第一篇：五查五改問題清單

一查服務(wù)意識。樹立正確的價(jià)值觀與職業(yè)宗旨觀，強(qiáng)化忠誠意識。調(diào)解中心的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都要自查對群眾的感情是不是冷漠淡薄，工作方式是不是簡單粗暴，制度策略的制定會不會考慮到群眾的感受利益，是否存在主動服務(wù)意識不濃、宗旨意識不強(qiáng)、主仆意識顛倒等現(xiàn)象。檢查群眾感情，著重找出官僚主義方面存在的突出問題，為以后更好的做好群眾工作打下基礎(chǔ)。

二查先鋒作用，看服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)高不高。中心的領(lǐng)導(dǎo)干部要切實(shí)發(fā)揮先鋒帶頭的作用，通過對照對待各項(xiàng)工作是否應(yīng)付了事，處理事務(wù)是否只在安排部署，是否存在貪圖享受、寬于待己、嚴(yán)于待人、自由散漫的現(xiàn)象，著重找出形式主義、享樂主義等方面的問題，切實(shí)提高中心班子的領(lǐng)導(dǎo)能力和執(zhí)政水平。著重看方法和內(nèi)容是否有針對性、實(shí)效性。為基層支部發(fā)展出謀劃策，并對各項(xiàng)政策和舉措的落實(shí)進(jìn)行督查。就基層黨組織的工作目標(biāo)、班子建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、制度和學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)等方面對基層黨組織進(jìn)行點(diǎn)評。

三查擔(dān)當(dāng)精神和作風(fēng)。領(lǐng)導(dǎo)的擔(dān)當(dāng)能力直接決定了處理實(shí)際問題的能力和水平。遇事不推、敢于擔(dān)當(dāng)、勇于負(fù)責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)就能夠在復(fù)雜事物面前想出解決思路，找出辦法，對調(diào)解中心的影響乃至各部門的發(fā)展都有重要作用。通過對照擔(dān)當(dāng)精神，著重檢查領(lǐng)導(dǎo)班子解決實(shí)際問題的能力，重點(diǎn)找出形式主義方面的問題，提升領(lǐng)導(dǎo)班子的服務(wù)能力。以行政效能建設(shè)為載體，認(rèn)真開展自查整頓活動，徹底摒棄“吃、拿、卡、要、冷、硬、橫、推”及“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”等不良作風(fēng)，切實(shí)做到“辦事公道、說話和氣”，全面提升新時(shí)期政法機(jī)關(guān)的良好形象。

四查制度規(guī)矩，看服務(wù)要求嚴(yán)不嚴(yán)。中心大廳管理制度、財(cái)務(wù)管理制度、接待制度都進(jìn)一步得到完善，為改進(jìn)作風(fēng)提供了有力的制度保障。為確保制度不成為一紙空文，就要對照檢查制度的執(zhí)行情況。重點(diǎn)解決中心班子在享樂主義和奢靡之風(fēng)方面存在的問題，更好地嚴(yán)肅和規(guī)范服務(wù)要求。排查發(fā)現(xiàn)隊(duì)伍內(nèi)部可能引發(fā)違紀(jì)違令的傾向性、苗頭性問題，即時(shí)督促整改，切實(shí)打造紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)過硬、業(yè)務(wù)精通的政法隊(duì)伍。

五查百姓口碑，服務(wù)成效。在改革發(fā)展新形勢之下，政務(wù)服務(wù)工作也面臨著新的任務(wù)和挑戰(zhàn)。我們的工作始終要以百姓滿意為目標(biāo)，自己對照檢查便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)好不好，服務(wù)效率高不高，審批辦證方不方便，中心職能發(fā)揮到不到位，真正做到服務(wù)工作不搞形式，不斷追求服務(wù)水平的提升，不斷滿足百姓的需求，立足崗位實(shí)際，通過月評比、季考核、半年通報(bào)等方式，對政法各部門干警工作成效進(jìn)行跟蹤考核，看工作中是否存在“冷漠病、懶散病”，是否存在侵害群眾利益，是否存在脫離群眾的衙門作風(fēng)等問題，對照問題找差距，做到不踩“紅線”、不越“底線”、不闖“雷區(qū)”。

1、要加強(qiáng)理論知識學(xué)習(xí)，提高為民服務(wù)的質(zhì)量和水平。隨著社會發(fā)展的日新月異，要不斷深入地學(xué)習(xí)，自覺保持對新發(fā)展理念的理解。切實(shí)做到創(chuàng)新從我做起、從身邊做起，在群眾中引領(lǐng)創(chuàng)新風(fēng)尚，讓創(chuàng)新更好地深入基層、融入群眾。以聚焦富民為根本目的，強(qiáng)化黨員意識和責(zé)任感，不斷提高自身的能力素質(zhì)。一方面，加強(qiáng)學(xué)習(xí)可以提高自身工作效率。通過學(xué)習(xí)，規(guī)避了工作中的潛在風(fēng)險(xiǎn)，提高了工作效率，為更好地完成工作任務(wù)打下了良好的基礎(chǔ)。

2、要加強(qiáng)創(chuàng)新宣傳，渲染創(chuàng)新發(fā)展氛圍，為創(chuàng)新富民搖旗吶喊，一方面，要加大宣傳力度，增強(qiáng)富裕群體的責(zé)任心和奉獻(xiàn)精神，使他們能多與困難群眾交流、傳授致富經(jīng)驗(yàn)，為后者提供必要的幫助，以先富帶動后富，為高水平全面建成小康社會貢獻(xiàn)一份力量。另一方面，宣傳優(yōu)秀科技工作者的先進(jìn)事跡，先進(jìn)者起引領(lǐng)帶頭作用，激勵后來者居上，在全社會營造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的氛圍。

一方面矛盾調(diào)解中心工作要聚焦精神層面，創(chuàng)新思維，拓展路徑，結(jié)合實(shí)際工作，宣傳政策、法律法規(guī)，讓更多轄區(qū)百姓知法懂法守法；另一方面，要緊緊圍繞調(diào)解中心工作重心，創(chuàng)新工作方法，群策群力，服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局，為實(shí)現(xiàn)江都區(qū)建設(shè)更高水平的小康社會提供有力的司法保障。具體到工作主要有：一是圍繞司法為民、司法便民做文章，多與基層干部溝通交流，提升司法服務(wù)水平；二是結(jié)合實(shí)際工作，在創(chuàng)新普法方式上做文章，要以群眾喜聞樂見的方式進(jìn)行宣傳，推廣家門口普法等活動；三是辦公室要在內(nèi)外服務(wù)上做文章，一方面在服務(wù)群眾上注重細(xì)節(jié)，不斷提升服務(wù)水平，另一方面要做好參謀助手和服務(wù)工作，為全局創(chuàng)新富民大局服務(wù)。

1、思想觀念不夠新穎，工作中存在老的思想觀念。

2、開展批評與自我批評工作做得不夠，思想上滿足于不犯規(guī)、高度自我廉潔自律。

3、政治學(xué)習(xí)覺悟性不高，對學(xué)習(xí)比較放松。除集中學(xué)習(xí)和完成規(guī)定要求外，平時(shí)比較強(qiáng)調(diào)客觀原因或忙于工作事務(wù)，而放松對自己的學(xué)習(xí)要求。久而久之必將影響素質(zhì)的提高，影響到工作作風(fēng)。

4、日常工作帶頭不夠，平時(shí)安排的工作也不夠搶先。

5、工作中創(chuàng)新意識不強(qiáng)。

第二篇：五查五改問題清單和整改措施

五查五改問題清單和整改措施

對照“五查五改”清單，查找了自身存在的缺點(diǎn)和不足，自我檢查和剖析，并進(jìn)行了認(rèn)真的思考。

一、個(gè)人存在的問題

1、查找分析理想信念是否堅(jiān)定

我是一名學(xué)生黨員，已有34年黨齡，我的理想信念從未動搖過，始終堅(jiān)定不移。為了進(jìn)一步夯實(shí)自己，今后還將繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，牢固樹立“四個(gè)意識”、“四個(gè)自信”。

2、查找分析對黨是否忠誠老實(shí)

對黨絕對忠誠老實(shí)。今后還將強(qiáng)化理論武裝，提高學(xué)習(xí)自覺性和學(xué)習(xí)深度，不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。

3、查找分析大是大非面前是否旗幟鮮明

在大是大非面前始終做到旗幟鮮明，始終維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央。不忘初心，常思自身政治信念；不忘重責(zé)，常觀自身時(shí)代使命；不忘根源，常省自身宗旨意識，為人民服務(wù)是黨的根本宗旨。

4、查找分析是否做到在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致

在思想上、政治上、行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅(jiān)決抵制各種錯(cuò)誤思想的侵蝕。

5、查找分析是否充分發(fā)揮先鋒模范作用

作為一名退居二線的黨員干部，在工作中發(fā)揮模范帶頭作用有所退步。今后將深刻反省，自覺地更新觀念、與時(shí)俱進(jìn)，保持良好的精神狀態(tài)。帶頭解放思想，改進(jìn)工作作風(fēng)，更好地配合部門班子成員工作。強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識，積極主動把工作最好。

二、整改措施

1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念，樹立正確的“三觀”，提高自身綜合素質(zhì)；

2、牢記宗旨觀念，堅(jiān)持群眾利益無小事，誠心誠意為群眾辦實(shí)事、解難事、做好事；

3、努力克服懈怠思想，在理想信念上、在工作熱情上、在勇于擔(dān)責(zé)上、在協(xié)調(diào)配合共創(chuàng)佳績上始終保持良好的精神狀態(tài)；

4、弘揚(yáng)艱苦奮斗精神，不攀比，不浪費(fèi)，不追求奢侈生活方式；

5、進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感，自覺遵紀(jì)守法，形成踏實(shí)認(rèn)真，勇于創(chuàng)新的良好工作作風(fēng)，帶頭弘揚(yáng)正氣、傳遞正能量；

6、牢記黨員責(zé)任與義務(wù)，以身作則，率先垂范，帶動黨員群眾奮發(fā)有為，扎扎實(shí)實(shí)做好各項(xiàng)工作。

第三篇：五查五改問題清單及整改措施

五查五改問題清單及整改措施

五查五改對標(biāo)達(dá)標(biāo)動員部署，以下是獨(dú)特網(wǎng)小編搜集并整理的有關(guān)內(nèi)容，希望對大家有所幫助!

五查五改問題清單及整改措施篇一 當(dāng)前“學(xué)走改促”已經(jīng)順利轉(zhuǎn)入“學(xué)習(xí)討論查擺”階段，按照《學(xué)報(bào)告、走新路、改作風(fēng)、促轉(zhuǎn)型活動實(shí)施方案》的要求，以“五查五看五解決”為主要內(nèi)容，持續(xù)開展“解放思想走新路”活動。那么“五查五看五解決”都有哪些內(nèi)容呢?

1、查思想解放程度，看觀念是否轉(zhuǎn)變，解決因循守舊、固步自封、思想僵化等問題;

2、查產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)布局，看發(fā)展方式是否轉(zhuǎn)變，解決產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不合理、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級緩慢、經(jīng)濟(jì)發(fā)展乏力等問題;

3、查體制機(jī)制創(chuàng)新，看管理服務(wù)是否到位，解決管理體制不順、運(yùn)行機(jī)制不暢、只能定位不準(zhǔn)等問題;

4、查發(fā)展動能轉(zhuǎn)換，看新功能是否激發(fā)，解決基礎(chǔ)設(shè)施落后、科技人才匱乏、創(chuàng)新動力不足等問題;

5、查黨員干部作風(fēng)，看精氣神是否提升，解決干部作風(fēng)漂浮、服務(wù)意識淡薄、工作不在狀態(tài)等問題。

五查五改問題清單及整改措施篇二 一、指導(dǎo)思想

圍繞精益思想如何與具體工作有效融合，按照精益改善落細(xì)落小、崗位提升以點(diǎn)帶面的方法，開展“五查五改，五小五促”活動，實(shí)現(xiàn)從“思想挖潛、崗位挖潛、技術(shù)挖潛、制度挖潛”上 深度挖潛，使市局(公司)管理活力顯著增強(qiáng)，員工精益思維更加清晰，精益技能有效提升，各崗位降本增效工作取得明顯成效。

二、工作內(nèi)容

(一)“五查五改”，全員持續(xù)改善。

1、查成本意識，改浪費(fèi)習(xí)慣思維。

查看是否存在“工作任務(wù)緊、浪費(fèi)點(diǎn)不要緊”、“只算大賬，不算小賬”、“家大業(yè)大浪費(fèi)點(diǎn)沒啥”、“這是領(lǐng)導(dǎo)考慮的事，降本增效與已無關(guān)”等習(xí)慣思維。加強(qiáng)成本意識，運(yùn)用“算賬、對標(biāo)、對比”等方法，增強(qiáng)危機(jī)感與責(zé)任感，強(qiáng)化降本增效的信心與決心。

2、查浪費(fèi)現(xiàn)象，改粗放管理行為。

查看經(jīng)營管理所有環(huán)節(jié)、所有崗位、所有流程，是否存在等待、協(xié)調(diào)不力、閑置、無序、失職、低效、重復(fù)等浪費(fèi)，從根源查找問題存在的原因，提出解決方案，節(jié)約挖潛，堵塞漏洞，落實(shí)責(zé)任。

3、查控本制度，改過程控制不力。

查看成本定額管理體系，是否建立覆蓋卷煙營銷管理、卷煙物流管理、專賣稽查管理、綜合管理全領(lǐng)域的成本控制制度，完善生產(chǎn)成本和管理成本過程控制機(jī)制，提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量和綜合效益。

4、查增效措施，改工作薄弱環(huán)節(jié)。

查看在經(jīng)營管理、技術(shù)革新等方面是否針對薄弱環(huán)節(jié)開展精 益攻關(guān)，是否能夠集中員工的力量和智慧破解影響降本增效的難題，推進(jìn)技術(shù)進(jìn)步，出臺增效措施，提高工作質(zhì)量和工作效率。

5、查工作作風(fēng)，改作風(fēng)飄浮做法。

查看是否對精益改善工作存在重口頭宣傳、不重真抓實(shí)干的漂浮作風(fēng)，是否存在辦公室里紙上談兵多、深入基層精益實(shí)踐少，安排部署多、現(xiàn)場解決問題少等現(xiàn)象。切實(shí)增強(qiáng)行動自覺，以飽滿的熱情深入一線、深入實(shí)踐，從點(diǎn)滴細(xì)小改善推動精益管理工作不斷進(jìn)步。

(二)“五小五促”，管理全面提升。

1、小建議除頑疾，促精益氛圍形成。

不斷完善合理化建議管理辦法，形成更加順暢的征集和上報(bào)機(jī)制，以合理化建議改善為重點(diǎn)，引導(dǎo)全員參與，及時(shí)提出工作中影響工作效率、工作質(zhì)量、安全等方面的問題，定期組織開展合理化建議評審，落實(shí)到歸口部門，全面改善，促進(jìn)精益氛圍的形成。

2、小課題降成本，促成本意識養(yǎng)成。

以 A3 報(bào)告和一頁紙日常改善等靈活多樣的課題改善形式為改善載體，力促精益改善的全員化、常態(tài)化、持續(xù)化。根據(jù)行業(yè)工作中面臨的重點(diǎn)、難點(diǎn)和突出問題，價(jià)值流分析、對標(biāo)分析、精益大討論、合理化建議等方式，找出關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，發(fā)動改善，形成改善課題小組，圍繞改善課題做出實(shí)效，關(guān)注改善的效益統(tǒng)計(jì)，促進(jìn)全員成本意識的養(yǎng)成。

3、小革新挖潛力、促效率效益提升。

一是開展價(jià)值診斷。開展全員、全過程、全方位的價(jià)值流分析，把價(jià)值流分析到位、把浪費(fèi)識別到位、把降本增效落實(shí)到位，從細(xì)節(jié)著眼、小處著手，善小而為，積沙成塔，集腋成裘，從自身內(nèi)部分析領(lǐng)導(dǎo)、管理、崗位三層的內(nèi)部價(jià)值，通過價(jià)值流圖分析診斷，識別浪費(fèi)點(diǎn)及改善點(diǎn)。

二是開展對標(biāo)診斷。縣(區(qū))局(營銷部)充分挖掘全省縣級局(營銷部)對標(biāo)指標(biāo)背后的各類型數(shù)據(jù)，用數(shù)據(jù)倒逼管理，查找指標(biāo)數(shù)據(jù)背后的管理問題，找準(zhǔn)下一步對標(biāo)工作切入點(diǎn)，為決策提供準(zhǔn)確支撐。

通過價(jià)值診斷和對標(biāo)診斷，發(fā)現(xiàn)問題，輸出改善課題，深挖管理潛力。

[五查五改問題清單及整改措施]

第四篇：五查五改自我批評

“我為創(chuàng)新、富民做什么”專題討論

創(chuàng)新、富民是對黨的十八大以來發(fā)展理念的深入剖析和落實(shí)，是對黨和國家發(fā)展戰(zhàn)略的深度貫徹和執(zhí)行。我們每個(gè)黨員干部要著眼黨和國家發(fā)展的新形勢、新要求，不斷深入地學(xué)習(xí)，自覺保持對新發(fā)展理念的自信。

作為一名基層黨員，要以聚力創(chuàng)新為切入點(diǎn)，加強(qiáng)理論知識學(xué)習(xí)，創(chuàng)新工作方法，提高為民服務(wù)的質(zhì)量和水平，切實(shí)做到創(chuàng)新從我做起、從身邊做起，在群眾中引領(lǐng)創(chuàng)新風(fēng)尚，讓創(chuàng)新更好地深入基層、融入群眾。以聚焦富民為根本目的，強(qiáng)化黨員意識和責(zé)任感，力所能及地幫助身邊的困難群眾，同時(shí)也要加大宣傳力度，增強(qiáng)富裕群體的責(zé)任心和奉獻(xiàn)精神，使他們能多與困難群眾交流、傳授致富經(jīng)驗(yàn)，為后者提供必要的幫助，以先富帶動后富，為高水平全面建成小康社會貢獻(xiàn)一份力量。同時(shí)我們要積極總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、歸納方法，不斷提高服務(wù)意識、增強(qiáng)服務(wù)水平，努力爭做政治合格、品德合格、能力合格的基層共產(chǎn)黨員。

自我批評

通過學(xué)習(xí)，查找了自己在思想認(rèn)識、組織紀(jì)律、服務(wù)態(tài)度、工作效率等方面存在的問題，并進(jìn)行了認(rèn)真剖析，查找了問題產(chǎn)生的原因，明確今后的整改方向，以便更好地開展工作

發(fā)現(xiàn)的問題如下;

1、思想認(rèn)識不夠，對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執(zhí)行，缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力。

2、業(yè)務(wù)能力不強(qiáng)，在平常的工作之余，忽視了專業(yè)能力的提高，導(dǎo)致業(yè)務(wù)水平停滯不前。

3、對自己要求不嚴(yán)格，認(rèn)為自己犯的小錯(cuò)誤無關(guān)痛癢。針對以上缺點(diǎn)，整改措施如下：

1、要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷用馬克思、恩格斯、列寧、毛澤東關(guān)于人民公仆的理論改造自己的世界觀、人生觀、不斷加強(qiáng)共共產(chǎn)主義道德修養(yǎng)，并自覺抵制各種腐朽落后思想的沖擊。

2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認(rèn)識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，務(wù)實(shí)基礎(chǔ)，靈活運(yùn)用合理的方法和措施，更新自己的知識結(jié)構(gòu)、理論水平。同時(shí)，嚴(yán)格遵守職業(yè)道德，3、要嚴(yán)格要求自己，以身作則，做遵守工作紀(jì)律的標(biāo)兵。要形成嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的工作作風(fēng)，遵守工作紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行會計(jì)制度，嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范、高效的做好各項(xiàng)工作。

第五篇：五查五改心得

五查五改心得

近日，為全面貫徹落實(shí)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動，南京師范大學(xué)文學(xué)院研究生第二黨支部開展了“五查五改”活動。作為該支部的一員，自己也進(jìn)行了批評和自我批評。以下是我對于“五查五改”的心得體會。

先是“查”，發(fā)現(xiàn)自身問題：

一查自身理想信念是否堅(jiān)定。很慚愧，從就讀研究生以來，自己漸漸有了片面自滿的感覺，學(xué)習(xí)積極性不高，這主要還是理想信念的動搖。總覺得生活應(yīng)當(dāng)是得過且過的節(jié)奏，有些忘記了自己當(dāng)初入黨時(shí)所確立的遠(yuǎn)大理想。

二查對黨是否忠誠老實(shí)。這一點(diǎn)我可以保證，我對黨絕對忠誠，我永遠(yuǎn)記得加入共產(chǎn)黨的那天在黨旗下自己宣過的誓。在人民幣上經(jīng)常會看到一些侮辱黨的話語，我心中實(shí)在充滿憤慨，我相信自己對黨的忠誠永不變。

三查大是大非面前是否旗幟鮮明。對于旗幟鮮明這個(gè)概念，我總是有一點(diǎn)點(diǎn)模糊的感覺。我相信自己是堅(jiān)決擁護(hù)中國特色社會主義道路的，對待黨和國家的方針政策我都保證堅(jiān)決擁護(hù)。我想自己在大是大非面前是能夠旗幟鮮明的。

四查是否做到在思想上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度。這一點(diǎn)我做的不太好。平時(shí)我不太關(guān)注國家的大政方針，對于總書記的系列重要講話學(xué)習(xí)也不夠，這也是我今后要注意的一件事。

五查是否發(fā)揮先鋒模范作用。作為一名正式黨員，自己的模范帶頭作用發(fā)揮的還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。自己平時(shí)與群眾的聯(lián)系不夠密切，并且自己也不愿意主動跟群眾聯(lián)系，因此這種模范帶頭作用確實(shí)沒有很好地發(fā)揮。

然后“改”，今后努力方向：

一是思想上，我想在今后的工作、學(xué)習(xí)、生活中，始終保持昂揚(yáng)向上的狀態(tài)。重新樹立遠(yuǎn)大的理想，并為之努力。此外重視關(guān)注黨和國家的方針政策，爭取在思想上保持與黨的高度一致。

二是學(xué)習(xí)上，要抓緊學(xué)習(xí)中國共產(chǎn)黨黨章，認(rèn)真學(xué)習(xí)總書記的系列重要講話，真正做到“兩學(xué)”。同時(shí)，對于自己的專業(yè)文化知識，自己也要更加努力地去學(xué)習(xí)，樹立終身學(xué)習(xí)的理念。

三是工作上，無論是對待學(xué)校的學(xué)生活動工作還是對待黨團(tuán)組織活動的工作，自己都應(yīng)該更加積極地參與進(jìn)去。同時(shí)，要時(shí)刻保持勤謹(jǐn)踏實(shí)的工作作風(fēng)，不浮夸，不自我膨脹，堅(jiān)持自己勤奮的工作態(tài)度。

四是生活中，自己在今后的學(xué)校生活中要始終保持積極樂觀的生活態(tài)度，并時(shí)刻以助人為樂為榮，以損人利己為恥。希望能不斷提高自身的修養(yǎng)，以求更好地起到一個(gè)黨員的模范帶頭作用。

五是實(shí)踐上，今后要密切聯(lián)系群眾，要努力把“學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)”、“學(xué)習(xí)總書記系列重要講話”以及“做合格黨員”落到實(shí)處，在行動上緊緊跟隨黨的步伐向前進(jìn)。

我相信，通過自己的努力，自己能夠繼續(xù)提高自己，從而讓自己的行為更符合一個(gè)合格黨員的要求、更能起到模范帶頭作用。請黨組織繼續(xù)監(jiān)督我！