第一篇:生活技能培訓總結
阜南縣焦陂職高生活技能培訓總結
生活技能課是令許多學生受益終身的課堂。只要我們明確目標,堅持不懈,最終都會有所收獲。人生就像一條正弦函數(shù),有高峰,也有低谷。而通常是在低谷期,人們能學到的東西是最多的,因為那里充滿了挫折與挑戰(zhàn)。當我們在最困難的時候還能堅持不懈地去追求我們的目標,并且為了我們的目標,克服重重困難時,我們的意志在這樣的磨練下會變得更加堅定。因此,在接受挫折的考驗下,我們不能輕易言棄。
當然,這樣的堅持需要一個團隊的支持。今天的課堂,體會最深的就是團隊之間的信任與合作了。通過一個小小的“市場競爭”模擬實驗,能否實現(xiàn)互利共贏,就要看團隊間的信任與合作了。就連大雁南飛都需要團隊合作,更何況身處復雜社會的我們。一根筷子,很容易就被折斷了,但是當十雙筷子抱成團時,你再試試看。一個人的力量是極其有限的,但是一個團隊的力量卻是無極限的。每個人都是特別的,每個人都有其擅長的方面,在一個團隊中,如果每個人都能充分發(fā)揮自己的特長,那么這個團隊就匯集了所有隊員的精華,這必將凝聚成一股強大的力量,創(chuàng)造出1 +1=11的成果。當然,正是由于人的這種差異性,出現(xiàn)意見分歧甚至是摩擦也是在所難免的。一個成功的團隊,是不會因此而停下共同前進的腳步,他們會及時解決問題,給每個隊員較滿意的答案,促使團隊繼續(xù)向前,這正是這個團隊的成功之處。而這個維持團隊感情的秘訣就是寬容。每一次挫折
都不應成為我們團隊感情的絆腳石,相反,應成為密切感情及成熟的催化劑。在經(jīng)歷中深化感情,在合作中鑄造默契,用寬容去調解摩擦,用沉著去積累經(jīng)驗,無私,大愛,這就是一個團隊,一個偉大的團隊。
團隊的進步,離不開隊員的進步,即我們的進步,而我們只有不斷的充實自己,才能取得進步。“活到老,學到老”這句話告訴我們,人的一生是要不斷學習的,而在學習的過程中始終保持一種“空杯心態(tài)”,我們才能裝得越多的知識。在我們的學習之路,還應該注重沉淀,提煉出精華,因為這樣會使我們變得更加成熟。
對于孩子,我們不僅要在技術上教導他們,還要在為人處事上影響他們,讓其真正做到心智的成長,成熟。
首先,技能要過關,如果自己都不過關,在協(xié)助孩子學習時就會缺少自信和方法了。
第二,溝通引導能力,如何激勵孩子主動去做事,去學習。
第三,學習能力,作為一個新人,我們會有很多的不知道和不足,這都學要不斷地觀察學習。
在生活技能課程中,我們通過一次小博弈,感受到了團隊的合作與信任。要達到互利共贏的目標,需要計算能力,溝通能力,團隊合作,還有最重要的是信任。在溝通時已經(jīng)達成共識,但在實際操作中,卻出現(xiàn)了互相猜忌,欺騙對方的手段,這不單是對方,我們組自
己也有這種現(xiàn)象,自利之心,人皆有之,但是作為我們現(xiàn)在這個團隊,我們要不斷地進取,也要共同進步最起碼不要落井下石。
第二篇:技能培訓總結文檔(定稿)
實習總結
這個學期開設了電氣控制與PLC實訓的課程,跟以前所有開設的課程有很大的區(qū)別,這門課程的靈活性很強,充分發(fā)揮自己的潛力;其實學習的過程當中并不一定要學到多少東西,個人覺得開散思維怎樣去學習,這才是最重要的,而這門課程恰好體現(xiàn)了這一點。此次的實訓以班級為主體,以個人為單位而開展的一次綜合的實踐,老師也給予我們足夠的空間讓我們完成此次的實訓,這讓我覺得壓力不小。
這次的實訓是我們第一次接觸編程實踐,以前上課的時候雖然老師也是總叫我們去編程和做作業(yè),但是我們都不知道在實際中我們的程序能不能用,所以我們對PLC這門課業(yè)就沒有發(fā)費太大心思。但是這次的實訓讓我有很大啟發(fā)。剛開始接觸時信心十足,覺得沒有什么大不了的,因為覺得以前編寫的程序都很簡單,也不用太多時間,所以很輕視。但是老師交給我們的任務,我卻三天都沒有想出來或者說都想錯了,最后老師沒有辦法就開始和我們講課,把第一個流程圖交給我們,這樣我們才有人使實訓機器動起來。然后老師布置第二題,就開始做了,但是上機時就是不能動,總是程序錯誤很郁悶,就開始改。改后就覺得還是不行,只能慢慢查,最后知道是計數(shù)器用錯了,不會用。就放棄原來的想法,用新的方法,最后成功了,心里很興奮,就幫忙旁邊的同學一起找他的錯誤,在這也學到很多東西。說到這次實訓最讓人不知道怎么說的地方就是考試時了,考試的時候我去到那就拿到題目,有了上幾次的經(jīng)驗,也很快把流程圖和T型圖做好,那么就等那些先用機的同學他們弄完就到我了,但是那個同學就是在最后一步總是出錯,所以我和他說我先來。但是我也一樣,我們就拼命在程序里找和改,是不是程序錯了,但是還是那樣。弄了很久,還是不行。心情就很壓抑就起來走走,突然看到有在試的同學,到達一個限位那,那限位的燈不亮,覺得很怪就走過去,用手把他掰正,居然那位同學的程序就可以用了,我就試試我的也可以用了,哎這讓我不知道怎么說,和老師一說,老師說我還不夠認真,沒有經(jīng)驗。自己覺得也是這樣,是自己檢查不夠,才會這樣。
通過這次對PLC控制,讓我了解了plc梯形圖、指令表、外部接線圖有了更好的了解,也讓我了解了關于PLC設計原理。有很多設計理念來源于實際,從中找出最適合的設計方法。
雖然本次課程設計是要求自己獨立完成,但是,彼此還是脫離不了集體的力量,遇到問題和同學互相討論交流。多和同學討論。我們在做課程設計的過程中要不停的討論問題,這樣,我們可以盡可能的統(tǒng)一思想,這樣就不會使自己在做的過程中沒有方向,并且這樣也是為了方便最后設計和在一起。討論不僅是一些思想的問題,還可以深入的討論一些技術上的問題,這樣可以使自己的處理問題要快一些,少走彎路。多改變自己設計的方法,在設計的過程中最好要不停的改善自己解決問題的方法,這樣可以方便自己解決問題。
曾時幾何起,自已做事就很放任了,除非是火燒眉毛非做不好,自已才會認認真真地去完成,很多事情都抱著無所謂的態(tài)度,雖然內心一直也不想這樣,可是惡性循環(huán),從一件事甚至可以漫延到很多事情,工作、感情、畫畫、寫字、瑜伽很多方面自已都有這個意識,不知道為什么就是這么放任自已,真的是缺乏一種信念和積極的人生態(tài)度,做事沒決心,沒毅力,不能夠堅持下去,認真地對待。
既然都意識到問題的本質了,就應該好好收拾下自已的內心,理清楚自已到底想要一份什么樣的生活,想達到一種什么樣的位置,想要一段什么樣的愛情,定好確實可行的計劃,從小到大,一步一步地積累,不要再放縱自已,從小細節(jié)入手,從懶散的態(tài)度轉變?yōu)榉e極認真的人生態(tài)度,相信可以收獲很多。
阿里巴巴集團主席兼非執(zhí)行董事馬云說:“永不抱怨的人生態(tài)度才是第一位的!”
優(yōu)秀的人都是不抱怨的人,這是世界500強企業(yè)都在推崇的工作態(tài)度。十全十美的人生是不存在的,我們不要過分追求完美的人生。人生就像一部電影,不是全部美好的結局。如果我們活的太累,不僅沒有得到完美的人生,還錯過了路上美好的風景。
無論是抱怨自己受到的委屈也好,抱怨命運不公也好,抱怨他人的錯過也好。抱怨就像自己給自己設置的陷阱,會越陷越深,就像搬石頭砸自己的腳,于人無益,于己不利,處處不順,處處不滿。
互相的猜疑是抱怨的最大禍根,夫妻之間,同事之間,相互信任,才是最重要的。世界上沒有絕對的壞人也沒有絕對的好人,我們要以一顆寬廣的胸懷對待每個人,我是這樣認為的。缺點是每個人都會有的,別人的自己的,只不過把它當成人生的一道風景線不同的人會有不同的看法。善待每一個人,每一個人也會同樣的方式對待你。
苛求完美的人,總覺得生活有太多不如意,福的人有了錢,卻沒有健康;貧的人有了健康,卻沒有錢。不論我們有錢無錢,有沒有健康,對生活的態(tài)度永遠是積極向上的。
世界如此美妙,平常心如此重要。名利如浮云,淡然以視之。錢財身外物,無須太掛懷。心有多大世界就有多大。給心靈一杯凈水,做心靈的伯樂。做一個樂觀的人,快樂的人。這是我的目標也是我正追求的。
數(shù)控車床是數(shù)字程通過這次實習我們了解了現(xiàn)代機械制造工業(yè)的生產(chǎn)方式和工藝過程。熟悉工程材料主要成形方法和主要機械加工方法及其所用主要設備的工作原理和典型結構、工夾量具的使用以及安全操作技術。了解機械制造工藝知識和新工藝、新技術、新設備在機械制造中的應用。在工程材料主要成形加工方法和主要機械加工方法上,具有初步的獨立操作技能。在了解、熟悉和掌握一定的工程基礎知識和操作技能過程中,培養(yǎng)、提高和加強了我們的工程實踐能力、創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。這次實習,讓我們明白做事要認真小心細致,不得有半點馬虎。同時也培養(yǎng)了我們堅強不屈的本質,不到最后一秒決不放棄的毅力!培養(yǎng)和鍛煉了勞動觀點、質量和經(jīng)濟觀念,強化遵守勞動紀律、遵守安全技術規(guī)則和愛護國家財產(chǎn)的自覺性,提高了我們的整體綜合素質。在整個實習過程中,老師對我們的紀律要求非常嚴格,制訂了學生實習守則,同時加強清理機床場地、遵守各工種的安全操作規(guī)程等要求,對學生的綜合工程素質培養(yǎng)起到了較好的促進作用。序控制車床的簡稱,它集通用性好的萬能型車床、加工精度高的精密型車床和加工效率高的專用型車床的特點于一身,是國內使用量最大,覆蓋面最廣的一種數(shù)控機床,也是是一種通過數(shù)字信息,控制機床按給定的運動軌跡,進行自動加工的機電一體化的加工裝備,經(jīng)過半個世紀的發(fā)展,數(shù)控機床已是現(xiàn)代制造業(yè)的重要標志之一,在我國制造業(yè)中,數(shù)控機床的應用也越來越廣泛,是一個企業(yè)綜合實力的體現(xiàn)。
通過這次實習我們了解了現(xiàn)代機械制造工業(yè)的生產(chǎn)方式和工藝過程。熟悉工程材料主要成形方法和主要機械加工方法及其所用主要設備的工作原理和典型結構、工夾量具的使用以及安全操作技術。了解機械制造工藝知識和新工藝、新技術、新設備在機械制造中的應用。在工程材料主要成形加工方法和主要機械加工方法上,具有初步的獨立操作技能。在了解、熟悉和掌握一定的工程基礎知識和操作技能過程中,培養(yǎng)、提高和加強了我們的工程實踐能力、創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。這次實習,讓我們明白做事要認真小心細致,不得有半點馬虎。同時也培養(yǎng)了我們堅強不屈的本質,不到最后一秒決不放棄的毅力!培養(yǎng)和鍛煉了勞動觀點、質量和經(jīng)濟觀念,強化遵守勞動紀律、遵守安全技術規(guī)則和愛護國家財產(chǎn)的自覺性,提高了我們的整體綜合素質。在整個實習過程中,老師對我們的紀律要求非常嚴格,制訂了學生實習守則,同時加強清理機床場地、遵守各工種的安全操作規(guī)程等要求,對學生的綜合工程素質培養(yǎng)起到了較好的促進作用。
數(shù)控車床是數(shù)字程序控制車床的簡稱,它集通用性好的萬能型車床、加工精度高的精密型車床和加工效率高的專用型車床的特點于一身,是國內使用量最大,覆蓋面最廣的一種數(shù)控機床,也是是一種通過數(shù)字信息,控制機床按給定的運動軌跡,進行自動加工的機電一體化的加工裝備,經(jīng)過半個世紀的發(fā)展,數(shù)控機床已是現(xiàn)代制造業(yè)的重要標志之一,在我國制造業(yè)中,數(shù)控機床的應用也越來越廣泛,是一個企業(yè)綜合實力的體現(xiàn)。
但是在課堂上學習電子數(shù)控專業(yè)大部分都是理論知識,所以我很珍惜這次實習機會,認真的聽老師的講解和介紹,觀察每一個機械的構造和零件,以及學習它的實用方法,和理論知識相結合,才能理解的更透徹。首先我們同學按順序進去參觀,然后上課的老師給我介紹一下參觀時應該注意那些要求,不要亂碰機械,也不能亂按開關等。然后我們在老師的教導下通過上機學會了數(shù)控車床的程序編寫,因為是電腦操作,所以我們首先必須學會電腦能夠識別的語言、指令等,這樣我們才能正確輸入指令操控電腦,得到我們需要的產(chǎn)品。在編寫好程序后,我們可以觀看仿真模擬,預先知道該程序是否符合要求和標準,最后接觸機床,將編好的程序輸入數(shù)控機床,一切都是自動化的,零件很快就加工好了,符合我們的要求,所以數(shù)控機床很具有時代性。
在整個實習過程中,老師對我們的紀律要求非常嚴格,制訂了學生實習守則,同時加強清理機床場地、遵守各工種的安全操作規(guī)程等要求,對學生的綜合工程素質培養(yǎng)起到了很好的促進作用。
伴著車間實習的結束我們進入了。為時三周的CAD實習,在鐘,荷二老師的認真指導下,我虛心的學習了CAD的操作方法。并了角了很多關于CAD方面的知識。
Autocad是一門應用廣泛的技術性應用軟件,在機械,建筑等行業(yè)尤為的重要,電腦輔助繪圖相對于手工繪圖有很多突出的優(yōu)勢在精度,準度,美觀度方面它遠超于手工畫圖。這次實習是非常有用的,它為我以后進入社會,進入工作奠定了堅固的基礎,下面是我對這次實習中對于Autocad的操作方法的總結:
1:Autocad采用三維坐標系統(tǒng)確定在空間位置顯示在屏幕上狀態(tài)欄中的坐標值。就是當前光標所在位置。
2:模型空間是指計算機屏幕如同一個窗口來觀察房間的模型,合PAN和ZOOM命令改變窗口的位置和大小。這樣可以從任間角度來觀察模型的局部和全部。
3:文字中編輯L對已標注的文字進行編輯AUTOCAD提供二個命令:doledit 和Broperties 命令。
4:使用工具按鈕進行視窗縮放,在標準工具欄中安排了視窗縮放按鈕,操作時首先用鼠標左鍵單擊打開。并將鼠標移到所選位置放開左鍵。
5:進行圖的單軸拉伸,就CAD來說就有一種方法:將繪制好的圖定義成塊,然后插入塊,此時就可以進行單軸拉伸(縮放),方法是,使用繪圖菜單,單擊“塊”——創(chuàng)建塊——出現(xiàn)塊定義對話框——命名——選取對象——確定。隨后在圖紙或模型空間插入塊,出現(xiàn)插入對話框,選擇剛定義的塊,在此對話框中的“縮放比例”選項中輸插入塊在X或Y方向的縮放比例,確定,插入的圖形就按你指定的比例縮放。
擁有這次實習的經(jīng)歷,使我在實習中了解社會對人才的要求,讓我學到了許多課堂而皇之上學不到的知識受益匪淺,也打開了視野,增長了見識,也許是實習日子短對開AUTOCAD的了解還不是相當深入,對于CAD的見解還不是很深入,但我相信經(jīng)過這次以后我定會更加努力,因為實踐才是檢驗是否的最佳驗金石。
時間過的很快,一轉眼就到了CAD實訓周結束的時候了,記得在實訓的第一天,老師給我們將了這周實訓的任務安排,講述了本周實訓的主要內容,實訓目的以及意義所在,然后交代了一些細節(jié)方面的問題,強調應當注意的一些地方,以及考試成績打分等。
雖然時間很短很緊,但是我一直認認真真去繪制每一個圖,思考每一個細節(jié),作圖步驟,哪怕是一個很小的問題。的確,在作圖的過程中我遇到了不少的難題,但都在同學的幫助下,一個個的被我解決,自己難免會感到有點高興,從而增加了對CAD的濃厚興趣。說到它的使用性,相信許多同學都有同感。我們從書上得知,CAD可以繪制機械、建筑、航空、石油等多方面的二維平面圖形和三維立體圖形等等,所以說它的使用性是非常之廣泛的。我們在繪制圖形的時候要注意線條的寬度,字體的美觀?,F(xiàn)在用CAD就完全沒有這方面的問題,粗細線條全用“特性”來規(guī)范,一目了然。尺寸也相當準確,在命令提示行里輸入多少就是多少,也不用拿著丁字尺在圖紙上比畫來比畫去,到頭來還是達不到十分準確。畫線線連結、圓弧連接的時候CAD在尺寸方面的優(yōu)勢就更加明顯,比如畫圓與直線相切的時候,手工繪圖只能憑感覺覺得差不多就畫上去,每一條畫得都不一樣,怎么看都不對稱。用CAD畫,打開對象捕捉就能把切點給抓進來,又快又準!尺寸標注更是快捷,兩個點一拉,左鍵一點就完成一個標注,不用畫箭頭,不用標文字,只要自己設計好標注格式,計算機就能按要求標出來。插入文字也很方便,在多行文本編輯器里輸入文字內容就能出來絕對標準的國標字,比起我們手寫的字就美觀漂亮的多!粗糙度、基準符號、標題欄等做成塊就可以隨意插入,用不著一個一個地畫了,用起來確實很快!
尺寸標注是工程制圖中的一項重要內容。在繪制圖形是時,僅僅繪制好的圖形還不能看什么來,也不足以傳達足夠的設計信息。只有把尺寸標住標在自己的圖形上面,就會讓看圖者一目了然,CAD提供的尺寸標注功能可以表達物體的真實大小,確定相互位置關系使看圖者能方便快捷地以一定格式創(chuàng)建符合行業(yè)或項目標準的標注。CAD中的標注尺寸有線性尺寸、角度直徑半徑引線坐標中心標注以及利用Dim命令標注尺寸,在設置尺寸標注,尺寸標注實用命令,利用對話框編輯尺寸對象標注形位公差以及快速標注只要弄懂了上面的各個標注你就可以字圖形上標注各種尺寸。
最后,學習CAD的目的就是能夠完成與之相關的實際繪制任務,在實際工作中能夠更快更準的完成制圖作業(yè)。本次的CAD實訓就是運用前面所有的各種繪圖工具與編輯工具進行繪制的,希望通過這次的復習和鞏固在加上以后的完善能夠更靈活快速準確的繪制各種圖形從而發(fā)揮出CAD的巨大作用!
數(shù)控機床,CAD,PLC,是以后機械行業(yè)中最基本的,所以無論如何都要把他掌握好,這對自己是不可缺少的基石,我們無論如何都要掌握好。
第三篇:技能培訓總結
技能培訓總結
機電一體化實習報告時光匆匆,歲月流梭!在實習期間雖然很累、很苦,但我卻感到很快樂!因為我們在學到了作為一名工人所必備的知識的同時還鍛煉了自己的動手能力。而且也讓我更深刻地體會到偉大的詩人—李白那一名言:“只要功夫深,鐵杵磨成針”的真正內涵!其實所講述的并不是真的要我們把鐵棒磨成針而是為了磨礪我們的耐心和毅力。我們實習的第一天看了關于數(shù)車實習的有關的知識與數(shù)車實習過程中的各種注意事項的公告牌??粗歉咚傩D的三爪卡盤、飛濺的拋花,令我既擔心又激動。擔心的是,那高速旋轉的卡盤萬一它松動且高速旋轉那得是多大的事故啊。它發(fā)出的隆隆聲更是讓人心驚肉跳和那鮮紅的拋花四處飛濺令人眼花繚亂,一個不小心飛到自己身上估計也得燙層皮。所以就導致我每次上車實習的時候都是提起十二分的精神絕不敢有一點開小車;不過令人激動的是,不久我們的數(shù)車實習就要開始了。想像一下那種編個程序對個刀就OK的實習該有多么輕松。這是作為學生的我們第二次進入實習車間進行實習,也是第一次在實習基地可以碰觸這曾令我們向往的數(shù)控車床。我們的實習時間只有短短兩個星期,但是短短兩個星期,對我們這些從未觸碰過數(shù)車的學生來說意義重大,因為只有把老師在課堂上講給我們的專業(yè)知識認真的貫徹到實踐當中去,在實踐當中發(fā)現(xiàn)問題努力鉆研。因此我暗暗下定決心:我一定會努力實習絕不浪費這一次的實習機會!老師曾經(jīng)對我們講過數(shù)車實習是機械類各專業(yè)學生都必須要學習并且掌握的一門重要的基礎技術課。它要求每一位學員在數(shù)控車床的整個實習過程中能夠獨立地完成編程、輸入程序、對刀等操作,通過平時的實踐操作結合老師在課堂上所講的理論知識進行結合,不斷地總結在實踐過程當中所遇到的問題以及重點難點。數(shù)車實習是培養(yǎng)學生實踐能力的有效途徑之一。也是我們大學生在學校時作為學生需要學習的必修課。離開了課堂嚴謹?shù)沫h(huán)境,我們會感受到車間繁忙的氣氛。同時也更加感受到了當一名一線工人的心情,使我們更加清醒地認識到自己肩負的責任。通過老師的講解,我終于明白了什么是數(shù)車。同時也懂得了為什么有人說“工人是最累的!”
第一周的第一天來到車間,老師首先告誡我們在車間就要遵守車間的規(guī)章制度嚴禁違規(guī)操作,如發(fā)生違規(guī)操作后果自負。之后,老師又給我們講解了一下操作時的注意事項例如一臺機床無論分配了多少人在一起實習都只能夠一個人站在機床旁進行操作。之后又詳細講解并演示了數(shù)控車床的操作方法以及操作注意事項,在老師的解說中,我們回憶起車削時常用的工件裝夾辦法、常用量具的種類和辦法,(說到這個讓我想起了關于游標卡尺的讀數(shù)由于很長時間沒有接觸尺子怎么讀的都忘了幸好老師指點了我)知道了車外圓、車端面、車螺紋以及車槽、車斷、車成形面的車削辦法和丈量辦法,了解到車床運轉時,開機前必須檢查工件是否安裝牢固,工件、夾具及刀具是否已夾持牢固等,檢查周圍有無障礙物,才可正常使用,切削時,要選擇合適的刀具旋轉方向和工件進給方向,切削速度、切削深度、進給量選擇要適當,要用鐵勾或毛刷清理鐵屑,不能用手拉或用嘴吹鐵屑,操作時,務必聚合精神,注意頭、手、肉體和衣服不可靠近正在旋轉的機件,更不可用手去剎住轉動的卡盤,嚴禁用棉紗擦抹轉動的工件,不能把把用具、夾具或工件直接放在機床床身上和主軸變速箱上,不能用手直接清除切屑,應用刷子或專用工具清除,女生如果是長頭發(fā)的一定要把頭發(fā)扎起來。之后老師還教我們熟悉了操作面板,讓我們掌握開機與關機的先后順序、回零的操作、編制程序以及如何輸入程序、并叫我們掌握了道具半徑補償?shù)脑O置以及圖形模擬顯示、了解了刀具的選擇原則以及切削用量的選擇,接著就介紹如何對刀。對刀在我們操作過程中非常重要,對刀的準確與否直接影響到加工出來的工件的好壞,因此第一天老師給我的任務就是練熟對刀,我們也在這一天中經(jīng)過反反復復練習,基本熟練的掌握了對刀,這為我們接下來的實際操作打下了良好的基礎。除了數(shù)控車床操作,老師還教我們磨刀,要怎樣才能磨好一把刀也是要講技術的,剛開始,由于以前磨刀的注意事項都記不得了,所以磨刀時都不知道要注意什么,也不知道從哪里磨起,在老師的示范下,我們了解到磨刀時不能太靠近砂輪不然砂屑會進眼的。同時刀的重要程度一點也不低于程序,因為刀的好壞直接影響到工件加工的好壞,一把好的刀能夠加工出粗糙度較小的光滑工件,由此可見磨刀的重要。
在前幾天的實訓時間里,老師主要是幫我們復習以前的知識讓我們把以前遺忘的知識都回憶起來,所以前幾天大家就過得比較簡單,輕松。到后來我們就開始接觸新的知識,如鏜孔、加工內螺紋等,這些都是我們以前沒接觸到的,所以大家學的比較起勁認真。在接下來的日子里老師都是在黑板上畫一個圖給我們,讓我們每個人用自己編的程序把圖紙里的工件加工出來,因為我們深知如何用自己編的程序加工出一個完整的工件是我們這次車床實訓的關鍵所在,所以當老師畫好圖后我們組的組員就投入到編程當中。在實際操作之前,老師都不厭其煩的和我說一些安全操作常識,在實際操作時,我們認真地按照老師的要求去做,但是我們自己編的程序往往都會有一些毛病,所以在操作中我們都會請教老師一些這樣那樣的問題,在我們向老師請教的過程中都是老師非常認真的聽我們的提出的問題并非常耐心解答我門的疑難困惑,給我們檢查和修改我們編寫的程序,幫我們更好達到實習的目的,在老師的精心輔導下,我們不論是編程水平還是實際操作水平都得到很大的提高。
一個星期的數(shù)車實習結束了。雖然很累,但我卻學到了很多: 1了解機械制造工藝知識和新工藝、新技術、新設備在機械制造中的應用,培養(yǎng)、提高和加強了我們的工程實踐能力、創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。2數(shù)車實習培養(yǎng)和鍛煉了我們,提高了我們的整體綜合素質,使我們不但對數(shù)車實習的重要意義有了更深層次的認識,而且提高了我們的實踐動手能力。使我們更好的理論與實際相結合,鞏固了我們的所學的知識。3我們同時也學到老師的敬業(yè)、嚴謹精神。老師們不耐其煩地幫我們查找程序中的錯誤,一遍又一遍。有的程序特別長,可老師才不計較這些,只要有一點毛病,就一定要把它揪出來,盡自己最大的努力把同學們的作品修整得更為完美一點。有的老師會一次又一次地給同學演示如何操作,直到同學真正清楚。實習過程中我們也發(fā)揚了團結互助的精神男同學幫助女同學、動手能力強的同學幫助動手能力弱的同學,大家相互幫助相互學習,既學會了如何合作又增強了同學間的友誼。4在實習過程中我們取得的勞動成果是自己親手做的,自豪感、成就感是難以用語言來表達的。
數(shù)車實習讓久在課堂的我切身的感受到作為一名工人的苦與樂,同時檢驗了自己所學的知識。數(shù)車實習更讓我深深地體會到人生的意義——世間無難事,只要功夫深,鐵杵磨成針!
時光如流水,兩次的實習給我的體會是:
①通過這兩次實習我們了解了現(xiàn)代機械制造工業(yè)的生產(chǎn)方式和工藝過程。熟悉工程材料主要成形方法和主要機械加工方法及其所用主要設備的工作原理和典型結構、工夾量具的使用以及安全操作技術。了解機械制造工藝知識和新工藝、新技術、新設備在機械制造中的應用。
②在工程材料主要成形加工方法和主要機械加工方法上,具有初步的獨立操作技能。
③在了解、熟悉和掌握一定的工程基礎知識和操作技能過程中,培養(yǎng)、提高和加強了我們的工程實踐能力、創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。④這次實習,讓我們明白做事要認真小心細致,不得有半點馬虎。同時也培養(yǎng)了我們堅強不屈的本質,不到最后一秒決不放棄的毅力?、菖囵B(yǎng)和鍛煉了勞動觀點、質量和經(jīng)濟觀念,強化遵守勞動紀律、遵守安全技術規(guī)則和愛護國家財產(chǎn)的自覺性,提高了我們的整體綜合素質。
⑥在整個實習過程中,老師對我們的紀律要求非常嚴格,制訂了學生實習守則,同時加強清理機床場地、遵守各工種的安全操作規(guī)程等要求,對學生的綜合工程素質培養(yǎng)起到了較好的促進作用。
很快我們就要步入社會,面臨就業(yè)了,就業(yè)單位不會像老師那樣點點滴滴細致入微地把要做的工作告訴我們,更多的是需要我們自己去觀察、學習。不具備這項能力就難以勝任未來的挑戰(zhàn)。隨著科學的迅猛發(fā)展,新技術的廣泛應用,會有很多領域是我們未曾接觸過的,只有敢于去嘗試才能有所突破,有所創(chuàng)新。就像我們接觸到的數(shù)車,雖然它的危險性很大,但是要求每個同學都要去操作而且要作出成品,這樣就鍛煉了大家敢于嘗試的勇氣。這次實習帶給我們的,不全是我們所接觸到的那些操作技能,也不僅僅是通過幾項工種所要求我們鍛煉的幾種能力,更多的則需要我們每個人在實習結束后根據(jù)自己的情況去感悟,去反思,勤時自勉,有所收獲,使這次實習達到了他的真正目的。
電工技能培訓總結
在學校這近兩個月的電工實習中,我學到了很多東西,也更深刻地認識到實踐的重要性。掌握扎實的理論知識,并能在實踐中學以致用是非常重要的。通過這近兩個月的學習,我覺得自己在以下幾個方面有收獲:
一、通過這次實習,我熟悉掌握了幾種基本的電工工具的使用,如萬用表、電烙鐵等的使用方法及注意事項。對于一些常用電子器件,如繼電器、接觸器、變壓器等的型號、規(guī)格、使用范圍有了更深的了解,掌握了幾種基本的電工工具的使用,導線與導線的連接方法,導線與接線柱的連接方法、了解了兆歐表的使用方法等基本常識、了解了簡單電工橫桿的安裝方法、掌握了一般開關的倒閘方法同時也增強了我們的團隊合作精神,培養(yǎng)了我們的動手實踐能力和細心嚴謹?shù)淖黠L。通過實踐,深化了一些課本上的知識,獲得了許多實踐經(jīng)驗,另外也認識到了自己部分知識的缺乏和淺顯,激勵自己以后更好的學習,并把握好方向。兩個月的學習使我能讀懂電路原理圖、接線圖并掌握線路的基本接線方法,對于電路的裝機與調試有一定的感性和理性認識,對于電氣線路設計及原理有了進一步的認識,同時自己也可以設計一些電力拖動方面的電路。
二、自己的實踐能力大大提高。涉及到電力拖動的電路,比如說三相異步電動機正反轉控制,通過這個實訓我們掌握了控制電路的接線及檢查的方法,學習了低電壓電器的有關知識,了解其規(guī)格,型號及使用方法。掌握了三相異步電動機的正反轉控制電路的工作原理,了解控制電路的基本環(huán)節(jié)的作用。還有三相異步電動機的星形-三角形減壓起動控制,通過這個實訓掌握了三相異步電動機的星形-三角形減壓起動的工作原理,加深了對控制電路的基本環(huán)節(jié)的作用的了解。也了解了繼電器的結構、使用方法、廷時時間的調整及在控制系統(tǒng)中的應用以及白熾燈的雙開關控制及日光燈的安裝,通過這個實訓,我們學會了白熾燈的兩地控制方法,學會了日光燈的安裝。這些都是以前學不到的常用知識。兩個月培訓下來就不一樣了,好多東西都是要靠自己去做的,有些事情看起來十分簡單,理論知識也懂,但等到自己親自去做的時候,有時就會漏洞百出,這錯那錯的。剛開始的時候看老師在接線或者焊線覺得挺簡單的,等到自己去接線或焊線的時候不是忘了套號碼管、接線端子排看錯了就是有虛焊的點或者焊得不牢固,這讓我明白了理論與實踐是有很大區(qū)別的。后來經(jīng)過一段時間的鍛煉以及自己的努力這種情況就很少了,自己能較快、正確地接完整個電路,動手能力進一步提高,獲得了許多實踐經(jīng)驗。
三、對待工作應認真、負責、有耐心。在工作中很多東西看起來簡單,或者讓你覺得沒什么,其實在實際操作中就是有許多要注意的地方。比如你不小心接錯了一根導線,那這時整個電路的性質就變了,等你在測試電路通電的時候,有可能就會燒毀整個電路板更甚者危及自身安全。連每一根導線,都必須十分注意。這就要求我們在設計電路中要認真負責。我們的設計電路時要多多考慮實際問題。在接線或者查電路故障的時候往往要花費很多時間特別是查故障的時候,有時是花了很多時間但問題還是沒有解決,這就需要我們有耐心,堅持下來把問題解決掉,特別是靜下心來分析電氣原理圖。
在以前看來接線圖,寫接線圖分配表時,都十分注意,寫錯一個代號,整個電路就錯了。不過現(xiàn)在看來,這些都是可以完成的。人是要通過不斷的學習才能學好這些事情。在實習操作過程中,明白自己在哪里出錯,要在哪里修改,這才是學習的本質。
我們也接觸了有關題型,第一個感覺就是在學習的平時要十分細心。盡管如此,同學們在實習的期間也非常用心去聽老師的講解和指導。遇到不懂的問題不像以前那樣經(jīng)常找老師解決,學會了自己排除問題,自己檢測。我感覺到同學們和自己經(jīng)過這幾年的學習和成長。真的長大了,也有了自己的獨當一面,更多的是和老師談論問題,而并不是向老師請教問題,雖然看上去好像沒什么,但對我們來說,這已經(jīng)是很大的進步,并不是只會找老師解決問題的學生。雖然實習過程中我們遇到了很多的困難。但是我們都客服了。
這兩個多月的時間,我學到了很多東西,不僅有學習方面的,更學到了很多做人的道理,對我來說受益非淺。除此以外,我還學會了如何更好地與別人溝通,如何更好地去陳述自己的觀點,如何說服別人認同自己的觀點。相信這些寶貴的經(jīng)驗會成為我今后成功的最重要的基石。
第四篇:技能培訓總結
技能培訓總結
技能培訓總結1
教師六項技能是教師從事教學工作必須具備的最根本的職業(yè)技能,是以提高教師崗位實際能力為目的,是教師繼續(xù)教育的有效形式和途徑。為了讓剛走出校門的我們迅速完成角色的轉變,適應教師的工作,保山市教育局和隆陽區(qū)教師進修學校組織了新教師六項技能培訓活動,它包括導入技能、結束技能;教學技能;提問技能;講解技能;板書技能;演示技能。通過六項技能的培訓,我們學到了很多新的知識和技能,發(fā)現(xiàn)了我們在上課之中存在的問題,更加明白了教師崗位的艱辛和不易,也深刻體會到教書育人的責任重大。
首先,我想感謝為我們上過課的每一位老師,尤其是專門聽我們語文1組13位新教師講課的兩位老師,即劉老師和楊老師,是她們讓我們更加深刻認識到自己的不足之處,明白了自己在教師崗位上的閃光點,堅信了我們的奮斗是值得的。同時,每一次上課,我們都感到:給我們上課的每位老師都是有著扎實的教學功底、先進的教育理念的'優(yōu)秀指導老師,讓我們對教師方面工作有了新的認識。
培訓的老師們鼓勵我們年輕教師要多奮斗,在教學崗位上做出應有的成績來。同時要有一個長遠的目標,這個目標也許不容易實現(xiàn),我們可以將這一個大目標分解成幾個小的、比較容易實現(xiàn)的目標,一個一個的實現(xiàn)。
作為一名新教師,作為新時代的教師,我想我們既然身處新時代,就得與時俱進,應當有新的信念,新的做法,也只有這樣才能夠給所在的學校注入新的血液,才能讓自己不落后!
此次培訓給我們年輕教師的感悟還有:要多向老教師學習、多讀書、勤寫教育教學隨筆,主動進行教育教學反思,要適應學生的學習心理特點和年齡特點來進行教育教學,從而實現(xiàn)教學目的。
培訓使我們新教師對工作充滿了信心和動力。本次培訓中培訓的指導老師鼓勵我們要堅持創(chuàng)新,在教學中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭做教學發(fā)展的新秀。這些鼓勵,使我們每個新老師對未來的工作充滿了信心和動力。
新的起點需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導,這次培訓是一面很好的旗幟,在思想、行動和實踐工作上給了我們切實的指導和鼓勵。一切工作都需要實踐來證明,在今后的工作中,我們將以本次培訓精神作為指導,努力實現(xiàn)自身價值!
在此,謹代表語文1組的各位新老師向各位給予我們新教師培訓的各位老師們表示衷心的感謝,老師,你們辛苦了!
技能培訓總結2
為了提高教師的專業(yè)技術水平,展示教師才能,促進教師相互交流,相互學習,共同提高。20xx年3月,我園開展了教師專業(yè)技能大賽。參賽老師經(jīng)過充分的的準備,以自己的最佳狀態(tài)迎接這次比賽。本次專業(yè)技能比賽共分五大塊內容:一、講故事及自我介紹;二、自彈自唱;三、舞蹈;四、繪畫;五、理論卷面考核。每一項都是幼兒教師必備的基本技能,幼兒園還邀請了專家、領導做評委。在各位專家評委認真的評比指導下,共有四位老師獲得了“五項全能”一類的好成績。在此次比賽過程中,尤為感到我們的年輕教師準備的`非常充分,充滿著青春的活力和無限的創(chuàng)造力,充分發(fā)揮了自己的潛能,但在理論考核上還需要進步。理論考核的主要內容有《幼兒園工作規(guī)程》《綱要》以及企業(yè)文化核心要點,老教師都能夠有效的運用先進理念指導其實踐;認真學習綱要并領悟其指導意義,在論述題中都有自己的獨特見解。
在大賽進行的全過程中,我們欣喜的看到了成績,也看到了不足,年輕教師在理論考核上失分很多,有很多常見的基礎知識都判斷失誤,說明年輕老師對《幼兒園工作規(guī)程》和《綱要》學習不夠透徹。在彈唱方面我園教師一直都是弱項,在此次比賽中教師進步不大,還需加強指導學習。
比賽是教師學習的平臺,結果并不重要,最重要的是要以賽促教,這才是比賽的真正意義。此次活動的開展,給每位參賽教師搭建了一個展示自我風采的平臺,提供了一次相互學習的機會,同時使大家找準自己的薄弱點,并從各個途徑加緊自我提高,真正達到了激勵學習、促進提高的目的,對教師的個人業(yè)務素質發(fā)展起到了非常積極的促進作用。也為今后更好的地教育教學,成為全能型教師打下扎實的基礎。
技能培訓總結3
本次為公司舉辦的20xx年發(fā)電設備點檢定修技能培訓,經(jīng)過兩天的培訓學習,我想我們每一位學員都有不同的但很大的收獲。對于我個人,我認為這次培訓班舉辦的非常有意義,非常有必要,因為它不僅讓我充實了更多的理論知識,更讓我開闊了視野,解放了思想,打動了內心。每時每刻、每一堂課,都讓我有所感動和收獲,許多不可言語表達的收獲。加之與各班組的同事們聚集一堂,相互交流借鑒工作經(jīng)驗、思路方法,較全面的提高了自己的理論水平和工作能力。
難得有這么好的學習機會,通過這次培訓我學到很多書本上很難學到的東西,認真學習老師傅們的經(jīng)驗,少走彎路,學習設備的結構及工作原理。現(xiàn)將參加培訓我所學習知識小結如下:點檢定修制是以點檢為核心,全員、全過程對設備進行動態(tài)管理的一種設備管理體制,點檢是組織體制建設的過程和標準化建設的過程,就是強調設備管理工作的定量化、規(guī)范化、標準化,通過八定即“定點、定標準、定人、定周期、定方法、定量、定作業(yè)流程、定點檢要求”,明確工具、方法和標準,落實標準化和量化方法。將設備管理由傳統(tǒng)的以“修”為主轉變?yōu)橐浴肮堋睘橹?,落實設備管理責任制,實現(xiàn)點檢員對設備的自主管理和終生管理。以此有效防止設備“過維修”、“欠維修”,從而減少設備維護檢修費用,保證設備狀態(tài)可控、在控,降低故障發(fā)生率,使設備健康水平提高,設備故障率下降,設備整體可靠性逐步提高。雖然我們已建立了設備的定期檢查、設備主人制度,取得了很好的效果,但在以后的工作中,我們將逐步將設備的點檢定修工作展開。
標準化是指人們制定并有效實施標準的一種有組織的活動過程。標準化工作和質量管理有著極其密切的'關系,標準化是質量管理的基礎,質量管理是貫徹執(zhí)行標準的保證。檢修文件包正是通過對檢修工序的細化、量化,實現(xiàn)了檢修作業(yè)標準化、程序化、規(guī)范化,控制了檢修行為的隨意性,提升了檢修質量控制水平和檢修工作效率,達到了檢修全過程、全方位、規(guī)范化、高效化管理的目的。在現(xiàn)代A、B、C、D等級檢修及重大檢修工作中要求覆蓋率達到100%,認真編寫和規(guī)范使用文件包,在工作中起到了職責清楚、責任到位,按程序作業(yè),便于資料整理、歸檔等顯著的作用。由此知道標準化作業(yè)指導書在我們的生產(chǎn)中還是有其必要和可行性,現(xiàn)在我廠一般在機組大修時才使用檢修文件包,在執(zhí)行工程中有待改進的地方還很多,如在監(jiān)理、班組、檢修隊伍的工作流程銜接,節(jié)點驗收等做得還不夠好。
在鍋爐輔機設備檢修課中,老師主要講解了給煤機、磨煤機、動葉可調軸流風機、撈渣機、電除塵等設備的檢修,老師先給我們從設備的構造,作用講起,延伸到具體設備的檢修,常見問題的處理,慢慢的由淺入深,中間穿插著故障案例,這讓我們所有人聽起來都是興趣盎然。在大家遇到了不清楚,不明白的地方時,只要提出來,老師都會仔仔細細的給我們解釋。期間,老師還安排我們觀看了其他發(fā)電廠機組運行圖片,查看設備運行情況、缺陷處理情況等,在治理設備跑、冒、滴、漏現(xiàn)象、修舊利廢循環(huán)利用等各個點都進行深入交流。
通過交流,增強了我對設備檢修的認知,知道很多維修、維護中缺陷的處理方法。在今后運行維護和檢修工作中,仍需加強細節(jié)控制,提高檢修工藝水平,保證設備長期安全穩(wěn)定運行。
在培訓學習中,我們也學到了不少專業(yè)技術和實操方法,不斷改進工作方法,把工作方法與實際操作有機的結合,進一步提高我們的專業(yè)技能和工作效率。科學文化知識和理論知識的培訓學習,為提高專業(yè)技能奠定基礎。能否做好工作,不僅僅是自己的問題,也是對企業(yè)負責的問題,只有努力地工作,扎扎實實地工作,才能把上級領導交給我們的任務完成好。只有精通崗位技能,才能認真履行好職責,才能發(fā)揮技術人才的作用??傊?,通過不斷的培訓,職工的技能就會有新的提高,在生產(chǎn)中的操作得到了進一步規(guī)范,安全和服務意識也進一步提高;工作效率的提高,使電廠生產(chǎn)設備發(fā)揮出了最大的功效,各流程的銜接也更加流暢,從而使生產(chǎn)成本得到了節(jié)約。所以,當前世界的瞬息萬變,科技的突飛猛進,更要求我們更好地掌握各類理論知識,提高做好本職工作的本領。才能不被時代所淘汰。所以我們要一如既往地學習,豐富自己的知識,增強自己的本領,努力成為本職位的行家能手。還要帶領本機組高效、節(jié)約的完成領導下發(fā)的每一項任務。
最后,感謝公司和老師的教導培訓!
技能培訓總結4
感謝局黨委高度重視青年人才培養(yǎng),讓我有幸參加了此次由吳嶺水庫、王英水庫和省水利水電職業(yè)技術學院三方聯(lián)合舉辦的職工業(yè)務技能提升培訓班。此次培訓班為期7天,分為4天的理論知識培訓與3天的實地實操培訓,在這7天的培訓時間里我們系統(tǒng)的學習了水文及水文勘測基本知識、機械制圖及起重設備基本知識、電工學基本知識、自動化控制及遠程監(jiān)控基本知識、閘門及啟閉機設備運行維護及常見故障排查處理等操作技能專業(yè)知識。通過湖北省水利水電技術學院專業(yè)老師對機電以及水利專業(yè)基礎知識的詳細講授,以及現(xiàn)場的實操講解,讓我們豁然開朗、受益匪淺,在理論和實際上都有了一個很大提升,具體有以下幾點感受:
一、堅持學無止境,做好學以致用。
通過此次系統(tǒng)的培訓學習,不僅開闊了我們的視野,還擴寬了我們的思維,為我們今后的工作順利開展打下了堅實基礎,我們在今后的工作中要使新的知識能夠為我所用,明確“學歷代表過去、能力代表現(xiàn)在、學習代表未來”。要通過不斷的學習來取得進步,把學習到的理論知識科學、合理地運用到未來的工作之中。
二、堅持安全生產(chǎn),做好防范工作。
安全生產(chǎn)重于泰山,培訓老師多次跟我們強調安全生產(chǎn)的重要性,安全工作對于我們閘門操作人員來說責任重大,關系著水利經(jīng)濟效益和人民的生命財產(chǎn)安全。所以在日常的'生產(chǎn)工作中一定要把牢安全生產(chǎn)這根紅線,我會在今后的工作中結合自身的崗位實際,做好汛前、汛后、農(nóng)業(yè)灌溉工作的安全生產(chǎn)檢查工作,在平時多注意渠道安全巡查,把此次學習的閘門及啟閉機運行管理內容好好消化,運用到我的實際工作之中。
三、堅持心懷感恩,珍惜學習機會。
對于能給我們帶來進步的人或者事我們都要常懷感恩之心,單位給了我們一份工作,不僅能夠讓我們衣食無憂,而且還給了我們一個可以實現(xiàn)自我人生價值的平臺,同時單位給予我們這次學習的機會來豐富我們的知識閱歷,我們更應該常懷感恩之心,珍惜這次學習機會,用自己的實際行動來回報單位領導的信任,我們要抱著一個感恩的心態(tài)來面對我們將來的工作,要用積極的心態(tài)來為灌區(qū)人民做好服務,這樣我們在服務的過程中將會多一份寬容和理解,少一份抱怨和推諉。
總之這次培訓機會來之不易,感謝局領導給我們創(chuàng)造了這次學習進步的機會,我們要珍惜機會、努力學習,做到學以致用,在平時的工作中要主動學習、積極思考、善于總結,不斷提高自己的業(yè)務技能和綜合素質,同時還要加強與身邊領導、同事的交流學習,多借鑒身邊兄弟單位的優(yōu)秀工作經(jīng)驗,努力提高我們渠道管理工作水平,為單位創(chuàng)建水利工程管理單位貢獻一份力量。
技能培訓總結5
有幸于20xx年加入技校教師隊伍,成為一名人民教師,并于8月26—28日參加了教學基本技能培訓,受益匪淺。
本次教學基本技能培訓從職業(yè)教育理念、實踐教學模式、教學原則、教學方法、實習課教學環(huán)節(jié)及備課、編寫教案、授課、布置作業(yè)與批改、課外輔導與答疑、考查與考試六大基本教學技能等幾方面全面、系統(tǒng)的闡述了職業(yè)教育的核心與關鍵,歸納了新任職業(yè)教育工作者應該具備的從業(yè)基本素質。
職業(yè)教育不同于普通教育,作為其參與主體,職校學生知識體系和學習意識較為薄弱,加上其自身年齡偏小,成長環(huán)境復雜,更易受外部環(huán)境中不利因素干擾,教學工作存在一定的特殊性。而作為職業(yè)教育另一參與主體教師來說,教學的重點不僅在于教書,更重要的是在于育人,如何通過基本教學環(huán)節(jié)中潛移默化的系列互動,傳授學生知識,發(fā)展學生智能,樹立學生正確的世界觀和人生觀,從而培養(yǎng)學生持續(xù)不斷獲取知識的意識和能力就成了技校教師更為重要和更有挑戰(zhàn)性的課題。自此,教師的職能不再僅限于傳道、授業(yè)、解惑,更多的,教師要成為學生的家長、朋友、領導者,關心他們的生活和成長,帶領他們從技校走出去就能成為對家庭負責任,對社會有貢獻的基礎性人才。
技工學校實踐教學的主要模式有實驗課、實訓課、實習課和理論實踐一體化教學課四種,不難看出,其重點在于培養(yǎng)學生的動手操作能力,培養(yǎng)實際工作崗位上的操作者與生產(chǎn)者,因此,在具體的教學
過程中,教師要在深入研究和掌握教學大綱和教材的基礎上,結合教學目標和自身實際,生動形象、深入淺出、簡明扼要地將知識點展現(xiàn)在學生面前,并通過實踐和指導一系列不斷重復和循序漸進的過程將知識點進行鞏固和夯實,實現(xiàn)最終教學目標。
和傳統(tǒng)教育類似,職業(yè)教育基本的教學方法有講授教學法、啟發(fā)教學法、演示教學法、談話教學法、討論教學法、案例教學法、示范操作法、指導操作練習法、精講—問答—點評三環(huán)聯(lián)動教學法、視聽展示—分組討論—教師導控聯(lián)動教學法等,和傳統(tǒng)教育略有不同的是,職業(yè)教育對操作能力的特殊要求更強調了講授指導、示范指導、巡回指導和結束指導的作用,正是這些強化動手能力的實習課教學環(huán)節(jié)配合了基本教學方法,使職業(yè)教育得以高效的開展著。
生產(chǎn)、操作工人位于職業(yè)金字塔的底端,他們數(shù)量龐大,涉及到我國國民生產(chǎn)的各個領域,其重要性不容小覷。而我國的職業(yè)教育起步較晚,雖然歷經(jīng)數(shù)十年的發(fā)展有了長足的'進步,但和德國、新加坡等職業(yè)教育體系相對完善的國家比起來還有很大的差距,而這些差距也正是造成中國勞動力供求關系不平衡的主要矛盾。慶幸的是,國家現(xiàn)今對職業(yè)教育的基礎性地位越來越重視,黨和國家的領導人也多次強調要加強我國職業(yè)教育工作。因此,我們更應該抓住機會,克服困難,發(fā)揮優(yōu)勢,從我做起,嚴格遵守國家、行業(yè)和學校的各項規(guī)則,凸顯和強化自身“為人師表”的示范性作用,把學校技術教育事業(yè)做強、做大,為社會輸送更多有用的人才。
技能培訓總結6
在5月2日至3日和5月9日至10日共四天時間,我參加了xx市新教師教育技術技能基礎培訓。通過這四天的培訓,我學到了很多關于教育技術技能的知識,為我以后的教育工作奠定了一定的基礎,同時我對教師這個職業(yè)的內涵有了更深一層的了解。
經(jīng)過四天的教育技術技能基礎的培訓,在王老師悉心教育下,和跟其他老師一起學習、交流,使我對在現(xiàn)代教育技術條件的學科整合的理念得到了深刻的認識和理解,也促使了自己在以后的'教育教學過程中積極運用。
第一天,在王老師的指引下,我認識了幾個外校的老師,我們還組成了一組,改名為“小螞蟻工隊”,我還被推選擔任小組長一職,我感到榮幸的同時也感到了壓力。我們改這個名字的目的是希望我們能有小螞蟻的精神,就算小小的力量,只要團結起來也能創(chuàng)造無窮的奇跡。在我們的努力下,在第一天的培訓中,我們“小螞蟻工隊”就取得了驚人的成績。那是很好的開頭,我們都對以后的培訓充滿信心。
四天的培訓我總結如下:
1、壓力大,高密度的培訓任務又迫使我們拿出十分的精力來學習這門適應未來教育的必須掌握的技術,并且從中受益匪淺。
2、從學習中,我最大的體會是我在教學思想上的轉變。雖然在平時的工作中,我們已經(jīng)十分重視教師和學生的交流,但學習讓我們更加重視對學生的培養(yǎng)上,只有把我們的學生培養(yǎng)成為具有獨立學習能力的人,他們才能在將來的生活和學習中適應激烈的競爭。
3、學習內容非常實用,像powerpoint多媒體演示文稿制作在現(xiàn)今的現(xiàn)代化教學中經(jīng)常使用,上網(wǎng)查找資源和一些軟件的學習和使用,又為教師深入開展教科研、更多的獲取資料、展示成果提供了幫助。
在學習過程中,通過老師認真的指導下,自己努力認真完成了老師布置的全部作業(yè),雖然并不十分完美,但是我的教學思維方式的轉變將引導我在培訓結束以后,還要進行認真的修改和完善。在計算機應用技術方面收獲也非常大,學會了很多以前不曾做過或做不好的事情,如抓圖、自己錄制視頻文件等。
最后,我想說,在緊張而繁忙的工作之余再培訓會收獲些須的欣慰吧!雖然培訓已結束,但我仍會繼續(xù)學習各種關于信息技術的知識、持之以恒,不懈的努力優(yōu)化課堂教學,培養(yǎng)新時代所需要的具有高信息技能的新興人才,這將是我以后的最終目標。
技能培訓總結7
20xx年,為了落實“技能培訓促就業(yè)行動”相關工作目標任務,以下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工、困難職工家庭高校畢業(yè)生等就業(yè)群體為重點,結合我街道實際,XX街道總工會進一步夯實培訓任務,拓寬就業(yè)渠道,扎實開展了技能培訓促就業(yè)行動,現(xiàn)做階段性的工作總結:
一、加強領導,提高認識,把技能培訓工作擺在重要位置
隨著社會經(jīng)濟發(fā)展水平的提高,產(chǎn)業(yè)結構的調整升級,對下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工、困難職工家庭高校畢業(yè)生等就業(yè)群體的素質提出了更高要求,使下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工、困難職工家庭高校畢業(yè)生等就業(yè)群體培訓成為我們的頭等大事。
今年來,為了進一步加大我轄區(qū)下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工、困難職工家庭高校畢業(yè)生等就業(yè)群體的培訓力度,新竹街道總工會領導高度重視此項工作,多次召開基層工會主席專題會議,采取有針對性地對轄區(qū)下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工、困難職工家庭高校畢業(yè)生等就業(yè)群體進行各類實用技術培訓,以及涉及他們切身利益的政策咨詢培訓。
二、多措并舉,精心組織,多方實施培訓計劃
一是扎實開展調查摸底。了解轄區(qū)下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工、困難職工家庭高校畢業(yè)生等就業(yè)群體需要培訓的需求動態(tài)。仔細掌握下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工、困難職工家庭高校畢業(yè)生等就業(yè)群體就業(yè)情況和思想動態(tài),重點了解下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工、困難職工家庭高校畢業(yè)生等就業(yè)群體外出創(chuàng)業(yè)需要掌握的技能需求,按照“實際、實用、實效”和“缺什么,補什么、需什么、學什么”的原則,有計劃地進行培訓活動。因人而異,認真分析幫助其制定相應的培訓內容,因人施教,廣開學路。引導幫助下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工、困難職工家庭高校畢業(yè)生等就業(yè)群體提升素質,抓好下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工、困難職工家庭高校畢業(yè)生等就業(yè)群體的就業(yè)問題。
二是培訓形式靈活多樣。
根據(jù)行業(yè)和崗位的需求,采取就地就近、短期輪訓和重點培訓的形式,實行聯(lián)合辦班、分類授課,統(tǒng)一管理的辦法,還采取“走出去、請進來”的培訓方式。我們與街道勞動保障部門共同組織、先后舉辦了多期下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工、困難職工家庭高校畢業(yè)生等就業(yè)群體培訓班,共培訓下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工、困難職工家庭高校畢業(yè)生等就業(yè)群體120人。
三、鞏固培訓,用活載體,深化我縣培訓促就業(yè)工作
在加大培訓的同時,我們注重培訓成果的轉化,積極聯(lián)系有關用工企業(yè)和單位,介紹下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工、困難職工家庭高校畢業(yè)生等就業(yè)群體就業(yè)安置,使下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工、困難職工家庭高校畢業(yè)生等就業(yè)群體所學知識和技術在實踐中得到廣泛應用。
活動期間,我街道總工會調動所有工作人員,積極投身春風行動,做到“四個結合”,即“春風行動”與“技能培訓促就業(yè)行動”、與“工會創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)指導”、與深入推進工會“兩個普遍”、與工會“幫扶”工作相結合。
四、存在的問題和努力方向
主要是培訓經(jīng)費不足。隨著市場需求的增大,需要培訓的下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工、困難職工家庭高校畢業(yè)生等就業(yè)群體不斷增多,聘請教師、頒發(fā)證書和解決參加培訓下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工、困難職工家庭高校畢業(yè)生等就業(yè)群體的食宿等都需要大量的'資金,經(jīng)費的不足會給我們的培訓工作帶來了一定的影響。
上半年我街道總工會在職工、農(nóng)民工培訓工作上雖然取得了一定的成績,但培訓工作任重而道遠,我們有決心有信心在今后的工作中進一步加大工作力度,再創(chuàng)下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工、困難職工家庭高校畢業(yè)生等就業(yè)群體培訓工作的新局面!
技能培訓總結8
一、組織領導
(一)專題分析研究扶貧專項工作情況。市人社局主要領導召開專題會議,分析研究年初方案、開展就業(yè)扶貧督查、提高農(nóng)村公益性崗位補貼標準、認定就業(yè)扶貧基地等就業(yè)扶貧專項工作情況。
(二)指導督導情況。市人社局領導、相關股室負責人分組督導11個鎮(zhèn)(街道)做好就業(yè)扶貧工作,指導檢查鎮(zhèn)(街道)貧困勞動力基礎信息動態(tài)管理、農(nóng)村公益性崗位安置貧困勞動力等工作開展情況。全年開展指導督導220人次。
二、目標完成情況
(一)資金完成情況。計劃投入203萬元,截至目前,實際撥付資金249.47萬元,完成率120%。其中,就業(yè)扶貧培訓15.95萬元,農(nóng)村公益性崗位補貼233.52萬元,均為中央級資金。
(二)項目完成情況。計劃實施項目2個,就業(yè)扶貧培訓、開發(fā)農(nóng)村公益性崗位安置2個項目,完成率100%。
(三)開展培訓情況。開展“扶貧專班”“送培訓下鄉(xiāng)”等就業(yè)扶貧培訓,培訓建檔立卡貧困勞動力95人,完成目標任務127%。
三、取得工作成效
(一)抓實就業(yè)狀況摸查,更新“一庫五名單”。20xx年上半年,制定了《就業(yè)扶貧督導工作方案》,安排9個分組深入11個鎮(zhèn)(街道)實地抽查就業(yè)扶貧工作,督促鎮(zhèn)(街道)落實好貧困勞動力基礎信息動態(tài)管理工作,摸清轄區(qū)內貧困勞動力就業(yè)狀況等,更新“一庫五名單”,要求鎮(zhèn)(街道)按季更新農(nóng)村勞動力實名制登記數(shù)據(jù)庫和貧困家庭勞動力信息。
(二)實施技能培訓脫貧行動,提高就業(yè)能力。圍繞產(chǎn)業(yè)需求、脫貧規(guī)劃和群眾實際,大力開展項目制培訓,因地制宜開展家常菜制作等“送培訓下鄉(xiāng)”“扶貧專班”活動,提高培訓的針對性和有效性,加強培訓過程監(jiān)管確保培訓質量。目前,開展貧困勞動力就業(yè)扶貧培訓95人,發(fā)放貧困勞動力培訓補貼和生活費補貼15.95萬元。
(三)舉辦線上線下招聘會,促進就近轉移就業(yè)。廣泛收集篩選適合貧困勞動力就業(yè)的用工信息,通過公眾信息網(wǎng)、微信微博、為村、基層平臺等方式多渠道發(fā)布招聘崗位信息;
舉辦“春風行動暨返鄉(xiāng)農(nóng)民工招聘月”“百日服務攻堅,千萬崗位推送”“就業(yè)扶貧行動日”等招聘活動,為貧困勞動力提供適合的就業(yè)崗位。組織企業(yè)開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)巡回招聘會,促進貧困勞動力就地就近轉移就業(yè)。其中,舉辦線上線下“市20xx年就業(yè)扶貧行動日”專場招聘會,共組織33戶企業(yè)現(xiàn)場招聘,68戶企業(yè)網(wǎng)上招聘,向貧困勞動力等提供崗位1452個。
(四)開發(fā)公益性崗位,兜底安置貧困勞動力。制定印發(fā)了《關于進一步加強和規(guī)范公益性崗位管理的通知》文件,指導各鎮(zhèn)(街道)結合本地實際情況,按需合理開發(fā)鄉(xiāng)村保潔、環(huán)衛(wèi)保潔等農(nóng)村公益性崗位,優(yōu)先安置大齡、殘疾等貧困勞動力。制定印發(fā)了《關于調整農(nóng)村公益性崗位補貼標準的'通知》,將農(nóng)村公益性崗位補貼由400元/人?月調整為600元/人?月,提高貧困勞動力收入。目前,開發(fā)農(nóng)村公益性崗位安置貧困勞動力1160人,已撥付農(nóng)村公益性崗位補貼233.52萬元。
(五)推進就業(yè)扶貧載體建設,鼓勵企業(yè)吸納就業(yè)。根據(jù)省、市相關要求,進一步支持就業(yè)扶貧基地載體建設,充分發(fā)揮就業(yè)扶貧基地的示范引領作用,鼓勵其吸納貧困勞動力就業(yè)。推行上門服務,助力扶貧基地(扶貧車間)復工,力促貧困勞動力快速返崗和穩(wěn)定就業(yè)。扶貧車間吸納貧困勞動力劉小東就業(yè)的信息在央視《新聞聯(lián)播》報道。新增認定食品等3家企業(yè)為市就業(yè)扶貧基地,推薦依科制藥等3家企業(yè)升級認定為市級就業(yè)扶貧示范基地。
(六)扶持返鄉(xiāng)下鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。貫徹落實省、市關于促進返鄉(xiāng)下鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)政策措施,扶持建檔立卡貧困勞動力在適合自己的產(chǎn)業(yè)領域創(chuàng)業(yè)。督促鎮(zhèn)(街道)掌握轄區(qū)內貧困人員創(chuàng)業(yè)情況,宣傳落實好創(chuàng)業(yè)扶持政策。開展創(chuàng)業(yè)培訓“進鄉(xiāng)村”等服務活動。20xx年,為、2名貧困勞動力發(fā)放創(chuàng)業(yè)補貼共計4000元。
(七)幫扶特殊困難家庭人員就業(yè)。嚴格按照《省財政廳省民政廳省省扶貧移民局省殘疾人聯(lián)合會關于發(fā)放殘疾人扶貧對象生活費補貼具體事項的通知》和《市民政局市財政局市殘疾人聯(lián)合會關于建立困難殘疾人生活補貼和重度殘疾人護理補貼的通知》文件精神,確保符合條件的殘疾人全部納入保障范圍。困難殘疾人生活補貼20xx年執(zhí)行標準為每人每月100元,1-10月,累計發(fā)放生活補貼266.229萬元;
技能培訓總結9
在進入學校執(zhí)教的第二年,能夠指導學生參加“發(fā)明杯”全國高職高專創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽,并在比賽中獲得了名次,我感到非常的高興。作為教師,能夠在自己的帶領指導下讓學生有所突破,有所成績,這是一件很榮耀的事情。雖然這次比賽成績不是很理想,但是作為我的第一次指導作品,我還是很滿意,畢竟從中學到了很多東西。我和學生設計主持的項目《智能繪圖機器人》在全國高職高?!鞍l(fā)明杯”大賽中,取得了“三等獎”的成績,這與指導學生的團結合作與不懈努力是分不開的。
在作品的制作過程中,我只是起了一個引導和協(xié)助的作用,學生畢竟掌握的知識有限,需要我們教師去帶動去引導。在一開始的時候,我就給參加比賽的兩名學生談話,向他們講述多參加實踐活動可以幫助他們掌握什么技能,培養(yǎng)什么能力,擁有這些技能和能力會對他們以后的學習和工作產(chǎn)生重要影響,能夠使他們得到廣闊的發(fā)展空間。通過談話,學生樹立了信心,產(chǎn)生了動力。接下來讓學生去選擇感興趣是項目,在選擇項目時給學生足夠的自由度,讓他們選擇自己想做的項目。在選擇的眾多項目中我根據(jù)他們的實際情況,給他們選擇了適合他們這個階段可以做出的項目,智能繪圖機器人,畢竟他們還在上大二,專業(yè)課還剛起步,復雜點的項目對他們的承受能力過大。
不同的學生有不同的特點,不能在實踐活動中,死板的采用一般的方式來對待。我在指導學生參加比賽的過程中,盡量在學生發(fā)現(xiàn)問題、遇到技術難題以及在發(fā)現(xiàn)學生出現(xiàn)較嚴重的錯誤時給予適當?shù)囊龑c指引。學生在對機器人用C語言編程序的時候遇到了問題,畢竟對于C語言他們還剛起步,在這種情況下我們抽空就在一塊共同編程,最終在其他老師的指導下順利的完成了程序的編寫,并順利的下載到電路板上,然后進行調試,從機器人運行不穩(wěn)定、不正常,一步一步的調試了好多遍,終于功夫不負有心人,成功的制成了繪圖機器人。
通過這次比賽,使我認識到:第一、必須對自己的工作充滿責任感!凡事不做則已,做則作盡心盡力!第二、注意團隊建設,加強團隊凝聚力。對于團隊出現(xiàn)的問題,及時進行溝通和處理。第三、積極主動的.去工作。每一位成員都應該主動去幫助和配合其他成員的工作,團隊成員保持良好的協(xié)作。第四、凡事都必須做好充分的準備。 第五、多參與對外的交流和比賽,積累充分比賽經(jīng)驗。第六、做事必須細心,嚴格按照相關的要求去執(zhí)行。
雖然在比賽中,我們制作的智能繪圖機器人獲得了第三名,但是通過這次比賽通過和學生的相處,我明白了作為一名教師職責的所在,讓我在以后的工作中更加努力,更加關愛學生。學生在比賽的過程中也收獲了信心,動手能力也得到了提高,收獲了許多優(yōu)良品質,對于學生的成長來說這才是最重要的。
技能培訓總結10
一、培訓形式:
以專業(yè)興趣小組的形式,以學生自主實踐為主,教師指導為輔
二、涵蓋范圍
08級教育技術學生為主,09級學生主要是培訓網(wǎng)站網(wǎng)頁和課件制作,輻射10級同學
三、專業(yè)技能培訓項目與時間安排
教育技術學專業(yè)技能培訓包含如下三項內容:
1、節(jié)目制作專業(yè)技能培訓---周國華、王福寶—三周 每周五、周三晚6點—8點
2、多媒體課件研發(fā)---孫威、曲艷紅----三周 每周六、周日晚6點-8點
3、網(wǎng)頁網(wǎng)站制作與開發(fā)---閆瑞華、張艷麗---三周 每周一、周二晚6點-8點
四、專業(yè)技能培訓具體內容
1、節(jié)目制作專業(yè)技能培訓內容
每位學生根據(jù)學過的影視制作基本知識,編寫出拍攝大綱和分鏡頭腳本,由指導教師挑選優(yōu)良的腳本作為專業(yè)技能培訓的腳本;學生根據(jù)制定的分鏡頭腳本進行素材的拍攝,并做好場記,以備后期編輯使用。學生在拍攝素材時要圍繞所要制作節(jié)目的主題進行,在教師的指導下,運用學過相關的理論知識;精細取材;電視片的后期編輯。根據(jù)分鏡頭腳本,利用非線性編輯軟件(大洋、Premiere等)對采集的素材進行編輯。
學生完成了以下作品:《教育技術學宣傳片》《我愿意》等
2、多媒體課件研發(fā)專業(yè)技能培訓內容
(1)軟件開發(fā)及設計總流程的熟練掌握。軟件開發(fā)的需求分析、邏輯設計、流程圖的'編寫,日程的安排,通過書面文檔形式加以表現(xiàn)。
(2)在設計中所需要的素材要進行系統(tǒng)的處理,使其美觀大方。
(3)按照設計方案進行系統(tǒng)的設計,通過計算機和軟件開發(fā)工具加以實現(xiàn),使其具備良好的教學功能。
3、網(wǎng)頁網(wǎng)站制作與開發(fā)
每一同學根據(jù)自己的特點,設計了靜態(tài)的和動態(tài)的網(wǎng)頁。較好的完成了培訓任務和技能的提高。
五、專業(yè)技能培訓地點
節(jié)目制作專業(yè)技能培訓:308301
課件制作專業(yè)技能培訓:實驗樓308301教育系多媒體網(wǎng)絡實驗室
網(wǎng)站網(wǎng)頁設計:實驗樓 308301教育系多媒體網(wǎng)絡實驗室
六、專業(yè)技能培訓成績的評定
1、評定標準:專業(yè)技能培訓成績采用五級記分制:優(yōu)、良好、中等、及格、不及格。
2、獲得獎勵同學:課件制作:郭輝、王曉嬌、伍月
節(jié)目制作:劉首猛、王衛(wèi)星
網(wǎng)站網(wǎng)頁設計:劉首猛、王蓉、陳睿勤
教育技術學教研室
20xx年x月
技能培訓總結11
20xx年ⅹ縣職業(yè)技能培訓工作在ⅹⅹ、ⅹⅹ的正確領導下,在ⅹⅹ的具體指導下,以科學發(fā)展觀為指導,以為群眾服務為宗旨,以提高全縣勞動力職業(yè)技能素質為中心,創(chuàng)新拓寬工作思路,提高工作和辦事效率,較好的完成了今年上半年的各項工作目標和任務。下面就20xx年上半年職業(yè)技能培訓工作情況總結如下:
一、任務完成情況
1、培訓完成情況:今年截止ⅹⅹ月底共舉辦各類培訓班90期,培訓各類人員ⅹ人,完成全年培訓總任務的117%。其中:城鎮(zhèn)各類人員培訓ⅹ人(企業(yè)在崗職工培訓ⅹⅹ人;城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員培訓ⅹⅹ人)。勞動預備制培訓ⅹⅹ人,農(nóng)業(yè)富余勞動力培訓ⅹⅹ人(汽車駕駛員培訓ⅹⅹ人;專項職業(yè)能力類手工藝品制作類培訓ⅹⅹ人;專項職業(yè)能力餐飲類培訓ⅹⅹ人;專項職業(yè)能力鋼筋綁扎、鋼筋加工、混凝土攪拌與加工共培訓ⅹⅹ人);創(chuàng)業(yè)培訓ⅹⅹ155人。
2、職業(yè)資格證持證情況:今年截止ⅹⅹ月底全縣參加職業(yè)技能鑒定總人數(shù)為ⅹⅹ人,取得證書為ⅹⅹ人。其中:初級職業(yè)資格證持證人數(shù)ⅹⅹ人,其中:(取得初級汽車駕駛員職業(yè)資格證ⅹⅹ人,取得初級客房服務員ⅹⅹ人,取得計算機操作員ⅹⅹ人)、專項職業(yè)能力證書ⅹⅹ人。
二、工作措施
1、強化政治業(yè)務知識學習,加強自身建設。
為適應新形勢下人力資源和社會保障工作的要求,我縣負責職業(yè)培訓的工作人員認真學習相關的培訓政策和法律法規(guī),積極參加上級部門組織的業(yè)務知識學習,工作人員的政治理論水平和業(yè)務能力明顯提高。強化了大局意識,服務意識。思想上得到了進一部解放,工作作風得到了進步改變。為完成20xx年的工作目標和任務打下了良好的基礎。
2、加強職業(yè)培訓機構管理工作。
為規(guī)范職業(yè)培訓機構的辦學行為,逐步形成適應我縣經(jīng)濟發(fā)展和人力資源市場的需要,形成布局合理、規(guī)模適當、管理規(guī)范。確保質量的辦學局面。一是嚴格民辦職業(yè)培訓學校的開班審批程序,在審查培訓人員材料的基礎上,對其辦學場地、教學設施、師資力量等按程序進行審批。二是建立健全培訓機構信用等級制度,落實培訓機構年檢和評估制度,對各培訓機構的辦學條件、管理水平和培訓質量等進行客觀公正的評價,以保障學校的快速健康發(fā)展。今年年初配合州局對全縣3個職業(yè)培訓機構進行年檢和評估。三是嚴格規(guī)范招生宣傳和收費行為,實行招生廣告?zhèn)浒钢贫?,對招生廣告中的學校名稱、招生專業(yè)、培訓層次、培訓條件、收費標準、證書發(fā)放等內容進行嚴格審查。四是認真貫徹落實【ⅹⅹ】文件精神,對于各培訓機構在符合政策的前提條件下,盡量
縮短培訓資料得審核等程序,落實各項培訓補貼,確保各培訓機構順利開展職業(yè)培訓工作。
3、加強職業(yè)技能培訓力度,規(guī)范培訓程序,確保培訓質量。為確保完成ⅹⅹ下達的職業(yè)培訓工作任務,確保培訓質量。一是圍繞ⅹⅹ產(chǎn)業(yè)結構調整和當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展需求,實施各類培訓計劃,以農(nóng)業(yè)富余勞動力技能培訓為重點,全面提升各類人員的生產(chǎn)操作能力,掌握新技術的能力和安全生產(chǎn)能力,圍繞產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,適應招商引資企業(yè)用工需要,集中開展專業(yè)化、特色化職業(yè)技能培訓,打造特色培訓品牌,組織開展校企用工培訓對接活動。
4、做好新成長勞動力技能儲備培訓。圍繞ⅹⅹ地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展和承接產(chǎn)業(yè)轉移對后備技能人才的需要。重點面向城鄉(xiāng)的初高中在校生等新成長的勞動力開展定向勞動力預備培訓,落實新成長勞動力優(yōu)惠政策,目前,共完成新成長勞動力培訓ⅹⅹ人。
5、積極實施職業(yè)資格證書制度和高技能人才培養(yǎng)計劃。一是按照擴大規(guī)模,規(guī)范管理,狠抓質量,樹立信譽的原則。積極實施職業(yè)技能鑒定倍增計劃,強力推進農(nóng)業(yè)富余勞動力和在新成長勞動力職業(yè)技能鑒定工作。落實鑒定補貼政策,調動各類培訓人員參加培訓鑒定的積極性,建立培訓結業(yè)與技能考核同步實施制度,確保參加培訓的農(nóng)業(yè)富余勞動力和新成長勞動力應考盡考,取得職業(yè)資格證書。二是積極實施高技能人才培養(yǎng)計劃,充分挖掘潛力,調動各方面積極因素,下半年計劃協(xié)調上級部門舉辦高技能人才培訓班。
三、存在的問題
一是培訓項目與生產(chǎn)服務實際脫節(jié),不能滿足就業(yè)需要。盡管當前ⅹⅹ有ⅹⅹ家技能培訓機構,但由于培訓工種較為單一,與用工市場所需要的技術工種不適應,造成培訓有效性和實用差,受培訓條件影響,造成參加培訓人員在培訓之后也沒有能力直接進入用工企業(yè)工作,成為熟練技術工人。二是部分培訓機構只追求參加人數(shù),不關心培訓質量和就業(yè)效果。從近幾年就業(yè)培訓情況來看,雖然接受過培訓的.就業(yè)人員人數(shù)增長較快,但就業(yè)人員的整體素質并沒有明顯改善,技術工人短缺的突出矛盾并未緩解。
四、下一步打算
1、圍繞當?shù)禺a(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,滿足企業(yè)用工需要。今后的培訓工作要集中開展專業(yè)化、特色化職業(yè)技能培訓。打造特色培訓品牌,組織開展校企用工培訓對接活動。二是實施各類人員的培訓計劃,以在ⅹⅹ人員技能提升培訓為重點,全面提升參訓人員的實踐操作能力。
2、加強培訓資源有效使用。今后的培訓工作我縣充分利用各類職業(yè)技能培訓學校的培訓資源,做到各種培訓資源如場地、設施、師資和信息等方面的綜合使用,提高利用率。加大政策宣傳力度鼓勵各類人員積極參加培訓并加大就業(yè)培
訓機構師資、人員、設施設備投入,提升培訓機構的培訓層次與質量,提高就業(yè)成功率。
3、健全就業(yè)培訓體系。按照“面向市場、突出重點、因人而異、提高質量”的的思路開展職業(yè)培訓工作,推動“市場引導就業(yè)、培訓促進就業(yè)”機制的形成并做好分類技能培訓。結合城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、返鄉(xiāng)農(nóng)民工和農(nóng)業(yè)富余勞動力的意愿和需求,抓好分類培訓。對技能水平不高且有就業(yè)培訓愿望的,著重在提高技能水平上下功夫;對具備創(chuàng)業(yè)條件、有志創(chuàng)業(yè)的,抓好創(chuàng)業(yè)培訓輔導,提高創(chuàng)業(yè)能力;對年齡偏大、不愿外出的,可開展農(nóng)業(yè)實用技術和種植養(yǎng)殖技術培訓,提高其增收的能力。
4、探索多樣化培訓模式。根據(jù)市場用工需求,結合部分ⅹⅹ、ⅹⅹ和“ⅹⅹ”技能單一等實際情況,采取用人單位與培訓機構聯(lián)合辦班、培訓機構為用人單位開展“訂單式”培訓等形式,開展“訂單、定向、定崗培訓”。加大中高級技能人才培訓力度,根據(jù)各用工企業(yè)特點和用工要求,對部分勞動力開展針對性技能培訓,有效解決部分企業(yè)“用工難”問題并積極探索開發(fā)各級各類組織便利、實效性好的特色培訓。如開發(fā)特色農(nóng)業(yè)技術培訓,組織開展針對有較大市場用工需求的各工種培訓工作。
今后的工作中ⅹⅹ將按照政府推動、社會承辦、各方協(xié)作、群眾收益的方針,在加大培訓力度上做文章,在提高技能水平上下功夫,建立健全培訓就業(yè)機制,圍繞市場抓培訓,加大農(nóng)村富余勞動力培訓力度,切實提高農(nóng)民工技能水平,切實提高管理水平和培訓質量。雖然我縣職業(yè)培訓工作雖然取得了一定的成績,但還存在一些不足,今后我們將認真學習先進經(jīng)驗,努力將焉耆縣的職業(yè)培訓工作再上新臺階,為焉耆縣經(jīng)濟建設貢獻力量。
技能培訓總結12
隨著城鄉(xiāng)一體化建設的逐步推進和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的不斷發(fā)展,農(nóng)村技能培訓已成為農(nóng)民增收就業(yè)致富的一條重要渠道。今年以來,我市在開展農(nóng)村勞動力職業(yè)技能培訓工作過程中,積極探索,努力工作,制定工作計劃,采取有效措施,積極開展農(nóng)村實用技術和農(nóng)民工職業(yè)技能培訓工作,不斷提高農(nóng)村勞動力技能水平和就業(yè)能力,為促進農(nóng)民工穩(wěn)定就業(yè)和創(chuàng)業(yè)致富方面取得了較好成效。
一、鑒定目標責任書,推進培訓工作。
年初,結合我市實際,我局與市屬職業(yè)技能培訓學校簽訂了以農(nóng)民工培訓為主要工作的目標任務和質量管理責任書,與區(qū)、鎮(zhèn)積極協(xié)調聯(lián)系,千方百計的推進農(nóng)民工培訓工作,努力完成各項工作任務。
二、搞好宣傳工作。
充分利用廣播電視、報刊雜志、網(wǎng)絡等媒體,大力宣傳“靠技術吃飯,用手藝致富”;“技能強企,技能強國”的理念。采用發(fā)布告、下通知、散發(fā)宣傳單、咨詢服務、組織人員深入街道、社區(qū)、農(nóng)村、建筑工地、培訓機構、勞動力市場等,宣傳講解職業(yè)技能培訓的相關法規(guī)政策,引導鼓勵農(nóng)民工參加職業(yè)培訓,努力提高其參與職業(yè)技能培訓積極性和主動性,促進我市農(nóng)民工技能培訓工作順利進行。
三、整合職業(yè)培訓資源,合理搞好培訓工作。
倡導和鼓勵各培訓機構可以結合自身的特點和優(yōu)勢,在生源、場地、設備、師資力量等方面加強溝通合作,開展針對性培訓,實現(xiàn)優(yōu)勢互補、資源共享,彌補場地設備和師資力量不足的困難,確保職業(yè)技能培訓工作的順利開展。
四、注重培訓質量。
培訓機構開班培訓前,都要向勞動保障部門遞交培訓申請報告,勞動保障部門對培訓的.課時、人員、工種、教學計劃、教學管理都嚴格審核,同意后方可開班培訓,不定期檢查培訓情況,對其師資力量、職業(yè)素質、教學能力以及場地設備進行抽查,并采取觀摩教學、查看教案、詢問學員等辦法,督促培訓機構不斷改進培訓方法,提高教學質量,使農(nóng)民能學到一技之長。
五、深入企業(yè)、工地和農(nóng)村,靈活開展技能培訓。
為了不影響施工和農(nóng)民務農(nóng),要求培訓機構作好教學課件,帶上投影器材和實訓設備到施工現(xiàn)場、村鎮(zhèn)(利用早中晚)開展教學,充分利用施工場地設備和村鎮(zhèn)企業(yè)設備開展實際操作訓練。為進一步明確農(nóng)民工技能培訓職業(yè)培訓工種和專業(yè),我們深入企業(yè)和勞動力市場開展調查,了解市場需求和企業(yè)的用工動向,積極組織農(nóng)民工定點培訓機構與企業(yè)進行溝通,解決企業(yè)技能勞動力緊缺和農(nóng)民的就業(yè)問題。
六、加大資金的投入力度。
積極籌措資金,采取購置部分設備、聘任兼職教師等方法解決場地、設備和師資力量不足的問題,進一步加強企業(yè)與培訓機構、職業(yè)技術院校的合作,充分利用企業(yè)和技術院校的場地設備,共同開展農(nóng)民工的技能培訓,不斷促進農(nóng)民增收和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。
七、合理使用、待遇掛鉤。
積極與本市農(nóng)民工較多的企業(yè)單位聯(lián)合起來,利用企業(yè)的場地設備優(yōu)勢和對工人熟悉了解,便于管理的優(yōu)勢,共同開展技能培訓和鑒定,并建立制定培訓、鑒定、技能等級、使用、待遇配套制度,從而促進農(nóng)民工鉆研技術,提高農(nóng)民收入和企業(yè)經(jīng)濟效益。
八、任務完成情況。
截止十月底,我局共完成農(nóng)民工培訓2100人(包括外來務工人員),其中1-6月完成農(nóng)民工培訓任務1150人,主要職業(yè)有建筑行業(yè)、農(nóng)村種養(yǎng)殖業(yè)、計算機操作員、焊工、餐廳、客房服務員等。
加強職業(yè)技能培訓力度,不斷提高農(nóng)民工的技術水平,不僅是農(nóng)民增收致富的需要,更是促進我市城鄉(xiāng)一體化建設迫切需要。我們將不斷深入學習實踐科學發(fā)展觀,全面落實“以人為本”的科學人才觀,著力打造農(nóng)村人力資源開發(fā)快速通道,推動我市經(jīng)濟社會又快又好發(fā)展。
技能培訓總結13
本學期由溫老師擔任《科研技能訓練》課程,主要講授了立項申請表的填寫及實踐課程總結寫作輔導,順利完成了教學任務,為我們學有余力的大學生模擬參加科研項目提供了機會,增強了自己的知識面,開闊了視野,提高了自己社會工作實際操作技能,為以后能更好地勝任工作奠定了堅實的基礎;同時,學習了畢業(yè)論文的寫法,了解了立項申請表寫作過程,使大四畢業(yè)論文的選題和寫作更加得心應手。
一.知識要點的掌握。
在寫立項申請表題時恰到好處地使用一些寫作技巧會有意想不到的效果。
1。題名要直觀反映出擬要研究的內容,內容要客觀,對關鍵內容或技術不能含糊其詞,以免造成誤解,不要只講優(yōu)點,少談或不說缺點,視申報課題的級別選擇適當?shù)难芯可疃取?/p>
2。初次申報課題的大學生,可以申請自選課題、專項任務項目和不在資助范圍內的課題等,如此課題成功立項的把握大些,還可為以后申報招標課題打下基礎。但這些課題最好有前期研究成果。課題申報內容的重點部分用粗黑字體顯示,引起評審專家的注意。字體不要太?。ɡ蠈<乙话阋暳Σ缓茫?/p>
3。課題申報相關的參考文獻的引用一定要得當,要注意引用文獻發(fā)表的時間、頁碼及雜志的權威性。在申報項目名稱中,應該準確地使用關鍵詞。否則會影響查新檢索中的查全率和查準率,進而影響檢索效果和查新結論。課題申報書中,對項目名稱的字數(shù)有一定的要求。字數(shù)太少,難以清楚表達研究的主題;字數(shù)過多,有累贅之感,而且會重復表達主題意義。
二.學習問題的解決。
在學習中不僅學習到了立項申報表的寫作,還知道了正確、清晰地表達研究目的、目標,擬采取的研究方法和技術路線,需要達到的主要技術指標,預期效果等內容,對查新檢索人員把握檢索方向和評審專家組正確理解申報書的研究目的和主要內容。
1。正確表達研究的目標。在科研課題立項申報書中,必須正確、清晰、簡明扼要地闡述科研主題思想,準確表達研究目的,使有關人員清楚地了解申請者的`研究思想。準確使用會計主題詞(關鍵詞)。在申報項目名稱中,應該準確地使用主題詞或關鍵詞。否則會影響查新檢索中的查全率和查準率,進而影響檢索效果和查新結論。項目名稱要準確清晰。在科研項目申報書中,對項目名稱的字數(shù)有一定的要求。字數(shù)太少,難以清楚表達研究的主題;字數(shù)過多,有累贅之感,而且會重復表達主題意義。
2。課題的選擇。找準合適的科研項目??蒲羞x題可基本反映出選題者對某一科學基本理論與專業(yè)技能的掌握程度,實驗技術與操作能力的熟練程度,科學思維和分析能力的強弱程度,知識結構和知識范圍的深度和廣度。因此,選題者必須實事求是地根據(jù)自己的能力和工作環(huán)境條件,由淺入深,由易到難,尋找到適合自己的科研課題。
2。重視課題的創(chuàng)新性,要有科學性。創(chuàng)新是在前人沒有研究過的或是在已有的研究基礎上的再創(chuàng)造。研究的結果應該是前人所不曾獲得的方法和結論,它可以是在實踐提出的新觀點、新發(fā)現(xiàn)、新設想、新見解,也可以是通過研究建立的新理論、新技術、新方法或開拓的新領域。選題要符合客觀規(guī)律,要有一定的理論根據(jù)和實踐依據(jù);同時要有科學的探索精神,科學的論證。
3。正確的研究方法和技術路線是成功的關鍵。
確定科研課題的主題思想、研究目的之后,制定正確的研究方法和技術路線是科研工作前期的重要內容。研究方法和技術路線是為完成研究內容而設計的研究方案和技術措施,它包括理論分析、試驗方法、工作步驟等一整套計劃安排。填寫時要注意做到設計周密,方法科學,路線合理,技術先進可行,措施具體明確,切忌含糊不清、模棱兩可。同時,要有一定的預實驗基礎,并充分展示課題負責人和參加成員與本課題有關的前期科研成果。
4。預期效果的表述
完成科研選題后,準確表達要達到的預期效果十分重要。研究內容是研究課題所需解決的具體科學技術問題,它包括課題研究范圍、內容和具體指標等。填寫時應力求內容具體、完整、切題,目標集中、明確,突出關鍵問題。
三.今后的打算
通過科研技能訓練,我學到了很多東西,在理論上,動手上,甚至在態(tài)度上都有了很大的提高。讓我懂得了無論是學習還是工作都需要認真負責的態(tài)度,對于事情要么不做,要么就做好。通過科研技能訓練,讓我在原有水平上有了一個質的提高,對我以后的發(fā)展和專業(yè)水平的提高有很大的幫助,我想我會一直努力用理論聯(lián)系實際的方法不斷提高自己,奔向人生最高處。還希望以后能更多地參加這種類似的訓練。
技能培訓總結14
本學期,我園根據(jù)上級部門關于加強師資隊伍建設的要求,以《綱要》和《指南》精神為指導,根據(jù)本園實際,加強了理論與實踐的引領,加強了“教”與 “學”的研究,對本園教師進行了為期一年的教師自身修養(yǎng)、教學水平、業(yè)務研究、教科研水平和新的教育教學理念等各方面培訓工作以及對教師技能提升進行了培訓,取得了良好的培訓效果,現(xiàn)總結如下:
一、主要工作進展與成效
(一)、以教師基本功為出發(fā)點,開展生動健康的心理、正確的教育思想、一定的文化素質和熟練的技能技巧提升
(二)、積極響應《教師素質年實施方案》,不斷探索開拓新路,全面培養(yǎng)注重實效形式多樣的教研活動。幼兒教師是幼兒園教學中的骨干力量,是全面實施素質教育的生力軍,是高素質的幼兒教師,對她們的培養(yǎng)應當是全方位的培養(yǎng)。
二、重視園本培訓的理論學習,教師在學習中成長。
(一)通過園本教研,組織教師閱讀各類教育類書籍,寫業(yè)務政治筆記,讓教師成長于學習之中,使教師不斷更新知識量,拓寬知識面,轉變傳統(tǒng)的課程觀念,逐步提高自身專業(yè)素養(yǎng),以適應素質教育的需要。在施教的同時,為自己不斷積累知識和才能,不斷地提升自身的價值和品味。力爭通過培訓使教師成為研究型的教師。
(二)組織教師自評、互評,通過積極組織安排園內園外業(yè)務學習、技能培訓和各種形式的崗位練兵活動,加強教師專業(yè)理論知識的學習和技能訓練,加強其它技能鍛煉:通過自彈自唱培訓、教學活動設計培訓、教師講故事培訓、簡筆畫培訓、鋼琴培訓、舞蹈培訓本學期幼兒園環(huán)境創(chuàng)設比賽、等提高教師技能活動,以提高教師對自身技能的
重視和再修煉。 采取走出去、請進來的方式加強教師學習,全體教師去店頭、河西、縣幼兒園教師全員培訓活動等等各類的學習活動開闊了老師的視野、增長了見識, 對教師業(yè)務技能培訓,并跟蹤指導,公開活動評析等方式使其盡快適應工作,扎實工作,創(chuàng)新工作,進一步提高骨干教師的'專業(yè)素質、研究和解決問題的能力。
二、積累經(jīng)驗,反思不足,努力實現(xiàn)培訓工作課程化
通過一學期的培訓,教師們都結合自己的教學實際撰寫了內容不盡相同的反思隨筆等,并在課題研究中自己設計了許多教案,以便為今后走向“科研型”教師的角色奠定了基礎。使本期園本培訓收到一定預期的培訓效果。職業(yè)技能培訓總結但我們知道我們課程化的培訓工作方式還剛剛開始,我們有計劃的培訓與一些應急工作之間還存在著一定的矛盾;各類培訓內容的銜接落實上還有待于我們進一步思考,在課程實施中,大部分教師的水平處于實踐操作層面,研究、總結的能力相對薄弱;教師在進行教學活動實踐之后,反思的能力欠缺,常常不知道該如何反思自己的教學行為。
在集體教學活動的開展中,教師對領導聽課以及不同層面的公開活動準備比較充分,但在平時的教學活動中,有應付過關、盲目隨意的現(xiàn)象;
教師培訓是我園的一個系統(tǒng)工程,需要我們不斷努力,不斷探索,每個教師都要樹立終身學習的觀念,樹立生命不息教研不止的思想。在下學期的工作中,我們更應加強學習指導與督促管理,激勵教師不斷學習進取,克服困難,提高綜合能力,促進幼兒園特色的持續(xù)發(fā)展。 雖然,我園園本培訓已經(jīng)取得了以上一些成效,但也存在一些不足之處。如,一些較優(yōu)秀的經(jīng)驗也未能得到及時總結,使之上升到理論的高度。
今后,要多加強與姐妹園的合作與交流,在培訓的形式、內容、方式、方法、制度、管理方面進行繼續(xù)探究,爭取使我園園本培訓工作做得更科學、有效。
技能培訓總結15
三天的一線主管實戰(zhàn)技能培訓,我從中獲得了新的管理理念,新的管理思路,對做一個合格的一線主管應達到的要求,有一些體會和心得,在這里結合銷售服務工作的崗位要求向大家匯報如下:
一、做好一線主管需要注意的五個方面:
1、主管的角色定位?
主管應明晰自己在企業(yè)中的位置和扮演的角色,具體的職責是什么,應努力避免哪些行為;
2、管理循環(huán)和管理職能
在日常管理工作中,應該遵循哪些步驟去完成工作任務,在這些步驟當中,主管經(jīng)常會犯的錯誤有哪些,在哪些地方會容易出現(xiàn)管理上的障礙。
3、時間和效能的管理
如何合理利用時間,努力為企業(yè)創(chuàng)造更多的價值,解開不少主管整天忙忙碌碌,卻始終沒有太多成就感的困惑。
4、員工激勵技巧
如何對員工進行有效的激勵,從而調動員工的工作積極性,除了加薪、晉升職務外,是否還有其他激勵員工的手段。這次培訓就講到了五種方法。
5、有效的溝通技巧??
溝通的技巧無所不在,如何克服溝通障礙,如何與上級、下級進行溝通,如何與同級進行橫向的溝通。
二、做好一個主管,也應避免進入以下誤區(qū)
主管在進行實際工作時,經(jīng)常會走進以下的八大誤區(qū),給工作的進展、績效的提高帶來很大的困難:
1.急于行動、疏于計劃
一個不善于做計劃,但能夠認真執(zhí)行領導所交代任務的員工還可以算是合格的員工;但是不會做計劃,對團隊下一步工作任務心中無數(shù)的主管絕對不是一個合格的主管。而主管和一般員工的最大區(qū)別正在于:主管需要對團隊的工作、領導所布置的任務進行分析和計劃。
2.目標模糊、計劃不周
很多主管對于工作的目標往往不是十分明確,或是理解上存在偏差,這種目標的模糊必然會導致計劃的不周,工作實際操作的可行性、針對性、實效性都會相應地大打折扣。
3.只顧做事、不重績效
衡量工作成功與否的標準并非是工作的努力程度,而在于工作取得的績效究竟有多少,工作沒有取得應有的績效,企業(yè)也就無從得以進步和發(fā)展。不少主管對這一點往往認識不清,過分依賴勤勞的工作態(tài)度,而沒有以獲取更多的績效為目的.,合理充分地利用各種資源,采用各種靈活的工作方式。
4.行為過程、控制不力
一些主管在管理工作中,對員工的行為動作和細節(jié)作業(yè)等工作過程缺乏有力的控制,如制定標準動作、標準工時,進行現(xiàn)場走動管理和看板管理等,控制了過程控制了作業(yè)標準和行為細節(jié),就控制了品質,控制了結果和績效。品質是控制出來的而非檢驗出來的。
5.缺乏訓練、自然淘汰
不少主管誤認為員工的工作技能是慢慢適應,自然而然就會無師自通的,缺乏必要的職前崗位訓練和在職訓練,所謂輔導也是一通說教。如果員工不能自學成材,主管就采用自然淘汰法進行“洗人”,重新招聘一批人。缺乏人力資源管理技巧是大多數(shù)主管的通病。
6.效能低下、急事急辦
有些主管過于追求工作的速度和時效,急于求成,急事急辦,卻沒有輔以科學合理的方法,沒有把主要精力和時間放在重要和有價值的工作任務上,分不清工作的輕重緩急,迷失在雜務和瑣碎工作的汪洋大海之中,只見樹木不見森林,結果造成了工作的效能低下。
第五篇:技能培訓總結
技能培訓總結
時間飛逝,我們的考證已到了最后階段,在這段考評培訓中真的很讓我難忘。
在培訓的這一段時間中,雖然我們要學的知識很多,時間很緊,但我們并沒有因為這樣而自亂陣腳,而是,在班主任帶領下井然有序的一步一步向目標前進,碰到不懂和有疑問的地方我都會先自己嘗試著做在做的過程中學習如真的無法下的的話就請教同學或班主任,大家一起探討探討,在探討的過程,因為大家的意見不同所以經(jīng)常會有時會爭個面紅耳赤的像。覺得自己的方法比較好,也是比較好合理,上課時我們爭得個互不理睬,下課后,大家又是好朋友,有說有笑的,這樣的情況我們每天都上演著,如果問題在探討過后,還覺得解決不了,有時,我會一個人坐在那里暗自踹磨出這道題目我應該如何做,有時候心里也想:“還是算了吧!又不一定會考到,一題不懂沒事的”。但一想,萬一真考到了那怎么辦,就因為這一題我沒過關,那怎么辦,那我不是前功盡棄了。心想還是算了吧!還是去問老班吧!又不是什么難為情的事。去請教老師,老師肯定能幫助我解決的,雖然說:“凡事都應當靠自己,但自己沒法解決,那就只能靠老師幫我解決了”。我真的挺佩服我們老班,因為她會不厭其煩的為我們講解,直到把我們講懂并且可以舉一反三為止。尤其,使我印象最深的是那次學office時,老班說要教我們office,我和同學們心想:“office我們早會了,而且我們還拿到一級B證書了呢,這個還用學嗎!”但當老班說用office里面有很多東西我們都不會做就比如我們PowerPoint里面的超鏈接,我和同學們都傻眼了,我們一看到那個超鏈接的那么復雜和煩索,信心全沒了,心想:“PowerPoint都搞得那么復雜,那其它的還得了”而且我們學PowerPoint時從來都沒有學過和看到過,以前一直以為我的PowerPoint學的還是可以的,一般的操作我是能應付過去,但這次真是被徹底的打敗了,因為我看到這個超鏈接都不知道從哪下手,更別談做起來了。隨后,我們老班說:“看我做一遍,你們再試著做一下,有什么不懂的就問我”。在老班的幫助下,我和同學們都很順利的做完了。還有一個也是我印像特別深的,是WORD里的,是文字排版,當時,我心想,文字排版可是我的強項,應該不會再出現(xiàn)像數(shù)軸那樣的狀況了吧!老班把樣本發(fā)給了我們,我一看,心想挺簡單的嗎!就是把所有的效果都做出來,于是,我開始“大展身手”了,做著做著,一切都挺順利的,但當做“計算機”的效果時,出現(xiàn)問題了,怎么也做不出那個效果,我看其它同學的屏幕,也和我一樣,遇到“攔路虎”了,老班看到大家都一愁莫展的,于是,給我們提了個醒,我們都豁然開達了。有時我想:“如果我是這次培訓老師的話會我會不會像這樣子會不會耐心為學生講那么多遍,應該不太可能,因為這樣我早晚會發(fā)瘋的呵呵!”在班主任朱老師的帶領下我學到了很多,我不僅學到我的專業(yè)方面的知識而且我的能力也得到了鍛煉和提高,我在原有專業(yè)基礎上,不斷的進步,不斷進取,不斷學習,同時,也發(fā)現(xiàn)了自己有很多不足的地方。需要不斷提高自己的專業(yè)知識。
我們考的另一個考證就是多媒體制作員,當時第一次拿到課本時我翻開看了看里面內容,貌似這些知識很簡單!里面的軟件我都學過了,只有一兩個沒有學過,沒什么好怕的!不怕,而且,書上的例子都很簡單,考證應該不會太難的,于是,我的心終于“落地”了,想著應該不用像考高級操作員時那么緊張了吧!于是,我們便滿懷信心的一起去上課,大家臉上都洋溢著歡喜的笑容,估計是我們的想法是一樣的吧!記得就在上第一節(jié)課的時候,盧老師就給了我一個“下馬威”,我們的信心已經(jīng)降到了一半,因為盧老師講的PS畫圖,這可是我們男生的痛點,因為我們都不沒有美工基礎,而且,當時我學那鋼筆工具時候就沒有好好學,所以是我最討厭的鋼筆工具了,因為我不會用它,以前,我每次用它都覺得不好用,以至于我到現(xiàn)在都沒有碰過它,但現(xiàn)在盧老師卻叫我們用鋼筆工具扣圖,天??!這不是故意“刁難”我們嗎!我心想算了,一個工具不會應該不會有什么大不了的呀,又不是我一個人不會,好多人不會呢!于是,我看了看周圍的同學,不是吧!大家都在皺著眉頭認真的練習,我心里一觸,難道這次就是我一個人不會嗎!迫于形勢,心里想想,也對,如果就是因為這個工具使我不過關那不是太衰了嗎!我便鼓起勇氣,自己也開始加入同學們的隊伍中,認真的練習這個陌生的鋼筆工具,經(jīng)過自己的認真練習,真是功夫不負有心人,那個陌生的鋼筆工具現(xiàn)在已可以靈巧的使用,那個心情,別提有多高興了,心里都會有一種小小的滿足感,在這過后,盧老師給我們講了用PS制作效果,我心想,這個我會一點,學起來應該不會太難吧!但我也不敢掉以輕心,畢竟上一次的鋼筆工具的例子,還歷歷在目呢!我不能再失去信心了,但也不能掉以輕心自己要有個思想準備,認真聽老師講的課,這一次不能像以前學PS時犯同樣的錯誤,不能就心里想,要表顯在行動上,一定要說到做到,雖然,這次講的PS效果和以前不太一樣,但是總歸跟以前學的差不多應該知道怎么做,用什么方法做了,信心不免又增加了一點點。后面學的是動畫,自己以前有所接處,再加上現(xiàn)在老師又講,就等于我的知識又鞏固了一遍,所以,做的就挺上手的,而別的同學正緊鎖著眉著奮斗著,貌似我的心有了點底子,自己在心里告誡自己,千萬別高興,又不是每樣都比別人好,調整好心態(tài)繼續(xù)向前,日子一天天的這樣過著,原本以為可以這樣一切順利的直到培訓結束的,但現(xiàn)實往往不如所愿,它不可能一切都順順利利的,就在盧老師給我們講到音頻處理時,我徹底沒信心,因為,我看到那些波浪似的音波,而且,我天生就是一個五音不全的人,叫我修改或制作,那不就是踐踏別人的作品嗎?叫我于心何忍啊!沒辦法,誰叫我要考到證書呢!大家先忍忍吧!于是,我先按照盧老師教的方法做了一下,然后試聽,怎么回事,為什么和盧老師做出的效果相差這么大,盧老師做出的效果,試聽很好聽??!怎么我的就這么難聽呢!到底是哪兒出了問題,我請教旁邊同學,同學也不清楚,我只好請教盧老師,盧老師說我少做了一個效果,于是,我把這個效果加了上去,試聽了一下,不錯,和老師的一樣了,從這件事上可以看出,做事不能粗枝大葉的,要細心,同時,也明白了不能小看一個細節(jié)問題,有時,一個細小的還節(jié)就能決定事情的成敗,接下來,要學的就是我已經(jīng)學了幾遍但終究學的不行的一款軟件,那就是視頻處理工具,也不知為什么,以前,每次學這軟件,當時,做是做的出來,就是有點模擬兩可的感覺,覺得自己會了吧!但做作品時,有時又做不出來,覺得自己不會吧!但有時也碰巧也能做出來,每次學的感覺都是這樣,以前,總是想這個不太重要,平時用的很少,我們都是看的別人直接做好的視頻幾乎沒有人自己做視頻,真是的。所以,就這樣一直學的不咋的,但這次不同,這次需要考證,很關鍵萬一如果這么一題我就郁悶了,這一次要把這個學好,不能每次學視頻處理都模擬兩口的,下定決心了,在盧老師的指點下,我能熟練的操作這個軟件了,雖然說,做出的東西不怎么樣,但我已經(jīng)知道,哪個工具在哪兒,這個工具有什么功效,做出效果大概是什么樣子的,心里的石頭終于落地了,不用再擔心因為這個軟件而使我失了分數(shù),后面的幾款軟件也學的挺順手的,在這就不多說了。操作的部分已告一段落,理論部分則是剛剛起航,說實話其實我和大家一樣都挺喜歡操作的,理論就不是那么喜歡了,因為好多要背??!而且,我要反復的記,因為我記醒不好不然的話很快就會忘記的。
培訓的日子漸漸的過去了,考證的日子也悄悄的進了,但緊張的氣氛并未因此而消減,反而,大家依然都很忙碌,我也不例外,雖然培訓已經(jīng)結束了,但臨近考證日子的腳步越來越近,大家都忙著彌補以前學得不扎實的知識點,并且,復習著理論的知識點,我在緊張而又興奮并帶著企盼的心情度過這每一天,緊張的是考證日子快到了我能通過嗎?興奮的是很快我就可以看到我這些日子以來的成果了,企盼是這一天快點到來??甲C的日子在我的企盼中到來了,我和同學們打起十二分的精神應對考試,害怕自己有個什么不小心的,考試結束了,大家都是面帶微笑的出了機房,我默默的在心里祈禱著希望能順利的通過考試,并取得證書。
最后,我非常感謝我們的老班和盧老師為我們不厭其煩講解知識和解答我們遇到的疑難問題,為我們爭取到那么多的上機練習的機會。為我們考取證書付出了心力和精力,通過,這兩次培訓我學到了很多,不僅僅是專業(yè)知識還是做人的道理都有了很大的進步,今后,我一定好好學習,腳踏實地,不辜負老師對我和同學們的期望,讓自己能達到更高的層次。