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      XX治庸治懶治散心得體會[五篇]

      時間:2019-05-12 15:28:52下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《XX治庸治懶治散心得體會》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《XX治庸治懶治散心得體會》。

      第一篇:XX治庸治懶治散心得體會

      XX治庸治懶治散心得體會

      XX治庸治懶治散心得體會一

      近期,我院根據(jù)《衛(wèi)生系統(tǒng)“治庸、治懶、治散、治慢、治亂”活動實施方案》通知的精神,適時組織開展了學習動員會,通過學習,我對開展“五治”活動有了一定的認識,并針對“庸、懶、散、慢、亂”五種現(xiàn)象認真開展了對照自查,通過不斷地學習,現(xiàn)結合學習情況談一點粗淺的認識及心得體會:

      辦公室作為綜合辦事機構,是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,具體的工作總結起來就是通常所說的“三服務”,即“為領導服務、為醫(yī)護服務、為患者服務”。能成為院辦公室的一員,我倍感榮幸,同時也深感身上責任重大。辦公室服務質量的好壞,影響到領導的意圖能否正確及時傳達,直接影響工作的運轉質量甚至醫(yī)院形象。因此,作為辦公室,要起模范帶頭作用,堅決杜絕“庸懶散慢亂”現(xiàn)象。在實際工作中,我們要認真做好以下幾點:

      一、提高認識,做好本職工作。辦公室處在溝通上下、聯(lián)系各方的樞紐位置,肩負著保持上下左右聯(lián)系暢通的重任,要有高度的責任感和敬業(yè)精神,強化時間觀念和效率意識,做事謹慎認真,向領導匯報的材料要仔細檢查,日常工作要記錄并

      及時上報;工作中時時事事從大處著眼、從小處著手,在隨機中把握有序,在被動中把握主動,做到腦勤、嘴勤、手勤、腿勤。要保質保量完成好領導交代的工作任務,盡最大努力做好服務工作,讓領導騰出時間、精力來抓大事、謀大事。在奉獻中體現(xiàn)價值,在忙碌中享受生活,在艱辛中體驗快樂。

      二、主動學習,提高綜合能力。今后我要把加強學習作為提高自身素質的重要途徑,既要學習理論、政策,不斷提高理論政策水平和辯證思維能力,又要學習業(yè)務知識和相關知識,不斷提高工作能力和服務水平。加強書本學習,不斷拓寬知識面,加強實踐學習,在實踐中增長才干,向領導學習,提高綜合素質,向同事學習,博采眾長。只有提高了自己的綜合工作能力,才能夠更好的提供服務。

      三、嚴于律己,轉變工作作風。嚴格遵守辦公室的各項規(guī)章制度,謹記領導的指示和批評并付諸于實際。堅決克服不思進取、得過且過的心態(tài),堅決克服華而不實、飄浮虛榮的工作作風,對工作勤勤懇懇。待人處事有禮貌,對待同事坦誠寬容;工作中不能急功近利,更不能計較個人得失。思想積極向上,努力維護醫(yī)院形象,以領導為榜樣,以嚴格標準要求自己,努力向優(yōu)秀的員工靠攏。

      今后的工作中,我會圍繞“五治”的教育主題自我反思,不斷加強學習,嚴格要求自己,不斷加強服務和執(zhí)行能力。我將以更強的責任意識,更好的精神狀態(tài),維護辦公室的良好形象,為醫(yī)院建設作出應有的貢獻。

      XX治庸治懶治散心得體會二

      執(zhí)筆人:鐘**

      按照學校的學習部署,我積極參加“四治”專項活動的學習,嚴格按照黨委學習要求,認真撰寫學習筆記,查找和整改自身存在的問題,真切地感受到自己的心靈得到凈化,思想上有了很大進步,特別是對“庸”、“散”、“懶”、“奢”的現(xiàn)象有了更深層次 的認識和理解?,F(xiàn)就自身的感悟談幾點體會。

      所謂的“庸懶散奢”現(xiàn)象,就是指干部職工工作不實,干勁不足,執(zhí)行不力,管理不嚴,效率不高等工作態(tài)度,這一現(xiàn)象的出現(xiàn),致使辦事拖沓,服務態(tài)度差,工作標準不高,創(chuàng)新能力不強,工作紀律松弛,落實上級要求不到位、不徹底,及其它影響工作績效,違反工作紀律的行為。一個單位,如果存在著“庸懶散奢”的工作現(xiàn)象,必將嚴重制約和影響著事業(yè)前進的步伐,必須加以治理和改進。“治庸提能力、治懶增效率、治散正風氣、治奢樹形象”。從嚴整治一些單位和黨員干部中存在的不作為、慢作為、亂作為和奢侈浪費等問題,著為打造學習型、服務型、效能型、廉潔型干部隊伍,進一步營造忠誠履職謀發(fā)展、滿懷激情干事業(yè)的良好氛圍,為東莞市教育事業(yè)提供堅強的紀律保證,為東莞的教育提供更優(yōu)質的服務。

      我通過認真分析反思今年來的工作和學習,發(fā)現(xiàn)自身在一定程度上存在以下問題:

      1、工作中有急躁情緒。表現(xiàn)在:當手頭工作較多時,性子就會有些急躁,顯得沒有耐心,沒有調整好自己的情緒。

      2、工作作風不夠扎實。表現(xiàn)在:總想在工作中找到捷徑,注重不要花費太多的精力就可以把事情做好。

      3,在工作經驗方面,表現(xiàn)在:在工作中遇到的一些問題或者總結的一些經驗,不善于與大家交流,溝通,遇到了一些解決不了的問題,喜歡個人努力解決,主動向別人討教少。

      1.遠離“庸”字,與時俱進,努力提高自身綜合素質

      庸碌無為,注定要影響工作的進度和方向。我認為,作為一名人民教師,無論今天如何優(yōu)秀,如果不注重學習新知識,開拓新視野,適應新形勢,也許明天就極可能成為一個庸碌無為的人。一方面,要注重加強理論修養(yǎng)。要通過學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,深入學習科學發(fā)展觀,完整準確地理解和把握馬克思主義理論的科學體系,運用科學發(fā)展觀的科學內涵研究和解決實際工作中的問題,不斷提高自己的理論素養(yǎng)和理論境界,在工作中樹立大局觀念,提高處理各種復雜情況的本領和能力。另一方面,要結合工作崗位,注重新業(yè)務知識的學習,盡快掌握新知識,適應改革與發(fā)展的需要。

      2.遠離“懶”字,勤勉盡職,培養(yǎng)干事創(chuàng)業(yè)的激情

      工作中的“懶員”,延誤工作,敗壞風氣,在一定意義上扮演著“害群之馬”的角色,姑息遷就“懶員”,意味著助長惡習,勢必影響團隊的整體戰(zhàn)斗力。克服懶的惡習,必須從思想上著手。一方面,要加強黨員的思想道德修養(yǎng),發(fā)揚黨員的帶頭作用。另一方面,要注重培養(yǎng)愛崗敬業(yè)精神,增強干事創(chuàng)業(yè)的激情,自覺抵制不思進取的傾向,努力克服松懈偷懶的行為。要通過組織學習使自己增強自信心和責任心,使勤勉盡職的理念深入人心。

      3.遠離“散”字,形成合力,努力推進本職工作

      散癥,就是紀律渙散,作風渙散,在崗不在狀態(tài)。散漫的作風是日常工作之大忌。治散,就要統(tǒng)一思想,提高認識,面對復雜的教學形勢,增強危機感和緊迫感,調整心態(tài),保持狀態(tài),以主人翁的姿態(tài),全身心的投入到工作中去。

      第二篇:治庸治懶治散心得體會

      治庸治懶治散心得體會

      “三治”活動開展以來,明顯感到各級黨政部門風氣為之一振,面貌煥然一新。這場整頓作風的活動受到了廣大干部職工的普遍歡迎。廉潔自律是檢驗一個領導干部的工作作風、行為規(guī)范、道德準則、工作標準的重要方面。整治“庸、懶、散”作風,轉變干部職工思想是關鍵,要在干部職工隊伍中開展有主題、有目標、有效果貫穿全年的解放思想大討論活動,以常年設立意見箱、召開服務對象座談會和委領導點評會等方式幫助干部查找問題,在查找、整改問題中解放干部職工的思想。

      趁著解放思想大討論活動的促動效應,力促領導起到模范帶頭作用,在生活細節(jié)中切實轉變作風。與此同時,制定科學合理的考核,建立長效機制“治庸治懶治散”是我委的一大亮點。

      開展三治三提活動,提高干部職工的綜合素質。搞好廉潔自律活動,為增強干部職工業(yè)務能力打下了堅實的基礎。結合本單位組織的學習以及本職崗位工作要求談幾點體會;

      一、加強理論聯(lián)系實際學習,樹立正確的人生觀價值觀

      一是要進行理想信念學習。學習黨的十七精神和黨的章程,牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀,堅定共產主義信念,忠實實踐“三個代表”重要思想,正確行使權利,盡職盡責辦實事,全力以赴謀發(fā)展。二是要學習艱苦奮斗精神。三是學習法律法規(guī)和各項規(guī)(程)章制度。

      二、要為政以德,保持高尚的道德情操 培養(yǎng)高尚、嚴肅的生活情趣,是保持高尚道德水準的基礎。一個人的生活情趣是高尚的、高雅的、文明的還是卑鄙的、低劣的、粗俗的,這是衡量一個干部道德品質、精神境界的試金石。現(xiàn)在有的人生活上追求低級趣味,不講修養(yǎng)、不講道德、不講廉恥,與我們黨對干部的道德要求背道而馳的。黨不僅要求廣大干部特別是各級干部在政治上立場堅定,旗幟鮮明;工作上勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)。而且要求其在生活作風上嚴肅認真,有更高的精神追求。特別要不斷地改造主觀世界,不斷地提升自己的精神境界。堅持加強黨性鍛煉和修養(yǎng),樹立良好的生活作風,秉持嚴肅的生活態(tài)度,培養(yǎng)高尚的道德情操,經得起權力、金錢、美色的考驗。

      三、要慎獨慎微,始終保持自重、自省、自警、自勵意識 在《禮記.中庸》中孔子講:“君子成慎乎其所不同者,恐懼乎所不聞。莫見乎隱,莫顯乎微,故君子慎其獨也。”意思是說,一個有道德的人,要做到在別人看不到的時候,能十分謹慎;在別人聽不到的時候能十分警惕;不要以為隱蔽和微小的過失,就可以去做。慎獨慎微這既是黨員干部一種重要的修養(yǎng)方法,也是思想情操的一種更高境界,因為它標志著一個人修養(yǎng)達到高度的自覺程度。在任何時候、任何情況下都能保持清醒的頭腦,時刻牢記慎獨慎微的箴言,管住自己。做到自重、自省、自警、自勵,清清白白從政,踏踏實實干事,堂堂正正做人。要明確方向,追求作風建設的最大實效。要為民、務實、清廉、高效,要為師生服務,要求真務實,要有職業(yè)操守,要提高效能。要把群眾呼聲當做第一信號,把群眾需要當做第一選擇,把群眾滿意當做第一標準。

      治庸治懶治散自查報告

      為了貫徹落實開展“治庸治懶治散”專項整治活動的部署和要求,我按照相關制度原則,對自己的業(yè)務學習、紀律作風、敬業(yè)精神、工作能力等方面進行自我剖析,找出了自身存在的問題,并從馬列主義的世界觀、人生觀、價值觀的高度剖析思想根源,明確了整改的目標和確定了努力的方向。

      一、存在的問題

      (一)業(yè)務學習方面

      1、作為業(yè)務人員自學意識不夠強。不善于用“鉆”勁和“擠”勁抓緊點滴時間用于學習,自己的業(yè)務素質在學習方面提高不快。

      2、學習時間、學習內容和學習效果沒有落實到位,有時只注重實用主義“急用先學”不注重知識的全面、系統(tǒng)學習。

      3、學習上存在自滿情緒“淺嘗輒止”,不注重更新知識,遇上處理具體事情,往往是憑主觀臆斷和經驗去分析情況、處理問題。

      (二)工作作風方面

      1、工作作風不夠扎實,有時存在急于求成的情緒。

      2、工作思路不寬,相互協(xié)調、統(tǒng)籌兼顧的工作做得不夠好,工作中有時滿足于得過且過。日常工作中與時俱進,開拓創(chuàng)新的思想樹立得不牢固

      (三)紀律作風方面

      有時對自己要求不嚴,說話隨便,不太注意小節(jié),有價值標準注重實用,行為選擇偏重實惠的想法。

      二、存在問題的主要原因

      以上問題的存在,雖然有一定的客觀原因,但主要是主觀原因造成的。問題出在表面上,根子生在思想上,從更深層次上分析起來,主要有以下幾點:

      1、沒有把政治理論學習放在重要位置,放松理論學習和思想改造。在理論學習上不能掌握科學理論的精神實質和科學體系,并沒有達到學習的應有目的,影響了理論學習水平的提高。

      2、作為執(zhí)法人員的宗旨觀念有所淡化。沒有很好的加強世界觀、人生觀的進一步改造,有時產生松口氣的念頭,認為自己工作已經很努力了,致使對學生的教育有時不夠深入,滿足于面上不出問題。

      3、自我要求有所放松,忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。在自身學習上就學習抓學習,而不去研究思考問題。特別是對問題學生的教育,沒有明確加強理論的學習以指導實際的重要性。

      4、工作中有依賴思想,滿足于自身的知識和經驗。

      三、整改措施 隨著機關作風建設活動的不斷深入,通過對自身存在問題的排查,更加清醒地認識到自己存在的問題,也更加增強了我改正錯誤、提高自己思想素質的信心和決心。在今后的工作中,我決心從以下幾方面進行改進:

      1、加強政治理論學習和教學能力的提升,努力提高自身素質。全面認真系統(tǒng)地學習黨的方針政策,毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想,認真學習執(zhí)法人員教書育人的相關理論和法律法規(guī)。

      2、進一步改進工作作風。要努力做到克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作;對遇到的問題進行理性思考,深挖其中的規(guī)律性;從事物之間的種種聯(lián)系去分析和解決問題;根據(jù)個人具體情況和自身工作特點,不斷完善和提高自己,腳踏實地地投入到教書育人的事業(yè)中去。

      3、樹立刻苦學習的精神,努力改造主觀和客觀世界。

      4、求真務實、開拓創(chuàng)新。解放思想、實事求是、與時俱進,是我們黨的思想路線。堅持求真務實,是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng),是共產黨員應有的品質,是黨和人民事業(yè)興旺發(fā)達的關鍵所在。樹立開拓創(chuàng)新的精神,永葆工作中的蓬勃生機和活力:一是想問題、辦事情,做決策都要堅持從實際出發(fā),遵循客觀規(guī)律,不要憑主觀臆斷行事。二是要敢于講實話、真話,敢于聽實話、真話。重實際、辦實事、求實效,不搞形式主義,不擺花架子。三是創(chuàng)造性地工作,大膽地投身到工作實踐中去,在工作中勇于開拓創(chuàng)新、不墨守陳規(guī)、不固步自封、從實際出發(fā),不斷探索真理、研究新問題、解決新問題,不斷總結和完善已有的經驗,提出新思想、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。

      第三篇:治庸治懶治散心得體會[模版]

      治庸治懶治散心得體會

      近日,市委市政府提出在全市黨政機關中開展“三治三提”活動?;顒娱_展以來,明顯感到各級黨政部門風氣為之一振,面貌煥然一新。這場整頓作風的活動受到了廣大教職工的普遍歡迎。廉潔自律是檢驗一個領導干部的工作作風、行為規(guī)范、道德準則、工作標準的重要方面。整治“庸、懶、散”作風,轉變教職工思想是關鍵,要在教職工隊伍中開展有主題、有目標、有效果貫穿全年的解放思想大討論活動,以常年設立意見箱、召開服務對象座談會和校領導點評會等方式幫助干部查找問題,在查找、整改問題中解放教職工的思想。

      趁著解放思想大討論活動的促動效應,力促領導起到模范帶頭作用,在生活細節(jié)中切實轉變作風。與此同時,制定科學合理的考核,建立長效機制“治庸治懶治散”是我校的一大亮點。在校內推行了績效考核制度,以此作為教職工作風好壞與否的準繩。

      開展三治三提活動,提高教職工的綜合素質。搞好廉潔自律活動,為增強教師業(yè)務能力打下了堅實的基礎。結合本單位組織的學習以及本職崗位工作要求談幾點體會;

      一、加強理論聯(lián)系實際學習,樹立正確的人生觀價值觀

      一是要進行理想信念學習。學習黨的十七精神和黨的章程,牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀,堅定共產主義信念,忠實實踐“三個代表”重要思想,正確行使權利,盡職盡責辦實事,全力以赴謀發(fā)展。二是要學習艱苦奮斗精神。學習“兩個務必”,為推進胡襄一中發(fā)展做貢獻,努力爭做新時期鐵人式的模范干部。三是學習法律法規(guī)和各項規(guī)(程)章制度。學習“八個堅持、八個反對”,學習國家的法律和黨風廉政建設有關規(guī)定,增強遵紀守法觀念,做到依法行政按規(guī)定辦事,正確履行崗位工作職責。

      二、樹立一切為學生、一切為了學校的發(fā)展的思想

      一是認真貫徹執(zhí)行縣教體委有關規(guī)定。落實好縣委辦《從嚴管理干部的實施意見》規(guī)定的內容,結合工作實際健全相關制度。對照制度約束好自身行為。管住自己的腦,在思想上政治上與黨中央保持高度一致;管好自己的嘴,不該吃的堅決不吃,不該講的堅決不講;管住自己的手,不該拿的堅決不拿,不該伸手的堅決不伸手;管住自己的腳,不該去的地方堅決不去。凡是要求別人做到的,自己首先要做到;凡是要求別人不做的,自己堅決不做。時刻把握住生活小節(jié),謹慎走好人生的每一步。正確處理好理論學習與教學的關系。理論學習是基礎,理論學習是保證。在實際工作中,我們必須以勤廉兼優(yōu),德才兼?zhèn)?,以勤政的業(yè)績,廉政的品格才能在干部職工中樹立良好的形象。

      三、要為政以德,保持高尚的道德情操

      培養(yǎng)高尚、嚴肅的生活情趣,是保持高尚道德水準的基礎。一個教師的生活情趣是高尚的、高雅的、文明的還是卑鄙的、低劣的、粗俗的,這是衡量一個干部道德品質、精神境界的試金石?,F(xiàn)在有的教職工生活上追求低級趣味,不講修養(yǎng)、不講道德、不講廉恥。整天出入于高級賓館,流連于歌廳酒吧,沉湎于燈紅酒綠,迷戀于聲色犬馬,熱衷于傍結“大款”。這種低劣的生活作風,必然影響到教師對事業(yè)的追求,對工作的責任,對學生的關心,到頭來必然會使干部與我們黨的宗旨、奮斗目標格格不入,與我們黨對干部的道德要求背道而馳的。黨不僅要求廣大干部特別是各級干部在政治上立場堅定,旗幟鮮明;工作上勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)。而且要求其在生活作風上嚴肅認真,有更高的精神追求。特別要不斷地改造主觀世界,不斷地提升自己的精神境界。堅持加強黨性鍛煉和修養(yǎng),樹立良好的生活作風,秉持嚴肅的生活態(tài)度,培養(yǎng)高尚的道德情操,經得起權力、金錢、美色的考驗。

      四、要慎獨慎微,始終保持自重、自省、自警、自勵意識

      在《禮記.中庸》中孔子講:“君子成慎乎其所不同者,恐懼乎所不聞。莫見乎隱,莫顯乎微,故君子慎其獨也。”意思是說,一個有道德的人,要做到在別人看不到的時候,能十分謹慎;在別人聽不到的時候能十分警惕;不要以為隱蔽和微小的過失,就可以去做。慎獨慎微這既是黨員干部一種重要的修養(yǎng)方法,也是思想情操的一種更高境界,因為它標志著一個人修養(yǎng)達到高度的自覺程度。我們知道,干部單獨工作和處理問題的機會較多,做到慎獨慎微,這既是領導干部的為政做官之要,也是立身做人之本?,F(xiàn)在有些干部缺乏慎獨慎微的精神,往往是在“八小時以外”,在上級、同事、下級看不到的時候,沒有了他人的監(jiān)督,“暮也無知”就放松了對自己的要求,就忘記了一個共產黨員和干部應有的操守。在任何時候、任何情況下都能保持清醒的頭腦,時刻牢記慎獨慎微的箴言,管住自己。做到自重、自省、自警、自勵,清清白白從政,踏踏實實干事,堂堂正正做人。要明確方向,追求作風建設的最大實效。要為民、務實、清廉、高效,要為師生服務,要求真務實,要有職業(yè)操守,要提高效能。要把群眾呼聲當做第一信號,把群眾需要當做第一選擇,把群眾滿意當做第一標準。

      五、要加強領導,營造學校的良好氛圍。教育系統(tǒng)要統(tǒng)一領導,各部門齊抓共管,要做好事先動員,事中協(xié)調,事后總結工作,要樹立典型,濃厚氛圍,要立說立行,從我做起,從現(xiàn)在做起,以優(yōu)良的工作作風,熱情的服務態(tài)度,一流的工作業(yè)績,一流的服務質量,為學校的教學科研服務,為基層服務,為黨建思政工作服務,為人才培養(yǎng)服務,為師生服務,推進胡襄一中科學發(fā)展,促進校園和諧穩(wěn)定。

      學校作風建設極端重要,學校發(fā)展需要大家共同努力。希望全體教職工要嚴格按照活動方案,抓好落實,希望學校各部門在中心校和活動領導小組辦公室的領導下,打造高素質學校,打造高素質教職工,塑造良好形象,使活動在每個部門每個教職工身上都有成效。

      結合單位的學習以及樹立新形象的需要,更好的做到廉潔自律,立足本職、率先垂范、積極作為、創(chuàng)新創(chuàng)效,為建設和諧、發(fā)展的胡襄一中做出貢獻。

      第四篇:治庸治懶治散心得體會

      治庸治懶治散心得體會

      廉潔自律是檢驗一個黨員干部的工作作風、行為規(guī)范、道德準則、工作標準的重要方面。搞好廉潔自律活動,為增強拒腐防變能力打下了堅實的基礎。結合單位組織的學習以及本職崗位工作要求談幾點體會;

      一、加強理論聯(lián)系實際學習,樹立正確的人生觀價值觀

      一是要進行理想信念學習。學習黨的十八大精神和黨的章程,牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀,堅定共產主義信念,忠實實踐“三個代表”重要思想,正確行使權利,盡職盡責辦實事,全力以赴謀發(fā)展。二是要學習艱苦奮斗精神。三是學習法律法規(guī)和各項規(guī)(程)章制度。學習國家的法律和黨風廉政建設有關規(guī)定,增強遵紀守法觀念,做到依法行政按規(guī)定辦事,正確履行崗位工作職責。

      二、結合工作實際,樹立勤政為群眾的好形象

      一是認真貫徹執(zhí)行黨風廉政建設有關規(guī)定。落實好縣委辦《從嚴管理干部的實施意見》規(guī)定的內容,結合工作實際健全相關廉政建設制度。對照制度約束好自身行為。管住自己的腦,在思想上政治上與黨中央保持高度一致;管好自己的嘴,不該吃的堅決不吃,不該講的堅決不講;管住自己的手,不該拿的堅決不拿,不該伸手的堅決不伸手;管住自己的腳,不該去的地方堅決不去。凡是要求別人做到的,自己首先要做到;凡是要求別人不做的,自己堅決不做。時刻把握住生活小節(jié),謹慎走好人生的每一步。正確處理好勤政與廉政的關系。勤政是基礎,廉政是保證。勤政以才干為支撐,廉政以道德為內力。勤政以自強為動力,廉政以自律為約束。勤政求發(fā)展,廉政保發(fā)展。廉政不勤政,群眾不歡迎;勤政不廉政,群眾不滿意。在實際工作中,我們必須以勤廉兼優(yōu),德才兼?zhèn)?,以勤政的業(yè)績,廉政的品格才能在干部職工中樹立良好的形象。

      三、要為政以德,保持高尚的道德情操

      培養(yǎng)高尚、嚴肅的生活情趣,是保持高尚道德水準的基礎。一個干部的生活情趣是高尚的、高雅的、文明的還是卑鄙的、低劣的、粗俗的,這是衡量一個干部道德品質、精神境界的試金石。現(xiàn)在有的干部生活上追求低級趣味,不講修養(yǎng)、不講道德、不講廉恥。整天出入于高級賓館,流連于歌廳酒吧,沉湎于燈紅酒綠,迷戀于聲色犬馬,熱衷于傍結“大款”。這種低劣的生活作風,必然影響到干部對事業(yè)的追求,對工作的責任,對群眾的關心,到頭來必然會使干部與我們黨的宗旨、奮斗目標格格不入,與我們黨對干部的道德要求背道而馳的。黨不僅要求廣大干部特別是各級干部在政治上立場堅定,旗幟鮮明;工作上勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)。而且要求其在生活作風上嚴肅認真,有更高的精神追求。特別要不斷地改造主觀世界,不斷地提升自己的精神境界。堅持加強黨性鍛煉和修養(yǎng),樹立良好的生活作風,秉持嚴肅的生活態(tài)度,培養(yǎng)高尚的道德情操,經得起權力、金錢、美色的考驗。

      四、要慎獨慎微,始終保持自重、自省、自警、自勵意識

      在《禮記.中庸》中孔子講:“君子成慎乎其所不同者,恐懼乎所不聞。莫見乎隱,莫顯乎微,故君子慎其獨也。”意思是說,一個有道德的人,要做到在別人看不到的時候,能十分謹慎;在別人聽不到的時候能十分警惕;不要以為隱蔽和微小的過失,就可以去做。慎獨慎微這既是黨員干部一種重要的修養(yǎng)方法,也是思想情操的一種更高境界,因為它標志著一個人修養(yǎng)達到高度的自覺程度。我們知道,干部單獨工作和處理問題的機會較多,做到慎獨慎微,這既是領導干部的為政做官之要,也是立身做人之本?,F(xiàn)在有些干部缺乏慎獨慎微的精神,往往是在“八小時以外”,在上級、同事、下級看不到的時候,沒有了他人的監(jiān)督,“暮也無知”就放松了對自己的要求,就忘記了一個共產黨員和干部應有的操守。在任何時候、任何情況下都能保持清醒的頭腦,時刻牢記慎獨慎微的箴言,管住自己。做到自重、自省、自警、自勵,清清白白從政,踏踏實實干事,堂堂正正做人。

      結合單位的學習以及樹立檔案人新形象的需要,本人要更好的做到廉潔自律,立足本職、率先垂范、積極作為、創(chuàng)新創(chuàng)效,為建設和諧、發(fā)展的崇武做出貢獻。

      第五篇:治庸治懶治散心得體會

      治庸治懶治散心得體會

      月里小學

      陳興康

      近日,縣教育局提出在全縣教育系統(tǒng)中開展“三治三提”活動?;顒娱_展以來,明顯感到學校教育風氣為之一振,面貌煥然一新。這場整頓作風的活動受到了廣大教職工的普遍歡迎。整治“庸、懶、散”作風,轉變教職工思想是關鍵,要在教職工隊伍中開展有主題、有目標、有效果貫穿全年的解放思想大討論活動,在查找、整改問題中解放教職工的思想。開展三治三提活動,提高教職工的綜合素質。搞好廉潔自律活動,為增強教師業(yè)務能力打下了堅實的基礎。結合本單位組織的學習以及本職崗位工作要求談幾點體會;

      一、加強理論聯(lián)系實際學習,樹立正確的人生觀價值觀

      一是要進行理想信念學習。學習黨的十八精神和黨的章程,牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀,堅定共產主義信念,忠實實踐“三個代表”重要思想,正確行使權利,盡職盡責辦實事,全力以赴謀發(fā)展。二是要學習艱苦奮斗精神。學習國家的法律和黨風廉政建設有關規(guī)定,增強遵紀守法觀念,做到依法行政按規(guī)定辦事,正確履行崗位工作職責。

      二、樹立一切為學生、一切為了學校的發(fā)展的思想

      一是認真貫徹執(zhí)行縣教體委有關規(guī)定。落實好縣委辦《從嚴管理干部的實施意見》規(guī)定的內容,結合工作實際健全相關制度。對照制度約束好自身行為。管住自己的腦,在思想上政治上與黨中央保持高度一致;管好自己的嘴,不該吃的堅決不吃,不該講的堅決不講;管住自己的手,不該拿的堅決不拿,不該伸手的堅決不伸手;管住自己的腳,不該去的地方堅決不去。凡是要求別人做到的,自己首先要做到;凡是要求別人不做的,自己堅決不做。時刻把握住生活小節(jié),謹慎走好人生的每一步。正確處理好理論學習與教學的關系。理論學習是基礎,理論學習是保證。在實際工作中,我們必須以勤廉兼優(yōu),德才兼?zhèn)?,以勤政的業(yè)績,廉政的品格才能在干部職工中樹立良好的形象。

      三、要為政以德,保持高尚的道德情操

      培養(yǎng)高尚、嚴肅的生活情趣,是保持高尚道德水準的基礎。一個教師的生活情趣是高尚的、高雅的、文明的還是卑鄙的、低劣的、粗俗的,這是衡量一個干部道德品質、精神境界的試金石。現(xiàn)在有的教職工生活上追求低級趣味,不講修養(yǎng)、不講道德、不講廉恥。對工作的責任,對學生的關心,到頭來必然會使干部與我們黨的宗旨、奮斗目標格格不入,與我們黨對干部的道德要求背道而馳的。黨不僅要求廣大干部特別是各級干部在政治上立場堅定,旗幟鮮明;工作上勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)。而且要求其在生活作風上嚴肅認真,有更高的精神追求。

      四、要慎獨慎微,始終保持自重、自省、自警、自勵意識

      在《禮記.中庸》中孔子講:“君子成慎乎其所不同者,恐懼乎所不聞。莫見乎隱,莫顯乎微,故君子慎其獨也?!币馑际钦f,一個有道德的人,要做到在別人看不到的時候,能十分謹慎;在別人聽不到的時候能十分警惕;不要以為隱蔽和微小的過失,就可以去做。慎獨慎微這既是黨員干部一種重要的修養(yǎng)方法,也是思想情操的一種更高境界,因為它標志著一個人修養(yǎng)達到高度的自覺程度。

      五、要加強領導,營造學校的良好氛圍。教育系統(tǒng)要統(tǒng)一領導 各部門齊抓共管,要做好事先動員,事中協(xié)調,事后總結工作,要樹立典型,濃厚氛圍,要立說立行,從我做起,從現(xiàn)在做起,以優(yōu)良的工作作風,熱情的服務態(tài)度,一流的工作業(yè)績,一流的服務質量,為學校的教學科研服務,為基層服務,為黨建思政工作服務,為人才培養(yǎng)服務,為師生服務,推進胡襄一中科學發(fā)展,促進校園和諧穩(wěn)定。

      結合單位的學習以及樹立新形象的需要,更好的做到廉潔自律,立足本職、率先垂范、積極作為、創(chuàng)新創(chuàng)效,為建設和諧、發(fā)展的胡襄一中做出貢獻。

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