第一篇:獎勵說明
獎勵說明
一、2015年3月19日,進廠大津系列包材共522件,裝卸費(每件0.4元)應(yīng)收208元,賞廣平與裝卸人員交涉后,達成此車裝卸費實收156元。為公司節(jié)省費用52元,使裝卸費用下降33%。
公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)研究決定:獎勵賞廣平50元。
二、2015年3月12日,進廠大津系列包材共1405件,裝卸費(每件0.4元)應(yīng)收562元,賞廣平與裝卸人員交涉后,達成此車裝卸費實收420元。為公司節(jié)省費用142元,使裝卸費用下降25%。
公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)研究決定:獎勵賞廣平40元。
2015年3月17日,進廠大津系列包材共1405件,裝卸費(每件0.4元)應(yīng)收562元,賞廣平與裝卸人員交涉后,達成此車裝卸費實收420元。為公司節(jié)省費用142元,使裝卸費用下降25%。
公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)研究決定:獎勵賞廣平40元。
天津大津釀酒有限公司 大
津
酒
廠
第二篇:保安集體獎勵情況說明
保安集體獎勵情況說明
自2015年8月底組建保安隊伍以來,七名保安人員在工作中工作態(tài)度認真、塌實肯干、并有很強的團隊合作精神與合作能力、注重工作效率、注意細節(jié),有很好的心理承受能力。
2015年12月份,XXX室業(yè)主XXX表示在交房以后感受到保安對小區(qū)管理盡職盡責(zé)、服務(wù)熱情,為我公司保安部送來一面名為“愛崗敬業(yè),一流服務(wù)”的錦旗。為激勵先進、強化服務(wù)意識、持續(xù)提升工作熱情,決定對保安部員工給予500元獎勵。希望在以后的工作中再接再厲,戒驕戒躁,珍惜成績和榮譽,把榮譽當(dāng)做新起點,以更為飽滿的熱情投入到日后的工作中。也希望其他崗位員工以保安部為學(xué)習(xí)榜樣,切切實實地增強服務(wù)意識,團結(jié)協(xié)作,共同努力,再創(chuàng)輝煌!
XXXX物業(yè)服務(wù)中心 2016年3月2日
第三篇:拾金不昧獎勵情況說明
拾金不昧情況說明
2012年7月26日上午10:15分,新日升清潔公司員工吳阿姨在龍崗仁孚
客戶休息區(qū)清潔時拾到客戶遺失包裹,包內(nèi)裝有8000元現(xiàn)金及相關(guān)證件;拾到
后立即通知相關(guān)工作人員并交由收銀處保管,通過監(jiān)控錄像經(jīng)查明后證實該包裹
為:粵Z9023港車車主奉先生所有;目前已將該物品物歸原主,奉先生對我司服
務(wù)感到非常滿意,在此龍崗仁孚對該公司吳阿姨表示衷心感謝。
拾金不昧的風(fēng)氣早已化為自然而然的行為并深深植根在每一位員工的心中;
希望龍崗仁孚對該清潔阿姨給予獎勵,并號召其他員工學(xué)習(xí)她這種拾金不昧,樂
于助人的精神。提高行業(yè)服務(wù)質(zhì)量,為廣大顧客提供一個良好的服務(wù)環(huán)境。
深圳市仁孚特力汽車服務(wù)有限公司龍崗分公司
2012年7月31日
第四篇:考核表及獎勵審批表填表說明
《考核登記表》和《獎勵審批表》填表說明
一、用鋼筆填寫時應(yīng)使用藍黑或碳素墨水,填寫要整潔,字跡要工整、清楚,不要漏填。
二、表格應(yīng)反正面打印,第一面內(nèi)容也可直接打印。紙張尺寸:18.5CM*26CM。
三、《考核登記表》
1、“現(xiàn)工作單位及職務(wù)”,單位要填寫到處室,職務(wù)包括行政職務(wù)和專業(yè)技術(shù)職務(wù)。
2、“分管工作”,要填寫具體分管或從事的工作。
3、“本思想工作總結(jié)”,要寫明做哪些具體工作,成績?nèi)绾??專業(yè)技術(shù)人員還要寫明科研成果情況。
4、“主管領(lǐng)導(dǎo)評鑒意見”,按照學(xué)院《崗位目標(biāo)管理與考核辦法》要求填寫,考核結(jié)果等次分為“優(yōu)秀”、“合格”、“不合格”。
四、《獎勵審批表》
1、“職務(wù)”,包括行政職務(wù)和專業(yè)技術(shù)職務(wù)。
2、“擬授何獎勵”,填寫等次為記三等功或嘉獎,教師獲得嘉獎獎勵的要寫“優(yōu)秀教師”。
3、“主要事跡”,填寫內(nèi)容要充實扼要。
4、“所在單位意見”,由所在處室填寫、蓋章。
5、“工作單位”,要填寫到處室。
五、以處室為單位到人事處辦理審核及審批意見。
第五篇:公務(wù)員獎勵審批表填表說明
公務(wù)員獎勵審批表填表說明
一、“姓名”:要寫本人姓名;
二、“出生年月”:要寫到月,如“1964年8月”;
三、“參加工作時間”:要填寫到月,如1987年8月;
四、“政治面貌”要:寫“中共黨員”或“群眾”或其他黨派,如“民進黨”;
五、“學(xué)歷”:要寫清楚“高中”或“大?!被颉按髮W(xué)本科”或“研究生”等;
六、“職務(wù)”:要填寫規(guī)范完全,如“科長”、“副主任科員”、“科員”等,股級干部一律填寫“科員”,能夠通過“工作單位”和“職務(wù)”兩欄的填寫內(nèi)容清楚具體的職務(wù);
七、“擬授獎勵”:公務(wù)員和參照公務(wù)員填寫《公務(wù)員獎勵審批表》,“擬授獎勵”當(dāng)年優(yōu)秀的人員只寫 “嘉獎”、連續(xù)三年優(yōu)秀的人員只寫“記三等功”;事業(yè)單位人員、機關(guān)工勤人員填寫《事業(yè)單位人員、機關(guān)工勤人員發(fā)放獎金審批表》,“擬授獎勵”當(dāng)年優(yōu)秀的人員只寫 “擬授獎金800元”、連續(xù)三年優(yōu)秀的人員只寫“擬授獎金1500元”;
八、“獎懲情況”:選擇與本次獎勵無關(guān)的主要獎懲情況羅列;
九、“簡歷”:從學(xué)校畢業(yè)時起,寫清楚本人的經(jīng)歷,不得斷檔。格式如: 1987.09-1991.07 在甘肅農(nóng)業(yè)大學(xué)農(nóng)學(xué)專業(yè)學(xué)習(xí); 1991.08-2003.03 在州農(nóng)業(yè)局人秘科任科員; 2003.04-至今 在州農(nóng)業(yè)局人秘科任副科長;
十、“主要事跡”:當(dāng)年優(yōu)秀的人員直接列明事跡即可,不得以通訊報道的形式書寫,以仿宋小四號字體(單倍行距)寫滿空格為限;連續(xù)三年優(yōu)秀的人員只寫“**年、**年、**年連續(xù)三年考核為優(yōu)秀”;
十一、“照片”:貼近期免冠兩寸紅底彩照;
十二、“申報機關(guān)意見”是所在單位意見,“審核機關(guān)意見”是同級組織部、人社局的意見,“審批機關(guān)意見”是同級黨委、政府的意見;
十三、本表一式五份,用16K紙雙面打印,標(biāo)題“公務(wù)員獎勵審批表”用黑體二號字居中,其他兼用仿宋小四號字;《事業(yè)單位人員、機關(guān)工勤人員發(fā)放獎金審批表》同;
十四、本表隨申報單位正式的報告一起報來,附表格電子版。