人的嚴(yán)重危害,吸取教訓(xùn),引以為戒。我從思想上,行為上實事求是地查找工作作風(fēng)上存在的差距,認(rèn)真檢查自己在對待信仰、對待權(quán)利、對待利益、對待監(jiān)督、對待社交、對待朋友等方面做得怎樣?真正找準(zhǔn)存在的問題,分析產(chǎn)生問題的原因,制定整改措施,決心在今后的工作中逐步改正提高。

      三、廉潔自律,干凈履職

      反腐敗斗爭是關(guān)系黨心,民心,關(guān)系黨和國家前途命運的嚴(yán)重政治斗爭。一些國有企業(yè)之所以出現(xiàn)一些令人痛心疾首的消極腐敗現(xiàn)象,大量是因為學(xué)習(xí)、教育不夠產(chǎn)生的,一些黨員干部的世界觀,人生觀和價值觀產(chǎn)生扭曲,要從根本上預(yù)防和治理腐敗,我認(rèn)為只有充分認(rèn)識到廉潔自律的重要性,真正從思想上筑牢拒腐防變的防線,就要嚴(yán)格執(zhí)行中央?yún)栃泄?jié)約的要求,帶頭“過緊日子”,愛護(hù)民生,珍惜民力,堅決制止奢靡之風(fēng)和鋪張浪費行為,在工作中堅持自重、自省、自警、自勵,管好自己的眼睛,不該看的不看;管好自己的手,不該拿的不拿;管好自己的嘴,不該吃的不吃;管住自己的腳,不該去的地方不去;改掉不良嗜好,自覺抵御拜金主義,享樂主義的侵蝕,以共產(chǎn)黨員的崇高境界看待事業(yè)、看待人生、看待利益、看待榮辱、升遷,經(jīng)得起清貧,耐得住寂寞,頂?shù)米≌T惑,自覺接受干部群眾的監(jiān)督,時刻保持清醒頭腦,經(jīng)得起“名、利、物、色”等誘惑,堂堂正正做人,清清白白做官,踏踏實實做事,干干凈凈履行職責(zé),自覺踐行“三個代表”重要思想。

      每個人都要圍繞“治理庸懶散、強(qiáng)化作風(fēng)、促進(jìn)勤廉”自我反思,不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí),針對存在的庸懶散問題提出解決對策,完善自我,多進(jìn)行此類專題學(xué)習(xí)討論一定會受益良多,對自己今后如何更好的為人處事具有很大的幫助。今后我將進(jìn)一步加強(qiáng)自身修養(yǎng),每日“三省吾身”,見賢思齊,奮發(fā)向上、奮勇爭先,以過硬的本領(lǐng)、過硬的作風(fēng),為推動水利事業(yè)又好又快發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

      第四篇:治理庸懶散

      根據(jù)省委、省政府安排部署,省衛(wèi)生廳決定自2011年8月開始,在廳機(jī)關(guān)和部、省屬醫(yī)療衛(wèi)生單位強(qiáng)力推進(jìn)以“治庸提能,治懶提效,治散提神,治軟提勁”為主要內(nèi)容的治庸問責(zé)工作。為確保治庸問責(zé)工作取得實效,制定本實施方案。

      一、指導(dǎo)思想、總體目標(biāo)、工作原則

      (一)指導(dǎo)思想

      堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真貫徹落實胡錦濤總書記“七一”重要講話精神和省委九屆十次全體(擴(kuò)大)會議精神,緊密結(jié)合深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革、創(chuàng)先爭優(yōu)、“三好一滿意”、醫(yī)療質(zhì)量萬里行、法治責(zé)任政府建設(shè)、文明單位創(chuàng)建、平安醫(yī)院建設(shè)等活動開展治庸問責(zé)工作,建立責(zé)任體系,嚴(yán)格責(zé)任監(jiān)督,嚴(yán)肅責(zé)任追究,完善激勵獎懲機(jī)制。進(jìn)一步強(qiáng)化廳機(jī)關(guān)黨員干部能力席位意識,履職履職能力,全面提升廳機(jī)關(guān)黨員干部的執(zhí)行力;進(jìn)一步加強(qiáng)部省屬醫(yī)療衛(wèi)生單位作風(fēng)建設(shè),持續(xù)改進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量,不斷提升服務(wù)水平,大力弘揚高尚醫(yī)德,充分發(fā)揮部省屬醫(yī)療衛(wèi)生單位的典型、示范、引領(lǐng)作用,努力為人民群眾提供安全、有效、方便、價廉的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。

      (二)總體目標(biāo)

      按照“提能、提效、提神、提勁”的目標(biāo),完善“確責(zé)、履責(zé)、問責(zé)”體系。通過抓精神鼓士氣、抓學(xué)習(xí)提能力、抓效能優(yōu)環(huán)境、抓質(zhì)量促和諧、抓作風(fēng)嚴(yán)紀(jì)律,進(jìn)一步強(qiáng)化廳機(jī)關(guān)、部省屬醫(yī)療衛(wèi)生單位黨員干部和醫(yī)護(hù)人員的能力席位意識、危機(jī)意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識、質(zhì)量意識和奮發(fā)有為意識,真正形成解放思想、勇于擔(dān)當(dāng)、敢抓敢管、真抓真管的良好氛圍,促進(jìn)廳機(jī)關(guān)和部省屬醫(yī)療衛(wèi)生單位精神面貌大改觀、干部作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、服務(wù)效能大提升、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)大改進(jìn)、醫(yī)療質(zhì)量大提高、醫(yī)患關(guān)系大和諧。

      (三)工作原則

      一是堅持改革創(chuàng)新。結(jié)合衛(wèi)生工作實際,不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法。廳機(jī)關(guān)各處室、各單位要結(jié)合實際,提出針對性要求,細(xì)化方案措施,提高治庸問責(zé)工作的有效性和可操作性。二是堅持問題導(dǎo)向。堅持抓問題的導(dǎo)向作用,加大責(zé)任追究力度。實事求是地深入查找問題,要實行責(zé)任追溯,對群眾和社會反映的突出問題,對重大醫(yī)療責(zé)任事故,要嚴(yán)格問責(zé)、嚴(yán)肅追責(zé)、一追到底,敢于依法依紀(jì)依規(guī)對相關(guān)責(zé)任人采取嚴(yán)厲措施予以堅決處理,決不姑息遷就。除追究具體行為人外,還要追究其直接領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

      三是堅持獎懲結(jié)合。在治庸問責(zé)工作中,既要切實保護(hù)和充分調(diào)動黨員干部和醫(yī)護(hù)人員的工作積極性、自覺性和創(chuàng)造性,又要著眼長遠(yuǎn)、建章立制,常抓不懈,確保庸問責(zé)工作助推湖北衛(wèi)生事業(yè)科學(xué)發(fā)展、跨越式發(fā)展和努力服務(wù)支點建設(shè)。

      四是堅持開門治庸問責(zé)。把民評民議貫穿于治庸問責(zé)的全過程。要以有利于湖北衛(wèi)生事業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展為最高標(biāo)準(zhǔn),加大對治庸問責(zé)工作的力度,充分發(fā)揮人大法律監(jiān)督、政協(xié)民主監(jiān)督紀(jì)檢監(jiān)察和組織人事部門的內(nèi)部監(jiān)督、新聞媒體的輿論監(jiān)督以及社會群眾監(jiān)督的作用,確保治庸問責(zé)工作真正解決問題、取得實效。

      二、主要內(nèi)容

      (一)以治庸提能為重點,抓學(xué)習(xí)提能力

      1、強(qiáng)化席位意識,提高工作能力。解決能力席位之庸,糾正“不求有功但求無過,工作只求過得去、不求過得硬”等問題。加強(qiáng)黨員干部和醫(yī)務(wù)人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí),樹立終身學(xué)習(xí)的理念,加快知識更新,提高解決問題、推動工作的能力。

      2、實行目標(biāo)管理,確保工作推進(jìn)。解決責(zé)任之庸,糾正“不求過得硬、但求過得去”等態(tài)度,全面實行工作目標(biāo)管理,落實檢查考評機(jī)制,確保各項醫(yī)療衛(wèi)生工作高效運轉(zhuǎn)、有序推進(jìn)。

      3、明確職責(zé)使命,強(qiáng)化管理責(zé)任。解決精神之庸,糾正“職責(zé)不清、相互推諉”和“職能越位、錯位和缺位”等問題,明確職能任務(wù),理順職能分工,推進(jìn)行政職能、機(jī)構(gòu)職能的科學(xué)化、規(guī)范化、法定化,建立健全以崗位為基礎(chǔ),以能力匹配為原則,以能力席位標(biāo)準(zhǔn)為基本要求的崗位職責(zé)體系。

      (二)以治懶提效為重點,增效能優(yōu)環(huán)境

      1、精減審批環(huán)節(jié),簡化審批流程。解決“不作為、亂作為、慢作為”等問題,按照精簡環(huán)節(jié)、簡化流程、細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)的要求,進(jìn)一步精減衛(wèi)生行政審批事項,實行流程再造,創(chuàng)新審批方式,推動衛(wèi)生行政管理和衛(wèi)生政務(wù)服務(wù)事項設(shè)置科學(xué)化、運行網(wǎng)絡(luò)化、流程標(biāo)準(zhǔn)化、結(jié)果公開化,實現(xiàn)衛(wèi)生行政審批“一站式服務(wù)”,切實提高衛(wèi)生行政審批質(zhì)量和效率。

      2、實行責(zé)任制度,提高運行效率。解決“按部就班、效率低下,得過且過,不思進(jìn)取”等問題,按照服務(wù)衛(wèi)生事業(yè)跨越式發(fā)展的要求,在廳機(jī)關(guān)和全系統(tǒng)深入推進(jìn)衛(wèi)生行政效能建設(shè),全面推行和落實服務(wù)承諾制、首問負(fù)責(zé)制和限時辦結(jié)制等,形成“馬上就辦、辦就辦好”的職業(yè)文化,雷厲風(fēng)行,不誤時、不誤事,推動行政管理高效運行,醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)高效運轉(zhuǎn)。

      3、堅持服務(wù)群眾、服務(wù)基層思想。解決“不深入基層一線,不靠前指揮”等問題,圍繞醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的總體目標(biāo),堅持“?;尽?qiáng)基層、建機(jī)制”。開展“市、縣衛(wèi)生局長基層行”活動,解決群眾反映強(qiáng)烈的醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療服務(wù)等問題,想群眾之所想、急群眾之所急,解群眾之所難、幫群眾之所困,真正為基層、為群眾辦實事、辦好事。

      (三)以治散提神為重點,抓作風(fēng)嚴(yán)紀(jì)律

      1、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高執(zhí)行力。改變“做一天和尚撞一天鐘”等散漫狀態(tài)和“布置工作滿足于開會議、發(fā)文件”等慣性思維,堅持以干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變?yōu)闃?biāo)準(zhǔn)檢驗執(zhí)行力建設(shè)的成效,堅持走群眾路線,樹立群眾觀念,杜絕上班時間上網(wǎng)玩游戲、聊天、炒股票等不良現(xiàn)象。

      2、強(qiáng)化服務(wù)理念,履行服務(wù)職能。解決“服務(wù)意識淡漠,對基層和群眾態(tài)度生硬”等問題,把為人民群眾服務(wù),為基層服務(wù)放在更加重要、更為優(yōu)先的位置,推行“五服務(wù)”、“五不讓” 的服務(wù)理念,“五服務(wù)”即群眾上門,熱情服務(wù);群眾咨詢,耐心服務(wù);群眾在場,不停服務(wù);群眾需要,延伸服務(wù);群眾困難,主動服務(wù)?!拔宀蛔尅奔床蛔尮ぷ髟谖沂种醒诱`,不讓差錯在我這里發(fā)生,不讓群眾在我這里冷落,不讓規(guī)定在我這里走樣,不讓形象因我受損。

      3、樹立全局意識,服從服務(wù)大局。解決“胸?zé)o全局,拉幫結(jié)派,搞小團(tuán)體,影響團(tuán)結(jié)穩(wěn)定”等問題,樹立黨員干部全局意識,讓干部識大局、顧大局,盡職盡責(zé)、愛崗敬業(yè)、求真務(wù)實、真抓實干,圍繞省委省政府的決策部署和衛(wèi)生改革發(fā)展的中心工作,解決關(guān)系民生的重大醫(yī)療衛(wèi)生重點難點問題,維護(hù)人民群眾的健康權(quán)益和根本利益,促進(jìn)醫(yī)患和諧和社會和諧。

      (四)以治軟提勁為重點,振精神鼓士氣

      1、提振精神狀態(tài),展現(xiàn)良好風(fēng)貌。破除“官氣、暮氣、邪氣”等不良習(xí)氣,提升精神趣味,建設(shè)“精神高地”。樹立和宣傳一批廉潔勤政、鞠躬盡瘁,全心全意為基層、為群眾服務(wù)的先進(jìn)模范,引導(dǎo)和鼓勵廣大黨員干部干好事、干實事、干成事。

      2、發(fā)揮核心作用,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。解決“有了問題不擔(dān)當(dāng),遇到矛盾繞道走”、“只用權(quán),不盡責(zé)”等問題,各級領(lǐng)導(dǎo)班子要發(fā)揚勇于擔(dān)當(dāng),敢于負(fù)責(zé),敢打硬仗的精神,樹立雷厲風(fēng)行、奮發(fā)有為的良好形象。要勇于正視問題,正確行使權(quán)力,把服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾作為抓好工作的核心價值取向。

      3、健全激勵機(jī)制,實行責(zé)任追究。解決“事業(yè)心不強(qiáng),工作推進(jìn)不力”等問題,依據(jù)部門職能職責(zé)和個人工作崗位的能力席位標(biāo)準(zhǔn),形成有針對性和可操作的激勵約束機(jī)制,加大對履職優(yōu)秀行為的激勵和失職失責(zé)行為的責(zé)任追究力度,積極探索實行反向測評的辦法,對測評中發(fā)現(xiàn)的“庸、懶、散、軟”干部,按規(guī)定嚴(yán)肅問責(zé),并將測評結(jié)果作為干部進(jìn)退留轉(zhuǎn)的重要依據(jù)。

      三、方法步驟

      按照省委、省政府的統(tǒng)一部署,廳機(jī)關(guān)和部省屬醫(yī)療衛(wèi)生單位的治庸問責(zé)工作從2011年8月15日開始,到12月15日結(jié)束,共分為四個階段。

      (一)宣傳發(fā)動(8月15日-8月31日)

      1、召開動員大會。各單位要迅速召開動員會議,單位主要負(fù)責(zé)人要親自作動員講話,全面部署治庸問責(zé)任工作,形成思想統(tǒng)一、人人知曉、全員參與的治庸問責(zé)工作態(tài)勢。

      2、制定工作方案。各處室、各單位要結(jié)合實際工作,制定詳細(xì)的工作方案,成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),組成工作專班,明確工作責(zé)任,出臺工作措施。

      3、組織專題學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)胡錦濤總書記的“七一”重要講話、省委九屆十次全會精神和省委、省政府領(lǐng)導(dǎo)在省直機(jī)關(guān)治庸問責(zé)工作動員會上的講話,以及《湖北省省直機(jī)關(guān)公務(wù)員能力席位通用能力席位標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范》及其實施辦法等,加強(qiáng)干部工的愛崗敬業(yè)教育、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育、正面示范教育和反面警示教育。

      4、開展專題討論,以“實施‘十二五’規(guī)劃、推動跨越式發(fā)展”為主題,以“治庸提能治懶提效,治散提神,治軟提勁”為主要內(nèi)容,給合實施“十二五”衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、全面推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動、“三好一滿意”、醫(yī)療質(zhì)量萬里行活動等,在全省衛(wèi)生系統(tǒng)開展解放思想、改進(jìn)作風(fēng)大討論,進(jìn)一步把思想和行動統(tǒng)一到省委、省政府的決策部署上來。

      (二)自查自糾(9月1日-10月15日)

      根據(jù)治庸問責(zé)工作重點,按照部門責(zé)任和崗位職責(zé),采取自己查、同事議、領(lǐng)導(dǎo)評等方式,全面排查干部職工在工作態(tài)度、工作能力、工作紀(jì)律、工作作風(fēng)、工作效果等方面存在的不足,認(rèn)真剖析“庸懶散軟”問題發(fā)生的深層次原因。

      1、集中排查問題。廳機(jī)關(guān)各處室和部省屬醫(yī)療衛(wèi)生單位通過公開舉報電話或電子信箱、組織群眾評議、開展問卷調(diào)查、設(shè)置舉報箱等方式,暢通渠道,集中排查本部門、本單位和個人在“庸懶散軟”方面存在的突出問題。

      2、召開專題民主生活會。針對本部門、本單位存在的“庸懶散軟”問題,尤其是班子中存在的回避矛盾、不敢碰硬、不敢擔(dān)當(dāng),不講原則、一團(tuán)和氣、戰(zhàn)斗力不強(qiáng)等軟弱渙散的問題,召開一次領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會和支部民主生活會,認(rèn)真開展批評和自我批評,查找問題,剖析原因,明確責(zé)任,提出整改措施。

      3、開展公開承諾。將查找的主要問題及整改措施進(jìn)行公開承諾,通過媒體、網(wǎng)站、黨務(wù)開

      欄、電子顯示屏等多種方式向社會公示,接受社會和群眾監(jiān)督。

      4、抓好正反典型。既要發(fā)現(xiàn)和挖掘一批先進(jìn)典型,弘揚正氣,又要大膽揭露和曝光個別反面典型,鞭策后進(jìn),形成正確的輿論導(dǎo)向。廳機(jī)關(guān)各處室和部省屬醫(yī)療衛(wèi)生單位要及時報送正反典型材料。

      5、形成整改報告。廳機(jī)關(guān)各處室和部省屬醫(yī)療衛(wèi)生單位將自查自糾的突出問題及其整改措施,形成整改報告。

      三)督查整改(10月16日-11月30日)

      采取明察暗訪、集中檢查、調(diào)查核實、責(zé)任追究等方式,集中時間、集中力量,按步驟、分階段對“庸懶散軟”問題進(jìn)行督查,對查找出來的突出問題實施臺賬管理、銷號式整改。在整改過程中,要加強(qiáng)制度建設(shè),做到整改一個問題,建立一項制度,規(guī)范一項工作,形成一項機(jī)制,使干部職工服務(wù)意識有明顯增強(qiáng),精神狀態(tài)有明顯改善,工作質(zhì)量有明顯提高。

      1、明查暗訪。把明查暗訪作為查找問題、促進(jìn)整改的重要手段,組成治庸問責(zé)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、新聞媒體、“兩代表一委員”等共同參與的暗訪組,采取不打招呼、不要陪同不提前告知的方式,對基層反映強(qiáng)烈的問題和普遍存在的問題,尤其是窗口單位和服務(wù)崗位,開展明查暗訪。

      2、集中檢查。省衛(wèi)生廳治庸問責(zé)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將組成若干督導(dǎo)檢查組,對各部門、各單位治庸問責(zé)工作情況分階段進(jìn)行督導(dǎo)檢查,并將結(jié)果進(jìn)行通報。

      3、調(diào)查核實。對群眾投訴舉報的問題進(jìn)行梳理歸類,采取直辦、交辦、轉(zhuǎn)辦、督辦等組織力量集中時間調(diào)查核實,做到事事有回音,件件有著落。

      4、責(zé)任追究。對督導(dǎo)檢查中發(fā)現(xiàn)和調(diào)查核實的問題,視其情節(jié)輕重和影響程度,按照干部管理權(quán)限和人事管理辦法問責(zé)追責(zé),進(jìn)行信訪約談和通報批評,給予相關(guān)人員誡勉談話、待崗學(xué)習(xí)、調(diào)離工作崗位、免職降職降級等組織處理,情節(jié)嚴(yán)重的予以

      紀(jì)律責(zé)任追究。

      (四)評議總結(jié)(12月1 日-12月15日)

      1、組織評議。各單位治庸問責(zé)工作領(lǐng)導(dǎo)小組邀請人大代表、政協(xié)委員、行評代表、新聞媒體等對強(qiáng)力推進(jìn)治庸問責(zé)工作進(jìn)行全面、客觀的評議,全面梳理、總結(jié)治庸問責(zé)工作分析存在的問題,挖掘深層次原因,進(jìn)一步完善整改方案,強(qiáng)化整改措施,抓好整改落實。

      2、總結(jié)提高。廳機(jī)關(guān)各處室和部省屬醫(yī)療衛(wèi)生單位要對治庸問責(zé)工作開展情況進(jìn)行全面總結(jié),并適時對治庸問責(zé)工作“回頭看”,進(jìn)一步規(guī)范和完善相關(guān)制度,建立健全治庸問責(zé)工作的長效機(jī)制,鞏固和擴(kuò)大治庸問責(zé)活動成果。

      3、表彰先進(jìn)。省衛(wèi)生廳將總結(jié)推廣各部門、各單位的好經(jīng)驗和成功做法,把治庸問責(zé)工作作為目標(biāo)責(zé)任制、文明單位創(chuàng)建、黨風(fēng)廉政建設(shè)、黨建工作責(zé)任制及黨建工作先進(jìn)單位考核考評的重要內(nèi)容,對成績突出、成效顯著的部門和單位予以通報表彰。

      四、工作要求

      (一)深化認(rèn)識。強(qiáng)力推進(jìn)治庸問責(zé)工作是貫徹落實胡錦濤總書記“七一”講話精神,提高衛(wèi)生系統(tǒng)干部職工抵御精神懈怠的危險、能力不足的危險、脫離群眾的危險、消極腐敗的危險的具體實踐;是實現(xiàn)我省“十二五”跨越式發(fā)展的重要途徑;是解決全省衛(wèi)生服務(wù)能力、服務(wù)水平與人民群眾需要不適應(yīng)、不相符的重要手段。各處室、各單位要高度重視治庸問責(zé)工作,加強(qiáng)對相關(guān)政策的學(xué)習(xí)、宣傳和教育,不斷深化對強(qiáng)力推進(jìn)治庸問責(zé)工作的認(rèn)識,提高全體干部職工參與治庸問責(zé)的自覺性和積極性。

      (二)營造氛圍。各部門、各單位要周密計劃,充分發(fā)揮新聞媒體、門戶網(wǎng)站、工作簡報等的作用,對本部門、本單位治庸問責(zé)工作進(jìn)行全方位、深層次的宣傳報道,努力形成強(qiáng)大的輿論宣傳氛圍,引導(dǎo)活動健康發(fā)展。各部門、各單位要及時報送工作進(jìn)展情況和好的經(jīng)驗做

      法。

      (三)統(tǒng)籌推進(jìn)。要結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)、三好一滿意、醫(yī)療質(zhì)量萬里行、文明創(chuàng)建和政府責(zé)任體系及履責(zé)機(jī)制建設(shè)等活動,統(tǒng)籌兼顧,將治庸問責(zé)工作納入深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的大局中謀劃,形成合力,整體推進(jìn)。

      (四)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。省衛(wèi)生廳成立以廳主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的治庸問責(zé)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)廳機(jī)關(guān)、部省屬醫(yī)療衛(wèi)生單位及系統(tǒng)的治庸問責(zé)工作。各單位要高度重視,周密部署,扎實推進(jìn),主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓負(fù)總責(zé),班子成員各負(fù)其責(zé)。要抽調(diào)精干力量,組織工作專班,保工作有序、有效開展。對在治庸問責(zé)工作中領(lǐng)導(dǎo)不力、措施不到位、責(zé)任不落實的單位,省衛(wèi)生廳將通報批評,并追究單位主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

      第五篇:治理“庸懶散”活動

      長城鎮(zhèn)中心小學(xué) 治理“庸懶散”活動

      孫鵬 2013年11

      月 自從學(xué)校開展整治“庸懶散”活動以來,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了此次活動的重大意義和總體要求,嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻反思,深入剖析自己存在的問題,積極整改,努力提高?,F(xiàn)就本人自查整改情況報告如下:

      一、存在的主要問題

      1、教學(xué)工作不夠創(chuàng)新,由于自己思想解放程度不夠,教學(xué)工作仍有些默守陳規(guī),拘泥于傳統(tǒng)教學(xué)思維和模式,不能放開思維,開拓創(chuàng)新。

      2、學(xué)習(xí)缺乏主動性,不系統(tǒng)、不深入。往往要學(xué)校組織學(xué)習(xí)時才學(xué)習(xí),平時也只滿足于手上書本知識的掌握,沒有學(xué)習(xí)計劃,即使有時想到要學(xué)習(xí),但又不知學(xué)什么東西。在學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)性上也做得不夠,鉆得不深,有許多東西往往學(xué)后就丟,學(xué)得還不夠深、不夠透。

      3、班主任工作投入不夠。班主任工作是一項繁雜而又重復(fù)性工作,剛接觸時,還覺得新鮮,對班級管理很是到位,但日復(fù)一日地重復(fù),思想上也就有所動搖,熱情有所減退,滋生了不求有功,但求無過的工作態(tài)度。

      二、存在問題原因分析

      1、思維局限,認(rèn)識落后 思維局限,認(rèn)識落后,進(jìn)取意識不夠強(qiáng),認(rèn)為工作上過得去就行,不求冒尖,但求穩(wěn)而不亂,奉行多一事不如少一事的原則。按部就班,認(rèn)為只要規(guī)規(guī)矩矩地按教學(xué)條款和規(guī)章制度的要求辦事,工作上不出錯,不給學(xué)校添亂子,也就問心無愧。沒給自己樹立起跨越的高標(biāo)桿,讓自己朝著目標(biāo)堅定地走下去,反而缺乏向更高目標(biāo)追求和奮斗的激情與勇氣。

      2、總認(rèn)為,只要能把自己的本職工作干好就行,其他學(xué)習(xí)都無關(guān)緊要,殊不知,學(xué)習(xí)與工作是相輔相成的。只有深入地、系統(tǒng)地、全面地學(xué)習(xí),才能更好地勝任自己的工作。在我自己的教學(xué)工作崗位上,我認(rèn)為只要能把數(shù)學(xué)課上好就行了,而放松了對其他課的知識學(xué)習(xí)。

      自我要求不夠嚴(yán)格,反映出一定程度的失之于寬。無論是思想意識還是工作上,有時思考問題、處理問題顯得不夠嚴(yán)謹(jǐn),有圖“完成任務(wù)”的觀念,不講究精益求精,而是草率了事。

      三、努力方向及改進(jìn)措施

      1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身的素質(zhì)和能力

      認(rèn)真學(xué)習(xí)書本知識,做到全面學(xué)習(xí)和重點學(xué)習(xí)相結(jié)合,不斷給自己 “加油”和“充電”,經(jīng)常和同事們相互交流、相互競賽,努力提高自己的教學(xué)水平和能力;認(rèn)真學(xué)習(xí)各種規(guī)章制度,樹立愛崗敬業(yè)和安全教學(xué)的責(zé)任意識;積極參加學(xué)校的思想政治學(xué)習(xí),努力提高自己的思想素質(zhì)。

      2、開拓創(chuàng)新,樹立大局意識

      自己要勇于剖析自己。經(jīng)常對照檢查自己的思想和言行,做到有則改之,無則加勉;要積極地開展批評與自我批評。虛心向其他同志請教,請別人幫助查找問題,對于別人的批評和指正,自己決不敷衍,堅決摒棄面子思想。努力樹立大局意識和集體意識,一切以學(xué)校大局為重,服從學(xué)校 和領(lǐng)導(dǎo)的安排,認(rèn)真做好教學(xué)工作。克服患得患失的思想顧慮,把自己塑造成具有開拓精神和創(chuàng)新意識的人。

      以上就是本人的自查整改報告。

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