第一篇：永義鄉(xiāng)政法委社會(huì)管理創(chuàng)新工作總結(jié)

永義鄉(xiāng)政法委社會(huì)管理創(chuàng)新工作總結(jié)

根據(jù)省地社會(huì)管理創(chuàng)新和全縣有關(guān)政法工作會(huì)議精神，為深入推進(jìn)“三項(xiàng)重點(diǎn)工作”，全面加強(qiáng)社會(huì)建設(shè)，不斷創(chuàng)新社會(huì)管理，著力解決影響社會(huì)和諧穩(wěn)定的源頭性、根本性、基礎(chǔ)性問(wèn)題，為我鄉(xiāng)社會(huì)和諧穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)較快發(fā)展?fàn)I造良好的社會(huì)環(huán)境?，F(xiàn)將關(guān)于開(kāi)展加強(qiáng)社會(huì)管理創(chuàng)新工作總結(jié)如下:

一、統(tǒng)一思想，認(rèn)清形勢(shì)，充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)社會(huì)管理創(chuàng)新的重要意義。

加強(qiáng)社會(huì)管理創(chuàng)新，是全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)在要求、是維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定的根本途徑、是回應(yīng)和滿足人民群眾新期待的重要舉措、是提升社會(huì)管理效能和水平的必然選擇。我鄉(xiāng)政法綜治部門通過(guò)學(xué)習(xí),迅速把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央、省地、縣以及鄉(xiāng)黨委、政府的決策部署上來(lái)。深刻認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)社會(huì)管理創(chuàng)新，是中央在深刻把握我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的階段性特征，認(rèn)真總結(jié)政法綜治工作和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上做出的重要決策，是解決當(dāng)前影響社會(huì)和諧穩(wěn)定的源頭性、根本性、基礎(chǔ)性問(wèn)題，更好地維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的重要舉措。

二、積極探索，建立健全加強(qiáng)社會(huì)管理新機(jī)制。

我鄉(xiāng)政法綜治部門通過(guò)學(xué)習(xí)能充分發(fā)揮首創(chuàng)精神，善于創(chuàng)造和總結(jié)社會(huì)管理經(jīng)驗(yàn)，并上升為制度規(guī)范，形成長(zhǎng)效機(jī)制，并在以下八方面加強(qiáng)社會(huì)管理創(chuàng)新難點(diǎn)上取得有效突破：一是著力推進(jìn)以保障和改善民生為重點(diǎn)的社會(huì)建設(shè)；二是著力推進(jìn)社會(huì)矛盾糾紛排查調(diào)處工作機(jī)制創(chuàng)新；三是著力推進(jìn)重點(diǎn)人群服務(wù)管理工作創(chuàng)新；四是著力推進(jìn)社會(huì)組織服務(wù)管理創(chuàng)新；五是著力推進(jìn)虛擬社會(huì)管理工作創(chuàng)新；六是著力推進(jìn)社會(huì)治安重點(diǎn)地區(qū)綜合治理工作創(chuàng)新；七是著力推進(jìn)社會(huì)治安防控工作創(chuàng)新；八是著力推進(jìn)社會(huì)公共安全工作管理創(chuàng)新。通過(guò)開(kāi)展上述八方面工作創(chuàng)新，使我鄉(xiāng)在加強(qiáng)社會(huì)管理創(chuàng)新方面取得新突破，確保沒(méi)有發(fā)生重大群體事件，沒(méi)有發(fā)生重大安全事故；各類案件下降，信訪下降，群眾滿意度上升，確保我鄉(xiāng)社會(huì)既充滿活力又和諧穩(wěn)定。

三、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，為社會(huì)管理創(chuàng)新提供有力保障。

加強(qiáng)社會(huì)管理創(chuàng)新是一項(xiàng)綜合性的系統(tǒng)工程，必須在黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，廣泛調(diào)動(dòng)所有社會(huì)力量的積極性和創(chuàng)造性，才能保證社會(huì)管理創(chuàng)新發(fā)展。我鄉(xiāng)政法綜治部門做到了：

一是堅(jiān)持一把手負(fù)總責(zé)、親自抓。推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新，是各村、各部門的共同責(zé)任。我鄉(xiāng)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)將加強(qiáng)社會(huì)

管理創(chuàng)新納入到鄉(xiāng)黨委、政府的目標(biāo)管理和領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部抓綜治、維穩(wěn)工作的政績(jī)考評(píng)。切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，建立健黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會(huì)協(xié)同、公眾參與的社會(huì)管理格局，在加強(qiáng)社會(huì)建設(shè)上下功夫，在創(chuàng)新社會(huì)管理上做文章，不斷增強(qiáng)加強(qiáng)社會(huì)管理創(chuàng)新的能力。各村、各有關(guān)部門充分發(fā)揮行政管理、行業(yè)管理職能作用和工作優(yōu)勢(shì)，堅(jiān)持齊抓共管，依靠群眾，把任務(wù)分解到部門、落實(shí)到崗位、量化到個(gè)人，既整合了社會(huì)各個(gè)方面、各個(gè)行業(yè)的力量資源，形成工作合力和齊抓共管工作格局；又突出了有關(guān)行政主管部門的主體性作用，確保工作有條不紊地開(kāi)展。

二是將加強(qiáng)社會(huì)管理創(chuàng)新納入“十二五”發(fā)展規(guī)劃。加強(qiáng)社會(huì)管理創(chuàng)新是一項(xiàng)綜合性的系統(tǒng)工程，必須將其納入經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展總體規(guī)劃，納入我鄉(xiāng)的整體決策部署。并明確要求各村、各有關(guān)單位抓住“十二五”發(fā)展規(guī)劃的契機(jī)，積極謀劃，認(rèn)真擬定加強(qiáng)社會(huì)管理創(chuàng)新體制工作方案，并將具體的思路、目標(biāo)任務(wù)和工作重點(diǎn)納入到“十二五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展規(guī)劃，積極爭(zhēng)取上級(jí)的支持，做到了早立項(xiàng)、早建設(shè)、早見(jiàn)效。將規(guī)劃中的社會(huì)建設(shè)和社會(huì)管理項(xiàng)目分解落實(shí)到單位和責(zé)任人，建立嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲制度，確保任務(wù)完成、目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。

三是抓好加強(qiáng)社會(huì)管理創(chuàng)新綜合試點(diǎn)。大力推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新試點(diǎn)工作，以點(diǎn)帶面，推動(dòng)各村、各部門開(kāi)發(fā)我鄉(xiāng)社會(huì)管理創(chuàng)新工作的深入開(kāi)展。各村、街道和各部門在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，及時(shí)制定了本地加強(qiáng)社會(huì)管理創(chuàng)新的工作方案，選擇確定幾個(gè)不同類型、社會(huì)管理基礎(chǔ)比較好的村及有關(guān)單位進(jìn)行綜合試點(diǎn)，探索適應(yīng)不同地區(qū)社會(huì)管理創(chuàng)新的經(jīng)驗(yàn)，積極探索加強(qiáng)社會(huì)管理創(chuàng)新的模式，形成經(jīng)驗(yàn)，確保取得實(shí)效。

四是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、制定實(shí)施方案。為大力推進(jìn)我鄉(xiāng)社會(huì)管理創(chuàng)新，制定了《永義鄉(xiāng)關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)管理創(chuàng)新的實(shí)施方案》，成立了永義鄉(xiāng)加強(qiáng)社會(huì)管理創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)由黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，副組長(zhǎng)由黨委、政府分管領(lǐng)導(dǎo)，成員由鄉(xiāng)綜治委成員單位主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在綜治委，主任由鄉(xiāng)黨委委員、政法委書記兼任。各村、街道和各有關(guān)部門也要相應(yīng)成立組織機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)組織推進(jìn)本村和本部門的社會(huì)管理創(chuàng)新工作。

五是明確責(zé)任分工、細(xì)化工作任務(wù)。各村、街道和有關(guān)部門（單位）切實(shí)按照《實(shí)施方案》的要求，結(jié)合本單位和本部門實(shí)際，研究制定具體的實(shí)施方案，進(jìn)一步明確了工作責(zé)任，量化工作任務(wù)，重視過(guò)程方式，追求工作質(zhì)量。建立了《實(shí)施方案》的檢查、考核機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)工作目標(biāo)、實(shí)施

項(xiàng)目等落實(shí)情況的督促檢查，確保了《實(shí)施方案》中各項(xiàng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

六是廣泛宣傳，動(dòng)員廣大人民群眾積極參與。鄉(xiāng)政法綜治部門充分發(fā)揮政法綜治宣傳主陣地的平臺(tái)作用，不斷加強(qiáng)對(duì)開(kāi)展政法綜治的新聞宣傳和輿論引導(dǎo)，為全面推進(jìn)我鄉(xiāng)社會(huì)治安綜合治理創(chuàng)造良好的輿論氛圍和法治環(huán)境。同時(shí)，采取喜聞樂(lè)見(jiàn)的形式，推動(dòng)社會(huì)管理深入人心，贏得廣大群眾的支持和參與。

永義鄉(xiāng)政法委 2011年11月20日

第二篇：xx鄉(xiāng)加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理工作總結(jié)

xx鄉(xiāng)加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理工作總結(jié) 為深入推進(jìn)加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理，切實(shí)做好新形勢(shì)下的群眾工作，xx鄉(xiāng)黨委、政府始終堅(jiān)持科學(xué)謀劃，腳踏實(shí)地，積極作為，全力打拼，不斷推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新工作向前邁進(jìn)。以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，勇于探索，激發(fā)潛能，努力做好加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理工作，為助推xx經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)穩(wěn)定做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)，取得了一定的成績(jī)?，F(xiàn)總結(jié)如下：

一、圍繞社會(huì)管理創(chuàng)新工作，精心安排部署

為切實(shí)將社會(huì)管理創(chuàng)新工作貫徹落實(shí)到位，鄉(xiāng)黨委、政府多次召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議研究部署，把深入推進(jìn)“社會(huì)管理創(chuàng)新”工作放在改革發(fā)展穩(wěn)定的大局中來(lái)研究、來(lái)謀劃、來(lái)推進(jìn)、來(lái)落實(shí)。及時(shí)組織全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)相關(guān)文件及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重要講話精神，成立了社會(huì)管理創(chuàng)新工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室。同時(shí)研究提出了《xx鄉(xiāng)關(guān)于深入推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新工作實(shí)施方案》、《xx鄉(xiāng)刑釋解教人員安置幫教工作實(shí)施方案》、《xx鄉(xiāng)社區(qū)矯正工作實(shí)施方案》等一系列的文件，推動(dòng)了“社會(huì)管理創(chuàng)新”工作扎實(shí)、有效、有序地開(kāi)展。

二、圍繞“五個(gè)著力”，扎實(shí)推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新工作 一是著力“統(tǒng)一”的思想基礎(chǔ)。思想是行動(dòng)的指南，統(tǒng)一思想是前提。鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真按照縣委、縣政府的安排部署，全面領(lǐng)會(huì)和把握社會(huì)管理創(chuàng)新工作的要義，1

把班子成員的思想統(tǒng)一到社會(huì)管理創(chuàng)新工作上來(lái)。召開(kāi)全體鄉(xiāng)村干部職工社會(huì)管理創(chuàng)新工作會(huì)議，把全鄉(xiāng)干部職工的行動(dòng)統(tǒng)一到社會(huì)管理創(chuàng)新工作上來(lái)，把握創(chuàng)新領(lǐng)域，聚焦工作重點(diǎn)。

二是著力“快捷”的工作節(jié)奏。社會(huì)管理創(chuàng)新工作是一龐大的系統(tǒng)工程，任務(wù)艱巨，必須科學(xué)謀劃，結(jié)合實(shí)際，起步要早，措施要實(shí)，行動(dòng)要快，這樣才能達(dá)到推進(jìn)工作的效果。

三是著力“整合”的合力優(yōu)勢(shì)。社會(huì)管理創(chuàng)新涉及面廣，牽動(dòng)的單位多，必須整合資源，創(chuàng)新工作機(jī)制。從內(nèi)部管理體制為切入點(diǎn)，成立專門機(jī)構(gòu)、明確專人負(fù)責(zé)的基礎(chǔ)上，整合調(diào)配人、財(cái)、物等各類資源，有利于工作的統(tǒng)一安排和統(tǒng)一保障，形成強(qiáng)大合力，便于工作推進(jìn)。

四是著力“一線”的工作方法。社會(huì)管理創(chuàng)新必須根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)和實(shí)際，深入一線不斷在重點(diǎn)難點(diǎn)上求突破、創(chuàng)新路、出經(jīng)驗(yàn)。

五是著力“考核”的工作舉措。社會(huì)管理創(chuàng)新工作，項(xiàng)目、人員、措施等全面到位，必須加大推進(jìn)考核的力度。

三、推進(jìn)社會(huì)矛盾化解，維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定

針對(duì)新時(shí)期社會(huì)矛盾糾紛的新情況新問(wèn)題，認(rèn)真做好信訪穩(wěn)定工作，完善四項(xiàng)機(jī)制，堅(jiān)持四項(xiàng)措施，推進(jìn)矛盾及時(shí)化解。一是深化社會(huì)矛盾排查機(jī)制，堅(jiān)持建立鄉(xiāng)、村兩級(jí)排查網(wǎng)絡(luò)。鄉(xiāng)級(jí)每半月排查一次，村級(jí)每周排查一次，特殊敏感時(shí)期隨時(shí)排查，全面掌握各類不安定因素和信訪問(wèn)題。二是深化大調(diào)解機(jī)制，堅(jiān)

持人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解為一體的工作格局。加強(qiáng)鄉(xiāng)調(diào)處中心和村人民調(diào)解委員會(huì)建設(shè)，確保各村有一名專職調(diào)解員，健全排查預(yù)警、領(lǐng)導(dǎo)接待、協(xié)調(diào)會(huì)辦、督查回訪等規(guī)章制度。三是深化穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制，堅(jiān)持科學(xué)決策、民主決策、依法決策。把風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估作為重大決策、重大事項(xiàng)的前置條件和必經(jīng)程序。凡涉及重大決策，都要廣泛征求群眾意見(jiàn)，了解群眾的真實(shí)想法和意愿，凡涉及群眾切身利益的決策或政策調(diào)整，充分考慮群眾的承受能力。四是深化信訪接待機(jī)制，堅(jiān)持抓好“接訪、包案、落實(shí)”三大環(huán)節(jié)。實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部接訪、包案，黨員干部下訪，綜治干部走訪，及時(shí)解決群眾合理訴求，避免矛盾激化。

四、加強(qiáng)刑釋解教人員管理，有效推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新 制定了《xx鄉(xiāng)刑釋解教人員安置幫教工作要點(diǎn)》，加強(qiáng)對(duì)刑釋解教人員的銜接管控。對(duì)重點(diǎn)的刑釋解教人員采取相應(yīng)的措施予以管控，有效防止了脫管漏管現(xiàn)象發(fā)生，基本做到了不流于形式、不留死角、不漏管、不失控。根據(jù)縣綜治委刑釋解教人員安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的統(tǒng)一部署，啟用了刑釋解教人員安置幫教工作管理軟件，對(duì)刑滿釋放、解除勞教的人員基本信息進(jìn)行核查，錄入了管理軟件，實(shí)現(xiàn)了刑釋解教人員安置幫教工作信息管理系統(tǒng)運(yùn)行日?；Ｂ鋵?shí)安置政策，加強(qiáng)日常管理，幫助他們更好地融入社會(huì)，特別是對(duì)去向不明、人戶分離人員進(jìn)行了重點(diǎn)排查，摸清了底數(shù)，有針對(duì)性地改進(jìn)和強(qiáng)化幫教措施。組織開(kāi)展了“刑釋解教人員大走訪”活動(dòng)，防止和減少了重新犯罪的發(fā)生。

五、創(chuàng)新手段，推動(dòng)社區(qū)矯正工作開(kāi)展

始終堅(jiān)持依法、循規(guī)、制度化管理，建立健全了一系列社區(qū)矯正工作制度，根據(jù)“依法規(guī)范、積極穩(wěn)妥”的原則，努力創(chuàng)新手段，推動(dòng)社區(qū)矯正工作開(kāi)展。一是創(chuàng)新組織管理形式。設(shè)立xx鄉(xiāng)社區(qū)矯正工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由鄉(xiāng)黨委書記任組長(zhǎng)，人大主席、鄉(xiāng)長(zhǎng)、政法委書記任副組長(zhǎng)，相關(guān)職能單位負(fù)責(zé)人為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室在鄉(xiāng)司法所，由政法委書記兼任辦公室主任，司法助理員兼辦公室副主任，負(fù)責(zé)處理辦公室日常工作事務(wù)。二是創(chuàng)新銜接管理方法。制定了《xx鄉(xiāng)社區(qū)矯正工作實(shí)施方案》，明確了社區(qū)矯正的指導(dǎo)思想、工作原則、矯正適用對(duì)象、主要任務(wù)、職責(zé)分工、工作銜接、工作制度等，做到工作環(huán)環(huán)相扣，逐項(xiàng)落實(shí)。

六、推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新貫穿于創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)始終，最大限度地提升法律保障的社會(huì)知曉率

自推進(jìn)加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理創(chuàng)新工作以來(lái)，我鄉(xiāng)始終把隊(duì)伍建設(shè)當(dāng)作工作的頭等大事抓，結(jié)合“三個(gè)建設(shè)年、四幫四促、萬(wàn)名干部下基層”等活動(dòng)的開(kāi)展，堅(jiān)持以制度管人，以學(xué)習(xí)強(qiáng)警，以活動(dòng)促作風(fēng)轉(zhuǎn)變，提高了干警素質(zhì)，增強(qiáng)了隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是強(qiáng)化制度管隊(duì)伍。把隊(duì)伍管理納入規(guī)范化、制度化的軌道，進(jìn)一步完善了《xx鄉(xiāng)干部管理辦法》和《村干部目標(biāo)管理考評(píng)細(xì)則》，克服了管理上的“空位”；二是強(qiáng)化學(xué)習(xí)管隊(duì)伍。采取集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合、理論學(xué)習(xí)與個(gè)人實(shí)踐相結(jié)合等方式，強(qiáng)化隊(duì)伍業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高隊(duì)伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)。堅(jiān)持政治學(xué)習(xí)常抓不懈，把思想教育與職業(yè)道德教育相結(jié)合，把理論學(xué)習(xí)與以案釋法相結(jié)合，不斷提升干部隊(duì)伍的職業(yè)道德素質(zhì)；三是強(qiáng)化監(jiān)督管隊(duì)伍。聘請(qǐng)鄉(xiāng)人大代表和群眾代表作為行風(fēng)監(jiān)督員，自覺(jué)接受法律監(jiān)督和民主監(jiān)督；設(shè)立投訴電話和信箱，建立舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度，接受社會(huì)監(jiān)督。四是在政法機(jī)關(guān)認(rèn)真開(kāi)展集中教育整頓活動(dòng)，“端正執(zhí)法思想、轉(zhuǎn)變執(zhí)法作風(fēng)、規(guī)范執(zhí)法程序”，工作作風(fēng)進(jìn)一步得到增強(qiáng)。

下一步工作中，我們將把落實(shí)“加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理”與新形勢(shì)下群眾工作有機(jī)結(jié)合起來(lái)，著眼服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)穩(wěn)定、服務(wù)群眾，把群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題作為首要任務(wù)，著力解決群眾的合理訴求。進(jìn)一步加大工作力度，加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理，在人民調(diào)解、安置幫教、社區(qū)矯正、法律援助和法律服務(wù)等方面取得新的突破，確保推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新各項(xiàng)部署和任務(wù)要求落到實(shí)處，為建設(shè)“平安和諧xx”做出貢獻(xiàn)。

中共xx鄉(xiāng)委員會(huì)

2012年9月17日

第三篇：鄉(xiāng)政法委工作總結(jié)

鄉(xiāng)政法委工作總結(jié)

為了認(rèn)真貫徹落實(shí)好縣委、縣政府和縣主管部門部署的各項(xiàng)工任務(wù)按照鄉(xiāng)黨委、政府的年初工安排及鄉(xiāng)政法委的年初工計(jì)劃進(jìn)一步抓好我鄉(xiāng)的社會(huì)綜合治工確保我鄉(xiāng)的社會(huì)穩(wěn)定鄉(xiāng)政法委將一年的工進(jìn)行匯報(bào)

一、強(qiáng)化社會(huì)治安綜合治的組織建設(shè)。

鄉(xiāng)政法委是領(lǐng)導(dǎo)社會(huì)治安綜合治工的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治委員會(huì)的建設(shè)充分發(fā)揮其在維護(hù)社會(huì)治安和穩(wěn)定方面的組織、協(xié)調(diào)用通過(guò)政法委協(xié)調(diào)各部門齊抓共管合各方面的力量共同解決影響社會(huì)穩(wěn)定和社會(huì)治安方面的突出問(wèn)題建立健全社會(huì)治安防空體系落實(shí)社會(huì)治安綜合治的各項(xiàng)措施維護(hù)良好的社會(huì)秩序。

1、年初穩(wěn)定工會(huì)議后鄉(xiāng)黨委及時(shí)召開(kāi)了政法工專門會(huì)議并針對(duì)我鄉(xiāng)實(shí)際情況研究部署了全鄉(xiāng)社會(huì)治安綜合治工。

調(diào)并成立了鄉(xiāng)政法委員會(huì)由鄉(xiāng)黨委書記任主任鄉(xiāng)長(zhǎng)、人大主席、政法書記為副主任派出所、法庭、司法所、中心校、紀(jì)檢、武裝、信訪、青年、婦聯(lián)、土地所、民政所主要負(fù)責(zé)人為委員的社會(huì)治安綜合治領(lǐng)導(dǎo)組織同時(shí)由政法書記牽頭分別各村、鄉(xiāng)直機(jī)關(guān)簽訂了xx年社會(huì)治安綜合治目標(biāo)責(zé)任書各村、鄉(xiāng)直機(jī)關(guān)也相應(yīng)地建立了社會(huì)治安綜合治領(lǐng)導(dǎo)小組各村由書記、主任負(fù)總責(zé)由治保、民調(diào)、普法、幫教組織負(fù)責(zé)到人到事逐層抓好落實(shí)鄉(xiāng)直機(jī)關(guān)由機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人負(fù)總責(zé)各分管人員抓具體工。

2、建立、健全各項(xiàng)制度。制定議事制度、例會(huì)制度、民事調(diào)解制度、治安防范制度、獎(jiǎng)懲制度、矛盾定期排查、協(xié)調(diào)制度、月排查制度、掛帳督辦制度、首問(wèn)責(zé)任制、追究制、上報(bào)制度、零報(bào)告制度同時(shí)做好排查登記、普法登記和民事調(diào)解記錄。

3、推進(jìn)農(nóng)村四級(jí)聯(lián)網(wǎng)工機(jī)制落實(shí)10戶聯(lián)網(wǎng)責(zé)任制。

4、加強(qiáng)培訓(xùn)提高素質(zhì)。鄉(xiāng)政法委對(duì)村兩委負(fù)責(zé)人群防群治組織骨干和治安積極分子進(jìn)行了中培訓(xùn)通過(guò)培訓(xùn)提高了他們的業(yè)務(wù)能力在有效地維護(hù)全鄉(xiāng)社會(huì)穩(wěn)定工中發(fā)揮了積極用。

二、強(qiáng)化群防群治隊(duì)伍建設(shè)充分發(fā)揮群防群治隊(duì)伍用。

1、教育廣大群眾遵守村規(guī)、民約廣泛宣傳“維護(hù)治安人人有責(zé)”的觀念宣傳治安防范知識(shí)組織開(kāi)展各種形式的治安防范活動(dòng)。

2、充分發(fā)揮退伍軍人和民兵組織在維護(hù)社會(huì)治安工中的用鄉(xiāng)專門成立了義務(wù)治安巡邏隊(duì)巡邏隊(duì)成員實(shí)行編班巡邏讓其參綜治工同時(shí)根據(jù)需要組織民兵退伍軍人參加社會(huì)治安綜合治以完成應(yīng)急任務(wù)。

3、加強(qiáng)對(duì)青少年的教育管聘請(qǐng)派出所所長(zhǎng)為法制副校長(zhǎng)每月為中小學(xué)生中上一堂法制課使青少年法制觀念明顯增強(qiáng)有效地預(yù)防減少了青少年犯罪中小學(xué)生無(wú)輟學(xué)現(xiàn)象發(fā)生違法、違紀(jì)情況明顯減少法制宣傳真正發(fā)揮了用。

4、健全治保、民調(diào)、巡邏、幫教、普法及綜治組織并進(jìn)行中培訓(xùn)提高了各成員自身素質(zhì)充分發(fā)揮了其職能用增強(qiáng)了群防群治效果有效維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。

5、加強(qiáng)對(duì)“三放人員”的管對(duì)我鄉(xiāng)3名“三放人員”落實(shí)了幫教責(zé)任鼓勵(lì)和支持他們發(fā)家致富解決他們的實(shí)際困難幫教率達(dá)到100%改好率達(dá)100%。

三、確保社會(huì)穩(wěn)定促進(jìn)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

1、繼續(xù)深入開(kāi)展雙創(chuàng)工著力解決影響社會(huì)治安的深層次問(wèn)題。

（1）、創(chuàng)安工：為確保農(nóng)村社會(huì)治安秩序良好全鄉(xiāng)按照居民居住情況共劃分10個(gè)安全小區(qū)落實(shí)了區(qū)長(zhǎng)責(zé)任制做好思想轉(zhuǎn)化工特殊人員轉(zhuǎn)化不了的逐級(jí)上報(bào)中力量把治安隱患解決在基層形成了責(zé)任到人齊抓共管沒(méi)出現(xiàn)矛盾激化無(wú)治安隱患無(wú)體上訪創(chuàng)安工真正得到落實(shí)農(nóng)村治安秩序明顯改進(jìn)。

（2）、創(chuàng)模工：我鄉(xiāng)按照縣綜治委的安排部署積極組織開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)社會(huì)治安綜合治模范鄉(xiāng)活動(dòng)層層建立組織制定了規(guī)劃。主要做法是：綜治辦工人員經(jīng)常深入群眾征求意見(jiàn)制定了村規(guī)、民約六43條及時(shí)掌握存在治安隱患的人和事每月向鄉(xiāng)綜治委匯報(bào)一次工綜合全鄉(xiāng)存在的問(wèn)題鄉(xiāng)綜治辦每季對(duì)全鄉(xiāng)進(jìn)行一次綜合治發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決發(fā)現(xiàn)隱患隨時(shí)向鄉(xiāng)黨委匯報(bào)例會(huì)研究解決。

2、鄉(xiāng)綜治領(lǐng)導(dǎo)小組在全鄉(xiāng)巡回排查進(jìn)行民主法制宣傳強(qiáng)化治安管加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)人的監(jiān)控。

四、積極開(kāi)展“平安家庭”、“民主法治示范村”創(chuàng)建活動(dòng)。

（一）##村建立了以人民調(diào)解委員會(huì)為依托的民間糾紛調(diào)解“四級(jí)聯(lián)網(wǎng)”制度有效地維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定使村“兩委班子”從繁雜的事務(wù)中解脫出來(lái)有的精力進(jìn)行謀劃和實(shí)施村經(jīng)濟(jì)發(fā)展加快了脫貧致富的步伐充分發(fā)揮了黨小組長(zhǎng)、群眾代表、村民組長(zhǎng)應(yīng)有的用大大提高了工效率有效地防止了矛盾激化。

（二）村民委員會(huì)和村黨支部各項(xiàng)組織健全并能充分發(fā)揮用。

（三）民主監(jiān)督有力村干部依法接受村民財(cái)小組監(jiān)督。

（四）法制宣傳教育深入人心村民堅(jiān)持學(xué)法、守法、依法講法。

全鄉(xiāng)各村建立健全了普法組織網(wǎng)絡(luò)由村委會(huì)成員對(duì)普法員進(jìn)行宣傳講解然后再依次宣傳一傳十十傳百以點(diǎn)帶面實(shí)行村民自我教育。

（五）家庭平安是社會(huì)穩(wěn)定的基石只有家庭成員內(nèi)部穩(wěn)定社會(huì)才更加和諧為此我們加大了《婦女權(quán)益保障法》、《河北省預(yù)防和制止家庭暴力條例》知識(shí)的宣傳一部分群眾認(rèn)識(shí)到自己在家庭中的所所為確實(shí)不符合法律和條例的規(guī)定表示以后會(huì)認(rèn)真改正錯(cuò)誤群眾的反響很大。

綜治辦人員在認(rèn)真完成本職工的同時(shí)又加強(qiáng)了自身素質(zhì)的培養(yǎng)深入學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想?yún)⒓恿肃l(xiāng)黨委組織的榮辱觀教育進(jìn)行了社會(huì)主義法治念教育的學(xué)習(xí)進(jìn)行櫥窗宣傳完成了基礎(chǔ)建設(shè)目標(biāo)積極參加創(chuàng)建先進(jìn)所站活動(dòng)和行風(fēng)評(píng)比活動(dòng)圓滿地完成了上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)

第四篇：鄉(xiāng)加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理工作匯報(bào)

**鄉(xiāng)加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理工作匯報(bào)

中共**鄉(xiāng)委員會(huì) **鄉(xiāng)人民政府

（2012年8月7日）

近年來(lái)，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我鄉(xiāng)按照全區(qū)加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理工作要求，轉(zhuǎn)變社會(huì)管理理念，創(chuàng)新社會(huì)管理機(jī)制，切實(shí)提高社會(huì)管理能力，不斷激發(fā)社會(huì)活力，著力提高基層組織管理服務(wù)水平，社會(huì)管理工作取得了階段性的成效?，F(xiàn)我就**鄉(xiāng)社會(huì)管理工作向各位領(lǐng)導(dǎo)作以簡(jiǎn)要匯報(bào)。

一、基本情況

**鄉(xiāng)地處西峰區(qū)南部，全鄉(xiāng)轄8個(gè)行政村，76個(gè)村民小組，4035戶、1.7萬(wàn)人，駐鄉(xiāng)機(jī)關(guān)單位4個(gè)。登記在冊(cè)吸毒人員6名，法輪功人員7名，門徒會(huì)人員13名，刑釋解教人員17名。截止目前，共發(fā)生刑事案件2起，治安案件18起，共排查調(diào)處矛盾糾紛84起，調(diào)處成功80起。

二、工作現(xiàn)狀

近年來(lái)，我鄉(xiāng)認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市、區(qū)政法工作會(huì)議精神，按照區(qū)委、區(qū)政府的總體安排部署，以“平安創(chuàng)建”為統(tǒng)攬，健全防控網(wǎng)絡(luò)，整合人力，實(shí)行部門聯(lián)動(dòng)，齊抓共管，實(shí)現(xiàn)了治安大局持續(xù)穩(wěn)定。

（一）以夯實(shí)基層基礎(chǔ)建設(shè)為著力點(diǎn)，創(chuàng)新社會(huì)管理水平

1、成立強(qiáng)有力的組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，成立了由鄉(xiāng)黨委書記任主 任，政府鄉(xiāng)長(zhǎng)任副主任，各部門負(fù)責(zé)人任成員的社會(huì)治安綜合治理委員會(huì)、信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組等機(jī)構(gòu)，明確了工作職責(zé)和要求，建立完善了相關(guān)的工作制度和管理制度。各村、單位都成立了相應(yīng)的綜治工作機(jī)構(gòu)，健全了治保會(huì)、巡邏隊(duì)和調(diào)委會(huì)等群防群治組織，充分發(fā)揮治安中心戶長(zhǎng)的職能作用，形成上下聯(lián)通、縱橫到邊的治安防控網(wǎng)絡(luò)，確保了各項(xiàng)工作措施落到實(shí)處。

2、制定切合實(shí)際的綜治維穩(wěn)工作方案。我們積極探索、定期研究、明確目標(biāo)任務(wù)，在實(shí)踐中摸索經(jīng)驗(yàn)，不斷總結(jié)、不斷完善，層層分解細(xì)化，實(shí)行量化考核，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制和項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估保障機(jī)制，組織專人定期對(duì)轄區(qū)機(jī)關(guān)單位、學(xué)校、企業(yè)、村莊道路等重點(diǎn)部位進(jìn)行排查摸底，做到發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、研究問(wèn)題、解決問(wèn)題有機(jī)結(jié)合，有效改善全鄉(xiāng)社會(huì)治安環(huán)境。

3、把社會(huì)管理創(chuàng)新與深入推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開(kāi)展和機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)結(jié)合起來(lái)。要求各級(jí)黨員干部要把社會(huì)管理創(chuàng)新作為衡量創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)成效的標(biāo)準(zhǔn)之一，在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中積極履行社會(huì)管理職責(zé)。圍繞群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題，不斷創(chuàng)新工作機(jī)制，提高社會(huì)管理服務(wù)水平。

4、全面規(guī)范化村級(jí)陣地，夯實(shí)基層基礎(chǔ)。我鄉(xiāng)唐茍、鐵樓、夏劉和毛寺4個(gè)村建成了高標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范化的綜治維穩(wěn)工作中心和綜治室，各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作有序開(kāi)展。按照“五有”標(biāo)準(zhǔn)全面加強(qiáng)了村級(jí)警務(wù)室（綜治室）陣地建設(shè)，落實(shí)了責(zé)任區(qū)民警到警務(wù)室（綜治室）工作制度，全鄉(xiāng)8個(gè)行政村的村級(jí)警務(wù)室（綜治室）全部 達(dá)到了規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。

5、在強(qiáng)化治安防控上下功夫，組建社區(qū)治安防控網(wǎng)。在新農(nóng)村聚集點(diǎn)安裝了可監(jiān)控系統(tǒng)，在8個(gè)行政村形成了集村干部、民警、綜治員、巡邏員、綜治成員單位工作人員“五位一體”的治安防控管理工作格局。

6、推動(dòng)村民自治和自我管理相結(jié)合。充分發(fā)揮村委會(huì)、村民小組、民兵應(yīng)急小分隊(duì)、人大代表、村民代表、老村干部、治安中心戶長(zhǎng)、計(jì)生自管小組長(zhǎng)的作用，提高村民自治和自我管理的能力，調(diào)動(dòng)和激發(fā)廣大人民群眾的積極性，推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新。

（二）突出矛盾糾紛排查調(diào)處為著力點(diǎn)，不斷提升社會(huì)管理水平

1、以司法所為調(diào)解核心，各村建立了人民調(diào)解委員會(huì)。對(duì)影響社會(huì)穩(wěn)定的群體性事件、糾紛苗頭，超前預(yù)測(cè)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)反饋，及時(shí)處臵，抓早、抓小、抓苗頭。

2、以派出所為治安防控核心，鄉(xiāng)上抽調(diào)精干人員成立治安巡邏隊(duì)，各村建立治保委員會(huì)。加強(qiáng)對(duì)所轄區(qū)域的巡查，做好預(yù)防發(fā)案工作。

3、建立健全了社會(huì)穩(wěn)定預(yù)警機(jī)制。制定了對(duì)群體性突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案，進(jìn)一步分解任務(wù)，發(fā)揮各職能部門的作用，完善處臵方法。

4、建立健全了重大矛盾糾紛排查調(diào)處機(jī)制。實(shí)行矛盾糾紛調(diào)處獎(jiǎng)懲機(jī)制，對(duì)影響較大的矛盾糾紛，由包村科級(jí)干部負(fù)責(zé)，村組干部配合，協(xié)調(diào)處理，力爭(zhēng)做到“小事不出村、大事不出鄉(xiāng)、矛盾不上交”的目標(biāo)要求，最大限度使聚眾鬧事和群體性事件消滅在基層和萌芽狀態(tài)。

5、重視信訪工作。建立健全了對(duì)群眾來(lái)信來(lái)訪案件專案督辦制度，杜絕越級(jí)上訪行為的發(fā)生。

三、存在的問(wèn)題和困難

社會(huì)管理是個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)工程，涉及面廣、政策性強(qiáng)，在推進(jìn)過(guò)程中，不可避免地存在一些問(wèn)題和困難，就我鄉(xiāng)目前情況來(lái)看，主要體現(xiàn)在以下幾方面：

一是社會(huì)管理主體不夠多元化，社會(huì)事務(wù)紛繁復(fù)雜，社會(huì)問(wèn)題各式各樣，群眾需求千差萬(wàn)別，利益關(guān)系錯(cuò)綜復(fù)雜，作為基層政府，往往無(wú)形的包攬著所有社會(huì)管理事項(xiàng)，沒(méi)有形成多元化的治理體。

二是基層政府在社會(huì)管理上，“越位”、“錯(cuò)位”現(xiàn)象經(jīng)常發(fā)生，就像“大保姆”無(wú)所不管，一些本由社會(huì)組織和市場(chǎng)解決的問(wèn)題，政府卻要承擔(dān)，成本很高但效率不高，耗費(fèi)大量人力、物理和財(cái)力，群眾卻不滿意，很多矛盾集中到政府身上，出力不討好。

三是農(nóng)民缺乏教育、缺乏責(zé)任意識(shí)、公民意識(shí)和組織意識(shí)，特別是在土地實(shí)行承包后，農(nóng)業(yè)稅取消后，相當(dāng)一部分農(nóng)民只注重個(gè)人利益，面對(duì)政策只講權(quán)利，不盡義務(wù)，大局觀念差。

四是基層組織對(duì)農(nóng)民的社會(huì)管理弱化，在管理上缺乏必要的手段和措施，導(dǎo)致基層組織作用發(fā)揮不明顯，甚至難發(fā)揮，加之在農(nóng)民的教育和管理上措施對(duì)農(nóng)民群眾在管理上沒(méi)有行之有效 的約束力。

五是社會(huì)矛盾糾紛調(diào)處解決手段單一，雖然在形式上已經(jīng)建立了調(diào)解、仲裁、復(fù)議、訴訟到信訪、上訪等一整套的糾紛解決渠道，但是，現(xiàn)有的糾紛解決機(jī)制還存在一些問(wèn)題。因此，很多時(shí)候，人們“信訪不信法”、“信鬧不信理”。部分法院裁定后的案件又重新進(jìn)入信訪渠道，最終還是壓到基層實(shí)行包案才能“息訴罷訪”、“人走了事”。

六是農(nóng)村社會(huì)管理技防設(shè)施建設(shè)滯后、措施不足，技防監(jiān)控不到位，加之基層組織和廣大群眾主動(dòng)性不強(qiáng)，技防設(shè)施建設(shè)不能滿足新形勢(shì)下對(duì)加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理工作的要求。

四、建議與對(duì)策

我們不難發(fā)現(xiàn)，社會(huì)管理工作的諸多問(wèn)題帶來(lái)的直接后果是社會(huì)管理效果不好，社會(huì)問(wèn)題和社會(huì)矛盾增多，社會(huì)和諧穩(wěn)定壓力增大。面對(duì)這些問(wèn)題和困難，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際，提出如下幾點(diǎn)建議：

一要引導(dǎo)社會(huì)組織共同參與到社會(huì)管理中。對(duì)于復(fù)雜而紛繁的社會(huì)事務(wù)，從群眾的需求中探索適宜的管理措施，正確引導(dǎo)社會(huì)組織積極參與到社會(huì)管理創(chuàng)新工作中，同政府一道形成多元化的社會(huì)管理體系。

二要加強(qiáng)基層組織建設(shè)。面對(duì)目前農(nóng)民群眾教育缺失和管理難的問(wèn)題，首當(dāng)其沖要加強(qiáng)基層組織的建設(shè)，要在提高基層班子隊(duì)伍的素質(zhì)上下功夫，只有讓一線領(lǐng)導(dǎo)干部的覺(jué)悟和素質(zhì)得以提 高，群眾的教育和管理才能很自然的走上正軌。

三要加大對(duì)農(nóng)村群眾的教育力度，切實(shí)提升農(nóng)民的素質(zhì)。特別是具有針對(duì)性的、多元化的開(kāi)展農(nóng)民教育，只有讓農(nóng)民在不斷接受教育的過(guò)程中，進(jìn)而提高他們作為公民的責(zé)任和組織意識(shí)，才能讓農(nóng)民真正參與到社會(huì)管理中來(lái)。

四要不斷豐富調(diào)處農(nóng)民矛盾糾紛的手段。針對(duì)發(fā)生的矛盾糾紛，我們應(yīng)當(dāng)積極的對(duì)待，對(duì)于不同性質(zhì)的矛盾糾紛要正確引導(dǎo)群眾通過(guò)合理的方式表達(dá)訴求愿望。

五要不斷研究新情況，解決新問(wèn)題。在創(chuàng)新管理理念、創(chuàng)新管理模式、健全管理機(jī)制、破解管理難題上下功夫、用氣力，進(jìn)一步解放思想，開(kāi)闊視野，勇于探索，大膽實(shí)踐，不斷加強(qiáng)對(duì)社會(huì)管理的調(diào)查研究，掌握社情民意，分析社會(huì)矛盾，深入推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新。

總之，在今后的工作中，我們將高度重視社會(huì)管理工作，創(chuàng)新社會(huì)管理方式，正確認(rèn)識(shí)新時(shí)期加強(qiáng)社會(huì)管理創(chuàng)新工作的基本特點(diǎn)，緊緊圍繞當(dāng)前社會(huì)管理中的突出問(wèn)題，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷探索，開(kāi)拓進(jìn)取，創(chuàng)新發(fā)展，努力走出一條社會(huì)管理工作的新路子，為實(shí)現(xiàn)我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。

以上匯報(bào)有不妥之處，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。

第五篇：永安鄉(xiāng)加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理工作方案

永安鄉(xiāng)加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理工作方案

為加快社會(huì)管理創(chuàng)新，有效維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定，全面實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展新躍升，根據(jù)中央和省、市的總體要求，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際，特制定本方案。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)胡錦濤總書記重要講話精神，緊緊圍繞促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展新躍升這個(gè)中心，堅(jiān)持以“協(xié)調(diào)社會(huì)關(guān)系、規(guī)范社會(huì)行為、解決社會(huì)問(wèn)題、化解社會(huì)矛盾、促進(jìn)社會(huì)公正、應(yīng)對(duì)社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)、保持社會(huì)穩(wěn)定”為重點(diǎn)，轉(zhuǎn)變社會(huì)管理理念，創(chuàng)新社會(huì)管理體制機(jī)制，切實(shí)提高社會(huì)管理能力，不斷激發(fā)社會(huì)活力，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。

二、總體目標(biāo)

圍繞社會(huì)管理的重點(diǎn)領(lǐng)域，以解決影響社會(huì)和諧穩(wěn)定的突出問(wèn)題、薄弱環(huán)節(jié)和工作盲區(qū)為突破口，創(chuàng)新工作體制，完善工作機(jī)制，強(qiáng)化工作措施，建立黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會(huì)協(xié)同、公眾參與的社會(huì)管理格局，形成與我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展相適應(yīng)的社會(huì)管理體系。努力實(shí)現(xiàn)無(wú)重大群體事件、無(wú)重大安全事故，各類案件、信訪總量明顯下降，群眾滿意度明顯提升，社會(huì)和諧穩(wěn)定，人民安居樂(lè)業(yè)，實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益。重點(diǎn)在以下四個(gè)方面得到顯著增強(qiáng)：

——實(shí)現(xiàn)社會(huì)管理精細(xì)化，使管理與服務(wù)的效能顯著增強(qiáng)。堅(jiān)持“以

人為本、服務(wù)為先”的管理理念，服務(wù)與管理并重，寓管理于服務(wù)之中。建立完善網(wǎng)格化社會(huì)服務(wù)管理模式，把人、地、物、情、事、組織納入網(wǎng)格進(jìn)行管理，科學(xué)劃分單元網(wǎng)格，科學(xué)配備社會(huì)服務(wù)管理力量，定位定人，定崗定資，實(shí)現(xiàn)由被動(dòng)、粗放型管理向主動(dòng)、精細(xì)化管理的轉(zhuǎn)變。

——實(shí)現(xiàn)社會(huì)管理信息化，使管理與服務(wù)現(xiàn)代化水平顯著增強(qiáng)。樹(shù)立科技信息支撐理念，把科技化、信息化作為創(chuàng)新管理的重要手段，建立流動(dòng)人口、重點(diǎn)人群等工作對(duì)象信息庫(kù)，加強(qiáng)城市聯(lián)網(wǎng)報(bào)警與監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)與農(nóng)安縣綜治維穩(wěn)信息平臺(tái)聯(lián)網(wǎng)，打造現(xiàn)代化綜合管理與服務(wù)平臺(tái)，提高管理與服務(wù)的信息化、現(xiàn)代化水平?！獙?shí)現(xiàn)社會(huì)管理人性化，使預(yù)防和化解矛盾的能力顯著增強(qiáng)。堅(jiān)持以人為本、執(zhí)政為民的服務(wù)理念，加快社會(huì)保障體系、社會(huì)救助體系、法律援助體系和關(guān)愛(ài)工程建設(shè)，著力解決好鄉(xiāng)村居民最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題。在思想上尊重群眾，在感情上貼近群眾，在工作上依靠群眾，努力做好基層矛盾糾紛排查化解工作，把矛盾糾紛解決在基層，化解在萌芽狀態(tài)。充分發(fā)揮鄉(xiāng)、村、社三級(jí)調(diào)解組織的職能作用，做到小事不出屯，大事不出村，難事不出鄉(xiāng)，使民事調(diào)解案件化解在基層，不出現(xiàn)越級(jí)上訪事件。

——實(shí)現(xiàn)社會(huì)管理法治化，使人民群眾安全感顯著增強(qiáng)。深入開(kāi)展普法宣傳教育活動(dòng)、提高全民的法律意識(shí)，加強(qiáng)法制建設(shè)，實(shí)現(xiàn)依法管理。規(guī)范執(zhí)法行為，維護(hù)公平正義，努力營(yíng)造人心穩(wěn)定、社會(huì)安定、和諧有序的社會(huì)環(huán)境。

三、基本原則

——堅(jiān)持黨委領(lǐng)導(dǎo)，政府負(fù)責(zé)。社會(huì)管理創(chuàng)新，涵蓋經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和國(guó)計(jì)民生諸多方面，涉及現(xiàn)有社會(huì)管理體制機(jī)制的改革、政策體系的完善和人財(cái)物的保障，必須堅(jiān)持黨委領(lǐng)導(dǎo)，各部門各單位各司其職、各負(fù)其責(zé)。

——堅(jiān)持社會(huì)協(xié)同，公眾參與。發(fā)揮社會(huì)治安綜合治理的體制機(jī)制優(yōu)勢(shì)，加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，綜合運(yùn)用各種有效管理手段，整合各部門各方面力量，充分調(diào)動(dòng)人民群眾參與社會(huì)管理的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，形成社會(huì)各界積極參與、齊抓共管的社會(huì)管理創(chuàng)新格局。

——堅(jiān)持以人為本，服務(wù)民生。把人民群眾的參與度和滿意度作為衡量社會(huì)管理創(chuàng)新成效的根本標(biāo)準(zhǔn)，著力保障和改善民生，切實(shí)解決群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。

——堅(jiān)持固本強(qiáng)基，健全網(wǎng)絡(luò)。把創(chuàng)新的重點(diǎn)放在基層，大力加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作，發(fā)展壯大基層組織，健全基層管理網(wǎng)絡(luò)，創(chuàng)新城鄉(xiāng)導(dǎo)層社會(huì)管理體制機(jī)制，增強(qiáng)社會(huì)管理能力，夯實(shí)社會(huì)管理創(chuàng)新工作的根基。

四、重點(diǎn)領(lǐng)域

1、加強(qiáng)刑釋解教人員的服務(wù)管理，堅(jiān)持嚴(yán)格管理與人性化服務(wù)相結(jié)合。

解決刑滿人員只在派出所登記備案而于所在社區(qū)信息斷檔問(wèn)題，真正達(dá)到重點(diǎn)人口的信息社區(qū)與各派出所各司其職，齊抓共管的安置幫扶工作格局，在管理方面采取 “三訪、一評(píng)估”措施，責(zé)任人對(duì)所

包保的釋解人員，每月必訪、重大節(jié)假日必訪、敏感時(shí)段和重要時(shí)期必訪。通過(guò)訪談，掌握釋解人員的思想動(dòng)向，對(duì)其進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，制定和落實(shí)防控措施。在服務(wù)方面，以勞動(dòng)密集型企業(yè)為依托，建立刑釋解教人員，在技術(shù)方面的數(shù)據(jù)管理庫(kù)并探索完善多種形式的過(guò)渡性安置載體。建立部門聯(lián)合服務(wù)管理和社會(huì)幫扶機(jī)制，解決刑釋解教人員生活就業(yè)、創(chuàng)業(yè)等問(wèn)題。

2、進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村人防物防組織建設(shè)。

人防：建設(shè)鄉(xiāng)、村、組三級(jí)綜治維穩(wěn)工作機(jī)構(gòu)和鄉(xiāng)成立綜治維穩(wěn)中心，各村成立綜治維穩(wěn)工作站。各村都制定了村規(guī)民約，村民提高了安全防范意識(shí)，鄰里關(guān)系和睦相處。組建以派出所民警為主、村治保主任為補(bǔ)充的專業(yè)聯(lián)防隊(duì)，各村組建立以治保主任為主，村民小組長(zhǎng)為成員的治安巡邏隊(duì)，各村民小組建立以組長(zhǎng)為骨干群眾為成員的自防自治巡邏隊(duì)，分別負(fù)責(zé)鄉(xiāng)、村、組的治安防范工作。成立由村主任為組長(zhǎng)、骨干群眾為成員，反生群訪、群治的隊(duì)伍作用，提高農(nóng)村人防水平。

物防：繼續(xù)推廣普及“平安之聲”工程報(bào)警器的安裝覆蓋全鄉(xiāng)，充分發(fā)揮其在社會(huì)治安、預(yù)防、打擊犯罪工作中的作用。屯屯安裝了大喇叭，鄉(xiāng)里統(tǒng)一補(bǔ)助每臺(tái)每年50元使用經(jīng)費(fèi)，由專人保管播放，充分發(fā)揮了大喇叭的宣傳作用，擴(kuò)大其在普及法律知識(shí)、宣傳黨的惠民政策、服務(wù)民生等方面的綜合效能。我們將在5月末進(jìn)行一次“安全四個(gè)一”法律知識(shí)講座，進(jìn)一步使法律知識(shí)走進(jìn)千家萬(wàn)戶。

3、加強(qiáng)思想文化建設(shè)工程

主要是加強(qiáng)文化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，今年將對(duì)12個(gè)村的農(nóng)家書屋進(jìn)行武裝，投資50余萬(wàn)元的鄉(xiāng)文化活動(dòng)中心將在近期全面開(kāi)工，9月份交付使用。把文化站建成集文化娛樂(lè)、讀書學(xué)習(xí)、培訓(xùn)文藝骨干為一體。為農(nóng)民開(kāi)展文化活動(dòng)提供方便條件。

加強(qiáng)對(duì)村級(jí)文化活動(dòng)室的輔導(dǎo)和指導(dǎo)，積極開(kāi)展農(nóng)民群眾喜愛(ài)的豐富多彩的文化娛樂(lè)活動(dòng)，使其在社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)中真正發(fā)揮村級(jí)文化活動(dòng)室的職能作用，為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)I造一個(gè)良好的氛圍。抓好有線電視安裝工作，建設(shè)好民主、龍鳳兩個(gè)電視村，10月末爭(zhēng)取達(dá)到3000戶，開(kāi)展文藝和球類比賽，辦好秧歌隊(duì)，讓豐富多彩的文體活動(dòng)照亮農(nóng)村。

五、方法步驟

第一階段：調(diào)查研究（2010年11月—2011年2月）

建立工作機(jī)構(gòu)，廣泛開(kāi)展調(diào)查研究，摸清我鄉(xiāng)社會(huì)管理工作現(xiàn)狀，召開(kāi)研討會(huì)、座談會(huì)，征求各方面的意見(jiàn)和建議，起草《永安鄉(xiāng)加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理工作方案》。

第二階段：動(dòng)員部署（2011年2月—2011年3月）部署。結(jié)合本鄉(xiāng)自身實(shí)際，制定切實(shí)可行的創(chuàng)新措施和辦法，形成具體實(shí)施方案，并召開(kāi)專門會(huì)議進(jìn)行動(dòng)員部署。

第三階段：具體實(shí)施（2011年3月—2012年9月）

按照工作方案的要求，全面落實(shí)社會(huì)管理創(chuàng)新各項(xiàng)工作，堅(jiān)持突發(fā)重點(diǎn)，培樹(shù)典型，示范引領(lǐng)，整體推進(jìn)。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將對(duì)全鄉(xiāng)各村、個(gè)部門的創(chuàng)新工作進(jìn)行定期、不定期檢查指導(dǎo)，統(tǒng)籌推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)，協(xié)調(diào)解決工作中遇到的困難和問(wèn)題。

第四階段：檢查驗(yàn)收（2012年9月—2012年10月）

對(duì)創(chuàng)新工作進(jìn)行自檢和總結(jié)，在此基礎(chǔ)上領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)全鄉(xiāng)社會(huì)管理管理創(chuàng)新工作進(jìn)行全面驗(yàn)收和總結(jié)，并向上級(jí)部門提交工作報(bào)告，迎接省市縣對(duì)我鄉(xiāng)社會(huì)管理創(chuàng)新的檢查驗(yàn)收。