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      銀監(jiān)會開展集中走基層調(diào)研活動(★)

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      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《銀監(jiān)會開展集中走基層調(diào)研活動》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《銀監(jiān)會開展集中走基層調(diào)研活動》。

      第一篇:銀監(jiān)會開展集中走基層調(diào)研活動

      宣講金融政策 聽取基層意見

      銀監(jiān)會開展集中走基層調(diào)研活動

      2014年03月24日10:39 來源:人民網(wǎng)-中國共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)

      2月中旬到3月上旬,銀監(jiān)會圍繞建立群眾路線教育實(shí)踐活動長效機(jī)制,組織開展了集中走基層調(diào)研活動,會領(lǐng)導(dǎo)和部門主要負(fù)責(zé)人帶頭,組成36個調(diào)研組,分赴全國各地,宣講金融政策,聽取基層意見,共謀銀行業(yè)改革發(fā)展和監(jiān)管工作。

      走進(jìn)基層貼身輔導(dǎo)

      宣講和落實(shí)中央經(jīng)濟(jì)金融政策是此次活動的一個主要目的。十八屆三中全會、中央經(jīng)濟(jì)工作會議和總書記系列重要講話對金融工作提出了新的要求,包括增強(qiáng)金融運(yùn)行效率和服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)能力,守住不發(fā)生系統(tǒng)性區(qū)域性金融風(fēng)險底線,擴(kuò)大對內(nèi)對外開放,強(qiáng)化市場配置資源的決定性作用等等。年初銀監(jiān)會召開了全國銀行業(yè)監(jiān)管工作會議,和銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)一道,對銀行業(yè)系統(tǒng)貫徹落實(shí)中央關(guān)于金融工作的一系列要求進(jìn)行了研究,提出了系統(tǒng)的工作安排。如何保證這些政策在各地落實(shí)到位,不能靠以會議落實(shí)會議、以文件落實(shí)文件。銀監(jiān)會認(rèn)為,實(shí)現(xiàn)工作開局,既要通過會議進(jìn)行部署,又要貼身輔導(dǎo)、具體指導(dǎo),還要幫助解決政策執(zhí)行過程中的疑問和困難。當(dāng)前形勢復(fù)雜,不同機(jī)構(gòu)和不同地區(qū)情況又不相同,僅靠面上的一般性指導(dǎo)不夠,必須加強(qiáng)分類指導(dǎo),有針對性地研究和解決問題。這次走基層活動,就是要走出辦公室,走進(jìn)銀行,走進(jìn)基層,幫助基層準(zhǔn)確理解和把握政策,有針對性地解決當(dāng)?shù)劂y行業(yè)改革發(fā)展監(jiān)管中存在的問題。集中走基層活動中,會領(lǐng)導(dǎo)班子成員和部門負(fù)責(zé)人各帶一個調(diào)研組,每組不超過3人,輕車簡從,分別到全國各地宣講政策,研究工作,征求意見,走訪群眾,確保全年工作開好局,起好步。

      會領(lǐng)導(dǎo)帶頭講課擔(dān)任宣傳員是這次活動的一大特色。銀監(jiān)會領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí),帶頭宣講,既能起到表率作用,又能保證講深講透講準(zhǔn)。銀監(jiān)會領(lǐng)導(dǎo)班子成員和部門負(fù)責(zé)人親自與基層監(jiān)管部門以及銀行業(yè)機(jī)構(gòu)的同志們分享自己對黨的十八屆三中全會、中央經(jīng)濟(jì)工作會議和總書記系列重要講話精神的學(xué)習(xí)認(rèn)識,對當(dāng)前銀行業(yè)發(fā)展形勢、改革創(chuàng)新和監(jiān)管任務(wù)的切身體會。特別是民營銀行試點(diǎn)、銀行業(yè)治理體系改革、防范區(qū)域性系統(tǒng)性金融風(fēng)險等,是基層同志們關(guān)注的熱點(diǎn)焦點(diǎn)問題,宣傳員們對此進(jìn)行了詳細(xì)解讀。通過反復(fù)學(xué)習(xí)政策文件、組織座談、集中培訓(xùn)等多種形式,講政策、說道理,談實(shí)例、擺數(shù)據(jù),努力把精神講透,把政策傳達(dá)到位。不少銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)的同志說,以前都是在紙面上看新聞,這次銀監(jiān)會來送政策,面對面地交流學(xué)習(xí),感到很親切,很多問題理解更深了。

      政策措施“接地氣”

      “落實(shí)政策,就要一竿子插到底”。這次調(diào)研組下去,一個重要內(nèi)容,就是讓銀監(jiān)會年初布置的重點(diǎn)工作任務(wù)“接地氣”、行得通,既符合中央要求,又符合地方實(shí)際。調(diào)研組和當(dāng)?shù)氐耐疽坏?,認(rèn)真研究了中央及銀監(jiān)會重點(diǎn)任務(wù)在各地的具體落實(shí)措施,如同業(yè)業(yè)務(wù)專營事業(yè)部制、理財(cái)業(yè)務(wù)條線事業(yè)部制改革,如何結(jié)合本地銀行業(yè)特點(diǎn)進(jìn)行推動;融資平臺貸款風(fēng)險防范,如何根據(jù)本地政府負(fù)債情況具體部署等等。同時,針對各地實(shí)際,還研究了具有區(qū)域性、地方性的重點(diǎn)問題,在上海、天津、廣東等地,研究了擴(kuò)大銀行業(yè)開放、支持自貿(mào)區(qū)和改革試驗(yàn)區(qū)建設(shè)的問題;在江蘇、浙江、安徽等地,重點(diǎn)研究了如何防范鋼貿(mào)風(fēng)險蔓延等問題;在山東、黑龍江等地,重點(diǎn)研究了如何支持農(nóng)業(yè)規(guī)?;?jīng)營的問題;在寧夏、新疆等地,重點(diǎn)研究了如何支持建設(shè)新絲綢之路、支持西部大開發(fā)的問題,等等。

      加強(qiáng)商定工作的考核,是保證研究工作落到實(shí)處的一道“保險杠”?!案縻y監(jiān)局與調(diào)研組共同商定的轄內(nèi)重點(diǎn)工作任務(wù),應(yīng)于調(diào)研工作結(jié)束后5日內(nèi)報(bào)送銀監(jiān)會,統(tǒng)一納入年度工作督辦考核”,這讓一些銀監(jiān)局感到了不小壓力,但也樂于接受。同志們反映,上面和下面一起研究工作,充分考慮了下面的困難和實(shí)際,事情辦起來就更加靠譜了,工作累一點(diǎn)也心情暢快。

      改進(jìn)作風(fēng)沒有休止符

      改進(jìn)作風(fēng),最怕走過場。年初,為健全密切聯(lián)系群眾制度,推動改進(jìn)作風(fēng)常態(tài)化,銀監(jiān)會制定了《銀監(jiān)會基層聯(lián)系點(diǎn)制度》,讓領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)研形成制度,規(guī)定會領(lǐng)導(dǎo)班子成員每年確定不少于2家銀監(jiān)局,會機(jī)關(guān)部門每年確定3家銀監(jiān)分局作為基層聯(lián)系點(diǎn)。這次下基層活動,就是把聯(lián)系點(diǎn)制度付諸實(shí)踐的一次新嘗試。一路上,調(diào)研組走訪了各地的黨委、政府有關(guān)部門,邀請當(dāng)?shù)卣f(xié)委員、人大代表為銀監(jiān)會工作提意見、出點(diǎn)子,深入到企業(yè)、農(nóng)村等地考察了解實(shí)際情況,慰問了邊遠(yuǎn)地區(qū)、基層一線干部職工。

      地方的同志對銀監(jiān)會工作人員主動上門表示歡迎,認(rèn)為監(jiān)管部門深入走訪基層,了解情況,解決問題,征求意見,是轉(zhuǎn)作風(fēng)的具體表現(xiàn),是對地方工作的重視和支持?!斑^去,我們習(xí)慣了跑部委,今天是部委的領(lǐng)導(dǎo)主動下來了”,地方的同志感慨說?!按汗?jié)剛過,銀監(jiān)會同志就集中深入基層調(diào)查研究,這在中央各部委中還是第一家,值得我們學(xué)習(xí)”,內(nèi)蒙古自治區(qū)副主席云光中同志對調(diào)研組表示。地方黨委政府也利用這個機(jī)會對銀監(jiān)會工作提出了許多意見,如廈門市政府希望銀監(jiān)會支持建設(shè)兩岸區(qū)域性金融服務(wù)中心,新疆區(qū)政府建議啟動“金融綠色通道”政策并落實(shí)差別化監(jiān)管,河南省委希望支持地方性法人機(jī)構(gòu)改革重組、促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級,等等。

      不少人大代表、政協(xié)委員、工商界代表等為銀監(jiān)會做好工作積極建言獻(xiàn)策。“要特別注重做好民間借貸的風(fēng)險防范,要對高息、高利貸的問題引起充分重視”,湖南省人大代表建議?!安皇呛唵文帽O(jiān)管尺子來量金融機(jī)構(gòu),而是出謀劃策,幫助化解風(fēng)險、幫助金融機(jī)構(gòu)規(guī)范業(yè)務(wù)行為”,吉林省政協(xié)孟浩說。“要關(guān)注當(dāng)前利率水平上升過快、實(shí)體企業(yè)融資貴的現(xiàn)象”,紅星美凱龍和光明集團(tuán)等實(shí)體企業(yè)代表表達(dá)了他們的希望。有的意見很客觀很尖銳,但這正體現(xiàn)了代表、委員們幫銀監(jiān)會轉(zhuǎn)變作風(fēng)、改進(jìn)工作的期盼,調(diào)研組同志都認(rèn)真地記了下來。銀監(jiān)會黨委書記、主席尚福林在聽取調(diào)研工作匯報(bào)時強(qiáng)調(diào):“要加強(qiáng)調(diào)研成果的運(yùn)用,能解決的問題,回來之后立即著手解決,暫時還不能解決的問題,通過梳理匯總后,說明情況,并在工作中逐步解決”。

      走訪一線群眾,慰問困難員工也是這次活動的一個重要內(nèi)容。一份關(guān)心,就是一份溫暖。調(diào)研中,大家不約而同地認(rèn)為,一定要到最基層的分局中去,一定要到最困難員工的家里去。在邊遠(yuǎn)地區(qū)的監(jiān)管部門,辦公條件很差,人員經(jīng)費(fèi)不足,調(diào)研組為大家鼓勁,“現(xiàn)在監(jiān)管資源比較緊張,大家的條件也比較艱苦,但一定要牢記我們的工作是在維護(hù)國家的金融安全,是在維護(hù)人民群眾的切身利益,既然選擇了監(jiān)管事業(yè),就應(yīng)該在監(jiān)管工作中有所作為”。有的員工家庭困難,在巨大的經(jīng)濟(jì)和生活壓力下堅(jiān)守崗位,調(diào)研組到他們家中,給予充分的肯定和鼓勵,帶去上級黨組織的關(guān)懷和溫暖。

      第二篇:走基層調(diào)研

      群眾路線教育實(shí)踐活動第一環(huán)節(jié)

      調(diào) 研 報(bào) 告

      根據(jù)縣教育局機(jī)關(guān)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動“走基層、聽意見”的安排,按照我校黨的群眾路線教育實(shí)踐活動方案的部署,我校認(rèn)真開展了“基層問癥”和面對面聽取意見的工作,切實(shí)查找我校教師培訓(xùn)在 “四風(fēng)”方面、關(guān)系群眾切身利益方面、聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”方面,以及落實(shí)各項(xiàng)規(guī)定和踐行黨的群眾路線方面的問題,征集推動營山教師教育科學(xué)發(fā)展,創(chuàng)辦人民滿意教育的建議,為對照檢查、開展批評環(huán)節(jié)和解決問題打好基礎(chǔ),現(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下:

      一、基本情況

      2014年4月18日--4月30日,開展調(diào)研,深入教辦,深入學(xué)校,與廣大教師代表、人大代表、政協(xié)委員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管教育的領(lǐng)導(dǎo),采取個別訪談、召開座談會和問卷調(diào)查等方式聽取意見。

      調(diào)研方式為:

      1、個別訪談

      隨機(jī)訪談學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部、教職工,聽取他們對我領(lǐng)導(dǎo)班子及班子及成員個人在“四風(fēng)”方面存在的問題反映;圍繞教師培訓(xùn)、教學(xué)改革等工作,聽取意見和建議,同時征求對搞好教育實(shí)踐活動的意見和建議。

      2、召開座談會

      座談對象為:學(xué)校的分管師訓(xùn)工作的副校長和中層干部、教師代表5人,召開座談會,征求他們對進(jìn)修校領(lǐng)導(dǎo)班子及改進(jìn)工作、改進(jìn)作風(fēng),以及搞好教育實(shí)踐活動的意見和建議,并指導(dǎo)學(xué)校教師校本培訓(xùn)工作。

      3、走訪“一代表一委員”

      在 “走基層”活動期間,要積極走訪人大代表、政協(xié)委員,面對面就相關(guān)人大代表和政協(xié)委員建議對教師專業(yè)發(fā)展的建議。

      4、問卷調(diào)查

      二、存在的問題及原因

      當(dāng)前農(nóng)村教師培訓(xùn)工作面臨三個主要問題:培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)短缺、培訓(xùn)時間緊張,以及培訓(xùn)內(nèi)容缺乏針對性。

      (一)教師培訓(xùn)工學(xué)矛盾十分突出問題。調(diào)研中對映出基層學(xué)校師資短缺,教師往往一人承擔(dān)多個學(xué)科,甚至存在“包班”現(xiàn)象,教師教學(xué)任務(wù)繁重。外出參加一次培訓(xùn),相互之間要大量調(diào)課,有時由于人手不足,甚至調(diào)不動課以后,而且落下的課程都須惡補(bǔ)。同時,赴市里或省會城市路途較遠(yuǎn),時間成本和經(jīng)費(fèi)成本也都隨之增加。因此,農(nóng)村教師到省會城市或其他大城市參加培訓(xùn)十分困難。

      (二)培訓(xùn)類別的目的性必須明確。調(diào)研中反映,基層學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、片區(qū)教辦領(lǐng)導(dǎo)要求,每次培訓(xùn),不同的類別必須目的性明確,我校在培訓(xùn)對象上是寫得清楚,但培訓(xùn)要達(dá)到的目的要寫明,這校,培訓(xùn)教師、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)心中都有數(shù)。

      (三)培訓(xùn)內(nèi)容的針對性亟待提高。調(diào)研中各校代表、領(lǐng) 導(dǎo)反映到,當(dāng)前的各級教育培訓(xùn)大多是城市教師和農(nóng)村教師共同參加,而且城市教師數(shù)量居多。因而,授課內(nèi)容往往根據(jù)城市教師水平來設(shè)定,過于強(qiáng)調(diào)前沿性和國際性,城市化傾向明顯。教學(xué)觀摩也是在城市優(yōu)質(zhì)學(xué)校舉行。農(nóng)村教師在培訓(xùn)結(jié)束,除了感嘆城市學(xué)校硬件設(shè)施豪華和城市教師水平高深莫測以外,很難有實(shí)際收獲。針對不同類別、層次、崗位教師的需求,以問題為中心,案例為載體,科學(xué)設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程,豐富和優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容,不斷提高教師培訓(xùn)的針對性和實(shí)效性

      (四)培訓(xùn)層次的設(shè)計(jì)要多樣。調(diào)研中反映到,教師教育要考慮到不同教齡、不同學(xué)科、不同學(xué)歷教師的不同的需求,要注重參訓(xùn)教師的個性化需求和主體地位,在培訓(xùn)內(nèi)容的設(shè)置或選擇上,要針對參訓(xùn)教師的實(shí)際需求,必須打破“全縣統(tǒng)一安排,忽略教師差異”的狀況,針對學(xué)科性質(zhì)和教師的差異,為不同教師提供不同的培訓(xùn)內(nèi)容。

      (五)培訓(xùn)模式要不斷創(chuàng)新。適應(yīng)教學(xué)方式和學(xué)習(xí)方式的變化,采取集中培訓(xùn)、置換脫產(chǎn)研修、遠(yuǎn)程培訓(xùn)、送教上門、校本研修、組織名師講學(xué)團(tuán)等多種有效途徑進(jìn)行教師培訓(xùn)。積極開展教師遠(yuǎn)程培訓(xùn)。適應(yīng)現(xiàn)代信息技術(shù)迅猛發(fā)展的新形勢,充分發(fā)揮現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育手段在教師培訓(xùn)中的作用,將集中培訓(xùn)與遠(yuǎn)程培訓(xùn)相結(jié)合,采取混合學(xué)習(xí)模式,開展大規(guī)模的教師培訓(xùn)。在培訓(xùn)師資的選擇上,將那些有學(xué)識、有經(jīng)驗(yàn)、有較高威望和認(rèn)可度的一線教師列為重點(diǎn)考慮對象,讓一批有厚實(shí)的教學(xué)理論和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的一線骨干教師承擔(dān)培訓(xùn)任務(wù)。

      (六)培訓(xùn)方法要不斷創(chuàng)新。改進(jìn)教師培訓(xùn)的教學(xué)組織方式,倡導(dǎo)小班教學(xué),采取案例式、探究式、參與式、情景式、討論式等多種方式開展培訓(xùn)。鼓勵教師自主選學(xué),在培訓(xùn)課程內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)途徑、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等方面,為教師提供個性化、多樣化的選擇機(jī)會,增強(qiáng)培訓(xùn)的吸引力和感染力。

      (七)培訓(xùn)收費(fèi)要減免。調(diào)研中學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和片區(qū)領(lǐng)導(dǎo)算了一個賬,以目前農(nóng)村學(xué)校收入來看,每次培訓(xùn)的培訓(xùn)費(fèi)加上差旅用很要幾百塊錢,學(xué)校教師每年輪訓(xùn)一次,費(fèi)用很高,還不說到省市外出培訓(xùn)。農(nóng)村學(xué)校不敢派人參加培訓(xùn),農(nóng)村教師不肯來接受培訓(xùn),最終導(dǎo)致農(nóng)村教師受培訓(xùn)機(jī)會不足。建議政府買單的培訓(xùn)。

      三、解決問題的對策

      在繼續(xù)教育培訓(xùn)中,我們需要以終身學(xué)習(xí)和教師專業(yè)化理論為指導(dǎo),學(xué)習(xí)和借鑒先進(jìn)的教師培訓(xùn)理論和方法,堅(jiān)持以教師發(fā)展為本,分析教師的需求,提供個性化的培訓(xùn)服務(wù)。在培訓(xùn)過程中重視教師的主體參與,加強(qiáng)合作學(xué)習(xí),分享體驗(yàn)成果,開展實(shí)踐反思,突出研訓(xùn)一體,發(fā)展校本研修,促進(jìn)教師學(xué)習(xí)型團(tuán)體和學(xué)校學(xué)習(xí)型組織的建設(shè),使繼續(xù)教育集中培訓(xùn)過程成為教師專業(yè)發(fā)展的過程。

      1.重視教師需求信息的收集與分析工作。

      中小學(xué)教師對集中培訓(xùn)的實(shí)際需求信息是實(shí)施培訓(xùn)的 重要基礎(chǔ)。及時收集和分析教師對培訓(xùn)工作的需求,有助于提高教師集中培訓(xùn)的效果。只有符合教師的需要且能與教師的知識經(jīng)驗(yàn)相聯(lián)系的學(xué)習(xí)內(nèi)容,才能真正激發(fā)教師的內(nèi)在學(xué)習(xí)需求。因此,培訓(xùn)部門和承擔(dān)培訓(xùn)任務(wù)的教師要經(jīng)常深入教師群體,開展調(diào)查研究。通過聽課與交流,以及觀察教師的日常行為習(xí)慣等活動深入細(xì)致地分析教師已有的知識經(jīng)驗(yàn),了解教師的學(xué)習(xí)需求。

      2.運(yùn)用“點(diǎn)菜式”策略,為教師提供不同的培訓(xùn)內(nèi)容。

      繼續(xù)教育要注重參訓(xùn)教師的個性化需求和主體地位,在培訓(xùn)內(nèi)容的設(shè)置或選擇上,要針對參訓(xùn)教師的實(shí)際需求。在為教師提供繼續(xù)教育培訓(xùn)時,必須打破“全縣統(tǒng)一安排,忽略教師差異”的狀況,針對學(xué)科性質(zhì)和教師的差異,為不同教師提供不同的培訓(xùn)內(nèi)容。一方面,進(jìn)修學(xué)校教研員和師訓(xùn)人員、中心校領(lǐng)導(dǎo)和教導(dǎo)、中學(xué)領(lǐng)導(dǎo)和處室主任等人員,每人可根據(jù)自己的特長確定一個主講模塊,然后由培訓(xùn)部門統(tǒng)一集中后提供給各校。同時,培訓(xùn)部門可采用“問題會診”的策略,聚焦教學(xué)問題,收集教育教學(xué)中出現(xiàn)的各類有價值的問題,開展專題研究,并將研究結(jié)果提供給教師,讓基層教師自己“點(diǎn)菜”,同時采用送教上門的方式開展培訓(xùn),以滿足教師的不同需求。另一方面,充分利用《中小學(xué)教師繼續(xù)教育遠(yuǎn)程培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)》資源,讓教師點(diǎn)擊自己所需的學(xué)習(xí)資源。

      3.創(chuàng)設(shè)集中培訓(xùn)的學(xué)習(xí)情境,為教師學(xué)習(xí)提供“錨”。一方面,我們需借助于技術(shù)支持,創(chuàng)設(shè)接近于真實(shí)教學(xué)活動的情境,讓教師以該情境為“錨”,嘗試提出和解決問題。另一方面,作為培訓(xùn)部門需要主動收集和存儲各類有價值的教學(xué)實(shí)例為培訓(xùn)服務(wù)。在集中培訓(xùn)過程中,要將整個案例原汁原味地真實(shí)地展現(xiàn)在教師面前,讓教師從中嘗試提出問題、探究問題、解決問題。

      4.注重平等對話與總結(jié)提高,實(shí)現(xiàn)“參與式”培訓(xùn)本土化。

      教師繼續(xù)教育作為教師終身學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)中的一個重要組成部分,必須擁有協(xié)作對話的屬性。在以前的集中培訓(xùn)中,雖然我們也常常采用參與式的培訓(xùn)方式,但由于我們沒有充分考慮到東西文化的差異,在培訓(xùn)時照搬西方的參與式培訓(xùn)模式,結(jié)果培訓(xùn)效果不佳,教師之間的有效互動極為有限。中國傳統(tǒng)文化有一種崇尚學(xué)術(shù)“知識”和權(quán)力“權(quán)威”的傳統(tǒng),不重視一般平民的實(shí)踐知識和生活智慧。知識分子對“科學(xué)”和“專家”十分敬重,習(xí)慣聽取比自己更加“權(quán)威”的觀點(diǎn)。在參加學(xué)習(xí)時,絕大部分教師都期待著培訓(xùn)者向他們傳播知識。如果在參與式培訓(xùn)時,大部分的知識和結(jié)論都是由參與培訓(xùn)活動的教師產(chǎn)生的,那么,他們就可能會懷疑這些結(jié)論的正確性??紤]到這一特定的文化背景,在開展參與式培訓(xùn)時,一方面,培訓(xùn)者既要弱化自己的權(quán)威意識,承認(rèn)一線教師實(shí)踐知識的合法性,民主平等地對待教師,又要合理地運(yùn)用權(quán)力為教師創(chuàng)建對話的平臺,提供對話的渠道,創(chuàng) 造良好的對話氛圍,促使教師積極地參與討論。另一方面,培訓(xùn)者應(yīng)該對活動中產(chǎn)生的知識進(jìn)行歸納總結(jié),對參與培訓(xùn)教師的觀點(diǎn)進(jìn)行提煉并形成共識。只有這樣,才能使參與式培訓(xùn)活動符合教師的心態(tài)特征,才能使那些在活動中產(chǎn)生的知識比較容易地被參與培訓(xùn)的教師所接收,才能取得應(yīng)有的培訓(xùn)效果。

      5.發(fā)揮一線教師的優(yōu)勢,豐富培訓(xùn)資源。

      教師繼續(xù)教育培訓(xùn)師資的優(yōu)劣直接關(guān)系到培訓(xùn)的質(zhì)量。根據(jù)目前縣級教師進(jìn)修學(xué)校培訓(xùn)部門的人員偏少的實(shí)際情況,進(jìn)修學(xué)校要逐步實(shí)現(xiàn)由教學(xué)為主向管理為主,由指揮為主向指導(dǎo)為主的功能上的轉(zhuǎn)變。在培訓(xùn)師資的選擇上,將那些有學(xué)識、有經(jīng)驗(yàn)、有較高威望和認(rèn)可度的一線教師列為重點(diǎn)考慮對象,讓一批有厚實(shí)的教學(xué)理論和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的一線骨干教師承擔(dān)培訓(xùn)任務(wù)。切實(shí)解決有些培訓(xùn)與教師的工作脫節(jié),特別是培訓(xùn)中所提供的知識無法解決實(shí)際問題。

      第三篇:走基層活動調(diào)研報(bào)告

      黨的十八大舉國關(guān)注,舉世矚目的中國共產(chǎn)黨第十八次全國代表大會在北京隆重開幕了,這是我國全面建設(shè)小康社會關(guān)鍵時期和深化改革開放、加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式攻堅(jiān)時期召開的一次十分重要的大會。學(xué)校也讓我們利用寒假時間開展“走基層 看變化 學(xué)習(xí)宣傳黨的十八大精神”主題寒假社會實(shí)踐活動。我們主要調(diào)查社區(qū)對十八大的了解并且進(jìn)行十八大精神的宣講活動。

      我寒假回到家鄉(xiāng)后,同社區(qū)居委會黨組織的領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)這一情況后,社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)非常認(rèn)同學(xué)校的這一做法,積極的配合了我的工作。在下午的時候,我開展了自己的調(diào)研報(bào)告!積極走訪了社會的不同的家庭,了解他們對十八大的了解和見解,并且向他們宣講十八大的精神及學(xué)習(xí)到的心得、感悟以及ppT放映給社區(qū)人員看,并同他們交流了想法,這讓我對黨的十八大精神有了更深次的解讀,受益匪淺。

      此次調(diào)研我收獲頗豐。據(jù)本次調(diào)查,通過網(wǎng)絡(luò)平臺關(guān)注十八大的家庭占到近七成,觀看電視了解十八大的也占到近一半,近四成的家庭通過報(bào)刊雜志,三成以上的家庭通過電臺得知,還有三成以上的家庭通過校園海報(bào)了解到十八大的相關(guān)內(nèi)容,而通過家庭相關(guān)講座了解十八大的家庭則同樣占到三成。有一半以上的家庭通過網(wǎng)絡(luò)了解十八大,此外,通過電視,報(bào)刊雜志等其他方式了解十八大的家庭較多。

      社區(qū)關(guān)注十八大的角度有很多不同,關(guān)注修改黨章,人事選舉,和平統(tǒng)一和反腐倡廉等方面的家庭比例較大,其中關(guān)注人事選舉,反腐倡廉和民生問題的相對較多。根據(jù)訪談,部分家庭認(rèn)為,選舉方式改革是黨中央在人事方面做出的重大舉措,有利于更好地反映包括特殊群體在內(nèi)社會各個階層的聲音,而反腐倡廉、改善民生對我國長遠(yuǎn)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展也具有重大的積極作用。從中可以得出,社區(qū)家庭對十八大各方面都表示很關(guān)注,尤其在人事選舉,反腐倡廉和民生問題等與國家利益和人民生活息息相關(guān)的問題上予以高度關(guān)注。

      社區(qū)對十八大影響的看法也各有不同,有近半數(shù)家庭認(rèn)為十八大對我國發(fā)展與改革開放有一定的推動作用,三成多家庭認(rèn)為十八大會使我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和人民生活水平顯著提高,僅有少數(shù)的家庭認(rèn)為實(shí)際作用不明顯,極少有家庭持無所謂態(tài)度。根據(jù)訪談,家庭成員認(rèn)為,十八大對經(jīng)濟(jì)發(fā)展的意義是客觀存在的,即使它的主要意義偏重于政治方面,但最終政治的發(fā)展也會為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)。從中可以得出結(jié)論,社區(qū)家庭認(rèn)為十八大對經(jīng)濟(jì)及改革開放有較大影響,多數(shù)家庭認(rèn)為十八大以積極作用為主。

      社區(qū)對教育改革的看法也有不同,有近半數(shù)家庭認(rèn)為教育資源應(yīng)更加均衡,僅有17.5%的家庭認(rèn)為高等教育大眾化程度應(yīng)提高,16.5%的家庭認(rèn)為教學(xué)質(zhì)量應(yīng)提高,11.7%的家庭認(rèn)為學(xué)生道德培養(yǎng)應(yīng)加強(qiáng)。由此可以看出,教育資源均衡問題較受家庭關(guān)心,應(yīng)該首先得到解決。

      對素質(zhì)教育的影響,近半數(shù)家庭認(rèn)為十八大在實(shí)現(xiàn)素質(zhì)教育方面作用較為有限,有四成的家庭認(rèn)為十八大是實(shí)現(xiàn)向素質(zhì)教育轉(zhuǎn)變的契機(jī),而有一成左右的家庭認(rèn)為素質(zhì)教育只是空想,不太可能成為現(xiàn)實(shí)。由此而知,素質(zhì)教育的實(shí)現(xiàn)不太可能完全交由十八大,但十八大卻是一個實(shí)現(xiàn)向其轉(zhuǎn)變的契機(jī)。

      從調(diào)查發(fā)現(xiàn),社區(qū)家庭對十八大關(guān)注與了解程度較高,但尚有提升空間。從統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)得出,有八成以上的家庭對十八大的召開比較關(guān)注,但還有近兩成的家庭不太關(guān)心十八大召開。同時,近八成的家庭對十八大的相關(guān)內(nèi)容比較了解,但還有近兩成家庭表示完全不了解或?qū)Υ耸聼o所謂,這體現(xiàn)出我校學(xué)生雖然總體上有較強(qiáng)的政治責(zé)任感與民族自豪感,但仍有少部分家庭的政治素養(yǎng)有待提高。社區(qū)家庭關(guān)注十八大方式多樣,新媒體在其中占有重要地位,但傳統(tǒng)媒體的宣傳力度有待加強(qiáng)。從統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)得出,通過網(wǎng)絡(luò)關(guān)注十八大情況的家庭占到七成以上,但與此同時通過報(bào)刊雜志、電臺、宣傳海報(bào)或講座等傳統(tǒng)媒體關(guān)注十八大的家庭僅占到三成左右。分析現(xiàn)狀可知,雖然以網(wǎng)絡(luò)為代表的新媒體在家庭成員的政治生活中發(fā)揮著重要作用,但傳統(tǒng)媒體特別是紙質(zhì)媒體的宣傳作用正在減弱。社區(qū)成員比較關(guān)注十八大的召開,對十八大各個熱門議題持有重點(diǎn)的關(guān)注態(tài)度。家庭成員對修改黨章、和平統(tǒng)一、法制建設(shè)、文化建設(shè)、外交、教育、經(jīng)濟(jì)、國防等十八大上的重點(diǎn)議題都較為關(guān)注,熱心于這些議題的占到約三到四成,而反腐倡廉、人事選舉這兩個議題得到了家庭成員相對更加密切的關(guān)注,表示關(guān)注這兩個議題的占到了五成以上。我們分析得出,與其他議題相比,這兩個議題平時在家庭成員的政治生活中占有更為重要的地位,家庭成員對其關(guān)注程度更強(qiáng)無可厚非,這也是值得肯定的一面。

      多數(shù)家庭成員認(rèn)為十八大對我國今后發(fā)展主要起積極作用。我們可以看出,多達(dá)八成以上的家庭成員認(rèn)為十八大有利于我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人民生活水平提高,對我國改革開放的繼續(xù)進(jìn)行也有一定的積極作用。

      八成家庭成員認(rèn)為高等教育改革問題是十八大迫切需要解決的問題,但同時也表示十八大對實(shí)現(xiàn)素質(zhì)教育會有一定的促進(jìn)作用。從圖表我們可以看出,教育資源不均問題是多數(shù)同學(xué)在高等教育改革方面最為關(guān)心的問題,認(rèn)為應(yīng)該首先從這方面入手改革的家庭成員占到五成以上。其他需要改革的方面家庭成員也有一定的提及,這說明我國高等教育建設(shè)上面臨諸多較大的障礙,但同時八成以上的家庭成員認(rèn)為,十八大會對這些問題的解決起到一定的促進(jìn)作用。這也體現(xiàn)出家庭成員對十八大的某種期待。

      隨后,我們對社區(qū)家庭進(jìn)行了十八大精神的宣講活動,黨的十八大,胡錦濤代表中共第十七屆中央委員會向大會作題為《堅(jiān)定不移沿著中國特色社會主義道路前進(jìn)為全面建成小康社會而奮斗》的報(bào)告。胡錦濤同志的報(bào)告,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真總結(jié)了黨的十六大以來的工作和取得的成就,回顧總結(jié)了改革開放以來黨團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全國各族人民建設(shè)中國特色社會主義的偉大歷史進(jìn)程和寶貴經(jīng)驗(yàn),對全面推進(jìn)我國改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)、全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程作出了新的戰(zhàn)略部署,使人振奮,備受鼓舞。

      黨的十八大,是在改革發(fā)展關(guān)鍵階段召開的一次十分重要的大會,是一次勝利的大會。它的重大歷史意義在于:首先,大會全面回顧、總結(jié)過去5年和黨的十六大以來的實(shí)踐、經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步明確今后一個時期的發(fā)展目標(biāo)和宏偉藍(lán)圖,進(jìn)一步動員全黨全國各族人民堅(jiān)定不移沿著中國特色社會主義道路前進(jìn),為全面建成小康社會而奮斗。

      其次,十八大報(bào)告中從歷史和時代的高度出發(fā),科學(xué)地總結(jié)了過去5年的工作和黨的十三屆三中全會以來基本經(jīng)驗(yàn),深刻闡明了我們黨在新世紀(jì)堅(jiān)持舉什么旗、走什么路、實(shí)現(xiàn)什么奮斗目標(biāo)等重大問題,對我國改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)作出了全面部署,是我們黨團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全國各族人民在新世紀(jì)新階段繼續(xù)奮勇前進(jìn)的政治宣言和行動綱領(lǐng)。

      再次,大會選舉產(chǎn)生新一屆中央委員會和中央紀(jì)律檢查委員會,意義重大,影響深遠(yuǎn),必將有力地指導(dǎo)和激勵全黨全國人民把中國特色社會主義事業(yè)全面推向前進(jìn)。在全面建設(shè)小康社會的偉大征途上,黨領(lǐng)導(dǎo)著全國人民一定會贏得新的更大勝利。

      社區(qū)黨組織主任,在報(bào)告會后強(qiáng)調(diào)了社區(qū)今后的工作的重點(diǎn)。加強(qiáng)基層黨組織的建設(shè),認(rèn)真履行十八大精神;加大基層黨員的反腐工作,深化反腐倡廉,建設(shè)更加純潔的基層黨組織;不斷提高社區(qū)居民的生活水平,加強(qiáng)社區(qū)安全,保障居民在即將到來的新春佳節(jié)中過一個祥和的春節(jié);選派選聘任務(wù)繼續(xù)開展;鄉(xiāng)村學(xué)習(xí)實(shí)踐活動扎實(shí)推進(jìn);認(rèn)真解決和重視群眾的難點(diǎn)及重點(diǎn)問題,人民群眾的利益高于一切;構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的黨建新格局;深入學(xué)習(xí)和貫徹十八大精神,緊隨黨的腳步,帶領(lǐng)社區(qū)建設(shè)不斷開拓前進(jìn)。

      通過這次社會實(shí)踐活動,開闊我的視野,增加了我的調(diào)研和講演才干,并在調(diào)研中認(rèn)清了自己的位置,增強(qiáng)了自身努力學(xué)習(xí)知識并將同社會調(diào)研相結(jié)合的的信息及毅力。于此同時,鍛煉了自己,也為自己今后走向社會,進(jìn)入基層打下了一個基礎(chǔ)。作為大學(xué)生的我,也提高了政治思想的覺悟和素質(zhì)........

      第四篇:走基層活動開展情況匯報(bào)

      **北客站項(xiàng)目部“走基層”活動開展情況匯報(bào)

      集團(tuán)公司工會號召開展的“走基層、進(jìn)項(xiàng)目、訪職工、辦實(shí)事、強(qiáng)管理、促發(fā)展”活動是傾聽職工心聲,為職工排憂解難辦實(shí)事,為公司發(fā)展打基礎(chǔ)的一次活動,更是2013年建筑公司各級工會的重點(diǎn)工作。**北客站項(xiàng)目部工會在上級工會的組織安排及項(xiàng)目黨政的大力支持下,迅速建立組織機(jī)構(gòu),詳細(xì)制定活動方案,緊密圍繞重點(diǎn)調(diào)研課題,扎扎實(shí)實(shí)開展 “走基層”活動?,F(xiàn)將有關(guān)活動開展情況匯報(bào)如下:

      一、成立組織機(jī)構(gòu),確定活動目標(biāo)。按照活動要求立即成立領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由項(xiàng)目支部書記王成軍擔(dān)任,工會主席劉志勇任副組長,辦公室設(shè)在綜合部?;顒有〗M成立后,通過多次討論,制定活動實(shí)施方案,確定了項(xiàng)目走基層活動目標(biāo):確保在“走”中傾聽職工呼聲,了解哪里是職工最急、最難、最憂、最盼解決的問題;在“訪”中秉持務(wù)實(shí)作風(fēng),維護(hù)群眾利益,真正做到解職工之憂;在“實(shí)”處體現(xiàn)工作成效,做到職工有難不推脫,幫扶政策不打折,將職工所需所盼之事辦實(shí)、辦好,切實(shí)提高生產(chǎn)一線職工的幸福指數(shù)和滿意度。

      二、傳達(dá)活動精神。目標(biāo)確定后,項(xiàng)目通過公示公開、個別座談和組織召開全體職工大會。帶領(lǐng)大家共同學(xué)習(xí)建筑司工發(fā)〔2012〕24號文件內(nèi)容,傳達(dá)活動精神及項(xiàng)目活動實(shí)施方案。幫助職工了解活動目的及意義,鼓勵職工積極參與,獻(xiàn)言獻(xiàn)策。

      三、廣泛開展活動。由于項(xiàng)目工期緊、任務(wù)重,白天休息時間短。活動小組合理利用時間開展活動。一是利用晚上下班時間,走訪職工宿舍,與職工單獨(dú)面對面,心貼心的交流。二是采用現(xiàn)場職工分組調(diào)休,開展座談會的形式,組織大家集中討論,暢所欲言。三是發(fā)放調(diào)查問卷,項(xiàng)目信箱不記名回收問卷三種方式收集職工意見,傾聽職工心聲,了解職工困難,為下一步的辦實(shí)事工作確定努力方向。

      截至目前共搜集職工意見20余條,其中當(dāng)即解決17條,限于權(quán)限解決不了的4條:

      1、項(xiàng)目職工**購房困難。由于工作性質(zhì),我公司大部分職工跟隨項(xiàng)目四處漂泊。新入職的外地大學(xué)畢業(yè)生及家在四川邊遠(yuǎn)地區(qū)的老職工的共同難題,就是在**購房。他們在**沒有親屬,少有朋友,而由于工期緊張休假困難,回**機(jī)會少之甚少。這樣他們無論在了解房源咨詢還是辦理各種手續(xù)上面,都存在很大困難。希望公司能夠成立職工服務(wù)站,集中為職工辦理各種手續(xù)。最好能夠組織團(tuán)購商品房,享受優(yōu)惠政策。職工在**安家,才能在企業(yè)安心工作,增加企業(yè)凝聚力。

      2、項(xiàng)目職工培訓(xùn)考試?yán)щy。項(xiàng)目職工常年在外,參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)的名額有限,甚至有名額都沒有時間參加,由于路途遠(yuǎn),時間長而被迫放棄。雖然項(xiàng)目能夠組織業(yè)務(wù)培訓(xùn),但是畢竟師資力量有限。如果想讓項(xiàng)目上的職工接受更加專業(yè)系統(tǒng)的培訓(xùn),需要公司幫扶。比如請講師定期到某一片區(qū)進(jìn)行短期培訓(xùn)。這樣臨近項(xiàng)目就近安排。人才的培養(yǎng)是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),在外地項(xiàng)目的年輕職工需要更多的學(xué)習(xí)機(jī)會。

      3、項(xiàng)目職工與家人團(tuán)聚難。項(xiàng)目很多職工家境普通,負(fù)擔(dān)較重。由于長期漂泊,終年不能回家探望。家屬到項(xiàng)目探親又存在路費(fèi)開銷困難。希望公司出臺政策,因工作不能回家探親的職工,享受每年規(guī)定次數(shù)的反探親,解決家屬往返路費(fèi)。職工家庭和睦,沒有后顧之憂,才能全心投入工作,為公司發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

      4、項(xiàng)目職工年休探親假延續(xù)困難。目前新上項(xiàng)目多,職工流動性大,有可能上半年在A 項(xiàng)目,下半年在B項(xiàng)目,按照規(guī)定,在一個項(xiàng)目不滿半年無探親假,新項(xiàng)目不認(rèn),老項(xiàng)目不接,導(dǎo)致職工個人又沒休假又沒享受待遇,能否讓休假制度在公司不同項(xiàng)目有延續(xù)性,以適應(yīng)現(xiàn)目前人員流動頻繁的實(shí)際情況,讓職工安心、舒心到在哪上班都一樣的感覺。

      **北客站項(xiàng)目部

      二〇一三年三月二十日

      第五篇:機(jī)關(guān)黨委走基層活動調(diào)研方案

      機(jī)關(guān)黨委走基層活動調(diào)研方案

      為深入貫徹落實(shí)自治區(qū)第八次黨代會和區(qū)社黨委四屆十六次理事會會議精神,進(jìn)一步倡行“新疆效率”,提高工作效能,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),增強(qiáng)服務(wù)基層的理念,切實(shí)為“三農(nóng)”做好服務(wù)。區(qū)社機(jī)關(guān)黨委以“作風(fēng)優(yōu)良、服務(wù)盡責(zé)、廉潔奉公、基層滿意”為目標(biāo),結(jié)合自身實(shí)際工作,特制定2012年下基層調(diào)研活動方案:

      一、調(diào)研的原則目的牢固樹立“群眾第一、民生優(yōu)先、基層重要”的理念,以“三服務(wù)三強(qiáng)化”為載體,堅(jiān)持深入基層調(diào)查研究,努力為直屬企事業(yè)單位及地州縣(市)供銷社解決實(shí)際困難和問題,為基層辦實(shí)事、辦好事。以機(jī)關(guān)黨委實(shí)際工作職責(zé)為重點(diǎn)開展調(diào)研活動,結(jié)合區(qū)社領(lǐng)導(dǎo)工作安排及其他相關(guān)部門的聯(lián)合調(diào)研等。通過調(diào)研,發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題,并以此來鞏固創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展的成果。

      二、調(diào)研的時間

      2012年全年

      三、調(diào)研活動具體內(nèi)容和安排

      (一)堅(jiān)持把效能建設(shè)與學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)、創(chuàng)先爭優(yōu)、主題教育、精神文明創(chuàng)建和日常工作有機(jī)結(jié)合,融合推進(jìn),力求實(shí)效,服務(wù)基層。

      (二)以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),2012年2月底前后提出全年工作目標(biāo)、制定工作計(jì)劃,高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的完成區(qū)社黨委、理事會安排的各項(xiàng)工作任務(wù),并結(jié)合機(jī)關(guān)黨委實(shí)際工作制定全年下基層調(diào)研活動的整體方案。全年開展走基層活動不少于兩次。

      (三)為進(jìn)一步完善好“基層滿意好處室”相關(guān)工作,2012年10月計(jì)劃到聯(lián)系點(diǎn)巴里坤縣供銷社進(jìn)行調(diào)研,實(shí)地幫助指導(dǎo),協(xié)調(diào)解決相關(guān)工作,并會同聯(lián)系點(diǎn)就今后工作發(fā)展及思路提出工作建議。

      四、調(diào)研活動保障措施和要求

      (一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。由處室負(fù)責(zé)人親自負(fù)責(zé)全年的下基層調(diào)研活動,其他人員積極協(xié)助,保證機(jī)關(guān)黨委人員全部參與。

      (二)合理安排,統(tǒng)籌兼顧。在完成日常工作的同時,合理調(diào)配下基層調(diào)研的時間、形式和內(nèi)容。

      (三)注重實(shí)效,認(rèn)真總結(jié)。開展調(diào)研活動,一定要緊緊圍繞自治區(qū)黨委政府和區(qū)社的工作要求及工作重點(diǎn),把下基層調(diào)研工作抓好、抓實(shí)、抓出成效。在調(diào)研活動結(jié)束后,及時總結(jié),發(fā)現(xiàn)不足,及時糾正。

      (四)調(diào)研期間,要做到不影響不增加企業(yè)及基層正常工作和負(fù)擔(dān),堅(jiān)持高效、文明、廉潔的開展工作,以實(shí)際行動維護(hù)供銷社機(jī)關(guān)良好形象。

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