第一篇：如何建立過硬黨支部的思考

如何建立過硬黨支部的思考五篇

【篇一】

黨支部作為黨的組織基礎，是黨自身建設最基本的單位，在基層社會組織中發(fā)揮著戰(zhàn)斗堡壘作用，黨支部承擔著不可替代的教育管理黨員的職責?；鶎狱h支部要加強自身的建設才能激發(fā)出基層黨支部活力。

一要加強思想建設，以思想引領人。黨支部要結合實際不斷豐富教育形式，組織黨員學習黨的路線方針政策，及時傳達上級會議和文件精神，不斷提高黨員的政治敏銳性和鑒別力。

二要完善管理制度，以制度管人?；鶎狱h支部要在上級制度的基礎上，不斷完善自身管理制度，包括民主評議制度和“三會一課”制度等，真正通過制度約束黨員，發(fā)揮民主集中制的優(yōu)勢。

三要塑造良好作風，營造先進形象。黨員的模范先鋒帶頭作用突出體現(xiàn)在要保持良好的生活和工作作風。黨員作風就是黨性修養(yǎng)的體現(xiàn).總之，基層黨支部作為黨教育管理黨員的基本單位，要時刻把黨員管好教育好，這不僅僅是制度需求，更是現(xiàn)實需求，只有黨支部中的黨員思想基礎牢固，自身作風正派，個人素質過硬，才能真正發(fā)揮社會主義建設的帶頭作用，黨支部才能成為堅實的戰(zhàn)斗堡壘!

【篇二】

（一）以社區(qū)黨組織為核心，開展區(qū)域化黨建工作。

按照“1+5”和諧社區(qū)建設工作模式，構建多維協(xié)同服務體系，充分調動和發(fā)揮各類主體能動作用，先后成立了由駐區(qū)單位、物業(yè)、社區(qū)民警等參加的福榮社區(qū)聯(lián)合黨支部，由非公企業(yè)黨員參加的福順達非公企業(yè)黨支部，由共建單位負責人參加的黨建協(xié)調委員會，建立協(xié)商議事制度，共同參與社區(qū)建設。

(二)加強黨員隊伍建設，樹立黨員在群眾中的形象，提升黨組織服務居民的能力和水平。

1.加強黨員的日常教育管理，定期開展集中學習、專題研討、主題黨日活動，并圍繞社區(qū)中心工作，號召全體黨員積極參與到社區(qū)建設中來，“紅色正能量”黨員服務隊在綜治維穩(wěn)、防汛等工作中發(fā)揮了重要作用。

2.在組織黨員集中學習的基礎上，結合社區(qū)上班黨員多的特點，組建了“紅色正能量”黨員微信群，將學習內容發(fā)在微信群里，供黨員自學。

3.堅持“三會一課”制度，每月定期召開支部班子會，研究社區(qū)黨建工作；定期召開黨員大會，對“三重一大”事項，由黨員大會討論決定，包社區(qū)領導、黨支部書記堅持每季度為黨員講黨課。

4.堅持標準，嚴把程序，做好黨員發(fā)展工作。

5.圍繞社區(qū)中心工作，每月開展在職黨員服務社區(qū)系列活動。

6.黨員帶頭，居民參與，提升黨建成果轉化水平。一是全力做好重點時期的綜治維穩(wěn)工作。在全國“兩會”、“一帶一路”峰會等重點期間，組織發(fā)動社區(qū)黨員、在職黨員、居民志愿者維護社區(qū)的安全穩(wěn)定。二是創(chuàng)衛(wèi)期間，黨員帶頭清理自家樓道堆放雜物，參加環(huán)境治理活動，用實際行動影響帶動居民參與到創(chuàng)衛(wèi)活動中來。三是全力做好掃黑除惡專項斗爭工作。

（三）以先進性為導向，激發(fā)黨支部創(chuàng)新活力。

搭建“七彩連心橋”增強黨組織的組織力。“舒心橋”聚焦群眾需求，利用黨組織服務群眾經(jīng)費，先后把**家屬院自行車車棚的房頂全部換成彩鋼，為三個小區(qū)安裝座椅、健身器材40余件?！鞍残臉颉本劢剐^(qū)建設，在榮園小區(qū)安裝10個自行車車棚，解決了自行車停車難問題，“怡心橋”和“傳統(tǒng)文化橋”聚焦社區(qū)內的群眾文化活動和傳統(tǒng)文化弘揚，建立黨建文化園；“黨組織引領橋”和“黨員先鋒橋”堅持黨組織和黨員在工作中的引領作用，推動重大工程、重點工作的開展。

(四)黨組織引領，多方協(xié)調，解決居民反映的難點熱點問題。

社區(qū)黨支部堅持問題導向，針對老舊小區(qū)，積極協(xié)調建委，對**家屬院小區(qū)整體路面進行改造，解決了居民出行難問題，在小區(qū)安裝攝像頭10個，從技防措施保證小區(qū)安全，通過改造，小區(qū)整體面貌得到了明顯提升。針對榮園小區(qū)居民反映**路臟亂差問題，協(xié)調市政部門對**路進行了重新修復，不僅改善了環(huán)境，還解決了居民出行難問題。在**小區(qū)、**家屬院內安裝健康器材10套，休閑長椅10個。

【篇三】

組織力是一種領導力，凝聚力，是建設過硬黨支部的政治功能。習近平同志在黨的十九大報告中指出，要以提升組織力為重點，突出政治功能，把各單位基層黨組織建設成為宣傳黨的主張，貫徹黨的決定，領導基層治理，團結動員群眾，推動改革發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘?？梢娞嵘M織力的重要性和緊迫性。黨支部是黨組織開展工作的基本單元，是組織黨，建設黨，改善黨，做好群眾工作，為人民服務的重要的單元，我們只有做到切實提升組織力，建設過硬黨支部，才能做好黨的自身建設，自我革命，自我完善。完成時代賦予給我們的任務，才能更快更有效的實現(xiàn)脫貧，才能實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化管理。

不管是技術創(chuàng)新，管理創(chuàng)新，制度創(chuàng)新，文化創(chuàng)新，其實歸根結底都是人才起著決定性作用的，培養(yǎng)專業(yè)人才，規(guī)劃，設計，人盡其才，才盡其用，用科學的系統(tǒng)的方法去管理，有針對性的組織就能把事業(yè)做得更好，發(fā)展更快，效率更好。有效提高組織力。建設過硬的黨支部。

冰凍三尺非一日之寒，組織生活不規(guī)范并非一日之怠、一日之懶。事實證明，要規(guī)范組織生活，讓全體黨員改一往日而積極參與，主動參與是需要時間和精力的。任重而道遠，所以，面對挑戰(zhàn)，我們必須毫無畏懼，面對任務，我們必須全力以赴，取長補短，全面自我改革，自我建設，自我完善切實提高組織力，建設過硬黨支部。

【篇四】

黨的十九大提出，全面加強黨要管黨、從嚴治黨，牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向。貫徹新時代黨的建設新要求，黨支部建設務必做到“四個過硬”，才能有效發(fā)揮好基層黨支部教育、管理、組織、凝聚等作用，著力解決政治功能不強、組織軟弱渙散、從嚴治黨缺位等問題。

一是政治功能要過硬。要強化黨的意識，在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，自覺擔負起愛黨、憂黨、興黨、護黨的職責，自覺維護黨的團結統(tǒng)一，維護黨中央的權威，維護黨的領導，維護黨的形象。充分發(fā)揮黨的理論優(yōu)勢、政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢、制度優(yōu)勢、密切聯(lián)系群眾優(yōu)勢，切實提高黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

二是組織生活要過硬。著眼于提高組織生活質量，把富有時代特點的新內容，把學習黨的創(chuàng)新理論、研究解決當前黨員隊伍中存在的突出問題納入黨組織生活。注重聯(lián)系本地區(qū)、本單位實際，緊密結合黨員干部隊伍的不斷變化和干部群眾關心的熱點難點，研究新情況、解決新問題，達到永葆先進性、增強戰(zhàn)斗力的目的。

三是教育管理要過硬。堅持在思想認識上嚴起來，提高對黨員教育管理工作的認識，充分認識加強黨員教育管理對于貫徹落實黨的路線方針政策、恪守黨章黨規(guī)黨紀、踐行全心全意為人民服務宗旨的極端重要性，不斷提升黨員教育管理科學化、規(guī)范化水平。

四是服務群眾要過硬。自覺踐行黨的根本宗旨，以服務群眾、做群眾工作為主要任務和基本職責，把為群眾排憂解難、辦實事好事作為工作的基本出發(fā)點和落腳點。開展活動要與群眾的關心關切結合起來，與解決群眾的實際問題結合起來，讓群眾關心關注，吸引群眾參與，請群眾評判評議。

【篇五】

抓黨建就是抓發(fā)展，抓發(fā)展必須抓黨建。今年以來，產業(yè)園黨委科學把握新常態(tài)對黨建工作的新要求，夯實基層黨建工作，打造過硬黨支部。

一是夯實黨建基礎，實現(xiàn)工作規(guī)范化。以打造過硬、爭創(chuàng)五星級支部為重點，著力做好黨組織評星定級工作。深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，抓好每月20日基層黨支部固定學習。建立農村黨支部書記“雙聯(lián)雙掛”考核機制，全面落實“書記抓、抓書記”責任。加快推進燈塔黨建在線和燈塔e站建設，健全黨費在線收繳、黨組織關系在線轉接、黨員在線學習等功能，不斷提升黨員教育水平。落實“三會一課”、組織生活會、談心談話、民主評議黨員、黨員積分管理等組織制度，推行“主題黨日”與固定學習、“三會一課”深度融合，靈活推動組織生活落細落實。組織集中輪訓1次，外出接收黨性教育2次，派員參加各級培訓10余次，受教育黨員干部達4000余人次。開展村級集體增收“破零翻番”行動，年經(jīng)營性收入低于3萬元村提前完成增收任務；以黨建扶貧主導脫貧攻堅，“村社共建”助推第一書記任職村集體增收群眾致富，省定貧困村莫家龍頭村實現(xiàn)整體脫貧。2個軟弱渙散基層村組織得到集中整治?！皟尚隆苯M織按黨建照“無組織抓組建、有組織抓規(guī)范、已規(guī)范抓創(chuàng)新”的工作思路，扎實實施“紅色領航”工程，黨組織覆蓋率達100%；投資100余萬元，著力高標準打造鑫海集團黨委和朱家龍頭村市縣黨建觀摩點。

二是打造黨建品牌，實現(xiàn)黨建標準化。在黨建工作推進過程中，我們按照“一支部一品牌一特色”做法，開拓創(chuàng)新，下移重心，打造亮點品牌，形成了獨具特色的黨建工作法。鑫海新型材料黨支部“流動紅領”管理和每月評選“一崗一星”、力源熱電黨支部“六型黨員”爭創(chuàng)、保稅倉庫“一融合、雙培養(yǎng)、三服務”等黨建工作法各具特色，形成了區(qū)域化黨建的“品牌集聚效應”，促進了黨建工作標準化，提升了全園區(qū)黨建工作整體水平。

三是搭建黨建平臺，實現(xiàn)服務多元化。按照便于服務的原則，我們在3個社區(qū)高標準建設黨群服務中心，實行受理、辦理一站式服務，讓黨員群眾實現(xiàn)了辦事只跑一次。配全黨建指導員，精選包村干部，扎實開展結親連心、村村到、企企到、駐村工作隊等工作，形成了“走下去”聯(lián)系與“請上來”服務的新常態(tài)，打通了聯(lián)系服務群眾的“最后一公里”。

第二篇：過硬黨支部創(chuàng)建紀實

創(chuàng)過硬支部

筑戰(zhàn)斗堡壘

—XXXXXXX生產黨支部創(chuàng)建過硬黨支部工作紀實

山東省國資委黨委把過硬黨支部建設作為全面加強黨的領導和黨的建設的戰(zhàn)略性、基礎性工程，以“做合格黨員、建過硬支部”為主線，不斷加強省屬企業(yè)基層黨組織建設。XXXXXXX生產黨支部作為省屬企業(yè)最基層的黨組織，認真貫徹新時代黨的建設總要求,大力夯實黨建基層基礎，把建設過硬支部作為基層黨建的重要抓手，圍繞“政治過硬、班子過硬、隊伍過硬、作風過硬、制度過硬、業(yè)績過硬”六個維度，完善機制、創(chuàng)新載體，切實把黨支部建設成為教育黨員的學校、團結群眾的核心、攻堅克難的堡壘，為深化企業(yè)改革、加快新舊動能轉換、實現(xiàn)高質量發(fā)展提供堅強的組織保證。

學習教育強思想，著力打造政治過硬支部 思想是行動的先導。黨支部把思想建設放在首位，引導全體黨員理論上清醒、政治上堅定、行動上自覺，擰緊思想建黨的“總開關”。把學習貫徹十九大及總書記系列重要講話精神作為主線貫穿全年，并作為政治任務列入三會一課、主題黨日等活動的必修內容，作為理論武裝、黨性錘煉和作風養(yǎng)成的重要內容。

黨支部新建黨員活動室，制作“十九大精神”“兩學一做”學習園地，集中展示學習教育成果、心得體會的同時，2統(tǒng)的總協(xié)調，越是節(jié)假日越不能休息，遇到中秋、春節(jié)等節(jié)假日，他都主動頂替其他中層干部值班，24小時在公司值守，全年無休是常態(tài)。遇到惡劣天氣、設備故障等緊急情況，隨時趕到公司生產一線，在公司最困難、最危險、最需要的時候義無反顧的頂上去。在前年冬天一個暴雪的晚上，道路封鎖，班車無法通行，上班的職工無法趕到，下班的職工無法離崗，生產設備又不能停。他立即啟動惡劣天氣應急預案，帶領支委成員冒著危險，逆向而行往公司趕。道路濕滑，一路上翻山越嶺，危險重重，平時半小時的路程歷時兩個多小時才趕到。他逐個崗位安撫職工情緒，想方設法解決在崗人員的生活問題，帶領設備管理人員全面巡檢設備運行情況，保證了生產的正常運行。

嚴把關口提素質，著力打造隊伍過硬支部 生產黨支部堅持把加強黨員教育管理作為黨建的基礎工程，在實處做工作，在嚴上下功夫，多措并舉，著力打造一支黨性強、能力優(yōu)、作風硬的黨員隊伍。

嚴把入黨積極分子入口關。支部嚴格按照上級黨組織關于黨員發(fā)展工作細則要求，從思想政治素質、工作業(yè)績、民主測評情況進行全面考察，堅持全程公示、全程票決，確定綜合表現(xiàn)優(yōu)秀的職工為入黨積極分子，規(guī)范建立入黨積極分子檔案，推薦入黨積極分子參加支部組織生活會學習。

嚴把黨員發(fā)展對象質量關。按照“成熟一個，發(fā)展一個”的思路，考察吸收德能兼?zhèn)?、素質過硬、表現(xiàn)突出的入黨積極分子加入黨組織。堅持黨團組織民主推薦、嚴格工作業(yè)績標準，嚴格政治審查，全程公示、全程票決，做到推薦程序嚴格、入黨材料規(guī)范、入黨手續(xù)齊全，讓推優(yōu)入黨的過程成為黨員發(fā)展對象接受組織考察洗禮，對照黨員標準自省自勵的過程。近年來，支部持續(xù)實施“推優(yōu)”入黨工作,強化“把黨員培養(yǎng)成業(yè)務骨干,把業(yè)務骨干發(fā)展成黨員”的導向，注重吸收優(yōu)秀知識分子、生產經(jīng)營一線優(yōu)秀員工特別是優(yōu)秀青年員工入黨,把更多的優(yōu)秀人才聚集到黨支部中來。

嚴把黨員隊伍管理關?！按蜩F還需自身硬”，入黨不是終點，而是更高的起點，堅決抵制消除“入黨前拼命干，入黨后松一半”的苗頭。生產黨支部通過嚴格“三會一課”制度、組織生活制度，開展批評與自我批評，開展民主評議黨員等黨的活動，加強黨員的黨性修養(yǎng)，提高黨員的爭先創(chuàng)優(yōu)意識，培養(yǎng)一支思想正、作風硬、業(yè)務強的黨員隊伍。

近年來，生產黨支部以XX、XXX、XXX等為代表的年輕黨員迅速成長為管理能手、業(yè)務骨干、技術精兵。尤其突出的是XXX同志，她不斷加強學習，在學習理論知識的同時，認真學習質量檢測業(yè)務知識，先后取得化學分析工技師資格證書、質量工程專業(yè)助理工程師證書，取得山東農業(yè)大學繼續(xù)教育本科學歷，成為公司質量檢測方面的骨干力量。在日常工作中，她扎實肯干，敬業(yè)奉獻，一心撲在工作上，影響

6情況納入支部民主評議，以剛性問責推動履職盡責。同時，按照上級黨委要求，選舉產生支部紀檢委員，將黨風建設和反腐倡廉工作納入支部整體工作。

凝心聚力促發(fā)展，著力打造業(yè)績過硬支部 生產黨支部細化過硬黨支部創(chuàng)建標準，找準促進生產經(jīng)營、降本增效、凝聚黨員職工的著力點，將過硬黨支部建設最終落腳在推動發(fā)展上，引導黨員干部走在踐行發(fā)展理念的前列。

開展“亮身份、樹形象、做表率”活動。支部要求廣大黨員“平常工作看出來，關鍵時刻站出來”，工作崗位必須佩帶黨徽，使廣大黨員時時謹記自己的黨員身份，事事嚴格要求自己，處處做好表率，擦亮了黨員的“金”字招牌，增強了組織的向心力。年初，針對風機漏油、振動值偏高等問題，生產黨支部成立“黨員突擊隊”，抽調各車間精干力量集中攻堅，將原定10天的檢修時間硬是擠到7天，爭取了更多的有效生產時間，為實現(xiàn)首季“開門紅”打下了堅實的基礎。7月份，改造制鹽車間循環(huán)泵葉輪期間，黨員突擊隊再次用行動凸顯作用，XXX等多名黨員白加黑連軸轉，兩天三夜沒合眼，以實際行動詮釋了共產黨員的責任擔當。近期，支部開展“亮身份 踐承諾”活動，結合各自崗位實際，圍繞“怎么做、做什么”的問題，每名黨員自行確定1條人生格言或工作生活信條，利用學習園地、微信群等平臺對承諾內容進行公開，自覺接受監(jiān)督，做到人人有信念、個個有目標。

實施創(chuàng)新引領工程。生產黨支部進一步解放思想，樹立創(chuàng)新理念，用新觀念研究新問題，用新舉措開創(chuàng)新局面，發(fā)動廣大黨員干部投身到管理創(chuàng)新、技術創(chuàng)新活動中，使黨員干部為企業(yè)發(fā)展出金點子、想好辦法，形成“發(fā)展共思、困難共排”的良好局面。2017年3月份以來，企業(yè)黨員干部為企業(yè)發(fā)展提出合理化建議幾十條，其中效果得到驗證、受到企業(yè)表彰獎勵的有14項，累計為企業(yè)創(chuàng)造效益上千萬元，同時提升了公司質量、安全和環(huán)保工作水平。其中，XX、XXX、XXX提出改造干鹽供料皮帶，增設自動線用鹽專供皮帶的創(chuàng)新項目，使干鹽日產量由2300多噸提高到2900多噸，日增加干鹽產量600多噸，每天為企業(yè)增加收入6萬多元，該創(chuàng)新項目被公司評為“最佳創(chuàng)新項目”。物管科黨員充分發(fā)揮企業(yè)大管家的作用，將廢舊物資劃區(qū)管理，分類存放，分別處置，提升了企業(yè)效益，美化了廠區(qū)環(huán)境。

通過創(chuàng)建過硬黨支部，支部全體黨員形成追求奉獻、爭當先進、爭做貢獻的良好氣氛，黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮，黨員的先進性得到充分體現(xiàn)，生產黨支部正朝著宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員群眾、推動改革發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘邁進。2018年7月，生產黨支部被公司黨委授予先進黨支部，被集團黨委授予“先進基層

第三篇：建立黨支部

黨章規(guī)定：“企業(yè)、農村、機關、學校、科研院所、街道、人民解放軍連隊和其他基層單位，凡是有正式黨員三人以上的，都應當成立黨的基層組織。黨的基層組織，根據(jù)工作需要和黨員人數(shù)，經(jīng)上級黨組織批準，分別設立黨的基層委員會、總支部委員會、支部委員會。進一步加強我校黨支部建設，增強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，凡是有正式黨員3人以上的單位、學生班級和年級即可成立黨支部。以組織活動方便、有利于提高活動效果、充分發(fā)揮作用為原則，努力把黨支部建在最基層單位。教師黨支部一般按教研室或學科方向設置；機關、后勤、產業(yè)等部門的黨支部一般按部、處、科、室設置；學生黨支部一般按班級或年級設置。正式黨員人數(shù)不足3人的，可與業(yè)務相近或專業(yè)接近的單位、班級聯(lián)合成立黨支部。黨員人數(shù)在7人以上（含7人）的黨支部，應設立支部委員會；黨員人數(shù)不足7人的黨支部，不設支部委員會，設書記1人，必要時可增設副書記1人。黨支部委員會由黨員大會選舉產生，并報上級黨組織批準，每屆任期兩年或三年。堅持把學生黨支部建在班上，使大學生黨支部成為帶動學生班級團結進步和開展思想政治教育的堅強堡壘。積極探索研究生黨支部設置的新方式，充分調動黨員研究生導師參與研究生黨支部建設的積極性，努力實現(xiàn)研究生黨員培養(yǎng)、教育和管理工作與研究生學習、教學和科研工作的有機結合。

建立黨支部的一般程序

1．向上級黨委寫出建立黨支部的請示。請示的內容包括：建制單位的工作性質、人員數(shù)量等簡要情況；現(xiàn)有正式黨員、預備黨員的數(shù)量，建立黨支部的依據(jù)和理由；所建黨支部的性質；黨支部委員會組成人數(shù)和委員設置方案等。

2．上級黨組織批準建立黨支部以后，應召開支部黨員大會，以無記名投票方式差額選舉產生支部委員會。

3．召開黨支部委員會，等額提名或直接選舉產生黨支部書記、副書記，并對委員進行分工。

4．向上級黨委寫出黨支部委員會組成的請示。請示的主要內容包括：選舉支部委員會的依據(jù)；支部黨員大會進行選舉的簡要情況，包括時間、出席大會的黨員情況、候選人名額與應選人名額差額情況、選舉結果等；黨支部委員會選舉書記；副書記的情況以及黨支部委員的分工情況。

5．上級批復。黨支部委員會開始工作，履行自己職責。

黨支部書記的帶頭模范作用

黨支部書記應由黨性強、政治和業(yè)務素質好、群眾威信高、具有一定組織能力、創(chuàng)新意識和奉獻精神的黨員擔任。學生黨支部應推選優(yōu)秀的學生黨員擔任書記或副書記。要高度重視對大學生黨支部書記的培養(yǎng)，以學習、培訓、參加學生事務管理等多種形式，不斷提高他們的思想政治素質和業(yè)務水平。黨支部委員會一般由3至5人組成，委員的配備要注意年齡梯次、知識結構和工作需要，按組織、宣傳、紀檢、統(tǒng)戰(zhàn)、青年等工作職能，明確分工。黨支部書記會必須認真貫徹民主集中制原則，堅持集體領導與個人分工相結合，堅持重大問題集體討論決定。黨支部書記對黨支部工作負主要責任，應認真執(zhí)行集體討論做出的決定，認真履行職責。黨支部書記會應加強學習，不斷提高政治素質、思想素質、科學文化及業(yè)務素質，創(chuàng)造性地開展工作，增強黨支部自主開展活動和解決自身問題的能力，把黨支部建設成為堅決執(zhí)行黨的基本路線、密切聯(lián)系群眾、團結戰(zhàn)斗、積極進取的領導集體。

第四章 黨支部的職責和任務

完成黨章規(guī)定的基層黨組織的基本任務，接受上級黨組織的工作任務，加強黨支部的自身建設，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。

負責思想政治工作，使黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決議在本單位落到實處。

1、大力宣傳黨的路線、方針、政策，及時傳達上級黨組織的決定，努力使本單位、本學生班級和年級的黨員、群眾緊跟形勢，統(tǒng)一思想，團結進步。

2、堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決定，動員、團結、組織黨內外的干部和群眾，出色地完成本單位的各項工作和學習任務，學生黨支部還應當組織學生黨員積極參加班級事務管理，充分發(fā)揮學生黨員在學習、班級工作等方面的模范帶頭作用。

3、教育、督促黨員樹立大局意識，增強法紀觀念，認真履行職責，做到廉政勤政，保證監(jiān)督黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決定在本單位的落實。

第十一條 加強自身建設，不斷提高黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

1、組織黨員學習政治理論，學習黨的路線、方針、政策及決議，學習科學文化和業(yè)務知識，堅持“三會一課”等制度，不斷提高黨員的理論水平、政治素養(yǎng)和工作能力。

2、加強對黨員的教育，努力使黨員樹立馬克思主義世界觀，胸懷共產主義理想，堅定中國特色社會主義信念，堅持黨的宗旨，密切聯(lián)系群眾，認真履行義務，正確行使權利，保持共產黨員的先進性，充分發(fā)揮先鋒模范作用。

3、做好黨員日常管理工作，及時接轉黨員組織關系，做好黨費的收繳和管理，做好對預備黨員的教育、考察和轉正工作，做好流動黨員的管理，關心離退休黨員，保障黨員的合法權利，表彰優(yōu)秀黨員，幫助后進黨員，處置不合格黨員，保持黨支部的純潔性和戰(zhàn)斗性。

4、建立和擴大要求入黨的積極分子隊伍，按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針和《中共東南大學委員會發(fā)展黨員工作實施細則》，有計劃、有重點地做好發(fā)展黨員工作。要注重在教學、科研第一線和學生中發(fā)展黨員。教師黨支部要重點培養(yǎng)、發(fā)展優(yōu)秀中青年骨干教師和學科帶頭人入黨。學生黨支部要按照本科生班級“一年級有黨員、二年級有黨小組、三年級有黨支部”的要求，將發(fā)展工作的關口前移，加大發(fā)展和培養(yǎng)力度，不斷壯大黨員隊伍。

第四篇：XX中學建設過硬黨支部實施方案

NY第SY中學建設過硬黨支部

實施方案

2017年是深入貫徹落實總書記關于推進?兩學一做?學習教育常態(tài)化制度化重要指示的關鍵之年。為進一步增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，振奮精神，堅定信念，打造過硬黨支部，特制定本實施方案

一、指導思想

深入貫徹黨的十八大、十八屆六中全會精神，落實總書記關于推進?兩學一做?學習教育常態(tài)化制度化重要指示，領會總書記?四個全面?理論精髓，鞏固拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果，全面落實黨建工作責任，大力推進黨的思想建設、組織建設、作風建設、反腐倡廉建設和制度建設，緊緊圍繞?重效率、勇?lián)?、做表?主題活動，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員干部的先鋒模范作用，不斷提高學校黨建工作科學化水平，打造過硬黨支部，為引領我校教育事業(yè)發(fā)展的新常態(tài)提供堅強思想保障和組織保證。

二、工作目標

達到市委《關于建設過硬黨支部的意見》（發(fā)“2017”9號）提出的過硬黨支部建設“支部書記個個過硬、黨內生活開展經(jīng)常、先鋒模范作用突出、推動發(fā)展卓有成效、人民群眾切實滿意”等五個方面的共性核心創(chuàng)建要求。

三、工作措施

（一）加強黨員干部隊伍管理，打造過硬支部。堅持領導帶頭抓、帶頭學、帶頭用，以班子的學習帶動全體黨員和全校教師的思想政治學習，使學校支部書記和班子成員成為學習型、務實型、創(chuàng)新型、和諧型的戰(zhàn)斗集體。打造政治素質高、管黨治黨能力強、干事創(chuàng)業(yè)能力強、凝聚人心能力強的過硬支部。

1.加強政治理論學習。將十八屆六中全會精神、總書記系列講話、?四個全面?(全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治黨)理論和黨章黨規(guī)，作為黨員干部學習的重要內容，切實理解把握習總書記治國理政新常態(tài)意涵。把領導班子理論中心組學習，作為加強支部思想建設和建設幸福學校的首要任務來抓，倡導讀原著、學原文、悟原理，把每個問題學懂、學深、學透。在此基礎上努力融會貫通，掌握深刻內涵、精神實質和理論體系，形成良好的學習氛圍。

2.持續(xù)推進作風建設。以?為民務實清廉?為主題開展作風建設，牢牢把握?心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒?要求，增強黨的意識，忠誠黨的信仰、黨的宗旨、黨的事業(yè)，在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，勤勤懇懇干事創(chuàng)業(yè)。把心思用在工作上，用在全心全意為教職工謀利益上，保持和發(fā)揚干事創(chuàng)業(yè)的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣。

3.嚴格落實“三會一課”、民主生活會制度。健全黨的組織生活，充分發(fā)揚黨內民主，根據(jù)不同的形勢和任務賦予?三會一課?不同的內容，做到制度化、經(jīng)?；?，形式上也要注意生動活潑，注重實效，避免流于形式。提高黨員素質和黨組織的戰(zhàn)斗力，更好地完成黨的各項任務。做好黨員目標管理工作，根據(jù)中央指示精神和上級黨委要求，支部 要切實組織好以為民務實清廉為主題，以?反對‘四風’、服務群眾?為重點的專題民主生活會。

4.做好組織發(fā)展工作。要抓好入黨積極分子隊伍的培養(yǎng)和教育工作，辦好業(yè)余黨校，在廣大青年教師中實施普及黨的基本知識，吸引更多的青年骨干教師向黨組織靠攏，儲存發(fā)展的后備力量。重點把那些在教學一線中思想進步、業(yè)務精良，符合條件的優(yōu)秀青年教師納入發(fā)展視野，按照?堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發(fā)展?的方針，有計劃、按程序嚴格做好入黨積極分子與新黨員的教育、培養(yǎng)、考察工作，做好黨員納新及預備黨員轉正工作。

5.大力培育踐行社會主義核心價值觀。教育和引導黨員干部及全體師生傳承中華民族傳統(tǒng)美德，弘揚社會主義時代新風，積極參加各種公益活動，用愛心傳遞溫暖，用 真心呵護道德。讓富強、民主、文明、和諧為主要內容的國家層面的價值目標，自由、平等、公正、法治為主要內容的社會層面的價值取向，愛國、敬業(yè)、誠信、友善為主要內容的公民個人層面的價值準則入腦入心。強化教師職業(yè)道德建設，堅持以自律與他律相結合，嚴格遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，深化師德承諾、爭做師德標兵等系列主題教育，構建和完善師德評價機制，使社會主義核心價值體系真正成為廣大黨員干部及教職工的價值追求和自覺行動，讓學校成為社會主義核心價值觀的培育和踐行基地。

（二）開展豐富多彩的黨內生活

1.推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。開展?學黨章黨規(guī)、學系列講話，真正做一個‘忠誠、干凈、擔當’的合格黨員?學習教育活動，是繼黨的群眾路 線教育實踐活動之后，深化黨內教育的又一次重要實踐，也是面向全體黨員從集中性教育活動向經(jīng)常性教育延伸的重要舉措。

一是要把?兩學一做?落實到理論武裝上，引導黨員干部堅定信仰信念之真。將學習系列講話作為理論武裝的重中之重，使全體黨員堅定?三個自信?，補足?精神之鈣?，加強?信仰之修?，熔鑄?信念之魂?，培養(yǎng)造就一支具有鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀律、鐵一般擔當?shù)狞h員干部隊伍。

二是要把?兩學一做?落實到黨性教育上，引導黨員干部永葆黨性黨風之純。黨員要身心歸黨，以身許黨，要時刻牢記黨員身份、牢記義務責任。要把黨章黨規(guī)和系列講話作為黨性教育的必修課、常修課，引導廣大黨員學深悟透，融會貫通，做到學而信、學而用、學而行。

三是要把?兩學一做?落實到嚴明紀律上，引導黨員干部固守紀律規(guī)矩之嚴。做合格共產黨員，就要把政治紀律和政治規(guī)矩擺在首位，要時刻、自覺、堅決向黨中央看齊，把看齊意識扎根于思想上、落實在行動上，確保黨的集中統(tǒng)一、團結一致。

四是要把?兩學一做?落實到推動發(fā)展上，引導黨員干部走在踐行發(fā)展理念之先。黨員干部提振精神區(qū)位，立足崗位奉獻，勇于擔當作為，始終保持干事創(chuàng)業(yè)、開拓進取的精氣神，就能進一步升騰乘勢而上、跨越發(fā)展的發(fā)展氣場；每名黨員都能在各自崗位上發(fā)揮先鋒模范作用，用實際行動踐行發(fā)展理念，必將匯聚成推動發(fā)展的巨大力量。

2抓實示范創(chuàng)建，推動“黨員活動日”常態(tài)化 黨員活動日的目的是搭建黨員活動經(jīng)?；?、組織生活常態(tài)化平臺，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。在活動開展過程中，充分發(fā)揮黨員教師雙重身份的作用，注重黨員教育與業(yè)務提高相結合，走出一條獨具魅力的黨員教育發(fā)展之路。

一是集體學習環(huán)節(jié)要堅持視頻和文字材料學習相結合，黨性教育與社會主義核心價值觀教育相結合的原則。使全體黨員的學習觀念與時俱進,學習內容更加充實 ,特別是一線黨員教師先進事跡、傳統(tǒng)文化繼承與責任等內容，更能充分的體現(xiàn)社會主義核心價值觀融入黨員教師黨性教育的全過程。

二是公開透明，監(jiān)督學校決策不走樣。在?三務?工作通報環(huán)節(jié)，重點對學校一個月以來的黨務、政務、教學、安全、財務等工作進行通報，使全體黨員對?三務?工作有清晰明了的了解，體現(xiàn)了學校落實實事求是、依法公開、全面公開、按章公開的工作作風，對嚴格落實基層黨風廉政建設起到了監(jiān)督作用。

三是民主參政，助推學校事業(yè)大發(fā)展。重點對學校設想、規(guī)劃、資金預算等工作進行通報和表決，解決教師關心的學校大事和切身利益問題，有利于激發(fā)教職員工的主人翁責任感，調動全體職工的積極性和創(chuàng)造性，使我校的民主管理，民主議事工作日益規(guī)范化、合理化，真正發(fā)揮了民主議事的重要作用，使學校各項工作都取得了實實在在的發(fā)展。

四是全面推行?黨員政治生日?制度。使黨員教育管理更加人性化，體現(xiàn)黨內關懷，增強黨員的歸屬感和榮譽感，同時，也密切黨群干群關系，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

五是自覺按時足額交納黨費盡義務。做好黨費收繳工作, 是關系全面從嚴治黨、嚴格遵守黨章黨規(guī)的一件大事,是把全面從嚴治黨要求落實到每個支部、每名黨員的重要舉措。黨支部要組織全體黨員認真學習《關于中國共產黨黨費收繳、使用和管理的規(guī)定》(中組發(fā)“2008”3號)及配套政策解答,深刻認識黨員交納黨費的重要意義和作用, 每月黨員活動日開始前，所有黨員均要嚴格按照規(guī)定的基數(shù)和比例現(xiàn)場交納黨費。還要圍繞切實履行黨員義務、及時足額交納黨費進行深入討論,解決好思想上存在的模糊認識,進一步強化黨員意識,增強自覺按時足額交納黨費的主動性和責任感。

3.民主參與學校管理

一是構建科學民主的決策機制。堅持民主集中制和?三重一大?議事決策制度，健全完善議事規(guī)則、決策程序，班子成員要充分發(fā)揚分工協(xié)作、集體決策的優(yōu)良傳統(tǒng)，不斷深化學校民主管理工作，增強教職工的參政議政意識。在學校建設、規(guī)劃、改造、教育信息化等重大決策均經(jīng)過支委會到行政會集體研究，最終由教代會討論通過并予以公示，防止決策失誤。

二是積極參與學校的日常管理。黨支部在參與學校管理過程中，學習科學的管理理念，按計劃行事，用制度約束人、激勵人，保證了各項工作有條不紊、高效地開展，也使學風、教風、乃至整個校風在潛移默化中得到不斷優(yōu)化。同時，學校黨支部關注學校的思想宣傳工作，開展了法制教育、安全教育、消防知識講座等系列活動，構建了和諧發(fā)展的環(huán)境。

三是監(jiān)督、規(guī)范學校辦學行為。著力整治違規(guī)收費、違規(guī)招生、違規(guī)辦學等問題，積極回應群眾教育訴求。以反對 ?四風?和嚴格執(zhí)行中央?八項規(guī)定?、教育部?六條禁令?為重點，繼續(xù)加強作風整頓和師德師風建設，規(guī)范教師從教行為，監(jiān)督并嚴肅查處在職教師從事有償補習等有違師德的行為，維護了教育的良好形象。

（三）增強服務意識，發(fā)揮黨員先鋒模范作用 1.深入開展“重效率、勇?lián)?、作表率”主題活動。著力解決我校黨員干部思想、作風、紀律等方面存在的突出問題，以?有責任、肯動腦、重實干?為標準，以更強的責任擔當、更高的落實效率、更實的工作措施，推動教育改革發(fā)展重大任務、重大工作落地見效，為引領NY教育發(fā)展新常態(tài)提供堅強思想、作風、組織保證。

2.繼續(xù)開展幸福教育黨員領航行動。

以?幸福在崗位，我是領航人?為主題，以?幸福教育領航崗?為載體，引導廣大黨員立足崗位，積極投身幸福學校創(chuàng)建工作，發(fā)揮?三個作用?，落實?四個行動?，爭做?四個表率?，協(xié)力打造?幸福學校、幸福班級、幸福課堂?，在不同的教育工作崗位上發(fā)揮先鋒模范作用，努力實現(xiàn)?推出一位領航黨員，豎起一面先進旗幟，帶出一批示范崗位?的行動目標，使學校真正成為名副其實的?學生快樂、教師樂業(yè)、家長滿意、社會公認?的幸福學校。

3.開展“黨員干部聯(lián)系班級、幫扶困難學生”活動。全體中層以上干部都要聯(lián)系一個班級，每一位黨員都要聯(lián)系幫扶一名困難學生，深入班級、深入教師、深入學生，訪學情、問教需、解學困，幫助教師提高教學水平，幫助學習困難學生提高學習水平，幫助生活困難學生解決生活困難。4.密切黨群關系，發(fā)揮黨員志愿者服務隊作用。在關愛留守兒童和貧困家庭、為老干部老黨員送學送教、清除道路積雪保障家長接送孩子安全等方面積極、主動地開展工作，同時，大力宣傳優(yōu)秀共產黨員的事跡，營造學先進、爭一流、當先進的濃厚氛圍。

（四）突出黨建特色，助推學校發(fā)展科學有成效 1.春雨育人，黨員領航幫扶擔雙責。我校黨支部以?黨建促業(yè)務，服務為師生?為主題，主要開展?春雨育人?黨員領航行動——黨員幫扶留守兒童，教師?志愿云?志愿者環(huán)保行動，清明節(jié)祭奠英烈等活動，廣大黨員立足崗位、投身實踐、創(chuàng)新領航，展示黨員教師的時代風采。有利于扎實推進素質教育，強化黨員教師育人責任，切實落實一崗雙責，充分發(fā)揮基層黨組織和黨員在惠及學生終身發(fā)展、服務教師專業(yè)成長、加快縣域教育現(xiàn)代化等方面的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用。

2.落實“、創(chuàng)名?！绷咙c計劃，推進典型培樹工程。充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和先進典型的示范帶動作用，引導全校廣大黨員積極投入到以?育、師、創(chuàng)名校?為亮點的典型培樹活動中來，緊緊圍繞?愛崗敬業(yè)、重德塑形、再創(chuàng)佳績、構建和諧?的典型主題，按照?五好五帶頭?標準要求，培樹一批具有鮮明時代特征、廣泛群眾基礎、強烈感召力的先進典型，發(fā)揮黨員在學校管理中的作用，拓寬德育育人途徑，打造支部優(yōu)勢特色。使廣大黨員學有榜樣、做有標尺、干有方向，著力營造崇尚先進、積極向上、爭創(chuàng)一流的工作氛圍，努力提升學校教育教學質量，辦人民滿意的教育。

（五）完善工作機制，提高了群團工作水平

1.加強群團組織建設。黨支部認真研究新形勢下工青婦工作的新特點、新情況、新任務，努力探索進一步做好群團工作的思路和辦法，大力支持和鼓勵群眾組織發(fā)揮各自優(yōu)勢，圍繞中心任務建功立業(yè)。

2.認真做好統(tǒng)戰(zhàn)工作。建立了定期溝通交流機制和教育行風監(jiān)督員制度，通過召開座談會等形式，主動聽取監(jiān)督員的意見建議，對合理建議進行了限期整改，明確了整改責任人和整改時限，整改效果及時向教育行風監(jiān)督員匯報，回訪滿意率達到了100%。

中共NY第SY中學支部委員會

2017年6月10日

第五篇：打造三個過硬隊伍的幾點思考

傳承奧運精神 打造“三個”過硬隊伍

**市工商行政管理局

奧運精神是什么？奧運精神是更快、更高、更強。支撐和造就更快、更高、更強的是什么？是自信、自強、自尊。這既是奧運精神的原動力，更是奧運精神的境界升華。作為新時期的工商行政管理干部，需要具有自信、自強、自尊的信念，更需要具有更快、更高、更強的奧運精神，用這種信念和精神打造政治上、業(yè)務上、作風上過硬的工商干部隊伍，來推動工商行政管理事業(yè)的發(fā)展。

一、鍛造更高的思想素質，建設政治上過硬的工商干部隊伍 存在決定意識，思想決定行為。思想路線的正確與否決定著政治路線能否真正貫徹實行。建設政治上過硬的工商行政管理隊伍，首先需要提高的就是干部的思想素質，只有打牢了思想基礎，才能盡其能、顯其才、干其事、謀其政。

（一）抓牢思想政治工作的核心。做好思想政治工作，就要牢牢抓住它的核心，即政治方向和政治立場。政治方向就是黨的基本理論、基本路線和基本方針指引的方向，就是建設有中國特色社會主義的方向，就是最終實現(xiàn)共產主義的方向，就是工商行政管理工作的方向。教育廣大工商干部堅持這個方向、把握這個方向，才能行不偏、走不歪、立得正。政治立場是一個根本原則 的問題，教育干部始終站在黨和人民的立場上，無論在監(jiān)管執(zhí)法、解決問題，還是進行決策時，都要從大局出發(fā)，站在全黨的高度，以人民群眾的根本利益為重，不能以局部或小集團利益為重，更不能謀取私利。

（二）抓住思想政治工作的重點。在一個部門或一個集體中，領導干部的引領、引導作用很重要，提高領導干部，尤其是局、股室、所、隊領導的思想政治素質就顯得尤為重要。把思想政治工作的重點落在提高領導干部的思想政治素質上，是由領導干部的地位和作用決定的，他們是一個小集體的核心人物，他們的一言一行都會影響一大群，帶動一大片。因此，抓好了領導干部思想政治素質的提高，就抓住了重點，抓住了根本，抓住了關鍵。

（三）抓好思想政治工作的創(chuàng)新。要用創(chuàng)新的精神抓好工商行政管理思想政治工作，堅持第一要務，把科學發(fā)展觀作為思想政治工作的根本指針。創(chuàng)新思想政治工作理念，其首要的任務就是在求實的基點上，更快地解放思想、更新觀念，用科學的、新的觀念為跨越式發(fā)展排“障”疏“道”，構筑推進跨越式發(fā)展的強大精神支柱。通過有效的教育疏導，讓廣大工商干部自覺地按科學發(fā)展觀的理念想到位、管到位、抓到位，以強烈的政治責任感和使命感，銳意進取，推進工商行政管理事業(yè)的發(fā)展。

二、鍛造更強的工作本領，建設業(yè)務上過硬的工商干部隊伍 偉大出于平凡，工作彰顯本領。學習奧運精神不是一句空話，而是一個行動。摘金奪銀的奧運健兒，畢竟是少數(shù)，我們絕大多 數(shù)人，都是在平凡的崗位上工作，然而平凡的崗位同樣可以創(chuàng)造奇跡，所有的工作都需要有過硬的本領。

（一）以教育培訓為基點，提高工商干部業(yè)務素質。一是樹立人本觀念，激活人員積極性。一個單位事業(yè)的成敗，工作效率的高低，歸根到底取決于工作人員素質的高低，工商干部素質的提高不僅需要個人在工作中鉆研探索，更重要的是需要有計劃、有組織的教育培訓。為此，要進一步樹立起以人為本的觀念，切實把教育培訓作為人力資源開發(fā)與管理的重要手段，真正擺上重要位置。二是樹立長效觀念，增強繼續(xù)教育意識。教育培訓作為向每個工商干部提供的一種學習機會，使個人的業(yè)務技能得以更新和提高，從而形成工作、學習和知識需求的有效結合。為此，要進一步樹立長效觀念，變過去的應急式教育培訓為長期的、系統(tǒng)的、規(guī)范的教育培訓，逐步建立起系統(tǒng)規(guī)范的繼續(xù)教育體系。三是樹立永恒觀念，強化終身學習思想。學習是永恒的主題。當今社會科技變化日新月異，工商系統(tǒng)同樣面臨著信息化建設的浪潮。工商系統(tǒng)和工商干部要適應形勢發(fā)展的需要，就必須不斷地補充新知識，為工作提供新的動力，建立“終身學習”的新機制。

（二）以崗位練兵為依托，提高工商干部業(yè)務素質。以培養(yǎng)優(yōu)秀的專業(yè)能手、辦案能手和業(yè)務尖子為目標，開展崗位大練兵活動，全面提升干部素質。一是崗位練兵標準要具體科學。按照“干什么、練什么，缺什么、補什么”的要求，制定工商干部應達到的基本技能，并針對不同的崗位職責對應的素質要求，制定 具體的崗位能力標準。二是崗位練兵形式要靈活多樣。崗位技能大練兵要采取日常自學和集中培訓相結合，采取專題講座、解剖案例、案件研討、組織競賽、現(xiàn)場演示、外出觀摩、訴訟旁聽等形式，以觀促思、以考促學、以賽促練。三是崗位練兵措施要可行有力。要對工商干部進行廣泛動員，提高崗位練兵的認知程度，并通過舉辦業(yè)務知識、公文知識、財會知識培訓班，法律法規(guī)知識競賽、計算機技能競賽、模擬辦案演示等活動措施落實練兵內容。同時，將崗位練兵結果納入績效考核，根據(jù)考試考核結果和個人業(yè)績，評選出辦案、微機操作、消保維權、宣傳報道、巡查監(jiān)管、注冊登記等方面的業(yè)務尖子進行表彰。通過崗位技能大練兵活動，營造爭先創(chuàng)優(yōu)、積極向上的氛圍，激發(fā)廣大工商干部鉆研業(yè)務、崗位成才、奮勇爭先的工作熱情。

（三）以工作實戰(zhàn)為抓手，提高工商干部業(yè)務素質。為更好地履行工商行政管理職責，充分發(fā)揮監(jiān)管職能作用，就要根據(jù)實際工作需要，不斷增強干部的監(jiān)管能力，提高隊伍的執(zhí)法水平。一是根據(jù)工商行政管理業(yè)務需要，從各單項業(yè)務干部中篩選優(yōu)秀人員，作為“專家型”人才的培養(yǎng)對象實施“單兵種”強化訓練，把研究解決單項業(yè)務問題貫穿于訓練的全過程，找準理論和實踐的結合點，破解單項業(yè)務工作的疑難點，提高干部觀察問題、分析問題和解決問題的實際能力，使其業(yè)務精通、用法嫻熟，成為單項業(yè)務中的“拔尖人才”，增強執(zhí)法辦案實戰(zhàn)能力。二是突出技能性，強化硬功操練，不斷強化監(jiān)管手段的科技化，加強干部 計算機網(wǎng)絡、現(xiàn)代辦公設備、快速檢測設備、現(xiàn)代科技技能等方面的培訓，組織實際演練，掌握相應的操作技能，并熟練應用現(xiàn)代科技識假辨假，運用現(xiàn)代科技手段提高監(jiān)管能力和業(yè)務水平的提升。三是突出綜合性，強化基本功操練，堅持以專為主，一專多能，注重針對性和實用性，突出廣泛性和綜合性，根據(jù)崗位需要培養(yǎng)和造就一大批業(yè)務上過硬，能夠執(zhí)行方針政策、掌握執(zhí)法辦案技能、熟練運用現(xiàn)代信息技術、提供優(yōu)質服務的復合型監(jiān)管執(zhí)法人才和更多拿得起、放得下、過得硬的“多面手”。

三、鍛造更快的服務效率，建設作風上過硬的工商干部隊伍 奧運精神傳承著勇于奉獻，甘于寂寞，樂于付出的精神。雖然奧運會是短暫的，但奧運會帶給我們的啟示是永恒的，賽場上的勝負是暫時的，但自強不息的精神是永遠的。加強工商干部作風建設是加強工商建設的一項重要而長期的任務，也是建設作風過硬的干部隊伍的迫切需要。

（一）把握根本點，不斷提高工商干部為人民服務的本領。加強作風建設，一個重要的前提就是要加強理論學習。理論基礎打牢了，素質提高了，干部作風才有根本的轉變。一要加強政治理論學習。要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民“三個代表”重要思想、胡錦濤總書記關于作風建設的重要講話精神，努力掌握黨的路線、方針、政策，增強工商干部服務經(jīng)濟發(fā)展的能力和本領。二是要從工商工作實際出發(fā)，努力學習社會主義市場經(jīng)濟知識、現(xiàn)代信息技術、法律法規(guī)知識和其他知 識，增強工商干部監(jiān)管執(zhí)法和解決實際問題的能力。三要堅持理論聯(lián)系實際的原則，增強工商干部運用理論指導實踐的能力。每一位工商干部，都要聯(lián)系當前面臨的形勢和任務，聯(lián)系自己的工作和思想實際學習理論，努力形成一種認真學習的風氣、民主討論的風氣、積極探索的風氣、求真務實的風氣。

（二）抓住著力點，積極創(chuàng)新工商干部管理體制。加強工商干部作風建設，要靠學習教育，更要靠制度。一要建立健全工商干部管理制度。進一步完善各項工作制度，用規(guī)章制度去規(guī)范、約束每一位工商干部的思想、行為，增強干部壓力感，激活干部工作積極性。二要引入競爭機制。積極推進工商機構改革，建立辦事高效、運行協(xié)調、行為規(guī)范的行政管理體系，建立和完善有效的競爭擇優(yōu)機制，積極推進工商股級干部競爭上崗制度，改變干部能上不能下的狀況，使優(yōu)秀人才脫穎而出，真正做到“能者上、平者讓、庸者下”，增強干部的危機感、責任感和緊迫感，充分發(fā)揮他們的積極性、主動性和創(chuàng)造性。三要強化約束機制。通過深化法律監(jiān)督、黨內監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督等，健全監(jiān)督體系和網(wǎng)絡，對工商干部進行監(jiān)督管理，深入抓好效能建設，改善工商干部服務態(tài)度，努力擺正公仆與主人的關系，切實轉變干部作風，提高機關辦事效率。

（三）瞄準切入點，努力踐行全心全意為人民服務的宗旨。群眾路線是我們黨的根本政治優(yōu)勢和根本工作路線，在任何時候、任何情況下都不能有絲毫的動搖。一要加深對黨的根本宗旨 和群眾路線的再教育，牢固樹立群眾觀點，堅持走群眾路線，始終把為人民群眾謀利益作為全部工作的出發(fā)點和落腳點，時刻保持同人民群眾的密切聯(lián)系，把人民群眾擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應不答應作為檢驗工商工作成敗的根本尺度，要深入基層、深入群眾，體察民情，了解民意，集中民智，珍惜民力，誠心誠意為人民群眾謀利益，努力為群眾辦實事。二要改進工作方法。工商干部要切實轉變思維方式、工作方式，在工作中要堅持以理服人，平等待人，以情感人；堅持依法辦事，克服操之過急、簡單粗暴，同人民群眾建立起魚水之情。