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      在學(xué)生會試用期期間的感受

      時間:2019-05-12 14:31:48下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《在學(xué)生會試用期期間的感受》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《在學(xué)生會試用期期間的感受》。

      第一篇:在學(xué)生會試用期期間的感受

      在學(xué)生會試用期期間的感受

      時間表總是匆匆的流過,這不,我進學(xué)生會已有近三個月之久,從一個新生眼到學(xué)生會中的一員,那過程也還歷歷在目,就像發(fā)生在昨天一樣,在那些日子里我懂得了許多。

      在進入學(xué)生會之前,我認(rèn)為能進學(xué)生會是一種榮耀,而當(dāng)我進去之后,深深的覺得必須要為同學(xué)、為系里干點什么。

      就憑這個心理,我開始盡心盡力去做。在我們這個部門中負(fù)責(zé)好同學(xué)們的日常生活,我盡心盡力地去做,雖沒有很大的效果,這也許是方法的問題,以后我會更注意的。這當(dāng)然也需要我與部門成員的溝通以便獲得更好的方法解決每一件事。

      溝通,這也是我在學(xué)生會中學(xué)到的一個人不會溝通他必定是孤立的,在以前,溝通只不過是個名詞,從沒有心去做過,現(xiàn)在終于明白,溝通是多么的重要,在我們的工作中,無論與外界還是本系本部門各成員間,溝通就是一座橋梁,一座心與心連接的橋梁。

      在里面,如何做好學(xué)生會工作?我認(rèn)為,一要擺正位置。學(xué)生會的所有成員,都是服務(wù)者和管理者的結(jié)合體。他們來自于同學(xué)當(dāng)中,由同學(xué)選舉產(chǎn)生,也應(yīng)對同學(xué)負(fù)責(zé),同學(xué)希望學(xué)生會解決的問題,不是一種幫助,而是分內(nèi)的事情,所以,要以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來贏得同學(xué)對你的信任,否則,同學(xué)也沒有理由服從你的管理,因為你沒有給予他們福利,這就是一個權(quán)利與義務(wù)的辯證關(guān)系。二要提高自身的素質(zhì)。這是當(dāng)務(wù)之急。學(xué)生干部,先是學(xué)生后才是干部,作為一個管理者,你必須比別人優(yōu)秀,否則不足以服眾,因此,作為學(xué)生會成員,除了要掌握溝通、協(xié)調(diào)、組織、處理問題的能力之外,也要搞好本專業(yè)的學(xué)習(xí),這樣才會使廣大同學(xué)從潛意識上有一種歸屬感。三要完善各種制度。首先是會議管理制度。要明確會議的目的就是解決問題??偨Y(jié)上周工作要做好會議記錄,找出工作的優(yōu)點和缺點,執(zhí)行和創(chuàng)新情況,落實程度和效果;布置下周工作,就要做好詳盡計劃。其次是檔案管理制度。要將學(xué)生會成員的職責(zé)與履行情況,立功與失誤,入會與退會進行詳細地記錄。一方面可以對學(xué)生會成員進行監(jiān)督,另一方面便于學(xué)生會的政務(wù)公開。另外就是人力資源管理制度,這一點我覺得我們應(yīng)該成立人力資源部。最后,就是財務(wù)管理制度。主要是財務(wù)公開透明,即把每階段的經(jīng)費使用祥單向同學(xué)公布,同學(xué)有問責(zé)權(quán)。四要做好活動流程管理。依據(jù)實際情況,以同學(xué)需要為導(dǎo)向,對活動進行調(diào)研分析,制定出最佳活動流程。五要建設(shè)學(xué)生會文化。這是一個學(xué)生會的標(biāo)志,最終目標(biāo)是要達成一種共識,形成一種習(xí)慣,不但要達成學(xué)生會內(nèi)部成員的共識,而且要達成管理相對方即同學(xué)們對學(xué)生會的一種認(rèn)同感,使同學(xué)產(chǎn)生依賴感和歸屬感。六要改進領(lǐng)導(dǎo)方式。這關(guān)鍵在于學(xué)生會的主席團,“其身正不令而行,其身不正雖令不從”,要做好表率,不能敷衍,因為既然同學(xué)信任你,你就要付出的更多,這是成絕對正比的;要運用現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)的方式方法,其核心就是民主,在學(xué)生會沒有屬下,只有合作伙伴,成員只有獲得了被尊重感,才能充分發(fā)揮潛能;最后就是要賞罰分明。七要明確工作重心。首先學(xué)生會成立的初衷是為同學(xué)服務(wù),配合校方搞好學(xué)生工作,使同學(xué)的利益得到最大限度的滿足。其次我們讀大學(xué)是為了自身素質(zhì)和能力的提高,以適應(yīng)社會發(fā)展需要,報效國家。為同學(xué)服務(wù)不是作秀,可以建立意見箱等一系列的單向活動,工作重點是在學(xué)生而不是活動,所以應(yīng)該抽出大部分時間進行調(diào)查和解決問題。鑒于此種情況,學(xué)生會在向校團委提交工作簡報的同時,應(yīng)該更為頻繁詳盡的向同學(xué)遞發(fā)工作簡報,主動讓廣大同學(xué)監(jiān)督他們選出的學(xué)生干部的日常工作并給與更好的意見。還有就是組織各種與同學(xué)專業(yè)有關(guān)社會實踐活動(當(dāng)然不排除娛樂性質(zhì)的歌舞晚會),使同學(xué)能夠?qū)W有所用,用有所學(xué),加深了解社會的實際動態(tài)。無論是個怎么樣的人,也都應(yīng)該明白自身的職責(zé):為同學(xué)服務(wù),服務(wù)于同學(xué)是學(xué)生會的宗旨,這讓我們懂得盡責(zé)的同時想想是否得同學(xué)的利益。

      千言萬語,道不盡我的感慨!我只知道,在那些日子里,我很快樂,在那些日子里,我懂得了許多,在那些日子里,我也學(xué)到了很多。

      在這字間,感謝學(xué)生會,也愿學(xué)生會成為院里一流的學(xué)生會。

      第二篇:在學(xué)生會試用期期間的感受

      在學(xué)生會試用期期間的感受

      時間表總是匆匆的流過,這不,我進學(xué)生會已有近三個月之久,從一個新生眼到學(xué)生會中的一員,那過程也還歷歷在目,就像發(fā)生在昨天一樣,在那些日子里我懂得了許多。

      在進入學(xué)生會之前,我認(rèn)為能進學(xué)生會是一種榮耀,而當(dāng)我進去之后,深深的覺得必須要為同學(xué)、為系里干點什么。

      就憑這個心理,我開始盡心盡力去做。在我們這個部門中負(fù)責(zé)好同學(xué)們的日常生活,我盡心盡力地去做,雖沒有很大的效果,這也許是方法的問題,以后我會更注意的。這當(dāng)然也需要我與部門成員的溝通以便獲得更好的方法解決每一件事。

      溝通,這也是我在學(xué)生會中學(xué)到的一個人不會溝通他必定是孤立的,在以前,溝通只不過是個名詞,從沒有心去做過,現(xiàn)在終于明白,溝通是多么的重要,在我們的工作中,無論與外界還是本系本部門各成員間,溝通就是一座橋梁,一座心與心連接的橋梁。

      在里面,如何做好學(xué)生會工作?我認(rèn)為,一要擺正位置。學(xué)生會的所有成員,都是服務(wù)者和管理者的結(jié)合體。他們來自于同學(xué)當(dāng)中,由同學(xué)選舉產(chǎn)生,也應(yīng)對同學(xué)負(fù)責(zé),同學(xué)希望學(xué)生會解決的問題,不是一種幫助,而是分內(nèi)的事情,所以,要以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來贏得同學(xué)對你的信任,否則,同學(xué)也沒有理由服從你的管理,因為你沒有給予他們福利,這就是一個權(quán)利與義務(wù)的辯證關(guān)系。二要提高自身的素質(zhì)。這是當(dāng)務(wù)之急。學(xué)生干部,先是學(xué)生后才是干部,作為一個管理者,你必須比別人優(yōu)秀,否則不足以服眾,因此,作為學(xué)生會成員,除了要掌握溝通、協(xié)調(diào)、組織、處理問題的能力之外,也要搞好本專業(yè)的學(xué)習(xí),這樣才會使廣大同學(xué)從潛意識上有一種歸屬感。三要完善各種制度。首先是會議管理制度。要明確會議的目的就是解決問題??偨Y(jié)上周工作要做好會議記錄,找出工作的優(yōu)點和缺點,執(zhí)行和創(chuàng)新情況,落實程度和效果;布置下周工作,就要做好詳盡計劃。其次是檔案管理制度。要將學(xué)生會成員的職責(zé)與履行情況,立功與失誤,入會與退會進行詳細地記錄。一方面可以對學(xué)生會成員進行監(jiān)督,另一方面便于學(xué)生會的政務(wù)公開。另外就是人力資源管理制度,這一點我覺得我們應(yīng)該成立人力資源部。最后,就是財務(wù)管理制度。主要是財務(wù)公開透明,即把每階段的經(jīng)費使用祥單向同學(xué)公布,同學(xué)有問責(zé)權(quán)。四要做好活動流程管理。依據(jù)實際情況,以同學(xué)需要為導(dǎo)向,對活動進行調(diào)研分析,制定出最佳活動流程。五要建設(shè)學(xué)生會文化。這是

      一個學(xué)生會的標(biāo)志,最終目標(biāo)是要達成一種共識,形成一種習(xí)慣,不但要達成學(xué)生會內(nèi)部成員的共識,而且要達成管理相對方即同學(xué)們對學(xué)生會的一種認(rèn)同感,使同學(xué)產(chǎn)生依賴感和歸屬感。六要改進領(lǐng)導(dǎo)方式。這關(guān)鍵在于學(xué)生會的主席團,“其身正不令而行,其身不正雖令不從”,要做好表率,不能敷衍,因為既然同學(xué)信任你,你就要付出的更多,這是成絕對正比的;要運用現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)的方式方法,其核心就是民主,在學(xué)生會沒有屬下,只有合作伙伴,成員只有獲得了被尊重感,才能充分發(fā)揮潛能;最后就是要賞罰分明。七要明確工作重心。首先學(xué)生會成立的初衷是為同學(xué)服務(wù),配合校方搞好學(xué)生工作,使同學(xué)的利益得到最大限度的滿足。其次我們讀大學(xué)是為了自身素質(zhì)和能力的提高,以適應(yīng)社會發(fā)展需要,報效國家。為同學(xué)服務(wù)不是作秀,可以建立意見箱等一系列的單向活動,工作重點是在學(xué)生而不是活動,所以應(yīng)該抽出大部分時間進行調(diào)查和解決問題。鑒于此種情況,學(xué)生會在向校團委提交工作簡報的同時,應(yīng)該更為頻繁詳盡的向同學(xué)遞發(fā)工作簡報,主動讓廣大同學(xué)監(jiān)督他們選出的學(xué)生干部的日常工作并給與更好的意見。還有就是組織各種與同學(xué)專業(yè)有關(guān)社會實踐活動(當(dāng)然不排除娛樂性質(zhì)的歌舞晚會),使同學(xué)能夠?qū)W有所用,用有所學(xué),加深了解社會的實際動態(tài)。無論是個怎么樣的人,也都應(yīng)該明白自身的職責(zé):為同學(xué)服務(wù),服務(wù)于同學(xué)是學(xué)生會的宗旨,這讓我們懂得盡責(zé)的同時想想是否得同學(xué)的利益。

      千言萬語,道不盡我的感慨!我只知道,在那些日子里,我很快樂,在那些日子里,我懂得了許多,在那些日子里,我也學(xué)到了很多。

      在這字間,感謝學(xué)生會,也愿學(xué)生會成為院里一流的學(xué)生會。

      第三篇:在學(xué)生會辦公室的工作總結(jié)

      個人工作總結(jié) ****系

      學(xué)生會辦公室

      年 月 日

      個人工作總結(jié)

      進入大學(xué)的第一個學(xué)期里,我加入了貿(mào)易經(jīng)濟系學(xué)生會,成為了

      學(xué)生會辦公室的一名干事。一個學(xué)期的工作總結(jié)和體會主要如下: 在一個學(xué)期的工作中使我體會到學(xué)生會是個嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕M織,從一份

      看似簡單的通知的各種要求就足以體現(xiàn)它的嚴(yán)謹(jǐn)性。我們的部長和副部在平時工作中的細心嚴(yán)謹(jǐn)也讓我深有感觸,對學(xué)生會中的物資儲備,及物品擺放都要求做到精益求精。細節(jié)決定成敗,失禍常積于忽微。每一項任務(wù)既然分配在自己手上,就得用心辦好,力求完美,不放過每一個細節(jié)。每一件看似微不足道的小事都要求你用心去做。勿以事小而不為,在這過程中,我學(xué)會了認(rèn)真和細心,明白了在平時的工作中注意細節(jié)問題的重要。辦好寢室文化節(jié)是我們這學(xué)期的重要工作之一??墒且环N事情做

      多了、做久了難免會產(chǎn)生厭煩心理。也曾感覺到疲憊和猶豫,也曾問過自己做這些事情是否有意義。但最終的堅持讓我慢慢發(fā)現(xiàn)原來自己還有很多不懂的地方;原來它并不是自己想象中的簡單;原來這項工作我還可以做的更好?;蛟S這些工作真的不可以用量來衡量,一路走下來,在某個瞬間驀然回首時,才發(fā)現(xiàn)它其實帶給我很多收獲,讓我有了質(zhì)的提升。

      剛一進入學(xué)生會,部長就說過:提高效率,端正態(tài)度。而在自己的切身工作中才體會到這句話的重要。一件事交到自己手中,就是部長,副部對自己的信任。對于這件事你就必須認(rèn)真負(fù)責(zé)到底。以前,總認(rèn)為差不多就行了,何必如此一板一眼?,F(xiàn)在,用過一次次的活動,使我明白那不是古板,而是對工作最起碼的要求。如果每個人對每件事都是差不多,那可以想象這件事的最終效果一定大打折扣。同時,對事、對工作的態(tài)度也意味著你可以從中學(xué)到些什么,學(xué)到多少。

      一個學(xué)期的工作,深刻的體會到一個部門凝聚力的重要性。當(dāng)自己臨時有事,不能完成所負(fù)責(zé)的任務(wù)時,只要一個電話,部門里的其他人只要有空就會盡力幫你。當(dāng)自己在工作中遇到問題時,部門里的人也會耐心的幫你解決。每項活動的組織,使我更加感到了集體力量的偉大。一個人苦思冥想,收效甚微;但當(dāng)你和部門里的其他同事一起討論時,彼此的思想火花相互碰撞,思路打開了,所組織的活動也從而變的更加成功。

      在本學(xué)期的工作中雖有很多不足之處,但對自己在個方面的表現(xiàn)還算基本滿意。在與人溝通方面比之以往也更加主動。部門與部門之間經(jīng)過一個學(xué)期的合作,工作也隨之更加方便容易協(xié)調(diào)。所以在今后的工作中會更加的注重與各部門之間的溝通與協(xié)調(diào)。這樣才會使我們在今后的工作中提高效率,更好的發(fā)揮潛能。

      相信經(jīng)過一次次的磨礪會使我更加成熟干練。在以后的工作中我會繼續(xù)努力,努力的在工作中總結(jié)經(jīng)驗,提高自身的工作能力,從而更好的完成所分配的每一項任務(wù)。*****系 學(xué)生會辦公室 *** 年 月 日篇二:大學(xué)學(xué)生會辦公室工作總結(jié)

      西北民族大學(xué)2011-2012學(xué) 榆中校區(qū)學(xué)生會辦公室

      結(jié) 2012 校學(xué)生會辦公室 年11月22日

      又是一場茫茫大雪,又是在年末,一個令人反思的季節(jié)。在此寫下本的工作總結(jié)。這個學(xué)期已經(jīng)過了大半,校學(xué)生會辦公室這個部門也將在校團委的領(lǐng)導(dǎo)下走過2012這一年。辦公室在這一年里不斷成長,不斷進步。在此,回顧我們這一年的工作,一路走來,我們有喜有悲,有成就也有不足,不過總體看來我們很認(rèn)真、很努力,每一位辦公室成員都為學(xué)生會付出了自己應(yīng)盡的力量。下面簡單總結(jié)一下學(xué)生會辦公室本的工作:

      一、活動開展:

      時光如白駒過隙般,又經(jīng)過一年的風(fēng)雨,西北民族大學(xué)榆中校區(qū)學(xué)生會辦公室有所進步,也更加成熟。我們謹(jǐn)遵?精誠團結(jié),埋頭事干?的會訓(xùn),一步一個腳印,基本完成了校團委及主席團安排的任務(wù),為學(xué)生會的正常運轉(zhuǎn)盡了自己的一份綿薄之力。

      1、特色活動 在上半年里,辦公室的首要任務(wù)是舉辦部門特色活動——“西北民族大學(xué)第二屆我最喜愛的師哥師姐評選”活動。作為辦公室唯一的特色活動,我們辦公室成員行動積極。無論天氣環(huán)境如何,辦公室成員總能風(fēng)雨無阻地堅守在投票點。在與各學(xué)院聯(lián)系中辦公室成員也能保持良好的工作態(tài)度和工作效率,而且在與院學(xué)生會工作交流的過程中,辦公室成員也得到了鍛煉,也越來越成熟。此后的結(jié)果公布和獎品采購的環(huán)節(jié)也充分鍛煉了辦公室成員的對外交流能力,增加了與社會環(huán)境接觸的經(jīng)驗。

      在此次活動中,辦公室從前期的宣傳海報制作到第一輪紙質(zhì)投票、第二輪網(wǎng)上及手機短信投票,全體成員通力合作使得活動取得圓滿成功。

      經(jīng)過這一活動,辦公室成員充分體驗到了活動的早期策劃,到組織安排分工,前期準(zhǔn)備,活動進行,后期處理的一系列完整的活動經(jīng)歷,相信這次活動給成員們帶來的寶貴經(jīng)驗將會成為學(xué)生會辦公室給予他們的寶貴財富之一。

      除此之外,辦公室協(xié)助學(xué)生會其他部門成功舉辦了“十佳歌手”、“美食文化節(jié)”等大型活動。

      上學(xué)期最后的一個活動?2012屆畢業(yè)生晚會?是學(xué)生會活動的最高潮。為了使在西北民族大學(xué)學(xué)習(xí)了四年五年的學(xué)長學(xué)姐有一個圓滿的離別,學(xué)生會及學(xué)校各組織可謂是傾盡全力。在校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,學(xué)生會上至各位主席團成員,下至各部門委員,一直全力工作在第一線。創(chuàng)意的提出,節(jié)目的排練、篩選,物品的籌措,對外聯(lián)系,協(xié)調(diào)各方面關(guān)系,場地布置等等。永遠忘記不了最欣慰的時候,就是在晚會勝利結(jié)束的那一剎那,雖然已經(jīng)是天色昏暗,但是還是能清晰地看到學(xué)生會全體成員的輕松神情。最后合影時候的那聲吶喊,代表著學(xué)生會在此次活動中的成功,也代表著本學(xué)期的工作中畫上了一個完美的句號。

      本學(xué)期辦公室沒有特色活動,但在其他兄弟部門舉辦活動的時候給予了大力支持,并完成考勤工作。例如:宣傳部的“宣傳技能大賽”,大思部的“心系國家大事,喜迎十八大”系列活動,信息部的“信息技

      能處理技能大賽”,外聯(lián)部的“內(nèi)部禮儀選拔大賽”,體育部的“內(nèi)部趣味運動會”等等。可以說學(xué)生會所有涉及的的活動都會出現(xiàn)辦公室人的身影。

      此外,辦公室還協(xié)助團委老師完成了各學(xué)院12級新生團課培訓(xùn)的相關(guān)事宜和團學(xué)兩代會前期準(zhǔn)備和后期善后工作。同時,辦公室還積極配合本部音樂學(xué)院在公教樓每兩周一次的周末音樂會活動,努力為榆中校區(qū)營造一個良好的校園音樂氛圍。

      經(jīng)過這一我部特色活動的主辦以及對其他活動的協(xié)辦,我部同學(xué)們的工作水平和綜合素質(zhì)都得到進一步的提高,為我校校學(xué)生會今后的工作能夠更加高效、有序地開展提供了有力保證。

      2、迎新工作

      迎新工作作為學(xué)生會本學(xué)期的第一項重要工作,也是學(xué)生會工作的重中之重。本次活動涉及我校給新生的第一印象,所以任務(wù)艱巨,十分考驗學(xué)生會成員的各方面綜合素質(zhì)。辦公室在本迎新工作中結(jié)合以往迎新工作的經(jīng)驗與教訓(xùn),為全校的迎新活動盡我們的微薄之力。

      迎新工作中如何與新來的同學(xué)以及陪伴他們的家長一起度過短暫而重要的這一段時間十分重要,因為這不僅關(guān)系著我們學(xué)生會的工作和形象,更是代表著學(xué)生以及學(xué)生家長對于西北民族大學(xué)的第一印象。辦公室對此進行了特別注意。在本次迎新過程中難免會有家長情

      緒激動,或者擔(dān)心自己子女的大學(xué)生活而焦慮不安,這時候就我們展現(xiàn)出積極耐心,即使知道自己受了委屈,也盡職盡責(zé)安撫各位家長與新生,用我們所能做的一切來換取他們對于西北民族大學(xué)的歸屬感和信任,這樣既能使他們未來四年大學(xué)生活有個良好的開始,又能使校學(xué)生會的良好印象深入人心使我們以后的工作更好的開展。

      3、納新工作

      納新工作是學(xué)生會吸納新鮮血液,培養(yǎng)接班人的重要工作。今年的納新工作開展始初并不順利,各部門納新人數(shù)不盡人意。但是在之后的工作中有所改善。

      初期的報名工作結(jié)束后,各部門的面試工作照常進行,三輪測試?yán)碚撋蠎?yīng)該十分嚴(yán)謹(jǐn),能篩選合適的人才,但是事實上在第一輪面試中結(jié)果就已經(jīng)可以看到。各部門第一輪篩選的人名單在之后的兩輪測試中并無很大變化,這一方面說明了老委員們看人眼光有所提高,十分準(zhǔn)確,同時也說明了報名的新生們的意志堅定,能夠經(jīng)受住考驗。

      建議在納新期間加強部門之間溝通。部門性格很重要,而且才能可以鍛煉,但是性格難以變化。有些人才因為與部門職能所定義的性格不合而流失是一件很不利于學(xué)生會發(fā)展的事情。所以建議以后的納新工作中,個部門之間的溝通應(yīng)該加強,至少做到要人才不會流失在學(xué)生會之外。

      辦公室方面,因為今年的特殊情況,納新人數(shù)很多,實踐說明,比較多的人數(shù)基數(shù)對于工作有很大的幫助,但是也造成了一些之前不篇三:大學(xué)學(xué)生會辦公室工作總結(jié)

      友恭書院學(xué)生分會2010-2011學(xué)第二 學(xué)期辦公室工作總結(jié)

      期末將至,學(xué)生會各項活動基本接近尾聲,辦公室在老師和主席團的指導(dǎo)和帶領(lǐng)下,在包括部長和所有干事的共同努力下,基本上出色的完成了自己的工作及任務(wù),發(fā)揮了組織、協(xié)調(diào)以及后勤保障等作用,得到了主席團和各部的肯定,完成了學(xué)期之初制定的工作計劃

      (1)、協(xié)助學(xué)生會主席管理學(xué)生會

      辦公室作為學(xué)生會主席的臂膀,為了加強主席的核心作用、強化學(xué)生管理,辦公室著力完善各項制度,充分發(fā)揮辦公室職能,做好學(xué)生工作。這學(xué)期協(xié)助學(xué)生會開展了家書征文大賽,優(yōu)秀學(xué)生評選,首屆知識競賽,女生節(jié)游園活動豐富了同學(xué)們的課余文化生活,充分體現(xiàn)了學(xué)生會服務(wù)于同學(xué)的方針,獲得了大家的一致好評。(2)、修訂、完善各項規(guī)章制度

      我部門本學(xué)期制定《廈門工學(xué)院友恭書院團總支友恭書院學(xué)生分會章程》、《廈門工學(xué)院友恭書院團總支友恭書院學(xué)生分辦公財物申報、使用與管理制度》、《廈門工學(xué)院友恭書院團總支友恭書院學(xué)生分活動開展制度》、《廈門工學(xué)院友恭書院團總支友恭書院學(xué)生分干部考評方案》用制度規(guī)范工作,用制度指導(dǎo)工作,在工作中才能做到有條不紊,忙而不亂。(3)、檔案整理與管理、建立和完善工作:

      本學(xué)期我們組織干部對我部檔案進行了幾次整理,更新了各類公示

      材料,根據(jù)我校節(jié)約型校園的建設(shè)精神,我學(xué)生會辦公室推行無紙化辦公制度。我部門將努力建立和完善工作信息電子化體系,在工作與活動中貫徹節(jié)約的精神理念,節(jié)約有限的活動經(jīng)費更好的為同學(xué)服務(wù)。

      (4)、會議記錄與會務(wù)籌備工作: 組織召開日常內(nèi)部例會、臨時會議、主席團會議,并做好相應(yīng)的會議記錄,及時整理了會議紀(jì)要,向各組織、各部門傳達了相關(guān)會議精神。同時做好學(xué)工處、團委交辦的其他重要會議的籌備與組織工作,并督促會議精神的貫徹執(zhí)行。(5)、認(rèn)真執(zhí)行辦公室職責(zé),加強各項常規(guī)工作

      辦公室作為聯(lián)系主席團和各部門的紐帶,我們在本中繼續(xù)充分發(fā)揮“上傳下達”的職能作用和協(xié)調(diào)作用,督促個部門執(zhí)行相關(guān)制度,協(xié)助個部門開展工作。定期召開班長例會,加強溝通并傳達相關(guān)事宜;

      (6)、加強學(xué)生干部的思想建設(shè)

      一個優(yōu)秀的團隊,需要一種優(yōu)秀的精神,一批優(yōu)秀的成員,因此干部良好地思想道德水平在團體中尤為重要。辦公室在大小會議中多次強調(diào)學(xué)生會成員的形象問題,要求在學(xué)生中起到表率作用;

      (7)、狠抓干部形象

      作為一名學(xué)生干部,他所代表的不僅是個人形象更是學(xué)生會的形象,因此,在本學(xué)年我們從干部的言談舉止、工作態(tài)度、責(zé)任感、正義感等方面大力整頓干部形象,促進了學(xué)生會的和諧健康發(fā)展。

      (8)、下學(xué)期工作展望

      下一學(xué)期,辦公室將繼續(xù)協(xié)助主席團工作,發(fā)揮學(xué)生會“秘書處”、“紐帶”的作用,做好校學(xué)生會和各院系之間、校學(xué)生會內(nèi)主席團和各部門、各部門和各部門之間的聯(lián)系、協(xié)調(diào)工作。繼續(xù)發(fā)揮辦公室在學(xué)生會中“家”的作用。

      在活動開展方面,還會一如既往的協(xié)助各部辦好各種各樣的活動,為各部提供可靠的、及時的后勤保障。當(dāng)然辦公室的工作重點除了要在物質(zhì)后勤上繼續(xù)發(fā)揚一貫的優(yōu)良傳統(tǒng),做好保障外,學(xué)生會內(nèi)部的思想建設(shè),更是辦公室下一學(xué)期的工作重點,力求在提高學(xué)生會成員的自身素質(zhì)上有所貢獻。

      友恭書院學(xué)生會辦公室 2011年5月篇四:學(xué)生會辦公室干事工作總結(jié)

      工 作 總 結(jié)

      時光荏苒,歲月如梭,進校也已經(jīng)快一年了。當(dāng)然,我在校學(xué)生會辦公室這個大家庭也接近一年了。剛剛進校時候的我是呆呆傻傻的,遇到事情可能就慌亂掉了,沒有遇到事情應(yīng)有的冷靜,沉著。

      經(jīng)過在辦公室這近一年的鍛煉下,我覺得在各方面的能力我都有了不少的提高。首先,在通知他人事情的時候,我一直保持著認(rèn)真的態(tài)度。在統(tǒng)計各項名單的過程中,我積極的與他人交流溝通,仔細認(rèn)真的完成名單的制作。當(dāng)有人詢問相關(guān)事宜的時候,我也會盡力的去答復(fù)疑惑。出現(xiàn)錯誤時候,我也會不斷反思自我,查缺自己的不足,找尋彌補的方式方法。以至于我在溝通交流方面以及遇事緊急處理方面的能力有不小的提升。其次,在平時的值班,考核部門工作中一直秉持著認(rèn)真的態(tài)度,努力學(xué)習(xí)其他部門優(yōu)良的方式方法。這使我在處理各方面事物的能力進步不少。在傳送相關(guān)文件給各學(xué)院時,積極主動溝通聯(lián)系后及時有效的傳達文件的要求及內(nèi)容。這使我在與人溝通交流方面也得到了很大的進步。最后,在我們這個大家庭的多次聚會活動中,我都有積極的組織參加,盡力的給大家一個美好的聚會,每一次的部門活動都讓我感到了大家之間的溫情及熱情。

      在學(xué)生會辦公室這一年的工作也快結(jié)束了,我很感謝我們部門的大家長們對我傳授工作各方面的經(jīng)驗以及對我的信任,鼓勵。我也很感謝辦公室大家庭中的其他各個同事,他們都有很配合我的工作,有時候真的很為難,但是他們都義無反顧的支持,配合。同時,我也很感謝其他部門各個學(xué)姐學(xué)長對我相關(guān)工作的配合和理解。在這一年的工作中,我受到的照顧不少,但是我并未為之放松,一直我都認(rèn)真的工作學(xué)習(xí)。在學(xué)生會這個大平臺上,我希望的是自己能學(xué)到更多,實踐更多,從而實現(xiàn)自己在學(xué)生觀的價值,不讓自己以后回想起來覺得后悔。

      在接下來的工作中,我將會努力競選成為辦公室的下一個大家長,希望能給下一屆的學(xué)弟學(xué)妹傳授經(jīng)驗,讓他們感受到學(xué)生會這個大家庭的魅力,給予他們一個大舞臺展現(xiàn)他們的能力及風(fēng)采。與此同時,我也會積極溝通聯(lián)系我們學(xué)生會各部門之間的協(xié)作溝通,認(rèn)真的實施起“上傳下達”的作用。最后,我將努力的加強自我能力,多多培訓(xùn),提升自我,增強執(zhí)行力以及應(yīng)急能力。

      不管成功與否,至少我在學(xué)生會這個大家庭中努力過,奮斗過,快樂過,我將為自己曾為學(xué)生會的一員而感到驕傲。同時,也希望學(xué)生會有更多人才濟濟的同仁,能更好的為大家服務(wù),能更好的被廣大的同學(xué)所信任和支持。篇五:學(xué)生會辦公室部門工作總結(jié)

      化學(xué)與化學(xué)工程學(xué)院學(xué)生會辦公室

      二〇一一年十二月一日

      這 學(xué)期,學(xué)生會的納新將一批新鮮的血液注入進來,也給辦公室增添了一份新的活力。依照最初制訂的工作計劃和每個成員所擔(dān)負(fù)的職位職責(zé),辦公室在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、老師和主席團的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞學(xué)生會的中心工作,在各項重大活動、事件、決策過程中,發(fā)揮了應(yīng)有的組織、協(xié)調(diào)和服務(wù)職能,經(jīng)過大家的共同努力和密切配合,有效地保證了工作的正常運轉(zhuǎn)。辦公室是整個學(xué)生會的中心樞紐,是學(xué)生會各部門的“首班車”和“末班車”,是學(xué)生會必不可缺的一個部門。在學(xué)生會,是個實力型的部門,所需人員是最少的,但所做的工作是最繁瑣的,平時做好資料整理、文件保存工作;舉辦大型活動時,協(xié)調(diào)各部門做好經(jīng)費預(yù)算,做好活動前期準(zhǔn)備,活動結(jié)束后,進行活動總結(jié)整理、收集同學(xué)反饋意見。辦公室是直屬主席團的一個下設(shè)部門,是學(xué)生會的“秘書處”,其聯(lián)系著學(xué)院和全院學(xué)生。其作用是多方面的,主要是上傳下達,溝通協(xié)調(diào),匯集同學(xué)的意見,負(fù)責(zé)并處理學(xué)生會的許多日常工作等,是整個學(xué)生會的資源儲備庫。

      這學(xué)期辦公室具體工作基本呈上,平時在例會安排、會議記錄、值班記錄,以及學(xué)生會物品采購、整理工作中,基本上一切順利,都按照學(xué)期之初的計劃開展。下面從學(xué)生會開展的活動中,具體說明辦公室本學(xué)期對各個活動的總結(jié): 1.學(xué)生會的日常采購:我們本著物美價廉又實用的原則為學(xué)生會以及學(xué)院老師采購物品,做到“不多花一分冤枉錢”的原則。2.新生運動會:辦公室會主要負(fù)責(zé)做人員安排、物品采購以及合理調(diào) 配人員,組織各部門共同努力,為化工學(xué)院爭光添彩,爭取榮譽,最終我院在大校取得了較好的成績。3.迎新晚會:本次送迎新會辦公室照往年一樣依舊負(fù)責(zé)學(xué)生會各部門人員安排、舞臺用品的采購以及安排送老晚會的燈光。通過協(xié)調(diào)各部門的人員安排,大家齊心協(xié)力讓化院的舞臺更加耀眼奪目?? 4.學(xué)生會晚自習(xí):作為全系的學(xué)生群眾組織,學(xué)生會肩負(fù)著繁榮文化生活、促進同學(xué)全面發(fā)展的重任。為了使學(xué)生會成員中不出現(xiàn)掛科現(xiàn)象,學(xué)生會為此安排教室,組織學(xué)生會全體成員集體上自習(xí),辦公室負(fù)責(zé)晚自習(xí)的簽到,但個別學(xué)生會成員從未上過自習(xí),辦公室每次簽到的時候都缺席,甚至出現(xiàn)替簽的現(xiàn)象,為此辦公室已經(jīng)予以記錄,必要時給予批評。5.值班簽到:值班是學(xué)生會歷來的本職工作,各部門每個部員都需要值班,具體值班安排表由辦公室制定。本學(xué)期我們辦公室已制定了完好的值班表,對于個別學(xué)生會成員不值班的現(xiàn)象給予通報批評,但到了學(xué)期末,個別學(xué)生會成員因為考試復(fù)習(xí)而忽略了值班,造成辦公室一時無人值班的現(xiàn)象,對于這些成員,辦公室已予以相應(yīng)的記錄并給予相應(yīng)的通報批評。

      以上是我們學(xué)院這學(xué)期主要活動的總結(jié),為了吸取在以往工作中經(jīng)驗教訓(xùn),展現(xiàn)一個優(yōu)秀部門的實干精神,為更好地開展學(xué)生辦公室的各項工作,真正做到有計劃、有步驟的進行各項工作,同時使我們的工作做出特色和成效,我們辦公室會積極配合老師工作,認(rèn)真完成 任務(wù),努力把辦公室建設(shè)成一個團結(jié)積極向上的整體。辦公室各個成員將在工作中努力提高自身素質(zhì),并積極主動的工作,豐富宣傳形式,在工作中推陳出新,不斷提高自己。

      第四篇:在學(xué)生會成立大會上講話

      在第十三屆學(xué)生會成立大會上的講話

      同學(xué)們:

      今天,我們在這里召開汽車與交通工程學(xué)院第五屆學(xué)生會第一次部長會議。本屆學(xué)生會在上學(xué)期經(jīng)過嚴(yán)格的程序選拔之后,在座各位脫穎而出。在此,請允許我代表學(xué)生學(xué)向大家表示衷心祝賀!

      新的團隊,新的機遇,新的任務(wù),新的挑戰(zhàn)。在新的學(xué)期里,學(xué)生會工作應(yīng)該走上正軌。在今后的學(xué)習(xí)工作中,學(xué)生會如何結(jié)合學(xué)校實際情況,開展具有學(xué)校特色和時代氣息的工作,尤其在今后豐富和活躍校園文化生活、促進和諧平安校園建設(shè)等工作中發(fā)揮積極的作用,特別需要我們各位學(xué)生干部團結(jié)協(xié)作、努力工作。下面,我想對新一屆學(xué)生會工作講以下三點: 一.工作要求

      概括起來就是“一個服務(wù)、兩個關(guān)系、三個牢記”。具體地: 1.樹立全心全意為同學(xué)服務(wù)的思想

      學(xué)生干部最大的特點是奉獻自己,鍛煉自己,幫助他人,不圖回報;學(xué)生干部最大的收獲是團隊意識的增強和個人綜合素質(zhì)的提高。

      2.處理好兩個關(guān)系:一是處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系;二是處理好師生與同學(xué)之間的關(guān)系;

      如何處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系。學(xué)生的本分是什么?是學(xué)習(xí)。學(xué)生干部的使命是什么?是圍繞促進學(xué)生學(xué)習(xí)這個中心,牢牢抓住學(xué)生成才這條主線,協(xié)助老師,帶領(lǐng)同學(xué),服務(wù)同學(xué),為學(xué)校的穩(wěn)定、發(fā)展和建立優(yōu)良的校風(fēng)學(xué)風(fēng)做出自己的貢獻;同時,提高自己的綜合素質(zhì)和能力,在工作過程中學(xué)會做事,學(xué)會做人,學(xué)會做干部。

      如果只顧自己學(xué)習(xí)而不顧服務(wù)同學(xué),這樣的人可能是優(yōu)秀的學(xué)生,而不是合格的干部。如果不顧自己學(xué)習(xí)而專搞所謂的活動,或只為自己的私利,這樣的人既不是合格的學(xué)生,也不是合格的干部。所以,要學(xué)會工作、學(xué)習(xí)兩不誤。

      如何處理好師生與同學(xué)之間的關(guān)系呢?堅持原則,尊重老師,注重策略,善于溝通,爭取支持。

      3.務(wù)必三個牢記:

      (1)準(zhǔn)確定位,明確職責(zé)。

      學(xué)生會實行“自我服務(wù)、自我教育、自我管理”,是聯(lián)系學(xué)校與學(xué)生的橋梁與紐帶,是廣大同學(xué)鍛煉自己、奉獻他人、全面提高自身綜合素質(zhì)的平臺。

      我們每一位學(xué)生會的成員都要充分認(rèn)識到,學(xué)生干部不是管理者,而是學(xué)生的骨干、學(xué)生工作的組織者,更是為同學(xué)們服務(wù)的志愿者。也不是為了顯示自己的能力,更不是為了謀求個人利益,而是為了在服務(wù)工作中使自己得到鍛煉、成長、成熟。我想這一點很重要。明確了這一點,工作才有積極性和主動性;才能精誠團結(jié),不斷增強學(xué)生會組織的凝聚力和號召力;才能在工作中集思廣益,集中集體的智慧。

      (2)嚴(yán)于律已,率先垂范。

      古人云“正人先正己”,學(xué)生會干部要想做好工作,一是注 重自己的儀容儀表,言談舉止,在全校同學(xué)中樹立良好的形象;二是要有一個正直的形象,要有一身正氣。塑造正直的形象就需要以身作則,在遵守各項規(guī)章制度方面以身作則,在日常生活細節(jié)上以身作則,做事要有示范性。三是要有良好的工作作風(fēng),這個作風(fēng)就是團結(jié)、協(xié)作、務(wù)實、奉獻,有創(chuàng)新意識,有效率意識,敢于承擔(dān)責(zé)任。

      (3)公平、公正、公開原則。

      同學(xué)們,你們是代表學(xué)校檢查督促有關(guān)工作,所以,在工作中一定要做到公平、公正、公開。切記不要為了局部利益、弄虛作假,而喪失個人的人格和尊嚴(yán),使整個學(xué)生會聲譽受損。我們做事要光明磊落,經(jīng)得起時間和實踐的考驗。二.工作主題

      學(xué)生會工作以“傳播文明、激發(fā)活力、追求快樂、樹立自信、彰顯魅力、體驗成功”為主題。三.工作安排

      1.推進學(xué)生會工作規(guī)范化建設(shè)。從兩個方面著手:一是完善管理制度,《學(xué)生會章程》,《學(xué)生會干部管理規(guī)定》等;二是工作要做到起初有計劃(按周制定計劃),活動有方案,方案有落實,落實有記錄,效果有評價,期末有總結(jié)。

      2.實行學(xué)生會例會制度。主席團會議,部長會議,部門會議,全體會議等。討論、決策、安排、布置、落實、總結(jié)工作。

      3.緊緊圍繞主題以創(chuàng)新的思維開展多層次、多角度的活動。關(guān)于創(chuàng)新的思維:簡單地說創(chuàng)新就是無中生有,有中生新。我們最大的問題就是墨守成規(guī),不敢創(chuàng)新、不愿創(chuàng)新、缺乏創(chuàng)新,創(chuàng)新是我們做好各項工作永恒不變的法則。鼓勵大家發(fā)揮聰明才智,創(chuàng)造性的工作。學(xué)生會活動實行審核制,開展任何活動都須經(jīng)過學(xué)生會審核后再實施。

      關(guān)于多層次:我們要舉行涉及全校,一個年級,幾個專業(yè),一個專業(yè),幾個班,兩個班,一個班各種規(guī)?;顒?。

      關(guān)于多角度:指的是我們的活動內(nèi)容的廣泛性,包括體育、學(xué)習(xí)、藝術(shù)、文化、科學(xué)、安全、法律、誠信、感恩、社會、責(zé)任、理想、信念、成才等方面的內(nèi)容。

      4.干部隊伍管理和建設(shè)。我們將建立以競爭的核心的優(yōu)勝劣汰用人機制,能進能退,能上能下。每學(xué)期進行一次任職考核,對不稱職、不履行職責(zé)、不積極工作的實行末位淘汰制。學(xué)生會主席團要制定《學(xué)生會干部管理規(guī)定》,主席團分管各部,各部長管本部成員。

      5.大膽工作,但要注意工作方法、策略和技巧,遇事理智、冷靜。

      6、檔案資料的管理。計劃、總結(jié)、活動方案、記錄等資料每學(xué)期結(jié)束時匯總后交學(xué)生會秘書部存檔。

      今天就講這些。最后,借此機會我衷心祝愿新一屆學(xué)生會的干部們工作順利。也衷心希望同學(xué)們珍惜這個機會,同心同德、共同努力,使汽車學(xué)院學(xué)生工作再上一個新水平,創(chuàng)出一個新境界。

      學(xué)弟們就要來了,學(xué)妹們也要來了,讓我們在接下來的迎新 工作中齊心協(xié)力,讓新學(xué)期有美好的開端。

      謝謝大家。

      第五篇:試用期工作總結(jié)及感受

      試用期工作總結(jié)及感受

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      我于2016年8月21日正式入職為我公司的試用員工,擔(dān)任銷售內(nèi)勤一職,經(jīng)過三個月的學(xué)習(xí)和磨合,已熟練合理完成自己的本職工作,回顧并總結(jié)這段時間的工作出現(xiàn)的問題。

      1、細心認(rèn)真。每項工作都很認(rèn)真的去完成,但細中帶粗,報價需要嚴(yán)格的確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確率,經(jīng)過這段時間胡總的指導(dǎo)和幫助下,雖已經(jīng)確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確度,但其他的細節(jié)需要多加注意,細節(jié)決定成敗。

      2、好學(xué)好問。銷售內(nèi)勤看似工作零碎復(fù)雜,實則簡單易學(xué),關(guān)鍵點在于熟悉工作的流程,公司的文化,規(guī)章制度,一通則百通。這其中需要積極的向同事領(lǐng)導(dǎo)咨詢、溝通、學(xué)習(xí)。如果只是單純的按照自己的思維和經(jīng)驗,盡量減少不必要的麻煩,只會適得其反。

      3、責(zé)任、溝通。蟻穴潰堤,事無大小。溝通是各個部門的紐帶,良好的溝通才能做到事半功倍的效果。

      對于公司最大的感受,是感謝。面試當(dāng)天因不熟悉路程遲到,嚴(yán)經(jīng)理不厭其煩的指導(dǎo)路程,天氣熱余賽男余工遞的水,開的空調(diào)。胡總的指導(dǎo)“你自己先做,不要怕錯”,何金瓊何工從合同庫開始一步一步的詳解,周六李總在生產(chǎn)部加班,晚上加班鄭磊鄭工開車送回住處.......等,太多的幫助。同事就像是一面鏡子,反射著自己。不論是工作還是企業(yè)文化,以同事為榜樣去提醒自己。在這個舞臺上更好的展示自己,奉獻自己的一份力量。

      ****

      2016年12月5號

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