第一篇:“五查五治”工作方案
黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng) “五查五治”工作方案
為強(qiáng)化我局作風(fēng)建設(shè),治理“四風(fēng)”頑疾,根據(jù)縣委黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組印發(fā)的《全縣黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)“五查五治”工作方案》(組發(fā)[2014]
號(hào))結(jié)合單位實(shí)際要求,特制定工作方案如下:
一、總體要求
認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大和十八屆三中全會(huì)精神,按照中央、省委、市委和縣委關(guān)于開(kāi)展“四風(fēng)”整治的總要求,以為民務(wù)實(shí)清廉為主題,堅(jiān)持自查自糾與督導(dǎo)檢查相結(jié)合、真抓實(shí)做與真查真改相結(jié)合、集中整治與建章立制相結(jié)合,通過(guò)“五查五治”,下猛藥、出重拳,堅(jiān)決整治“四風(fēng)”方面的“十一種病”(即:軟骨病、恐慌病、浮躁病、冷漠病、狂妄病、梗阻病、健忘病、懶散病、玩樂(lè)病、紅眼病、貪婪病),切實(shí)對(duì)作風(fēng)之弊、行為之垢來(lái)一次大排查、大清洗、大掃除,進(jìn)一步促進(jìn)全局黨員干部作風(fēng)明顯改進(jìn)、行政效能明顯提升、服務(wù)質(zhì)量明顯提高,為旅游行業(yè)健康有序發(fā)展提供有力保證。
二、工作任務(wù)
重點(diǎn)以查宗旨信念,治脫離群眾,比服務(wù)效能;查精神狀態(tài),治碌碌無(wú)為,比激情奉獻(xiàn);查責(zé)任落實(shí),治消極應(yīng)付,比工作業(yè)績(jī);查組織觀念,治自由散漫,比制度執(zhí)行;堅(jiān)持學(xué)習(xí)先進(jìn),人人對(duì)照檢查,深入查找問(wèn)題,深刻剖析根源,切實(shí)加以整改,全面樹(shù)立和展示我局新形象、新面貌、新作為。
1、切實(shí)加強(qiáng)隊(duì)伍宗旨信念教育,堅(jiān)決杜絕宗旨意識(shí)淡薄、推三阻
四、久拖不決、故意刁難等現(xiàn)象,堅(jiān)持始終把群眾放在心中最高位置,做到 心系群眾、關(guān)注民生、問(wèn)計(jì)于民、兌現(xiàn)承諾、首問(wèn)負(fù)責(zé)、高效服務(wù)。
2、大力倡導(dǎo)立說(shuō)立干、雷厲風(fēng)行、敢于創(chuàng)新、勇?tīng)?zhēng)一流的工作作風(fēng),堅(jiān)決杜絕意志消沉、精神萎靡、安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取、得過(guò)且過(guò)等現(xiàn)象,始終保持昂揚(yáng)向上、奮發(fā)有為、開(kāi)拓進(jìn)取、樂(lè)于奉獻(xiàn)的良好精神狀態(tài)。
3、堅(jiān)決杜絕責(zé)任心不強(qiáng)、不盡職不落實(shí)、被動(dòng)應(yīng)付、推諉扯皮、華而不實(shí)、不推不動(dòng),甚至推而不動(dòng)等現(xiàn)象,做到人人盡心盡責(zé)、勇于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng),確保以出勤出心的責(zé)任、真抓實(shí)干的作風(fēng)、立說(shuō)立行的干勁,盡心盡職、不折不扣抓好各項(xiàng)工作落實(shí),堅(jiān)決以一流的業(yè)績(jī)彰顯一流的作風(fēng)。
4、牢固樹(shù)立大局意識(shí)、組織觀念,堅(jiān)決杜絕有令不行、有禁不止、政令不暢、以權(quán)謀私等現(xiàn)象,做到維護(hù)大局、政令暢通、有令必行、有行必果、有禁必止、廉潔自律。
5、堅(jiān)決治理公款吃喝、鋪張浪費(fèi),公款私用、以權(quán)謀私,跑官要官、行賄受賄等“奢、貪、腐”行為。
三、工作措施
1、成立組織機(jī)構(gòu)。?;顒?dòng)取得實(shí)效
我局專(zhuān)門(mén)成立作風(fēng)整頓“五查五治”活動(dòng)領(lǐng)小組。組長(zhǎng)由黨組書(shū)記陳立新?lián)?,副組長(zhǎng)由主管辦公室的李留軍局長(zhǎng)擔(dān)任,各股室主要負(fù)責(zé)人為成員,確保各項(xiàng)活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展。
2、強(qiáng)化學(xué)習(xí),提高認(rèn)識(shí)
認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨的十八大和十八屆三中全會(huì)精神,中央八項(xiàng)規(guī)定、省委、市委、縣委實(shí)施意見(jiàn),學(xué)習(xí)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的相關(guān)要求,在學(xué)習(xí)市委工作會(huì)議精神的基礎(chǔ)上,組織開(kāi)展討論會(huì),針對(duì)世界觀、人生觀、價(jià)值觀等根本問(wèn)題,深化認(rèn)識(shí),查找差距,明確方向,更加牢固樹(shù)立人民至上的價(jià)值觀。通過(guò)學(xué)習(xí)和討論,確保人人牢牢把握黨的群眾路線深刻內(nèi)涵,充分認(rèn)識(shí)到強(qiáng)化宗旨意識(shí)、聯(lián)系服務(wù)群眾的重要性;牢牢把握改進(jìn)工作作風(fēng)具體規(guī)定,充分認(rèn)識(shí)到從嚴(yán)要求自己、樹(shù)立務(wù)實(shí)形象的緊迫性,真正做到視群眾為親人,把群眾當(dāng)主人,帶著感情、帶著責(zé)任全心為人民服務(wù)。
3、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
以“一把手”為作風(fēng)整頓活動(dòng)的第一責(zé)任人,對(duì)我局作風(fēng)整頓親自抓,分管負(fù)責(zé)人要具體抓,其他班子成員要分工抓,做到一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)。各級(jí)干部要以身作則,率先垂范,帶頭參加學(xué)習(xí),帶頭深入基層,帶頭自我剖析,帶頭整改提高?;顒?dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要切實(shí)做好組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)等各項(xiàng)工作,各牽頭部門(mén)要認(rèn)真對(duì)照活動(dòng)內(nèi)容有關(guān)要求,分解任務(wù),明確責(zé)任,制定具體方案,精心組織實(shí)施。
4、自查自糾,積極整改
(一)查黨員和干部對(duì)人民群眾的感情,密切聯(lián)系群眾教育、廉潔自律教育、職業(yè)道德教育,堅(jiān)決糾正黨員干部對(duì)待群眾冷漠生硬、麻木不仁的問(wèn)題。
(二)查干部隊(duì)伍的紀(jì)律作風(fēng),整治干部不作為亂作為的問(wèn)題。深入開(kāi)展轉(zhuǎn)變作風(fēng)、加強(qiáng)紀(jì)律情況的自查自糾,進(jìn)一步完善紀(jì)律制度,嚴(yán)格落實(shí)紀(jì)律規(guī)定,嚴(yán)格要求干部,從嚴(yán)管理干部。
(三)查干部隊(duì)伍的精神狀態(tài)和工作方法,整治執(zhí)行力不強(qiáng)、執(zhí)行水平不高的問(wèn)題。進(jìn)一步完善目標(biāo)責(zé)任制、崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、首問(wèn)責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制和責(zé)任追究制等制度,促使全局廣大干部職工真正把心思用在工作上,把精力投到落實(shí)中。
4、強(qiáng)化督導(dǎo)檢查。
我局采取日常檢查與重點(diǎn)督查相結(jié)合,及時(shí)掌握全局情況,督促問(wèn)題整改。對(duì)在活動(dòng)中走過(guò)場(chǎng)、效果差的股室室要在全局通報(bào)批評(píng),并追究責(zé)任;對(duì)在作風(fēng)上存在突出問(wèn)題的,要做到發(fā)現(xiàn)一起,堅(jiān)決嚴(yán)肅查處一起。確保人人作風(fēng)得到大轉(zhuǎn)變。要及時(shí)總結(jié)和大力宣傳活動(dòng)中的好做法好經(jīng)驗(yàn),擴(kuò)大活動(dòng)的影響,促進(jìn)活動(dòng)的深入開(kāi)展。
5、搞好宣傳報(bào)道。
我局要堅(jiān)持開(kāi)門(mén)搞活動(dòng)、抓治理,充分利用好宣傳欄、黑板報(bào)等多種載體,加強(qiáng)對(duì)“五查五治”及各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定的宣傳,切實(shí)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的宣傳報(bào)道,促進(jìn)“五查五治”集中檢查整頓活動(dòng)的深入開(kāi)展。
“五查五治”集中檢查整頓活動(dòng)要領(lǐng)導(dǎo)及黨員干部干部抓起,要切實(shí)發(fā)揮表率作用。要通過(guò)“五查五治”集中檢查整頓活動(dòng),使我局領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍在創(chuàng)新意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和廉政意識(shí)上有一個(gè)明顯的提高,為推進(jìn)我縣旅游又好又快發(fā)展標(biāo)提供思想政治保障。
第二篇:五查治五增強(qiáng)自我剖析
“五查治、五增強(qiáng)”自我剖析整改措施
近日,我處根據(jù)縣委縣政府提出的“五查治、五增強(qiáng)”開(kāi)展針對(duì)自身存在問(wèn)題的剖析活動(dòng),目的是讓我們?cè)鰪?qiáng)對(duì)黨執(zhí)政能力的認(rèn)識(shí),推進(jìn)自身工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變,加強(qiáng)工作能力,提升精神狀態(tài)、能力素養(yǎng)、提升責(zé)任擔(dān)當(dāng)、工作效率。我們應(yīng)該抓住這次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),徹底解決思想松懈、紀(jì)律松弛、作風(fēng)松散等問(wèn)題,不斷提高自身各方面能力。在認(rèn)真學(xué)習(xí)的同時(shí),我結(jié)合自身的情況,圍繞“五查治、五增強(qiáng)”的具體內(nèi)容,對(duì)照自己平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài),認(rèn)真反思了在思想作風(fēng)、工作態(tài)度、精神狀態(tài)、服務(wù)意識(shí)、自我要求等方面存在的問(wèn)題,并對(duì)自己進(jìn)行了深層次的剖析,以期達(dá)到自我提高、自我完善的目的。
一、查治聯(lián)系群眾不緊的問(wèn)題,增強(qiáng)立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨觀;
醫(yī)療保險(xiǎn)工作的宗旨就是服務(wù)于廣大的參?;颊摺C芮新?lián)系參保居民,傾聽(tīng)他們的疾苦。為廣大的參保人員服務(wù),不應(yīng)成為一句空洞的口號(hào)。要切實(shí)讓廣大的參?;颊哂胁〖皶r(shí)得到治療,發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用按照政策規(guī)定及時(shí)報(bào)銷(xiāo),解決他們的實(shí)際困難。
存在問(wèn)題 :有時(shí)候會(huì)有本位主義思想存在,沒(méi)有站在參保居民的角度更多的考慮他們的感受,他們所面臨的實(shí)際困難。作為分管城鎮(zhèn)居民工作的我來(lái)講,執(zhí)行政策過(guò)于嚴(yán)格。
整改措施:進(jìn)一步加強(qiáng)執(zhí)政為民的宗旨觀,多站在對(duì)方的角度看問(wèn)題,解決問(wèn)題,要讓參保居民感受到黨、政府為民解決困
難的決心。
二、查治工作作風(fēng)不實(shí)的問(wèn)題,增強(qiáng)求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的執(zhí)行力;
存在問(wèn)題:有時(shí)會(huì)有安于現(xiàn)狀,進(jìn)取精神不強(qiáng),分管居民醫(yī)保工作時(shí)沒(méi)有更多的創(chuàng)新意識(shí),固守傳統(tǒng)的工作方法和手段。不求有功、但求無(wú)過(guò),大局意識(shí)不夠強(qiáng),沒(méi)有緊跟時(shí)代步伐,自行其是等問(wèn)題。
整改措施:要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬工作思路,從思想上到行動(dòng)上求真務(wù)實(shí),真抓實(shí)干,工作中堅(jiān)持公平、公正、公開(kāi)的原則,客觀公正,耐心細(xì)致。把如何帶領(lǐng)工作人員為參?;颊咛峁﹥?yōu)質(zhì)服務(wù)為目標(biāo)貫穿工作始終。
三、治精神狀態(tài)不振的問(wèn)題,增強(qiáng)不畏艱難、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木珰馍瘢?/p>
醫(yī)療保險(xiǎn)工作面向的人群復(fù)雜,服務(wù)對(duì)象大多數(shù)都是老弱病殘,有困難的,我們?cè)鯓訛檫@些患病的困難居民解決問(wèn)題,讓他們滿意是我們的工作職責(zé)。這就要求我們求真務(wù)實(shí)、勇于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)。
存在問(wèn)題:精氣神不足,四平八穩(wěn)、工作缺乏熱情和激情,有時(shí)候會(huì)出現(xiàn)重權(quán)輕責(zé),不敢擔(dān)當(dāng),只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬的情況。
整改措施:進(jìn)一步統(tǒng)一認(rèn)識(shí),解放思想,提升理念,以身作則帶動(dòng)其他工作人員保持愛(ài)崗敬業(yè)、奮發(fā)有為、勇于爭(zhēng)先的精神
狀態(tài)。不推諉扯皮,杜絕辦事不公,效率低下的問(wèn)題出現(xiàn)。
四、查治服務(wù)水平不高的問(wèn)題,增強(qiáng)便民利民、惠民安民的滿意度;
時(shí)刻把群眾安危冷暖放在心上,直面患病居民的“急、難、愁”,真正圍繞參保居民所思、所盼、所憂、所急,既要救人治病又讓參保患者的利益最大化,同時(shí),又不浪費(fèi)醫(yī)療保險(xiǎn)基金,節(jié)省醫(yī)療費(fèi)用開(kāi)支。在這樣的要求下如何搞好服務(wù)工作,做到便民利民、惠民安民是醫(yī)保處和各科室工作人員工作重點(diǎn)。
存在問(wèn)題:工作不夠深入細(xì)致,有時(shí)對(duì)群眾不夠熱情,方法不夠得當(dāng),存在說(shuō)話語(yǔ)氣較為生硬的現(xiàn)象。
整改措施:真正把服務(wù)對(duì)象的事當(dāng)份內(nèi)的事、當(dāng)親人的事來(lái)辦,以廣大人民的利益為重,設(shè)身處地為辦事群眾考慮,處處做個(gè)有心人。
五、查治自我要求不嚴(yán)的問(wèn)題,增強(qiáng)清廉自守、克己奉公的新形象。
存在問(wèn)題:主要是由于自己長(zhǎng)期工作不在一線,所以在自己的思想上形成一種思維定勢(shì),不夠重視政治思想等方面的學(xué)習(xí),感覺(jué)學(xué)習(xí)理論沒(méi)多大用處,在日常生活中,忽視了自我改造和黨性鍛煉,不能主動(dòng)接受大家的監(jiān)督。
整改措施:從自身嚴(yán)起、從自己改起,從一點(diǎn)一滴抓起,管住一言一行。起到模范帶頭作用。在下一步的工作中,一定杜絕這種現(xiàn)象的出現(xiàn),積極調(diào)整自己的心態(tài),加強(qiáng)為人民服務(wù)的宗旨意
識(shí),帶動(dòng)其他工作人員共同成長(zhǎng)。
切實(shí)抓好“五查治五增強(qiáng)”,促進(jìn)我處黨員干部職工進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),讓廣大群眾感受到新氣象、新變化,充分調(diào)動(dòng)起我處的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,為醫(yī)療保險(xiǎn)工作的進(jìn)一步發(fā)展提供有效保障。
第三篇:五治活動(dòng)查擺整改材料
“五治”活動(dòng)中,通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)市區(qū)機(jī)關(guān)效能建設(shè)大會(huì)精神,認(rèn)真查擺問(wèn)題,制定整改方案。
一、存在問(wèn)題
(一)基層黨建方面。社區(qū)“兩委”班子建設(shè)情況不平衡,個(gè)別社區(qū)工作開(kāi)展落實(shí)不到位。部分班子內(nèi)部不團(tuán)
結(jié),造成工作被動(dòng)。個(gè)別社區(qū)兩委班子成員里沒(méi)有女同志。在居務(wù)、政務(wù)和黨務(wù)公開(kāi)上還是流于形式,公開(kāi)不及時(shí)。個(gè)別村村級(jí)財(cái)務(wù)管理混亂,極易滋生違法違紀(jì)現(xiàn)象,在群眾中造成了不良影響。
(二)工作作風(fēng)及黨風(fēng)黨紀(jì)方面。主要表現(xiàn)在少數(shù)機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)不主動(dòng),自覺(jué)性不高,抓落實(shí)的力度不夠,責(zé)任心不強(qiáng);深入基層調(diào)查研究的不夠,有時(shí)有畏難情緒;工作中有急躁情緒,對(duì)待服務(wù)對(duì)象的態(tài)度還不夠熱情,處理問(wèn)題的方式方法還不夠靈活。個(gè)別同志經(jīng)常是處于奉命行事,落實(shí)任務(wù),上級(jí)安排什么工作就干什么工作,缺乏工作主動(dòng)性,不能做到超前思考、提前預(yù)測(cè)、及時(shí)準(zhǔn)備。
(三)個(gè)人思想作風(fēng)方面。政治理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)深入,存在明顯的實(shí)用主義現(xiàn)象,多用時(shí)方學(xué)、有用時(shí)才學(xué)、急用時(shí)先學(xué),自覺(jué)性有待提高,不能有計(jì)劃、有重點(diǎn)、有針對(duì)性地安排自學(xué)。思想解放的不夠,與區(qū)級(jí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的形勢(shì)存在差距,開(kāi)拓創(chuàng)新和敢為人先的精神還沒(méi)有得到較好發(fā)揚(yáng);深入基層少,工作作風(fēng)不夠深入?;旧鲜菚?huì)議多、接待多、應(yīng)酬多,浮在上面,深不下去。好多工作安排布置的多,檢查落實(shí)的少,指導(dǎo)指揮的多,會(huì)議上講的多,交流談心的少。
二、整改措施
(一)樹(shù)立發(fā)展的觀念,做解放思想的表率。在今后的工作中,努力增強(qiáng)加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展的緊迫意識(shí)和危機(jī)意識(shí),著力研究適應(yīng)管理區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)的新方法、新舉措。要帶頭轉(zhuǎn)變觀念,帶頭開(kāi)拓創(chuàng)新,克服求穩(wěn)和保守思想,看準(zhǔn)的事就大膽試、帶頭闖,帶出一個(gè)“敢為人先、爭(zhēng)創(chuàng)一流”的班子和隊(duì)伍。
(二)樹(shù)立楷模的觀念,做嚴(yán)格自律的表率。堅(jiān)持嚴(yán)以律已,帶頭執(zhí)行紀(jì)委廉潔自律的規(guī)定。深入基層傾聽(tīng)群眾呼聲,關(guān)心群眾疾苦,踏踏實(shí)實(shí)地為基層解決實(shí)際困難,要時(shí)刻牢記黨的宗旨,不斷加強(qiáng)黨性鍛煉,做敢于負(fù)責(zé)的模范,做善于團(tuán)結(jié)的模范,做聯(lián)系群眾的模范,做廉潔奉公的模范,清清白白為官,堂堂正正做人,扎扎實(shí)實(shí)辦事,努力為班子做出榜樣。
(三)樹(shù)立奉獻(xiàn)的觀念,做勤奮工作的表率。作為黨工委書(shū)記,自己要時(shí)刻意識(shí)到肩上沉甸甸的責(zé)任,在今后的工作中,始終保持良好的精神狀態(tài),強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,勇挑重?fù)?dān),切實(shí)肩負(fù)起富民強(qiáng)管理區(qū)的神圣使命,用自己實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)踐行以人為本,執(zhí)政為民理念。
(四)樹(shù)立自強(qiáng)的理念,做力爭(zhēng)上游的表率。今后工作中,我要把這次民主生活會(huì)上大家對(duì)我提出的批評(píng)、建議以及征求的意見(jiàn)和同志們對(duì)我的期望,做為自己干好工作的不竭動(dòng)力,腳踏實(shí)地,埋頭苦干,從群眾最不滿意的事抓起,從群眾最希望的事做起,努力改變工作方法,改進(jìn)工作作風(fēng),做任何工作都要高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高要求,用一流的干勁、一流的作風(fēng)、一流的業(yè)績(jī)報(bào)答黨和人民。
(五)樹(shù)立科學(xué)的理念,做領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的表率。要把發(fā)揮一班人的作用同關(guān)心愛(ài)護(hù)班子成員有機(jī)結(jié)合起來(lái),做到大事講原則,小事講感情。在工作中認(rèn)真自覺(jué)地貫徹民主集中制原則,遇事多同班子成員商量,發(fā)揮好集體的智慧和力量,經(jīng)常溝通思想,溝通感情,密切關(guān)系,增進(jìn)團(tuán)結(jié),注意調(diào)動(dòng)全體班子成員的積極性,定期召開(kāi)民主生活會(huì),用批評(píng)和自我批評(píng)的方法解決好班子中存在的問(wèn)題,不斷增強(qiáng)黨委班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
第四篇:五治方案
五治”活動(dòng)實(shí)施方案
根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<在全縣開(kāi)“治慵、治懶、治散、治慢、治亂”專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)的實(shí)施方案>的通知》精神,為全面提升我分公司效能建設(shè),加快企業(yè)跨越式發(fā)展,實(shí)現(xiàn)“收入發(fā)展雙突破,服務(wù)創(chuàng)新雙領(lǐng)先”的奮斗目標(biāo),分公司決定開(kāi)展以治慵、治懶、治散、治慢、治亂為內(nèi)容的“五治”活動(dòng)。為保證活動(dòng)扎實(shí)有序開(kāi)展,特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)縣委十三屆二次全會(huì)精神,以提升執(zhí)行力為核心,以“治慵提能,治懶增效,治散聚力,治慢促快,治亂正氣”為突破口,著力解決用戶反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題,進(jìn)一步改善企業(yè)工作作風(fēng),拉伸工作標(biāo)桿,提高服務(wù)效能,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,為地方經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)“奮力追趕盱眙,實(shí)現(xiàn)五年兩番,進(jìn)入全省前列”的目標(biāo)提供強(qiáng)有力的保障。
二、目標(biāo)任務(wù)
在“五治”活動(dòng)中要著力解決的問(wèn)題:
一是治慵提能。大力整治干部隊(duì)伍中存在的業(yè)務(wù)不精,能力不強(qiáng),標(biāo)桿不高,回避矛盾,得過(guò)且過(guò),平庸無(wú)為等問(wèn)題,切實(shí)提高廣大干部員工正確執(zhí)行政策,敢于創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),擅做用戶工作,化解復(fù)雜矛盾,解決實(shí)際問(wèn)題的能力,促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展。
二是治懶增效。大力整治干員工部隊(duì)伍中存在的缺乏激情、精神不振,推諉扯皮,敷衍塞責(zé),不思進(jìn)取,不敢擔(dān)當(dāng),工作被動(dòng)等突出問(wèn)題,切實(shí)激發(fā)干部員工的昂揚(yáng)銳氣和干事激情,強(qiáng)化工作壓力和動(dòng)力,增強(qiáng)工作主動(dòng)性和積極性,提高效率,提升效能。
三是治散聚力。大力整治干部員工隊(duì)伍中心浮氣躁,重權(quán)輕責(zé),紀(jì)律渙散,自由散漫,不能團(tuán)結(jié)合作,謀人不謀事等突出問(wèn)題,切實(shí)把干部員工的思想和精力集中到經(jīng)營(yíng)發(fā)展中來(lái),加強(qiáng)干部員工隊(duì)伍的團(tuán)結(jié)力、凝聚力,提升企業(yè)形象。
四是治慢促快。大力整治干部員工隊(duì)伍中存在的行動(dòng)遲緩,辦事拖拉,程序繁雜,超期辦理,執(zhí)行力不足,工作推進(jìn)緩慢,成效差等現(xiàn)象,切實(shí)提高干部員工只爭(zhēng)朝夕,奮力拼搏的精神,不斷強(qiáng)化服務(wù)能力,提高服務(wù)效能,快節(jié)奏,高效率的推進(jìn)各項(xiàng)工作落實(shí)。
五是治亂正氣。大力整治干部員工隊(duì)伍中存在的有令不行,有禁不止,部門(mén)利益至上,小集團(tuán)利益至上行為,促進(jìn)廉潔自律。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強(qiáng)對(duì)“五治”專(zhuān)項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo),分公司成立“五治”專(zhuān)項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組:
組 長(zhǎng):×××總經(jīng)理 副組長(zhǎng):×××副總經(jīng)理 成 員:
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)“五治”專(zhuān)項(xiàng)工作辦公室,辦公室設(shè)在綜合管理部,由×××同志兼任辦公室主任。
四、實(shí)施步驟 此次活動(dòng)從5月分開(kāi)始,到6月底結(jié)束,分四個(gè)階段進(jìn)行:
(一)學(xué)習(xí)動(dòng)員階段(5月12日-15日)
分公司5月15日前組織“五治”專(zhuān)項(xiàng)工作動(dòng)員會(huì),安排部署分公司“五治”工作。
動(dòng)員會(huì)后,各部門(mén)要及時(shí)組織本部門(mén)內(nèi)部集中學(xué)習(xí)提高,重點(diǎn)是結(jié)合縣委十三屆二次全會(huì),縣“兩會(huì)”和縣效能建設(shè)大會(huì)精神,聯(lián)系本部門(mén)工作實(shí)際,有的放矢,討論如何有效提升本部門(mén)的工作效率,減少工作拖拉,強(qiáng)化執(zhí)行力。各部門(mén)經(jīng)理要提交一份學(xué)習(xí)心得體會(huì)文章。
(二)查擺整改階段(5月16日-31日)
分公司認(rèn)真對(duì)照縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)在全縣黨風(fēng)廉政暨效能建設(shè)大會(huì)上講話中指出的“庸、懶、散、慢、亂”現(xiàn)象,伸入查擺,深刻剖析,開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)相結(jié)合,正視自身存在的問(wèn)題。
分公司黨總支將于5月中旬組織一次針對(duì)“五治”工作的民主生活會(huì),各部門(mén)提交本部門(mén)干部員工排查出來(lái)的問(wèn)題,可以是本部門(mén)的問(wèn)題,也可以是對(duì)其他部門(mén)的問(wèn)題。
各部門(mén)經(jīng)理、關(guān)鍵崗位要認(rèn)真對(duì)照崗位說(shuō)明書(shū),深刻剖析自身不足,具體問(wèn)題具體分析,自我糾正,并形成個(gè)人剖析材料。
前端部門(mén)要組織客戶座談會(huì),征求客戶意見(jiàn)和建議,全方位、多層次的排查服務(wù)不足。對(duì)以上各項(xiàng)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,應(yīng)本著邊發(fā)現(xiàn),邊整改發(fā)現(xiàn)一起,整改一起的原則,針對(duì)征集到的意見(jiàn)和建議,不能立即解決的,應(yīng)區(qū)分情況,該上報(bào)到上級(jí)單位的,上報(bào)上級(jí)單位支持,企業(yè)內(nèi)部能交辦解決的,盡快建解決。
(三)服務(wù)用戶階段(6月1日-6月20日)在對(duì)企業(yè)內(nèi)部和干部隊(duì)伍中存在的問(wèn)題進(jìn)行全面整改的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)圍繞服務(wù)和發(fā)展,優(yōu)化環(huán)境的主題,進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)理念,創(chuàng)新工作方法,抓好用戶反映的問(wèn)題,切實(shí)幫助用戶解決問(wèn)題,不斷將“五治”活動(dòng)引向伸入。
各部門(mén)負(fù)責(zé)人要深入一線調(diào)查研究,幫助相關(guān)部門(mén)解決切實(shí)存在的問(wèn)題,優(yōu)化辦事流程,促進(jìn)服務(wù)上臺(tái)階,結(jié)合分公司“五同”活動(dòng),深入各營(yíng)業(yè)部開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)、服務(wù)等幫扶活動(dòng),解決基層困難,解決用戶反映強(qiáng)烈的問(wèn)題,結(jié)合縣委縣政府“大走訪”活動(dòng),深入基層,深入用戶,主動(dòng)聽(tīng)民生、查民情,知民意,解民憂。真心實(shí)意為群眾辦實(shí)事,解難事,做好事,著力解決群眾最關(guān)心,最現(xiàn)實(shí),最直接的利益問(wèn)題。
(四)總結(jié)驗(yàn)收階段(6月21日-6月30日)在全面整改提升的基礎(chǔ)上,相關(guān)部門(mén)要重新修訂和完善企業(yè)內(nèi)部和服務(wù)外部的有關(guān)制度,通過(guò)多種方式向社會(huì)公布一批便民利民新舉措,總結(jié)效能建設(shè)和隊(duì)伍管理的長(zhǎng)效機(jī)制。分公司將組織督查組對(duì)各部門(mén)、營(yíng)業(yè)部辦事情況進(jìn)行督查和檢查,并將檢查結(jié)果納入部門(mén)及營(yíng)業(yè)部績(jī)效考核內(nèi)容。
二〇一二年五月十五日
第五篇:五治心得
“五治”活動(dòng)學(xué)習(xí)心得
為深入貫徹落實(shí)黨的十八大會(huì)議精神,全面加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步提高干部職工的紀(jì)律意識(shí)、責(zé)任意識(shí),規(guī)范日常行為,根據(jù)縣委、縣政府開(kāi)展的“五治”活動(dòng)精神,結(jié)合個(gè)人實(shí)際情況,現(xiàn)將學(xué)習(xí)心得匯報(bào)如下。
一是以“五治”活動(dòng)為載體,不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高執(zhí)行力。
“五治”,即治庸、治懶、治散、治慢、治亂。重點(diǎn)解決的是理想信念淡薄、宗旨意識(shí)淡化、責(zé)任心不強(qiáng)、服務(wù)意識(shí)差、業(yè)務(wù)素質(zhì)低下、紀(jì)律松弛、作風(fēng)渙散等問(wèn)題。通過(guò)對(duì)“五治”精神的學(xué)習(xí),在日后工作和生活中,我將以“五治”為依托,不斷加強(qiáng)自我教育和學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),切實(shí)增強(qiáng)危機(jī)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、進(jìn)取意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、大局意識(shí)和紀(jì)律意識(shí)。
二是以“五治”為突出口,徹底改變自身存在問(wèn)題。通過(guò)開(kāi)展“五治”活動(dòng),著力解決自身存在的突出問(wèn)題,不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),強(qiáng)化實(shí)踐,敢為人先,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。努力強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),做到有困難不回避、有責(zé)任不推諉、有矛盾不上交,對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的事勇于負(fù)責(zé)、果斷決策、大膽推進(jìn),為群眾提供高效、便捷、滿意的服務(wù)。以“一身正氣、勤政為民”的良好形象形響,為廣大群眾服務(wù)。三是理論聯(lián)系實(shí)際,自查自糾。
以改進(jìn)作風(fēng)和提高工作效率為落腳點(diǎn),把“五治”活動(dòng)和個(gè)人實(shí)際工作結(jié)合起來(lái),深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)開(kāi)展本次活動(dòng)的精神實(shí)質(zhì),從思想、作風(fēng)、態(tài)度、工作等方面認(rèn)真查找個(gè)人工作中存在的問(wèn)題,端正工作態(tài)度,改進(jìn)工作方法、提高工作效率。通過(guò)“自己找、群眾幫、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)”等方式,查找出思想上、工作中存在的不足,制定改進(jìn)辦法和措施,使活動(dòng)和工作相互促進(jìn)。
在今后的工作中,我將立足本位,扎實(shí)工作,有針對(duì)性地進(jìn)行批評(píng)和自我批評(píng),進(jìn)一步把“五治”貫穿于工作的始終,加強(qiáng)修養(yǎng),鍛煉能力,提高業(yè)務(wù)素質(zhì),努力做一名好黨員、好干部。