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      個人敢轉(zhuǎn)爭心得體會[模版]

      時間:2019-05-12 15:15:54下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:個人敢轉(zhuǎn)爭心得體會[模版]

      個人敢轉(zhuǎn)爭心得體會

      【個人敢轉(zhuǎn)爭心得體會1】

      十八大以來,在總書記的帶領(lǐng)下,新一屆中央政府從嚴治黨狠抓作風建設(shè),出臺了一系列新政策和新舉措,從制定并實施了密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定,到深入開展了黨的群眾路線教育實踐活動,再到深查深究“四風”問題、堅持老虎蒼蠅一起打等等。地方各部門也紛紛響應中央號召,從改變學風、會風、文風、輕車簡從、提高效率、厲行節(jié)約、廉潔自律、真抓實干等方面,進一步改進作風,這些都抓住了轉(zhuǎn)作風的關(guān)鍵,回應了群眾的關(guān)切,促進了黨風、政風以及民風的進一步好轉(zhuǎn)。

      改進作風,能不能取得實實在在的效果,關(guān)鍵要看黨員干部的黨性強弱、覺悟高下,是否真正做到“敢于擔當“。黨員干部是各項事業(yè)的領(lǐng)導者、組織者和推動者,敢于擔當、善于擔當是職責所在,也是立身之本。因此,只有“敢于擔當“,才能真正把改作風落到實處?!案矣趽敗埃褪窃谕七M發(fā)展面前勇挑重擔,敢于負責,敢抓敢管,敢于碰硬,敢于向困難“動刀”,敢于向矛盾“亮劍”,以良好的精神狀態(tài),過硬的作風,聚集正能量。而衡量一名公職人員是否敢于擔當,最終要看落實,看作風,看盡責,看實效。只有務(wù)實肯干,做到勤嚴細實,擔當盡責才能結(jié)出碩果。要養(yǎng)成敢于擔當?shù)牧晳T,就必須撲下身子,深入下去,始終保持“踏石留印,抓鐵有痕”的干勁抓好每一項工作,主動盡責不推諉,敢于擔當不推責,做到問題面前不回避,壓力面為不躲閃,困難面前不推托,挑戰(zhàn)面前不畏懼,問責面前不留情,以始終保持奮發(fā)有為,干事創(chuàng)業(yè)的精神狀態(tài)和工作激情最佳的精神狀態(tài)和激情,全身心的投入到為民服務(wù)中去。

      改進作風,能不能取得實實在在的效果,還需要看黨員干部是否真正做到“有所作為”,給群眾帶去實實在在地好處。既然身為一方“父母官”,我們的黨員干部就要拋棄狹隘“小我”,心系大業(yè),在有限的為官生涯里,擔負起“造福一方”的責任,把全部心思和精力都用在謀求地方發(fā)展和造福地方百姓上,做到在其位,謀其政,盡其責,把好事辦實,把實事辦好,用實際行動為群眾謀福利。因此,只有讓群眾通過黨員干部的“作為”享受到發(fā)展的紅利,讓群眾真正得到實惠,才是把改作風改到群眾的心坎上,才算取得群眾滿意的效果。

      【個人敢轉(zhuǎn)爭心得體會2】

      什么是擔當?

      天下興亡,匹夫有責。

      在其位,謀其政。

      鐵肩擔道義,妙手著文章。

      順境逆境看胸襟,大事難事看擔當。敢擔當,更是我們黨的優(yōu)良作風,是共產(chǎn)黨人想干事、能干事、干大事、干不成事不罷休的精神品質(zhì)。

      總書記說,是否具有擔當精神,是否能夠忠誠履責、盡心盡責、勇于擔責,是檢驗每一個領(lǐng)導干部身上是否真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人先進性和純潔性的重要方面。

      敢擔當、愿擔當、善擔當,是改進作風的重要方面。遇事躲閃、不想碰硬的想法,私字當頭、不愿負責的言行,把做官當事業(yè)的“官”念,折射的都是高高在上、不負責任的官僚主義,都是不勞而獲、坐享其成的享樂主義。

      有個寓言,說三只猴子疊羅漢翻高墻。一不小心倒了,亂作一團,互相責備。最上面的猴子說:“中間的抖了一下,我才歪了。”中間那只說:“下面的抽搐了一下,我才抖的?!弊钕旅娴暮镒诱f:“我好像聽見老虎的聲音,所以抽搐了一下?!备饔懈鞯恼f辭,各有各的借口。現(xiàn)實中,如果都抱著“猴子疊羅漢”的態(tài)度,碰到難題畏畏縮縮,承擔責任互相扯皮,遭遇失敗彼此指責,那問題誰來管,工作誰來抓,責任誰來負?

      擔當,沒有那么一股子勁,不行。

      一些領(lǐng)導干部,不敢擔當?;蚴遣荒苷晢栴},找借口、尋托辭,擊鼓傳花,把現(xiàn)實問題拖成“歷史問題”;或是信奉“不干事就沒事”,“職能不對口”、“條件不具備”、“問題很復雜”等等,張口就來;或是搞“愛惜羽毛”那一套,當“開明紳士”,遇到矛盾繞著走,態(tài)度曖昧,“獨善其身”。

      敢于擔當是一種膽識,需要有勇氣。面對任務(wù)勇挑大梁,面對矛盾迎難而上,面對危機挺身而出,面對邪氣堅決斗爭。有勇氣,才能肩負起改革發(fā)展穩(wěn)定的艱巨任務(wù),才能應對好經(jīng)濟社會發(fā)展的各種風險考驗。

      一些領(lǐng)導干部,不愿擔當。一心為己,追求短期政績,搞豪華慶典、這展那會,剛修好的路拆了重鋪、剛建好的樓推掉再蓋,甚至建個空城,制造泡沫。

      樂于擔當是一種胸懷,需要大氣。山西有個右玉縣,18任縣委書記,心底無私、久久為功,造林治沙,一任接著一任干,堅守、堅持,60多年的“綠色接力”,沙化治理率近90%。跳出了一己之私,才有這個胸懷,才有這個擔當?shù)呢熑巍nI(lǐng)導干部就是要吃苦吃氣吃虧,敢想敢干敢為。歷史的評判、群眾的口碑,最終肯定的,一定是那些堅持信仰和遠大理想的人。有大氣,才能站在天安門上看問題,志存高遠、腳踏實地,贏得群眾的信任和支持。

      還有一些領(lǐng)導干部,不會擔當。引導輿論,不假思索張口就放炮,不僅達不成共識,還擴大了分歧;面對群眾監(jiān)督,不是加以重視,而是打壓批評甚至搞“跨省追捕”。這些人,擔是擔當了,但是胡擔當、亂作為,適得其反。

      善于擔當是一種能力,需要有底氣?!按蜩F還需自身硬”,肩膀硬、腰桿直,不僅要一身正氣,還要與時俱進,善于學習、才有新招。有底氣,才能不斷提高工作能力,在改革深水區(qū)、社會轉(zhuǎn)型期,更好地掌權(quán)執(zhí)政。

      改作風,必須講擔當,貴在有擔當。有勇氣、能大氣、增底氣,我們就一定能不辱使命,取得“接力賽”中,我們這一棒的優(yōu)異成績。

      第二篇:敢轉(zhuǎn)爭心得體會

      敢轉(zhuǎn)爭心得體會

      什么是擔當?

      天下興亡,匹夫有責。

      在其位,謀其政。

      鐵肩擔道義,妙手著文章。

      順境逆境看胸襟,大事難事看擔當。敢擔當,更是我們黨的優(yōu)良作風,是共產(chǎn)黨人想干事、能干事、干大事、干不成事不罷休的精神品質(zhì)。

      總書記說,是否具有擔當精神,是否能夠忠誠履責、盡心盡責、勇于擔責,是檢驗每一個領(lǐng)導干部身上是否真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人先進性和純潔性的重要方面。

      敢擔當、愿擔當、善擔當,是改進作風的重要方面。遇事躲閃、不想碰硬的想法,私字當頭、不愿負責的言行,把做官當事業(yè)的“官”念,折射的都是高高在上、不負責任的官僚主義,都是不勞而獲、坐享其成的享樂主義。

      有個寓言,說三只猴子疊羅漢翻高墻。一不小心倒了,亂作一團,互相責備。最上面的猴子說:“中間的抖了一下,我才歪了?!敝虚g那只說:“下面的抽搐了一下,我才抖的?!弊钕旅娴暮镒诱f:“我好像聽見老虎的聲音,所以抽搐了一下。”各有各的說辭,各有各的借口。現(xiàn)實中,如果都抱著“猴子疊羅漢”的態(tài)度,碰到難題畏畏縮縮,承擔責任互相扯皮,遭遇失敗彼此指責,那問題誰來管,工作誰來抓,責任誰來負?

      擔當,沒有那么一股子勁,不行。

      一些領(lǐng)導干部,不敢擔當?;蚴遣荒苷晢栴},找借口、尋托辭,擊鼓傳花,把現(xiàn)實問題拖成“歷史問題”;或是信奉“不干事就沒事”,“職能不對口”、“條件不具備”、“問題很復雜”等等,張口就來;或是搞“愛惜羽毛”那一套,當“開明紳士”,遇到矛盾繞著走,態(tài)度曖昧,“獨善其身”。

      敢于擔當是一種膽識,需要有勇氣。面對任務(wù)勇挑大梁,面對矛盾迎難而上,面對危機挺身而出,面對邪氣堅決斗爭。有勇氣,才能肩負起改革發(fā)展穩(wěn)定的艱巨任務(wù),才能應對好經(jīng)濟社會發(fā)展的各種風險考驗。

      一些領(lǐng)導干部,不愿擔當。一心為己,追求短期政績,搞豪華慶典、這展那會,剛修好的路拆了重鋪、剛建好的樓推掉再蓋,甚至建個空城,制造泡沫。

      樂于擔當是一種胸懷,需要大氣。山西有個右玉縣,18任縣委書記,心底無私、久久為功,造林治沙,一任接著一任干,堅守、堅持,60多年的“綠色接力”,沙化治理率近90%。跳出了一己之私,才有這個胸懷,才有這個擔當?shù)呢熑?。領(lǐng)導干部就是要吃苦吃氣吃虧,敢想敢干敢為。歷史的評判、群眾的口碑,最終肯定的,一定是那些堅持信仰和遠大理想的人。有大氣,才能站在天安門上看問題,志存高遠、腳踏實地,贏得群眾的信任和支持。

      還有一些領(lǐng)導干部,不會擔當。引導輿論,不假思索張口就放炮,不僅達不成共識,還擴大了分歧;面對群眾監(jiān)督,不是加以重視,而是打壓批評甚至搞“跨省追捕”。這些人,擔是擔當了,但是胡擔當、亂作為,適得其反。

      善于擔當是一種能力,需要有底氣?!按蜩F還需自身硬”,肩膀硬、腰桿直,不僅要一身正氣,還要與時俱進,善于學習、才有新招。有底氣,才能不斷提高工作能力,在改革深水區(qū)、社會轉(zhuǎn)型期,更好地掌權(quán)執(zhí)政。

      改作風,必須講擔當,貴在有擔當。有勇氣、能大氣、增底氣,我們就一定能不辱使命,取得“接力賽”中,我們這一棒的優(yōu)異成績。

      第三篇:敢轉(zhuǎn)爭心得體會

      敢轉(zhuǎn)爭心得體會

      為了發(fā)揚高效的優(yōu)良作風,提高工作效率,提升服務(wù)水平,以促進今年各項目標任務(wù)的圓滿完成,現(xiàn)將敢轉(zhuǎn)爭學習體會匯報如下:

      一、加強學習,提高思想認識,鞏固業(yè)務(wù)知識。加強學習,與時俱進,是適應新形勢、新任務(wù)要求的迫切需要。因此,要不斷加強業(yè)務(wù)理論學習,不斷的提高自己的業(yè)務(wù)理論水平,在為服務(wù)群眾、為文化事業(yè)發(fā)展的過程中,實現(xiàn)自身的人生價值。

      二、密切聯(lián)系群眾,樹立服務(wù)的意識。做基層文化工作就要理解服務(wù)群眾的含義。服務(wù)群眾,就是要淡泊名利,甘于奉獻。奉獻是一種高尚品質(zhì),只有具備這種品質(zhì),才能全身心地投入工作,才能踏踏實實服務(wù)群眾,把群眾滿意不滿意作為自己工作成效的準繩。

      三、警鐘長鳴,開展“敢擔當轉(zhuǎn)作風”活動的過程,也是不斷改進思想、強化如何服務(wù)群眾的過程。因此,一方面“敢擔當轉(zhuǎn)作風”活動要取得實效,必須從我局每個職工自我反省開始;另一方面,要不斷的查找我們工作中存在的問題,同時加以解決,來促進我們?nèi)粘9ぷ鞯拈_展和文化事業(yè)的發(fā)展。因此,開展“敢擔當轉(zhuǎn)作風”活動,應當把改進思想作風建設(shè)作為重點,按照活動要求,認真查找問題,以增強本次活動的針對性,確保本次活動能真正的取得良好效果。

      總之,我們一定要通過“敢擔當轉(zhuǎn)作風爭”活動,認真總結(jié),不斷完善自己,提高自己,進一步加強自身的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。同時,還應警鐘長鳴,努力做到自省、自勉,只有這樣,我們才能為我們延津的文化事業(yè)做出更大的貢獻。

      第四篇:個人學習敢轉(zhuǎn)爭心得體會

      個人學習敢轉(zhuǎn)爭心得體會范文

      通過這次學習,我以為各黨員干部一要深入領(lǐng)悟活動精神,要自覺把所擔當?shù)穆氊熍c發(fā)展大局同一起來做起,下面是小編整理的范文,歡迎查閱!

      個人學習敢轉(zhuǎn)爭心得體會范文一

      只有心齊、行動齊、干勁齊,才能促進工作落實,推動茂名經(jīng)濟社會發(fā)展。為此,必須持之以恒落實八項規(guī)定,推進作風建設(shè),為全面建成小康社會決勝階段開好局、起好步。新年伊始,萬象更新,作風建設(shè)也要謀新篇,要把住關(guān)鍵詞,敢擔當、抓制度、重敬畏,堅持不懈抓下去。

      敢擔當。“天下興亡,匹夫有責。”屈原為國操勞“雖九死猶未悔”,祖逖為收復中原“聞雞起舞”,范仲淹“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”,李大釗“鐵肩擔道義,妙手著文章”,毛澤東提出“全心全意為人民服務(wù)”,習近平強調(diào)共產(chǎn)黨人要有擔當精神……擔當為中華民族古今所推崇。投身偉業(yè),廣大黨員干部更應勇于擔當,自覺做到謀事、懂事、做事、戒事、成事。

      明職責,多謀事、做事。在其位,謀其政,必須守土有責,守土盡責。各級各部門要落實職責,領(lǐng)導干部要擔起責任,不折不扣貫徹上級各項政策,積極作為。如各級黨委、紀委要落實黨風廉政建設(shè)主體責任和監(jiān)督責任,各級一把手要落實扶貧第一責任人職責。要尊重客觀規(guī)律,科學決策、民主決策,把心思用到干事創(chuàng)業(yè)上,把精力集中到謀劃發(fā)展上,把本領(lǐng)體現(xiàn)在提高效率上。面對大是大非,立場堅定,堅持真理,不隨波逐流;面對復雜矛盾,果敢決策,勇于擔責,不錯失良機;面對急難險重,挺身而出,主動請纓,不回避推諉。要勇于從自身改起,從現(xiàn)在做起,身體力行,率先垂范。

      新年新常態(tài)新作風。新春一上班,茂南區(qū)迅速召開會議部署新年工作。區(qū)委書記、區(qū)長與有關(guān)部門負責人組成督導組深入?yún)^(qū)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移工業(yè)園等地現(xiàn)場辦公,急事急辦、特事特辦,為企業(yè)創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境。這是抓作風促落實的最好寫照。

      為人民,慎行事、戒事。心底無私天地寬,天高地闊好擔當。不忘初衷,方得始終。要牢記宗旨,一心為公,心系百姓,為民服務(wù)。要為民用權(quán),而不是高高在上、麻木不仁;要為民謀利,而不是營私舞弊、貪污腐化;要情系于民,而不是魚肉群眾、掠財奪利。自覺踐行“三嚴三實”,求真務(wù)實,想問題、辦事情、作決策以群眾滿意為第一標準,老百姓歡迎的好事實事多做,損害群眾利益的事堅決不做,讓群眾得益受惠,感受作風之變。要深化直接聯(lián)系群眾工作,使之成為黨員干部的自覺行動?;鶎宇I(lǐng)導更要沉下身子,為群眾解困除難。要改革完善各級行政服務(wù)中心,利民便民。

      重成效,善成事。正如許光書記所說,當前我市的發(fā)展任務(wù)很重,為全市發(fā)展提供和創(chuàng)造良好環(huán)境是各級的基本任務(wù)。各地要扎實做出既有亮點、有成效,又讓老百姓滿意、讓上級認可的成績。政績?nèi)绾?,讓群眾滿意最關(guān)鍵。春節(jié)期間,茂南區(qū)黨政主要領(lǐng)導帶頭進村入戶,在全區(qū)范圍內(nèi)開展大走訪大調(diào)解活動,解難題,出實效,贏得群眾滿意和信任。今年,做好精準扶貧工作,切實消除貧困實現(xiàn)全面小康;營造風清氣正的換屆氛圍,搞好換屆選舉等工作,有待各地狠抓作風,創(chuàng)出實效。

      抓制度。沒有規(guī)矩,不成方圓。“有道之君,行治修制,先民服也”。抓作風,治四風,最終要靠制度解決問題。以鐵規(guī)糾風反腐,方能管住“任性”。

      要抓建。制度沒有“最好”,只有“更好”。中央對干部管理、整飭吏治一直高度重視,出臺了一系列法律和規(guī)定,如公務(wù)員法、行政監(jiān)察法、行政機關(guān)公務(wù)員處分條例、事業(yè)單位人事管理條例、黨政領(lǐng)導干部問責的暫行規(guī)定、事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定等,但還需不斷完善充實。去年,中央修訂頒發(fā)《廉潔自律準則》、《紀律處分條例》,下發(fā)了《關(guān)于推進領(lǐng)導干部能上能下的若干規(guī)定》。各地各級各部門要結(jié)合實際,因地制宜健全相關(guān)規(guī)章制度。有法可依,有章可循,才可保障作風建設(shè)有力暢順。強作風,許多地方制度建設(shè)亮點紛呈。日前,我市出臺《關(guān)于建立健全城鄉(xiāng)道路兩側(cè)規(guī)劃控制責任機制的通知》,建立嚴格問責制度,違法建設(shè)不受控追責領(lǐng)導干部。茂南區(qū)深化“轉(zhuǎn)作風、尚實干、敢擔當”主題活動,出臺了貫徹落實中央八項規(guī)定的實施意見、公務(wù)接待管理規(guī)定等文件,制度籠子越織越密。

      要抓實。規(guī)章制度,重在落實。套上“金箍兒”還須常念“緊箍咒”。管官的制度不少,為何為官不正、為官不為、為官亂為等現(xiàn)象依然不少?執(zhí)行力不強,是主因。視而不見、聽而不聞、聞而不理,就像給孫猴子套上了“金箍兒”卻不念“緊箍咒”,形成“破窗效應”。制度要落實,不能坐而論道。有功必賞、有過必罰。為官不為、亂為要追責,發(fā)生大事故、大案件更不能免責。效果實實在在,干部群眾方認可?!安荒芟衲銈儾牧现袇R報的那樣:緩作為沒事,反而快作為為緩作為買單;不作為沒事,反而有作為可能替沒作為買單?!比ツ?月8日,李克強總理聽取了國務(wù)院督查組對18個省和35個部門、單位重點督查情況匯報后指出。督查中發(fā)現(xiàn)的突出問題和典型,“尸位素餐、無所作為”最引人注目。總理聽后疾言“這樣的干部應該追責!”“有權(quán)必有責,用權(quán)受監(jiān)督,失職要問責,違法要追究?!?/p>

      茂南區(qū)常念“緊箍咒”狠抓作風。近3年來,嚴守制度,嚴治基層干部“為官不為”,共問責125人,其中正科級領(lǐng)導干部17人,副科級干部11人,股級及以下人員97人,辭退或勸退長期不在崗的工作人員5名。他們或不思作為,得過且過;或服務(wù)意識弱,衙門作風重;或不敢擔當,推諉扯皮;或逃避責任,缺乏創(chuàng)新。2013年在“關(guān)停實心黏土磚廠”工作中,全區(qū)8個鎮(zhèn)就有3個鎮(zhèn)委書記被問責,停職檢查。用制度管人,整治“四風”,成效顯著,有力地促進了經(jīng)濟和社會各項事業(yè)發(fā)展。

      堅守制度抓作風,用人是旗幟,是導向?!坝械聼o才不足以堪大任,無德有才足以售其奸”?!坝靡毁t人則賢人畢至,用一小人則小人齊趨”。必須認真貫徹落實好干部選拔任用工作條例,用好的作風選人,選作風好的人。

      要抓細。“天下難事,必作于易;天下大事,必作于細?!毙栴}會引發(fā)“大禍端”,小轉(zhuǎn)變則能迎來“大發(fā)展”。在去年4月1日召開的江西省防汛工作電視電話會上,某廳局負責同志遲到,省長鹿心社當場提出批評。會風體現(xiàn)作風,省長批評開會遲到現(xiàn)象,細微之處見精神,細微之處見風氣。我們茂名地處改革開放前沿省份,發(fā)展改革爭先,抓作風促落實,各級領(lǐng)導更需堅決執(zhí)行制度,嚴抓細管。

      知敬畏。孔子言“君子以恐懼修省”,曾國藩說“心存敬畏之心,方能行有所止”,習近平告誡領(lǐng)導干部要心存敬畏,不要心存僥幸。知敬畏,強作風,既是人生智慧,又關(guān)乎黨性修養(yǎng)、黨風、政風、社風好壞。胸存敬畏之心,方能有所為不亂為。一些干部作風不正,行為失范甚而沉淪,源于缺少敬畏,僥幸心重,貪欲泛濫。茂南區(qū)袂花鎮(zhèn)某村委會主任吳××去年心存僥幸違規(guī)為兒子大擺婚宴51桌,收受群眾干部紅包禮金14000多元,受到區(qū)紀委查處,被開除黨籍。知敬畏,紀檢機關(guān)大有用武之地。要持續(xù)對領(lǐng)導干部隊伍進行刮骨療毒,正風肅紀,無禁區(qū),無死角,無例外。茂南區(qū)多措并舉力促黨員干部重敬畏不敢亂為,去年堅持暗訪、查處、追責、曝光四管齊下,明查235次,暗訪231次,問責39人次,其中問責違反中央八項規(guī)定和存在”四風”問題的正科級干部6人,副科級干部15人。全區(qū)共立案52宗,結(jié)案52宗,處分黨員干部48人。

      敬畏法紀。黨紀國法不容踐踏,碰了高壓線就會吃苦頭。立規(guī)方葆本色。為人為官必須明規(guī)矩、知底線。黨紀嚴于國法,必須切實增強規(guī)矩意識,心存敬畏,時刻保持如臨深淵、如履薄冰的心態(tài),將紀律挺在法前,恪守紀律規(guī)矩,堅守底線,手握戒尺,慎獨慎微,勤于自省,嚴以律己。嚴格遵守《廉潔自律準則》、《紀律處分條例》,知行止存敬畏,才能永葆先進性。

      敬畏群眾。民心民意不可違。任何時候,領(lǐng)導干部都不能忘記公仆身份,要擺正關(guān)系,找準位置,把人民利益放在第一位,與群眾心連心、同呼吸、共命運。要視群眾呼聲為第一信號,群眾需求為第一選擇,在人民心中筑起豐碑。

      敬畏組織。組織猶如陽光、雨露、沃土,培養(yǎng)干部茁壯成長。黨員干部要著力提高政治敏銳性和鑒別力,在政治、思想和行動上與組織保持高度一致,有令則行、有禁則止。

      敬畏輿論。網(wǎng)絡(luò)時代輿論是強大的監(jiān)督。不少腐敗分子輕輿論,拒監(jiān)督,付出沉重代價。領(lǐng)導干部要把輿論當鏡子,防微杜漸;把輿論當平臺,解社情知民意,凝聚民心。

      個人學習敢轉(zhuǎn)爭心得體會范文二

      我本人結(jié)合學習內(nèi)容及本職工作深入領(lǐng)悟活動精神,不斷對比反思,使自己從思想內(nèi)涵到實際行動都得到了一次質(zhì)的奔騰?,F(xiàn)在把自己的學習心得總結(jié)以下:在本次主題活動的學習中,我深入領(lǐng)會市委、縣委精神,著力于“實干”、著眼于“實效”,在實干實效中,進一步強化責任意識、提升履職能力、宏揚務(wù)實作風,建立良好形象,爭取在我縣提早全面小康、建設(shè)美麗父城進程中多做貢獻。一要著力于“實干”,就是以務(wù)實重干,營建良好環(huán)境,創(chuàng)造發(fā)展上風。務(wù)實出成績,實干促發(fā)展。只有務(wù)實重干,才能營建良好的發(fā)展環(huán)境,才能創(chuàng)造更大的發(fā)展上風?!安辉父伞?、“不能干”,既浪費寶貴的時間和資源,影響黨和政府的形象,更貽誤我縣科學發(fā)展的進程。

      二要著力于“實干”,就是要重點解決“干與不干一個樣、干多干少一個樣、干好干壞一個樣、不干又能怎樣樣”的突出題目,這使我曉得作為黨員干部要力戒空談、重視實干,力戒情勢、重視實效,堅持繼續(xù)鞏固、一以貫之地干,腳踏實地、迎難而上地干,節(jié)約勤儉、務(wù)實高效地干,和諧團結(jié)、齊心協(xié)力地干,一馬當先、以身作則地干,對確定的目標、部署的工作、職責范圍的事情,盯緊盯死、捉住不放、抓緊實施,真正做到說一句算一句、句句兌現(xiàn),干一件成一件、件件落實。

      三要著眼于“實效”,就是要以具體工作的推動,帶動全局發(fā)展。事業(yè)發(fā)展是由無數(shù)具體工作成績的。干事創(chuàng)業(yè)假如不能具體,而是習慣做表面文章,擺花架子,沉不下往,不但不能推開工作,而且會影響全局發(fā)展。因此,我以為力促推動工作,就是要讓每項措施、每一個項目都有方案、有要求、有載體,要明確責任主體、明確時間進度,一項一項地分解,一件一件地落實,決不能大而化之。

      通過這次學習,我以為各黨員干部一要深入領(lǐng)悟活動精神,要自覺把所擔當?shù)穆氊熍c發(fā)展大局同一起來,把各項具體工作與整體部署調(diào)和起來,推動各種資源要素優(yōu)化配置。要深進基層、深進企業(yè)、深進群眾,切實把握第一手資料,逐一解決具體題目,逐項推動具體工作,逐一推動具體項目。二要在實干實效中強化責任意識、提升履職能力、宏揚務(wù)實作風,建立良好形象。對廣大黨員干部來講,既要在實干實效中贏得發(fā)展,也要在實干實效中鍛煉本身、檢驗本身、提升本身,從而在推動黨和人民事業(yè)的發(fā)展中積極貢獻氣力。三要在實干實效中強化責任意識,提升履職能力,宏揚務(wù)實作風。不管碰到甚么樣的矛盾,都要勇于面對、勇于碰硬,真正對黨負責、對全縣人民負責、對這座城市的歷史和未來負責。要捉住事物的主要矛盾和矛盾的主要方面,調(diào)動各方氣力,創(chuàng)造性工作,進步科學運作、有效運作的能力。要以求真務(wù)實的作風,強化務(wù)實發(fā)展意識,說到做到,說好做好。四要在實干實效中建立良好形象。要善于揣摩事,善于干實事、干成事,在為民辦事中、在推開工作中學會查擺題目,努力解決“敷衍應付”、“能力不足”、“庸懶低效”、“作風不實”、“虛漂浮夸”、“紀律不嚴”等題目,努力讓群眾看到廣大黨員干部立足現(xiàn)實解決實際題目的責任、能力和作風,看到為民辦事的真心實意,努力在群眾中建立起威望,建立起“勇于擔當”、“能干善做”、“求實求效”、“立說立行”、“清正廉潔”的良好形象。

      個人學習敢轉(zhuǎn)爭心得體會范文三

      《后漢書?虞詡傳》書中說:“事不避難、勇于擔當、奮勇之前”。依據(jù)《現(xiàn)代漢語詞典》的注解,擔當就是“接受并負起責任”。通俗地說,就是一種人生價值取向,一事當前勇挑重擔、敢于負責。是成就事業(yè)的可靠途徑,是人自身的積極能量的迸發(fā)。意味著要比別人多一些付出,少一些休息,多一些吃苦,少一些享受。

      作為領(lǐng)導干部,能否敢擔當,能擔當,會擔當,善擔當,持久擔當,直接反映出其思想境界、敬業(yè)精神和道德品行。把黨和人民賦予的職責看得比泰山還重,是“擔當”二字的真正內(nèi)涵。做一個勇于擔當、能夠擔當?shù)娜耍鸵压倜弊涌吹妮p一點,把責任看的重一點。把壓力轉(zhuǎn)化為動力,把不可能轉(zhuǎn)化為可能,把常規(guī)轉(zhuǎn)化為超常規(guī),把似乎已成定局的失敗轉(zhuǎn)化為奇跡般的成功。在被動中找到主動,在困難中找辦法,“敢于探腳試水”、“敢于第一個吃螃蟹”的膽量,堅持用數(shù)字說話,用項目說話,用結(jié)果說話。上級黨委政府決策了的事,千方百計、義無反顧地去落實。工作中遇到問題、困難和矛盾,毫不猶豫,責無旁貸地挺身而出去面對、去克服。破除各種不合時宜的觀念、做法和體制,善于研究新情況、接受新事物,大膽探索新的發(fā)展舉措、新的工作方法。在區(qū)域發(fā)展中搶先機、占高地、爭主動、促跨越,以超常的膽識、超常的勇氣、超常的魄力,勇于沖鋒陷陣、善于攻堅克難,敢作敢為有擔當。把“小事”做成“大事”、“實事”,化難題于無形,“一切立足于干成”、“勇于奉獻、勤于工作”、“善于落實”。守土一方,要對自己負責,對老百姓負責,對社會負責、對當前負責,對長遠負責,多為民謀福祉。不做無所事事的“太平官”、逃避責任的“滑頭官”、因循守舊的“平庸官”、好大喜功的“浮躁官”。成功的機會,總是留給勇于擔當者。

      “責重山岳,能者方可當之?!睋斒且环N精神、態(tài)度、底氣、境界的鮮明反映,也是一個人品格、素質(zhì)、能力、責任的綜合體現(xiàn)。應該做的事,頂著壓力也要干;必須負的責,迎著風險也要擔。今日的形勢,逼人多謀、催人奮進、壓人善斷,不“只爭朝夕”,不“爭一流”,就有可能被形勢無情的甩掉。在上項目、建園區(qū)、招商引資等難題面前,忘利、忘名、忘我,永立潮頭,有舍我其誰的氣魄,讓自強戰(zhàn)勝自卑,用勇氣打敗怯懦。在非常時期盡非常之責,用超常之功作非凡之為,在消極氣氛中找到積極因素,不懼怕任何風吹雨打。成績面前不爭功,挫折面前不諉過,有實招、出新招、謀高招,凝聚人心、鼓舞斗志,走近成功。滿足于“推一推動一動,不推不動”、“抽一鞭子才動,不抽不動”,這就不是領(lǐng)導者的擔當。沒有能力的擔當,就會錯失良機、耽誤進程,只能是事與愿違,甚至釀成大錯。缺失真正的擔當,就會打不開局面,做不成大事,讓組織失望、讓群眾寒心。

      [個人學習敢轉(zhuǎn)爭心得體會范文]

      第五篇:個人敢轉(zhuǎn)爭心得體會感想-精選

      個人敢轉(zhuǎn)爭心得體會感想

      個人敢轉(zhuǎn)爭心得體會感想篇1

      我本人結(jié)合學習內(nèi)容及本職工作深入領(lǐng)悟活動精神,不斷對比反思,使自己從思想內(nèi)涵到實際行動都得到了一次質(zhì)的奔騰?,F(xiàn)在把自己的學習心得總結(jié)以下:在本次主題活動的學習中,我深入領(lǐng)會市委、縣委精神,著力于“實干”、著眼于“實效”,在實干實效中,進一步強化責任意識、提升履職能力、宏揚務(wù)實作風,建立良好形象,爭取在我縣提早全面小康、建設(shè)美麗父城進程中多做貢獻。一要著力于“實干”,就是以務(wù)實重干,營建良好環(huán)境,創(chuàng)造發(fā)展上風。務(wù)實出成績,實干促發(fā)展。只有務(wù)實重干,才能營建良好的發(fā)展環(huán)境,才能創(chuàng)造更大的發(fā)展上風?!安辉父伞?、“不能干”,既浪費寶貴的時間和資源,影響黨和政府的形象,更貽誤我縣科學發(fā)展的進程。

      二要著力于“實干”,就是要重點解決“干與不干一個樣、干多干少一個樣、干好干壞一個樣、不干又能怎樣樣”的突出題目,這使我曉得作為黨員干部要力戒空談、重視實干,力戒情勢、重視實效,堅持繼續(xù)鞏固、一以貫之地干,腳踏實地、迎難而上地干,節(jié)約勤儉、務(wù)實高效地干,和諧團結(jié)、齊心協(xié)力地干,一馬當先、以身作則地干,對確定的目標、部署的工作、職責范圍的事情,盯緊盯死、捉住不放、抓緊實施,真正做到說一句算一句、句句兌現(xiàn),干一件成一件、件件落實。

      三要著眼于“實效”,就是要以具體工作的推動,帶動全局發(fā)展。事業(yè)發(fā)展是由無數(shù)具體工作成績的。干事創(chuàng)業(yè)假如不能具體,而是習慣做表面文章,擺花架子,沉不下往,不但不能推開工作,而且會影響全局發(fā)展。因此,我以為力促推動工作,就是要讓每項措施、每一個項目都有方案、有要求、有載體,要明確責任主體、明確時間進度,一項一項地分解,一件一件地落實,決不能大而化之。

      通過這次學習,我以為各黨員干部一要深入領(lǐng)悟活動精神,要自覺把所擔當?shù)穆氊熍c發(fā)展大局同一起來,把各項具體工作與整體部署調(diào)和起來,推動各種資源要素優(yōu)化配置。要深進基層、深進企業(yè)、深進群眾,切實把握第一手資料,逐一解決具體題目,逐項推動具體工作,逐一推動具體項目。二要在實干實效中強化責任意識、提升履職能力、宏揚務(wù)實作風,建立良好形象。對廣大黨員干部來講,既要在實干實效中贏得發(fā)展,也要在實干實效中鍛煉本身、檢驗本身、提升本身,從而在推動黨和人民事業(yè)的發(fā)展中積極貢獻氣力。三要在實干實效中強化責任意識,提升履職能力,宏揚務(wù)實作風。不管碰到甚么樣的矛盾,都要勇于面對、勇于碰硬,真正對黨負責、對全縣人民負責、對這座城市的歷史和未來負責。要捉住事物的主要矛盾和矛盾的主要方面,調(diào)動各方氣力,創(chuàng)造性工作,進步科學運作、有效運作的能力。要以求真務(wù)實的作風,強化務(wù)實發(fā)展意識,說到做到,說好做好。四要在實干實效中建立良好形象。要善于揣摩事,善于干實事、干成事,在為民辦事中、在推開工作中學會查擺題目,努力解決“敷衍應付”、“能力不足”、“庸懶低效”、“作風不實”、“虛漂浮夸”、“紀律不嚴”等題目,努力讓群眾看到廣大黨員干部立足現(xiàn)實解決實際題目的責任、能力和作風,看到為民辦事的真心實意,努力在群眾中建立起威望,建立起“勇于擔當”、“能干善做”、“求實求效”、“立說立行”、“清正廉潔”的良好形象。

      個人敢轉(zhuǎn)爭心得體會感想篇2

      為進一步落實全面從嚴治黨要求,推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化、制度化,在全院形成敢于擔當、克服攻堅、永爭一流的生動局面,3月24日上午,我院在實驗樓一樓階梯教室召開了“敢擔當 轉(zhuǎn)作風 爭一流”實踐活動動員大會。在校領(lǐng)導、各部門中層干部和部分教師參加了大會,會議由副院長王建平主持。

      副院長趙金周宣讀了《中共新鄉(xiāng)職業(yè)技術(shù)學院委員會 關(guān)于開展“敢擔當 轉(zhuǎn)作風 爭一流”實踐活動的意見》。內(nèi)容包括開展此次實踐活動的重要意義、總體要求、主要措施、實施步驟和組織保障等。趙院長指出,要以黨的和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神及系列重要講話精神為指導思想,通過實踐活動的持續(xù)開展,達到“六個顯著”目標,即:擔當意識顯著增強、干部作風顯著轉(zhuǎn)變、精神面貌顯著提升、提質(zhì)發(fā)展顯著加速、民生改善顯著見效和群眾滿意度顯著提高。并且成立學院“敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動領(lǐng)導小組,統(tǒng)籌推進活動開展,確?;顒硬蛔哌^場,取得實效。

      黨委書記朱性福指出,在統(tǒng)一思想,提高認識,充分理解“敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動的重要意義基礎(chǔ)上,要結(jié)合實際,統(tǒng)籌安排,切實把“敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動抓好抓實。對此,朱書記對學院具體工作提出了幾點意見:一要高度重視,強化領(lǐng)導,做好層層發(fā)動。二要結(jié)合實際,細化方案,既做好規(guī)定動作又做好創(chuàng)新動作。三要加強宣傳,擴大影響,營造活動良好氛圍。四要統(tǒng)籌兼顧,科學安排,以三個“結(jié)合”推動學院各項工作上臺階。五要做好活動的督查考核工作,確?!案肄D(zhuǎn)爭”實踐活動健康發(fā)展。六要總結(jié)經(jīng)驗,完善制度,推進“敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動常態(tài)化。

      會后大家紛紛表示,“敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動為我們搭建了一個這樣的平臺,我們要以更扎實的行動,深化管理,爭創(chuàng)一流,不斷把我院“敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動推向高潮。

      個人敢轉(zhuǎn)爭心得體會感想篇3

      3月24日上午,我局全體干部職工在局五樓會議室召開了“敢擔當、轉(zhuǎn)作風、爭一流”實踐活動動員會,深入學習貫徹市委“敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動動員會精神,安排部署我局“敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動。

      會上,副局長王國軍主持會議,紀檢組長豐虎宣讀了新鄉(xiāng)市城鄉(xiāng)規(guī)劃局“敢擔當、轉(zhuǎn)作風、爭一流”實踐活動工作方案,黨組書記、局長田子超作了動員講話。

      田局長說,擔當成就事業(yè),作風決定作為,標桿引領(lǐng)發(fā)展。我局積極響應市委號召,及時召開動員會,迅速掀起“敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動的熱潮,按照市委的部署要求,要將活動作為當前的一項重要政治任務(wù),充分認識到搞好這次教育活動的重要性和必要性,把思想認識統(tǒng)一到市委的決策上來,與做好中心工作結(jié)合起來,以對規(guī)劃局建設(shè)高度負責的精神,把學習抓緊做好,務(wù)求通過這次學習教育,使廣大干部職工在敢擔當、務(wù)實重干、精神面貌、執(zhí)行力等方面有較大提高。一定要務(wù)求實效。局活動領(lǐng)導小組要按照方案要求,組織黨員干部深入學習,認真討論、扎實查擺問題,強化整改,做到“思想有震動、心靈有觸動、工作有推動”。

      動員會上,大家紛紛表示,要以此次活動為契機,自覺肩負起城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)的時代重任,解放思想、敢想敢干,開拓進取、爭先創(chuàng)優(yōu),提升我市城鄉(xiāng)建設(shè)新面貌。

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