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      國培送教下鄉(xiāng)+微故事

      時間:2019-05-12 14:58:14下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《國培送教下鄉(xiāng)+微故事》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《國培送教下鄉(xiāng)+微故事》。

      第一篇:國培送教下鄉(xiāng)+微故事

      語文——從感性到理性

      從教僅三年,語文教學之于我就是“身先士卒”,總覺得要感動他人必先感動自己,要教會學生必先自己理解。卻不曾想短短幾天學習時間打破了我長久以來的“固執(zhí)己見”。原來光靠“感性”無法讓學生感同身受,感動的可能只有教師自己,教師需要“理性”看待教學,讓孩子們?nèi)ンw會感動,這才是最完美的課堂。

      培訓這幾天,我聆聽了多位領(lǐng)導、老師的誠意講座,不再是大空套,不再是走形式,大家實實在在的把教學中的難點重點擺在桌面上討論,尋找最優(yōu)解決辦法。這其中最令我受益的是來自雁江七小的馬俊英老師講授的《我心中的校園風景線》作文課堂。

      馬老師的這次作文授課,屢次打破了我們對于作文的常規(guī)教學方式,這堂課最讓我印象深刻的是教學生描寫學校舞臺的片段描寫,平凡甚至是有點丑陋的舞臺,在學生甚至是我們在描寫的時候都會覺得不好“下口”,在馬老師的提示下,大家恍然大悟,平時的舞臺確實丑沒有亮點,但是在某些特定的時間它卻是全校最美的地方(節(jié)日),簡直是點睛之筆,讓學生筆下生風,由此我還順便聯(lián)想到籃球場,教室??都可以用這種教學方式來拓展思維,簡直不能太好用。

      在我的教學中,好多次,我都是先把自己講的淚流滿面,語不成調(diào),可學生卻無感,最后弄得課堂尷尬不已。我的教學太過于感性,而語文教學不能只有感性,也不能太過于理性,二者結(jié)合,才能創(chuàng)造出最好的課堂!我得學著在感性中加點兒理性,讓學生在精神上和我有共感,才能成就一堂優(yōu)質(zhì)課。

      果真印了荀子那句話“學不可以已”!

      第二篇:國培送教下鄉(xiāng)反思

      國培送教下鄉(xiāng)反思

      團山子鄉(xiāng)第一中學:趙德海

      通過國培送教下鄉(xiāng)活動和學習,我從思想上、工作上發(fā)生了較大轉(zhuǎn)變,改變了以往比較隨意的目的性不強的工作態(tài)度,從消極態(tài)度轉(zhuǎn)變?yōu)榉e極態(tài)度,從而對自身有了很大的促進和提高,我對我以后的教學工作方向有了更進一步的認識,這次活動我有二點最深切的感受:

      首先,更新教育理念,樹立現(xiàn)代體育教育觀通過觀看視頻,每位專家、學者從自己的研究方向方面的深厚的學術(shù)造詣和卓有獨到的視野和經(jīng)驗出發(fā),暢談了他們對新課程的改革以及教育教學各個領(lǐng)域的獨特見解。他們從宏觀的角度出發(fā),在暢談中國教育的過去、現(xiàn)在的同時,給我們展示未來中國教育的遠景和教育各家之長。我認識到新課程倡導的自主學習、合作學習、探究性學習,都是以學生的積極參與為前提,沒有學生的積極參與,就不可能有自主、探究、合作學習。學生參與課堂教學的積極性,參與的深度與廣度,直接影響著課堂教學的效果,同時也為我們追求的高效課堂、優(yōu)質(zhì)課堂指明了實踐的方向。

      其次、不斷進取,提升自身業(yè)務水平通過觀摩活動,我學習和領(lǐng)略到許多名師教學風格,他們各有千秋,也受益很多。我感受最深的是,這些名師都有的共同特點:他們尊重學生的需求和發(fā)展特點,重視基礎(chǔ),為學生有個性發(fā)展提供空間。從學生出發(fā),做到以人為本,為每個學生提供平等參與的機會,讓學生在寬松、民主的環(huán)境中體驗成功,健康成長最后、我覺得這次活動最有意義也是最有價值的是專家關(guān)于課程標準的學習指導,對我有了很大的促進和提高,對我以后的教學工作方向有了更進一步的認識。

      趙德海 團山子鄉(xiāng)第一中學

      第三篇:國培送教下鄉(xiāng)實施辦法

      含山縣中小學幼兒園送教下鄉(xiāng)活動實施辦法(討論稿)

      為了更好的完成安徽省“國培計劃(2015)”項目,順利通過省教育廳的考核驗收,現(xiàn)根據(jù)含山縣項目申報書的要求,制定具體的實施辦法:

      一、加強組織領(lǐng)導,確定專人負責

      本次項目縣實施時間長,歷時兩年;任務重,五類項目共22個子項目。為了保證項目順利進行,各校務必成立領(lǐng)導小組,確定專人負責。一是保證參加短期集中培訓的教師按時參訓,二是確保本校教師及時參加網(wǎng)絡學習,三是讓送教下鄉(xiāng)活動和校本研修活動有效融合,四是負責過程性材料的收集、整理,五是保持和縣國培項目辦的溝通聯(lián)系。

      二、組建縣級教師培訓團隊,建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)教研組(片)

      根據(jù)申報書要求,我們按照培訓者與本地鄉(xiāng)村教師不低于1:30的比例,在縣內(nèi)外遴選出95人(縣外1人),組建縣級教師培訓團隊。為了方便送教下鄉(xiāng)活動,我們將建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)教研組(片)。初中擬分成四片:

      含北片:仙蹤中學、姚廟中學、河劉中學、謝集中學,由仙蹤中學牽頭;

      含中片:含山一中、清溪中學、褒山中學、東山中學、張公中學、鉅興中學,由含山一中牽頭;

      東林片:林頭中學、東關(guān)中學、張疃中學、福山學校,由林頭中 學牽頭;

      含南片:運漕中學、長崗中學、銅閘中學、關(guān)鎮(zhèn)學校、陶廠中學,由運漕中學牽頭。

      小學以環(huán)峰四所小學和鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校負責成立教研組。

      幼兒園以含城幼兒園、含山實驗幼兒園、運漕幼兒園負責成立教研組(待定)。

      各教研組(片),在縣級教師培訓團隊的基礎(chǔ)上,建立自己的教研團隊,負責各片區(qū)的送教下鄉(xiāng)活動的組織實施,指導各校的校本研修。

      三、加強聯(lián)系溝通,成立“含山國培項目管理團隊”QQ群 國培計劃有五大類項目,無論哪一類項目的實施都離不開各學校的支持,所以,必須成立管理群,便于交流溝通,群號為:99829817。各校負責人、經(jīng)辦人務必以真實姓名加入此群。這樣,我們的網(wǎng)絡學習學情通報、組織集中培訓、開展研課磨課等活動通知都可以在群里發(fā)布,方便快捷。

      四、送教時間安排

      根據(jù)省教育廳要求,同一鄉(xiāng)鎮(zhèn)同一學科每年送教4次、每次2天。我們的設想是通識課送教利用雙休日,分學科名師示范課(含點評、說課)在工作日開展。具體時間以國培項目辦的通知為準。

      五、送教地點

      初中語文、數(shù)學、英語、物理、化學、政治、歷史等學科送教到片區(qū);音體美、信息技術(shù)、生物、地理等學科集中在含山一中送教。小學語文、數(shù)學送教到中心校,含城四所小學和其他學科集中在環(huán)峰小學。幼兒園教師擬分成三組,送教地點另行通知。

      六、送教內(nèi)容及形式 培訓內(nèi)容主要有: 模塊一:師德;

      模塊二:學科教學專業(yè)能力,包括課堂學習與過程評價技能、課堂教學問題診斷與解決策略、教師專業(yè)發(fā)展與校本研修等;

      模塊三:信息技術(shù)應用。

      “國培計劃”分四個環(huán)節(jié)與階段展開,即“診斷示范—研課磨課—成果展示—總結(jié)提升”。

      “診斷示范”(2天):于本學期完成。各校通過觀課、討論發(fā)現(xiàn)教育教學中存在的問題,自我診斷,形成培訓需求報告單上報縣項目辦(模塊二按學段、學科分別闡述)??h項目辦將根據(jù)培訓需求進行送教。送教以理論講座、專業(yè)引領(lǐng)、名師示范、互動交流為主要形式。(收集材料包括:各學校模塊1、2、3的問題報告單及培訓需求報告單、送教教師講稿、參訓教師簽到簿、參訓教師研討交流記錄等。)

      “研課磨課”(4天):本學期及第二學期3、4月開展。各學校按學科組織研課磨課,教研片培訓團隊教師加以指導,納入學校教研及校本研修工作計劃。(收集材料包括:研課磨課記錄、研課磨課教案、公開課或展示課開課通知、聽評課記錄等。)

      “成果展示”(2天):第二學期5月、6月開展。分模塊、分學段、分學科(領(lǐng)域)選擇部分優(yōu)秀教師上匯報課,其他教師觀課議課,培訓團隊教師參與點評;展示培訓成果,評選優(yōu)秀參訓學員。(收集資料:匯報課開課通知、教案、聽評課教師簽到表及過程記錄、內(nèi)本校教師在教育教學中獲得的各種榮譽證書復印件等。)

      “總結(jié)提升”:進修學校牽頭,多方合作,將送教課程及生成性成果進行再加工,分類形成培訓資源包,結(jié)合網(wǎng)絡平臺,選擇優(yōu)秀案例在全縣推廣,實現(xiàn)資源共享。(資源包:《做一個稱職的老師》《含山縣中小學優(yōu)秀課例集錦》《學習評價的方法與應用》)

      六、考核管理

      為保障培訓質(zhì)量和培訓效果,培訓結(jié)束后將對各學校培訓工作進行績效考核,考核結(jié)果作為年終目標考核的依據(jù)。

      (一)各學校成立校級項目領(lǐng)導小組,具體安排本校教師參加各項培訓,協(xié)同縣項目辦開展培訓工作。

      (二)宣傳到位,指導到位,服務到位,確保參訓率、合格率、滿意度。教師參訓率查看培訓簽到簿;教師培訓合格率將綜合五類培訓結(jié)果合成計算;滿意度將采取實地暗訪、電話咨詢、查看檔案資料等多種方式進行評價。

      (三)資料建設。學校要及時收集整理培訓過程中的各類資料,尤其成果展示資料,建成培訓檔案。

      (四)合格考評與激勵考評相結(jié)合。既要依據(jù)考評標準進行基本考評,也要依據(jù)評優(yōu)標準對優(yōu)秀學校給予適當獎勵。

      備注:具體實施方案放在管理QQ群里。

      第四篇:2017國培送教下鄉(xiāng)感悟

      2017年“國培計劃“旬邑縣送教下鄉(xiāng)培訓感悟

      學校

      鄭家鎮(zhèn)中心小學

      姓名

      魯靜妮

      2017年12月21日,我有幸參加了“國培計劃(2017)” 陜西省旬邑縣送教下鄉(xiāng)培訓活動。這次培訓的內(nèi)容相當豐富,在這里,讓我感受了名師的風采,聆聽了陜西師范大學蘇爭艷教授和西安文理學院圖書館館長、陜西師范大學碩士生導師趙精兵教授的精彩講座。此次培訓更新了我的教學觀念,讓我受益匪淺。能擁有此次學習機會,實在值得珍惜。現(xiàn)就將本次培訓后的心得體會總結(jié)如下:

      一、“學高為師,身正為范”

      一名教育工作者,不僅是知識的傳遞者,更是學生人生旅途的引路人。此次講座中兩位專家盡顯風采,他們的學識、他們的幽默、他們的言談、他們的思想境界和他們在教育行業(yè)獨到的建樹無不使我們國培班學員折服與欽佩。也讓我們更好的認知了教師這個職業(yè)的社會責任以及正確認識建構(gòu)個體教學風格在教學過程中的重要性,通過本次講座,相信我們一定能夠以更飽滿的熱情投入到之后的教學工作中去,在教學實踐中形成獨特教學模式,達到教學效果最大化。

      二、“豁命講課只因熱愛”

      一切的成功源于熱愛,那一個個光環(huán)更是始于熱愛。那惟妙惟肖的表演,聲情并茂的朗誦,出色的演員,優(yōu)秀的教師,激情、睿智集于了他一身,趙教授運用語言、動作、表情、音響等多重手段,為我們創(chuàng)設了一個個教學情境,引起了一陣陣掌聲,一片片笑聲。他創(chuàng)造性的組織教學,使我們大家在愉快中高效率地進行學習,同時讓我們更折服于他精湛的教學技能和高超的教學藝術(shù)。三個多小時的講座,趙教授沒有喝一口水,沒有坐一分鐘,他用自己的風格在陶冶大家,他用自己的精神在浸潤大家,他更是用自己的生命在歌唱,歌唱教學的藝術(shù)。三個多小時,太多太多的思維撞擊,太多太多的思想引領(lǐng),太多太多的自我覺醒??而那一句句至理名言,帶給我們更多的思考---生命的光彩與自我價值的實現(xiàn)更源于那份教育事業(yè)的熱愛!

      三、“與眾不同的背后是無比寂寞的勤奮”

      在林林總總的教授行列中,趙教授無疑是與眾不同的。他被譽為“瘋子教授”,“奇葩教授”等等,但所有的稱呼中都不約而同地含著褒揚之意。的確,看著趙教授在講臺上的激情澎湃,神采飛揚,我們驚羨于他的記憶力、敏銳力、洞察力、表演力。我們也許只是自嘆沒有如他的天賦。但是,當我們看到他整整齊齊、密密麻麻的教案設計,看到他在教案中所粘貼的一張張隨時記錄和摘抄的便簽時,我才真正領(lǐng)悟到他與眾不同背后那無比寂寞的勤奮??梢韵胂螅鳛槲迨鄽q的他,在繁忙的授課、講座之余,每晚伴著燈光研讀的場景。其實,不僅僅是趙教授,但凡與眾不同的人背后,都是無比的勤奮。此時我不由得又聯(lián)想到了自己。說真的,原來的自己一直也很努力,也很好學,曾為了教學而翻看各類雜志,尋找更好的教學方法;觀看更多名師講課視頻,探索他們的教學機智,學習他們風趣、詼諧幽默的語言,學習他們優(yōu)秀的教學設計,偶爾還會加注一些自己的見解或更好的建議??而現(xiàn)在呢,常常以有了一點點經(jīng)驗為由,漸漸疏離了曾惺惺相惜的臺燈,以白天工作的繁忙為理由,將曾每晚陪伴自己的筆端束之高閣。這是不就是所謂的職業(yè)倦???但長此以往,怎能繼續(xù)前進?怎能做到與眾不同?

      四、“教學模式與敘事方式的改變是最美的教學藝術(shù)” 同樣的教學內(nèi)容經(jīng)趙教授的演繹,變得那么妙趣橫生,而又深入淺入,這就是“變化”的魅力。趙教授說;“教師教得如何,本人最清楚?!彼€說:“當學生已不愿再聽你的課時,就該進行自我反思了?!钡拇_,在我們的常規(guī)教學中,常常存在著有些學生不愿聽講的現(xiàn)象,這時候,我們更多的是批評孩子,認為孩子沒有上進心,沒有學習的積極性,但是很少從自身方面找原因:我的課是不是能提起學生的興趣?我的授課內(nèi)容是不是孩子們感興趣的觸發(fā)點?在教學中,我們還經(jīng)常對孩子抱怨自己以前的學生在學到這一課時,表現(xiàn)多么多么的優(yōu)秀,而現(xiàn)在他們卻這樣的啟而不發(fā)。我們還是把原因歸結(jié)在孩子身上,殊不知我們的教育對象已發(fā)生了改變。就如趙教授在講座中談到的一樣,不同時代的人在拍照時會有不同的表現(xiàn)。與之相同,不同時代的孩子在接收教育時也有不同的特點。我們何不想著改變自己去適應學生呢?反觀自己的課堂,一直想著力打造“深邃課堂”和“詩意課堂”,這個想法本身沒有不妥之處。在前些年的踐行中,也確實達到了預期的效果。但隨著時間的推移,慢慢覺得已無法突破。這就是一種思維的定勢,更是一種缺乏變化所造成的結(jié)果。在課堂上,為了“深邃”,為了“詩意”,我似乎成了“不茍言笑”的代名詞,似乎只有這樣才能引領(lǐng)孩子們進入“深度思維”,但殊不知“一節(jié)課中沒有笑聲,是失敗的”。趙教授告訴我們“課堂教學要富有時尚感”。我想我要做的就是真正走進教育對象——零零后孩子的內(nèi)心世界,以他們所能接收的形式,與他們共讀、齊樂、同聊,著力將自己的課堂打造得既“深邃詩意”又“時尚新潮”。

      五、“小故事詮釋大道理”

      趙教授的講座始終以故事貫穿其中,讓我們在小故事中自然而然明白大道理,這對我們的教學有極大的啟發(fā)。但我們毋庸置疑的是,這所有的小故事不是憑空而來,這全是他厚積薄發(fā)、日積月累的積淀。“不是你上課不活,而是你肚子里沒有東西”。這一句再直白不過的話,卻告訴我們一個亙古不變的真理——要給學生一碗水,教師必須有一桶水。其實,有時候更應該是一海洋的水。為了達到這個目標,我們就必須天天都要有閱讀量。有了量的積累,再加上自己的變化,就不相信我們的課堂不活。

      一天的講座,我們兩眼發(fā)光,雙頰泛紅,兩手發(fā)紅。這時,嚴冬中的寒冷早已被濃濃的溫暖所替代。這難道不就是一種最理想的課堂形式嗎?兩位教授帶給我們的啟迪經(jīng)過我們的內(nèi)化后,在我們的教學實踐中也會讓孩子們小眼發(fā)亮,小臉發(fā)光,小手高舉——那樣,迎接我們和孩子們的將永遠是——四季如春。

      第五篇:國培送教下鄉(xiāng)發(fā)言稿

      國培送教下鄉(xiāng)出課準備會

      楊立中

      同志們上午好;今天召集大家開一個國培送教下鄉(xiāng)出課準備會。昨天趙校長、立梅主任給相關(guān)教研組長、教師開了會,現(xiàn)在我將相關(guān)內(nèi)容向各位敘訴一下,說的不到的地方,請佳雨給我補充一下。

      一,9月8----9號在我校舉行國培送教下鄉(xiāng)出課活動,有數(shù)學組和我們政史地組。

      二、咱們組政治和地理學科各出三節(jié)課,分別是兩節(jié)常態(tài)課和一節(jié)同課異構(gòu)課,要求我們今天將我們組出課教師以及出哪一課、在哪個班級上報給立梅主任。

      三、要進行學科匯報。以上內(nèi)容同志們聽清楚了嗎?

      接下來,我宣布一下出課教師,政治:孔祥坤與六中的李秀波進行同課異構(gòu),巧玉與我講常態(tài)課,我進行政治學科匯報。地理:趙佳雨與外校老師進行同課異構(gòu),同時承擔地理學科匯報任務,藤嘉鑫與馬雪松講常態(tài)課。以上出課教師要細心準備、其他教師積極幫助研課磨課。出好這次課是我們組共同的任務,是我們開學來第一次教研,在客人面前我們一定要展示出我們的素養(yǎng)與風采。

      現(xiàn)在出課的教師將表填一下,接下來希望各位獻計獻策討論咱們這次教研怎樣能開展得更好,讓我們的教研工作扎實、有效有序、有聲有色。讓外人佩服、讓領(lǐng)導滿意、讓自己有收獲。

      我們先研究確定這次教研的重點,再次我拋磚引玉說一下自己,我本人想在這次活動中重點攻破小組學習技能、習慣的培養(yǎng)。因為剛接手七年級學生,對學生不熟悉且自己在這方面的業(yè)務還很生疏,小組學習又是課堂學習中的重要環(huán)節(jié)。

      下面請

      來談一下

      有事及時聯(lián)系、及時溝通,咱們在六號再碰一下頭,誰還有要說的嗎。那么就會去準備,散會。

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