第一篇：學習治理慵懶散心得體會[模版]

學習治理“庸懶散”活動心得體會

今年，我市開展了治理“慵懶散”的重要活動。我院深入貫徹落實這次活動的精神，通過一個多月的學習教育和認真剖析，我認識到自己在日常工作中的不足，吸取經驗教訓，改進工作方法，整改“庸、懶、散”取得了實實在在的效果。我將堅持和發(fā)揮取好的做法，現就學習情況談一點粗淺的認識及心得體會。

我認為“庸”的行為表現主要是指對上級作出的計劃和工作安排不能堅決貫徹落實，在大是大非面前態(tài)度曖昧，對工作職能和工作崗位職責認識不清?！皯小钡男袨楸憩F主要是指沒有工作責任心，精神狀態(tài)差，不積極履行職責，置上級的明文規(guī)定、行為規(guī)范和辦事程序于不顧，敷衍塞責?！吧ⅰ钡男袨楸憩F主要是指工作的主觀能動性不強，自由散漫，對上級領導分配的工作不能按照要求完成，以及違法違規(guī)、侵害群眾利益的行為。

隨著“庸懶散”專項治理活動的不斷深入，針對以上不良現象，我結合本職工作積極主動地反思，通過對自身存在問題的排查，更加清醒地認識到自己的問題，也更加增強了我改正錯誤、提高自己思想素質的信心和決心。在今后的工作中，我決心從以下幾方面加以改進：

一、加強政治理論學習和教學能力的提升，努力提高自身素質。我要不斷學習黨的基本路線、方針、政策，學習業(yè)務知識全面認真系統地學習黨的方針政策，毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”的重要思想和科學發(fā)展觀，認真學習黨的十七大精神，不斷用新知識、新理念、新思想武裝自己的頭腦，增強自己的能力，提高駕馭工作的能力。

二、樹立求真務實的工作作風。我要努力做到克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作；對遇到的問題進行理性思考，深挖其中的規(guī)律性；從事物之間的種種聯系去分析和解決問題；根據個人具體情況和自身工作特點，不斷完善和提高自己，腳踏實地地投入到財政事業(yè)中去。

三、樹立刻苦學習的精神，努力改造主觀和客觀世界。我要在日常工作中不斷開拓創(chuàng)新，不斷進取，要敢于沖破傳統理念和定勢思維的束縛，從實際出發(fā)，不斷探索真理、研究新問題、解決新問題，不斷總結和完善已有的經驗，提出新辦法、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。要嚴格要求自己，克服松懈心理和懶散情緒，樹立嶄新的奮斗目標，保持旺盛的精力，積極肯干，吃苦耐勞，努力將工作做到更好。

四、樹立全心全意為人民服務的宗旨。在平凡的工作崗位上，我要時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，把為群眾、為基層搞好服務視為自己的天職。認真履行黨員義務，正確行使黨員權利，樹立高度的責任感和高度的敬業(yè)精神，一切都要以黨和人民群眾的利益為出發(fā)點，說實話，辦實事，不能急功近利，更不能計較個人得失，要克服自己的缺點，對工作勤勤懇懇，發(fā)揚“認真負責、扎實苦干、干就干好”的優(yōu)良作風?？傊ㄟ^這段時期的學習，我更加明確了作為一名公務人員所肩負的責任。我們正處在一個歷史轉折時期，這就要求我們要在工作中敢于負責、勇于擔當、狠抓落實，認真做好自己的本職工作，徹底改變“庸懶散”現象，為我們的各項事業(yè)做出應有的貢獻。

二0一四年十二月十二日

第二篇：學習治理慵懶散心得體會

學習治理“庸懶散”活動心得體會

今年，清河區(qū)開展了治理“慵懶散”的重要活動。我局深入貫徹落實這次活動的精神，通過幾個的月的學習教育和認真剖析，我認識到自己在日常工作中的不足，吸取經驗教訓，改進工作方法，整改“庸、懶、散”取得了實實在在的效果。我將堅持和發(fā)揮取好的做法，現就學習情況談一點粗淺的認識及心得體會。

我認為“庸”的行為表現主要是指對區(qū)委區(qū)政府作出的計劃和工作安排不能堅決貫徹落實，在大是大非面前態(tài)度曖昧，對工作職能和工作崗位職責認識不清?！皯小钡男袨楸憩F主要是指沒有工作責任心，精神狀態(tài)差，不積極履行職責，置區(qū)委區(qū)政府的明文規(guī)定、行為規(guī)范和辦事程序于不顧，敷衍塞責?！吧ⅰ钡男袨楸憩F主要是指工作的主觀能動性不強，自由散漫，對上級領導分配的工作不能按照要求完成，以及違法違規(guī)、侵害群眾利益的行為。

隨著“庸懶散”專項治理活動的不斷深入，針對以上不良現象，我結合本職工作積極主動地反思，通過對自身存在問題的排查，更加清醒地認識到自己的問題，也更加增強了我改正錯誤、提高自己思想素質的信心和決心。在今后的工作中，我決心從以下幾方面加以改進：

一、加強政治理論學習和教學能力的提升，努力提高自身素

質。我要不斷學習黨的基本路線、方針、政策，學習業(yè)務知識全面認真系統地學習黨的方針政策，毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”的重要思想和科學發(fā)展觀，認真學習黨的十七大精神，不斷用新知識、新理念、新思想武裝自己的頭腦，增強自己的能力，提高駕馭工作的能力。

二、樹立求真務實的工作作風。我要努力做到克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作；對遇到的問題進行理性思考，深挖其中的規(guī)律性；從事物之間的種種聯系去分析和解決問題；根據個人具體情況和自身工作特點，不斷完善和提高自己，腳踏實地地投入到財政事業(yè)中去。

三、樹立刻苦學習的精神，努力改造主觀和客觀世界。我要在日常工作中不斷開拓創(chuàng)新，不斷進取，要敢于沖破傳統理念和定勢思維的束縛，從實際出發(fā)，不斷探索真理、研究新問題、解決新問題，不斷總結和完善已有的經驗，提出新辦法、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。要嚴格要求自己，克服松懈心理和懶散情緒，樹立嶄新的奮斗目標，保持旺盛的精力，積極肯干，吃苦耐勞，努力將工作做到更好。

四、樹立全心全意為人民服務的宗旨。在平凡的工作崗位上，我要時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，把為群眾、為基層搞好服務視為自己的天職。認真履行黨員義務，正確行使黨員權利，樹立高度的責任感和高度的敬業(yè)精神，一切都要以黨和人民群眾的利益為出發(fā)點，說實話，辦實事，不能急功近利，更不能計較

個人得失，要克服自己的缺點，對工作勤勤懇懇，發(fā)揚“認真負責、扎實苦干、干就干好”的優(yōu)良作風。

總之，通過這段時期的學習，我更加明確了作為一名公務人員所肩負的責任。我們正處在一個歷史轉折時期，這就要求我們要在工作中敢于負責、勇于擔當、狠抓落實，認真做好自己的本職工作，徹底改變“庸懶散”現象，為我們的各項事業(yè)做出應有的貢獻。

第三篇：治理慵懶散心得體會

治理慵懶散心得體會 索鎮(zhèn)一中

王希山

常言道：“老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼”，推己及人，將心比心，從而衍生大愛。以常人之愛為發(fā)端，當對群眾的疾苦感同身受，對百姓的難事深有體諒，從而把常人之愛轉化為對老百姓的大愛。責任源自愛，沒有愛就沒有責任。對于領導干部來說，這個愛，就是對老百姓的深厚感情。愛父母、愛妻子、愛孩子，這是“常人之愛”；熱愛祖國、熱愛人民、熱愛黨，這是“大愛”。

人民日報發(fā)表的《干部不作為、慢作為、亂作為須擔責——武漢不容庸懶散》，通過學習我對此有更深刻的詮釋：對工作極端負責，來自于對學生極端熱忱；對學生極端熱忱，體現為對工作極端負責。作為學校中層對學生是否有真感情，一個重要標尺就是看工作有沒有責任心。

所謂“慵懶散”，就是指工作不實，干勁不足，執(zhí)行不力，管理不嚴，效率不高等工作態(tài)度，這一現象的出現，致使辦事拖沓，服務態(tài)度差，工作標準不高，創(chuàng)新能力不強，工作紀律松弛，落實上級要求不到位、不徹底，及其它影響工作績效，違反工作紀律的行為。一個部門、一個單位如果存在著“慵懶散”的工作現象，必將嚴重制約和影響著發(fā)展前進的步伐，必須加以治理和改進；以“提質、提速、提效”為著力點。只有如此，才能讓群眾滿意，才會優(yōu)化投資環(huán)境，才會提升政府效能，才會更好地促進社會更加和諧穩(wěn)定、經濟快速發(fā)展。

學校中層對學生應有深厚感情，也應自覺培養(yǎng)這種深厚感情。要經常捫心自問，反躬自省，心里有沒有學生，為學生做了些什么，還有些什么事情沒有做。有了這種自覺意識，我們的心就會逐漸與學生貼近，再貼近，最終心貼著心，心連著心。

責任心還是一種主動積極的態(tài)度。表現在對工作、對自己的工作具有激情和熱忱，總是朝氣蓬勃，不斷向上，把責任心變成自己寶貴的精神財富。正由于責任心是對所有教師的基本要求，無論你是否愿意，也無論你是否意識到，責任心無時無刻都伴隨著你，表現著你。我不但是一名教師，更是學校中層中平凡的一分子，我要求自己愛崗敬業(yè)，認真嚴肅對待自己的職業(yè)，忠于自己的事業(yè)，勤奮工作，深思慎行，將責任心融化于血液，蕩漾于情感，體現于行動，伴隨于身邊，有一分熱，發(fā)一分光。

我1990年7月參加工作，今年負責工會工作以及一個級部的政治課教學。

作為一名政治教師，我覺得能夠在自己的工作中出滿勤，干滿點，恪盡職守，履行教書育人的神圣使命，教學成績優(yōu)秀，上一個學無論是春節(jié)考試還是升級考試，成績均達到了連排。工作之余撰寫的論文先后獲得國家級、省級表彰。

作為工會負責人，能夠積極主動的展開工作，完成上級部門和學校領導布置的工作，能夠熱情誠懇的干好服務工作。在歷次督導檢查評比中沒有給學校抹黑?？磫栴}總得一分為二，經過反思，我覺得自己在既往的工作中，存在著以下不足：

一、患得患失的心理?？傆X得世間自有公道，付出必有回報，在有些場合名利心理作怪，總覺得既然成績不錯，既然也干了不少工作，也應該弄個表彰獎勵什么的，忘記了“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的要求，不能做到吃苦在前，享受在后，不能從學校大局出發(fā)考慮問題。有時喜歡自我炫耀，做了一點好事就覺得了不起，生怕人家不知道。

二、勇于任事的熱情減退。一事當前，老是喜歡權衡利弊得失，前怕狼后怕虎，怕事情干不好引火燒身；在工作中下意識的看別人的顏色，對于得罪人的事情唯恐避之不及，存在著“多栽花，少栽刺，留下人情好辦事”的想法。

三是工作方式方面的問題。其一是個人性格急躁，喜歡畢其功于一役，結果往往欲速則不達，忙中出錯在所難免；其二是不能時時處處的做到具體問題具體分析，用以不變應萬變的心態(tài)處理問題，于是碰壁的時候也多。

在以后的工作中我決心做到以下三點：

第一是勇于任事，敢于負責。對于上級部門以及學校主要領導布置的事情努力做到我做事我負責，犯了錯誤不要緊，改了就是好同志。

第二是克服患得患失的名利心態(tài)，只求耕耘，莫問收獲。要堅信“桃李不言下自成蹊”的古訓，堅信群眾的眼睛是雪亮的，只要自己滿腔熱情的對待工作，就必定能夠獲得領導和群眾的認可。得罪人總是難免的，但是只要開誠布公的處理問題，事情總有解決之道。

第三，牢記“工欲善其事必先利其器“的道理，注意工作方式。在大的事情的處理上，慢一些，但要好一些；注意學習其他同志的工作方法，取人之長補己之短。

第四，轉變認識問題的角度，認識到人都是有缺陷的，認識到人的一半是天使，一半是魔鬼。如果把周圍的人看做是魔鬼，那么就生活在地獄里；如果把周圍的人看做是天使，那么就生活在天堂里。因此努力培養(yǎng)陽光心態(tài)，避免一葉障目不見泰山。

以上就是我個人進來在學習之后得出的心得體會。當局者迷旁觀者清，對于自己未能認識到的錯誤以及不足，歡迎各位領導批評指正。

第四篇：慵懶散心得體會

學習治理庸懶散奢活動心得體會

近期，我院組織全體職工開展“治庸治懶治散”作風整頓專項活動，期間，全體職工認真學習了此次活動的重大意義和總體要求，通過對理解認識、意識形態(tài)、思想情緒存在問題的深入梳理剖析，進一步明確了“庸、懶、散”對實際工作帶來的危害，切實增強了全體職工的責任意識，提高了工作熱情和干勁。現就就學習活動談一點粗淺的認識及心得體會。

一、是治理庸懶散須以自身思想觀念為切點隨著時代的發(fā)展和社會的進步，作為一名醫(yī)務工作者所面臨的問題和環(huán)境變得日益多變和復雜，如何在這樣快速變革時期保持高昂的工作熱情和堅定的奮斗方向，不斷提高自身素質和修養(yǎng)無疑是最為關鍵的切入點。

首先是要樹立正確的世界觀、人生觀、事業(yè)觀，敬畏職業(yè)道德，貫徹行為規(guī)范，強調奉獻精神，從自身意識層面強化愛崗敬業(yè)、踏實苦干、甘于平凡的價值取向，這樣才能在現實生活中面對各類困難、誘惑、迷茫時立得住、看得清、走得穩(wěn)。

其次是要堅持把自身的價值體現與醫(yī)務事業(yè)的進步發(fā)展緊密聯系起來，時刻將患者的利益置于個人利益之上，熱愛自己的崗位，熱愛自己的單位，熱愛自己的事業(yè)，在做好本職工作的同時，大膽創(chuàng)新，開拓進取，不斷推動公衛(wèi)事業(yè)的取得新突破。

二、是治理庸懶散須以科學評價體系為支撐，在強調醫(yī)務工作者自身素質提高的基礎上，如何將治理庸懶散從個人意識上升到集體

共識進而成為醫(yī)者精神。在日常工作中把握尺度，明確方向，才能讓醫(yī)務工作者認清自身實際差距、不足，進而發(fā)現問題并解決問題，不斷提高自身素質。

醫(yī)務工作者的素質直接影響著整個醫(yī)院精神風貌。通過這次及時

而又有針對性的專項整頓活動，廣大醫(yī)務工作者在發(fā)展自身缺點、不足的同時，也更堅定了治理庸懶散的信心和決心，相信在全體醫(yī)務工作者共同的不懈努力下，我院的醫(yī)務工作必將邁上一個新臺階。

2013-6-7

第五篇：慵懶散心得體會

責任在我心中、治庸從我做起

2011年開年以來，武漢市委書記阮成發(fā)同志在市委十一屆十一次全體擴大會議上發(fā)表了重要講話，要求徹底轉變部分機關干部的“慵、懶、撒”作風，號召在全市掀起“責任風暴”，一場針對機關干部的“治庸計劃”全面鋪開，通過對阮書記講話的學習，作為一名國家公職人員，作為一名年輕干部，我受到了很大的教育，深有感觸。

什么是慵懶撒？業(yè)務不精、能力不強、避重就輕、得過且過是為“庸”；不作為、慢作為、亂作為是為“懶”；重權輕責、自由散漫、謀人不謀事是為“散”。我們每個人生來都是平凡的一員，但是人可以平凡，卻不能平庸，我們從出生就開始學習，我們學習的目的不是學習本身，而是自身的成長，學習的目的在于學以致用，將自身的才干投入工作，投入經濟社會發(fā)展，使自己成為一個有用的人，使自身價值得以實現。假如我們僅僅得過且過，安于平庸，碌碌無為，那么我們的腦、手、精神慢慢變的遲鈍，于是我們的潛能得不到發(fā)展，我們的價值也就得不到實現，十年寒窗為白白付之流水，這絕對不是我們心中所愿。作為一名朝氣蓬勃的年輕人，必須摒除庸懶的惡習，作為一名年輕的機關干部，更是要胸懷抱負，要懷有激情、沖勁和責任，拒絕平庸，拒絕懶散，勇于擔當責任，培養(yǎng)開拓進取的上進心，培養(yǎng)勇于作用的生活態(tài)度，這些是我們每個年輕干部都應該明確的。

什么是責任？《新唐書〃王珪薛收等傳贊》：“觀太宗之責任也，謀斯從，言斯聽，才斯奮，洞然不疑”，表述的是一種“在其位謀其政”的思想。承擔責任，對于我們機關干部，往小處說就是做好份內的工作，完成應該完成的使命，往大處說則就意味著忠于黨和人民，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，無論何時都要將人民群眾的利益放在第一位，心系民生，情牽民意，踏踏實實為民辦事，有所作為，要在平凡的崗位上，干出不平凡的事業(yè)來。

街道基層工作是繁瑣且單調的，基層工作有著旁人所不知道的困難，有這居民不理解的難處，但是這份工作卻是十分重要的，它關系著居民群眾的切身利益，關系到黨和政府在對面群眾所體現的形象。不能因為辛苦就躲避，抱著敷衍了事的態(tài)度去面對，不能因為壓力就逃避，抱著三心二意的態(tài)度去工作，“慵懶撒”的態(tài)度在這里是不應該出現的，是每一個基層工作人員都必須摒棄的。壓力越大，責任越重，就越需要投入極強的專注力和應變力，需要用心去工作，用心去服務，要將自己手中的工作盡心盡責的完成，只有這樣對工作負責、對居民群眾負責，才是對自己負責，責任是能力的承載者，多一份責任也會激勵我們更多一份努力，才能督促自身業(yè)務知識、綜合能力的不斷精進，居民的期盼正是我們必須肩負的重要責任，每一項任務、每一項工作，無論事情大小、無論時間緊迫，兢兢業(yè)業(yè)的認真完成，才是機關干部應當做的。不能平庸中放棄了自己的夢想，不能在懶散中拋棄了自我的責任。摒除庸懶的習性，責任在我心中、治庸從我做起。