第一篇：民進新絳總支2016總結

民進新絳總支2016年工作總結

2016年，民進新絳總支在民進運城市委和中共新絳縣委統(tǒng)戰(zhàn)部正確領導下，團結帶領全縣廣大會員深入學習貫徹十八屆五中六中全會精神和《中央統(tǒng)一戰(zhàn)線工作條例》、省、市統(tǒng)戰(zhàn)工作會議精神，進一步加強思想 組織和參政議政能力建設，緊緊圍繞縣委縣政府中心工作，各項工作都得以順利開展。

一、自身建設方面

民進新絳總支全體會員學習貫徹十八屆五中六中全會精神、四個全面、中央八項規(guī)定 和《統(tǒng)一戰(zhàn)線工作條例》，進一步加強自身建設。積極參加省、市、縣舉辦的政協(xié)委員和民進會員的各種培訓學習；11月17日，民進新絳總支組織班子成員及部分會員召開為新絳“五城同創(chuàng)”活動建言獻策座談會；10月21。為貫徹落實民進運城市委開展《兩學一跟》活動實施方案及民進文化界知名人士座談會，民進新絳總支召開會議，安排部署相關活動和參會人員；9月28日，民進新絳總支邀請了縣委統(tǒng)戰(zhàn)部常務副部長張登斌同志，就縣十三屆黨代會精神和新形勢下民主黨派工作進行了專題輔導學習，要求民進新絳總支會員，認真貫徹學習好黨代會和“兩會”精神，認清形勢，明確任務，進一步加強思想建設，自身建設，積極廣開言路，參政議政，為打造“三個新絳”，做好“五篇文章”做出貢獻力量；7月15日，總支召開擴大會議，就政協(xié)新絳縣第十五屆政協(xié)委員推薦和提案、社情民意撰寫工作進行研究討論，爭取把德才兼?zhèn)涿襁M會員推薦到政協(xié)委員崗位上，提高民進組織的含金量。

二、參政議政方面

為切實發(fā)揮好參政黨作用，民進新絳總支召開各支部主任參加的總支擴大會議，積極組織會員深入社會實際開展調研，形成了《完善新城功能，打造宜居宜業(yè)城市新格局》的一份大會議政發(fā)言；李志云在運城市政協(xié)全委會上提交了《關于加強兒科醫(yī)生隊伍建設》、《關于規(guī)范物業(yè)管理的建議》、《關于加強基層衛(wèi)生服務體系建設的建議》的提案材料，通過調研，還形成了《加快新城建設，完善公共服務功能，促進新絳城市發(fā)展》的議政發(fā)言；董亞紅的《關于全面關愛留守兒童，呵護其健康成長的建議》《關于統(tǒng)籌解決縣幼兒園家長接送孩子車輛擁堵的建議》；王景云的《關于給公交車燃油補助的建議》，《關于盡快給公交車上變壓器的建議》《關于對駕照考試的的建議》；崔強的《關于在縣級建設殯儀館的建議》、《關于緩解幼兒園接送孩子車輛擁堵的建議》、《關于五城同創(chuàng)共建的建議》；劉愛軍的《關于打通老城城壕路至新城府西街直線通道的建議》、《杜絕煙花爆竹“隨便放’,實施“禁放令”》、《重視農村衛(wèi)生環(huán)境污染治理》、《共建宜居綠色生活新嘗試》、《文化是運城的血脈，人民的精神家園》； 辛美玲的《對扶貧工作的幾點建議》 《建議在農村統(tǒng)一規(guī)劃墓地》、《應提高臨時用工人員意外保險參保率》、《建議在新紡社區(qū)設立老年日間照料中心》；行芳的《關于推動校園足球隊的建議》、《關于進一步完善人事招聘的建議》、《關于對已安裝好的健身器具加強管理維護的建議》；薛志文的《關于進一步關愛農村留守兒童教育工作的建議》、《關于提高班主任工作待遇的建議》、《關于對我縣五城同創(chuàng)活動的幾點思考》；胡玉萍的《關于我縣成立合唱團的建議》；董喆的《關于我縣城市公共設施亟待管理維護的建議》、《關于我縣城市交通擁堵及治理的幾點思考》；李淑華的《關于照明設施改造的建議》；《關于整修縣城橋北路的建議》等政協(xié)提案和社情民意三十余份。在政協(xié)十五屆一次全會上，李志云、劉愛軍、辛美玲被選舉為政協(xié)新絳縣第十五屆委員會政協(xié)常委。

三、社會服務方面

社會服務是民主黨派的重要職能之一。春秋季節(jié)是呼吸道疾病、過敏性鼻炎、皮膚過敏及傳染性疾病的高發(fā)易發(fā)季節(jié)，城鎮(zhèn)支部醫(yī)療服務隊組織外科專家陳光輝、鼻炎祖?zhèn)麽t(yī)師藺希瑭、史家崖骨科醫(yī)院院長史永凱、主任醫(yī)師劉愛軍、優(yōu)秀護理李淑華、孟雯等在藺希瑭鼻炎專科門診及社區(qū)服務中心進行義診咨詢活動；會員梁俊峰，利用金鰻公司國務院項目給新絳建了20家服務站，每個服務站免費投資6至8萬元，在“互聯網+農業(yè)”的新形勢下，為農戶實施‘產前、產中、產后’全程服務，形成強大的各種確保綠色、安全、可溯源的農產品供銷體系；每年中考和高考招生季，總支主委李志云都要為考生及家長咨詢填報志愿不分晝夜，忙個不停，免費指導學生1000余人次，他還帶領會員崔強、董喆、胡玉萍等到偏遠山村學校為孩子們免費輔導播音主持、聲樂及節(jié)目排練等課程；每年春季和秋季開學季，總支副主委董亞紅與會員吳云虎、楊佳麗等技術人員，對轄區(qū)學校電腦信息教室所有設備進行免費維護和信息技術授課，受到師生的歡迎；總支副主委王景云、會員王鴻儒、衛(wèi)增杰、張俊偉等所在的古交支部，每年除了為村民免費書寫對聯、義務教學生畫畫外，還資助貧困學生，并為留守兒童及問題家庭孩子做心理輔導，使他們能同正常孩子一樣學習、生活，他們的舉動得到了家長的認可和村民的好評；2月16日，擔任新絳縣美術家協(xié)會會長的民進會員寧志霖、副會長張帆、秘書長馬義圣，在絳州澄泥硯文化園舉辦了“新絳縣美術家協(xié)會迎春書畫展”，此次展覽不僅為書畫愛好者提供了一個展現自我的平臺和機會，更為廣大群眾上演了一場春節(jié)文化盛宴；7月29日，在中國人民解放軍建軍89周年來臨之際，武警新絳中隊與民進新絳總支、文化局等單位通過文藝匯演共慶這一盛大節(jié)日，盡顯軍民團結一家親的魚水深情；8月3日，民進總支主委李志云帶領班子成員及醫(yī)衛(wèi)界會員，深入民進會員史永凱開辦的史家崖骨科醫(yī)院進行調研，詳細了解醫(yī)院經營發(fā)展情況以及遇到的困難，使其發(fā)揮優(yōu)勢，為社區(qū)居民及廣大骨科患者更好的服務；會員楊曉榮獲‘巾幗建功標兵’稱號；陳光輝被選為運城市醫(yī)療事故鑒定專家?guī)斐蓡T；張帆的工筆畫‘同心筑夢’、‘逐夢.威海衛(wèi)’等作品入選第二屆中華民族美術雙年展及2016 全國中國畫作品展；史永凱被山西省第九屆大眾科技論壇授予山西百家改革創(chuàng)新杰出人物；張衡平被新絳縣婦聯評為‘三八紅旗手’；張俊偉獲2016全省中小學師生中華經典書寫大賽特等獎及省藝術展論文一等獎；以上這些活動和榮譽為民進新絳總支在新絳各民主黨派中樹立了形象，增添了榮譽，提升了號召力和社會影響力。

總之，民進新絳總支在民進運城市委的領導下雖然取得了一定的成績，但工作中還存在不少問題。在今后的工作中，我們要總結經驗，發(fā)揮優(yōu)勢，以更加優(yōu)異的成績向運城市委交一份滿意的答卷。

第二篇：民進靈武市總支委員會會議制度

民進靈武市總支委員會會議制度2

1、總支委員會要經常召開會議，商量研究工作。堅持每雙月至少召開一次會議，總結前兩個月黨派工作及在參政議政、社會調研等方面工作情況，提出下一階段工作計劃。同時，半年召開一次半年總結會，年終召開一次全年總結會，對黨派半年和全年工作進行全面總結，對會費收支等重大事項進行全面公布，并以書面形式報銀川市委會和市委統(tǒng)戰(zhàn)部。

2、貫徹民主集中制原則，堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的議事原則，對重大活動、經費支出、發(fā)展成員等重要事項，要堅持集體研究并按有關規(guī)定逐級請示報告。

3、建立領導班子民主生活會制度。每年召開一次支部支委以上領導成員的民主生活會，開展批評與自我批評，總結、交流思想，加強溝通化解各類矛盾，開會時可請上一級組織負責人列席。

4、嚴格會議制度，每次會議都要做好記錄和考勤工作，支委若確有特殊事情需請假說明，若支委在每年內無故缺席會議3次及以上應主動寫出請辭報告，由支委會議研究決定準予辭退。

民進靈武市總支委員會學習制度1

1、總支、支部及會員必須切實加強政治、文化、業(yè)務、政策、理論等方面的學習，不斷提高馬列主義理論水平和政治業(yè)務素質，適應不斷變化的形勢對本職工作的要求。

2、會員學習采取以總支、支部為單位的集體學習和會員個人自學相結合的辦法。以總支為單位的集體學習一般每月不少于一次，以支部為單位的集體學習一般每月不少于2次，會員個人要堅持經常自學。

3學習的內容主要是：中國共產黨重要的理論文章；民進中央、自治區(qū)民進、銀川市民進的重大部署、重要文件及領導人的重要講話；會章及重要的時事政治；自治區(qū)民進、銀川市民進指定的學習文件；重要的理論和專業(yè)知識。

4、學習要堅持理論聯系實際的學風，注意把政治學習、業(yè)務學習與堅定共產主義理想信念、提高職業(yè)道德、促進廉潔勤政、推進改革開發(fā)的現實結合起來，與市委、市政府各個時期的中心工作結合起來，學以致用。

5、總支和支部組織的集體學習，要采取靈活多樣的方法，如輔導、座談、邊學邊議、交流心得等。必要時，還可以根據形勢發(fā)展的需要，聘請外單位專家講課，或觀看相關專題電教片（帶）。

6、總支、支部學習要制定半年或的計劃，突出重點，做到時間、內容、人員三落實，每半年進行一次總結。

7、總支和支部組織的集體學習，要建立考勤制度，指定專人記錄和考核。全體會員要遵守學習制度，嚴格學習紀律，不遲到，不早退，不曠課。

民進靈武市總支委員會社會活動制度3

1、參加活動制度?？傊Ш椭Р棵磕暌獓@市委、政府的中心工作，在參政議政、社會調研、服務社會等方面開展活動，提出一項高質量、有價值的書面意見、調研報告；為地方經濟建設服務，開展一次“送教下鄉(xiāng)”、“科技咨詢”和“社會服務”活動；每位會員每年至少要提交一份參政議政提案或社情民意。有組織、有計劃地開展形式多樣、內容豐富的活動，增強黨派的凝聚力；積極組織參加銀川市委會、市委統(tǒng)戰(zhàn)部的會議和活動，做到對每個會員參加活動有考勤、有記錄，年終有考核，對上級部門組織的各類活動各支部應踴躍參加，支部會員如沒有如數參加一次將給所在支委記一次，累計3次以上支委主動請辭，（與支委會議制度第4條累計計算）以上均作為會員評先選優(yōu)的重要條件。

2、對口聯系制度?？傊磕曛辽匍_展兩次以上的對口聯系工作，與對口聯系單位加強聯系，加深友誼，增強共識，推動雙方工作。

3、走訪慰問送溫暖制度。關心慰問退休和生病住院會員的健康和生活，讓會員感受到民進組織大家庭的溫暖。在春節(jié)等節(jié)假日，領導班子成員負責聯系1-2個退休老會員，堅持每年走訪慰問聯系對象不少于一次，電話聯系不少于2次。

第三篇：民進沈陽師范大學總支2008年工作總結

民進沈陽師范大學總支2008年工作總結

在民進市委和師大黨委統(tǒng)戰(zhàn)部領導下，民進師大總支根據民進市委的工作部署,結合師大中心工作和總支所屬三個支部的實際,在過去的一年中，以繼續(xù)貫徹中共十七大和民進第十次全國代表大會精神為核心，以開展科學發(fā)展觀學習為重點，圍繞師大核心工作，認真履行參政黨的職能，較好地完成了全年的工作任務。

一、全面開展實踐科學發(fā)展觀學習活動

圍繞民進市委和師大統(tǒng)戰(zhàn)部提出的學習任務，民進師大總支在各支部認真部署學習要求，各支部通過集體學習、座談討論等形式,結合自己的崗位工作，認真探索可持續(xù)發(fā)展的理論與實踐，全面提升會員的政治素養(yǎng)和實踐能力。學習中，總支要求各支部委員發(fā)揮骨干帶頭作用，號召全體會員把學習和落實實踐科學發(fā)展觀作為當前和今后一段時期內的重要組織活動內容，學習與實踐相結合，回顧改革開放30周年的發(fā)展進程和取得的成就，用科學發(fā)展觀的重要思想指導自己今后的工作實踐，在教育教學、科研、教研培訓崗位上樹立正確人才觀、教學觀，以服務于遼寧基礎教育和經濟社會發(fā)展為根本，更進一步履行民進會員的社會責任。

二.積極發(fā)揮參政議政和民主監(jiān)督作用

2008年，民進師大總支緊緊圍繞師大黨委提出的工作任務，認真開展調查研究，積極建言獻策。在認真調研的基礎上，結合我省基礎教育發(fā)展實際,向民進市委提交《關于加強我省農村義務教育投入，全面提升基礎教育辦學質量的建議》一件提案。在本民進市委的參政議政表彰活動中，總支委員馮迤和曹萌同志分別獲得參政議政貢獻獎和積極分子榮譽。在師大召開的黨代會和學校規(guī)劃座談討論等活動中，本會成員列席、出席每一次活動，并結合當前實際和未來的發(fā)展，以高度的責任感對遼寧基礎教育規(guī)劃、教育強省建設計劃和師大人才培養(yǎng)等提出意見和建議。

三、做好組織管理工作，加強組織建設

在民進市委和師大黨委的領導、支持下，民進總支不斷強化對所屬三個支部的管理，加強支部之間、會員之間的溝通，積極構建和諧、團結的 1

組織氛圍，為發(fā)揮會員個人力量和組織整體作用奠定良好的基礎。在經過認真審查基礎上，本會師大校本部支部接納楊克瑞、王蕊兩位同志為新會員，使民進組織繼續(xù)保持良性發(fā)展建設當中。

四、以會員崗位工作為依托，認真開展各類組織活動

2008年，民進師大總支以會員各自的崗位工作為基礎，認真履行基層組織和會員的職責，在工作實踐中充分發(fā)揮民進組織和會員的作用。師大校本部支部堅持以科研為發(fā)展動力，不斷加強各自專業(yè)領域的創(chuàng)新與探索，在各自崗位上以教學和科研為師大的學科發(fā)展和社會科技進步做出了巨大的貢獻。中心支部結合自己服務于全省基礎教育教研指導、教育科研和培訓工作特點，在完成2008年高中課改教師培訓、實踐指導工作基礎上，結合我省農村實際，采取送訓下縣、分學科就近集中形式，繼續(xù)對我省撫順、阜新、朝陽的貧困縣高中學科骨干教師開展專項免費培訓，培訓教師近千人。通過培訓，使我省貧困地區(qū)高中教師進素質教育意識、教學實踐能力有了明顯提高，為促進基礎教育均衡發(fā)展、全面推進我省高中課程改革創(chuàng)造了有利條件。戲劇學院附屬藝術學校支部充分發(fā)揮會員的專業(yè)優(yōu)勢，在完成大量教學任務的基礎上，認真組織開展和參加各類社會文藝活動，為加強社會精神文明建設做出了自己的貢獻。

五.加強支部、會員聯絡和走訪，不斷強化組織的和諧氛圍

一年來，總支所屬支部之間進一步加強了聯系，同時也與兄弟黨派之間保持經常性的聯系，在師大黨委統(tǒng)一領導下，全面營造一個和諧、共勉共進的工作氛圍。在本會孟均照等老會員有病住院期間，本會多名會員與統(tǒng)戰(zhàn)部同志一道，多次到家里、醫(yī)院探訪。組織凝聚力的強化為總支和各支部開展工作，奠定了良好的基礎。

六.2009年總支工作要點

2009年，民進師大總支將結合師大中心工作，把繼續(xù)學習貫徹實踐科學發(fā)展觀作為首要政治任務。繼續(xù)組織會員學習、討論，并把學習活動與崗位實踐緊密結合起來，以加強高素質參政黨建設為核心內容，認真履行參政黨職能，繼承和發(fā)揚民進優(yōu)良傳統(tǒng)，扎實工作，開拓進取，不斷推進各項工作向前發(fā)展。

繼續(xù)加強組織建設，有計劃地發(fā)展新會員，計劃把本納入考察的兩位會友吸收進民進組織，促進組織更新。同時，加強后備干部和中青年骨干隊伍建設，保證民進組織人才隊伍可持續(xù)發(fā)展。充分發(fā)揚民主，維護集體領導，增進團結，不斷增強基層組織的活力和凝聚力。

繼續(xù)加強參政議政能力建設，明確民進組織參政議政重點，擬在全體會員或骨干會員中開展一次議案輔導工作，強化會員提出議案的意識和能力，同時做好議政調研工作，加強信息工作，做好教育、文化參政議政工作，把參政議政能力建設繼續(xù)向縱深推進。

繼續(xù)發(fā)揮民進的優(yōu)勢，把組織活動與參政議政、社會調研、社會服務相結合，組織調研服務力量，充分利用會內人才資源，以教育、文化扶貧為為重點，通過各種有效途徑，發(fā)揮優(yōu)勢，突出重點，進一步把社會服務工作做好。

民進沈陽師范大學總支

2008年12月16日

第四篇：2007總支總結

數學與計算機科學系黨總支

2007工作總結

2007年在玉林師院發(fā)展的歷程上是一個具有里程碑意義的一年。學院為了實現教育部對我院本科教學水平評估的保良爭優(yōu)目標，把迎評促建作為工作的重中之重。在校黨委、行政的正確領導下，我系黨總支圍繞這一工作重點，結合本系具體實際，有條不紊地開展了各項工作。

一、堅持政治理論學習，提高教職工理論水平

在這一年中，我系黨總支在“穩(wěn)定教學秩序、深化教學改革、嚴格教學管理、加強質量監(jiān)控、提高教學質量”的教學管理思想指導下，貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞保良爭優(yōu)的迎評目標，做好師生的思想政治教育工作。認真組織師生學習貫徹“十六大五中、六中全會”的精神、“十七”大精神，保持共產黨員先進性教育活動成果。同時學習了孟二冬等先進教師的模范事跡，學習了胡錦濤同志有關師德教育的重要講話，把加強教師的師德建設作為一項重要工作來抓。結合實際，把理論學習與愛崗敬業(yè)、教書育人有機結合起來，與教育教學結合起來，提高師資隊伍思想政治素質，重視提高黨員干部理論素養(yǎng)、發(fā)揮黨員的模范帶頭作用。堅持以人為本，努力創(chuàng)造和諧的工作氛圍，很好地貫徹落實學院的各項政策。

二、開展迎評促建先鋒行活動，在迎評中發(fā)揮黨員的模范帶頭作用 開展迎評促建先鋒行活動，是學院黨委的號召，我系全體黨員積極響應，各黨支部將每位黨員的責任具體化、明確化，真正做到“人人肩上有指標”，形成人人關心迎評促建，人人參與迎評促建，人人為迎評促建做貢獻的良好局面。

教工黨員要根據《普通高等學校本科教學工作水平評估指標體系》7個一級指標、19個二級指標、特色項目及主要觀測點，按照評估的要求帶頭做好各項建設、工作總結、支撐材料整理、環(huán)境整治及迎評其他工作，在工作中勇挑重擔，主動承擔重、難、繁的任務，高標準高質量地做好迎評促建工作。每個黨員要做到“我的崗位我負責，我的職責請放心”。

我們把黨內教育與以評促建、與自身成才、與高年級黨員的就業(yè)緊密結合，真正做到日常工作與評估兩不誤、兩促進；要求我們的學生黨員在評估工作中切實發(fā)揮 “迎評促建”工作的宣傳員、學風校風建設的組織員、老師工作的協(xié)助員、學生上課的督導員以及師生溝通的聯絡員的作用，讓身邊的同學了解評估的意義，使身邊的同學都積極參與到評建工作中來；在早鍛煉、上課、專業(yè)學習、技能培訓及測試等多方面發(fā)揮好榜樣示范作用，以身作則，處處發(fā)揮表率；要認真配合老師加強對班級上課考勤、課堂紀律的監(jiān)督及宿舍衛(wèi)生的檢查，遵守紀律，團結同學，帶動班級同學形成良好的學習風氣，認真創(chuàng)建文明宿舍，共建文明校園；要求我們帶頭學習和熟悉評估知識和材料；用行動去帶動身邊的同學，用行動去幫助身邊的后進分子，保證迎評工作順利進行。

在此基礎上，我們突出抓了以下幾點工作。

1、教工支部與學生支部開展“手拉手共建”活動。第一學生黨支部與黨委辦公室支部，第二學生黨支部與大外部支部，第三、第四學生黨支部分別與本系教工支部的第一、第二黨小組成了結對子支部。一年來，各對支部都開展了多次集體活動，效果良好。事實證明，這是一條支部建設的好措施。

2、聘任成長導師，使學生黨員很好成長成才。今年我們在黨委辦公室支部，本系教工支部為第一、三、四學生黨支部的學生黨員聘任了成長導師，一名導師負責多名學生黨員的教育與培養(yǎng)，從人生觀教育到專業(yè)思想教育，從對黨的方針政策的理解執(zhí)行到執(zhí)行學院的工作步署、規(guī)章制度等，全程指導。學生黨員則定期向導師匯報思想認識和工作表現。此作法不但收到了成效，而且得到師生黨員的贊同與支持。我們今后要進一步推廣。

3、在新生中繼續(xù)開展“黨的基本知識”教育活動和在畢業(yè)生中開展文明離校的活動，效果顯著。

4、組織高年級黨員到新生班、新生宿舍擔任班主任助理、名譽室長，得到新生的歡迎。

三、加強基層組織建設，做好黨員發(fā)展工作

系黨總支重視基層組織建設，今年總支下屬各支部進行了正常的支委會換屆。為了更好的做好基層組織建設工作，把原四個學生支部設置為八個學生支部，其中有四個是高年級班級黨支部，向把支部建在班上的目標又前進了一步。經過 一段時間的觀察，情況正常。

黨總支編寫了“數計系學生黨建工作規(guī)程”（簡稱一二三四五工作規(guī)程）的小冊子，規(guī)范了學生黨建工作。在對入黨積極分子、預備黨員、黨員進行黨的基本知識教育和入黨后的繼續(xù)教育、常規(guī)性管理，以及嚴格發(fā)展黨員程序，嚴把黨員質量關等方面都起到了指導作用。尤其是在幫助他們了解黨的性質、黨的綱領、黨員的權利與義務等；進一步端正入黨動機，逐步樹立起正確的世界觀、人生觀、價值觀，加強自律意識、強化責任意識、合作意識和成才意識，樹立高尚的道德情操，端正自己的品行等等各方面作用更為突出。

今年我系發(fā)展學生黨員138名，學生黨員保持在15.6%以上。預備黨員全部按時轉正。

在教工黨建中，我們突出了四個工作環(huán)節(jié)：主動工作，雙向培養(yǎng)，突出重點，加強監(jiān)督。在兩年的貫徹中效果較好。

四、堅持黨風廉政建設，建設廉潔領導班子

系黨總支不斷加強自身建設、制度建設和黨風廉政建設，實行黨政領導班子帶頭執(zhí)行黨風廉政建設責任制。始終堅持黨政聯席會議制度和教研室主任會議制度，堅持重要事情領導班子集體討論決定；堅持系務公開，更好的發(fā)揮群眾監(jiān)督作用。

五、密切聯系群眾，工會工作取得顯著成績

在這一年中，系工會小組在院黨委和院工會的領導下，密切聯系群眾，及時反映廣大教職工的意見和建議，積極參與學院各項方針政策的討論，并做了許多事關教職工切身利益的工作，如關心和幫助教職工的工作、生活、學習等。無論在個人家庭還是工作等方面都能熱情幫助，盡力為他們排憂解難。積極參與院工會組織的各項體育活動，今年春季教工男、女球隊在學院球類運動會上都取得好成績。工會盡己所能，對教師們給予更多關懷。

總之，回顧這一年的工作，我們取得了一定的成績，這是全系師生員工齊心協(xié)力、共同奮斗的結果。

在總結成績的同時我們也明白，在我們的工作中還存在一定的問題和不足，諸如，政治理論學習，教工黨員發(fā)展等工作有待加強，對外聯系和交流有待增加，學生就業(yè)任務比較艱巨等。這就需要我們今后不斷改進工作方法，多形式、多渠道、有效地開展黨建工作和思想政治教育工作，使得我們的工作更上一層樓。

2008年1月17日

第五篇：2010總支總結

一、主要工作回顧

（一）活動情況

1、動員部署。2010年5月18日，集團公司召開創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員部署會議，總支組織黨員參加會議，學習領會會議精神，充分認識創(chuàng)先爭優(yōu)活動重大意義，認真把握活動目標要求。在5月21日總支換屆改選后,新一屆支委班子立即投入到總支創(chuàng)先爭優(yōu)活動的組織開展工作中。

2、明確任務。6月3日，召開總支支委擴大會，組織支委和黨小組長學習貫徹 《安徽民航機場集團公司深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》，對總支創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行部署?？傊ё鳛闄C關基層黨組織，嚴格按照集團公司活動方案規(guī)定的要求、步驟、階段開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。明確各黨小組以小組為單位，發(fā)揮黨小組的基石作用，切實履行職責，組織好小組黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

3、慶祝建黨。6月21日，召開總支支委擴大會，組織支委和黨小組長學習貫徹集團公司黨委《關于轉發(fā)省創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦〈關于慶祝建黨89周年掀起創(chuàng)先爭優(yōu)活動熱潮的通知〉的通知》。組織黨員參加集團公司慶祝建黨89周年大會、集團公司學習貫徹《廉政準則》的黨課教育和無償獻血活動。

4、黨內評先。根據集團公司黨委《關于開展黨內各類先進評選推薦工作的通知》精神，自下而上開展了黨內評先活動，1名黨員和兩名黨務工作者被集團公司授予2010年優(yōu)秀共產黨員和優(yōu)秀黨務工作者稱號，總支也被評為2010年先進基層黨組織。

5、推動活動。7月23日，召開總支支委擴大會，學習桂建平同志在省屬企業(yè)慶祝建黨89周年暨深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動座談會上的講話精神，討論如何進一步推動總支創(chuàng)先爭優(yōu)活動，確定黨小組要定期開展結合崗位實際評議小組黨員創(chuàng)先爭優(yōu)工作并向總支班子匯報，建立召開組織生活會評議黨員創(chuàng)先爭優(yōu)工作的制度。

6、主題教育。6月至7月，總支開展了“學習《廉政準則》、規(guī)范從政行為、促進科學發(fā)展”主題教育，組織專題學習、觀看電教片、知識測試的方式，增強黨員干部廉潔從業(yè)意識，教育黨員干部以廉潔高效的工作推動企業(yè)科學發(fā)展。

7、班子建設。9月13日，根據集團公司黨發(fā)[2010]17號文件要求，總支班子召開了以“貫徹落實《廉政準則》，切實加強領導干部作風建設”的民主生活會，進一步推進了班子的廉潔自律工作和自身建設，增強了班子的凝聚力。

8、宣貫五中全會精神。11月8日，召開總支支委擴大會，落實集團公司黨委《關于深入學習貫徹十七屆五中全會精神的通知》要求，結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動來學習貫徹十七屆五中全會精神。會議還討論確定了1名入黨積極分子為2011年的發(fā)展對象。組織總支黨員干部參加十七屆五中全會精神宣講報告會。

9、活動承諾。12月23日，召開總支支委擴大會審議總支創(chuàng)先爭優(yōu)活動承諾書初稿，確定開展黨員承諾工作方案。12月24日召開黨員大會，審議通過了總支創(chuàng)先爭優(yōu)活動承諾書，對黨員承諾工作進行了布置，集體學習了《中央創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組關于認真學習貫徹黨的十七屆五中全會精神深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動的通知》精神。12月底，完成了總支承諾和黨員承諾工作。在承諾中以“一個黨員一面旗幟”主題活動為載體深化總支創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

10、深入推進。2011年1月7日，組織總支中層干部和黨小組長參加集團公司深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動推進會，學習集團部分基層黨組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的好做法好經驗，貫徹集團公司黨委深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動第二階段的工作部署和要求，明確階段性工作目標。

11、領導點評。1月20日，召開總支支委擴大會，學習集團公司黨委《關于認真學習貫徹<大力弘揚沈浩精神深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)>文章的通知》、《關于轉發(fā)〈關于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中認真做好領導點評工作的指導意見〉的通知》、《關于開展“創(chuàng)先爭優(yōu)在行動”主題征文演講比賽的通知》等文件，對在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展領導點評工作進行了布置，確定了工作方案。根據點評工作要求，各黨小組積極落實總支工作要求，開展黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結工作。總支班子抓好總支創(chuàng)先爭優(yōu)活動階段性總結工作和開好組織生活會。通過工作總結和領導點評工作，肯定成績，尋找差距和不足，使黨總支和黨員進一步改進工作，更好地落實創(chuàng)先爭優(yōu)活動的成效。

（二）工作成效

總支開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動半年來，組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力有所增強，黨員的意2010總支創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結

識得到進一步強化，黨員先鋒模范作用進一步發(fā)揮?？傊h員分布在黨群部、安管部、財務部等多個部門，各部門主要負責人也都是總支班子成員，創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來，各位支委結合本部門工作實際，組織本部門黨員按照集團公司黨委的要求和總支的工作部署積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，取得的工作成效明顯。黨群部作為集團公司創(chuàng)先爭優(yōu)活動的工作機構，認真落實集團公司黨委的各項工作要求，承擔了創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的文件起草、會議承辦、組織宣傳、活動材料的準備和整理等大量工作，使各基層黨組織的創(chuàng)先爭優(yōu)活動能夠有條不紊地順利推進。文明辦結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動推動創(chuàng)建工作再上新臺階，開展“三個一批”爭創(chuàng)活動，提升了機場整體服務水平。工會結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動深化“安康杯”勞動競賽、豐富職工業(yè)余文體生活、在維護職工權益、關懷職工、服務職工等方面有新舉措。安管部在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中提升部門工作成效，精心組織實施開展安全管理體系建設，認真做好安全隱患排查治理工作，健全機場安全管理機制，強化了安全管理職能，順利完成“安全生產年”活動和安全整頓教育任務，組織實施的安全評估和安全審計成績斐然。財務部在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中提升部門工作質量，在規(guī)范會計核算、嚴肅財經紀律、控制成本費用、提高經濟效益、防范經營風險、提高財務人員業(yè)務素質等方面取得明顯成效。

二、存在的問題和不足

（一）在黨組織和黨員承諾工作需要進一步完善和做實。

（二）“一個黨員一面旗幟”主題活動需要進一步深化。

（三）黨小組在總支創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的作用需要進一步發(fā)揮。

三、下階段工作努力方向

在創(chuàng)先爭優(yōu)活動全面推進階段，按照集團公司創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案要求，認真貫徹落實集團公司創(chuàng)先爭優(yōu)活動推進會精神，扎扎實實完成黨組織和黨員承諾的工作任務，結合實際完善承諾內容，重在踐行承諾，深化“一個黨員一面旗幟”主題活動，加強黨小組規(guī)范化、制度化建設，結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動建設學習型黨組織，進一步提高機關黨員為基層和職工群眾服務的水平，進一步發(fā)揮黨員“五帶頭”作用，進一步推動總支創(chuàng)先爭優(yōu)工作向“五個好”方向努力。