第一篇：學(xué)生會辦公室工作計(jì)劃2

機(jī)電系團(tuán)總支學(xué)生會辦公室2011年度第一學(xué)期

工作計(jì)劃

新學(xué)期馬上就要開始了，有希望也有挑戰(zhàn)。上個(gè)學(xué)年，經(jīng)過大家的共同努力，辦公室取得了不錯(cuò)的成績。在新的學(xué)期里，隨著新生的加入，我們部門也將注入新的活力，在下個(gè)學(xué)期能做的更好。

辦公室作為一個(gè)特殊性質(zhì)的部門，做好上傳下達(dá)，承上啟下的工作是我們部門的重要職責(zé)。除此之外，建設(shè)好部門本身，打響辦公室的知名度，也將是我們部門在本學(xué)期的一大挑戰(zhàn)。

一、常規(guī)工作

1、部門組織建設(shè)

a.部門招聘

為提高部門整體實(shí)力，在本次新生招聘中我們將更加注重新生的綜合能力，爭取做到部門內(nèi)部成員多樣型，全能型。除此之外，興趣，責(zé)任心，上進(jìn)心也是必不可少的。加入辦公室之后將對他們加強(qiáng)培訓(xùn)，鍛煉他們的創(chuàng)新合作能力，從而保證我們辦公室的工作高效順利的完成。

b.部門例會

由于我們部門工作任務(wù)較多較雜較重，在每周一次的部門例會中，要提高工作效率，用最短的時(shí)間來分配好工作。在分配工作時(shí)不埋沒任何人的才華，做到“人盡其用”，讓每位成員都有展示自己能力的機(jī)會。

c.部門內(nèi)部建設(shè)

在先完成本職工作的基礎(chǔ)上，提高部門成員的綜合能力，在學(xué)習(xí)上也要適時(shí)督促，必要時(shí)可以進(jìn)行集體補(bǔ)習(xí)，保證部門內(nèi)無掛科現(xiàn)象，為部門考核做貢獻(xiàn)。加強(qiáng)部門內(nèi)部成員的聯(lián)系及其與他部門間的聯(lián)系。例如：計(jì)劃于納新結(jié)束后與信息部等部門舉辦一個(gè)聚餐聯(lián)誼活動。

2、完善制度建設(shè)

沒有規(guī)矩，不成方圓。對于上學(xué)年制定的制度，我們將在新的學(xué)期里，不斷的與各部門溝通，完善制度建設(shè)。另外每個(gè)部門需先各自學(xué)習(xí)這個(gè)制度，可以隨時(shí)向我們部門提意見。

3、加強(qiáng)部門考核

上一學(xué)期的考核工作略顯成效，在新的學(xué)期里，我們將更加嚴(yán)格的按照制度考核。每月打分排名后，將先以電子稿的形式上傳至群共享中，各個(gè)部長確認(rèn)無誤后，我們會及時(shí)在辦公室小展板上公示前三名和后三名，做到評分透明化，并真正將其與年終部門評選掛鉤，使得整個(gè)團(tuán)總支學(xué)生會各個(gè)部門在不斷的改正和進(jìn)步中發(fā)展的越來越好。

4、會議記錄

每周二傍晚的部長例會上，我們部門將繼續(xù)延續(xù)上一學(xué)年，在每次會議派一位部門干事做會議記錄，并及時(shí)制作成電子稿上傳至群共享中，接受參與會議的人員的反饋意見及時(shí)更改錯(cuò)誤信息。會議記錄的作用除了記錄團(tuán)總支學(xué)生會的工作之外，更是讓各個(gè)部門了解整個(gè)團(tuán)總支學(xué)生會的運(yùn)作，清楚各個(gè)部門在做的工作，達(dá)到更好的合作與互助。為了引起大家的重視，每次例會后，除了電子稿公示外，我們會將會議記錄打印出來，在辦公室公示，并在學(xué)期末整理成冊，作為團(tuán)總支學(xué)生會的第一手活動資料。

5、與各部門間的合作

我們是一個(gè)會和團(tuán)總支學(xué)生會每個(gè)部門合作的部門，所以如何與其他部門建立良好合作關(guān)系成為我們的工作內(nèi)容之一。為此，在分配部門工作時(shí)，我們將結(jié)合具體工作專門派一名干事與該部門聯(lián)系，與各部門保持密切聯(lián)系。

6、制定值日表和值班表

為了更好的服務(wù)老師和同學(xué)，保持辦公室的清潔是很重要的，值日表的制定和值日情況的記錄將由專人負(fù)責(zé)，確保辦公室的整潔。

此外，301辦公室的值班也是非常重要的，也將由專人負(fù)責(zé)制定及跟蹤，及時(shí)與老師聯(lián)系，調(diào)配特殊情況的值班人員。

二、特色工作

1、凝聚力建設(shè)活動

納新剛剛結(jié)束，同學(xué)之間都不太熟悉，這個(gè)時(shí)候就需要一個(gè)活動來增加部門與部門之間的熟悉，增進(jìn)干事與干事之間的感情。第一屆凝聚力建設(shè)活動反響不錯(cuò)，然而卻因?yàn)楹芏嘣虿坏貌谎舆t到一個(gè)學(xué)期中旬的時(shí)候開展。因此，在新的學(xué)期里，我們將在9月份運(yùn)動會之前推出第二屆凝聚力建設(shè)活動，從而體現(xiàn)活動的價(jià)值，發(fā)揮活動的作用。

2、七系辦公室主任交流會 辦公室是一個(gè)很特殊的部門，為了更好的促進(jìn)各系之間的聯(lián)絡(luò)合作，分享工作經(jīng)驗(yàn)；也為了促進(jìn)我院各辦公室成員之間的合作和團(tuán)結(jié)，便于以后的工作上能夠更好的進(jìn)行；更為了交流大家的工作經(jīng)驗(yàn)，增強(qiáng)大家對辦公室工作的認(rèn)知與理解，以便更好的服務(wù)于學(xué)生。

在上個(gè)學(xué)期的基礎(chǔ)上，新學(xué)期我們將積極與各系辦公室主任聯(lián)系，定期開展會議，并每次會議帶不同的干事參加，之后在自己部門的部門會議上分享會議感受，了解干事對辦公室的認(rèn)識和新的想法。

3、干事會議

為了增強(qiáng)我系團(tuán)總支學(xué)生會干事間的交流，使干事間增加互相學(xué)習(xí)，工作上互相幫助的機(jī)會；為了收集學(xué)生會干事的意見，包括對自己部門或者其他部門的意見，最終反饋到主席團(tuán)，讓主席團(tuán)了解基層心聲；為了使老師更加了解學(xué)生會的基層，也促使老師與干事間的交流。

我們辦公室提出開展干事會議，雖然在上個(gè)學(xué)期因?yàn)楦鞣N原因只開展了2次，作用也不是很明顯。在新學(xué)期里，我們將增多會議次數(shù)（每月2次），提高會議質(zhì)量，真正發(fā)揮會議作用。

4、運(yùn)動員表彰大會

為表彰我系運(yùn)動員在運(yùn)動會上的精彩表現(xiàn)，辦公室將延續(xù)之前的傳統(tǒng)，進(jìn)行運(yùn)動員表彰大會，此外在新學(xué)期的大會上還會表彰去年綜合運(yùn)動會上表現(xiàn)優(yōu)異的運(yùn)動員。從而鼓勵(lì)大家，在下一屆的綜合運(yùn)動會上能積極參加，取得更好的成績。

5、財(cái)務(wù)小組計(jì)劃

辦公室的財(cái)務(wù)工作一直是重點(diǎn)工作，然而由于工作的特殊性，財(cái)務(wù)一直都只由主任一人負(fù)責(zé)，財(cái)務(wù)報(bào)銷工作非常繁重，為減輕主任的工作，提高報(bào)銷的效率，計(jì)劃將在下學(xué)期成立財(cái)務(wù)小組。

由于采購工作回歸各個(gè)部門，各個(gè)部門的活動都將由自己部門負(fù)責(zé)采購，其中會有需要報(bào)銷的活動用品，因此，部門內(nèi)部有專人負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)的管理和上報(bào)是必要的。

財(cái)務(wù)小組由辦公室主任擔(dān)任組長，各個(gè)部門各推選出一人成為小組成員，熟悉開發(fā)票等財(cái)務(wù)工作的具體內(nèi)容和嚴(yán)格流程，定期開展小組會議，做到財(cái)務(wù)工作高效化，財(cái)務(wù)情況明朗化。

辦公室的工作特性決定了任務(wù)的繁雜，但辦公室成員一如既往地努力工作，為提高辦公室的工作質(zhì)量與效率，為促進(jìn)整個(gè)學(xué)生會的發(fā)展獻(xiàn)出了自己的一份力量，也取得了非常好的成效。但是，工作中難免有所疏漏，如有時(shí)聯(lián)系不到位，記錄有所偏差或值班、開會不及時(shí)等細(xì)節(jié)上不夠完美，一定會在以后的工作中加以改進(jìn)，也相信辦公室在以后的發(fā)展中會有新的突破，做出新的成績。

機(jī)電系團(tuán)總支學(xué)生會辦公室

2011年7月19日

附錄：

誰的祝福

一、活動名稱：

誰的祝福

二、活動背景：

新的一學(xué)期的開始，學(xué)生會會有許多新鮮血液注入。這些剛進(jìn)入學(xué)生會的成員們相互不認(rèn)識且了解，在面對學(xué)生會工作時(shí)，不容易合作。他們對于學(xué)生會的不了解，使其缺乏歸屬感?，F(xiàn)代的大學(xué)生對于傳統(tǒng)節(jié)日，缺乏認(rèn)識，沒有良好的傳統(tǒng)文化意識。

三、活動目的與意義：

為了使新的學(xué)生會成員跟快的相互認(rèn)識，團(tuán)結(jié)一心，并且加快我系學(xué)生會“我們是一家人”的文化建設(shè)。同時(shí)加強(qiáng)學(xué)生會成員對于各傳統(tǒng)節(jié)日的了解。由辦公室主辦“誰的祝?！惫?jié)日卡皮隨即抽取活動。

四、活動內(nèi)容：

你將得到誰的祝福？

每逢中國傳統(tǒng)節(jié)日到來前一周開始準(zhǔn)備：

1.各部門抽簽，決定卡片部門交換對象；

2.每個(gè)部門選擇一種顏色的紙，自行裁剪成統(tǒng)一規(guī)格（待定）的卡片；

3.各部門的給成員在三天內(nèi)制作出自己的祝?？ㄆ?，收起并部門間交換；

4.各部門內(nèi)部進(jìn)行節(jié)日卡片隨即抽??；

5.在節(jié)日時(shí)每個(gè)成員就有了來自他人的節(jié)日祝福。

注：前三次，不進(jìn)行部門間交換，各部門內(nèi)部進(jìn)行。

五、資源需要：筆，彩色紙。

六、活動中應(yīng)注意的問題及細(xì)節(jié)：

卡片正面要有祝福語和圖片，背面寫上制作人信息。

第二篇：學(xué)生會辦公室工作計(jì)劃

工作計(jì)劃時(shí)間飛逝，又迎來了新的學(xué)期，新的挑戰(zhàn)，面對各種繁瑣而復(fù)雜的工作，我們沒有畏懼。辦公室作為一個(gè)負(fù)責(zé)管理整個(gè)學(xué)生會的日常事務(wù)，協(xié)調(diào)各部門工作開展的職能部門，為了盡職盡責(zé)地完成部門的各項(xiàng)工作，且積極主動地協(xié)調(diào)其他各部門的工作，提高整個(gè)學(xué)生會的工作效率，充分發(fā)揮辦公室在學(xué)生會中的調(diào)配器的作用。

在老師和同學(xué)的支持下，學(xué)生會辦公室根據(jù)其工作職能在總結(jié)上學(xué)期工作經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)再結(jié)合本學(xué)期的實(shí)際情況制訂計(jì)劃本學(xué)期資環(huán)學(xué)院學(xué)生會辦公室的工作計(jì)劃如下

一、辦公室本職工作

1、強(qiáng)化信息管理。對內(nèi)部成員的值班表與聯(lián)系表的安排將進(jìn)行調(diào)整。統(tǒng)計(jì)學(xué)生會所有成員的名單，電話號碼，制成圖表，方便老師、主席團(tuán)及各部門的聯(lián)系工作。

2、完善值班表 在現(xiàn)實(shí)行的學(xué)生會干事值班制度下（每2個(gè)月一份值班表 月初通知到各部干事 盡量保證每個(gè)干事值班次數(shù)等同），延續(xù)簽到的傳統(tǒng)，（如有特殊情況需向辦公室副部長請假）將更及時(shí)的將不到崗等情況向各部副部長反饋。

3、4、由辦公室干事制作10級空課表，以方便各部安排活動 定期打掃倉庫，統(tǒng)計(jì)所有備品分類和數(shù)目，每次活動領(lǐng)取學(xué)生會備品時(shí)必須有負(fù)責(zé)人詳細(xì)填寫借出清單，并簽名?；顒油戤厷w還物品時(shí)必須及時(shí)清點(diǎn)物品并由辦公室確認(rèn)，如有損壞須如實(shí)報(bào)告。

5、統(tǒng)計(jì)各部所購備品發(fā)票，經(jīng)得學(xué)生會秘書長同意的備品的發(fā)票方可上交，由辦公室干事每月月初統(tǒng)計(jì)各部所需備品清單，老師同意的劃勾，以此為依據(jù)。

6、備份。

7、絕對保證質(zhì)量的完成本部活動，并積極支持及協(xié)助其他部門組織活動，充分發(fā)揮我統(tǒng)計(jì)各部加分單 各部活動后及時(shí)將活動加分名單交至辦公室和學(xué)習(xí)部副部長留做們團(tuán)隊(duì)的力量。以“微笑”服務(wù)同學(xué)為宗旨，積極配合學(xué)生會各項(xiàng)工作的開展。以“內(nèi)增素質(zhì),外樹形象”為指南,切實(shí)提高本部門成員的工作效率與工作積極性。以及綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。

以上是辦公室各項(xiàng)工作的計(jì)劃，有任何活動時(shí)，辦公室一定盡己所能，作好本職工作，力圖取得好成績。希望能吸取前幾屆的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，努力進(jìn)取，銳意創(chuàng)新，為把辦公室工作帶上一個(gè)新的臺階做出自己的貢獻(xiàn)。

第三篇：學(xué)生會辦公室工作計(jì)劃

時(shí)間飛逝，又迎來了新的學(xué)期，新的挑戰(zhàn)，面對各種繁瑣而復(fù)雜的工作，我們沒有畏懼。辦公室作為一個(gè)負(fù)責(zé)管理整個(gè)學(xué)生會的日常事務(wù)，協(xié)調(diào)各部門工作開展的職能部門，為了盡職盡責(zé)地完成部門的各項(xiàng)工作，且積極主動地協(xié)調(diào)其他各部門的工作，提高整個(gè)學(xué)生會的工作效率，充分發(fā)揮辦公室在學(xué)生會中的調(diào)配器的作用。

在系領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系下，學(xué)生會辦公室根據(jù)其工作職能在總結(jié)上學(xué)期工作經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)再結(jié)合本學(xué)期的實(shí)際情況制訂計(jì)劃如下：

1、對辦公室的重新布置與美化，處理辦公室日常事務(wù)。

2、信息管理。對內(nèi)部成員的值班表與聯(lián)系表的安排將進(jìn)行調(diào)整。統(tǒng)計(jì)系干部的名單，電話號碼，制成圖表，方便老師、主席團(tuán)及各部門的聯(lián)系工作。

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3、及時(shí)申請學(xué)生會的辦公用品，并且在最短時(shí)間內(nèi)發(fā)放到各部。

4、對每兩周一次的例會做好通知、記錄，并且落實(shí)例會的決定。

5、重新制定并且完善辦公室的各項(xiàng)規(guī)章制度。對于日常工作，如會議記錄、通知書寫、衛(wèi)生管理、值班、訂會等方面繼續(xù)細(xì)致化。

6、協(xié)同主席團(tuán)按照學(xué)生干部考核條例做好學(xué)生會干部的考核工作，及時(shí)向團(tuán)委老師匯報(bào)考核結(jié)果。

7、收集各部門及各班級的工作計(jì)劃與工作總結(jié)，交于老師，審查后存檔。

8、妥善保管好各部門、各項(xiàng)活動的計(jì)劃、總結(jié)以及相關(guān)系學(xué)生會的所有資料，做好期末存檔工作。

9、作好學(xué)生會各項(xiàng)活動的記錄。在各部組織活動后，將活動資料保存，使各項(xiàng)活動有案可稽。

10、與其它系部的學(xué)生會辦公室成員聯(lián)誼，交流其工作經(jīng)驗(yàn)及其它日常事務(wù)。

11、因人而宜，因事而宜。在具體開展工作的同時(shí)，因人因事調(diào)節(jié)，讓每個(gè)人找準(zhǔn)適合自己發(fā)展的位置，這樣才能保證各項(xiàng)工作的順利開展，在分配任務(wù)時(shí)能詳盡考慮到各階段工作中的人員分配問題，做到有工作時(shí)人人參與，以避免分配不均而造成的成員階段性心理失衡，最終充分發(fā)揮我們團(tuán)隊(duì)的力量。使部內(nèi)成員相互協(xié)作、互幫互持、團(tuán)結(jié)友愛。

12、搞好學(xué)生會的縱與橫的關(guān)系。在著重于加強(qiáng)院系學(xué)生會之間聯(lián)系與溝通的同時(shí),也要注意把握好學(xué)生會與其他的學(xué)生組織之間的關(guān)系，以便促進(jìn)系學(xué)生會的各項(xiàng)活動更好地開展。（例如：學(xué)習(xí)部在系里搞活動時(shí)，辦公室可以幫助學(xué)習(xí)部邀請文體部的同學(xué)做迎賓工作等。）

13、及時(shí)做好系學(xué)生會值班輪勤工作（站崗值勤等）,并作好值班記情況。對系學(xué)生干部的值班缺勤情況予以備案，以此作為學(xué)生干部考核時(shí)的參考依據(jù)。

14、以“微笑”服務(wù)同學(xué)為宗旨，積極配合系里各項(xiàng)工作的開展。以“內(nèi)增素質(zhì),外樹形象”為指南,切實(shí)提高本部門成員的工作效率與工作積極性。以及綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。

15、本部門將定期開例會(會議的頻率還應(yīng)視具體的情況而定),初步定為每周一例會。例會主要是對近期內(nèi)的各項(xiàng)工作予以及時(shí)總結(jié)。發(fā)現(xiàn)不足,肯定成績。并按照實(shí)際情況制定下一階段工作的重點(diǎn)，以及具體實(shí)施方案。

16、新一屆辦公室將加強(qiáng)學(xué)習(xí)和思想政治的建設(shè)，辦公室要積極響應(yīng)學(xué)院關(guān)于加強(qiáng)學(xué)習(xí)三個(gè)代表思想的號召。要求全體成員在積極完成本職工作的同時(shí)，要始終重視自己的學(xué)習(xí)，爭取做到學(xué)習(xí)工作雙出色。在思想建設(shè)上，要重視思想政治的學(xué)習(xí)，努力提高本部門成員的思想政治覺悟，積極向黨組織靠攏。

17、認(rèn)真且高效率的完成輔導(dǎo)員老師和學(xué)生會布置的工作及其它臨時(shí)工作任務(wù)，把工作做到更好，因?yàn)闆]有最好。

以上是辦公室各項(xiàng)工作的計(jì)劃，有任何活動時(shí)，辦公室一定盡己所能，作好本職工作，力圖取得好成績。希望能吸取前幾屆的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，努力進(jìn)取，銳意創(chuàng)新，為把辦公室工作帶上一個(gè)新的臺階做出自己的貢獻(xiàn)。

第四篇：學(xué)生會辦公室工作計(jì)劃

安陽工學(xué)院（國際教育學(xué)院）

2011學(xué)年學(xué)生會辦公室工作計(jì)劃

時(shí)間飛逝，又迎來了新的學(xué)期，新的挑戰(zhàn)，面對各種繁瑣而復(fù)雜的工作，我們沒有畏懼。辦公室作為一個(gè)負(fù)責(zé)管理整個(gè)學(xué)生會的日常事務(wù)，協(xié)調(diào)各部門工作開展的職能部門，為了盡職盡責(zé)地完成部門的各項(xiàng)工作，且積極主動地協(xié)調(diào)其他各部門的工作，提高整個(gè)學(xué)生會的工作效率，充分發(fā)揮辦公室在學(xué)生會中的調(diào)配器的作用。

在系領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系下，學(xué)生會辦公室根據(jù)其工作職能在總結(jié)上學(xué)期工作經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)再結(jié)合本學(xué)期的實(shí)際情況制訂計(jì)劃

1、對辦公室的重新布置與整理，處理辦公室日常事務(wù)。

2、信息管理。對內(nèi)部成員的值班表與聯(lián)系表的安排將進(jìn)行調(diào)整。統(tǒng)計(jì)系干部的名單，電話號碼，制成圖表，方便老師、主席團(tuán)及各部門的聯(lián)系工作。

3、及時(shí)申請學(xué)生會的辦公用品，并且在最短時(shí)間內(nèi)發(fā)放到各部。

4、對每兩周一次的例會做好通知、記錄，并且落實(shí)例會的決定。

5、重新制定并且完善辦公室的各項(xiàng)規(guī)章制度。對于日常工作，如會議記錄、通知書寫、衛(wèi)生管理、值班、訂會等方面繼續(xù)細(xì)致化。

6、協(xié)同主席團(tuán)按照學(xué)生干部考核條例做好學(xué)生會干部的考核工作，及時(shí)向輔導(dǎo)員老師匯報(bào)考核結(jié)果。

7、與其它系部的學(xué)生會辦公室成員聯(lián)誼，交流其工作經(jīng)驗(yàn)及其它日常事務(wù)。

8、因人而宜，因事而宜。在具體開展工作的同時(shí)，因人因事調(diào)節(jié)，讓每個(gè)人找準(zhǔn)適合自己發(fā)展的位置，這樣才能保證各項(xiàng)工作的順利開展，在分配任務(wù)時(shí)能詳盡考慮到各階段工作中的人員分配問題，做到有工作時(shí)人人參與，以避免分配不均而造成的成員階段性心理失衡，最終充分發(fā)揮我們團(tuán)隊(duì)的力量。使部內(nèi)成員相互協(xié)作、互幫互持、團(tuán)結(jié)友愛。

9、搞好學(xué)生會的縱與橫的關(guān)系。在著重于加強(qiáng)院系學(xué)生會之間聯(lián)系與溝通的同時(shí),也要注意把握好學(xué)生會與其他的學(xué)生組織之間的關(guān)系，以便促進(jìn)系學(xué)生會的各項(xiàng)活動更好地開展。（例如：學(xué)習(xí)部在系里搞活動時(shí)，辦公室可以幫助學(xué)習(xí)部邀請文體部的同學(xué)做迎賓工作等。）

10、及時(shí)做好系學(xué)生會值班輪勤工作,并作好值班記情況。對系學(xué)生干部的值班缺勤情況予以備案，以此作為學(xué)生干部考核時(shí)的參考依據(jù)。

11、以“微笑”服務(wù)同學(xué)為宗旨，積極配合系里各項(xiàng)工作的開展。以“內(nèi)增素質(zhì),外樹形象”為指南,切實(shí)提高本部門成員的工作效率與工作積極性。以及綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。

12、本部門將定期開例會(會議的頻率還應(yīng)視具體的情況而定),初步定為每周一例會。例會主要是對近期內(nèi)的各項(xiàng)工作予以及時(shí)總結(jié)。發(fā)現(xiàn)不足,肯定成績。并按照實(shí)際情況制定下一階段工作的重點(diǎn)，以及具體實(shí)施方案。

13、新一屆辦公室將加強(qiáng)學(xué)習(xí)和思想政治的建設(shè)，辦公室要積極響應(yīng)學(xué)院關(guān)于加強(qiáng)學(xué)習(xí)三個(gè)代表思想的號召。要求全體成員在積極完成本職工作的同時(shí)，要始終重視自己的學(xué)習(xí)，爭取做到學(xué)習(xí)工作雙出色。在思想建設(shè)上，要重視思想政治的學(xué)習(xí)，努力提高本部門成員的思想政治覺悟，積極向黨組織靠攏。

14、認(rèn)真且高效率的完成輔導(dǎo)員老師和學(xué)生會布置的工作及其它臨時(shí)工作任務(wù)，把工作做到更好，因?yàn)闆]有最好。

以上是國際教育學(xué)院學(xué)生會辦公室各項(xiàng)工作的計(jì)劃，有任何活動時(shí)，辦公室一定盡己所能，作好本職工作，力圖取得好成績。希望能吸取前幾屆的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，努力進(jìn)取，銳意創(chuàng)新，為把辦公室工作帶上一個(gè)新的臺階做出自己的貢獻(xiàn)。

國際教育學(xué)院學(xué)生會辦公室2011年 11月 3日

第五篇：學(xué)生會辦公室工作計(jì)劃

辦公室工作計(jì)劃

新學(xué)期初始，辦公室又要開始新的工作了，辦公室作為我院學(xué)生會下的一個(gè)最老牌的傳統(tǒng)部門，怎樣繼承好老干部留下的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和管理思路、又怎樣摸索辦公室發(fā)展新模式，是我作為一名辦公室的成員所應(yīng)該思考的問題。

學(xué)生會辦公室是我院學(xué)生會的一個(gè)重要部門，里面包含著許多雖說瑣碎卻又十分重要的事情。這是一個(gè)聯(lián)系學(xué)生會各個(gè)部門與主席團(tuán)的樞紐，不管是與主席團(tuán)，還是與其他部門之間的配合都是非常重要的。雖說這個(gè)職位不要求有超強(qiáng)的表達(dá)能力，但面對各種瑣碎的活動檔案的整理和各項(xiàng)申報(bào)材料的編寫，踏實(shí)、努力與細(xì)心是必不可少的。

我認(rèn)為，辦公室下一年的工作重點(diǎn)應(yīng)該放在對學(xué)生會制度的建設(shè)，做好學(xué)生會的內(nèi)部完善工作。舉例來說，繼續(xù)并且更加有效的推行學(xué)生會會議記錄制度，修訂完善辦公室的借用、清潔、管理及值班制度。當(dāng)然，學(xué)生會辦公室更加重要的職能還是協(xié)助學(xué)生會其他部門籌備好舉辦活動所需要的各項(xiàng)物資，因此，強(qiáng)化對我院所擁有的各項(xiàng)物資的管理，也是工作中不可忽視的環(huán)節(jié)。

以下是我對學(xué)生會辦公室的一些工作設(shè)想，具體內(nèi)容如下：

一、加強(qiáng)內(nèi)部建設(shè)

1、基于辦公室工作性質(zhì)的特殊，對辦公室成員要求頗高。所以在下一步的工作中，我們要把辦公室成員的思想教育放在首要位置，可以每周定期進(jìn)行理論學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)內(nèi)容有辦公室主任擬定。學(xué)習(xí)結(jié)束后，要求上交學(xué)習(xí)心得，由主任親自批閱，存檔。

2、辦公室是學(xué)生會部門的核心部門，能否在工作中起到表率作用關(guān)系到辦公室在學(xué)生會中威信的樹立，也間接影響到學(xué)生會整體在廣大學(xué)生心目中威信的樹

立。所以，室成員談心，了解每個(gè)成員的實(shí)際困難，是他們感受到學(xué)生會的溫暖，積極地參加到我們的工作中來。

二、團(tuán)結(jié)協(xié)作，完善制度

為了使我教育科學(xué)學(xué)院學(xué)生會工作規(guī)范化，制度化，我們辦公室可以參照其他院校制定新的學(xué)生會工作章程和制度，如《學(xué)生會成員獎(jiǎng)罰制度》、學(xué)生會工作考核制度》、《學(xué)生會請假制度》等。我想這些這毒的制定和完善，可以確保我們教育科學(xué)學(xué)院學(xué)生會的工作能有條不紊的進(jìn)行。

三、以人為本，強(qiáng)化管理

為確保辦公室高頻率的開展工作，辦公室可實(shí)行一定的管理，每位成員叫一份課程表，主任科員做的統(tǒng)籌的安排工作，和利用課余時(shí)間，而可能的不占用大家更多的時(shí)間。

四、學(xué)風(fēng)建設(shè)要求

1、可以利用學(xué)生會各種宣傳工具全方位多層次地進(jìn)行宣傳發(fā)動，弘揚(yáng)正氣，你啦營造濃厚的“學(xué)風(fēng)建設(shè)”氛圍;

2、定期組織各種座談會，有針對性的開展各種交流活動，解決同學(xué)們學(xué)校、生活等方面的問題。

五、明確分工，細(xì)化責(zé)任

由于辦公室工作大體可以分為三塊，可以分別有專人負(fù)責(zé)，把責(zé)任落實(shí)到個(gè)人，這樣哪個(gè)環(huán)節(jié)出問題也比較好解決。具體計(jì)劃如下：

1、事物通知

2、備品管理

3、檔案管理

4、辦公室主任職責(zé)

以上就是我對辦公室工作初步的一個(gè)簡要計(jì)劃，根據(jù)實(shí)際情況還可做改變，我將會不遺余力的做好工作，不能保證做到最好，但絕對會盡力做到最好，希望審閱后可以提出寶貴意見。

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2013年10月14日