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      人民調(diào)解室工作計(jì)劃

      時(shí)間:2019-05-12 02:09:21下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:人民調(diào)解室工作計(jì)劃

      人民調(diào)解室工作計(jì)劃

      人民調(diào)解室工作計(jì)劃,我們將繼續(xù)本著“以人為本”的理念,堅(jiān)持合理,合法的原則,做好調(diào)解工作,及時(shí)有效地協(xié)助派出所處理矛盾糾紛,共同為本轄區(qū)的安定和諧盡自己的一份力量。結(jié)合本調(diào)解室的實(shí)際情況,現(xiàn)制定工作計(jì)劃如下:

      一、繼續(xù)認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示,把握調(diào)解工作的大方向,出發(fā)點(diǎn)。人民調(diào)解工作是維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定的第一道防線,是保障社會(huì)經(jīng)濟(jì)建設(shè)順利進(jìn)行的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作。在新的一年中,我們要加強(qiáng)與區(qū)司法局,司法所的信息溝通,及時(shí)了解上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)調(diào)解工作的新指示,新要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)的法律

      法規(guī),不斷提高對(duì)人民調(diào)解工作的領(lǐng)悟和認(rèn)識(shí),樹立責(zé)任感,使命感。

      二、加強(qiáng)與派出所有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及民警的溝通、交流,密切合作,提高工作的有效性和及時(shí)性。

      調(diào)解室工作的順利開展離不開派出所有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持以及辦案民警的積極配合,調(diào)解糾紛能不能及時(shí),高效的進(jìn)行,有時(shí)并不僅僅取決于調(diào)解員的工作水平,派出所領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與支持,辦案民警的理解與配合,以及辦工用品的補(bǔ)給與維護(hù),這些都是必不可少的條件。所以,加強(qiáng)與派出所相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)以及辦案民警的溝通與交流,是順利開展調(diào)解工作的保證和要求。

      三、深入學(xué)習(xí)《人民調(diào)解法》及相關(guān)法律法規(guī),提高調(diào)解員的專業(yè)理論水平。隨著調(diào)解工作在我國不斷的深入開展,與調(diào)解有關(guān)的法律法規(guī)也是相繼出臺(tái),為了加強(qiáng)調(diào)解工作的規(guī)范化,制度化,作為一個(gè)基層調(diào)解組織,我們必須認(rèn)真學(xué)習(xí),加深理解,在日常的調(diào)解工作中,嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)持調(diào)解工作的基本原則,認(rèn)真貫徹調(diào)解工作的規(guī)范要求。

      四、加強(qiáng)對(duì)相關(guān)民事法律的學(xué)習(xí)和了解,提高調(diào)解員的法律專業(yè)素養(yǎng)。

      調(diào)解工作不光是一個(gè)“以情動(dòng)人”的工作,更是一個(gè)擺事實(shí),講法律的過程,如果調(diào)解員自己對(duì)相關(guān)法律知識(shí)缺乏了解和認(rèn)識(shí),不能正確分析糾紛所涉及的責(zé)任認(rèn)定,權(quán)利,義務(wù)的歸屬,則調(diào)解員將很難獲得當(dāng)事人的信賴,調(diào)解工作也將無法順利進(jìn)行。所以,加強(qiáng)對(duì)相關(guān)民事法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和了解,對(duì)做好調(diào)解工作也是非常重要的。

      五、制定模擬調(diào)解計(jì)劃,通過強(qiáng)過練習(xí),不斷提高調(diào)解員的調(diào)解業(yè)務(wù)水平。派出所周邊治安相對(duì)穩(wěn)定,基本都是公務(wù)員住宅和高檔寫字樓。居民素質(zhì)相對(duì)較高,發(fā)生矛盾糾紛相對(duì)較少,但是一旦發(fā)生糾紛,案件則往往比較復(fù)雜難調(diào),這就要求我們平時(shí)要加強(qiáng)練習(xí),在模擬調(diào)解中,不斷學(xué)習(xí)和總結(jié)業(yè)務(wù)知識(shí)和工作技巧,提高自己的綜合素質(zhì),從而在

      調(diào)解實(shí)踐中,表現(xiàn)得更好。

      六、制定能力測(cè)試比賽,努力提高調(diào)解員的綜合能力,進(jìn)而提高調(diào)解工作的效率和滿意度。

      調(diào)解工作是一個(gè)綜合各方面能力的工作,比如表達(dá)能力,溝通能力,計(jì)算機(jī)打字能力,文字?jǐn)⑹瞿芰?,有時(shí)候你面對(duì)的當(dāng)事人可能情緒很激動(dòng),不容易溝通,有時(shí)候時(shí)間比較晚,當(dāng)事人有急事要離開,這時(shí)候如果你的溝通能力,打字能力較強(qiáng)的話,就能更好更快的把調(diào)解工作做好,獲得當(dāng)事人的認(rèn)可。通過組織調(diào)解員進(jìn)行演講比賽,打字競(jìng)賽,寫作比賽,在豐富調(diào)解員的工作生活的同時(shí),提高其綜合能力,從而更好的完成調(diào)解工作。

      七、完善檔案管理制度和值班考勤制度,形成有效的工作匯報(bào)機(jī)制。

      檔案管理和值班考勤也是調(diào)解室工作的重要內(nèi)容,是調(diào)解室工作能夠保持連續(xù)性,高效性必不可少的組成部分。所以要在加強(qiáng)溝通和總結(jié)的前提下,依照

      司法所的要求,不斷完善檔案管理制度和值班考勤制度,形成“每日一小整,每周一大整”的檔案整理機(jī)制,安排專人負(fù)責(zé)管理和制作值班考勤表。同時(shí)完善匯報(bào)制度,將每周給律師事務(wù)所的工作總結(jié)和安排,每月給派出所的值班表以及每月給司法所的月報(bào)表,綜合匯總,列出清單,提前整理,及時(shí)提交。相信在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在派出所的支持和配合下,通過調(diào)解室全體調(diào)解員的不懈努力,不斷落實(shí)、完善各項(xiàng)工作制度和計(jì)劃,一步一個(gè)腳印,一定會(huì)將的調(diào)解工作做好,為福田區(qū)的社會(huì)安定和諧,作出自己的貢獻(xiàn)。派出所人民調(diào)解室 年十二月三十一日

      第二篇:2012人民調(diào)解室工作計(jì)劃

      2012年,我們將繼續(xù)本著“以人為本”的理念,堅(jiān)持合理,合法的原則,做好調(diào)解工作,及時(shí)有效地協(xié)助派出所處理矛盾糾紛,共同為本轄區(qū)的安定和諧盡自己的一份力量。結(jié)合本調(diào)解室的實(shí)際情況,現(xiàn)制定2012年工作計(jì)劃如下:

      一、繼續(xù)認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示,把握調(diào)解工作的大方向,出發(fā)點(diǎn)。

      人民調(diào)解工作是維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定的第一道防線,是保障社會(huì)經(jīng)濟(jì)建設(shè)順利進(jìn)行的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作。在新的一年中,我們要加強(qiáng)與區(qū)司法局,司法所的信息溝通,及時(shí)了解上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)調(diào)解工作的新指示,新要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)的法律法規(guī),不斷提高對(duì)人民調(diào)解工作的領(lǐng)悟和認(rèn)識(shí),樹立責(zé)任感,使命感。

      二、加強(qiáng)與派出所有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及民警的溝通、交流,密切合作,提高工作的有效性和及時(shí)性。

      調(diào)解室工作的順利開展離不開派出所有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持以及辦案民警的積極配合,調(diào)解糾紛能不能及時(shí),高效的進(jìn)行,有時(shí)并不僅僅取決于調(diào)解員的工作水平,派出所領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與支持,辦案民警的理解與配合,以及辦工用品的補(bǔ)給與維護(hù),這些都是必不可少的條件。所以,加強(qiáng)與派出所相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)以及辦案民警的溝通與交流,是順利開展調(diào)解工作的保證和要求。

      三、深入學(xué)習(xí)《人民調(diào)解法》及相關(guān)法律法規(guī),提高調(diào)解員的專業(yè)理論水平。

      隨著調(diào)解工作在我國不斷的深入開展,與調(diào)解有關(guān)的法律法規(guī)也是相繼出臺(tái),為了加強(qiáng)調(diào)解工作的規(guī)范化,制度化,作為一個(gè)基層調(diào)解組織,我們必須認(rèn)真學(xué)習(xí),加深理解,在日常的調(diào)解工作中,嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)持調(diào)解工作的基本原則,認(rèn)真貫徹調(diào)解工作的規(guī)范要求。

      四、加強(qiáng)對(duì)相關(guān)民事法律的學(xué)習(xí)和了解,提高調(diào)解員的法律專業(yè)素養(yǎng)。

      調(diào)解工作不光是一個(gè)“以情動(dòng)人”的工作,更是一個(gè)擺事實(shí),講法律的過程,如果調(diào)解員自己對(duì)相關(guān)法律知識(shí)缺乏了解和認(rèn)識(shí),不能正確分析糾紛所涉及的責(zé)任認(rèn)定,權(quán)利,義務(wù)的歸屬,則調(diào)解員將很難獲得當(dāng)事人的信賴,調(diào)解工作也將無法順利進(jìn)行。所以,加強(qiáng)對(duì)相關(guān)民事法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和了解,對(duì)做好調(diào)解工作也是非常重要的。

      五、制定模擬調(diào)解計(jì)劃,通過強(qiáng)過練習(xí),不斷提高調(diào)解員的調(diào)解業(yè)務(wù)水平。

      派出所周邊治安相對(duì)穩(wěn)定,基本都是公務(wù)員住宅和高檔寫字樓。居民素質(zhì)相對(duì)較高,發(fā)生矛盾糾紛相對(duì)較少,但是一旦發(fā)生糾紛,案件則往往比較復(fù)雜難調(diào),這就要求我們平時(shí)要加強(qiáng)練習(xí),在模擬調(diào)解中,不斷學(xué)習(xí)和總結(jié)業(yè)務(wù)知識(shí)和工作技巧,提高自己的綜合素質(zhì),從而在調(diào)解實(shí)踐中,表現(xiàn)得更好。

      六、制定能力測(cè)試比賽,努力提高調(diào)解員的綜合能力,進(jìn)而提高調(diào)解工作的效率和滿意度。

      調(diào)解工作是一個(gè)綜合各方面能力的工作,比如表達(dá)能力,溝通能力,計(jì)算機(jī)打字能力,文字?jǐn)⑹瞿芰?,有時(shí)候你面對(duì)的當(dāng)事人可能情緒很激動(dòng),不容易溝通,有時(shí)候時(shí)間比較晚,當(dāng)事人有急事要離開,這時(shí)候如果你的溝通能力,打字能力較強(qiáng)的話,就能更好更快的把調(diào)解工作做好,獲得當(dāng)事人的認(rèn)可。通過組織調(diào)解員進(jìn)行演講比賽,打字競(jìng)賽,寫作比賽,在豐富調(diào)解員的工作生活的同時(shí),提高其綜合能力,從而更好的完成調(diào)解工作。

      七、完善檔案管理制度和值班考勤制度,形成有效的工作匯報(bào)機(jī)制。

      檔案管理和值班考勤也是調(diào)解室工作的重要內(nèi)容,是調(diào)解室工作能夠保持連續(xù)性,高效性必不可少的組成部分。所以要在加強(qiáng)溝通和總結(jié)的前提下,依照司法所的要求,不斷完善檔案管理制度和值班考勤制度,形成“每日一小整,每周一大整”的檔案整理機(jī)制,安排專人負(fù)責(zé)管理和制作值班考勤表。同時(shí)完善匯報(bào)制度,將每周給律師事務(wù)所的工作總結(jié)和安排,每月給派出所的值班表以及每月給司法所的月報(bào)表,綜合匯總,列出清單,提前整理,及時(shí)提交。

      相信在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在派出所的支持和配合下,通過調(diào)解室全體調(diào)解員的不懈努力,不斷落實(shí)、完善各項(xiàng)工作制度和計(jì)劃,一步一個(gè)腳印,一定會(huì)將2012年的調(diào)解工作做好,為福田區(qū)的社會(huì)安定和諧,作出自己的貢獻(xiàn)。

      派出所人民調(diào)解室

      年十二月三十一日

      第三篇:人民調(diào)解室工作制度

      人民調(diào)解室工作制度

      第一條、為規(guī)范交通事故人民調(diào)解工作,加強(qiáng)人民調(diào)解工作建設(shè),提高人民調(diào)解質(zhì)量,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,促進(jìn)社會(huì)和諧發(fā)展,根據(jù)國務(wù)院《人民調(diào)解委員會(huì)組織條例》《最高人民法院、司法部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)新時(shí)期人民調(diào)解的意見》等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本縣實(shí)際,制定本制度。

      第二條、本條所稱的人民調(diào)解,是指人民調(diào)解工作室依據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策以及社會(huì)公德,通過說服教育和勸導(dǎo)協(xié)商的方法,在當(dāng)事人雙方自愿平等和互相諒解的基礎(chǔ)上,解決交通事故損害糾紛的活動(dòng)。

      第三條、人民調(diào)解工作應(yīng)當(dāng)遵循下列原則:

      (一)依據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策進(jìn)行調(diào)解;

      (二)按照“合法合理原則、平等自愿原則、尊重當(dāng)事人訴訟權(quán)利原則”進(jìn)行調(diào)解;

      (三)尊重當(dāng)事人的訴訟權(quán)利,不得因未經(jīng)調(diào)解或調(diào)解不成而阻止當(dāng)事人向人民法院起訴。

      第四條、交通事故人民調(diào)解工作室人員由城關(guān)鎮(zhèn)司法所、司法助理員組成負(fù)責(zé)開展工作。

      第五條、交通事故人民調(diào)解工作室調(diào)解交通事故損害糾紛不收取費(fèi)用。

      第六條。人民調(diào)解委員會(huì)的任務(wù)是:調(diào)解交通事故損害糾紛,防止糾紛激化;通過調(diào)解工作宣傳法律、法規(guī)、規(guī)章和政策,教育公民遵紀(jì)守交通法規(guī),尊守社會(huì)秩序。

      第七條、交警部門對(duì)交通事故進(jìn)行調(diào)查、取證,作出責(zé)任認(rèn)定后,對(duì)交通事故的民事賠償問題有爭(zhēng)議的,雙方當(dāng)事人可在10日內(nèi)向人民調(diào)解室申請(qǐng)調(diào)解。

      第八條、對(duì)當(dāng)事人各方共同提出申請(qǐng)的案件,辦案民警填寫移交表格將案件移交調(diào)解員,并向調(diào)解員詳細(xì)介紹案情。

      第九條、人民調(diào)解室確認(rèn)受理后制作《調(diào)解受理登記表》,并在五日內(nèi)由人民調(diào)解員組織當(dāng)事方進(jìn)行調(diào)解。

      第十條、達(dá)成協(xié)議的,制作《調(diào)解協(xié)議書》,由各方當(dāng)事人簽字蓋章后,加蓋“調(diào)解工作室”印章后送達(dá)當(dāng)事方。未能達(dá)成協(xié)議的,則以書面形式告知當(dāng)事人各方向人民法院提起民事訴訟。

      附:調(diào)解流程

      當(dāng)事人→申請(qǐng)→登記→受理 ↑ → 回訪 調(diào)查 ↑ → 歸檔←制作調(diào)解協(xié)議書←調(diào)解

      第四篇:人民調(diào)解室制度

      人民調(diào)解室工作制度

      一、人民調(diào)解工作制度

      1、人民調(diào)解工作要始終堅(jiān)持“調(diào)防結(jié)合,以防為主”的工作方針和“平等自愿,合理合法,不限制當(dāng)事人訴訟權(quán)利”的基本原則;

      2、受理調(diào)解糾紛應(yīng)當(dāng)進(jìn)行登記;

      3、調(diào)解糾紛前,人民調(diào)解委員會(huì)應(yīng)當(dāng)指定或由當(dāng)事人選定一名調(diào)解員為調(diào)解主持人;

      4、調(diào)解前應(yīng)當(dāng)調(diào)查核實(shí)糾紛性質(zhì)、爭(zhēng)議焦點(diǎn),糾紛原因;

      5、調(diào)解糾紛前,人民調(diào)解委員會(huì)應(yīng)當(dāng)以口頭或書面形式告知當(dāng)事人,人民調(diào)解的性質(zhì)、效力、當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù);

      6、除涉及當(dāng)事人隱私、商業(yè)秘密或當(dāng)事人表示反對(duì)公開調(diào)解的糾紛外,調(diào)解糾紛可以公開進(jìn)行;

      7、有民事權(quán)利義務(wù)內(nèi)容或者當(dāng)事人要求制作書面調(diào)解協(xié)議的,應(yīng)當(dāng)制作調(diào)解協(xié)議書;

      8、調(diào)解糾紛一般在一個(gè)月內(nèi)調(diào)結(jié);

      9、對(duì)已調(diào)解的較復(fù)雜的民間糾紛,要定期回訪,做好記錄,歸檔卷宗。

      二、人民調(diào)解員工作紀(jì)律

      1、不得徇私舞弊;

      2、不得對(duì)當(dāng)事人壓制、打擊報(bào)復(fù);

      3、不得侮辱、處罰糾紛當(dāng)事人;

      4、不得泄露當(dāng)事人的隱私;

      5、不得吃請(qǐng)受禮。

      第五篇:人民調(diào)解室機(jī)構(gòu)建設(shè)

      人民調(diào)解室機(jī)構(gòu)建設(shè)

      門外:牌子鎮(zhèn)人民調(diào)解室

      門內(nèi):

      1、將人民調(diào)解的職責(zé)、范圍、程序、紀(jì)律,當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù),以及調(diào)解室組成人員姓名、照片等內(nèi)容上墻公開。

      2、宣傳標(biāo)語一幅

      3、電腦桌椅一套、打印機(jī)一個(gè)、調(diào)解長桌一個(gè),凳子若干,調(diào)解員、當(dāng)事人等牌子若干。

      4、檔案柜一個(gè)

      5、一批文件盒(夾),包括各村人民調(diào)解員資料,匯總的大進(jìn)鎮(zhèn)人民調(diào)解案件等,可上墻,可放在柜子中6、1個(gè)法律宣傳資料架、若干法律書籍等。

      7、植物若干、古今調(diào)解名言警句、民間諺語、民謠等書幅字畫。

      需購買的東西清單:

      調(diào)解長桌一個(gè)、凳子5把、文件盒(夾)20個(gè)、檔案柜一個(gè)、法律宣傳資料架1個(gè)、制作人民調(diào)解的職責(zé)、范圍、程序、紀(jì)律,當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù)的宣傳牌子和宣傳標(biāo)語、植物2盆

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        XX司法所人民調(diào)解工作計(jì)劃為充分發(fā)揮人民調(diào)解工作“第一道防線”的積極作用,為XX街道創(chuàng)安工作和各項(xiàng)改革和經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造一個(gè)良好的政治環(huán)境,根據(jù)全區(qū)人民調(diào)解工作會(huì)議精神,結(jié)合......

        2014人民調(diào)解工作計(jì)劃

        2014年閔林村人民調(diào)解工作計(jì)劃 人民調(diào)解工作具有妥善處理各種矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素,切實(shí)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的“第一道防線”作用。在改革進(jìn)一步深化,利益沖突日益明顯的情況下,建立......

        人民調(diào)解工作計(jì)劃

        馬鞍村2012年度人民調(diào)解 工 作 計(jì) 劃 2012年,我村人民調(diào)解工作將圍繞以人為本、科學(xué)發(fā)展的思路,堅(jiān)持預(yù)防為主的工作方針,努力化解一切民間矛盾糾紛,減少社會(huì)矛盾糾紛的激化,維......

        人民調(diào)解工作計(jì)劃

        2011年**村人民調(diào)解工作計(jì)劃為充分發(fā)揮我村基層人民調(diào)解工作作用,化解矛盾糾紛,維護(hù)一方穩(wěn)定。根據(jù)上級(jí)有關(guān)部門的文件精神,結(jié)合我村實(shí)際情況,現(xiàn)對(duì)我村2011年人民調(diào)解工作作如下......

        2011人民調(diào)解工作計(jì)劃

        烏蘇市司法局哈圖布呼司法所 2012年人民調(diào)解工作計(jì)劃做好人民調(diào)解工作,充分發(fā)揮“第一道防線”作用,切實(shí)維護(hù)基層社會(huì)穩(wěn)定是司法所的一項(xiàng)重要職能。為妥善處理各種糾紛和不穩(wěn)......