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      “三治三提”剖析查擺階段心得體會之二十三

      時間:2019-05-12 12:00:13下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《“三治三提”剖析查擺階段心得體會之二十三》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《“三治三提”剖析查擺階段心得體會之二十三》。

      第一篇:“三治三提”剖析查擺階段心得體會之二十三

      “三治三提”剖析查擺階段心得體會之二十三

      “三治三提”是市委審時度勢提出的,以“治庸、治懶、治散,提質(zhì)、提速、提效”為主要內(nèi)容,旨在規(guī)范從政行為、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、強(qiáng)化服務(wù)意識、樹立為民形象的專項治理活動。目前,全市上下“三治三提”開展得如火如荼。深入研究“三治三提”的理論內(nèi)涵和辯證關(guān)系,對于扎實推進(jìn)活動開展,確保取得實效具有十分重要的意義。

      “三治三提”是在我市實現(xiàn)“十二五”目標(biāo),構(gòu)筑中原經(jīng)濟(jì)區(qū)東部戰(zhàn)略支撐的大潮中應(yīng)運(yùn)而生的。它像一股清新之風(fēng),吹活了機(jī)關(guān)這池“靜水”;又像一把鑰匙,打開了行政低效這把“銹鎖”,生機(jī)盎然、生動活潑的機(jī)關(guān)新貌代之而起。

      “三治三提”,既是因時之舉,又是治本之策;既是工作作風(fēng)砥礪,又是行政理念提升。隨著活動深入開展,漸次彰顯出求實本性和應(yīng)用價值,通過理論升華和實踐深化,逐漸沉淀成一種文化自覺,進(jìn)而潛移默化地影響著公職人員的思想行為,最終內(nèi)化為行政方式和行為習(xí)慣。

      “三治”旨在解決“庸、懶、散”。敢于向庸官問責(zé),著力解決在其位不謀其政的問題;貴于向懶員說不,著力解決不為民辦事的問題;勤于向散癥下藥,著力解決作風(fēng)渙散的問題?!坝?、懶、散”是“慢性病”,是 “隱性腐敗”,是“消極腐敗”?!捌澥码m小,影響甚巨”?!坝埂?、散”的存在,不僅降低了行政效能,抹黑了優(yōu)良環(huán)境,貽誤了科學(xué)發(fā)展,而且挫傷了群眾的感情熱情,敗壞了黨風(fēng)政風(fēng),疏遠(yuǎn)了黨群干群關(guān)系,最終損害的必將是黨委、政府在人民心目中的地位和形象,損害的是黨和人民的偉大事業(yè)。

      “三治”是《公務(wù)員法》等法律法規(guī)的本質(zhì)要求。“三治”絕不僅僅是一次作風(fēng)整頓,而是《公務(wù)員法》等法律法規(guī)的具體要求。公務(wù)員義務(wù)包括忠于職守,勤勉盡責(zé),努力提高工作效率,全心全意為人民服務(wù)等。很顯然,“庸、懶、散”現(xiàn)象的蔓延使公務(wù)員對其法定義務(wù)履行大打折扣。同樣,公務(wù)員紀(jì)律也明確禁止“庸、懶、散”現(xiàn)象??梢哉f,“庸、懶、散”現(xiàn)象是違反公務(wù)員紀(jì)律、不履行法定義務(wù)的典型表現(xiàn),是《公務(wù)員法》所明確禁止的。

      “三提”,即提高服務(wù)質(zhì)量,提高辦事速度,提高工作效率。一言以蔽之,就是提高政府效能,提升政府執(zhí)行力和公信力,建設(shè)人民滿意的政府。

      “三提”是民意的結(jié)晶,是民眾的心聲,是人民的需要,飽含著人民群眾的信任、期許和責(zé)任。“三提”的價值,就在于反映了黨委、政府為人民的內(nèi)在需求和必然責(zé)任,使人民群眾從公職人員高效行動中感受到溫暖和尊嚴(yán)。

      “三提”體現(xiàn)的是對人民的深情、感情。“衙齋臥聽蕭蕭竹,疑是民間疾苦聲”。想人民所想,辦人民所需,急人民所急,真正體現(xiàn)了人民的意愿和訴求。“情為民所系”,既是政治責(zé)任,也是根本要求?!跋怠本鸵3止颓閼?,時刻把人民群眾的安危冷暖放在心上。

      “三提” 體現(xiàn)的是對人民的敬畏、敬重?!盾髯印分v:“凡百事之成也,必在敬之;其敗也,必在慢之。”敬,是一種境界,是對人民群眾的尊重和敬畏。有了這種敬畏,就會樹立“群眾利益無小事”的意識,就會勤政敬業(yè)、重權(quán)慎權(quán),就不會濫權(quán)懶政、怠慢敷衍,就不會充耳不聞、視而不見。

      “三治三提” 是深化行政管理體制改革的必然選擇,是全心全意為人民服務(wù)的應(yīng)有之義,是推進(jìn)服務(wù)型政府、法治型政府建設(shè)的內(nèi)在要求。

      “三治三提”是個辯證統(tǒng)一體?!叭巍迸c“三提”二者緊密相連、辯證統(tǒng)一,互為條件、互促共進(jìn)。其中,“三治”是手段,“三提”是目的;“三治”是路徑,“三提”是目標(biāo);“三治”是形式,“三提”是實質(zhì)?!叭巍敝氐氖且?guī)范、控制、指引、監(jiān)督;“三提”著重的是價值、目標(biāo)、擔(dān)當(dāng)和責(zé)任。通過“三治”,達(dá)到“三提”,表里相依,缺一不可。只有正確理解“三治三提”的科學(xué)內(nèi)涵與辯證關(guān)系,才能從實際出發(fā),以“三治三提”科學(xué)理論為指引,切實改進(jìn)工作作風(fēng),提高行政效能,推動改革發(fā)展。(作者系中共商丘市委黨校副教授)

      第二篇:“三治三提”剖析查擺階段心得體會之二十四

      我認(rèn)為開展好“三治三提”專項治理活動,應(yīng)重點抓好以下四個方面的工作:

      重視活動每個環(huán)節(jié)。從活動開始,嚴(yán)格按照活動方案,組織干部職工積極開展公務(wù)員道德建設(shè)“大討論”活動,教育引導(dǎo)黨員干部樹立正確的事業(yè)觀、工作觀和政績觀;采取自己查、同志幫、群眾找、組織點等方式,深刻查找“庸、懶、散”方面的表現(xiàn)、原因及對策,深刻分析根源,明確整改方向;基層黨組織和黨員干部分別作出公開承諾,認(rèn)真落實整改措施;健全目標(biāo)管理、干部管理考核和監(jiān)督約束、公務(wù)員行為準(zhǔn)則等制度機(jī)制。

      培養(yǎng)、宣傳典型。典型就是旗幟。各級各部門都要善于發(fā)現(xiàn)、挖掘和培育身邊的先進(jìn)典型,發(fā)揮好典型的示范帶動作用。同時,新聞媒體大力宣傳推廣“三治三提”專項治理活動的好經(jīng)驗、好做法,擴(kuò)大活動的覆蓋面和影響力。

      活動與中心工作有機(jī)結(jié)合。不能就開展“三治三提”專項治理活動而開展活動,要與創(chuàng)先爭優(yōu)“雙滿意”活動結(jié)合起來,與加強(qiáng)基層組織建設(shè)結(jié)合起來,把活動貫穿中心工作的始終,增強(qiáng)活動的針對性和實效性。

      督查問責(zé)一抓到底。堅持立足民意找問題,順應(yīng)民意抓整改,依據(jù)民意看效果,著力在解決問題、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾上下工夫。大力開展問責(zé)治庸、問責(zé)治懶、問責(zé)治散活動,切實解決個別黨員干部作風(fēng)渙散、違規(guī)違紀(jì)、績效平庸等問題,一旦發(fā)現(xiàn),立即問責(zé)。(作者為夏邑縣羅莊鎮(zhèn)黨委書記)

      第三篇:“三治三提”剖析查擺階段心得體會之二十二范文

      “三治三提”剖析查擺階段心得體會之二十二

      “三治三提”號角的吹響,為我市農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化加速發(fā)展提供了難得的機(jī)遇。作為全市農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新的主體,我院每名干部職工必須深刻領(lǐng)會“三治三提”活動重要意義,既要珍惜這個機(jī)遇,又要抓住這個機(jī)遇、切實提質(zhì)、提速、提效,以強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感,全力以赴抓好各項工作,為我市農(nóng)業(yè)科研工作又好又快發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

      一、緊抓開展“三治三提”活動機(jī)遇,進(jìn)一步整合科研資源,努力開創(chuàng)農(nóng)業(yè)科研工作新局面。

      以引領(lǐng)我市農(nóng)業(yè)科技事業(yè)發(fā)展為目標(biāo),進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)業(yè)科研系統(tǒng)資源整合。以政府投資為主體,多渠道籌集資金支持為保障,構(gòu)建新型高效與轉(zhuǎn)化協(xié)作體,推進(jìn)學(xué)科建設(shè)共同體,搭建學(xué)術(shù)交流載體,著力構(gòu)建科研協(xié)作長效機(jī)制。緊抓開展“三治三提”活動機(jī)遇,從市、縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村四個層面共同推進(jìn),引領(lǐng)凝聚我市農(nóng)業(yè)系統(tǒng)科研力量協(xié)力創(chuàng)新,加速我市農(nóng)業(yè)科研系統(tǒng)科技資源進(jìn)一步有效整合,充分發(fā)揮整體功能,開創(chuàng)我市農(nóng)業(yè)科研系統(tǒng)科技創(chuàng)新合作和農(nóng)業(yè)科研工作的新局面。

      二、結(jié)合開展“三治三提”主要內(nèi)容,大力加強(qiáng)自主創(chuàng)新,為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)提供強(qiáng)力科技支撐。

      廣大科研人員應(yīng)圍繞國家糧食安全、資源安全、環(huán)境安全、生態(tài)安全、生物安全、農(nóng)民增收等農(nóng)業(yè)發(fā)展重大需求,以自主創(chuàng)新為主線,堅決克服“庸、懶、散”現(xiàn)象,充分發(fā)揮農(nóng)業(yè)科研創(chuàng)新的積極性和創(chuàng)造性,集中精力攻克優(yōu)質(zhì)糧食產(chǎn)業(yè)、高效經(jīng)濟(jì)作物和園藝產(chǎn)業(yè)和農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)等產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需的重大公益技術(shù),不斷提高農(nóng)業(yè)整體科技水平,為我市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展和社會主義新農(nóng)村建設(shè)提供強(qiáng)力科技支撐。

      三、按照開展“三治三提”各項要求,強(qiáng)化科技成果推廣,為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展提供保障。

      圍繞加快農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化,在全市建立科技成果示范推廣體系,要結(jié)合我市開展“三治三提”活動的各項要求,充分發(fā)揮系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),開展新品種、新技術(shù)大面積示范推廣活動,構(gòu)建體現(xiàn)農(nóng)業(yè)科研單位特色,分工協(xié)作、服務(wù)到位、充滿活力的農(nóng)科系統(tǒng)科技成果示范推廣新體系,加快農(nóng)業(yè)科研成果向現(xiàn)實生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化步伐。

      四、突出開展“三治三提”活動效果,加強(qiáng)人才隊伍建設(shè),為農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新提供智力支持。

      加強(qiáng)人才隊伍建設(shè),培養(yǎng)優(yōu)秀的農(nóng)業(yè)科研人才,是檢驗開展“三治三提”活動效果的具體體現(xiàn)。針對我市農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要,努力營造良好的創(chuàng)新環(huán)境,以提升自主創(chuàng)新能力為核心,培養(yǎng)和造就一批德才兼?zhèn)涞母邔哟稳瞬抨犖椋纬赡軌蚪鉀Q“三農(nóng)”重大科技問題尤其是糧食安全問題的創(chuàng)新團(tuán)隊。重點培養(yǎng)、引進(jìn)一批主要作物科學(xué)領(lǐng)域的領(lǐng)軍人物,并形成合理的人才梯隊。

      第四篇:“三治三提”剖析查擺階段心得體會之一

      “三治三提”剖析查擺階段心得體會之一

      治理“庸懶散” 打好“組合拳”目前,全市開展的“三治三提”專項活動正如火如荼,中原經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)也正在進(jìn)行中,各級政府面臨著資源整合、競相發(fā)展的趨勢,這對于我們來說既是機(jī)遇也是挑戰(zhàn)。作為公職人員,如何應(yīng)對機(jī)遇和挑戰(zhàn)。我認(rèn)為,應(yīng)打好治理“庸、懶、散”的“組合拳”。

      一、治庸官,問責(zé)任。一名為群眾服務(wù)的公職人員,如果責(zé)任感不強(qiáng),工作上不思進(jìn)取、拈輕怕重、敷衍塞責(zé),那么,他的工作效率也必定低下,工作質(zhì)量當(dāng)然不高。這樣的人不配稱為“人民公仆”,必將“誤己誤人”。

      要提高工作責(zé)任感,就要做到“眼到、口到、手(腳)到、情到、心到”。第一,要善于仔細(xì)地觀察、審視工作。第二,學(xué)會用嘴巴清楚地提出問題,情況允許的情況下還要告知解決的辦法。第三,實行走動工作,不要只指不做,要勤下鄉(xiāng)、常下鄉(xiāng),發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。第四,對工作要真心熱愛、真誠對待。我們只有真心熱愛,才會去主動工作,才能去主動思考問題,我們的工作才會做得更好。第五,只有“心到”了,工作上才會不斷創(chuàng)新。

      二、抗懶員,促勤勉。作為領(lǐng)導(dǎo)干部,要積極深入基層一線,全面了解情況。密切聯(lián)系群眾是我黨一直以來的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),也是我們?nèi)〉靡磺谐煽兊牧α吭慈?。公職人員

      應(yīng)勤勉做事,不計得失,為群眾利益敢想敢干、據(jù)理力爭,一心為民辦好事、辦實事。

      三、防散癥,有作為。基層干部要扎根基層,真正把農(nóng)村作為基層干部發(fā)揮作用的舞臺,堅持走進(jìn)村組、走進(jìn)農(nóng)戶、走進(jìn)田間地頭,在與農(nóng)民的交流中、在為群眾的服務(wù)中拉近干群關(guān)系。要從群眾不滿意的事、群眾反映的事抓起,逐步化解基層矛盾,促進(jìn)和諧穩(wěn)定?;鶎痈刹恳欢ㄒY(jié)合實際,多思考、多謀劃,引領(lǐng)、指導(dǎo)群眾盡快走上致富路。

      四、抓典型,保實效。通過廣泛開展加強(qiáng)理想信念、宗旨意識、黨紀(jì)政紀(jì)和愛崗敬業(yè)教育,引導(dǎo)廣大干部增強(qiáng)精神和責(zé)任意識,樹立正確的事業(yè)觀、責(zé)任感和使命感。同時抓好典型引路,從正面典型激勵大家,用反面典型警示教育,堅持用高標(biāo)準(zhǔn)激勵自己,常懷律己之心,爭取通過自己的努力對社會有所貢獻(xiàn)。

      五、強(qiáng)目標(biāo),建機(jī)制?!叭稳帷睂m椈顒?,不同于以往的專項教育活動,其重點就在一個“治”字。因此,要抓重點、抓典型,動真的、來實的。一是完善崗位責(zé)任制,對每個崗位的責(zé)任進(jìn)行細(xì)化,明確履職要求及權(quán)責(zé)對應(yīng)的后果代價,獎罰分明;二是建立完善干部考核評價機(jī)制。制定領(lǐng)導(dǎo)和干部考核辦法,將考評結(jié)果作為干部選拔任用、培養(yǎng)教育和評先評優(yōu)的重要依據(jù);三是建立健全獎勤罰懶機(jī)制。對工作得力、辦事效率高、業(yè)績顯著、考核優(yōu)秀的單位(處

      室)和個人予以表彰和提拔重用;反之,將嚴(yán)肅處理。

      “三治三提”專項活動是市委、市政府一項加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)的活動,我們每一位公職人員要借此契機(jī)提高認(rèn)識,轉(zhuǎn)變觀念,讓治理“庸、懶、散”觸動每一個干部職工的思想靈魂,我們干部職工隊伍的執(zhí)行力變得更強(qiáng)!

      第五篇:三治三提剖析查擺階段學(xué)習(xí)心得

      “三治三提”剖析查擺階段學(xué)習(xí)心得

      “三治三提”推進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變活動在商丘分行、在我們身邊有序的開展著,在8月5日轉(zhuǎn)入了剖析查擺階段。按照“治庸、治懶、治散,提質(zhì)、提速、提效”的要求,回顧總結(jié)過去自身的工作思想實踐,我對幾年來的工作進(jìn)行了深刻反思,發(fā)現(xiàn)自己在工作、學(xué)習(xí)和工作作風(fēng)上尚存在一定的差距,并分析、查找、明確了自己今后的努力和改進(jìn)方向。

      一、存在的主要問題和不足

      1、理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)還不夠不系統(tǒng)。其主要表現(xiàn)為:一是對政治理論學(xué)習(xí)理解不深不透,不全面,不系統(tǒng)。二是對業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)的也不夠好,學(xué)習(xí)的還不深,鉆研的也不透。知識掌握的還不牢,在處理問題時顯得不能得心應(yīng)手。

      2、工作還不夠深入扎實。其主要表現(xiàn)為:一處理事務(wù)性工作較多,深入基層少;聽取匯報多,調(diào)查研究少。

      3、工作作風(fēng)不夠扎實。由于缺乏抽象理論上的科學(xué)指導(dǎo),實際工作中有時出現(xiàn)主觀性、片面性,對上級行的方針政策和工作部署滿足于及時傳達(dá)貫徹落實,結(jié)合工作實際開展研究不夠,缺乏超前性、主動性、創(chuàng)造性。其主要表現(xiàn):一是在工作方法上對工作的決策有時憑經(jīng)驗、憑主觀,缺乏深入基層調(diào)查研究和進(jìn)行科學(xué)論證。二是工作不夠主動,對個別工作只考慮完成上級行交辦的工作,沒有開拓精神,工作過程中督查不夠。

      這些問題的存在,主要是自己學(xué)習(xí)不夠全面,知識不夠充實,看問題不夠準(zhǔn)確等造成的。在今后的工作中我決心真心實意地改,無保留地改,努力豐富自己知識儲備,提升責(zé)

      杜漸,清正廉潔,拒腐防變;要管好自己,管好家屬子女,要堅持經(jīng)常自重、自省、自警、自勵,廉潔自律,勤政為民,在思想上筑起拒腐防變的牢固防線,堅決抵制各種腐敗現(xiàn)象和不正之風(fēng)的侵蝕,帶頭做到廉政勤政的模范。四要認(rèn)真參加好組織生活,不當(dāng)特殊黨員,積極開展批評自我批評,加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉,用共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)和領(lǐng)導(dǎo)干部的條件嚴(yán)格要求自己,努力做一個優(yōu)秀黨員和合格的領(lǐng)導(dǎo)干部。

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