第一篇:倉(cāng)庫(kù)管理員工作職責(zé)
倉(cāng)庫(kù)管理員工作職責(zé)
工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的日常管理維護(hù)事務(wù)
2.按規(guī)定工作流程進(jìn)行物料的收發(fā)清點(diǎn),按倉(cāng)庫(kù)管理制度查驗(yàn)數(shù)量 3.將IQC驗(yàn)收好的物料按指定位置予以存放 4.依據(jù)發(fā)料指令配備物料和發(fā)放物料
5.每日物料卡賬進(jìn)出明細(xì)的記錄與定期盤(pán)存。收發(fā)日?qǐng)?bào)表、進(jìn)倉(cāng)單、發(fā)料單、采購(gòu)驗(yàn)收單、呆滯料的的異常情況報(bào)表、委外產(chǎn)品報(bào)表、退貨單等單據(jù)的填寫(xiě)
6.不良物料及呆廢料的定期上報(bào)處理 7.物料入倉(cāng)倉(cāng)儲(chǔ)位的籌劃與擺放,8.盤(pán)點(diǎn)工作的具體執(zhí)行,月總節(jié)報(bào)告 流程:
一、工作內(nèi)容 1.?dāng)?shù)量驗(yàn)收
1.1確認(rèn)供應(yīng)商,核對(duì)供應(yīng)商送貨清單的型號(hào)、數(shù)量、品名是否與物料申購(gòu)單一致,不一致的第一時(shí)間和采購(gòu)人員進(jìn)行核對(duì),并查明原因待確認(rèn)OK后方可收貨。
1.2對(duì)來(lái)料數(shù)量較大的按大件全點(diǎn)、小件10-35%的比例進(jìn)行數(shù)量核查并做好抽查標(biāo)識(shí),對(duì)于來(lái)料經(jīng)較貴重的要做到數(shù)量全部清點(diǎn)準(zhǔn)確,對(duì)小件物品必須用電子稱稱數(shù)量,對(duì)有差異情況及時(shí)上報(bào)并做好記錄。
1.3所有來(lái)貨來(lái)料必須在數(shù)量清點(diǎn)完成后,供收雙方共同確認(rèn)情況下簽單收貨,數(shù)量異常簽實(shí)收數(shù)量并要求送貨人簽名確認(rèn)方可收貨。
2、品質(zhì)驗(yàn)收
2.1倉(cāng)管員數(shù)量驗(yàn)收完成后,應(yīng)第一時(shí)間將送貨單交送于IQC進(jìn)行材料檢驗(yàn) 2.2倉(cāng)管員必須對(duì)檢驗(yàn)結(jié)果進(jìn)行跟蹤跟進(jìn),待檢驗(yàn)完成后,IQC在送貨單上簽字并在貨品上貼IQC質(zhì)量確認(rèn)標(biāo)識(shí),確認(rèn)后方可入倉(cāng)
2.3對(duì)檢驗(yàn)不合格的必須跟進(jìn)處理結(jié)果,如須退貨馬上由文員出退貨單,倉(cāng)管員通知采購(gòu)?fù)素浨闆r,并跟進(jìn)退貨時(shí)間至退回
3.入倉(cāng)
3.1檢驗(yàn)合格后安排物料及時(shí)按相應(yīng)位置及物料特性選擇合理的擺放方式擺放整齊
3.2對(duì)入倉(cāng)物料第一時(shí)間做好標(biāo)識(shí)卡做好記錄,標(biāo)識(shí)卡要注明品名、料號(hào)、來(lái)貨時(shí)間及供應(yīng)商和實(shí)際入倉(cāng)數(shù)量。物料標(biāo)識(shí)卡必須置于物料正面最易看到的位置,做到數(shù)據(jù)易讀取易記錄
4.物料的保管
4.1所有物料入倉(cāng)后必須按倉(cāng)位、區(qū)域、包裝方式將物料擺放整齊,掛好物料標(biāo)識(shí)卡
4.2物料發(fā)放后須進(jìn)行整倉(cāng)、歸位整理、減卡 4.3所有物料必須做到安全維護(hù)、和保管
4.4對(duì)于在倉(cāng)庫(kù)存放半年以上的呆滯物料應(yīng)每月及時(shí)統(tǒng)計(jì),上報(bào)處理 4.5倉(cāng)庫(kù)內(nèi)必須保持通風(fēng),做好防火、防盜、防潮 4.6倉(cāng)庫(kù)人員于下班離開(kāi)前應(yīng)確保倉(cāng)庫(kù)的安全 5.發(fā)料
5.1倉(cāng)管員須認(rèn)真核對(duì)物料發(fā)放指令(發(fā)料單)、發(fā)料單是否一致,如有不相符應(yīng)及時(shí)反饋相關(guān)人員確認(rèn)后方可發(fā)料
5.2發(fā)料時(shí)必須有物料員及倉(cāng)管員雙方對(duì)數(shù)量確認(rèn)無(wú)誤,共同在領(lǐng)料單上簽字確認(rèn)
5.3發(fā)料時(shí)必須按先進(jìn)先出的原則發(fā)放物料 【擴(kuò)展閱讀篇】 工作總結(jié)格式一般分為:標(biāo)題、主送機(jī)關(guān)、正文、署名四部分。
(1)標(biāo)題。一般是根據(jù)工作總結(jié)的中心內(nèi)容、目的要求、總結(jié)方向來(lái)定。同一事物因工作總結(jié)的方向——側(cè)重點(diǎn)不同其標(biāo)題也就不同。工作總結(jié)標(biāo)題有單標(biāo)題,也有雙標(biāo)題。字跡要醒目。單標(biāo)題就是只有一個(gè)題目,如《我省干部選任制度改革的一次成功嘗試》。一般說(shuō),工作總結(jié)的標(biāo)題由工作總結(jié)的單位名稱、工作總結(jié)的時(shí)間、工作總結(jié)的內(nèi)容或種類三部分組成。如“××市化工廠1995年度生產(chǎn)工作總結(jié)”“××市××研究所1995年度工作總結(jié)”也可以省略其中一部分,如:“三季度工作總結(jié)”,省略了單位名稱。毛澤東的《關(guān)于打退第二次反共高潮的總結(jié)》,其標(biāo)題不僅省略了總結(jié)的單位名稱,也省略了時(shí)限。雙標(biāo)題就是分正副標(biāo)題。正標(biāo)題往往是揭示主題——即所需工作總結(jié)提煉的東西,副標(biāo)題往往指明工作總結(jié)的內(nèi)容、單位、時(shí)間等。例如:辛勤拼搏結(jié)碩果——××縣氮肥廠一九九五年工作總結(jié)——
(2)前言。即寫(xiě)在前面的話,工作總結(jié)起始的段落。其作用在于用簡(jiǎn)煉的文字概括交代工作總結(jié)的問(wèn)題;或者說(shuō)明所要總結(jié)的問(wèn)題、時(shí)間、地點(diǎn)、背景、事情的大致經(jīng)過(guò);或者將工作總結(jié)的中心內(nèi)容:主要經(jīng)驗(yàn)、成績(jī)與效果等作概括的提示;或者將工作的過(guò)程、基本情況、突出的成績(jī)作簡(jiǎn)潔的介紹。其目的在于讓讀者對(duì)工作總結(jié)的全貌有一個(gè)概括的了解、為閱讀、理解全篇打下基礎(chǔ)。
(3)正文。正文是工作總結(jié)的主體,一篇工作總結(jié)是否抓住了事情的本質(zhì),實(shí)事求是地反映出了成績(jī)與問(wèn)題,科學(xué)地總結(jié)出了經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn),文章是否中心突出,重點(diǎn)明確、闡述透徹、邏輯性強(qiáng)、使人信,全賴于主體部分的寫(xiě)作水平與質(zhì)量。因此,一定要花大力氣把立體部分的材料安排好、寫(xiě)好。正文的基本內(nèi)容是做法和體會(huì)、成績(jī)和缺點(diǎn)、經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。
1)成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)這是工作總結(jié)的目的,是正文的關(guān)鍵部分,這部分材料如何安排很重要,一般寫(xiě)法有二。一是寫(xiě)出做法,成績(jī)之后再寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)。即表述成績(jī)、做法之后從分析成功的原因、主客觀條件中得出經(jīng)驗(yàn)教益。二是寫(xiě)做法、成績(jī)的同時(shí)寫(xiě)出經(jīng)驗(yàn),“寓經(jīng)驗(yàn)于做法之中”。也有在做法,成績(jī)之后用“心得體會(huì)”的方式來(lái)介紹經(jīng)驗(yàn),這實(shí)際是前一種寫(xiě)法。成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)是工作總結(jié)的中心和重點(diǎn),是構(gòu)成工作總結(jié)正文的支柱。所謂成績(jī)是工作實(shí)踐過(guò)程中所得到的物質(zhì)成果和精神成果。所謂經(jīng)驗(yàn)是指在工作中取得的優(yōu)良成績(jī)和成功的原因。在工作總結(jié)中,成績(jī)表現(xiàn)為物質(zhì)成果,一般運(yùn)用一些準(zhǔn)確的數(shù)字表現(xiàn)出來(lái)。精神成果則要用前后對(duì)比的典型事例來(lái)說(shuō)明思想覺(jué)悟的提高和精神境界的高尚,使精神成果在工作總結(jié)中看得見(jiàn)、摸得著,才有感染力和說(shuō)明力。
2)存在的問(wèn)題和教訓(xùn)一般放在成績(jī)與經(jīng)驗(yàn)之后寫(xiě)。存在的問(wèn)題雖不在每一篇工作總結(jié)中都寫(xiě),但思想上一定要有個(gè)正確的認(rèn)識(shí)。每篇工作總結(jié)都要堅(jiān)持辯論法,堅(jiān)持一分為二的兩點(diǎn)論,既看到成績(jī)又看到存在的問(wèn)題,分清主流和枝節(jié)。這樣才能發(fā)揚(yáng)成績(jī)、糾正錯(cuò)誤,虛心謹(jǐn)慎,繼續(xù)前進(jìn)。
寫(xiě)存在的問(wèn)題與教訓(xùn)要中肯、恰當(dāng)、實(shí)事求是。
(4)結(jié)尾一般寫(xiě)今后努力的方向,或者寫(xiě)今后的打算。這部分要精煉、簡(jiǎn)潔。(5)署名和日期。署名寫(xiě)在結(jié)尾的右下方,在署名下邊寫(xiě)上工作總結(jié)的年、月、日,如為突出單位,把單位名稱寫(xiě)在標(biāo)題下邊,則結(jié)尾只落上日期即可。
簡(jiǎn)而言之:
總結(jié),就是把某一時(shí)期已經(jīng)做過(guò)的工作,進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評(píng)價(jià),進(jìn)行一次具體的總分析、總研究;也就是看看取得了哪些成績(jī),存在哪些缺點(diǎn)和不足,有什么經(jīng)驗(yàn)、提高。那么,工作總結(jié)怎么寫(xiě)?個(gè)人工作總結(jié)的格式是怎樣的?詳情請(qǐng)看下文解析。
(一)基本情況
1.總結(jié)必須有情況的概述和敘述,有的比較簡(jiǎn)單,有的比較詳細(xì)。這部分內(nèi)容主要是對(duì)工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進(jìn)行分析。
2.成績(jī)和缺點(diǎn)。這是總結(jié)的中心??偨Y(jié)的目的就是要肯定成績(jī),找出缺點(diǎn)。成績(jī)有哪些,有多大,表現(xiàn)在哪些方面,是怎樣取得的;缺點(diǎn)有多少,表現(xiàn)在哪些方面,是什么性質(zhì)的,怎樣產(chǎn)生的,都應(yīng)講清楚。
3.經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。做過(guò)一件事,總會(huì)有經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。為便于今后的工作,須對(duì)以往工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行分析、研究、概括、集中,并上升到理論的高度來(lái)認(rèn)識(shí)。
今后的打算。根據(jù)今后的工作任務(wù)和要求,吸取前一時(shí)期工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),明確努力方向,提出改進(jìn)措施等。具體可以參考部分工作總結(jié)范文。
(二)寫(xiě)好總結(jié)需要注意的問(wèn)題
1.一定要實(shí)事求是,成績(jī)不夸大,缺點(diǎn)不縮小,更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓(xùn)的基礎(chǔ)。
2.條理要清楚。總結(jié)是寫(xiě)給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。3.要剪裁得體,詳略適宜。材料有本質(zhì)的,有現(xiàn)象的;有重要的,有次要的,寫(xiě)作時(shí)要去蕪存精??偨Y(jié)中的問(wèn)題要有主次、詳略之分,該詳?shù)囊敚撀缘囊?。另外,在結(jié)尾處也可以附上下一步個(gè)人工作計(jì)劃。
我在恒生物業(yè)公司快兩年了.XX年6月到公司任倉(cāng)庫(kù)管理員,截止今天!時(shí)間如梭,轉(zhuǎn)眼間又跨過(guò)一個(gè)年度之坎,回首望,雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。使我在公司找到了自己新的定位方向和生活目標(biāo),同時(shí)也激發(fā)我以新的姿態(tài),去迎接新生活!(一)面對(duì)現(xiàn)實(shí),接受挑戰(zhàn)XX年6月我到恒生物業(yè)公司接任倉(cāng)庫(kù)管理員一職,要面臨工作極大挑戰(zhàn)。由于當(dāng)時(shí)倉(cāng)管員急辭職,中間間斷了一個(gè)月的時(shí)間,那時(shí)恒生物業(yè)公司不僅是賬目混亂,而且有大量的不良庫(kù)存,部分物品還有短缺,我的心一下子就變的沉重起來(lái),怎么辦?如何來(lái)理順這個(gè)爛攤子?我沒(méi)有灰心,決心憑借以往的的管理經(jīng)驗(yàn)來(lái)盡快理順這個(gè)爛攤子,首先整理帳目,其次對(duì)所有物品進(jìn)行大盤(pán)點(diǎn),對(duì)所有貨物進(jìn)行分類有序擺放,通過(guò)這些努力后,整個(gè)恒生物業(yè)公司倉(cāng)庫(kù)進(jìn)入良性循環(huán)。(二)理清頭緒,細(xì)化管理每日庫(kù)存報(bào)表都由我一人負(fù)責(zé)!所以在公司一直都很忙碌。我決定從以下幾個(gè)方面進(jìn)行管理:從新設(shè)計(jì)制定恒生物業(yè)公司管理規(guī)范,嚴(yán)把出庫(kù)、入庫(kù)和在庫(kù)三個(gè)方面管理,參考《倉(cāng)儲(chǔ)管理人員工作級(jí)效考核表》進(jìn)行量化管理,每天抽盤(pán),每周小盤(pán)點(diǎn),每月配合財(cái)務(wù)大盤(pán)點(diǎn),作到賬目清晰,賬實(shí)相符。經(jīng)手貨款無(wú)一差錯(cuò),體現(xiàn)了一名財(cái)務(wù)人員的嚴(yán)謹(jǐn)和細(xì)致,近段時(shí)間來(lái),賬實(shí)相符基本達(dá)到100%,實(shí)現(xiàn)無(wú)庫(kù)損!與公司同事緊密配合,做到庫(kù)存的結(jié)構(gòu)合理。緊盯各物品流動(dòng),認(rèn)認(rèn)真真做好每月的月報(bào)表.每月準(zhǔn)時(shí)向財(cái)務(wù)部發(fā)庫(kù)存月報(bào)表。并結(jié)合自身崗位,先后做出《進(jìn)銷存明細(xì)帳》,固定資產(chǎn)表格,物品物資表格,物資申購(gòu)匯總表格等,有力的配合了財(cái)務(wù)!對(duì)http://004km.cn/fanwen在庫(kù)物品進(jìn)行分類管理,對(duì)工程類辦公類清潔類固定資產(chǎn)類等主要品項(xiàng)實(shí)施重點(diǎn)管理,在做申購(gòu)匯總表時(shí)減小在庫(kù)物品的再申購(gòu),努力降低其庫(kù)存量,對(duì)小品項(xiàng)等實(shí)行簡(jiǎn)單控制,改方案實(shí)施做到了重點(diǎn)與一般的結(jié)合,降低了庫(kù)存,加速了庫(kù)存周轉(zhuǎn)率。(三)進(jìn)行信息化隨著公司業(yè)務(wù)的連年增長(zhǎng),工程部需求物資夠大,日發(fā)貨收貨量也進(jìn)一步擴(kuò)大,在恒生物業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)的重視下,實(shí)現(xiàn)了對(duì)倉(cāng)庫(kù)的實(shí)時(shí)管理。我每天只要把出入庫(kù)情況及庫(kù)存報(bào)表輸入電腦,可以準(zhǔn)時(shí)看到庫(kù)存明細(xì)!該舉措大大方便公司領(lǐng)導(dǎo)和員工的查詢,加強(qiáng)與各部門(mén)之間的信息交流,整個(gè)XX年不良庫(kù)存下降基本至零!(四)堅(jiān)持學(xué)習(xí),與公司共成長(zhǎng)在倉(cāng)庫(kù)的這段期間我更加明白了公司領(lǐng)導(dǎo)給我講的倉(cāng)庫(kù)管理的計(jì)劃和控制,最讓我難忘的是黃總、盧總親自到倉(cāng)庫(kù)指導(dǎo)工作,提醒我保持學(xué)習(xí),說(shuō)公司在快速發(fā)展的同時(shí),個(gè)人會(huì)有更大的舞臺(tái),與公司一起共成長(zhǎng)!工作之余,我學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)、營(yíng)銷、管理、電腦等知識(shí),在工作中充實(shí)和完善自己!回首過(guò)去兩年來(lái)的工作管理經(jīng)歷,我成熟許多,也成長(zhǎng)許多,一直致力利于倉(cāng)庫(kù)管理的合理化,整合進(jìn)銷存.也深知一個(gè)團(tuán)隊(duì)的重要性,只有與工程,財(cái)務(wù)等緊密配合才能更好的發(fā)揮倉(cāng)庫(kù)管理員的職能!我在公司各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心下,愉快的度過(guò)了兩年難忘的時(shí)光!
倉(cāng)庫(kù)管理是一項(xiàng)很簡(jiǎn)單的工作,但卻需要一定的方法、技術(shù),否則就顯得零亂、繁瑣,且會(huì)出現(xiàn)賬實(shí)不符等管理漏洞,做好倉(cāng)庫(kù)物資管理,需要做好如下幾點(diǎn): 首先,公司應(yīng)該制訂有嚴(yán)謹(jǐn)、縝密的物資出入庫(kù)管理流程,對(duì)倉(cāng)庫(kù)貨品進(jìn)行嚴(yán)格的入庫(kù)、出庫(kù)把關(guān),做好內(nèi)控,這是確保倉(cāng)庫(kù)物資賬實(shí)相符的根本;
其次,建議對(duì)倉(cāng)庫(kù)貨品進(jìn)行必要的歸類分庫(kù)位管理,同時(shí)可以根據(jù)貨品性質(zhì),使用卡片式管理,以便隨時(shí)核對(duì)賬實(shí);
此外,還要建立倉(cāng)庫(kù)物資報(bào)表管理機(jī)制,繁多的倉(cāng)庫(kù)物資入庫(kù)、出庫(kù)及結(jié)庫(kù)進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理,可輔助進(jìn)行警戒線管理,以此可隨時(shí)對(duì)倉(cāng)庫(kù)貨品進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)檢查,確保賬實(shí)相符,隨時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題; 最后,如果安裝有財(cái)務(wù)管理軟件,可充分利用軟件中所包含的倉(cāng)庫(kù)管理功能,提高物資出入庫(kù)效率的同時(shí),可以拿出更多地時(shí)間對(duì)倉(cāng)庫(kù)實(shí)物進(jìn)行管理,倉(cāng)庫(kù)管理的根本目的就是庫(kù)存物資(貨品)的安全!
第二篇:倉(cāng)庫(kù)管理員工作職責(zé)
倉(cāng)
庫(kù)
管
理
規(guī)
章
制
度
一、目的
通過(guò)制定倉(cāng)庫(kù)管理規(guī)定及獎(jiǎng)懲制度,指導(dǎo)和規(guī)范倉(cāng)庫(kù)人員日常作業(yè)行為,通過(guò)獎(jiǎng)懲的措施起到激勵(lì)和考核人員的作用特制定本制度
二、倉(cāng)庫(kù)管理員職責(zé)
1.倉(cāng)庫(kù)管理員負(fù)責(zé)物料的收料、報(bào)檢、入庫(kù)、發(fā)料、退料、儲(chǔ)存、防護(hù)工作;
2.倉(cāng)庫(kù)管理員負(fù)責(zé)物料裝卸、搬運(yùn)、包裝等工作; 品檢員對(duì)物料的檢驗(yàn)和不良品處置方式的確定;
3.物料入庫(kù)后,需按不同規(guī)格型號(hào)、數(shù)量、以及電鍍要求分類分區(qū)碼放置。做到“二齊、三清、四定位”。
a)二齊:物資擺放整齊、庫(kù)容干凈整齊。b)三清:材料清、數(shù)量清、規(guī)格標(biāo)識(shí)清。c)四定位:按區(qū)、按排、按架、按位定位。
三、來(lái)料驗(yàn)收:
1.倉(cāng)管員收到來(lái)料通知后,與同跟車(chē)人員將來(lái)料貨物裝卸到倉(cāng)庫(kù)后收料人員對(duì)物料進(jìn)行產(chǎn)品規(guī)格、數(shù)量分類后方可通知來(lái)料品檢員對(duì)素材物料進(jìn)行檢驗(yàn)。
2.倉(cāng)管員必須根據(jù)跟單文員提供的工令單的要求清點(diǎn)貨物數(shù)量、規(guī)格型號(hào)以及電鍍要求進(jìn)行分類,在分類的素材物料上張貼工令單。
3.對(duì)于有貨無(wú)單或有單無(wú)貨的情況必須及時(shí)與跟單文員溝通確認(rèn)。
四、出貨
1.倉(cāng)管員每天必須將生產(chǎn)成品的規(guī)格型號(hào)、數(shù)量、以及電鍍要求填寫(xiě)入庫(kù)工令單
2.倉(cāng)管員根據(jù)已開(kāi)好工令單的規(guī)格型號(hào)、數(shù)量、以及電鍍要求出貨。
3.跟單文員根據(jù)已開(kāi)好工令單的規(guī)格型號(hào)、數(shù)量、以及電鍍要求開(kāi)具送貨單并核對(duì)實(shí)務(wù)是否一致,如出現(xiàn)規(guī)格型號(hào)、數(shù)量等不一致的,必須協(xié)同倉(cāng)管員查明原因確認(rèn)方可出貨。
六、物料裝卸
1.倉(cāng)管員協(xié)同跟車(chē)員裝卸所有來(lái)料及出貨物料,2.倉(cāng)管員在協(xié)同跟車(chē)員裝卸貨物時(shí)必須做到輕拿輕放,嚴(yán)禁亂丟亂擺。3.貨物擺放要整齊,方便檢查裝卸。
4.貨物擺放嚴(yán)禁超出托板板面,不得無(wú)故將貨物擺放在地面上。
七、跟車(chē)員職責(zé)
1.跟車(chē)員要保持良好的職業(yè)道德,熱情的服務(wù)態(tài)度,自覺(jué)遵守好公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從公司領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)配安排。
2.根據(jù)送貨單的客戶名交貨到各客戶指定的收貨區(qū),3.貨物裝卸時(shí)輕拿輕放,嚴(yán)禁亂丟亂擺。
4核對(duì)送貨單規(guī)格型號(hào)、數(shù)量等無(wú)誤后并交與客戶收貨員簽名蓋章。
5.車(chē)輛進(jìn)入廠區(qū)時(shí)跟車(chē)員必須協(xié)議司機(jī)在行駛當(dāng)中或倒車(chē)時(shí)確保車(chē)輛安全事故。
八、獎(jiǎng)懲制度
1.獎(jiǎng)懲制度堅(jiān)持獎(jiǎng)少罰多的原則。2.倉(cāng)管員每天必須清點(diǎn)好已檢驗(yàn)合格的實(shí)物數(shù)量并填寫(xiě)好入庫(kù)工令單,如清點(diǎn)實(shí)物與入庫(kù)工令單不相符合,造成出貨后更該單或多出貨物少出貨物物料的情況,經(jīng)核實(shí)按公司獎(jiǎng)懲制度處罰。
3.物料周轉(zhuǎn)時(shí)必須保證物料的穩(wěn)定性,如周轉(zhuǎn)時(shí)貨物倒塌造成物料損傷,將追究當(dāng)事人的責(zé)任,并給與相應(yīng)處罰。
4.物料裝卸時(shí),嚴(yán)禁亂丟亂擺,必須輕拿輕放,如裝卸時(shí)發(fā)現(xiàn)有亂丟現(xiàn)象,并給與相應(yīng)處罰
以上獎(jiǎng)懲制度以月為單位,如每發(fā)生或投訴一次,經(jīng)核實(shí)確認(rèn)給當(dāng)事人相應(yīng)處罰,負(fù)責(zé)人記警告一次。如每月按規(guī)章制度執(zhí)行未發(fā)生異常情況或投訴的,按公司規(guī)章制度給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。
九、本規(guī)章制度由行政部制定修改,部門(mén)責(zé)任人負(fù)責(zé)實(shí)施、解釋。
十、本規(guī)定自發(fā)發(fā)布日期開(kāi)始實(shí)施。
深圳市多鑫實(shí)業(yè)有限公司
行政部
2012-8-23
第三篇:倉(cāng)庫(kù)管理員工作職責(zé)
備件主管工作職責(zé):
1.2.3.4.負(fù)責(zé)公司備件的進(jìn)出管理 負(fù)責(zé)與山東各二級(jí)網(wǎng)點(diǎn)的備件往來(lái) 負(fù)責(zé)與東風(fēng)公司備件的往來(lái)賬目 負(fù)責(zé)公司備件庫(kù)的日常管理里工作
索賠員工作職責(zé):
1.熟悉索賠業(yè)務(wù)的具體工作流程。
2.負(fù)責(zé)協(xié)助業(yè)務(wù)接待,認(rèn)真檢查索賠車(chē)輛,做好車(chē)輛索賠的鑒定,保證索賠的準(zhǔn)確性。負(fù)責(zé)按規(guī)范流程輸索賠申請(qǐng)及相應(yīng)索賠事務(wù)。
3.負(fù)責(zé)客觀真實(shí)的開(kāi)展索賠工作,不得弄虛作假,并及時(shí)向管理層匯報(bào)工作狀況。主動(dòng)收集、反饋有關(guān)車(chē)輛維修質(zhì)量、技術(shù)等相關(guān)信息給相關(guān)部門(mén)。
4.積極向客戶宣導(dǎo)授權(quán)公司的索賠條例。
質(zhì)量檢驗(yàn)員工作職責(zé):
1、必須對(duì)本廠技術(shù)質(zhì)量負(fù)責(zé),嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān),對(duì)每道工序嚴(yán)格檢查,并作好記錄,防止返修產(chǎn)生。
2、負(fù)責(zé)判斷修理質(zhì)量是否合格,提出明確結(jié)論,并對(duì)結(jié)論負(fù)責(zé)。
3.負(fù)責(zé)質(zhì)量分析,處理質(zhì)量糾紛要準(zhǔn)確,是非明確,態(tài)度明確。
4.負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)好質(zhì)量檢驗(yàn)的一次合格率、返修率、返工損失金額等,作為班組的獎(jiǎng)懲依據(jù)。
5.負(fù)責(zé)解答用戶咨詢技術(shù)。
6.協(xié)助業(yè)務(wù)室進(jìn)行維修車(chē)輛入廠檢驗(yàn)和技術(shù)鑒定。
維修技師工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)對(duì)新員工技術(shù)的傳幫帶
2.對(duì)維修、服務(wù)車(chē)輛的維修質(zhì)量負(fù)責(zé)
3.負(fù)責(zé)對(duì)維修客戶進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)的解釋與答疑
第四篇:倉(cāng)庫(kù)管理員工作職責(zé)
倉(cāng)庫(kù)管理員工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常管理工作,并根據(jù)市場(chǎng)所需,合理安排貨品配發(fā)并協(xié)調(diào)各部門(mén)對(duì)相關(guān)物料、信息的需求,保證配貨及時(shí)準(zhǔn)確;保證貨品物料進(jìn)、出、存帳物相符;保證相關(guān)部門(mén)對(duì)貨品進(jìn)行進(jìn)、出、存統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的要求。
2.負(fù)責(zé)貨品物料的倉(cāng)儲(chǔ)合理、安全,做好防火、防潮、防塵、防盜等安全
保障與保養(yǎng)工作。
3.及時(shí)發(fā)現(xiàn)、反饋出入貨品、物料出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題,并提出解決建議。查
驗(yàn)入庫(kù)貨品,保證貨品的質(zhì)量、數(shù)量、規(guī)格、顏色、重量等符合公司要求,對(duì)不符合公司要求的貨品有權(quán)要求送貨方進(jìn)行修訂或拒絕入庫(kù)。
4.物料進(jìn)庫(kù)時(shí),必須憑送貨單清點(diǎn)后辦理入庫(kù)手續(xù);物料出庫(kù)時(shí),嚴(yán)格按
照生產(chǎn)部所開(kāi)具的面、輔料發(fā)放明細(xì)表準(zhǔn)確、迅速按單發(fā)料;成品出庫(kù)時(shí),嚴(yán)格按照配貨要求配貨打包,注明配貨明細(xì)、地址、電話等項(xiàng),字跡工整、清晰。對(duì)出入庫(kù)面、輔料、成品及時(shí)開(kāi)具出入庫(kù)明細(xì)單。
5.每天上班第一件事就是把昨天的出入庫(kù)單交辦公室,協(xié)助財(cái)務(wù)做好對(duì)賬
工作。
6.貨品擺放整齊、有序,分區(qū)明確無(wú)混雜,入庫(kù)貨品進(jìn)行歸類整理及時(shí)。
熟悉貨品、熟知貨品擺放位置,可迅速進(jìn)行配貨操作。
7.做好各類物料和產(chǎn)品的日常核查工作,對(duì)各類庫(kù)存物資定期進(jìn)行檢查盤(pán)
點(diǎn),并做到帳、物相符,虛心接受公司的監(jiān)督核查工作。
8.保持庫(kù)房空間分區(qū)合理,通道順暢,做好區(qū)域內(nèi)的清潔衛(wèi)生。
9.倉(cāng)庫(kù)嚴(yán)禁煙火,每天下班前應(yīng)檢查門(mén)、窗是否關(guān)嚴(yán)、鎖好。
北京絲瑞特服裝公司
第五篇:倉(cāng)庫(kù)管理員工作職責(zé)
編
號(hào):HK-JD005 職
位:倉(cāng) 管 員
職
級(jí): 隸
屬:客房部主任
工作范圍:房務(wù)倉(cāng) 具體職責(zé): 1.貨倉(cāng)中存放本部物品,不得存放職員私人物品或其它部門(mén)物品。
2.不能讓閑雜人員進(jìn)入貨倉(cāng);倉(cāng)庫(kù)鎖匙由本部經(jīng)理和倉(cāng)管員各持一把,不能將鎖匙轉(zhuǎn)交他人。3.倉(cāng)管員每天必須檢查貨倉(cāng)的安全,做好防火防盜工作,要確保貨倉(cāng)物品不受潮、防霉、防鼠等工作。
4.做好貨倉(cāng)清潔工作,如發(fā)現(xiàn)物品變質(zhì)等情況應(yīng)立即報(bào)告。5.貨倉(cāng)的物品必須分好類,不得亂堆亂放。
6.每次入倉(cāng)的貨物一定要清楚地作好記錄,如物品的名稱、數(shù)量、領(lǐng)貨人名稱等,并于月底做一份庫(kù)存。每月要做好盤(pán)點(diǎn)工作,與財(cái)務(wù)部配合做好每月月底《房務(wù)部月消耗總計(jì)表》,作為每月向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)和提供預(yù)算的依據(jù)。
7.做好每日大倉(cāng)領(lǐng)貨工作及本部的小部領(lǐng)貨工作。
8.每日做好客人消耗之酒水記錄,并同收銀核對(duì),按領(lǐng)發(fā)程序給樓層發(fā)放所需酒水。(注意酒水的使用日期)。
9.每次領(lǐng)貨必須由部門(mén)經(jīng)理簽名方可生效。10.倉(cāng)管員隨時(shí)服從本部管理員的工作安排。
11.倉(cāng)管員每月底,將該月每天樓層領(lǐng)出的物品單據(jù)給管家部主任做好每月《樓層易耗品分析表》; 12.每次到總倉(cāng)領(lǐng)貨時(shí),必須控制好各類物品的質(zhì)量及牌子、包裝等工作。