第一篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展走基層活動情況匯報材料

鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展走基層活動情況匯報材料

鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展走基層活動情況匯報材料 為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，密切干群關(guān)系，推進(jìn)項目建設(shè)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)又好又快發(fā)展，按照縣委、縣政府的部署要求，我鄉(xiāng)從10月份開始，在全鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部中廣泛深入開展“走基層、轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓項目、促發(fā)展”活動。截至目前，我鄉(xiāng)“走基層、轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓項目、促發(fā)展”工作取得了初步成效?，F(xiàn)將活動情況匯報如下：

一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)安排部署迅速 在縣委、縣政府有關(guān)文件下發(fā)后，鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)高度重視，于10月29日上午召集全體機(jī)關(guān)干部、各村及企事業(yè)單位負(fù)責(zé)同志參加了鄉(xiāng)開展”走基層、轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓項目、促發(fā)展”活動動員部署大會進(jìn)行貫徹落實(shí)，全面進(jìn)行安排部署，迅速啟動全鄉(xiāng)“走基層、轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓項目、促發(fā)展”工作。我鄉(xiāng)各部門按照“走基層、轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓項目、促發(fā)展”的要求，以加強(qiáng)群眾工作、密切干群關(guān)系為著力點(diǎn)，以了解社情民意為切入點(diǎn)，以保穩(wěn)定、促發(fā)展為落腳點(diǎn)，全面展開工作。一是領(lǐng)導(dǎo)重視，組織機(jī)構(gòu)健全。鄉(xiāng)黨委成立了以黨委書記為組長的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂出臺了《鄉(xiāng)“走基層、轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓項目、促發(fā)展”活動實(shí)施方案》，組建了工作機(jī)構(gòu)，落實(shí)了黨建辦人員為專職辦公人員。二是領(lǐng)導(dǎo)率先垂范，帶頭建立聯(lián)系點(diǎn)。我鄉(xiāng)在開展“走基層、轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓項目、促發(fā)展”活動中尤其注重強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)的帶頭作用，領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別帶領(lǐng)相關(guān)部門包村、駐村，開展民意調(diào)查和群眾幫扶。

二、強(qiáng)化制度建設(shè)工作指導(dǎo)有力 成立領(lǐng)導(dǎo)小組后，根據(jù)要求，及時擬定工作方案和指導(dǎo)工作提綱，明確了活動 的目標(biāo)任務(wù)，強(qiáng)化對工作的指導(dǎo)性，便于各村、各單位在開展工作時結(jié)合實(shí)際，突出特色，深化落實(shí)。全鄉(xiāng)黨員干部積極行動起來，掀起了“走基層、轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓項目、促發(fā)展”工作的熱潮。

一是建立和完善考核及目標(biāo)管理制度。健全鄉(xiāng)、村干部考核管理制度，實(shí)行包村干部與村干部同考核、同獎懲；嚴(yán)格落實(shí)考核結(jié)果運(yùn)用，充分激發(fā)鄉(xiāng)村干部的工作積極性；規(guī)范村級活動場所管理使用水平，發(fā)揮其在促進(jìn)農(nóng)民增收、農(nóng)村發(fā)展中的作用；加強(qiáng)黨員教育管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。二是密切干群關(guān)系。組織黨員干部深入群眾宣傳黨的路線方針政策和旅游開發(fā)、鄉(xiāng)相關(guān)發(fā)展思路與政策，幫助群眾做好事、辦實(shí)事、解難事，積極引導(dǎo)群眾理解和支持黨委、政府的工作；公布駐村干部及村組干部的姓名和聯(lián)系電話，方便群眾能及時找得到反映問題的干部，找得到反映和解決問題的地方，暢通解決群眾反映問題和困難及化解矛盾糾紛的渠

道；建立干部走訪群眾制度，充分發(fā)揮便民服務(wù)中心的作用，暢通群眾反映問題的渠道。三是調(diào)查民情，辦理實(shí)事，促進(jìn)社會和諧。組織黨員干部深入群眾排查生產(chǎn)生活中困難、問題和矛盾糾紛，集中解決群眾的合理訴求，解決一批困難和問題，耐心做好群眾的思想政治工作，努力化解各種不穩(wěn)定因素；集中力量解決一批突出矛盾，確保矛盾糾紛明顯減少、不穩(wěn)定因素明顯減少。

三、強(qiáng)化措施落實(shí)工作成效明顯 在工作中，全鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部深化認(rèn)識，強(qiáng)化措施，有效推進(jìn)了“走基層、轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓項目、促發(fā)展”工作的落實(shí)。一是強(qiáng)化宣傳發(fā)動，營造良好氛圍。各駐村干部深入村、組，廣泛開展農(nóng)村政策和自主創(chuàng)業(yè)政策宣傳活動，使新農(nóng)村建設(shè)的精神和各級支持農(nóng)業(yè)、農(nóng)村發(fā)展的優(yōu)惠政策家喻戶曉；加強(qiáng)宣傳報道，大力宣傳開展活動的目的意義、取得的成效、存在的困難問題等，形成強(qiáng)大的宣傳攻勢，讓群眾真切感受到黨委、政

府所辦的實(shí)事，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系。二是進(jìn)村入戶走訪，掌握社情民意。10月30日至11月2日，各班子成員帶領(lǐng)本組的機(jī)關(guān)干部紛紛下到掛點(diǎn)的村，對現(xiàn)任的村級班子和班子成員進(jìn)行了考察，為村黨組織和第八屆村委會換屆選舉工作做準(zhǔn)備。工作組還深入村組，采取召開村組干部座談會、黨員代表座談會、群眾代表座談會和進(jìn)村入戶走訪等方式，真正與群眾面對面、心連心、手拉手，深入了解群眾最關(guān)心、最直接、最迫切的問題和訴求，為群眾排憂解難，用真情溫暖群眾心靈，用真誠贏得群眾信任，深入細(xì)致地做好村級“兩委”換屆選舉準(zhǔn)備工作和新形勢下的群眾工作。三是樹立人民至上理念，切實(shí)解決實(shí)際問題。在思想認(rèn)識上牢固樹立人民至上的思想觀念，在扎扎實(shí)實(shí)開展走訪調(diào)查的基礎(chǔ)上，針對鄉(xiāng)、村在改革發(fā)展中出現(xiàn)的困難和問題，建立工作責(zé)任制，逐個幫助解決。如幫助制定、完善和實(shí)施農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃，大力推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)，改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件，總結(jié)和推廣農(nóng)村致富門道，培育龍頭企業(yè)，種植、養(yǎng)殖專業(yè)大戶。幫助村級理清發(fā)展思路，找準(zhǔn)發(fā)展路子，發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)。

通過開展“走基層、轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓項目、促發(fā)展”活動，鄉(xiāng)在經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)上的各項工作逐步落到實(shí)處，并及時地做好冬種、村級換屆等階段性工作，使始終保持有一個穩(wěn)定和諧的發(fā)展環(huán)境。

第二篇：縣檢察院紀(jì)檢干部深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展走基層活動

XX檢察院紀(jì)檢干部深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展走訪活動 為進(jìn)一步加強(qiáng)檢察院紀(jì)檢干部作風(fēng)建設(shè)，提高踐行黨的群眾路線的自覺性，近日，XX人民檢察院副檢察長XXX帶領(lǐng)監(jiān)察室、組干科人員深入臨渙、南坪等鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展“紀(jì)檢干部走基層、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)為人民”專題走訪活動，取得了良好效果。

一是大力宣傳政策法規(guī)。把宣傳黨的方針政策和法規(guī)作為下基層活動的一項重要內(nèi)容。廣泛宣傳黨的十八大精神，十八大關(guān)于反腐敗的新論述，中央轉(zhuǎn)變作風(fēng)“八項規(guī)定”及省、市、縣的相應(yīng)規(guī)定，中央紀(jì)委全會精神，檢察職能及紀(jì)檢監(jiān)察法規(guī)。

二是采取多種形式聯(lián)系群眾?？h檢察院紀(jì)檢干部通過調(diào)研走訪、帶案下訪、明查暗訪、定點(diǎn)接訪等多種形式對基層黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作開展實(shí)地調(diào)研，加強(qiáng)督促指導(dǎo)，實(shí)實(shí)在在的解決群眾反映的問題，樹立檢察機(jī)關(guān)和紀(jì)檢監(jiān)察干警“可親、可敬、可信”的良好形象。

三是與落實(shí)“一案三卡”制度相結(jié)合。在聯(lián)系群眾的同時，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村對自偵部門案件、個別刑事案件進(jìn)行跟蹤考察，對發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正，進(jìn)一步加強(qiáng)執(zhí)

法辦案活動的有效監(jiān)督，確保嚴(yán)格、公正、文明執(zhí)法，提高辦案質(zhì)量，預(yù)防和減少檢察干警違紀(jì)違法問題的發(fā)生，從而推動“規(guī)范執(zhí)法行為，促進(jìn)執(zhí)法公正”。

四是建立基層走訪長效機(jī)制。在開展“紀(jì)檢干部走基層、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)為人民”專題活動中，XXX檢察院紀(jì)檢部門及時總結(jié)好的做法和典型經(jīng)驗，健全了紀(jì)檢監(jiān)察干警定期走訪、聯(lián)系群眾、解決信訪、送溫暖等系列制度，建起了長效工作機(jī)制，確保此項專題活動長效化開展。

第三篇：走基層活動開展情況匯報

**北客站項目部“走基層”活動開展情況匯報

集團(tuán)公司工會號召開展的“走基層、進(jìn)項目、訪職工、辦實(shí)事、強(qiáng)管理、促發(fā)展”活動是傾聽職工心聲，為職工排憂解難辦實(shí)事，為公司發(fā)展打基礎(chǔ)的一次活動，更是2013年建筑公司各級工會的重點(diǎn)工作。**北客站項目部工會在上級工會的組織安排及項目黨政的大力支持下，迅速建立組織機(jī)構(gòu)，詳細(xì)制定活動方案，緊密圍繞重點(diǎn)調(diào)研課題，扎扎實(shí)實(shí)開展 “走基層”活動?，F(xiàn)將有關(guān)活動開展情況匯報如下：

一、成立組織機(jī)構(gòu)，確定活動目標(biāo)。按照活動要求立即成立領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由項目支部書記王成軍擔(dān)任，工會主席劉志勇任副組長，辦公室設(shè)在綜合部。活動小組成立后，通過多次討論，制定活動實(shí)施方案，確定了項目走基層活動目標(biāo)：確保在“走”中傾聽職工呼聲，了解哪里是職工最急、最難、最憂、最盼解決的問題；在“訪”中秉持務(wù)實(shí)作風(fēng)，維護(hù)群眾利益，真正做到解職工之憂；在“實(shí)”處體現(xiàn)工作成效，做到職工有難不推脫，幫扶政策不打折，將職工所需所盼之事辦實(shí)、辦好，切實(shí)提高生產(chǎn)一線職工的幸福指數(shù)和滿意度。

二、傳達(dá)活動精神。目標(biāo)確定后，項目通過公示公開、個別座談和組織召開全體職工大會。帶領(lǐng)大家共同學(xué)習(xí)建筑司工發(fā)〔2012〕24號文件內(nèi)容，傳達(dá)活動精神及項目活動實(shí)施方案。幫助職工了解活動目的及意義，鼓勵職工積極參與，獻(xiàn)言獻(xiàn)策。

三、廣泛開展活動。由于項目工期緊、任務(wù)重，白天休息時間短。活動小組合理利用時間開展活動。一是利用晚上下班時間，走訪職工宿舍，與職工單獨(dú)面對面，心貼心的交流。二是采用現(xiàn)場職工分組調(diào)休，開展座談會的形式，組織大家集中討論，暢所欲言。三是發(fā)放調(diào)查問卷，項目信箱不記名回收問卷三種方式收集職工意見，傾聽職工心聲，了解職工困難，為下一步的辦實(shí)事工作確定努力方向。

截至目前共搜集職工意見20余條，其中當(dāng)即解決17條，限于權(quán)限解決不了的4條：

1、項目職工**購房困難。由于工作性質(zhì)，我公司大部分職工跟隨項目四處漂泊。新入職的外地大學(xué)畢業(yè)生及家在四川邊遠(yuǎn)地區(qū)的老職工的共同難題，就是在**購房。他們在**沒有親屬，少有朋友，而由于工期緊張休假困難，回**機(jī)會少之甚少。這樣他們無論在了解房源咨詢還是辦理各種手續(xù)上面，都存在很大困難。希望公司能夠成立職工服務(wù)站，集中為職工辦理各種手續(xù)。最好能夠組織團(tuán)購商品房，享受優(yōu)惠政策。職工在**安家，才能在企業(yè)安心工作，增加企業(yè)凝聚力。

2、項目職工培訓(xùn)考試?yán)щy。項目職工常年在外，參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)的名額有限，甚至有名額都沒有時間參加，由于路途遠(yuǎn)，時間長而被迫放棄。雖然項目能夠組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)，但是畢竟師資力量有限。如果想讓項目上的職工接受更加專業(yè)系統(tǒng)的培訓(xùn)，需要公司幫扶。比如請講師定期到某一片區(qū)進(jìn)行短期培訓(xùn)。這樣臨近項目就近安排。人才的培養(yǎng)是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，在外地項目的年輕職工需要更多的學(xué)習(xí)機(jī)會。

3、項目職工與家人團(tuán)聚難。項目很多職工家境普通，負(fù)擔(dān)較重。由于長期漂泊，終年不能回家探望。家屬到項目探親又存在路費(fèi)開銷困難。希望公司出臺政策，因工作不能回家探親的職工，享受每年規(guī)定次數(shù)的反探親，解決家屬往返路費(fèi)。職工家庭和睦，沒有后顧之憂，才能全心投入工作，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

4、項目職工年休探親假延續(xù)困難。目前新上項目多，職工流動性大，有可能上半年在A 項目，下半年在B項目，按照規(guī)定，在一個項目不滿半年無探親假，新項目不認(rèn)，老項目不接，導(dǎo)致職工個人又沒休假又沒享受待遇，能否讓休假制度在公司不同項目有延續(xù)性，以適應(yīng)現(xiàn)目前人員流動頻繁的實(shí)際情況，讓職工安心、舒心到在哪上班都一樣的感覺。

**北客站項目部

二〇一三年三月二十日

第四篇：2018鄉(xiāng)鎮(zhèn)走基層送溫暖活動總結(jié)[推薦]

充分認(rèn)識“走基層、送溫暖”的重要意義，認(rèn)真開展好該項活動，以下是“2018鄉(xiāng)鎮(zhèn)走基層送溫暖活動總結(jié)”，希望能夠幫助的到您！

【2018鄉(xiāng)鎮(zhèn)走基層送溫暖活動總結(jié)1】

2018年的春節(jié)將至，暖意融融。為讓縣光榮院的老人們過上一個安定祥和的春節(jié)，1月23日，金寨縣檢察院“紅燭”志愿服務(wù)隊到金寨縣光榮院開展節(jié)前慰問送溫暖活動。

一大早，在該縣檢察院黨組書記、檢察長沈立新的帶領(lǐng)下，檢察官志愿者們走進(jìn)金寨縣光榮院，為老人們送去了大米、食用油等生活必需品，詳細(xì)詢問了老人們在光榮院的日常生活、身體健康等情況，為老人們疊被子、整理房間，和老人們話起家常，傾聽老人們講述參加抗美援朝戰(zhàn)爭的革命故事，回憶幾十年前的烽火歲月。在走訪中，沈立新來到一98歲的老人床前，提前送上新春的祝福和美好的祝愿，老人耳不聾、眼不花，表達(dá)著感謝。

隨后，沈立新在縣光榮院王院長的帶領(lǐng)下，參觀了光榮院食堂、老人休閑娛樂場所，他指出，過去老人們?yōu)樽鎳陌捕ê桶l(fā)展作出了重要貢獻(xiàn)，讓他們老有所養(yǎng)、老有所樂是我們義不容辭的責(zé)任，也是推動雙擁共建工作的重要內(nèi)容，要求著力解決老人們生活中遇到的實(shí)際困難，真正讓他們安享晚年。

“聆聽老人們繪聲繪色地講述抗美援朝的故事，仿佛也讓我回到了那個令人情懷激蕩的年代，我覺得我作為年青一代，有義務(wù)把老人們的這種對黨無限忠誠、為家國無私奉獻(xiàn)的精神代代傳揚(yáng)下去。”該縣檢察院青年干警王群這樣說道。

近年來，該院高度重視雙擁共建、志愿服務(wù)工作，努力探索通過身邊人講身邊事、身邊人講自己事的方式，強(qiáng)化檢察干警思想政治教育，牢固共產(chǎn)主義理想信念，著力打造一支忠于黨、忠于國家、忠于人民、忠于法律的新時期檢察隊伍。

【2018鄉(xiāng)鎮(zhèn)走基層送溫暖活動總結(jié)2】

12月15日，聯(lián)鄉(xiāng)單位縣農(nóng)牧局、縣交通局和縣殘聯(lián)的負(fù)責(zé)人一行人，在縣政協(xié)主席陸青、副主席童萬才的帶領(lǐng)下，由渡口鄉(xiāng)黨委書記鄒高強(qiáng)主持，在渡口鄉(xiāng)政府隆重舉行了“走基層、送溫暖”的棉被、毛毯發(fā)放儀式。儀式上，政協(xié)主席陸青作重要講話：

第一，在這彝族年來臨之際，為保證廣大貧困戶能安穩(wěn)過冬，體現(xiàn)省委省政府對困難貧困戶的關(guān)懷，讓老百姓過一個溫暖舒心的彝族年，今天在這里為廣大老百姓尤其是貧困建檔立卡戶發(fā)放了棉被、毛毯等御寒物資。

第二，今年是脫貧攻堅的開立之年，一定要打勝脫貧攻堅戰(zhàn)役的第一仗。今年脫貧攻堅任務(wù)時間緊、任務(wù)重，存在的問題和不足很多，各級政府都要嚴(yán)格對照貧困戶的“兩不愁、三保障”、“四個好”目標(biāo)繼續(xù)進(jìn)行加強(qiáng)鞏固，特別是易地貧搬遷農(nóng)戶建房情況要時時了解、督促，貧困村退出的也要按照“1低7有”的標(biāo)準(zhǔn)不斷完善。

第三，政協(xié)主席陸青一行人并為困難貧困戶發(fā)放了棉被毛毯，并祝愿大家過一個幸福愉快的彝族年。

第四，由鄉(xiāng)黨委書記鄒高強(qiáng)作了強(qiáng)調(diào)和補(bǔ)充，要求要養(yǎng)成好風(fēng)氣、好習(xí)慣，近期貧困戶、貧困村退出的驗收工作已開始啟動，各村兩委和農(nóng)戶房前屋后都要搞好衛(wèi)生，樹立講衛(wèi)生、講文明的新風(fēng)氣、新面貌，以干凈整潔的面貌迎接驗收工作。

【2018鄉(xiāng)鎮(zhèn)走基層送溫暖活動總結(jié)3】

根據(jù)市直機(jī)關(guān)工委《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于在2018年1月集中開展“走基層、送溫暖”主題活動的通知的通知》（X工委發(fā)【2018】X號）精神，市委宣傳部高度重視，周密部署，精心組織，在1月集中開展了“走基層、送溫暖”主題活動?，F(xiàn)將活動情況報告如下：

（1）加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。堅持正面宣傳報道，充分運(yùn)用LED、廣播、網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)等大力宣傳 “走基層、送溫暖”的做法和成效，引導(dǎo)全社會共同關(guān)心、共同參與，營造困難群眾溫暖過冬、脫貧奔康的良好氛圍。

（2）召開動員大會。全體鎮(zhèn)干部、“第一書記”、村（社區(qū)）支書、主任及相關(guān)單位負(fù)責(zé)人參會，由鎮(zhèn)黨政辦牽頭，鎮(zhèn)農(nóng)辦、建設(shè)辦、工辦、衛(wèi)計辦、財政所、衛(wèi)生院等配合，對“走基層、送溫暖”進(jìn)行全面安排部署，強(qiáng)化工作職責(zé)，切實(shí)抓好抓細(xì)“走基層，送溫暖”工作。

（3）全面排查登記。采取以村（社區(qū)）為單位，社摸底、村（社區(qū)）核實(shí)、鎮(zhèn)確定的工作方式，全面排查建檔立卡貧困戶、貧困黨員、受災(zāi)群眾、城鄉(xiāng)特困人員、城鄉(xiāng)低保人員、優(yōu)撫對象、傷殘軍人、孤寡老人、危重病人、貧困計生家庭等特殊困難群體的基本情況，全面掌握其家庭安全溫暖過冬需求。

（4）強(qiáng)化督辦監(jiān)察。鎮(zhèn)紀(jì)委應(yīng)深入基層，采取隨機(jī)抽查、調(diào)研督查等形式，加強(qiáng)督促檢查，確?；顒訉?shí)效。鎮(zhèn)紀(jì)委要重點(diǎn)對精準(zhǔn)排查和精準(zhǔn)送達(dá)落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)查，對每一項工作的監(jiān)查情況及時編發(fā)監(jiān)查通報。對召開動員大會、全面排查、資金安排、精準(zhǔn)送達(dá)和及時上報等四個環(huán)節(jié)的工作落實(shí)情況進(jìn)行督查，對每一環(huán)節(jié)的督查情況要及時印發(fā)督查通報。

第五篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展“基層組織建設(shè)提高年”活動匯報材料

在縣委組織召開了組織工作會議之后，我鄉(xiāng)黨委高度重視認(rèn)真落實(shí)會議精神，對全鄉(xiāng)的黨建工作進(jìn)行了再安排、再部署，認(rèn)真抓好“基層組織建設(shè)提高年”活動，從而進(jìn)一步提升全鄉(xiāng)的基層組織建設(shè)水平?，F(xiàn)將工作匯報如下：

一、及時召開會議，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)會議精神

會后，我鄉(xiāng)黨委高度重視此次會議，于24日和25日先后召開了黨委會、全鄉(xiāng)干部大會和各村兩委干部參加的大會，迅速傳達(dá)了縣委書記趙志棟同志和組織部長張德勇同志的講話，深入學(xué)習(xí)和領(lǐng)會此次會議精神，把會議精神貫徹到了基層。并明確2012年“基層組織建設(shè)提高年”活動以加強(qiáng)陣地建設(shè)為載體，以陣地建設(shè)為依托，提高黨員干部的基本素質(zhì)和為民服務(wù)本領(lǐng)。

二、總體思路及工作重點(diǎn)

在深入開展“基層組織建設(shè)提高年”活動中，我鄉(xiāng)將重點(diǎn)做好以下工作：

一是進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)典型的作用。充分利用望天嶺村成功“轉(zhuǎn)型”的經(jīng)驗，繼續(xù)實(shí)行強(qiáng)村帶弱村、先進(jìn)帶后進(jìn)的方法，全面提升全鄉(xiāng)的基層組織建設(shè)水平。

二是加強(qiáng)兩室建設(shè)。充分利用現(xiàn)有的資源優(yōu)勢，在范臺和望天嶺兩村新建兩室的基礎(chǔ)，加強(qiáng)兩村各項配套設(shè)施建設(shè)，從而以點(diǎn)帶面，建設(shè)4到5個拿得出、叫得響的亮點(diǎn)工程。

三是黨員的教育和管理。特別是對預(yù)備黨員的教育和管理，對XX年新入黨的及2012年新的入黨的預(yù)備黨員進(jìn)行培訓(xùn)，由黨委成員進(jìn)行授課，全面提升他們對黨的認(rèn)識和為民辦事的能力，進(jìn)一步提升黨的隊伍的素質(zhì)。

四是落實(shí)“七步工作法”。認(rèn)真完善村級議事規(guī)則和決策程序，完善村民代表會議和村會議制度，確保“兩公開”達(dá)到“五規(guī)范，一滿意”，保證村民四權(quán)得到落實(shí)。在嚴(yán)格村務(wù)運(yùn)作程序的同時，保證問題化解在基層，基本做到小事不出村，大事不出鄉(xiāng)。

三、工作進(jìn)展情況

一是對基層組織建設(shè)任務(wù)進(jìn)行重新分解，每個黨委成員必須承擔(dān)基層組織建設(shè)工作任務(wù)，并按照四明確來確定，嚴(yán)格落實(shí)獎懲；二是結(jié)合縣委會議精神及南馬莊鄉(xiāng)工作實(shí)際，重新制定了2012年基層組織建設(shè)的各項工作計劃，確保全年黨建工作任務(wù)的完成；三是建立黨建聯(lián)系點(diǎn)制度。每個黨委成員都聯(lián)系一個支部，作為黨建工作的重點(diǎn)村，使之所聯(lián)系的村能夠成為示范村，成為其它黨支部學(xué)習(xí)的榜樣，從而進(jìn)一步推進(jìn)黨建工作的開展，提高全鄉(xiāng)的黨建水平。四是建立創(chuàng)新機(jī)制。要求黨委成員在工作中勇于運(yùn)用新的措施和方法，解決在基層黨建中遇到的新情況新問題。五是進(jìn)一步完善對村兩委干部考核管理的方案，建設(shè)一支高素質(zhì)的農(nóng)村干部隊伍，提高他們?yōu)槊穹?wù)的本領(lǐng)；六是研究并出臺了《中共南馬莊鄉(xiāng)委員會關(guān)于開展“基層組織建設(shè)提高年”活動的實(shí)施方案》；七是于4月9日對兩委干部就 “七步工作法”、“任期目標(biāo)”、“發(fā)展黨員”等知識進(jìn)行了培訓(xùn)，提高兩委干部的素質(zhì)，使村務(wù)運(yùn)行正?；?、規(guī)范化、制度化。八是在3月28日前按照“任期目標(biāo)”制度的有關(guān)程序，完成了14個行政村的任期目標(biāo)制定工作。

四、存在的不足

一是農(nóng)村黨員的素質(zhì)有等進(jìn)一步提高；

二是對陣地建設(shè)投入不足。