第一篇：中小學(xué)骨干教師培養(yǎng)對象培訓(xùn)總結(jié)

中小學(xué)骨干教師培養(yǎng)對象培訓(xùn)總結(jié)

寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來

沒有目標(biāo)的教學(xué)是盲目而無效的教學(xué)。沒有目標(biāo)的培訓(xùn)同樣也是盲目而無效的。確定中小學(xué)骨干教師培訓(xùn)目標(biāo)首先要領(lǐng)會骨干教師的涵義。何謂骨干教師？我們認(rèn)為，骨干教師應(yīng)該是一個有思想并能喚醒他人思想、愛學(xué)習(xí)并能影響他人學(xué)習(xí)、敢創(chuàng)新并能激勵他人創(chuàng)新、善研究并能帶動他人研究，可發(fā)展并能促進(jìn)他人持續(xù)發(fā)展的有較高活躍度、美譽度、認(rèn)可度和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力、影響力、輻射力的優(yōu)秀教師。

基于我們對“骨干教師”的理解，我們試圖通過多條途徑，多種形式，多項活動，搭建學(xué)習(xí)的平臺、實踐平臺、交流平臺，為其成長、發(fā)展盡責(zé)用心出力。也許我們的希望沒有完全重合你們的希望，但我們愿意用我們殷切的希望復(fù)合你們崇高的理想。我們一起走過了一段不平凡的旅程，今天，迎來了農(nóng)村中小學(xué)骨干教師培訓(xùn)班隆重喜慶的結(jié)業(yè)典禮，我們將和302名圓滿結(jié)業(yè)的學(xué)員一起分享這份“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”的喜悅，一起回顧人生中一段刻骨銘心的成長故事。

兩年的行動研究，為了真正體現(xiàn)目標(biāo)的明確性、培訓(xùn)的實效性、學(xué)員的主體性，我們實施了五項策略，選擇了五條路徑，創(chuàng)設(shè)了五種課堂，凸顯了五個亮點。

一、五項策略，成長路上奠基石

1．健全項目組織管理，為骨干培訓(xùn)保駕

在骨干教師的選拔、培養(yǎng)、評價、管理工作中，領(lǐng)導(dǎo)的高度重視與政策上強(qiáng)有力的支持是培訓(xùn)工作得以順利開展的保證。縣教委設(shè)立中小學(xué)骨干教師培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。教委主任周剛、教育工委書記唐詩雷任培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長。教育工委副書記沈海林任副組長，教委相關(guān)科室及培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人為成員，負(fù)責(zé)規(guī)劃、統(tǒng)籌工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在教師進(jìn)修學(xué)校，負(fù)責(zé)培訓(xùn)工作的具體組織實施?？h教委劃撥專項經(jīng)費為骨干教師培訓(xùn)保駕護(hù)航，僅教育考察經(jīng)費一項就達(dá)30萬元。我們按照“深度分析現(xiàn)狀，深入研究需求，深化培訓(xùn)認(rèn)識”的思路，做到統(tǒng)籌管理，專款專用，把骨干教師享受的這份其他教師沒有享受到的培訓(xùn)福利的效益發(fā)揮到極致。

2．構(gòu)建專業(yè)課程體系，為骨干培訓(xùn)護(hù)航

教師的專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)有三個坐標(biāo)體系：即“道德坐標(biāo)體系—專業(yè)知識坐標(biāo)體系—專業(yè)能力坐標(biāo)體系”，如何銜接教師培訓(xùn)“形而上”的理念與“形而下”的操作，我校結(jié)合實際，開展了以聚集課程為重點的培訓(xùn)模式研究。我們通過“專題研究破解課程設(shè)置難題——基于課堂探索培訓(xùn)課程模式——師德修養(yǎng)充實培訓(xùn)課程內(nèi)容”三大體系科學(xué)地設(shè)置培訓(xùn)課程。在集中研修階段設(shè)置了“師德修養(yǎng)、專業(yè)理念、專業(yè)知識、專業(yè)能力”四大模塊，旨在增長學(xué)員學(xué)科知識、更新教學(xué)理念、提升專業(yè)素養(yǎng)。培訓(xùn)以案例為載體，采取專題講座、案例分析，觀摩示范、學(xué)員研討等方式，為學(xué)員構(gòu)建了一個豐富學(xué)科專業(yè)知識，提升學(xué)科教學(xué)能力的網(wǎng)絡(luò)體系，力求通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)促進(jìn)其專業(yè)發(fā)展，能力形成。

3．建設(shè)研修實踐基地，為骨干培訓(xùn)奠基

我們認(rèn)為，能讓理念轉(zhuǎn)化為行動的培訓(xùn)才是有效的培訓(xùn)。理論學(xué)習(xí)要形成能力離不開廣泛深入的實踐，建設(shè)好研修實踐基地，加強(qiáng)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與培訓(xùn)實踐基地的深度合作，能為學(xué)員提供更寬闊的訓(xùn)練舞臺。為了發(fā)揮研修基地的主導(dǎo)作用，本著“依托基地，服務(wù)基地”的原則建設(shè)基地。培訓(xùn)基地的選擇既考慮區(qū)域分布特點，又兼顧各鎮(zhèn)鄉(xiāng)的縱深輻射，還考慮基地作用發(fā)揮的多元性、均衡性。我們將全縣95所中小學(xué)列為研修實踐基地，選擇性地在不同的基地開展不同的培訓(xùn)活動，基本做到每個研修基地的學(xué)科教師都能享受骨干教師培訓(xùn)的資源。

4．創(chuàng)建任務(wù)驅(qū)動模式，為骨干培訓(xùn)尋法

“任務(wù)驅(qū)動培訓(xùn)模式”是一種建立在建構(gòu)主義學(xué)習(xí)理論基礎(chǔ)上的培訓(xùn)模式，它將以往以傳授知識為主的傳統(tǒng)模式，轉(zhuǎn)變?yōu)橐越鉀Q問題、完成任務(wù)為主的多維互動式的培訓(xùn)模式。“集中研修—自主研修—合作研修—成果鑒定—效能考核”五個培訓(xùn)階段都給學(xué)員布置了相關(guān)的任務(wù)，這些任務(wù)既有個人完成的，也有小組合作完成的，還有全班共同作用完成的。重要的是設(shè)置的任務(wù)調(diào)動了學(xué)員多種感官，觸動了學(xué)員多元思維，同時加強(qiáng)了完成任務(wù)的過程指導(dǎo)及反饋。在接受任務(wù)—完成任務(wù)—反饋評價過程中，學(xué)員不斷獲得成就感，激發(fā)求知欲，逐步形成獨立探索、自覺反思的自學(xué)自修能力。學(xué)員的學(xué)習(xí)力在完成一個個學(xué)習(xí)任務(wù)的過程中自然習(xí)得。

5．建立分段淘汰機(jī)制，為骨干培訓(xùn)提質(zhì)

為了強(qiáng)化培訓(xùn)不走樣，我們采取了“執(zhí)行方案注意共性和個性相結(jié)合；管理方式注意自律與他律相結(jié)合，組織形式注意分散與集中相結(jié)合；效果監(jiān)測注意現(xiàn)場與網(wǎng)絡(luò)相結(jié)合”等策略，建立了分段淘汰機(jī)制，學(xué)員只有參加并完成了相應(yīng)階段的培訓(xùn)任務(wù)，才能進(jìn)入下一階段的培訓(xùn)，否則將自動淘汰，以保證其有效性、公正性、嚴(yán)肅性、權(quán)威性。項目組制定了一個指標(biāo)詳實的考核項目表，多角度，全方位地對參訓(xùn)學(xué)員進(jìn)行考核評價。確保學(xué)員學(xué)習(xí)有方向，前進(jìn)不偏向，促進(jìn)學(xué)員素質(zhì)素養(yǎng)螺旋式提升。培訓(xùn)過程中16名學(xué)員已被遺憾淘汰。二、五條路徑，成長路上擷陽光

.理論引領(lǐng)，意識喚醒

一名缺乏理論素養(yǎng)支撐的教師，不可能飛得很高，一名學(xué)科理論素養(yǎng)不能與時俱進(jìn)的教師，也不可能行得更遠(yuǎn)?！耙粋€人能走多遠(yuǎn)，看他與誰同行，一個人有多優(yōu)秀，看他有什么人指點。”導(dǎo)師的專業(yè)理論引領(lǐng)、指導(dǎo)是重要的，也是必要的。集中研修階段，我們邀請了山東安丘一中副校長高國東、渝中區(qū)小學(xué)語文教研員王小毅、沙區(qū)語文教研員董曉宇、重慶市謝家灣小學(xué)陳正蘭、珊瑚小學(xué)唐文春、育才中學(xué)熊少華、重慶一外冉啟兵、重慶79中黃垚等老師為學(xué)員講學(xué)，還聘請了我縣土生土長的市級骨干教師、骨干校長、學(xué)科帶頭人以及教科所、各中小學(xué)的特級教師、研究員、中學(xué)高級教師為學(xué)員作專題報告，對學(xué)員進(jìn)行系統(tǒng)的學(xué)科理論引領(lǐng)。導(dǎo)師們的80幾場精彩報告和講座，帶給學(xué)員的是意識的喚醒、理念的更新以及思想的沖擊、碰撞甚至是顛覆，贏得了學(xué)員們由衷的贊譽和深深的敬意，學(xué)員們在導(dǎo)師的悉心指導(dǎo)下，添了一份大氣，多了一份底氣，學(xué)科專業(yè)理論素養(yǎng)逐步提升。學(xué)員們無時無刻不懷抱一顆虔誠的感恩之心念著潘曉燕、李小元、孫登亮、張安、郭培恒、董曉明、梁義富、王華權(quán)、陳奉奎、夏生勇、郭金成、陳秀萬、曾瑞東、莫新玉、唐宗彪、任康生等為之付出心血的所有老師。

2.遠(yuǎn)程跟進(jìn)，系統(tǒng)梳理

為了彌補集中研修階段時間短，專業(yè)課程設(shè)置不夠系統(tǒng)的缺陷，自主研修階段，我們首次采用了“線上虛擬環(huán)境研訓(xùn)+線下實際環(huán)境互動”的混合培訓(xùn)模式。通過網(wǎng)絡(luò)專家講座、論壇研討，完成研修日志，撰寫教學(xué)反思，提交教學(xué)故事等系統(tǒng)梳理學(xué)科專業(yè)知識，提升學(xué)科理論水平。創(chuàng)造了短期不短，遠(yuǎn)程不遠(yuǎn)的培訓(xùn)效應(yīng)，學(xué)員的專業(yè)素養(yǎng)得到有效提升

3.基地主導(dǎo)，文化浸潤

在培訓(xùn)中研究，在研究中培訓(xùn)才是最有效的培訓(xùn)。我們將培訓(xùn)與科研有機(jī)結(jié)合，與梁山小學(xué)合作開展了“小學(xué)語文學(xué)科基地主導(dǎo)式培訓(xùn)研究”的市級課題研究，旨在加強(qiáng)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與基地學(xué)校的深度合作。搭建以基地學(xué)校為主導(dǎo)，以導(dǎo)師、學(xué)員為主體，以教學(xué)相長為主旨，以實踐活動為主線，以培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與基地學(xué)校同步發(fā)展為主軸的教師學(xué)科專業(yè)成長的專業(yè)實踐指導(dǎo)平臺。力求最大限度發(fā)揮基地學(xué)校的學(xué)科優(yōu)勢，資源優(yōu)勢，盡其所長，傾其所能，全方位，多角度給學(xué)員以多維立體的熏陶、引導(dǎo)與指導(dǎo)。作為課題研究對象的小學(xué)語文骨干學(xué)員從第一階段的“集中研修”活動中對基地學(xué)校梁山小學(xué)有了初步的感知和認(rèn)識，專家理念引領(lǐng)，名師課堂觀摩，小組合作磨課，讓學(xué)員走近了梁山小學(xué)。第二階段“實踐研修活動”將基地學(xué)校提出的“同行同樂，自我超越”的培訓(xùn)理念變成了可能。智慧分享解惑、藝術(shù)鑒賞豐翼，導(dǎo)師對癥指導(dǎo)，學(xué)員實戰(zhàn)踐行，為期一周的耳濡目染，學(xué)校的“活教樂學(xué)”特色文化，年級組的教研特色文化，教師個人的教學(xué)特色文化讓我們的學(xué)員感受多多，感動多多。學(xué)員們制作的精美微視頻《梁山印象》，記錄了梁山小學(xué)23名領(lǐng)行教師與小學(xué)語文骨干班84名同行教師一起成長的歷程。

4.鏈?zhǔn)絺鲃?，整體推進(jìn)

獨學(xué)而無友，則孤陋而寡聞?！安磺笕巳顺晒?，但求人人進(jìn)步”。自主研修階段，我們開展了“市縣級骨干教師指導(dǎo)骨干學(xué)員——骨干學(xué)員指導(dǎo)新教師”的“鏈?zhǔn)健敝笇?dǎo)活動，骨干學(xué)員在接受他人指導(dǎo)的同時指導(dǎo)他人，要求相互聽課交流不少于8節(jié)。骨干學(xué)員是活動的主角，起著承上啟下的作用。我們希望通過傳幫帶的鏈?zhǔn)酵七M(jìn)，促進(jìn)不同層次的教師同步發(fā)展。此活動中彼此傳播的是新理念、幫扶的是新方法，帶動的是新發(fā)展。每一個齒輪在外力的作用下都無法停止不前，如同為身處鏈條中的每個人插上了一對隱形的翅膀。

5.考察交流，境界提升

教育考察是學(xué)員開闊視野的重要途徑。為期五天的教育教學(xué)考察活動，受到了兄弟區(qū)縣教委、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)熱情歡迎。通過查看資料、聽經(jīng)驗介紹、上交流課、互動研討、實地參觀等，學(xué)員們感受了發(fā)達(dá)地區(qū)高品位、高質(zhì)量的教育優(yōu)勢，發(fā)展強(qiáng)勢，增強(qiáng)了為師的責(zé)任感、使命感。如果沒有與南岸區(qū)天臺崗小學(xué)、綦江區(qū)陵園小學(xué)、萬盛區(qū)中盛小學(xué)、渝北區(qū)金港國際實驗小學(xué)、永川區(qū)紅旗小學(xué)、大足區(qū)西嬋小學(xué)、重慶十八中、江津聚奎中學(xué)、黔江中學(xué)、永川區(qū)大石中學(xué)、涪陵十四中、重慶江北中學(xué)等市內(nèi)12所名校的相遇、相識，我們何以有對“朝氣、靈氣、大氣”的感悟，何以有對“文明、文雅、文化”的崇拜。短短幾天的考察交流，相信學(xué)員們的所見所聞是豐富的，所思所悟也一定是豐滿的，學(xué)員們撰寫的3xx篇考察報告變成了xx教育寶貴的資源。小語二班學(xué)員徐紅芳在考察報告中就如何改進(jìn)課堂教學(xué)做了深刻的反思，提出了要做到轉(zhuǎn)變?nèi)N思想、樹立三種理念、改革三種模式、培養(yǎng)三種習(xí)慣的觀點，得到了學(xué)員們的廣泛認(rèn)同，其考察報告在“中國教師研修網(wǎng)”創(chuàng)造了很高的點擊率。

三、五種課堂,成長路上硬翅膀

常言道“醫(yī)生的功夫在臨床，教師的功夫在課堂。”這句樸實的話語闡釋了教師在職研修的基本規(guī)律，那就是“定位在課堂，研修在課堂，成長在課堂”。我們的學(xué)員非一般教師，處于“經(jīng)驗型”向“專家型”跨躍的臨界點。所以在整個骨干教師培訓(xùn)中，我們始終秉承“聚焦課堂、追求卓越”的理念，把目光放在學(xué)員的課堂上，“導(dǎo)師示范課——小組合作課——基地匯報課—考察交流課—成果開放課”，學(xué)員在五種課堂中歷練、成長。

1.導(dǎo)師示范課

教師專業(yè)素養(yǎng)的提升可以通過課堂教學(xué)實踐活動來磨礪，最終也可以通過課堂教學(xué)實踐活動得以檢驗。集中培訓(xùn)階段，市縣級骨干教師朱明靜、吳世偉、謝鳳毅、江斌、王海波、周俐、唐輝、舒?zhèn)ァ⒗缀ｚ?、姜小紅、李云峰等老師分別為學(xué)員展示了精湛的教學(xué)技藝。目睹了骨干教師的風(fēng)采，聆聽了專家的精彩點評，準(zhǔn)骨干教師們無形中感受到了差距和不足，壓力自然而來，動力悄然而生。

2.小組合作課

為了讓每位參培教師分享各種學(xué)習(xí)資源，項目組在集中培訓(xùn)期間采用導(dǎo)師與學(xué)員同課異構(gòu)“雙情景”切換模式進(jìn)行實踐訓(xùn)練，小組成員共同圍繞抽簽確定的一個課題，先獨立鉆研，認(rèn)真?zhèn)湔n形成獨立的教學(xué)方案，后小組合作分享，深入研討，形成小組的教學(xué)方案，再以抽簽的形式確定各組在實踐基地學(xué)校上課人員，學(xué)員自始至終都是參與者，取得的各項成績屬于組內(nèi)每位學(xué)員，在活動中建構(gòu)知識，建構(gòu)能力。學(xué)員們在平等中相互切磋、質(zhì)疑、交流與合作；在信任中相互溝通、理解、啟迪與完善；在爭論中相互碰撞、交鋒、比較與鑒別，實現(xiàn)教育理念、教育思想、教育智慧的大集合、大融合。在合作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中思考，在思考中進(jìn)步，學(xué)員的研究學(xué)習(xí)，不再是單槍匹馬而是群策群力；不再是孤軍奮戰(zhàn)，而是齊心協(xié)力。

3.基地匯報課

“觀千劍而后識器，操千曲而后曉聲”。骨干教師培訓(xùn)的最終目的是要在提高其專業(yè)水平的同時，增強(qiáng)其輻射力，帶動教師隊伍整體素質(zhì)提升。合作研修階段，我們開展了骨干教師基地匯報課活動。將年級不同學(xué)科各異的4至5名學(xué)員組成小組深入37所小學(xué)，17所中學(xué)基地學(xué)校上培訓(xùn)匯報課290節(jié)，給全縣幾千名教師一個同學(xué)科、跨學(xué)科學(xué)習(xí)的機(jī)會，實實在在地發(fā)揮輻射帶動作用。這次匯報課活動，給大家一個對外開放的講壇。很多課集美感、動感和語感于一體，有著很高的觀摩學(xué)習(xí)和參考價值，我們欣喜地看到，學(xué)員們總能營造出一種良好的教學(xué)氛圍，舒展自如地駕馭課堂；總能從容面對課堂預(yù)設(shè)和生成的問題，渾然天成地加以處理。師生激情共鳴點此起彼伏隨處可見；富有啟發(fā)性和感染力的語言信手拈來生動活潑。學(xué)員們對多媒體等教學(xué)輔助手段的運用趨于成熟化、理性化，已從最初的追求形式上的美觀多樣，轉(zhuǎn)向教學(xué)實實在在的需要。學(xué)員們精心打造的課堂是教師的“精神盛宴”，它讓教師的精神與心靈在“陽光的課堂”相遇、相通，相知，實現(xiàn)教學(xué)經(jīng)驗與智慧的共享?；貐R報課堂，既是學(xué)員激情飛揚的舞臺，也是缺陷曝光的舞臺。我們收集了一些典型案例，讓導(dǎo)師會診，開出藥方，希望為大家盡快治病療傷。雖然我們有很多課值得推敲，并不成熟，但我們相信，我們正在走向成熟；雖然我們很多課遺憾不少，談不上完美，但我們相信，我們正在追求完美。此活動的開展讓教師們達(dá)成了共識：知識是有限的，成長的空間是無限的。本此活動得到基地學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、老師的大力支持，各承擔(dān)學(xué)校高度重視，精心組織，真正實現(xiàn)了培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與基地學(xué)校的協(xié)同互動。

4.考察交流課

考察交流是學(xué)員開闊視野的重要途徑。在向兄弟區(qū)縣虛心學(xué)習(xí)教育理念，觀摩課堂教學(xué)的同時，我們也注意拓寬交流的舞臺，讓我們的學(xué)員在陌生的教育環(huán)境中得到鍛煉，兼收并蓄，尋找教育思想的融合點。劉顯艷、文貴明、劉子云、石慶敏、吳華軍、唐彤、譚仕華、羅成芳、唐琳、仇朝蓉、甘立瓊、劉均、趙秀麗、劉東明等14名學(xué)員分別與12個考察區(qū)縣學(xué)校的19位教師同課異構(gòu)，進(jìn)行深入的交流研討。學(xué)員從不同的視角在他們風(fēng)格各異的課中尋找同中之異，異中之同。交流課可謂堂堂精彩，課后與兄弟學(xué)校老師思想碰撞、觀念交鋒，實實在在的議課、評課活動更精彩。評課交流沒有你吹我捧的形式主義，也沒有禮節(jié)性的高唱贊歌，有的是實實在在的質(zhì)疑和建議，朋友般地指不足談改進(jìn)，學(xué)員們良好的精神風(fēng)貌得以全方位地展現(xiàn)，短暫的交流學(xué)習(xí)留下的是豐厚的收獲。小學(xué)語文骨干班的全體學(xué)員有幸參加了重慶天臺崗小學(xué)“幸福教育臺階課堂”研討會。深圳蛇口育才四小孫茜、天臺崗小學(xué)左榮、骨干學(xué)員羅成芳三位教師同課異構(gòu)《女媧補天》，課后大家議課、評課把活動推向高潮。特別是重慶市小學(xué)語文教研員張詠梅老師的精彩點評，給大家?guī)砗芏鄦⑹尽?/p>

5.成果開放課

“一花獨秀不是春，百花齊放春滿園”，成果鑒定階段，我們開展了三個層次的學(xué)員課堂開放活動，包括校級課堂開放、片區(qū)課堂開放、縣級課堂開放活動。

（1）校級課堂開放課。要求每位學(xué)員完成本校課堂開放課，并制作課堂實錄光盤作為培訓(xùn)考核內(nèi)容之一，我們收到教學(xué)實錄光盤285張，這些課例將收入我縣師資培訓(xùn)資源庫。

（2）片區(qū)課堂開放課。我們確定了合興、明達(dá)、蟠龍、聚奎、云龍、虎城6個片區(qū)活動點。梁山小學(xué)領(lǐng)行教師、小學(xué)語文骨干班學(xué)員、新教師以及全縣其他小學(xué)語文教師都是活動的參與者，分別到所在片區(qū)參加課堂開放活動。每個片區(qū)我們組織了3節(jié)觀課1節(jié)議課1節(jié)說課1節(jié)評課。梁山小學(xué)導(dǎo)師、骨干學(xué)員、新教師三個層次的教師分別執(zhí)教不同年段、不同類型的繪本課、識字課、閱讀課、作文課、語文綜合實踐課，讓全縣小學(xué)語文教師觀摩到了難以觀摩到的課型。這些課既有導(dǎo)師的示范課、也有學(xué)員的展示課，還有新教師的成長課。導(dǎo)師朱明靜在聚奎片區(qū)上的一堂作文課給大家很好的示范，屏錦一小剛參加工作一年半的全洪梅老師議課時激動地發(fā)言說從朱老師的課中學(xué)到了九點，活動之后還梳理成了一篇題為《作文課堂的真·善·美》的觀課感，其超人的表達(dá)力、學(xué)習(xí)力、領(lǐng)悟力、感悟力是后生可畏的最好例證?；⒊瞧瑓^(qū)課堂開放活動中，我們發(fā)現(xiàn)虎城小學(xué)有一個積極向上的新教師群體，他們自發(fā)組織了“學(xué)校青年教師教研組”，每周上一節(jié)研究課，邀請學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及導(dǎo)師聽課指導(dǎo)，希望自己快速成長。這群教師議課時發(fā)言異常積極，提問、質(zhì)疑、討教，生怕失去取到教育“真經(jīng)”的機(jī)會?；顒又写蠹冶憩F(xiàn)出來的這份熱情、熱度，我們倍感溫暖?；顒又?，我們的學(xué)員不負(fù)厚望，展示了自己獨特的風(fēng)采。學(xué)員彭小紅、魏曉玲、侯艷、羅昌波、全慧芳、張勇、楊曉京、陳琳都能以開放的心態(tài)走進(jìn)開放課堂，欣然面對自己的成功，坦然接受他人的質(zhì)疑，真正學(xué)會了提煉和反思，我們深感欣慰。課后參與者議課、執(zhí)教者說課、梁山小學(xué)導(dǎo)師評課營造的濃濃的教研氛圍以及老師們發(fā)言時表現(xiàn)出來的迫不及待足以證明我們都熱愛教育。我們希望以片區(qū)開放課為載體集合片區(qū)同學(xué)科教師一起教研，分享骨干培訓(xùn)資源的目的似乎已經(jīng)達(dá)到了。

（3）縣級課堂開放活動?！靶挠卸啻螅枧_就有多大”，本次骨干教師培訓(xùn)成果展示活動搭建了一個交流互動的平臺。骨干教師的成長需要這樣的平臺，全縣教師整體素質(zhì)的提升也需要這樣的平臺。學(xué)員龔德平、鄧靜、曹劍波、李婷婷、龍正江、王忠芬、吳成玲、唐云峰、姚中華、楊波、蔣玉兵、陳玲甘當(dāng)縣級課堂開放活動的主角，代表大家展示作為骨干學(xué)員在結(jié)業(yè)之際應(yīng)有的風(fēng)采。學(xué)員們深知只要課前做足了功課，課中回饋你的一定是學(xué)生的專注與投人，自己的輕松與自如。課后的評課議課，我們?nèi)员都又匾?，因為我們知道成長路上需要走好每一步。擔(dān)任評課的都是學(xué)員的導(dǎo)師，他們從不同的視角對學(xué)員們的開放課進(jìn)行了點評，為骨干教師培養(yǎng)對象這個大部隊的課堂教學(xué)操作技藝出謀劃策，讓上課教師在反思修正中快速成長。這些點評既讓學(xué)員增強(qiáng)了自信，也讓全體學(xué)員感受到“優(yōu)秀的東西是沒有學(xué)科界限的”，自己還有廣闊的成長、發(fā)展空間。

各位學(xué)員，走進(jìn)課堂，博眾家之所長，集“萬卷書香于一身，百家靈氣于一體”，我們在眾星捧月中一起享受著被愛的幸福。四、五個亮點，成長路上譜華章

回顧骨干教師培訓(xùn)兩年的培訓(xùn)歷程，學(xué)員們共呈現(xiàn)了近700余節(jié)不同層次、不同學(xué)科、不同課型的課，參與我們培訓(xùn)活動的其他教師達(dá)3500余人次，我們感受到了實實在在的成效，培訓(xùn)凸顯了五個亮點。

1.突破瓶頸，突出培訓(xùn)的實踐性

缺少行為的培訓(xùn)，缺少實踐的體驗，培訓(xùn)中容易出現(xiàn)只有“感動”、“激動”和“心動”，而沒有“行動”的現(xiàn)象，這樣的培訓(xùn)效果將會弱化、衰竭，甚至消失。我們在骨干培訓(xùn)的五個階段中都設(shè)計了實踐環(huán)節(jié)，突破了大規(guī)模培訓(xùn)實踐環(huán)節(jié)的瓶頸，突出了教師培訓(xùn)的實踐性。

2.加強(qiáng)交流，增強(qiáng)培訓(xùn)的反思性

教師的教學(xué)經(jīng)歷只有經(jīng)過反思內(nèi)化才能成為教學(xué)經(jīng)驗，不斷的交流學(xué)習(xí)，也就會促進(jìn)學(xué)員對自己教學(xué)行為的反思，從而相互之間可以取人之長、補己之短。整個骨干培訓(xùn)中，我們?yōu)閷W(xué)員組織了多次的交流學(xué)習(xí)活動，學(xué)員收獲的不只是方法和技巧，更有教學(xué)理念的提升，關(guān)鍵是還會促動行為的轉(zhuǎn)變。

3.強(qiáng)化帶動，彰顯培訓(xùn)的輻射性

在基地研修中，學(xué)員與基地學(xué)校的領(lǐng)行教師“同行同樂、共同發(fā)展”，帶動了基地學(xué)校的教學(xué)研究活動；“基地匯報課”“成果開放課”活動，向全縣中小學(xué)展示了骨干學(xué)員蓬勃的朝氣和課改的熱情，觸動了各中小學(xué)學(xué)科教師的課改神經(jīng)，彰顯了骨干培訓(xùn)的引領(lǐng)示范作用和輻射帶動作用，真正實現(xiàn)了“培訓(xùn)一個、影響一校、帶動一片”的培訓(xùn)效能。

4.豐富活動，凸現(xiàn)培訓(xùn)的愉悅性

培訓(xùn)期間，為了減輕學(xué)員學(xué)習(xí)壓力，增進(jìn)友誼，我們組織開展了兩次豐富多彩的聯(lián)誼活動，活動結(jié)合學(xué)科特點圍繞一個主題，展示學(xué)員們的專業(yè)基本功和藝術(shù)特長，歌舞、啞劇、經(jīng)典詩文朗誦，內(nèi)容豐富、形式多樣。學(xué)員們利用休息時間編排的節(jié)目出乎意料的精彩。導(dǎo)師們的積極參與博得學(xué)員們陣陣喝彩，學(xué)員真切地感受到學(xué)習(xí)既緊張又活潑，學(xué)習(xí)真的使人如此美麗和快樂。結(jié)業(yè)聯(lián)歡活動中我們還邀請了基地學(xué)校代表梁山小學(xué)和上屆骨干學(xué)員代表參加我們的晚會，他們帶來的精彩節(jié)目給我們的晚會增添了一抹新的亮色，讓人久久回味。

5.物化成果，強(qiáng)化培訓(xùn)的實效性

為了突出培訓(xùn)的針對性、實效性和可操作性，我們把學(xué)員的閱讀思考放在重要的位置，帶領(lǐng)學(xué)員閱讀教育名著，學(xué)員閱讀了《教育漫話》、《大教學(xué)論》、《斯賓塞的快樂教育》、《多元智能理論》等教育教學(xué)專著，并撰寫五千字左右的讀書筆記，讓學(xué)員學(xué)會主動思考自己的教育行為，提升教學(xué)理念。

在培訓(xùn)中，我們注重物化成果，將學(xué)員的學(xué)習(xí)心得體會，五課案例，聽課筆記等匯聚成冊，全部記載在《成長之路》的集子上，形成書面成果，使參培教師養(yǎng)成主動寫作，積極反思總結(jié)的習(xí)慣。根據(jù)骨干教師培訓(xùn)入學(xué)考試試卷的分析，我們對學(xué)員的教育理論素養(yǎng)現(xiàn)狀有了一定程度的了解，要求學(xué)員將自主研修階段的研究成果濃縮成一篇有一定學(xué)術(shù)價值的論文參加答辯。答辯中，導(dǎo)師的指導(dǎo)、點撥讓學(xué)員深受啟發(fā)，無形中將答辯活動變成了另一種形式的培訓(xùn)活動，導(dǎo)師教給了學(xué)員論文選題，提煉論點，選擇有價值的材料等方法，學(xué)員們知道了怎樣的論文才是規(guī)范且有價值的論文。同時，答辯結(jié)束后，導(dǎo)師提出了存在的選題過大，研究不深等具有共性的問題，并針對部分學(xué)員撰寫的論文發(fā)表了針對性很強(qiáng)的改進(jìn)意見。通過答辯和專家的指點，學(xué)員不但增長了知識，交流了信息，內(nèi)化了功力，提升了能力，而且更進(jìn)一步認(rèn)識到：要想做一名合格的骨干教師，必須有深廣的知識基礎(chǔ)、創(chuàng)造性的見解和充分扎實的理論素養(yǎng)。

這次培訓(xùn)活動也是學(xué)員和領(lǐng)行教師共同實踐交流的過程。學(xué)員們在學(xué)習(xí)中與導(dǎo)師平等探討，互促互進(jìn)，導(dǎo)學(xué)相長，共同進(jìn)步。xx縣中小學(xué)骨干教師培訓(xùn)，是一次學(xué)員收獲頗豐的幸福之旅，學(xué)員們在經(jīng)過集中研修、自主研修、合作研修的學(xué)習(xí)和積累，無論是在課堂教學(xué)還是在教學(xué)研究方面都有了全面的提升，這種提升需要鑒定，需要交流，更需要分享。沈曉琴、蔣朝燕、楊勇、甘立瓊、唐云峰、方仁見、龍黃蓮七位學(xué)員在成長論壇上的表現(xiàn)，學(xué)員們的掌聲和歡呼聲就是最真實的認(rèn)可，他們或交流培訓(xùn)感悟，或講述成長故事，或分享學(xué)習(xí)收獲，給大家?guī)砹松钌畹膯⒌?。各班的微視頻制作各具特色，其展播活動不僅吸引了我們的眼球，也留下了美好的回憶。

參訓(xùn)學(xué)員珍惜機(jī)遇，轉(zhuǎn)變角色、潛心研修，涌現(xiàn)出許多優(yōu)秀學(xué)員，由于名額有限我們只評了93名優(yōu)秀學(xué)員，給更多的學(xué)員帶來了些許遺憾，我們深表抱歉。有學(xué)員將本次培訓(xùn)形象化為“殺毒、更新、升級”的過程，有學(xué)員將本次學(xué)習(xí)比作是習(xí)慣了平地之后重回洼地，有的學(xué)員表示在培訓(xùn)期間終于實現(xiàn)了“上一堂讓自己滿意的課”的夢想。還有的學(xué)員帶著哺乳期的孩子聽課、考察，這些畫面常常令我們感動得沒了語言。學(xué)員們普遍表示更新了教育觀念，明確了發(fā)展方向，拓展了知識結(jié)構(gòu)，提升了教學(xué)能力，掌握了科研方法，學(xué)會了指導(dǎo)他人。培訓(xùn)期間，學(xué)員易同蓉榮獲“全國教育改革優(yōu)秀教師”稱號，并獲全國教育改革優(yōu)秀教學(xué)論文大賽一等獎；學(xué)員曹崇麗參加“中國教育學(xué)會中小學(xué)德育研究分會論文評審活動”獲一等獎；學(xué)員趙流泉、曹淵菊、王小虹分別獲第九屆、第十界全市基礎(chǔ)教育課程改革征文大賽一等獎；小學(xué)語文班學(xué)員沈曉琴獲得了縣級賽課一等獎、市級二等獎，唐琳、廖國娥、黎小燕獲得了縣級賽課二等獎。據(jù)不完全統(tǒng)計，學(xué)員們撰寫的188篇論文獲市縣等級獎，5篇在市級刊物發(fā)表。92人次獲國家、市、縣級榮譽。

在此期間我校把搞好培訓(xùn)宣傳作為培訓(xùn)中的一項重要工作內(nèi)容來抓。為擴(kuò)大培訓(xùn)的影響力，我們在培訓(xùn)實施過程中及時反映培訓(xùn)動態(tài)，將培訓(xùn)簡報58期及時上傳至重慶教師研修網(wǎng)、xx教育網(wǎng)、學(xué)校網(wǎng)站等多種媒體上，為學(xué)員提供了學(xué)習(xí)交流和了解信息的渠道；也為相關(guān)部門及時掌握培訓(xùn)及學(xué)員學(xué)習(xí)情況提供了實時的信息。在檔案資料整理方面，安排專人對培訓(xùn)全過程攝影、攝像和文字整理工作，完整地記錄培訓(xùn)的相關(guān)情況，并制作班級學(xué)習(xí)微電影，用文字和圖片留下了培訓(xùn)過程資料，這些措施有利于將培訓(xùn)實效延伸到學(xué)員以后的工作中，激發(fā)學(xué)員對教育事業(yè)的熱愛。

教育是力求不斷減少遺憾又不斷遭遇遺憾的藝術(shù)。僅有高山流水般抒情，陽春白雪似回味的教育是不生動的教育，也是單薄且缺少生命力的教育。本輪培訓(xùn)雖然我們一路快樂著你們的快樂，成長著你們的成長，但作為組織者的我們心情仍然潮濕，因為準(zhǔn)骨干教師身上仍然有許多值得我們繼續(xù)關(guān)注的問題：理論素養(yǎng)有待加強(qiáng)；科研能力尚需提高；總結(jié)、反思意識相對淡薄；學(xué)科專業(yè)知識的拓展尚缺深度和廣度；普通話、粉筆字等教師基本功提高迫在眉睫；理念與實踐結(jié)合不夠理想，走進(jìn)課堂似乎就迷失了方向。因為我們跟蹤不力，“鏈?zhǔn)交顒印遍_展情況不容樂觀；因為我們課程設(shè)置的缺陷，部分學(xué)員撰寫論文不知如何下筆，只能在網(wǎng)上剽竊他人成果或東拼西湊不成章法。革命尚未成功，同志仍需努力！

各位學(xué)員，兩年的風(fēng)雨兼程鑄就了今日的柳暗花明。專家報告，激起我們奮斗的渴望；學(xué)友交流，打開我們智慧的門窗；基地實踐，讓我們的聰明才智得以彌彰；骨干引領(lǐng)，讓我們切實感受到優(yōu)秀其實就在咱們身旁。盡管我們曾經(jīng)歷過雨雪風(fēng)霜，有過迷惘與彷徨，但也有過勇敢與堅強(qiáng)。當(dāng)我們用青春把沉甸甸的責(zé)任扛在肩上，我們已然用執(zhí)著將平凡的職業(yè)演繹成了不平凡的事業(yè)。兩年的且歌且行，我們用愛播撒每一粒希望的種子，用心聆聽每一朵花開的聲音。我們收獲了你們的朝氣傳遞給我們對教育的那份飛揚激情，更收獲了與你們攜手相伴的美麗心情?；仨巧钌顪\淺的足跡，我們欣喜但不若狂。欣喜我們正在用獨特的方式將自己的理想無限延長，欣喜我們有了對教育的深度理解，親手描繪出了“寶劍鋒從磨礪出、梅花香自苦寒來。”的美好畫面。

朋友們，太多的激動讓人熱淚盈眶，太多的感動令人終生難忘，借此機(jī)會，我代表骨干教師培訓(xùn)項目團(tuán)隊感謝教委、教工委領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷！感謝培訓(xùn)基地學(xué)校給予我們的真誠關(guān)愛！感謝培訓(xùn)班所有授課教師的細(xì)心指導(dǎo)！感謝培訓(xùn)班班主任的傾情付出！感謝培訓(xùn)班所有班委付出的智慧和汗水！最后，我們要感謝培訓(xùn)班全體學(xué)員對我們工作高度認(rèn)可給予我們的鞭策與鼓勵！

第二篇：2011市級骨干教師培養(yǎng)對象跟進(jìn)培訓(xùn)總結(jié)

2011市級骨干教師培養(yǎng)對象跟進(jìn)培訓(xùn)總結(jié)

繼《2010年承德市骨干教師培養(yǎng)對象培訓(xùn)》學(xué)習(xí)之后，非常有幸在2011年12月3日——7日再一次參加承德市數(shù)學(xué)骨干教師培養(yǎng)對象跟進(jìn)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。在集中培訓(xùn)的四天中，我認(rèn)真地聆聽了人大附中校長肖遠(yuǎn)騎校長、省教育廳智學(xué)博士兩位專家的講座，參與了與專家的交流互動；聽了名師——市民族中學(xué)萬黎明校長的示范引領(lǐng)課和學(xué)員代表史淑君老師的同課異構(gòu)課，還聽了高懷存、鄒連友、王麗艷等多位優(yōu)秀教師的說課以及觀摩了多節(jié)優(yōu)質(zhì)課，領(lǐng)略了他們的教育思想、先進(jìn)的教育理論和教學(xué)風(fēng)格；并聽取了專家的點評；也和幾所學(xué)校的優(yōu)秀教師進(jìn)行了面對面的交流，可以說此次培訓(xùn)收益頗豐、獲取匪淺。我覺得自己教學(xué)水平有了一定的提高,教學(xué)觀念也發(fā)生了較大的改變。短短的幾天學(xué)習(xí)，一次次給我以心靈的震撼和啟迪，讓我不停的反思自己以前的教學(xué)生涯。下面簡單談?wù)勎規(guī)滋靵淼母惺堋?/p>

一、聆聽專家報告，感悟教育真諦

聆聽肖遠(yuǎn)騎校長的《國際視野下中國基礎(chǔ)教育及高效課堂》的報告，從理論上讓我對教育有了新的認(rèn)識。教育既要有世界的眼光，又要有未來的眼光，教育不能脫離社會、文化背景，不能背離教育、教學(xué)原則，才能形成真正意義的學(xué)生自主和教育繁榮。教育改革的深水區(qū)在課堂，那么，如何打造高效課堂是教師不懈的追求。知識是生成的，是不以人的意志為轉(zhuǎn)移的客觀事實，是外在于人的，是會被遺忘、會衰老的；教學(xué)是知識傳遞和技能訓(xùn)練的過程，帶不走的是知識，帶的走的是能力；課堂是讓學(xué)生通過觀察、思考、操作、探究發(fā)現(xiàn)等一系列身心活動體驗知識的科學(xué)價值，從而形成終身學(xué)習(xí)的能力。因此，教師要做清醒者，審視教育的真諦，打造適合學(xué)生發(fā)展的教育教學(xué)模式。作為一名數(shù)學(xué)教師要有不斷的進(jìn)取、鉆研精神，要不斷的進(jìn)行學(xué)習(xí)，不斷地充實學(xué)科知識。同時，要善于積累和總結(jié)，完成一個心理與知識的積淀，豐富自身的內(nèi)在修養(yǎng)。更重要的是多元化的教學(xué)方法，不能忽視學(xué)生的長期發(fā)展?？傊?，教育的本質(zhì)是對話、是喚醒，教育意味著一棵樹搖動另一棵樹，一朵云追逐另一朵云，一個靈魂喚醒另一個靈魂。

二、關(guān)注教師專業(yè)發(fā)展，領(lǐng)略專家教師特質(zhì)

智學(xué)博士的《教師專業(yè)發(fā)展階段與專家教師的特征》的講座，闡述了教師專業(yè)發(fā)展的幾個階段：前經(jīng)驗期、經(jīng)驗期、認(rèn)識期、價值期和審美期，并將各階段的特征精辟的講解與剖析。智學(xué)博士還結(jié)合自己親身經(jīng)歷，將教師肩負(fù)著千萬個家庭的幸福的責(zé)任感和使命感娓娓道來，可謂是語重心長。幫助我們分析了學(xué)生的年齡特征和個體差異以及教師的職業(yè)倦怠和自我調(diào)節(jié)方式。學(xué)員間相互交流探討，抒發(fā)各自的觀點，彼此取長補短，反思自己的不足。在很多問題上產(chǎn)生共鳴，1特別是實現(xiàn)課堂高效的問題，其實質(zhì)是如何實現(xiàn)課堂對話方式的問題，真正建立互動開放的師生課堂對話的學(xué)習(xí)共同體——是我們教師共同的追求目標(biāo)?？傊?，教師自己要準(zhǔn)確定位，找準(zhǔn)目標(biāo)，才有努力、發(fā)展方向。

三、觀摩專家引領(lǐng)課，感受名師的風(fēng)采

觀摩了民族中學(xué)萬黎明校長的示范引領(lǐng)課和學(xué)員代表史淑君老師的同課異構(gòu)課，還有高懷存、鄒連友、王麗艷等多位優(yōu)秀教師的多節(jié)優(yōu)質(zhì)課，領(lǐng)略到了他們的教育思想、教育理念、教學(xué)風(fēng)格。加上專家老師的點評，起到了畫龍點睛的作用。這幾節(jié)課的內(nèi)容各異，教師教學(xué)風(fēng)格各異，但有共同的理念：一是創(chuàng)造性使用教材，二是努力構(gòu)建師生、生生互動的教學(xué)模式，三是注重數(shù)學(xué)思想、數(shù)學(xué)方法的滲透，四是根據(jù)需要選擇輔助教學(xué)工具，最重要的是幾位教師都努力培養(yǎng)學(xué)生能力、方法。

反思本次培訓(xùn)，我覺得在新課程教學(xué)中教師要做到“腦中有課標(biāo)、心中有教材、眼中有學(xué)生、手中有特色”。這就要求我們教師首先善教。

要善教就得善學(xué)，學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論。數(shù)學(xué)教師專業(yè)發(fā)展的教育行動，通俗地說就是經(jīng)常“回頭看”、不斷“朝前走”。課堂教學(xué)的改進(jìn)，需要教育理論的指導(dǎo)；“回頭看”做得怎么樣，需要教育理論的支撐；“朝前走”定位在何處，需要教育理論的引領(lǐng)。

教師與學(xué)生是一對互相依賴的生命，是一對共同成長的伙伴。陶行知說：你要教你的學(xué)生教你怎樣去教他。如果你不肯向你的學(xué)生虛心請教，你便不知道他的環(huán)境，不知道他的能力，不知道他的需要，那么，你就有天大的本事也不能教導(dǎo)他。教學(xué)活動是教師教與學(xué)生學(xué)的一種雙邊活動。對教師來說，教學(xué)內(nèi)容信息的輸出和學(xué)生反饋信息的輸入，在課堂上兩個管道都應(yīng)該是順暢的。就學(xué)生而言，教學(xué)內(nèi)容信息的輸入和學(xué)習(xí)過程信息的輸出，在課堂上兩個渠道也應(yīng)該是透明的。

善教應(yīng)正確理解“不是教教材，而是用教材教”?！敖探滩摹币庵赴颜莆战滩漠?dāng)作唯一目的，教師的任務(wù)只是將教材“復(fù)制”到學(xué)生的頭腦中，學(xué)生成了“容器”?！坝媒滩慕獭?，把教材使用當(dāng)作達(dá)成教學(xué)目的的手段之一，提倡在教材的使用上，要創(chuàng)造性地使用教材，課本內(nèi)容可以一成不變，但教師理解、整合教學(xué)內(nèi)容要變化，“條條大道通羅馬”，用最符合教情和學(xué)情的方式達(dá)到教學(xué)目的。但“用教教材”并不是脫離教材，隨意拓展、發(fā)揮，要準(zhǔn)確地理解教材所呈現(xiàn)的知識內(nèi)容，把握好教學(xué)任務(wù)與教學(xué)目標(biāo)一致性。教學(xué)目標(biāo)定位要準(zhǔn)確，其實質(zhì)上就是指符合學(xué)生實際，不偏高也不偏低，學(xué)生的現(xiàn)有基礎(chǔ)是教學(xué)的起點。還要教準(zhǔn)內(nèi)容，切實讓學(xué)生理解數(shù)學(xué)本質(zhì)和掌握核心方法。要仔細(xì)分析教材編寫意圖，教之道在于度，不領(lǐng)悟教材就不可能把握好“度”。

數(shù)學(xué)教學(xué)改革的核心是減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)，提高教學(xué)質(zhì)量?！皽p負(fù)增效”要實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)移”：要給學(xué)生“減負(fù)”，教師必須自我“加壓”；要給學(xué)生課外“減輕負(fù)擔(dān)”，必須讓學(xué)生課內(nèi)“吃飽吃好”。

培訓(xùn)雖然結(jié)束了，但學(xué)習(xí)和思考并沒有停止，也不能停止！在今后的工作中我將勤于學(xué)習(xí)，積極投身教科研，探索適合自己學(xué)生的教學(xué)方式方法，努力打造高效課堂，使自己真正起到一個骨干教師的作用。

第三篇：中小學(xué)骨干教師培訓(xùn)總結(jié)

中小學(xué)骨干教師培訓(xùn)總結(jié)

中小學(xué)骨干教師培訓(xùn)總結(jié)

挾未消的暑氣風(fēng)塵仆仆走來，如今，不知不覺，就已是白雪紛飛的冬天。少年易老學(xué)難成，一寸光陰不可輕。未覺池塘春草夢，階前梧葉已秋聲。90 個日日夜夜轉(zhuǎn)眼逝去，此情可待成追憶，再回首，每一個流金日子清晰而又深刻。

讓每天都有收獲

三個月的集中培訓(xùn)，我的教育理念發(fā)生了深刻的變化得到脫胎換骨的改造，思想觀念、認(rèn)知視野、教學(xué)方式都受到強(qiáng)烈的沖擊。

三個月的培訓(xùn)，心中留下很多東西。其中導(dǎo)師的風(fēng)范更讓我難以忘懷。愛國、敬業(yè)、愛崗、教學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、平易近人、心地善良、內(nèi)心坦蕩、為人正直是導(dǎo)師們的共同特點。導(dǎo)師團(tuán)師資力量雄厚，陣容強(qiáng)大，名流薈萃，他們的淵博學(xué)問和人格魅力折服了我。方家駒老師語重心長用真人、良師給我們量劃人生、職業(yè)、事業(yè)的坐標(biāo);李鎮(zhèn)西老師激情四溢為我們展示“永遠(yuǎn)在思考，永遠(yuǎn)在熱愛”的執(zhí)著;陳鵬教授娓娓道來為我們歷數(shù)素質(zhì)教育在中國的命運;李繼凱教授舉重若輕用“消解、建構(gòu)、顛覆、現(xiàn)代性”為我們搭建后現(xiàn)代理論;魏耕源妙趣橫生在戲說《詩經(jīng)》中為我們開拓文學(xué)欣賞新視野;馮文樓教授取精用弘從科塞、列文森、格爾茨、余英時等思想大師的腦庫里信手拈來文化視角、女權(quán)主義、建構(gòu)理論、第三代儒學(xué)為我們開辟文本的另類解讀;余文森教授形象生動以制定者的身份對新課程標(biāo)準(zhǔn)為我們作最權(quán)威的闡釋;張熊飛教授援引豐富用誘思教學(xué)讓我們發(fā)出古今中外萬般教育思想集于一身的感嘆;胡安順教授有板有眼用深厚的積淀為我們破解音韻學(xué)的神秘;魚浦江教授廣吸博納用提要概括、系統(tǒng)綜述為我們匯集語感教學(xué)、研究性課程學(xué)科前沿信息;李景陽教授山高水長用推心置腹與我們共奏子期伯牙之歡;欒棟教授豪言壯語用《山海經(jīng)》之喻為我們鼓起山肩水化的胸襟;歐陽侖、王淑蘭教授妙語連珠讓我們享受一笑解頤、津津有味的心理健康大餐;程紅兵老師新銳敏捷用“速成必定速朽”的判言讓我們領(lǐng)略一針見血、直擊流弊的利索;張積玉編審條分縷析用學(xué)術(shù)性為我們構(gòu)筑論文寫作實用平臺;尤西林教授大智先覺用終極價值的追求為我們開啟人文科學(xué)的天窗;李西鍵教授高屋建瓴融會貫通用美學(xué)視野為我們彌補感性教育、趣味教育的缺失……這些，無不異彩紛呈，使人目不暇接，心醉神迷。導(dǎo)師們精彩的課實在太多了，我常常為此扼腕嘆服，并不斷誘發(fā)我去沉思，去細(xì)細(xì)品味。

在交流中感悟

培訓(xùn)期間，我們中文班全體成員分別在廣州的廣雅中學(xué)、執(zhí)信中學(xué)，深圳的保安中學(xué)、保安高級中學(xué)進(jìn)行了考察學(xué)習(xí)。每到一處，展現(xiàn)在我們面前的都是優(yōu)美的校園環(huán)境：綠樹成蔭，綠草如毯，鮮花四季常開，建筑風(fēng)格獨特典雅。特別是廣雅和執(zhí)信百年積淀從中透射出濃郁的人文色彩和育人氣息，給人留下難以忘懷的印象。

廣雅那保存完好見證歲月無聲訴說著滄桑歷史的古樹，那無時不在進(jìn)行環(huán)保教育隨處可見的“招鳥點”，掛在每棵小樹上寫有種植人姓名無不在彰顯崇尚和美德的銘牌標(biāo)記，保中“讓每一面墻壁都會說話，讓每一個角落都能育人”的直觀版本，“不能相信市井環(huán)境里能培養(yǎng)出大氣的人才”的斷言，讓我感動于他們對育人環(huán)境的營造，重視點點滴滴的潛移默化的熏陶的驚人的精心和細(xì)膩;崇德瀹智，厚德載物。知識廣博，品行雅正。求實傳薪火，務(wù)本育英才。藝術(shù)使人美好，制度使人文明，奉獻(xiàn)使人高尚，集體使人充實，知識使人強(qiáng)大，磨礪使人堅韌，讓我感動于他們淵源悠久、蘊涵初道的治校理念;執(zhí)信中學(xué)的“連鎖店”模式引來教育產(chǎn)業(yè)化的眾語喧嘩，兩個億創(chuàng)一所學(xué)校造就出財富神話，讓我感動于他們率風(fēng)氣之先的見識和魄力;務(wù)本求實的辦學(xué)宗旨;全面而兼具特長的育人目標(biāo)(學(xué)會做人——立品，學(xué)會生活——自強(qiáng)，學(xué)會學(xué)習(xí)——善學(xué)，學(xué)會發(fā)展——長才);系統(tǒng)而有特色的課程體系(必修加選修，學(xué)科加活動，顯性加隱性，會點園藝，會點樂器，會點家電，會點機(jī)械，會射步槍，會游百米，會用英文，會操電腦);優(yōu)質(zhì)高效的教學(xué)活動(從單純知識傳授向全面育人的目標(biāo)轉(zhuǎn)變，從以教為中心向以學(xué)為中心的轉(zhuǎn)變，從信息活動的單向傳遞向多元互動的轉(zhuǎn)變);優(yōu)化教學(xué)設(shè)計，優(yōu)化教育技術(shù)，優(yōu)化教育資源，強(qiáng)化全面素質(zhì)評價，強(qiáng)化課程活動評價，強(qiáng)化特色創(chuàng)新評價，強(qiáng)化結(jié)合分層的科研活動(學(xué)科性科研，學(xué)校級科研，宏觀性科研);合作包含競爭的管理機(jī)制(全員參與管理，全面素質(zhì)管理，全因素管理)，以及“雙百”(百位名人教我學(xué)，百位名人是我?guī)?活動設(shè)計，讓我感動于他們極具個性富有啟發(fā)和創(chuàng)意的生動的素質(zhì)教育模式。

雖然集中培訓(xùn)就要劃上休止符。但我們的學(xué)習(xí)與追求永遠(yuǎn)不會結(jié)束。當(dāng)我們從浪漫的教育理想的天國回到泥土飄香的現(xiàn)實，當(dāng)我們?nèi)硇牡馗胖刭|(zhì)教育的苑囿時，陽光燦爛也好，風(fēng)吹雨打也好，鮮艷、滾燙的國徽是我們心中永恒的太陽，師長的諄諄教誨將化為我們 無窮的智慧，導(dǎo)師們嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)風(fēng)范，將是我們的楷模，而學(xué)友們奮斗不息的精神，將會成為我們共有的精神財富。三個月的培訓(xùn)時間，在生命的旅程中很是短暫，但我們愿把它作為人生的一個驛站，心路的一條起跑線，事業(yè)的一個加油點，積蓄力量，充實行裝，準(zhǔn)備朝著更遠(yuǎn)的目標(biāo)邁進(jìn)。

第四篇：中小學(xué)骨干教師培訓(xùn)總結(jié)

培訓(xùn)總結(jié)

很榮幸參加了為期7天的2014“貴州萬名農(nóng)村中小學(xué)校長培訓(xùn)行動”項目之第五期農(nóng)村特崗教師培訓(xùn)班。培訓(xùn)的感覺是每天幸福而又充實，因為每一天都是面對不同風(fēng)格的名師，每一天都能聽到不同類型的講座，每一天都能感受到思想火花的沖擊。耳濡目染的東西很多。但要采他山之玉為我所用，納百家之長解我所困卻需要一個消化吸收的過程，盡管在此之前，我也曾出去培訓(xùn)過幾次，但每次都是以聽青年教師的課堂教學(xué)為主，所看到的都是經(jīng)過了層層包裝的課堂實況。我們?nèi)諒?fù)一日，年復(fù)一年地在教育戰(zhàn)線上忙碌著，付出了自己的辛勞和汗水，可是我們卻未曾思考過教育的最終目的是什么。遇到問題總是渴望專家來解決，認(rèn)為教師只要完成教育教學(xué)工作就行了，搞科研是專家的事。而這次的貴陽之行，我不僅真正目睹了專家、名師的風(fēng)采，聽了他們各具特色的前沿講座及智慧的課堂教學(xué)，更讓我心靈上有了一次深深的洗禮。貴州師范學(xué)院李建年教授從教師教學(xué)發(fā)展需求看教師參與式教學(xué)的講座，給我的感悟相當(dāng)深刻，當(dāng)老師當(dāng)了兩年多來，雖處在一線教師崗位，教學(xué)上還說得過去，每天回家認(rèn)認(rèn)真真準(zhǔn)備明天我要教給學(xué)生什么，應(yīng)該怎么教，可從沒有靜下心來用心思考過。這短短的7天培訓(xùn)，這一路走來可謂一路風(fēng)景一路歌，我相信我們每個人的情緒都經(jīng)歷了由倦怠、觸動、困惑、警醒到反思這樣一個歷程。雖然我不能做到照單全收，但他們先進(jìn)的教育理念、獨到的教學(xué)思想及教學(xué)睿智，對我今后的教學(xué)工作無不起著引領(lǐng)和導(dǎo)向作用。

這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)，專家都能以自己教育實踐，在教育科學(xué)理論方面作了簡要精辟的闡述，為我們的教學(xué)實踐起了提綱挈領(lǐng)的作用，為我們的教育科學(xué)理論注入了源頭活水。貴州師范學(xué)院李建年教授的《高效課堂：參與式教學(xué)》講座，他把美國的教育方式和我國的教育方式拿來作比較，用生動的事例來說明了結(jié)果與過程的重要性，穩(wěn)重與活潑的必要性，集體與個人的關(guān)系性，從而讓我明白了新的教學(xué)理論有待學(xué)習(xí)。貴州師范大學(xué)何克教授的《新入職教師的健康心理—做更好的自己》講座，她設(shè)計了：名言警句引入、問題、我的思考、幾個精辟的問題來給我們進(jìn)行了栩栩如生的事例闡述，明白了教師教學(xué)心理過程的重要性。

感謝這次培訓(xùn)，讓自己有時間和空間思考自己的教學(xué)，反思自己的教學(xué)行為，使自己對教學(xué)有了更深、更全面的認(rèn)識。最后借用一句話“腳踏實地、厚積薄發(fā)、善于學(xué)習(xí)、重視積累、貴在堅持，在教育教學(xué)改革之路上絕無捷徑可走?！弊鳛槲医窈笈Ψ较?，機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存，我不會放棄機(jī)遇，也會勇敢迎接挑戰(zhàn)，在今后的教學(xué)事業(yè)中，我定積極要求上進(jìn)，認(rèn)真履行教師職業(yè)道德規(guī)范，盡職盡責(zé)。我知道“學(xué)海無涯，教無止境”，只有不斷充電，才能維持教學(xué)的青春和活力。最后，我會把這次特崗教師培訓(xùn)能成為我工作中一個新的起點，我將抓住支點奮力向上攀登！

第五篇：贛州市推薦全省第二批中小學(xué)骨干教師培養(yǎng)對象人選名單

附件：

贛州市推薦全省第二批中小學(xué)骨干教師培養(yǎng)對象人選名單

一、普通高中：56人

1、曾國平

2、尹小燕

3、何顯山

4、李少輝

5、謝慧英

6、王金權(quán)

7、賴云衛(wèi)

8、蔡新發(fā)

9、黃可成

10、廖建平

11、吳曉菊

12、王小謹(jǐn)

13、廖德才

14、鐘世紅

15、范會斌

16、魏金華

17、陳建鋒

18、郭名賓

19、林英良 贛縣中學(xué)南區(qū) 高中物理 教 師 贛縣中學(xué)南區(qū) 高中語文 教 師 南康中學(xué) 高中語文 教 師 全南中學(xué) 高中政治 教 師 贛州中學(xué) 高中物理 教 師 贛州三中 高中物理 教 師 贛縣中學(xué)北區(qū) 高中物理 教 師 安遠(yuǎn)一中 高中英語 副主任 寧都中學(xué) 高中英語 教 師 于都中學(xué) 高中地理 教 師 贛州中學(xué) 高中英語 教 師 贛州一中 高中地理 教 師 贛州三中 高中歷史 教 師 贛州三中 高中數(shù)學(xué) 教 師 信豐二中 高中物理 教 師 贛縣中學(xué)南區(qū) 高中物理 教 師 南康中學(xué) 高中體育 副主任 信豐中學(xué) 高中生物 教 師 信豐二中 高中語文 主 任

20、唐光福 信豐中學(xué) 高中生物 教 師

21、劉淑蘭 上猶中學(xué) 高中英語 教研組長

22、歐陽啟華

安遠(yuǎn)一中 高中物理 副主任

23、胡榮貴 定南二中 高中數(shù)學(xué) 教科主任

24、肖安慶

25、鐘輝生

26、謝振生

27、黎 明

28、鄧文杰

29、楊綠英 30、宋海清

31、楊建軍

32、鐘德華

33、曾國慶

34、溫昌榮

35、盧秋蘭

36、肖新元

37、鐘祿元

38、劉 毅

39、黃 翔 40、潘六秀

41、陳玉桂

42、劉 瑛 龍南中學(xué) 高中生物 教 師 寧都四中 高中化學(xué) 教 師 寧都四中 高中計算機(jī) 教 師 寧都三中 高中數(shù)學(xué) 教 師 寧都中學(xué) 高中生物 教 師 瑞金三中 高中英語 副校長 瑞金一中 高中化學(xué) 教研組長 瑞金二中 中學(xué)歷史 教 師 會昌中學(xué) 高中數(shù)學(xué) 教 師 尋烏中學(xué) 高中政治 副主任 石城中學(xué) 高中政治 教 師 贛州一中 高中歷史 教 師 贛州三中 高中物理 副主任 贛州三中 高中化學(xué) 教 師 贛南師院附中 高中音樂 教 師 贛南師院附中 高中數(shù)學(xué) 副主任 贛州三中 高中英語 教 師 開發(fā)區(qū)潭口中學(xué) 高中語文 教 師贛縣中學(xué)北區(qū) 高中物理 教 師

43、韓樂飛 贛縣中學(xué)北區(qū) 高中數(shù)學(xué) 教 師

44、謝小翔 南康中學(xué) 高中數(shù)學(xué) 教 師

45、賴福生 興國平川中學(xué) 高中化學(xué) 教 師

46、葉路平會昌中學(xué) 高中美術(shù) 教 師

47、龍 慧 贛州中學(xué) 高中數(shù)學(xué) 教 師

48、丘欣成 贛州中學(xué) 高中物理 教 師

49、管發(fā)香 贛州中學(xué) 高中化學(xué) 教 師 50、郭雪蘭 贛州一中 高中語文 教 師

51、鐘 敏 贛州四中 高中語文 教 師

52、劉東榮 贛州一中 高中歷史 教 師

53、王 瓊 贛州一中 高中化學(xué) 教 師

54、張興群 贛州四中 高中英語 教 師

55、黃曉華 贛南師院附中 高中英語 教 師

56、李曉珍 贛南師院附中 高中英語 教 師

二、普通初中：51人

1、李林生 南康五中 初中數(shù)學(xué) 教 師

2、陽雪峰 章貢中學(xué) 初中英語 教 師

3、杜聰明 南康五中 初中語文 行辦主任

4、肖俊婷 寧都三中 初中語文 教 師

5、賴芳強(qiáng) 寧都三中 初中英語 教 師

6、歐陽石發(fā)

于都第二實驗中學(xué) 初中語文 副主任

7、袁小云 于都第二實驗中學(xué) 初中物理 教 師

8、李良舉 石城縣東城初中

初中數(shù)學(xué) 副主任

9、龔

瓏 贛州中學(xué) 初中數(shù)學(xué) 教 師

10、童婷婷 贛州一中 初中歷史 教 師

11、遲若鋒 贛州三中 初中語文 教務(wù)主任

12、邱石華

13、范衛(wèi)華

14、盧 燕

15、李曉瓊

16、郭優(yōu)生

17、張文榮

18、郭元軍

19、丁良龍20、陳忠平

21、任善龍

22、鄧同松

23、黃 勇

24、周桂珍

25、邱 英

26、劉顯裕

27、王瑞蘭

28、賴銀花

29、朱華蓉30、朱文婷于都第二實驗中學(xué) 初中物理 副主任 贛縣二中 初中政治 副主任 贛州二中 初中物理 教 師 大余縣南安中學(xué)

初中語文 教 師 寧都三中 初中語文 教 師 于都二中 初中數(shù)學(xué) 教 師 章貢中學(xué) 初中數(shù)學(xué) 教 師 贛縣二中 初中物理 教 師 贛縣二中 初中化學(xué) 副主任 南康六中 初中數(shù)學(xué) 教 師 南康三中 初中數(shù)學(xué) 教 師 信豐三中 初中英語 教 師 于都二中 初中語文 教 師 興國縣瀲江中學(xué) 初中英語 副主任興國六中 初中語文 教務(wù)主任 贛州一中 初中英語 教 師 贛州三中 初中英語 教 師 贛州四中 初中語文 教 師 贛南師院附中 初中數(shù)學(xué) 教 師

31、賴?yán)^文 瑞金二中 初中美術(shù) 教 師

32、劉桂平會昌實驗學(xué)校 初中地理 教 師

33、蔡運娣 贛州三中 初中體育 教 師

34、賴華英 信豐四中 初中英語 教 師

35、楊 斌 瑞金三中 初中數(shù)學(xué) 教 師

36、尹 紅 贛州四中 初中物理 教 師

37、張春英 贛州四中 初中英語 教 師

38、黃 萍 贛州一中 初中政治 教 師

39、胡贛鴻 贛州一中 初中語文 教 師 40、盧普緣 贛州文清實驗學(xué)校 初中化學(xué) 教 師

41、李 林 瑞金二中 初中化學(xué) 教 師

42、劉濟(jì)芳 于都三中 初中政治 教 師

43、陽榮誼 安遠(yuǎn)二中 初中化學(xué) 教 師

44、廖平贛南師院附中 初中物理 教 師

45、甘 來 興國五中 初中歷史 副主任

46、劉愛平贛州四中 中學(xué)政治 校 長

47、黃穎彬 崇義縣章源中學(xué) 初中數(shù)學(xué) 教 師

48、陳 暉 信豐縣志和中學(xué) 初中政治 教導(dǎo)主任

49、王顯慧 信豐三中 初中英語 教研組長 50、史方優(yōu) 安遠(yuǎn)三中 初中英語 副主任

51、譚秀華 全南二中 初中化學(xué) 教 師

三、小學(xué)：53人

1、徐

潔 贛州紅旗二校 小學(xué)數(shù)學(xué) 科研主任

2、肖群招 贛州市西津路小學(xué) 小學(xué)語文 書 記

3、周玉玲 贛州市濱江二小

小學(xué)語文 副校長

4、廖靜雅 南康四小 小學(xué)語文 教 師

5、徐

奕

6、劉紅英

7、鐘瑞華

8、劉紅瑛

9、賴靜怡

10、劉

蕓

11、張金花

12、李啟敏

13、陳慶云

14、吳和妹

15、黃春蘭

16、劉 晴

17、劉 蕓

18、周地蘭

19、劉素華20、戚本健

21、陽鴻蘭

22、郭福蘭

23、廖東華贛州市文清路小學(xué) 小學(xué)數(shù)學(xué) 副校長 贛州大公路一小

小學(xué)語文 教 師 于都三小 小學(xué)語文 教導(dǎo)主任 會昌縣會昌小學(xué)

小學(xué)語文 教 師 贛州市濱江二小

小學(xué)音樂 副校長 于都縣實驗小學(xué)

小學(xué)數(shù)學(xué) 教 師 南康四小 小學(xué)語文 教研組長 于都縣實驗小學(xué) 小學(xué)語文 教

師 于都六小 小學(xué)語文 政教主任 信豐一小 小學(xué)數(shù)學(xué) 副主任 石城二小 小學(xué)數(shù)學(xué) 教

師 贛縣城關(guān)三小 小學(xué)語文 教

師 于都縣明德小學(xué) 小學(xué)語文 副主任 贛縣城關(guān)三小 小學(xué)數(shù)學(xué) 教

師 瑞金市金都小學(xué) 小學(xué)數(shù)學(xué) 副校長 贛縣城關(guān)三小 小學(xué)語文 教

師 南康市逸夫小學(xué) 小學(xué)語文 科研主任 安遠(yuǎn)縣東江源小學(xué) 小學(xué)語文 教科主任 定南一小 小學(xué)語文 教

師

24、舒 敏 于都縣實驗小學(xué) 小學(xué)語文 教

師

25、潘昌華 興國實驗小學(xué) 小學(xué)語文 校

長

26、曾 英 興國縣瀲江二小 小學(xué)語文 副校長

27、謝 英 瑞金市解放小學(xué) 小學(xué)語文 副校長

28、鄒 燕 瑞金市解放小學(xué) 小學(xué)語文 副校長

29、楊金秀 于都縣實驗小學(xué) 小學(xué)科學(xué) 副主任 30、羅宏斌 南康三小 小學(xué)思品 校

長

31、趙小利 寧都田埠中心小學(xué) 小學(xué)計算機(jī) 教

師

32、蒙學(xué)芳 南康三小 小學(xué)數(shù)學(xué) 教

師

33、李五妹 大余新城中心小學(xué) 小學(xué)數(shù)學(xué) 教

師

34、孔育才 寧師附小 小學(xué)數(shù)學(xué) 教

師

35、劉振梅 信豐四小 小學(xué)語文 教導(dǎo)主任

36、余燕輝 定南二小 小學(xué)語文 教

師

37、陳尚紅 寧都田頭中心小學(xué) 小學(xué)語文 教

師

38、郭顯清 興國縣洪門小學(xué) 小學(xué)語文 教導(dǎo)主任

39、楊榮紅 瑞金市河背街小學(xué) 小學(xué)語文 副校長 40、劉運娣 尋烏縣城關(guān)小學(xué) 小學(xué)語文 副校長

41、駱鴻艷 尋烏縣實驗小學(xué) 小學(xué)語文 副主任

42、鐘 偉 贛縣城關(guān)三小 小學(xué)美術(shù) 主

任

43、劉 宏 上猶二小 小學(xué)計算機(jī) 教

師

44、郭蓮花 信豐二小 小學(xué)數(shù)學(xué) 教

師

45、胡群芳 崇義章源實驗小學(xué) 小學(xué)數(shù)學(xué) 教

師

46、歐陽春花 安遠(yuǎn)東江源小學(xué) 小學(xué)數(shù)學(xué) 副主任

47、魏迎春 安遠(yuǎn)縣九龍小學(xué) 小學(xué)語文 副主任

48、黎翠紅 寧都二小 小學(xué)語文 教

師

49、胡艷英 寧都二小 小學(xué)語文 教

師 50、宋養(yǎng)生 寧都二小 小學(xué)語文 教

師

51、姚 琴 興國縣瀲江一小 小學(xué)語文 教

師

52、鄒菊蓮 石城一小 小學(xué)語文 副主任

53、陳曉燕 會昌希望小學(xué) 小學(xué)美術(shù) 教

師

四、幼兒園：11人

1、韓

梅

贛州市保育院

教

師

2、王一紅

章貢區(qū)保育院

副園長

3、廖義秀

寧都城機(jī)關(guān)幼兒園

園

長

4、徐榮霞

龍南縣幼兒園

保教主任

5、嚴(yán)群萍

于都縣示范幼兒園

園

長

6、謝云凌

南康市幼兒園

副園長

7、凌曉霞

上猶城區(qū)幼兒園

保教主任

8、魏

娜

安遠(yuǎn)縣幼兒園

保教主任

9、劉

芬

瑞金直屬機(jī)關(guān)幼兒園

教

師

10、邱清梅

尋烏縣幼兒園

教

師

11、李

璀

石城縣幼兒園

教

師

五、特教學(xué)校：3人

1、盧紅英

贛州特殊教育學(xué)校

小學(xué)語文

校

長

2、黃

晴

石城縣特殊學(xué)校

小學(xué)數(shù)學(xué)

教

師

3、謝華英

尋烏縣特殊學(xué)校

小學(xué)數(shù)學(xué)

教

師

六、職業(yè)中學(xué)：6人

1、徐小平

上猶職業(yè)中專

語

文

教務(wù)主任

2、陳

麗

贛州市第一職校

職業(yè)技術(shù)

主

任

3、曾廣明

贛縣職校

計算機(jī)

教

師

4、丁錦標(biāo)

安遠(yuǎn)職校

計算機(jī)

教務(wù)主任

5、萬

穎

定南職業(yè)中專

語

文

教

師

6、王魁銘

大余職教中心

數(shù)

學(xué)

教

師

七、進(jìn)校、中師、教研和校外教育機(jī)構(gòu)：10人

1、徐莉娜

章貢區(qū)教研室

小學(xué)數(shù)學(xué)

工會主席

2、劉榮嬌

瑞金市教研室

中學(xué)語文

教研員

3、王元禎

贛縣教師進(jìn)修學(xué)校

中學(xué)化學(xué)

副校長

4、謝立光

贛縣教研室

中學(xué)語文

教研員

5、王光祖

興國縣教研室

中學(xué)語文

教研員

6、張開棟

于都縣教研室

中學(xué)化學(xué)

教研員

7、王

璟

尋烏縣教研室

中學(xué)英語

主

任

8、藍(lán)喜生

信豐縣教研室

中學(xué)歷史

主

任

9、劉春紅

石城縣教研室

中學(xué)英語

教研員

10、施明林

南康市教研室

中學(xué)化學(xué)

教研員