第一篇：集團(tuán)公司董事長2021年學(xué)習(xí)教育經(jīng)驗交流發(fā)言材料

集團(tuán)公司董事長2021年學(xué)習(xí)教育經(jīng)驗交流發(fā)言材料范文

習(xí)近平總書記在黨史學(xué)習(xí)教育動員大會上指出：“黨的歷史是最生動、最有說服力的教科書。我們黨歷來重視黨史學(xué)習(xí)教育，注重用黨的奮斗歷程和偉大成就鼓舞斗志、明確方向，用黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)堅定信念、凝聚力量，用黨的實踐創(chuàng)造和歷史經(jīng)驗啟迪智慧、砥礪品格?！绷?xí)近平總書記重要講話為開展好黨史學(xué)習(xí)教育指明了努力方向、提供了根本遵循，為全黨從黨史中汲取智慧和力量、走好新時代的長征路提供了科學(xué)指引。落實好黨中央要求，開展好黨史學(xué)習(xí)教育，中國XX全體干部職工切實把思想和行動統(tǒng)一到習(xí)近平總書記重要講話精神上來，在學(xué)習(xí)百年黨史中厚植國之大者情懷，匯聚愛黨愛國愛企的強(qiáng)大正能量，在新時代擔(dān)當(dāng)新使命，奮斗新開局，開啟新征程。

一、深刻感悟思想偉力，著力在學(xué)思踐悟上見實效

中國XX開展黨史學(xué)習(xí)教育，堅持學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一。教育引導(dǎo)廣大干部員工感悟馬克思主義的真理力量和實踐力量，深化對中國化馬克思主義既一脈相承又與時俱進(jìn)的理論品質(zhì)的認(rèn)識，切實將思想偉力轉(zhuǎn)化為實踐偉力。

堅持牢牢把握重點(diǎn)，緊密結(jié)合行業(yè)企業(yè)特點(diǎn)，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，學(xué)深悟透習(xí)近平總書記就國企黨建、國企改革、網(wǎng)絡(luò)強(qiáng)國、數(shù)字中國建設(shè)等發(fā)表的重要講話精神和作出的重要部署，切實把建設(shè)網(wǎng)絡(luò)強(qiáng)國、數(shù)字中國的政治責(zé)任，與中國XX全面數(shù)字化轉(zhuǎn)型的發(fā)展實踐有機(jī)貫通、一體推進(jìn)。堅持貫通宏觀與微觀，緊密結(jié)合行業(yè)企業(yè)實際，用理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。中國XX今年提出的“X+X+X”重點(diǎn)工作任務(wù)，就是緊密接應(yīng)黨的十九屆五中全會、中央經(jīng)濟(jì)工作會議等精神，結(jié)合自身實際細(xì)化的具體工作舉措。公司上下將認(rèn)真理解消化，通過黨史學(xué)習(xí)教育進(jìn)行各項工作的再認(rèn)識、再深化、再推進(jìn)。

二、深刻把握規(guī)律大勢，著力在把握“三新”上見實效

順勢而為，奮發(fā)有為，才能夠更好前進(jìn)。我們黨之所以能發(fā)展壯大，成為百年大黨，一個重要原因就是始終以馬克思主義基本原理分析把握歷史大勢，善于抓住和用好各種歷史機(jī)遇。

中國XX開展黨史學(xué)習(xí)教育，始終心懷國之大者，立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局，深刻把握“三新”要義，緊扣服務(wù)中心大局，全面增強(qiáng)工作的系統(tǒng)性、預(yù)見性、創(chuàng)造性，有效推動網(wǎng)絡(luò)強(qiáng)國、數(shù)字中國、智慧社會建設(shè)，在大歷史大格局大戰(zhàn)略中審視改革發(fā)展。中國XX的聚焦、創(chuàng)新、合作戰(zhàn)略，包括行業(yè)生態(tài)合作和共建共享，就是落實新發(fā)展理念的具體舉措，混合所有制改革就是落實黨的十八屆三中全會精神的具體行動。又如，黨的十九屆四中全會首次把數(shù)據(jù)作為生產(chǎn)要素，十九屆五中全會進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)加快產(chǎn)業(yè)數(shù)字化、數(shù)字產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程，中國XX順應(yīng)規(guī)律、把握大勢，把推進(jìn)全面數(shù)字化轉(zhuǎn)型作為落實網(wǎng)絡(luò)強(qiáng)國、數(shù)字中國的具體實踐，真正把數(shù)據(jù)作為生產(chǎn)要素，加快打造智慧運(yùn)營大腦、暢通智慧運(yùn)營體系，通過全面數(shù)字化轉(zhuǎn)型構(gòu)建一個不一樣的XX、更智慧的XX。

三、深刻強(qiáng)化黨性宗旨，著力在為民服務(wù)辦實事上見實效

我們黨的百年歷史，就是一部踐行黨的初心使命的歷史，就是一部黨與人民心連心、同呼吸、共命運(yùn)的歷史。為學(xué)之實，固在踐履。

中國XX牢記人民郵電為人民，始終堅持以人民為中心的發(fā)展思想，堅持把學(xué)習(xí)黨史同觀照現(xiàn)實、推動工作結(jié)合起來，察實情、辦實事、解民憂，讓群眾分享高質(zhì)量發(fā)展成果、共享高品質(zhì)幸福生活。把察民情訪民意作為“我為群眾辦實事”第一步，認(rèn)真梳理中國XX“黨組直通車”匯聚的共性問題，員工滿意度調(diào)查反映的痛點(diǎn)問題，以及到生產(chǎn)一線調(diào)研了解到的難點(diǎn)問題，組織市場、政企、客服、網(wǎng)絡(luò)、數(shù)字化等面向一線、面向客戶的職能部門深入討論，研究確定“我為群眾辦實事”重點(diǎn)項目。制定行動方案任務(wù)清單，在全集團(tuán)推進(jìn)落地實施，用心用情用力解決基層的困難事、客戶的煩心事，切實提升公司數(shù)字化智能化服務(wù)水平，推動形成各級黨組織聚焦聚力、廣大黨員積極行動、社會各界和人民群眾踴躍參與的良好局面。

四、深刻總結(jié)歷史經(jīng)驗，著力在主動下好先手棋上見實效

居安思危、未雨綢繆，方能行穩(wěn)致遠(yuǎn)。增強(qiáng)憂患意識，不斷提高底線思維能力，是我們黨一貫的優(yōu)良傳統(tǒng)。

從外部環(huán)境看，受新冠肺炎疫情持續(xù)蔓延、全球經(jīng)濟(jì)下行波動等影響，中國XX發(fā)展面臨的不確定不穩(wěn)定因素依然較多，在關(guān)鍵核心技術(shù)和產(chǎn)品攻關(guān)、重點(diǎn)技術(shù)和產(chǎn)品生態(tài)體系建設(shè)、維護(hù)產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈穩(wěn)定等方面依然任重道遠(yuǎn)。從企業(yè)自身看，中國XX已知的傳統(tǒng)風(fēng)險和未知的非傳統(tǒng)風(fēng)險相互交織，發(fā)展不平衡不充分、5G投資回報、用戶保有拓新、夯實基礎(chǔ)管理等風(fēng)險仍然較為突出，需要深思一步、細(xì)想一層，認(rèn)真研究應(yīng)對，及時采取措施，持續(xù)跟蹤問效。通過黨史學(xué)習(xí)教育，中國XX將引導(dǎo)廣大黨員干部不斷增強(qiáng)斗爭意識、豐富斗爭經(jīng)驗、提升斗爭本領(lǐng)。持續(xù)完善企業(yè)風(fēng)險防控體系，增強(qiáng)抵御風(fēng)險能力水平。堅定踐行新發(fā)展理念、推動高質(zhì)量發(fā)展，堅決破除制約企業(yè)發(fā)展、可能造成重大風(fēng)險隱患的各種體制機(jī)制障礙，不斷筑牢防范化解重大風(fēng)險的堅實基礎(chǔ)。

五、深刻汲取奮進(jìn)力量，著力在煥新紅色央企精神上見實效

人無精神不立，企無精神不興。中國XX具有鮮明的紅色基因，既有很多紅色故事和紅色印跡，又有很多創(chuàng)新故事和時代脈動。

革命戰(zhàn)爭年代，山東戰(zhàn)郵總局形成了“對黨忠誠、不怕犧牲、前仆后繼、排除萬難”的戰(zhàn)郵精神。我們黨離開西柏坡進(jìn)京“趕考”前夕，XX局僅用XX天時間，便安裝了自動交換機(jī)XX門，架設(shè)了中繼線和臨時專線，為黨中央提供通信保障。改革開放年代，老一輩XX人艱苦奮斗，一年當(dāng)成十年干，實現(xiàn)郵電事業(yè)大發(fā)展，助力中國實現(xiàn)了向網(wǎng)絡(luò)大國的輝煌跨越。黨的十八大以來，特別是混改以來，中國XX堅定戰(zhàn)略定力、持續(xù)不斷奮斗、激發(fā)數(shù)字動能、釋放智慧活力，持續(xù)開創(chuàng)數(shù)字中國、網(wǎng)絡(luò)強(qiáng)國建設(shè)新局面。每一次重大通信保障和應(yīng)急通信保障中，中國XX重大時刻始終堅守、從未缺席，得到了黨中央的高度肯定。這些奮斗拼搏的實踐，都成為推動企業(yè)發(fā)展最根本、最深沉、最持久的精神力量。面對新時代新的機(jī)遇挑戰(zhàn)，中國XX更要大力發(fā)揚(yáng)紅色傳統(tǒng)、傳承紅色基因，保持革命戰(zhàn)爭年代的革命加拼命精神，鼓起邁進(jìn)新征程、奮進(jìn)新時代的精氣神，把黨交給我們的事業(yè)干好，把國家的資產(chǎn)經(jīng)營好，奮斗出中國XX的新天地、奮斗出廣大干部員工的新幸福。

六、深刻堅守政治本色，著力在堅決做到“兩個維護(hù)”上見實效

旗幟鮮明講政治、保證黨的團(tuán)結(jié)和集中統(tǒng)一是黨的生命，也是我們黨能成為百年大黨、創(chuàng)造世紀(jì)偉業(yè)的關(guān)鍵所在。中國XX的發(fā)展史，同樣是一部堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)的歷史。中國XX倡導(dǎo)的行業(yè)生態(tài)合作和共建共享之所以能得到習(xí)近平總書記的充分肯定，大數(shù)據(jù)、脫貧攻堅等工作之所以能得到黨中央、國務(wù)院的最高獎勵，國資委考評之所以能取得黨建與經(jīng)營業(yè)績“雙A” 成績，公司發(fā)展之所以能走出困境、發(fā)生歷史性變化，根本上是以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指引全局，結(jié)合XX實際在學(xué)思用貫通上下了真功夫、實功夫。通過黨史學(xué)習(xí)教育，中國XX將繼續(xù)堅持堅定不移向黨中央看齊，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，堅持經(jīng)常與黨中央精神對標(biāo)對表，把貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示批示精神和黨中央決策部署，切實轉(zhuǎn)化為引領(lǐng)中國XX全局工作的治企方略和興企舉措。

第二篇：集團(tuán)公司董事長先進(jìn)事跡

××*，男，洪祥能源集團(tuán)有限公司董事長，××*同志長期從事企業(yè)經(jīng)營管理工作，他經(jīng)驗豐富、事業(yè)心強(qiáng)、行事穩(wěn)重、決策果斷，對工作更加認(rèn)真負(fù)責(zé)。他以開闊的思路，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，扎扎實實的工作作風(fēng)，把握機(jī)遇的能力，創(chuàng)造出許多好的工作業(yè)績，鑄造了集團(tuán)公司的輝煌。

一、創(chuàng)業(yè)何懼萬事難

××*同志于xx年出資1000萬元建立了洪祥能源集團(tuán)有限公司，主要經(jīng)營焦碳、鐵合金產(chǎn)品，機(jī)械設(shè)備，電力電器材料等。所謂萬事開頭難，公司在創(chuàng)辦初期就遇到了焦炭貨源短缺的困難，由于剛剛起步?jīng)]有固定的貨源難以完成采購計劃，董事長就長期往返于山西省的太原和黑龍江省的七臺河、雞西等地，一是與廠家建立良好的長期合作關(guān)系，二是要求廠家予以盡快發(fā)貨并保證產(chǎn)品質(zhì)量，當(dāng)時在現(xiàn)場那真是晴天一身土，雨天一身泥，但××*同志給員工們做出了吃苦耐勞、事在人為的榜樣，通過××*同志的努力，現(xiàn)在公司以與多家供應(yīng)單位形成了生意合作伙伴關(guān)系，供貨量也隨之大幅提升。在貨源已基本穩(wěn)定下來的情況下，公司贏得了中鋼集團(tuán)吉林鐵合金股份有限公司的信任，吉林鐵合金是中國數(shù)一數(shù)二的鐵合金生產(chǎn)廠家，與吉林鐵合金合作必須有足夠的實力和良好的信譽(yù)，××*同志本著誠信為本嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān)，及時供貨，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行，在吉林鐵合金出現(xiàn)困難時迅速做出反應(yīng)，幫助吉林鐵合金度過難關(guān)，有時以沒有利潤或者低于成本的價格供貨，因此文武董事長得到了吉林鐵合金的領(lǐng)導(dǎo)的充分認(rèn)可，公司也被評為供應(yīng)甲級單位。公司規(guī)模從小到大，實力由弱到強(qiáng)，是質(zhì)的飛躍，量的遞增到質(zhì)的飛躍使公司實現(xiàn)了跨越式的發(fā)展。

二、拓新路著力培植新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)

2011年金融危機(jī)給××*同志的公司帶來了巨大的沖擊，焦炭市場價格不穩(wěn)，生產(chǎn)廠家停止生產(chǎn)，面對市場疲軟××*同志號召公司員工要轉(zhuǎn)變觀點(diǎn)、更新思路、團(tuán)結(jié)一心、共渡難關(guān)，××*同志要求大家把危機(jī)看成危險與機(jī)遇并存，把困難當(dāng)學(xué)堂；要勇敢地到市場經(jīng)濟(jì)的廣闊天地里去闖新路，在新的領(lǐng)域里要不斷學(xué)習(xí)，因為學(xué)習(xí)成就未來，知識改變命運(yùn)。在掌握了合金的成分、基本的市場價格后，××*同志遠(yuǎn)走云南、邢臺、包頭等地聯(lián)系業(yè)務(wù)，也是在他的不斷努力下，能源集團(tuán)公司相繼開辟了高碳錳鐵和低碳鉻鐵市場，與中鋼集團(tuán)邢臺機(jī)械軋輥股份有限公司、包鋼物質(zhì)供應(yīng)公司、吉林鋼鐵、龍達(dá)鐵合金等廠家形成合作伙伴，以達(dá)到公司多品種經(jīng)營，把公司做大做強(qiáng)的宗旨。在做合金生意時由于合金單位價格較高需要大量資金投入，集團(tuán)公司資金周轉(zhuǎn)困難，××*同志就利用現(xiàn)有基礎(chǔ)尋求發(fā)展機(jī)緣，借助外界力量，解放發(fā)展中的困難。于是成立了合資公司吉林翰藝能源有限公司，借助美元的注入來解決資金的困難。××*同志以敏銳的眼光，決勝千里的智慧，捕捉住每次一閃即逝的商機(jī)，每次都讓企業(yè)得到一次發(fā)展飛躍。

三、建立規(guī)范的法人治理結(jié)構(gòu)，使企業(yè)做大做強(qiáng)

建立規(guī)范的法人治理結(jié)構(gòu)，完善適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)要求、管理科學(xué)的現(xiàn)代企業(yè)制度。不斷建立、健全和完善公司各項管理制度和內(nèi)部控制制度。建立科學(xué)合理的法人治理結(jié)構(gòu)，明確議事規(guī)則和決策程序，建立健全激勵機(jī)制和約束機(jī)制，完善母子公司體制，規(guī)范運(yùn)作。深化企業(yè)人事、勞動和分配制度改革，發(fā)揮民主決策，民主監(jiān)督的作用，逐步樹立員工愛崗敬業(yè)，誠實守信，無私奉獻(xiàn)的良好職業(yè)道德和職業(yè)風(fēng)尚，形成有利于企業(yè)發(fā)展的競爭環(huán)境和人文環(huán)境，建立起一個和諧向上的團(tuán)隊。

第三篇：集團(tuán)公司董事長先進(jìn)事跡

××*，男，洪祥能源集團(tuán)有限公司董事長，××*同志長期從事企業(yè)經(jīng)營管理工作，他經(jīng)驗豐富、事業(yè)心強(qiáng)、行事穩(wěn)重、決策果斷，對工作更加認(rèn)真負(fù)責(zé)。他以開闊的思路，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，扎扎實實的工作作風(fēng)，把握機(jī)遇的能力，創(chuàng)造出許多好的工作業(yè)績，鑄造了集團(tuán)公司的輝煌。

一、創(chuàng)業(yè)何懼萬事難

××*同志于2006年出資1000萬元建立了洪祥能源集團(tuán)有限公司，主要經(jīng)營焦碳、鐵合金產(chǎn)品，機(jī)械設(shè)備，電力電器材料等。在掌握了合金的成分、基本的市場價格后，××*同志遠(yuǎn)走云南、邢臺、包頭等地聯(lián)系業(yè)務(wù)，也是在他的不斷努力下，能源集團(tuán)公司相繼開辟了高碳錳鐵和低碳鉻鐵市場，與中鋼集團(tuán)邢臺機(jī)械軋輥股份有限公司、包鋼物質(zhì)供應(yīng)公司、吉林鋼鐵、龍達(dá)鐵合金等廠家形成合作伙伴，以達(dá)到公司多品種經(jīng)營，把公司做大做強(qiáng)的宗旨。在做合金生意時由于合金單位價格較高需要大量資金投入，集團(tuán)公司資金周轉(zhuǎn)困難，××*同志就利用現(xiàn)有基礎(chǔ)尋求發(fā)展機(jī)緣，借助外界力量，解放發(fā)展中的困難。于是成立了合資公司吉林翰藝能源有限公司，借助美元的注入來解決資金的困難。××*同志以敏銳的眼光，決勝千里的智慧，捕捉住每次一閃即逝的商機(jī)，每次都讓企業(yè)得到一次發(fā)展飛躍。

三、建立規(guī)范的法人治理結(jié)構(gòu)，使企業(yè)做大做強(qiáng)

建立規(guī)范的法人治理結(jié)構(gòu)，完善適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)要求、管理科學(xué)的現(xiàn)代企業(yè)制度。不斷建立、健全和完善公司各項管理制度和內(nèi)部控制制度。建立科學(xué)合理的法人治理結(jié)構(gòu)，明確議事規(guī)則和決策程序，建立健全激勵機(jī)制和約束機(jī)制，完善母子公司體制，規(guī)范運(yùn)作。深化企業(yè)人事、勞動和分配制度改革，發(fā)揮民主決策，民主監(jiān)督的作用，逐步樹立員工愛崗敬業(yè)，誠實守信，無私奉獻(xiàn)的良好職業(yè)道德和職業(yè)風(fēng)尚，形成有利于企業(yè)發(fā)展的競爭環(huán)境和人文環(huán)境，建立起一個和諧向上的團(tuán)隊。

在規(guī)范的制度下，在××*同志的多方面的不斷努力下，2008年能源集團(tuán)公司銷售焦炭68,000多噸，銷售收入123,873,086.00元，銷售額比去年同期增長152%，合金2,000多噸，銷售收入達(dá)21,807,551.00元，共上繳稅金2,209,467.00元。為了企業(yè)永續(xù)發(fā)展，××*同志制定了企業(yè)中長期和階段性發(fā)展戰(zhàn)略。公司的長期戰(zhàn)略目標(biāo)是“舉誠信旗幟，走規(guī)范化管理道路，實現(xiàn)三個提高，（即企業(yè)整體素質(zhì)提高，經(jīng)濟(jì)效益提高，員工待遇提高）；公司的經(jīng)營理念是“以誠信謀發(fā)展，以質(zhì)量求生存，以管理增效益，以規(guī)范樹形象。

四、提升企業(yè)文化，創(chuàng)利報效社會

一個企業(yè)要興盛十年，甚至幾十年，就必定擁有深邃的企業(yè)文化。企業(yè)理念、創(chuàng)新能力和團(tuán)隊精神是核心競爭力，是企業(yè)“追求無止境”的不竭動力。企業(yè)文化是增強(qiáng)企業(yè)凝聚力、向心力和競爭力的不竭源泉?！痢?同志能夠有今天的發(fā)展和榮譽(yù)，離不開黨的培養(yǎng)，離不開社會的支持。

第四篇：集團(tuán)公司董事長學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》心得體會

3、把學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》與集團(tuán)發(fā)展和中心工作緊密結(jié)合起來。深入學(xué)習(xí)“準(zhǔn)則”，領(lǐng)會“準(zhǔn)則”，是要將“準(zhǔn)則”應(yīng)用到實際中去，用于指導(dǎo)我們的工作。通過學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》，切實提高認(rèn)識，明確《廉政準(zhǔn)則》的嚴(yán)肅性，自覺與中央的決策保持一致。要與出版集團(tuán)《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2008-2012年工作規(guī)劃》結(jié)合起來，搞好對照檢查，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的深入開展。緊密圍繞集團(tuán)2010年工作思路，繼續(xù)嚴(yán)格落實《領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度》和《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律十不準(zhǔn)》。在提升我們的經(jīng)營管理水平的同時，絕不放松廉潔自律的這根弦。以學(xué)習(xí)“準(zhǔn)則”為契機(jī)，把《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)》納入對各級書店領(lǐng)導(dǎo)干部的考核體系，強(qiáng)化黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔勤政意識，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的積極性。嚴(yán)肅政治紀(jì)律，堅決要求做到令行禁止，確保集團(tuán)重大決策的貫徹執(zhí)行。進(jìn)一步加強(qiáng)對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督約束，杜絕違紀(jì)違法行為的發(fā)生，為集團(tuán)實現(xiàn)2010年工作目標(biāo)，推進(jìn)集團(tuán)又好又快發(fā)展，提供堅強(qiáng)的政治保證。

三、率先垂范，求真務(wù)實，切實起到黨員干部的表率作用

1、求真務(wù)實，嚴(yán)于律己，做善于學(xué)習(xí)的表率。要突出學(xué)習(xí)重點(diǎn)，抓好科學(xué)發(fā)展觀和《廉政準(zhǔn)則》的學(xué)習(xí)，做到學(xué)習(xí)到位、認(rèn)識到位、效果到位；要努力改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，堅持理論聯(lián)系實際，學(xué)以致用，著眼于對黨的路線、方針、政策的理解執(zhí)行，著眼于對制度反腐的理論指導(dǎo)，著眼于新的工作實踐，著眼于解決實際問題；要積極創(chuàng)新學(xué)習(xí)理念，樹立善于學(xué)習(xí)、工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化的理念；要注重學(xué)習(xí)效果，不僅要強(qiáng)化對理論學(xué)習(xí)的督促、檢查和落實，還要深入基層、深入實際，在實踐中鞏固學(xué)習(xí)成果，把學(xué)習(xí)成果落實在政治素質(zhì)和實踐能力的提高上來。

2、奮發(fā)有為，踏實工作，做實事求是的表率。發(fā)揚(yáng)執(zhí)政為民、實事求是的工作作風(fēng)。牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，時刻把人民群眾的安危放在心上；堅持求真務(wù)實，反對弄虛作假，講實話、出實招、辦實事，做到對下表態(tài)不說空話，對上匯報不說假話，對內(nèi)講話不說套話，對外宣傳不說白話。要保持真抓實干、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，做到工作在一線落實，問題在一線解決，經(jīng)驗在一線總結(jié)，形象在一線樹立。要始終保持蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)人民群眾埋頭苦干、搶抓機(jī)遇、加快發(fā)展，把學(xué)習(xí)成果落實在使命為先，推動企業(yè)的發(fā)展上來。

3、嚴(yán)于律己，狠抓監(jiān)督，做品德高尚的表率。要進(jìn)一步加強(qiáng)黨性鍛煉。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想上要合心，工作上要合力，行動上要合拍。

第五篇：集團(tuán)公司學(xué)習(xí)教育方案

附件1

關(guān)于在公司全體黨員中開展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員”學(xué)習(xí)教育的

實施方案

根據(jù)《中共甘肅省委辦公廳印發(fā)（關(guān)于在全省黨員中開展?學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員?學(xué)習(xí)教育方案）的通知》(甘辦發(fā)“2016”21號）和全省?兩學(xué)一做?學(xué)習(xí)教育工作推進(jìn)會精神，結(jié)合公司實際，現(xiàn)就在公司全體黨員中開展?兩學(xué)一做?學(xué)習(xí)教育，提出如下實施方案。

一、重要意義

2016年在全體黨員中開展?學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員?學(xué)習(xí)教育（以下簡稱?兩學(xué)一做?學(xué)習(xí)教育）。是落實黨章關(guān)于加強(qiáng)黨員教育管理要求、面向全體黨員深化黨內(nèi)教育的重要實踐，是加強(qiáng)黨的思想政治建設(shè)的重大部署，是推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸的有力抓手。近年來，公司黨委按照省委部署，緊密結(jié)合實際，深入推進(jìn)基層黨建工作?568創(chuàng)優(yōu)工程?，大力開展?忠誠企業(yè)、愛崗敬業(yè)?主題教育，有力加強(qiáng)了基層黨組織建設(shè)、思想理論武裝和作風(fēng)建設(shè)，有效激發(fā)了黨員先鋒模范作用，為公司改革發(fā)展

的問題；著力解決一些黨員宗旨觀念淡薄的問題；著力解決一些黨員精神不振的問題；著力解決一些黨員道德行為不端的問題。要把?兩學(xué)一做?學(xué)習(xí)教育問題整改同?四風(fēng)?問題整改、不嚴(yán)不實問題整改和職工群眾反映強(qiáng)烈的突出問題整改貫通起來一起抓。

開展?兩學(xué)一做?學(xué)習(xí)教育，要堅持正面教育為主，注重用科學(xué)理論武裝頭腦；要堅持學(xué)用結(jié)合，知行合一；要堅持問題導(dǎo)向，注重實效；要堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，以上率下，中層以上管理人員要以普通黨員身份參加組織生活，帶頭學(xué)習(xí)討論、帶頭講黨課、帶頭開展批評和自我批評、帶頭解決問題，以實際行動為廣大黨員作出示范；要堅持從實際出發(fā)，分類指導(dǎo)。要堅持抓在平常，融入經(jīng)常，以黨支部為基本單位，以?三會一課?等黨的組織生活為基本形式，以落實黨員教育管理制度為基本依托，強(qiáng)化對黨員的經(jīng)常性教育。

三、學(xué)習(xí)教育內(nèi)容

1、學(xué)黨章黨規(guī)。著眼明確基本標(biāo)準(zhǔn)，樹立行為規(guī)范，逐條逐句通讀黨章。全體黨員要認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)，學(xué)習(xí)黨的歷史，學(xué)習(xí)革命先輩和先進(jìn)典型，從焦裕祿等優(yōu)秀共產(chǎn)黨員感人事跡中增強(qiáng)正能量，從***、***、徐才厚、郭伯雄、令計劃等發(fā)生在公司內(nèi)外的違紀(jì)違法案件中汲取教訓(xùn)，守住為人、做事的基準(zhǔn)和底線。中層以上管理人員還要

中層以上管理人員要通過學(xué)習(xí)教育，進(jìn)一步做好表率，帶頭堅定理想信念，帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，帶頭樹立和落實新的發(fā)展理念，帶頭攻堅克難、敢于擔(dān)當(dāng)，帶頭落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，帶頭提高指導(dǎo)生產(chǎn)經(jīng)營的能力和水平。無論是普通黨員還是中層以上管理人員，都要從公司改革發(fā)展大局出發(fā)，聯(lián)系崗位實際，主動作為、多做貢獻(xiàn)，把公司深化改革的要求貫徹好，把?止滑、減虧、增盈?的任務(wù)完成好，把提質(zhì)增效的措施落實好。

四、主要措施

1、深入搞好思想發(fā)動。各單位黨委（總支）和各黨支部要認(rèn)真學(xué)習(xí)楊志強(qiáng)同志在公司?兩學(xué)一做?學(xué)習(xí)教育啟動會上的重要講話精神，采取學(xué)習(xí)會、推進(jìn)會、座談會、講黨課等多種形式，引導(dǎo)廣大黨員充分認(rèn)識在全黨開展學(xué)習(xí)教育的重大現(xiàn)實意義，認(rèn)清自身和黨員隊伍中存在的突出問題，把牢學(xué)習(xí)教育的要旨、重點(diǎn)和要求，增強(qiáng)思想自覺和行動自覺，形成各級黨組織全面覆蓋、以支部為單位、黨組織書記高度負(fù)責(zé)、廣大黨員積極主動參與的生動局面。

2、開展個人自學(xué)和集中學(xué)習(xí)。中層以上管理人員要讀原著、學(xué)原文、悟原理，帶著信念學(xué)、帶著感情學(xué)、帶著使命學(xué)、帶著問題學(xué)。各單位要根據(jù)實際情況，對黨員提出自學(xué)要求，可探索運(yùn)用微黨課、微動漫、微視頻等，滿足黨員學(xué)習(xí)要求。各單位要以黨委（總支）會、中心組等形式，每

對崗位工作的新要求等。各黨支部要結(jié)合各自實際，把四個專題進(jìn)一步細(xì)化和具體化，增強(qiáng)個人自學(xué)以及黨小組、支委會、支部集中學(xué)習(xí)的針對性和實效性。

4、創(chuàng)新方式講黨課。講黨課一般在支部范圍內(nèi)進(jìn)行。支部要結(jié)合專題學(xué)習(xí)討論，對黨課內(nèi)容、時間和方式等作出統(tǒng)籌安排。中層以上管理人員要帶頭到所在支部講黨課，到基層生產(chǎn)經(jīng)營一線支部講黨課。要鼓勵和指導(dǎo)基層支部書記、普通黨員聯(lián)系實際講黨課。公司黨校要利用師資優(yōu)勢，開展?送黨課到基層?活動。公司工會要結(jié)合雙聯(lián)行動，組織部分人員為結(jié)對共建村（隊）講黨課，增進(jìn)交流、密切感情。講黨課要注重運(yùn)用身邊事例、現(xiàn)身說法，強(qiáng)化互動交流、答疑釋惑，增強(qiáng)黨課的吸引力和感染力。?七一?前后，各支部要結(jié)合開展慶祝建黨95周年活動，集中安排1次黨課。黨課要統(tǒng)籌安排、講求質(zhì)量，避免扎堆、走過場。

5、召開黨支部專題組織生活會。年底前，各支部以?學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員?為主題，召開專題組織生活會。支部班子及其成員對照職能職責(zé)，進(jìn)行黨性分析，查擺在思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在的問題，通報組織開展?兩學(xué)一做?學(xué)習(xí)教育的情況。要面向黨員和職工群眾廣泛征求意見，嚴(yán)肅認(rèn)真開展批評和自我批評，針對突出問題和薄弱環(huán)節(jié)提出整改措施。組織全體黨員對支部班子的工作、作風(fēng)等進(jìn)行評議。組織生活會上，黨員要對照?兩學(xué)

發(fā)揮帶頭促學(xué)作用，推動整個學(xué)習(xí)教育扎實有效開展。

8、深化基層黨建?568創(chuàng)優(yōu)工程?。結(jié)合省委對深化先鋒引領(lǐng)行動的工作要求，要把深入實施基層黨建工作?568創(chuàng)優(yōu)工程?，作為?兩學(xué)一做?學(xué)習(xí)教育的有效載體和有力抓手，不斷增強(qiáng)各級黨組織參與保障能力。要深化?PDCA4+1管控模式?，提升公司基層黨建精細(xì)化管控水平。要強(qiáng)化基層黨組織?2215四要素?績效考評，準(zhǔn)確對基層黨建工作效果進(jìn)行評價。要適時把?互聯(lián)網(wǎng)+?的理念和公司基層黨建?133管理模式?，融入到基層組織基礎(chǔ)建設(shè)中，探索更加精簡、規(guī)范、高效的黨建工作管理方式。要針對重點(diǎn)難點(diǎn)工作，廣泛開展?黨員八帶頭?、爭創(chuàng)?黨員先鋒崗?、?黨員身邊無事故?等活動，有效發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

五、立足實際抓出實效

公司及各單位開展?兩學(xué)一做?學(xué)習(xí)教育，要堅持兩手抓、兩促進(jìn)，既要做到執(zhí)行中央、省委和公司黨委的標(biāo)準(zhǔn)不變形、不走樣，又要緊密結(jié)合重點(diǎn)工作落實，精準(zhǔn)發(fā)力、有效推動，立足實際出亮點(diǎn)，有特色，求實效。

1、要與貫徹落實省委書記王三運(yùn)同志視察公司時的重要講話精神相結(jié)合。在前期認(rèn)真學(xué)習(xí)王三運(yùn)書記重要講話精神的基礎(chǔ)上，要認(rèn)真落實好王三運(yùn)書記對從嚴(yán)治黨，提出的?八個多少?的具體要求。要對照王三運(yùn)書記對公司工作提出的具體要求，組織黨員逐級查找公司和本單位在增強(qiáng)緊迫

合理，在此基礎(chǔ)上，更加有力的抓好公司?十三五?規(guī)劃和七屆七次職代會、領(lǐng)導(dǎo)班子務(wù)虛會重點(diǎn)任務(wù)落實，努力用學(xué)習(xí)教育的成效來保證提質(zhì)增效措施的有效實施，用?止滑、減虧、增盈?攻堅任務(wù)的全面落實來檢驗學(xué)習(xí)教育的效果。

5、要與慶祝建黨95周年活動相結(jié)合。要認(rèn)真開展好黨內(nèi)先進(jìn)個人和先進(jìn)集體的評選表彰工作，使表彰先進(jìn)的過程成為學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)，鼓舞士氣、凝聚正能量的過程。要積極發(fā)現(xiàn)、培育和樹立黨員隊伍中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型，大力宣傳他們的感人事跡，為黨員堅定理想信念、發(fā)揮先鋒引領(lǐng)作用樹立比學(xué)趕超的榜樣。公司黨群各部室要協(xié)同配合，結(jié)合慶祝建黨95周年，通過開展知識競賽、經(jīng)驗交流會等活動，推動全公司?兩學(xué)一做?學(xué)習(xí)教育深入開展。各單位黨委（總支）也要結(jié)合實際，通過開展優(yōu)秀黨課評比、黨規(guī)黨紀(jì)測試、重溫入黨誓詞等小型多樣的活動，激發(fā)黨員參學(xué)熱情，深化各自的品牌和亮點(diǎn)工作。

六、組織領(lǐng)導(dǎo)

公司?兩學(xué)一做?學(xué)習(xí)教育在公司黨委常委會領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，由公司黨委組織部牽頭組織實施，紀(jì)委監(jiān)察部、黨委工作部、黨校配合做好相關(guān)工作。黨委組織部要牽頭成立協(xié)調(diào)推進(jìn)機(jī)構(gòu)，對公司?兩學(xué)一做?學(xué)習(xí)教育進(jìn)行面上指導(dǎo)和工作協(xié)調(diào)。

1、層層落實責(zé)任。各單位黨委（總支）要把學(xué)習(xí)教育

特點(diǎn)，分層分類推動學(xué)習(xí)教育，不搞?一刀切?。要根據(jù)所轄支部工作特點(diǎn)，對學(xué)習(xí)教育的內(nèi)容安排、組織方式等提出具體要求。要結(jié)合實際，對管理、技術(shù)、操作人員中的黨員，普通管理人員、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人中的黨員，明確不同的學(xué)習(xí)內(nèi)容和要求，要進(jìn)一步細(xì)化具體化合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)。

4、強(qiáng)化輿論引導(dǎo)。公司黨委工作部要制定宣傳方案，發(fā)揮輿論主陣地作用，大張旗鼓地宣傳公司和各單位?兩學(xué)一做?中?學(xué)?的先進(jìn)經(jīng)驗和?做?的先進(jìn)典型，營造學(xué)習(xí)教育的濃厚氛圍。要會同公司黨校和各單位充分利用鎳都報、電視臺、手機(jī)報、網(wǎng)絡(luò)平臺、微信平臺等宣傳載體和平臺，開發(fā)制作形象直觀、豐富多樣的學(xué)習(xí)資源，及時向廣大黨員推送學(xué)習(xí)內(nèi)容。各單位黨委（總支）和各支部要引導(dǎo)黨員利用網(wǎng)絡(luò)自主學(xué)習(xí)、互動交流，擴(kuò)大學(xué)習(xí)教育覆蓋面。

5、建立長效機(jī)制。公司和各單位黨委（總支）要抓住開展?兩學(xué)一做?學(xué)習(xí)教育的有利契機(jī)，堅持思想建黨與制度治黨相結(jié)合，加強(qiáng)對黨員思想政治教育、日常管理和作用發(fā)揮等問題的深入研究，及時把好做法、好經(jīng)驗用制度的形式固定下來，進(jìn)一步健全完善和嚴(yán)格執(zhí)行黨員組織生活、黨內(nèi)談心談話、民主評議黨員等制度規(guī)定。要以開展?兩學(xué)一做?學(xué)習(xí)教育為契機(jī)，抓好公司黨委組織部近期下發(fā)的《書記述黨建考核辦法》、《基層黨支部?三會一課?》等制度執(zhí)行，努力把?抓在平常、融入經(jīng)常?的要求落到實處。