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      企業(yè)管理實踐總結(jié)-張鋒

      時間:2019-05-12 13:40:34下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《企業(yè)管理實踐總結(jié)-張鋒》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《企業(yè)管理實踐總結(jié)-張鋒》。

      第一篇:企業(yè)管理實踐總結(jié)-張鋒

      企業(yè)管理實踐總結(jié)

      工商151 張鋒

      提槍上陣,方知敵人狡猾;硝煙散去,只留滿地盔甲?!耙猹q未盡”這個詞或許最能表達(dá)我現(xiàn)在的想法。十年終去,剩下的不是金錢,卻是更重要的財富。當(dāng)我選擇獨自征戰(zhàn)的時候就清楚地明白,這場戰(zhàn)役并沒有想象中的那么輕松,沒有幫手與其說是迫于無奈,我更愿意說的是獨孤求劍,團(tuán)隊的協(xié)作固然重要,但自身的實力才是最大的核心競爭力。只有當(dāng)個人足夠強(qiáng)大,才算得上強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手,所向披靡。你弱,你無能并沒什么,但請不要拖別人的后腿,正所謂“不怕神一樣的對手,就怕豬一樣的隊友”,我慶幸自己不是后者。

      作為若風(fēng)科技的唯一管理者和決策者,我明白生殺大權(quán)在我手,同時意味著公司的存亡不過在我的一念之間,所以每一個決策都需要經(jīng)過再三考量,嚴(yán)格考察市場,精密的分析后再做決定。第一期的五年,由于接上級命令執(zhí)行軍訓(xùn)任務(wù),導(dǎo)致兩年的缺席,從零開始的我即使再奮起直追也不過于事無補(bǔ),期末結(jié)算意料之中的墊底。既然早已看到結(jié)果自然沒有失望灰心之說,只為觀察市場,了解行情,為了二期的再戰(zhàn)。二戰(zhàn)伊始,就充分體現(xiàn)出我這沒經(jīng)驗的愣頭青,本著“猥瑣發(fā)育,別浪”的原則還在觀察市場,而經(jīng)驗豐富的公司則大力投標(biāo)招標(biāo),加大研發(fā)搶加價權(quán),導(dǎo)致第一年我就落后別人很多。我吸取教訓(xùn),仔細(xì)研究第一年的投資招標(biāo)情況,并總結(jié)經(jīng)驗,為第二年的經(jīng)營做準(zhǔn)備。因為我的經(jīng)營得當(dāng),第二、三年處于比其他公司盈利稍多的情況,但由于第一年的失利,排名依舊不是太高。第四年經(jīng)濟(jì)危機(jī),我抓住了這個機(jī)會,減少投資和研發(fā),而別的公司依舊大力投資,然而訂單數(shù)卻并不相對應(yīng),甚至少的可憐,導(dǎo)致賠錢甚至瀕臨破產(chǎn)。而我則投少產(chǎn)多,賺了不少,排名直接躍居第三。我很開心,畢竟聰明一回不容易,同時想著保住第三的位置就不錯了。然而我還是大意了,第五年雖然搶到了大量的訂單,總成本收益也很高,但凈利潤卻少的可憐,因為投資額過于巨大,甚至達(dá)到入不敷出的地步。名次滑落至第五,些許的失落,但想到我以一人之力抵擋千軍萬馬,不自覺的笑了,也算安慰自己了。

      這次實踐課,我很認(rèn)真的參與并絞盡腦汁的為公司更美好的的未來而奮斗,結(jié)果或許并不太理想,但其中的過程足以讓我回味無窮。最大的感受還是感謝,真的非常感謝老師對我的鼓勵和包容,還有市場管理中心的同學(xué)們那么辛苦的結(jié)算,從第一年開始就不停地年年為我算算算,甚至第一期的后三年,三年的財務(wù)報表全錯,同學(xué)專門過來幫我算了一個多小時,我都羞愧的不行了,再次感謝老師和同學(xué),感覺自己又成長了。如有機(jī)會,來日再戰(zhàn),戰(zhàn)個酣暢淋漓!

      第二篇:張鋒個人經(jīng)歷

      張峰個人事跡

      2008年9月進(jìn)入上海體育學(xué)院體育教育訓(xùn)練學(xué)院學(xué)習(xí),第一學(xué)期擔(dān)任體教08年級3班的班長,并加入了院學(xué)生會實踐部和毛球協(xié)會。

      在班里和同學(xué)們相處,自己的的人際關(guān)系得到了很好的鍛煉。在協(xié)會里了解了很多關(guān)于羽毛球的知識,學(xué)會了如何去組織一個比賽。并交了很多不同學(xué)院的朋友。同時也豐富了自己的專業(yè)知識。經(jīng)過面試我同樣進(jìn)入了上海體育學(xué)院學(xué)生會實踐部,作為新時代的大學(xué)生我感覺應(yīng)該多鍛煉自己。實踐部的工作很多,我主要負(fù)責(zé)兩個學(xué)校的330助教活動,楊浦實驗中學(xué)和工農(nóng)新村小學(xué),每個星期都帶人過去,幫助他們開展330助教活動,得到了老師們的好評。在這個過程中我學(xué)會了和學(xué)生交際的能力。

      2008年參加學(xué)校秋季運會,在4*100米接力賽中獲得第二名的好成績,08年級軍訓(xùn)中獲得“優(yōu)秀學(xué)員”稱號。

      2009年參加了FI世界錦標(biāo)賽的志愿者服務(wù)工作,2009年校運會獲4*100接力賽第三名,2009年10月份參加了業(yè)余團(tuán)校底32期的學(xué)習(xí)班學(xué)習(xí),12月份被評為2009上海體育學(xué)院“優(yōu)秀志愿者”。同時12月份也被評為2008—2009學(xué)年上海體育學(xué)院“單項積極分子”。

      大二開始擔(dān)任上海體育學(xué)院學(xué)生會實踐部副部長和羽毛球協(xié)會的會長,策劃過2008年級的羽毛球比賽,策劃過“新生杯”羽毛球比賽,策劃過“體教杯”羽毛球比賽,還策劃了上海體育學(xué)院第一屆羽毛球團(tuán)體對抗賽。

      2010年參加了鉆石大獎賽的志愿者服務(wù)工作,5月份開始參加了世博會的志愿者工作,并擔(dān)任上海體育學(xué)院城市服務(wù)站點的站長,因為作為站長要輪流值日,所以幾乎整個暑假都貢獻(xiàn)給了世博會,但是我沒有后悔,因為這是千載難逢的機(jī)會,我熱愛這份事業(yè),因為志愿者的工作是非常有意義的,我在努力踐行“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的“海寶一代”精神。志愿者精神既是一筆無可比擬的精神財富,也是社會的一大亮點,更是永恒的精神。也正是因為自己的努力工作,被評為“中國2010年上海世博會杰出志愿者”稱號。

      2010被聘任為第一屆上海市高校羽毛球聯(lián)盟的宣傳部部長。2010年六月被評為上海體育學(xué)院2009—2010學(xué)生社團(tuán)“優(yōu)秀管理干部”,2010年9月參加上海體育學(xué)院第四十期入黨積極分子培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),豐富了自己的政治理論知識。2010年12月被評為2009—2010學(xué)年上海體育學(xué)院“優(yōu)秀學(xué)生干部”。這一年對于大學(xué)來講是很重要的一年,這一年拿到了羽毛球二級運動員,羽毛球二級裁判員,田徑二級運動員。同時三年當(dāng)中拿到了排球三級裁判,籃球三級裁判,網(wǎng)球三級裁判,武術(shù)三級運動員。

      2011年3月參加了全國青年錦標(biāo)賽的裁判工作,并得到上海市羽毛球協(xié)會老師的好評。

      張鋒

      2011.10.10

      第三篇:企業(yè)管理實踐總結(jié)

      企業(yè)管理實踐總結(jié)

      這學(xué)期的企業(yè)管理實踐就要結(jié)束了。我從中學(xué)到了許多的知識,得到了很多收獲??梢哉f這門實踐為主的課程給了我太多太多課本上學(xué)不到的內(nèi)容。

      我在我們小組主要負(fù)責(zé)控制成本,計算貸款,為競標(biāo)出些主意,出去談?wù)剺I(yè)務(wù)。本身我們組只有4個人,每個人的任務(wù)都不少,記得頭一次經(jīng)營,大家對于廣告費研發(fā)費投多少錢都沒什么概念,結(jié)果讓crazy dog占了先機(jī)。還有第一次出去跟別的組談代產(chǎn)代銷的問題,讓人狠狠的黑了一把,我們基本都沒賺錢。每每回憶起這些公司剛開始經(jīng)營時的囧事,我們也都覺得很快樂。經(jīng)營到第四第五年的時候,我們依然已經(jīng)比較了解這門課程的規(guī)矩,也有一些小的博弈,比如研發(fā)費只出了800萬卻拿到了議價權(quán)。跟別的公司談業(yè)務(wù)的時候也不像一開始似的,傻傻的讓人坑或者跟去菜市場砍價一樣兩個人爭得面紅耳赤卻誰都不讓一步。做報表也是令我們頭疼的事情,4個大男生一組,都挺粗心的,每次報表都很晚才交,還因為遲交報表被罰了錢。我們也不想遲交啊,只是之前光顧著經(jīng)營公司,談業(yè)務(wù),根本沒看時間,結(jié)果賺了錢還挺美,最后被罰了好多。想想這些事情,有哭有笑,有汗有淚,五味俱全,真的是很寶貴的記憶。

      除了歡聲笑語,我在這門課中也學(xué)到了很多。比如決策的重要性,個位數(shù)上的差距可能就決定了你今年的成敗,該出手時就出手,如果每次都怕風(fēng)險,那只能平庸,賺不到“大錢”。還有跟別的公司合作的時候,不能抱著占小便宜的心態(tài),而是要想怎樣才能雙贏,這樣雙方皆大歡喜,又會互相留下好印象,為以后再次合作奠定基礎(chǔ)。再比如企業(yè)內(nèi)部的財務(wù)信息的重要性,計算出企業(yè)能生產(chǎn)多少臺飛機(jī),刨去成本能賺多少,再決定競標(biāo)時出多少錢,今年走什么路線,市場和飛機(jī)型號一多起來了之后更是要計劃好企業(yè)的主攻方向,這也鍛煉了我的統(tǒng)籌規(guī)劃能力。最主要的是,這門課讓我們親自動手,不再是紙上談兵。我也終于理解了一句老話:當(dāng)家才知柴米貴。這也讓我們簡單了解了企業(yè)大概是怎么運營的。這門課程帶給了我們太多太多言語無法形容的寶貴的東西。

      我覺得最后的利潤排名并不重要,重要的是究竟在這門課中學(xué)到了什么,以后能用到什么。這也是這門課程的初衷,讓我們在學(xué)校就嗅到商場如戰(zhàn)場的氣息。

      感謝老師跟學(xué)校給我們這樣一個寶貴的實踐機(jī)會,使我們受益匪淺。我想在這門課程中的收獲以后一定會成為我們以后走向社會,走向職場的寶貴財富與經(jīng)驗。

      會計093

      謝涵煦

      0905040131

      第四篇:農(nóng)村調(diào)查報告 張澤鋒

      農(nóng)村社會實踐調(diào)查報告之——淺析湖南省資興

      市農(nóng)村村民委員會選舉中存在的問題

      2009級藝術(shù)策劃與管理張澤鋒

      【論文摘要】村民委員會已經(jīng)在我國廣大的農(nóng)村地區(qū)普遍實行了,一些地方甚至取得了偉大的成就,然而由于中國幾千年思想留毒的影響,許多地方村民的選舉熱情并不高,村民們在行使自己民主權(quán)利時還存在許多問題,例如,農(nóng)民參加選舉的積極性普遍較低,村民行使政治權(quán)利的機(jī)會主義傾向,選出來的代表不具有代表性,選出來的代表不具有真才實學(xué),上級領(lǐng)導(dǎo)越俎包辦現(xiàn)象較為嚴(yán)重等等。

      【論文關(guān)鍵詞】村民委員會選舉問題賄賂

      我國的“村民自治”最早出現(xiàn)在1982年修訂頒布的《中華人民共和國憲法》第一百一十一條,該條規(guī)定:城市和農(nóng)村按居民居住地區(qū)設(shè)立的居民委員會或者村民委員會是基層群眾性自治組織。居民委員會、村民委員會的主任、副主任和委員由居民選舉。1987年第六屆全國人大常委會第二十三次會議審議通過了《村民委員會組織法(試行)》。1998年11月4日《中華人民共和國村民委員會組織法》正式頒布。該組織法第二條規(guī)定:村民委員會是村民自我管理、自我教育、自我服務(wù)的基層群眾性組織,實行民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督。村民委員會辦理本村的公共事務(wù)和公益事業(yè),調(diào)解民間糾紛,協(xié)助維護(hù)社會治安,向人民政府反映村民的意見、要求和提出建議。如果我們說鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府是憲法所明文規(guī)定的最低的一層政府,那么村民委員會就是實質(zhì)上的最低一層權(quán)力機(jī)構(gòu),不管法律規(guī)定如何,村民們實際上是接受這樣一級組織的領(lǐng)導(dǎo)的。

      但是在我生長的當(dāng)?shù)剞r(nóng)村,村民委員會選舉中卻存在著很多的問題,許多村莊選舉的公正性和合法性不見人意,下面就我自己的親身體會談?wù)勥x舉中存在的問題。

      村民委員會選舉存在的問題

      一、農(nóng)民參加選舉的積極性普遍較低

      中國幾千年的封建壓迫,使農(nóng)民養(yǎng)成了逆來順受的習(xí)慣,不知不覺中,總會“自己種自己的地”,很少甚至根本不過問政治。在當(dāng)前整個社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大環(huán)境下,我們當(dāng)?shù)剞r(nóng)民中的絕大部分青壯年普遍而且長期在廣東等沿海地區(qū)務(wù)工,對于經(jīng)濟(jì)利益的追求遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于政治利益,務(wù)工掙到的錢捏在手里比回家鄉(xiāng)搞政治選舉更有實際意義,留在農(nóng)村的只有老弱病殘和婦女,他們的知識文化程度和素質(zhì)普遍偏低,對選舉漠不關(guān)心,不在乎選誰或者誰沒被選上,心安理得地接受別人的組織安排,由此也造成了對政治權(quán)力的不重視。所以在我們當(dāng)?shù)亟?jīng)常可以看到,參加選舉的人,一般是在選舉委員會三番五次動員之后,甚至采用發(fā)“選舉工資”的方式,才由每個家庭里年齡比較大又沒什么具體活可干的人代表自己家庭參

      加,投票也多采用一人代表一家投票的方式??梢?,村委會選舉實際上已經(jīng)有名無實,純粹是在走過場。

      二、村民行使政治權(quán)利的機(jī)會主義傾向

      村民在村民委員會的選舉中行使民主權(quán)利,他們在投票時,一般是怠于行使自己權(quán)利。他們在內(nèi)心也會下意識地進(jìn)行選舉的成本與利益分析,當(dāng)他們認(rèn)為自己參加選舉的成本大于參加選舉所帶來的預(yù)期收益,他們就不會參加。要么也是迫于形式和壓力,草率投票,敷衍了事。對于在外務(wù)工的農(nóng)民來說,參加投票活動更是存在著巨大的選舉成本。他們不能在當(dāng)?shù)貐⒓油镀?,如果要行使?quán)利,必須返鄉(xiāng)。也就是說,這樣會帶來相當(dāng)大的機(jī)會成本,即他們選擇返鄉(xiāng)參加選舉所必須放棄的做工所帶來的收益。如果機(jī)會成本大于投票所帶來的益處,那么,他們自然就會選擇不投票。更何況他們對自己的當(dāng)選率也存在著極大的疑問。在村務(wù)監(jiān)督方面也是如此。村民委員會一般會在辦公場所公示一些花費方面的信息,然而這些公示一般是搞形式的,村民不會去仔細(xì)看,多半也看不明白,如果要叫他們?nèi)ゲ橘~,那更是難以想象的事情。他們一般只會說,搞得還挺正規(guī),似模似樣的,估計沒問題。當(dāng)選者在某種場合,也就是得益于村民的無知和漠不關(guān)心。

      三、選出來的代表不具有代表性

      正是由于以上所提到的村民的這種怠于行使自己權(quán)利的行為,所以選舉出來的人不具有代表性,不能代表農(nóng)民自己的利益。選舉時在一些比較富裕的村,有部分投機(jī)者為了選舉時不落選,或者為了把前任在選舉中有把握的PK下去,往往會采取向本村的農(nóng)民買票的賄賂選舉的行為。由于農(nóng)民本身的局限性和小農(nóng)意識,對小恩小惠往往采取接受或者默許的態(tài)度。俗話說吃人的嘴軟,拿人的手短,所以通過賄賂選舉成功的案例不在少數(shù)。一般情況下農(nóng)民的法律意識也不強(qiáng),對賄賂選舉的行為即使有意見也不會真正的去訴諸法庭,然而農(nóng)村中也存在的所謂的惡勢力和地頭蛇,當(dāng)?shù)氐恼膊扇”犚恢谎坶]一只眼的默許態(tài)度。即使真正的去查也很難查出其中的問題。因為在賄賂買票的過程中一般是很小額的金錢交易,很少會留下票據(jù)之類的,即使找到當(dāng)事人也不能作為有力的證據(jù),因為口說無憑,所以很多賄賂選舉的行為都是不了了之,這樣選出來的干部顯然不具有代表性。再者在我們當(dāng)?shù)氐霓r(nóng)村,由于人口偏少,經(jīng)濟(jì)發(fā)展程度不高,對外開放的程度還沒達(dá)到一定的水平,與外界的聯(lián)系不緊密,所以存在很多的家族勢力,在一些村的選舉中家族較大的姓氏在選舉中占據(jù)著絕對的優(yōu)勢,同時又由于婚姻和親戚關(guān)系連帶起來的家族近親勢力更是可以左右選舉的最終結(jié)果,所以這樣選舉出來的干部也往往也是代表著一部分人的利益,所以也缺乏代表性。

      四、上級領(lǐng)導(dǎo)越俎包辦現(xiàn)象較為嚴(yán)重

      按照《村民委員會組織法》規(guī)定,村民委員會的選舉,由村民自行組織,成立選舉委員會,具體籌辦選舉相關(guān)活動,上級部門提供指導(dǎo)。但是,在具體的選舉實踐中,上級部門的指導(dǎo)人員繼續(xù)了以前的行政干預(yù)做法。在選舉中我們可以看到他們忙碌的身影,從直接地組織安排選舉,到自己親自主持,甚至包括代填選票、驗票等系列程序都有他們的參與。選舉委員會的成員則完全處于一種被動工作狀態(tài),這當(dāng)然與他們所受教育和所擁有的知識有關(guān),但從另一個角度看,則限制了村民的積極性。他們會認(rèn)為,這種選舉仍然是以前民主的翻版,沒有什么兩樣。而且,這種做法的確會產(chǎn)生一些弊端,比如由于與前任村干部的私交不錯,將有可能使上級指導(dǎo)人員冒險違反選舉公平原則,導(dǎo)致選舉不公正,例如在一些

      村的在選舉時由上級部門指定候選人而非由村民推薦候選人的情況也時有發(fā)生。由上文的分析,我們可以看出,憲法上規(guī)定村民享有自治權(quán)利這一舉措是很先進(jìn)的,《村民委員會組織法》的規(guī)定也具有劃時代意義,然而,落后到具體實踐中,與中國的國情相結(jié)合則出現(xiàn)了種種弊端,村民要充分行使自己的民主權(quán)利還有許多困難要解決。要解決這一問題,簡單的講可以從以下幾方面入手。

      一、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)。

      二、加大教育投入。

      三、加大宣傳,加強(qiáng)指導(dǎo),避免行政干預(yù)。

      四、提高村干部工資待遇。

      五、建立有效監(jiān)督,設(shè)立“村民代表小組”。

      結(jié)束語

      村民委員會的選舉的確可以說得上是我國農(nóng)村歷史上民主政治的偉大創(chuàng)舉,開創(chuàng)了幾千年來農(nóng)民自我管理、自我服務(wù)的新局面,對于農(nóng)村的民主政治改革、對于整個國家的民主政治的發(fā)展也將起到積極的作用。我們應(yīng)該看到,在當(dāng)前的農(nóng)村村民委員會的選舉中存在著一些不足,只有改正這些不足,才能使法律的規(guī)定得到切實地落實,才能真正實現(xiàn)農(nóng)民當(dāng)家作主,使農(nóng)村的民主政治得到質(zhì)的飛躍、國家的民主政治得到新的提高。

      注解:資興市位于湖南省東南部,湘、粵、贛三省交匯處。使用方言:資興話,屬于粵贛湘混合方言。土地總面積2747平方公里,總?cè)丝?6萬(其中農(nóng)業(yè)人口24萬人轄1個辦事處、10個鎮(zhèn)、18個鄉(xiāng),是一個集礦區(qū)、庫區(qū)、林區(qū)、老區(qū)、旅游區(qū)于一體的新興工業(yè)城市和旅游城市。我出生于資興南部的一個農(nóng)村,小學(xué)初中都是在老家度過,對當(dāng)?shù)氐那闆r算是了解的比較透徹,但本文的觀點具有地域的局限性,如有不恰當(dāng)之處僅代表我個人觀點。

      第五篇:張娟鋒事跡簡介

      張娟鋒事跡簡介

      用愛心托起明天的太陽

      張娟鋒,女,漢族,生于1980年1月,本科學(xué)歷,從2000年從事教育工作到現(xiàn)在已經(jīng)15年了。15年來,她扎根山區(qū),為教育,無私奉獻(xiàn);為學(xué)生,嘔心瀝血。她用人格魅力和快樂教育影響并教會了孩子們怎樣學(xué)習(xí)、生活和做人。她用堅毅和執(zhí)著,用慈母般的愛心和言傳身教的育人智慧譜寫了一曲生動的育人之歌,用實際行動托起了明天的太陽。

      一、為家鄉(xiāng)教育事業(yè)貢獻(xiàn)力量

      從事幼兒教育事業(yè),一直是她的夢想。在舞鋼幼師上學(xué)時,她選擇的是幼教專業(yè)。2000年畢業(yè)后,她又專門前往河南大學(xué)學(xué)習(xí)了舞蹈專業(yè)。在觀音堂中學(xué)任教期間,她工作勤懇,所輔導(dǎo)的學(xué)生多人獲市縣級演講、繪畫、表演等獎項,她所輔導(dǎo)的學(xué)生關(guān)亞彬更是榮獲了國家級英語比賽一等獎;她多次被評為“優(yōu)質(zhì)課教師”“師德師風(fēng)先進(jìn)個人”、“優(yōu)秀班主任”、“骨干教師”;2008年,她被縣教體局授予“寶豐縣十大教書育人標(biāo)兵”榮譽稱號;然而,當(dāng)看著家鄉(xiāng)的孩子不能像城市的孩子那樣享受正規(guī)的學(xué)前教育時,她感到十分痛心。她的夢想一直不曾隕滅!她經(jīng)常利用業(yè)余時間,深入研究教育教學(xué)規(guī)律和管理方法,潛心學(xué)習(xí)幼教理論,復(fù)習(xí)幼教專業(yè)知識,時刻準(zhǔn)備為家鄉(xiāng)的幼教事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量,并因此而積累了大量的專業(yè)知識和能力儲備。

      二、為山區(qū)的學(xué)前教育臨危受命

      上蒼總是把機(jī)遇賜給勤奮、努力而且有準(zhǔn)備的人。2013年8月,觀音堂中心幼兒園正式開園招生,通過面試和綜合能力全面考核,她被任命為第一任園長。這讓她夢想的火花得以綻放,從事?lián)磹鄣挠捉坦ぷ魇窍矏偟?,從此,本著“一切為了孩子”的宗旨,她開始了艱苦的創(chuàng)業(yè)之旅。

      專家的一致好評。一個學(xué)期后,有更多家長了解情況后,主動把自己的孩子轉(zhuǎn)到中心幼兒園來。目前,園內(nèi)幼兒人數(shù)已從開園時的58人增至155人,這一喜人的局面更增添了她實現(xiàn)夢想的信心,同時也為幼兒園今后的發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。

      張娟鋒曾經(jīng)這樣說過:“工作不應(yīng)該僅僅是為了生存,更是一種享受拼搏奮進(jìn)的過程?!痹谛碌膷徫簧希鎸Σ煌沫h(huán)境,她認(rèn)真鉆研,講求方法,善于管理,積累了一套豐富實用的工作經(jīng)驗。確定了“一個目標(biāo)、二個明確、三個提升”的總體工作思路,定下了“打造一所保教質(zhì)量高、社會信任、上級肯定、教師舒心、家長放心、幼兒歡迎的具有一定特色的鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園”的終極目標(biāo)。

      她在常規(guī)管理上也建立了《一日常規(guī)檢查評比記錄》、《幼兒戶外體育鍛煉評價標(biāo)準(zhǔn)》、《一日活動質(zhì)量評價》等一日常規(guī)評價體系,結(jié)合本園實際,研究確立了相關(guān)評價內(nèi)容,做到明確職責(zé),層層管理。她還在同老師們充分討論的基礎(chǔ)上根據(jù)幼兒生長發(fā)育規(guī)律、年齡特點來編制課程,做到動靜交替,并以游戲為主。引導(dǎo)幼兒在玩中學(xué),學(xué)中玩,寓教于樂。同時針對不同年齡段兒童的身心發(fā)展特點和不同季節(jié)特點,科學(xué)合理地安排好幼兒在園一日活動作息時間,根據(jù)季節(jié)冷暖的變化隨時調(diào)整戶外體育鍛煉的內(nèi)容和時間。各項管理措施的落實和園本課程的實施促進(jìn)了孩子們的健康成長、良好習(xí)慣的養(yǎng)成和素質(zhì)的提升。在中心校和鄉(xiāng)政府組織的一些大型活動中,孩子們有模有樣的才藝表演讓大家耳目一新。在園內(nèi)舉辦的各類活動也受到前來參與觀摩的家長的一致好評。

      四、真心對待每一個孩子

      現(xiàn)在的兒童大多為獨生子女,她們得到了家庭太多的關(guān)愛和照顧,很少去關(guān)心別人,這就需要老師在他們幼小的心靈中撒下愛的種子。張娟鋒牢記“身教重于言教”的信條。

      家庭其樂融融,孩子以及家長都能自覺遵守活動規(guī)則,參與積極性高,確實為幼兒搭建了一個很好的鍛煉、發(fā)展的平臺;為家長搭建了家園溝通的橋梁;為社會提供了了解幼兒園的機(jī)會,得到了家長及社會的一致好評。由于踏實肯干,2015年,她又被寶豐縣團(tuán)委授予“青年崗位能手”、“好兒女”等榮譽稱號。

      工作不是一帆風(fēng)順的,她也有過不知所措的困惑,有過被人埋怨的苦衷,也曾流過委屈的淚水。然而,她依然堅信,只要無愧于孩子,無愧于千千萬萬個家庭,她愿意日復(fù)一日,年復(fù)一年,來回穿梭于教室、孩子、家長之間,她愿意繼續(xù)投身于自己摯愛的幼教事業(yè)。因為她心中有愛,心中有孩子,心中有未來!她用愛心去澆灌每一位孩子的心靈,用愛心托起明天的太陽。

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