第一篇:四個(gè)一活動(dòng)方案
隴南市煙草專賣(mài)局(公司)“四個(gè)負(fù)責(zé)、四個(gè)帶頭、四個(gè)一”活動(dòng)實(shí)施方案
為進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,深入開(kāi)展“235”教育實(shí)踐活動(dòng),落實(shí)國(guó)家局、省局和市局有關(guān)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定和要求,以省局“四個(gè)負(fù)責(zé)、四個(gè)帶頭、四個(gè)一”活動(dòng)(以下簡(jiǎn)稱“三個(gè)四”活動(dòng))方案要求為指導(dǎo),認(rèn)真組織開(kāi)展“摸實(shí)情、解難題,講效率、求實(shí)效,重節(jié)儉、守紀(jì)律”為主題的“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng),切實(shí)用黨的十八大精神統(tǒng)一思想、凝聚力量、攻堅(jiān)克難,切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),不斷提高服務(wù)水平,制定本方案。
一、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)
(一)指導(dǎo)思想
全市系統(tǒng)要以學(xué)習(xí)貫徹十八大精神為統(tǒng)領(lǐng),以“兩個(gè)至上”行業(yè)共同價(jià)值觀和“235”活動(dòng)要求為指引,突出“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)主題,在領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部中開(kāi)展 “三個(gè)四”活動(dòng),進(jìn)一步改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風(fēng),把為民務(wù)實(shí)清廉的要求落到實(shí)處;進(jìn)一步改進(jìn)調(diào)查研究工作,把作風(fēng)改進(jìn)體現(xiàn)在講效率、求實(shí)效上;進(jìn)一步加強(qiáng)督促檢查,切實(shí)提高執(zhí)行力,把作風(fēng)改進(jìn)體現(xiàn)在重節(jié)儉、守紀(jì)律上。
(二)主要內(nèi)容
通過(guò)在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部中開(kāi)展“三個(gè)四”活動(dòng),實(shí)現(xiàn)思想認(rèn)識(shí)、工作作風(fēng)和工作業(yè)績(jī)的新突破。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐,提高對(duì)“四個(gè)負(fù)責(zé)”的認(rèn)識(shí)。把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)國(guó)家財(cái)政增收負(fù)責(zé)、對(duì)老少邊窮地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展負(fù)責(zé)、對(duì)煙農(nóng)和卷煙零售客戶增收負(fù)責(zé)、對(duì)消費(fèi)者負(fù)責(zé)的思想觀念,體現(xiàn)在全心全意為甘肅經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)和為煙農(nóng)、零售客戶、員工服務(wù)的具體行動(dòng)中。二是改進(jìn)各級(jí)干部作風(fēng),做到“四個(gè)帶頭”。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭改進(jìn)工作作風(fēng)、帶頭深入基層調(diào)查研究、帶頭密切聯(lián)系群眾、帶頭解決實(shí)際問(wèn)題,以好的學(xué)風(fēng)、好的文風(fēng)、好的工作作風(fēng),貫徹落實(shí)好黨的十八大精神。三是不斷提高能力和工作水平,每季度做好“四個(gè)一”工作。要結(jié)合學(xué)習(xí)黨的十八大的一系列重要理論成果,撰寫(xiě)一篇活動(dòng)心得體會(huì);要結(jié)合深入基層中發(fā)現(xiàn)、分析或改進(jìn)問(wèn)題的方法及措施,完成一篇調(diào)研報(bào)告;要將工作實(shí)際與貫徹落實(shí)十八大精神結(jié)合,提出一套改革創(chuàng)新發(fā)展舉措;要將基層調(diào)研情況、個(gè)人思考分析與理論學(xué)習(xí)相結(jié)合,擔(dān)任講師,輔導(dǎo)一堂黨課。
在活動(dòng)開(kāi)展過(guò)程中,各單位要以“三個(gè)滿意”為重要指標(biāo),評(píng)價(jià)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部開(kāi)展“三個(gè)四”活動(dòng)的成效。要通過(guò)深入探討和理解“四個(gè)負(fù)責(zé)”的要求,提高發(fā)展意識(shí)和手段,評(píng)價(jià)發(fā)展成果,看企業(yè)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的滿意度;通過(guò)落實(shí)“四個(gè)帶頭”的要求,進(jìn)一步深入基層,看煙農(nóng)、零售客戶的滿意度;通過(guò)落實(shí)“四個(gè)一”的要求,提高理論聯(lián)系實(shí)際的水平和發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力,看員工對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部開(kāi)展活動(dòng)的具體做法和成效的滿意度。
二、成立領(lǐng)導(dǎo)小組
為了確保領(lǐng)導(dǎo)干部深入學(xué)習(xí)貫徹十八大精神,踐行“235”教育實(shí)踐活動(dòng)要求,切實(shí)樹(shù)立責(zé)任意識(shí),保證“三個(gè)四”活動(dòng)的扎實(shí)開(kāi)展,特成立隴南市局(公司)“三個(gè)四”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)該項(xiàng)活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)、組織和監(jiān)督工作。
組 長(zhǎng):牛 軍 副組長(zhǎng):王 斌、孫興榮、李緒山、黃明迪 領(lǐng)導(dǎo)小組成員為機(jī)關(guān)各科室負(fù)責(zé)人。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)“三個(gè)四”活動(dòng)推進(jìn)辦公室,辦公室設(shè)在政工科,負(fù)責(zé)活動(dòng)參加領(lǐng)導(dǎo)干部的《活動(dòng)記錄表》及相關(guān)資料的收集和匯總,并做好材料整理歸檔工作;負(fù)責(zé)活動(dòng)執(zhí)行過(guò)程中的指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查工作,做好與各單位、部門(mén)以及各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的溝通和協(xié)調(diào)工作;按要求及時(shí)向省局上報(bào)活動(dòng)開(kāi)展材料。
三、活動(dòng)安排 活動(dòng)分三個(gè)階段進(jìn)行:
(一)組織籌備階段(4月1日—4月10日)1.制定活動(dòng)方案。各單位要結(jié)合實(shí)際,制定開(kāi)展“三個(gè)四”活動(dòng)方案,明確組織、考核等各環(huán)節(jié)的職責(zé)清單、時(shí)間表、路線圖。
2.召開(kāi)目標(biāo)分析會(huì)議。市局(公司)定于4月10日,通過(guò)視頻會(huì)議召開(kāi)全市系統(tǒng)“三個(gè)四”互動(dòng)目標(biāo)分析會(huì)議,組織全市系統(tǒng)副科級(jí)及以上領(lǐng)導(dǎo)干部召開(kāi)“三個(gè)四”活動(dòng)目標(biāo)分析會(huì)議,明確各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部活動(dòng)目標(biāo)措施,落實(shí)責(zé)任。根據(jù)目標(biāo)分析會(huì)議安排和討論成果,填寫(xiě)《活動(dòng)記錄表》第一階段內(nèi)容(附件1), 《活動(dòng)記錄表》為每人一張。
3.上報(bào)匯總資料。各單位、部門(mén)要于4月10日前向市局(公司)政工科報(bào)備活動(dòng)方案及《活動(dòng)記錄表》,并建立單位和個(gè)人的“三個(gè)四”活動(dòng)資料夾、記事本,以便掌握和評(píng)價(jià)活動(dòng)開(kāi)展情況。4月10日前,將市局(公司)活動(dòng)方案及匯總《活動(dòng)記錄表》報(bào)省局(公司)政工處。
(二)細(xì)化實(shí)施階段(4月11日——11月10日)通過(guò)開(kāi)展此次活動(dòng),要解決一批員工關(guān)心、熱心的問(wèn)題,增強(qiáng)凝聚力;解決一批客戶和煙農(nóng)最不滿意的問(wèn)題,維護(hù)客我關(guān)系;解決制約企業(yè)發(fā)展和導(dǎo)致服務(wù)水平不高的問(wèn)題,提升發(fā)展水平?,F(xiàn)對(duì)重點(diǎn)工作做以下安排:
1.注重發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭作用,突出服務(wù)?!叭齻€(gè)四”活動(dòng)根本目的在于貫徹落實(shí)十八大精神,深化“235”教育實(shí)踐活動(dòng),加大轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)力度,有效發(fā)揮行業(yè)窗口服務(wù)單位的作用,切實(shí)提高服務(wù)客戶、煙農(nóng)和員工的水平。領(lǐng)導(dǎo)干部在活動(dòng)中要充分關(guān)注服務(wù)對(duì)象需求,以需求確定窗口單位服務(wù)辦法和規(guī)范,建立健全“三亮三評(píng)三比制度”,不斷優(yōu)化服務(wù)流程,落實(shí)服務(wù)要求,改進(jìn)服務(wù)手段。要敢于亮標(biāo)準(zhǔn)、亮身份、亮承諾;勇于比技能、比作風(fēng)、比業(yè)績(jī);自覺(jué)接受評(píng)議、黨員互評(píng)、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng),用服務(wù)對(duì)象的滿意度比出服務(wù)水平的高下,評(píng)出作風(fēng)改進(jìn)的程度。
2.務(wù)求實(shí)效,建立活動(dòng)管理機(jī)制。
各單位依照確組織籌劃階段各項(xiàng)內(nèi)容要求,按照實(shí)施方案扎實(shí)開(kāi)展此項(xiàng)活動(dòng)。于6月15日前針對(duì)基層調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,完成改進(jìn)措施的制定工作,并填寫(xiě)《活動(dòng)記錄表》中第二階段內(nèi)容;
按照“三個(gè)四”活動(dòng)要求,做好每季度活動(dòng)心得體會(huì)、調(diào)研報(bào)告的撰寫(xiě);提出一套改革創(chuàng)新發(fā)展舉措,輔導(dǎo)一堂黨課。并于每季度末將“四個(gè)一”實(shí)施材料報(bào)備至市局政工科。
11月10日前完成《活動(dòng)記錄表》第三階段內(nèi)容及《活動(dòng)情況一覽表》(附件2),其中《活動(dòng)情況一覽表》各單位、部門(mén)共一張。各單位、部門(mén)將《活動(dòng)記錄表》、《活動(dòng)情況一覽表》及活動(dòng)開(kāi)展情況總結(jié)報(bào)送至政工科,由政工科匯總形成分析報(bào)告。各單位、部門(mén)要建立完善活動(dòng)的管理機(jī)制,在組織上重視改進(jìn)作風(fēng),堅(jiān)持從速走、從下看、從難入、從實(shí)抓;在形式上不走過(guò)場(chǎng)、不講排場(chǎng)、不設(shè)大會(huì)、不搞宴請(qǐng);在形成的相關(guān)文字資料上少戴帽子、少講道理、少說(shuō)空話;在活動(dòng)成果上有責(zé)任、有措施、有評(píng)價(jià)、有改進(jìn)。
各單位、部門(mén)要緊盯工作時(shí)間節(jié)點(diǎn),及時(shí)將實(shí)施方案、各階段資料報(bào)備市局(公司)政工科,作為督導(dǎo)檢查和評(píng)價(jià)的依據(jù)。
3.結(jié)合實(shí)際,建立活動(dòng)考核機(jī)制。制定“三個(gè)四”活動(dòng)考核及公開(kāi)評(píng)價(jià)方案,參照《活動(dòng)記錄表》內(nèi)容以及活動(dòng)實(shí)施各階段所報(bào)送材料等內(nèi)容,對(duì)各個(gè)層級(jí)推進(jìn)和落實(shí)要求的情況進(jìn)行過(guò)程和結(jié)果的雙重考核。市局(公司)定期進(jìn)行督查考評(píng)。
4.自覺(jué)接受監(jiān)督,建立活動(dòng)公開(kāi)評(píng)議機(jī)制。要充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展“三個(gè)四”活動(dòng)是全省系統(tǒng)學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,開(kāi)展“235”教育實(shí)踐活動(dòng)的重要舉措,把活動(dòng)開(kāi)展的情況作為對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干 部的“一堂大考”。要敢于突破陳舊觀念,采用新思路、新手段、新要求、新標(biāo)準(zhǔn)強(qiáng)化對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部開(kāi)展活動(dòng)情況的監(jiān)督,讓企業(yè)、煙農(nóng)、客戶和員工對(duì)活動(dòng)過(guò)程和活動(dòng)結(jié)果進(jìn)行公開(kāi)評(píng)議,評(píng)出領(lǐng)導(dǎo)干部的水平、評(píng)出領(lǐng)導(dǎo)干部的危機(jī)感、敬畏感、責(zé)任感,評(píng)出甘肅煙草商業(yè)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部的好作風(fēng)。
(三)評(píng)價(jià)總結(jié)階段(11月11日—11月18日)1.市局(公司)于11月15日前對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部參加“三個(gè)四”活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),對(duì)活動(dòng)的組織管理、個(gè)人綜合評(píng)價(jià)等情況進(jìn)行分析匯總,形成分析報(bào)告。2.制定“三個(gè)四”活動(dòng)考核及公開(kāi)評(píng)價(jià)方案,對(duì)參加活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行測(cè)評(píng),確定優(yōu)、良、中、差等次,并對(duì)表現(xiàn)優(yōu)異的同志給予表彰獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)測(cè)評(píng)末位的同志要加強(qiáng)輔導(dǎo),幫助進(jìn)步;在“三個(gè)四”活動(dòng)中有明顯不足的領(lǐng)導(dǎo)干部要在評(píng)價(jià)中一票否決,并按規(guī)定進(jìn)行懲戒。
3.市局(公司)將定期對(duì)各單位、部門(mén)活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行重點(diǎn)檢查,綜合評(píng)價(jià)活動(dòng)的組織質(zhì)量、宣傳報(bào)道、解決問(wèn)題等情況,適時(shí)推廣、表彰和宣傳值得學(xué)習(xí)借鑒的做法及經(jīng)驗(yàn)。
附件: 1.“三個(gè)四”活動(dòng)記錄表 2.活動(dòng)情況一覽表
隴南市煙草專賣(mài)局辦公室 2013年4月10日印發(fā)
第二篇:教師四個(gè)一活動(dòng)方案
(1)126 高中青年教師基本功——“四個(gè)一”競(jìng)賽方案
一、指導(dǎo)思想 :
為適應(yīng)基礎(chǔ)教育課程改革深入發(fā)展的需要,加快教師成長(zhǎng)的步伐,督促教師自覺(jué)學(xué)習(xí),磨練內(nèi)功,提升品位,使之成為具有新課程改革意識(shí)和行為的骨干教師,把教育教學(xué)工作推上一個(gè)新的臺(tái)階,學(xué)校決定舉辦教學(xué)基本功比賽活動(dòng)。通過(guò)比賽旨在打造一批名師隊(duì)伍,發(fā)揮他們?cè)诮逃虒W(xué)中引領(lǐng)示范的作用,進(jìn)一步加快學(xué)校發(fā)展。
二、組織機(jī)構(gòu):
組 長(zhǎng): 張學(xué)春
副組長(zhǎng): 李麗 殷雁
秘書(shū)長(zhǎng): 張晶俠
成 員: 樊軼軒 耿曉玲 李紅 王詠波 李敬杰 李靜 張新陽(yáng) 李桂蓮、丁景紅
說(shuō)課評(píng)選組:
第一評(píng)選組評(píng)委: 張學(xué)春 李麗 樊軼軒 李紅 李敬杰 李靜
評(píng)選學(xué)科:數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、生物、地理
第二評(píng)選組評(píng)委: 殷雁 張晶俠 耿曉玲 王詠波 張新陽(yáng)、李桂蓮、丁景紅
評(píng)選學(xué)科:語(yǔ)文、歷史、政治
三、參賽對(duì)象:
學(xué)校擬定于 6 月 6 日---9 日,針對(duì)從事教育工作 5 年— 10 年的青年教師舉行 2007-2008 學(xué)青年教師教學(xué)基本功—— “ 四個(gè)一 ” 競(jìng)賽活動(dòng)?!八膫€(gè)一”即“寫(xiě)一篇小楷字”“寫(xiě)一手粉筆字”“制做一個(gè)課件”“說(shuō)一節(jié)課”。此次活動(dòng)要求符合條件的教師均參加比賽,全校共計(jì) 24 人,其中 文科 16 人,理科 8 人,其它教師自愿參賽。
四、比賽具體內(nèi)容:(比賽成績(jī)滿分 100 分)、鋼筆字 比賽(10 分)
(1)比賽時(shí)間: 6 月 6 日 下午: 1 : 30 —— 1 : 50
(2)比賽地點(diǎn):三樓教室(具體用哪個(gè)教室待定)
(3)比賽要求:參賽教師現(xiàn)場(chǎng)書(shū)寫(xiě)一篇小楷字,小楷字的內(nèi)容由評(píng)選組制定統(tǒng)一的題目,參賽教師在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成。、粉筆字 比賽(10 分)
(1)比賽時(shí)間: 6 月 6 日下午 : 1 : 50 —— 2 : 10
(2)比賽地點(diǎn):三樓教室(具體用哪個(gè)教室待定)
(3)比賽要求:粉筆字比賽要求參賽教師現(xiàn)場(chǎng)抽簽,四個(gè)人一組同時(shí)板書(shū)粉筆字,書(shū)寫(xiě)內(nèi)容由評(píng)選組制定統(tǒng)一的題目,選手按順序板書(shū)。、課件制作比賽(30 分)
(1)比賽時(shí)間: 6 月 6 日 2 : 30 —— 4 : 00
(2)比賽地點(diǎn):三樓微機(jī)教室
(3)比賽要求:課件比賽,由評(píng)選組在賽場(chǎng)當(dāng)時(shí)提供制作課題內(nèi)容,參賽選手可使用不同的軟件設(shè)計(jì)課件,選手所用的計(jì)算機(jī)均裝有: Powerpoint、Flash、Photoshop(選手如有其他軟件需求,應(yīng)事先聲明并自行安裝相關(guān)軟件),參賽教師在規(guī)定時(shí)間內(nèi)(120 分鐘)按所給課題內(nèi)容進(jìn)行教學(xué)設(shè)計(jì)并制作成課時(shí)課件。課件要求結(jié)構(gòu)完整、層次清晰、重點(diǎn)突出、詳略得當(dāng); 完全原創(chuàng)。、說(shuō)課比賽(50 分)(按抽簽的順序)
(1)比賽時(shí)間:
第一組: 6 月 9 日 上午 7 : 40 —— 9 : 40
第二組: 6 月 12 日下午 10 : 00 —— 12 : 00
(2)比賽地點(diǎn): 4 樓報(bào)告廳
(3)比賽要求:
① 說(shuō)課內(nèi)容包括說(shuō)教材、說(shuō)目標(biāo)、說(shuō)教法、說(shuō)手段、說(shuō)學(xué)情、說(shuō)學(xué)法、說(shuō)教學(xué)過(guò)程、說(shuō)板書(shū)設(shè)計(jì)、說(shuō)作業(yè)、說(shuō)反思等幾個(gè)內(nèi)容。
② 每位教師的說(shuō)課比賽時(shí)間 10 分鐘以內(nèi)。
③ 說(shuō)課教師要有說(shuō)課文稿和課件。
④說(shuō)課的內(nèi)容與課件的內(nèi)容基本保持一致,本環(huán)節(jié)將從教態(tài)、教學(xué)語(yǔ)言、表現(xiàn)力等教學(xué)基本功方面,教育教學(xué)理念方面,教學(xué)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)等方面全面考核說(shuō)課教師的整體素質(zhì)。
五、比賽評(píng)比辦法:、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置: 本次比賽設(shè)單項(xiàng)獎(jiǎng)和綜合獎(jiǎng)若干等級(jí)。、評(píng)比方式:
(1)單項(xiàng)獎(jiǎng)評(píng)比辦法: 各項(xiàng)比賽均制定統(tǒng)一的評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)。具體評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),見(jiàn)附表。
① 鋼筆字比賽由評(píng)審小組統(tǒng)一評(píng)選。
② 粉筆字比賽當(dāng)場(chǎng)評(píng)選出結(jié)果。
③ 課件制作比賽由評(píng)審小組統(tǒng)一評(píng)選。
④ 說(shuō)課比賽當(dāng)場(chǎng)出評(píng)選結(jié)果。
(2)綜合獎(jiǎng)評(píng)比辦法: 所有比賽結(jié)束后,把參賽教師的單項(xiàng)成績(jī)累計(jì)得出總分進(jìn)行評(píng)比。、總結(jié)表彰:
比賽全部結(jié)束后,學(xué)校要專門(mén) 召開(kāi)總結(jié)表彰會(huì)。為教師頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)及獎(jiǎng)品。同時(shí),獲獎(jiǎng)教師作為我校參加和平區(qū)青年教師教學(xué)基本功大賽的推薦人選。、5 月 27 日 參賽教師開(kāi)會(huì)、6 月 4 日 評(píng)審組開(kāi)會(huì)
第三篇:四個(gè)一”活動(dòng)方案10.12
潢溪鎮(zhèn)中心小學(xué)工會(huì)“四個(gè)一”活動(dòng)方案
為豐富我校教職工的生活,增進(jìn)教職工之間的交流,促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)工作的開(kāi)展,創(chuàng)設(shè)文明、健康、和諧的校園氛圍,展示我校教師嶄新的精神面貌,根據(jù)縣教育工會(huì)有關(guān)通知要求,制定本方案。
一、領(lǐng)導(dǎo)小組成員: 組 長(zhǎng):邵三和 副組長(zhǎng):俞廣先
成 員:付愛(ài)民、吳智軍、楊洪波、陳仁富、趙萬(wàn)祥、邵軍華、各村完小工會(huì)小組長(zhǎng)。
二、活動(dòng)口號(hào)
圍繞中心工作建功立業(yè),深化師德師風(fēng)教育,辦好維權(quán)好事實(shí)事,強(qiáng)化學(xué)校民主管理。
三、活動(dòng)內(nèi)容
1、圍繞教學(xué)中心工作,組織教職工開(kāi)展一場(chǎng)全員建功立業(yè)競(jìng)賽活動(dòng)。工會(huì)工作就是為教職工服務(wù),服務(wù)于教學(xué)工作的。我校工會(huì)緊緊圍繞教學(xué)工作,開(kāi)展以“鑄師魂、練師功、強(qiáng)師能”為主題的全員崗位練兵、建功立業(yè)競(jìng)賽活動(dòng),積極組織教師參加開(kāi)課、聽(tīng)課、評(píng)課等 “三同”教學(xué)比武活動(dòng),聘請(qǐng)學(xué)校優(yōu)秀教師為教職工作教學(xué)講座,為教職工培訓(xùn)電腦知識(shí),組織優(yōu)秀教師送課下鄉(xiāng),送講座下鄉(xiāng)。為提高教育教學(xué)質(zhì)量打下基礎(chǔ)。
2、把握教職工思想脈絡(luò),圍繞構(gòu)建和諧校園活動(dòng)開(kāi)展一系列師德師風(fēng)教育活動(dòng)。
為了增強(qiáng)工會(huì)凝聚力,促進(jìn)教師隊(duì)伍建設(shè)。教育工會(huì)在學(xué)校支部的領(lǐng)導(dǎo)下,以師德教育為核心,青年教師培養(yǎng)為重點(diǎn),組織全體會(huì)員學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)師德師風(fēng)教育文件,學(xué)習(xí)《教育法》、《未成年人保護(hù)法》、《教師法》等法律法規(guī)。利用學(xué)校墻報(bào)、廣播等媒體宣傳優(yōu)秀教師的先進(jìn)事跡,組織教師摘抄筆記。
3、廣泛聽(tīng)取教職工意見(jiàn),著力解決教職工困難為教職工辦實(shí)事。學(xué)校工會(huì)廣泛聽(tīng)取教職工意見(jiàn),積極組織工會(huì)全員開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng),以活躍教職工身心,增進(jìn)團(tuán)結(jié)友誼,熱心做好送溫暖活動(dòng),盡力解決教職工實(shí)際問(wèn)題,為困難教職工發(fā)放慰問(wèn)金,為教職工或直系親屬婚喪嫁娶送去一份愛(ài)心,組織全體會(huì)員參加體檢,為全體會(huì)員送上一份溫馨的生日祝賀,進(jìn)一步增強(qiáng)工會(huì)的活力凝聚力,充分調(diào)動(dòng)教職工的積極性。
4、充分尊重教職工民主權(quán)益,開(kāi)好學(xué)?!敖檀鷷?huì)”。
學(xué)校工會(huì)積極組織會(huì)員參與學(xué)校民主管理,加強(qiáng)教代會(huì)建設(shè),充分發(fā)揮教代會(huì)和全體教職工的作用,組織教職工填寫(xiě)教代會(huì)議案和建議表,做好教職工的思想工作,鼓勵(lì)教職工積極支持和配合學(xué)校落實(shí)各項(xiàng)措施,為學(xué)?!敖檀鷷?huì)”的召開(kāi)作好充分的準(zhǔn)備。開(kāi)好“教代會(huì)”,為學(xué)校發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。繼續(xù)深入抓好校務(wù)公開(kāi),讓全體教職工充分關(guān)注學(xué)校重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題,對(duì)學(xué)校的各項(xiàng)工作貢獻(xiàn)力量,以進(jìn)一步暢通教職工和學(xué)校的交流渠道,為學(xué)校的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作。
四、活動(dòng)安排和要求
“四個(gè)一”活動(dòng)時(shí)間為:2010年3月~2010年11月 第一階段:學(xué)習(xí)動(dòng)員階段,時(shí)間:3月份
1、成立領(lǐng)導(dǎo)小組。
2、積極爭(zhēng)取學(xué)校黨支部和學(xué)校行政對(duì)活動(dòng)的支持和關(guān)心。
3、制定活動(dòng)實(shí)施方案。
4、做好宣傳動(dòng)員工作,召開(kāi)動(dòng)員大會(huì),組織全體教職工學(xué)習(xí)文件精神。第二階段:活動(dòng)實(shí)施階段,時(shí)間:4月~11月
1、開(kāi)展師德師風(fēng)教育活動(dòng)。
2、崗位練兵,建功立業(yè)競(jìng)賽活動(dòng)。
3、慰問(wèn)困難教職工,組織體檢、送生日禮物等活動(dòng)。
4、籌備和召開(kāi)“教代會(huì)”。第三階段:總結(jié)階段,時(shí)間:
1、對(duì)這一階段工作進(jìn)行總結(jié)
2、表彰先進(jìn)。
月份
二○一○年三月 潢溪鎮(zhèn)中心小學(xué)基層工會(huì)
第四篇:開(kāi)展“四個(gè)一”活動(dòng)方案
開(kāi)展“四個(gè)一”活動(dòng)方案
為了提高各校領(lǐng)導(dǎo)教育科研能力和專業(yè)化水平,發(fā)揮好在本學(xué)校的專業(yè)引領(lǐng)作用,不斷總結(jié)反思教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn),將“四個(gè)一”活動(dòng)經(jīng)?;⑻厣拈_(kāi)展下去,依據(jù)哈市和市教育局要求,本學(xué)期在中小學(xué)校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)、主任中繼續(xù)開(kāi)展“四個(gè)一”活動(dòng)。
一、內(nèi)容:
1、每年讀一本好書(shū),做好讀書(shū)筆記。
2、每年寫(xiě)一篇學(xué)校管理案例。
3、每年寫(xiě)一篇教育教學(xué)論文。
4、每年寫(xiě)一篇針對(duì)本學(xué)校教師的業(yè)務(wù)講座稿,進(jìn)行一次業(yè)務(wù)講座。
二、要求:
1、讀一本好書(shū)
2011年統(tǒng)一要求校長(zhǎng)學(xué)習(xí)《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》,掌握教育的發(fā)展方向、明確各階段教育的發(fā)展目標(biāo)和加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)等諸多問(wèn)題,把本《綱要》作為學(xué)校改革和發(fā)展的綱領(lǐng)性文件。
2、論文、講座、案例
即日起論文、講座、案例確定題目,構(gòu)思起草,反復(fù) 修改,結(jié)合本校實(shí)際選取自己在工作中的實(shí)例作為論據(jù),做
到有理有據(jù),不抄襲,不從網(wǎng)上下載。
論文和案例要圍繞哈市“十二五”期間重點(diǎn)研究的以下課題撰寫(xiě)
(1)、中小學(xué)校長(zhǎng)專業(yè)發(fā)展研究項(xiàng)目
以校長(zhǎng)專業(yè)化理論為指導(dǎo),以校長(zhǎng)專業(yè)化標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù),從校長(zhǎng)作為教育者、領(lǐng)導(dǎo)者和管理者等三個(gè)職業(yè)角色劃分入手,進(jìn)一步分析每一種職業(yè)角色應(yīng)該從事那些職業(yè)活動(dòng)(工作職責(zé)或工作行為),列出校長(zhǎng)工作行為清單。從而確定校長(zhǎng)需要什么樣的專業(yè)知識(shí)、職業(yè)能力和專業(yè)精神。構(gòu)建校長(zhǎng)職業(yè)成長(zhǎng)新路徑。
項(xiàng)目研究成果:撰寫(xiě)中小學(xué)校長(zhǎng)專業(yè)成長(zhǎng)論文。
(2)、中小學(xué)校校園安全典型案例與法律適用研究項(xiàng)目。
包括兩方面:
第一、典型案例研究。主要是對(duì)未成人在校人身安全傷害的類(lèi)型原理和理論分析。
第二、教育法理研究。主要是學(xué)校與在校未成年學(xué)生的法律關(guān)系、在校未成年學(xué)生傷害事故責(zé)任認(rèn)定、教育法基本理論知識(shí)問(wèn)答和相關(guān)法律法規(guī)搜集整理。
項(xiàng)目研究成果:各位校長(zhǎng)撰寫(xiě)中小學(xué)校長(zhǎng)校園安全突發(fā)事件應(yīng)急處理論文和案例。干訓(xùn)部征集匯編成冊(cè),形成專集。
3、上報(bào)時(shí)間:
(1)、6月8日上報(bào):校長(zhǎng)學(xué)校管理論文、副校長(zhǎng)教學(xué)
管理論文、主任觀課議課案例與反思。
(2)、12月6日上報(bào):校長(zhǎng)觀課議課案例與反思、副校長(zhǎng)觀課議課案例反思、主任教學(xué)管理論文。
(3)、上報(bào)文章用A4紙打印上報(bào)一份,讀書(shū)筆記和業(yè)務(wù)講座在本校存檔備查,并準(zhǔn)備隨時(shí)上報(bào)。
雙城市教師進(jìn)修學(xué)校干訓(xùn)部
2011.3.6.
第五篇:黃龍小學(xué)四個(gè)一活動(dòng)方案
黃龍小學(xué)
開(kāi)展“‘四個(gè)一’家校大行動(dòng)”活動(dòng)方案
根據(jù)奉節(jié)縣教委關(guān)于在全縣開(kāi)展“‘四個(gè)一’家校大行動(dòng)”的活動(dòng)總體部署,結(jié)合興隆教管中心的工作要求,以家訪為突破口和切入點(diǎn),進(jìn)一步踐行黨的群眾路線,轉(zhuǎn)變教育系統(tǒng)工作作風(fēng),密切聯(lián)系群眾,辦百姓身邊的好學(xué)校,辦人民滿意的教育,架設(shè)好家校共育之橋,宣傳好教育改革之策,為促進(jìn)學(xué)生全面終身發(fā)展、辦好人民滿意教育作貢獻(xiàn)。
一、活動(dòng)主題:
建立長(zhǎng)效機(jī)制,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),密切家校聯(lián)系,回應(yīng)群眾關(guān)切,增強(qiáng)奉獻(xiàn)精神,辦人民滿意教育。
二、活動(dòng)范圍:黃龍小學(xué)
三、活動(dòng)時(shí)間:2014年11月17日至11月25日。
四、領(lǐng)導(dǎo)小組 組
長(zhǎng):向勇 執(zhí)行組長(zhǎng):黃德輝
組 員:魯容林 劉道彩 朱玲 各班班主任
五、活動(dòng)內(nèi)容:
(一)召開(kāi)一次家長(zhǎng)會(huì)。半期考試結(jié)束后,以校為單位召開(kāi)一次家長(zhǎng)會(huì)。在家長(zhǎng)會(huì)上,校長(zhǎng)要從縱橫向?qū)Ρ鹊慕嵌?,做好正面宣傳,傳遞正能量。
(二)印發(fā)一份告家長(zhǎng)書(shū)。告家長(zhǎng)書(shū)(或公開(kāi)信)要比較全面地宣傳全縣、本校落實(shí)教育惠民政策、改善辦學(xué)條件、提升教育教學(xué)質(zhì)量等方面取得成績(jī)以及愿景展望,以增進(jìn)群眾對(duì)教育的理解和支持。
(三)發(fā)放一份調(diào)查問(wèn)卷。調(diào)查問(wèn)卷要力求多角度、全方位反饋社會(huì)各界人士、廣大學(xué)生家長(zhǎng)對(duì)教育工作的企盼和需求,廣泛聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議。
(四)開(kāi)展一次家訪大行動(dòng)。全體教師要責(zé)任到人,分頭采取進(jìn)村入戶、電話交流等形式,與學(xué)生家長(zhǎng)面對(duì)面、心貼心的溝通,對(duì)學(xué)校、教師各方面工作做正面宣傳,拉近距離,增進(jìn)理解,增強(qiáng)信任。
六、活動(dòng)要求:
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。本次行動(dòng)時(shí)間緊,任務(wù)重,全校教師要明確活動(dòng)要求,細(xì)化行動(dòng)方案,落實(shí)專門(mén)工作班子負(fù)責(zé)組織開(kāi)展。
(二)家校聯(lián)系全覆蓋。本次行動(dòng)要做到覆蓋全體學(xué)生家長(zhǎng),會(huì)議有聲勢(shì),告家長(zhǎng)書(shū)有反饋,調(diào)查問(wèn)卷有統(tǒng)計(jì)分析,家訪有針對(duì)性,行動(dòng)有實(shí)效。
(三)加強(qiáng)督查考核。將本次活動(dòng)情況納入教師師德檔案、業(yè)務(wù)檔案和教師師德考評(píng)、績(jī)效考核、評(píng)優(yōu)晉級(jí)的重要內(nèi)容之一。
黃龍小學(xué) 2014年11月17日