第一篇：贏在職場--學習總結(jié)--10082619 鄭國雷

《贏在職場》公選課

——學習總結(jié)

學號：10082619 姓名：鄭國雷 閱批： 時間：2011-12-25 要求：

1.通過課程學習你獲得了什么？包括哪些知識、能力、素質(zhì)？其中最大的收獲是什么？有什么想要獲得，而又沒有獲得。2.通過課程學習你有哪些感想和體會？

3.你認為該課程應該怎樣開展教學？（包括：課程的教學目的是什么？教學內(nèi)容應該有哪些？應該采取哪些教學方法和方式？）

1：經(jīng)過一學期的學習，我忽然感受到，有些事在沒有做之前貌似很艱難，但是當你敢于一步步進行下去的話一切都能迎刃而解，我想這就是經(jīng)歷和勇氣；也許就是在這《贏在職場》的課堂中，使我初步的感受了職場的氛圍和禮儀，另外還有對人對事與自己的心理素質(zhì)的訓練。我覺得我收獲做大就是經(jīng)歷了。最后但是，在我看來，似乎在這課中還是少了真正實踐的機會和社會的人文素養(yǎng)。

2:在《贏在職場》中又讓我重溫了高中時的那種團結(jié)的感覺。大家能夠集體出謀劃策為一件事而努力，這種感覺是很難得的。集體的團結(jié)合作感在現(xiàn)今越發(fā)地稀少而顯得越發(fā)重要。無論在精神上還是做事上都需要這樣的團結(jié)，因為這是一種力量，推進我們前行的動力，所以感謝《贏在職場》使我懂得了這一點。3：《贏在職場》的公選課具有其他課程不能具備的形式和條件，所以我認為這課程是使我們的大學生具有鍛煉和經(jīng)歷的課，另外一點是重溫和延續(xù)曾經(jīng)我們擁有的良好的素質(zhì)素養(yǎng)。所以我們完全可以結(jié)合寓教于樂，寓教于踐的方式，老師提供平臺和條件，是一個大方向，同學自己在原則之內(nèi)設(shè)想出屬于他們獨特的上課方式。比如能在根據(jù)不同專業(yè)性質(zhì)的同學培養(yǎng)他們未來職場所需要的素養(yǎng)。多將課堂交付于他們自己，讓他們親身體會團體的合作，從中在獲得能力和素質(zhì)的提升。

第二篇：贏在職場

千萬別做升職無望的職場5傻 你進入職場江湖多年。別人該升的早就升了，該跳槽的也就跳了，你怎么就老懸在半中央？上下不是。哎，升職路真是慢慢又漫漫??！當你遇到這樣的瓶頸時，不妨好好反思，看看自己是否已經(jīng)混進職場5傻？

第一傻：伴郎型

這種人工作任勞任怨，認真負責，可是你的工作卻很少被人知道，尤其是你的上司。別人總是用你的成績?nèi)蠊?，你?nèi)心也想得到榮譽、地位和加薪，但沒有學會如何使人注意你，注意到你的成就。一些坐享其成的人在擷取你的才智后，你只能面壁垂泣。

第二傻：水牛型

對任何要求，都笑臉迎納。別人請你幫忙，你總是放下本職工作去支援，自己手頭落下的工作只好另外加班。你為別人的事犧牲不少，但很少得到別人的感謝與上司的賞識，背后還說你是無用的老實。在同事、領(lǐng)導面前不會說“不”，受到委屈，只好到家中發(fā)泄了。

第三傻：抱怨型

一邊埋頭工作，一邊對工作不滿意；一邊完成任務，一邊愁眉苦臉。讓人總覺得你活得被動。同事認為你難相處，而上司認為你是干擾工作、愛發(fā)牢騷的人，被稱之為 “刺兒頭”。結(jié)果升職、加薪的機會被別人得去了，你只有“天真”的牢騷。

第四傻：鴿子型

這種人勤于工作，也有技術(shù)和才華，但別人升遷，加薪，晉級，你卻只是增加工作量。對這種境遇，你早就不滿了，但你不能大膽陳述、努力捍衛(wèi)，而只是拐彎抹角地講一講。信息得不到傳達，或根本被上司忽視了。一切全因你像一只鴿子樣溫順馴服。

第五傻：敵視型

這種人不能說不自信，甚至說是自信過了頭。在工作上很能干，表現(xiàn)也很不錯，卻看不起同事，總是以敵視的態(tài)度與人相處，與每個人都有點意見沖突。行為上太放肆，常常干涉別人。大家對這種人只會“恨而遠之”，無人理會你的好想法、好成績。

第三篇：《贏在職場》2016職場盤點

《贏在職場》2015職場盤點

在猴年新春即將來臨之際，盤點職場，滿目閃亮。三百六十行，行行出狀元。只要有理想，能追求，肯奮斗，衣食住行是大舞臺，泥塑金銀都是好飯碗。各行各業(yè)的人們，在他們所從事的光鮮亮麗的職業(yè)背后，究竟有多少酸甜苦辣？究竟有多少感人歷程？讓我們掀開幕簾，一睹風采，走進他們最真實的職場故事和奉獻人生。

1、總工會）常熟第二人民醫(yī)院重癥監(jiān)護科 主治醫(yī)師

庾勝 解說詞：早上七點多，庾勝更換工作服，開始了他一天的工作，今年36歲的庾勝，是常熟第二人民醫(yī)院重癥監(jiān)護室的主治醫(yī)師，為了拍攝庾勝上班，攝制組特地起了個大早，這樣的上班時間讓我們有點不太適應，但是庾勝已經(jīng)堅持了12年。（采訪庾勝）

完成了早晚班的交班工作，庾勝便帶領(lǐng)幾名同事開始查房，頓時，大家忙碌了起來。在ICU病房，多數(shù)患者已經(jīng)無法說話，身上各種管子，連著呼吸機、監(jiān)護儀等醫(yī)學設(shè)備，此時的庾勝正認真的在作著各項檢查記錄。（采訪庾勝）

3個小時的查房下來，我們攝制組累的直捶腰，而庾勝卻又坐到電腦前開始輸入數(shù)據(jù)了。（采訪庾勝）

一旦進了重癥監(jiān)護室，那就意味著病情危重?；颊咴贗CU的“保護”下，度過了最艱難的時光。然而ICU病房并不允許家屬陪護，一天只有半小時甚至沒有探視的時間，讓這里變得神秘而又嚴肅。（采訪領(lǐng)導：急救醫(yī)學科主任兼重癥醫(yī)學科主任

張碧波）

等到下午三點，庾勝才得空接受了我們的采訪，但他卻向我們道出了一件令人揪心的事情??（采訪庾勝2015年難忘的事）字幕：2016年的期望??（采訪庾勝）

總結(jié)：站在生死的邊緣，身系患者的希望，庾勝的職場生涯始終在緊張和拼搏中度過。但醫(yī)生的崇高信念支撐著他的行動，閃爍出人道精神的光芒。

2、總工會）常熟市公安局高新園區(qū)派出所 助理警輔長

戴國清 解說詞：近年來，隨著常熟外來人口的增多，從事有關(guān)管理和服務工作的社區(qū)警輔的身影，越來越多的出現(xiàn)在人們視野中。戴國清，2005年進入常熟市公安局高新園派出所，今年已經(jīng)是第九個年頭了。我們?nèi)ゲ稍L他的那天，他和往常一樣正在警務室里辦公。（采訪戴國清）

當天下著雨，我們以為戴國清就只呆在警務室不外出了，但他接了個電話就急忙準備出門。（采訪戴國清）

我們攝制組本想讓戴國清上我們的車，帶他前去，但他執(zhí)意要開著自己平時的“交通工具”前往。(采訪戴國清）

到租戶家的路車開不進去，只能步行，眼前的狹小空間，難聞的氣味，讓我們著實有些耐不住，戴國清說：這里租戶的條件還算過的去，有的地方甚至是常年漏雨。但就算這樣，他的工作也不會因此而停歇。（采訪戴國清加同期聲）

（采訪戴國清2015年難忘的事）字幕：2016年的期望??（采訪戴國清）

總結(jié)：與新市民朝夕相伴，和打工者來往相識，繁忙的工作中體現(xiàn)責任，勞累的崗位上奉獻青春。一名助理警輔長，為了社會安定，秩序安寧，風雨兼程，馬不停蹄。他們的工作，看似簡單，并不簡單。前方，永遠有召喚。

3、總工會）常熟棉紡織有限公司

紡部教練員

徐國英 解說詞：常熟的紡織業(yè)歷史悠久，早在明清時期，常熟就以紡織印染聞名天下，而這一切不得不和奮斗在一線的紡織女工們聯(lián)系在一起。1988年，17歲的徐國英也加入了紡織女工的行列，在常熟棉紡織有限公司一干就干了28年。（采訪徐國英）

為了更多的了解徐國英和紡織工作，攝制組特地來到了她工作的地方，但一進車間，里面的高溫和噪音實在讓人吃不消，沒拍多久，我們的頭上、身上也都粘到了不少棉花，十分難受?？尚靽s似乎感受不到這一切，依舊在認真的忙碌著。（采訪徐國英）

作為廠里的教練員，徐國英還要時不時對女工進行培訓，檢查她們的工作。（采訪徐國英）

如今的紡織行業(yè)今非昔比，紡織工作又枯燥勞累，像徐國英這樣能堅持在崗位上的紡織女工也越來越少了。（采訪領(lǐng)導：車間副主任

周詠梅）

2015年，在徐國英的眼中，很普通、很平凡，但我們還是挖掘到了她內(nèi)心深處對工作、對家人的那份愛。（采訪徐國英2015年的難忘的事）

字幕：2016年的期望??（采訪徐國英）

總結(jié)：在紡織工人的崗位上一干28年，無論春夏秋冬，不惜披星戴月，在高溫和噪聲的環(huán)境里默默做著極為普通平凡的工作。華美服飾，燦爛錦繡，皆因紡織女工的辛勞而成就輝煌。這樣的職業(yè)堅守，讓我們充滿敬意。

4、總工會）常熟高新園中等專業(yè)學校

機電部主任

張憶雯 解說詞：中專，是我國職業(yè)教育的重要一部分，每年為社會提供大量的應用型人才。在常熟市高新園中等專業(yè)學校有一名教師已經(jīng)執(zhí)教了20多年，她在平凡的崗位上做出了不平凡的成績，也擁有多個常熟市第一的稱號，她就是張憶雯。（采訪張憶雯）

我們攝制組到學校采訪的時候，張憶雯正在給學生們授課。趁課間休息的時候，我們趕緊采訪了張老師的兩名學生。（采訪學生）

平時，張憶雯喜歡寫寫記記，哪怕只是一瞬間的教學體驗。這里的學生大多底子都不是很好，但張憶雯卻堅持教育可以改變這一切，有時遇上競賽，她還會擠時間給同學們講課，到下班時間了，她還在上課；從沒有雙休日，國慶長假也只休息兩天，這讓我們很是吃驚。（采訪張憶雯）

在采訪到張憶雯2015年難忘的事情時，她向我們吐露了作為一名中專教師的心聲??（張憶雯2015年難忘的事）字幕：2016年的期望??（采訪張憶雯）

總結(jié)：不是重點學校，沒有名牌光芒，但中專學校的張憶雯始終認得人民教師的光榮與責任。

5、總工會）常熟市通聯(lián)出租汽車有限責任公司 出租車駕駛員李錦良 解說詞：出租車司機是穿梭在大街小巷中的特殊職業(yè)，他們是這個城市的窗口，是公共交通的運營者。

李錦良，一名工作了16年的老出租車司機，早上六點，送完念高中的兒子，他來到公司檢查和擦洗自己的愛車，李錦良說：這是他每天都要做的事情，可以確保乘客的安全，也給乘客一個舒適的環(huán)境。（采訪領(lǐng)導）

七點，李錦良準備出發(fā)拉活兒，我們攝制組也上車跟隨。連著在路上轉(zhuǎn)了幾個小時，也沒載幾個乘客，攝像大哥卻被轉(zhuǎn)的暈車了。（采訪李錦良）

一天下來，李錦良接的生意并不多，稍許有些失落的他，卻在接受采訪的時候顯得興奮起來??（采訪李錦良2015年難忘的事）字幕：2016年的期望??（采訪李錦良）

總結(jié)：在城市的街巷巡游，為出行的市民服務，李錦良始終牢記司機的要求：安全文明，熱忱服務。2016，面對同樣的城市，同樣的崗位，他的期待樸實而平凡，乘客，應當是我們的最愛。

6、沃爾德國際英語常熟中心

外語教師

Magdalena麥琪 解說詞： 如今的外語教育市場不斷擴大，對外教的需求也日益增加，但并不是所有“金發(fā)碧眼”的外國人都能成為外教，他們必須熱愛教育事業(yè)，有優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)。在我們到達常熟沃爾德國際英語常熟中心，采訪外教老師麥琪Maggi的時候，她正在認真的備課，這位來自加拿大的作家和語言教育工作者，穿的很精練，卻散發(fā)著一種隨意而又溫和的氣質(zhì)。（采訪Maggi）

Maggi最喜歡的事情就是旅游，她的夢想就是能夠從自己的國家出發(fā)，環(huán)游世界。機緣巧合之下，Maggi把環(huán)游世界的第三站放在了中國常熟。（采訪教學部主任 Jacky）

備完了下次的課程，Maggi和學生們的“下午茶”時間就開始了。這不是大家想象中的普通飲茶和聊天，而是為了讓學生們能夠更放松的進行溝通，這樣的方式讓我們也很想融入其中。

在Maggi談到2015年難忘的事情時，她很興奮的把一本書展示給我們看。（采訪Maggi2015年難忘的事情）字幕：2016年的期望??（采訪Maggi）

總結(jié)：不遠萬里來到中國的語言教育工作者Maggi，是跨國職場的實踐者，對教育的鐘愛，對學生的熱情以及優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)，使她是成為受到歡迎的使者。原來，職場不分國界，事業(yè)源于追求，心中的向往，其實像茶也像咖啡，總能開蓋奪香，令人沉醉。

7、常熟包興隆口腔門診部

口腔主治醫(yī)師

顧振威

解說詞：牙醫(yī)，干的是精細的活兒，在以平方毫米為單位的人體最堅硬的器官上操作。所以牙醫(yī)的工作不能有絲毫偏差，對手上功夫的要求也相當高，曾經(jīng)求學于德國和韓國的顧振威，是常熟包興隆口腔門診部的口腔主治醫(yī)師，有著10年工作經(jīng)驗的他，就是這樣一個優(yōu)秀的“齒上工匠”。（采訪顧振威）

見到顧振威的時候，他正在給患者做治療，原以為私人門診不會像大醫(yī)院那般忙碌，結(jié)果卻出乎我們的意料，一直等到下午，顧振威才有空接受我們的采訪。（采訪顧振威）

不一會兒，顧振威又忙碌了起來，一位他的老病患帶著侄女來向他求診。（采訪病患叔叔）

熱心的顧振威還給我們的編導做了詳細的牙齒檢查，并耐心的給她講要注意的地方，讓原本不怎么關(guān)注牙齒健康的編導茅塞頓開。（采訪顧振威）

原來，顧振威的專業(yè)與服務不僅打動了我們的編導，也一直深得其他患者的信任。（采訪病患阿姨）字幕：2016年的期望??（采訪顧振威）

總結(jié)：“美麗人生，從此開始！”這句話用在顧醫(yī)生身上非常確切，他為顧客熱心的服務、為患者治病解難，這種專業(yè)的精神和職場理念，給我們很大的激勵和鼓舞！

8、江蘇省工藝美術(shù)名人，高級工藝美術(shù)師

錢如祥 解說詞：幾萬刀的雕刻，上千次的打磨，歷經(jīng)數(shù)百個日夜，成就了《溪山行旅圖》。如同錢如祥的人生，一步一個臺階，在木雕的藝術(shù)道路上，孜孜不倦，樂此不疲。（采訪錢如祥）

為了使自己的作品有獨特的個性，他又去向上海牙雕大師徐萬福學習象牙細刻，再將象牙雕刻中的技術(shù)引入木雕創(chuàng)作中。（采訪）從選材到鑿粗坯，木雕作品創(chuàng)作中的每一個步驟，都要求精確無誤，雕刻一件作品，如同孕育一個新的生命，這其中的酸甜苦辣，沒有置身其中的人無法得知。（采訪錢如祥2015年難忘的事情）

錢如祥四十年的雕刻人生，宛如他的作品《絲綢之路》，穿越了歷史，延續(xù)到今，把古今文化，以點代面，呈現(xiàn)在人們的面前。錢如祥的女兒錢春虞從小受到父親的影響，繼承了“絲綢之路”的紐帶。字幕：2016年的期望??（采訪錢如祥希望和女兒一同創(chuàng)作作品）總結(jié)：從《溪山行旅圖》到《絲綢之路》，錢如祥的工藝美術(shù)人生，始終聯(lián)系著他的雕刻情結(jié)，每一個細節(jié)、每一件構(gòu)思，都凝聚著他的獨到匠心和藝術(shù)審美，我們從這位工藝名人的身上看到了一種工匠精神和堅韌不拔的態(tài)度！

9、總工會）常熟開關(guān)制造有限公司車間主任助理兼沖壓組長王陽明 解說詞：常熟開關(guān)制造有限公司是國有參股的電器研發(fā)制造領(lǐng)軍企業(yè)，建于1974年。一提起常熟開關(guān)廠，沒有常熟人不知道，作為典型的民族企業(yè)，常熟開關(guān)廠已有四十多年的歷史了。王陽明，就在常熟開關(guān)廠工作。上個世紀九十年代，18歲的王陽民進入了常熟開關(guān)廠，當年意氣風發(fā)的年青人，如今已成為工廠沖壓組的組長。（采訪王：介紹沖壓組的工作，及2015年班組完成的工作量。）

王陽明堅守在普通的崗位，一待就是26年，他把青春獻給了常開，他把汗水留在了車間。他是常熟市優(yōu)秀技師、常熟市“十佳”創(chuàng)新能手，蘇州市五一勞動獎章的獲得者。然而這些在他看來，只代表著過去，他帶領(lǐng)著大伙創(chuàng)辦了常開工作室，并被評為“常熟市技能大師工作室”。（采訪王領(lǐng)導）

踏踏實實的工作，安安穩(wěn)穩(wěn)的生活，樸實的王陽明并沒有要求太多。在他的言語中，你可能聽不到所謂的豪言壯語，但是他樸實的話語卻深深得打動了我們。（采訪王，介紹公司明年要漲工資）

王陽民把班組成員們當作自己的家人，努力做大家工作上的帶頭人、管理上的有心人和生活上的貼心人。（采訪王：介紹班組旅游的活動的事）

字幕：2016年的期望??（采訪王陽明：明年爭取加薪再去旅游）總結(jié)：作為技能大師，王陽明在制造業(yè)的崗位上精益求精、不斷創(chuàng)新，在自己的崗位上，為常開公司奠定行業(yè)的領(lǐng)軍地位作出了自己的貢獻，我們看到，在一個科技創(chuàng)新的年代，普通工人也有作為，技術(shù)崗位同樣出彩，關(guān)鍵是要有不斷追求的意志和勇于探索的精神！

10、Jonny Burger（強尼）漢堡店

店主

王歡

解說詞：如今，由于美式快餐方便、快捷，受到很多消費者的喜愛，越來越多的創(chuàng)業(yè)者選擇開一家美式餐飲店，也許這正是美食文化因地制宜并相互交融的奇妙之處！一家名叫Jonny Burger（強尼）的漢堡店就是如此。

店主王歡看上去文質(zhì)彬彬，似乎不像是個能下廚的人，但其實店里大部分的食物都出自他的手。（采訪王歡）

平時很喜歡結(jié)交外國友人的王歡，向我們講了他當初選擇開店的原因。（采訪王歡）

一走進王歡的店，我們就被各種新奇潮流的裝修所吸引，他花在這里面的心思顯而易見?。ú稍L王歡2015年難忘的事情）

這里除了外在的新、奇、特，更多的是好味道，很多外國友人都會來這里感受家鄉(xiāng)的風味，汁香肉厚、嚼勁十足的牛肉餅，搭配伴侶大薯條，讓來到這里的人欲罷不能?。ú稍L外國友人評價食物）字幕：2016年的期望??（采訪王歡：讓大家都知道他這里有正宗的西式餐飲）

總結(jié)：借助于東西方飲食文化的交流和互聯(lián)網(wǎng)的普及，這一家漢堡店開出了自己的風味特色和異國情懷，在這里不需要好高騖遠，不需要不切實際，只要腳踏實地，服務業(yè)同樣大有可為！

11、常熟市第五人民醫(yī)院

針刀?？?/p>

中醫(yī)主治醫(yī)師

周慶豐 解說詞：世界三大疑難疾病，其中之一就是慢性軟組織損傷類疾病，雖然病人可以通過吃藥打針來緩解疼痛，但是這些方法都存在著治療時間長、復發(fā)率高的缺點，于是，便有了針刀醫(yī)學的產(chǎn)生。常熟市第五人民醫(yī)院小針刀特色門診創(chuàng)始于1997年，從事針刀治療的周慶豐醫(yī)師，20多年來，一直堅守在自己的崗位上，默默的為患者服務?。ú稍L周慶豐）

我們見到周慶豐的時候，他正在給病人診治，好不容易擠進診療室，但一旁的助理醫(yī)師告訴我們，今天還算是病人比較少的一天了。（采訪周慶豐：吃飯時間一般都很晚，沒有準點）

一枚小小的針刀，是如此的普通，但周慶豐卻用它治愈了很多病人，甚至有人不遠從外地趕來。（采訪病患）

在我們看來，周慶豐完全可以在私立醫(yī)院，用自己的本事獲得更多的收益，可他卻不這么認為。（采訪周慶豐：愿意留在公立醫(yī)院為更多的病人服務）

字幕：2016年的期望??（采訪周慶豐）

總結(jié)：中醫(yī)的行業(yè)是我國一個偉大的寶庫，周慶豐醫(yī)師為了弘揚祖國的寶貴醫(yī)學技藝，在這個針刀的行業(yè)中，針對治療軟組織損傷，進行了長期不懈的探索，他的獻身精神和專業(yè)努力，為我們樹立了醫(yī)務人員忠于職守的榜樣！

12、常熟蒸菜非物質(zhì)遺產(chǎn)傳承人

烹飪大師

顧美剛

解說詞：蒸，古老的飲食傳統(tǒng)，由沸水產(chǎn)生蒸氣，讓食物成熟。蒸菜，是蒸的延伸。蒸菜，包裹著文化的溫度，知性的氛圍，熱騰騰的蒸汽是風味的升華，形成一種常熟的味道。

轟鳴的油煙機、叮叮當當?shù)腻佂肱?、四處彌漫的菜香味，讓整個廚房里充滿了緊張氣息??這就是梅林酒家后廚的真實場景，初次踏入會讓人心跳加快，而這對于大廚顧美剛來說卻是再平常不過的了。（顧美剛同期聲做菜）

顧美剛是中國烹飪大師、被中華烹飪協(xié)會授予中華金廚獎，入選常熟蒸菜百家非物質(zhì)遺產(chǎn)傳承人。即便這樣，幾十年來他也絲毫沒有空閑下來，依舊忙碌在鍋鏟灶臺第一線。（采訪顧美剛）

從入門入行開始，顧美剛在掌勺的實踐中產(chǎn)生了對美食的熱愛與追求。為了提高技藝，煉成絕活，他利用大量時間勤奮苦練。（采訪顧美剛）

艱苦的學徒生涯，并沒有動搖顧美剛的信念。在他看來，做出一道好菜，烹出一桌佳肴，亦是人生的追求，廚師的精彩。（采訪顧美剛）

美食讓顧客飽享口福，舉家團聚，但為了美食，他卻與家人很少團聚?；仡檹膹N30多年，顧美剛最對不住的就是家人，一說起來，不免愧疚。（采訪顧美剛2015年難忘的事情）字幕：2016年的期望??（采訪顧美剛）

總結(jié)：一位烹飪大師，在很高的平臺得獎，卻為了傳承家鄉(xiāng)特色和常熟味道，多年來堅持探索，不斷的創(chuàng)新，使家鄉(xiāng)菜得到發(fā)揚和廣大，顧美剛也因此入選“常熟蒸菜百家非物質(zhì)遺產(chǎn)傳承人”，我們在這里向他表示崇高的敬意！

結(jié)束語：三百六十行，行行出跑男；三百六十行，行行有奔頭。每個行業(yè)背后都有它自己的故事、每個行業(yè)都有自己的特點。讓我們互相體諒，互相理解，攜手共創(chuàng)美好的2016。

第四篇：練好口語贏在職場新起點

智慧365—企業(yè)管理在線學習領(lǐng)導者練好口語贏在職場新起點

來源：智慧365 贏在職場 每個人在接受一線口語培訓之前都曾這樣問過自己，在家庭，作為家長是不是曾為孩子刻板的學習英語而對未來感到擔憂？曾每天伴隨他們進行著索然無味的學習卻得不到理想的成績？在職場，曾因為無法用英語與同事交流而尷尬甚至影響未來發(fā)展？在商界，曾因為無法與外籍客戶溝通而讓生意付諸東流？其實，學習是一種樂趣，英語口語就是跳動的音符，關(guān)鍵是怎樣把握它和與它為伴。根據(jù)樂其國際英語研究中心發(fā)布的一組數(shù)據(jù)，對其2784名在職英語學習者進行調(diào)查，經(jīng)過6個月的系統(tǒng)學習，有65%的學習者職位得到提升，工資漲幅達到千元以上。記者江瑩

量身定制秀出自己

社會壓力、就業(yè)壓力、生活壓力等等因素讓很多人對未來都不敢掉以輕心，這種態(tài)度最直觀的體現(xiàn)在了教育上，有一些人認為“頭懸梁錐刺骨”式的學習態(tài)度是通向成功的唯一出路，但往往事與愿違，其中，學習方式成了多數(shù)找不到竅門的人探討的問題。怎樣學習英語口語和挑戰(zhàn)自身極限、勇攀智慧高峰相得益彰。這里面詮釋出最重要的一句話就是——秀出自己。

面對把英語爛在肚子里無法張口的窘境，贏在職場很多人缺乏一個引導，缺乏秀自己的勇氣；面對一竅不通又想快速說出一口流利英文的中國人，一線口語特別制定的由外籍教師一對一電話授課的新興教學模式，配合獨立打造的個性化教材，成為了很多人把握英語揚帆起航與從容秀出真實自我的最佳途徑。樂其國際英語為在職人員專門制定了一套學習方案，從面試，培訓，到如何最終脫穎而出做出了周密細致的教學研究。讓每位學習者仿佛身處外企職場當中，外教老師還現(xiàn)場模擬職場環(huán)境，讓學習者學得深刻，用得實在。全天12小時自由開放

樂其國際英語考慮到上班族朝九晚五，經(jīng)常加班出差工作時間不規(guī)律，無法保障“固定”的學習時間，是造成他們“拒絕”學習的重要原因。但在樂其，學員可以根據(jù)自己的時間安

智慧365—企業(yè)管理在線學習領(lǐng)導者排學習進度，這樣就能保證不缺課，不落課。并且樂其英語采用靈活的授課時間，全天12小時開放中心。科學的排課系統(tǒng)讓上課時間完全配合你，避免了傳統(tǒng)英語學習中由于上課時間固定而造成的缺課落課現(xiàn)象。

英語環(huán)境打破傳統(tǒng)

樂其國際英語還了解到很多人學習外語，最怕的就是沒有語言環(huán)境。樂其國際英語打破了這種死板模式，全外教的4人精品小班制，為英語學習者的個性化發(fā)展創(chuàng)造了必要條件。與外教面對面的海量對話，真正實現(xiàn)了國際交往無障礙并為告別啞巴英語打下了堅實的基礎(chǔ)。同時，外教清楚每個學生的學習進度，幫助學生理解和運用，在練習對話的同時，更加了解了國外的文化與背景。樂其國際英語更為不同要求的學員制定了百余種英語學習計劃，學習與實用并重，教學內(nèi)容覆蓋“求職應聘”“商務談判”“職場競爭”“社交禮儀”“旅游度假”等日常職場情境。讓每個想要升職的你，從樂其出發(fā)，到達下一個職業(yè)高峰。

第五篇：”贏在職場“講座活動策劃

“贏在職場”講座

一、活動目的及意義

女大學生普遍關(guān)注求職問題，大多數(shù)人沒有正確的方法解決在求職過程中可能出現(xiàn)的問題。為了讓更多關(guān)于求職的疑問得到良好的解答，女大學生應樹立正確的職場價值觀，了解關(guān)于簡歷的制作、參加面試的技巧，學會女性職場的禮儀以及樹立正確的求職觀，塑造更多新時代的知識女性，讓她們贏在起跑線上，贏在職場。

二、活動主題：“贏在職場”

三、活動時間：2011年4月中旬（具體時間待定）

四、活動地點：大學生活動中心三樓報告廳

五、活動對象：面向所有大學生，特別是女大學生

六、活動具體方案

（一）前期準備

1、集合商學院與財經(jīng)學院的主要負責人討論，集中并統(tǒng)一意見，分工合作，策劃活動流程

2、邀請嘉賓

3、申請會場

4、活動宣傳，講座的宣傳主要以橫幅、海報、QQ群、各位、各班班長下發(fā)通知等方式

5、制作PPT

6、準備好講座所需要的道具，調(diào)試好多媒體設(shè)備

（二）活動當天流程

1、提前兩個小時，布置會場

2、提前二十分鐘，觀眾進場

3、主持人出場致辭歡迎，并簡單介紹講座流程，宣布講座正式開始。

4、主持人介紹本次講座專家，講座開始以后，有所請的專家逐一進行講談。首先，有請XXX教授進行講談 其次，有請XXX教授進行講談

在教授講談過程中，相關(guān)設(shè)備管理人員同時放映相關(guān)PPT，同時，紀檢部的人員維護現(xiàn)場秩序。

5、專家講座開始，中途穿插有獎問答環(huán)節(jié)。專家會就某些本次講座中涉及到得知識進行提問，由在座的觀眾采取舉手的方式回答，優(yōu)先舉手者可先得到回答問題的權(quán)利，答對者獎勵精美小禮品一份。

6、主持人宣布講座結(jié)束，致詞感謝到場專家、觀眾，然后，進行合影留念。

7、組織觀眾有序退場

（三）活動后期工作

1、商院及財經(jīng)學院的全體工作人員進行清理場地的工作，整理相關(guān)物品。

2、整理照片、錄像等，撰寫新聞稿上傳至校網(wǎng)。

3、就講座的效果及現(xiàn)場情況進行充分調(diào)研反思，對同學們提出的意見及問題作認真的歸納和總結(jié)，做好經(jīng)驗積累

4、做好活動總結(jié)，整理活動所有資料，包括照片等。

七、人員安排:

（一）商學院負責

購買、準備物品:橫幅、水、互動獎品等；制作PPT；拍照、禮儀、布置會場及清場

（二）財金學院負責

制作PPT、主持人、放PPT及音樂、拍照、制作入場券、購買鮮花

（三）共同負責

出席老師、制作PPT、前期宣傳（食堂擺點、橫幅海報及入場券發(fā)放等）

八、經(jīng)費預算: 申請場地 200入場券 50宣傳單 20橫幅 30礦泉水 10互動環(huán)節(jié)獎品： 100鮮花（兩束）100

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元 江西師范大學商學院、財金學院文藝部2011年3月6日