第一篇：學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)違章處罰標(biāo)準(zhǔn)之心得體會(huì)

學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)違章處罰標(biāo)準(zhǔn)》

之心得體會(huì)

通過(guò)這次學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)違章處罰標(biāo)準(zhǔn)》，讓我們更深的了解了安全生產(chǎn)的重要性。不是為了處罰而處罰，而是用處罰標(biāo)準(zhǔn)來(lái)約束大家，為了讓大家明白在日常工作中要注意哪些安全問(wèn)題，增強(qiáng)自己的防范意識(shí)，提高預(yù)防事故的能力，時(shí)刻注重安全生產(chǎn)的重要性。杜絕習(xí)慣性“三違”，糾正并指導(dǎo)我們用正確的方式方法進(jìn)行加工作業(yè)，且讓我們時(shí)刻牢記：安全生產(chǎn)，警鐘長(zhǎng)鳴！

安全生產(chǎn)無(wú)小事，我們要牢固樹立“安全第一，預(yù)防為主”的思想。提高安全意識(shí)、規(guī)范不安全行為、杜絕各種習(xí)慣性違章，消除不安全隱患，努力做好安全生產(chǎn)工作。在日常生產(chǎn)中，我們應(yīng)注重安全教育，安全教育應(yīng)抓住以下三個(gè)重點(diǎn)：一是利用安全心理的優(yōu)先效應(yīng)，抓好對(duì)新員工進(jìn)廠后的安全教育，以先入為主的第一印象給新員工打下安全生產(chǎn)烙印。二是利用安全心理的近因效應(yīng)，現(xiàn)身說(shuō)教，用典型的安全案例對(duì)員工進(jìn)行安全教育，用活生生的事實(shí)影響員工、激勵(lì)員工。三是利用安全心理的暗示效應(yīng)，運(yùn)用含蓄的、間接的辦法，對(duì)員工的心理和行為產(chǎn)生潛移默化的影響，進(jìn)行常規(guī)教育。抓住不同時(shí)期人的安全心理狀態(tài)，抓住不同類型人的安全心理活動(dòng)，進(jìn)行因時(shí)而異、因人而異的安全教育，就會(huì)使教育和心理形成共鳴，強(qiáng)化人的自我安全保護(hù)意識(shí)，做到我不違章，人人安全；我不違章，罰不了我的款，讓《安全生產(chǎn)違章處罰標(biāo)準(zhǔn)》成為“擺設(shè)”，成為一紙空文。

通過(guò)這樣的學(xué)習(xí)，我們作為員工有了更加清醒的工作目標(biāo)，安全生產(chǎn)重在防范，安全責(zé)任重于泰山，做到我不“三違”、我不違章、同時(shí)也要監(jiān)督他人，我們千萬(wàn)不能有絲毫的松懈，安全生產(chǎn)要警鐘長(zhǎng)鳴！安全生產(chǎn)時(shí)最大的效益！

第二篇：安全生產(chǎn)違規(guī)違章處罰標(biāo)準(zhǔn)

貴陽(yáng)新聯(lián)爆破工程有限公司

爆破安全生產(chǎn)七個(gè)標(biāo)準(zhǔn)

安全生產(chǎn)違規(guī)違章處罰標(biāo)準(zhǔn)(Ⅱ)（討論稿）

1、目的

為了落實(shí)公司安全生產(chǎn)目標(biāo)，杜絕安全事故苗頭的發(fā)展，使員工了解施工中的“三違”行為，糾正和規(guī)范員工的安全生產(chǎn)活動(dòng)的違章違規(guī)行為，結(jié)合公司安全生產(chǎn)情況實(shí)際特制定本標(biāo)準(zhǔn)。

2、范圍

本標(biāo)準(zhǔn)適用于公司各級(jí)負(fù)責(zé)人、專職安全員、技術(shù)人員、作業(yè)人員；公司各工地項(xiàng)目、工段作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)、各班組作業(yè)點(diǎn)。

是對(duì)公司安全生產(chǎn)活動(dòng)中，在安全事故未發(fā)生前的安全考核處罰。

3、規(guī)范性引用文件

《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》

《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令〔493〕號(hào) 《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》國(guó)發(fā)〔2010〕23號(hào) 《民用爆炸物品安全管理?xiàng)l例》中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令〔466〕號(hào) 《爆破安全規(guī)程》

《安全生產(chǎn)條例》久聯(lián)股司安〔2010〕299號(hào) 《安全生產(chǎn)責(zé)任制》久聯(lián)股司安〔2010〕300號(hào) 《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度》久聯(lián)股司安〔2010〕316號(hào) 《貴陽(yáng)新聯(lián)爆破工程有限公司2014年制度匯編》

4、工作職責(zé)

1）公司所有員工都有制止違章行為的權(quán)力和義務(wù)，全體員工應(yīng)認(rèn)識(shí)本工作違章行為的表現(xiàn)，積極主動(dòng)的反違章。

2）反違章應(yīng)實(shí)行全員、全面、全過(guò)程的管理，層層負(fù)責(zé)監(jiān)督管理，各級(jí)部門負(fù)責(zé)人應(yīng)對(duì)本部門的違章違規(guī)現(xiàn)象進(jìn)行嚴(yán)格認(rèn)真的禁查，如自查自糾和處罰不力，被上級(jí)部門檢查發(fā)現(xiàn)，在追加處罰當(dāng)事人的同時(shí)，部門負(fù)責(zé)人應(yīng)付連帶責(zé)任。

3）各級(jí)員工要全面認(rèn)識(shí)自己所在崗位的違章現(xiàn)象，在自我杜絕的同時(shí)，也要及時(shí)勸誡和糾正同事的違章現(xiàn)象。

4）下級(jí)部門和員工有權(quán)拒接和舉報(bào)上級(jí)部門和領(lǐng)導(dǎo)的違規(guī)管理、違章指揮行為。

5）各級(jí)部門和各工程項(xiàng)目應(yīng)當(dāng)結(jié)合本部門和工程的實(shí)際情況，制定具體的違章分類和考核細(xì)則，報(bào)公司審議批準(zhǔn)后實(shí)施。

6）如因違章違規(guī)現(xiàn)象未及時(shí)制止，造成安全事故的發(fā)生，處罰標(biāo)準(zhǔn)按照安全事故處罰規(guī)定執(zhí)行。

5、實(shí)施程序

1）公司安全檢查小組將定期不定期對(duì)公司所屬的工程項(xiàng)目施工安全進(jìn)行檢查。

2）在檢查過(guò)程發(fā)現(xiàn)安全違章行為，采取書面違章整改通知，責(zé)成項(xiàng)目部立即整改落實(shí)。貴陽(yáng)新聯(lián)爆破工程有限公司

爆破安全生產(chǎn)七個(gè)標(biāo)準(zhǔn)

3）經(jīng)安全檢查組復(fù)查后消項(xiàng)，如果不按隱患整改通知書要求的整改時(shí)間、要求積極整改安全隱患，安全檢查人員可依據(jù)現(xiàn)場(chǎng)相關(guān)安全問(wèn)題（采取現(xiàn)場(chǎng)照相取證）結(jié)合《安全違章檢查獎(jiǎng)罰實(shí)施細(xì)則》實(shí)施罰款。

4）如再整改不及時(shí)、不徹底的，可加倍處罰或從重處罰，由公司主管領(lǐng)導(dǎo)簽字后交公司財(cái)務(wù)，罰款金額直接由公司財(cái)務(wù)從直接當(dāng)事人工資中扣除。

6、術(shù)語(yǔ)和定義 6.1違章

1）違章是指所有員工在公司生產(chǎn)活動(dòng)中，違法安全法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)程，公司規(guī)章制度、安全管理、安全措施，形成了可能誘發(fā)安全事故的人的行為、物的不安全狀態(tài)、和環(huán)境的不安全因素。

2）三違”是指“違章指揮，違章操作，違反勞動(dòng)紀(jì)律”。三違”行為是指在生產(chǎn)作業(yè)和日常工作中出現(xiàn)的盲目性違章、盲從性違章、無(wú)知性違章、習(xí)慣性違章、管理性違章以及施工現(xiàn)場(chǎng)違章指揮、違章操作和違反勞動(dòng)紀(jì)律等行為。

3）違章從人的主動(dòng)因素來(lái)講分為行為違章、裝置違章、管理違章。6.2違章現(xiàn)象分類

從違章行為的性質(zhì)、情節(jié)、及可能引起的后果，分為嚴(yán)重違章、較嚴(yán)重違章、一般性違章。

1）嚴(yán)重違章：指嚴(yán)重違反國(guó)家法律法規(guī)，因違規(guī)違章現(xiàn)象，導(dǎo)致公司和項(xiàng)目遭受經(jīng)濟(jì)處罰和停工整改，直接損失在5萬(wàn)元以上的；違反安全操作規(guī)程，在安全環(huán)境特別復(fù)雜的情況下，極有可能造成較大安全事故的違章行為。

2）較嚴(yán)重違章：違反國(guó)家法律法規(guī)，因違規(guī)違章現(xiàn)象，導(dǎo)致工程項(xiàng)目遭受經(jīng)濟(jì)處罰和停工整改；違反安全操作規(guī)程規(guī)定，公司安全管理規(guī)定，在安全環(huán)境比較復(fù)雜的情況下，可能造成安全事故的違章行為。

3）一般性違章：違反安全操作規(guī)程規(guī)定，公司和項(xiàng)目安全管理規(guī)定，可能造成項(xiàng)目作業(yè)點(diǎn)發(fā)生安全事故的違章行為。

7、安全違規(guī)違章等級(jí)與處罰標(biāo)準(zhǔn) 7,1嚴(yán)重違章：

1）對(duì)嚴(yán)重違規(guī)違章的直接當(dāng)事人處以1000～5000元罰款。

2）在行政處罰上根據(jù)情節(jié)輕重和影響后果并給予通報(bào)批評(píng)、記過(guò)、降職停職、解除勞動(dòng)合同的處罰。

3）安全績(jī)效考核扣分值除全年的50%。7.2較嚴(yán)重違章：

1）對(duì)較嚴(yán)重違規(guī)違章的直接當(dāng)事人處以500～1000元罰款。

2）在行政處罰上根據(jù)情節(jié)輕重和影響后果并給予通報(bào)批評(píng)、記過(guò)、降職停職的處罰。

3）安全績(jī)效考核分值扣除全年的20%。7.3一般性違章：

1）對(duì)較嚴(yán)重違規(guī)違章的直接當(dāng)事人處以50～500元罰款。2）在行政處罰上并給予警告、通報(bào)批評(píng)的處罰。3）安全績(jī)效考核分值扣除全年的10%。

8、違章罰款繳納金的管理

1)工程項(xiàng)目?jī)?nèi)部的違章罰款，項(xiàng)目部應(yīng)開取收據(jù)，所得款項(xiàng)作為項(xiàng)目安全活貴陽(yáng)新聯(lián)爆破工程有限公司

爆破安全生產(chǎn)七個(gè)標(biāo)準(zhǔn)

動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)基金，由項(xiàng)目上自行保管，但應(yīng)做好違章罰款收繳和支出臺(tái)賬，報(bào)公司備案督查。

2)公司檢查的違章罰款，由公司安環(huán)部開取收據(jù)，收納款項(xiàng)由財(cái)務(wù)代管，作為公司安全獎(jiǎng)勵(lì)基金，收入和支出在該平衡，來(lái)年清零開始，并實(shí)行賬目公開公示。

9、附則

本標(biāo)準(zhǔn)2015年 月 日首次發(fā)布，本標(biāo)準(zhǔn)2015年 月 日起試行。本標(biāo)準(zhǔn)由貴陽(yáng)新聯(lián)爆破工程有限責(zé)任公司安全環(huán)保部負(fù)責(zé)解釋。

第三篇：生產(chǎn)安全和違章處罰

南京中江工程建設(shè)有限公司A/0

安全生產(chǎn)管理和違章處罰規(guī)定

NJZJ/HSE/WO2003A-3

4為了認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)方針，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和省、市頒發(fā)的各項(xiàng)安全生產(chǎn)法令和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要提高對(duì)安全生產(chǎn)和“責(zé)任重于泰山”的認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化安全管理，堅(jiān)決執(zhí)行“誰(shuí)施工，誰(shuí)負(fù)責(zé)安全”的原則，各項(xiàng)目經(jīng)理部對(duì)安全生產(chǎn)工作要全面負(fù)責(zé)，為操作者創(chuàng)造一個(gè)安全可靠的工作環(huán)境，保證員工在生產(chǎn)過(guò)程中的安全和健康，促進(jìn)生產(chǎn)的發(fā)展，經(jīng)公司安全生產(chǎn)委員會(huì)決定，特制定本標(biāo)準(zhǔn)。

1、范圍

1）、本標(biāo)準(zhǔn)明確了公司有關(guān)部門的安全職責(zé)和對(duì)違章行為的處罰規(guī)定。

2）、本標(biāo)準(zhǔn)適用于公司所屬各單位。

2、引用標(biāo)準(zhǔn)

下列標(biāo)準(zhǔn)所包含的條文，通過(guò)在本標(biāo)準(zhǔn)中引用而構(gòu)成為本標(biāo)準(zhǔn)的條文。在標(biāo)準(zhǔn)出版時(shí)，所示版本均為有效。所有標(biāo)準(zhǔn)被修訂，使用標(biāo)準(zhǔn)的各方應(yīng)探討使用下列最新版本的可能性。

93（51）號(hào)文《南京建筑業(yè)施工現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)化管理規(guī)定》

3、管理職責(zé)

1）、生產(chǎn)安全部、科：

2）、負(fù)責(zé)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)（車間）生產(chǎn)安全過(guò)程的安全管理，并檢查安全措施落實(shí)情況。

3）做好宣傳教育工作，為操作者創(chuàng)造一個(gè)安全可靠的作業(yè)環(huán)境，發(fā)現(xiàn)事故隱患立即組織整改。

4、生產(chǎn)安全部

1）、負(fù)責(zé)貫徹國(guó)家、省、市有關(guān)安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)、條例、規(guī)程、辦法及公司有關(guān)安全生產(chǎn)管理規(guī)定。深入基層了解情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)督促整改，并不斷完善有關(guān)的安全生產(chǎn)管理制度。

2）、監(jiān)督檢查分公司（廠）安全管理工作，對(duì)執(zhí)行法規(guī)和規(guī)章制度不嚴(yán)的視情節(jié)輕重給予處罰，并責(zé)令限期整改。

3）、按簽定的《安全生產(chǎn)責(zé)任狀》規(guī)定，對(duì)分公司進(jìn)行季度、的評(píng)定。

4）、每季度出安全工作簡(jiǎn)報(bào)，表彰先進(jìn)，鞭策落后，并提出不同時(shí)期，不同

季節(jié)的安全生產(chǎn)規(guī)定和要求，指導(dǎo)基層單位的安全管理工作。

5）、負(fù)責(zé)質(zhì)量體系《安全生產(chǎn)管理制度》文件的貫徹。

5、生產(chǎn)安全科

1）、負(fù)責(zé)執(zhí)行國(guó)家、省、市有關(guān)安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)、條例

規(guī)程、辦法及公司有關(guān)安全生產(chǎn)管理的規(guī)定。

2）、檢查本單位項(xiàng)目經(jīng)理部安全生產(chǎn)防護(hù)措施的落實(shí)，對(duì)違章、違紀(jì)行為，除教育外按本規(guī)定進(jìn)行處罰，并限期整改。

3）、對(duì)本單位各項(xiàng)目經(jīng)理部的季度、獎(jiǎng)金，在安全生產(chǎn)方面做出評(píng)議。

4）、對(duì)項(xiàng)目部專兼職安全員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

項(xiàng)目經(jīng)理的責(zé)任、權(quán)力

1）、對(duì)本項(xiàng)目部施工的單位工程的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。

2）、認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，在安排生產(chǎn)進(jìn)度的同時(shí)，負(fù)責(zé)抓好職工的安全教育，對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全防護(hù)措施要落實(shí)確保施工安全。

3）、堅(jiān)持定期安全檢查制度，查出事故隱患，做到“三定”。即定人、定時(shí)、定整改措施，確保施工安全。

4）、嚴(yán)格執(zhí)行寧建工字93（51）號(hào)文《南京建筑業(yè)施工現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)化管理規(guī)定》開展“達(dá)標(biāo)：”和創(chuàng)建文明工地活動(dòng)。

5）、加強(qiáng)對(duì)分包單位的安全管理，加強(qiáng)檢查和處罰力度，發(fā)現(xiàn)違章違紀(jì)行為除對(duì)個(gè)人經(jīng)濟(jì)處罰外，對(duì)所在單位也要處罰。

6）、有權(quán)挑選符合用工規(guī)定的分包隊(duì)伍，對(duì)分包隊(duì)伍的思想素質(zhì)和技能進(jìn)行評(píng)議。

7）、對(duì)項(xiàng)目部所有參建人員有經(jīng)濟(jì)處罰權(quán)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)權(quán)。

專業(yè)工長(zhǎng)責(zé)任、權(quán)力

1）、對(duì)本工種操作人員下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)時(shí)，必須有針對(duì)性的書面安全技術(shù)交底。

2）、操作場(chǎng)所的安全措施要落實(shí)，做到預(yù)測(cè)、預(yù)控、確保安全。

3）、嚴(yán)格按操作規(guī)程、規(guī)范安排生產(chǎn)，不違章指揮，對(duì)本工作的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。

4）、對(duì)違章作業(yè)，冒險(xiǎn)蠻干有權(quán)制止，對(duì)生產(chǎn)班組的安全生產(chǎn)進(jìn)行評(píng)議。安全員責(zé)任、權(quán)力

1）、樹立愛(ài)崗敬業(yè)精神，工作上能吃苦，認(rèn)真負(fù)責(zé)，做到“三勤”，即嘴勤、腿勤、手勤。

2）、認(rèn)真負(fù)責(zé)地進(jìn)行巡查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即整改，做好書面記錄，不留事故隱

3）、施工現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生工傷事故，要立即向分公司、公司上報(bào)，不得隱瞞，不得拖延不報(bào)。

4）、負(fù)責(zé)實(shí)施《安全生產(chǎn)管理制度》文件中的有關(guān)規(guī)定。

5）、在施工現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)危及安全的隱患，有權(quán)要求立即停止施工，采取有力措施進(jìn)行整改。

6、管理規(guī)定

1）、項(xiàng)目部應(yīng)做好每周一次的安全檢查，分公司應(yīng)組織每月一次的安全檢查，公司應(yīng)組織每季度一次的綜合大檢查，平時(shí)公司、分公司、項(xiàng)目部三級(jí)應(yīng)做好日常抽查，巡查工作。

2）、公司、分公司、項(xiàng)目部三級(jí)在安全檢查中發(fā)現(xiàn)違章制度，違章作業(yè)，冒險(xiǎn)蠻干者，應(yīng)立即制止，并簽發(fā)“事故隱患整改通知單”和“違章罰款通知單”，責(zé)令其立即整改，并按本標(biāo)準(zhǔn)4）的標(biāo)準(zhǔn)給予其處罰，違章者及所在項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人必須簽字?！斑`章罰款通知單”由檢查人員交違章者所在單位財(cái)務(wù)部門扣款，并報(bào)違章所在單位安全監(jiān)督科備案。

3）、各單位對(duì)而屢教不改者應(yīng)停止其工作，進(jìn)行教育，停工期間只發(fā)生活費(fèi)。凡違章指揮，違章作業(yè)造成嚴(yán)重后果的，除經(jīng)濟(jì)處罰外，將給予行政處分直至追究行政法律責(zé)任。

處罰標(biāo)準(zhǔn)

1）、所有參建人員，進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)不戴安全帽罰款20元，帽帶不系好者罰款10元，并令其糾正，不聽(tīng)勸阻者罰款50元，一次發(fā)現(xiàn)3人以上違章者，罰分包單位500元。

2）、施工現(xiàn)場(chǎng)，操作車間，嚴(yán)禁穿高跟鞋、拖鞋、裙子，不準(zhǔn)赤膊，違者罰款20元，如帶小孩進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)或車間，罰帶小孩者100元。

3）、嚴(yán)禁在易燃易爆和不能動(dòng)用明火的場(chǎng)所吸煙，違者罰款50元，若擅自動(dòng)用明火，罰款200元。

4）、所有員工嚴(yán)禁酒后作業(yè)，違者管理人員每人罰款200元，工人每人罰款100元，責(zé)令退出現(xiàn)場(chǎng)并扣發(fā)當(dāng)天工資。

5）、特殊工種作業(yè)人員必須持證上崗，無(wú)證操作者罰款50元，指派者罰款100元。

6）、高處作業(yè)不戴安全帶者罰款50元，隨意往下拋擲物件者罰款100元。

7）、對(duì)“四口”五臨邊“必須按照有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)密防護(hù)，“洞口”加蓋板“臨邊”加護(hù)欄，防護(hù)不到位的罰項(xiàng)目經(jīng)理或施工員10元，不按規(guī)定操作者罰款50

8）、各類腳手架的搭設(shè)應(yīng)按有關(guān)規(guī)定分層驗(yàn)收，合格后方能使用，無(wú)驗(yàn)收記錄的，罰施工負(fù)責(zé)人100元。

9）、各種井子架應(yīng)按規(guī)定搭設(shè)，安全裝置必須齊全有效，搭設(shè)好后，由設(shè)備科牽頭組織安全部門，現(xiàn)場(chǎng)施工負(fù)責(zé)人，機(jī)管員等組織驗(yàn)收，合格方能使用，違者罰施工負(fù)責(zé)人100元。

10）、井子架必須做到整體防護(hù)，吊欄嚴(yán)禁帶人上下，違者罰操作者及乘坐者各200元。外電與樓層通道防護(hù)門（鍵）由操作工負(fù)責(zé)監(jiān)督關(guān)啟。違者罰操作工50元。

11）、塔式起重機(jī)必須配備專業(yè)人員指揮，并持證上崗，未按規(guī)定配備的，罰有關(guān)人員50元，塔吊指揮工擅自離崗罰款100元，指揮失誤者，追究其責(zé)任，給予處罰。

12）、塔吊及各類起重設(shè)備“限位”和“保險(xiǎn)”裝置必須齊全有效，否則因出租單位配置不齊的，罰出租單位設(shè)備科長(zhǎng)50元，操作者擅自撤除罰款100元，操作者發(fā)現(xiàn)裝置不齊而不及時(shí)匯報(bào)者，罰款50元。

13）、塔吊的安裝，撤除和轉(zhuǎn)移，必須按《塔式起重機(jī)管理規(guī)定》執(zhí)行。違反規(guī)定的罰款撤裝負(fù)責(zé)人100元，罰施工負(fù)責(zé)人200元。

14）、塔吊、外電安裝完畢后，設(shè)備部門要會(huì)同有關(guān)人員組織驗(yàn)收并報(bào)當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門進(jìn)行整機(jī)檢測(cè)，合格后方能使用，違者罰設(shè)備負(fù)責(zé)人100元。

15）、塔吊，外電使用時(shí)，應(yīng)做到定人、定機(jī)、換崗時(shí)必須有交接手續(xù)，違者罰操作工50元。

16）、機(jī)操工在崗時(shí)，要精心操作確保安全，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，嚴(yán)禁違章作業(yè)，嚴(yán)禁擅自離崗，違者罰款50元。

17）、機(jī)械設(shè)備傳動(dòng)和轉(zhuǎn)動(dòng)部位必須安全防護(hù)裝置齊全，如因出租單位配置不齊，罰出租單位設(shè)備科長(zhǎng)100元，操作者如發(fā)現(xiàn)防護(hù)裝置不齊全而使用，罰操作者50元。

18）、施工現(xiàn)場(chǎng)的臨時(shí)用電，必須按規(guī)定敷設(shè)，做到二級(jí)安全保護(hù)（首端、末端0，所有用電設(shè)備必須經(jīng)過(guò)漏電保護(hù)器，違者罰電工50元，罰機(jī)管元100元。

19）、施工現(xiàn)場(chǎng)（車間）嚴(yán)禁使用電爐，違者罰當(dāng)事人200—1000元，宿舍嚴(yán)禁用碘鎢燈照明，輸電源線亂拉亂接，違者罰款50元。

20）、施工現(xiàn)場(chǎng)電線架設(shè)必須牢固，并用絕緣材料綁扎，配電箱必須防雨，有門鎖，閘刀有蓋，熔絲按規(guī)范裝接，發(fā)現(xiàn)每一處不符合要求者，罰現(xiàn)場(chǎng)電工

50元。

21）、使用行燈，電壓不能超過(guò)36伏，在金屬容器內(nèi)或者潮濕處工作行燈電壓不得超過(guò)12伏，違者罰現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人50 元。

22）、車、銑、刨、鉆等金屬切削工種嚴(yán)禁帶手套操作，違者罰款20元，金屬高速切削機(jī)操作時(shí)，必須戴防護(hù)鏡，違者罰款20元。

23、施工現(xiàn)場(chǎng)、車間下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)時(shí)，必須按規(guī)定進(jìn)行針對(duì)性的書面安全技術(shù)交底，違者罰安排任務(wù)者50元。

24）、規(guī)定的設(shè)備電器日常點(diǎn)檢必須按要求進(jìn)行，未經(jīng)檢點(diǎn)檢罰負(fù)責(zé)人30元，點(diǎn)檢記錄不相符的有一處罰款20元。

25）、在交叉作業(yè)施工場(chǎng)所，必須采取有效隔離和防護(hù)措施，違者罰施工員100元。

26）、使用鍋爐，壓力容器的單位，必須到公司勞動(dòng)人事處、材料設(shè)備部備案，必須持有有關(guān)部門頒發(fā)的壓力容器使用許可證方可運(yùn)行，違者罰單位1000元，無(wú)操作證者各100元。

27）、各施工現(xiàn)場(chǎng)嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)檢查制度，任何外出的設(shè)備，材料等，必須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)簽字和有關(guān)部門出具的有效出門證方可放行，違者處罰當(dāng)班值勤人員50元。

28）、擅自移動(dòng)、撤除安全設(shè)施防護(hù)裝置造成事故隱患，罰責(zé)任人200元，造成事故的，罰責(zé)任人300—1000元，特別嚴(yán)重者要追究行政責(zé)任，并提交司法機(jī)關(guān)審理。

29）、發(fā)生各類工傷事故，項(xiàng)目部應(yīng)及時(shí)上報(bào)分公司，分公司應(yīng)及時(shí)上報(bào)公司，凡隱瞞不報(bào)，拖延遲報(bào)的罰款500元，并追究其責(zé)任。

30）、本規(guī)定未列到違章操作行為，可參照上級(jí)有關(guān)條款規(guī)定執(zhí)行。

罰收款項(xiàng)由各分公司生產(chǎn)安全科建立臺(tái)帳，實(shí)行?？顚Ｓ茫糜讵?jiǎng)勵(lì)安全生產(chǎn)工作中的有功人員，由所在單位給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)貢獻(xiàn)突出的有關(guān)人員申報(bào)事跡，報(bào)公司審批，由公司給予表彰和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

第四篇：安全生產(chǎn)違章處罰實(shí)施細(xì)則

安全生產(chǎn)違章處罰實(shí)施細(xì)則

xxxx公司安全生產(chǎn)違章處罰實(shí)施細(xì)則

1總則

1.1為了進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，增強(qiáng)各級(jí)生產(chǎn)人員遵守規(guī)程、規(guī)范、制度的意識(shí)，樹立“三責(zé)”（我的安全我負(fù)責(zé)、他人安全我有責(zé)、企業(yè)安全我盡責(zé)）和“四不傷害”（不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害及保護(hù)他人不受傷害）的安全理念，構(gòu)建文明的、穩(wěn)定的安全氛圍，創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境，杜絕或減少違章的發(fā)生，預(yù)防電力生產(chǎn)事故，制定本細(xì)則。

1.2本細(xì)則依據(jù)xxxxx公司《安全生產(chǎn)工作獎(jiǎng)懲規(guī)定》、《安全生產(chǎn)工作規(guī)定》、《安全生產(chǎn)監(jiān)督規(guī)定》、《xxxxxx公司生產(chǎn)違章處罰規(guī)定》等有關(guān)規(guī)章制度及考核辦法，本著“從嚴(yán)從重”的原則制訂。

1.3公司安全管理部門對(duì)生產(chǎn)人員實(shí)施生產(chǎn)違章記分管理。對(duì)違反安全規(guī)程及相關(guān)法規(guī)的單位、人員予以記分、罰款、考試和考核。

1.4本細(xì)則考核對(duì)象涵蓋設(shè)計(jì)、招標(biāo)、施工、監(jiān)理、安裝、調(diào)試、檢修、運(yùn)行、內(nèi)線維護(hù)、報(bào)裝接電、負(fù)控、計(jì)量、管理等專業(yè)部門、單位及有關(guān)人員。

1.5本細(xì)則適用于xxxx公司所屬的送、變配、繼電、試驗(yàn)、計(jì)量、基建、多經(jīng)、修造、設(shè)計(jì)、監(jiān)理、供應(yīng)、招標(biāo)、營(yíng)銷及其他從事與電力生產(chǎn)有關(guān)工作的單位。

1.6對(duì)本細(xì)則內(nèi)沒(méi)有列出的其他違反《電力建設(shè)安全工作規(guī)程》、《xxxx公司電力安全工作規(guī)程》、xx公司《防止人身傷亡七項(xiàng)重點(diǎn)措施》等其他安全規(guī)程的違章行為，xxx根據(jù)國(guó)家、行業(yè)、企業(yè)的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、規(guī)范、制度按違章性質(zhì)有權(quán)認(rèn)定為“一般違章”、“嚴(yán)重違章”、“惡性違章”。

1.7違章類型分為“作業(yè)性違章”、“裝置性違章”、“指揮性違章”、“管理性違章”。2引用規(guī)程、文件及規(guī)定

《xxxxxxxx公司生產(chǎn)違章處罰規(guī)定》

《企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例》國(guó)發(fā)[1982]59號(hào)

3術(shù)語(yǔ)

3.1作業(yè)性違章，指在電力生產(chǎn)、基建中，不遵守安全規(guī)程，違反保證安全的各項(xiàng)規(guī)定、制度及措施的一切不安全行為。

3.2裝置性違章，指工作現(xiàn)場(chǎng)的環(huán)境、設(shè)備、設(shè)施及工器具不符合有關(guān)的安全工作規(guī)程、設(shè)計(jì)技術(shù)規(guī)程、勞動(dòng)安全和工業(yè)衛(wèi)生設(shè)計(jì)規(guī)程、施工現(xiàn)場(chǎng)安全規(guī)范等保證人身安全的各項(xiàng)規(guī)定的一切不安全狀態(tài)。

3.3指揮性違章，生產(chǎn)指揮人員違反勞動(dòng)安全衛(wèi)生法規(guī)、安全工作規(guī)程、技術(shù)規(guī)程及專為某項(xiàng)工作制定的安全技術(shù)措施進(jìn)行勞動(dòng)組織與指揮的行為。

3.4管理性違章，指從事電力生產(chǎn)、施工的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)者和行政、技術(shù)管理人員在落實(shí)國(guó)家、行業(yè)、x公司有關(guān)安全生產(chǎn)責(zé)任制中不能真正到位，不能認(rèn)真執(zhí)行規(guī)程制度或借故不執(zhí)行規(guī)程制度和某些規(guī)定，不結(jié)合本單位、本部門實(shí)際制定有關(guān)規(guī)程、制度和措施，并組織實(shí)施的行為。

3.5偶然性違章，主要由于缺乏安全技術(shù)知識(shí)所致。

3.6習(xí)慣性違章，固守舊的不良作業(yè)傳統(tǒng)和工作習(xí)慣違犯安全工作規(guī)程的習(xí)慣。4組織與管理

4.1各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要了解掌握違章者的心理狀態(tài)（見(jiàn)附錄一），各級(jí)管理人員要及時(shí)進(jìn)行有針對(duì)性的教育和監(jiān)督，管理人員要清楚可能導(dǎo)致觸電、墜落、機(jī)械傷害、物體打擊和爆炸的各類常見(jiàn)違章行為（見(jiàn)附錄五），熟知國(guó)家、行業(yè)、企業(yè)所頒布安全生產(chǎn)相關(guān)的法律、條例、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程，以甄別生產(chǎn)活動(dòng)中的各種類違章。常用法律、條例、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程目錄見(jiàn)

附件六。

4.2按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，各基層單位要認(rèn)真抓好違章自查自糾工作，發(fā)現(xiàn)違章，按規(guī)定對(duì)違章責(zé)任人進(jìn)行批評(píng)教育和經(jīng)濟(jì)處罰，做好記載并在每月3日將上月違章自查自糾情況（每月不少于2項(xiàng)違章）報(bào)xxx。自查處罰的違章不做為上一級(jí)單位處罰依據(jù)。

4.3各單位要結(jié)合安全檢查，定期和不定期的組織對(duì)安全防護(hù)裝置進(jìn)行專項(xiàng)檢查，對(duì)裝置性違章問(wèn)題納入整改和考核。反裝置性違章應(yīng)實(shí)行全過(guò)程管理，要在設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收等階段嚴(yán)格把關(guān)，杜絕新裝置性違章的發(fā)生。

4.4各單位都要設(shè)立違章曝光欄，張貼違章者的違章情況，違反規(guī)程條款及對(duì)其違章行為的處理情況，并建立《違章記錄》和《員工違章積分臺(tái)帳》，格式見(jiàn)附件。（見(jiàn)附件二）

4.5凡發(fā)現(xiàn)作業(yè)性違章、裝置性違章、指揮性違章及管理性違章，基層單位（班組）都應(yīng)按照“四不放過(guò)”的原則進(jìn)行調(diào)查分析，教育有關(guān)責(zé)任人并制定相應(yīng)的整改措施和防止對(duì)策。

4.6檢查與監(jiān)督要實(shí)行分層負(fù)責(zé)制，凡因自查、自糾不力，而被上一級(jí)監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)的，公司同時(shí)按x公司經(jīng)濟(jì)處罰的2倍追加處罰。

4.7各單位負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)本單位反違章工作的監(jiān)督、檢查和考核工作。各單位領(lǐng)導(dǎo)和專業(yè)人員應(yīng)經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)，對(duì)違章行為進(jìn)行監(jiān)督檢查。

4.8違章處罰施行“記分考核”、“連帶處罰”和 “責(zé)任追溯”制度。發(fā)現(xiàn)違章，在處罰主要責(zé)任人、次要責(zé)任人的同時(shí)，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)工作負(fù)責(zé)人、監(jiān)護(hù)人及主管、組織、實(shí)施該工作的單位、部門領(lǐng)導(dǎo)、管理人員進(jìn)行連帶處罰或責(zé)任追溯，對(duì)主管單位及領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行記分考核。

5、組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)

5.1、違章管理及處罰由公司xxx具體負(fù)責(zé)日常工作。

5.2、堅(jiān)持日常檢查、跟蹤檢查，突出檢查和抽查相結(jié)合，依據(jù)各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)程、規(guī)范、制度，對(duì)照檢查。

5.3、對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的大型集中作業(yè)，危險(xiǎn)性作業(yè)，復(fù)雜性操作項(xiàng)目，集中組織跟蹤監(jiān)察。

5.4、基層單位領(lǐng)導(dǎo)每周必須深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，對(duì)生產(chǎn)人員的作業(yè)行為、勞動(dòng)紀(jì)律及生產(chǎn)環(huán)境設(shè)施進(jìn)行一次檢查，同時(shí)要深入發(fā)動(dòng)群眾，積極參與反違章活動(dòng)。

5.5、公司主要領(lǐng)導(dǎo)每月至少深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)檢查一次，準(zhǔn)確掌握作業(yè)人員遵章守紀(jì)情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)管理過(guò)程中存在的薄弱環(huán)節(jié)，采取有效措施遏制各種事故于萌芽狀態(tài)。

5.6、檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題應(yīng)將信息及時(shí)反饋有關(guān)單位，并在違章記錄中記載清楚，提出考核意見(jiàn)和整改措施。

5.7、xxx部每月對(duì)反違章活動(dòng)開展情況進(jìn)行一次全面總結(jié)，在每月安全簡(jiǎn)報(bào)上通報(bào)反違章活動(dòng)檢查情況，并按本細(xì)則處罰，嚴(yán)肅考核，并將總體情況在5日前報(bào)x公司xxx。

5.8對(duì)裝置性違章要在一個(gè)月內(nèi)完成整改，解決有困難時(shí)，應(yīng)在一周內(nèi)上報(bào)主管部門。6 考核與處罰

6.1按“一般違章”、“嚴(yán)重違章”和“惡性違章”的程度，積分標(biāo)準(zhǔn)分為“2分、4分、6分”三檔。具體違章現(xiàn)象見(jiàn)附件四。

6.2違章處罰類別分為經(jīng)濟(jì)處罰、離崗培訓(xùn)兩種。對(duì)多次違章，采取累計(jì)記分的方法進(jìn)行考核處罰記分考核以為周期。一個(gè)周期期滿后，該周期內(nèi)的記分分值予以消除，不轉(zhuǎn)入下一個(gè)周期。若被處罰者處罰周期跨，待處罰周期期滿后，考核分值方可重新從零開始計(jì)算。

6.3違章記分與經(jīng)濟(jì)處罰標(biāo)準(zhǔn)

6.3.1違章記分與經(jīng)濟(jì)處罰同步進(jìn)行，對(duì)主要責(zé)任者按標(biāo)準(zhǔn)予以記分，對(duì)次要責(zé)任者按標(biāo)準(zhǔn)分的一半予以記分，經(jīng)濟(jì)處罰按每記1 分扣罰200元的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，離崗培訓(xùn)期間，工資待遇按公司有關(guān)制度執(zhí)行。

6.3.2 發(fā)生首次由于缺乏安全技術(shù)知識(shí)所致偶然性作業(yè)違章，對(duì)主要責(zé)任者及次要責(zé)任者不

做違章記分和經(jīng)濟(jì)處罰，但對(duì)該單位進(jìn)行處罰，標(biāo)準(zhǔn)為：惡性違章每次1000元；嚴(yán)重違章每次800元；一般違章每次500元。

6.3.3員工一年內(nèi)發(fā)生惡性違章和嚴(yán)重違章累計(jì)3次，離崗1年培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后，方可重新上崗；連續(xù)3年違章記分考核值達(dá)到12分及以上者，給予留司察看一年處分。

6.3.4員工內(nèi)因違章記分，取消其安全先進(jìn)評(píng)選的資格。

6.3.5員工因違章造成事故或輕傷及以上人身事故的一律記12分，構(gòu)成一類障礙、二類障礙、異常的分別記分8分、6分、4分，事故管理和責(zé)任追究規(guī)定進(jìn)行處罰，并按公司《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲規(guī)定》進(jìn)行處罰。

6.3.6生產(chǎn)人員一次有兩種以上違章行為的，應(yīng)當(dāng)分別計(jì)算，累加分值。同一作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)涉及“一般違章”、“嚴(yán)重違章”、“惡性違章”，分別按違章性質(zhì)進(jìn)行處理。管理人員按最高違章標(biāo)準(zhǔn)處罰。

6.3.7對(duì)多次違章者，其考核分值等于每次違章記分之和，違章積分滿12分、10分、6分的，分別進(jìn)行離崗3個(gè)月、2個(gè)月、1個(gè)月的培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后，方可重新上崗。違章者待崗培訓(xùn)復(fù)崗后，其原考核分值仍然有效，如再次發(fā)生違章行為，則在原考核分值上直接累加。對(duì)考核分值達(dá)到12分及以上者，每違章一次待崗培訓(xùn)三個(gè)月。

6.3.8因違章造成事故，按公司處理。

6.3.9 對(duì)工作負(fù)責(zé)人、工作監(jiān)護(hù)人及主管、組織、實(shí)施該工作的單位、部門負(fù)責(zé)人按照“標(biāo)準(zhǔn)分值×200元”的標(biāo)準(zhǔn)予以經(jīng)濟(jì)處罰。

6.3.10 主要責(zé)任者或次要責(zé)任者與連帶責(zé)任人員涉及到同一個(gè)人，則按主要責(zé)任者的標(biāo)準(zhǔn)予以處罰。

6.4違章待崗培訓(xùn)由人力資源部和xxx共同執(zhí)行，違章人員的待崗培訓(xùn)與復(fù)崗時(shí)間由xxx提出并提交人力資源部。

6.5違章的責(zé)任劃分

6.5.1領(lǐng)導(dǎo)人員違章指揮，領(lǐng)導(dǎo)人員負(fù)主要責(zé)任；工作人員對(duì)違章命令不予抵制，盲目執(zhí)行，負(fù)次要責(zé)任。

6.5.2工作人員違章作業(yè)，違章者負(fù)主要責(zé)任，班組和直接領(lǐng)導(dǎo)負(fù)次要責(zé)任；若領(lǐng)導(dǎo)人員、班組長(zhǎng)、安全員、技術(shù)專責(zé)在現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)工作人員違章而不予制止者，負(fù)同等責(zé)任。

6.5.3設(shè)備安全技術(shù)裝置、標(biāo)示、名稱、編號(hào)狀況不符合安全生產(chǎn)要求的，由主管單位的安全第一責(zé)任人負(fù)主要責(zé)任。

6.5.4因檢修或生產(chǎn)工作（施工）現(xiàn)場(chǎng)安全設(shè)施不完善，設(shè)備安全防護(hù)技術(shù)裝置不完善及不合格，使作業(yè)人員被動(dòng)違章的，所在單位領(lǐng)導(dǎo)負(fù)主要責(zé)任，作業(yè)人員負(fù)次要責(zé)任。

7、責(zé)任追溯

7.1基層一般違章記分超過(guò)12分，主管生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)及安全第一責(zé)任人分別予以500元和300元的經(jīng)濟(jì) 處罰，主管生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)到xxx說(shuō)清楚。

7.2基層單位發(fā)生一次嚴(yán)重違章，主管生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)及安全第一責(zé)任人分別予以1000元和800元的經(jīng)濟(jì) 處罰，由主管生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)向公司主管領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)清楚，發(fā)生兩次惡性違章，分別予以2000元和1500元的經(jīng)濟(jì) 處罰，由安全第一責(zé)任者向公司主管領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)清楚。

7.3基層單位發(fā)生一次惡劣違章，主管生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)及安全第一責(zé)任人分別予以1500元和1000元的經(jīng)濟(jì) 處罰，安全第一責(zé)任者向公司主管領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)清楚。

7.4凡被x公司發(fā)現(xiàn)的違章，除x公司處罰外，按本處罰細(xì)則重復(fù)處罰。

7.3發(fā)現(xiàn)違章，按違章標(biāo)準(zhǔn)分對(duì)該單位進(jìn)行違章記分。違章分值將作為基層單位（班組）年終安全評(píng)比依據(jù)。

7.5發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重違章和惡劣違章，對(duì)違章班組的班組長(zhǎng)進(jìn)行責(zé)任追究并進(jìn)行考核。發(fā)生1次嚴(yán)重違章，班長(zhǎng)予以500元經(jīng)濟(jì)處罰，發(fā)生1次惡性違章或2次嚴(yán)重違章，班長(zhǎng)予以1000元

經(jīng)濟(jì)處罰，發(fā)生2次惡性違章或嚴(yán)重違章、惡性違章合計(jì)達(dá)3次，班長(zhǎng)予以2000元經(jīng)濟(jì)處罰。發(fā)生3次惡性違章或嚴(yán)重違章、惡性違章合計(jì)達(dá)4次，班長(zhǎng)予以3000元經(jīng)濟(jì)處罰，并通報(bào)批評(píng)。、其它記分與處罰

按照“三負(fù)責(zé)”的原則，對(duì)相關(guān)管理部門考核規(guī)定如下:

8.1 在基建工程施工現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的違章，除考核施工單位外，同時(shí)考核基建部。

8.2 在生產(chǎn)工程施工現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的違章，除考核作業(yè)單位外，同時(shí)考核生產(chǎn)部。

8.3 在多種經(jīng)營(yíng)工程施工現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的違章，除考核施工單位外，同時(shí)考核多經(jīng)部。

8.4在用戶報(bào)裝接電、負(fù)控、計(jì)量裝置安裝測(cè)試、內(nèi)線維護(hù)、業(yè)擴(kuò)工程施工現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的違章，除考核施工單位外，同時(shí)考核工程管理的營(yíng)銷部、客服中心、供電分公司。

8.5在實(shí)行工程監(jiān)理的生產(chǎn)、基建等施工現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的違章，除考核施工單位和工程管理部門外，同時(shí)考核監(jiān)理部門。

8.6在農(nóng)電工程施工現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的違章，除考核施工單位外，同時(shí)考核農(nóng)電局。

8.7 因外力破壞構(gòu)成的電力設(shè)施損壞，除考核設(shè)備運(yùn)行管理單位外，同時(shí)考核公安保衛(wèi)部。

9.處罰執(zhí)行方式及程序

9.1 職能管理部門發(fā)現(xiàn)的違章情況，可通過(guò)文字記錄、拍照等方式記錄在案，并要求違章人員（單位）簽字確認(rèn)。違章人員（單位）拒絕簽字確認(rèn)的不影響對(duì)違章行為的認(rèn)定和處罰。

9.2各職能部門將相關(guān)違章證據(jù)交xxx，xxx送公司領(lǐng)導(dǎo)簽名確認(rèn)后，發(fā)出《處罰通知書》（格式見(jiàn)附件三），并通知違章的單位到財(cái)務(wù)部交納罰款。填寫的《處罰通知書》一式兩份，其中一份交違章單位安全員收?qǐng)?zhí)，另一份xxx留存?zhèn)浒浮?/p>

9.3外包工程的承包單位拒絕繳納罰款的，從工程款中直接扣留。

10附則

10.1本細(xì)則條款如與上級(jí)文件相抵觸，按上級(jí)文件執(zhí)行。

10.2本細(xì)則自印發(fā)之日起試行，各單位在執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題請(qǐng)及時(shí)告公司xxxx部

10.3本規(guī)定的解釋權(quán)屬xxxx公司xxxx部

第五篇：安全文明施工違章處罰標(biāo)準(zhǔn)

武漢中電鑫源輸變電工程有限公司

安全文明施工違章處罰標(biāo)準(zhǔn)

1、凡有下列行為之一（作業(yè)性違章）者，每人可罰款20-100元； ● 進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)不戴安全帽，坐、踢安全帽；

● 進(jìn)入使用現(xiàn)場(chǎng)穿高跟鞋、露腳指的涼鞋、拖鞋、短褲、背心或裸背、進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)； ● 在吊物下方逗留或從事其他作業(yè)； ● 酒后進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)；

● 隨意移動(dòng)、損壞、拆除安全設(shè)施或移作他用； ● 非電工私拉亂接電源；

● 將電源線鉤掛在閘刀上或直接插入插座內(nèi)使用；

● 使用的手持電動(dòng)工具（電鉆、扳手、電錘、磨光機(jī)、砂輪機(jī)等）或建筑電動(dòng)機(jī)械（潛水泵、打夯機(jī)、磨石機(jī)、無(wú)齒鋸、木工機(jī)械等）未經(jīng)漏電保安器； ● 用氧氣作為通風(fēng)的風(fēng)源或吹掃衣著；

● 將點(diǎn)燃的焊、割炬掛在工件上或地面上，或作照明用； ● 基坑作業(yè)時(shí)，施工材料、工器具等放在坑洞附近； ● 按規(guī)定須使用接地線的施工未裝接地線； ● 在不合格的腳手架或不牢固的構(gòu)件上工作； ● 起重工作無(wú)統(tǒng)一明確的指揮信號(hào)，盲目指揮； ● 無(wú)證操作、駕駛各種機(jī)動(dòng)車輛；

● 現(xiàn)場(chǎng)車輛運(yùn)輸裝運(yùn)設(shè)備未綁扎牢靠、或裝運(yùn)材料散落地面； ● 轉(zhuǎn)動(dòng)機(jī)械的操作人員在工作時(shí)帶手套作業(yè)；

● 使用砂輪機(jī)、車、鉗、鉆等切割機(jī)械不帶防護(hù)眼鏡；

● 運(yùn)行中將轉(zhuǎn)動(dòng)設(shè)備的防護(hù)罩打開或?qū)⑹稚烊胝跀r內(nèi)，戴手套或用布、棉紗對(duì)轉(zhuǎn)動(dòng)部分進(jìn)行清掃或檢查維修等；

● 在機(jī)械的轉(zhuǎn)動(dòng)、傳動(dòng)部分保護(hù)罩上坐立行走或?qū)⑹钟|摸運(yùn)轉(zhuǎn)中機(jī)械的轉(zhuǎn)動(dòng)、傳動(dòng)、滑動(dòng)部分及旋轉(zhuǎn)中的工件；

●在易燃易爆或禁火區(qū)域攜帶火種、吸煙、動(dòng)用明火、穿帶鐵釘?shù)男?● 不及時(shí)關(guān)閉乙炔、氧氣閥門就離開工作崗位； ● 乙炔、氧氣皮管混用；

● 隨意損壞用電設(shè)施和照明燈具； ● 施工現(xiàn)場(chǎng)隨意用明火取暖者；

● 焊接、切割工作前未清理周圍的易燃物，工作結(jié)束后，為檢查清理遺留物，以至于留下火種；

2、凡有下列行為之一（裝置性違章）者，每處罰款200元 ● 電焊機(jī)、卷?yè)P(yáng)機(jī)等小型施工機(jī)械無(wú)可靠防雨設(shè)施； ● 焊把或電焊機(jī)二次線絕緣不良，有破損； ● 電焊機(jī)外殼無(wú)接零或接地保護(hù)；

●施工區(qū)域電火焊線、電源線不集中布置，走向混亂，過(guò)通道無(wú)保護(hù)措施； ● 現(xiàn)場(chǎng)低壓配電開關(guān)，護(hù)蓋不全，導(dǎo)電部分裸露； ● 電氣安全工器具、絕緣工具未按規(guī)定定期試驗(yàn)； ● 一個(gè)開關(guān)控制兩臺(tái)及以上電動(dòng)設(shè)備； ● 流動(dòng)電源盤無(wú)漏電保安器或漏電保安器失靈； ● 現(xiàn)場(chǎng)使用不規(guī)范的流動(dòng)電源盤、刀閘、電源板；

● 機(jī)具庫(kù)出庫(kù)的電動(dòng)工具、機(jī)械不符合國(guó)家有關(guān)安全標(biāo)準(zhǔn)； ● 施工現(xiàn)場(chǎng)孔洞無(wú)牢固的標(biāo)識(shí)蓋板或圍欄；

● 深溝、深坑四周無(wú)安全警戒線或圍欄、夜間無(wú)警告紅燈；

● 安全設(shè)施損壞或有缺陷未及時(shí)組織維修，或更 換工作完畢后不回收，或不及時(shí)； ● 易燃、易爆區(qū)、重點(diǎn)防火區(qū)、消防器材配備不齊，不符合消防規(guī)程的要求，無(wú)警示標(biāo)志； ● 消防器材不定期檢驗(yàn)；

● 起重機(jī)械制動(dòng)、信號(hào)裝置、顯示裝置、保護(hù)裝置失靈或帶病作業(yè)； ● 使用不合格的吊裝工器具，或未按規(guī)程要求定期檢驗(yàn)； ● 起吊的重物在空中長(zhǎng)時(shí)間停留； ● 機(jī)械轉(zhuǎn)動(dòng)、帶電部分無(wú)保護(hù)罩；

3、凡有下列行為之一（指揮性違章），可一次性罰款50-500元

● 發(fā)布違反有關(guān)安全生產(chǎn)法令、法規(guī)和規(guī)章制度的命令，違章指揮施工； ● 無(wú)視安全管理部門、安全管理人員的警告，未及時(shí)消除事故隱患；

● 對(duì)工人發(fā)現(xiàn)的裝置性違章和技術(shù)人員擬定的反裝置性違章不聞不問(wèn)，不組織消除； ● 不認(rèn)真吸取教訓(xùn)，未及時(shí)采取有效措施，致使同類事故重復(fù)發(fā)生； ● 安排未經(jīng)安全教育或安全考核不合格的人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)施工； ● 安排不具備特種作業(yè)資格的人員進(jìn)行特種作業(yè)；

● 違反職業(yè)禁忌癥的有關(guān)規(guī)定，安排不符合身體健康要求的人員上崗；

● 違章指揮，默認(rèn)工人違章作業(yè)、冒險(xiǎn)作業(yè)，在沒(méi)有可靠的技術(shù)措施和安全保障措施的狀態(tài)下施工；

● 未按隱患整改通知單要求整改或未整改；

● 班組長(zhǎng)（施工負(fù)責(zé)人）班前不進(jìn)行“三交三查”或“站班會(huì)”； ● 在易燃、易爆區(qū)周圍動(dòng)火未辦理工作票，施工負(fù)責(zé)人就組織施工； ● 施工項(xiàng)目部無(wú)安全措施或未交底，施工負(fù)責(zé)人就組織施工； ● 未經(jīng)全員技術(shù)交底就組織施工；

● 安排工作方法、工作程序不當(dāng)，以致施工中危害工人的生命和身體健康；

● 安排或默認(rèn)不具備相關(guān)安全知識(shí)，不會(huì)使用消防器材的人員在易燃、易爆區(qū)工作； ● 在易燃物品及主要設(shè)備上方進(jìn)行焊接作業(yè)，下方無(wú)監(jiān)護(hù)人，未采取防火安全措施； ● 施工負(fù)責(zé)人沒(méi)有及時(shí)組織對(duì)文明施工責(zé)任區(qū)域進(jìn)行清理； ● 擅自決定變動(dòng)、拆除、挪用或停用安全裝置或安全設(shè)施；

4、凡有下列行為之一（文明施工違章），可一次性罰款50-500元 ● 在施工道路以及主干道上堆放設(shè)備、材料、物品； ● 各施工作業(yè)點(diǎn)每天下班前未做到工完料盡場(chǎng)地清； ● 各施工現(xiàn)場(chǎng)的禁煙區(qū)吸煙以及施工時(shí)吸煙；

● 基礎(chǔ)施工場(chǎng)地未按規(guī)定要求進(jìn)行安全文明施工責(zé)任區(qū)域或圍護(hù)； ● 隨意損壞消防器材或挪作他用；

● 隨地大小便或在容器內(nèi)、廠房室內(nèi)、機(jī)械設(shè)備等處大小便； ● 施工現(xiàn)場(chǎng)自行車、摩托車不停放在指定區(qū)域，隨便亂放；

● 高空拆摸未按“安規(guī)”要求進(jìn)行，運(yùn)到地面的摸板堆放雜亂； ● 建筑材料不按規(guī)定卸車、存放或占道；

● 拆除的木料、腳手架、鋼模板、架桿等不及時(shí)運(yùn)走的，堆放雜亂； ● 現(xiàn)場(chǎng)材料、構(gòu)件、設(shè)備堆放雜亂，未分類擺放；